tháng 3/2011

TimesSOÁ 1 THAÙNG 3/2011

THAÙNG 3/2011

LÖU HAØNH NOÄI BOÄTổng hợp nguồn lực Chia sẻ thành công

“BEnh ì”Ä“BEnh ì”Ä

Phía sau phø n» thành Çåt là...


Tổng hợp nguồn lực Chia sẻ thành công2


Tổng hợp nguồn lực Chia sẻ thành công 3

Quý bạn đọc thân mến!

Chào đón năm 2011, trong dịp gặp gỡ đầu xuân, Chủ tịch HĐQT Tập đoàn GELEXIMCO đã bày tỏ mong muốn đồng thời là ý kiến chỉ đạo về việc xây dựng văn hoá doanh nghiệp. Tờ tạp chí nội bộ GELEXIMCO Times ra đời mang theo thông điệp, sứ mệnh thể hiện ý chí, tinh thần, bản sắc của Tập đoàn.

Ban Biên tập hy vọng sẽ đặt những viên gạch đầu tiên cho một tờ tạp chí nội bộ mang tính sáng tạo tập thể, tinh thần đồng đội cao, là nơi kết nối mọi thành viên trong mái nhà chung rộng lớn GELEXIMCO.

Được tạo đà bởi kết quả sản xuất, kinh doanh ấn tượng của năm 2010 cùng sự kiện Chủ tịch nước Nguyễn Minh Triết tới thăm và chúc Tết Tập đoàn dịp đầu năm, toàn thể cán bộ, nhân viên GELEXIMCO quyết tâm hoàn thành tốt mọi chỉ tiêu của năm 2011. Không khí làm việc nghiêm túc, khẩn trương đã tràn ngập khắp Tập đoàn. Trụ sở mới, diện mạo mới, vận hội mới, thách thức mới, những con người tận tâm… tất cả cùng hướng tới một GELEXIMCO thịnh vượng, vững bền.

Tháng Ba – mùa hoa xoan nở bâng khuâng dưới mưa xuân giăng mắc; mùa hoa gạo đỏ rực triền đê; mùa hoa sưa dịu dàng, tinh tế… Tháng Ba cũng là tháng dành riêng để tôn vinh phụ nữ, chẳng thế mà có nhà thơ đã ví “Tháng Ba hiền như vòng tay con gái”. Ban Biên tập GELEXIMCO Times xin gửi tới Quý bạn đọc, các đồng nghiệp tại GELEXIMCO lời chúc tốt đẹp nhất và hy vọng nhận được nhiều đóng góp từ tất cả các thành viên cùng xây dựng bản tin nội bộ cả về chất và lượng. Đặc biệt gửi tới các đồng nghiệp nữ, những đoá hồng xinh đẹp, giỏi giang của GELEXIMCO lời tri ân cho tháng Ba nhiều ý nghĩa…

ThÜ tháng Ba

Thay mặt Ban Biên Tập

Nguyễn Yên Dũng

Phó Chánh Văn phòng

Chịu trách nhiệm xuất bảnChịu trách nhiệm bản thảoNguyễn Yên Dũng

Chịu trách nhiệm nội dungHồng Nhung

Ban Biên tậpPhòng Truyền thông & CNTT

Thiết kế mỹ thuậtLưu Thế Anh

Thư và tin bài vui lòng gửi về:[email protected]ặ[email protected]

Văn phòng:Tầng 8, Toà nhà GELEXIMCO,36 Hoàng Cầu, Đống Đa, HN

ĐT: 043 514 1199/máy lẻ: 812

LƯU HÀNH NỘI BỘ

Trong số này

3Thư tháng Ba

4 - 6Tin GELEXICO

7 - 10Điểm tin

14 - 15Văn bản mới ban hành tháng 3/2011

Nói về nghề nhân sự

Kẻ thù của nhân viên văn phòng

Làm đẹp có khiến bạn già đi ?

118h+

12Công sở đẹp

13Eva công sở

Hạnh phúc tại tâm26Cà phê sách

Bệnh ì16Blog thanh niên

Phía sau phụ nữ thành đạt là

Phụ nữ việt nam trong mắt tôi

Tháng Ba , Hơi thở tháng Ba

Ngẫu khúc tháng Ba, Chuyện mùa hoa sưa

18 - 21Vị của cuộc sống

Giá trị của niềm tin từ bài học nước Nhật

Câu chuyện bát phở

22 - 25Câu chuyện ngắn trên con đường dài

27Tea break


THAÙNG 3/2011

LÖU HAØNH NOÄI BOÄTổng hợp nguồn lực Chia sẻ thành công

“BEnh ì”Ä“BEnh ì”Ä

Phía sau phø n» thành Çåt là...





T r à n

ngập hoa, những

gói quà xinh xắn,

những chiếc bánh

ngọt, rượu vang và

những lời chúc mừng

cùng nụ cười tươi tắn luôn

thường trực trên môi… là

những gì các đấng mày râu

GELEXIMCO dành tặng các chị

em nhân ngày 8-3 năm nay.

Văn phòng rộn ràng ngày

Ban Tổng Giám đốc tặng hoa các đại diện

nữ của các phòng, ban, chi nhánh, công ty thành

viên

TIN GELEXIMCO TIN GELEXIMCO

8-3

Meeting chào mừng ngày 8-3

tại Hội trường lớn

Các nam “lễ tân” thể hiện trong ngày 8-3

Phong cách phục vụ chuyên nghiệp

Nào mình cùng nâng ly nhé!

Tổng Giám đốc Vũ Văn Hậu phát biểu chúc mừng cán bộ, nhân viên nữ nhân ngày 8-3

Lời nhắn gửi từ phái nữ GELEXIMCO:

Chân thành cảm ơn Ban Tổng Giám đốc,

các đồng nghiệp nam đã dành cho chúng

tôi những khoảnh khắc đáng nhớ trong

ngày Quốc tế Phụ nữ 8-3-2011





TIN GELEXIMCO

Thông tin Tuyển dụng

TOẠ ĐÀM NHẬN DIỆN KINH TẾ VĨMÔ VIỆT NAM NĂM 2011

Thứ Bảy, ngày 19/3/2011, Công ty CP Xuất nhập khẩu Tổng hợp

Hà Nội phối hợp với Viện Quản trị Nhân sự An Bình tổ chức buổi toạ đàm với chủ đề: Nhận diện kinh tế vĩ mô Việt Nam năm 2011. Tham gia buổi toạ đàm có các đồng chí lãnh đạo Tập đoàn cùng đông đảo các cán bộ, nhân viên các phòng, ban trực thuộc Tập đoàn, các chi nhánh, công ty thành viên. Phần thuyết trình của diễn giả Trương Đình Tuyển – Nguyên Bộ

trưởng Bộ Thương mại về chủ đề kinh tế vĩ mô năm 2011 và ảnh hưởng tới doanh nghiệp và diễn giả Lê Xuân Nghĩa – Phó Chủ tịch Uỷ ban Giám sát Tài chính Quốc gia về chủ đề nhận diện tác động của tỷ giá lãi suất tới doanh nghiệp đã mang lại nhiều thông tin mới mẻ, cần thiết về kinh tế vĩ mô Việt Nam năm 2011. Phần toạ đàm diễn ra sôi nổi với những câu trả lời ngắn gọn từ phía các diễn giả đã đáp ứng được kỳ vọng của người hỏi.

Nằm trong chiến lược đào tạo và nâng cao chất lượng nhân sự của

Tập đoàn, buổi toạ đàm thể hiện mối quan tâm của Ban Lãnh đạo tới việc thường xuyên bồi dưỡng kiến thức cho cán bộ, nhân viên. Được biết, đây sẽ là hoạt động thường kỳ của Tập đoàn nhằm duy trì và phát triển nguồn lực con người.

Với triết lý kinh doanh “Tổng hợp nguồn lực, chia sẻ thành công”, Tập đoàn GELEXIMCO luôn chào đón những ứng viên tài năng, tâm huyết vào nhiều vị trí nhằm kiện toàn bộ máy các phòng, ban, xây dựng Tập đoàn lớn mạnh. Tháng 4/2011, GELEXIMCO có nhu cầu tuyển dụng các vị trí sau:

PTGĐ Đào Mạnh Kháng phát biểu tại buổi toạ đàm

Thông tin chi tiết vui lòng liên hệ: Mrs. Minh Phương (Ban Tổ chức – Nhân sự Tập đoàn GELEXIMCO), ĐT: 043 514 1199/ máy lẻ: 826, DĐ: 0915 043 878, Email: [email protected]

(GELEXIMCO Times)

(Nguồn: Ban TCNS)

STT Phòng, Ban

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

01

01

01

01

01

01

01

01

01

01

01

Phần thuyết trình của Diễn giả Lê Xuân Nghĩa





Tin Tài chính

Sơ bộ chiến lược phát triển thị trường chứng khoán 2011 – 2020 Đề án phát triển thị trường chứng khoán Việt Nam trong năm 2011 – 2020 đã được Ủy ban Chứng khoán xây dựng và trình Bộ Tài chính, trình Thủ tướng Chính phủ phê duyệt, nhằm định hướng phát triển thị trường chứng khoán theo một quỹ đạo an toàn và bền vững hơn. Điểm đột phá của chiến lược phát triển thị trường chứng khoán trong giai đoạn 2011 - 2020 chính là sự phát triển về chất của thị trường chứng khoán. Chiến lược phát triển thị trường chứng khoán giai đoạn sắp tới sẽ hướng tới mục tiêu: tăng quy mô, củng cố tính thanh khoản cho thị trường chứng khoán, phấn đấu đưa tổng giá trị vốn hóa thị trường cổ phiếu đạt từ 70% đến 100% GDP vào năm 2020, tăng tính hiệu quả cho thị trường trên cơ sở tái cấu trúc tổ chức thị trường chứng khoán, hiện đại hóa cơ sở hạ tầng, chuyên nghiệp hóa việc tổ chức và vận hành hạ tầng công nghệ thông tin, nâng cao sức cạnh tranh của các định chế trung gian thị trường, các tổ chức phụ trợ thị trường và của thị trường chứng khoán Việt Nam, tăng cường năng lực quản lý, giám sát, thanh tra, xử lý vi phạm, củng cố lòng tin của nhà đầu tư… Để đạt được những mục tiêu trên, giải pháp đầu tiên được tính đến là: hoàn thiện khung pháp lý và nâng cao năng lực quản lý. Đồng thời cải thiện chất lượng và đa dạng hóa nguồn cung. Cùng với đó, chiến lược cũng tập trung vào việc phát triển nhà đầu tư tổ chức (quỹ đầu tư, quỹ hưu trí, quỹ bảo hiểm), coi việc phát triển nhà đầu tư tổ chức là giải pháp mang tính đột phá nhằm hướng tới sự phát triển bền vững của thị trường chứng khoán.

Trái phiếu Chính phủ vắng khách Theo công bố của Sở Giao dịch chứng khoán Hà Nội (HNX): ngày 17/3, kho bạc gọi thầu cho 3.000 tỷ đồng trái phiếu Chính phủ, chia đều cho 3 kỳ hạn là 3,5 năm và 10 năm. Lãi suất trần ở 3 kỳ hạn này dao động trong khoảng 11-11,5% một năm. Có 10 phiếu đăng ký của nhà đầu tư đăng ký hợp lệ nhưng chỉ có duy nhất một phiếu trúng thầu với giá trị trái phiếu được mua tương đương 30 tỷ đồng, lãi suất 11,5% ở kỳ hạn 10 năm. Đây không phải là lần đầu tiên việc phát hành trái phiếu Chính phủ không thu được kết quả như kỳ vọng. Trong đợt phát hành hồi đầu tháng 3 vừa rồi, tổng lượng gọi thầu lên tới 6.000 tỷ đồng nhưng lượng khớp cũng chỉ đạt 145 tỷ đồng, tương đương khoảng 2,4%. Trong năm nay, tổng lượng phát hành dự kiến là 45.000 tỷ đồng.

Ngày 11/3/2011, trận động đất kinh hoàng 8,9 độ richter gây ra sóng thần cao 10m tại Nhật Bản đã khiến đất nước này lần đầu tiên đứng trước nguy cơ phải đương đầu với mối đe doạ phóng xạ lan khắp nơi kể từ sau cơn ác mộng Nagasaki và Hiro-shima bị đánh bom nguyên tử năm 1945. Sóng thần bất ngờ ập vào đất liền khiến hơn 10.000 người mất tích, con số tử vong chính thức đến ngày 16/3 đã lên đến 1.597 người Thảm họa động đất và sóng thần chưa hết, Nhật hiện phải đối mặt với rò rỉ phóng xạ từ các nhà máy điện hạt nhân, mối đe dọa lớn nhất từ trước đến nay. Tính đến ngày 15/3, ít nhất 3 vụ nổ tại nhà máy điện hạt nhân Fukushima Daiichi đã xảy ra. Hàng trăm nghìn người trong bán kính 20km kể từ nhà máy hạt nhân đã được sơ tán Được biết toàn bộ 5 lò phản ứng (2 ở nhà máy Fukushima số 1 và 3 ở nhà máy Fukushima số 2) trong khu vực bị động đất mạnh nhất đều đã ngừng hoạt động. Nguy cơ rò rỉ phóng xạ đang làm hàng triệu con người lo lắng, không chỉ ở Nhật Bản mà các nước trên thế giới. Việt Nam cùng cộng đồng quốc tế đã có những hành động chia sẻ sâu sắc với thảm hoạ tại đất nước mặt trời mọc.Với tinh thần quật cường, Nhật Bản đang bắt tay vào khắc phục hậu quả và ổn định lại cuộc sống cho người dân.

Đồng yên tăng giá kỷ lục Sự lo ngại của thị trường tài chính trước khả năng các ngân hàng và quỹ bảo hiểm Nhật sẽ bán các tài sản tại nước ngoài để thu tiền về nước khiến tỷ giá đồng yen so với đô-la Mỹ leo lên mức cao nhất kể từ Thế chiến thứ II. Đóng cửa ngày giao dịch 16/3 tại châu Mỹ, đồng đô-la mất giá mạnh so với yen Nhật khi một đô-la chỉ còn đổi được 76,25 yen. Đây là mức thấp nhất được ghi nhận trong vòng hơn 65 năm qua. Trong ngày 16/3, Chính phủ Nhật cũng đã bơm thêm 5.000 tỷ yen (khoảng 63 tỷ đô-la) vào thị trường tài chính thông qua hệ thống ngân hàng. Đây là lần bơm tiền thứ 4 của nhà chức trách nước này kể từ sau tuyên bố của Thống đốc Ngân hàng trung ương về việc hỗ trợ thị trường tài chính và nâng tổng số tiền được Chính phủ chi ra lên tới 31.500 tỷ yen (tương đương gần 400 tỷ đô-la Mỹ).

Kỷ niệm 80 năm ngày thành lập Đoàn TNCS Hồ Chí Minh – Ngày hội của thanh niên cả nước Kỷ niệm 80 năm ngày thành lập Đoàn TNCS Hồ Chí Minh (26/3/1931 – 26/3/2011),

Trung ương Đoàn đã phát động nhiều chương trình, trong đó có 10 chương trình trọng điểm cả nước nhằm thể hiện sức trẻ trong học tập, rèn luyện, tham gia lao động sản xuất, bảo vệ Tổ quốc... Theo đó, 10 chương trình, hoạt động trọng điểm gồm: phát hành bộ sách Kỷ niệm 80 năm thành lập Đoàn TNCS Hồ Chí Minh (gồm năm cuốn: Ký ức về một thời thanh niên sôi nổi, Gương mặt trẻ Việt Nam tiêu biểu (1997- 2009), Lược sử Đoàn TNCS Hồ Chí Minh và phong trào thanh thiếu nhi Việt Nam, Bác Hồ với thế hệ trẻ, Những nhân vật còn sống mãi); tuần phim tuổi trẻ sẽ được tổ chức khắp các tỉnh thành từ ngày 19/3, khai mạc tại Hà Nội bằng việc khởi chiếu phim Vượt qua bến Thượng Hải vào 19h ngày 18/3; triển lãm “Đoàn TNCS Hồ Chí Minh 80 năm lớn mạnh cùng đất nước” diễn ra ngày 25/3 tại Trung tâm Hội nghị quốc gia Mỹ Đình (Hà Nội); phát hành bộ tem đặc biệt kỷ niệm 80 năm thành lập Đoàn; gặp mặt ủy viên Ban chấp hành Trung ương Đoàn qua các thời kỳ; lễ kỷ niệm trọng thể 80 năm thành lập Đoàn TNCS Hồ Chí Minh và đón nhận Huân chương Sao vàng lần thứ hai diễn ra vào sáng 25/3 tại Trung tâm Hội nghị quốc gia Mỹ Đình với sự tham dự của các đồng chí lãnh đạo Đảng, Nhà nước.Ngày hội thanh niên Việt Nam diễn ra vào 26/3 trên khắp các tỉnh, thành đoàn và Đoàn trực thuộc với nhiều hoạt động phong phú, thể hiện sức trẻ và nhiệt huyết của thế hệ thanh niên Hồ Chí Minh thời đại mới.

ĐIỂM TIN ĐIỂM TIN

Tin Bất động sản: Những sự kiện nổi bật tháng 3/2011

Hà Nội có thêm 30.000 m2 mặt bằng bán lẻ Pico Mall hình thức trung tâm thương mại kết hợp khu vui chơi giải trí với rạp chiếu phim, ẩm thực… tọa lạc tại 229 Tây Sơn, Hà Nội, dự kiến sẽ mở cửa vào ngày 18/3.

Trình quy hoạch chung Hà Nội Theo Đồ án quy hoạch chung Hà Nội, đến năm 2030, tầm nhìn đến 2050, Hà Nội được xây dựng theo mô hình khu đô thị gồm đô thị hạt nhân kết nối với 5 đô thị vệ tinh, các thị trấn thuộc khu vực nông thôn.

Bộ Giáo dục – Đào tạo hoàn thiện hệ thống tiêu chí xác định các trường CĐ, ĐH di dời Phó Thủ tướng Nguyễn Thiện Nhân vừa giao một số Bộ chức năng chuẩn bị báo cáo về quy hoạch xây dựng và di dời các trường CĐ, ĐH vùng Thủ đô Hà Nội và Thành phố Hồ Chí Minh. Bộ Giáo dục – Đào tạo được giao trách nhiệm xây dựng các tiêu chí mang tính chuyên ngành như số lượng sinh viên, diện tích trường, lịch sử phát triển…

5 dự án nhà thu nhập thấp tại Hà Nội cùng mở bán từ 5/3 Các dự án gồm khu đô thị mới Sài Đồng do Công ty CP Đầu tư Phát triển nhà Hà Nội số 5 và Công ty Xây dựng số 3 Hà Nội làm chủ đầu tư (870 căn hộ), dự án khu đô thị mới Đặng Xá (Gia Lâm) của Tổng công ty Thủy tinh và Gốm xây dựng Viglac-era (1.000 căn), khu nhà ở Đại Mỗ (Từ Liêm) cung cấp 124 căn hộ, khu đô thị Kiến Hưng, Hà Đông, Hà Nội.

Hà Nội yêu cầu báo cáo số lượng nhà siêu mỏng trước 10/3Thành phố cương quyết thu hồi các công trình, nhà ở không đủ diện tích xây dựng, ảnh hưởng đến bộ mặt kiến trúc đô thị. Đồng thời, lập phương án quản lý, sử dụng chống tái lấn chiếm phần đất sau thu hồi.

Trình quy hoạch cảng du lịch Bãi Cháy 28 ha Cảng có thể đáp ứng 500 tàu cập đón khách, với nhà ga trung tâm cảng đáp ứng được hơn 1.200 khách và các khu khách sạn, trung tâm thương mại. Khi mới hoàn thành, cảng có thể phục vụ 4,5 – 10 triệu khách/năm.

Khởi công Golden Palace 4.000 tỷ đồng tại Mễ Trì, Hà NộiDự án gồm 3 tòa nhà cao 30 tầng và 5 tầng hầm được xây dựng trên diện tích 16.300 m2, tại đường Mễ Trì, do Công ty CP Đầu tư Mai Linh làm chủ đầu tư.

Giao 27,5 ha đất dự án cầu Nhật Tân trước 30/3Cầu vượt nút giao Văn Cao – Hồ Tây thuộc quận Tây Hồ cũng phải phấn đấu hoàn thành trong tháng 5 để giảm ùn tắc giao thông. Dự án có vốn đầu tư từ 7.500 – 8.100 tỷ đồng. Cầu dài 3,9 km, đường dẫn 4,5 km. Gần 5 ha đất chưa bàn giao mặt bằng gồm gần 2 ha đất của Cục Hậu cần – Bộ Tổng tham mưu và 3 ha đất ở.

Chào bán căn hộ Ecopark giá từ 21 triệu đồng/m2 600 căn hộ có diện tích 71 – 167 m2, giá từ 21 – 27 triệu đồng/m2, thuộc giai đoạn 1 dự án Khu đô thị sinh thái Ecopark có diện tích gần 500 ha.

Hoàn thành Carina Plaza Công trình có diện tích 19.300 m2, gồm 740 căn hộ, nằm tại phường 16, quận 8, Thành phố Hồ Chí Minh do Công ty CP Đầu tư Năm Bẩy Bẩy (NBB) làm chủ đầu tư.

Giờ trái đất 2011 bắt đầu từ 20h30 đến 21h30 tối thứ 7 ngày 26/3. Toàn nhân loại có một hành động biểu trưng là tắt đi những ánh sáng và thiết bị điện không cần thiết trong 1 giờ đồng hồ, và được tiếp nối bằng những hành động yêu trái đất trong suốt thời gian tiếp theo. Hưởng ứng Giờ Trái đất, Trung tâm Đào tạo và Truyền thông môi trường thuộc Tổng cục Môi trường (CETAC) phát động chiến dịch “G60+ - Giờ Trái đất và hơn thế nữa”. Hàng ngàn bạn trẻ, các doanh nghiệp, thành phố lớn đã tắt điện để thể hiện sự quyết tâm chống lại biến đổi khí hậu - một vấn đề môi trường nóng bỏng toàn cầu.

Giờ Trái Đất 2011 Thế giới: Động đất, sóng thần và thảm hoạ hạt nhân tại Nhật Bản

Tin Xã hội





Tin Kinh tế

Động đất tại Nhật đẩy chứng khoán toàn cầu đi xuống Chốt phiên giao dịch ngày 15/3, chứng khoán toàn cầu tiếp tục giảm mạnh do dư âm của thảm hoạ động đất và sóng thần tại Nhật. Tại Mỹ, cổ phiếu của General Electric Co. giảm 2,2%. Cổ phiếu của Coach Inc. và Tiffany & Co. giảm ít nhất 5,2% do lo ngại doanh số bán hàng tại Nhật giảm. Chỉ số S&P 500 chốt phiên giảm 0,6% còn 1.296,39 điểm. Chỉ số công nghiệp Dow Jones giảm 0,4% còn 11.993,16 điểm. Chứng khoán châu Âu giảm mạnh. Chứng khoán châu Á cũng mất điểm. Ngân hàng trung ương Nhật đã rót một lượng tiền khá lớn vào hệ thống tài chính, nâng gấp đôi kế hoạch mua lại tài sản xấu, trong nỗ lực hỗ trợ kinh tế phục hồi.

Người dân khó mua ngoại tệ do ngân hàng “dè dặt” Thời gian gần đây, rất nhiều người dân có nhu cầu chính đáng nhưng không thể mua ngoại tệ mặt tại ngân hàng. Mặc dù thị trường ngoại tệ đã có nhiều chuyển biến tích cực theo tinh thần Nghị quyết 11/NQ-CP nhưng việc thực hiện giao dịch ngoại tệ tiền mặt cũng làm phát sinh nhiều chi phí cho các ngân hàng như chi phí xuất nhập khẩu ngoại tệ tiền mặt, chi phí kiểm đếm, bảo quản, bảo đảm an toàn, chi phí do đọng vốn… Do vậy, có một số ngân hàng còn dè dặt khi thực hiện bán ngoại tệ tiền mặt cho người dân. Ngân hàng Nhà nước đang cân nhắc một số giải pháp để tạo điều kiện cho người dân có thể mua được ngoại tệ tiền mặt tại ngân hàng với giá hợp lý, đảm bảo quyền lợi của người dân, đồng thời tạo điều kiện để các ngân hàng đáp ứng tốt nhu cầu này, góp phần xóa bỏ hoạt động bất hợp pháp của thị trường ngoại tệ tự do.

Doanh nghiệp mòn mỏi chờ hoá đơn Đến hết 31/3/2011, theo quy định mới, doanh nghiệp phải sử dụng hoá đơn

Bảo hiểm nhân thọ lội ngược dòng khủng hoảng Các công ty bảo hiểm đã tạo ra được cú ”lội ngược dòng” trong bối cảnh kinh tế vĩ mô Việt Nam gặp nhiều khó khăn, để mang về những kết quả kinh doanh khá ấn tượng trong năm 2010.Ông Mark Tucker, Chủ tịch kiêm Giám đốc điều hành Tập đoàn AIA nhận định, thị trường bảo hiểm nhân thọ Việt Nam vẫn còn tiểm năng khi chỉ có khoảng 5% dân số mua bảo hiểm, chưa kể thuận lợi dân số đông và trẻ. Nhờ vậy, năm 2010 tuy có nhiều thách thức nhưng công ty AIA Việt Nam vẫn có tăng trưởng cao về lợi nhuận. Tổng phí bảo hiểm tăng 23% so với năm 2009, đạt hơn 961 tỷ đồng. Lợi nhuận trước thuế tăng 35%, đạt trên 139 tỷ đồng, vốn chủ sở hữu đạt hơn 920 tỷ đồng, tăng 24%... Mặc dù vẫn đạt được tốc độ tăng trưởng cao nhưng các công ty bảo hiểm nhân thọ tại Việt Nam đang đối mặt với nhiều khó khăn về nguy cơ lạm phát, giá cả tăng cao khiến nhiều khách hàng lo ngại và khả năng hủy hợp đồng rất lớn. Các công ty bảo hiểm nhân thọ cũng đã bắt đầu khuyến cáo người tiêu dùng cần xem xét cân nhắc kỹ càng hơn nữa trước khi mua sản phẩm vì hợp đồng nhân thọ là hợp đồng dài hạn, tránh tình trạng “đứt gánh giữa đường” khiến đôi bên đều bị thiệt hại.

Xuất hiện “chợ vỉa hè” đô-la Đinh Lễ Sau khi “phố đô-la” Hà Trung (Hà Nội) bị dừng hoạt động thì một hình thái mới của “chợ đen” đô-la lại xuất hiện. Khách có nhu cầu giao dịch vẫn có thể được đáp ứng tại “chợ vỉa hè” ngay khu vực Hồ Gươm, dưới hình thức mua – bán “chui”. Giá bán ra tại khu vực Đinh Lễ dao động trong khoảng 21.900 – 22.300 đồng một đô-la tùy từng “cò”. Tuy nhiên, giá mua vào chỉ ở khoảng 20.800 đồng. Mức giá này so với giá tại “chợ” Hà Trung trước khi bị giải tỏa là khá cao, tuy nhiên, do nhu cầu gấp nên nhiều người vẫn phải “cắn răng”.

Việt Nam nhảy vọt về chỉ số niềm tin Theo khảo sát của Công ty Kiểm toán Grant Thornton, Việt Nam đã nhảy vọt về mức độ lạc quan tăng từ 62% lên mức 80% (quý 1/2011), vươn lên vị trí thứ 7 trong các nước có mức độ lạc quan cao nhất trong bảng xếp hạng toàn cầu. Xét về tổng thể, niềm tin toàn cầu đạt mức cao nhất vào năm 2008 và đạt mức 34% trong quý 1 năm 2011. Theo khảo sát, 43% doanh nghiệp Việt Nam tin rằng việc thiếu hụt lao động chuyên môn cao sẽ gây cản trở cho khả năng tăng trưởng trong năm nay, đây là mức tăng 10% so với năm 2010. Còn tại các nền kinh tế thuộc nhóm BRIC (gồm Brazil, Nga, Ấn Độ, Trung Quốc) và Châu Mỹ Latin cũng cùng chung kịch bản gia tăng, lần lượt đạt mức 42% và 43% doanh nghiệp tương đương mức tăng 17% và 20%.

tự đặt in, nhưng trên thực tế, hàng nghìn doanh nghiệp vẫn chưa biết đến bao giờ mới có hoá đơn để sử dụng. Trong khi cơ quan thuế khẳng định không có chủ trương bán thêm hoá đơn cho doanh nghiệp thì nhà in cho biết sẽ không in kịp hoá đơn, doanh nghiệp đành mòn mỏi chờ đợi, do đó, hoạt động sản xuất kinh doanh cũng bị ảnh hưởng nhiều.

ĐIỂM TIN

Nói về nghề nhân sự

Họ là chiếc cầu nối giữa người lao động và người sử dụng lao động, là bộ phận đảm bảo các yêu cầu về luật pháp được áp dụng một cách đúng đắn cũng như phát triển được nhân lực của nhân viên để hoàn thành được yêu cầu về mặt kinh do-anh. Họ chính là những HR (Human Resource) - những người làm nghề nhân sự. Cùng lắng nghe những chia sẻ của họ. Chúng tôi làm việc… Chúng tôi làm việc bằng một trái tim yêu thích con người, mong muốn làm việc và “phân tích” trên nhu cầu của con người bởi con người là yếu tố không thể thiếu trong mỗi doanh nghiệp, không kể quy mô hay tính chất kinh doanh.

Chúng tôi cũng rất quan tâm đến thái độ, hành vi ứng xử cho phù hợp với văn hóa công ty, đặc biệt là tinh thần làm việc đồng đội, tương trợ lẫn nhau để cùng vượt lên những thử thách và lòng đam mê nhiệt huyết với công việc.

Chúng tôi hỗ trợ cho toàn thể nhân viên trong công ty bất kỳ điều gì liên quan đến con người và là cầu nối giữa ban lãnh đạo công ty và nhân viên.

Phương châm làm việc của chúng tôi là: “Một cái đầu tỉnh và một trái tim nóng” (Cool head and warm heart) để đưa ra phán đoán hợp tình hợp lý.

Chúng tôi chia sẻ…

Để làm tốt công tác nhân sự thì việc đầu tiên là cần phải hiểu rõ được chiến lược hoạt động kinh doanh của công ty để từ đó hoạch định một chiến lược nhân sự cho phù hợp. Trong chiến lược nhân sự, cần chú ý đến các yếu tố về cơ cấu tổ chức sao cho phù hợp nhất; ai là người tốt nhất để thực hiện công việc đó; làm sao để phát triển và giữ người tài cho doanh nghiệp. Bên cạnh đó, việc xây dựng môi trường làm việc tốt để khuyến khích nhân viên phát huy hết khả năng của mình đồng thời tạo sự gắn bó lâu dài giữa công ty và nhân viên cũng là một vấn đề mà chúng tôi hết sức quan tâm. Bạn sẽ làm tốt khi bạn nỗ lực không ngừng để đánh giá, hiểu họ đang vần gì và bạn hỗ trợ họ được gì, hỗ trợ như thế nào và ở mức độ nào.

Nếu bạn thật sự yêu thích nghề nhân sự thì trước tiên bạn nên tích tụ kiến thức, rèn luyện những kỹ năng về nhân sinh quan tổng thể. Ngoài ra bạn cũng cần thêm những kỹ năng về phân tích, sáng tạo, lắng nghe và hỗ trợ.

Một điều kiện cần thiết để theo đuổi nghề nhân sự là sự am hiểu về Luật Lao động. Nhưng nhân sự không chỉ là các luật lệ, những nguyên tắc cứng nhắc mà hơn thế là các kế hoạch, chiến lược tuyển người, giữ người và phát triển người, tạo một môi tường làm việc chuyên nghiệp và đội ngũ nhân

viên tài năng, ổn định trong công ty.

Và chúng tôi muốn nói rằng…

Mỗi nghề một môi trường làm việc khác nhau, một yêu cầu khác nhau và là một sự lựa chọn riêng của mỗi người. Nhận thức đúng và đầy đủ về nghề là bước đầu tạo dựng cơ hội thành công và thăng tiến. Nghề nhân sự luôn mở rộng cho những người có lòng yêu nghề và có tinh thần học hỏi trong công việc, luôn trau dồi thêm kiến thức về luật, kỹ năng quản lý và hiểu biết về tâm lý con người.

(GELEXIMCO Times tổng hợp)

8H +



“Kẻ thù” của nhân viên văn phòng Công việc ngày càng bận rộn và bạn cần tập trung thời gian để hoàn thành “núi” dự án của mình. Tuy nhiên, có những hoạt động gây lãng phí thời gian mà bạn không hề nhận ra như nhắn tin, email, họp hành...

Các hoạt động này được xem là những “kẻ thù” của nhân viên công sở. Vậy làm thế nào để hạn chế chúng? Dưới đây là giải pháp:

Nhắn tin Tin nhắn có thể là một công cụ liên lạc hữu ích trong văn phòng nhưng do tính chất nhanh và liên tục, nó có thể ảnh hưởng tới năng suất làm việc của bạn. Bạn có thể mất hàng giờ đồng hồ để trao đổi với đồng nghiệp và đôi khi câu chuyện có thể lái sang các chủ đề ngoài công việc.

Giải pháp: Nếu bạn không thể tắt các phần mềm chat như Yahoo, hãy để trạng thái “Bận rộn” (Busy) khi bạn cần tập trung làm việc. Điều này sẽ hạn chế một số người làm phiền. Nếu có người khăng khăng làm phiền bằng những cuộc “chat chit” không liên quan tới công việc, hãy nói với họ một cách lịch sự rằng bạn đang bận và hẹn một thời điểm khác thích hợp, như giờ ăn trưa chẳng hạn.

Quá phụ thuộc vào email Hiện nay, rất nhiều người mắc bệnh “nghiện” email. Mặc dù email có nhiều ưu điểm như thuận lợi, nhanh chóng, hiện đại… nhưng nhiều lúc bạn lãng phí quá nhiều thời gian vào email trong khi có thể nhanh chóng giải quyết công việc bằng một cuộc nói chuyện trực tiếp.

Giải pháp: Nếu vấn đề cần được thảo luận kỹ lưỡng, bạn nên trực tiếp gặp sếp/đồng nghiệp, sau đó bạn có thể gửi email tóm tắt lại những gì đã được thảo luận và gửi tới tất cả các bên liên quan. Bạn sẽ phải thực hiện nhiều bước hơn nhưng rõ ràng một giờ làm việc trực tiếp sẽ hiệu quả hơn cả ngày email thảo luận qua lại với nhau.

Những cuộc họp luẩn quẩn Có những cuộc họp mà tất cả nhân viên được triệu tập họp và kết thúc là một danh sách những vấn đề sẽ được thảo luận vào cuộc họp tiếp theo. Dù rằng họp hành là một phần quan trọng trong công sở nhưng nếu không được tổ chức một cách hiệu quả, nó sẽ tiêu tốn rất nhiều thời gian.

Giải pháp: Hãy sắp xếp và quản lí góc/phòng làm việc của mình hiệu quả hơn. Trước khi dời văn phòng, bạn nên dọn dẹp chai nước, đồ ăn, giấy tờ… sắp xếp các tài liệu ngăn nắp và loại bỏ những gì không dùng đến.

Làm việc riêng Trong công sở, bạn có thể làm nhiều việc riêng mà ít người để ý tới như chat với bạn bè, đồng nghiệp, cập nhật Facebook thường xuyên, gửi email, gọi điện thoại không liên quan tới công việc… Làm việc riêng có thể khiến bạn lãng phí nhiều thời gian nhất.

Giải pháp: Hãy để dành những việc riêng vào giờ ăn trưa. Đồng thời, nhắc nhở bạn bè, người thân không nên làm phiền mình trong giờ làm việc.

Lướt webBan đầu bạn chỉ có ý định lên mạng để xem lịch chiếu phim buổi tối nhưng sau đó, bạn lại tò mò click vào các đường link khác về thời trang, tin tức… Bạn nhận ra mình đã lãng phí thời gian nhưng đó cũng là lúc sắp hết giờ làm và bạn vẫn chưa hoàn thành công việc của mình.

Giải pháp: Hãy luôn nhớ giới hạn của mình. Khi cần tìm hiểu điều gì ngoài công việc, hãy chờ tới khi bạn kết thúc những gì đang làm, hoặc chờ tới giờ ăn trưa.

Nghỉ để hút thuốc/uống cà phê Trong suốt cả ngày làm việc, có những luc mọi người cần phải ra khỏi bàn làm việc của mình để đi lại, hít thở không khí, hút thuốc, uống cà phê… trong suốt cả ngày làm việc. Nhưng nếu cứ nửa tiếng bạn lại làm như vậy, năng suất làm việc của bạn sẽ giảm sút đáng kể.

Giải pháp: Bạn có thể cứ 15 phút lại rời mắt khỏi máy tính một chút nhưng khi cần đứng dậy đi lại, hãy chia thành ba lần trong ngày: giữa buổi sáng, bữa trưa và giữa buổi chiều.


Giải pháp: Mỗi cuộc họp đều có một chủ điểm nhất định và trước khi tham gia, hãy vạch ra những gì bạn có thể đạt được thông qua nó. Hãy tập trung vào những mục tiêu chính trong cuộc họp.

Đảm nhận nhiều nhiệm vụ nhưng không hiệu quả Ai cũng muốn đảm nhận nhiều công việc một lúc để tiết kiệm thời gian và chứng tỏ khả năng của mình. Nhưng nếu thực hiện quá nhiều việc cùng một lúc, liệu bạn có thể đảm bảo tiến độ và chất lượng của chúng?

Giải pháp: Hãy sắp xếp thứ tự ưu tiên cho những nhiệm vụ trong ngày của mình, đó là chìa khóa để hoàn thành bất cứ dự án nào một cách thành công. Viết ra những gì bạn muốn đạt được và lập thời gian tương ứng dựa trên mức độ quan trọng của chúng, không được chuyển sang nhiệm vụ tiếp theo cho tới khi bạn hoàn thành nhiệm vụ trước. Theo cách này, bạn không chỉ tập trung làm tốt công việc của mình mà còn “ép” bản thân làm việc trong một thời gian cố định.

Góc/phòng làm việc bừa bộnGóc/phòng làm việc bừa bộn sẽ khiến bạn mất thời gian để tìm kiếm thứ mình cần. Hơn nữa, đầu óc của bạn cũng sẽ “lộn xộn” khi làm việc trong một không gian như vậy.

Không rửađồ trang điểm

Chọn kem dưỡngsai mùa

Nhổ hoặc vẽ lông mày quá nhiều4 5 6

Theo thời gian, dụng cụ trang điểm của bạn không còn sạch do các tế bào da chết, vi khuẩn, bụi phấn

thừa… bám dính. Vì thế, mỗi khi bạn đánh má hồng hoặc

phấn phủ, bạn cũng đang “phết” lên da một lớp vi khuẩn tai hại. Điều này có thể gây nên hiện tượng dị ứng, mụn và những kích ứng về da. Bạn hãy rửa dụng cụ trang điểm với nước ấm và dung dịch làm sạch dịu nhẹ như sữa tẩy trang, sau đó phơi khô hoàn toàn trước khi sử dụng.

Nếu thiếu độ ẩm cần thiết, làn da của bạn sẽ trở nên nhợt nhạt, vàng vọt. Đừng chần chừ nữa, bạn hãy ngay lập tức dành thời gian mỗi sáng và tối để chăm sóc, bổ sung độ ẩm cho da. Bạn nên lựa chọn những sản phẩm có tinh chất dưỡng ẩm nhẹ cho mùa xuân, mùa hè, mùa thu và đậm đặc hơn cho những tháng mùa đông khắc nghiệt. Tất nhiên, kem dưỡng da sẽ không phát huy tác dụng nếu bạn uống ít hơn 1,5 lít

nước tối thiểu cho mỗi ngày.

Lông mày được tỉa tót quá mỏng hoặc tô vẽ quá đậm đều có thể “tặng” thêm cho bạn vài tuổi. Nếu hàng lông mày tự nhiên của bạn lộn xộn, bạn chỉ cần định hình kiểu dáng bằng cách tỉa bớt sợi thừa. Nếu quá mỏng, bạn sẽ chọn màu chì/ bột vẽ gần với màu lông mày nhất và tô nhẹ nhàng theo kiểu phù hợp nhất với khuôn mặt. Nếu bạn quá băn khoăn,

hãy tìm tới một chuyên gia trang điểm vài lần, sau đó, học theo cách làm của họ.

(Nguồn: Đẹp)

Tắm nắng Hư tổn do nhiệtKhông tẩy trangkhi đi ngủ1 2 3

Tắm nắng chính là sai lầm lớn nhất khi làm đẹp mà chị em hay mắc phải, trừ khi bạn có một vẻ đẹp rực rỡ trời ban. Ánh nắng mặt trời gay gắt hoặc phơi nắng quá nhiều sẽ gây ra những tổn thương về da, đặc biệt với những vùng da nhạy cảm trên khuôn mặt. Nếu muốn, bạn

nên tận hưởng ánh nắng ấm áp khi sáng sớm

và tuyệt đối không phơi nắng trong khoảng thời gian từ 10h sáng đến 4h chiều

Thường xuyên tạo kiểu tóc với nhiệt (máy là tóc, máy uốn tóc, máy sấy tóc) có thể khiến tóc của bạn bị tổn thương. Tóc khi đó sẽ bị khô, quăn và rối tung. Vì thế, bạn hãy cố gắng tránh dùng máy sấy tóc hàng ngày hoặc áp dụng chế độ sấy gió (không nhiệt). Bạn cũng có thể sử dụng mặt nạ dưỡng tóc để hạn chế

những hư tổn cũng như cắt tỉa tóc thường xuyên để tránh hiện tượng

chẻ ngọn.

Chúng ta có thể trang điểm cả ngày nhưng đừng bao giờ đi ngủ với khuôn mặt còn trang điểm. Nó có thể gây tình trạng tắc lỗ chân lông hoặc kích ứng da, dẫn đến bị mụn và da trở nên nhợt nhạt. Nếu một buổi tối nào đó bạn cảm thấy quá mệt mỏi để bật vòi nước rửa mặt, bạn có thể tạm sử dụng loại giấy tẩy trang

chuyên dụng của các hãng mỹ phẩm uy tín.

???LAØM ÑEÏP coù

khieán baïn GIAØ ñi

EVA CÔNG SỞ

Làm đẹp là một nhu cầu chính đáng và

cũng là một “đặc quyền” của phái nữ.

Nhưng làm đẹp thế nào để phát huy đặc

quyền đó lại là điều không phải ai cũng

biết. Eva công sở xin chia sẻ một vài lưu

ý dành cho các chị em.


TimesSOÁ 1 THAÙNG 3/2011 CÔNG SỞ ĐẸP






VĂN BẢN MỚI BAN HÀNH THÁNG 3/2011

Văn bản mới ban hành tháng 3/2011VĂN BẢN MỚI BAN HÀNH THÁNG 3/2011

Chia sẻ: Phòng Pháp chế tổng hợp và chọn lọc các văn bản mới liên quan đến các hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn để chia sẻ cùng bạn đọc quan tâm tới thông tin luật. Mọi thông tin, trao đổi về chuyên môn xin vui lòng gửi về [email protected]. Phòng Pháp chế luôn sẵn sàng chia sẻ cùng các bạn đồng nghiệp trong hệ thống GELEXIMCO với tinh thần hợp tác cao nhất.

(Nguồn: Phòng Pháp chế - VPTĐ)

Ngàyban hành

06/2011/TT-NHNN 22/3/2011

3502/BTC-QLCS 17/3/2011

32/BXD-KTXD

02/2011/TT-BTC

38/2011/TT-BTC

01/2011/TT-BKHCN

36/2011/TT-BTC

35/2011/TT-BTC

34/2011/TT-BTC

17/3/2011

16/3/2011

16/3/2011

22/3/2011

16/3/2011

15/3/2011

14/3/2011

32/2011/TT-BTC

05/2011/TT-NHNN

31/2011/TT-BTC

1819/NHNN-TTGSNH

1820/NHNN-TTGSNH

02/2011/TT-NHNN

30/2011/TT-BTC

1637/NHNN-CSTT

14/3/2011

10/3/2011

04/2011/TT-NHNN 10/3/2011

8/3/2011

7/3/2011

4/3/2011

4/3/2011

3/3/2011

2/3/2011

1/3/2011





“Benh ì” Giậm chân một chỗ trong công việc; hay than thở, chán việc, chán sếp và sếp... cũng chán. Đó là căn “bệnh ì” với nhiều triệu chứng mà một số bạn trẻ văn phòng mắc phải sau một thời gian đi làm.

Ai dễ mắc bệnh và cách chữa trị căn bệnh trên như thế nào?

Tôi đâu rồi?...Sau năm năm làm việc, Tâm Anh (chuyên viên thiết kế) cảm thấy mình trơ ra rất nhiều. Nếu như thời sinh viên, Tâm Anh luôn năng động, tích cực trong các sinh hoạt tập thể bao nhiêu thì bây giờ cảm thấy mình thụ động bấy nhiêu. Cô sợ phải phát biểu ý kiến, một điều mà trước đây Tâm Anh luôn thấy hứng thú; sợ phải nói chuyện trước đám đông, sợ phải tham gia các hoạt động dã ngoại của công ty dù ngày xưa Tâm Anh cầm trịch nhiều hoạt động tập thể. Công việc của Tâm Anh cũng giậm chân một chỗ dù chuyên môn thiết kế của cô được đánh giá là cao trong công ty. “Ngày xưa mình đâu có thế này. Chẳng biết vì sao. Cũng chẳng biết làm sao!”, Tâm Anh cho biết.Cô chuyên viên PR N.Quỳnh thì cứ vài năm là lại chuyển chỗ làm một lần. “Khi nào thấy chán chỗ làm cũ thì... nhảy. Tám năm mình “nhảy” cũng năm “sàn” rồi. Giờ lại cũng bắt đầu thấy chán...”, Quỳnh cho biết.

Bắt bệnh và chẩn trị Chia sẻ về tình trạng ì, chán trong một bộ phận giới trẻ, bà Nguyễn Thị Minh Tâm, một chuyên viên tư vấn và phát triển nghề nghiệp, cho biết “bệnh ì” dễ gặp nhất ở những bạn đi làm để trang trải cuộc sống mà quên rằng mình thích cái gì, đam mê gì.Vùi đầu với chuyện làm việc sống qua ngày họ dần dà thui chột và ngày một ì hơn. Một số trường hợp thật sự lúc đầu rất giỏi, rất năng động, nhưng khi vào không đúng ngành nghề, làm việc với sở đoản của mình thì công việc ngày càng tệ. Bản thân họ bị kéo xuống, càng bị kéo họ càng đâm ra tự ti, mặc cảm, không còn tự tin với bản thân.Một số khác thì an phận với công việc của mình nên cũng đâm ra ì. Họ ở mãi một nơi ấm êm nên dần dà tạo ra tính quá an phận và chỉ quen mỗi “vùng trời bình yên” của mình: ngày ngày đi làm, lương đủ tiêu, cuối tuần nghỉ ngơi, làm nhân viên cho yên phận, không còn ý chí tiến thủ nữa. “Phải hiểu rõ nguyên nhân của vấn đề mới giúp họ vượt qua được sức ì của chính mình. Chữa là chữa nguyên nhân chứ không phải chữa triệu chứng”, bà Tâm chia sẻ.Mỗi người nên có cách để thoát ly tình trạng ì ạch của mình, thay đổi sinh hoạt, thậm chí là môi trường công việc, học tập, vui chơi lành mạnh để thoát khỏi căn bệnh trầm kha nói trên. “Làm mới chính mình cũng là một cách”, bà Tâm nói. Theo bà Tâm, với nhiều công ty nước ngoài, họ hạn chế để một người yên vị một chỗ, hoặc là bạn phải đi lên hoặc là bạn phải đi ngang. Đi ngang là đảm nhận các công việc khác nhau để có điều kiện học hỏi.

“Ai cũng có mục tiêu, ước mơ của riêng mình. Bạn phải xác định rõ mình muốn gì. Điểm mạnh, điểm yếu của mình. Công việc nào phát huy điểm mạnh, sở trường... Khi trả lời những câu hỏi này bạn sẽ biết cách chuẩn bị hành trang cho hiện tại và tương lai, cũng như ứng phó trước sức ì của bản thân khi ôm quá lâu một công việc”, bà Tâm chia sẻ.

Kê toa

- Làm cháy lại ước mơ của mình. Lấy đó làm mục tiêu phấn đấu, vạch ra từng bước cụ thể để thực hiện ước mơ và thực hiện điều mình muốn làm mà chưa làm được.- Tiềm năng, thế mạnh của tôi là gì? Tại sao tôi lại kém tự tin? Bạn trả lời những câu hỏi này và bắt mình thay đổi theo hướng tích cực, tự tin hơn với chính những thế mạnh của mình.- Thử sức với những thử thách mới, nhiệm vụ mới. Khi đối mặt với những điều mới, nhiệm vụ mới, bạn buộc phải thay đổi mình, học hỏi và tìm cách giải quyết. Nếu bản thân bạn chưa đủ “đà” để thay đổi, hãy tìm một người bạn, người thân hoặc một đồng nghiệp lớn để giúp bạn.- Đi học thêm những môn mà bạn yêu thích hoặc thấy cần thiết. Thậm chí tìm cơ hội học hỏi ngay công việc bạn đang làm.- Dự, nghe những buổi chia sẻ của những người thành công, cả những trường hợp thất bại cũng như những chuyên đề dành cho “bệnh ì” để tìm giải pháp “tách” sức ì của chính mình.

(Nguồn: tuoitre.vn)

äBLOG THANH NIÊN

Hội thảo “Mở lối thành công”Thêm yêu công việc, thêm vị thành công

Nội dung hội thảo:

Bí quyết tìm thấy một Tình Yêu Công Việc đích thực Bí quyết nuôi dưỡng Tình Yêu với công việc Cơ hội gặp gỡ và giao lưu với những nhân vật thành đạt và nổi tiếng

Khách mời: Nhà báo Tạ Bích Loan – Trưởng Ban Thanh thiếu niên VTV6 Đài Truyền hình Việt Nam; anh Nguyễn Cảnh Bình – Chủ tịch HĐQT & Giám đốc Công ty Alpha Books; chị Nguyễn Trường Anh – Quản lý Kinh doanh khu vực miền Bắc, VietnamWorks.

Thời gian và địa điểm:

8:00 - 12:00 Thứ bảy, 09/04/2011 Khách sạn Fortuna 6B Láng Hạ, Quận Ba Đình

Để có cơ hội nhận 01 cặp vé tham dự hội thảo, hãy hoàn tất trắc nghiệm tình yêu trong công việc tại địa chỉ: www.vietnamworks.com/yeucongviec

Nhân sự kiện năm 2011 được chọn là Năm Thanh niên với phương châm “Hành

động vì một môi trường xã hội lành mạnh cho tuổi trẻ”, chuyên mục Blog thanh niên kêu gọi các quý vị

độc giả nhiệt tình tham gia viết bài cho chuyên mục. Blog thanh niên ra đời với mong muốn trở thành diễn đàn dành cho những người trẻ GELEXIMCO giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm, không chỉ trong công việc mà còn trong cuộc sống. Blog thanh niên – nơi dành cho những ý tưởng, những chia sẻ nhằm phát huy mạnh mẽ vai trò xung kích, tình nguyện của thanh niên trong lao động sáng tạo; xây dựng môi trường làm việc tích cực, văn minh, đoàn kết. Những bài viết hay, những ý tưởng khả thi sẽ được chọn đăng trên tạp chí nội bộ hàng tháng và được hưởng nhuận bút theo quy định. Mọi đóng góp, tin bài vui lòng gửi về: [email protected] / [email protected]




Sự thành đạt, học vấn, khả năng làm chủ cuộc sống của mình…

đang là những tiêu chí được người phụ nữ mơ ước và kiêu hãnh nếu đạt được bên cạnh những giá trị truyền thống như gia đình, chồng con. Thậm chí, với nhiều người, cái này đôi khi có thể đánh đổi ngang giá với cái kia mà không ngần ngại.Đánh giá thấp, dè bỉu, chê bai năng lực của phụ nữ giờ đã là chuyện… “xưa rồi Diễm ơi”. Người phụ nữ đang chứng tỏ rằng, nếu họ có thể vượt qua những đau đớn, thử thách cùng cực với việc sinh nở và nuôi con, thì họ cũng có thể làm tốt những công việc thuộc phần còn lại của thế giới…

Thành đạt sớm

Thành đạt sớm là một thực tế không thể phủ nhận của người phụ nữ trong xã hội hiện đại. Đa phần những gương mặt thành đạt đều chưa đến tuổi 40. Sắc sảo, thông minh, họ vẫn đang phấn đấu không ngừng trong cuộc cạnh tranh quyết liệt để nắm những vị trí chủ chốt trong các công ty, doanh nghiệp. Nếu không tự giới thiệu, ít người hình dung được họ đang mang trên vai gánh nặng làm vợ, làm mẹ. Một điều nữa khiến sự thành đạt có vẻ như ngày càng sớm hơn, đó là do người phụ nữ ngày nay giữ được vẻ trẻ trung lâu dài hơn. Họ biết cách phát huy sức mạnh của mình. Hai vế song hành tạo nên sự thành đạt: nghề nghiệp thành công, gia đình hạnh phúc, cũng là hai điều kiện của một người “phụ nữ hai giỏi”: giỏi việc Xã hội, đảm việc nhà. Nhưng không phải cứ hai giỏi là thành đạt. Đứng ở góc độ thành đạt, điều kiện về gia đình dường như đang yếu thế dần. Nhiều cô gái đã đặt sự nghiệp là ưu tiên số một, trước khi nghĩ đến gia đình. Tuy nhiên, bên cạnh những phụ nữ thành đạt, tự chủ, vẫn còn những chị em “sống chung” với cảnh bạo hành, bị ngược đãi. Thực tế này phần nào tạo nên sự ngại ngần của một bộ phận nữ giới, khiến cái nhìn về hôn nhân - gia đình nhuốm chút màu sắc bi quan. Những người phụ nữ vượt qua được con đường phấn đấu khó khăn để thành đạt lên tiếng khẩn thiết đòi quyền sống, quyền bình đẳng. Một bộ phận nữ giới khác cảm thấy mình thua thiệt và cam chịu, thậm chí chấp nhận đi những con đường tắt tủi nhục để… đổi đời.

Băn khoăn tìm kiếm chính mình

Sự phân tuyến khá rõ, đôi khi là trái ngược, giữa môi trường công việc và môi trường gia đình là một thử thách đối với nhiều phụ nữ. Rời cơ quan, người đàn ông có thể thoải mái ngả mình đọc báo hay lai rai với bạn bè. Người phụ nữ thì không. Sau những vật lộn căng thẳng trong công việc, trở về với gia đình là trở về với nhiệm vụ chính, vai trò chính, không thể buông lỏng, lơ là. Ai trong hai con người đó - con người công việc hay con người gia đình, là con người bản chất của mình? Thương trường, chính trường… tất cả đều là những nơi phải học mới có thể sống phù hợp.

Ở vị trí nào thì phải hành xử theo quy tắc ở vị trí đó. Đôi khi phải chấp nhận sống khác mình một chút khi ở bên ngoài, về nhà, người ta mong muốn được sống thật, được thoải mái buông bỏ cái mặt nạ phải mang suốt cả ngày. Nhưng mọi việc không đơn giản. Không gian gia đình cũng có những tiêu chí khắt khe của nó. Nhiều khi người ta - nhất là người phụ nữ - phải nén mình lại để gia đình êm ấm, thuận hòa. Phụ nữ chẳng thể là cái máy để bấm nút chuyển từ “chế độ làm sếp” sang “chế độ làm vợ”, “chế độ làm dâu”… Vì thế, đôi khi nhầm lẫn giữa các vai trò cũng là chuyện bình thường. Cái tôi chìm khuất sau nhiều vai trò và đôi khi họ giật mình tự hỏi: Mình là ai trong những con người ấy, nghĩa vụ ấy? Hay chỉ có mình mới biết mình mà thôi?

Cô đơn hay độc lập cá nhân

Sự thành đạt với sự độc lập như bóng với hình: Độc lập trong suy nghĩ, tự chủ quyết đoán khi ra quyết định, độc lập trong tài chính… Nghịch lý nằm ở chỗ: Sự độc lập này tương đối nhạy cảm, xét về khía cạnh nào đó, nó gần như không được phép thể hiện, nếu không muốn làm mất đi sự êm ấm của gia đình. Sau vẻ tươi tắn, hào nhoáng bên ngoài, sau những bộ trang phục công sở sang trọng và lịch lãm, người phụ nữ được trông đợi phải hoàn thành tốt công việc gia

đình, nhu mì, dịu dàng và đáng yêu.Simone de Beauvoir, nhà nữ quyền học người Pháp, từng có một phát biểu nổi tiếng: “Người ta không sinh ra là phụ nữ, người ta trở thành phụ nữ”. Việc “trở thành phụ nữ” mà bà nói đến ở đây chính là cái khuôn thước của xã hội dùng để “đo” người phụ nữ. Chậm thay đổi và đầy định kiến, cái khuôn ấy ngày càng chật hẹp và không dễ gì một sớm một chiều mà chuyển được.

Đương đầu với những câu hỏi trực diện như: “Đối với phụ nữ, như thế nào là thành đạt?” Nhiều người vẫn e ngại, vẫn phải viện dẫn một kiểu như “công dung ngôn hạnh” để làm nơi bấu víu. Họ hiểu mỗi người đều phải đương đầu với một thử thách riêng, sự độc lập cá nhân vẫn phải tìm một điểm tựa, kể cả việc phải nương nhờ những vỏ bọc an toàn, cũ kỹ.

Chia sẻ sự độc lập cá nhân đôi khi là một cái giá không dễ trả. Nhưng

“Thành đạt” đang là một trong những tiêu chuẩn đánh giá con người hiện đại. Và khi số phụ nữ thành đạt nhiều lên, thì dường như sự thành đạt cũng mang tính nữ nhiều hơn.

Tự ý thức về giá trị cá nhân, xây dựng và bảo vệ niềm tin của mình cũng như giữ gìn sự

độc lập cá nhân, giữ gìn hình ảnh bản thân, người phụ nữ thành đạt trong xã hội hiện

đại đang phải gánh những gánh nặng thực sự. Vẫn biết khả năng che chắn gần như là một với khả năng chịu đựng, vẫn biết bản chất tình yêu là sự hy sinh, nhưng có phải

là buồn quanh quẩn không, khi phải đi đến một kết luận rằng đầu tiên người phụ nữ hãy

biết hy sinh sự độc lập của bản thân mình?

“

“

Phía sau phụ nữ thành đạt là...bớt thông minh đi một chút… Gọi là “diễn” cũng được. Màn “diễn” này chỉ có một diễn viên, không có đạo diễn, sân khấu là cuộc đời. Nhiều người cho rằng, sống như thế là giả tạo, không thật. Nhưng sự chân thực không phải là sự thật thà. Trong trường hợp này, chân thực được hiểu như là “chân thực với chính mình”, chân thực với nguyên tắc cao nhất: yêu quý gia đình mình. Khi yêu quý gia đình mình, tất cả những việc đó không phải là “diễn”.

Tự ý thức về giá trị cá nhân, xây dựng và bảo vệ niềm tin của mình cũng như giữ gìn sự độc lập cá nhân, giữ gìn hình ảnh bản thân, người phụ nữ thành đạt trong xã hội hiện đại đang phải gánh những gánh nặng thực sự. Vẫn biết khả năng che chắn gần như là một với khả năng chịu đựng, vẫn biết bản chất tình yêu là sự hy sinh, nhưng có phải là buồn quanh quẩn không, khi phải đi đến một kết luận rằng đầu tiên người phụ nữ hãy biết hy sinh sự độc lập của bản thân mình?

(Nguồn: Phụ nữ)

giữ lấy sự độc lập cá nhân cũng là đồng nghĩa với chấp nhận nỗi cô đơn. Có nhiều phụ nữ thành đạt, độc lập nhưng cũng có khi mệt mỏi trở về nhà sau một cuộc tranh đua quyết liệt, vẫn ước mong mình có một bờ vai để dựa, để có thể quên mình đi và trở lại làm một người đàn bà yếu đuối….

Phải chăng phía sau hay phía trước người phụ nữ thành đạt đều là nỗi cô đơn? Như một hình tam giác, càng ở những vị trí cao, càng có ít bạn đồng hành, ít người san sẻ. Sự khắc nghiệt trong chọn lựa “sự nghiệp hay gia đình” dù có được che phủ bởi bao nhiêu mỹ từ, vẫn phảng phất một “nỗi buồn thời đại”. Nhiều người đã chấp nhận một sự thỏa hiệp cần thiết trong cuộc sống: Sử dụng “kỹ năng mềm mỏng”, “kỹ năng nhường nhịn” là thứ trời ban cho phụ nữ, nén lại những mệt mỏi, mài giũa bớt sự sắc sảo, lý trí, nhõng nhẽo một chút, mềm yếu một chút,

VỊ CỦA CUỘC SỐNG VỊ CỦA CUỘC SỐNG

19




Chợt nghe bài hát “Em trong mắt tôi” của tác giả Nguyễn Đức Cường, tôi muốn viết một cái gì đó về người phụ nữ Việt. Tôi viết những dòng này, không

phải nhạc, không phải thơ, không văn vở, chỉ là những gì rất thật trong cảm nhận và suy nghĩ của tôi.

Chắc hẳn mỗi chúng ta đã từng đọc hoặc ít nhất từng nghe những câu chuyện về những người phụ nữ Hồi giáo ở Trung Đông phải gánh trên vai cả một hệ thống hủ tục nặng nề ngay khi cất tiếng khóc chào đời. Dù đã bước sang thế kỷ XXI nhưng đâu đó trên thế giới rộng lớn này vẫn đầy rẫy bất công với người phụ nữ như vậy. Tuy nhiên, sự sống muôn đời vẫn thế, chân lý luôn được khẳng định, người phụ nữ trong xã hội hiện đại ngày càng khẳng định được vị thế ngang bằng với nửa còn lại khi họ đóng góp ngày càng nhiều vào sự ổn định và phát triển chung của xã hội.

Song, không phải đến bây giờ, giá trị người phụ nữ mới được bộc lộ và tỏa sáng. Nếu nhìn xuyên suốt chiều dài lịch sử dân tộc, ngay cả những thời kỳ đen tối của chế độ phong kiến trọng nam khinh nữ, người phụ nữ cả một đời bị ràng buộc bởi biết bao lễ giáo và định kiến khắc nghiệt, họ vẫn là những viên ngọc sáng lấp lánh. Trong thi ca dân gian và cả dòng văn chương bác học cao sang vốn là sản phẩm của ý thức hệ phong kiến, chẳng phải ngẫu nhiên mà hình tượng người phụ nữ với đức hy sinh cao cả, chịu thương chịu khó và thủy chung son sắt lại được khắc hoạ đẹp đến thế; không bao giờ được vinh danh nhưng vĩ đại biết dường nào. Đó là nàng Kiều trong thơ Nguyễn Du, người chinh phu trong Chinh phụ ngâm của Đặng Trần Côn, hình tượng người phụ nữ khát khao sống vươn lên mọi lễ giáo trong thơ Hồ Xuân Hương… Trong hai cuộc kháng chiến chống thực dân Pháp và đế quốc xâm lược Mỹ, người phụ nữ đảm đương rất nhiều vai trò, là người mẹ, người vợ thương con chờ chồng, thầm lặng hy sinh cho ngày chiến thắng, là người chiến sĩ xung phong nơi mưa bom bão đạn, đối mặt với kẻ thù, với cái chết mà không hề nao núng. Chị Út Tịch từ trong mưa bom bão đạn đã bước vào những trang văn hào sảng của Nguyễn Thi trong tác phẩm Người mẹ cầm súng, trở thành đại diện của thế hệ phụ nữ Việt Nam anh hùng thế kỷ XX với câu nói đã đi vào lịch sử: “Còn cái lai quần cũng đánh”. Ngày nay, khi đất nước đã trở lại thanh bình và đang trên đà phát triển, hội nhập, người phụ nữ Việt Nam lại tiếp tục chứng tỏ mình trên những mặt trận mới: kinh tế, ngoại giao, văn hoá, xã hội… Nhưng dù ở phương diện nào, họ cũng không bao giờ quên thiên chức của mình là người vợ, người mẹ trong gia đình.Như nhà thơ Xuân Quỳnh từng viết rất sâu sắc rằng:

“Em trở về đúng nghĩa trái-tim-em Là máu thịt, đời thường ai chẳng có Vẫn ngừng đập lúc cuộc đời không còn nữa Nhưng biết yêu anh cả khi chết đi rồi”

(Trần Kiên TCNS)

Phụ nữ Việt Nam trong mắt tôi

Tháng Ba

Ngả sang buổi chiều đường hoa cúc trắngTháng Ba e ấp môi hiền…Em với nắng thả dài trên phốRải chút thơm với chút ưu phiền…Ngả xuống thềm mùi hương tóc rốiDuỗi chân xinh nũng nịu giầy hồngCà phê nhuộm màu chiều sang tốiKhóe mắt nào bỗng chợt xanh trong.Ngả xuống con đường vòng xe trôi mãi.Những ngón tay đan lại áo mùaNghe đu đưa bóng thời gian nhẹCó ngọn đèn đã đáp lại tiếng mưaNgả xuống đời một vòng tay ấmĐêm run run áp mặt vai gầy…Em đan áo cho người chưa gặp Nét nàng Bân như đến đâu đây… (Nguyễn Thu Thuỷ)

Ngẫu khúc tháng Ba

Tháng Ba Khúc giao mùa chớm nở Khi ve gọi bầy Những con nắng rong chơi cùng với gióTháng BaCó tiếng hát ngủ quên bên thềm vắng Bên giọt mồ hôi Mẹ thả trên đồng Trên cánh hoa cà đợi nắng ven sông Để khúc ầu ơ thả trôi dòng kỉ niệm Tháng Ba Má con gái ửng hồng, vì nắng Để con trai thao thức đêm dài Bởi những điều chưa kể cho ai Chỉ để dành cho tháng Ba thêm ngọt... (Trần Thị Mỹ Thương)

Hơi thở tháng Ba

Có một chiều như thếTháng Ba về mưa rơiCó một ngày như thếTháng Ba nắng rợp trời.Tháng Ba mẹ ra đồngLạnh còn vương chân ruộngGió theo về tóc vướngÁo mỏng mồ hôi rơi.Tháng Ba mùa ra khơiCon sóng to còn vỗBố một đời bão tốCùng biển nước lênh đênh.Tháng Ba còn gió chướngHơi thở con mệt mềỞ quê nhà, ngõ nhỏĐèn leo lét... cơn mê... (Ngô Minh Ngọc)

Chuyện mùa hoa sưa

Chuyện kể rằng có một cô gái yêu hoa sưaTháng Ba chưa về lòng đã mang nhung nhớĐâu phải tình yêu trong xa cách đều dang dởNhư chuyện mùa sưa - chuyện của những ước mơ.Chuyện cô gái buồn hóa mình vào hoa trắngVào cánh mỏng manh, vào hi vọng không thànhVào những đêm mưa lưa thưa buồn hoa rụngSớm mai tàn sao chưa bớt nhớ nhung.Cả cuộc đời chờ đợi trong mông lungChỉ mùa về mới đưa mình bật nởTrắng long lanh nên hoa chẳng rực rỡTháng Ba đi rồi cây lại đứng chơ vơ.Mùa qua mùa mang cả những giấc mơHà Nội cũng buồn ngẩn ngơ mùa sưa đếnTừng góc phố giấu mình trong kỷ niệmTháng Ba về hoang vắng cả bình yên. (Dạ Phương)

VỊ CỦA CUỘC SỐNG VỊ CỦA CUỘC SỐNG

Khoảnh khắc chênh chao lơ lửng của giao mùa, xuân chưa hẳn qua, hè chưa hẳ

n tới... Có thiếu nữ đan áo nàng Bân cho

một người chưa gặp, có chàng trai thao thức đêm dài, có bóng mẹ bóng cha ra đồng khi cái lạnh còn vương chân ruộng...

21


22


23

(Nguồn: TuanVietnam.net)

Họ không tranh giành vì họ tin vào sự công bằng của việc phân phát. Họ không hôi của vì họ tin rằng, họ sẽ sớm khôi phục lại cuộc sống như trước kia bằng chính sức lao động của họ. Và trên tất cả, họ tin rằng những hành động có ý thức của họ sẽ được cộng đồng đáp trả bằng những hành động có ý thức, tất cả góp phần tạo nên một cộng đồng quy củ và kỷ luật.

hình ảnh vẫn thường thấy ở các cuộc thiên tai tương tự ở các nước khác. Thậm chí như trong bức thư của ông Hà Minh Thành gửi về từ Nhật được đăng trên các báo “vài chục triệu yên tiền giấy rơi ra đất mà không ai thèm nhặt”. Trong tấm thảm kịch do hậu quả của một thiên tai tàn khốc, và trước nguy cơ của một thảm họa hạt nhân, mà nếu xảy ra có lẽ hậu quả của nó sẽ khủng khiếp gấp trăm lần những gì đang diễn ra, người dân Nhật vẫn bình tĩnh một cách đáng khâm phục “chính phủ nói họ đang kiểm soát tình hình, do đó chúng tôi không có lý do gì phải hoảng loạn cả”. Trong khi đó, ở Việt Nam, cách nơi xảy ra thảm họa đến hơn 6000km, người dân lại đang hoang mang vì tin đồn về “mưa axit, mưa phóng xạ”!? Có nhận xét rằng cơn thiên tai lịch sử này đã gây ra cho nước Nhật những thiệt hại vô cùng to lớn nhưng cũng đã đem lại cho họ một “quyền lực mềm”, thứ quyền lực được xây dựng không phải bằng súng đạn hay tiền của mà bằng sự ngưỡng mộ và kính trọng của thế giới dành cho họ. Từ những gì người Nhật đã thể hiện, chúng ta có thể học được điều gì? Theo tôi quan trọng nhất và cần thiết nhất cho chúng ta hiện nay là cách xây dựng niềm tin của họ. Nhân dân không hoảng loạn trước nguy cơ thảm họa hạt nhân vì họ tin vào khả năng kiểm soát và xử lý sự cố của Chính phủ, cũng như tin vào tính trung thực của những thông tin về mức độ an toàn. Họ không tranh giành vì họ tin vào sự công bằng của việc phân phát. Họ không hôi của vì họ tin rằng, họ sẽ sớm khôi phục lại cuộc sống như trước kia bằng chính sức lao động của họ. Và trên tất cả, họ tin rằng những hành động có ý thức của họ sẽ được cộng đồng đáp trả bằng những hành động có ý thức, tất cả góp phần tạo nên một cộng đồng quy củ và kỷ luật.

iá trị của niềm tin từ bài học nước Nhật

Hàng nội và tinh thần nước NhậtXin đừng nói rằng người Việt Nam ý thức tập thể kém hay thiếu tinh thần dân tộc. Dân tộc Việt Nam không phải một dân tộc yếu hèn, trong chiến tranh chúng ta đã làm nên những kỳ tích khiến cả thế giới phải kính nể, đó cũng là nhờ có một niềm tin tất thắng mà cả dân tộc mới đoàn kết để tạo nên một sức mạnh như vậy.Thế nhưng tại sao chúng ta không thể lặp lại những kỳ tích đó trong thời bình với rất nhiều điều kiện thuận lợi hơn hẳn để xây dựng đất nước? Một lần nữa, vấn đề niềm tin được đặt ra và có lẽ còn nhiều điều chúng ta cần phải thay đổi để phát triển.

Nhìn vào lịch sử, chúng ta không thể không cảm phục tinh thần dân tộc của người Nhật trong thời kỳ tái thiết đất nước sau chiến tranh hay còn gọi là giai đoạn “thần kỳ Nhật Bản”, khi mà hàng nội được nhân dân ưu tiên sử dụng.Chính tinh thần dân tộc đó đã tạo nên những tập đoàn kinh tế hùng mạnh bậc nhất thế giới như Toyota, Sony, Honda, Mit-subishi... Nhưng sự ủng hộ của người dân đối với hàng nội không phải là cực đoan và mù quáng mà được xây dựng và củng cố trên sự đáp trả về chất lượng sản phẩm và trách nhiệm đối với cộng đồng của các nhà sản xuất. Ở nước ta, chúng ta cũng đang phát động phong trào “người Việt dùng hàng Việt”, nhưng thử hỏi có bao nhiêu nhà sản xuất đã tận dụng hết lợi thế sân nhà, chính sách khuyến khích, bảo hộ, thậm chí đặc quyền của Nhà nước cũng như sự ủng hộ của người dân để phát triển, đưa thương hiệu Việt lên tầm vóc toàn cầu? Hay một số nhà sản xuất chỉ lợi dụng chính sách của Nhà nước và niềm tin của nhân dân để thu lợi trước mắt, đến khi niềm tin của nhân dân mất đi thì lại đổ lỗi cho một nguyên nhân “xưa như trái đất”- cơ chế?Chỉ là một ví dụ cho thấy giá trị của niềm tin. Còn đó những vấn đề nhức nhối của xã hội mà người dân năm lần bảy lượt chứng kiến cảnh “hứa thật nhiều, thất hứa rồi cũng thật nhiều...” để rồi vẫn cứ mãi là “vấn đề mang tính thời sự”.Xin đừng nói rằng người Việt Nam ý thức tập thể kém hay thiếu tinh thần dân tộc. Dân tộc Việt Nam không phải một dân tộc yếu hèn, trong chiến tranh chúng ta đã làm nên những kỳ tích khiến cả thế giới phải kính nể, đó cũng là nhờ có một niềm tin tất thắng mà cả dân tộc mới đoàn kết để tạo nên một sức mạnh như vậy.Thế nhưng tại sao chúng ta không thể lặp lại những kỳ tích đó trong thời bình với rất nhiều điều kiện thuận lợi hơn hẳn để xây dựng đất nước? Một lần nữa, vấn đề niềm tin được đặt ra và có lẽ còn nhiều điều chúng ta cần phải thay đổi để phát triển.Ai sẽ trả lời được câu hỏi về niềm tin?

Thảm họa mang lại... “quyền lực mềm” Nước Nhật đang phải trải qua một trong những thảm họa tồi tệ nhất trong lịch sử, nhưng trong thời khắc khó khăn đó, người dân Nhật đã cho thế giới thấy được những phẩm chất cao đẹp và đáng học hỏi của dân tộc vốn nổi tiếng là quật cường này.Từ hình ảnh những đoàn người xếp hàng dài một cách trật tự và kiên nhẫn trong giá rét để chờ mua thực phẩm hoặc nhận hàng cứu trợ, đến em bé 9 tuổi cầm gói lương khô của một người cảnh sát tặng cho đem bỏ lại vào thùng hàng cứu trợ, với lý lẽ hết sức đơn giản: “Bởi vì còn có nhiều người chắc đói hơn con, bỏ vào đó để các cô chú phát chung cho công bằng chú ạ”.Không hề có cướp bóc, hôi của h a y hoảng loạn,

n h ữ n g

G

Xin đừng nói rằng người Việt Nam ý thức tập thể kém hay thiếu tinh thần dân tộc. Dân tộc Việt Nam không phải một dân tộc yếu hèn, trong chiến tranh chúng ta đã làm nên

những kỳ tích khiến cả thế giới phải kính nể, đó cũng là nhờ có một niềm tin tất thắng mà cả dân tộc mới đoàn kết để tạo nên một sức mạnh như vậy.

Thế nhưng tại sao chúng ta không thể lặp lại những kỳ tích đó trong thời bình với rất nhiều điều kiện thuận lợi hơn hẳn để xây dựng đất nước? Một lần nữa, vấn đề niềm tin

được đặt ra và có lẽ còn nhiều điều chúng ta cần phải thay đổi để phát triển.

CÂU CHUYỆN NGẮN TRÊN CON ĐƯỜNG DÀI CÂU CHUYỆN NGẮN TRÊN CON ĐƯỜNG DÀI





Câu chuyện bát phở ó bao giờ khi đang ngồi trong một hàng phở, bạn đặt ra câu hỏi: có gì lạ với bát phở của người kế bên mình? Ông chủ quán - đứng giữa hai cái bếp than rừng rực cháy, hai nồi nước sùng sục sôi và chỉ có mỗi cái khăn cháo lòng vắt vai để vuốt đi những lượt mồ hôi nhễ nhại - hẳn sẽ nổi sung lên. Cũng nước phở sóng sánh. Bánh cũng thơm và dai nhờ foocmon. Thịt bò vừa chín tới. Thêm vài giọt chanh chua vắt vào. Hành chần tới độ, không hăng mà vẫn giòn, ngọt. Có làm đến trăm bát, đảm bảo bát nào chất lượng cũng giống nhau hết, không ai thiệt hơn ai. Vậy sao tôi vẫn không kìm được mình, vẫn nhìn sang bát phở của người ngồi bàn bên cạnh? Hai cậu học trò gầy guộc, khuôn mặt hơi ngơ ngác. Một trắng xanh, một ngăm ngăm đen. Bên cạnh mỗi cậu là một người cha . Họ lặng lẽ ăn, trong khi những người cha lặng lẽ ngồi đốt thuốc, mắt lơ đãng nhìn ra phố xá. Lúc tôi bắt đầu ăn, họ ngồi trong quán nước trà kế bên. Thật ra với kiểu kinh doanh lấn chiếm vỉa hè phổ biến như hiện nay thì ranh giới giữa quán này với quán khác chỉ là vuông gạch để kê bàn mà thôi. Bởi vậy, tôi vẫn có thể nghe loáng thoáng câu chuyện của họ một cách ngẫu nhiên. Hai người cha hẹn nhau ngày mốt, lúc thi xong thì cùng đến chỗ ấy, chỗ kia để về quê. Hoá ra, họ đang đưa hai con lên Hà nội thi đại học. Ngày mai, kì thi bắt đầu.Hẹn xong, họ cùng đứng lên rồi đi xuôi xuống phố, qua quán phở, chỗ tôi đang ngồi ăn. Bỗng nhiên , đoàn bốn người ấy dừng lại. Phân vân. Người cha hỏi con điều gì đó. Rồi hai ông bố trao đổi với nhau. Mất chừng vài phút. Và họ cùng quay lại chỗ quán phở, ngồi xuống chiếc bàn nhựa cập kênh, kế bên tôi. Thằng nhỏ chạy bàn đi tới, lạch xạch lau vài ba đường trên cái mặt bàn xin xỉn, nhờn mỡ, đoạn hỏi: “Bác ăn gì?”. Cả bốn người họ nhìn sang tôi, nhìn sang những bàn khác, rồi tần ngần nhìn tới nhìn lui cái biển ghi trên cửa quán. “Phở bò nhé? Tái hay chín?” “Thêm cả quả trứng cho chắc bụng nhé?” Hai cậu con nhè nhẹ gật đầu: “Vâng, gì cũng được” “Thế thì cho hai phở bò chín. Hai trứng!” Thằng nhỏ chạy bàn vo cái khăn trong tay, tần ngần nhìn bốn người, ý chừng như muốn hỏi : “Sao bốn người mà chỉ có hai bát?” Nó chạy ra chỗ ông chủ quán, chỏng lỏn: “Hai bò!” Ông chủ quán lăn cái khăn màu cháo lòng qua vuông mặt đỏ lựng vì lửa than, rồi vắt trả cái khăn về bên vai, tay dao tay thớt nhoay nhoáy. Trong tích tắc, hai bát phở sóng sánh được bê ra, đặt rầm trên

CÂU CHUYỆN NGẮN TRÊN CON ĐƯỜNG DÀI CÂU CHUYỆN NGẮN TRÊN CON ĐƯỜNG DÀI

C bàn. “Chúng mày ăn đi!” Một trong hai người cha lên tiếng. Đoạn hai ông kéo xích cái ghế ra ngoài một

chút, thì thầm nói chuyện với nhau. Đại loại ba cái chuyện mùa màng, bò đẻ, vải thiều sụt giá... Rồi tới nữa là chuyện phòng trọ trên này sao đắt chi mà đắt. Sáng mốt ngủ dậy, mình

phải trả phòng luôn, không là họ tính thêm một ngày nữa. Mình đợi chúng nó ngoài phòng thi, thi xong thì ra bến xe về luôn. Cần thì mua mấy tấm

bánh mì, lên xe ăn tạm. Về đến quê rồi, chúng nó thích ăn gì, tha hồ ăn. Chứ trên này, chậc... chậc...

Chuyện tới nửa chừng, một ông sực nhớ ra điều gì đó,

cho tay vào túi. Lục sục hồi lâu, đoạn sốt ruột lôi ngược cả cái ruột túi bị sổ chỉ lởm chởm. Mấy điếu thuốc lá nhầu nhĩ trật ra. Ông nọ chia cho ông kia điếu thuốc. Lửa châm sang. Họ im lặng nhấm nháp hơi thuốc khen khét trong buổi chiều nóng nực của phố xá. Cuộc sống nơi đây hẳn là khác rất xa với nơi họ vẫn sống hàng ngày, nơi mà họ đang thon thót về đợt vải năm nay, con bò sắp đẻ lại lăn đùng ra ốm. Họ chỉ vừa lên đây vài ba bữa

mà đã thấy lâu quá trời quá đất. Bộ quần áo chỉn chu nhất trong tủ quần áo của hai ông bố nông dân

ấy, đều đã mang cả ra đây để mặc rồi. Những bộ quần áo không còn rõ màu sắc ban đầu của vải nữa. Nhưng

dưới quê, chỉ có lễ trọng họ mới mặc mà thôi. Trong khi ấy, hai cậu con vẫn cặm cụi với bát phở của mình. Chúng không nói

gì. Không cả dám khen một câu đại loại : “phở ở đây ngon quá”. Hàng phở này ngon thật. Tôi vốn rành ăn phở, những quán thế này không thật

nhiều. Nhưng vì sao chúng không hồ hởi mà thốt ra một câu như thế ? Và tôi, không kìm nén được mình, cứ hướng sang phía bốn con người ấy. Bốn con người

ngồi lặng một góc giữa cái quán ồn ã. Người cha sẽ đợi những đứa con của mình ăn đến tận thìa nước cuối cùng, rồi lẳng lặng moi chiếc ví bằng vải bông chần màu lam trong ngực áo ra. Ông sẽ phải đếm một lúc cho những tờ 2 nghìn, 5 nghìn, 10 nghìn để sao cho đủ 30 nghìn đồng, trả cho hai bát phở. Ông - một tích tắc nào đó - dẫu có bị quyến rũ bởi mùi nước phở đang cất lên ngào ngạt kia, cũng chỉ dám nuốt nước miếng mà thôi. Sẽ là một đĩa cơm suất ven đường, ít thịt, nhiều rau, xin thêm miếng cháy cho chắc dạ. Cũng vào cỡ 5- 7 nghìn đồng chứ ít ỏi gì. Hai cậu con trai lặng lẽ bên những người cha. Chúng nhìn những đồng tiền đi ra khỏi ví của cha. Trên gương mặt chúng hiển hiện rõ ràng nỗi âu lo, mỏi mệt. Những kì thi, những nẻo đường ngổn ngang phía trước... Hôm nay, chúng nợ cha 30 nghìn đồng. Cuộc đời này, chúng nợ những người cha hơn thế nhiều...Có bao giờ khi đang ngồi trong một hàng phở, bạn đặt ra câu hỏi: có gì lạ với bát phở của người kế bên mình? (Minh Phương TCNS st)



TimesSOÁ 1 THAÙNG 3/2011 CÀ PHÊ SÁCH

Về tác giả: Nhà triết học hiện đại Osho, thiền sư Osho, đạo sư Osho, luận sư Osho, nhà sáng tạo Osho, hay đơn giản là... Osho, là người không ngừng nói cho những người cùng thời và người đọc của mọi thời về bản chất của niềm vui sống.

Con người càng đau khổ thì càng khát khao hạnh phúc. Hạnh phúc là những cảm nhận huyền diệu từ phía bên kia của khổ đau. Hạnh phúc cũng là cảm nhận chân thật và sâu sắc của tâm hồn trước gánh nặng cuộc đời. Đó chính là thông điệp đầy thánh thiện của Osho gửi tới độc giả thông qua những mẩu chuyện hài hước, những ngụ ngôn triết học, những tâm sự đầy trải nghiệm cá nhân, những đúc kết hiền minh... về hạnh phúc chân thật. Toàn bộ các chương mục trong cuốn sách này tập trung vào bản chất của đời sống và khả năng hạnh phúc của con người.

Hạnh phúc là trở về với chính mình. Mệnh đề ngắn gọn này có vẻ chỉ đơn giản trong cấu trúc ngữ pháp nhưng thực tế nó lại là một mệnh đề khắc nghiệt nhất trong hành trình sống của mỗi chúng ta. Hạnh phúc trong cuốn sách này không được định nghĩa, không có lý thuyết. Mỗi câu chuyện Osho kể với chúng ta đều giống như một thứ nước cất được tinh lọc từ một tâm hồn rất đỗi hiền minh, giàu yêu thương và trắc ẩn.

Osho đã khám phá tiếng nói từ sâu thẳm tâm hồn mỗi chúng ta, rằng niềm vui sống sẽ hóa giải tất cả chứ không phải con người phải làm tất cả để có được niềm vui. Khước từ đau khổ cũng không phải là con đường của niềm vui sống. Chịu đựng nó và khóc than cho nó càng không giúp ta có được một tình yêu hài hòa với cuộc đời. Osho khuyến khích chúng ta chăm sóc nỗi đau khổ của bản thân, đối diện với nỗi đau ấy và vượt qua nó.

Sợi chỉ đỏ xuyên suốt tác phẩm của Osho là cái nhìn chứa đựng sự thông thái vĩnh hằng của phương Đông kết hợp với những tiềm năng vô tận từ khoa học công nghệ phương Tây. Con đường hướng tới một tâm hồn phóng khoáng và thành thật, tự do trước mọi ràng buộc nhàm chán và nhẫn tâm của xã hội không phải là con đường “dạy dỗ” đầy áp đặt mà là sự hồn nhiên để trở lại chính mình, sống hòa bình với thế giới, yên ổn, hài hòa trong nội tâm.


Hạnh phúc tại tâm(Joy: The Happiness That Comes From Within)

Tác giả: Osho Dịch giả: Tiến sĩ Lê Thị Thanh Tâm - Dương Ngọc Hân


Thời đại Internet Một cô gái đầm đìa nước mắt cầu nguyện: “Xin Thượng đế ban phước lành cho con”, bỗng nhiên, cô nghe tiếng vọng: - Rất tiếc, Ngài vừa mới đi “chat” xong, nên chắc không nghe thấy lời thỉnh cầu của con. Nhưng cứ yên tâm, cứ để địa chỉ lại, Ngài sẽ “mail” cho con lời ban phước.

Vì sao lại thế?Adam và Eva sống bên nhau rất hạnh phúc. Một bữa gặp Đức Chúa, Adam hỏi: - Thưa Đức Chúa, Eva thật xinh đẹp. Tại sao Người lại làm cho nàng đẹp thế? - Để lúc nào con cũng muốn ngắm nàng. - Làn da của nàng mới mịn màng làm sao! - Để con lúc nào cũng muốn chạm vào nàng chứ! - Nàng có một mùi thơm thật dễ chịu. - Để lúc nào con cũng muốn quấn quýt bên nàng chứ! - Thật tuyệt vời, sự tạo hóa của Người thật vĩ đại làm con vô cùng biết ơn. Nhưng có một điều mà con cứ thắc mắc là tại sao Đức Chúa lại làm cho nàng ngốc nghếch thế? - Thế thì nàng mới yêu con chứ!

Đoạn kết Tây Du KýSau khi trải qua 81 kiếp nạn, thầy trò Đường Tăng cũng đến được đất Phật để thỉnh Kinh. Anh em hồ hởi gặp Như Lai.Như Lai: Các chú có mang theo usb không đấy?Đường Tăng: Oạch!Thôi chết, em quên rồi.Như Lai: Thế anh truyền Kinh cho các chú bằng gì bây giờ?Ngộ Không nhanh trí: Anh bắn bluetooth vào di động cho em.Ngộ Không lắc mạnh tay con di động Anycall Haptic hiện ngay bluetooth enable. Như Lai ăn chơi không kém, rút con Netbook từ túi quần hiệu Sony Vaio P kích thước 16 x 9 ra, chỉ trong vài giây, việc truyền kinh đã xong và Như Lai bay đi.Đường Tăng lẩm bẩm: Biết thế ở nhà search Google download cho nhanh!

Dùng suốt đờiKhách hàng khiếu nại: Cái đồng hồ tôi mua ở đây mới dùng có nửa năm đã hỏng, chỉ còn có nước quẳng đi. Thế mà ông dám bảo là tôi có thể dùng nó đến hết đời?!- Thưa ông, vì bữa đó tôi nom sắc diện ông kém lắm…

Rơi mất bánh xeMary lần đầu tiên lái xe, đang đi trên đường, cô chợt nghe thấy tiếng lộc cộc dưới xe. Dừng lại kiểm tra, cô phát hiện thấy một bánh xe vừa to, vừa nặng ở dưới gầm. Phải nặng nhọc, khổ sở lắm cô mới vần được nó lên xe, cũng vì vậy mà quần áo bẩn thỉu, mặt mũi lấm lem. Về đến nhà, chồng cô thấy vậy hốt hoàng: - Có chuyện gì xảy ra với em vậy?- Một bánh xe long ra nên em phải bê nó lên chở về.- Nhưng đây là nắp cống ngấm mà!!!

Người thứ 100Người đàn ông nọ kiên nhẫn

ngồi chờ trước cửa một tiệm ăn có treo bảng khuyến mãi: Miễn phí và tặng quà có giá trị cho người khách may mắn thứ 100. Sau khi cần mẫn đếm tới người thứ 99, ông ta mới bước vào. Ăn xong, người đàn ông vui vẻ nói với chủ tiệm:- Tôi là người khách may mắn phải không?- Đâu có! Ông chỉ là người khách đầu tiên!- Thế còn những người vào trước?- Họ vào chỉ để hỏi đến người khách thứ bao nhiêu rồi!

Bệnh nhân tâm thầnTại một bệnh viện tâm thần nọ, để kiểm tra lần cuối trước khi cho bệnh nhân xuất viện, các bác sĩ bèn bàn nhau vẽ một cái cửa giả lên tường rồi bảo: “Các anh hãy mở cánh cửa đó ra là có thể về nhà rồi.” Các bệnh nhân hồ hởi xông vào cánh cửa giả mở lấy mở để, duy chỉ có một người đứng từ đằng xa cười ngặt nghẽo. Các bác sĩ vui mừng vì nghĩ anh này đã hết bệnh liền tiến đến hỏi: “Tại sao anh lại cười?”. Bệnh nhân nọ đáp: “Tại bọn họ ngu quá!”. Các bác sĩ mừng thầm trong bụng nhưng để chắc ăn nên hỏi tiếp: “Tại sao anh lại bảo bọn họ ngu?”. Anh này bèn giơ cái xẻng lên và nói: “Tại vì tôi giữ cái chìa khoá đây này, làm sao mà chúng nó mở cái cửa đó cho được.”

Bao quát cả sânSau mấy trận thua liên tiếp, trong một buổi họp, huấn luyện viên sau khi phê bình các cầu thủ kết luận: Cả cái sân rộng lớn như vậy, các anh đều bao quát hết được. Thậm chí chỗ nào đặt máy quay của truyền hình, máy chụp ảnh của nhà báo, các anh đều biết để tạo dáng lên tivi cho đẹp mặt. Vậy mà chỉ có mỗi cầu môn đối phương nằm ở đâu mà không ai trong các anh xác định được chính xác là thế nào?

Mang nỏ thần đi thi tàiVòng chung kết giải “Cung thủ thiện xạ nhất thế giới” còn lại ba người: Robinhood, Hậu Nghệ và Trọng Thuỷ. Cuộc thi bắt đầu.Robinhood oai vệ bước ra, đặt trái táo lên đầu người giữ bia, lùi ra xa 50m, giương cung… Phập… Trái táo bị mũi tên xuyên qua. Anh ta vỗ ngực nói: “I am Robinhood!”.Hậu Nghệ cười khẩy, anh ta để một quả chanh lên đầu người kia, lùi xa 100m và nhẹ nhàng lẩy cung cho mũi tên xuyên thủng quả chanh. Anh ta cao giọng: “I am Hau Nghe!”. Trọng Thuỷ để người giữ bia đội trái chanh cùng mũi tên của Hậu Nghệ đứng đó. Anh ta nhảy lên ngựa phi ra xa một dặm (1,6 km) và đột ngột quay phắt lại bắn luôn một phát… Cung trường nổ bùng lên tiếng hò reo tán thưởng vì một mũi tên đã cắm ngập vào đốc tên của thần tiễn Trung Quốc. Mọi sự chú ý đều đổ dồn vào Trọng Thuỷ khi anh này từ từ tụt xuống ngựa, giọng khàn đặc: “I…am…s…o…r…r…y…”Tất cả quay lại nhìn người giữ bia. Anh ta loạng choạng rồi đổ kềnh xuống đất. Trên người, tên cắm dày đặc như bộ lông nhím…

Mắt léMột cầu thủ đi khám bác sĩ sau khi bị chấn thương vùng mặt. Bác sĩ phán: Mắt anh thoái hoá rồi. Có thể chuyển sang dạng mắt lé.Vận động viên kêu lên: Chúa ơi! Lé mắt! Thế là sự nghiệp bong đá của tôi tiêu tùng rồi.Không, chưa! Anh vẫn có thể làm trọng tài được.

(GELEXIMCO Times st)

TEA BREAK

tháng 3/2011

Documents

Transcript of tháng 3/2011