Jobvækst synes sikker

VÆKSTBAROMETER

3. KVARTAL 2011

Jobvækst synes sikker Vækstforventningerne hos de syddanske virksomhe-der har siden udgangen af 2009 peget opad. Men det har indtil videre ikke ført til mange nye job. De ser nu ud til at være på vej. Der er nu overvægt at virksom-heder med positive fremfor for negative jobforvent-ninger.

Side 2 | Vækstbarometer

JOBVÆKST SYNES SIKKERKONJUNKTURER. Vækstforventningerne hos de syddanske virksomheder har siden udgangen af 2009 peget opad. Men det har indtil videre ikke ført til mange nye job. De ser nu ud til at være på vej. Der er nu overvægt at virksomheder med positive fremfor for negative jobforventninger.

Forventningerne til økonomisk vækst fortsætter med at stige. Det gælder især i indu-strien og hos engroshandlen, mens forventningerne er forholdsvist negative i detail-handlen. Der er en tendens til at optimismen stiger jo større virksomhederne er, og forventningerne til væksten er ligeledes høj blandt underleverandørvirksomheder. Til gengæld tegner fremtiden- i hvert fald på kort sigt - at være kritisk for virksomheder, der har den offentlige sektor som primær kunde.

8. juli 2011

FREMGANGEN ER NU EN SIKKER TENDENS – OGSÅ FOR BESKÆFTIGELSEN56 pct. af virksomhederne venter øget omsæt-ning i næste kvartal sammenlignet med året før og næsten hver tredje venter at ansatte flere. Der er fortsat omkring halvdelen af virksomhederne, som venter en uændret beskæftigelse. Ikke desto mindre er de positive jobudsigter i overvægt og et mere lyst syn på jobudsigterne ser ud til at brede sig.

OPTIMISMEN STØRST HOS DE MELLEMSTORE VIRKSOMHEDER OG UNDERLEVERANDØRERNE Vækstforventningerne er størst hos de større virksomheder. Blandt virksomheder med 40-250 ansatte venter 68 pct. vækst i omsætningen, mens det for de mindre virksomheder med 5-7 an-satte kun gælder for 35 pct. Dette billede kan dog ændre sig til det bedre, idet der kan ske en ned-sivning af væksten til de mindre virksomheder, der ofte er underleverandører til større virksomheder.

Blandt virksomheder som har andre virksomheder som kunder - det vil sige primært underleverandø-rerne - venter to ud af tre en stigende omsætning. For virksomheder, som leverer varer og tjeneste-ydelser til den offentlige sektor tegner der sig et andet billede. Kun 26 pct. af disse virksomheder venter vækst i næste kvartal sammenlignet med året før og 14 pct. venter tilbagegang.

INDUSTRI OG ENGROSHANDEL VENTER STØRST FREMGANG I OMSÆTNINGEN Syv ud af ti virksomheder indenfor engroshandel og seks ud af ti virksomheder i industrien tror på større omsætning. Optimismen er derimod be-

grænset i bygge- anlæg sektoren og i detailhand-len, hvor kun fire ud af ti virksomheder forventer højere vækst. SOLID TENDENS TIL FLERE JOBSUdsigterne til flere job har ladet vente på sig. Første positive tegn sås i konjunkturerne for 2. kvartal, men nu tegner der sig en tydelig tendens. Næsten hver tredje virksomhed – 31 pct. – venter vækst i beskæftigelsen mens 16 pct. venter et fald. Det ser altså ud til, at en del virksomheder har fået så meget gang i ordrerne og tror så meget på fremtiden igen, at de tør ansætte medarbejdere.

Det er primært virksomheder med 20 ansatte eller flere som er positive når det gælder udsigterne til at skabe flere jobs. Her forventer mere end hver tredje flere ansatte. Der er store branchemæs-sige udsving. Ca. hver fjerde virksomhed inden for engroshandel og i industrien regner med flere ansatte. Det samme gælder kun for 12 pct. i detail-handlen.

LET ADGANG TIL KVALIFICERET ARBEJDSKRAFTVirksomhederne har generelt let ved at skaffe sig den arbejdskraft, de har brug for. Kun 5 pct. af virksomhederne oplever i høj grad problemer med at skaffe kvalificeret arbejdskraft, og det gælder for de fleste brancher. Dog kan der anes en lidt større usikkerhed på arbejdskraftsituationen hos de mest vækstoptimistiske brancher - industrien og engroshandelen.

Vækstbarometer | Side 3

Region Syddanmarks Vækstbarometer, maj 2011, 961 besvarelser.

Stærk stigning i vækstforventningerne skaber nu også positive jobudsigter

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens omsætning og antal ansatte i næste kvartal i forhold til omsætningen og antal ansatte i samme kvartal sidste år?

Indekset går fra -100 til 100. Er indekset fx –100, betyder det, at alle virksomheder tror på mindre omsætning, eller at alle virksomheder forventer færre ansatte. Indekset beregnes ved, at se bort fra virksomheder, der ingen ændring venter. Herefter tages andelen af virksomheder med positive forventninger og derfra fratrækkes andelen af virksomheder med negative forventninger

-50

-40

-30

-20

-10

0

10

20

30

40

50

sep-

08

okt-

08

nov-

08

dec-

08

jan-

09

feb-

09

mar

-09

apr-

09

maj

-09

jun-

09

jul-

09

aug-

09

sep-

09

okt-

09

nov-

09

dec-

09

jan-

10

feb-

10

mar

-10

apr-

10

maj

-10

jun-

10

jul-

10

aug-

10

sep-

10

okt-

10

nov-

10

dec-

10

jan-

11

feb-

11

mar

-11

apr-

11

maj

-11

Forventninger til omsætning Forventninger til antal ansatte

Positive forventninger breder sig fra vækst til job

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens omsætning og antal ansatte i næste kvartal i forhold til omsætningen og antal ansatte i samme kvartal sidste år?

Region Syddanmarks Vækstbarometer, maj 2011, 961 besvarelser.

Indekset går fra -100 til 100. Er indekset fx –100, betyder det, at alle virksomheder tror på mindre omsætning, eller at alle virksomheder forventer færre ansatte. Indekset beregnes ved, at se bort fra virksomheder, der ingen ændring venter. Herefter tages andelen af virksomheder med positive forventninger og derfra fratrækkes andelen af virksomheder med negative forventninger


Over halvdelen af virksomhederne er positive

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens omsætning i næste kvartal i forhold til omsætningen i samme kvartal sidste år ?

0%

20%

40%

60%

80%

100%

sep-08 jan-09 apr-09 sep-09 jan-10apr-10

aug-10nov-10

feb-11maj-11

27%

50% 57% 57%

39%

26%18%

14%12%

9%

38%

34% 27% 26%

36%

36%

36%37%

37%35%

34%

15% 16% 16%25%

38%45%

48% 51%56%

2% 0% 1% 1% 0% 0% 0% 2% 0% 0%

Mindre Uændret Større Ved ikke

Region Syddanmarks Vækstbarometer, september 2008 til maj 2011 (961 besvarelser).

5% 8% 14% 7% 3%14% 11% 10% 7% 11%

45% 31%

43%

36%27%

40%34% 29% 39% 29%

50%61%

43%58%

70%

44%55% 61% 54% 60%

0%

20%

40%

60%

80%

100%


Vækstforvetningerne højest i industrien og engroshandel – lavest i detailhandel og bygge-anlæg

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens omsætning i næste kvartal i forhold til omsætningen i samme kvartal sidste år? Svar er opdelt efter branche.

Region Syddanmarks Vækstbarometer, maj 2011, 961 besvarelser. Forskellene er signifikante.


17%12% 8% 4%

48%

41%

29%28%

35%

47%

63% 68%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

5-7 ansatte 8-19 ansatte 20-39 ansatte 40-250 ansatte


Forventningerne stiger med virksomhedsstørrelsen

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens omsætning i næste kvartal i forhold til omsætningen i samme kvartal sidste år? Svar er opdelt efter antal ansatte.


7% 11% 14% 10%

27%

39%

60%

39%

65%

50%

26%

51%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Andre virksomheder (b2b) Forbrugere (b2c) Offentlige organisationer oginstitutioner (b2g)

Blandet


Det offentlige marked trængt

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens omsætning i næste kvartal i forhold til omsætningen i samme kvartal sidste år? Svar er opdelt efter virksomhedernes primære kunder.



6% 11% 11%

26%

33%

47%

68%56%

41%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Frontløberne De vækstparate Underskoven


Markant forskel i forventningerne hos frontløberneog i underskoven

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens omsætning i næste kvartal i forhold til omsætningen i samme kvartal sidste år? Svar er opdelt efter virksomhedstype.

Frontløber virksomheder har udviklet nye produkter og services inden for de sidste 2 år og har ambition om at vækste mere end de øvrige virksomheder i samme branche. De vækstparate virksomheder har enten udviklet nye produkter og services eller har høje ambitioner Underskoven har ikke udviklet nye produkter og services og har ikke høje ambitioner om vækst.


Forventning om flere job hos næstenhver tredje virksomhed

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens antal ansatte i næste kvartal i forhold til antal ansatte i samme kvartal sidste år?

0%

20%

40%

60%

80%

100%

sep-08 jan-09 apr-09 sep-09 jan-10apr-10

aug-10nov-10

feb-11maj-11

21%

47% 50% 54%49%

32%

24%19%

18%16%

51%

40% 40% 36%40%

47%

53%61%

52%52%

27%14% 10% 10% 11%

20%23% 20%

29%31%

1%1%

1%

Færre Uændret Flere Ved ikke

Region Syddanmarks Vækstbarometer, september 2008 til maj 2011 (961 besvarelser).


18% 17% 18%5%

13% 21% 15% 17% 17% 14%

64%46%

53%

59% 44%

68%58% 54% 49% 52%

18%37%

28% 36% 42%

12%26% 29% 33% 34%

0%

20%

40%

60%

80%

100%


Engros-handel og industri tror mest på nye job

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens omsætning i næste kvartal i forhold til omsætningen i samme kvartal sidste år? Svar er opdelt efter branche.


26%19%

13% 12%

63%

54%

49% 51%

11%

27%37% 38%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

5-7 ansatte 8-19 ansatte 20-39 ansatte 40-250 ansatte

Færre ansatte Uændret Flere ansatte Ved ikke

Flest større virksomheder skaber job

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens antal ansatte i næste kvartal i forhold til antal ansatte i samme kvartal sidste år? Svar er opdelt efter antal ansatte.

Region Syddanmarks Vækstbarometer, februar 2011, 913 besvarelser. Forskelle er signifikante.


13% 15%20% 18%

46%

62%61%

55%

40%

22% 18%27%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Andre virksomheder (b2b) Forbrugere (b2c) Offentlige organisationer oginstitutioner (b2g)

Blandet

Færre ansatte Uændret Flere ansatte Ved ikke

Offentlige besparelser betyder lave jobforventninger for private virksomheder

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens antal ansatte i næste kvartal i forhold til antal ansatte i samme kvartal sidste år? Svar er opdelt efter virksomhedernes primære kunder.

Region Syddanmarks Vækstbarometer, februar 2011, 913 besvarelser. Forskelle er ikke signifikante.

6% 11% 11%

26%

33%

47%

68%56%

41%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Frontløberne De vækstparate Underskoven


Jobbene skabes hos frontløbere og vækstparate

Hvad er Deres forventninger til virksomhedens antal ansatte i næste kvartal i forhold til antallet af ansatte i samme kvartalsidste år? Svar er opdelt efter virksomhedstype.

Frontløber virksomheder har udviklet nye produkter og services inden for de sidste 2 år og har ambition om at vækste mere end de øvrige virksomheder i samme branche. De vækstparate virksomheder har enten udviklet nye produkter og services eller har høje ambitioner Underskoven har ikke udviklet nye produkter og services og har ikke høje ambitioner om vækst.



Få problemer med at skaffe kvalificeret arbejdskraft

5%

10%

13%

70%

2%

I høj grad

I nogen grad

I mindre grad

Slet ikke

Ved ikke

I hvilken grad har virksomheden inden for det sidste halve år oplevet problemer med at skaffe kvalificeret arbejdskraft?

Region Syddanmarks Vækstbarometer, maj 2011. 961 besvarelser. September 2008 908 besvarelser. Bemærk forskel på svar kategorier

21%

30%

13%

36%I høj grad

I ringe grad

Slet ikke

Ved ikke

Maj 2011

Sept. 2008

Meget få virksomheder har problemer med at skaffe kvalificeret arbejdskraft i maj 2011 i sammenligning med september 2008.

3% 7% 5% 3% 6% 1% 2% 2% 4% 4%5%7% 7% 12% 14% 16% 11% 7%

15% 11%10%14%

10%15% 13% 16%

12%5%

12% 14%

74%71%

76%68% 65% 64%

72%83%

65% 70%

8% 1% 2% 2% 1% 3% 3% 2% 5%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

I høj grad I nogen grad I mindre grad Slet ikke Ved ikke

Let adgang til kvalificeret arbejdskraft i næsten alle brancher

I hvilken grad har virksomheden inden for det sidste halve år oplevet problemer med at skaffe kvalificeret arbejdskraft?

Svar er opdelt efter branche.

Region Syddanmarks Vækstbarometer, maj 2011, 961 besvarelser. Forskellene er ikke signifikante.

Regional UdviklingDamhaven 127100 Vejle

Region Syddanmarks Vækstbarometer ”Region Syddanmarks Vækstbarometer” er et repræsentativt panel af mere end 900 direktører for små og mellemstore virksomheder i Region Syddanmark. Virksomhederne har mellem 10 og 250 ansatte. Region Syddanmark gennemfører undersøgelsen i sam-arbejde med Teknologisk Institut og Jysk Analyse. Spørgsmålene er stillet i september 2008, i januar, april og september 2009 samt i januar, april og august 2010. Region Syddanmark stiller hvert kvartal spørgsmål til panelet om regionale erhvervspolitiske problemstillinger.

www.regionsyddanmark.dk/detgodeliv

Jobvækst synes sikker

Documents

Transcript of Jobvækst synes sikker