Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения...
Transcript of Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения...
![Page 1: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/1.jpg)
Мотивация нового поколения: «Как привлечь
молодых и активных?»
![Page 2: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/2.jpg)
Кто я? Почему я с вами сейчас?• Ксения Рожанская – поколение «X»
• Закончила КНЕУ по специальности «Международная экономика»
Ни одного дня не работала в данной сфере.
• Прошла путь от рекрутера до директора по персоналу
Head of HR Department «Svitla Systems»
Более 10 лет работаю с любимыми IT шниками
![Page 3: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/3.jpg)
О чем сегодня говорим:
-«X» «Y» кто они?-мифы об «Y»-чем привлечьсотрудника «Y»?
![Page 4: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/4.jpg)
Кто такие Иксы?• Родились с 1963 по 1983 гг.
• Люди строящие карьеру упорным трудом.
• Целеустремленные и ответственные работники.
• Очень важны социальные гарантии и уверенность в завтрашнем дне.
![Page 5: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/5.jpg)
Кто такие «Y»?• Родились с 1984 по 2000 гг.
• Верят в собственную удачу и рассчитывают на быстрый успех.
• Высокая работоспособность в максимально сжатые сроки.
![Page 6: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/6.jpg)
![Page 7: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/7.jpg)
![Page 8: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/8.jpg)
Мифы об «Y»1. Нелояльны и не готовы строить долгосрочные отношения с
компанией.
Рельность: лояльность по контракту, или ты мне я тебе.
![Page 9: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/9.jpg)
2.Не любят тяжелую работу.
Реальность:не любят любую работу если будут знатьчто это никому не нужно и что их усилия не будут оценены.
![Page 10: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/10.jpg)
3. Мало знают
Реальность: очень быстро учатся
![Page 11: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/11.jpg)
4. Хотят сразу же лучшую работу
Реальность: четкое понимание что хотят делать, и не готовы тратить свое время на «присмотреться, взвесить все»
![Page 12: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/12.jpg)
5. Хотят чтобы работа была удовольствием
Реальность: хотят чтобы их воспринимали серьезно, стремятся к задачам которые их захватывают.
![Page 13: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/13.jpg)
6. Хотят чтобы оставили их в покое
7. Чтобы начальники делали за них их работу
Реальность: избегают дурацких задач, но тянуться к обучающему их руководителю. Они хотят учится делать свою работу быстро и качественно
![Page 14: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/14.jpg)
8. Равнодушны к покорению карьерной лестницы
Реальность: очень гибкие пробуют себя в разных областях; развиваются и растут но по своей схеме.
![Page 15: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/15.jpg)
9. Деньги ничего не значат
10. Деньги это единственное что интересует
Реальность: хотят получить лучшее из возможного, деньги для них не цель, а скорее старт.
![Page 16: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/16.jpg)
11. Не уважают старших
Реальность: важно мнение старших но они готовы отстаивать и свое мнение особенно если они правы
![Page 17: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/17.jpg)
12.Хотят учится только у компьютеров
Реальность: хотят и учиться везде, идеально если это совмещение компьютера и живого общения
![Page 18: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/18.jpg)
13.Не готовы работать долго на одном месте
Реальность: ели есть место где им будет лучше они туда переходят не задумываясь
![Page 19: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/19.jpg)
14. Никогда не будут хорошими руководителями
Реальность: поставив себе такую цель они ее добьются, но это будет руководитель нового поколения
![Page 20: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/20.jpg)
Чем привлечь?
![Page 21: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/21.jpg)
Гибкость
![Page 22: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/22.jpg)
Неформальный подход
![Page 23: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/23.jpg)
Ориентация на человека
![Page 24: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/24.jpg)
Дробление больших целей
![Page 25: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/25.jpg)
Публичность/социальная активность
![Page 26: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/26.jpg)
Признание
![Page 27: Всеукраинская конференция рекрутинга. Svitla systems ксения рожанская мотивация нового поколения](https://reader035.fdocuments.net/reader035/viewer/2022062313/558c9464d8b42a06258b458f/html5/thumbnails/27.jpg)