La réprimande n’est pas un mal nécessaire en relations de

travail !

Carl Ward, CRIA

•Expertise milieu

industriel

•Coaching • Superviseurs• Directeurs • Propriétaires

•13 années en RH

•BAC Relations

industrielles

•BAC en

communications•Passionné de l’humain en contexte de travail

450.375. 4400

Granby

Des conseils efficaces