UNIVERSIDAD DE CARABOBODIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO PERSONALCRONOGRAMA DE ADIESTRAMIENTO

PERSONAL ADMINISTRATIVO Y OBRERO Mes: MAYO 2011

PÀG WEB: WWW.CAPACITACION.UC.EDU.VE

PROGRAMA ACTIVIDAD FECHA DEPENDENCIAS FACILITADOR/A LUGAR HORARIO HORAS OBSERVACIONES

P E R S O N A L A D M I N I S T R A T I V O Y O B R E R O

3 Y 4 W. LANZA 16 ADMINISTRATIVO Y OBRERO

TERAPIA DE LA RISA 7 Y. SOTO - Y. DÌAZ 8am-12m 4 ADMINISTRATIVO Y OBRERO

GENERAL ESTRÈS EN EL AULA 9 G. JAIMES 8

EXCEL BÀSICO 10 Y 11 M. JIMÈNEZ 16 ADMINISTRATIVO Y OBRERO

11 y 12 B. LOZADA 16

11 P. RIVAS 8

SINERGIA DE LAS EMOCIONES 17 Y18 W. LANZA 16 ADMINISTRATIVO Y OBRERO

24 y 25 P. RIVAS 16

25 Y 26 A, HERNÀNDEZ 16 ADMINISTRATIVO Y OBRERO

GENERAL 26 POR POSTULACIÓN D. PADRÒN 1.30 - 4:30 3

CALIDAD Y PRODUCTIVIDAD

RELACIONES INTERPERSONALES

FACYT EXCLUSIVAMENTE

FUNDACID SALÓN 3 CARACUEY- 4 CAMORUCO

08 - 12 1.30 - 4:30

DESARROLLO PERSONAL Y

PRODUCTIVIDAD LABORAL

DIMETEL EXCLUSIVAMENTE

PARQUE FERNANDO PEÑALVER

POR POSTULACIÓN CUPO: 30 PERSONAS

FUNDACID SALÒN CARACUEY

08 - 12 1.30 - 4:30

ORIENTADO A: TODOS LOS TRABAJADORES VINCULADOS

A LA DOCENCIA

TECNOLOGìA DE LA INFORMACIÒN

POR POSTULACIÓN CUPO: 28 PERSONAS

LABORATORIO CISCO FUNDACID

08 - 12 1.30 - 4:30

DESARROLLO GERENCIAL Y

SUPERVISORIO

SUPERVISIÒN DE ALTO DESEMPEÑO

POR POSTULACIÓN CUPO: 30 PERSONAS

FUNDACID SALÓN 11 CARACUEY Y 12

CAMORUCO08 - 12

1.30 - 4:30

DESARROLLO GERENCIAL Y

SUPERVISORIO

DESARROLLO DE HABILIDADES GERENCIALES

POR POSTULACIÓN CUPO: 30 PERSONAS

FUNDACID SALÓN CAMORUCO

08 - 12 1.30 - 4:30

DESARROLLO PERSONAL Y

PRODUCTIVIDAD LABORAL

FACYT EXCLUSIVAMENTE

FUNDACID SALÓN CAMORUCO

08 - 12 1.30 - 4:30

DESARROLLO GERENCIAL Y

SUPERVISORIO

COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

POR POSTULACIÓN CUPO: 30 PERSONAS

FUNDACID SALÓN CAMORUCO

08 - 12 1.30 - 4:30

DESARROLLO PERSONAL Y

PRODUCTIVIDAD LABORAL

ESTRATEGIAS PARA LA SOLUCIÒN DE CONFLICTOS

POR POSTULACIÓN CUPO: 30 PERSONAS

FUNDACID SALÓN 25 CARACUEY- 26

CAMORUCO08 - 12

1.30 - 4:30

TALLER DE CREATIVIDAD INFANTIL

DIRECCIÒN DE DEPORTES

HIJOS, SOBRINOS, NIETOS: DOCENTE, ADMINISTARTIVO Y OBRERO

GENERAL VALORES EN EL DOCENTE 31 I. LUGO 8

UNIVERSIDAD DE CARABOBODIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO PERSONALCRONOGRAMA DE ADIESTRAMIENTO

PERSONAL ADMINISTRATIVO

Mes: MAYO 2011

PÀG WEB: WWW.CAPACITACION.UC.EDU.VEPROGRAMA ACTIVIDAD FECHA DEPENDENCIAS FACILITADOR/A LUGAR HORARIO HORAS OBSERVACIONES

P E R S O N A L A D M I N I S T R A T I V O Y O B R E R O

GENERAL

PLAN DE COMPRAS J.PÉREZ

8:00AM -12M

FUNDACID SALÓN 8:00AM -12M

8:00AM -12M

CONTROL INTERNO J.PERDOMO

8:00AM -12M

FUNDACID SALÓN 8:00AM -12M

8:00AM -12M

POR POSTULACIÓN

POR POSTULACIÓN CUPO: 30 PERSONAS

FUNDACID SALÓN CAMORUCO

08 - 12 1.30 - 4:30

ORIENTADO A: TODOS LOS TRABAJADORES VINCULADOS

A LA DOCENCIA

1ER.GRUPO DE ADMINT, PRESUP, PLANIFICACIÓN,

RRHH

2DO.GRUPO DE ADMINT, PRESUP, PLANIFICACIÓN,

RRHH

3ER.GRUPO DE ADMINT, PRESUP, PLANIFICACIÓN,

RRHH

1ER.GRUPO DE ADMINT, PRESUP, PLANIFICACIÓN,

RRHH

2DO.GRUPO DE ADMINT, PRESUP, PLANIFICACIÓN,

RRHH

3ER.GRUPO DE ADMINT, PRESUP, PLANIFICACIÓN,

RRHH

TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN

08 - 12 1.30 - 4:30

DESARROLLO GERENCIAL Y SUPERVISORIO

08 - 12 1.30 - 4:30

P R O G R A M A S E C R E T A R I A L ( MARZO 2011 HASTA JULIO 2011)

SECRETARIAL 18 POR POSTULACIÓN L. EL SAYED 8

SECRETARIAL 23 Y 24 POR POSTULACIÓN L. EL SAYED 16

PROGRAMA DE INDUCCIÓN PARA PERSONAL DE NUEVO INGRESO Y/O TRASLADO (PERSONAL ADMINISTRATIVO, OBRERO, BECAS SERVICIOS Y PASANTES)

TALLER LOCTISEP 11 POR POSTULACIÓN CEPRODUC 8am-12m 4

17 8

TALLER LOPCYMAT 18 POR POSTULACIÓN N. FÈRNANDEZ 8am-12m 4

INDUCCIÒN 30 y 31 POR POSTULACIÓN 16

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

FORMACIÒN Y CREACIÒN DE DOCUMENTOS

DIGITALES

FUNDACID SALÒN CARACUEY

08 - 12 1.30 - 4:30

TÈCNICAS DE ARCHIVO FÌSICO Y ELECTRÒNICO

FUNDACID SALÓN 23 CAMORUCO -24

CARACUEY08 - 12

1.30 - 4:30

HIGIENE Y SEGURIDAD LABORAL

FUNDACID SALA DE ADIESTRAMIENTO

OPERACIONES LABORALES EN ALTURA MODULO II

DIMETEL EXCLUSIVAMENTE

DEFENSA CIVIL ANTONIO NAVAS

INSTALACIONES DE DIMETEL

08 - 12 1.30 - 4:30

FUNDACID SALA DE ADIESTRAMIENTO

INDUCCIÓN AL PERSONAL DE NUEVO INGRESO,

TRASLADO, BECA SERVICIO Y/O PASANTES

A. GUINAND R.

CARRILLO D.

GONZÁLEZ R. RUSSO

FUNDACID SALA DE ADIESTRAMIENTO

08 - 12 1.30 - 4:30

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO

NOTA GENERAL: FAVOR TRAER PENDRIVE CON LA CANTIDAD DE MEMORIA LIBRE A FIN DE COPIAR, VIA ELECTRÒNICA EL MATERIAL DE APOYO