Etika Profesi 6-

Hak dan Kewajiban Insinyur

Informasi Pribadi dan Rahasia

Karakteristik sebuah profesi: profesional harus menjaga informasi rahasia ataukepentingan klien.

Mengapa informasi engineering harus dijaga kerahasiaannya??

Informasi persaingan pasar

Berapa lama kerahasiaan itu dapat dipertahankan setelah insinyur keluar darisebuah perusahaan??

Konflik Kepentingan

Konflik kepentingan timbul ketika sebuah keinginan, jika diikuti, dapat membuatseorang profesional tidak memenuhi salah satu kewajibannya (Martin danSchinzinger, 2000)

Jenis konflik kepentingan:

1. Konflik kepentingan aktual

2. Konflik kepentingan potensial

Cara menghindari konflik kepentingan:

- Mengikuti petunjuk kebijakan perusahaan

- Meminta pendapat atasan

- Mempelajari motif

- Melihat kode etik profesional

Etika Lingkungan

Engineer bertanggung jawab atas terciptanya teknologi yang menyebabkankerusakan lingkungan dan engineer juga harus berusaha menemukan solusiterhadap masalah yang ditimbulkan oleh teknologi modern.

Cara mengekplorasi status moral lingkungan adalah mencoba menjawabbeberapa pertanyaan tentang tempat manusia dalam lingkungan.

- Apakah kita menjadi milik alam, atau alam yang menjadi milik kita?

- Jika hewan dapat menderita dan merasakan sakit seperti manusia, apakahseharusnya hewan mempunyai status moral?

- Jika hewan mempunyai status moral, seberapa jauh status moral tersebutmerembet ke bentuk kehidupan lain, seperti tumbuhan?

Etika Lingkungan

Pendekatan untuk menyelesaikan masalah lingkungan:

1. Pendekatan tak sadar biaya

Biaya tidak diperhitungkan, tetapi lingkungan dibuat sebersih mungkin.

2. Pendekatan analisis biaya-manfaat

Masalah dianalisis menyangkut masalah yang didapat dari penguranganpolusi dan biaya yang digunakan untuk menyelesaikan masalah tersebut.

Tujuan, mencapai keseimbangan manfaat polusi secara ekonomi denganpertimbangan kesehatan atau lingkungan.

Hak engineer paling dasar adalah hak kesadaran moral profesional, yaitu hakuntuk melakukan penilaian profesional dalam mencabut tanggung jawab dankewajiban seseorang dan melakukan penilaian ini dengan cara yang beretika.

Misal,

Hak Penolakan Berdasarkan Moral

-> Hak untuk menolak terlibat dalam perilaku yang tidak etis.

Penting untuk menghindari pekerjaan dalam suatu proyek yang dianggap tidak etis bahkan jika dipandang bahwa pekerjaan itudapat meningkatkan karir atau bahkan jika pekerjaan itu hanya

pekerjaan sementara.

Jenis tindakan mengungkap rahasia perusahaan

Internal

Karyawan pergi langsung ke atasan atau manajemenmengungkapkan kesalahan perusahaan.

Eksternal

karwayan pergi ke luar perusahaan dan melaporkankesalahan perusahaannya pada surat kabar atau otoritaspenegak hokum.

Tindakan mengungkapkan rahasia perusahaan harus dilakukan jika keempat kondisiberikut terpenuhi:

1. Kebutuhan

Harus ada bahaya jelas dan penting yang dapat dihindari dari tindakan ini.

2. Kejelasan

Sang pengungkap harus dalam posisi sangat jelas untuk melaporkan masalah ini.

Sang pengungkap harus mempunyai keahlian yang cukup dalam bidangnya.

3. Kemampuan

Sang pengungkap harus memiliki kesempatan sukses yang cukup besar dalam menghentikankegiatan berbahaya.

4. Sumber terakhir

Tindakan hanya dilakukan jika sudah tidak ada orang yang lebih mampu untuk melakukan tindakanini.

Kapan secara moral seorang engineer wajib melakukannya??

Masalah cukup penting

Ada bahaya besar yang dapat membahayakan

Keempat kondisi terpenuhi

Pahami motif sebelum mengambil langkah ini

Pengungkapan rahasia perusahaan dapat diterima bila tujuannya untuk melindungikepentingan umum.

Empat cara untuk menyelesaikan masalah tindakan pengungkapan kesalahan di

dalam perusahaan:

1. Harus ada budaya etika yang kuat di dalam perusahaan

2. Harus ada garis komunikasi yang jelas di dalam perusahaan

3. Semua karyawan harus mempunyai akses berarti terhadap manajer tingkat

atas, kepada siapa saja mereka akan mengatakan kekhawatirannya

4. Harus ada kemauan dari pihak manajer untuk mengakui kesalahan,

mengumumkannya jika perlu