VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja...

18
VUOSIKERTOMUS 2018

Transcript of VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja...

Page 1: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

VUOSIKERTOMUS 2018

Page 2: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Toimihenkilöjärjestöjen Sivistysliitto ja TJS Opintokeskus täyttivät 40 vuotta

Vuosi 2018 oli hieno juhlavuosi: Toimihenkilöjärjestöjen Sivistysliitto perustettiin 12.12.1978. Juhlavuoden teemaksi valittiin tulevaisuus ja sitä edustamaan tunnuslause: 40 vuotta tästä eteenpäin. Tämä on juhlavuoden tunnuksena organisaatioille epätavallinen, mutta sille on peruste. Ay-toiminnassa huomio on aina enemmän tämän hetken haasteissa ja/tai tulevissa tavoitteissa kuin siinä, mitä on jo saavutettu. Ay-toiminnan palveluorganisaationa TJS halusi valita juhlavuoden teemansa ensisijaisesti sen mukaan, mikä järjestökenttää kiinnostaa. Juhlavuoden tapahtumille luotiin yhteinen visuaalinen tunnus. Juhlavuoden tapahtumat koostuivat seuraavista:

strategian päivittäminen sen suhteen, mitä TJS:n tulevaisuudelta odotetaan

julkaisu ”Ulkoringiltä”, joka kuvaa työmarkkinoilla meneillään olevia muutoksia

kaksi historiateemaista seminaaria, jotka antoivat taustoittavaa tietoa sen hahmottamiseen, miten toimihenkilöjärjestöjen keskeiset tehtävät ovat nyt muuttumassa

jäsenhankintaa tukeva asiantuntijaseminaari nuorten järjestäytymisestä

internetiin perustettavan virtuaalimuseon perustuksista päättäminen Myös toimihenkilöjärjestöjen historiahanke juhli, sillä sen perusta luotiin vuonna 2003 TJS:n 25-vuotisjuhlavuoden seminaarissa. Varsinaisen toimihenkilöliikkeen historiahankkeen käynnisti TJS:n hallinto vuonna 2008 30-vuotisjuhlaseminaarin kannustamana. Juhlavuoden kunniaksi hankkeessa julkaistiin dosentti Ilkka Levän tutkimus toimihenkilöliikkeen naiskuvista sekä järjestettiin kaksi historiapainotteista seminaaria. Historiaseminaareista toinen käsitteli järjestöjen tasa-arvotyön menetelmiä ja saavutuksia. Tämän 6.2.2018 järjestetyn seminaarin ohjelma koostui kolmesta aiheesta, joista kustakin oli valittu keskustelupari työstämään aihetta. Ensimmäinen aihe käsitteli toimihenkilöjärjestöjen tasa-arvotyötä aikaperspektiivissä: miten tasa-arvoa on eri aikoina pyritty edistämään ja onko toiminta tuottanut tulosta. Toinen aihe oli tasa-arvosta neuvotteleminen: miten siitä on neuvoteltu ja miten tasa-arvosta neuvotteleminen muuttuu nyt kun keskitettyjä palkkaratkaisuja ei enää tehdä. Kolmas aihe käsitteli sitä, mihin muihin kuin palkkaukseen ja työehtoihin liittyviä tekijöihin pitäisi puuttua, jos halutaan edistää naisten ja miesten tasa-arvoista asemaa. Seminaariin ilmoittautuneiden määrä ylitti ennakkoarvioidun määrän yli puolella ja seminaari jouduttiin siirtämään isompaan tilaan. Toinen historiaseminaareista järjestettiin yhteistyössä Toimihenkilöarkiston kanssa. Tämän 12.9.2018 järjestetyn seminaarin teema oli toimihenkilöiden järjestäytymisen perusta ja vaikuttajaroolin muutos. Seminaari tarjosi järjestöjen asiantuntijoille taustoittavaa tietoa siitä, mitkä tekijät ovat aikaisemmin tuoneet jäseniä toimihenkilöalojen liittoihin ja miten toimihenkilöjärjestöjen rooli työmarkkinavaikuttajina on vaihdellut eri aikoina.

Page 3: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Varsinainen juhlavuoden pääseminaari järjestettiin 12.12.2018 ja se käsitteli nuorten järjestäytymistä. Aihe puhuttaa tällä hetkellä monia järjestöjä. Seminaari pyrki tarjoamaan tietoa siitä, miten nuoret hahmottavat suhteensa työelämään ja miten etsivät tietoa. Historiahanke on tuottanut tutkimustuloksia sekä niitä popularisoivia kiertoartikkeleita. Näissä olevalle tiedolle on todennäköisesti käyttäjiä järjestöjen työntekijöiden ja luottamustoimisten vaikuttajien joukossa myös jatkossa. Niinpä niille on kaivattu pysyvämpää sijoituspaikkaa, josta ne olisivat jatkossa helposti löydettävissä. Syksyllä 2018 TJS:n hallinto päätti perustaa toimihenkilöliikkeen tutkimuksesta kertovan digitaalisen tietopankin, jonka työnimi on virtuaalimuseo. Myös Toimihenkilöarkiston hallinto päätti lähteä virtuaalimuseohankkeeseen mukaan. Päätöstä varten selvitettiin ensin, mistä tietopankin rakenteet saataisiin tilattua ja mitä se maksaisi. Tarjouspyyntöjä lähetettiin kymmenkunta, joihin saatiin kolme vastausta. Virtuaalimuseon digitaalisen järjestelmän toimittajaksi valittiin Avoine Oy, joka järjestömaailmassa tunnetaan parhaiten Yhdistysavain-nimisestä palvelustaan.

Lisäksi Sivistysliitolle laadittiin jäsenjärjestöjen ja liittojen kanssa yhdessä strategia seuraaville viidelle vuodelle. Toiminnan kohderyhmät pysyvät samana, mutta TJS Opintokeskus tukee entistä täsmällisemmin yhteistyökumppaneitaan niiden toiminnan tavoitteiden ja toimintatapojen kirkastamisessa ja uudistamisessa siten, että ne vastaavat kestävällä tavalla ay-liikkeen muutospaineisiin. Tärkeänä pidettiin, että kaikissa tilaisuuksissa verkostoidaan asiantuntijoita ja että koulutuksissa henkilöstön edustajat saavat vaikuttamistehtäväänsä vankan osaamispohjan sekä rohkeutta puuttua työpaikan epäkohtiin.

Vuoden 2018 toukokuussa julkaistiin Sikke Leinikin ja Anu Suorannan toimittama Rapautuvan palkkatyön yhteiskunta teos työn teettämisen ja tekemisen uusista muodoista ja siitä, miten syvälle työelämän muutos ulottuu koko yhteiskunnassamme. Kirja sai paljon julkisuutta ilmestymisen yhteydessä ja on päätynyt muun muassa opintopiirien ja yliopiston aineistoksi. Sen pohjalta on järjestetty useita keskustelutilaisuuksia ja sitä on käsitelty ainakin kolmessa radion ajankohtaisohjelmassa (Mikä maksaa, Ykkösaamu ja Kulttuuriykkönen). Kirjaa on erityisesti kiitelty kattavuudesta, siitä, miten työn teettämisen tapojen muutokset kytkeytyvät suomalaisen hyvinvointiyhteiskunnan perustaan ja jatkuvuuteen.

Vuoden aikana osallistuttiin vapaan sivistystyön yhteiskunnallista merkitystä käsittelevän, tutkimuksiin perustuvan kirjan tekoon. Laajan, vapaan sivistystyön tutkijoiden ja toimijoiden voimin tehtävän kirjan valmistuminen siirtyi vuoden 2019 puolelle.

Verkkosivujen päivitys käynnistyi vuoden aikana. Sivujen ulkoasua uudistetaan ja sivut mobiilioptimoidaan. Samalla nostetaan paremmin näkyville ajankohtaisia asioita ja tuotetaan blogi.

Tilikauden tulos oli 195 270 euroa ylijäämäinen. (2017: 142 583 €).

Avoimia koulutuksia järjestökenttään toteutui 83 (2017: 89) ja osallistujia oli vajaa 1900 henkeä (2017: reilut 1700); tilauskoulutuksia tehtiin 149 (2017: 105) ja niissä oli

Page 4: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

osallistujia reilut 3800 (2017: noin 2700). Hankekoulutuksia tehtiin 6 (2017: 27). Arvonlisäverollisia tilauskoulutuksia toteutui 8 (2017: 6).

TJS-tukea eli Opetus- ja kulttuuriministeriön jakaman vapaan sivistystyön valtionosuutta järjestöjen koulutustoiminnalle välitettiin 368 469 euroa (vuonna 2017 378 328€). Vuoden 2018 aikana tuettuja opetustunteja kertyi 15 526 (vuonna 2017 15 858 tuntia).

Henkilötyövuosia oli vuoden aikana keskimäärin 11 (2017: 10). Maksettuja palkkoja oli 506 672 euroa (2017: 502 942 €).

TJS Opintokeskus tukee liittojen asiantuntijoiden osaamisen kehittämistä

Opetus- ja kulttuuriministeriö on lisännyt opintokeskusten opintosetelirahoitusta. Vuoden 2018 aikana saavutettiin järjestöjen avulla lähes 250 työtöntä eri puolilta Suomea. Eniten kouluttauduttiin sosiaalisen median käyttöön työhaussa, mutta myös perinteiset työnhakuasiakirjojen kokoamistaidot olivat kysyttyjä.

Apurahatutkijat jäävät usein vaille työnantajan tukea työhyvinvoinnin ja työterveyden huolehtimisessa. 2018 TJS Opintokeskus jatkoi tutkimushanketta Maatalousyrittäjien eläkekassan Melan yhteistyökumppanina. Hankkeen tuloksia esiteltiin Melan järjestämässä työhyvinvointipäivässä ja lehtikirjoituksissa. Myös hankkeen tuottamat materiaalit jäivät apurahatutkijoiden käyttöön. Hankkeelle suunniteltiin jatkoksi työhyvinvointikirja, jolle haettiin ja saatiin yhdessä Valtaamo Oy:n kanssa rahoitusta Melasta loppuvuodesta 2018. Työnkirjan teko käynnistyy vuonna 2019.

Työlainsäädännön pitkä kokonaisuus, Työlainsäädäntöä ammattijärjestöjen asiantuntijoille (9 pv) – koulutus toteutettiin 14. kerran. Lisäksi tarjottiin työlainsäädäntökoulutuksen käyneille ja liittojen lakimiehille työoikeuden täydennyskoulutuksena työoikeuden jatkoseminaari Uutta KKO:n oikeuskäytäntöä ja ohjeistusta 2018.

EU:n yleisestä tietosuoja-asetuksesta toteutettiin verkkokoulutus liitoille yhdessä Akavan kanssa ja työpajoja liitoille yhdessä STTK:n kanssa. Lisäksi tietosuoja-asetuksesta tarjottiin koulutusta henkilöstölle liittokohtaisesti.

Tarjosimme liittojen henkilöstölle henkilöstönedustajien ja yhdistystoimijoiden osaamisen kehittämiseksi koulutusta, jonka avulla liitot pystyvät entistä paremmin sparraamaan ja ohjaamaan paikallisia toimijoitaan neuvottelu- ja sopimustoiminnassa. Toteutimme vuonna 2018 kaksi avointa koulutusta ja toteutimme lisäksi tilauskoulutuksia.

Liittojen henkilöstön osaamista verkkokoulutuksessa vahvistettiin järjestämällä Asiantuntija kouluttajana -koulutukselle jatko-osa Verkkokouluttaminen tutuksi. Liitoille tarjottiin myös verkkoluentojen isännöintipalvelua, jonka avulla liittojen kouluttajat pystyvät ohjatusti oppimaan verkkoluennon pitämistä. Sähköisten palvelujen ja verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä Google Analyticsin käytöstä.

Page 5: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Vertaismentorointi on havaittu toimivaksi keinoksi selvitä yksilöllisesti ja yllättävästi eteen tulevista haastavista tilanteista. Vuonna 2018 TJS Opintokeskus laajensi vertaismentoroinnin mallin aloittelevien yrittäjien ja yksinyrittäjien keinoksi kehittää omaa toimintaansa ja osaamistaan. Tähän hankkeeseen etsittiin kumppaneita ja rahoitusta vuoden 2018 aikana, mutta toistaiseksi niitä ei ole löytynyt.

Opintokeskuksen asiantuntija jatkoi Akavan ja STTK:n edustajana toimihenkilöjärjestöille sopivien koulutussisältöjen tarjonnan kehittämistä ETUI:ssa yhdessä suomalaisten ja eurooppalaisten keskusjärjestöjen kanssa. Hän mm. osallistui pohjoismaisten keskus-järjestöjen yhteistyöhön, jonka tuloksena toteutettiin ETUI:n koulutuskokouksessa työpaja koulutusideoiden keräämiseksi ja osallistujien verkostoitumisen edistämiseksi. Suomenkielistä tiedottamista ETUI-koulutuksista jatkettiin aiempien vuosien tapaan.

TJS Opintokeskus käynnisti osuuskunta Mediakollektiivin, useiden liittojen ja Tiedonjulkistamisen neuvottelukunnan kanssa Työsuojelurahaston rahoituksella hankkeen, jossa tuotetaan ohjeistusta häiritsevän palautteen, pahimmallaan vihapuheen, kohtaamiseen työssä. Sivusto valmistuu vuoden 2019 aikana ja aiheesta järjestetään myös koulutusta.

Lisäksi TJS Opintokeskus järjesti ajankohtaisista tutkimuksista ilmaisia Studia Generalia -luentoja liittojen ja keskusjärjestöjen asiantuntijoille. Luentoja järjestettiin tutkimuksista, jotka käsittelivät henkistä työtä, vuorovaikutusta, työn muutosta ja työhyvinvointia. Aiheita olivat Tulevaisuuden henkinen työ jälkidigitaalisessa maailmassa, Vuorovaikutus tiimityössä, Muutoksen monet näkökulmat ja Työnhakijan soveltuvuusarvioinnit tutuksi.

TJS Opintokeskus tukee aktiivijäsenten osaamisen kehittämistä

Tulevat maakunta- ja sosiaali- sekä terveyspalvelujen uudelleenorganisoinnit toivat toimihenkilöjärjestöjen henkilöstön edustajille osaamispaineita, joihin TJS Opintokeskus vastasi tarjoamalla muutos- ja neuvottelutaitokoulutuksia. Liitot tilasivat näitä koulutuksia lukuisia vuoden 2018 aikana. Henkilöstön edustajia tuettiin myös verkkoseminaarien avulla. Järjestimme aiheeseen liittyen Reilu Peli verkostossa kolme seminaaria, joiden aiheina oli tasa-arvosuunnitelman laadinta, kiireen hallinta ja tunteet neuvotteluissa. Lisäksi järjestimme avoimena verkossa muutokseen liittyvän seminaarin ja työhyvinvoinnin lainsäädäntöön liittyvä seminaarin.

TJS Opintokeskus toimi asiantuntijana työpaikoilla työhyvinvoinnin kehittämisessä yhdessä työsuojeluvaltuutettujen, luottamusmiesten ja toiminnan kehittäjien kanssa. Tämä oli osa työpaikan yhteistoimintaa, jossa henkilöstön ja työnantajan yhteistyöllä parannettiin työhyvinvointia ja kehitettiin erilaisia työpaikan toimintoja. TJS:n roolina oli toimia valmentajana ja ohjaajana erilaisten työhyvinvoinnin kehittämistilaisuuksissa sekä tukena hankkeiden toteutuksessa, rahoitushaussa ja raportoinnissa. Nämä työtehtävä antoivat meille mahdollisuuden kehittää edelleen Reilu Peli -työvälineitä ammattijärjestöjen ja työpaikkojen käyttöön. Yhteistyötä tehtiin vuonna 2018 yhden työttömyyskassan, verohallinnon, Hausjärven kunnan ja eri oppilaitosten kanssa.

Vuoden alusta pilotoimme liitoille ja yhdistyksille hyvän hallintotavan (best governance) mukaisen toiminnan kehittämispalvelua. Tavoitteena oli suunnitella yhteistyössä liiton

Page 6: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

tai yhdistyksen kanssa järjestön hyvän hallintotavan mukaista toimintaa ja näin kehittää entistä laadukkaampaa ja sujuvampaa ammattijärjestötoimintaa. Työskentelyn lopputuotteena saatiin aikaan asiakirja, jossa on kuvattu ko. organisaation hyvä hallintotapa. Olemme toteuttaneet näitä koulutuksia eri liittojen kanssa vuoden mittaan ja palvelu on liitetty osaksi TJS:n palvelutarjontaa.

TJS Opintokeskuksen toimenpiteet oman osaamisen kehittämiseksi

Yhteistyössä muiden opintokeskusten kanssa kehitettiin verkkopedagogiikkaan ja -viestintään liittyvää digiosaamista. Useimmilla opintokeskuksilla on haasteita löytää itselleen sopivia digiosaamisen kehittämiskumppaneita. Monet oppilaitokset ovat liiaksi luokkahuonepedagogiikkaan orientoituneita osatakseen tukea järjestötoimintaan liittyvää oppimista. Usein järjestötoiminnan tukipalvelut taas eivät tue uuden oppimista. Digivertaistukiverkoston avulla on voitu jakaa osaamista liittyen niin pedagogisen ymmärryksen laajentamiseen kuin välineidenkin käytön opetteluun.

Vuoden 2018 opintokeskustyöntekijöiden digivertaistukitapaamisten teemat olivat.

Työntekijöiden omat välineet (Office 365, Sharepoint) kuntoon ja niiden hyödyntäminen omassa työssä, esim. työtehtävien automatisointi näiden avulla

Some viestinnässä, hyvät käytännöt ja tietosuoja

Suoratoistomahdollisuuden hyödyntäminen Facebookissa, You Tubessa yms. sekä tallennusmahdollisuus niissä

Miten tehdä entistä monipuolisempia tehtäviä verkkokoulutuksiin olemassa olevaa aineistoa hyödyntäen

Kaikki tapaamiset striimattiin verkkoon ja tallennettiin, jotta sisällön saattoi katsoa uudelleen tai katsoa myöhemmin, jos oli samaan aikaan itse kouluttamassa.

Verkkoviestinnän strategista osaamista syvennettiin Google Analyticsin avulla, joka antaa tietoa ja auttaa suuntaamaan tarkemmin verkkosivujen käyttöä.

Verkko-oppimisalusta Moodlen mahdollisuuksia testattiin Yhdistyksen viestintä -koulutuksen yhteydessä. Materiaaleja tehtiin videoiksi ja hyödynnettiin Moodlen ulkopuolisia yhteisen työstämisen alustoja, jotka ovat käyttöliittymältään visuaalisia ja siten houkuttelevampia. Iso osa Moodlen toiminnallisuuksista on formaaliin koulutukseen sovitettuja, siksi linkittäminen ulkopuolisiin palveluihin on tarpeen. Ne ovat myös helposti yhdistysaktiivien hyödynnettävissä koulutuksen jälkeen.

Vuoden 2018 aika henkilöstön jäsenet kehittivät osaamistaan kehityskeskusteluissa sovitun mukaisesti mm. seuraavien koulutusten avulla:

talous- ja palkkahallinto 2

tietojärjestelmät 8

työelämän kehittämiseen liittyvät koulutukset 12

sosiaalisen median käyttöön liittyvät koulutukset 3

työelämän muutoksiin liittyvät koulutukset (ml. dgitalisaatio) 9

Lisäksi eri asiantuntijat suorittivat seuraavat koulutuskokonaisuudet: Eurotrainer II, eTutors training, Verme – vertaisryhmämentorointi sekä sovittelukoulutus.

Page 7: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

TJS:n strategiaseminaari

Yläkuvassa Kaj Raiskio, Johanna Hristov ja Mikael Gerkman

alhaalla vasemmalla TJS:n puheenjohtajat Juska Kivioja ja Kristiina Kokko

Oikealla alhaalla Katrina Kukkonen ja Soile Lindstedt

Juhlavuoden historiaseminaari

Ylhäällä toimittaja Kari Klemm, professorit Harri Melin ja Pauli Kettunen sekä dosentti Ilkka Levä

Page 8: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

TJS:n juhlaseminaari

Ylhäällä oikealla Päivi Berg, Nuorisotutkimusseura

alhaalla vasemmalla TJS:n opintojohtaja Merja Hanhela

alhaalla oikealla Katriina Räisänen, VAMOS-hanke

Juhlavuoden julkaisut: Rapautuvan palkkatyön yhteiskunta, jonka toisena toimittajana oli TJS:n kehittämisasiantuntija Sikke Leinikki sekä Toimihenkilöliikkeen naiskuvat -tutkimus, tekijänään dosentti Ilkka Levä.

Page 9: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Nro Avoin koulutus Paikkakunta1 Henkilöstön suunnittelupäivät tammikuu 2018 11.1.2018 - 12.1.2018 Espoo2 Työnhakutaitoja apurahatutkijoille 16.1.2018 - 16.1.2018 Verkkokoulutus3 Työsopimus ja sen päättäminen (TL13) 23.1.2018 - 23.1.2018 Helsinki4 Kuvankäsittelyn perusteet 24.1.2018 - 24.1.2018 Helsinki5 Verkkokouluttaminen tutuksi asiantuntijoille 25.1.2018 - 7.2.2018 Helsinki6 Toimihenkilöjärjestöjen tasa-arvoseminaari 6.2.2018 - 6.2.2018 Helsinki7 Neuvottelutaitoja henkilöstön edustajille 15.2.2018 - 15.2.2018 Helsinki8 Reilu Peli -verkoston verkkoseminaari: Tasa-arvosuunnittelu 15.2.2018

-15.2.2018 Verkkokoulutus

9 Yhteistoiminta ja työriitojen käsittelyjärjestelmä (TL13) 21.2.2018-

21.2.2018 Helsinki

10 Valtion luottamusmiesten neuvottelupäivät 14.3.2018 - 15.3.2018 Helsinki11 Työaikalaki ja matka-aika (TL13) 14.3.2018 - 14.3.2018 Helsinki12 Työsuojelu asiantuntijatyössä 14.3.2018 - 14.3.2018 Verkkokoulutus13 Paikallisen neuvottelijan talousluvut 20.3.2018 - 20.3.2018 Helsinki14 Kunnan luottamusmiesten peruskurssi 2 22.3.2018 - 23.3.2018 Helsinki15 Yhdistyksen taloudenhoidon perusteet 24.3.2018 - 25.3.2018 Helsinki16 Näin teen profiilin LinkedIn-palveluun 4.4.2018 - 4.4.2018 Verkkokoulutus17 Kunnan TS luottamusmiespäivät 5.4.2018 - 6.4.2018 Ulkomaat18 Työttömyysturva (TL13) 10.4.2018 - 10.4.2018 Helsinki19 Työeläkejärjestelmä (TL13) 10.4.2018 - 10.4.2018 Helsinki20 Videot sosiaalisessa mediassa 12.4.2018 - 12.4.2018 Helsinki21 Työsuojelukoulutus, ajankohtaispäivät 12.4.2018 - 13.4.2018 Ulkomaat22 Tietosuojalainsäädäntö työelämässä. STTK:n yhteiskoulutus 18.4.2018

-18.4.2018 Verkkokoulutus

23 Luottamusmieskoulutus 19.4.2018 - 20.4.2018 Helsinki24 Tiimityötaidot asiantuntijatyössä - Yhteisakavalainen

jäsenilta19.4.2018

-19.4.2018 Hämeenlinna

25 Asiantuntijan LinkedIn-profiili ja -käyttö 19.4.2018 - 19.4.2018 Helsinki26 Miten sparraan henkilöstön edustajia paikallisissa

neuvotteluissa20.4.2018

-20.4.2018 Helsinki

27 Vuosiloma ja työssä poissaolot (TL13) 24.4.2018 - 24.4.2018 Helsinki28 Tiimityötaidot asiantuntijatyössä - Yhteisakavalainen

jäsenilta25.4.2018

-25.4.2018 Kuopio

29 Studia Generalia -luento: Tulevaisuuden henkinen työ jälkidigitaalisessa maailmassa

4.5.2018-

4.5.2018 Helsinki

30 Onnistunut työnhaku 7.5.2018 - 7.5.2018 Helsinki31 EUn uusi tietosuoja-asetus VvLn yhdistysten ja

luottamusmiesten toiminnassa8.5.2018

-8.5.2018 Verkkokoulutus

32 Reilu Peli -verkoston verkkoseminaari: Kiireen hallinta 8.5.2018-

8.5.2018 Verkkokoulutus

33 EU:n yleisen tietosuoja-asetuksenvaikutus toimintaterapeuttien työssä

14.5.2018-

14.5.2018 Verkkokoulutus

34 Immateriaalioikeudet, työelämän tietosuoja ja työsuhdekeksinnöt (TL13)

15.5.2018-

15.5.2018 Helsinki

35 Julkaisun teko – InDesign-perusteet 17.5.2018 - 17.5.2018 Helsinki36 Yhdistyksen taloudenhoidon perusteet 19.5.2018 - 20.5.2018 Rovaniemi37 Onnistunut työnhaku Oulu 22.5.2018 - 22.5.2018 Oulu

Ajankohta

Page 10: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Nro Avoin koulutus PaikkakuntaAjankohta38 Haastavat vuorovaikutustilanteet työpaikalla,

Yhteisakavalainen jäsenilta23.5.2018

-23.5.2018 Oulu

39 SASK – Tavoitteena globaalisti oikeudenmukainen työelämä 29.5.2018-

29.5.2018 Verkkokoulutus

40 Julkisen sektorin erilliskysymykset (TL13) 29.5.2018 - 29.5.2018 Helsinki41 Valtion luottamusmiesten neuvottelupäivät 30.5.2018 - 1.6.2018 Ulkomaat42 Turvallisuusalojen luottamusmiesten neuvottelupäivät 13.6.2018

-15.6.2018 Ulkomaat

43 Henkilöstön suunnittelupäivät kesäkuu 2018 14.6.2018 - 15.6.2018 Raasepori44 Henkilöstön suunnittelupäivä Valkeakoskella 15.8.2018 - 16.8.2018 Valkeakoski45 Rapautuvan palkkatyön tulevaisuus keskustelutilaisuus 23.8.2018

-23.8.2018 Helsinki

46 Tunteet neuvotteluissa 6.9.2018 - 6.9.2018 Helsinki47 Facebook-mainonnan työpaja aloittelijoille 11.9.2018 - 11.9.2018 Helsinki48 Opintosetelikoulutus Urasuunnitelma B 11.9.2018 - 11.9.2018 Helsinki49 Työnhakijan soveltuvuusarvioinnit tutuksi -verkkoluento 11.9.2018

-11.9.2018 Verkkokoulutus

50 Toimihenkilöiden järjestäytyminen - Perusta ja vaikuttajaroolin muutos

12.9.2018-

12.9.2018 Helsinki

51 Onnistu työnhaussa - oma osaaminen esiin, Yhteisakavalainen jäsenilta

26.9.2018-

26.9.2018 Lahti

52 Henkisen työsuojelun laki ja valvonta (verkkokoulutus) 26.9.2018-

4.10.2018 Verkkokoulutus

53 Valtion luottamusmiesten neuvottelupäivät 26.9.2018 - 27.9.2018 Helsinki54 Kunnan luottamusmiesten peruskurssi 1 27.9.2018 - 28.9.2018 Helsinki55 Muutoksen monet näkökulmat -verkkolähetys 27.9.2018 - 27.9.2018 Verkkokoulutus56 Muutoksen monet näkökulmat - Studia generalia luento 27.9.2018

-27.9.2018 Helsinki

57 Työsuojelukoulutus, ajankohtaispäivät 28.9.2018 - 28.9.2018 Helsinki58 Paikallisen sopimisen valmiudet 4.10.2018 - 5.10.2018 Helsinki59 Twitterin perusteet 10.10.2018 - 10.10.2018 Helsinki60 Vuorovaikutus tiimityössä - Studia generalia luento 12.10.2018 - 12.10.2018 Helsinki61 Vuorovaikutus tiimityössä -verkkolähetys 12.10.2018 - 12.10.2018 Verkkokoulutus62 Onnistunut työnhaku 16.10.2018 - 16.10.2018 Helsinki63 Arkistoinnin perusteet järjestöille 17.10.2018 - 17.10.2018 Helsinki64 Luottamusmieskoulutus, autokatsastusala 22.10.2018 - 23.10.2018 Porvoo65 TJS-tuen aamuseminaari 23.10.2018 - 23.10.2018 Helsinki66 Kunnan luottamusmiesten jatkokurssi 24.10.2018 - 25.10.2018 Helsinki67 Kirkon luottamusmiesten koulutuspäivät 25.10.2018 - 26.10.2018 Helsinki68 Lakkopäällikkökoulutus Tallinnassa 26.10.2018 - 27.10.2018 Ulkomaat69 Yhdistyksen viestintä (verkkokoulutus) 30.10.2018 - 16.11.2018 Verkkokoulutus70 Google Analytics -tehokoulu 30.10.2018 - 30.10.2018 Helsinki71 Työoikeuden jatkoseminaari - Uutta oikeuskäytäntöä ja

ohjeistusta 201831.10.2018

-31.10.2018 Helsinki

72 Osaamisen tunnistaminen 6.11.2018 - 6.11.2018 Verkkokoulutus73 Kokous ja ryhmätyöskentely verkossa 7.11.2018 - 7.11.2018 Helsinki74 Työoikeuden perusteet (TL14) 13.11.2018 - 13.11.2018 Helsinki75 Onnistu työhaastettelussa 14.11.2018 - 14.11.2018 Verkkokoulutus76 TJS-tuen verkkoseminaari 15.11.2018 - 15.11.2018 Verkkokoulutus

Page 11: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Nro Avoin koulutus PaikkakuntaAjankohta77 ELY-, KEHA-keskusten ja TE-toimistojen luottamusmiespäivä 21.11.2018

-21.11.2018 Helsinki

78 TJS-tuen verkkoseminaari (ilta) 22.11.2018 - 22.11.2018 Verkkokoulutus79 Työntekijän ja työnantajan velvollisuudet (TL14) 27.11.2018 - 27.11.2018 Helsinki80 Työelämän tuottavuutta ja työhyvinvointia edistäviä

innovaatioita, verkkoseminaari29.11.2018

-29.11.2018 Verkkokoulutus

81 Henkilöstön edustaja viestijänä 10.12.2018 - 10.12.2018 Helsinki82 Valtion luottamusmiesten neuvottelupäivät 11.12.2018 - 12.12.2018 Tampere83 Juhlaseminaari: Nuoret ja työelämätiedon tarve 12.12.2018 - 12.12.2018 Helsinki

Koulutuksia 83 kpl.Osallistujia 1883 henkilöä.

Page 12: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Nro Tilauskoulutus Ajankohta Paikkakunta1 Emotionella kunskap i arbetsliv 29.11.2018 - 29.11.2018 Helsinki2 Luottamuksen rakentaminen 29.11.2018 - 29.11.2018 Tampere3 Luottamusmiehen onnistunut ajankäyttö 29.11.2018 - 29.11.2018 Helsinki4 Onnistu paikallisessa neuvottelussa ja sopimisessa 28.11.2018 - 28.11.2018 Äänekoski5 Miten tehostan paikallista edunvalvontaa? 27.11.2018 - 27.11.2018 Tampere6 Ammattiliittoliitto AVAn toiminta-analyysi ja tulevaisuuden

näkymät: miten tästä eteenpäin?22.11.2018 - 22.11.2018 Helsinki

7 Etevä esiintyjä 21.11.2018 - 22.11.2018 Helsinki8 Tunteet työelämässä - riesa vai voimavara 21.11.2018 - 21.11.2018 Helsinki9 Henkinen työsuojelu TSPK9.1. 2018 16.11.2018 - 16.11.2018 Helsinki

10 Jaksaminen muutoksessa 15.11.2018 - 15.11.2018 Turku11 Reilu Peli 15.11.2018 - 15.11.2018 Helsinki12 Onnistu paikallisessa neuvottelussa ja sopimisessa 09.11.2018 - 09.11.2018 Joensuu13 Vad behöver vi veta om tidshantering och gränssättning för att

orka09.11.2018 - 09.11.2018 Tampere

14 Neuvottelutaidot ja -viestintä 08.11.2018 - 09.11.2018 Tampere15 Henkinen työsuojelu TSPK8.1. 2018 02.11.2018 - 02.11.2018 Helsinki16 Yhteistoiminnan edistäminen 01.11.2018 - 01.11.2018 Helsinki17 Onnistu paikallisessa neuvottelussa ja sopimisessa 31.10.2018 - 31.10.2018 Lappeenranta18 Back to work future 30.10.2018 - 30.10.2018 Helsinki19 Kuinka luottamusmies valmistautuu neuvottelutilanteisiin 24.10.2018 - 24.10.2018 Helsinki

20 Reilu Peli koulutus esimiehille - kiireen ja työpaikan ristiriiitojen hallinta

24.10.2018 - 24.10.2018 Rovaniemi

21 Löydä piilossa oleva työpaikka 23.10.2018 - 23.10.2018 Verkkokoulutus22 Miten neuvottelen erimielisyysprosessissa 19.10.2018 - 19.10.2018 Vantaa23 Järjestötoiminnan peruskurssi 18.10.2018 - 18.10.2018 Helsinki24 Paikallisen edunvalvonnan koulutus 18.10.2018 - 18.10.2018 Kouvola25 Osaava ammattiosasto 12.10.2018 - 16.11.2018 Seinäjoki26 Esiintymistaidon koulutus 12.10.2018 - 12.10.2018 Helsinki27 Yhdistystoimijan jaksaminen 12.10.2018 - 12.10.2018 Kirkkonummi28 Kehity neuvottelijana 11.10.2018 - 11.10.2018 Helsinki29 LinkedIn-koulutus 11.10.2018 - 11.10.2018 Tampere30 Mitä työhyvinvointi voi tuottaa? Kustannussäästöjä

palkitsemiskäytännöstä10.10.2018 - 10.10.2018 Helsinki

31 Palkitsemiskäytännöt 10.10.2018 - 10.10.2018 Helsinki32 Tunnetaitoja esimiehille -luottamuksen rakentaminen 10.10.2018 - 10.10.2018 Helsinki33 Luottamusmiehen oikeudet ja velvollisuudet 09.10.2018 - 09.10.2018 Kirkkonummi34 Markkinointiviestintä ja jäsenhankinta 06.10.2018 - 06.10.2018 Helsinki35 Osaaminen näkyväksi työtodistukseen 04.10.2018 - 04.10.2018 Helsinki36 Työyhteisösovittelu 04.10.2018 - 04.10.2018 Helsinki37 Esimiesten koulutus, eettisesti ja oikeudenmukaisesti toimiva

työyhteisö03.10.2018 - 03.10.2018 Seinäjoki

38 Yhdistystoiminnan koulutus 02.10.2018 - 23.10.2018 Porvoo39 Esimiesten koulutus, eettisesti ja oikeudenmukaisesti toimiva

työyhteisö02.10.2018 - 02.10.2018 Kokkola

40 Reilu Peli 29.09.2018 - 29.09.2018 Helsinki41 Luottamuksen rakentaminen 27.09.2018 - 27.09.2018 Tampere42 Henkinen työsuojelu TSPK7.1. 2018 26.09.2018 - 26.09.2018 Helsinki

Page 13: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Nro Tilauskoulutus Ajankohta Paikkakunta43 Onnistu paikallisessa neuvottelussa ja sopimisessa 26.09.2018 - 26.09.2018 Mikkeli44 Päätoimisten työsuojeluvaltuutettujen koulutus, työkalupakin

tarkistus24.09.2018 - 24.09.2018 Helsinki

45 Hallituksen hyvät työ- ja kokouskäytännöt 22.09.2018 - 22.09.2018 Punkaharju46 LinkedIn 22.09.2018 - 22.09.2018 Tampere47 Yhdistystoiminnan kehittäminen 21.09.2018 - 21.09.2018 Tampere48 Muutosvalmennu 20.09.2018 - 07.11.2018 Kuopio49 Irti pakkopositiivisuudesta 20.09.2018 - 20.09.2018 Helsinki50 Muutosvalmennus 15.09.2018 - 27.10.2018 Kemi51 Tukea työnhakuun ja uralle 15.09.2018 - 15.09.2018 Helsinki52 Yhdistystoiminnan perusteet 15.09.2018 - 15.09.2018 Tampere53 Tunnetaitoja esimiehille -luottamuksen rakentaminen 12.09.2018 - 12.09.2018 Helsinki54 Osaava ammattiosasto 08.09.2018 - 08.09.2018 Espoo55 Muutosvalmennus 05.09.2018 - 04.10.2018 Järvenpää56 EU:n yleinen tietosuoja-asetuksen vaikutus luottamusmiehen

tehtävän hoitamiseen05.09.2018 - 05.09.2018 Helsinki

57 EU:n yleinen tietosuoja-asetus yhdistyksen toiminnassa 05.09.2018 - 05.09.2018 Helsinki58 Yhdistysten tuki muutostilanteessa 31.08.2018 - 01.09.2018 Kuusamo59 Muutosvalmennus 21.08.2018 - 20.09.2018 Kemi60 Haastavat kohtaamiset edustettavien kanssa 10.08.2018 - 11.08.2018 Tuusula61 Talouskoulutus 14.06.2018 - 14.06.2018 Helsinki62 Luottamusmieskoulutusten uudistamisen jatkotyöskentelyn

ohjaus12.06.2018 - 19.06.2018 Helsinki

63 EU tietosuoja-asetuskoulutus 08.06.2018 - 08.06.2018 Helsinki64 Henkinen työsuojelu TSPK5.1. 2018 08.06.2018 - 08.06.2018 Helsinki65 Valtuuston perehdytyskoulutus 24.05.2018 - 24.05.2018 Helsinki66 Työehtosopimus, mutta miten ja millainen? 19.05.2018 - 19.05.2018 Turku67 Osaava ammattiosasto 18.05.2018 - 19.05.2018 Rovaniemi68 Opiskelija - näin teet LinkedIn-profiilin 18.05.2018 - 18.05.2018 Verkkokoulutus69 Järjestöfoorumin työpaja 18.05.2018 - 18.05.2018 Helsinki70 LinkedIn 17.05.2018 - 17.05.2018 Helsinki71 Paikallisen veuvottelijan talousluvut 15.05.2018 - 15.05.2018 Jyväskylä72 Toimihenkilöiden järjestäytyminen 15.05.2018 - 15.05.2018 Verkkokoulutus73 Henkinen työsuojelu TSPK4.1. 2018 09.05.2018 - 09.05.2018 Helsinki74 Onnistu paikallisessa neuvottelussa ja sopimisessa 09.05.2018 - 09.05.2018 Rovaniemi75 Paikallisen veuvottelijan talousluvut 08.05.2018 - 08.05.2018 Oulu76 Työvälineitä esimiestyhön ja henkilöstön johtamiseen

muutoksessa08.05.2018 - 08.05.2018 Kemi

77 Tunteet vuorovaikutuksessa - riesa vai voimavara? 07.05.2018 - 07.05.2018 Raasepori78 Tietosuojaseminaari - akavalaiset liitot 04.05.2018 - 04.05.2018 Verkkokoulutus79 EU:n yleinen tietosuoja-asetus yhdistyksen toiminnassa 03.05.2018 - 03.05.2018 Helsinki80 Ajanhallintaa 27.04.2018 - 27.04.2018 Helsinki81 Koulutus esimiehille - Kiireen, ristiriitojen ja stressinhallinta 26.04.2018 - 26.04.2018 Savonlinna

82 Luottamusmies kumppanina työpaikan muutoksissa - luottamusmiehen hyvinvointi

26.04.2018 - 26.04.2018 Helsinki

83 Palkitsemiskäytännöt 24.04.2018 - 24.04.2018 Helsinki84 Sääntötarkastus järjestölle 24.04.2018 - 24.04.2018 Helsinki85 EU:n tietosuoja-asetus 23.04.2018 - 03.05.2018 Verkkokoulutus

Page 14: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Nro Tilauskoulutus Ajankohta Paikkakunta86 EU:n yleinen tietosuoja-asetus liiton toiminnassa 21.04.2018 - 21.04.2018 Vantaa87 EDU-päivät Vaasassa 20.04.2018 - 21.04.2018 Vaasa88 Luottamusmiehen valmistautuminen neuvottelutilanteisiin 20.04.2018 - 20.04.2018 Helsinki

89 Paikallisen veuvottelijan talousluvut 19.04.2018 - 19.04.2018 Helsinki90 Neuvottelutaitoja henkilöstön edustajille 18.04.2018 - 18.04.2018 Helsinki91 Näin parannan LinkedIn-profiilini vaikuttavuutta 18.04.2018 - 18.04.2018 Verkkokoulutus92 Tietosuojaseminaari - akavalaiset liitot 17.04.2018 - 04.05.2018 Verkkokoulutus93 Kuinka kohdata mahdollinen uusi jäsen 15.04.2018 - 15.04.2018 Tampere94 Osaava ammattiosasto 13.04.2018 - 18.05.2018 Kuopio95 EU:n yleinen tietosuoja-asetus yhdistyksen toiminnassa 12.04.2018 - 12.04.2018 Porvoo96 Työhyvinvointihaasteiden ratkaisumalleja 12.04.2018 - 12.04.2018 Oulu97 EUs allmänna dataskyddsförordning 11.04.2018 - 11.04.2018 Vaasa98 EU:n yleinen tietosuoja-asetus yhdistyksen toiminnassa 11.04.2018 - 11.04.2018 Seinäjoki99 Luottamusmieskoulutusten uudistamisprosessin

käynnistäminen10.04.2018 - 24.04.2018 Helsinki

100 Peruskoulun strategiatyö 06.04.2018 - 25.05.2018 Helsinki101 Mitä työhyvinvointi voi tuottaa 06.04.2018 - 06.04.2018 Helsinki102 Haastavat vuorovaikutustilanteet 27.03.2018 - 27.03.2018 Helsinki103 Ryhmässä toimiminen 27.03.2018 - 27.03.2018 Verkkokoulutus104 Työhyvinvointi muutoksessa 22.03.2018 - 22.03.2018 Helsinki105 Työllistyminen epätyypillisiin työsuhteisiin 20.03.2018 - 20.03.2018 Verkkokoulutus106 Muutosanalyysin ohjaaminen 19.03.2018 - 19.03.2018 Tampere107 EU:n yleinen tietosuoja-asetus liittojen toiminnassa 17.03.2018 - 17.03.2018 Helsinki108 Haastavat vuorovaikutustilanteet työpaikalla 16.03.2018 - 16.03.2018 Helsinki109 Henkinen työsuojelu TSPK3.1. 2018 16.03.2018 - 16.03.2018 Oulu110 Tunnetaitoja esimiehille 15.03.2018 - 15.03.2018 Oulu111 Luottamusmiesten mentorointi-/vertaistukitoiminta 14.03.2018 - 14.03.2018 Helsinki112 Tunnetaitoja esimiehille 14.03.2018 - 14.03.2018 Helsinki113 Kehittämispäivät Helsingin Aikuisopisto 13.03.2018 - 31.05.2018 Helsinki114 Kehittämistilaisuuden facilitointi 10.03.2018 - 10.03.2018 Helsinki115 Projektien johtaminen 09.03.2018 - 20.03.2018 Helsinki116 Tunnetaitoja esimiehille 08.03.2018 - 08.03.2018 Helsinki117 Tunnetaitoja esimiehille 07.03.2018 - 07.03.2018 Turku118 Osaava ammattiosasto 02.03.2018 - 06.04.2018 Helsinki119 Henkinen työsuojelu TSPK2.1. 2018 02.03.2018 - 02.03.2018 Helsinki120 Hallitustyöskentelyn sparraus 01.03.2018 - 01.03.2018 Helsinki121 Osallistujien toiveet valmennukselle 24.02.2018 - 24.02.2018 Helsinki122 Hallituksen perehdytyskoulutus 22.02.2018 - 22.02.2018 Helsinki123 Fungerande styrelsearbete 16.02.2018 - 28.04.2018 Helsinki124 Osaava ammattiosasto 16.02.2018 - 16.03.2018 Kuopio125 EU:n yleinen tietosuoja-asetus vakuutuskassojen toiminnassa 15.02.2018 - 15.02.2018 Helsinki

126 Henkinen työsuojelu TSPK1.1. 2018 09.02.2018 - 09.02.2018 Helsinki127 Järjestötoiminnan peruskurssi 09.02.2018 - 09.02.2018 Hämeenlinna128 Yhdistystoiminnan perusteet 09.02.2018 - 09.02.2018 Järvenpää129 EU:n yleinen tietosuoja-asetus liittojen toiminnassa 07.02.2018 - 07.02.2018 Helsinki130 Tavoitteellista tutor-toimintaa 06.02.2018 - 06.02.2018 Joensuu131 Osaava ammattiosasto 02.02.2018 - 06.04.2018 Oulu

Page 15: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Nro Tilauskoulutus Ajankohta Paikkakunta132 Osaava ammattiosasto 02.02.2018 - 09.03.2018 Jyväskylä133 Kehittämispäivä I - II 31.01.2018 - 06.03.2018 Helsinki134 Ay-toimjoiden välinen yhteistyö ja luottamus 31.01.2018 - 31.01.2018 Tampere135 Koulutus esimiehille - Kiireen ja ristiriitojen hallinta 31.01.2018 - 31.01.2018 Tampere136 Talentian talouskoulutus 31.01.2018 - 31.01.2018 Helsinki137 EUn tietosuoja-asetuksen muutos järjestön toiminnassa 30.01.2018 - 30.01.2018 Helsinki138 Ajanhallintaa ja jaksamista 27.01.2018 - 27.01.2018 Helsinki139 Osaava opiskelijayhdistys 27.01.2018 - 27.01.2018 Helsinki140 Osaava ammattiosasto 25.01.2018 - 22.02.2018 Oulu141 EUn tietosuoja-asetuksen huomioiminen 24.01.2018 - 24.01.2018 Helsinki142 T-opistojen muutosanalyysi 23.01.2018 - 23.01.2018 Helsinki143 Osaava ammattiosasto 19.01.2018 - 26.01.2018 Tampere144 Muutosvalmennus - hyvällä yhteistyöllä vahvaa edunvalvontaa 19.01.2018 - 20.01.2018 Rovaniemi

145 Muutosvalmennus 18.01.2018 - 07.03.2018 Kouvola146 Hallituksen perehdytyskoulutus 18.01.2018 - 18.01.2018 Helsinki147 Hallituksen perehdytyskoulutus 17.01.2018 - 17.01.2018 Helsinki148 Keinoja onnistuneisiin neuvotteluihin 13.01.2018 - 13.01.2018149 EU:n yleinen tietosuoja-asetus liiton toiminnassa 04.01.2018 - 04.01.2018 Helsinki

Koulutuksia 149 kpl.Osallistujia noin 3860 henkilöä.

Page 16: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Nro Hankkeen koulutus Ajankohta Paikkakunta1 Opintokeskusten digivertaistapaaminen - monipuolisuutta verkkokoulutusten tehtäviin27.11.2018 - 27.11.2018 Verkkokoulutus2 Opintokeskusten digivertaistapaaminen - Suoratoisto verkossa ja tallennus31.10.2018 - 31.10.2018 Helsinki3 Opintokeskuspäivä 17.10.2018 - 17.10.2018 Espoo4 Opintokeskusten digivertaistapaaminen - Some viestinnässä, hyvät käytännöt ja tietosuoja25.09.2018 - 25.09.2018 Verkkokoulutus5 Opintokeskusten digivertaistapaaminen - Työntekijöiden omat välineet21.08.2018 - 21.08.2018 Verkkokoulutus6 Osaava yhdistys 23.05.2018 - 23.05.2018 Helsinki

Koulutuksia 6 kpl.Osallistujia noin 110 henkilöä.

Page 17: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

KOULUTUSTOIMINNAN VERTAILU LIITOITTAINKeskus- Tunnit Tunnit Ero Sija

Sija Järjestäjä järjestö 2018 2017 tunnit 2017 2018 20171. Opetusalan ammattijärjestö OAJ ry Akava 3605 3520 85 1. 376 3572. Ammattiliitto Pro ry STTK 1873 2392 -519 2. 137 1493. Tehy ry STTK 1504 1338 166 3. 199 1654. Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty ry STTK 1027 1289 -262 4. 85 101

5. Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer ry STTK 872 1056 -184 5. 78 106

6. Insinööriliitto IL ry Akava 852 449 403 10. 156 467. Suomen Lääkäriliitto ry Akava 588 618 -30 7. 18 188. Akavan Erityisalat AE ry Akava 530 469 61 8. 101 799. Palkansaajajärjestö Pardia ry STTK 510 551 -41 6. 47 5110. Julkisalan Koulutettujen Neuvottelujärjestö

Juko ryAkava 476 442 34 11. 36 34

11. Suomen Ekonomit - Finlands Ekonomer ry Akava 284 268 16 13. 59 62

12. Upseeriliitto ry Akava 262 198 64 18. 13 1513. Erityisalojen Toimihenkilöliitto ERTO ry STTK 247 225 22 16. 22 1414. Myynnin ja markkinoinnin ammattilaiset MMA Akava 240 462 -222 9. 57 111

15. Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö

Akava 238 274 -36 12. 19 26

16. Suomen Lakimiesliitto ry Akava 238 225 13 15. 67 6217. Suomen Farmasialiitto SFL ry Akava 212 200 12 17. 30 2418. Suomen Poliisijärjestöjen Liitto ry Akava 198 173 25 19. 15 1319. Päällystöliitto ry Akava 188 242 -54 14. 9 920. Vakuutusväen Liitto VvL ry STTK 164 148 16 21. 15 2121. Suomen Tradenomiliitto TRAL ry Akava 150 0 150 3522. Ammattiliitto Nousu ry STTK 120 164 -44 20. 10 1323. Kirkon alat ry STTK 117 125 -8 22. 26 2724. Suomen Eläinlääkäriliitto ry Akava 113 119 -6 23. 6 725. Ylemmät Toimihenkilöt YTN - De Högre

Tjänstemännen YTNAkava 103 103 0 26. 7 7

26. Suomen Hammaslääkäriliitto ry Akava 88 45 43 31. 21 827. Luonnon-, ympäristö- ja metsätieteilijöiden

liitto LOIMU ryAkava 87 66 21 30. 13 13

28. Suomen Terveydenhoitajaliitto STHL ry Akava 85 110 -25 25. 9 1229. KTK Tekniikan Asiantuntijat ry Akava 67 113 -46 24. 5 1530. Suomen Palomiesliitto SPAL ry STTK 56 38 18 34. 5 431. Meijerialan Ammattilaiset MVL ry STTK 49 41 8 33. 3 332. Rakennusinsinöörit ja -arkkitehdit RIA ry STTK 44 18 26 46. 2 133. Suomen Konepäällystöliitto ry STTK 42 30 12 36. 3 234. Omaehtoisen työllistymisen tuki OTTY ry Akava 38 93 -55 27. 9 935. Vakava ry Akava 32 24 8 39. 4 336. Yhteiskunta-alan korkeakoulutetut ry Akava 30 41 -11 32. 8 1237. Kuntoutusalan Asiantuntijat ry Akava 29 29 0 37. 3 338. Akavan sairaanhoitajat ja Taja ry Akava 25 23 2 40. 5 539. Suomen Puheterapeuttiliitto ry Akava 21 20 1 44. 2 2

Kurssien lkm

Page 18: VUOSIKERTOMUS 2018 · 2019-05-03 · verkkoviestinnän opetusta tarjottiin Twitter- ja LinkedIn-käytöstä, Facebook-mainonnasta, videoiden käytöstä sosiaalisessa mediassa sekä

Keskus- Tunnit Tunnit Ero SijaSija Järjestäjä järjestö 2018 2017 tunnit 2017 2018 2017

Kurssien lkm

40. Tieteentekijöiden liitto ry Akava 15 21 -6 43. 1 241. Ammattiliitto Ava ry Akava 13 74 -61 29. 2 742. Diakoniatyöntekijöiden Liitto DTL ry Akava 13 22 -9 41. 3 543. Liiketalouden liitto LTA ry STTK 12 31 -19 35. 1 344. Yksityisalojen Esimiehet ja Asiantuntijat YTY ry Akava 12 0 12 3

45. Kirkon akateemiset - Kyrkans akademiker AKI r.y.

Akava 11 22 -11 42. 1 2

46. Agronomiliitto ry Akava 10 29 -19 38. 2 547. Suomen Psykologiliitto ry Akava 10 19 -9 45. 3 348. METO - Metsäalan Asiantuntijat ry STTK 10 0 10 1 049. Akava ry Akava 9 84 -75 28. 3 1750. Professoriliitto ry Akava 0 15 -15 47. 2

Tunnit Tunnit Ero Kurssien lkm Ero2018 2017 tunnit 2018 2017 lkm

Akava yhteensä: 8872 8612 260 1101 995 106STTK yhteensä: 6647 7446 -799 634 660 -26TJS Opintokeskus yhteensä: 553 590 -37 83 89 -6Yhteensä: 16072 16648 -576 1818 1969 74