Výročná správa 2016 - employment.gov.sk · web stránka: Ústredie práce, sociálnych vecí a...

Výročná správa 2016

VÝROČNÁSPRÁVA2016 03

Prílohy:

1 IDENTIFIKÁCIA ORGANIZÁCIE 004 3 ROZPOČET ORGANIZÁCIE 088

4 PERSONÁLNE OTÁZKY 098

5 HLAVNÉ SKUPINY UŽÍVATEĽOV VÝSTUPOV ORGANIZÁCIE

108

1 ORGANIZAČNÁ ŠTRUKTÚRA ÚSTREDIA PRÁCE, SOCIÁLNYCH VECÍ A RODINY

110

2 ORGANIZAČNÁ ŠTRUKTÚRA ÚRADU PRÁCE, SOCIÁLNYCH VECÍ A RODINY

112

3 ZOZNAM POUŽITÝCH SKRATIEK 114

2 ČINNOSTI / PRODUKTY ORGANIZÁCIE A ICH NÁKLADY

008

2.1. Sekcia služieb zamestnanosti 009

2.2. Sekcia sociálnych vecí a rodiny 031

2.2.1. OdborpeňažnýchpríspevkovnakompenzáciuŤZPaposudkovýchčinností(OPPKaPČ)–ÚstrediePSVR

031

2.2.1.1. OddeleniepeňažnýchpríspevkovnakompenzáciuŤZPaposudkovýchčinnostínaúradochPSVR

032

2.2.2. OdborvykonávaniaopatreníSPODaSKvzariadeniach

036

2.2.3. Odborsociálnoprávnejochranydetíasociálnejkurately–ústrediePSVR

043

2.2.3.1. OddeleniaSPODaSKnaúradochPSVR

047

2.2.4. Odborpomocivhmotnejnúdziaštátnychsociálnychdávok

055

2.2.5. Oddelenieporadensko-psycho-logickýchslužiebareferátovporadensko-psychologickýchslužieb

059

2.3. Sekcia ekonomiky 063

2.4. Sekcia riadenia 069

2.4.1. OdborkoordinácieNPAOTPaIZM

069

2.4.2. Odborkoordinácienárodnýchprojektovsociálnehozačleňovaniaaskvalitňovaniaslužieb

074

2.4.3. OddelenieprojektovERDFaFEAD

076

2.4.4. Odbormetodikyinformačnýchsystémov

080

2.5. Odbor kontroly 082

2.6. Oddelenie bezpečnosti 086

Obsah

VÝROČNÁ SPRÁVA 2016 VÝROČNÁ SPRÁVA 201604 05

Názov organizácie: Ústrediepráce,sociálnychvecíarodiny

Sídlo organizácie: Špitálskaulicač.8,81267Bratislava

Zriaďovateľ: Ministerstvopráce,sociálnychvecíarodinySlovenskejrepubliky

Forma: Ústrediejerozpočtováorganizáciaštátu,ktorájesvojimipríjmamiavýdavkamizapojenánarozpočetministerstva

Zriadenie: Ústrediepráce,sociálnychvecíarodiny(ÚPSVR)jeorgánomštátnejsprávy,zabezpečujúcimvýkonštátnejsprávyvoblastiachsociálnychvecíaslužiebzamestnanosti.Inštitúciabolazriadenávjanuári2004zákonomč.453/2003Z.z.oorgánochštátnejsprávyvoblastisociálnychvecíaslužiebzamestnanostivzneníneskoršíchpredpisov.Ústredieriadi,kontroluje,koordinujeametodickyusmerňujevýkonprostredníctvom46úradovpráce,sociálnychvecíarodiny.

Generálny riaditeľ: Ing.MariánValentovič,MBA

Zoznam vedúcich sekcií a odborov: (vofunkciik31.12.2016)

Sekcia služieb zamestnanosti Mgr.KatarínaDubovanová,námestníčka

Sekcia sociálnych služieb a rodiny Ing.ŠtefanŠulek,námestník

Sekcia ekonomiky Mgr.KristínaTrnavská, poverenáriadenímSekcieekonomiky

Sekcia koordinácie Ing.JozefHudák,MBA,námestníkvýkonu štátnej správy

Sekcia riadenia Mgr.MarcelKačák,námestník

Kancelária generálneho riaditeľa Mgr.JanaLukáčová,riaditeľkaa vedúceho služobného úradu

Osobný úrad Ing.DanielaFocková,riaditeľka

Odbor kontroly Ing.PeterHorňák,riaditeľ

Kontakt: Sekretariátgenerálnehoriaditeľa Tel.: 02/20455916,914,913 E-mail: [email protected] webstránka: www.upsvar.sk

Ústrediepráce,sociálnychvecíarodinyjerozpočtováorganizáciaštátu,ktorájesvojimipríjmamiavýdavkamizapojenánarozpočetministerstvapráce,sociálnychvecíarodiny.

Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny• vykonávaštátnusprávuvoblastisociálnychvecíaslužiebzamestnanostinaúsekoch:

1.štátnychsociálnychdávok, 2.pomocivhmotnejnúdzianáhradného

výživného, 3.kompenzáciesociálnychdôsledkov

ťažkéhozdravotnéhopostihnutia, 4.sociálnoprávnejochranydetíasociálnej

kurately, 5.služiebzamestnanosti, 6.zamestnávaniaštátnychpríslušníkovtretej

krajinysmiestomvýkonuprácenaúzemíSlovenskejrepublikyazamestnávaniaobčanovSlovenskejrepublikyvzahraničí,

7.prípravyarealizácieprojektovaprogramovfinancovanýchzoštátnehorozpočtu,zprostriedkovEurópskejúnieaspolufinancovanýchzoštátnehorozpočtualebozinýchzdrojov,

• riadi,kontroluje,koordinujeametodickyusmerňujevýkonštátnejsprávyvoblastisociálnychvecíaslužiebzamestnanostiuskutočňovanýúradmipráce,sociálnychvecíarodiny,

• vykonávavdruhomstupništátnusprávuvoveciach,vktorýchvsprávnomkonanívprvomstupnirozhodujeúradpráce,sociálnychvecíarodinyalebozariadeniesociálnoprávnejochranydetíasociálnejkurately

• určujeúzemnéobvody,vktorýchsavpríslušnomkalendárnomrokubudúrealizovaťosobitnéopatreniavoblastislužiebzamestnanosti,

• schvaľujevnútornúorganizačnúštruktúruúradovpráce,sociálnychvecíarodiny,

• spracúvaštatistickévýkazyapredkladáichministerstvu,

• zabezpečujetvorbu,prevádzkuarozvojjednotnéhoinformačnéhosystémuvoblastisociálnychvecíaslužiebzamestnanosti,

• organizujeazabezpečujeodbornúprípravuasystematickéodbornévzdelávanieštátnychzamestnancovazamestnancovústrediaazariadenívjehozriaďovateľskejpôsobnosti,

• spolupracujesosamosprávnymikrajmipritvorbekoncepciíregionálnehorozvojavoblastisociálnychvecíaslužiebzamestnanosti,

• realizujezáväzkyvyplývajúcepreSlovenskúrepublikuzuzatvorenýchmedzinárodnýchzmlúvvoblastisociálnychvecíazamestnanosti,

• privýkoneštátnejsprávyvoblastisociálnychvecíplníúlohyinštitúciestyčnéhoorgánuaprístupovéhobodu

• poskytujeŠtatistickémuúraduSlovenskejrepublikyštatistickéúdajezoštatistickýchzisťovaníaadministratívnychzdrojov

• plníďalšieúlohy,aktakustanovíosobitnýpredpis.

Úradpráce,sociálnychvecíarodiny(ďalejlen„úrad“)spôsobnosťoupreúzemnýobvodjednéhookresualeboviacerýchokresovvrámciúzemnéhoobvodukrajajepreddavkováorganizáciazapojenánarozpočetústredia.

Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny• vykonávaštátnusprávuvoblastisociálnychvecíaslužiebzamestnanostiaplníúlohynaúsekoch:

1.štátnychsociálnychdávok 2.pomocivhmotnejnúdzianáhradného

výživného 3.kompenzáciesociálnychdôsledkov

ťažkéhozdravotnéhopostihnutia 4.sociálnoprávnejochranydetíasociálnej

kurately 5.služiebzamestnanosti 6.zamestnávaniaštátnychpríslušníkovtretej

krajinysmiestomvýkonuprácenaúzemíSlovenskejrepublikyazamestnávaniaobčanovSlovenskejrepublikyvzahraničí

7.prípravyarealizácieprojektovaprogramovfinancovanýchzoštátnehorozpočtu,zprostriedkovEurópskejúnieaspolufinancovanýchzoštátnehorozpočtualebozinýchzdrojov,

• privýkoneštátnejsprávyvoblastisociálnychvecíplníúlohypríslušnejinštitúcie

• získavapodkladyaposudzujeichnaúčelyposkytovaniadotáciívpôsobnostiministerstva,

• vedieevidenciufyzickýchosôbaprávnickýchosôbnaúčelyposkytovaniadotáciívpôsobnostiministerstva,

• plníďalšieúlohy,aktakustanovíosobitnýpredpis.

1. Identifikácia organizácie


P. č. Úrad PSVR Pracovisko

1 Bratislava

PracoviskoBratislavaIV.

PracoviskoBratislavaV.

Odd.SPODaSKBratislava

2 Banská Bystrica

3 Banská Štiavnica

PracoviskoŽiarnadHronom

PracoviskoŽarnovica

PracoviskoKremnica

PracoviskoNováBaňa

4 BardejovPracoviskoSvidník

PracoviskoGiraltovce

5 Brezno PracoviskoHeľpa

6 Čadca PracoviskoTurzovka

7 Dolný Kubín

8 Dunajská StredaPracoviskoŠamorín

PracoviskoVeľkýMeder

9 Galanta PracoviskoSereď

10 Humenné PracoviskoSnina

11 KežmarokPracoviskoSpišskáBelá

PracoviskoSpišskáStaráVes

12 KomárnoPracoviskoHurbanovo

PracoviskoKolárovo

13 Košice PracoviskoMoldavanadBodvou

14 LevicePracoviskoŽeliezovce

PracoviskoŠahy

15 Liptovský Mikuláš PracoviskoLiptovskýHrádok

16 LučenecPracoviskoPoltár

PracoviskoFiľakovo

17 Malacky

18 MartinPracoviskoTurčianskeTeplice

PracoviskoVrútky

19 MichalovcePracoviskoVeľkéKapušany

PracoviskoSobrance

20 NámestovoPracoviskoTvrdošín

PracoviskoZákamenné

21 NitraPracoviskoZlatéMoravce

PracoviskoVráble

22 Nové Mesto nad VáhomPracoviskoMyjava

PracoviskoStaráTurá

23 Nové Zámky

PracoviskoŠaľa

PracoviskoŠurany

PracoviskoŠtúrovo

P. č. Úrad PSVR Pracovisko

24 Par t izánske PracoviskoBánovcenadBebravou

25 Pezinok PracoviskoSenec

26 Piešťany PracoviskoHlohovec

27 Poprad PracoviskoLevoča

28 Považská Byst r ica PracoviskoPúchov

29 PrešovPracoviskoSabinov

PracoviskoL ipany

30 Pr ievidzaPracoviskoHandlová

PracoviskoNováky

31 Revúca PracoviskoTornaľa

32 Rimavská Sobota

PracoviskoBátka

PracoviskoHnúšťa

PracoviskoGemerskýJablonec

33 RožňavaPracoviskoDobšiná

PracoviskoPleš ivec

34 Ružomberok

35 Senica

PracoviskoŠašt ínStráže

PracoviskoHol íč

PracoviskoSkal ica

36 Spišská Nová VesPracoviskoKrompachy

PracoviskoGelnica

37 Stará Ľubovňa PracoviskoPodol ínec

38 St ropkov PracoviskoMedzi laborce

39 Topoľčany

40 Trebišov

PracoviskoSečovce

PracoviskoKráľovskýChlmec

PracoviskoStredanadBodrogom

PracoviskoČiernanadT isou

41 TrenčínPracoviskoDubnicanadVáhom

PracoviskoI lava

42 Trnava

43 Veľký Kr t í š PracoviskoVinica

44 Vranov nad Topľou PracoviskoHanušovcenadTopľou

45 ZvolenPracoviskoDetva

PracoviskoKrupina

46 Ži l ina

PracoviskoKysuckéNovéMesto

PracoviskoBytča

PracoviskoRajec

Sídla úradov práce, sociálnych vecí a rodiny a 73 pracovísk úradov.


2. Činnosti / produkty organizácie a ich náklady

2.1 SEKCIA SLUŽIEB ZAMESTNANOSTI

Sekciaslužiebzamestnanostiriadi,kontrolujeametodickyusmerňujevýkonštátnejsprávyvoblastislužiebzamestnanosti,zabezpečujevrozsahusvojejpôsobnostiriešeniearealizá-ciuúlohústrediapatriacichdojejpôsobnosti.ZabezpečujevypracovávaniemateriálovpreMinisterstvoPSVRSRapripravujenávrhysta-novískknávrhomprávnychpredpisovamate-riálomvpôsobnostisekcie.

Spolupracujesosekciouekonomikyasosek-ciouriadeniaprispracúvaníekonomickýchdopadovnazmenynávrhovprávnychpred-pisovvoblastislužiebzamestnanosti,posudzu-jeefektivitumetodíkvoblastifinancovaniaslužiebzamestnanosti,navrhujeichzdokona-leniealebozmenu.ZabezpečujespoluprácusekciesostatnýmiorganizačnýmiútvarmiÚstrediaPSVR,sMPSVRSR,sinýmiorgánmištátnejsprávyasamosprávyainýmiorganizá-ciami.Vypracovávaapredkladánávrhpriorítnapríslušnýrokvoblastizamestnanosti.

Spolupracujesosekciouriadeniaprivypracú-vanínávrhovnárodnýchprojektovpreoblasťslužiebzamestnanosti,zodpovedáameto-dickyusmerňujeimplementáciuaktivítzprí-slušnýchnárodnýchprojektov,projektovnaúradochPSVRanástrojovaktívnychopatrenítrhuprácepodľazákonaoslužbáchzamest-nanosti.

2.1.1 Realizácia aktívnych opatrení na trhu práceSprostredkovanie zamestnania (§ 32 ods. 12 písm. d)

Náhradačasticestovnýchvýdavkov,ktorésúvisiasabsolvovanímvstupnéhopohovorualebovýberovéhokonaniauzamestnávateľaalebosúčasťounaskupinovomsprostredko-vanízamestnania,ktoréorganizujeústrediealeboúradnaúzemíSlovenskejrepublikyprezamestnávateľaaleboprezamestnávateľazčlenskéhoštátuEurópskejúnie(§32ods.12písm.d).

Vroku2016bolotýmtoopatrenímpodpore-nýchcelkom3620UoZ,čoboloo281osôbmenejakovroku2015.Vyplatenýchbolo44316€,čojeo93€viacakovroku2015.

Informačné a poradenské služby (§ 42)

Vsystémeslužiebzamestnanostisúinformačnéaporadenskéslužbyjednýmznástrojovpomo-ciapodporyúčastníkomtrhupráceprivoľbepovolania,výberezamestnaniavrátanejehozmenyaprivýberezamestnancaaadaptáciizamestnancavnovomzamestnaní.

Ajvpriebehukalendárnehoroku2016pred-stavovaliIaPSdôležitúsúčasťovplyvňovaniatrhuprácesúvisiacusosprostredkovanímza-mestnania(nielenponukapracovnýchmiestpreklientov,aleajponukaaktivít,ktorýchambícioubolopodporiťúsilieUoZ/ZoZpriichzačleňovanínatrhpráceposkytnutímpotreb-nýchinformáciíasprostredkovanímužitoč-nýchkontaktov).IaPSbolivšetkýmklientomúradovposkytovanéindividuálnoualebosku-pinovouformou,atovinformačno-poraden-skýchstrediskách,priamouzamestnávateľovalebonaškolách(ZŠaSŠ).

Informačnéaporadenskéslužbybolivroku2016poskytnuté834754klientom,ztohobolo420604žien(50,39%)a414150mužov(49,61%).Zcelkovéhopočtuklientovbolo25783občanovsozdravotnýmpostihnutím(3,09%).Zhľadiskavekunajvyššípodiel(13,80%)tvoriliklientivoveku20–25rokovvpočte115170klientov,zhľadiskadĺžkyevi-dencienajvyššípodiel(44,96%)tvoriliklientisdĺžkouevidencienad12mesiacovvpočte375278.Zhľadiskavzdelaniaklientovnajvyššípodiel(28,37%)tvoriliklientisostrednýmod-bornýmvzdelanímvpočte236841.Zvýšenýdôrazsakládolnaposkytovanieslužieb,ktoréboliklientomposkytovanéužpriprvejnávšte-veúraduPSVR,priinformovaníozaradenídoevidencieUoZ,následnepripodávanížiadostiozaradeniedoevidencieUoZapod.,akoajpriplánovanýchnávšteváchUoZresp.podľa


predstavuje81,80%všetkýchUoZ,ktorýmboliOPSposkytnuté.77,90%znichboliobčania,ktorínajmenej12posebenasledujúcichkalendárnychmesiacovpredzaradenímdoevidencieuchádzačovozamestnanienemalipravidelneplatenézamestnanie(54492UoZ).

FinančnéprostriedkynaOPS(náhradaces-tovnýchvýdavkovavýdavkovnaubytovanieastravné)bolivynaloženévroku2016vmini-málnejmiere–vovýške225€.

Vzdelávanie a príprava pre trh práce uchá-dzača o zamestnanie (§ 46)

Vzdelávanieaprípravapretrhpráce(ďalejlen„vzdelávanie“)UoZjeteoretickáprípravaalebopraktickáprípravaUoZ,ktorúsivyža-dujejehouplatnenienatrhupráceaktoráumožňujezískaťnovéodbornévedomosti,zručnostiaschopnostinaúčelpracovnéhouplatneniaUoZvovhodnomzamestnaní.Vzdelávanievzmyslezákonač.5/2004Z.z.oslužbáchzamestnanostiaozmeneado-plneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov(ďalejlen„zákonoslužbáchzamest-nanosti“)niejezvýšeniestupňavzdelania.

VzdelávanieUoZsarealizujeformou: -vzdelávaniazabezpečenéhoúradom, -vzdelávaniazabezpečenéhozvlastnej

iniciatívyUoZ.

ÚradmôžezabezpečiťUoZvzdelávanievzmysle§46ods.4zákonaoslužbáchza-mestnanosti,akotopísomnepožiadanazákladezhodnoteniajehoschopností,pra-covnýchskúseností,odbornýchzručností,dosiahnutéhostupňavzdelaniaazdravotnejspôsobilostinaprácu.UoZ,ktorémuúradzabezpečívzdelávanie,jevzdelávaniepo-skytnutébezplatnenazákladedohody,ktorúuzatvorísúradom.Predmetnévzdelávaniere-alizujedodávateľslužbyvzdelávaniavybranývzmyslezákonač.343/2015Z.z.overejnomobstarávaníaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov.Vroku2016savzdelávanie,ktorézabezpečujeúradnerealizovalo,keďžeprebiehalaprípravanacentrálneverejnéobstarávanie,ktorésaplá-nujevyhlásiťv2.polroku2017.

AkvzdelávanienemôžepreUoZzabezpečiťúrad,UoZsimôževzmysle§46ods.7záko-naoslužbáchzamestnanostipožadovanévzdelávaniezabezpečiťajzvlastnejiniciatívy.Ideovzdelávanie,ktorésizabezpečíUoZsámindividuálneaktoréhopriamymdôsledkomjenástupdopracovnéhopomerukzamestná-vateľovinavýkonpracovnejčinnosti,alebozačatieprevádzkovaniaalebovykonáva-niasamostatnejzárobkovejčinnosti,pričomvýkonpracovnejčinnostimusísúvisieťsab-solvovanýmvzdelávaním.Vprípade,akúradschváližiadosťopríspevoknavzdelávaniezabezpečenézvlastnejiniciatívyUoZuhradí100%nákladov,maximálnevšaklendovýšky600,00€,ažponástupedozamestnaniaale-bozačatiaprevádzkovaniaalebovykonáva-niasamostatnejzárobkovejčinnosti.

Navzdelávaniezabezpečenézvlastnejinicia-tívyUoZbolivroku2016uzatvorenédohodypre5UoZ,všetkybeznáslednéhočerpania.NízkyzáujemotentonástrojAOTPmožnovysvetliťuprednostňovaníminovatívnychpostupovprizabezpečovanívzdelávaniapredtradičnýmiformamivzdelávania,ktorésúuplatňovanéčorazzriedkavejšie.Inovatív-nepostupysúreakciounanesúladponukypracovnejsilynatrhuprácesdopytompopracovnejsileadôkazomichopodstatnenostisúnapríkladvýsledkydosiahnutévprojekteREPASvpodobevysokéhopočtuzaradenýchUoZ,akoajrelatívnevysokéhopočtuumiest-nenýchnatrhupráce.

Vzdelávanie a príprava pre trh práce zamest-nanca (§ 47)

Vzdelávanieaprípravapretrhpráceza-mestnancov(ďalejlen„vzdelávaniezamest-nancov“)vykonávazamestnávateľvzáujmeďalšiehopracovnéhouplatneniasvojichzamestnancov,scieľomzvýšiťvzdelanostnúúroveň,pracovnýpotenciálaadaptabilitusvojichzamestnancovnatrhupráce.Vzde-lávaniezamestnancovsauskutočňujevpra-covnomčaseajeprekážkouvprácinastranezamestnanca.Úradmôžeposkytnúťpríspevoknavzdelávaniezamestnancovzamestnáva-

potrebyčiužindividuálnoualeboskupino-vouformou.

Vroku2016boloposkytnutýchcelkovo2234080informačnýchaporadenskýchslužieb,ztohoindividuálnouformou1905901(85,31%)askupinovouformou328179(14,69%).

Informačné a poradenské služby pri voľbe povolania

Hlavnýmzámeromposkytovaniainformač-nýchaporadenskýchslužiebprivoľbepovolania(ďalejlen„IaPSprivoľbepovola-nia“)bolopomôcťžiakomaichrodičomprivýberevhodnéhoštúdiaalebozamestna-nia,abysavbudúcnostipredišloichprí-padnémuzaradeniudoevidencieuchá-dzačovozamestnanie(ďalejlen„UoZ“).IaPSprivoľbepovolaniaboliposkytovanévpriestorochZŠaSŠanaúradepráceso-ciálnychvecíarodiny(ďalejlen„úrad“).

ObsahovoboliIaPSprivoľbepovolaniaprežiakovzákladnýchškôl(ďalejlen„ZŠ“)za-meranénajmänaoboznámeniesažiakovscharakteristikoupovolaní,naidentifikáciupredpokladovapožiadavieknavýkonur-čitéhopovolaniaaposkytovanieinformáciíovýberetypustrednejškolyamožnostiachďalšiehoštúdia(prostredníctvomprogra-movejaplikácieInternetovýsprievodcatr-hompráce(ďalejlen„ISTP“).IaPSprivoľbepovolaniaprežiakovstrednýchškôl(ďalejlen„SŠ“)boliviaczameranénainformácieomožnostiachďalšiehoštúdianavysokejškoleaaktívnomuchádzanísaozamestna-nie.Rovnakoboližiacioboznámenísregio-nálnymtrhompráce,preferovanýmipro-fesiami,mierounezamestnanosti,počtomabsolventovjednotlivýchškôlvedenýchvevidenciiUoZ,sprimeranýmispôsobmikomunikáciespotenciálnymzamestnáva-teľom.

IaPSprivoľbepovolaniabolivroku2016poskytnuté20234žiakom,ztohobolo9233žiakovZŠ(45,64%)a11000žiakovSŠ(54,36%).Tietoslužbyboliposkytnuténa485školách,ztohobolo278ZŠa207SŠ.

Veľtrh práce JOB EXPO

PrežiakovZŠaSŠbolivrámciIaPSprivoľbepovolanianaveľtrhupráceJobExpo2016amedzinárodnejburzepráceEuropeanJobDayszorganizovanéinteraktívnepred-náškyzameranénaporadenstvotýkajú-cesavýberuvhodnéhopovolania,resp.voľbyvhodnejstrednejškolyaporaden-stvotýkajúcesaorientácienatrhupráce.Prednášok,ktoréboliurčenéžiakomZŠ,sazúčastnilo201žiakovz4škôl.Naprednáš-kachurčenýchžiakomSŠsazúčastnilo279žiakovz8škôl.

Burzy informácií

VrámciIaPSprivoľbepovolaniabolivroku2016organizovanéburzyinformáciíprežia-kovZŠ.Ichhlavnýmcieľombolonajmäzvý-šeniezáujmužiakovZŠoremeselnédruhypovolaníasúčasneriešenieproblémusichnedostatkomnatrhupráce.Zrealizovanýchbolo23búrzinformácií,ktorézorganizovalocelkovo19úradov.Búrzinformáciísavroku2016zúčastnilocelkovo162ZŠa8643žia-kovZŠ.Naburzáchinformáciísaprezento-valocelkom287SŠa129zamestnávateľov.

Odborné poradenské služby (§ 43)

Úradmôžeodbornéporadenskéslužby(ďalejlen„OPS“)zabezpečiťUoZazáujem-comozamestnanie(ďalejlen„ZoZ“).OPSvroku2016boliposkytnutécelkovopre85522klientov,ztohobolo85516UoZa6ZoZ.Vroku2016boloklientomposkyt-nutýchcelkovo286911OPS.ZcelkovéhopočtuUoZ,ktorýmbolivroku2016poskyt-nutéOPSbolo43971žien(51,41%)a41551mužov(48,59%).

ZhľadiskadĺžkyevidenciesaOPSzúčastnilonajviacUoZsdĺžkouevidencieviacnež12mesiacov(34460UoZ,40,29%).OPSboliposkytnuténajviacpreUoZvovekuod30do49rokov–28836UoZ,čopredstavuje33,72%.ZhľadiskavzdelaniaUoZnajvyššípodiel(32,94%)tvoriliUoZsúplnýmstred-nýmodbornýmvzdelaním,vpočte28172UoZ.CelkovýpočetznevýhodnenýchUoZ,ktorýmboliOPSposkytnuté,je69958,čo


miestoprijmedopracovnéhopomerunaurčitúdobuznevýhodnenéhoUoZvedené-hovevidenciiUoZnajmenejtrimesiace,akpracovnýpomerjedohodnutýnajmenejvrozsahupoloviceustanovenéhotýždennéhopracovnéhočasu.Mesačnávýškapríspevkuje80%zcelkovejcenyprácezamestnanca,najviac60%zcelkovejcenyprácevypočíta-nejzpriemernejmzdyzamestnancavhospo-dárstveSlovenskejrepublikyzaprvýažtretíštvrťrokkalendárnehoroka,ktorýpredchádzakalendárnemuroku,vktoromsapríspevokpo-skytuje.Príspevoksaposkytujenajviacpočasdeviatichkalendárnychmesiacovbezmož-nostijehoopakovanéhoposkytovanianaza-mestnávanietohoistéhozamestnancapočasobdobiadvochrokovbezprostrednenasledu-júcichposkončenípracovnéhopomeru.

Vroku2016bolopodporených2087znevý-hodnenýchUoZ,ztoho998občanovstaršíchako50rokova1266dlhodobonezamest-nanýchobčanov.Napríspevoknapodporumiestnejaregionálnejzamestnanosti,bolovroku2016vyčerpanýchspolu7803741€.

Príspevok na podporu udržania pracovných miest (§ 50k)

Príspevoksamôžeposkytnúťzamestnávateľo-vi,ktorýnajmenejtrimesiacepredpodanímžiadostioposkytnutiepríspevkuudržalpra-covnémiestaajvprípadepretrvávajúcichvážnychprevádzkovýchdôvodovvymedze-nýchvpísomnejdohodesozástupcamiza-mestnancov,nazákladektorýchpodohodesúradomnaprechodnéobdobieobmedzísvojuprevádzkovúčinnosťtak,ženebudezamestnancomprideľovaťprácuvrozsahunajmenej6%anajviac20%ustanovenéhotýždennéhopracovnéhočasu.Mesačnávýškapríspevkuje50%znáhradymzdypo-skytnutejzamestnancovi,najviac50%zprie-mernejmzdyzamestnancavhospodárstveSlovenskejrepublikyzaprvýažtretíštvrťrokkalendárnehoroka,ktorýpredchádzakalen-dárnemuroku,vktoromsapríspevokposkytu-je.Príspevoksaposkytujenajviacpočas12mesiacov.Vroku2016neboltentopríspe-vokzamestnávateľmivyužívaný.

Príspevok na vykonávanie absolventskej praxe (§ 51)

Cieľomabsolventskejpraxejezískavanieodbornýchzručnostíapraktickýchskúse-nostíuzamestnávateľa,ktorézodpovedajúdosiahnutémustupňuvzdelaniaabsolventaškolyvpríslušnejskupineučebnýchodborovaleboštudijnýchodborov,akoizískavanieaprehlbovanieodbornýchzručnostíalebopraktickýchskúseností,ktorérozšíriamožnostiabsolventovškôlpriuplatnenínatrhupráce,čímsapriamopôsobínazvyšovaniezamest-nateľnostiUoZ.Absolventskápraxprispievaabsolventomkhľadaniusiprácevosvojejprofesii.Umožňujeimzískaťprvýkontaktspra-xouprizískavanípotrebnýchzručností.Vroku2016bolonaabsolventskúpraxzaradených5683UoZ,čoboloo1715UoZmenejakovroku2015.Vroku2016boločerpaniefinan-čnýchprostriedkovvovýške3446954€,čojeo1033220menejakovroku2015.

Príspevok na podporu vytvorenia pracovného miesta v prvom pravidelne platenom zamest-naní (§ 51a)

Cieľomjepodporavytvoreniapracovnéhomiestavprvompravidelneplatenomzamest-naníuzamestnávateľov,ktorívytvoriapracov-némiestopreUoZmladšíchako25rokovveku,ktorísúvevidenciiUoZnajmenej3mesiacealebopreUoZ,ktorísúmladšíchako29rokovveku,ktorísúvedenívevidenciiUoZnajmenej6mesiacovaktorípredprijatímdopracovné-hopomerunemalipravidelneplatenéza-mestnanie,akjepracovnýpomerdohodnutývrozsahunajmenejpoloviceustanovenéhotýždennéhopracovnéhočasu.Vroku2016boloprostredníctvomtohtoAOTPpodpore-ných3086UoZ,čoboloo229UoZmenejakovroku2015.Vroku2016boločerpaniefinan-čnýchprostriedkovvovýške12978320€,čojeo8754493€viacakovroku2015.

Príspevok na aktivačnú činnosť formou men-ších obecných služieb pre obec alebo formou menších služieb pre samosprávny kraj (§ 52)

Aktivačnáčinnosťformoumenšíchobecnýchslužiebpreobecaleboformoumenšíchslu-

teľovi,aksazamestnávateľzaviaže,žeposkončenívzdelávaniazamestnancovbudezamestnávaťtýchtozamestnancovnajme-nejpočas12mesiacovalebovzdelávaniezamestnancovuskutočníakosúčasťopat-rení,ktoréumožňujúpredísťhromadnémuprepúšťaniualeboobmedziťhromadnéprepúšťanie.Úradmôžeposkytnúťpríspe-voknaVzPrTPzamestnancanajviacdovýš-ky70%oprávnenýchnákladovnaVzPrTPzamestnancov.

Vroku2016bolovzmysleSchémyštátnejpomocinapodporuvzdelávaniaapomocinaprijímaniedozamestnaniaazamest-návanieznevýhodnenýchzamestnancovazamestnancovsozdravotnýmpostihnu-tímč.SA.40975(2015/X)vplatnomzneníuzatvorených7dohôdspodnikateľskýmisubjektmi.Celkovýdohodnutýpríspevokvroku2016na443zamestnancovbolvovýške4476353,63€.Vsledovanomobdobíroku2016bolonavzdelávaniezaradených208zamestnancov.Zcelkovéhopočtu208vzdelávanýchzamestnancovbolo176mu-žova32žien.

Vroku2016bolpríspevoknavzdelávaniezamestnancaposkytnutý3zamestnáva-teľom,ktorívzdelávali166zamestnancov(išloovzdelávaniezamestnancovzdohôduzatvorenýchvroku2015aj2016).Kukoncuroka2016bolonatentoúčelvyčerpaných61212€.

Príspevok na samostatnú zárobkovú činnosť (§ 49)

PríspevokmôžeúradposkytnúťUoZ,ktorýsplnípodmienkystanovenézákonomosluž-báchzamestnanosti.Zhľadiskapodporyvytváraniapracovnýchmiestnástrojnapo-máhavstupuUoZnaotvorenýtrhpráceakosamostatnezárobkovočinnýchosôb(SZČO),ktoríbudúprevádzkovaťživnosťpodľaživ-nostenskéhozákonaalebovykonávaťpoľ-nohospodárskuvýrobuvrátanehospodá-reniavlesochpodľazákonaosúkromnompodnikaníobčanov.Príspevokmáfakultatív-nycharakter(niejenaňprávnynárok).

Vroku2016boloprostredníctvomtohtopríspevkupodporených1951UoZ,čojeo705menejakovroku2015,kedybolovytvorených2656pracovnýchmiestnasamozamestnanie.Celkováčerpanásumavroku2016je8249299€,čojeo1509885menej,akovroku2015.Podieldlhodobonezamestnanýchobčanovnavyužitítohtopríspevkusazvýšilz37,27%vroku2015na65,62%vroku2016.

Príspevok na podporu zamestnávania zne-výhodneného uchádzača o zamestnanie (§ 50)

PríspevoknapodporuzamestnávaniaznevýhodnenéhoUoZsaposkytujezamest-návateľovi,ktorýprijmeznevýhodnenéhoUoZdopracovnéhopomerunavytvorenépracovnémiesto.Ideopríspevoknapod-poruzamestnávaniaznevýhodnenýchUoZ,ktorísúvedenívevidenciiUoZnajmenej3mesiaceaposkytujesanaúhradučasticelkovejcenypráce.Výškapríspevkuzávisíodpriemernejmieryevidovanejnezamest-nanostivpríslušnomokrese.Príspevoksaposkytujenazákladepísomnejdohodyoposkytnutípríspevkuuzatvorenejmedziúradomazamestnávateľomnajdlhšiepo-čas12kalendárnychmesiacovanaznevý-hodnenéhoUoZ,ktorýjevedenývevidenciiUoZnajmenej24mesiacov,sapríspevokposkytujenajdlhšiepočas24kalendárnychmesiacov.Akjepracovnýpomerdohodnu-týnakratšípracovnýčas,akojeustanove-nýtýždennýpracovnýčas,výškapríspevkusapomernepomernekráti.

Vroku2016bolonatentonástrojAOTPzaradených1739znevýhodnenýchUoZ(1014žien,725mužov)ačerpanéfinančnéprostriedkyvcelkovejvýške7054949€.

Príspevok na podporu rozvoja miestnej a regionálnej zamestnanosti (§ 50j)

Príspevoksamôžeposkytnúťzamestnáva-teľovi,ktorýmjeobecalebosamosprávnykraj,právnickáosoba,ktorejzakladateľomalebozriaďovateľomjeobecalebosamo-správnykrajaktorýnavytvorenépracovné


zateľnevykonávanávôbecalebovrozsahuzodpovedajúcompotrebámzamestnávateľa.

Vroku2016príspevoknadopravudozamest-naniabolposkytnutý183zamestnancom.Cel-kovýpríspevokbolvčerpanejvýške30102€.

Príspevok na vytvorenie nového pracovného miesta (§ 53d)

Vroku2016boliposkytnutépríspevkynavytvorenienovýchpracovnýchmiestprijíma-teľominvestičnejpomocivcelkovomobjeme3,38mil.€,pričominvestičnápomocbolaposkytnutá9oprávnenýminvestorom.

Vroku2016bolpríspevokposkytnutý2inves-tičnýmzámeromvBanskobystrickomsamo-správnomkraji,3investičnýmzámeromvPre-šovskomsamosprávnomkrajia4investičnýmzámeromvKošickomsamosprávnomkraji.

Zcelkovejposkytnutejregionálnejinvestičnejpomociinvestorombolavroku2016poskyt-nutáinvestičnápomocvoformepríspevkunavytvorenienovéhopracovnémiestavovýške3,38mil.€za1325pracovnýchmiestudrža-ných1.roka765pracovnýchmiestudržaných2roky.Spolubolovroku2016podporovaných2090pracovnýchmiest.

Zostranyústrediabolaposkytnutáinvestičnápomocvoformepríspevkunavytvorenienovéhopracovnéhomiesta2strednýmpod-nikomvcelkovejvýške0,57mil.€a7veľkýmpodnikomvcelkovejvýške2,81mil.€.

Porovnanímrokov2015a2016saposkytnu-táinvestičnápomocvoformepríspevkunavytvorenienovéhopracovnéhomiestavroku2016znížilao2,46mil.€,čopredstavujepoklesposkytnutiainvestičnejpomocioprotiroku2015o42,12%zcelkovejvýškypríspevkunanovovytvorenépracovnémiestovyplatenejvroku2016,avšakvzrástolpočetvyplate-nýchpríspevkovzanovovytvorenépracovnémiestaudržané1.roko57,06%,akoajpočetvyplatenýchpríspevkovzanovovytvorenépracovnémiestaudržané2.roko43,14%.

Projekty a programy (§ 54)

Zaaktívneopatrenianatrhupráce(ďalejlen„AOTP“)súpovažovanéaj

-národnéprojekty,ktoréschvaľujeMPSVRSRarealizujeÚstrediepráce,sociálnychvecíarodinyaleboúrad,

-projektynazlepšeniepostaveniaUoZnatrhupráce,ktoréschvaľujeMPSVRSRarealizujeÚstrediepráce,sociálnychvecíarodiny,

-projektynazlepšeniepostaveniaUoZnatrhupráce,ktoréschvaľujeÚstrediepráce,sociálnychvecíarodinyarealizujeúrad,

-projektynazlepšeniepostaveniaUoZnatrhupráce,ktoréschvaľujeMPSVRSRale-boÚstrediepráce,sociálnychvecíarodi-nyarealizujeúradaleboprávnickáosobaalebofyzickáosoba,

-pilotnéprojektynaoverenienovýchAOTP,ktoréschvaľujeMPSVRSRarealizujeÚstre-diepráce,sociálnychvecíarodiny,

-pilotnéprojektyalebopilotnéprogramynapodporurozvojaregionálnejalebomiestnejzamestnanosti,ktoréschvaľujeÚstrediepráce,sociálnychvecíarodinyarealizujeúrad.

Projektyaprogramysúfinancovanézozdro-jovEurópskehosociálnehofondu

aspolufinancovanézoštátnehorozpočtualebosúfinancovanézoštátnehorozpočtualebozinýchzdrojov.

Vrámcitohtoopatreniabolovroku2016prostredníctvomprojektovpodporených17225osôbvcelkovejvýške66460994,87€(bezREPASu).

Projektom„Buďaktívny-zamestnajsa!“bolopodporenýchďalších53906osôb,projektbolzabezpečovanývlastnýmizamestnancamiúradov,bezfinančnýchnárokovzAOTP.

Národný projekt „Praxou k zamestnaniu“

Cieľomnárodnéhoprojektujezískaniealebozvýšenieaprehlbovanieodbornýchzručností,vedomostíapraktickýchskúsenostímladýchľudído29rokovveku,formoumentorované-hozapracovaniaapraxeuzamestnávateľa,ktorývytvorípracovnémiestozaúčelomumiestneniasaaudržaniasanatrhupráce.

žiebpresamosprávnykrajjepodporaudr-žiavaniapracovnýchnávykovdlhodobonezamestnanéhoobčana,ktorýjepobera-teľomdávkyvhmotnejnúdziapríspevkovkdávkevhmotnejnúdzi.Menšieobecnéslužbypreobecalebomenšieslužbypresamosprávnykrajdlhodobonezamestnanýobčanvykonávanepretržitenajviacpočasšiestichkalendárnychmesiacovvrozsahunajviac20hodíntýždenneokremtýždňa,vktoromsaaktivačnáčinnosťzačala,smožnosťoujejopakovanéhovykonávanianajviacpočasďalšíchdvanástichkalen-dárnychmesiacov.Úradposkytujeobcialebosamosprávnemukrajupríspevok,kto-rýmožnopoužiťnaúhradučastinákladovnaosobnéochrannépracovnéprostriedky,úrazovépoisteniedlhodobonezamestna-nýchobčanov,častinákladovnapracov-nénáradieačastiďalšíchnákladov,ktorésúvisiasvykonávanímmenšíchobecnýchslužiebpreobecalebomenšíchslužiebpresamosprávnykrajanaúhradučasticelko-vejcenyprácezamestnanca,ktorýorgani-zujeaktivačnúčinnosť.

Vroku2016bolonaaktivačnúčinnosťformoumenšíchobecnýchslužiebpreobecaleboformoumenšíchslužiebpresamosprávnykrajumiestnených18545UoZ,čoboloo5611UoZmenejakovroku2015.Výškačerpanýchfinančnýchprostriedkovbola5679430€,čojeo470298€viacakovroku2015.

Príspevok na aktivačnú činnosť formou dobrovoľníckej služby (§ 52a)

DobrovoľníckaslužbajeformaaktivácieUoZvykonávanímdobrovoľníckejčinnosti,ktorejcieľomjezískaniepraktickýchskúse-nostíprepotrebytrhupráce.Počasvykoná-vaniadobrovoľníckejslužbyúradposkytujeUoZpaušálnypríspevokvovýškesumyživotnéhominimaposkytovanéhojednejplnoletejfyzickejosobenaúhradunevy-hnutnýchvýdavkovnastravovanie,uby-tovanieavýdavkovnacestovnézmiestajehotrvaléhopobytualeboprechodného

pobytudomiestavykonávaniadobrovoľ-níckejslužby.

Vroku2016bolonaaktivačnúčinnosťformoudobrovoľníckejslužbyzaradených9441UoZ,čojevporovnanísrokom2015menejo3500UoZ.Celkovýpríspevokbolvčerpanejvýške15402815€,čojeo4985225€viacakovroku2015.

Príspevok na dochádzku za prácou (§ 53)

Príspevoksaposkytujemesačnenaúhradučasticestovnýchvýdavkovnadochádzkuzmiestatrvaléhopobytualebozmiestaprechodnéhopobytuzamestnancadomiestavýkonuzamestnaniauvedenéhovpracovnejzmluveaspäť.

Vroku2016poberalopríspevok4911osôb,čojeo913osôbmenejakovpredchádza-júcomroku.Celkovásumaposkytnutýchpríspevkovbola957924€,čojeo183122€menejakovroku2015.

Príspevok na podporu mobility za prácou (§ 53a)

Príspevoknapodporumobilityzaprácousaposkytujenaúhradučastivýdavkovnabýva-niesúvisiacichsozmenoupobytuvsúvislostisozískanímzamestnanianajmenejnašesťmesiacovzamestnancovi,ktorýbolUoZve-denýmvevidenciiUoZnajmenej3mesiaceaktorýbolvyradenýzevidencieUoZzdôvo-dupodľa§36ods.1písm.a),akopríspevokpísomnepožiadanajneskôrdo3mesiacovododňavyradeniazevidencieUoZ.

Vroku2016bolpríspevokposkytnutý816osobám,čojeo770osôbviacakovpred-chádzajúcomroku.Celkovásumaposkyt-nutýchpríspevkovbola618811€,čojeo551936€viacakovroku2015.

Príspevok na dopravu do zamestnania (§ 53b)

Príspevoknadopravudozamestnania,môžeúradposkytnúťzamestnávateľovinazákladeuzatvorenejpísomnejdohody,akzamestnávateľzabezpečujekaždodennedopravuzamestnancovdozamestnaniaaspäťzdôvodu,žehromadnýmidoprav-nýmiprostriedkaminiejedopravapreuká-


báchzamestnanosti:občaniamladšíako26rokovveku,ktoríukončilipríslušnýmstupňomvzdelaniasústavnúprípravunapovolanievdennejformeštúdiapredmenejakodvomirokmiaodjejukončenianemalipravidelneplatenézamestnanieasúvedenívevidenciiUoZnaúradochPSVRvoprávnenomúzemíprojektu.Projektsarealizujeprostredníctvomdvochhlavnýchaktivítakoaktívneopatrenienatrhuprácepodľa§51a§54zákonaosluž-báchzamestnanosti.

Hlavná aktivita č. 1

Poskytovaniefinančnéhopaušálnehopríspev-kunavykonávanieabsolventskejpraxepodľa§51zákonaoslužbáchzamestnanosti.Absol-ventskápraxsavykonávanajmenejtrime-siaceanajviacšesťmesiacov,bezmožnostijejpredĺženiaaopakovanéhovykonávaniavrozsahu20týždenne.Poskončeníabsolvent-skejpraxevydázamestnávateľabsolventoviškolypotvrdenieovykonaníabsolventskejpraxe.Doaktivityč.1predmetnéhonárod-néhoprojektubolovroku2016zaradených5336UoZačerpaniefinančnýchprostriedkovbolovovýške2449535€.


Poskytovaniefinančnéhopríspevkuzamest-návateľovi,ktorýpríjmedopracovnéhopo-meruUoZzoprávnenejcieľovejskupinybezzbytočnéhoodkladu,najneskôrdo30ka-lendárnychdníodukončeniavykonávaniaabsolventskejpraxe(aksasúradomnedo-hodneinak)vzmysle§51zákonaoslužbáchzamestnanosti,ktorúudanéhozamestná-vateľavykonával.Zamestnávateľsazaviaževytvoriťpracovnémiestonaplnýpracovnýúväzoknadobuminimálne9mesiacov,pri-čompodobunajviac6mesiacovbudetotopracovnémiestopodporovanéfinančnýmpríspevkom.Následnejezamestnávateľpovinnýudržaťtotopracovnémiestopočasďalších3mesiacov.Doaktivityč.2predmet-néhonárodnéhoprojektubolovroku2016zaradených17UoZačerpaniefinančnýchprostriedkovbolovovýške10893€.Národnýprojektsazačalrealizovaťvauguste2015.

Národný projekt „Úspešne na trhu práce“

Cieľomnárodnéhoprojektujezlepšeniepostaveniamladýchľudído29rokovvekunatrhupráce,zvýšenieichzamestnateľnostiazamestnanosti.CieľovouskupinousúNEETdo25rokov(25rokovmínus1deň)vedenívevidenciiUoZminimálne3mesiaceaNEETdo29rokov(29rokovmínus1deň)vedenívevidenciiUoZminimálne6mesiacov,sdôra-zomnadlhodobonezamestnaných(vzmysleZárukypremladýchľudívSlovenskejrepubli-ke).Projektsarealizujeprostredníctvomdvochhlavnýchaktivítakoaktívneopatrenienatrhuprácepodľa§51aa§54zákonaoslužbáchzamestnanosti.


PoskytovaniefinančnéhopríspevkunapodporuvytváraniaanáslednéhoudržaniapracovnýchmiestpremladýchUoZ,ktorípredprijatímnavytvorenépracovnémies-tonemalisvojeprvépravidelneplatenézamestnanie,čoznamená,ženikdynezís-kalipravidelneplatenézamestnanie,ktorétrvalonajmenejšesťposebenasledujúcichmesiacov,akjepracovnýpomerdohodnutývrozsahunajmenejpoloviceustanovenéhotýždennéhopracovnéhočasuaakzamest-návateľopríspevokpísomnepožiada.Finan-čnýpríspevoksaneposkytujenazamestná-vanieUoZ,naktoréhozamestnávaniebolnatoistéobdobieposkytnutýfinančnýprís-pevokpodľa§50,§50j,§56aalebo§60.Doaktivityč.1bolovroku2016zaradených2249UoZačerpaniefinančnýchprostried-kovbolovovýške3659471€.


Poskytovaniefinančnéhopríspevkunapod-poruvytvoreniapracovnéhomiestapros-tredníctvomsamozamestnaniamladýchľudí,ktorísivytvoriapracovnémiesto,naktorombudúprevádzkovaťsamostatnúzárobkovúčinnosťSZČnajmenej2roky.Doaktivityč.2bolovroku2016zaradených529UoZačerpa-niefinančnýchprostriedkovbolovovýške1280806€.Národnýprojektsazačalrealizo-vaťvdecembri2015.

NárodnýprojektsarealizovalvovšetkýchsamosprávnychkrajochSlovenskaok-remBratislavskéhosamosprávnehokrajavrámciOperačnéhoprogramuĽudskézdrojeajefinancovanýzfinančnýchzdro-jovEurópskejúnieaštátnehorozpočtuSR.Projektjezameranýnapodporuvytvára-niapracovnýchmiestpremladýchneza-mestnanýchaichzamestnanostiformoumentorovanéhozapracovaniaapraxeajezároveňjednýmzpodpornýchopatrenípreintegráciumladýchľudínatrhpráce.Cie-ľovouskupinousúUoZdo25rokovvedenívevidenciiUoZminimálne3mesiace,ktoríniesúzamestnaní,nepokračujúvprocesevzdelávania,anisanezúčastňujúnaodbor-nejpríprave(notinemployment,educa-tionortraining–tzv.NEET)aNEETdo29rokov,vedenívevidenciiUoZminimálne6mesiacov.Mentorovanézapracovanietrváprvých3-6mesiacovpracovnéhopomerupodvedenímmentoraapoukon-čenímentorovanéhozapracovaniajeprax,ktorázávisíoddĺžkytrvaniamentorované-hozapracovania.Finančnýpríspevoksaposkytovalzamestnávateľovi,ktorýprijmedopracovnéhopomerutakéhotoUoZnapolovičnýpracovnýúväzoknadobumini-málne9mesiacov,resp.nadobuneurčitú,pričomfinančnépríspevkysúposkytovanémesačnepočas9mesiacov.

Donárodnéhoprojektubolovroku2016za-radených1622UoZačerpaniefinančnýchprostriedkovbolovovýške2377671€.Keďženárodnýprojektsazačalrealizovaťvauguste2015,niejemožnéporovnaťpo-četzaradenýchscelýmrokom2015.

Národný projekt „Praxou k zamestnaniu v BSK“

Cieľomnárodnéhoprojektujezískaniealebozvýšenieaprehlbovanieodbornýchzručností,vedomostíapraktickýchskúse-nostímladýchľudído29rokovveku,formoumentorovanéhozapracovaniaapraxeuzamestnávateľa,ktorývytvorípracovné

miestozaúčelomumiestneniasaaudrža-niasanatrhupráce.NárodnýprojektsarealizovalvBratislavskomsamosprávnomkrajiajefinancovanývýlučnezoštátnehorozpočtuSR.Projektjezameranýnapod-poruvytváraniapracovnýchmiestpremladýchnezamestnanýchaichzamestna-nostiformoumentorovanéhozapracovaniaapraxeajezároveňjednýmzpodpornýchopatrenípreintegráciumladýchľudínatrhpráce.CieľovouskupinousúUoZdo25ro-kovvedenívevidenciiUoZminimálne3me-siace,ktoríniesúzamestnaní,nepokračujúvprocesevzdelávania,anisanezúčastňujúnaodbornejpríprave(notinemployment,educationortraining–tzv.NEET)aNEETdo29rokov,vedenívevidenciiUoZminimálne6mesiacov.Mentorovanézapracovanietrváprvých3-6mesiacovpracovnéhopomerupodvedenímmentoraapoukon-čenímentorovanéhozapracovaniajeprax,ktorázávisíoddĺžkytrvaniamentorované-hozapracovania.Finančnýpríspevoksaposkytovalzamestnávateľovi,ktorýprijmedopracovnéhopomerutakéhotoUoZnapolovičnýpracovnýúväzoknadobumini-málne9mesiacov,resp.nadobuneurčitú,pričomfinančnépríspevkysúposkytovanémesačnepočas9mesiacov.

Donárodnéhoprojektubolovroku2016zaradených16UoZačerpaniefinančnýchprostriedkovbolovovýške38759€.Národ-nýprojektsazačalrealizovaťvoktóbri2015.

Národný projekt „Absolventská prax štartu-je zamestnanie“

Cieľomnárodnéhoprojektujezvýšeniezamestnanostiazamestnateľnostimladýchľudínatrhupráceazačleňovaniemladýchľudí,najmätýchbezzamestnania,vzde-lania,aleboodbornejprípravyamožnostináslednéhovytvoreniapracovnéhomiestapremladéhočlovekuuzamestnávateľa,uktoréhovykonávalabsolventskúprax.CieľovouskupinousúNEETdo29rokov,ktorívčasevstupudoprojektuspĺňajúdefiníciuabsolventaškolyvzmyslezákonaosluž-


ruvytvoreniapracovnéhomiestavmenejrozvinutýchregiónoch.CieľovouskupinousúznevýhodneníUoZpodľa§8ods.1)písm.b)zákonaoslužbáchzamestnanosti..Finančnýpríspevoksaposkytnezamestnávateľovi,ktorýnavytvorenépracovnémiestopríjmedopracovnéhopomeruznevýhodnenéhoUoZvoveku50+,akjepracovnýpomerdohod-nutýnadobunajmenej12mesiacov.Finan-čnýpríspevoksaposkytujenajviacpočas12mesiacov.Zamestnávateľjepovinnýzachovaťtotovytvorenépracovnémiestonajmenejpočastýchto12mesiacov.Vroku2016bolonatentonástrojumiestnených520UoZabolovyčerpaných192414€.Národnýprojektzačalvdecembri2015.

„Buď aktívny zamestnaj sa“

Vroku2016saprostredníctvomústrediaaúradovrealizovalinternýmotivačnýprojekt„Buďaktívnyzamestnaj“.Projektjeurčenýpremladýchdo29rokovajerealizovanývsúladesNárodnýmplánomimplementácieZárukypremladýchľudívSlovenskejrepublike,ktorýprerokovalaavzalanavedomievládaSRnasvojomrokovanídňa5.2.2014.

VrámcitohtoprojektumajúUoZmožnosťvyužiťjednotlivéaktívneopatrenianatrhupráce,odbornéporadenskéslužby,účasťnavýberovýchkonaniach,národnýcharegi-onálnychprojektochrealizovanýchúradom,samostatnýinformačno-poradenskýnástroj–internetovýportálnavyhľadávanievoľnýchpracovnýchmiestISTP–www.istp.sk(interne-tovýsprievodcatrhompráce),čoklientompomôžeokreminéhoajšetriťsisvojefinančnéprostriedky,svojčas(prihľadanísivhodnéhozamestnanianazákladevlastnýchpožiada-viek)akontaktovaťzamestnávateľazpohod-liadomova.

Doprojektuboloodzačiatkujehorealizá-ciezaradenýchk31.12.201673885UoZ,čopredstavuje70,81%podielzpočtuUoZdo29rokov.

Národný projekt „Spoločne hľadáme prácu“

Národnýprojektsarealizujeod1.1.2016pros-tredníctvomústrediaa43úradovvrámciSR

mimoBSK,prostredníctvomdvochhlavnýchaktivít.Aktivityč.1-Veľtrhpráceaaktivityč.2–PodporarozvojasieteEURESaporaden-stvovoblastimobilitypracovnejsilyvrámciEÚ/EHP(Európskaúnia/Európskyhospodár-skypriestor),ktorýchcieľomjeposkytovaniekvalitnýchaadresnýchslužiebzamestnanosti,motiváciaUoZ,aleajostatnýchklientovakozamestnávateľovkaktívnejspoluprácisúrad-mivoblastisprostredkovaniazamestnania,atonielenprezentovanímponúkvoľnýchpracovnýchmiest,aleajposkytnutímmožnostipriamehovýberuvhodnýchzamestnancovzradovzúčastnenýchklientovzcieľovýchskupín.

CieľomprojektujezlepšeniepostaveniaUoZakoajznevýhodnenýchUoZ,zvýšeniezamest-nateľnosti,zlepšenieprepojeniaverejnýchaneverejnýchslužiebzamestnanostiaspolu-prácesozamestnávateľmi.

Vrámciaktivity1–Veľtrhprácebolvdňoch26.-27.4.2016zrealizovanýVeľtrhpráce–JobExpo2016aEuropeanJobDay2016(6.ročníktohtopodujatia),ktoréhosazúčastnilocelko-vo167zamestnávateľovzoSlovenskaa43zozahraničia.

Viacako51984návštevníkomboloponúka-nýchviacako30948VPMztohopriamonapodujatí13833VPModzúčastnenýchza-mestnávateľov,13000zpracovnýchportálovkariera.skaprofesia.ska4115pracovnýchmiestvrámciEÚ.

Súčasťouveľtrhuboloajmnožstvosprievod-nýchpodujatízameranýchnapomocprihľa-daníuplatneniasanatrhupráce,bezplatnéosobnéporadenstvoatestovanieschopností,zručnostíapredpokladov-jazykovétestova-nie,testovaniePCzručností,kariérnepora-denstvo,pomocobčanomsozdravotnýmpostihnutím,poradenstvoprizačatípodnika-nia,poradenstvonatémusúvisiacushľada-nímzamestnania,poradenstvoprevytvorenieprofilunawww.istp.skdomapodľapokynovapriamonapodujatí,poradenstvozoblastipracovno-právnychvzťahov,poradenstvovoblastiprofesionálnehorodičovstva.

Národný projekt „Zapojenie nezamestna-ných do obnovy kultúrneho dedičstva - 3“

Projektpodporovalvytváraniekrátkodo-býchpracovnýchmiestpreUoZaznevý-hodnenýchUoZ.Doprojektuobnovykul-túrnehodedičstvasavroku2016zapojilo39subjektov(obcí,občianskychzdružení,nadáciíaPO)vrámcipôsobnosti22úradovprácesociálnychvecíarodiny.Doprojektusamohlizapojiťlensubjekty,ktorýmbolaschválenádotáciazMinisterstvakultúrySlo-venskejrepublikyvrámcivýzvyzprogramuObnovmesisvojdom,podprogram1.4„Ob-novaakonzerváciatorzálnejarchitektúry“.

Doobnovykultúrnychpamiatokbolovro-ku2016zapojených777UoZ,ztoho227(29,42%)UoZvoveku50rokovaviac.Zapo-jenínezamestnanízískalipracovnénávykyaskúsenostizoblastihistorickéhomurár-stva,kováčstva,tesárstvaaarcheológie.

Vroku2016bolonatentoúčelvyčerpa-ných2806438€.

Národný projekt „Šanca na zamestnanie“

Realizovanýod25.9.2015vovšetkýchkrajochSlovenskabezBratislavskéhosa-mosprávnehokraja.CieľovouskupinousúznevýhodneníUoZ,sosobitnýmzreteľomnadlhodobonezamestnanýchUoZ.Finančnýpríspevoksaposkytujezamestnávateľovi,akvytvorilpracovnémiestozniektorejzvy-medzenýchoblastíverejnéhozamestnáva-nianadobunajmenej3mesiace.Pracovnýpomermôžebyťdohodnutýnaobdobie3až9mesiacov,prípadenadobuneurčitú.Finančnýpríspevoksaposkytnezamestná-vateľovinajmenejpočas3anajviacpočas9kalendárnychmesiacov.

Vroku2016bolonatentoprojektumiestne-ných6301znevýhodnenýchUoZavyčer-panýchbolo41543474€.

Národný projekt „Šanca na zamestnanie pre BSK“

Realizovanýod11.1.2016vBratislavskomsamosprávnomkraji.CieľovouskupinousúznevýhodneníUoZsosobitnýmzreteľomna

dlhodobonezamestnanýchUoZ.Finančnýpríspevoksaposkytujezamestnávateľovi,akvytvorilpracovnémiestozniektorejzvy-medzenýchoblastíverejnéhozamestnáva-nianadobunajmenej3mesiace.Pracovnýpomermôžebyťdohodnutýnaobdobie3až9mesiacov,prípadenadobuneurčitú.Finančnýpríspevoksaposkytnezamestná-vateľovinajmenejpočas3anajviacpočas9kalendárnychmesiacov.OdzačiatkurealizácietohtoAOTPbolovroku2016natentonástrojumiestnených184ZUoZavy-čerpanýchbolo372710€.

Národný projekt „Cesta z kruhu nezamest-nanosti“

Cieľomjepodporazamestnanostiazni-žovanienezamestnanostidlhodoboneza-mestnanýchUoZprostredníctvomzískaniaaprehlbovaniapracovnýchzručností.Oprávnenoucieľovouskupinousúzne-výhodneníUoZpodľa§8ods.1)písm.c)zákonaoslužbáchzamestnanosti.HlavnouaktivitouNPjeposkytovaniafinančnéhopríspevkuzamestnávateľovi,ktorýnavy-tvorenépracovnémiestoprijmedopra-covnéhopomeruUoZzoprávnenejcieľovejskupinynaplnýalebopolovičnýúväzoknadobuminimálne15mesiacov,resp.naneurčitýčas,pričomfinančnépríspevkysaposkytujúzamestnávateľovimesačnenajviacpočas12mesiacov,alebonajviacpočas15mesiacov,vzávislostioddobyevidencieprijatéhoUoZ.

Vroku2016bolonatentonástrojumies-tnených6764UoZabolovyčerpaných15318078€.Národnýprojektzačalvde-cembri2015.

Národný projekt „Chceme byť aktívni na trhu práce (50+)“

Cieľomjezlepšeniepostaveniaznevýhod-nenýchUoZpodľa§8ods.1písm.b)záko-naoslužbáchzamestnanosti–občanovstaršíchako50rokovveku(ďalejlen„UoZvoveku50+“),zvýšenieichzamestnateľnostiazamestnanostiprostredníctvomposky-tovaniafinančnýchpríspevkovnapodpo-


Vrámciaktivity2-PodporarozvojasieteEURESaporadenstvovoblastimobilitypra-covnejsilyvrámciEÚ/EHPbolvroku2016zrealizovaný:

Rakúsko - nemecký deň 2016

Burzuprácezorganizovaloústredie–sieťEURESSlovenskoužpopiatykrátvpriesto-rochGalérieUmelkavBratislavedňa13.októbra2016.Nauvedenejakciisazúčast-nilo22vystavovateľovztoho8bolozRa-kúskaa13zNemecka.PoradenskéslužbyoprácivzahraničíposkytovalstánoksieteEURESSlovensko.Celkovýpočet547voľ-nýchpracovnýchmiestboloponúkanýchpredovšetkýmvoblastiachhotelovýchareštauračnýchslužieb,zdravotníctve,sta-vebníctve,priemysleatechnike.Zahraničnízamestnávateliavyjadriliveľkúspokojnosťtakskvalitouakoiskvantitouzúčastnenýchkandidátov,ichjazykovouvybavenosťou

akoajprípravoupotrebnýchdokumentovpriuchádzanísaozamestnanie.Taktiežbolavyjadrenáspokojnosťscelkovouorganizáciouapriebehomuvedenejakcieaprisľúbenáúčasťzahraničnýchvystavo-vateľovnaďalšíchpodobnýchaktivitáchvbudúcnosti.Prísľubdozamestnaniadostalo197uchádzačovozamestnanie,čopredstavujevporovnanísrokom2015ná-rasto264%,ztoho35návštevníkovabsol-vovaloúspešnývýberovýpohovorpriamopočasveľtrhu.Uvedenejakciesaosobnezúčastnilo1311uchádzačovozamestna-nie.Nazákladepozitívnejspätnejväzbyoduchádzačovozamestnanieprebiehalveľtrhajformou,,online“azúčastnilosanaňom438návštevníkov.SpolusaoprácuvRakúskuaNemeckuzaujímalo1749osôb,čopredstavujevporovnaníscelkovounáv-števnosťouburzyprácezarok2015nárastotakmer113%.

Maďarský deň

Dňa3.marca2016savpriestorochUni-verzityJánosaSelyehouskutočnilaburzapráceainformácií„Maďarskýdeň“,ktorúorganizovalúradvKomárnevspoluprácisosieťouEURESSlovensko.Podujatiebolozrealizovanénazákladepretrvávajúcejadlhoročnejdobrejcezhraničnejspolu-prácesozamestnávateľmizMaďarska.Napodujatísaprezentovalo13maďarskýchzamestnávateľov,ktoríponúkalispolu881voľnýchpracovnýchmiestnajmätechnic-kéhozamerania.

Vprednáškovejmiestnostisúčasneprebie-haliprezentáciepreštudentovkončiacichročníkovstrednýchškôlakoajpreširokúverejnosť.EURESporadkyňazMaďarskapriblížilasituáciunatrhuprácevcezhra-ničnomregióneaoboznámilaštudentovso

životnýmiapracovnýmipodmienkamivichkrajine.

Maďarskýdeňnavštívilo858ľudí,212znichzamestnávateliaoznačiliakovhodnýchnaponúkanépracovnépozícieazazna-menalisme82prísľubovnazamestnanie.VnadväznostinatútoburzusanaúradevKomárnebudúrealizovaťprezentáciesvýberovýmipohovormiformoupísomnýchtestovaníaosobnýchpohovorov.

SieťEURESďalejparticipovalanatýchtoveľtrhochpráceainformácií:

Veľtrh Profesia days 2016

SieťEURESpôsobíkaždoročnenaveľtrhu,akoexkluzívnypartnerspoločnostiProfe-siaavosvojichpriestorochpropagujemesieťponúkanímvoľnýchpracovnýchmiest,zahraničnípartneriazamestnávateliamajú

Burza práce Počet zúčastnených zamestnávateľov a partnerov EURES

Celkový počet návštevníkov

Počet VPM do krajín EÚ/EHP

Počet prísľubov na zamestnanie do krajín EÚ/EHP

Rakúsko-nemeckýdeň

22 1311 547 197

Vyhodnotenie Rakúsko - nemeckého dňa

možnosťpriamonamiestesivybraťpoten-ciálnychzamestnancov.Veľtrhsaorganizo-valvpriestorochInchebaExpo,Bratislavavdňochod17.–18.2.2016.Celkovýpočetnávštevníkovveľtrhubolvyše20000,početslovenskýchazahraničnýchzamestnávateľovbol160,ktorícelkovoponúkali7000pracov-nýchmiest.Vovyhradenompriestoreprenašusieťsme650návštevníkomposkytliinformácieonašichslužbáchsiete.Záujembolprevažneoprácuvstavebnompriemysle,IT,admini-stratíve,noviacerínávštevníciveľtrhuprejavilizáujemonekvalifikovanépracovnépozície.

PozvanienaveľtrhpráceprijaliEURESporad-coviazČeskejrepublikyaRakúskaazahra-ničnízamestnávateliazNemecka,Rakúska,Holandska,BelgickaaGrécka,ktoríponúkalinašimslovenskýmobčanomvoľnépracov-népozíciedouvedenýchkrajín.Prísľubdozamestnaniadostalo74záujemcovoprácuvkrajináchEÚ/EHP.

Veľtrh ProEDUCO

MedzinárodnýveľtrhvzdelávaniaProEDUCOmávKošiciachdlhoročnútradíciu.Primárnesatentoveľtrhzameriavanaponukuvzde-lávaniaauplatneniasaabsolventovzáklad-ných,strednýchavysokýchškôlnatrhupráceakaždoročneponúkapriestorniekoľkýmdesiatkamvystavovateľov,predovšetkýmško-lám,vzdelávacíminštitúciámamedzinárod-nýmorganizáciám.Celkovýpočetnávštev-níkovveľtrhubol8310.Na10.ročníkuveľtrhuvdňoch29.11.-1.12.2016savpriestorochSpo-ločenskéhopavilónuvKošiciachprezentovalo79inštitúcií,vrátanesieteEURESSlovensko,ktorásapravidelnezúčastňujetohtoveľtrhu.AjtentorokEURESporadcoviavsamostatnomvýstavnomstánkuponúkalimladýmľuďomin-formácieoslužbách,ktorévoblastipracovnejmobilitysieťEURESposkytujesvojimklientom.

Festival Pohoda

Ajvroku2016sasieťEURESSlovenskostalasúčasťouajednýmzpartnerovnajväčšiehohudobnéhofestivalunaSlovensku-festivaluPohoda2016.Keďžesanatomtofestivalevdňoch7.-9.júla2016stretlotakmer30000

návštevníkovzradovvšetkýchvekovýchka-tegórií,nemohlismetuchýbaťanimy.Vstán-kusieteEURESsmeposkytovaliinformácieopracovnomtrhuaživotnýchapracovnýchpodmienkachvkrajináchEÚ.Mnohoznáv-števníkovfestivalunáspoznalo,mnohíbolimiloprekvapenízpestrejškályslužieb,ktorúponúkanašasieť.Vtomtorokusavnašomstánkuzastavilomnohomladýchľudí,ktoríprejavilizáujempracovaťvkrajináchRakús-ko,Nemecko,VeľkáBritániaaleivkrajináchŠkandinávie.Informovalismeichotom,akýmspôsobomsamôžuoprácuvtýchtokrajináchuchádzaťaakoimpritommôžupomôcťnašišikovníEURESporadcovia.

Deň kariéry TUKE – 2 krát

9.a10.ročníkpodujatiaDeňkariéryTUKEsauskutočnilvpriestorochTechnickejUniverzityvKošiciach,kdesaužtradičneprezentovalaajsieťEURESSlovensko.Študentom,ktorínav-štíviliEURESstánok,boliposkytnutéinformácieoslužbáchsieteEURESabolaimponúknutápomocprihľadanípracovnéhouplatneniavkrajináchEÚ/EHPpoukončeníštúdia.Mno-hýchzaujalprojektpracovnejmobilitymla-dýchYourFirstEURESJob(YfEj),ktorýEurópskaúniaponúkamladýmvoveku18–35rokov.ProstredníctvomYfEjprojektusimladíľudiamôžunájsťpracovnéuplatnenievniektorejzkrajínEÚ/EHPazároveňzískaťzaujímavéfinančnépríspevkyprivycestovanínavýbero-výpohovoralebopresťahovanísazaprácoudoinejeurópskejkrajiny.

Pozvaniena10.ročníkDňakariéryTUKEprijalajzástupcaZAV–BundesagentürfürArbeit–úradprácevNemeckup.MarkusSkrbina,kto-rýaktívnespolupracujesnemeckýmizamest-návateľmiprináborepracovnýchsílvoblastitechniky,ITainžinierstva.EURESSlovenskodlhodobospolupracujesnemeckýmikole-gami,ktorísaajvminulostizúčastnilistretnutísoštudentmikončiacichročníkovTUKE.Ne-meckýkolega,prektoréhotobolauždruhánávštevatejtouniverzity,poskytolzáujemcomoprácuvNemeckuzaujímavéinformácietýkajúcesaživotnýchapracovnýchpod-


6528mužov(42,52%)a8823žien(57,48%).Zhľadiskaveku,najvyššípodieltvoriliUoZvovekuod30do49rokov(48,76%)vpočte7485UoZ.ZhľadiskavzdelaniaUoZ,najvyššípodiel(38,08%)tvoriliUoZsúplnýmstrednýmodbornýmvzdelaním,vpočte5845UoZ.ZcelkovéhopočtupodporenýchUoZbolo11590znevýhodnených(75,50%),najväč-šouskupinouvzmysle§8zákonaoslužbáchzamestnanostibolitíUoZ,ktorínajmenej12posebenasledujúcichkalendárnychmesiacovpredzaradenímdoevidencieUoZnemalipravidelneplatenézamestnanie,vpočte8679UoZ.

Príspevoknarekvalifikáciubolvroku2016po-skytnutý13183UoZ(išloodohodyoposkytnu-típríspevkunarekvalifikáciu,ktoréboliuzatvo-renévroku2015avroku2016).Celkovávýškaposkytnutéhopríspevkubola6769208,93€.

Príspevok na zriadenie chránenej dielne ale-bo chráneného pracoviska (§ 56)

Úradmôžeposkytnúťpríspevoknazriadeniechránenejdielnealebochránenéhopracoviska(CHD/CHP)zamestnávateľovi,ktorýnazriadenépracovnémiestovCHD/CHPprijmedopra-covnéhopomeruUoZ,ktorýjeOZP,vedenéhovevidenciiUoZnajmenejjedenmesiac.Príspe-voksaposkytujenaúhradučastinákladovnazriadeniepracovnéhomiestapreOZPvCHD/CHP,ktorésúnevyhnutnénazabezpečenievykonávaniapracovnejčinnostiOZPasúvisiasozriadenímtohtopracovnéhomiesta.

VýškapríspevkunajednozriadenépracovnémiestovCHD/CHPjenaviazanánacelkovúcenuprácevypočítanúzpriemernejmzdyzamestnancavhospodárstveSRzaI.ažIII.štvrťrokkalendárnehoroka,ktorýpredchádzakalendárnemuroku,vktoromsapríspevokposkytuje,pričomjezávisláajodpriemernejmieryevidovanejnezamestnanostivokrese,vktoromzamestnávateľzriaďujeCHD/CHP.

Súčasťoužiadostioposkytnutiepríspevkujepodnikateľskýzámerakalkuláciapredpokla-danýchnákladovnazriadenieCHD/CHP.DĺžkazachovaniazriadenéhopracovnéhomiestavCHD/CHPjenajmenej2roky.Príspevoksavy-

plácado30kalendárnychdníodpredloženiadokladovpreukazujúcichvynaloženénáklady,ktoréjezamestnávateľpovinnýpredložiťdo6mesiacovoduzatvoreniadohody.

Vroku2016bolotýmtopríspevkompodpore-ných237pracovnýchmiest,naktorýchbolozaradenýchcelkovo368UoZsozdravotnýmpostihnutím,pričomčerpaniefinančnýchzdrojovbolo1310103€.

Príspevok na udržanie občana so zdravotným postihnutím v zamestnaní (§ 56a)

Príspevoksaposkytujezamestnávateľovinaúhradupreddavkunapoistnénapovinnéverejnézdravotnépoistenie,poistnéhonasociálnepoistenieapovinnýchpríspevkovnastarobnédôchodkovésporenieplatenýchzamestnávateľommesačnezomzdyzamest-nanca,ktorýjeobčanomsozdravotnýmpostihnutím.

Vroku2016boloprostredníctvomtohtoopat-reniapodporených28občanovsozdravot-nýmpostihnutím.Celkovásumačerpanýchfinančnýchprostriedkovbola39544€,čojeo6494€viacakovroku2015.

Príspevok občanovi so zdravotným postihnu-tím na samostatnú zárobkovú činnosť (§ 57)

Úradmôžeposkytnúťpríspevokobčanovisozdravotnýmpostihnutímnasamostatnúzárob-kovúčinnosťprevádzkovanúnachránenompracoviskunepretržitenajmenejdvaroky.PríspevoksaposkytujeUoZsozdravotnýmpostihnutím,ktorýbudeprevádzkovaťživnosťpodľaživnostenskéhozákonaalebovykoná-vaťpoľnohospodárskuvýrobuvrátanehospo-dáreniavlesochpodľazákonaosúkromnompodnikaníobčanov.Výškapríspevkusaodvíjaodzákonomstanovenéhonásobkucelkovejcenypráceaodpriemernejmieryevidovanejnezamestnanostivpríslušnomokrese.

Prostredníctvomtohtopríspevkubolovroku2016bolopodporenévytvorenie75pracov-nýchmiestnasamozamestnanieobčanovsozdravotnýmpostihnutím,čojeo15pracov-nýchmiestmenejakovroku2015.Celkovéčerpaniefinančnýchprostriedkovbolo

mienokvjehokrajine,radilim,kdehľadaťpracovnéponukyainformovalichopožia-davkáchnemeckýchzamestnávateľovnauchádzačov.

PodujatienaTUKEnavštívilistovkyštudentovrôznychfakúlt.Tí,ktoríužuvažujúnadsvojoubudúcnosťouposkončeníštúdia,oceniliin-formácieosietiEURES,ktoráimprihľadanípracovnéhouplatneniavkrajináchEÚ/EHPmôžepomôcť.

Jednéhopodujatiasakaždoročnezúčast-ní20-34vystavovateľov,medziktorýmisúfirmyzaoberajúcesainformačnýmitech-nológiami,poradenstvom,podnikajúcevoblastivzdelávania,obchodu,priemysluislužieb.

Veľtrh AZU Big Day Stáží – 2 krát

Počasjariajesene2016sazástupcoviasieteEURESzúčastniliveľtrhuAZUBigDaystážívpriestorochTechnickejUniverzityvKošiciach.OrganizátorompodujatiabolaštudentskáiniciatívaAZU(Aktivitazvyšujeúspech).Myšlienkoupodujatiabolapre-zentáciamožnostípreštudentovvoblastiodbornýchstáží,zahraničnýchpobytov,pracovnýchaštudijnýchpobytovamož-nostízamestnaniapočasaposkončeníštú-dia.NapodujatímalasieťEURESbezplatneposkytnutýprezentačnýpriestor,kdesmeposkytovalištudentominformácieosietiEURES,poskytovanýchslužbáchapracov-nýchponukáchvkrajináchEÚ/EHP.Podu-jatienavštívilidesiatkyštudentovrôznychfakúltaročníkovTUKE,početzúčastnenýchvystavovateľovnajednomveľtrhucca17.

Deň Európy

9.mája2016sanaHlavnomnámestívBra-tislavekonalioslavyDňaEurópy,ktorézorganizovaloZastúpenieEurópskejkomi-sienaSlovensku.Podujatiasazúčastnilo6500návštevníkovzradovžiakov,študentoviširokejverejnosti.AjsieťEURESSlovenskodostalamožnosťodprezentovaťsvojeslužbyaodpovedaťnaotázkyverejnostispolusďalšímiinformačnýmiaporadenskýmisie-ťamiEurópskejúnienaSlovenskuazástup-

camiveľvyslanectievčlenskýchštátovEÚ.

Centrálne schvaľované projekty

Vroku2016prostredníctvomcentrálneschvaľovanýchprojektovvrámci§54boliHodnotiacoukomisiounaposudzovanie,hodnotenieaodporúčanieschvaľova-niapredloženýchprojektovaprogramovvrámciaktívnychopatrenínatrhuprácepodľa§54ods.1.,písm.c,d,fschválenéanáslednepodporenécelkom3projektyprepredpokladanýpočetzaradených230osôb.Výškaschválenýchfinančnýchpros-triedkovbola1145780€,čerpaniefinan-čnýchprostriedkovnatietoprojektyvroku2016nebolo,premietnesaažvroku2017aneskôr.

Počasroka2016bolovrámciregionálnychprojektovzaradenýchdotrhuprácecel-kom396osôb(vrátaneosôbzprojektov,schválenýchvroku2015),ztohobolo259mužova137žien.

Počashodnotenéhorokaboločerpaných1995955€naprojekty,ktorébolischválenévrokochpredchádzajúcichroku2016.

Príspevok na rekvalifikáciu (§ 54 ods. 1 písm. d)

ProjektyREPASsúurčenéprevšetkýchUoZ,vrátaneznevýhodnenýchnatrhupráce,ktorímajúproblémpracovnesauplatniťapotrebujúflexibilnereagovaťnapožia-davkytrhupráce.UoZ,ktorýmáproblémuplatniťsanatrhupráce,simôžezvoliťdruhpracovnejčinnosti,naktorúsachcerekva-lifikovaťaposkytovateľarekvalifikácie,ktorýmápožadovanúrekvalifikáciuzrealizovať.RekvalifikáciajeprípravaUoZnauplatne-niesanatrhuprácescieľomnadobudnu-tiateoretickýchapraktickýchvedomostí,schopnostíazručnostívovybranomvzde-lávacom(rekvalifikačnom)kurze.ÚraduhradíUoZ100%nákladovnarekvalifikáciu(kurzovné),maximálnevšaklendovýškyuvedenejvdohodeoposkytnutípríspevkunarekvalifikáciu,ktorúuzatvoríUoZaúrad.

Vroku2016nastúpilonarekvalifikáciu15351UoZ.ZcelkovéhopočtuUoZbolo


vovýške385398€,čojevporovnanísro-kom2016pokleso5075€.

Príspevok na činnosť pracovného asistenta (§ 59)

Cieľomtohtoopatreniajevytváraťpod-mienkyprevýkonzamestnaniaobčanovisozdravotnýmpostihnutím.Príspevoknačin-nosťpracovnéhoasistentasaposkytujeza-mestnávateľovi,ktorýzamestnávaobčanovsozdravotnýmpostihnutímalebosamostat-nezárobkovočinnejosobe,ktorásamajeobčanomsozdravotnýmpostihnutím.

Príspevoksaposkytujevprípade,akpotre-bapracovnéhoasistentavyplývazdruhuzdravotnéhopostihnutiaazvykonávanejpracovnejčinnostiobčanomsozdravot-nýmpostihnutím.Maximálnahranicavýškypríspevkuje70%celkovejcenyprácevy-počítanejzpriemernejmzdyzamestnancavhospodárstveSRzaI.ažIII.štvrťrokkalen-dárnehoroka,ktorýpredchádzakalendár-nemuroku,vktoromsapríspevokposkytuje.

Úradyvroku2016podporili887pracovných

miest,naktorýchbolozaradenýchcelkovo990pracovnýchasistentov.Celkovásumačerpanýchfinančnýchprostriedkovbola4206871€,čoboloo951195€viacakovroku2015.

Príspevok na úhradu prevádzkových ná-kladov chránenej dielne alebo chránené-ho pracoviska a na úhradu nákladov na dopravu zamestnancov (§ 60)

Tentopríspevoksaposkytujeprávnickejosobealebofyzickejosobe,akotentopríspevokpísomnepožiadanajneskôrdokoncaprvéhokalendárnehomesiacaštvrť-rokanasledujúcehopoštvrťroku,zaktorýpríspevokžiada.

Vroku2016boloprostredníctvomtohtoopatreniapodporených9723občanovsozdravotnýmpostihnutímpracujúcichvchrá-nenýchdielňachanachránenýchpracovis-kách.Celkovásumaposkytnutánaúhraduprevádzkovýchnákladovtýchtopracovískadielnipredstavovala26633613€čoboloo3019456€viacakovroku2015.

2.1.2 Vyhodnotenie činnosti sprostredkovateľských služieb § 32 zákona2.1.2.1 Spolupráca so zamestnávateľmiVýberové konania

DôležitýmnástrojomprizamestnávaníUoZ,ZoZaobčanovohrozenýchHPbolivsledovanomobdobíajnaďalejúradmipravidelneplánova-néaorganizovanéVK.

EfektívnymspôsobomzvýšeniaúspešnostiobsadzovaniaVPMprostredníctvomVKbolaspoluprácapripredvýberevhodnéhoUoZaúčasťsprostredkovateľovakoajagentovprePMúradovnaVK.ÚspešnosťVKbolataktiež

ovplyvňovanáichorganizovanímvsúladespožiadavkamiapotrebamizamestnávateľovpriamovichsídle.

Vpriebehukalendárnehoroku2016boloúrad-miPSVRzorganizovaných4445VK(o821viacakovroku2015).

ZamestnávatelianaVKponúkli31693VPM.VKsazúčastnilo66170UoZ(o16962UoZviacakovroku2015).

ÚspešnosťVKvzhľadomnaponúknutýpočetVPMacelkovýpočetklientovprijatýchdozamestnaniavpriebehukalendárnehoroka2016vpočte3609(o405viacakovroku2015)bola11,40%.

Burzy práce

Burza práce „Chyť sa príležitosti“

Burzasauskutočnilavdňoch23.a24.februára2016vSpoločenskompavilónevKošiciach.

Naburzesazúčastnilizamestnávateliapredo-všetkýmzKošickéhoaPrešovskéhokraja,aleajstrategickízamestnávateliaazamestnávateliascelonárodnoupôsobnosťou,akoajzahra-ničnízamestnávatelia.Celkovosapodujatia

zúčastnilo64zamestnávateľov(ztoho8bolozahraničných)a8100návštevníkomboloponúkanýchviacako9000VPM.Návštevnícipodujatiamalinajväčšízáujemopracovnépozícieako:operátorvýroby,zvárač,admini-stratívnepozície,skladník;tiežstrojár,montér,opatrovateľ/ka,vodičVZV,asistent/kapredaja,manažérskepozície.Uzahraničnýchzamestná-vateľovsanávštevnícinajviaczaujímaliopra-covnépozície:CNCfrézar/operátor,elektrikár,

AOTP

rok 2015 rok 2016Počet zaradených

UoZ/osôb, resp. počet podporených PM/

UoZ/osôb

Čerpanie finančných prostriedkov

(v €)

Počet zaradených UoZ/osôb, resp. počet

podporených PM/UoZ/osôb


(v €)

§32 3901 44224 3620 44316

§42 518061 0 834754 0

§43 133194 167697 85522 225

§46 1473 662661 5 0

§47 103 193388 208 61212

§49 2656 9759184 1951 8249299

§50 3396 7990141 1739 7054949

§50a 20 412939 0 0

§50c 0 42025 0 0

§50j 3103 12157305 2087 7803741

§50k 126 10248 0 0

§51 7398 4480174 5683 3446954

§51a 3315 4223827 3086 12978320

§52 24156 5209132 18545 5679431

§52a 12941 10417590 9441 15402815

§53 5824 1141046 4911 957925

§53a 46 66875 816 618812

§53b 170 47919 183 30102

AOTP

rok 2015 rok 2016Počet zaradených

UoZ/osôb, resp. počet podporených PM/

UoZ/osôb


(v €)

Počet zaradených UoZ/osôb, resp. počet

podporených PM/UoZ/osôb


(v €)

§53d 756 5841780 2090 3381145

§54 16693 41942518 30408 73320345

§56 545 2929705 368 1310103

§56a 29 33050 28 39544

§57 90 390473 75 385398

§59 831 3255676 990 4206871

§60 9808 23614157 9723 26633613

Spolu 748 635 135 033 734 1 016 233 171 605 120

Prehľad realizácie aktívnych opatrení na trhu práce v roku 2016 v porovnaní s rokom 2015

Prehľad realizovaných výberových konaní v roku 2016

*§42Informačnéaporadenskéslužbysúzabezpečovanévlastnýmizamestnancamiúradov,bezfinančnýchnárokovzAOTP

PočetVKvroku2016 4 445PočetponúknutýchVPMpreVK 31 693CelkovýpočetzúčastnenýchUoZ 66 170Celkovýpočetpr i jatýchUoZ 3 609ÚspešnosťVK 11,40 %


zvárač,zámočník,tesár,maliar,opatrovateľ/ka,administratívnypracovníkapracovnépozície,priktorýchsanevyžadujeovládaniecudziehojazyka.

Vroku2016úradyzorganizovali31Búrzpráce,naktorýchboliprezentovanéVPM.Pracovníciúradovposkytliklientomodbornéporadenstvovoblastikariérnehoplánova-nia,informácieonárodnýchaktivačnýchprogramochaomožnostivykonávaniaabsolventskejpraxeuzamestnávateľa,opríspevkunadochádzkuzaprácouatiežomožnostiachVzPrTP,opríspevkunaakti-vačnúčinnosť-akoajoďalšíchaktivačnýchaochrannýchpríspevkoch.PracovnícisieteEURESponúkaliinformácieaporadenstvovoblastipracovnýchmožnostívEU/EHPaŠvajčiarsku.Okremporadenstva,akosivyhľadávaťpracovnéponuky,bolopo-skytovanéodbornéporadenstvotýkajúcesaživotnýchapracovnýchpodmienokvkrajináchEÚ,akoajpraktickérady,načonezabudnúťpredodchodomdozahraničia,akoajpopríchodezozahraničia.Klientitakmohli„podjednoustrechou“získaťucelenýobrazoaktuálnejponukenatrhupráceamožnostiachpracovnéhouplatnenia.

NaBPsazúčastnilo279zamestnávateľov.Zamestnávateliaponúklispolu4442VPM.BPsazúčastnilo13283UoZ,zktorýchbolo4012prijatýchdopracovnéhopomeru.

BPbolizorganizovanénaúradochČadca,DolnýKubín(2),Košice(7),Levice,LiptovskýMikuláš(3),Lučenec,Nitra(2),NovéZámky,PovažskáBystrica(2),Prešov,Revúca,Rimav-skáSobota,Rožňava(2),Senica(2),Trebišov(2),Trnava,Žilinaichnávštevnícimaliokremmožnostinájsťsizamestnanieajpríležitosťnadobudnúťkomplexnejšieinformácieotrhupráceaospôsobochuplatneniasanaňom,pričomvýhodoubolnajmäosobnýkontaktamožnosťinformovaťsanavybra-népracovnépozíciepriamoukonkrétnychzamestnávateľov.

Raňajky so slovenskými zamestnávateľmi

Uvedenúaktivituvroku2016realizovalo

44úradov(nerealizovaliúradMalackyaTrnava).Aktivitysazúčastnilocelkovo3453zamestnávateľov,starostov,zástupcovmiestaobcí.

Hlavnýmitémaminauvedenejaktiviteboliprezentácieohľadomsituácieavývojanatrhupráce,prezentovanieslužiebúradu,po-skytnutieaktuálneinformácieoplatnejlegis-latívesúvisiacejsozamestnávanímštátnychpríslušníkovtretíchkrajínaobčanovkrajínEÚ/EHPazlepšeniespoluprácevtejtooblas-ti,aktivitysieteEURES,predstavenieprojek-tovAOTP.OkremtohobolzamestnávateľomprezentovanýspôsobnahlasovaniaVPMprostredníctvomISTP.Úradyzamestnávate-ľomposkytliinformáciuopripravovanomVeľtrhupráce-JobExpo2016.Zámeromtýchtostretnutíboloskvalitneniearozšíreniespolupráceaprehlbovanievzájomnýchvzťahovmedziúradomakľúčovýmizamest-návateľmivpriamejpôsobnostiúradu.

Celoeurópsky deň pre zamestnávateľov

NazákladezáverovzostretnutiaRadygenerálnychriaditeľovverejnýchslužiebzamestnanostiEÚ,ktorésakonalovRige18.-19.6.2015,boloprijaténaceloeurópskejúrovnirozhodnutie,ževerejnéslužbyzamest-nanostimusiaaktívnejšiepristupovaťkspolu-prácisozamestnávateľmi.

Zároveňpreceloeurópskezviditeľneniečinnostiaaktivít,ktoréverejnéslužbyza-mestnanostizamestnávateľomposkytujú,boloprijatérozhodnutieozorganizovanítzv.„Celoeurópskehodňaprezamestnávateľov"vroku2016.

Ústrediepráce,sociálnychvecíarodinyurčilotermíntejtoaktivityvrámcicelejSRnadňa21.4.2016apožiadalovšetkyúrady,abyvtentodeňzorganizovalivrámcisvojejúzemnejpôsobnostistretnutiesozamestná-vateľmivosvojomregióne.

Cieľomstretnutiasozamestnávateľmibolozlepšeniespoluprácesozamestnávateľmi.Úradyzamestnávateľovinformovaliosta-veavývojinezamestnanostivúzemnomobvodeúradu,orealizáciiprojektovaaktivi-

táchúradu,opripravovanýcharealizovanýchnárodnýchprojektoch(„Praxoukzamestna-niu“,„Absolventskápraxštartujezamestnanie“,„Cestazkruhunezamestnanosti“,„Úspešnenatrhupráce“,„Chcemebyťaktívnynatrhuprá-ce“),resp.oprípraveregionálnychprojektoch.ÚradyprezentovalislužbysieteEURESurčenézamestnávateľom,možnostinahlasovaniavoľ-nýchpracovnýchmiestprostredníctvomonlinesystémuwww.istp.sk,legislatívnezmenyvob-lastizamestnávaniaštátnychpríslušníkovtretíchkrajín,postupzamestnávateľaprinahlasovaníhromadnéhoprepúšťania,opovinnompo-dielezamestnávaniaobčanovsoZP,prípravuarealizáciuVeľtrhupráce–JobExpo2016.

Úradypozvalinauvedenúaktivituspolu2667zamestnávateľskýchsubjektov,ztohosastret-nutiazúčastnilo1128zamestnávateľov.

Vrámcidiskusiesaotvoriliotázkyzameranénadeficitpracovnejsilyvregióne,opotrebáchzamestnávateľovnaodbornosťabsolventa,ktorásanezhodujesodbornouprípravounapovolanienastrednýchavysokýchškolách.Zamestnávateliapoukázalinaskutočnosť,žeuchádzačiozamestnanieodmietajútrvalýpracovnýpomerzdôvoduvýkonuprácnadohodymimohlavnéhopracovnéhopomeruainformovali,žezamestnancomčastochýba-júminimálnepracovnénávyky.Vymenilisiskú-senostizvýberovýchkonaní,privýberevhod-néhozamestnanca.Avizovali,žemajúproblémpriobsadzovanívysokošpecializovanýchpracovnýchmiestuchádzačmiozamestnanie.Zamestnávateliasazaujímaliopodmienky,ktoréjepotrebnédodržaťprijednotlivýchná-strojochaktívnychopatrenítrhupráceomož-nostizískaniapríspevkovnauvedenénástrojeanavrhlizníženieadministratívnejnáročnostipripodávanížiadostíopríspevky.

Vrámciprogramustretnutiaúradyzamestná-vateľomponúkliajpohľadnaobsadzovanievoľnýchpracovnýchmiestzdlhodobéhohľadiskaprostredníctvomvyužitiamožnostisystémuduálnehovzdelávania.Súčasťoustret-nutiabolitiežprezentáciezástupcovSociálnejpoisťovne,ktoríinformovalizamestnávateľov

onovelizáciizákonovvichpôsobnosti.Niekto-réúradyvyčlenilipriestornaprezentáciuprezástupcovzdravotnejpoisťovne,daňovéhoúradu,zástupcomVÚC.

Stretnutie„Celoeurópskydeňprezamestná-vateľov“zúčastnenívyhodnotiliakoúspešné.Aktivitasplnilasvojzámeraposkytlazamest-návateľomvkrátkomčasenajednommiestemnožstvodôležitýchinformáciíprizamest-návaníobčanovapririešenílegislatívnychotázok.Vneformálnychrozhovorochsizamest-návateliavymenilisvojeskúsenosti.Zamestná-vateľomboliodovzdanépropagačnémate-riálynaprezentovanétémy.

Podujatieboloprezamestnávateľovajpreúradpodnetnéamotivujúcekďalšiemustret-nutiu,azúčastneníprejavilizáujemoďalšiuobdobnúaktivituajvbudúcnosti.

Európske služby zamestnanosti /EURES/ pre zamestnávateľov

SpoluprácamedzisieťouEURESSKazamestná-vateľmizkrajínEÚ/EHPpokračovalaajnaďalejvroku2016cezmnohéúčelovéaktivitypodpo-rujúceuplatneniasanatrhuprácevkrajináchEÚ/EHP.

Výberové pohovory pre záujemcov o prácu v krajinách EÚ/EHP

Celkovýpočetvýberovýchpohovorovorga-nizovanýchvpriestorochúradovbol84.Za-mestnávateliaponúkalipracovnépozíciedo8nasledujúcichkrajín:Holandsko,Maďarsko,Českárepublika,Nemecko,Rakúsko,Belgicko,SevernéÍrskoaÍrsko.

Celkovýpočetúčastníkovnavýberovýchpohovorovbol3136,vpočte248účastníkovbolovybranýchcezvýberovépohovorynajmädonasledujúcichodvetví:priemyselnávýro-ba,gastronómia,stavebníctvo,zdravotníctvoasociálnapomoc.

NajväčšípočetvýberovýchpohovorovbolnaúradevKomárnepremaďarskýchzamestná-vateľov,ktoríväčšinouponúkalinasledujúcepracovnépozície:operátorvýrobyvautomo-bilovompriemysle,zvárač,brusič,CNCoperá-tor,frézar,montážnypracovník.


Zamestnávanie cudzích štátnych príslušní-kov na území SR

K31.12.2016bolovinformačnomsystémeISSZevidovaných3685štátnychpríslušníkovtre-tíchkrajínsudelenýmpovolenímnazamest-nanie,24054občanovčlenskýchštátovEUnaformuláriinformačnákartaa7351štát-nychpríslušníkovtretíchkrajíncezvýnimkybezpovolenianazamestnanieabezpo-tvrdeniaomožnostiobsadeniavoľnéhopracovnéhomiestanaformuláriinformačnákarta.Celkovýpočetevidovanýchcudzíchštátnychpríslušníkovvykonávajúcichpracov-núčinnosťnaúzemíSRaleboposkytujúcichslužbycezvyslaniek31.12.2016bol35063.Oprotiúdajomevidovanýmk31.12.2015,kedybolcelkovýpočetcudzíchštátnychprí-slušníkovvykonávajúcichpracovnúčinnosťnaúzemíSRaleboposkytujúcichslužbynaúzemíSR25537,došlokviacako37%náras-tu.ZhľadiskaštátnejpríslušnostibolinajviaczastúpeníobčaniaRumunska(7394),Srbska(5420),Českejrepubliky(4134),Maďarska(3696),Poľska(3204)aUkrajiny(2257).Knaj-väčšiemunárastudošlovprípadeobčanovSrbska,kdeoprotiúdajomz31.12.2015(1709)smeevidovalivyše300%nárast.

ADZ, APZ, plnenie povinného podielu za-mestnávania občanov so ZP

Voblastiagentúrnehozamestnávaniabolok31.12.2016platnevydaných338povolenínačinnosťagentúrdočasnéhozamestná-vania.

Vroku2016bolocelkovozostranyústredia

zrušených56povolenínavýkončinnostiADZ,ztohopodľa: •§31ods.1písm.f)aods.2písm.b)–nezas-

laniesprávyresp.správapotermíne–6 •§31ods.1písm.f)aods.2písm.b)–

nezaslaniesprávy-33 •§31ods.2písm.a)–neprideľovaliza-

mestnancov–6 •§31ods.1písm.g)aods.2písm.b)–

disponovaťvlastnýmimaním–11

K31.12.2016bolo54platnevydanýchpovo-lenínavykonávaniečinnostipreagentúrypodporovanéhozamestnávania.

Výkazynaplneniepovinnéhopodieluzamestnávaniaobčanovsozdravotnýmpostihnutímzarok2015vroku2016predložilospolu11390zamestnávateľov,ztoho: •7314,čoje64,21%zamestnávaloobča-

novsoZP •914,čoje8,02%zaplatilopovinný

odvodzaneplneniezamestnávaniaobčanovsoZP

•1664,čoje14,61%zadalozákazku,prostredníctvomktorejplnilipovinnýpodiel

•1498,čoje13,15%využilomožnúkom-bináciuplneniapovinnéhopodielu

2.1.2.2 Sprostredkovanie zamestnaniaSituácia na trhu práce, sprostredkovanie zamestnania UoZ, ZoZ

Vroku2016naúradochzabezpečovalosluž-bypreklientovoddelenieslužiebpreobča-na,ktorébolozriadenévrámcireformyslu-žiebzamestnanostivroku2015.Zamestnanci

oddeleniaposkytujúklientomslužbyvoblastislužiebzamestnanostiavoblastisociálnychvecí(pomocvhmotnejnúdzi,náhradnévýživ-né,štátnesociálnedávky).Súčasťouoddele-niaje„Recepcia“,kdezamestnanciposkytujúzákladnéinformácieazberdokladovvoblastislužiebzamestnanostiasociálnychvecíakli-entomvydávajúpotvrdeniaoevidenciiUoZ,opoberanísociálnychdávok.

Vrámciposkytovaniainformačno-poraden-skýchslužiebboliUoZinformovaníosvojichprávachapovinnostiachpočasevidencieaoslužbách,ktoréimúradposkytujezaúčelomsprostredkovanianovéhozamestna-nia.Zároveňimbolitiežposkytnutézákladnéinformácieopodmienkachvznikunárokunadávkuvnezamestnanosti,ktorúvyplácaSo-ciálnapoisťovne.

ZaúčelomsprostredkovaniazamestnaniaboliUoZpriebežneposkytovanéinformácieovoľnýchpracovnýchmiestachvregióne,vSRatiežomožnostiachprácevrámcisieteEURES.Súčasťousprostredkovaniazamestnaniabolovyhľadávanieaponúkanievhodnýchzamestnancovzamestnávateľoviaorganizo-vaniebúrzpráce,búrzinformáciíavýberovýchkonaní.Vzmyslezákonaurčovalizamestnan-ciOSOUoZtermínykontaktovnaúradezaúčelompreukazovaniahľadaniazamestnania,ponukyvhodnéhopracovnéhomiesta,posky-tovaniaodbornýchporadenskýchslužieb,po-nukyúčastinaaktivitáchrealizovanýchvrámciIaPSaleboponukynamožnostivyužitianiekto-réhoznástrojovAOTP.

NavšetkýchúradochmohliUoZvIPSzaúče-lomhľadaniazamestnaniavyužívaťbezplat-nésamoobslužnévyhľadávanieinformáciíopodmienkachapožiadavkáchtrhuprácevrátanemožnostivyužitiainternetovéhopor-

táluwww.istp.sk,kdezamestnávateliazverej-ňujúvoľnépracovnémiestaakdesiUoZmôžuvytvoriťprofil,nazákladektoréhosystémUoZvygenerujevhodnévoľnépracovnémiestaavytvoríživotopis.Tentoportáljevsúčasnostinajúčinnejšínástrojprepárovaniepožiadaviek,vedomostí,schopností,zručnostíobčanahľa-dajúcehozamestnaniesaktuálnouponukouvoľnýchpracovnýchmiest.

Vroku2016bolodoručených1238odvolanívočivyradeniuzevidencieuchádzačovoza-mestnanie,nezaradeniudoevidencieuchá-dzačovozamestnanie,rozviazaniupracovné-hopomerusobčanomspoklesompracovnejschopnosti.Zuvedenéhopočtuoddelenievrámcirozhodovaniavdruhomstupnipotvrdi-la87,9%vydanýchrozhodnutí,5,8%vrátilananovékonanie,4,2%bolozrušenýchvydanýchrozhodnutí,2,1%rozhodnutíbolopodanýchpolehote.

Európske služby zamestnanosti /EURES/ pre UoZ, ZoZ a nezamestnaných

Počasroka2016navštívilokanceláriesieteEURESvrámciúradov31399záujemcovopo-skytovanéslužbynašejsiete.EURESporadcoviaaEURESkontaktnéosobyimposkytovalipora-denstvoohľadomvoľnýchpracovnýchmiest,životnýchapracovnýchpodmienkachamno-hoinýchinformáciítýkajúcichsapríchodualeboodchodudo/zozahraničia.Podstatnoucieľovouskupinousúajzamestnávateliazkra-jínEÚ/EHP,ktorýchponúkanépracovnépozíciesúuverejňovanénawebovejstránkeaponú-kanézáujemcom.

Najväčšípočetposkytnutéhoporadenstvabolprezáujemcovvoveku25–54rokov,prevlá-dalizáujemcoviasukončenímstrednejškolysmaturitouanajväčšípočetzáujemcovtvorilinezamestnaníuchádzači.

Krajina (EÚ/EHP) celkový počet výberových pohovorov

pre danú krajinu

celkový počet účastníkov pohovorov pre danú

krajinu

celkový počet vybraných účastníkov pre danú

krajinuHolandsko 9 177 33

Rakúsko 1 3 1

Maďarsko 42 2236 105

Českárepublika 9 294 14

Belgicko 1 30 2

Nemecko 18 328 54

Írsko 3 43 14

SevernéÍrsko 1 25 25

Spolu 84 3 136 248

Vyhodnotenie výberových pohovorov siete EURES v roku 2016

Úrady PSVR Počet záujemcov, ktorým bolo poskytnuté

EURES poradenstvo(záujemcovia

+ zamestnávatelia)

Poskytnuté poradenstvo

pre záujemcov o prácu v EÚ/EHP

Poskytnuté poradenstvo

pre zamestnáva-teľov

z krajín EÚ/EHP

Počet VPM uverejnených

na www.eures.sk

Celkový počet zamestnaných klientov siete

EURES v roku 2016

EURESporadcoviaEURESkontaktnéosoby

31399 24092 7307 7462 2573

Poradenstvo siete EURES Slovensko počas roka 2016


Projekty úradov v rámci partnerstiev

Vpriebehukalendárnehoroku2016savrámcipartnerstvapodľa§10zákonaoslužbáchzamestnanostizapojiliúradydonasledovnýchprojektovaaktivít:

ÚradDunajskáStredarealizovalod1.9.2014do31.8.2016projekt„Vysokáúroveňstred-néhoodbornéhovzdelávaniaaprípravy–NajlepšieEurópskemetódynazlepšovaniesystémuodbornéhovzdelávaniaaprípravy“–HQVET.ProgramomprojektubolaSpolu-prácavoblastiinováciíavýmenaosved-čenýchpostupov.Zámerombolaanalýzapožiadaviekštudentovstrednýchodbornýchškôl,nakoľkovpredchádzajúcomprojekte:"EKS-vzdelanieakozákladúspechu-Pre-pojeniemedziodbornýmiškolami,celoži-votnýmvzdelávanímasvetompráce"bolizmapovanépožiadavkyzamestnávateľovvoblastiponukyadopytunatrhupráce.Následnejevplánezískaťinformácieotom,akésúnázoryžiakovnadanúproblematiku(ichspokojnosť,potreby,plány).

ÚradDolnýKubínvobdobírokov2015až2020realizujeprojekt„Cezhraničnépartner-stvoEURES-TBeskydy“.CieľomprojektujerozvojcezhraničnejspoluprácemedziSR,ČRaPoľskomapodporacezhraničnéhoza-mestnávania,podporainovatívnychmetódsociálnejpolitikyazamestnávaniavrámciprojektuzamestnanosťasociálnainovácia.

Hromadné prepúšťanie

Vobdobíod1.1.2016do31.12.2016zamest-návateliaoznámili38hromadnýchprepúš-ťaní(HP),ztoho6HPbolozrušených.

Z32nahlásenýchHPbolozcelkovéhopočtu2221zamestnancovohrozenýchstratouza-mestnaniareálneprepustených912zamest-nancov.

Vroku2016bolzaznamenanýnajväčšípočetreálneprepustenýchzamestnancovvBratislavskomkraji–457osôb.NajmenejprepustenýchzamestnancovbolovKošic-komkraji-34osôb.

HPbolovroku2016nahlásenév6krajoch.

HPnebolonahlásené(BanskobystrickýkrajaTrenčianskykraj).Najviac–9HPbolonah-lásenýchvmesiaciapríl2016,najvyššípočetohrozenýchzamestnancov–584osôbboltiežvmesiaciapríl2016.

Zamestnávatelia,ktorínahlásiliHPvykonáva-lisvojučinnosťnajmävpriemyselnejvýrobe.

Vroku2016vporovnaníspredchádzajúcimrokom2015klesolpočetnahlásenýchHPo21HP,klesolajpočetohrozenýchzamest-nancovo3546osôbaznížilsaajpočetreálneprepustenýchzamestnancovo2088osôb.

Aktivačné centrá

Aktivačnécentrábolizriadenévroku2014(ďalejlen„AC“)navšetkých46úradochzdôvoduaktivácieapodporyudržiavaniapracovnýchnávykovuchádzačovozamest-nanieapoberateľovdávkyvhmotnejnúdzi(ďalejlen„poberateľDvHN“),resp.obča-novspĺňajúcichkritériá§10a§12zákonač.417/2013Z.Z.opomocivhmotnejnúdzi.Napĺňanietýchtozákonnýchustanovenípo-mohlopoberateľomDvHNznovuzískaťaleboudržiavaťpracovnénávyky,zvýšiťichsociál-nystatus,tiežzmysluplnejšievyužívaťvoľnýčasalepšiesasocializovaťvspoločnosti.

Porovnanieroku2016srokom2013:

1.zníženiepočtupoberateľovDvHNaspoluposudzovanýchosôbz324076na251029t.j.o73047osôb,čopred-stavujepokleso22,5%,

2.zníženiepočtuvhodnýchpoberateľovDvHNnaaktiváciuvzmysle§10zákonaopomocivhmotnejnúdziz97433na40945osôb,t.j.o56488osôb,čopre-stavujepokleso58%,

K31.12.2016bolouzatvorených2839dohôdospoluprácisobcami(98011miest)a1012dohôdospoluprácisorganizátormidobro-voľníckychčinností(10472miest),zpočtuobčanovvhodnýchnaaktiváciu40945boloaktivovaných21078občanov,t.j.51,5%.

2.2 Sekcia sociálnych vecí a rodiny

2.2.1 Odbor peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP a posudkových činností (OPPKaPČ) – Ústredie PSVROdborpeňažnýchpríspevkovnakompen-záciuŤZPaposudkovýchčinnostíÚstrediapráce,sociálnychvecíarodinyvroku2016vy-konávalpredovšetkýmštátnusprávuvoblastikompenzáciesociálnychdôsledkovťažkéhozdravotnéhopostihnutia,preukazufyzickejosobysŤZP,preukazufyzickejosobysŤZPsosprievodcom(ďalejlen„preukaz“)aparko-vaciehopreukazu;posudzovanienaúčelyštátnychsociálnychdávok,posudzovanieob-čanavhmotnejnúdzinaúčelyochrannéhopríspevku,prípravuaspracovaniepodkladovpreposudzovanieodbornéhokonzíliaposud-kovýchlekárovnaúčelytrhupráce.

VýkonniektorýchčinnostízabezpečovalizriadenéoddeleniapeňažnýchpríspevkovnakompenzáciuŤZPaposudkovýchčinnostínapracoviskáchústrediavBanskejBystrici,ŽilineaKošiciach.

Výkon činnosti odboru v roku 2016:

Voblastirozhodovacejčinnosti: •4944doručenýchodvolaníprotirozhod-

nutiamprvostupňovýchsprávnychorgá-novvoveciachkompenzácie,

•úsekposudkovýchčinnostísavyjadrovalk7020odvolaniamvovecikompenzácie,preukazuaparkovaciehopreukazu

•vydal7441druhostupňovýchrozhodnutí(4716voveciachkompenzácie,1081voveciachpreukazua1644voveciachparkovaciehopreukazu)

•vydal2905komplexnýchposudkov,sta-novískapotvrdenínaúčelyrozhodovaniaopeňažnýchpríspevkochnakompenzáciu

•vydal6435lekárskychposudkovvove-ciachkompenzácie,preukazuaparkova-ciehopreukazu

•vydal540posudkovpreúčelyštátnychsociálnychdávok

•vypracoval176vyjadreníkžalobám, •určenízamestnancioddelenianapraco-

viskáchzastupovaliústrediev32súdnychkonaniachvoveciachkompenzácie,preukazuaparkovaciehopreukazu.

•vykonal2492sociálnychzisťovaní •vybavil1640inýchpodaní

Voblastimetodickéhoriadenia: •realizoval5metodickýchnávštevnaúra-

dochPSVRVranovnadTopľou,StaráĽubov-ňa,Komárno,Zvolen,BanskáŠtiavnica,

•vydal12písomnýchusmerneníastanovískprevšetkyúradyPSVR,

•vydal16stanovísk,usmerneníaodporú-čanýchpostupovkonkrétnymúradomPSVR,

•poskytovalmetodikuúradomprostredníc-tvomdiskusnéhofóraanajmätelefonicky

•zrealizoval1pracovnéstretnutiesúradmiPSVRazástupcamipracovískústredia,zaúčastizástupcovMPSVRSR,a1pracovnéstretnutiesozamestnancamipracovískvecnéhoodboruústredia

•vypracovalďalšievzoryrozhodnutívovecipeňažnýchpríspevkovnakompen-záciu

•pripomienkoval160rôznychmateriálovÚstrediaPSVR,MPSVRSR,inýchorgánovštátnejsprávy

Voblastikontrolnejčinnosti: •vykonal -2kontrolyvoblastipeňažnýchpríspevkov

nakompenzáciuŤZP-ÚPSVRBardejov–kontrolaopatrení,ÚPSVRHumenné

-1kontroluvoblastiposudkovejčinnostiarozhodovaniaopreukazeaparkova-compreukaze-ÚPSVRTrenčín

Voblastimedzinárodnejspolupráce: •pracovnéstretnutiesozástupcamiGruzín-

skavrámcischémyCETIRzameranénalegislatívuSlovenskejrepublikyvoblastikompenzácieťažkéhozdravotnéhopos-tihnutiaaposudkovejčinnosti.

VÝROČNÁSPRÁVA2016 VÝROČNÁSPRÁVA2016032 033

Voblastiskvalitňovaniapodmienokvýkonuprostredníctvomnárodnýchprojektov: •poskytovalsúčinnosťvsúvislostisNP

„Podporarozvojasociálnejprácevrodinnomprostredíklientovvoblastisociálnychvecíarodiny(EfektivitaII)“.

Ďalšiečinnosti: •účasťnakonferencii48.Dniposudko-

véholekárstvavKošiciach,kdemalapríspevokajposudkoválekárkaodboru

•zastupovanieústredianazasadnutíVýborupreosobysozdravotnýmposti-hnutímRadyvládySRpreľudsképráva,národnostnémenšinyarodovúrovnosť

•pracovnéstretnutiesozástupcamiSociálnejpoisťovne,ústredievovecivydávaniahromadnýchpotvrdeníovyplatenýchdávkachdôchodkové-hopoisteniazadotknutýkalendárnyrokvsúvislostisprehodnotenímpríjmufyzickejosobysŤZP

•opakovanéstretnutiaskomisárkoupreosobysozdravotnýmpostihnutímJUDr.ZuzanouStavrovskouajejtímom

•stretnutiesozástupcamiúraduverejnejochrankyneprávJanyDubovcovej

•stretnutiesozástupcamiobčianskehozdruženiaKlubcystickejfibrózyvsúvislostisposudzovanímnaúčelykompenzácie

•riešeniespornýchotázokvoblastiposudzovaniaarozhodovacejčinnostivoveciachkompenzáciesodboromintegrácieosôbsozdravotnýmposti-hnutímMPSVRSR

•riešenieproblematikyliečebnéhoreži-musozástupcamiMPSVRSR

•poskytovaniesúčinnostivsúvislostisISRSDaISDMSzavecnúoblasť

•vyjadreniaastanoviskákpodaniamfy-zickýchosôbvnadväznostinanamie-taniepostupusprávnehoorgánu

•vyjadreniapreverejnéhoochrancupráv,úradvlády,kanceláriuprezidenta,MPSVRSR,komisárkupreosobysoZP

•evidenciavrátenýchfunkčnýchpomô-cokavrátenýchfunkčnýchzdvíhacíchzariadeníaposkytnutieinformácie

onichfyzickýmosobámsŤZP,úradomainýmosobám;zoznamvrátenýchpomôcokazdvíhacíchzariadenísazverejňujenawebovejstránkeústrediaapravidelneaktualizuje

•spracúvanieštatistickýchúdajovzaoblasťkompenzáciíaposudkovýchčinností

•vspoluprácisOMISomriešeniemož-nostizískavaniaštatistickýchúdajovzavecnúoblasťzIS

•poskytovaniepodkladov,vyjadreníastanovískpremédiá

•poskytovaniepísomného,telefonické-hoaosobnéhozákladnéhosociálnehoporadenstvaaporadenstvavove-ciachkompenzácie,preukazuaparko-vaciehopreukazufyzickýmosobám

Vprvomstupništátnusprávuvoveciachkompenzácie,preukazuaparkovaciehopreukazuvykonávaoddeleniepeňažnýchpríspevkovnakompenzáciuŤZPaposudko-výchčinnostíúradovpráce,sociálnychvecíarodiny.

Okremuvedenej,primárnejpôsobnosti,oddelenierealizujeďalšiečinnostirozhodu-júcehocharakterusúvisiacespredmetnýmvýkonomštátnejsprávy;posudzovaniedlhodobonepriaznivéhozdravotnéhostavudieťaťanaúčelyštátnychsociálnychdávok;posudzovanienaúčelytrhupráce;posudzovaniezdravotnéhostavudieťaťanaúčelypreukázaniapotrebyosobitnejsta-rostlivosti;vypracúvapotvrdeniaonepriaz-nivomzdravotnomstaveobčanavhmotnejnúdzinaúčelyochrannéhopríspevku.

2.2.1.1 Oddelenie peňažných príspev-kov na kompenzáciu ŤZP a posudko-vých činností na úradoch PSVRVecnéoddelenieúradovvroku2016:•vypracovalo -42772komplexnýchposudkov -4634potvrdeníoplatnostikomplexné-

hoposudku -128852lekárskychposudkov,stanovísk,

potvrdeníaoznámeníprevšetkyoblastipatriacedopôsobnostiposudzovania

•vydalo159387rozhodnutí,ztoho -109999voveci17druhovpeňažnýchprí-

spevkovnakompenzáciu -20136voveciparkovaciehopreukazu -29252vovecipreukazu

•vytvorilo -503847výpočtovýchlistov

•vykonalo -19270šetrenívdomácnostiachfyzických

osôb -prehodnoteniepríjmu203938fyzických

osôbsŤZPnaúčelypreukázaniaďalšiehotrvanianárokunaopakovanépeňažnépríspevkynakompenzáciu

•vydalo -27256preukazov -9683parkovacíchpreukazov

Vecnéoddelenieďalejvrámcisvojejpôsob-nostinajmä:

•vybavovalo -osobneklientovaposkytovaloimkom-

plexnéporadenstvovoveciachkompen-zácie,preukazuaparkovaciehopreukazuazákladnésociálneporadenstvopodľaosobitnéhopredpisu

-podnetyapodaniafyzickýchosôb -dožiadaniainýchorgánovštátnejsprávy,

súdov,prokuratúryaorgánovčinnýchvtrestnomkonaní

•spolupracovalosinýmištátnymiorganizá-ciamianeštátnymisubjektmivoveciachkompenzácie,preukazuaparkovaciehopreukazu

•vykonávalooverovaniepodpisufyzickejosobynaúčelypeňažnýchpríspevkovnakompenzáciu

•uzatváralozmluvysozariadenímsociálno-právnejochranydetíasociálnejkurately,sposkytovateľomsociálnejslužby,sfyzickouosobousŤZPalebosinýmpríslušnýmorgá-nomoposkytnutívrátenejfunkčnejpomôc-kyalebovrátenéhofunkčnéhozdvíhaciehozariadeniadoužívania;viedloevidenciutýchtozmlúvaevidenciuvrátenýchfunkč-nýchpomôcokavrátenýchfunkčnýchzdvíhacíchzariadení

•uplatňovalosijednorazovýpeňažnýpríspe-voknakompenzáciualebojehopomernúčasťakopohľadávkuvkonaníodedičstve

•evidovaloúdajedoaplikačnýchprogramovISRSDaISDMS

•mesačnespracovávalopodkladynaúčelyvýplatypeňažnýchpríspevkovnakompen-záciu

•mesačnespracovávaloštatistickéúdajezavecnúoblasť.


Výstupy za oblasť peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP za rok 2016Počet

výpočtových listov

Počet pre-hodnotených

príjmov

Počet rozhodnutí

- PPnaK

Počet poberateľov

PPnaK

Vynaložené finančné

prostriedky (v €)

Úradpráce

,soc

iálnychvecíaro

diny

Bratislava 43351 6235 4567 7787 13844177,77Malacky 3534 1653 852 1725 1592018,51Pezinok 9700 3947 1806 4010 4222974,50DunajskáStreda 12462 4366 3177 4611 5933172,44Galanta 5578 3018 1549 2970 3193805,27Piešťany 9943 4265 2013 4237 4481168,03Senica 5679 2628 1410 2639 2756184,70Trnava 14547 4194 3266 4335 6407009,72Partizánske 7400 3395 1765 3364 3536356,29NovéMestonadVáhom 5212 2690 1437 2827 2428849,77PovažskáBystrica 8254 4592 1687 4655 3633247,31Prievidza 8562 4686 1211 4786 3929246,13Trenčín 9202 4158 2443 4265 4139462,03Komárno 10316 5093 3031 4930 5692401,77Levice 14312 7093 3630 6873 6965051,15Nitra 13848 6526 3518 6532 7120293,75NovéZámky 10168 5774 2607 5708 5256588,87Topoľčany 7450 3836 2097 3602 3759657,33Čadca 12236 6518 4701 5970 6627221,16DolnýKubín 2924 1360 790 1373 1417956,60LiptovskýMikuláš 9331 4446 2362 4336 4427307,39Martin 16985 5573 2908 5795 5910525,73Námestovo 9455 4174 2855 3864 4729399,27Ružomberok 10370 3746 2120 3792 3591424,48Žilina 17177 8303 5072 8338 7936627,78BanskáBystrica 5174 1909 1489 2015 2084211,80BanskáŠtiavnica 6810 3119 1787 3217 3072279,88Brezno 2894 1297 746 1367 1566437,09Lučenec 14672 6829 3059 6635 6501381,47Revúca 3218 1741 1167 1826 1290288,65RimavskáSobota 9193 4041 1665 4026 3980754,69VeľkýKrtíš 3508 1759 1662 1718 1785788,99Zvolen 7617 3125 1726 3286 3414105,67Bardejov 10679 5741 2569 5607 5433582,97Humenné 11594 5753 2303 5759 5208200,96Poprad 18403 5810 2343 6091 6935469,43Prešov 19845 7998 3323 7862 9774460,94StaráĽubovňa 5767 2134 1011 2158 2467746,09Stropkov 5186 2167 1011 2231 2615753,11VranovnadTopľou 8571 4413 2182 4144 4945344,08Košice 41934 11927 6461 12330 17221390,20Michalovce 10936 5046 2978 4983 5298736,71Rožňava 11194 3672 2744 3811 5064465,06SpišskáNováVes 16559 6663 3797 6851 7865775,34Trebišov 7378 4312 2147 4169 4458401,84Kežmarok 4719 2213 955 2221 2226376,41Spolu 503 847 203 938 109 999 204 164 226 743 079,13

Výstupy za oblasť posudkových činností za rok 2016Počet

rozhodnutí - parkovací

preukaz

Počet rozhodnutí - preukaz

FOsŤZP, FOsŤZP/S

Počet KP + potvrdení

platnosti

Počet výstupov

LPČ

Počet vydaných preukazov

FOsŤZP, ŤZP/S

Počet vydaných

parkovacích preukazov

Úradpráce

,soc

iálnychvecíaro

diny

Bratislava 1536 2252 2036 7139 2045 846Malacky 448 951 509 2284 235 105Pezinok 522 681 719 2350 573 264DunajskáStreda 530 342 1248 2947 261 121Galanta 267 331 702 1680 369 149Piešťany 493 534 781 2433 405 154Senica 312 489 461 1738 512 139Trnava 640 883 1104 3000 696 264Partizánske 208 491 675 1946 377 82NovéMestonadVáhom 449 589 742 2210 542 234PovažskáBystrica 375 737 685 2266 851 241Prievidza 454 1293 865 3884 717 125Trenčín 438 598 916 2569 731 154Komárno 88 200 1046 2015 340 207Levice 411 599 1562 3714 634 183Nitra 486 845 1218 4195 652 220NovéZámky 365 864 906 3369 689 115Topoľčany 438 430 924 2464 429 136Čadca 484 407 1679 3056 463 265DolnýKubín 117 293 271 1067 200 45LiptovskýMikuláš 424 495 928 2330 717 322Martin 466 503 1133 2529 724 396Námestovo 255 573 1259 2669 460 92Ružomberok 195 276 776 1772 357 86Žilina 1638 2495 3006 8386 1782 393BanskáBystrica 215 414 412 1337 474 132BanskáŠtiavnica 403 622 652 2239 694 259Brezno 108 286 273 1115 252 45Lučenec 399 719 1071 3316 659 331Revúca 86 139 355 917 210 51RimavskáSobota 351 479 896 2664 489 222VeľkýKrtíš 154 256 310 1263 242 54Zvolen 430 679 863 2555 548 128Bardejov 376 513 1387 2685 691 216Humenné 332 389 1061 2468 528 206Poprad 690 679 1642 4142 749 363Prešov 948 2089 2025 6091 1406 460StaráĽubovňa 168 193 524 1191 232 88Stropkov 91 134 380 974 204 60VranovnadTopľou 365 374 978 2159 294 150Košice 1170 1086 2932 6476 1471 673Michalovce 541 784 1616 4356 520 164Rožňava 301 214 1097 1876 382 190SpišskáNováVes 616 401 1563 3441 783 444Trebišov 240 437 836 2442 389 67Kežmarok 113 214 382 1133 278 42Spolu 20 136 29 252 47 406 128 852 27 256 9 683

Štatistické údaje o základných výstupoch za oblasť peňažných príspevkov na kompen-záciu ŤZP, počte poberateľov, vynaložených finančných prostriedkoch v členení podľa jednotlivých úradov

(zdroj:OMIS,štatistikaOPPKaPČústredia)

Štatistické údaje o základných výstupoch za oblasť posudkových činností v členení pod-ľa jednotlivých úradov

(zdroj:OMIS,štatistikaOPPKaPČústredia)

PPnaK-peňažnépríspevkynakompenzáciu(PPnaosobnúasistenciu,PPnakúpupomôcky,PPnaúpravupomôcky,PPnavýcvikpoužívaniapomôcky,PPnaopravupomôcky,PPnakúpuzdvíhaciehozariadenia,PPnakúpuosobnéhomotorovéhovozidla,PPnaúpravuosobnéhomotorovéhovozidla,PPnaprepravu,PPnaúpravubytu,PPnaúpravurodinnéhodomu,PPnaúpravugaráže,PPnakompenzáciuzvýšenýchvýdavkovnadiétnestravovanie,PPnakompenzáciuzvýšenýchvýdavkovsúvisiacichshygienoualebosopotrebovanímšatstva,bielizne,obuviabytovéhozariadenia,PPnakompenzáciuzvýšenýchvýdavkovsúvisiacichsozabezpečenímprevádzkyosobnéhomotorovéhovozidla,PPnakompenzáciuzvýšenýchvýdavkovsúvisiacichsostarostlivosťouopsasošpeciálnymvýcvikom,PPnaopatrovanie)

FOsŤZP-fyzickáosobasťažkýmzdravotnýmpostihnutímFOsŤZP/S-fyzickáosobasťažkýmzdravotnýmpostihnutímsosprievodcomKP-komplexnýposudokLPČ-lekárskaposudkováčinnosť


2.2.2 Odbor vykonávania opatrení SPODaSK v zariadeniachOdborvykonávaniaopatreníSPODaSKvznikolod1.7.2011vrámciorganizačnejštruktúrySekciesociálnychvecíarodinyÚstrediaprácesociálnychvecíarodiny.Kompetencieaprávomociodborusúurče-né§73zákonač.305/2005Z.z.osociálno-právnejochranedetíasociálnejkurateleaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov.

K31.12.2016bolovzriaďovateľskejpôsob-nosti66detskýchdomovov.

Poslanímdetskéhodomovavzriaďovateľ-skejpôsobnostiÚstrediapráce,sociálnychvecírodinyjeposkytnúťdočasnéprostrediepredieťavkrízevspoluprácisosubjektmivzmysleustanovenízákonov305/2005Z.z.,36/2005Z.z.aINÚstrediaPSVRtak,abybolanaplnenástratégiaorganizácie,prinaplnenívízie,ktorejpodstatoujezabezpe-čiťrodinnýživotpredeti.

Zámeromústrediaakozriaďovateľadet-skýchdomovovjeviesťdetskédomovykrozvojuvlastnýchzamestnancov,zapájaťrodinyaprizývaťkspolupráciodbornúverejnosťtak,abyvytváranierodinnýchpodmienokpreživotdieťaťazabezpečilijehorozvojasamostatnosť.

Hlavnéoblastistratégiedetskýchdomovov: 1.Rozvoj,podporaanáslednéhodnote-

niepririadenízamestnancovaproce-sovvdetskomdomovetak,abyvýsled-kombolaprimeranáspokojnosťdieťaťaanaplnenéjehoindividuálnepotreby.

2.Zapájanierodinykspolupráciscieľom,čonajkratšiehočasupobytudieťaťavDeD.

3.Spoluprácasozainteresovanýmisub-jektmi(šíreniedobréhomenaDeD,organizovanéaktivityvDeDamimoDeD,účasťnaaktivitáchorganizova-nýchÚstredímPSVR,časťnaaktivitáchorganizovanýchodbornouverejnos-ťou,prípadovékonferencie,projekty,ocenenia,úspechy)

4.Včonajväčšejmožnejmierevytváraťrodinnépodmienkytak,abybolza-bezpečenýpotrebnýrozvojdetíaichsamostatnosť(individuálnyprístup,záujemodieťa,bezpečnéprostredie,stabilita,empatia,kvalitastarostlivosti,rešpektovanieosobnosti).

OdborvykonávaniaopatreníSPODaSKvzariadeniachvzložení6koordinátoriprejednotlivékrajeSRa6metodicisceloslo-venskoupôsobnosťou,vykonávačinnosti:

-koncepčnú, -metodickú, -kontrolnú, -štatistickú, -spojenúsozabezpečovanímvzdelá-

vaniazamestnancovDeDaústrediaformourealizácieaktivítnárodnýchprojektov.

Privýkonesvojejkontrolnej,metodickejakoncepčnejčinnostismeromkdetskýmdomovomvzriaďovateľskejpôsobnostiústredia,akoajsmeromkakreditovanýmsubjektomodborvychádzazprávnychpredpisov:

-zákonč.305/2005Z.z.osociálnopráv-nejochranedetíasociálnejkurateleaozmeneadoplneníniektorýchzáko-novvzneníneskoršíchpredpisov,

-vyhláškač.643/2008Z.z. -Dohovoroprávachdieťaťa -zákonč.553/2003Z.z. -zákonč.317/2009Z.z. -Zákonníkpráce.

Výkon činnosti odboru v roku 2016

Koncepčná činnosť

Koncepciazabezpečovaniavýkonusúd-nychrozhodnutívdetskýchdomovochnar.2016–2020,Plántransformácieadeinštitu-cionalizácienáhradnejstarostlivosti

bolaschválenáministrompráce,sociálnychvecíarodinySRdňa24.11.2016Uznesenímč.45/2016.Danýdokumentsanachádzanawww.upsvar.sk.

PovinnosťspracovaťKoncepciuvyplýva

Ústrediupráce,sociálnychvecíarodiny(ďalejlen„ÚstrediePSVR“)z§73zákonač.305/2005Z.z.osociálnoprávnejochranedetíaoso-ciálnejkurateleaozmeneadoplneníniekto-rýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov.

VkoncepciísúzapracovanéajpripomienkyčlenovVýboruexpertovpredeinštituciona-lizáciuaniektorézáverečnéodporúčaniaVýboruOSNpreprávadieťaťa,dotýkajúcesaoblastí:

-vzdelávaniepriprácisdieťaťomsosyn-drómomCAN,

-odbornejpomocirodineazabezpečenie,abydetimohliostaťvkontaktesosvojimirodičmipocelýčas,aksaichoddeleniestanepotrebné,

-prijímaniazamestnancovpriamehokon-taktudozariadeníSPODaSKvregiónochsnárodnostnýmimenšinamiaminoritnýmiskupinami,pričomznalosťinýchjazykovakoslovenskéhopovažovaťzazvýhodňu-júcekritérium.

VýchodiskompreznenieKoncepcieboliajlegislatívnezmeny,najmäzákonač.36/2005Z.z.orodineaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov,zákonač.305/2005Z.z.oSPODaSKaďalšíchpráv-nychnoriemsúčinnosťouod1.1.2016aod1.7.2016–sprihliadnutímnazvýšenývýznamstatusuvýchovnéhoopatrenia,krátkodo-býchpobytovdetívzariadeniachSPODaSK,astýmsúvisiacaaktívnaprácasrodinoudie-ťaťaapodporarodiny(pobytovéformyprácesrodinoudieťaťa).

Koncepcia v plnej miere rešpektuje základné princípy:

-Zásadaprednostiprirodzenéhorodinnéhoprostredia–zotrvaniedetívprirodzenomrodinnomprostredíanávratdetídopriro-dzenéhorodinnéhoprostrediavprípadeichvyňatiajeabsolútnouprioritou.

-Zásadaprednostiumiestňovaniadetí,ktorénemôžuvyrastaťvosvojompriro-dzenomrodinnomprostredídonáhradnejosobnejstarostlivosti(sprimárnymzame-ranímnapríbuznýchdieťaťa),aktonie

jemožné,takdopestúnskejstarostlivostipredstarostlivosťouvzariadeniachnavýkonrozhodnutiasúdu.

-ZásadaprednostiumiestňovaniadetíumiestnenýchvzariadeniachSPODaSKvprofesionálnychrodináchpredinýmior-ganizačnýmizložkamizariadeníSPODaSK.

-Zásadaprednostivykonávaniasúdnehorozhodnutiavskupináchzriadenýchvsa-mostatnýchdomochalebobytochakniejemožnéumiestniťdieťavprofesionálnejrodine.

-ZásadaprednostiumiestňovaniadetídozariadeníSPODaSKzriadenýchakodomo-vydetípredzariadeniamizriadenýchakocentrádetí.

-Zásadazachovávaniasúrodeneckýchvzťahovanerozdeľovaniasúrodeneckýchskupín.Súrodencisúpreukázateľnepod-porovanívovzťahuosobnýmikontaktmi.

-Zásadaumiestňovaniadetí,oktorésanemôžustaraťrodičiazrôznychdôvodovčonajbližšiekichprirodzenémurodinné-muprostrediutak,abysaumiestňovaniedetíuskutočňovalovsúladesregionálnymprincípom,ktoréhocieľomjezvýšenieefektivityprácesrodičmiačonajbližšieumiestneniedieťaťaodkomunity,vktorejžijejehorodina.

-Zásadaintegráciedetí,ktorésivyžadujúosobitnú,resp.zvýšenústarostlivosťzdôvo-duzdravotnéhostavu,porúchsprávania,drogovejzávislosti,týrania,čizneužívania.

Ciele a úlohy Koncepcie:

Utváraniepodmienokrozvojaopatrenínapredchádzanieumiestňovaniaazotrváva-niadetívzariadeniachnavýkonrozhodnutísúdu–časťcieľovaúlohtýkajúcesaoblastiopatrenísociálnoprávnejochranydetíaso-ciálnejkuratelyorgánovSPODaSK.Základnýmúčelomplánovanejsociálnejprácesrodinoudieťaťavychádzajúczkomplexnéhoposúde-niaživotnejsituáciedieťaťaajehorodinyjevytvoreniepodmienok: -naaktívnuúčasťklientapririešenívzniknu-

tejsituácie–porozumeniesituáciiaaktív-nezapojenierodičovadieťaťaa


-nasystematickúintervenciuprevšet-kých,ktorísapodieľajúnariešenísociál-nejsituáciedieťaťaajehorodiny.

Akvykonávanéopatreniavrodinenevedúknáprave,aakjetovzáujmemaloletéhodieťaťa,súddočasneodnímemal.dieťazostarostlivostirodičov,atoajprotiichvôli.

Vsúčasnostiplatnéznenievýchovnýchopatreníazmenyvústavnejstarostlivostikoncentrujúpozornosťnavyužívanievý-chovnýchopatreníaposúvajúnariadenieústavnejstarostlivostidopozícievýnimoč-néhoopatreniasúdu.

Aktívna práca s rodinou a podpora rodiny po umiestnení dieťaťa do zariadenia na výkon opatrení SPODaSK

Tátočasťjevenovanávnútornýmprocesomaštruktúramdetskýchdomovovvzriaďova-teľskejpôsobnostiÚstrediaPSVRsprihliad-nutímnapriorityvpersonálnejoblasti.

Jednotlivéčastisúorientovanénaindi-viduálnyaintegračnýprístup,utváraniepodmienokprezabezpečenieoptimálnejstarostlivostipredetinasamostatnýchskupinách,špecializovanýchsamostat-nýchskupinách,skupináchpremladýchdospelých,skupináchpremaloletématkysdeťmi,premaloletýchbezsprievodu,sku-pináchpretehotnéženyamatkysdeťmi,skvalitňovanieposkytovaniastarostlivostivprofesionálnychrodináchapodporapro-fesionálnehorodičovstva.

SúčasťouKoncepciesúčastivenovanékrízovýmstrediskám,resocializačnýmstre-diskámapostupuvovecipriorítnaza-bezpečenievykonávaniarozhodnutísúduvzariadeniachSPODaSK,ktorésúzriadenéakreditovanýmisubjektmiataktiežkrízovýmstrediskámzriadenýmiúradmisamospráv-nychkrajovaobcami.

PriestorovépodmienkynavýkonstarostlivostiodetivdetskomdomovevsúladesKon-cepciousavroku2016naplnilinasledovne: -realizáciaadokončenieprocesurozde-

leniaDeDŽitavcenadvasamostatné

subjektyod1.1.2017

-zmenasídlaDeDVidiná -vrámciprebiehajúcehoprocesuInteg-

rovanéhoregionálnehooperačnéhoprogramuavsúvislostisprípravouvýzvyIROPsazamestnanciodboruak-tívnezúčastňovalipracovnýchstretnutísozástupcamiMPSVRSR,MPaRVSRasOddelenímprojektovERDFaFEAD,

-Vroku2016bolipripravenémateriályaprojektovádokumentáciaDeDVeľkéKapušanyaDeDRužomberok–ktorésúpodmienkoupripredkladaníŽiadostioNFP.

-zástupcaOVOZubolmenovanýge-nerálnymriaditeľomústrediazačlenaRadypartnerstvavkaždomVÚC.

-Koncepciaobsahujeúdajeodetskýchdomovovaakreditovanýchsubjektov,uktorýchsavrámcideinštitucionalizá-ciepočítavobdobí2016–2020sčer-panímfinančnýchzdrojovprostredníc-tvomIROP.

Vroku2016bolipoúspešnomvýberovomkonanívymenovaníriaditeliaDeD:

DeDTopoľčany,DeDJesenské,DeDSloven-skéNovéMesto,DeDPrievidza,DeDNovéMestonadVáhom,DeDPiešťany.

Vrámcizjednoteniačinnostivspojenískon-cepčnýmizámermibolivykonanéazabez-pečenénasledovnéúkony: -Auditduševnýchporúch(procespre-

bieha); -Auditzabezpečovaniarehabilitačnej

starostlivosti–podkladyposkytnutéMP-SVR–zaúčelomjednaniasMZSR;

-ZriadeniediskusnéhointernetovéhoportálupreDeD;

-SpustenienovejDatabázyprofesionál-nychrodičov;

-Zabezpečeniefinančnýchprostriedkovnavytvorenie,rozšírenieodbornejkniž-niceDeDaspoluprácasPortálom;

-VspoluprácisFóromriaditeľovaza-mestnancovDeDaÚsmevomakodarsauskutočnilišportovéhrypredeti

zDeD(krajskékolá,celoslovenskéame-dzinárodnekolo);

-NastaveniekritériíhodnoteniariaditeľovDeDsmerateľnýmiukazovateľmizavecnústránkuaekonomickústránku;

-SpoluprácasOZZáležínámaautomobil-kaminaposkytnutímožnostiabsolvovaniavodičskéhokurzupremladýchdospelýchDeD.Komisia,ktorábolazostavenáajzozástupcovštátnychaneštátnychDeDod-poručilavýbercca120mladýchdospelých;

-Odborzačalvroku2016realizáciuAktivity„Poznajsvojepráva“(NAPpredeti):

Obdobie realizácie predmetnej aktivity v DeD:od13.7.2016do22.9.2016

•početzapojenýchšt.DeD: 49 •početdetízapojenýchdoaktivity: 1399 •početMDzapojenýchdoaktivity: 116 •početzapojenýchneštátnychDeD: 17 •početdetízapojenýchdoaktivity: 238 •početMDzapojenýchdoaktivity: 21

PovyhodnotenídotazníkazostranyÚstrediaPSVR,sabuderealizovaťvroku2017pobytdetí,naktorombudúdetivspoluprácisod-bornýmtímomtvoriťkonkrétneinformačnémateriályoDohovoreasúvisiacichdokumen-tochdeťomvzrozumiteľnejforme.Výslednýmateriálbudeslúžiťvšetkýmdeťom.

-Vytvoreniepracovnýchskupínpodgestor-stvomOVOZuzaúčastizástupcovDeDaak-reditovanýchsubjektovscieľomvytvoreniaProgramomapríručiek:

•Programzameranýnasociálnuterénnuprácusrodinoudieťaťa–sdôrazomnapobytovúaambulantnúformupomoci.

•Programzameranýnapodporumladýchdospelýchpriichosamostatňovanísa,prípravenabudúcepovolanie,uplatnenínatrhupráce,bývaní,narábanísfinan-čnýmiprostriedkami,prípravekzodpo-vednémurodičovstvuapartnerskýmvzťahomaďalšímaspektomichúspešné-hozačleňovaniadoživotavspoločnosti.

•Programzameranýnastarostlivosťodetisporuchamisprávania,umiestnenýchvzariadeníSPODaSK.

•Programzameranýnapodporuaudrža-teľnosťPR.

•Programzameranýnastarostlivosťoma-loletématkysdeťmi.

OdborvykonávaniaopatreníSPODaSKprekonzultovalaschválilvzmysle§73ods.1,písm.c)zákonač.305/2005Z.z.vroku201691organizačnýchštruktúrDeDvzriaďovateľskejpôsobnostiÚstrediaPSVR.

Metodická činnosť – tvorba usmernení a jed-notných postupov, aktualizácia interných no-riem, metodické pracovné porady pre skupiny zamestnancov a činnosti zariadení SPODaSK

Vrámcioblastipsychologickejčinnosti,špe-ciálnejaliečebnejpedagogikysakonalo

16krajskýchaceloslovenskýchmetodickýchstretnutípre197odbornýchzamestnancovDeDsozameranímnaprácupsychológavDeD,postaveniepsychológavodbornomtímeavovýchove,potrebyspolupráce,po-stupovprácesdieťaťompripremiestňovaní,diagnostiky,navýmenuinformáciíaskúsenos-tímedziodbornýmtímomavychovávateľmi,naetiológiu,korekciuporúchsprávaniaako-rekciuporúchučenia.PrioritnoučasťoubolospracovávaniepodkladovnavypracovanieIN„ZásadypráceodbornýchzamestnancovvzariadeniachSPODaSK.

Vrámcioblastimetodickejčinnostizamest-nancovpriamehokontaktusdeťmi(vychová-vateľov,pomocnýchvychovávateľovavedú-cichúsekovstarostlivostiodieťa)

sakonalo18metodickýchstretnutínatémy:IPRODaplánovanie(prípadovékonferen-cie,účasťvychovávateľananich),Výchovnéplány,spoluprácavychovávateľovačlenovodbornéhotímu,Diagnostikarodinyarolavychovávateľavsanačnomprocese(nove-lazákonaorodine),Rozvojkomunikačnýchzručností,spätnáväzba,Prácasrómskymdie-ťaťomarodinou,Špecifikáprácesdieťaťomsporuchamisprávania.

Vrámcioblastivýkonuprofesionálnehoro-dičovstvabolozorganizovaných8krajskýchmetodickýchstretnutísriaditeľmiDeD,profesi-


onálnymirodičmi,sociálnymipracovníkmi,odbornýmizamestnancaminaaplikáciuinternejnormyč.101/2015,účinnejod01.01.2016dopraxe.ZaúčastizástupcovCIPCbolorealizovaných8krajskýchstretnu-tísozamestnancamištátnychaneštátnychDeDnatému„Profesionálnarodinavpro-cesemedzištátnehoosvojenia“.Vpriebehuroka2016bolirealizované2dvojdňovépra-covnéstretnutia,prevšetkýchkoordináto-rovCPPRzameranénaaktuálneproblémyvoblastivýkonuopatreníapomocipro-fesionálnymrodičomarodinámataktiežnatvorbuProgramovpomocipredetskédomovy.

Voblastisociálnejprácebolovykonaných47metodickýchnávštevvDeDa10meto-dickýchstretnutísosociálnymipracovníkmi.Metodikpresociálnuoblasťsazúčastňovalprípadovýchkonferencií.Metodickéstret-nutiabolizameranénazákonč.175/2015Z.z.,ktorýmsameníadopĺňazákonč.36/2005Z.z.orodineaozmeneadopl-neníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisovaktorýmsameniaadopĺňajúniektorézákony,navýkonopatrenísociál-noprávnejochranydetíasociálnejkuratelypriumiestnenídieťaťadozariadenia,navedeniespisovejdokumentáciedieťaťaumiestnenéhovDeD,načinnostisúvisiacesprípravoudieťaťananáhradnúrodinnústarostlivosť,narealizáciukrátkodobýchpo-bytovdieťaťamimodetskéhodomovaain-dividuálnyplánrozvojaosobnostidieťaťa.

OVOZvspoluprácisFRaZDeDaÚsmevakodarsavroku2016organizoval: -III.Konferenciapresociálnychpracovníkov -II.Konferenciaprezdravotníckychza-

mestnancov -II.Konferenciaprevychovávateľov -II.Konferenciapreodbornýchzamest-

nancov -I.Celoslovenskákonferenciapomoc-

nýchvychovávateľov(28.6.2016–Lip-tovskýMikuláš,súčasťou220)Tematickybolakonferenciazameranánapra-covno-právnepostaveniepomocného

vychovávateľaavyplývajúcekompe-tencievdetskomdomove,základnéinformácieovzťahovejväzbe,jejpo-trebeavýznamepredieťa,ekomapaagenogramakonástrojnaspoznaniedieťaťa,prácasbiologickourodinoudieťaťaarolapomocnéhovychováva-teľavsanačnomprocese.

Vydané Usmernenia: -Pokynovýlist–využitieFPnasupervíziu

avzdelávanievroku2016 -Poskytovanievreckovéhoavecných

darovpredieťasnariadenýmvýchov-nýmopatrením

-KpoužívaniuDatabázyprofesionálnychrodičov

-Kelektronickejschránke -Usmernenieknahlasovaniumimoriad-

nychudalostivzmyslePokynugenerál-nehoprokurátora

Vydané Interné Normy: -102/2016Mesačnéhlásenieovybra-

nýchštatistickýchukazovateľochDeD -001/2016UsmerneniepreDeDvzria-

ďovateľskejpôsobnostiÚstrediaPSVRkpostupomsociálnychaekonomickýchčinnostívDeDsúvisiacichsúhradouzaposkytovanústarostlivosťvDeDasúvisia-cichsosprávoupohľadávokštátuvDeD

-098/2016KoordináciaumiestňovaniadetídozariadeníSPODaSKurčenýchnavýkonrozhodnutiasúduahláseniestavuvoľnýchmiestvzariadeniachSPODaSK

-100/2016Stanoveniepostupuprischva-ľovaníorganizačnýchštruktúrakapacítDeDvzriaďovateľskejpôsobnostiÚstre-diaPSVR

Kontrolná činnosť – výkon kontrol podľa plá-nu kontrolnej činnosti na rok 2016 a výkon metodických návštev v zariadeniach

Celkovobolovykonaných7kontrolvza-riadeniachSPODaSK:DeDHarmónia,DeDStudienka,DeDPrievidza,DeDNovéMestonadVáhom,DeDSvidník,RSČistýdeň,n.o.PETO,DeDMoštenica.

Vprípadochprotokolovbolinedostatkyziste-nénajmävoblastinekompletnéhospisovéhomateriáludeti,nedodržiavanieINkPR,ne-odôvodnenérozdeleniesúrodencov.Záverykontrolbudúpodkladomnausmerneniavrámcimetodickejčinnosti.

Vroku2016koordinátoriametodicivykonalipriamovzariadeniachSPODaSK295metodic-kýchnávštev.

Zcelkovéhopočtu79bolo11anonymova6sťažností

PRIORITY–r.2016: -PočetzmlúvsneštátnymiDeDaKS: 51vyplatenásumazarok2016: 10406768,79€

-Početzmlúvsresocializačnýmistrediskami: 154

vyplatenásumazarok2016: 1069906,28€

Priemernýbežnývýdavokzarok2015–narok2016=12442€

Štatistická činnosť - analýza mesačných a roč-ných údajov výkonu v zariadeniach SPODaSK

Štatistickéúdaje–ročnévýkazyzajednotlivé

oblastizariadeníSPODaSKsúzverejnenénawebovejstránkeÚstrediapráce,sociálnychvecíarodiny.

Podania, anonymy a sťažnosti

Prehľad naplnenosti detských domovov v rokoch 2012 - 2016

Prehľad umiestnených maloletých detí a mladých dospelých v DeD v rokoch 2012 - 2016

OBLASŤ št. DeD AS VšeobecneStarostlivosťodetivDeD 11 8

StarostlivosťodetivPR 6 4NespokojnosťsvedenímDeD(mobbing,bossing)

9 3

Inépodania(žiadostioinformácie,spoluprácuapod.)

12 10 16

Naplnenosť DeD (štátne + neštátne)

31.12.2012 31.12.2013 30.12.2014 31.12.2015 31.12.2016

Bratislavskýkraj 94,2% 98% 93% 96% 88%

Trnavskýkraj 97,3% 92% 90% 89% 91%

Nitrianskykraj 93,3% 99% 94% 90% 91%

Trenčianskykraj 85,28% 95% 102% 83% 87%

Žilinskýkraj 92,95% 100% 98% 88% 91%

Banskobystrickýkraj 100,8% 103% 97% 95% 97%

Prešovskýkraj 100% 102% 95% 93% 92%

Košickýkraj 97% 97% 95% 98% 104%

KRAJ KAPACITAk 31.12.2016

Počet maloletých detí a MDr. 2012 r. 2013 r.2014 r.2015 31.12.2016

Bratislavskýkraj 384 325 338 323 336 341

Trnavskýkraj 491 463 444 445 436 445

Nitrianskykraj 547 517 545 520 505 498

Trenčianskykraj 408 372 390 393 349 354

Žilinskýkraj 538 554 557 525 477 491

Banskobystrickýkraj 843 766 788 826 812 815

Prešovskýkraj 709 664 685 652 656 649

Košickýkraj 1106 1040 1051 1057 1078 1146

SPOLU 5015 4701 4798 4740 4649 4739


Vybrané údaje k 31.12.2016

Početprofesionálnychrodičov 708PočetmaloletýchdetíamladýchdospelýchvPR 1465Početsamostatnýchskupín 279Početmal.detíamladýchdospelýchvsamostatnýchskupinách 2477Početšpecializovanýchsam.skupínpredetisduševnýmiporuchami(DP) 14Početmal.detíamladýchdospelýchvšpec.sam.skupináchsDP 94Početšpecializovanýchsam.skupínpredetispostihnutím 63Početmal.detíamladýchdospelýchvšpec.sam.skupináchspostihnutím 448Vytvorenépriestorypremladýchdospelých 321Početmladýchdospelýchvpriestorochprenichurčených 177

Koordinačná činnosť pri určovaní zariadení SPODaSK - IN 030/2011

Vrámcikoordinačnejčinnosti,ktorúzabez-pečujú6koordinátorinaodbore-počas24hodinovejpohotovosti-boloprijatých

973žiadostíourčeniezariadeniapre1567maloletýchdetí.Vporovnaníspredchá-dzajúcimobdobímkonštatujemenárastpočtuprijatýchžiadostíourčeniezariade-niachzostranyorgánovSPODaSKo197.

Prehľad počtu žiadostí/počtu detí zo strany orgánov SPODaSK o určenie zariadenia, prijatých na OVOZ - za rok 2016

mesiace 2016

BA TT NR TN ZA BB KE POz toho zrušenie

pestúnskej starostlivosti a náhradnej

osobnej starostlivostiŽ D Ž D Ž D Ž D Ž D Ž D Ž D Ž D

január 13 14 5 5 8 18 5 5 5 11 11 15 18 47 12 22 6

február 7 8 7 10 11 14 8 9 6 7 24 35 9 21 16 32 6

marec 12 15 6 15 10 14 12 16 8 15 14 23 13 17 14 19 1

apríl 5 5 5 6 6 8 8 10 6 11 13 24 12 19 10 31 3

máj 15 38 12 19 6 7 15 15 17 23 16 27 18 31 23 24 4

jún 13 31 10 19 4 11 14 14 19 26 16 27 18 39 7 17 12

júl 9 9 7 15 4 4 7 10 7 13 6 8 7 9 9 12 0

august 18 27 3 3 4 8 2 4 2 5 16 27 17 31 12 12 6

september 10 11 7 11 10 13 6 9 6 9 9 21 19 33 10 20 8

október 8 11 4 7 5 6 8 12 11 16 12 16 9 8 12 29 6

november 6 6 5 5 9 16 8 17 9 12 11 17 22 41 5 7 1

december 8 9 5 5 15 27 6 10 7 13 19 36 10 15 10 13 5

spolu 124 184 76 120 92 146 99 131 103 161 167 276 172 311 140 238 58spolu žiadostí 973

2.2.3 Odbor sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately – Ústredie PSVRHlavnéčinnostiodborusúzameranénafunkčnývýkonopatrenísociálnoprávnejochranydetíasociálnejkuratelyvykonávanýúradmipráce,sociálnychvecíarodiny.

Špecifikommetodickejčinnostiodborusociál-noprávnejochranydetíasociálnejkuratelyvroku2016bolozameraniena: -manažmentzmenyvsúvislostiskoncepci-

ounovéhoorganizačnéhousporiadaniaoddeleníSPODaSKúradovPSVRvsúvislostisvytváranímnovýchodbornýchtímovapracovnýchpozíciínaoddeleniachSPODaSKvrámcinárodnýchprojektovrealizovanýchvOPĽudskézdroje

-realizáciuNárodnéhoprojektuPodporadeinštitucionalizácienáhradnejstarostli-vosti(ďalejlen„NPDEINS“)

-podporuarozvojzručnostízamestnancovoddeleníSPODaSKúradovPSVRsosobit-nýmzameranímnakoncepciuvedeniaprípadovvkontextepribúdajúcichmož-nostípodporyvrámcioddeleniaSPODaSK

-aplikáciunovýchustanovenísúvisiacichsúčinnosťouzákonač.175/2015Z.z.od1.1.2016

Metodická činnosť

Metodickáčinnosťodborubolavroku2016zameranánajmänapracovnéstretnutiasozamestnancamioddeleníSPODaSKúradovformou •metodickýchdní(32) •regionálnychpracovnýchstretnutí(20) •celoslovenskýchpracovnýchstretnutí

svedúcimioddeleníSPODaSKúradovPSVR(3)

•celoslovenskéhopracovnéhostretnutiapresociálnychkurátorov(1).

Metodickédnisúrealizovanézväčšanajed-notlivýchúradochPSVR,ktorémajúkaždoroč-nemožnosťiniciovaťanavrhnúťmetodickýdeňpresvojichzamestnancovskonkrétnymobsahovýmzameranímnaaktuálnetémypre

svojúrad.Metodickédnisarealizujúajzini-ciatívyÚstrediaPSVR,odboruSPODaSK,aktovyplývazaktuálnychzisteníprivýkoneopat-reníSPODaSKkonkrétnymúradomnapr.pripreverovanísprávnostipostupúraduPSVRprivýkoneopatreníSPODaSKvkonkrétnomprí-padezpodnetuobčana.Vroku2016odborzrealizovalspolu32metodickýchdní.

Regionálnepracovnéstretnutiaprezamest-nancovoddeleníSPODaSKsútematickyzameranéarealizujúsapreúradyPSVRvjednotlivýchkrajoch.Vroku2016odborzrealizovalspolu20regionálnychpracovnýchstretnutí,ktoréboliobsahovozameranénaj-mänavytvorenienovýchpozíciínaúradochPSVR,oddeleniachSPODaSK,vedenieprí-paduakoordináciuvykonávaniaopatreníSPODaSK.

Vroku2016odborrealizoval3celoslovensképracovnéstretnutiavedúcichoddeleníSPODaSKnaaktuálnetémy: 1.Pracovnéstretnutie(marec–Bratislava)

zameranénarealizáciuNPDEINS-novépozícienaoddeleniachSPODaSKúradovPSVRaprerokovanienávrhunovýchin-ternýchnoriemsúvisiacichslegislatívnymizmenamiúčinnýmiod01.01.2016

2.Pracovnéstretnutie(jún–Bratislava)bolozameranénasúčinnosťorgánuSPODaSKprivýkonerozhodnutísúduovýchovema-loletýchdetíanovýchzamestnancovnaoddeleniachSPODaSKvrámciNPDEINS

3.Pracovnéstretnutie(október–TatranskáŠtrba)–aktuálnetémy,novéodbornétímynaoddeleniachSPODaSKvrámciNPDEINS

Činnosti zamerané na skvalitňovanie podmie-nok výkonu

Vroku2016pokračovalarealizáciadvochnárodnýchprojektovtýkajúcichsaajvýkonuopatreníSPODaSK: -Národnýprojektpodporadeinštitucionali-

zácienáhradnejstarostlivosti(NPDEINS) -NárodnýprojektPilotnápodporazvyšova-

niaefektivityposkytovaniadávokavýko-nuopatreníSPODaSKvrodinnomprostredí

Ž-početžiadostíD-početdetí


PredstavenieSúboruprogramovvýchovnýchopatreníbolohlavnoutémoudvochpracov-nýchstretnutíprevedúcichakmeňovýchzamestnancovoddeleníSPODaSK,vrátanekmeňovýchzamestnancovRPPSamentorov–22.8.2016vKošiciacha6.9.2016vTrnave.

NaúradochPSVRpostupneodjúna2016vznikaliodbornétímyvzložení1sociálnypra-covníka1psychológprekaždédetašovanépracoviskoúraduPSVRnaúrovniokresu.Spolubolovytvorených79odbornýchtímovnavý-chovnéopatreniaavrámcitýchtotímovbolovytvorených158novýchpracovnýchpozícií.

Odbornétímybolivpoužívaníprogramovaodbornýchzručnostiachpotrebnýchkprácinarealizáciivýchovnýchopatrenívroku2016vyškolené.

Odbornétímyzameranénanáhradnúrodin-nústarostlivosť

AktivityNPreflektujúajnanovéprávnemechanizmynazlepšeniekvalitynáhradnejrodinnejstarostlivosti.Zaúčelomudržateľnostisociálnejsituáciedetívnáhradnejstarostlivos-tivrodinnomprostredíbolopotrebnévytvoriťodbornétímy,ktorébudútútopodporunáh-radnýmrodinámposkytovať.

Vroku2016bolvytvorenýProgramodbornejpodporynáhradnýchrodínvpodmienkachúradovPSVR.Programodbornejpodporyprenáhradnústarostlivosťobsahujemetódyaprogramysmerujúcekudržateľnostirieše-niasociálnejsituáciedetíazabezpečeniekvalitnejnáhradnejstarostlivosti.TaktiežbolaktualizovanýainovovanýProgramprípravyprenáhradnústarostlivosť,ktoréhosúčasťouboloajzoptimalizovanieprocesuprípravynanáhradnejrodinnejstarostlivosti(NRS)askva-litnenieposúdeniaspôsobilostizáujemcovoNRS.Tietomateriálybolipredstavenénatrochregionálnychpracovnýchstretnutiachpreve-dúcichakmeňovýchzamestnancovoddeleníSPODaSK,vrátanekmeňovýchzamestnancovRPPS,mentorovačlenovodbornýchtímovprepodporunáhradnýchrodín–3.11.2016vKošiciach,16.11.2016vBratislavea22.11.2016vLiptovskomMikuláši.

NaúradochPSVRpostupneodjúna2016vzni-kaliodbornétímyvzložení1sociálnypracov-níka1psychológprekaždýúradPSVR.Spolubolovytvorených46odbornýchtímovnapodporunáhradnýchrodínavrámcitýchtotímovbolovytvorených92novýchpracov-nýchpozícií.

Novízamestnancinavšetkypracovnépo-zícievrámciNPDEINSbolivpriebehuroka2016postupneprijímanínakaždomúradePSVR.K31.12.2016bola91%obsadenosťuve-denýchpracovnýchpozícií,konkrétnerodinníasistenti(112),odbornétímynarealizáciuvýchovnýchopatrení(sociálnipracovníci72,psychológovia73),odbornétímyprenáhrad-núrodinnústarostlivosť(sociálnipracovníci44,psychológovia42).

Zaúčelomzabezpečeniaodbornejpodpo-ryrodinnýchasistentovačlenovodbornýchtímovboloprijatých18odborníkovtzv.men-torov.

Národný projekt Pilotná podpora zvyšovania efektivity poskytovania dávok a výkonu opat-rení SPODaSK v rodinnom prostredí

VnadväznostinapredchádzajúcinárodnýprojektPilotnápodporazvyšovaniaefekti-vityposkytovaniadávokavýkonuopatreníSPODaSKvrodinnomprostredísarealizujenárodnýprojekt„Podporarozvojasociálnejprácevrodinnomprostredíklientovvoblastisociálnychvecíarodiny“,sdobourealizáciedecember2015-november2020.Douve-denéhonárodnéhoprojektuplynuloprešlovšetkých146špecifickýchpracovnýchpozícií(terénnisociálnipracovníci)naoddeleniachSPODaSKanavýšilsapočetvytvorenýchmiesto15preúradPSVRBratislava,ktorýnebolzapojenýdopredchádzajúcehonárod-néhoprojektu.

Supervízia

Vroku2016Ústrediepokračovalospodporouzavádzaniasupervízie.Supervíziajezabezpe-čenáprevšetkýchzamestnancovoddeleníSPODaSKvštruktúreskupínvedúcioddeleníSPODaSK,zamestnancioddeleníSPODaSK,psychológoviaRPPS,rodinníasistenti.

Národný projekt podpora deinštitucionali-zácie náhradnej starostlivosti (NP DEI NS)

HlavnýmcieľomNPDEINSjepodporadeinštitucionalizácienáhradnejstarostli-vostirealizovanáprostredníctvompodpo-ryrozvojavybranýchopatreníSPODaSK,rozvojaceloživotnéhovzdelávaniazamest-nancovSPODaSK,tvorbyodbornýchtímovavýkonuodbornýchčinností,programovodbornýchaktivítzameranýchnaklientovvprocesedeinštitucionalizácie.Srealizáci-ouaktivítprojektusazačalov12/2015.

Vrámciprechádzajúcehonárodnéhopro-jektuPodporadeinštitucionalizácienáhrad-nejstarostlivostibolak1.7.2013vytvorenánaoddeleniachSPODaSKpozíciarodinné-hoasistenta,ktoréhohlavnýmposlanímjevykonávaniasociálnejprácevrodináchsdeťmi,ktorésúohrozenéavrodinách,doktorýchsadetivrátilizdetskéhodomova,krízovéhostrediska,príp.inéhozariade-nianavýkonrozhodnutiasúduaprispieťktomu,abysapredchádzaloumiestňo-vaniudetímimorodičovskejstarostlivostisystematickousociálnejprácouvrodinách.Vzhľadomnato,žetátopozíciasavsysté-meopatreníSPODaSKvykonávanýchúrad-miPSVRosvedčila,bolpočet92rodinnýchasistentovvrámciNPDEINSudržanýana-výšenýomiestarodinnýchasistentovnadetašovanýchpracoviskáchúradovPSVR,takžeaktuálnejevytvorených125miestprerodinnýchasistentov.

AktivityNPDEINSkorešpondujúsplatnýmilegislatívnymizmenamivprávnejúpravezákonač.36/2005Z.z.orodineaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníne-skoršíchpredpisovazákonač.305/2005Z.z.oSPODaSKaozmeneadoplneníniekto-rýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisovsúčinnosťouod1.januára2016.Idenajmäonovúprávnuúpravukoncepcievýchov-nýchopatreníapodporynáhradnýchrodín.

NosnýmiaktivitamiNPDEINSvroku2016bolovytvorenieajnovýchpozíciívštruk-

túreoddeleníSPODaSK,konkrétnedvochnovýchmultiprofesnýchodbornýchtímovsozameranímna -výchovnéopatreniaa -náhradnúrodinnústarostlivosťnavšet-

kýchúradochPSVR.

Odbornétímyzameranénavýchovnéopatrenia

Nariadeniuústavnejstarostlivostijepotrebnépredchádzaťvyužitímmiernejšiehozásahudoživotarodinyavyužitímmožnostinariadiťrodineprimeranévýchovnéopatrenie.

VýznamnýmpreventívnymnástrojomorgánovSPODaSKasúdovsúvýchovnéopatrenia.Poanalýzedôvodovbolivroku2015vykonanévýznamnézmenyrodinné-hoprávaasociálnoprávnejochranydetíasociálnejkurately(zameranénapodporuzotrvaniadieťaťavprirodzenomrodinnomprostredíapredchádzanieústavnejsta-rostlivostisvyužitímo.i.právevýchovnýchopatrení),ktorésúúčinnéod1.1.2016.

Vkontextenovejprávnejúpravykoncepcievýchovnýchopatreníbolopotrebnézabez-pečiťsebestačnosťúradovPSVRvrealizáciivýchovnýchopatrenívovlastnejpôsobnostiarozvinúťriešeniesituáciírodínprostredníc-tvomrôznychdruhovvýchovnýchopatrenívpodobeucelenýchprogramovodborné-hopôsobeniareagujúcichnašpecificképroblémyasociálnesituácievrodináchvzávislostiodpovahyazávažnostisituácie,vktorejsadieťanachádza.

Natentoúčelbolivytvorenéjednotlivéprogramynarealizáciujednotlivýchdru-hovvýchovnýchopatrení.Vytvorenýsúborprogramovvýchovnýchopatreníobsahu-ješpecifikáciuštyrochtypovvýchovnýchopatrení,legislatívneukotvenýchvzákoneosociálnoprávnejochranedetíaosociál-nejkuratele(sociálnyprogram,výchovnýprogram)azákoneorodine(programso-ciálnehoporadenstva,inéodbornépora-denstvo)ajezameranýhlavnenapraktic-kúčinnosťodbornýchtímovprerealizáciuvýchovnýchopatrení.


Vzdelávanie

ÚstrediePSVRzabezpečilovroku2016na-sledujúcevzdelávanie: •Manažmentzmeny–3dňovévzdelá-

vaniepre3skupinyvedúcichoddeleníSPDOaSKamentorov(apríl2016)

•ProgramyvýchovnýchopatrenívrámciNPDEINS–5dňovévzdelávanie–pre132členovodbornýchtímovnavý-chovnéopatrenia,pôsobiacichvrám-ciNPDEINSnaoddeleniachSPODaSKúradovPSVR),vzdelávaciuaktiviturealizovaliodborníci–autoriSúboruprogramovvýchovnýchopatrení(sep-tember2016)

•Obchodovaniesľuďmi–2dňovýsemi-nárprezástupcovúradovPSVR(apríl2016)

•DieťamedzirodinouainštitúciamialeboSanáciarodiny–VěraBechyňo-vá–víkendovýseminárprezástupcovúradovPSVR(máj2016)

Kontrolná činnosť

Vroku2016bolozpovereniagenerálnehoriaditeľavykonaných5kontrol,ztoho2kon-trolybolivykonanémimoplánukontrolnejčinnostiavyplývalizaktuálnejsituácie.

Kontrolné zameranie – úrady PSVR Micha-lovce a Senica:

Dodržiavaniezákonač.305/2005Z.z.osociálnoprávnejochranedetíaosociál-nejkurateleaozmeneadoplneníniekto-rýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov,všeobecnezáväznýchprávnychpredpisovainternýchnoriemplatnýchprevýkonštát-nejsprávynaoddeleníSPODaSKvoblasti: -výkonuopatrenísociálnoprávnejoch-

ranydetíasociálnejkuratelyvprirodze-nomrodinnomprostredí,plánovanieso-ciálnejprácesdieťaťomajehorodinou,

-výkonuopatrenípredeti,ktorésúumiestnenévzariadeniachnavý-konrozhodnutiasúdu–opatreniana

odstráneniedôvodov,prektorébolanariadenáústavnástarostlivosť,správyoúčinkochopatrenípredkladanésúdu,prehodnocovaniepotrebyzotrvaniadieťaťavzariadení,evidenciadetí,plánsociálnejprácesrodinoudieťaťa,premiestňovaniedetízDeDdoinýchšpecializovanýchzariadení

-výkonufunkciekolíznehoopatrovníka

Kontrola na úrade PSVR Banská Bystricabolazameranénadodržiavanieprávnychpredpisovainternýchnoriemprisprostred-kovanínáhradnejrodinnejstarostlivosti(agendaurčenéhoúraduPSVR).

Kontrolné zameranie – úrad PSVR Zvolen:

Dodržiavaniezákonač.305/2005Z.z.oso-ciálnoprávnejochranedetíaosociálnejkurateleaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov,všeobecnezáväznýchprávnychpredpisov(zákonč.36/2005Z.z.orodineaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov,medzinárodnédo-hovory)ainternýchnoriemplatnýchprevýkonštátnejsprávynaoddeleníSPODaSKvoblasti:

-výkonuopatrenísociálnoprávnejoch-ranydetíasociálnejkuratelyvprirodze-nomrodinnomprostredí,plánovanieso-ciálnejprácesdieťaťomajehorodinou,

-výkonuopatrenísociálnejkuratelypreplnoletúfyzickúosobu

Vprípadedruhejkontroly,taktiežúradPSVRZvolen,bolokontrolnézameranietotožné,

Kontroly boli vykonané s týmito výsledkami:

Úrad VýsledokkontrolyUPSVRMichalovce záznamUPSVRSenica ProtokolUPSVRBanskáBystrica záznamUPSVRZvolen–mimoplán ProtokolUPSVRZvolen–mimoplán Protokol

2.2.3.1 Oddelenia SPODaSK na úradoch PSVRSociálnoprávnaochranadetíasociálnakuratelajevrámciSRzabezpečovanápros-tredníctvom46úradovPSVRna79pracovis-kách,oddeleniachsociálnoprávnejochranydetíasociálnejkurately(SPODaSK),vsúladesozákonomč.305/2005Z.z.osociálnoprávnejochranedetíaosociálnejkurateleaozmeneadoplneníniektorýchzákonov.Hlavnýmúče-lomjezabezpečenieochranydieťaťa,ktorájenevyhnutnáprejehoblahoaktorárešpektujejehonajlepšízáujem,zabezpečenievýchovyavšestrannéhovývinudieťaťavjehoprirodze-nomrodinnomprostredí,alebozabezpečenienáhradnéhoprostrediadieťaťu,aknemôžebyťvychovávanévovlastnejrodine.

ÚradyPSVR,oddeleniaSPODaSKprivoľbeauplatňovaníopatreníkonajúvzávislostiodzávažnostisituácie,vktorejsadieťaaleboplnoletáfyzickáosobanachádza,tak,abyvykonanýmiopatreniamipredchádzalivznikukrízovýchsituáciívrodine.

OopatreniachSPODaSKvykonávanýchúrad-

miPSVRsaspracúvajúštatistickéúdaje.RočnývýkazovykonávaníopatreníSPODaSKmapu-jepočtyrodín,počtydetíaplnoletýchfyzic-kýchosôbavybranéčinnosti,ktoréoddele-niaSPODaSKvroku2016vykonávali.Výkazjezverejnenýnawww.upsvar.sk.

JednouznezastupiteľnýchčinnostíúradovPSVRjevykonávanieopatreníSPODaSKvsi-tuáciách,aksadieťaocitnebezakejkoľvekstarostlivostialeboakjejehoživot,zdraviealebopriaznivývývinvážneohrozenýalebonarušený,ariešeniestarostlivostiodieťanezne-sieodklad.OrgánSPODaSKvykonávaopatre-niaSPODaSKtak,abyochranaživota,zdraviaapriaznivéhopsychického,fyzického,aso-ciálnehovývinudieťaťabolasústavnezabez-pečovaná.NatentoúčelmákaždýúradPSVRutvorenépodmienkynavýkontýchtoopatreníSPODaSK,atozabezpečenímdennej24-hodi-novejdosažiteľnosti.Vroku2016sabezodklad-néopatreniariešiliv529prípadochdetí.

PodozreniezporušovaniaprávdieťaťajemožnénahlásiťnabezplatnúlinkuÚstrediaPSVR0800191222.

Tabuľka. Vykonávanie opatrení na zabezpečenie sústavnej ochrany života, zdravia a priaznivého vývinu dieťaťa

Počet detí celkovo

Z dôvodu páchania tr. činnosti dieťaťom

Z dôvodu páchania tr. činnosti na

dieťati

Z toho maloletí bez

sprievodu

Počet návrhov na vydanie

predbežného opatrenia

Opatrenia 529 228 101 15 130

Zdroj:RočnývýkazovykonávaníopatreníSPODaSK(MPSVRSR)


Zozákonač.36/2005Z.z.orodineaozme-neadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisovvyplýva,žerodičiaob-vyklezastupujúmaloletédieťapriprávnychúkonoch.Rodičianemôžuzastupovaťsvojemaloletédieťa,akideoprávneúkony,priktorýchbymohlodôjsťkrozporuzáujmovmedzirodičmiamaloletýmdieťaťomalebomedzimaloletýmideťmizastúpenýmitým

istýmrodičomnavzájom.Vtakýchtoprí-padochsúdustanovímaloletémudieťaťuopatrovníka,ktorýhobudevkonanízastu-povať.OddeleniaSPODaSKvroku2016,nazákladeuzneseniasúdu,funkciukolíznehoopatrovníkavykonávaliv54920prípadoch.PrehľadniektorýchvybranýchčinnostíorgánuSPODaSKuvá-dzamevnasledovnejtabuľke.

I. r. Počet prípadov

Počet

a b 1 2Terénnasociálnaprácavprirodzenomprostredí 1 31313 102024Terénnasociálnapráca–inštitúcie(mimomladistvýchvoVVaVTOS)

2 19155 91114

ztoho vzariadeniachnavýkonrozhodnutiasúdu 3 10191 46325Pomocprispísanínávrhovapodnetovvoveciachvýchovyavýživymaloletých

4 4006 x

Žalobyourčenieotcovstva 5 26 xSprávypodanévoveciachvýchovyavýživysúdomainýmštátnymorgánom

6 22966 43254

Správyzprešetreniarodinnýchasociálnychpomerovvoveciachmladistvýchorgánomčinnýmvtrestnomkonaní

7 2027 2581

Účasťnatrestnomkonaníprotimladistvým 8 1879 x

Účasťnapriestupkovomkonaní 9 1267 xTerénnasociálnaprácavovzťahukmladistvýmvoVVaVTOS

10 50 55

Súdnepojednávaniavoveciachmaloletých 11 22016 33405

Pomocmladistvýmvsúvislostishľadanímzamestnania 12 18 x

Úradustanovenýzakolíznehoopatrovníka(§31ZoR) 13 54920 x

Úradustanovenýzaopatrovníka(§60ZoR) 14 248 x

Úradustanovenýzaopatrovníkavtrestnomkonaní 15 1991 x

Správypodanévoveciachplnoletýchfyzickýchosôb 16 522 692

Mediácia 17 258 304Odbornámetódanaprispôsobeniesanovejsituáciivprostredí

18 735 2336

Odbornámetódanaúpravurodinnýchasociálnychpomerov

19 12 12

Odbornámetódapomociobetiamobchodovania 20 5 5Poradensko-psychologickápomocsošpecifickýmproblémomaprikrízovýchsituáciách

21 358 428

Dôvody I. r. Počet detí

spolu

Vek 0-14

rokov

Z toho dievčatá

Vek 15-18 rokov

Z toho dievčatá

Podané správy

Počet šetrenírodina Iné

a b 1 2 3 4 5 6 7 8Prípadycelkovo(spolur.2+r.3+r.4+r.5+r.13+r.14)

1 15179 7121 2742 8058 2599 5056 28649 16578

Trestnáčinnosť 2 1879 107 15 1772 176 815 3310 2270

činnosťinaktrestná 3 700 700 138 x x 507 1665 629Pomocaochranavpriestupkovomkonaní 4 3045 1211 370 1834 443 387 4291 2109

Prípadyinejpovahy(zr.1)súčetriadkov6-12 5 8581 4703 2005 3878 1722 3206 18463 10532

vtom(zr.5)

Experimento-vanieazávislosťnadrogách

6 191 11 2 180 70 120 302 428

Inézávislosti 7 12 2 1 10 4 3 10 2Zanedbávanieškolskejdochádzky 8 5873 3488 1556 2385 1095 2074 12540 5637

Narušenévzťahy 9 756 465 229 291 154 105 1476 932

Úteky 10 23 9 5 14 6 3 28 85

Poruchysprávania 11 1672 686 195 986 388 899 3803 3326

Iné 12 54 42 17 12 5 2 304 122

Obeťtrestnéhočinu 13 306 170 113 136 91 100 521 509

Svedoktrestnéhočinu 14 668 230 101 438 167 41 399 529

Tabuľka. Vybrané činnosti orgánu SPODaSK

Tabuľka. Dôvody vykonávania sociálnej kurately pre deti

Tabuľka. Dôvody vykonávania sociálnej kurately pre plnoleté fyzické osoby




Sociálnakuratelajesúboropatrenínaodstránenie,zmiernenieazamedzenieprehlbovaniaaleboopakovaniaporúchpsychického,fyzickéhoasociálnehovývinudieťaťaaplnoletejfyzickejosobyaposky-tovaniepomocivzávislostiodzávažnosti

poruchyasituácie,vktorejsanachádzadieťaaleboplnoletáfyzickáosoba.

OddeleniaSPODaSKsociálnukuratelupredetivroku2016vykonávaliznasledovnýchdôvodov:

Sociálnakuratelapreplnoletéfyzickéosobysavykonávalaznasledovnýchdôvodov:

aI. r. Spolu z toho ženyb 1 2

Početplnoletýchfyzickýchosôb 1 4657 419

ztoho cudzinci(zr.1) 2 1 0

Prepusteniezvýkonutrestuodňatiaslobody 3 2883 217

Prepusteniezvýkonuväzby 4 179 8

Podmienečnéprepusteniezvýkonutrestuodňatiaslobody 5 782 71

Podmienečnéprepusteniezvýkonuväzby 6 23 2

PrerušenieVTOSaVVtehotnejamatkedo1.rokuvekudieťaťa 7 2 2

Podmienečneodsúdení 8 39 8Prepusteniezozdravotníckehozariadenianaliečbudrogovýchzávislostí

9 2 0

Prepusteniezresocializačnéhostrediska 10 2 0

Drogovázávislosť 11 16 5Poukončeníústavnejstarostlivostipodovŕšeníplnoletostiapoprepustenízozariadenianavýkonochrannejvýchovy

12 30 16

Obeťdomácehonásilia 13 5 3

Dôvodnépodozreniezpáchaniadomácehonásilia 14 9 4

Dlhodobánezamestnanosť 15 122 9

Účastníkprobácie 16 29 5

Účastníkmediácie 17 5 2

Pomocprihľadaníbývania 18 70 3

Obeťobchodovania 19 0 0

Iné 20 1147 126


Tabuľka. Počet poberateľov resocializačných príspevkov

Tabuľka. Poberatelia resocializačného príspevku podľa veku a pohlavia

Tabuľka. Rozhodnutia o výchovných opatreniachÚradyPSVR,oddeleniaSPODaSKvrámcikuratelyplnoletýchfyzickýchosôbrozhodovalioresocializačnompríspevku.

OsobitnápozornosťoddeleníSPODaSKjevenovanásystematickejsociálnejprácivrodinách,vktorýchjeindikovanéohroze-niedetívstarostlivostirodičov.

Cieľomintervencievprirodzenomro-dinnomprostredíjepredchádzaťvznikukrízovýchsituáciívrodine,podporiťzdrojerodinyprizabezpečovanístarostlivostiavý-chovydetíapredchádzaťvyňatiudieťaťazrodinyajehozvereniudonáhradnejsta-rostlivosti,samozrejmezapredpokladu,žejeprirodzenérodinnéprostrediepredieťavhodnéaneohrozujúcejehozdravýfyzický,psychickýasociálnyvývin.

Vroku2016úradyPSVRvykonávaliopatre-niaSPODaSKpre9978maloletýchdetív4192ohrozenýchrodinách.

AkjetopotrebnévzáujmemaloletéhodieťaťamôžesúdaorgánSPODaSKrozhod-núťouloženívýchovnéhoopatrenia,viďtabuľka.

Vhodnýmavčasnýmuloženímvýchovnéhoopatreniaadôslednousociálnouprácousdieťaťomajehorodinou,vzávislostioddôvodovjehouloženia,možnonapomáhaťpriúpraveriadnehovýchovnéhoprostre-diaapredchádzaťvznikukrízovýchsituáciívrodine.Plnenieúčeluvýchovnéhoopat-renia,ktorésaukladánaurčitúdobu,sapravidelnevyhodnocujezaúčastidieťaťaajehorodičovaleboosoby,ktorásaodie-ťaosobnestará.

Vývoj počtu poberateľov resocializačného príspevku v roku 2016

mesiac I. II III. IV. V. VI. VII. VIII. IX. X. XI. XII. SPOLUpočetpoberateľov 294 287 358 321 306 312 278 277 420 283 196 315 3647

I. Početr. deti z toho Uložené

rodičom, resp. osobám,

ktoré sa osobne starajú

o dieťa

Uložené výchovné opatrenia

Zrušené výchovné opatrenia

Zapojenie AS

Zapojenie SP

z dôvodu syndrómu

CAN zo stĺ.1

z dôvodu sociálnej kurately zo stĺ.1

Spolu v aktuálnom

roku

z toho zo stĺ. 6 vydané v predch.

rokochb 1 2 3 4 5 6 7 8 9

a/výchovnéopatreniauloženéorgánomSPODaSKpodľaZákonač.305/2005Z.z.oSPODaSK(spolur.2až5)

1 519 5 370 115 327 171 63 35 0

Povinnosťpodrobiťsaodbornejdiagnostikevšpecializovanejambulantnejstarostlivosti

3 4 0 2 x 3 4 2 0 x

Povinnosťzúčastniťsanaliečbevšpecializovanejambulantnejstarostlivosti

4 0 0 0 x 0 0 0 0 x

Povinnosťzúčastniťsanavýchovnomalebosociálnomprograme

5 195 0 148 x 118 24 2 35 0

b/výchovnéopatreniauloženéorgánomSPODaSKpodľaZákonač.36/2005Z.z..orodine(spolur.7až10)

6 316 1 238 25 161 88 60 0 x

Napomenutie 7 18 0 15 9 18 16 7 0 x

Dohľad 8 271 1 198 x 123 70 51 0 x

Obmedzenie 9 0 0 0 x 0 0 0 0 xPovinnosťpodrobiťsasociálnemuporadenstvualeboinémuodbornémuporadenstvu

10 27 0 25 16 20 2 2 0 x

spoluuloženévýchovnéopatreniaorgánomSPODaSK(r.1+r.6)

11 835 6 608 140 488 259 123 35 x

c/výchovnéopatrenianariadenésúdom(spolur.13až21)

12 960 0 683 71 575 172 122 6 x

Napomenutie 13 28 0 19 10 16 6 4 0 x

Dohľad 14 412 0 251 x 203 90 78 1 x

Obmedzenie 15 0 0 0 x 0 0 0 0 xPovinnosťpodrobiťsasociálnemuporadenstvualeboinémuodbornémuporadenstvu

16 111 0 63 57 79 21 18 2 x

Pobytvzariadenízaúčelomodbornejdiagnostiky

17 130 0 121 x 110 27 12 0 x

Pobytvzariadenízaúčelomodbornejpomocidieťaťualeboúpravyrodinnýchasociálnychpomerov

18 212 0 169 x 105 8 0 1 x

Pobytvzariadení,ktorévykonávaresocializačnéprogramypredrogovoainakzávislých

19 58 x 57 x 58 19 10 1 x

Povinnosťspolupracovaťsozariadením,SPODaSK,obcou,nešt.subjektom

20 9 0 3 4 4 1 0 1 x

Inápovinnosť 21 0 0 0 0 0 0 0 0 x

Poberatelia resocializačného príspevku podľa veku a pohlavia – údaje za rok 2016

Vek Ženy Muži SPOLU14-17rokov 0 16 16

18-24rokov 26 533 559

25aviacrokov 267 2805 3072

Spolu 293 3354 3647

Zdroj:RSDMIS

Zdroj:RSDMIS



Vroku2012sazvrátilnegatívnytrendme-dziročnéhonárastuumiestňovanýchdetívdetskýchdomovoch,ktorýsadoroku2011zvyšoval.Ajnapriekmiernemuná-rastupočtuumiestnenýchdetívdetských

domovochvroku2016,možnokonštatovaťudržiavanietohtopozitívnehotrendu,ajčosatýkaznižovaniacelkovéhopočtudetížijúcichmimovlastnejrodiny.

Umiestneniedieťaťadozariadenianavýkonrozhodnutiasúduvkaždomprípadepredsta-vujedočasnériešenie.Možnosťnávratudetízozariadeniaspäťdorodinyjejednýmznaj-prioritnejšíchsmerovaníopatreníSPODaSK.Sociálnaprácavrodinedieťaťavprípade,žejedieťaužumiestnenévzariadení,sapred-nostnezameriavanavykonávanieapod-porovanieopatrenízameranýchnasanáciuprirodzenéhorodinnéhoprostrediavkoordi-novanejspolupráciorgánuSPODaSKsobcou,akreditovanýmsubjektomazariadením.

PersonálnymposilnenímoddeleníSPODaSKvrámcirealizácieNárodnéhoprojektuPod-poradeinštitucionalizácienáhradnejsta-rostlivosti(ďalejlen„NPDEI“)o92rodinnýchasistentov(od01.07.2013),ktorívykonávajúsociálnuprácupriamovohrozenýchrodi-náchsmaloletýmideťmisazefektívnilvýkonopatreníSPODaSKnaúradochPSVR.Vrám-ciNárodnéhoprojektu-„PilotnápodporazvyšovaniaefektivityposkytovaniadávokavýkonuopatreníSPODaSKvrodinnompro-stredí“(ďalejlen„NPEfektivita“)boliodde-leniaSPODaSKvroku2013posilnenéo146novoprijatýchzamestnancov-terénnisociálnipracovníci.(VrámcitohtoNPbolioterénnychsociálnychpracovníkovposilnenénaúradochPSVRajdávkovéoddeleniaodborusociál-nychvecíarodiny.)

Výsledkyvoblastideinštiticionalizácienáh-radnejstarostlivosti,atotakvoblastiprácevprirodzenomrodinnomprostrední,aleajvnáhradnomrodinnomprostredíavzaria-deniach,potvrdzujúsprávnosťvykonanýchkrokovapotrebupokračovaťvopatreniachnapodporuzotrvaniadieťaťavprirodzenomrodinnomprostredí.

VnadväznostinapredchádzajúciNPEfektivi-tasarealizujeNP„Podporarozvojasociálnejprácevrodinnomprostredíklientovvoblastisociálnychvecíarodiny“,sdobourealizáciedecember2015-november2020.Douvede-néhoNPplynuloprešlovšetkých146špeci-fickýchpracovnýchpozícií(terénnisociálnipracovníci)anavýšilsapočetvytvorenýchmiesto15preúradPSVRBratislava,ktorýne-bolzapojenýdopredchádzajúcehoNP.

Vdecembri2015sazačalataktiežrealizáciaaktivítNárodnéhoprojektupodporadeinštitu-cionalizácienáhradnejstarostlivosti(ďalejlen„NPDEINS“),nadväzujúcehonaNPDEI.Hlav-nýmcieľomprojektujepodporadeinštituci-onalizácienáhradnejstarostlivostirealizovanáprostredníctvompodporyrozvojavybranýchopatreníSPODaSK,rozvojaceloživotnéhovzdelávaniazamestnancovSPODaSK,tvorbyodbornýchtímovavýkonuodbornýchčinnos-tí,programovodbornýchaktivítzameranýchnaklientovvprocesedeinštitucionalizácie.

Vpriebehuroka2016bolinaúradyPSVRpostupneprijímanízamestnancinajednot-livépracovnépozícievrámciNPDEINS.K31.12.2016jeobsadenosťuvedenýchpra-covnýchpozícií:rodinníasistenti(112),odbor-nétímynarealizáciuvýchovnýchopatrení(sociálnipracovníci72,psychológovia73),od-bornétímyprenáhradnúrodinnústarostlivosť(sociálnipracovníci44,psychológovia42).Zaúčelomzabezpečeniaodbornejpodporyrodinnýchasistentovaodbornýchtímovboloprijatých18odborníkov(mentori).

Pozitívnevýsledkyzaznamenávameajvovnútornomvývojináhradnejrodinnejsta-rostlivosti,napr.vpriebehurokov2011-2016zaznamenávamenárastpočtudetíumiest-nenýchdonáhradnejosobnejstarostlivostipríbuznýchablízkychosôbdieťaťu(+1859detí)oprotipočtudetíumiestnenýchvpes-túnskejstarostlivosti(-530detí)avporučníc-

tve(-17detí).Uvedenépotvrdzujepriorituriešeniasituáciedieťaťa,oktorésanemôžuznejakýchdôvodovstaraťjehorodičiavrámcirodinyaleboblízkychosôbdieťaťu.Celkovok31.12.2016jevnáhradnýchrodi-nách8799detí,ztohoaž7336upríbuznýchablízkych.

Akniejemožnásanáciarodinnéhoprostre-diaarodičianezabezpečujú,alebonemô-žuzabezpečiťosobnústarostlivosťodieťaadieťaniejemožnézveriťdonáhradnej

osobnejstarostlivosti,orgánSPODaSKsprostredkujedieťaťupestúnskustarostlivosťaleboosvojenie.

Tabuľka. Počet detí umiestnených v priebehu roka v detských domovoch

Tabuľka. Celkový počet detí žijúcich mimo vlastnej rodiny s počtom detí v SR

Tabuľka. Celkový počet detí v náhradnej starostlivosti

Tabuľka. Celkový počet detí žijúcich mimo vlastnej rodiny. Porovnanie počtu detí v pestúnskej starostlivosti, poručníctve a v náhradnej osobnej starostlivosti s počtom detí v ústavnej starostlivosti a ochrannej výchove

rok Počet detí umiestnených v DeD v priebehu roka 2011 1424

2012 1347

2013 1188

2014 1046

2015 917

2016 1053

rok 2011 2012 2013 2014 2015 2016početdetívSR 1091056 1075328 1066036 1061180 1058300 1059438ztohopočetdetímimovlastnejrodiny

14080 14458 14100 14051 14042 13989

percentuálnypodiel 1,29 1,345 1,323 1,324 1,327 1,320

Rok 2011 2012 2013 2014 2015 2016náhradnáosobnástarostlivosť 4659 6217 5960 6277 6484 6518

pestúnskastarostlivosť 2249 2151 2060 1927 1847 1719

poručníctvo 579 590 563 539 571 562

spoluPS/P/NOS 7487 8958 8583 8743 8902 8799

rok 2011 2012 2013 2014 2015 2016celkovýpočetdetímimovlastnejrodiny

14080 100% 14458 100% 14100 100% 14051 100% 14042 100% 13989 100%

ztohoPS/P/NOS 8661 61,5 8958 61,96 8583 60,87 8743 62,22 8902 63,39 8799 62,90

ÚS/OV 5419 38,5 5500 38,04 5517 39,13 5308 37,77 5140 36,6 5190 37,10

Zdroj.ŠtatistickývýkazV05-01(MPSVRSR)


Zdroj:ÚstrediePSVR



Tabuľka. Vďaka podpore ESF sa na oddeleniach sociálnoprávnej ochrany detí a sociálnej kurately zlepšili možnosti najmä terénnej sociálnej práce v rodinách

rok Kmeň.št.

zam.

Psycholó-govia

Zamestnanci – pracovné pozície NP DEI

Terénni sociálni

pracovníciNP Efektivita

SPOLU

Rod. asistenti

Odborný tím VO

Odborný tím NRS

2012 565 87 0 0 0 0 652

2013 581 84 92 0 0 0 7572014 573 81 92 0 0 146 8922015 578 84 92 0 0 146 900

2016 574 81125/

reálne112158/

reálne14592/

reálne86161/

reálne1301191/

reálne1128ztoho ztoho

SPODaSK

Psych.SPODaSK

Psych.

79/reálne72

79/reálne73

46/reálne44

46/reálne

42Zdroj:ÚstrediePSVR

2.2.4 Odbor pomoci v hmotnej núdzi a štátnych sociálnych dávokPomoc v hmotnej núdzispočívavposkytovanípomocitým,ktorísinevediaalebonemôžuzabezpečiťalebozvýšiťsipríjemvlastnouprácou.Systémkladiedôraznaadresnosť,zá-sluhovosťakoajochranuobčanovvhmotnejnúdzi,pričomsavychádzazgaranciezabez-pečeniazákladnýchživotnýchpodmienok,ktorýmisújednotepléjedlodenne,nevyhnut-néošatenieaprístrešie.Pomocvhmotnejnúdziposkytujúúradypráce,sociálnychvecíarodinyformoudávkyvhmotnejnúdziaprí-spevkov(ochranný,aktivačný,príspevoknanezaopatrenédieťa,príspevoknabývanie,osobitnýpríspevok.Pomocvhmotnejnúdzijefinancovanázoštátnehorozpočtu.

Náhradné výživnéjedávka,poskytnutáštá-tomakonáhradavprípade,aksirodičaleboináfyzickáosobaneplnívyživovaciupovin-nosťkdieťaťualebodieťaťunevznikolnároknasirotskýdôchodok.Náhradnévýživnépo-skytujúúradypráce,sociálnychvecíarodiny.

Sociálnu podporu štátu prezentujú príspevky pre rodiny s deťmi,tzv.rodinnédávkyvzmyslenárodnejlegislatívyavzmyslekoordinačnýchpredpisovvrámciEurópskejúnie.

Štátnasociálnapodporatvorísúčasťsystémusociálnehozabezpečenia.Jeorientovanánatakéživotnéudalosti,ktorétvoriaprirodzenúsúčasťindividuálnehočirodinnéhoživotnéhocyklu(napríkladpríchoddieťaťadorodiny,starostlivosťodieťavrodine,výchovadieťaťaajehoprípravanapovolanie,prijatiedieťaťadonáhradnejstarostlivosti,úmrtiečlenarodiny).Systémštátnejsociálnejpodporypozostávazviacerýchštátnychpríspevkov,ktorésačlenianajednorazovéaopakovanépríspevkyaktoré

poskytujúúradypráce,sociálnychvecíarodiny.

SovstupomSlovenskadoEurópskejúnievzrástolzáujemSlovákovajodávky,ktorýchnárokovosťsúvisísichkrátkodobýmčidlhodo-bejšímpracovnýmzaradenímvniektoromzoštátovEurópskejúnie.

Štátnesociálnedávky,tzv.rodinnédávky,súdávkyfinancovanézoštátnehorozpočtu,prostredníctvomktorýchštátprispievarodi-námnavýchovuavýživudieťaťaapodieľasanariešeníniektorýchživotnýchsituáciíodnarodeniadieťaťaažpoúmrtiečlenarodiny.Cieľovouskupinouštátnychsociálnychdá-voksúnajmärodinysdeťmi.Nároknaštátnesociálnedávkyniejepodmienenýplatenímpríspevkovčipríjmovýmipomermioprávne-nýchosôb.

Podmienky nárokunadávkyštátnejsociálnejpodporysúsplnené,akoprávnenáosoba,žiadateľmá •trvalýpobytaleboprechodnýpobytna

územíSlovenskejrepubliky, •starostlivosťoprávnenejosobyoneza-

opatrenédieťa •bydliskožiadateľaacelejrodiny.

Druhy rodinných dávok na Slovensku

Úradpráce,sociálnychvecíarodinyvsúčas-nostivyplácatietoštátnesociálnedávky,tzv.rodinnédávky: •príspevokprinarodenídieťaťaapríspe-

voknaviacsúčasnenarodenýchdetí •prídavoknadieťaapríplatokkprídavku

nadieťa •rodičovskýpríspevok •príspevoknastarostlivosťodieťa •príspevkynapodporunáhradnejstarostli-

vostiodieťa •príspevoknapohreb

Finančné náklady na pomoc v hmotnej núdzi, náhradné výživné a štátne sociálne dávkyrok 2015 rok 2016

Pomocvhmotnejnúdzi 201056115€ 169384527€

Osobitnýpríspevok 8028134€ 11081972€

Náhradnévýživné 8339554€ 7429554€

Štátnesociálnedávky 721266578€ 721073673€


úradupráce,sociálnychvecíarodinypriuplatňovanínárokunavýplatupríspevkunastarostlivosťodieťavrámciNárodnéhoprojektu„Príspevoknastarostlivosťodieťavoviacrozvinutomregióne“

•pripravovalpodkladyatémynapracov-néporadyorganizovanéústredímpreúrady

•vypracovalpodkladypreprávneod-deleniek30žalobámpodanýmprotirozhodnutiamvovecipomocivhmotnejnúdzianáhradnéhovýživnéhoaštátnychsociálnychdávok

•participovalsMPSVRSRpriprípraveno-velyzákonaopomocivhmotnejnúdzi,ktoránadobudlaúčinnosťod01.05.2017

•participovalsaktivačnýmicentramipriaplikácii§10a§12zákonaopomocivhmotnejnúdzi

•poskytovalsúčinnosťSociálnejpoisťovniprizabezpečovaníautomatizácieproce-sovzúčtovaniadôchodkovsvyplatenoupomocouvhmotnejnúdzi

•spolupracovalsMFSRnaprípravezákonaohazardnýchhrách

•nadiskusnomfóresúradmizodpovedalna1090diskusnýchpríspevkov

•vybavil565podaníodobčanovvoveciposudzovaniahmotnejnúdze,priposky-tovanínáhradnéhovýživnéhoadotácií,zMPSVRSR,zinýchodborovústrediaainýchprávnickýchafyzickýchosôb

•vybavil29875došlýchformulárovzčlen-skýchštátovEÚ,ktoréboliodstúpenépriamopríslušnýmúradom

•vybavil3215podanívagendeštátnychsociálnychdávokpodľanárodnejlegisla-tívyakoajpodľakoordinačnýchpred-pisovEÚ

•pripomienkovalnávrhyzákonov,internýchnoriemainýchmateriálovvpočte253

•poskytovalodbornéporadenstvopí-somne,telefonickyaosobneúradomPSVRaobčanompririešeníkonkrétnychproblémovvyplývajúcichzposudzovaniahmotnejnúdze,priposkytovanínáh-radnéhovýživnéhoadotácií,pririešení

konkrétnychživotnýchsituáciíaspornýchprípadovzhľadiskaposudzovanianárokuaprirozhodovaníoštátnychasociálnychdávkach

•poskytovalpodkladykanceláriigenerál-nehoriaditeľakpodnetomzmédií,

•informovalobčanovzverejňovanímaktuálnychinformáciínawebovejstrán-keústredia,telefonicky,elektronickyale-bopísomneodpovedalnapodaniaobčanov

•intenzívnepracovalnaprípravepríručiekkuvšetkýmžiadostiamvoblastištátnychsociálnychdávokprezamestnancovúra-dovakoajpreobčanov(zverejnenénawebovejstránkeústredia)

•vypracovalštyripríspevkyvoblastištát-nychsociálnychdávok(„Narodilosanámdieťa“,2-časti„Rodičovstvoakariéra“,„Mámedomaštudenta“),ktoréboliuve-rejnenévinternommesačníkuústredia„Rezortnésprávy“

•vyhotovilazverejnilnawebovejstránkeústrediapríspevkypreobčanovapoprepracovaníboliaktualizovanéniektoréžiadostinauplatnenienárokunaštátneasociálnedávky

•aktívneriešilaplikačnéproblémysMinister-stvompráce,sociálnychvecíarodinySR

•aktívnesapodieľalnarevíziitlačívažia-dostízaoblasťštátnychasociálnychdávok

V oblasti kontrolnej činnosti odbor vykonal •1kontrolunaúsekuštátnychasociálnych

dávokpodľanárodnejlegislatívynaúra-deŽilina

•2kontrolynaúsekuštátnychasociálnychdávokpodľakoordinačnýchpredpisovEÚnaúradeBratislava,Košice

•3kontrolyzameranénadodržiavaniezákonač.71/1967Zb.osprávnomkonaníazákonač.417/2013Z.z.opomocivhmot-nejnúdzinaúradePSVRDolnýKubín,MichalovceaNitra

•11kontrolposkytovaniapotravinovejpomocivrámciOPFEADvovybranýchobciach

Koordinácia rodinných dávok v rámci Eu-rópskej únie a Európskeho hospodárskeho spoločenstva

VstupomSlovenskejrepublikydoEurópskejúnie1.mája2004sazmeniloipostavenieobčanovSRvovzťahukmožnostiichpo-hybuvrámcištátovEurópskejúnie.Zna-menátookreminéhoajmožnosťvyužívaťzákladnéslobodyEurópskehospoločen-stvavrámcijednotnéhotrhu.Idenajmäomožnosťvoľnéhopohybuosôbaslužieb,čoznamenáajmigráciupracovnejsily.VstupomSlovenskadoEurópskejúniesaSlovenskárepublikazaviazaladodržia-vaťprávnenormyEurópskehospoločen-stva.Európskespoločenstvovypracovalomechanizmus,ktorýumožňujeľuďomsťahovaťsazjednéhoštátudodruhéhobeztoho,abybolinepriaznivoovplyvne-néichprávanasociálnezabezpečenie.NariadeniaSpoločenstvamajúvšeobecnúprávnupôsobnosťapriamosauplatňu-júvovšetkýchčlenskýchštátoch.Podľavšeobecnýchpravidielmusízamestnanec,vykonávajúcizárobkovúčinnosťvniekto-romzčlenskýchštátovEurópskejúnieaEu-rópskehohospodárskehospoločenstva,dostávaťvprincípevšetkydávkysociálne-hozabezpečeniastanovenévnútroštátnoulegislatívou,ktorásananehovzťahujetak,akoajštátnyobčandanéhočlenskéhoštátu,atoivtedy,akmábydliskovinomčlenskomštátealeboaknemáštátneobčianstvočlenskéhoštátu,vktoromvy-konávazárobkovúčinnosť.Koordináciajetiežnevyhnutnánaodstráneniemožnostíprekrývaniaprávnadávkysociálnehozabezpečeniavoviacerýchštátochzdô-voduvýkonuzárobkovejčinnostivrôznychštátochspoločenstva.

Základné princípy koordinácie systémov sociálneho zabezpečenia sú •rovnakézaobchádzanie •určenieuplatniteľnejlegislatívy-uplat-

nenielegislatívyjednéhoštátu •úhrndôbpoistenia-zachovaniepráv

počasichnadobúdania

•exportovateľnosťdávok-výplatadá-vokdoinéhočlenskéhoštátu-zacho-vanienadobudnutýchpráv

VzmyslekoordinačnýchnariadeníEÚjeprí-slušnouinštitúciounavýkonagendyštátnychsociálnychdávokvSlovenskejrepublikeúradprácesociálnychvecíarodiny.

StyčnýmorgánomvSlovenskejrepublikepreoblasťštátnychsociálnychdávokjeÚstredieprácesociálnychvecíarodinyvBratislave.

Výkon činnosti odboru v roku 2016

V oblasti rozhodovacej činnosti odbor vy-bavil: •883odvolanívovecipomocivhmotnej

núdzianáhradnéhovýživného •108odvolanívovecipomocivhmotnej

núdzianáhradnéhovýživnéholistom •2184odvolanívovecištátnychsociál-

nychdávok •177odvolanívovecištátnychsociál-

nychdávokvybavenýchlistom

V oblasti metodického riadenia: •uskutočnil1pracovnúporadysovšet-

kýmiúradmiklegislatívnymzmenámvoblastipomocivhmotnejnúdzi

•uskutočnil2pracovnéstretnutianacelo-slovenskejúrovniklegislatívnymzmenámvagendeštátnychsociálnychdávok

•uskutočnil17metodickýchdnísozamestnancamiúradovpodľaplánumetodickejčinnosti

•nazákladepožiadaviekúradovvy-pracovalšablónyrozhodnutípreroz-hodovanieopomocivhmotnejnúdzi,oosobitnompríspevkuašablónytlačívkposkytovaniudotácií

•vypracovalinternúnormuč.IN-027,metodickéusmernenie,postupúra-dovpráce,sociálnychvecíarodinypriuplatňovaníaposudzovanínárokuoprávnenejosobynapríspevoknastarostlivosťodieťa

•aktívneparticipovalnapodkladochprivypracovaníinternejnormyč.IN-052,usmernenieaodporúčanýpostup


V oblasti skvalitňovania podmienok výkonu prostredníctvom národných projektov poskytoval súčinnosť pri realizácii národných projektov: •„Podporarozvojasociálnejpráce

vrodinnomprostredíklientovvoblastisociálnychvecíarodiny“

•„Príspevoknastarostlivosťodieťavoviacrozvinutomregióne“

V oblasti štatistickej činnosti

spracovávalmesačneštatistickéúdaje •opočtevydanýchrozhodnutízajed-

notlivéúradyvovecipomocivhmotnejnúdzi,náhradnéhovýživného,štátnychasociálnychdávok

•opočtevydanýchrozhodnutíone-poskytnutí,odňatíazníženípomocivhmotnejnúdzizdôvoduodmietnu-tiaponukyanevykonávaniačinnostípodľa§10zákonaopomocivhmotnejnúdzi

•ooznamovacejpovinnostirodičaaozabezpečovanístarostlivostiodie-ťapodovŕšeníjehotrochrokovvekudozačiatkuplneniapovinnejškolskejdochádzkyzajednotlivéúrady

•oposkytovanídotáciínazabezpečenie

výkonosobitnéhopríjemcupomocivhmotnejnúdziaštátnychsociálnychdávok

V oblasti koordinácie rodinných dávok •výmenainformáciíspartnerskými

slovenskýmiazahraničnýmiinštitúciamiprevýkonagendykoordinácierodin-nýchdávok

•prípravapodkladovpreEurópskukomisiu(SprávnukomisiuaTechnickúkomisiu)voblastirodinnýchdávok

•získavanieinformáciíozmenáchvoblastirodinnýchdávokvčlenskýchštátochpotrebnýchpremetodickériadenieausmerňovanieúradov

•pripomienkovaniemateriálovvob-lastirodinnýchdávokpredkladanýchEurópskoukomisiou,SprávnoukomisiouaTechnickoukomisiou

•riešenieproblémovýchprípadovspar-tnerskýmieurópskymiinštitúciami

•prípravapodkladovapripomienko-vaniemateriálovpreEESSIpovecnejstránke

•prácavpracovnejskupineprekoordi-náciurodinnýchdávokpriMPSVRSR

•vypracovaniedotazníkaoexporterodinnýchdávok

2.2.5 Oddelenie poradensko-psychologických služieb (ďalej len oddelenie PPS) a referátov poradensko-psychologických služieb Účinnosťouzákonač.305/2005Z.z.osociál-noprávnejochranedetíaosociálnejkurateleaozmeneadoplneníniektorýchzákonovpodľa§98ods.1,2,3,4bolood1.9.2005Centrumporadensko-psychologickýchslu-žiebprejednotlivca,párarodinu(CPPS)akoinštitúciavzriaďovateľskejpôsobnostiMPSVRtransformovanéakoodborporadensko-psychologickýchslužieb(OPPS)naÚstredípráce,sociálnychvecíarodiny.JednotlivéúzemnéadetašovanépracoviskáCPPSprešlidoorganizačnejštruktúryúradovpráce,so-ciálnychvecíarodinyakoreferátyporaden-sko-psychologickýchslužieb(RPPS).

Oddelenie PPS Ústredia PSVRvzmysleorgani-začnéhoporiadkuIN079/2015mánajmätietokompetencie:

•koncepčneusmerňuječinnosťúradovvob-lastivýkonuPPSsozameranímnaoblasti:

-náhradnejrodinnejstarostlivosti, -profesionálnejrodiny, -poradensko-psychologickejpomocidieťa-

ťu,rodičomaleboplnoletejfyzickejosobepririešenívýchovnýchaleborodinnýchproblémov,

-problémovomsprávanísadieťaťaajehonegatívnychdôsledkovprejehoživotvškol-skom,rodinnomasociálnomprostredí,

-predrozvodového,rozvodovéhoaporoz-vodovéhopsychologickéhoporadenstvaapsychologickejpomocimaloletýmde-ťom,manželom,rodičommaloletýchdetí,

-poradensko-psychologickejpomocipriúpravestykurodičovsdieťaťom,

-poradensko-psychologickejpomocirodi-nesproblémomdrogovejainejzávislosti,

-poradensko-psychologickejpomocirodinámsošpecifickýmproblémomaprikrízovýchsituáciách,

-primárnejprevenciesociálno-patologic-kýchjavovvrodine,

•podieľasanatvorbearealizáciiprojektovvoblastiPPS,

•vypracúvakoncepcierozvojaPPSprerefe-rátyPPSúradov,

•zabezpečujevspoluprácisosobnýmúra-domústrediaodbornévzdelávanie,prípra-vuasupervíziuprezamestnancovreferátovPPSúradov,

•navrhujeavypracúvainternénormyzaúče-lomusmerneniaaodporúčanýchpostupovpreúradyvoblastiPPS,vypracúvaodbornéstanoviskáapripomienkykmateriálomvsúvislostisvýkonomPPSnaústredí,úradochavinýchinštitúciách,

•spolupracujeprispracúvaníštatistickéhozis-ťovaniaaadministratívnychzdrojovzoblastiPPS,

•spolupracujesoštátnymiinštitúciamiami-movládnymiorganizáciamivSR,ktorépôsobiavoblastiPPSanáhradnejrodinnejstarostlivosti(ďalejlen„NRS“),

Referáty PPSUPSVRnapĺňajúúlohyvzmysleIN062/2012Štandardyodbornýchčinnostíporadensko-psychologickýchslužiebvrámcioddeleniasociálnoprávnejochranyaso-ciálnejkuratelyúradupráce,sociálnychvecíarodinynajmävoblastiach: -náhradnejrodinnejstarostlivostipodľa§38

zákonaoSPODaSK, -rozvodu/rozchoduaporozvode/rozcho-

demanželstvapodľa§11zákonaoSPO-DaSK,

-prevenciedrogovýchainýchzávislostívzmysleschválenejKoncepcie,

-profesionálnejrodinyformouprípravyzáu-jemcovoprofesionálnerodičovstvo,

-poradensko-psychologickejpomocidieťa-ťu,rodičomaleboplnoletejfyzickejosobepririešenívýchovnýchaleborodinnýchproblémov,

-problémovomsprávanísadieťaťaajehonegatívnychdôsledkovprejehoživotvškol-skom,rodinnomasociálnomprostredí,

-predrozvodového,rozvodovéhoaporoz-vodovéhopsychologickéhoporadenstvaapsychologickejpomocimaloletýmde-ťom,manželom,rodičommaloletýchdetí,


„Dítějakoúčastníkopatrovníckéhořízení“Mgr.MartinyGrochovej,asistentkysudcuNajvyššiehosúduČR,internejdoktorandkyKatedryústavnéhoprávaapolitológiePFMUvBrne.Objasnilarozdielmedzivypo-čutímsidieťaťaavýsluchomdieťaťa,kedypoukazovalananuansymedzipočúvanímavýsluchom.Postavenieafunkciereferá-tovporadensko-psychologickýchslužiebvdiskusiisosudcamiprezentovalimeto-dičkyOPPSPhDr.ĽudmilaSkalskáaPhDr.KatarínaHatráková.Prezentovaliprácusklientmi,ktorísúodporúčanísúdomalebokolíznymopatrovníkomOSPODaSKdopsychologickéhoporadenstva.Prezen-táciapoukázalanadôležitosťdiagnostikymotivácierodičovspolupracovaťsoso-ciálnymsystémomnavlastnýchzmenáchvzáujmedieťaťa.

-VrámciimplementácieNPDEI–Podporadeinštitucionalizácienáhradnejstarostli-vostiOPPSmetodickyriadilovýkony125jednoodborovýchpsychológovRPPSvrámciNPDEInajmävoblastiachrealizá-ciepsychologickéhoporadenstva,psy-chologickejdiagnostiky,krízovejinterven-cieamotiváciečlenovrodinykspoluprácivpodmienkachNPDEI.PodporaNPDEIformouaktívnejspoluúčastinapracov-nýchstretnutiachorganizovanýchprojek-tovýmtímomOSPODaSKÚstredia.

VoblastivzdelávaniaarozvojaodbornýchkompetenciípsychológovRPPS:

-OdbornýseminárprepsychológovRPPS–Psychodiagnostikadospelých.Bolrea-lizovanýnazákladešpecifickýchpotriebvzdelávaniapsychológovRPPS.VtrochskupináchatrochblokochsahomalimožnosťzúčastniťvšetcipsychológoviaRPPS.Cieľomvzdelávaniabolovytvoriťštandardizovanýpostupprevykonáva-niediagnostickéhovyšetreniaazískaniezručnostinavytvoreniepsychologické-honálezu.PsychodiagnostikajesúčasťporadenskéhoprocesuajezameranánažiadateľovoNRSanaklientovvproceserozvoduaporozvode.Odbornýmlekto-

rombolRNDr.Mgr.DušanKešický,PhD.,psychológ,súdnyznalecvodvetvíklinic-kápsychológiaapsychológiasexuality,VŠpedagóg.

-PoradenskápropedeutikaIII–povinnévzdelávanieprezamestnancovRPPS,ktoríplniaIN59/2012Zapracovanienovopri-jatéhozamestnancaRPPS.TémouboloPárovéporadenstvoalektormibolimeto-diciOPPSMgr.ZuzanaHradileková,PhD.aMgr.VladimírHambálek.

-PoradenskápropedeutikaIV-TémouboloRodinnéporadenstvo.Lektormibolimeto-diciOPPSPhDr.KatarínaHatráková,Mgr.ZuzanaHradileková,PhDr.MartinaBotto-vá,PhDr.ĽudmilaSkalská.

-WorkshopMotivačnérozhovory–viedolMgr.VladimírHambálek,realizovalsavpriebehurokapočasregionálnychme-todickýchdní.

-Vpriebehuroku2016metodiciOPPSintenzívnespolupracovalisInštitútomprevýskumprácearodiny(IPVaR)MPSVR–zástupcamiKoordinačno-metodickéhocentraprerodovopodmienenéadomá-cenásilie(KMC).Koordinovalismepríp-ravuarealizáciuvzdelávania„Prevenciaaeliminácianásilianaženáchvpartner-skýchvzťahoch“-scitlivovacítréningprepsychológovRPPS.

-VkoordináciiaspoluprácivOdboromkrízovéhomanažmentuabezpečnostiMP-SVRsmevsúladesozákonomč.179/2011Z.z.ohospodárskejmobilizácii...azáko-nomč.387/2002Z.z.oriadeníštátuvkrí-zovýchsituáciách....pripravilivzdelávanienovoprijatýchkmeňovýchpsychológovRPPSv„Krízovejintervenciiprihromad-nýchnešťastiach“vrozsahu40hodín.

-Odbornáúčasťnapracovnýchstretnu-tiachnaMinisterstvespravodlivostinatémy:„Syndrómzavrhnutéhorodičaarozhodovanieomaloletýchakodôkazpredsúdom“.Diskutovalasaproblematikanadviazaniastykurodičasdieťaťom,ktorépoistúdobužilosdruhýmrodičomaztoh-todôvodunadviazaniestykusodlúčeným

-poradensko-psychologickejpomocipriúpravestykurodičovsdieťaťom,

-poradensko-psychologickejpomocirodinesproblémomdrogovejainejzávislosti,

-poradensko-psychologickejpomocirodinámsošpecifickýmproblémomaprikrízovýchsituáciách,

-primárnejprevenciesociálno-patolo-gickýchjavovvrodine,

-podľazákona36/2005Z.z.orodineaozmeneadoplneníniektorýchzá-konovpodľa§37,ods.2,písm.d-atovprípade,žesúduložímaloletémudie-ťaťuajehorodičompovinnosťpodrobiťsainémuodbornémuporadenstvu,konkrétneformoupsychologickéhoporadenstva.

Personálne obsadenie

PočetzamestnancovOPPSÚstrediaPSVRjepäťzamestnancovvykonávajúcichčinnosťvzmyslezákonaovýkoneprácevoverej-nomzáujme.

Naúradochpráce,sociálnychvecíaro-dinypracujevsúčasnosti194psychológova12odbornýchporadcovvykonávajúcichčinnosťvzmyslezákonaovýkoneprácevoverejnomzáujme.

NovoprijatízamestnanciRPPSpracujúvzmysleIN059/2012„Zapracovanienovéhozamestnancareferátuporadensko-psy-chologickýchslužieboddeleniasociálno-právnejochranydetíasociálnejkuratelyúradupráce,sociálnychvecíarodiny“pododbornýmvedenímmetodika,ktorýnielenkoordinuje,kontrolujeametodickyusmer-ňuječinnosťpsychológaRPPS,aleajod-bornevedienovéhozamestnancavjehozapracovaníaodbornomraste.VrámciodbornejčinnostimetodikaOPPSjejpod-statnúčasťtvoríprávepriamevedenie,supervíziaamentoringpsychológovnajed-notlivýchRPPS.

Výkon metodickej činnosti OPPS v roku 2016

VoblastimetodickéhoriadeniametodiciOPPS:

-realizovali23regionálnychmetodic-kýchdní-pracovnýchstretnutímeto-dikovOPPS,psychológovaodbornýchporadcovRPPSprioritnezameranýchnaaktuálneinformácie,oblasťetikyvýkonuporadensko-psychologickejpraxeRPPS,nasupervíziuporadenskýchprípadovaodbornévzdelávanie.Sú-časťoumetodickýchdníboliajpsycho-lógoviaNPDEI,kdeimbolaposkytova-náodbornástarostlivosťametodickévedenie,

-realizovali52metodickýchnávštevnajednotlivýchreferátochPPS-zamera-nýchnariešenieaktuálnychproblémovnakonkrétnychRPPS–najmänaspo-luprácumedzisociálnymipracovníkmiOSPODaSKaRPPSúradu,kontroludodr-žiavanieIN62/2012Štandardysozame-ranímnapodmienkyprevykonávanieporadensko-psychologickýchslužieb,kontrolazapracovaniaametodickápodporanovýchzamestnancovRPPS,

-realizovaliceloslovensképracovnéstretnutiepsychológovaodbornýchporadcovRPPSúradovPSVRsodbor-nýmvzdelávanímvmenšímpracovnýchskupinách,hlavnýodbornýprogramza-strešilšvajčiarskylektorasupervízorSa-muelSchurrerstémami:„Využitiekresbyvporadenstve“a„Rodinnákonšteláciaakonástrojdiagnostikyrodinnéhosysté-mu“

-zabezpečovalivydávaniebulletinuEM-PATIA-štvrťročnevspoluprácisAsociá-cioumanželskýcharodinnýchporad-covasociálnychpracovníkovSR,

-zúčastnilisapracovnéhostretnutiasudcovsagendou„P“vOmšení.Vdňoch10.-11.5.2016sastretlisudcoviavybavujúciagendu„P“sodborníkmizinýchoblastízaoberajúcichsaproble-matikouporučníctva(detskédomovy,OSPODaSKUPSVR,akreditovanésub-jekty,zástupcovMPSVR,MŠ,MS,tretie-hosektoraaekvivalentnýchinštitúciízČR.Ťažiskovýmreferátombolatéma


rodičom.Hovorilosaomožnýchindiká-ciáchprepsychologicképoradenstvo.„Znaleckáčinnosťvsúvislostisrozhodo-vanímomaloletých“,-právnaúpravaVyhláškyMSč.2017z27.Júna2016.

-PracovnéstretnutiasKomoroupsycho-lógov.PrebehlidvepracovnéstretnutiasozástupcamiMPSVR,OPPS,zastupujú-couprezidentkouKomorypsychológovnaMPSVRscieľomdeklarovaťzáujemMPSVR:

1.upraviťvýkonpsychologickýchčinnostívodvetvovejpôsobnostiMPSVR(zákonosociálnejpráci)

2.záujemošpecializáciupsycho-lógovpôsobiacichvodvetvovejpôsobnostiMPSVR(detskýpsy-chológ,psychológpredospe-lých)vrátanevytvoreniasystémuceloživotnéhovzdelávania

3.záujemoúpravuprípravypsy-choterapeutovavýkonupsycho-terapievoblastisociálnychvecí(nariadenievlády).

Voblastikontrolnejčinnosti: -OPPSsaspolupodieľaloúčasťoučlenstva

vkontrolnejskupinenavykonaníkontrolyvspoluprácisOVOvZaOSPODaSk.

Ďalšieodbornéčinnosti: -psychologickétestovanieuchádzačov

namiestariaditeľovDeDvzmysleIN001/2011apsychologickétestovanievrámcivýberovýchkonaníÚstrediaPSVR,termínpodľaaktuálnejpotrebyapodohodesOsobnýmúradomÚs-tredia–celkovotobolocca25výbero-výchkonaní,

-pracovnéstretnutiakuKIDS–vylaďova-niepotriebatestovanienovýchverziíštatistickéhoprogramuprePPS

Výkon odbornej činnosť RPPS v roku 2016

PsychologickápomocbolaposkytnutákmeňovýmizamestnancamiRPPS–psy-chológmialeboodbornýmiporadcamiprecelkovo7883prípadov,čopredstavuje16476klientov.

Prepočítanénakonzultácietopredstavuje42460konzultácií.Najčastejšiepsychológo-viapracovalisklientmi,ktoríprišlizpodnetuzamestnancovOSPODaSK–3818prípadov,druhýmnačastejšíminiciátorompsycholo-gickejpomocibolaspontánnaklientela–ženy–1631prípadovnaodporúčaniesúdu–1138prípadov.

Prevládalaproblematikarozvodová/rozchodová-6082klientov,rodinná–5426klientov,náhradnárodinnástarostli-vosť–1758klientovamanželská/partner-ská–1391klientov.

Zodbornejčinnostivypracovalipsycho-lógoviaRPPS3245psychologickýchsprávalebosprávopsychologickejintervencii.

Vrámcisvojichpersonálnychkapacítsapsychológoviaaodborníporadcoviaan-gažujúvprogramochprevenciearozvojaosobnosti–spolurealizovali81takýchtoprogramovprecelkovýpočetúčastníkov1901.

Vrámciprevenciedrogovýchainýchzá-vislostípsychológoviaposkytliintervenciepre234klientovspolutopredstavuje813konzultácií.

PsychológoviaRPPSparticipujúnavýbe-rovýchkonaniachúradovnapožiadanieosobnýchúradovprostredníctvompsycho-diagnostikyavytváraniaprofiluuchádzačaopracovnúpozíciu-celkovotobolov131prípadoch.

Vrámciproblematikykrízovejintervencieprinešťastiachposkytli193konzultáciípre58klientov.

PsychológoviaRPPS,ktorímajúoprávnenieposkytovaťsupervíziujuposkytliv63prípa-doch.

ČinnosťpsychológovNPDEInebolavroku2016vISKIDSkvantitatívnevyhodnocovaná.

2.3 Sekcia ekonomiky

Odbor verejného obstarávania

Ústrediepráce,sociálnychvecíarodinyakoverejnýobstarávateľpodľa§7ods.1písm.a)zákonač.343/2015Z.z.overejnomobstaráva-níaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov,prostredníctvomodboru/referátuverejnéhoobstarávaniazarok2016uskutočnil176verejnýchobstaráva-ní,ktoréboliukončenéuzavretímzmluvnýchvzťahovsúspešnýchuchádzačom,alebovystavenímobjednávkynapredmetzákazky.

Odborverejnéhoobstarávaniavzmysle§29zákonaoverejnomobstarávanírealizovalpro-cesverejnéhoobstarávanianajmäpostupom:„Verejnásúťaž“apostupom„rokovaciehokonania“.

Postupomverejnéhoobstarávania„verejnásúťaž“bolorealizovaných41verejnýchobsta-rávaníavnasledovnýmipostupmizadania: •Nadlimitnýmpostupomzadaniabolireali-

zované5procesyVO(tab.č.1)

•Podlimitnýmpostupomzadaniabolireali-zované2procesyVO(tab.č.1)

•Postupompodľa§9ods.9a§117nad5000€bolorealizovaných57procesovVO(tab.č.2)

•Postupompodľa§9ods.9a§117do5000€bolorealizovaných50procesovVO

•Prostredníctvomelektronickéhokontra-ktačnéhosystémubolorealizovaných58procesovverejnéhoobstarávania(tab.č.3)

Postupomverejnéhoobstarávania„rokovaciekonania“bolorealizované1verejnéobstará-vanie.(tab.č.1)

Zarok2016Ústrediepráce,sociálnychvecíarodinyusporiloprocesmiverejnéhoobsta-rávania423895€.Sumajevýsledokrozdielumedzivypočítanýmipredpokladanýmihod-notamizákazkyaskutočnýmivysúťaženýmisumami.

Tabuľka č. 1. Nadlimitné zákazky

Podlimitné zákazky

Rokovacie konania

por. číslo názov zákazky hodnota zákazky1 Servisosobnýchmotorovýchvozidiel 1544000€

2 Pozáručnýautorizovanýserviszariadenívýpočtovejtechniky 1601208,33€

3Zabezpečenietransferuinformáciímedzicielovýmiskupinamivyužitímtechnológiezberudát

457880€

4 Komunikačnákampaňprostredníctvomnosičovvautobusovejdoprave 365000€

5 Dodávkaadistribúciapotravinovýchahygienckýchbalíčkov 41660880€

por. číslo názov zákazky hodnota zákazky

1Zabezpečeniemediácieakoodbornejmetódynauľahčenieriešeniakonfliktnýchsituáciívrodinách,prektorésavykonávajúopatreniasociálnoprávnejochranydetíasociálnejkurately

103492€

2 Výmenastrešnéhoplášťa"B"budovyUPSVRKežmarok 95487,60€

por. číslo názov zákazky hodnota zákazky

1ÚpravaexistujúcejprojektovejdokumentácierodinnýchdomovpreDeDVeľkéKapušanyaDeDRužomberok

33000€


Tabuľka č. 2. Zákazky realizované počas roka 2016 podľa § 9 ods. 9 a § 117 ZVO - zákazky s nízkou hodnotou

p.č. predmet zákazky úspešný uchádzač hodnota zákazky bez DPH

1DodávkatepladoobjektuÚPSVRMichalovce,Ul.P.O.Hviezdoslava66/118,VeľkéKapušany

TERMMING,a.s.,

7555,18EURbezDPH/2roky–určenáPHZna2roky,vysúťaženácena:VariabilnázložkacenyvEUR/1kWh0,0519€bezDPH(0,0623€sDPH),FixnázložkacenyvEUR/1kWh-

145,4526€bezDPH(174,5431€sDPH)

2

Poskytovanievykonávaniakontrolelektrickejpožiarnejsignalizácie(EPS)vobjekteÚPSVR,Župnénámestie5-6,Bratislava

ExNets.r.o., 2016,60€

3PoistenienehnuteľnéhoahnuteľnéhomajetkuÚPSVRNovéZámky

KOOPERATIVApoisťovňa,a.s.ViennaInsuranceGroup

1431,11€

4PoistenienehnuteľnéhoahnuteľnéhomajetkuÚPSVRPrešov

Komunálnapoisťovňa,a.s., 1232,09€

5

ServisklimatizačnýchzariadeníachladiacehozariadeniavobjekteÚraduPSVRBratislava,Vazovova7/AvBratislave

JUTOMA-KLIMAs.r.o., 8040,86€

6 OpravavýťahuvbudoveABÚPSVR Schindlervýťahyaeskalátorya.s., 1321,81€

7PoistenienehnuteľnéhoahnuteľnéhomajetkuÚPSVRNámestovo

Unionpoisťovňa,a.s 1425,89€

8PoistenienehnuteľnéhoahnuteľnéhomajetkuÚPSVRTopoľčany

Unionpoisťovňa,a.s.,

9

Vykonávaniekontrolnazariadeníelektrickejpožiarnejsignalizácie(EPS)zn.CerberusvobjekteÚPSVRBratislava

Siemenss.r.o., 9093,79€

10Odbornéakontrolnéprehliadky,dozorovanie,bežnéopravy,servisaúdržbavýťahov/Piešťany

JaroslavŠpička–SEVYT 2322,50€

11Odbornéakontrolnéprehliadky,dozorovanie,bežnéopravy,servisaúdržbavýťahov/BanskáBystrica

RLIFT,s.r.o., 2490,00€

12VýmenaainštaláciaplynovéhočerpadlavbudoveÚPSVRStaráĽubovňa

GASCENTRUM,s.r.o., 1184,40€

13DodávkaainštalácianúdzovýchsvietidielnaÚradepráce,sociálnychvecíarodinyRožňava

ŠtefanBalco–UNISTAV 2976,31€

14 StavebnéprácepozatečeníIng.MiroslavMularčík–MOVYROB

6475,80€

15 Rekonštrukciaarozšírenieelektroin-štalácie-StaráĽubovňa

REVMONTspol.s.r.o., 1409,30€

16PoistenienehnuteľnéhoahnuteľnéhomajetkuÚPSVRKomárno

KOOPERATIVApoisťovňa,a.s. 804,48€

17 OpravavýťahuvbudoveÚPSVRBratislava Liftstav,s.r.o. 7584,00€

18 OpravažalúziívbudoveÚraduPSVRŽilina

IDdesign–IvanDorčík 2941,74€

19 OpravypodláhvbudoveÚPSVRŽilina,Hurbanova16

RastislavBulejRANTO 5569,15€


20

SanáciakanalizačnéhopotrubiavbudovepracoviskaÚradupráce,sociálnychvecíarodinyPezinokvSenci

KANALM.P.S.s.r.o 3831,72€

21 DodávkaamontážokienvbudoveÚPSVRPrešov DIFH,s.r.o., 22465,20€

22

OdstráneniezávadpodľasprávyzodbornejprehliadkyaodbornejskúškyelektrickejinštalácieÚPSVRSpišskáNováVes,pracoviskoKrompachy

Ing.PavolSlebodník 1868,77€

23

KonferenčnéslužbyprepotrebyÚraduPSVRDunajskáStredavrámcimedzinárodnéhoprojektuHQVET

SLOVKARPATIAHOTEL,a.s., 1794,20€

24VýmenaklimatizácievserverovniÚPSVRPertizánske,pracoviskoBánovcenadBebravou

PeterPaliatka–CHLADMONT 1138,70€

25 VýmenaklimatizačnéhozariadeniaAPENs.r.ovbudoveÚPSVRTrenčín

1.615,56€

26

TermodynamickévyregulovanievykurovacejsústavyvbudoveÚradupráce,sociálnychvecíarodinyPrešov

PAMI-monts.r.o 21544,12€

27

DodávkaamontážpožiarnychuzáverovvbudovepracoviskaÚradupráce,sociálnychvecíarodinyPrešovvSabinove

Drevokomplet,s.r.o., 3411,60€

28Opravaodpadovéhopotrubiaakanalizačnejprípojky(Úradpráce,sociálnychvecíarodinyPrešov)

MPKANALservices.r.o., 24893,33€

29RekonštrukciapriestorovvbudoveÚradupráce,sociálnychvecíarodinyPiešťany

KREDITSTAVa.s., 25489,75€

30 StavebnéprácepozatečeníIng.MiroslavMularčík–MOVYROB

7653,61€

31

VypracovanieprojektovejdokumentáciearealizáciuinžinierskychčinnostíkIA„RekonštrukciaprízemiavbudoveÚPSVRPovažskáBystrica“

PROAJRT,spol.sr.o., 6.600€

32 Rekonštrukciaarozšírenieelektroin-štalácie

REVMONTspol.s.r.o., 1409€

33Výmenabalkónovýchdverína3.a4.poschodívbudoveÚPSVRTrnava

WILLIMANs.r.o., 29.451,35€

34 OpravavodovodnéhorozvoduvsuterénevbudoveÚPSVR THERMICALs.r.o 8883,13€

35 VýmenakondenzačnýchkotlovnaÚPSVRRožňava Lutiss.r.o., 10.571,17€

36 OpravazatekajúcichloggiínaÚPSVRZvolen

DAGSlovakia,Prešov 11.774.02€

37 OpravateplovodnéhopotrubiapreÚradPSVRRužomberok

Slovmont,sv.Anny11,03401Ružomberok

19.976€

38 Výmenaokien–pracoviskoŠahy FensterEkos.r.o., 14115,00€

39Rekonštrukciaelektroinštalá-cievbudoveÚPSVRKošicenaDvorkinovejul.7Košice

THERMICALs.r.o., 11917,00€



40

Opravaelektroinštalačnýchrozvodovvpriestorochadministratív-nejbudovyÚradupráce,sociálnychvecíarodinyBrezno,ul.Rázusovač.40,97701Brezno

vladimirdanis 7998,06€

41 Štúdiauskutočniteľnostiprojekt-Efektívnymislužbamikobčanovi2 CGISlovakia 11500,00€

42OpravavodovodnéhorozvoduvbudoveÚPSVRKošice,Krmanova18,Košice

REMONTRUSKOVs.r.o. 14978,51€

43 RekonštrukciapriestorovbudovyDeDHarmóniavBratislave DAGSLOVAKIAa.s 75721,26

44Výmenaelektronickéhozabezpe-čovaciehosystémuvbudoveÚPSVRPrešov

GALARMTECHs.r.o. 5150,00€

45OpravastrechynaadministratívnejbudoveUPSVRSpišskáNováVes,pracoviskoKrompachy

RN-roofss.r.o. 5999,40€

46 StavebnéúpravybudovyÚPSVRNámestovo JozefBrišák 7216,93€

47 Opravaizolácieaomietokvbudoveúradu,Mudroňova22,Martin ALEXTRADE 5857,00€

48

VýmenaokienabalkónovýchdverínabudoveÚPSVRMartin,pracoviskonaul.SNP514/122TurčianskeTeplice

Obnovstavs.r.o. 11493,30€

49 Rekonštrukciakanalizácie MartinKuzma 5126,70€

50 SprávaregistratúrnychzáznamovpreÚPSVRSenica

DOCUGROUPSlovakia 5660,00€

51 RekonštrukciasociálnychzariadenívbudoveÚPSVRNovéZámky OB-BELSTAV 16235,04€

52

Nákuptovaru–lopatanaodhadzovaniesnehu-preobčanovprivýkonečinnostivzmysle§10zákonač.417/2013Z.z.opomocivhmotnejnúdzispolusrozvozom/distribúciounaaktivačnécentráúradovpráce,sociálnychvecíarodin

ALFAPROGRESSSLOVAKIA 19988,80€

53

Nákuptovaru–sekáčľadu-preobčanovprivýkonečinnostivzmysle§10zákonač.417/2013Z.z.opomocivhmotnejnúdzispolusrozvozom/distribúciounaaktivačnécentráúradovpráce,sociálnychvecíarodiny“.

AlžbetaElexová-REFLEX 19885,60€

54

Nákuptovaru–zateplenépracovnérukavice-preobčanovprivýkonečinnostivzmysle§10zákonač.417/2013Z.z.opomocivhmotnejnúdzispolusrozvozom/distribúciounaaktivačnécentráúradovpráce,sociálnychvecíarodiny

RempoUniversEUs.r.o. 19660,20€

55 Strážnaainformačnáslužba–ÚstrediePSVRBratislava

Ka-PeSecuritys.r.o. 6482,59€

56 Profylaktickáprehliadkakioskovvyvolávaciehosystému NOV,s.r.o., 19332,00€

57RekonštrukciačastiležatýchrozvodovÚKnabudoveM.R.Štefánika

MilanHadbavý-HAGAS 12346,90€

Tabuľka č. 3. Zákazky realizované počas roka 2016 prostrednictvom EKS

p.č. číslo zmluvy predmet zákazky úspešný uchádzač hodnota zákazky bez DPH

1 Z201539201 StrážnaainformačnáslužbaVeľkýKrtíš SHIELD,spol.sr.o. 26894,99€

2 Z201541621 Upratovacieačistiaceslužby/Galanta SEHOSPLUSs.r.o. 11668,44€

3 Z201541628 Službyinformátora/Galanta LubošHodulík-EFEKTSECURITY 8306,71€

4 Z201541635 Čistiaceaupratovacieslužby/Malacky SEHOSPLUSs.r.o. 9075,04€

5 Z201541639 Službyinformátora/Malacky SHIELD,spol.sr.o. 15397,19€

6 Z201541643 Strážnaainformačnáslužba/Levice SHIELD,spol.sr.o. 14299,33€

7 Z201541702 Čistiaceaupratovacieslužby/Ružomberok TOPPROs.r.o. 9540,00€

8 Z201541710 Upratovacieačistiaceslužby/Lučenec JuliusHalaj-HTCOM 14988,00€

9 Z201541725 Upratovacieslužby/Námestovo AMGSecurity,s.r.o. 14990,00€

10 Z201541829 Strážnaainformačnáslužba Š-lives.r.o 29426,40€

11 Z201541867 Strážnaainformačnáslužba/PovažskáBystrica SPBSecuritys.r.o 16500,00€

12 Z201541904 StrážnaainformačnáslužbaDolnýKubín Š-lives.r.o 7981,54€

13 Z201541907 Strážnaainformačnáslužba/RimavskáSobota SPBSecuritys.r.o. 14853,00€

14 Z201541910 UpratovacieačistiaceslužbyII/DunajskáStreda MAPEKAs.r.o. 14141,41€

15 Z201541912 Upratovacieačistiaceslužby/Humenné AMGSecurity,s.r.o. 16562,50€

16 Z201541913 Upratovacieačistiaceslužby/Komárno VerinConsultings.r.o. 14999,00€

17 Z201541914 Upratovacieačistiaceslužby/N.Zámky AMGSecurity,s.r.o. 24666,00€

18 Z201541915 Upratovacieačistiaceslužby/Čadca ORIOLASKs.r.o 18387,00€

19 Z201541918 Upratovacieačistiaceslužby/PovažskáBystrica MAPEKAs.r.o. 12937,00€

20 Z201541919 Upratovacieačistiaceslužby/DolnýKubín NAJADAs.r.o. 11665,00€

21 Z201626 Materiálnotechnickézabezpečenie BASCOSK,s.r.o. 17360,00€

22 Z201656 Servisslužobnýchosobnýchmotorovýchvozidiel/BA IMPABratislava,a.s. 7200,00€

23 Z2016356 Strážnaainformačnáslužba/Zvolen SPBSecuritys.r.o. 17300,00€

24 Z2016829RevíziepohyblivýchprívodovarevízieelektrickýchspotrebičovpodľaSTN331610/RV

Ledvákspol.sr.o. 3800,00€

25 Z20161232 Skladovéregálydoarchívu/Pezinok AJProduktya.s. 3506,67€

26 Z20161539 AutobusováprepravanaburzupráceChyťsapríležitostiaspäť SATURTRANSPORTa.s. 9325,00€

27 Z20161612Odbornéprehliadkyaodbornéskúškytlakovýchaplynovýchzariadení/VBratislava

Ing.LadislavKende-GASTEST 1995,00€

28 Z20162161 NárodnéstretnutiesieteEURES AlenaKublová-MARLENE 3580,00€

29 Z20163180 Bezpečnostnáslužba-PCO/BA SCYLLASECURITYSERVISs.r.o. 5976,00€

30 Z20163984 Upratovacieačistiaceslužby/Za Umne,spol.sr.o. 13831,00€

31 Z20164079 Kúpaadodávkahygienickéhomateriáluačistiacichprostriedkov JUMICOL,s.r.o. 109250,00€

32 Z20164882 Dodaniemenovieknastenu ASOS,s.r.o. 1020€

33 Z20165177 PrehliadkaakontrolazabezpečovacejtechnikyEZSaEPS FIRE-SYS,s.r.o. 3600€

34 Z20165731 Komplexnávýrobaadistribúciainformačnýchmateriálov

POPRADSKÁTLAČIAREŇVYDAVATEĽSTVOs.r.o. 2742,20€


p.č. číslo zmluvy predmet zákazky úspešný uchádzač hodnota zákazky bez DPH

35 Z20166565 NepravidelnáautobusováprepravaosôbvrámciSR ViliamTuranTURANCAR 56325,00€

36 Z20166572 Pevnédiskyadržiakyprečítačkyčiarovýchkódov

BoomerangSmartmedia,s.r.o. 17320,00€

37 Z20169726 Nákupkancelárskychstoličiekakresiel. FALCOSLOVAKIAs.r.o. 35981,00€

38 Z20169740 Strážnaainformačnáslužba/SBSLC SCYLLASECURITYSERVISs.r.o. 2000,00€

39 Z20169759 Bezpečnostnáslužba-PCO/BR AMGSecurity,s.r.o. 2999,00€

40 Z201610004 Originálnyspotrebnýmateriáldotlačiarní PERGAMONspol.sr.o 116600,00€

41 Z201610451 On-lineprístupkprávnymaekonomickýminformáciám S-EPI,s.r.o. 6941,72€

42 Z201610673 Samonamáčaciepečiatkytextové Ing.JaroslavKmeť-TONER 87499,99€

43 Z201614525 Videokameryadiktafóny DATALAN,a.s 44998,75€

44 Z201614728 Digitálnefotoaparátyspríslušenstvomadistribúciou

Ing.MiroslavVančoMIVASOFT 19999,00€

45 Z201616375 Nákup7-miestnehomotorovéhovozidla PorscheInterAutoSlovakia 42500,00€

46 Z201614108 Strážnaainformačnáslužba/SBSPD SHIELD,spol.sr.o 13763,89€

47 Z201616187 Nákup-Hrablekovovésdrevenounásadousrozvozom/doručením

SLOVAKIATRENDEXPORT-IMPORT,s.r.o 20575,00€

48 Z201616188 Reflexnávestadospelásrozvozom/doručením Protech,spol.sr.o. 24023,33€

49 Z201616191

Nákup-Kombinovanépracovnérukavice,pracovnérukavicepolomáčanénylónovépolyesterové),jednorazovéhygienickélatexovérukavice

Protech,spol.sr.o. 34978,78€

50 Z201616192Nákup-cirokovámetlaveľkámetlacestárska50cmsdrevenounásadousrozvozom


51 Z201616193Nákup–kovoválopataúzkasdrevenounásadou,kovoválopataširokásdrevenounásadou


52 Z201616194Nákup–kovovámotykaúzkasdrevenounásadou,kovovámotykaširokásdrevenounásadousrozvozom


53 Z201616195 Nákup–rolovacievrecianaodpad OndrejGergelMOGER 33332,50€

54 Z201616196 Nákup–zberačnaodpadky Protech,spol.sr.o. 13015,00€

55 Z201621029 Zabezpečenieochranymajetkupros-tredníctvomEZS AMGSecurity,s.r.o 5333,33€

56 Z201621736 „Rakúsko-nemeckýdeň2016“, mediaTOP,s.r.o. 11300,00€

57 Z201646311 Nákupkalendárovadiárov2017 REPREs.r.o. 15000,00€

58 Z201646546 Povinnézmluvnépoisteniemotorovýchvozidiel Unionpoisťovňaa.s 83796,00€

2.4 Sekcia riadenia

2.4.1 Odbor koordinácie NP AOTP a IZM Realizácia národných projektov v rámci Ope-račného programu Ľudské zdroje.

Ústredierealizovalovroku2016národnépro-jektyvrámciOperačnéhoprogramuĽudskézdroje,preprogramovéobdobie2014-2020.

VpriebehurokabolorealizovanýchvrámciodborukoordinácieAOTPaIZM10národ-nýchprojektovzOPĽudskézdroje,scelkovýmschválenýmNFPvovýške436,5mil.€.

Prioritná os 2: Iniciatíva na podporu zamest-nanosti mladých ľudí:

Vrámciprioritnejosi2–„Iniciatívanapod-poruzamestnanostimladýchľudí“bolivroku2016vrealizáciitrinárodnéprojekty,scelko-výmNFP150mil.€

• NP „Praxou k zamestnaniu“-Cieľompro-jektujezískaniealebozvýšenieaprehl-bovanieodbornýchzručností,vedomostíapraktickýchskúsenostímladýchľudído29rokovveku,ktorézodpovedajúnaj-mäichdosiahnutémustupňuvzdelania,formoumentorovanéhozapracovaniaapraxeuzamestnávateľa.

• NP „Absolventská prax štartuje zamestna-nie“-Cieľomprojektujepodporazamest-nateľnostiazamestnanostiabsolventovškôlprostredníctvomzískavaniaaprehl-bovaniapracovnýchzručností

• NP „Úspešne na trhu práce“-Cieľomprojektujezlepšeniepostaveniamladýchľudído29rokovnatrhupráce,zvýšenieichzamestnateľnostiazamestnanosti.

Sekciariadeniakomplexnezabezpečujeorganizačnéaadministratívnezázemieprečinnosťgenerálnehoriaditeľaavedúcehoslužobnéhoúraduapreadministratívneaod-bornériadenie.Riadi,kontrolujeametodickyusmerňujevýkonštátnejsprávyvoblastipro-jektovéhoriadenia.VspoluprácisostatnýmiorganizačnýmiútvarmiÚstrediaPSVRparti-cipujenaprípravekoncepcieprojektovéhoriadeniaapredkladágenerálnemuriaditeľoviavedúcemuslužobnéhoúradunávrhynarealizáciuaktivítÚstrediaPSVR.

Koordinujeametodickyusmerňujeorganizač-néútvaryprojektovéhoriadeniaúradovPSVR.ZabezpečujevypracovávaniemateriálovpreMPSVRSRapripravujenávrhystanovískknávrhomprávnychpredpisovamateriálomvpôsobnostisekcie.Predkladánávrhkoncep-ciečinnostiÚstrediaPSVRvpôsobnostisekciesdôrazomnaprojektovénávrhy.Riadiako-ordinujeúlohyvyplývajúcezčinnostisvojichodborovareferátovvpôsobnostisekcieaplníďalšieúlohysúvisiacesobsahomazamera-nímčinnostisekcie.

Stav fi nancovania k 31.12.2016Názov NP NFP (v €) Počet

dohodnutých PM

Zazáväzkovaná suma

k 31.12.2016 (v €)

Čerpanie zo ŽoP

k 31.12.2016 (v €)

% záväzkovania

% čerpania

Praxoukzamestnaniu 50000000,00 2091 5237511 2433687 10,48 4,87Absolventskápraxštartujezamestnanie

50000000,00 8810 4550797 2668833 9,10 5,34

Úspešnenatrhupráce 50000000,00 2777 12744323 5043346 25,49 10,09


Názov NP Praxou k zamestnaniu

Absolventská prax štartuje zamestnanie

Úspešne na trhu práce spolu

NFP 50000000 50000000 50000000 150000000

Plán MU

MU34_UoZdo29rokov 10287 37000 10287 57574

MU35_UoZ_dokončenáintervencia 6172 25900 6172 38244

MU36_UoZ_ponuka 2057 9400 2057 13514

MU37_UoZ_zamestnaní 3338 15950 3338 22626

MU38_DN_intervencia 3086 2072 3086 8244

MU39_DN_ponuka 1029 752 1029 2810

MU40_DN_zamestnaní 1669 1276 1669 4614

MU44_6m_ďalšievzdelávanie 255 1202 255 1712

MU45_6m_zamestnaní 2057 11250 2057 15364

MU46_6m_SZČ 953 30 953 1936

Plnenie k 31.12.2016 z MS

MU34_UoZdo29rokov 1885 6968 2729 11582

MU35_UoZ_dokončenáintervencia 814 3473 60 4347

MU36_UoZ_ponuka 588 1474 206 2268

MU37_UoZ_zamestnaní 596 1341 212 2149

MU38_DN_intervencia 313 98 14 425

MU39_DN_ponuka 208 34 44 286

MU40_DN_zamestnaní 209 28 45 282

MU44_6m_ďalšievzdelávanie 2 16 7 25

MU45_6m_zamestnaní 119 2329 79 2527

MU46_6m_SZČ 2 68 3 73

% Plnenia

MU34_UoZdo29rokov 18,32 18,83 26,53 20,12

MU35_UoZ_dokončenáintervencia 13,19 13,41 0,97 11,37

MU36_UoZ_ponuka 28,59 15,68 10,01 16,78

MU37_UoZ_zamestnaní 17,86 8,41 6,35 9,50

MU38_DN_intervencia 10,14 4,73 0,45 5,16

MU39_DN_ponuka 20,21 4,52 4,28 10,18

MU40_DN_zamestnaní 12,52 2,19 2,70 6,11

MU44_6m_ďalšievzdelávanie 0,78 1,33 2,75 1,46

MU45_6m_zamestnaní 5,79 20,70 3,84 16,45

MU46_6m_SZČ 0,21 226,67 0,31 3,77

Sumár plnenia MU k 31.12.2016 podľa Výročných monitorovacích správ

MU34-Osobyvovekudo29rokovMU35-Nezamestnaníúčastníci,ktorídokončiaintervenciupodporovanúzprostriedkovvyčlenenýchnainiciatívunapodpo-

ruzamestnanostimladýchľudíMU36-Nezamestnaníúčastníci,ktorýmbolovčaseodchoduponúknutézamestnanie,ďalšievzdelávanie,učňovskápríprava

alebostážMU37-Nezamestnaníúčastníci,ktorísúvčaseodchoduvprocesevzdelávania/odbornejprípravy,alebozískavajúkvalifiká-

ciualebosúzamestnanívrátanesamostatnezárobkovočinnýchMU38-Dlhodobonezamestnaníúčastníci,ktorídokončiaintervenciupodporovanúzprostriedkovvyčlenenýchnainiciatívu

napodporuzamestnanostimladýchľudíMU39-Dlhodobonezamestnaníúčastníci,ktorýmbolovčaseodchoduponúknutézamestnanie,ďalšievzdelávanie,učňov-

skáprípravaalebostážMU40-Dlhodobonezamestnaníúčastníci,ktorísúvčaseodchoduvprocesevzdelávania/odbornejprípravy,alebozískavajú

kvalifikáciualebosúzamestnanívrátanesamostatnezárobkovočinnýchMU44-Účastníci,ktoríšesťmesiacovpoodchodeabsolvujúďalšievzdelávanie,programodbornejprípravyvedúcikzískaniu

kvalifikácie,učňovskúprípravualebostážMU45-Účastníci,ktorísúšesťmesiacovpoodchodezamestnaníMU46-Účastníci,ktorísúšesťmesiacovpoodchodesamostatnezárobkovočinní

Prioritná os 3: Zamestnanosť:

Vrámciprioritnejosi3–„Zamestnanosť“bolovroku2016realizovanýchsedemnárodnýchprojektov,scelkovýmNFP286,5mil.€

• NP “Podpora zamestnávania občanov so zdravotným postihnutím“-Národnýprojektjezameranýnapodporuzamestnanosti,adaptabilityaznižovanianezamestna-nostiobčanovsozdravotnýmpostihnutímformouposkytovaniapríspevkov.

• NP „Podpora zamestnávania UoZ pros-tredníctvom VAOTP“ (NP PZ VAOTP)-VrámciNPsabudúimplementovaťvybranéAOTPpodľazákonač.5/2004Z.z.oslužbáchzamestnanosti,zameranénapodporuzamestnanosti,zamestnateľnostiaznižovanienezamestnanostiUoZaZUoZ.

• NP „Šanca na zamestnanie“ -Cieľomprojektujezlepšeniepostaveniaznevý-hodnenýchUoZnatrhupráce,zvýšeniezamestnateľnostiazamestnanostiZUoZ,zníženiedlhodobejnezamestnanosti,podporarozvojamiestnejaregionálnejzamestnanosti.

• NP „Cesta z kruhu nezamestnanosti“-Cieľomnárodnéhoprojektujepodporazamestnanostiaznižovanienezamest-nanostidlhodobonezamestnanýchUoZprostredníctvomzískavaniaaprehlbova-niapracovnýchzručností.

• NP „Chceme byť aktívni na trhu práce (50+)“-Cieľomnárodnéhoprojektuje

zlepšeniepostaveniaznevýhodnenýchUoZpodľa§8ods.1písm.b)zákonač.5/2004Z.z.oslužbáchzamestnanosti-občanovstaršíchako50rokovveku(„UoZvoveku50+“),zvýšenieichzamestnateľ-nostiazamestnanostiprostredníctvomposkytovaniafinančnýchpríspevkovnapodporuvytváraniapracovnýchmiestimplementáciou§54zákonaoslužbáchzamestnanosti.

• NP „Zapojenie nezamestnaných do obno-vy kultúrneho dedičstva“-Cieľompro-jektujezlepšeniepostaveniaUoZaZUoZnatrhupráce,zvýšeniezamestnateľnosti,zamestnanostiUoZaZUoZ,zníženiedlho-dobejnezamestnanosti,podporarozvojamiestnejaregionálnejzamestnanosti.

• NP „Podpora zamestnávania UoZ pros-tredníctvom VAOTP – 2“ (NP PZ VAOTP-2)-VrámciNPsabudúimplementovaťvybranéaktívneopatrenianatrhuprácepodľazákonaoslužbáchzamestnanosti,zameranénapodporuzamestnanosti,zamestnateľnosti,adaptabilityaznižo-vanienezamestnanostiUoZaznevýhod-nenýchUoZ.Realizáciaprojektuzvyšujezamestnanosť,zamestnateľnosťaznižujenezamestnanosťnajmädlhodoboneza-mestnanýchUoZresp.ZUoZvsúladesozákonomoslužbáchzamestnanosti,čímprispievaknapĺňaniušpecifickéhocieľa3.1.1OperačnéhoprogramuĽudskézdro-je(ďalejlenOPĽZ).


Stav fi nancovania k 31.12.2016 Sumár plnenia MU k 31.12.2016 podľa Výročných monitorovacích správNázov NP NFP (v €) Počet

dohodnutých PM

Zazáväzkovaná suma (v €)

Čerpanie zo ŽoP

k 31.12.2016 (v €)

% záväzkovania

% čerpania

Podporazamestnávaniaobčanovsozdravotnýmpostihnutím

50000000 31585 34327495 31998650 68,65 64,00

PodporazamestnávaniaUoZprostredníctvomVAOTP(NPPZVAOTP)

50000000 37197 42966871 30457368 85,93 60,91

Šancanazamestnanie 50000000 11418 48977136 43516773 97,95 87,03Cestazkruhunezamestnanosti

50000000 6596 43738135 15641694 87,48 31,28

Chcemebyťaktívninatrhupráce(50+)

30000000 594 1436356 196486 4,79 0,65

Zapojenienezamestna-nýchdoobnovykultúrnehodedičstva

6500000 601 3131905 2805841 48,18 43,17

PodporazamestnávaniaUoZprostredníctvomVAOTP-2(NPPZVAOTP-2)

50000000 0 0 0 0,00 0,00

Názov NP Podpora zamestnávania

občanov so zdravotným postihnutím

Podpora zamestnáva-

nia UoZ prostredníc-tvom VAOTP

(NP PZ VAOTP)

Šanca na

zamestnanie

Cesta z kruhu

nezamest-nanosti

Chceme byť aktívni

na trhu práce (50+)

Zapojenie nezamestna-

ných do obnovy kultúrneho dedičstva

Podpora zamestnávania UoZ prostredníc-

tvom VAOTP - 2

(NP PZ VAOTP-2)

spolu

NFP 50 mil. 50 mil. 50 mil. 50 mil. 30 mil. 6,5mil. 50 mil. 286,5 mil.PlánMU

MU_47 997 26024 10200 7095 5500 1180 22695 73691

MU_48 160 10409 5610 7095 3300 591 8358 35523

MU_49 340 5204 2550 1774 5500 59 4179 19606

MU_50 120 6506 3060 2129 1925 236 5224 19200

MU_51 5250 3059 3000 11309

MU_52 99 6547 510 568 500 118 3384 11726

MU53 7910 7910Plnenie k 31.12.2016 z MS

MU_ 570 30504 12002 6718 491 725 0 51010

MU_48 135 21865 6214 6718 168 312 0 35412

MU_49 215 8524 5229 2032 491 204 0 16695

MU_50 76 13284 4392 1819 78 255 0 19904

MU_51 8880 3189 0 12069

MU_52 52 6523 3340 206 26 217 0 10364

MU53 7118 7118

% Plnenia

MU_47 57,17 117,21 117,67 94,69 8,93 61,44 0,00 69,22

MU_48 84,38 210,06 110,77 94,69 5,09 52,79 0,00 99,69

MU_49 63,24 163,79 205,06 114,54 8,93 345,76 0,00 85,15

MU_50 63,33 204,18 143,53 85,44 4,05 108,05 0,00 103,67

MU_51 169,14 104,25 0,00 106,72

MU_52 52,53 99,63 654,90 36,27 5,20 183,90 0,00 88,38

MU53 89,98 89,99

MU47-NezamestnanéosobyvrátanedlhodobonezamestnanýchMU48-DlhodobonezamestnanéosobyMU49-Osobyvovekunad50rokovMU50-Osobysozákladným(ISCED1)alebonižšímsekundárnym(ISCED2)vzdelanímMU51-ZamestnanéosobyvrátanesamostatnezárobkovočinnýchMU52-Účastníci,ktorísúvčaseodchoduzamestnaníatoajsamostatnezárobkovočinní(do1mesiacaposkončeníaktivity)MU53-Nezamestnanéosoby,ktoréúspešneabsolvovalivzdelávanie/odbornúprípravu


2.4.2 Odbor koordinácie národných projektov sociálneho začleňovania a skvalitňovania služieb Národné projekty v rámci prioritnej osi 3. Zamestnanosť

VrámcitejtoprioritnejosirealizovaloÚs-tredievroku2016prostredníctvomŠpeci-fickéhocieľa3.2.1„Zlepšeniepodmienokprezosúladeniepracovnéhoarodinnéhoživotazvýšiťzamestnanosťosôbsrodičov-skýmipovinnosťami,najmäžien“dvaná-rodnéprojektyzameranénaposkytovaniepríspevkovnastarostlivosťodieťa.NárodnéprojektysarealizovalivovšetkýchkrajovSR.Národnýprojekt„Príspevoknastarostlivosťodieťavoviacrozvinutomregióne“aNá-rodnýprojekt„Príspevoknastarostlivosťodieťavmenejrozvinutomregióne“sarealizovalipočasceléhoroku2016.

CieleNPsúzameranénapodporuazosú-ladeniepracovnéhoarodinnéhoživota,zlepšenieprístupukcenovodostupnýmslužbámstarostlivostiodieťadotrochrokovvedu,nazvýšeniezamestnanostiosôbsrodičovskýmipovinnosťamianazlepše-niepríjmovejsituácierodínposkytovanímpríspevkunastarostlivosťodieťa.Národnýprojektjerealizovanýprostredníctvomhlav-nejaktivity–Poskytovaniepríspevkunastarostlivosťodieťavzmyslezákonač.561/2008Z.z.opríspevkunastarostlivosťodieťaaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov.

Národné projekty v rámci prioritnej osi 4. Sociálne začlenenie

Vrámcitejtoprioritnejosiústredierealizo-valodvanárodnéprojektyzameranénazabezpečeniepodporysociálnehozačle-nenia,nabojprotichudobeaakejkoľvekdiskrimináciiformoupriamejpodporyosôbohrozenýchchudoboualebosociálnymvylúčením,akoajzvyšovanímdostupnostiakvalityslužieb,naskvalitneniesystémunáhradnejstarostlivostiprostredníctvo

podporydeinštitucionalizácienáhradnejstarostlivosti.

VrámciŠpecifickéhocieľa4.1.1Zvýšenieúčastinajviacznevýhodnenýchaohroze-nýchosôbvspoločnosti,vrátanenatrhuprácesarealizovalNárodnýprojekt„Pod-porarozvojasociálnejprácevrodinnomprostredíklientovvoblastisociálnychvecíarodiny“premenejrozvinutýregiónapreviacrozvinutýregión(ďalejlen„NPEfekti-vitaII“)

CieľomNPjepodporakomplexnéhoprístu-puvposkytovanípomociklientomúradovPSVRprostredníctvomrozvojasociálnejprácevprirodzenomprostredíklientovprostredníctvomterénnychsociálnychpra-covníkov.

VrámciimplementáciehlavnejaktivityNPEfektivitaII-zameranejnasociálnuprácuterénnychsociálnychpracovníkov(ďalejlen„TSP“)sklientmivichprirodzenomrodin-nomprostredí-bolik31.12.2016zostranyTSPposkytnuténové,inovatívneslužby84081osobám(vrátanemaloletýchdetí,ktorýmboliposkytnutéopatreniaSPODaSK).

VrámciŠpecifickéhocieľa4.2.1PrechodzinštitucionálnejnakomunitnústarostlivosťsarealizovalNárodnýprojekt„Podporadeinštitucionalizácienáhradnejstarostlivos-ti“premenejrozvinutýregiónapreviacrozvinutýregión(ďalejlen„NPDEINS“)

CieľomNPjeprostredníctvomvýkonučin-nostíopatreníSPODaSKrodinnýchasisten-tovaodbornýchtímov(vytvorenýchvrám-ciNPDEINSprerealizáciuvýchovnýchopatreníaprenáhradnúrodinnústarostli-vosť)poskytovaťintenzívnucielenúpomocapodporurodinám.

Rodinníasistentiaodbornétímyprerealizá-ciuvýchovnýchopatreníaodbornýchpra-covníkovprenáhradnúrodinnústarostlivosťposkytujúpomocrodinámnazotrvaniedie-ťaťavprirodzenomrodinnomprostredíazaúčelompredchádzaniaústavnejstarost-livostiazároveňjeposkytovanápodpora

náhradnýmrodinámzaúčelomudržateľnostisociálnejsituáciedetívnáhradnejrodinnejstarostlivosti.Vrámciimplementáciehlavnej

aktivityNPDEINS–zameranejnapodporaprácesrodinou-bolak31.12.2016poskytnutápomoc5799rodinám.

Prehľad NP

Prehľad merateľných ukazovateľov za NP

Značka NP Kód projektu ITMS2014+

Názov Schválená výška NFP v €

Čerpanie k 31.12.2016

NPPSDVRR 312031A062Príspevoknastarostlivosťodieťavoviacrozvinutomregióne

30000000€ 2503648,98€

NPPSDMRR 312031B659Príspevoknastarostlivosťodieťavmenejrozvinutomregióne

50000000€ 3319317,46€

NPEfektivitaII 312041A112Podporarozvojasociálnejprácevrodinnomprostredíklientovvoblastisociálnychvecíarodiny

29155044,97€ 4157015,99€

NPDEINS 312041A150Podporadeinštitucionalizácienáhradnejstarostlivosti

17782866,04€ 3262705,06€

Značka NP Prehľad merateľných ukazovateľov za NP v rámci prioritnej osi 3

Plánovaný stav

Skutočný stav

k 12/2016

Stav realizácie

v %

NPPSDVRR

Rodičstarajúcisaodieťa/detido3rokov 6930 1481 21,37%Početrodičov,ktorýmbolposkytnutípríspevoknastarostlivosťodieťaasúšesťmesiacovpoodchodezamestnaní,atoajsamostatnezárobkovočinní

5198 67 1,29%

NPPSDMRR

Rodičstarajúcisaodieťa/detido3rokov 12663 1866 14,74%Početrodičov,ktorýmbolposkytnutípríspevoknastarostlivosťodieťaasúšesťmesiacovpoodchodezamestnaní,atoajsamostatnezárobkovočinní

9498 120 1,26%

Značka NP Prehľad merateľných ukazovateľov za NP v rámci prioritnej osi 4

Plánovaný stav

Skutočný stav

k 12/2016

Stav realizácie

v %

NPEfektivitaII

Početosôb,ktorévyužilinové,inovatívneslužbyaleboopatrenianavykonávanieslužiebsociálnehozačlenenia

350000 84081 24,02

Neaktívnimladído29rokovveku 230 885 384,78Neaktívnimladído29rokovveku,ktorísúvčaseodchoduzapojenídohľadaniapráce,vzdelávania,získavaniakvalifikácie,súzamestnaní,atoajSZČ

23 55 239,13

NPDEINS

Početpodporenýchkapacítnových,inovatívnychslužiebaleboopatrenínakomunitnejúrovni,vdomácomprostredí,otvorenomprostredíalebonáhradnomprostredí6mesiacovpoukončeníprojektu.

2927 0 0,00

Početpodporovanýchkapacítnových,inovatívnychslužiebaleboopatrenínakomunitnejúrovni,vdomácomprostredí,otvorenomprostredíalebonáhradnomprostredí.

4391 5799 132,07

Početprojektovzameranýchnaverejnésprávyalebosociálneslužbynavnútroštátnej,regionálnejamiestnejúrovni.

1 1 100


2.4.3 Oddelenie projektov ERDF a FEADOperačný program potravinovej a základ-nej materiálnej pomoci na programové obdobie 2014 – 2020 – OP FEADvpodmien-kachSlovenskejrepubliky,bolEurópskoukomisiouschválený11.decembra2014.Cieľomprogramu,doktoréhosazapojilovšetkých28členskýchštátovEurópskejúnie,jeprispieťkzmierneniunajhoršíchforiemchudoby.17.júna2015bolamedziMinister-stvompráce,sociálnychvecíarodinySlo-venskejrepublikyakoriadiacimorgánomaÚstredímpráce,sociálnychvecíarodinyakoprijímateľompodpísanádohodaorea-lizáciiOPFEAD.

Opatrenie 1. Poskytovanie potravinových balíčkov so sprievodnými opatreniami ako nástroj riešenia potravinovej deprivácie

Cieľomopatreniajeposkytovaniepotravi-novýchbalíčkovsosprievodnýmiopatre-niamikonečnýmpríjemcomprostredníc-tvompartnerskýchorganizácii.

IdentifikáciakonečnýchpríjemcovvyplývazOPFEADazdrojombudúvždyaktualizo-vanéadministratívneúdajeÚstrediaPSVR

aprebiehaminimálne5pracovnýchdnípredvyhotovenímobjednávky,ktorájedo-ručenádodávateľoviztýchobčanov,ktorísaktermínutvorbyzoznamunachádzalivhmotnejnúdzi,medziktorýmisúrodinysnezaopatrenýmideťmi,sociálneodkázanístarobnípenzisti,invalidnéosobyajosobysťažkýmzdravotnýmpostihnutímbezpríjmuzozárobkovejčinnosti.

Distribúciasabudeopakovaťdvakrátzakalendárnyroksmožnosťoumaximálnedvochmimoriadnychdistribúciibalíčkov.

PrijímateľÚstrediepráce,sociálnychvecíarodinyuzavrelrámcovúdohodusdodá-vateľompotravinovýchbalíčkov,ktorýmjekonzorciumITALMARKETaKON-RAD.

Nazákladečasovouzatvorenejvýzvynavýberpartnerskýchorganizáciiprijímateľsvybranýmipartnerskýmiorganizáciamiuzavrelzmluvyopartnerstve.

Bolivybranétripartnerskéorganizácie–Slovenskákatolíckacharita,ktorápokrýva41okresov,Slovenskýčervenýkríž,ktorýpo-krýva36okresovaCharitasv.Alžbety,ktorápokrýva2okresy.PokrytéboloceléúzemieSlovenska.

Prvá letná distribúciapotravinovýchbalíčkovodštartovaladňa21.07.2016,kedybolisprí-stupnenéskladyshotovýmiauskladnenýmipotravinovýmibalíkmiprepartnerskéorgani-zácie,ktoréichnáslednezačalidistribuovať.Procesdistribúciebalíkovtrvámaximálnepäťtýždňov.IšloonaplnenieprvéhozoštyrochopatrenízFondueurópskejpomociprena-jodkázanejšieosoby(FEAD).Procesprípravyadistribúciebolveľmikomplikovaný,pretožeišlocelkoveo103259balíčkov,ktorédostalo49349tisícjednotlivcovarodín.Pomocob-sahovalaajsprievodnéopatreniaatonajmäsociálneporadenstvo,čiinéodbornéčinnostinapredchádzanievznikukrízovýchsituáciívrodineanaobmedzovanieaodstraňovanieichnegatívnychvplyvov,akonapr.poraden-stvoozdravejvýžive,poradenstvoonaklada-níspotravinamiarodinnýmifinanciamiapod.

V druhej jesennej distribúcii,ktorázačala24.10.2016boladoručenápotravinovápomoc45514konečnýmpríjemcomaspolubolorozdistribuovaných93746kspotravinovýchbalíkovvovšetkýchmestáchaobciachSlo-venska.Distribúciajeprocesveľmikompliko-vanýnalogistiku.Jenáročnézabaliť,rozviezťarozdaťtisíckybalíkov,naplnenýchbolo60kamiónovtovaruanáslednedopravenýchdo72okresov.Balíktrvanlivýchpotravínmáhmotnosť13,5kgvhodnote33,66€.

Hmotnánúdzajestav,keďpríjemdomácnostinedosahujejejživotnéminimumajejčleno-viasinemôžuzabezpečiťpríjem,alebosihozvýšiť.Pomocpatrírodinámsnezaopatrenýmideťmi,ktorýmsaposkytujepomocvhmotnejnúdzi,dôchodcom(ajinvalidnýmaťažkozdravotnepostihnutým),ktorínemajúpríjemzozárobkovejčinnosti,ainýmosobámvmi-moriadnenepriaznivejalebokrízovejživotnejsituácii.Ľudia,ktorýmbolatátopomocodo-vzdaná,dostalitiežletáksinformáciami,na

ktorombolirecepty,aleajpraktickérady,atonajmäsociálneporadenstvo,čiinéodbornéčinnostinapredchádzanievznikukrízovýchsituáciívrodineanaobmedzovanieaodstra-ňovanieichnegatívnychvplyvov,akonapr.pomocprihľadanízamestnania.Zároveňimbolodpartnerskýchorganizáciíumožnenýprístupkporadenskýmakonzultačnýmsluž-bám,čiinejpomocizameranejnaprekoná-vanieťažkostí,alebodiskriminácie.

Obsahom balíčka sú nasledovné položky:Tovar Počet

ksSpolu

kg netto

Cestovinyšpagety 2 0,8

Cestovinykolienka 2 0,8

Cestovinyslovenskáryža/tarhoňa

1 0,4

Ryža 1 1

Fazuľasušená 2 0,5

Hrachsušený 2 0,5

Šošovicasušená 2 0,5

Olej1L 1 1

Cukor 1 1

Múkahladká 2 2

Múkapolohrubá 2 2

Konzerva-bravčovémäso 1 0,4

Konzerva-guláš 1 0,4

Konzerva-paštéta 4 0,3

Sardinkyvoleji 2 0,25

Sardinkyvparadajkovejomáčke

1 0,125

Instantnápolievkafrancúzska/hovädzia

1 0,045

Instantnápolievkasknedličkami

1 0,041

Instantnáparadajkovápolievka

1 0,073

Paradajkovýpretlak

1 0,19

Sušenémlieko 1 0,4

BB BR

LMRK PP

POVT

TV

MI SO

HNSN

LE

GL

DK

NO

TS

MT

HC

SI

SEMY NM

TN

IL

PUPB

BY

CA

KM

ZA

TR

ZV

BS

ZHDT

RS

SV

MLSP

SKBJ

SBKK

SL

KSokolie

RVRA

PT

LC

VK

KA

LV

ZCZM

NZ

KN

DS

SA

NR

GA

TT

SC

PK

MA

PNTO PE

BN PD

BA

KS

Slovenskákatolíckacharita

SlovenskýČervenýkríž

Charitasv.Alžbety


Opatrenie 2. Poskytovanie teplého jedla so sprievodnými opatreniami ako nástroj riešenia potravinovej deprivácie

Cieľomjeposkytovanietepléhojedlasosprievodnýmiopatreniamiosobámbezprí-strešia,kdejedostatočnýmkritériompožia-danieotepléjedlobezstanoveniaďalšíchpodmienokzískaniapomoci.

Osobabezprístrešiajeosoba,ktoránemázabezpečenénevyhnutnépodmienkynauspokojeniezákladnýchživotnýchpotrieb,jevzjavnejbezprostrednejnúdzi,odkázanánazabezpečenieaspoňjednéhotepléhojedladenne.Jetonajmäosoba,ktorážijenaulicianiesújejspravidlaposkytovanésociálneslužbyvzariadeniachsociálnychslužieb.Partnerskéorganizáciezabezpe-čiaposkytovanietepléhojedlaavýkonsprievodnýchopatrenípriamonamieste.Tepléjedlopozostávazteplejzahustenejpolievky,chlebaalebopečivaatepléhonealkoholickéhonápoja.Totoopatreniebolorealizovanéod1.novembra2016.Výberpartnerskýchorganizáciiprebiehanazákladezverejnenejčasovootvorenejvýzvypočascelejdobyimplementácieaždovyčerpaniaalokovanýchfinančnýchprostriedkov.Vroku2016bolivybranédvepartnerskéorganizácie.

Opatrenie 3. Podpora distribúcie darova-ných potravín

Cieľomjepodporovaťdistribúciudaro-vanýchpotravín.Identifikáciapríjemcovvyplývazozoznamovregistrovanýchneziskovýchaverejnýchposkytovateľovaevidenciizariadení,ktoréposkytnújed-notlivévyššieúzemnécelky,zozoznamovakreditovanýchsubjektov,ktorýposkytneMinisterstvopráce,sociálnychvecíarodinySlovenskejrepublikyazozoznamuštátnychdetskýchdomovov,ktorýposkytneÚstrediepráce,sociálnychvecíarodiny.

Výberpartnerskýchorganizáciiprebiehanazákladezverejnenejčasovootvorenejvýzvypočasceléhoobdobiaimplemen-tácie,prípadnedovyčerpaniaalokova-

nýchfinančnýchprostriedkovnadanéopatrenie.

BolauzatvorenázmluvaopartnerstvesPotravinovouBankouSlovenska.

Opatrenie 4. Poskytovanie hygienických balíčkov so sprievodnými opatreniami ako nástroj riešenie materiálnej deprivácie

Cieľomopatreniajeposkytovaniehygienic-kýchbalíčkovsosprievodnýmiopatreniamikonečnýmpríjemcomprostredníctvompartnerskýchorganizácií.

IdentifikáciakonečnýchpríjemcovvyplývazOPFEADazdrojombudúvždyaktualizo-vanéadministratívneúdajeÚstrediaPSVRaprimárneideorodinysnezaopatrenýmdieťaťom.Distribúciabalíčkovprebiehajedenkrátzakalendárnyrok.

PrijímateľÚstrediepráce,sociálnychvecíarodinyuzavrelrámcovúdohodusdodá-vateľomhygienickýchbalíčkov,ktorýmjekonzorciumITALMARKETaKON-RAD.

Nazákladečasovouzatvorenejvýzvynavýberpartnerskýchorganizáciiprijímateľsvybranýmipartnerskýmiorganizáciamiuzavrelzmluvyopartnerstve.

Bolivybranétripartnerskéorganizácie–Slovenskákatolíckacharita,ktorápokrýva41okresov,Slovenskýčervenýkríž,ktorýpokrýva36okresovaCharitasv.Alžbety,ktorápokrýva2okresy.PokrytéboloceléúzemieSlovenska.

Prvá distribúcia hygienických balíčkovsazačala24.10.2016.Boladoručenámateriál-napomoc33348konečnýmpríjemcomaspolubolorozdistribuovaných44356kshygienickýchbalíkovvovšetkýchmestáchaobciachSlovenska.

Sprievodné opatrenia poskytované v rámci O1, O2 a O4

Vrámciposkytovanýchsprievodnýchopatre-ní,ktorésúfinancovanézOPFEAD,sasleduje,abyvykonanéaktivityneboliduplicitnefinan-covanézESFaFondueurópskejpomociprenajodkázanejšieosoby.SprievodnéopatreniaposkytovanévrámciOPFEADmožnopo-važovaťzaelementárnupomocposkytnutúkonečnýmpríjemcom.

Vrámciposkytnutýchsprievodnýchopatrenímôžukvalifikovanípracovnícinadviazaťna

aktivityvykonanévrámciprojektovESF,čomôževýznamneprispieťkvyššejpodporeso-ciálnehozačlenenianajodkázanejšíchosôb.

Partnerskáorganizáciapredkladávzmyslezmluvyopartnerstveajsprávuorealizácii,ktorejsúčasťouječestnéprehlásenie,žezrea-lizovanésprievodnéopatrenianebolispolufi-nancovanézinýcheurópskychfondov.

VšetkypotrebnéinformácieohľadomOPFEAD2014-2020súzverejnenéapriebežneaktualizovanénastránkewww.upsvar.sk.

Zloženie hygienického balíčka: Tovar Počet ks

Zubnákefka 4

Zubnápasta125ml 1

Mydlo100g 1

Šampón1L 1


2.4.4 Odbor metodiky informačných systémovVroku2016saodbormetodikyinformač-nýchsystémovpodieľalnamodernizáciištátnejsprávy,prostredníctvomjednotli-výchinformačnýchsystémovúradovpráce,sociálnychvecíarodiny,čoprinieslozefek-tívneniečinnostíalepšieslužbypreobča-novapodnikateľov.

Aktivityodborumetodikyinformačnýchsys-témovvroku2016bolicieľovoorientovanépredovšetkýmnazabezpečenienasledov-nýchkľúčovýchokruhovčinností: •VyhlásenieregistraInformačnýsystém

služiebzamestnanostizareferenčnýsreferenčnýmiúdajmi:dátumzara-deniauchádzačaozamestnaniedoevidencieadátumvyradeniauchá-dzačaozamestnaniezevidencieuchádzačovozamestnanie.Referenč-nýregisterInformačnýsystémslužiebzamestnanostibolvyhlásenýsúčin-nosťou30.3.2016.Cieľomzaradeniadozoznamureferenčnýchregistrovjeumožniťzdieľanieavyužívanietýchtoúdajovmedziinformačnýmisystémamiorgánovverejnejmoci.

•Rozvojinformačnýchsystémovscie-ľomzabezpečiťslužbyprezamest-návateľov,občanovauchádzačovozamestnanie

Vjednotlivýchprierezochodboru-Infor-mačnýsystémslužiebzamestnanosti(ISSZ),Systémnakomplexnémanažovaniedo-kumentov(ISDMS),Riadeniesociálnychdávok(ISRSDPRO),DWH,IBMCognosaIn-ternetovýsprievodcatrhompráce(ISTP),savroku2016zabezpečovalitietoťažiskovéaktivity:

ISSZ •Zavedenievyvolávaciehosystému •Používaniečítacíchzariadenínaidenti-

fikáciuklientov(IDCard,Cestovnýpasatď.)

•Používaniezobrazovacíchzariadenínazobrazeniedokumentovzinformačné-

hosystémuamožnosťpodpisudoku-mentuklientom

•Implementáciaprojektovdoinformač-néhosystému

IS DMS •UpgradeDMS-komplexnáautomatizo-

vanásprávaregistratúry •Integráciouelektronickejschránky

ústredia/úraduPSVRsinformačnýmsystémomDMSbolozabezpečenéau-tomatizovanéspracovanieelektronic-kýchpodanízelektronickýchschránokústredia/úradovPSVRnaÚstrednomportáliverejnejsprávydoDMS

•Zavedeniekvalifikovanejelektronickejpečateurčenejnaautorizovanieelek-tronickýchdokumentovvISDMS

•Postupnáelektronizáciaadministratív-nychčinnostíorganizácie,prechodnaplnohodnotnýelektronickýspisapro-cesnériadenieorganizácie

IS RSD PRO •Zapracovanielegislatívnychzmien

vzmyslenovelyzákonač.561/2008Z.z.opríspevkunastarostlivosťodieťa,kto-ránadobudlaúčinnosť01.01.2016.

•Novéšablónyaúpravaexistujúcichšablónrozhodnutí,novévzorypotvrde-níprevšetkytypyžiadostíadoplnkovéevidenciesúvisiacesvyhodnocovanímvhodnostinaaktiváciu

•ÚpravavýpočtovýchalgoritmovpreposudzovanieročnýchpríjmovosôbsŤZP

•Rozhrania-Sociálnapoisťovňa-auto-matizáciaprocesuzúčtovaniadôchod-kovýchdávoksvyplatenoudávkouvhmotnejnúdzi,MŠVVaŠSR–rozhraniepreelektronickúvýmenuúdajovoškol-skejdochádzkezrezortnéhoIS(RIS),preúčelypotvrdeníonávšteveškoly,Registerfyzickýchosôb

DWH, IBM Cognos •VytvorenieMetodikyspracovaniamo-

nitoringuzárukpremladýchľudí •Vytvorenienovéhosystémuprevyhod-

nocovanieAOTPaNPpodľajednotlivýchnástrojovAOTP,NPaichaktivít

•Úpravasystémuprezberúdajovdoeu-rópskejdatabázyLMP

•Konsolidáciadennéhospracovaniaad-hocinternýchreportov

ISTP •Tvorbaregistračnéhodotazníkapreveľ-

kýchzamestnávateľov,napr.JaguarLandRover

•Zriadenieon-linechatakohotlineportáluISTP.sk

•RozšírenienástrojovnavyhľadávanieVPM •Rozšírenieštatistickéhohodnoteniapráce

UoZnaISTP.sk

Odborné vzdelávanie zamestnancov ÚPSVR

Neoddeliteľnousúčasťouprinasadzovanínovýchtechnológiíabudovaníkomplexné-hoinformačnéhosystémujeajstarostlivosťoodbornévedomostizamestnancovÚPSVR,ktoríISpoužívajúprisvojejpráci.Vroku2016sapodgesciouodborumetodikyinformač-nýchsystémovuskutočnilo907školeníprecelkovo13813zamestnancov.Bolitoškoleniaprenovýchzamestnancov,aleajpreškolenievšetkýchzamestnancovOSOnaprácusvy-

volávacímsystémomanovýmifunkcionali-tamiISSZavšetkýchzamestnancovústredia/úradovPSVRnanovúverziuISDMS.ŠkoleniaprebiehalinajmävškoliacichmiestnostiachvBratislave,Humennom,Košiciach,Levoči,Lučenci,Nitre,TrenčíneaŽiline.

Štatistika

GestorovalasarealizáciaaimplementáciaprojektuPrognózyvývojanatrhuprácevSR.PrognózyočakávanýchbudúcichpotriebzamestnancovakoajdopytuponichvSRajejjednotlivýchregiónochsúrozpracovanépodľaklasifikáciezamestnaní,odvetvovejklasifikácieakoajpodľaúzemnosprávnehousporiadaniaregiónov(ISCO-08minimálnenaúroveň4zna-kov,SKNACERev.2minimálnenaúrovni2zna-kov,NUTS2avybranýchzhlukovregiónov).

PredmetnýmprojektomÚPSVRzabezpečujevývojaimplementáciunovýchefektívnychmetódsystematickejtvorbynosných,strate-gickydôležitýchvýstupovnielenouplatneníabsolventovnatrhupráce,aleajobudúcichpožiadavkáchnaľudskézdrojevsúladesozáväzkami,vyplývajúcimiznárodnejamedzi-národnejlegislatívy.


2.5 Odbor kontroly

ČinnosťodborukontrolyÚstrediapráce,sociálnychvecíarodiny(ďalejlen„odborkontrolyústredia“)areferátovkontrolyúradovpráce,sociálnychvecíarodiny(ďalejlen„referátykontrolyúradov“)zarok2016bolazabezpečovanávsúladesusta-noveniamizákonač.10/1996Z.z.okontrolevštátnejsprávevzneníneskoršíchpred-pisov(ďalejlenzákonokontrolevštátnejspráve)azákonač.357/2015Z.z.ofinan-čnejkontroleaauditeaozmeneadopl-neníniektorýchzákonov(ďalejlen„zákon

ofinančnejkontrole“).Kontrolnéakciesavykonávalipodľaplánovkontrolnejčinnostiodborukontrolyústrediaareferátovkontro-lyúradovnarok2016aoperatívnesaupra-vovalipodľaaktuálnychúlohgenerálnehoriaditeľaústredia,resp.riaditeľovúradov,MPSVRSRapodnetov,čipodaníobčanov.

Vhodnotenomobdobízabezpečovalokontrolnúčinnosťcelkom126zamestnan-cov,ztohonaodborekontrolyústredia11zamestnancovanajednotlivýchreferátochkontrolyúradov115zamestnancov.

Vonkajšie kontrolyOblasť služieb zamestnanosti

Zasledovanéobdobiebolovykonanýchcelkom2482vonkajšíchkontrolnýchakcií,zameranýchnadodržiavanieustanovenízákonaoslužbáchzamestnanosti.Ztohovoblastiaktívnychopatrenínatrhupráce2195kontrolscelkovouskontrolovanousu-mou5421464,54€acelkovázistenásumaneoprávnenepoužitýchfinančnýchpros-triedkov,činila734566,37€.

Zaporušeniezákonač.5/2004Z.z.osluž-báchzamestnanostiaozmeneadoplne-níniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisov,resp.zazavinenémarenie

výkonukontroly(poriadkovépokuty)bolizasledovanéobdobiezamestnancamireferá-tovkontrolyúradovuloženékontrolovanýmsubjektomcelkom41pokútvcelkovejvýške16040,96€.

Oblasť sociálnych vecí

Vroku2016vykonalizamestnanciodborukontrolyústrediaazamestnancireferátovkontrolyúradov102vonkajšíchkontrol,za-meranýchnajmänadodržiavaniezákonaopomocivhmotnejnúdzi(55kontrol),záko-naosociálnoprávnejochranedetíaoso-ciálnejkuratele(8kontrol),zákonaodo-táciáchvpôsobnostiMinisterstvapráce,sociálnychvecíarodinySlovenskejrepub-

liky(36kontrol)azákonaoprídavkunadieťa(3kontroly).Celkovásumaprekontrolovanýchfinančnýchprostriedkovpredstavovalasumu860968,65€acelkovásumafinančnýchprostriedkov,priktorýchbolizistenéporušeniaustanovenízákonovtýkajúcichsasociálnejoblasti,predstavovalasumu45911,84€.

Nelegálne zamestnávanie

Ďalších2522vonkajšíchkontrolbolozame-ranýchnadodržiavanieustanovenízákonaonelegálnejprácianelegálnomzamestná-vaní,priktorýchboloskontrolovaných5765osôb,ztohobolozistených179osôbnelegál-nezamestnávaných.Zaporušeniezákonaonelegálnejprácianelegálnomzamestná-vaníbolouloženýchcelkom74pokútvcelko-vejvýške211250,00€.

Najčastejšie porušenia všeobecne záväzných právnych predpisov, zistené pri vonkajších kontrolách:

Oblasť služieb zamestnanosti: -sprostredkovaniezamestnaniazaúhradu

–neposkytnutieúdajovorozsahuaštruk-túresprostredkovanýchzamestnanízaúhraduaneposkytnutiesprávyočinnostisprostredkovateľazamestnaniazaúhraduzauplynulýkalendárnyrokvtermínedo31.marcanasledujúcehoroka,

-agentúrydočasnéhozamestnávania–osoba,ktorákonalavmeneagentúrydočasnéhozamestnávanianespĺňalapodmienkuskončeniavysokoškolskéhovzdelaniadruhéhostupňa,kontrolovanýsubjektneposkytolústrediupráce,sociál-nychvecíarodinysprávuosvojejčinnostizapredchádzajúcikalendárnyrok,

-nezamestnávanieurčenéhopodielupočtuobčanovsoZPnacelkovompočtezamestnancovzamestnávateľaaneod-vedenienaúčetúradupráce,sociálnychvecíarodinypríslušnýodvodvtermínedo31.marcanasledujúcehokalendárnehoroku,resp.nesprávnypríslušnýodvod,

-porušeniepodmienokdohôduzatvore-nýchvzmyslezákonaoslužbáchzamest-nanosti,použitieposkytnutéhopríspevku

vrozporespodnikateľskýmzámeromaživnostenskýmoprávnením,neudržanietrvaniedobyvytvorenéhopracovnéhomiesta,neobsadenie,resp.nepreobsade-nievytvorenéhopracovnéhomiesta.

Oblasť sociálnych vecí: -povinnáosobaneoprávnene,bezpráv-

nehonároku,použiladotáciunapodporuvýchovykstravovacímnávykomdieťaťaohrozenéhosociálnymvylúčením(detísanezúčastnilivzdelávaciehoprocesuastra-vuodobrali),

-dotácianapodporuvýchovykplneniuškolskýchpovinnostidieťaťabolapo-skytnutárodičomdetíaniežiadateľovi,ktorýmjezriaďovateľMŠaleboZŠ,

-porušeniefinančnejdisciplínyvtom,ževerejnéprostriedkybolipoužiténadrámecoprávnenia.

Vnútorné kontrolyZamestnanciodborukontrolyústrediaajed-notlivýchreferátovkontrolyúradovvykonalicelkom217vnútornýchkontrol,ztoho62kon-trolzameranýchnadodržiavanieustanovenípredpisovoslužbáchzamestnanostiasúvi-siacichpredpisov,108kontrolzameranýchnadodržiavanieprávnychpredpisovvob-lastisociálnychvecía47vnútornýchkontrolzameranýchnahospodáreniespridelenýmifinančnýmiprostriedkamištátnehorozpočtuSR,sdôrazomnahospodárnosť,efektívnosť,účinnosťaúčelnosťichpoužitia.

Najčastejšie porušenia všeobecne záväzných právnych predpisov, zistené pri vnútorných kontrolách:

Oblasť služieb zamestnanosti: -nedodržanielehotyprivydávaníroz-

hodnutí, -vykonávanieadministratívnejkontroly

kontrolovanejosobyvrozporesplatnouinternounormou,resp.nevykonanieadmi-nistratívnejkontrolykontrolovanejosoby,

-nezaevidovaniedoručenýchdokladovdoISDMS.

*Dodržiavanieustanovenízákonač.523/2004Z.z.orozpočtovýchpravidláchverejnejsprávy,zákonač.431/2002Z.z.oúčtovníctve,zákonač.25/2006Z.z.overejnomobstarávaníaozmeneadoplneníniektorýchzákonovvzneníneskoršíchpredpisovazákonač.278/1993Z.z.osprávemajetkuštátu,atď.najednotlivýchúradochpráce,sociálnychvecíarodinyavdetskýchdomovoch.

Zameranie kontrolnej akcie Počet vykonaných kontroldodržiavanieprávnychpredpisovspolu 5323

Oblasťslužiebzamestnanostispolu 2544

-vonkajšiekontroly 2482

-vnútornékontroly 62

Oblasťsociálnychvecíspolu 210

-vonkajšiekontroly 102

-vnútornékontroly 108dodržiavanieustanovenízákonač.82/2005Z.z.onelegálnejprácianelegálnomzamestnávaníaozmeneadoplneníniektorýchzákonov

2522

Vnútornékontrolyhospodáreniaúradovadetskýchdomovovsfinančnýmiprostriedkamištátnehorozpočtu*

47


Oblasť sociálnych vecí: -porušeniezákonaosprávnomkonaní

(chýbajúpodkladyprevydanierozhod-nutia,nesprávnevyznačenáprávoplat-nosť),

-neevidovaniezáznamovvISDMS.

Oblasť hospodárenia s fi nančnými pros-triedkami: -porušeniabolizistenénajmäprikontrol-

nýchakciáchzameranýchnahospo-dáreniesfinančnýmiprostriedkamivovybranýchdetskýchdomovochato:

•porušeniezákonaocestovnýchnáhradáchaopatrenia,vktoromjestanovenávýškastravnéhoprejed-notlivéčasovépásma,nakoľkonebo-lavyplatenásprávnacelkovávýškastravnéhozadnipracovnejcesty

•porušeniuzákonaorozpočtovýchpravidláchtým,žedarovanéfinančnéprostriedkynebolivedenévDeDnasamostatnommimorozpočtovomúčte

•nedodržaniepostupverejnéhoobsta-rávaniavzmyslezákonaoverejnomobstarávaní

•porušenie§9zákonaofinančnejkontrole,nakoľkonakontrolnomlistefaktúrynebolouvedené,čifinančnáoperáciajevsúladesozmluvou,resp.objednávkou,čifinančnáoperáciajezabezpečenávrozpočteaktuálne-horoku.

Privšetkýchzistenýchnedostatkochbolizostranykontrolovanéhosubjektu,resp.zod-povednýchvedúcichzamestnancov(privnútornýchkontrolách),prijatéopatrenianaodstráneniezistenýchnedostatkov.

Prijatéopatreniaprivonkajšíchkontrolách:

-návrhnaodstúpenieoddohody, -priporušenífinančnejdisciplínyzdôvo-

dupoužitiaverejnýchprostriedkovvroz-poresurčenýmúčelom,bolivýsledkyvykonanýchkontrolodstúpenénaÚradvládnehoaudituspolu172výsledkovfinančnýchkontrolnamiestesporuše-noufinančnoudisciplínouvovýške522614,94€,

-podanéoznámeniapodozreniaztrest-nejčinnostiorgánomčinnýmvtrestnomkonanícelkom22prípadov,celkováškoda101634,00€.

-odobratépríspevkykdávkevhmotnejnúdzi,

-neoprávnenepoužitéfinančnépríspev-kyvrátenénaúčetpríslušnéhoúradu,resp.ústredia.

Prijatéopatreniaprivnútornýchkontrolách: -ústne,resp.písomnéupozornenieza-

mestnancovnadodržiavanieplatnýchprávnychainternýchpredpisov,

-odobratieosobnéhopríplatku, -uhradenievzniknutejškodynazáklade

rozhodnutiaškodovejkomisie.

Vybavovanie petícií a sťažností v roku 2016Ústredie,46úradovadetskédomovyplnilivroku2016úlohyprivybavovanípetíciípodľazákonač.85/1990Zb.opetičnomprávevznenízákonovč.242/1998Z.z.,č.112/2010Z.z.azákonač.112/2010Z.z.akoajnaúsekuvybavovaniasťažnostípod-ľazákonač.9/2010Z.z.osťažnostiachvzne-níneskoršíchpredpisov.Uvedenéorgányverejnejsprávyvybavovalitiežpodaniacharakterupodnetov,oznámeníadopytov.

•33sťažností,ktoréostaliakonevybavenéprešlidor.2017asúvovybavovaní(podľazákonaosťažnostiachjetam60pracov-nýchdnínavybavenie).

•67podaní,ktoréprešlidor.2017súvpro-cesevybavovania.

VybavovanieodvolanívrámcisprávnehokonaniavII.stupni

Odborkontrolyústrediarozhodujevdruhomstupnivprípade,akvprvomstupnirozho-dolúradpráce,sociálnychvecíarodinyvo

veciuloženiapokutyzamestnávateľskýmsubjektomzaporušeniezákazunelegálnehozamestnávania,porušeniepovinnostipodľazákonaokontrolevštátnejspráveazákonaofinančnejkontrole,azaporušeniezákonaoslužbáchzamestnanostivsúladesozáko-nomč.71/1967Zb.osprávnomkonanívzneníneskoršíchpredpisov.

Odborkontrolyvydalvroku2016vsprávnomkonanídruhéhostupňa39rozhodnutíoodvo-laní,ztohopodľa:

Tietoinformáciemajúskôrštatistickýcharak-terapodrobnéúdajesúuvedenévsamostat-nýchmateriáloch,atokonkrétne:

1.Vyhodnoteniekontrolnejčinnostiús-trediapráce,sociálnychvecíarodinyaúradovpráce,sociálnychvecíarodinyk31.12.2016

2.Vyhodnotenievýsledkovkontrolnejčin-nostizameranejnavyhľadávanieapo-tieranienelegálnejpráceanelegálnehozamestnávaniazarok2016

3.Informáciaovybavovanípetíciíasťaž-nostízarok2016

V roku 2016 tieto orgány verejnej správy prijali celkom:

V roku 2016 tieto orgány verejnej správy vybavili celkom:

0petíciu 345sťažností2441podaní,vybavovanýchmimozákonaopetičnompráve,resp.zákonaosťažnostiach

0petíciu 312sťažností2374podaní,vybavovanýchmimozákonaopetičnompráve,resp.zákonaosťažnostiach

•zákonaoslužbáchzamestnanosti: 2rozhodnutia–potvrdené

•zákonaofinančnejkontrole: 1rozhodnutie–zrušené•zaporušeniezákazuNP/NZ:

-potvrdené

-vrátenénanovékonanie

-zrušené

36rozhodnutí

24

10

2


2.6 Oddelenie bezpečnosti

HlavnýmzameranýmčinnostiOddeleniabezpečnostijevýkončinnostibezpečnost-néhotechnikavzmyslezákonač.124/2006Z.z.obezpečnostiaochranezdraviapripráciaozmeneadoplneníniektorýchzákonovačinnosťpožiarnehotechnikavzmyslezákonač.314/2001Z.z.oochranepredpožiarmivzneníneskoršíchpredpis-ov.Nakoľkodošloknovelizáciizákonač.314/2001Z.z.bolonutnéprerobiťvšetkygrafickéčastipožiarnychevakuačnýchplá-novvovšetkýchbudováchústredia.Podľauvedenéhozákonavykonávamevkaždomobjektecvičnýpožiarnypoplacha2xdorokapreventívneprotipožiarneprehliadky.Vzmysleuvedenýchzákonovvykonávame

preškolenienovonastupujúcichzamest-nancov,akoajpravidelnéopakovanéškoleniezBOZPaOPP(po2rokoch).Zarok2016smepreškolili4510zamestnancovaďalších896zamestnancovsmepreškoliliakovodičovreferentov.Ďalejsmepovinníspolupracovaťsorgánmištátnehopožiar-nehodozoru,sInšpektorátmipráce,sÚra-domverejnéhozdravotníctvaasoSlove-som,ktorívykonávajúpravidelnékontrolyvnašichobjektoch.

Ďalejplníúlohyplníúlohypracovnejzdra-votnejslužbyvpodmienkachústrediavzmyslezákonač.355/2007Z.z.oochra-ne,podporearozvojiverejnéhozdraviaaozmeneadoplneníniektorýchzákonov

Vuvedenomobdobídošloajknahratiu2721bezpečnostnýchcertifikátovnado-chádzkovékarty.

Vdňoch19.-20.10.2016prebehlonaúra-dochpráceMalacky,PezinokaSenica

trojstupňovécvičenienazvládnutíkrí-zovýchsituácií(povodne)organizovanéOdboromkrízovéhoriadeniaamanaž-mentuMinisterstvapráce,sociálnychvecíarodiny.

Prehľad činnosti za rok 2016 ÚPSVR Počet grafík Cvičné

požiarne poplachy

Preventívne požiarne

prehliadky

Kontrola požiarnych uzáverov

Pracovné úrazy

Štátny požiarny dozor

Inšpektorát práce

Sloves Úrad verejného

zdravotníctva47 504 115 258 254 37 7 3 3 2


3. Rozpočet organizácie Ústrediepráce,sociálnychvecíarodiny,akorozpočtováorganizáciaštátuzriadenázá-konomNRSRč.453/2003Z.z.oorgánochštátnejsprávyvoblastisociálnychvecí,rodinyaslužiebzamestnanostisúčinnosťouod1.1.2004nazabezpečenievýkonuštátuvob-lastisociálnychvecíaslužiebzamestnanosti,kdeplníúlohypodľaosobitnýchpredpisov,hospodárisprostriedkamištátnehorozpočtu,sprostriedkamiEurópskejúnieamimorozpoč-tovýmiprostriedkamiposkytnutýmizdarovagrantovnazákladeuzatvorenýchtuzem-skýchajzahraničnýchzmlúv.

Vroku2015došlokplánovanýmzmenámvrámciESOkedy,nadväznenaschváleniezá-konač.310/2014Z.z.dňom31.12.2014,zaniklaprávnasubjektivitaúradovPSVRaod1.1.2015došlokzlúčeniuúradovPSVRsústredímdoorganizáciesjednýmIČO,ktorájeklientomŠtátnejpokladniceaúradyPSVRsújehosplnomocnenýmivnútornýmiorganizačnýmijednotkami(VOJ).Detskýmdomovomzosta-laprávnasubjektivitaaichzriaďovateľomjeústredie.

Vo výdavkovej časti smevpriebehuroku2016zaznamenalicelkovýmedziročnýpoklesvý-davkovccao4404tis.€.Zvýšeniecelkovýchvýdavkovurčenýchnačinnosťúradovvovýškecca8977tis.€súviselookremmedziroč-néhozvýšeniavýdavkovnatovaryaslužbyajsvýdavkamihradenýmizúrovneústredianazavedenienovéhobezpečnostnéhoprojektu,vrátanedochádzkovéhosystému(PersonálnyAutorizačnýSystém-PAS)vovýškecca1693tis.€azaposkytovaniebezpečnostnejpodporykritickýchIS(OracleSoftwareAssu-rance),vrátanedoplnkovýchslužiebnarok2017vovýškecca1439tis.€,nadväznena

uvoľnenieprostriedkovŠRvsúvislostinutnosťrefundácieNPstaréhoprogramovéhoobdo-bia.Medziročnézvýšenievýdavkovnamzdyvovýške6289tis.€súviselisvalorizácioupla-tovahmotnýmzainteresovanímzamestnan-covústrediaaúradovPSVR.

VýdavkysúvisiacesčinnosťouAktivačnýchcentierpredstavovalicelkovúvýškucca10812tis.€(ztoho:vprograme07E-10262tis.€,07C-359tis.€,06G–191tis.€),čojeoprotiroku2015celkovézníženieccao558tis.€,súvisiaceajsozníženímpočtuzamestnancovACo100osôb.

Nabežnýchvýdavkochvdetskýchdomo-vochdošlokzvýšeniuccao3477tis.€.Totozvýšeniesúviselopredovšetkýmsvalorizáciouplatovahmotnouzainteresovanosťouzamest-nancovdetskýchdomovov.Dávkysociálnejpomociaštátnesociálnedávkyvrátanepriorítvoblastisociálnejinklúziepredstavovalipoklesccao38466tis.€spôsobenýnajmäznižujúcimsapočtompoberateľovdávkyapríspevkovkdávkevhmotnejnúdzi.

ČerpanievýdavkovnaaktívnupolitikutrhuprácevrátaneprojektovspolufinancovanýchsEÚpredstavujecelkovýnárastocca11845tis.€.TotozvýšenievýdavkovsúviselosmedziročnýmzvýšenímrozpočtuvýdavkovŠRo24293tis.€,nadväznenaukončenieprogramovéhoobdobia2007až2013zdô-voduzníženéhoposkytovaniapriebežnýchplatiebkoncom1.polroku2016.Výdavkystaréhoprogramovaciehoobdobiapredsta-vovalizníženieocca102585tis.€avýdavkynanovéNPprogramovéhoobdobia2014až2020,ktorébolipostupneschvaľovanévpoč-te11projektovdosiahlicelkovéčerpaniecca90207tis.€.


Ukazovateľ Skutočnosť 2015

Schválený rozpočet

2016

Upravený rozpočet

2016

Skutočnosť 2016

% plnenia

k UR

Index2016/2015

Výdavkyspolu 1593510615 1466988881 1601562426 1589106305 99,22 1,00

Bežnévýdavky 1564487207 1465353247 1600561361 1588105546 99,22 1,02

Kapitálovévýdavky 29023408 1635634 1001065 1000759 99,97 0,03Program07E-Tvorbaaimplementáciapolitík(činnosťúradovaústredia)

138577136 113003584 147558252 147553710 100,00 1,06

Program07C-Sociálnainklúzia

1283686400 1323373306 1257336717 1250117060 99,43 0,97

a)Štátnedetskédomovy 62803702 61715927 64074686 64066391 99,99 1,02

b)DávkyŠSDaDSP 1200180562 1248367079 1168889653 1161714242 99,39 0,97

c)Neštátnesubjekty 11523742 13290300 12554068 12518117 99,71 1,09d)Projekty(EUaspolufinan-

covanieŠR)9178394 0 11818310 11818310 100,00 1,29

ztoho:kapitálovévýdavkyROP

1456555 0 57776 57776 100,00 0,04

Program06G-NárodnéprogramynaAPTPazvýšeniezamestnateľnosti

171247081 30611991 196659764 191427842 97,34 1,12

Bežnévýdavky-zdroj111-ŠR 26216824 30611991 58050916 52819290 90,99 2,01ztoho:Individualnaštátnapomocinvestorom

5841780 8611991 8611991 3381145 39,26 0,58

Bežnévýdavkyostatné(EÚ+spolufinancovanieŠR)

120780131 0 138413105 138413105 100,00 1,15

Kapitálovévýdavky 24250126 0 195743 195447 99,85 0,01Program04DSKPRESS2016-MPSVRSR

7693 7693 100,00



2016

Upravený rozpočet

2016

Skutočnosť 2016

% plnenia

k UR 2016

Index2016/2015

VýdavkynasprávuÚPSVRspolu

138577136,00 113003584 147558251,98 147553709,87 100,00 1,06

Bežnévýdavky(600) 136496245,00 112459858 147320066,00 147315523,89 100,00 1,08

610Mzdy,platyaOOV 76867355,00 66992791 83156391,00 83156391,00 100,00 1,08

620Poistnéapríspevky 28050239,00 23413980 30577405,90 30577405,90 100,00 1,09

630Tovaryaslužby 30175021,00 21648399 32581668,19 32577126,08 99,99 1,08

vtom:nájomné 943335,00 781272 1007678,02 1007651,70 100,00 1,07

energie 3026519,00 2895576 2630233,60 2630164,19 100,00 0,87

poštovné 7762302,00 5750951 7330089,19 7329477,31 99,99 0,94

cestovné 659267,00 365301 558065,73 557964,74 99,98 0,85komunikačná

infraštruktúra1958365,00 2132912 2610557,61 2610494,69 100,00 1,33

dopravné 796754,00 612049 960196,20 960101,86 99,99 1,21

služby 9516215,00 5205032 11325499,27 11324827,77 99,99 1,19

640Bežnétransfery 1403630,00 404688 1004600,91 1004600,91 100,00 0,72

vtom:odstupné 901968,00 0 537939,06 537939,06 100,00 0,60

odchodné 206466,00 0 178246,00 178246,00 100,00 0,86

Kapitálovévýdavky(700) 2080891,00 543726 238185,98 238185,98 100,00 0,11



2016

Upravený rozpočet

2016

Skutočnosť 2016

% plnenia

k UR 2015

Index2016/2015

Výdavkynadetskédomovyspolu

61315851,00 61715927 64079000,00 64070706,00 99,99 1,04

Bežnévýdavky(600) 60080014,00 60624019 63565325,00 63557041,00 99,99 1,06

610Mzdy,platyaOOV 31370650,00 32215405 33775296,00 33775271,00 100,00 1,08

620Poistnéapríspevky 11222526,00 11259285 12227991,00 12227820,00 100,00 1,09

630Tovaryaslužby 13128154,00 12341440 13164496,00 13157092,00 99,94 1,00

vtom:nájomné 60444,00 49105 68641,00 68639,00 100,00 1,14

energie 3086753,00 3534645 2475851,00 2475754,00 100,00 0,80

640Bežnétransfery 4358684,00 4807889 4397542,00 4396858,00 99,98 1,01

vtom:vreckovédieťaťa 634484,00 830790 629081,00 628614,00 99,93 0,99príspevok

nauľahčenieosamostatnenia

298286,00 236583,00 0,79

stravapredetiodchádzajúcedorodín

304414,00 357914,00 1,18

Kapitálovévýdavky(700) 1235837,00 1091908 513675,00 513665,00 100,00 0,42

Čerpanie rozpočtu výdavkov

Ústrediepráce,sociálnychvecíarodinyzacelúsústavu,t.j.ústredie(vrátane2deta-šovanýchpracovísk),úrady(46)aštátne

detskédomovy(66)financovalivýdavkysle-dovanéahodnotenévrámcinasledovnýchprogramov.

A) Čerpanie podľa programov

B) Čerpanie výdavkov na správu a činnosť ÚPSVR (07E0401)

C) Čerpanie výdavkov v štátnych detských domovoch (07C0502)

(v€)

Špecifikáciavýdavkovvrámciprogramovrozpočtovejklasifikácie.

07CSociálnainklúzia-79%

07ETvorbaaimplementáciapolitík-9%

06GĽudskézdroje-12%

0D4SKPRESS2016-0%

(v€)

(v€)


R.č. Kód Názov Skutočnosť 2015


2016

Upravený rozpočet

2016

Skutočnosť 2016

% čerpania

k UR

Index 2016/2015

1 07C0101 Dávkavhmotnejnúdzi 213685797 246672055 184501651 183004863 99,19 0,86

2 07C0102Dotácianavýkonosob.príjemcu

164333 185000 174551 163247 93,52 0,99

3 07C0103DotácianastravupredieťavHN

10767728 12478000 10312229 9453614 91,67 0,88

4 07C0104DotáciaškolsképotrebypredieťavHN

2407408 2700000 2266008 2126364 93,84 0,88

5 07C0106 Náhradnévýživné 8911460 9583233 8185813 7939839 97,00 0,89

6 07C01Pomocvhmotnejnúdzi(1+2+3+4+5)

235936726 271618288 205440252 202687927 98,66 0,86

7 07C0201 Prídavoknadieťa 315364948 296564521 313488542 312926339 99,82 0,99

8 07C0202 Rodičovskýpríspevok 355280174 361310375 353246756 352444107 99,77 0,99

9 07C0206-Príspevokprinarodenídieťaťa

41465512 42577232 44105724 43889722 99,51 1,06

10 07C0206 -Príspevokrodičom 47786 36848 53468 45468 85,04 0,95

11 07C0206 -Príspevoknapohreb 4068827 3935920 3969829 3925739 98,89 0,96

12 07C0206Ostatnépríspevkynapodporurodiny(9+10+11)

45582125 46550000 48129021 47860929 99,44 1,05

13 07C020BPríspevoknastarostlivosťodieťa

2446473 3732859 6171760 5760154 93,33 2,35

14 07C02Podporarodiny(7+8+12+13)

718673720 708157755 721036080 718991529 99,72 1,00

15 07C03KompenzáciasociálnychdôsledkovŤZP

232013779 238834215 228729263 226728616 99,13 0,98

16 07C0501Náhradnárodinnástarostlivosť

13556337 14071058 13684058 13306168 97,24 0,98

1707C01-03+07C0501

Limitovanéprostriedky(6+14+15+16)-ŠR

1200180562 1232681316 1168889653 1161714240 99,39 0,97

18 07C0503Ústav.starostl.vneštát.zar.

10452344 12090300 11511185 11476675 99,70 1,10

19 07C0504Prevenciaasanácia(MVO)

1071397 1200000 1042882 1041442 99,86 0,97

2007C0503+07C0504

Priority-neštátnesubjekty(18+19)-ŠR

11523741 13290300 12554067 12518117 99,71 1,09

21 07C0801

PodporaSIosôbohrozenýchsoc.vylúčenímprostredníc-tvomrozvojaslužiebstarostlivosti

5502400 0 881491 881491 100,00 0,16

22 07C0803Poporazosúladeniarodinnéhoapracovnéhoživota

3147574 0 2640943 2640943 100,00 0,84

23 06G1S01OPĽudskézdroje2014-2020(SI)NP605VRR,613MRR

0 0 1710259 1710259 100,00

24 06G1S02OPĽudskézdroje2014-2020(SI)

0 0 6649893 6649893 100,00

25 07C0502 ProjektyROP2007-2013 31296 0 261811 261811 100,00 8,37

26 07C0B01Sociálnezačlenenienajodkázanejšíchosôb

0 0 7575250 7575250 100,00

27 07C Spolu 1220385573 1245971616 1201163366 1193952004 699,10 3,05

Kód prvku

Ukazovateľ Zdroj Čerpanie 2015


2016

Upravený rozpočet

2016

Čerpanie 2016

% čerpania

k UR

Index 2016/2015

06G+07CAktívnapolitikanatrhupráce(A+B+C+D)

RZ 171569235,13 30611991,00 188646577,69 183414655,67 97,23 1,07

A)ztohoprostriedkyŠRvprograme06G

28721831,92 30611991 58246659,00 53014736,98 91,02 1,85

06G0404NárodnéprogramynarozvojAPTPazvýšeniezamestnateľnosti 111

ŠR

22880051,86 22000000 49634668,00 49633591,69 100,00 2,17

06G040JIndividuálnaštátnapomoc

5841780,06 8611991 8611991,00 3381145,29 39,26 0,58

B)ztohospolufinancovanézEÚvprograme06G

142318982,64 0,00 39733716,55 39733716,55 100,00 0,28

06G15Podporarastuzamestnanosti

141462225,28 0 37028719,43 37028719,43 100,00 0,26

06G1501

Podporaprogramovvoblastipodporyzamestnanostiariešenianezamestnanosti

ESF 141462225,28 0 37028719,43 37028719,43 100,00 0,26

06G16

Podporazamestnanosti,sociálnejinklúzieabudovaniekapacítvBSK

667296,38 0,00 1819250,37 1819250,37 100,00 2,73

06G1601

Podporarastuazlep-šeniazamestnanostisosobitnýmzreteľomnavzdelanostnúspoločnosť

ESF 661572,01 0 1797043,82 1797043,82 100,00 2,72

06G1603 NP50(Sieťovanie)BSK 5724,37 0 22206,55 22206,55 100,00 3,88

06G17Budovaniekapacítazlepšovaniekvalityverejnejsprávy

189460,98 0,00 885746,75 885746,75 100,00 4,68

06G1701

Zlepšovaniekvalitiyslužiebposkytovanýchverejnousprávouaneziskovýmiorganizáciami

ESF 189460,98 0 885746,75 885746,75 100,00 4,68

C) 528420,57 0 458815,50 458815,50 100,00 0,87

07C08Podporasociálnejinklúzie

528420,57 0 458815,50 458815,50 100,00 0,87

07C0802

Podporavytváraniarovnostipríležitostivprístupenatrhpráceapodporaintegrácieznevýhodnenýchskupín

ESF 528420,57 0 458815,50 458815,50 100,00 0,87

D) 0,00 0,00 90207386,64 90207386,64 100,00

06G1SOPĽudskézdroje2014-2020

ESF 0,00 0,00 90207386,64 90207386,64 100,00

06G1S01OPĽudskézdroje2014-2020

ESF 81073758,81 81073758,81 100,00

06G1S04OPĽudskézdroje2014-2020

ESF 9133627,83 9133627,83 100,00

Mimorozpočtovézdroje MRZ 380493,49 0 0,00 99830,05 x 0,26

06G1S

tuzemské 72 24114,54 0 0,00 10397,48 x 0,43

zapraničné 35 317357,07 0 0,00 x 0,00

prihraničné 37 39021,88 0 0,00 89432,57 x 2,29

D) Čerpanie výdavkov v rámci sociálnej inklúzie podľa prvkov Čerpanie výdavkov na aktívne opatrenia na trhu práce podľa prvkov a zdrojov k 31. decembru 2016

Poznámka:NPOPZaSIprogramovéobdobie2007až2013(06G15až17a07C08)NPOPĽZprogramovéobdobie2014až2020(06G1S01a06G1S04)

(v€)(v€)


Vývojčerpaniadávoksociálnejpomociaštátnychsociálnychdávokaaktívnejpolitikytrhuprácedokumentujegraf,ktorýzobrazujeprepojenievýdavkovSIavýdav-kovnaAOTP.PriklesanívýdavkovvrámcisociálnejinklúzierastúvýdavkynaAOTP.Vposlednomrokumajúvýdavkytendenciu

klesaniadávokvporovnanísnarastajú-cimčerpanímaktívnejpolitikytrhuprácevsúvislostisprostriedkamiposkytnutýmizrozpočtueuópskejúnieposkytnutýminafinancovaniespoločnýchprojektovSloven-skejrepublikyaEurópskejúnie.

rok2014 rok2015 rok2016

1400000000

1200000000

1000000000

800000000

600000000

400000000

200000000

0

DSPaŠSD

APTP

V príjmovej častidošlokcelkovémumedzi-ročnémuzvýšeniuccao230tis.€,ztohonaúradochPSVRccao114tis.€avštátnychdetskýchdomovochdošlokzvýšeniupríj-movccao116tis.€.Odvodzaneplneniepovinnéhopodieluzamestnávaniaobča-novsozdravotnýmpostihnutím,vzmysle§65zákonač.5/2004Z.z.oslužbáchza-mestnanosti,akojedinýrozpočtovateľnýzdrojpríjmovúradovPSVRvšakzazname-

nalprepadoprotiroku2016ccao256tis.€atvorí22,59%zcelkovýchpríjmovúradov.

Medziročnézníženiepríjmovtrváužodroku2007aprepadodroku2009súvisíajslegis-latívnouúpravouzákonač.5/2004Z.z.oslužbáchzamestnanosti,kdesav§64Zadávaniezákazieknaúčelyplneniapovin-nostipodieluzamestnávaniaobčanovsoZPzaviedlonáhradnéplnenie.

14000000

12000000

10000000

8000000

6000000

4000000

2000000

02008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016

Vývoj odvodu za neplnenie podielu povinného zamestnávania ZP k 31. decembru

Vývoj odvodu ZP

VývojpodieluodvoduZPoproticelkovýmpríjmomÚstrediaaúradovPSVRaporovnanievývojapríjmovúradovPSVRaštátnychdetskýchdomovovdokumentujúnasledovnégrafy:

rok2014

rok2014

rok2015

rok2015

rok2016

rok2016

12000000

10000000

8000000

6000000

4000000

2000000

0

12000000

10000000

8000000

6000000

4000000

2000000

0

Príjmy

Príjmyúradov

ZPS

PríjmyDeD


Ukazovateľ Skutočnosť2015


2016

Upravený rozpočet

2016

Skutočnosť 2016

% plnenia

k URPríjmyspolu 12119121,58 13455000,00 11272450,00 12108073,29 107,41

Rozpočtovézdroje 11400425,58 13455000,00 11272450,00 11630652,72 103,18

ztoho:ústredieaúradyPSVR 10770761,80 12755000,00 10572450,00 10884460,44 102,95

detskédomovy 629663,78 700000,00 700000,00 746192,28 106,60

Mimorozpočtovézdroje 718696,00 477420,57

ztoho:72tuzemskézdroje 362317,00 350006,00

35zahraničnézdroje 317357,00 37982,00

37prihraničnézdroje 39022,00 89432,57príjmyzaporušenieostatnýchpredpisov-odvodyzaneplneniepovinnéhopodieluzamestnávaniaobčanovZPpodľa§65z.č.5/2004Z.z.oslužbáchzamestnanosti

2506238,00 2250629,72

ostatnépokutyzaporušeniepredpisov

413006,00 368754,23

vratkyzpríspevkovposkytnutýchvrámciAOTPvpredchádzajúcichrokoch

836645,00 1514756,55

vratkyzposkytnutýchdávoksocálnejpomoci

6122464,00 6007332,83

zastravné 3578,00 1991,46príjmyzaslužbyposkytovanénajmävDeD

453236,00 450919,31

príjmyzvlastníctva(prenájombudov,pozemkov,strojov,zariadení)

289098,00 142536,61

príjmyzdobropisov 321225,00 607534,65príjmyzpredajakapitálovýchaktívapozemkov

1182,00 2075,08

VrámcipríjmovsústavyÚPSVR(ústredie,úradyaštátnedetskédomovy)tvorilinajvýraznejšípodielnasledovnédruhypríjmov: (v€)


4. Personálne otázky Charakteristika organizačnej štruktúry a zamestnancov

a/ Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny

PreÚstrediepráce,sociálnychvecíarodiny(ďalejlen„ÚstrediePSVR“)narok2016bolurčenýzáväznýlimitštátnozamestnaneckýchmiestamiestprivýkoneprácvoverejnomzáujmevpočte641,ktorýsavdôsledkuorganizačnýchzmienvpriebehuroka2016upravilnazáväznýlimitštátnozamestnanec-kýchmiestamiestprivýkoneprácvoverej-nomzáujmevpočte639miest.Ztohtopočtubolok31.12.2016schválených638,2štátno-zamestnaneckýchmiestamiestprivýkoneprácvoverejnomzáujme.Pokiaľsatýkapočtuzamestnancov,ÚstrediePSVRevidujek31.12.2016priemernýevi-denčnýpočetzamestnancovvofyzickýchosobáchvpočte683apriemernýevidenčnýpočetzamestnancovvofyzickýchosobáchprepočítanýcezúväzkyvpočte664,3.

ÚstrediePSVRsavnútornečlenína:

a) kancelária generálneho riaditeľa a ve-dúceho služobného úradu/11+1GR/

b) osobný úrad/126/ ba)oddeleniepersonálne bb)oddeleniemiezd

c) sekciu riadenia/229/ ca)odborkoordinácienárodnýchpro-

jektovAOTPaIZM cb)odborkoordinácienárodných

projektovsociálnehozačleňovaniaaskvalitňovaniaslužieb

cc)odbormetodikyinformačnýchsystémov

cca)oddeleniemetodikyarozvojainformačnýchsystémov

ccb)oddelenieštatistikyazberuúdajov

cd)odborinformatiky cda)oddelenieprevádzky cdb)oddeleniepodporyinformač-

nýchsystémov

ce)oddelenieprojektovERDFaFEAD

d) odbor kontroly/12/

e) sekciu služieb zamestnanosti/43,2/ ea)oddelenieinvestičnejpomociinves-

torom eb)odborsprostredkovateľskýchslužieb eba)oddelenieslužiebpreobčana

azamestnávateľa ebb)oddeleniesprávnehokonania ec)odboraktívnychopatrenínatrhu

práce eca)oddelenieporadenstva

avzdelávania ecb)oddelenieaktívnychopatrení

natrhupráceaštátnapomoc

f) sekciu sociálnych vecí a rodiny/130/ fa)oddelenieporadensko-psychologic-

kýchslužieb fb)odborpomocivhmotnejnúdziaštát-

nychsociálnychdávok fc)odborpeňažnýchpríspevkovnakom-

penzácieŤZPaposudkovýchčinností fca)oddeleniepeňažnýchpríspev-

kovnakompenzáciuŤZPapo-sudkovýchčinností–BanskáBystrica

fcb)oddeleniepeňažnýchpríspev-kovnakompenzáciuŤZPapo-sudkovýchčinností–Košice

fcc)oddeleniepeňažnýchpríspev-kovnakompenzáciuŤZPapo-sudkovýchčinností–Žilina

fd)odborsociálnoprávnejochranydetíasociálnejkurately

fe)odborvykonávaniaopatrenísociál-noprávnejochranydetíasociálnejkuratelyvzariadeniach

g) sekciu ekonomiky/70/ ga)odborfinančný gaa)oddelenierozpočtu

afinancovania

4.1 Opis organizačnej štruktúry – zoznam, charakteristika úloh organizačných jednotiek (odbor/oddelenie/úsek), počet ich zamestnancov


gab)oddelenieúčtovníctvaavýkazníctva

gac)oddelenieriadeniavýdavkov gb)odborvšeobecnejsprávy

gba)oddelenieinvestíciíanakla-daniasmajetkom

gbb)oddeleniesprávymajetkuaprevádzky

gc)referátverejnéhoobstarávania

h) sekcia koordinácie výkonu štátnej správy/16/

ha)odborprávnychslužieb hb)oddeleniebezpečnosti hc)referátkoordinácieametodiky

výkonuštátnejsprávy

i) 46 úradov/počtyuvedenévsamostat-nýchtabuľkách/

ÚstrediePSVRk31.12.2016zamestnávalonavytvorených32pracovnýchmiestachzamestnancovvrámciprojektov:

ProjektyERDF/3/NPPríspevoknastarostlivosťodieťavoviacrozvinutomregióne/1/NPPraxoukzamestnaniu/0,8/NPAbsolventskápraxštartujezamestnanie/1,1/NPPodporazamestnávaniaUoZprostred-níctvomvybranýchAOTP/2,7/NPpodporazamestnávaniaobčanovsozdravotnýmpostihnutím/2/NPŠancanazamestnanie/2/NPPodporarozvojaSPvrodinnomprostredíklientovvoblastiSVaR(efektivitaII)/6/NPPodporadeinštitucionalizácienáhrad-nejstarostlivosti/8/NPPríspevoknastarostlivosťodieťavme-nejrozvinutomregióne/3/NPÚspešnenatrhupráce/0,4/NPCestazkruhunezamestnanosti/1,6/NPChcembyťaktívninatrhupráce(50+)/0,4/

Vpriebehuroka2016nastalazmenavor-ganizačnejštruktúreÚstrediaPSVRdvakrátatok1.10.2016(dňom30.9.2016sazrušilod-borverejnéhoobstarávanianasekciieko-nomikyak1.10.2016savytvorilreferátve-

rejnéhoobstarávanianasekciiekonomiky)ak15.11.2016(dňom14.11.2016sazrušilidvaorganizačnéútvary:oddelenieprávnychslužiebnakanceláriigenerálnehoriaditeľaavedúcehoslužobnéhoúraduaoddelenieimplementácieinternýchbezpečnostnýchsmernícnaodborekontrolyaod15.11.2016savytvorilištyriorganizačnéútvary:sekciakoordinácievýkonuštátnejsprávy,oddele-niebezpečnostiaodborprávnychslužieb-obidvanasekciikoordinácievýkonuštátnejsprávyareferátkoordinácieametodikyvýkonuštátnejsprávynasekciikoordinácievýkonuštátnejsprávyvpriamejriadiacejpôsobnostinámestníkasekcie).SchémaorganizačnejštruktúryÚstrediapráce,so-ciálnychvecíarodinyúčinnák15.11.2016jeuvedenávprílohe.

NaÚstredíPSVRsauplatňuještvorstupňovériadenie.Najvyššístupeňriadeniapredsta-vujegenerálnyriaditeľavedúcislužobnéhoúradu.Vpriamejriadiacejpôsobnostige-nerálnehoriaditeľajeriaditeľúraduadruhýstupeňriadenianaústredí,ktorýtvoriavedú-cizamestnancipriamoriadenígenerálnymriaditeľomavedúcimslužobnéhoúradu: -námestníksekcie, -riaditeľodborunaúrovnisekcie, -riaditeľosobnéhoúradu, -riaditeľkanceláriegenerálnehoriadite-

ľaavedúcehoslužobnéhoúradu.

Tretístupeňriadenianaústredítvoria: -riaditeľodborusekcie, -vedúcioddeleniaprojektovERDF

aFEAD, -vedúcioddeleniainvestičnejpomoci

investorom, -vedúcioddeleniamiezd, -vedúcioddeleniaporadensko-psycho-

logickýchslužieb -vedúcioddeleniapersonálneho, -vedúcioddeleniabezpečnosti.

Štvrtýstupeňriadenianaústredítvorívedú-cioddeleniaodboru.

b/ Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny

Štruktúraschválenýchpracovnýchmiest

ZaúradyPSVRevidujemek31.12.2016prie-mernýevidenčnýpočetzamestnancovvofyzickýchosobáchvpočte8377apriemernýevidenčnýpočetzamestnancovvofyzickýchosobáchprepočítanýcezúväzkyvpočte8272,6.

ÚradPSVRsavnútornečlenína:

a) oddelenie ekonomiky

b) referát kontroly

c) oddelenie služieb pre občana ca)referátslužiebprezamestnávateľa

d) odbor služieb zamestnanosti da)referátsprávnehokonania db)oddelenieporadenstvaavzdeláva-

nia dc)oddelenieaktívnychopatrenítrhu

práceaESF dd)aktivačnécentrum

e) odbor sociálnych vecí a rodiny ea)oddeleniesociálnoprávnejochrany

detíasociálnejkurately

eaa)referátporadensko-psycholo-gickýchslužieb

eb)oddeleniehmotnejnúdze,náhrad-néhovýživnéhoaštátnychsociál-nychdávok,

ec)oddeleniepeňažnýchpríspevkovnakompenzáciuŤZPaposudkovýchčinností

f) pracovisko.

Grafickéznázornenieorganizačnéhočlene-niajednotlivých46úradovPSVR–organizač-náštruktúratvoríprílohuč.4aaž49aorga-nizačnéhoporiadku,náplňčinnostíÚradovPSVRtvoríprílohuč.4až49organizačnéhoporiadku.

NaÚradePSVRsatak,akonaÚstredíPSVRuplatňuještvorstupňovériadenie,prvýstu-peňriadeniapredstavujeriaditeľúradu.

Druhýstupeňriadenianaúradetvorí: -riaditeľodboruúradu, -vedúcioddeleniaslužiebpreobčana, -vedúcioddeleniaekonomiky,

naúradochpráce,sociálnychvecíarodiny(ďalejlen„úradPSVR“)k31.12.2016aštruktúraprojektovýchpracovnýchmiestnaúradoch

PSVRk31.12.2016jeuvedenávnasledovnýchdvochtabuľkách.

Štruktúra schválených pracovných miest na Úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny k 31.12.2016

Štruktúra projektových pracovných miest na Úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny k 31.12.2016

Počet schválených pracovných miest k 31.12.2016 v rozpisoch miest

Počet schválených kmeňových pracovných

miest

Aktivačné centrá

Počet projektových pracovných

miestspolu

SPOLU

46úradovpráce,sociálnychvecíarodiny 6822 735 818 8375

Názov projektu Spolu počet schválených projektových pracovných miest na Úradoch práce,

sociálnych vecí a rodinyNP„Podporarozvojasociálnejprácevrodinnomprostredíklientovvoblastisociálnychvecíarodiny“

440

NP„Podporadeinštitucionalizácienáhradnejstarostlivosti“ 375

NP„Príspevoknastarostlivosťodieťavoviacrozvinutomregióne“ 3

SPOLU 818


-vedúcipracoviska,ktorýjepriamoriadenýriaditeľomúradu,

-vedúciúsekunapracovisku,ktorýjepriamoriadenýriaditeľomúradu.

Tretístupeňriadenianaúradetvorí: -vedúcioddelenia,referátuodboru, -vedúcipracoviska,ktorýniejepriamo

riadenýriaditeľomúradu, -vedúciúsekunapracovisku,ktorýnie

jepriamoriadenýriaditeľomúradu.

Štvrtýstupeňriadenianaúradetvorí: -vedúcireferátuoddelenia/úseku.

CeloslovenskyzjednotenéorganizačnéštruktúryúradovPSVRbolivroku2016stabil-né,menšiezmenyprebehlinatrochúra-dochPSVR.Vroku2016bolozrealizovanýchspolu225zmienrozpisovmiestúradovPSVR,ztohotriceloslovenskézmenyrealizovalcentrálneOsobnýúradÚstrediaPSVR.

4.2 Charakteristika zamestnancov – vekové zloženie, vzdelanie

Nasledujúcetabuľkyvyjadrujúštruktúrustavuzamestnancov(priemernýevidenčnýpočetzamestnancovvofyzickýchosobách)vsa-mostatnomčlenenínaÚstredíPSVRaúra-

dochPSVRk31.12.2016včlenenípodľaveku,pohlaviaavzdelanostnejštruktúryzamest-nancov.

a) Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny

b) Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny

VEK Počet

1.vekzamestnancaod18-30rokov 68


3.vekzamestnancanad50rokov 274

Spolu 683

VEK Počet



3.vekzamestnancanad50rokov 2404

Spolu 8377

POČET ZAMESTNANCOV 683

POČET ZAMESTNANCOV 8377

MUŽI + ŽENY Počet Percentá

MUŽI 208 30,45%

ŽENY 475 69,55%

Spolu 683 100,00 %

MUŽI + ŽENY Počet Percentá

MUŽI 1317 15,51%

ŽENY 7060 84,49%

Spolu 8377 100,00 %

KVALIFIKÁCIA Počet Percentá

Úplnéstrednévzdelanie 109 15,96%

VysokoškolskévzdelanieI.stupňa 34 4,98%

VysokoškolskévzdelanieII.stupňa 540 79,06%

Spolu 683 100,00 %

KVALIFIKÁCIA Počet Percentá

Úplnéstrednévzdelanie 1667 19,63%

VysokoškolskévzdelanieI.stupňa 889 10,65%

VysokoškolskévzdelanieII.stupňa 5821 69,72%

Spolu 8377 100,00 %


4.3 Rozvoj ľudských zdrojov

Zoznam a opis uskutočnených aktivít na rozvoj ľudských zdrojov

a) Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny

VzdelávaciepodujatiazamestnancovÚstrediaPSVRvroku2016zohľadňovalipredovšetkýmpožiadavkyjednotlivýchor-ganizačnýchútvarovnaodbornúprípravuzamestnancovscieľomzvyšovaniaodbor-nejspôsobilostiavýkonuzamestnancovsoskvalitnenímazefektívnenímprácenajed-notlivýchorganizačnýchútvaroch.Vzdelá-vaciepodujatiabolirealizovanévroku2016priebežne,ajoperatívne,vsúladesPlánomvzdelávaniazamestnancovÚstrediaPSVRnarok2016aschválenýmobjemomfinan-čnýchprostriedkov.Vzdelávanievroku2016bolonaÚstredíPSVRrealizovanéformouexternéhovzdelávaniaainternéhovzde-lávania,pričomrealizáciapredmetnýchvzdelávacíchpodujatíprebiehalavpriesto-rochÚstrediaPSVR,ajmimotýchtopries-torov.Lektorskáčinnosťbolapodľadruhuatiežzameraniajednotlivýchvzdelávacíchpodujatízastúpenátakexternýmilektormi,akoajinternýmilektormipriamozÚstrediaPSVR.Jednotlivévzdelávaciepodujatiauskutočnenévpriebehuroku2016boliorientovanézhľadiskacieľovýchskupínprevšetkycieľovéskupiny.

Charakteristika kurzov a počet zamestnan-cov, ktorí sa ich zúčastnili

VzdelávaciepodujatiabolinaÚstredíPSVRvpriebehuroku2016obsahovozameranénarôzneoblasti(odbornévzdelávanie,mäkkézručnosti)predovšetkýmnaverejnéobstarávanie,legislatívnezmenyvmzdovejapersonálnejagende,nainventarizáciumajetkuazáväzkov,centrálnuevidenciumajetkuštátuvpraxi,napohľadávkyštátuanakladaniespohľadávkamištátu,správuaúdržbubudov,registratúrnyporiadok,elektronickéschránky,ochranuzdraviapripráci,finančnúkontroluaauditvpraxi,

rekodifikáciucivilnéhoprocesnéhopráva,civilnýsporovýporiadokasprávnysúdnyporiadok,tiežnaochranuutajovanýchskutočností,oblasťposudkovéholekárstva,sociálnoprávnejochranydetí,rôznesemi-náreprepsychológov,apod.

ZamestnanciÚstrediaPSVRsapravidelnezúčastňovalivpriebehuroka2016ajvzdelá-vacíchaktivítorganizovanýchÚradomVlá-dySR,Sekcioukontrolyaprevenciekorup-cievoblastiochranyfinančnýchzáujmovEÚ(napr.„Kontrolaaauditpodľazákonaofinančnejkontroleaauditeúčinnéhood1.1.2016“,„Odhaľovaniepodvodnéhokona-niapričerpaníprostriedkovEÚ“apod.)

Počasroka2016sazamestnanciÚstre-diaPSVR(osobnýúrad)zúčastňovaliajvzdelávacíchpodujatísozameranímnaaktuálnelegislatívnezmenyvzdravotnomasociálnompoistení,ktoréorganizovaliinéinštitúcienapr.Sociálnapoisťovňaazdra-votnépoisťovne,pričomtietosemináreboliposkytnutévtomtoprípadebezplatne.

Vroku2016bolospolupreškolených275zamestnancovÚstrediaPSVR,pričomzuve-denéhopočtubolo233žien(85%)a42mužov(15%),celkovénákladyvynaloženénavzdelávaniebolivovýške16841€.Vrámcirealizácievzdelávacíchpodujatínadohody(lektorovanie)bolovpriebehuceléhoroka2016odučenýchlektormispolu574hodín,nákladyvynaloženénavzdelá-vaniebolispoluvovýške21841€.

VsúvislostisplnenímúlohzNárodnéhoprogramubojaprotiobchodovaniusľuďminaroky2015-2018schválenéhouznesenímvládySlovenskejrepublikyč.52zodňa4.2.2015bolavroku2016zostranyÚstrediaPSVR,osobnéhoúraduposkytnutásúčin-nosťprinomináciizamestnancovzúradovPSVR,oddelenísociálnoprávnejochranydetíasociálnejkurately(nominovaných40zamestnancov),ktorísazúčastniliškolenia

zameranéhonaidentifikáciuobetíobchodo-vaniasľuďmi,ktorésauskutočnilovdňoch07.–08.apríla2016vúčelovomzariadeníMinisterstvavnútraSlovenskejrepublikySmre-kovec–Donovaly.TotovzdelávaciepodujatierealizovaloInformačnécentrumnabojprotiobchodovaniusľuďmiaprevenciukriminalityMinisterstvavnútraSlovenskejrepublikyvspo-luprácisosobnýmúradom,oddelenímperso-nálnymaodboromsociálnoprávnejochranydetíasociálnejkuratelyÚstrediaPSVR.

Vroku2016uskutočnilskomplexnýmorgani-začnýmzabezpečenímosobnýúrad,oddele-niepersonálnenaÚstredíPSVRvobdobíod24.8.2016do19.12.2016TréningmanažérskychzručnostíprevedúcichzamestnancovOSOnaúradochPSVR,ktorýsarealizovalsexternýmlektorskýmzabezpečením.UvedenýtréningprebiehalvinternýchpriestorochnaÚradePSVRPezinok(tusarealizovali3tréningy),ÚradePSVRNitra(10tréningov)anaÚradePSVRPovažskáBystrica(10tréningov),spolu23tréningovsnasledovnýmtematickýmzameraním:

1.Výberahodnoteniezamestnancov(absol-vovalo29vedúcichzamestnancov),

2.Manažérskakomunikáciaajejaspekty(ab-solvovalo28vedúcichzamestnancov),

3.Vízia,stratégia,cieleorganizácie,time-management(absolvovalo27vedúcichzamestnancov),

4.Vedenieľudí,tvorbaarozvojtímov(absol-vovalo26vedúcichzamestnancov),

5.Manažmentzmeny(absolvovalo22vedú-cichzamestnancov),

6.Motiváciazamestnancov,pozícieazáujmy(absolvovalo22vedúcichzamestnancov),

7.Sebapoznanie,rolamanažéra,udržanietalentov(absolvovalo25vedúcichzamest-nancov),

8.MBTItypológia(absolvovalo24vedúcichzamestnancov),

9.Konfliktyazáťažovésituácievpráci(absol-vovalo18vedúcichzamestnancov),

10.Kompetenčnýmodel(absolvovalo24ve-dúcichzamestnancov).

Zaúčelomzjednoteniaevidenciedochádzkyzamestnancovsnadväznosťounaspracova-niemiezdbolvpodmienkachÚstrediaPSVRaúradovPSVRzavedenýjednotnýdochádz-kovýsystém.Najednotlivépracoviskábolinainštalovanésnímačeazamestnancombolipridelenéosobnéčipovékarty,prostredníc-tvomktorýchsievidujúdochádzku.Uvedenýsystémbolvybavenýmodulomžiadanky,kto-rýumožňujezamestnancomplánovaťneprí-tomnosťvpráciamodulompohotovosť,ktorýumožňujeplánovaťpohotovostnézmeny,zadávaťvýkonyvčasenaplánovanejpoho-tovostiazároveňautomatickyvyhodnocovaťpríplatkyzaneaktívnučasťpohotovosti.

Vrámcidochádzkovéhosystémubolinajed-notlivýchorganizačnýchútvarochnadefinova-néprístupovéprávaprezamestnancov,spra-covateľovatiežschvaľovateľovdochádzky.

Vedúcizamestnancivtomtoprípadeschva-ľovateliadochádzkykontrolujúdochádzkusvojichpodriadenýchzamestnancovaspra-covateliadochádzkyvykonávajúzasaopravyvpridelenomokruhuzamestnancov.Uvedeníschvaľovateliaaspracovateliadochádzkyvprvýpracovnýdeňkalendárnehomesiacaschvaľujúdochádzkovélistyzapredchádza-júcikalendárnymesiacnazákladektorýchsaspracovanéúdajeautomatickyprevádzajúdomzdovéhosystémunaspracovaniemiezdavýpočetstravnýchlístkov.

Vsúvislostisozavedenímnovéhodochádzkové-hosystémuvpodmienkachÚstrediaPSVRosob-nýúradÚstrediaPSVRorganizačneparticipovalvmesiacochjúl2016adecember2016naškole-niachkuvedenémudochádzkovémusystému,vmesiacijúl2016sauskutočnili3školeniaprevybranýchzamestnancovúradovPSVR(použí-vateľovsúrovňou8,zkaždéhoúraduPSVRbolnominovanýjedenzamestnanec)vinternýchpriestorochsmiestomkonanianaÚradePSVRPoprad,školiacecentrumLevoča,naÚradePSVRPovažskáBystricaanaÚstredíPSVRBrati-slavasexternýmlektorskýmzabezpečením.


Druháčasťškoleníknovémudochádzkové-musystémuprebiehalavmesiacidecember2016v2dňochvštyrochtermínoch(vdo-obedňajšomčaseapopoludní)vinternýchpriestorochnaÚradePSVRPoprad,školiacecentrumLevoča.Natotoškoleniebolono-minovanýchspolu215zamestnancov.

VsúladesplnenímNárodnéhoakčnéhoplánupredchádzaniaaeliminácierasiz-mu,xenofóbie,antisemitizmuaostatnýmformámintolerancienaroky2016-2018sauskutočnilanapôdeSlovenskéhonárodné-hostrediskapreľudsképrávavBratislaveprezamestnancovosobnéhoúradu,od-deleniapersonálnehoÚstrediaPSVRpred-

náška/seminársobsahovýmzameranýmTémaI.„Šikananapracovisku“aTémaII.„Rodovárovnosť“ktorézabezpečilivdvochtermínochvmesiacinovember2016atiežvmesiacidecember2016ÚstrediePSVR,osobnýúrad,oddeleniepersonálneaSlo-venskénárodnéstrediskopreľudsképrávaBratislava.

Uvedenéhoseminárasazúčastnilospolu61zamestnancov.

b) Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny

Vroku2016sa20050účastníkovvzdelá-vaniazúradovPSVRrozvíjalovcelkovomrozsahu102395osobohodín.

OsobnýúradÚstrediaPSVRzrealizovalAnalýzuvzdelávaniazamestnancovúradovPSVRvroku2016,zktorejvyplynulo,žeaž88%všetkýchvzdelávacíchaktivítnaÚradochPSVRtvorilointernévzdelávanie.

InternévzdelávaniepokrývalorozvojzamestnancovúradovPSVRpredovšetkýmvoblastirozvojapočítačovýchzručností,odbornýchzručnostíalegislatívy.

ZamestnanciúradovPSVRsavroku2016naj-intenzívnejšierozvíjalivoblastipočítačovýchzručnostípočasinternýchškolenízameranýchnaISSZ(odbornéprereferentovOSO,systémo-véprenovýchzamestnancov,preaktivačnécentrá-§10a§12,školeniapreESKOpreOSO),naISRSD,ISKIDS,ISDMS(školenienovejverzie2016),sociálnukalkulačkuainé.

Odbornézručnostisauporadcovrozvíjalivoblastibilanciekompetencií,školeniamivoblastiporadenskýchzručností.Sociálnipracovnícisavzdelávalinapríkladvpsycho-diagnostikedospelýchakrízovejintervencii.ZamestnanciOSOnainternýchškoleniachrie-šilinapríkladpostupprivybaveníobčanažia-dajúcehooštátnusociálnudávku,prídavoknadieťa,rodičovskýpríspevok,opakovaniepostupovprivybavovaníobčana,modelovépríkladyzpraxezameranénasprostredko-vaniezamestnania,informovaniežiadateľovopomocvhmotnejnúdzi,uzatváraniespisovdoarchívuainé.

Internévzdelávanievoblastilegislatívybolovroku2016naúradochPSVRzameranénaprávnepredpisytýkajúcesaoddeleniasociálno-právnejochranydetíasociálnejkurately,zákonorodine,správnyporiadok,

právnepredpisytýkajúcesahmotnejnúdze,náhradnéhovýživnéhoaštátnychsociálnychdávok,občianskysúdnyporiadok,trestnýzá-kon,trestnýporiadok,civilnýsporovýacivilnýmimosporovýporiadokainé.

OsobnýúradÚstrediaPSVRsaúspešnepodie-ľalnarozvojilektorskýchzručnostíporadcovúradovPSVRajednejskupinymanažérskychzručnostíprevedúcichoddelení.

ExternévzdelávanienaÚradochPSVRbolozhľadiskaobsahuzameranénarôzneoblastinapr.nasprávuregistratúry,centrálnuevi-denciumajetkuštátuvpraxi,správumajetkuštátu,finančnúkontrolu,ochranuosobnýchúdajov,kurzprvejpomoci,školeniezamest-nancov-vodičovmotorovýchvozidiel,naindividuálnuaskupinovúsupervíziu,oblasťsociálnoprávnejochrany,vzdelávaniepsy-chológov,apod.

Celkovýpočetúčastníkovvzdelávania 20050zamestnancov

Celkovýrozsahvzdelávaniavosobohodinách 102395osobohodín

Celkovýpočetškoliacichdní 12800školiacichdní

Priemernýpočetškoliacichdnína1schválenépracovnémiesto 1,5školiacehodňa

Celkovénákladynavzdelávanie 37934,88€

Priemernénákladynavzdelávaniena1schválenépracovnémiesto 4,52€

VzdelávaniezamestnancovÚradovpráce,sociálnychvecíarodinyvroku2016

INTERNÉVZDELÁVANIE88% 17798účastníkov83367osobohodín 7603€

2252účastníkov19029osobohodín 30332€EXTERNÉVZDELÁVANIE12%

Štruktúra interného vzdelávania na Úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny v roku 2016

Počítačovézručnosti-80%

Legislatíva-7%

Odbornézručnosti-11%

Iné-2%


5. Hlavné skupiny užívateľov výstupov organizácie

Štátna správa:

•Ministerstvopráce,sociálnychvecíaro-dinySR,

•Ministerstvoškolstva,vedy,výskumuašportuSR

•KanceláriaprezidentaSR,úradvlády,verejnýochrancapráv,VÚC

•úradyPSVR

•Sociálnapoisťovňa–údajenaúčelyplneniazákonač.461/2003Z.z.aďalšíchvšeobecnezáväznýchprávnychpredpi-sovzktorýchtátopovinnosťvyplýva.

•Národnýinšpektorátpráce–výmenainformáciionelegálnejpráciaonele-gálnomzamestnávaní.

•Centrumvedecko-technickýchinformá-ciíSR–informácieonezamestnanýchabsolventochstrednýchavysokýchškôl

•Národnýústavceloživotnéhovzdelávania

•Sociálnapoisťovňa–údajenaúčelyplneniazákonač.461/2003Z.z.aďalšíchvšeobecnezáväznýchprávnychpredpi-sovzktorýchtátopovinnosťvyplýva.

•Inštitútfinančnejpolitiky–údajeainfor-mácietýkajúcesazamestnanostiaana-lýztrhupráce

•Úradpredohľadnadzdravotnoustarost-livosťou–údajeoosobáchzaktoréjeplatiteľompoistnéhoštát.

Uchádzači o zamestnanie:

•uchádzačiozamestnanie

•znevýhodneníuchádzačiozamestnanie

•občaniasozdravotnýmpostihnutím

•záujemcoviaozamestnanie

•skupinyosôbohrozenéstratouzamestnania

•absolventistrednýchavysokýchškôl

Zamestnávatelia:

•právnickáosobaafyzickáosoba,ktorévykonávajúsprostredkovaniezamestna-nia,poskytujúodbornéporadenskésluž-byauplatňujúaktívneopatrenianatrhuprácenazákladeuzatvorenejpísomnejdohodyspríslušnýmúradom

•právnickáafyzickáosoba,ktorévykoná-vajúsprostredkovaniezamestnaniazaúhradu

•agentúradočasnéhozamestnávania

•agentúrapodporovanéhozamestná-vania

•zahraničnízamestnávatelia

Medzinárodné inštitúcie a mimovládne orga-nizácie

Príslušné inštitúcie v zmysle koordinačných nariadení EÚ

•InštitúciečlenskýchštátovEHPaŠvajčiar-skakompetentnéprevyplácanierodin-nýchdávok

Médiá:

•RTVS–osobnéúdajeosôbpoberateľovdávokvHNaúdajeoosobáchŤZP

•Informačnýservispreprintovéaelek-tronickémédiá.Zverejňujeoznámenia,správy,vyhláseniaadostupnéštatistickéúdaje,


Generálny riaditeľ a vedúci

služobného úraduSekcia koordinácie výkonu štátnej

správy

Sekcia služieb

zamestnanosti

Sekcia ekonomiky

46 úradov práce,

sociálnych vecí a rodiny

Referát verejného

obstarávania

Oddelenie služieb pre

občana a zamestná-

vateľa

Oddelenie správneho

konania

Oddelenie poradenstva

a vzdelávania

Oddelenie aktívnych opatrení

na trhu práce a štátna pomoc

Odbor aktívnych opatrení

na trhu práce

Odbor sprostredko- vateľských

služieb

Oddelenie účtovníctva

a výkazníctva

Oddelenie rozpočtu

a financovania

Oddelenie riadenia

výdavkov

Oddelenie investícií

a nakladania s majetkom

Oddelenie správy

majetku a

prevádzky

Osobný úrad

Oddelenie miezd

Oddelenie personálne

Kancelária generálneho

riaditeľa a vedúceho služobného úradu

Odbor sociálno- právnej

ochrany detí a sociálnej

kurately

Odbor pomoci

v hmotnej núdzi

a štátnych sociálnych

dávok

Odbor vykonávania

opatrení sociálnopráv-nej ochrany detí a sociál- nej kurately

v zariadeniach

Oddelenie peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP a posudkových činností- Košice

Oddelenie peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP a posudkových činností- Žilina

Oddelenie peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP a posudkových činností- Banská Bystrica

Odbor kontroly

Sekcia riadenia

Oddelenie projektov

ERDF a FEAD

Oddelenie metodiky a rozvoja

informačných systémov

Oddelenie štatistiky a zberu údajov

Oddelenie prevádzky

Oddelenie podpory


Sekcia sociálnych vecí a rodiny

Odbor peňažných príspevkov

na kompen-záciu ŤZP

a posudko-vých činností

Odbor koordinácie národných projektov

AOTPa IZM

Odbor koordinácie národných projektov socílneho

začleňovania a skvalitňova-

nia služieb

Odbor metodiky


Odbor informatiky

PRÍLOHA Č.1Organizačná štruktúra Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny, platná k 31.12.2016

Oddelenie investičnej

pomoci investorom

Odbor finančný

Oddelenie právnych

služieb

Oddelenie bezpečnosti

Referát koordinácie a metodiky

výkonu štátnej správy

Odbor všeobecnej

správy

Oddelenie poradensko-

psycho-logických

služieb


Riaditeľ úradu

Odbor služieb

zamestnanosti

Referát služieb pre zamestnávateľa

Referát správneho konania

Oddelenie poradenstva

a vzdelávania

Oddelenie AOTP a ESF

Oddelenie Aktivačných centier

Odbor sociálnych vecí

Oddelenie ekonomikyFinančné a všeobecná

správa

Referát kontroly

Oddelenie SPODaSK

Referát poradensko-

psychologických služieb

Oddelenie hmotnej núdze,

náhradného výživného a ŠSD

Oddelenie kompenzácií

a posudkových činností

Oddelenie služieb

pre občana

PRÍLOHA Č.2Organizačná štruktúra Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny


AC aktivačnécentrá

ADZ agentúradočasnéhozamestnávania

AOTP aktívneopatrenianatrhupráce

APZ agentúrapodporovanéhozamestnávania

BI burzainformácií

BSK Bratislavskýsamosprávnykraj

CPPR Centrumpodporyprofesionálnychrodičov

DeD detskýdomov

DMS DocumentManagementSytem-správadokumentov

ESF Európskysociálnyfond

EURES EURopeanEmploymentServices(Európskeslužbyzamestnanosti)

HP hromadnéprepúšťanie

CHD chránenádieľňa

CHP chránenépracovisko

DvHN dávkavhmotnejnúdzi

IaPS informačnéaporadenskéslužby

IPS informačno-poradenskéstredisko

ISSZ informačnýsystémslužiebzamestnanosti

ISTP internetovýsprievodcatrhompráce

MEN mieraevidovanejnezamestnanosti

NEETmladíľudia,ktoríniesúzamestnaní,nepokračujúvprocesevzdelávania,anisanezúčastňujúnaodbornejpríprave

NFP nenávratnýfinančnýpríspevok

NP národnýprojekt

NPDEI národnýprojektdeinštitucionalizácienáhradnejstarostlivosti

NRS náhradnárodinnástarostlivosť

MPSVRSR Ministerstvopráce,sociálnychvecíarodinySR

MRZ mimorozpočtovézdroje

OPHN odborpomocivhmotnejnúdzi

OPS odbornéporadenskéslužby

OPPS odborporadensko-psychologickýchslužieb

OSO oddelenieslužiebpreobčana

OZP osobasozdravotnýmpostihnutím

PČ/VzPrTP poradenskáčinnosť/vzdelávanieaprípravapretrhpráce

PM pracovnémiesto

PZSR PolicajnýzborSR

RE-PASRekvalifikácia,príležitosť,spolupráca-projektrekvalifikácieuchádzačovozamestnanie

ROP regionálnyoperačnýprogram

RZ rozpočtovézdroje

SPODaSK sociálnoprávnaochranadetíasociálnakuratela

SZČ samostatnázárobkováčinnosť

SZČO samostatnezárobkovočinnáosoba

SŠ strednáškola

ŠR štátnyrozpočet

ŠSD štátnesociálnedávky

ŤZP osobasťažkýmzdravotnýmpostihnutím

UoZ uchádzačozamestnanie

UR upravenýrozpočrt

úrad úradpráce,sociálnychvecíarodiny

ústredie ústrediepráce,sociálnychvecíarodiny

VAOTP vybranéaktívneopatrenianatrhupráce

VK výberovékonanie

VO verejnéobstarávanie

VOJ vnútornáorganizačnájednotka

VPM voľnépracovnémiesto

VzPrTP vzdelávanieaprípravapretrhpráce

ZoZ záujemcaozamestnanie

ZP zdravotnépostihnutie

ZŠ základnáškola

PRÍLOHA Č.3Zoznam použitých skratiek

Špitálskaulicač.8,81267Bratislava

Výročná správa 2016 - employment.gov.sk · web stránka: Ústredie práce, sociálnych vecí a...

Documents

Transcript of Výročná správa 2016 - employment.gov.sk · web stránka: Ústredie práce, sociálnych vecí a...