Trivsel och Gemenskapsguiden 2011
description
Transcript of Trivsel och Gemenskapsguiden 2011
TRIVSEL- OCH GEMENSKAPSGUIDEN 2011
trivsel- och gemenskapsguiden 2011Det är viktigt att trivas. Både när man är för sig själv och när man är tillsammans
med andra. När man trivs med andra känner man gemenskap med dem.
I Ateljé Inuti 2 jobbar vi med konst. Alla får arbeta utifrån sina egna
förutsättningar. Här kan man skapa ensam, men ändå vara tillsammans med
andra. Att arbeta kreativt i gemenskap med andra gör skillnad. Gemensamt
skapande skapar gemenskap! Den här boken handlar om hur vi i Kooperativet
Inuti 2 gör för att skapa Trivsel och Gemenskap i vårt arbete tillsammans.
”Trivas kan man göra ensam, men gemenskapkan man bara ha tillsammans med andra.”
- Inuti-konstnär
GrundenÖvningarna i Grunden bestod av att kooperatörerna under
två dagar fritt fick associera runt värdeladdade ord. Alla fick
välja ett ord och prata om det så länge det behövdes, och
även kommentera varandras ord. Poängen med övningen var
att se att det finns olika sätt att uppfatta ord som kan tyckas
självklara. I värderingsstyrda organisationer kan det vara bra
att ibland kolla av att man i en grupp menar samma sak när
man uttrycker sina värderingar.
Den konstnärliga delen blev att göra en existentiell
kaffeservis av de ord som hade använts i övningen. Varje
kooperatör valde ut ett ord och illustrerade sin mugg/kopp.
Tanken var att man kanske lättare diskuterar värderingar i
vardagen om man får en vacker mugg som det står Makt,
Ansvar eller Solidaritet på.
InåtInåt handlar om hur Inuti 2 vill vara med varandra, hur
vi fungerar tillsammans. Kooperativet tog vid ett av
gruppsamtalen fram ett gemensamt motto ”Gemensamt
skapande skapar gemenskap” som blev en T-shirt-installation.
Varje kooperatör fick en eller två bokstäver till sin T-shirt från
mottot. Sedan fotograferades den konstnärliga processen och
till sist kooperatörerna som tillsammans i sina T-shirts bildade
mottot.
UtåtUtåt betyder väl hur man får impulser utifrån för att kunna gå
framåt?
Utåt handlar om kontakter utåt, utställningar resor osv. De
foton som illustrerar kapitlet är hämtade från konstprojekt
man har gjort tillsammans med andra.
Trivsel kan man ha för sig själv men Gemenskap kan man bara
ha med andra.
När vi började diskutera vad vi skulle kalla rapporten kom det
lysande förslaget: Trivselguiden. Trivselguiden är tänkt att vara
en illustrerad rapport över ett år med Inuti 2. Guiden innehåller
vackra bilder och har både beskrivande och konstnärliga
texter. Den ger tips på övningar och arbetssätt som
kooperativet använder. Exempel på arbetssätt som beskrivs av
kooperatörerna är Livssamtal och Öva ögat.
FramåtTrivsel och Gemenskap
Under samtalen återkom flera gånger frågor om vad
gemenskap egentligen betyder och hur kooperatörernas egen
syn på sin verksamhet som antingen ett arbete eller daglig
verksamhet påverkar trivsel.
Text : Anna-Car in Persson
sidan fyra
kapitel ettgrunden
Il
lust
rati
on:
Hug
o K
arls
son
Bil
d: C
hris
tina
For
slun
d
Sedan jag var liten hade jag sökt mig ut, till ett
landskap utanför den gråa gas jag känt tränga
sig på. Skulle jag finna den miljö som hela livet
varit ett sökande efter?
Jag står skådandes in i mänsklighetens gryning.
I ett gräslandskap med träd och vattendrag
ser jag naturens helhet, det ursprungliga
konstverket. Så småningom urskiljer jag som en
del av helheten, en grupp människor.
De sover i hyddor med stora öppningar mot
norr. Så småningom vaknar de till, tvättar sig
i en närbelägen sjö, och börjar göra saker
tillsammans.
Från min utsiktspunkt syns det inte riktigt vad
det är de håller på med, men jag ser att de gärna
gör det: gör det med lust. Uppdragna mungipor
tyder på gott humör. Ingen är utanför, alla tycks
ha en viktig del i projektet – tar ansvar och får
del i utvecklingen. Ändå finns frihet i ansvaret; en
yngre kvinna vill vara för sig själv en stund.
De kvarvarande diskuterar sitt bemötande av
henne: framgick det med önskvärd tydlighet att
alla fick vara med trots olikheter?
Efter några timmar kommer hon tillbaka
med en uppfinning som hon förevisar för de
andra. Redan på den tiden skedde en oerhörd
utveckling.
Innan jag har vågat närma mig har himlen
blivit röd i väster i stället. I en grund grop i
berggrunden har gruppen tänt en lägereld.
Genom dimman ser jag suddigt vad de har
åstadkommit. Naturligt formade stenar har
pusslats ihop till en mosaik på krönet av en
gräskulle.
Då, i den tid då grunden lades för
mänsklighetens samhälle, har jag omärkligt
blivit en del av gemenskapen. Jag frågar vad
stenläggningen ska vara till för.
”Den ska bli grunden för vår konstnärliga
verksamhet. Konstruktionen blev en framgång,
en mångfaldig framgång långt över förväntan”,
svarar en äldre man.
Sedan rycktes grunden bort under fötterna.
Natursamhället konstlades, av en miljon
personer man gick förbi, kände man nästan
ingen. Mosaiken med runda former försvann ur
synfältet, skymd av höga fyrkanter.
Dag och natt nötte en fråga i mig: Vilken var den
egentliga grunden för paradistillvaron, för de
värden som försvunnit?
Fladdrande, ostadig är min vandring. Dagens
verksamhet medför att några personer talar om
grunden för social och konstnärlig verksamhet.
Varför är det viktigt att ha en bra grund?
Annars rasar det som byggs ovanpå.
Varför ska vi göra saker tillsammans?
”Man behöver mål.”
”Att göra bra konst”
”Och visa upp den och nå ut.”
Inuti eller utanförvärdegrunden
sidan s jufor ts .
”Ja, så att vi kan vara delaktiga i samhället”
”Vi har också ekonomiska mål och som
målsättning att vara ett demokratiskt företag.”
”Ekonomin är lätt att mäta, men hur mäter man
det andra?”
”Man behöver en grund av värden och
värderingar också.”
Värden som omtanke, lust, tålamod och
bemötande kom upp. Att våga fråga och vara
tydlig. Någon tyckte att det också ställer krav på
den som ska svara på frågan och den som kräver
att en person ska vara tydlig.
Någon tänkte: ”Det finns mänskliga behov från
urminnes tid. Om man inte tänker på sina
grundläggande urbehov, så kan man inte nå upp
till högre ändamål för sig själva och andra.”
Urgrunden, behovet trygghet, trivsel och
gemenskap, kanske även av makt, är nödvändig
för att uppnå lust, tålamod, framgång, et cetera.
Med ens var jag tillbaka hos konstnärsstammen.
Genom grå dimma ser jag stenmosaiken. Som i
en målning av Inutikonstnären Christina Forslund,
framträder ansikten i naturkultur. Varje sten är en
person i stammens kooperativ.
Varje person utgör en del av grunden, varje olikhet
behövs för att delarna ska passa ihop.
Gemenskap: att ha någonting tillsammans,
som den här konsten, men också att vara en del
av samma sak. Grå dimma lyfter och ansiktena
blir synliga, ögonen vidgas när jag ser vilka de är:
mina nutida konstvänner.En av grundstenarna
är jag. Vi är delar av urgrunden för en framtida
gemenskap.
Text : Anders Wett lerBi ld: Kia Gardel ius Mår tensson
och Hanna Björklund
s idan åtta
Tydlighet
Att vara tydlig. Att man kan
förutsäga sin dag, att man
vet vad som ska hända. Tydlig
struktur i verksamheten. Det kan
gälla veckans, månadens och
årets struktur.
Omtanke. Om tanke?
En annan människa försöker
sätta in mig i sin tanke, omsorg
är omtanke men det är inte alltid
man gör det i praktiken.
Utanförskap
Ett utanförskap är pålagt av
samhället – vi har uppgiften att
ta plats, det beskriver vi i våra
stadgar. Alla får visa vilket sätt vi
är unika på. Utanförskap känns
som att det gör lite ont.
Bemötande
Hur ska man veta hur andra vill
bli bemötta? Man visar ju vem
man är när man bemöter andra -
annars anpassar man sig ju bara.
Trygghet
Jag känner att jag blir otrygg
när jag känner mig utanför. Kan
man ta med sig tryggheten när
man går härifrån? Kan man ha
trygghet utanför Inuti?
Frihet
Frihet är att få jobba med det
man brinner för, att få styra över
det man gör.
Makt
Vi kan göra något bra utifrån
förutsättningarna. Vi som
arbetsplats kan planera hur vi
vill jobba och genomföra det,
det känns tillfredsställande. Det
är att använda sin makt eller
självständighet.
Ansvar
Det är viktigt att man
mäktar med, att vi har olika
ansvarsområden och hjälps
åt att hitta en balans så att
vi gemensamt kan balansera
det. Att dela ansvar det är ju
meningen med kooperativa
företag att dela på arbetet och
bygga upp trygghet.
Lust
Vi behöver lust för att skapa
något, om vi inte har den så blir
det kanske inte det vi hade velat
göra. När man har lust behöver
man också glädje.
Utveckling
Jag tänker på hur en blomma
vecklar ut sig. Som öppnar sig lite
i taget. All utveckling behöver inte
vara negativ. När man pratar om
utveckling så menar man något
positivt, att man lär sig något och
växer. Men negativ utveckling
kan bli positivt. Allt är under
förändring
Historien omkaffemuggarna
sidan nio
Kooperativet Inuti 2 hade samtal om värdegrundsfrågor utifrån ett
antal ord skrivet på lappar. Varje kooperatör fick associera fritt utifrån
”sitt” ord. Idén föddes om att göra kaffemuggar där varje konstnär
illustrerade ett värdeord.
Textrediger ing: Anna-Car in Persson
En godarbetskamratEtt flertal fullskrivna sidor i ett jätteblädderblock hade till slut koncentrerats
till ett meddelande i ett fåtal ord. Det var år 2004 och lilla Inuti 2 hade
nyligen knoppat av från stora Inuti. Hur skulle detta sluta? – ett antal
konstnärer med många egenheter skulle samarbeta. Vi funderade på vad
som var viktigt att tänka på när man ska arbeta tillsammans; beslut om
brejnstormning fattades.
Många regler klarar inte alla av att hålla reda på, men flera kunde slås ihop
till en och annat strykas tills slutligen ett budskap började framträda i form
av ett fåtal riktlinjer. En Inuti 2-konstnär som var duktig serietecknare erbjöd
sig att uttrycka det budskapet i en serieaffisch. Att vara en god arbetskamrat
är en utmaning. Alla behöver på ett vänligt, lyhört och varsamt sätt värna
om att alla behandlas på ett vänligt, lyhört och varsamt sätt.
Anneli och Henrik, verksamhetschef respektive konstnär med ateljéplats,
som var med när affischen tillkom, intervjuades om hur det fungerat:
”Väldigt bra men om jag ser att det är något hos en person som inte är
riktigt bra, så frågar jag: ’Hur är det egentligen?’” svarade Henrik.
Anneli sa: ”Ja affischen är lika aktuell och användbar än i dag.”
– Vad gör man om en arbetskamrat inte följer principerna för att vara en god
arbetskamrat?
”Jag försöker föregå med gott exempel och se om den andra gör likadant.
Om någon gör något bra, följer jag dennes exempel”, berättade Henrik.
”Påminna om att det är en gemensam överenskommelse och att just därför
är det viktigt att man följer den. Det är också viktigt att påminna sig själv
om”, svarade Anneli.
Nu, när verksamhetens inledningsskede avslutats, vi har flyttat från gamla
lokalen på Lilla Essingen och prövar vingarna i vida cirklar, syns budskapet
klart och långt, ett ömsesidigt givande efter affischens riktlinjer.
Text : Anders Wett lersidan t io
kapitel tvåinåt
Il
lust
rati
on:
Hug
o K
arls
son
Varje måndagsmorgon äter vi frukost
tillsammans i ateljén. Det är en trivsam
start på arbetsveckan och roligt att mötas
och vara tillsammans igen. Vi har gröt med
sylt, rostat bröd, ost och marmelad, juice,
kaffe och te. Vi hinner prata med varandra
om vad vi gjort sedan vi sågs senast.
I slutet av frukosten går vi igenom vad som
kommer att hända under veckan. Vi kanske
ska ha en workshop i en ny konstnärlig
teknik, besöka en utställning eller ta emot ett
studiebesök. Allt står på en whiteboard som vi
kallar ”Händer i veckan”.
Varje dag har vi morgon-
och eftermiddagsfika.
På tisdagseftermiddagar
har vi Fruktfika. Då äter vi olika
slags frukt, gott och uppiggande!
Det är trevligt att samlas en stund innan
arbetsdagen börjar och innan man går hem.
Man pratar om man har lust, eller kan sitta
tyst om man vill. Någon kanske vill visa en
spännande artikel i en tidning eller tipsa om en
bra utställning.
Varannan onsdag har vi Ateljémöte. Då kan
alla ta upp frågor, idéer och planer som rör vårt
arbete. Varje gång väljer vi vem som ska vara
ordförande och sekreterare.
Det är populärt att vara ordförande,
eftersom man då får använda vår mycket
vackert dekorerade, stora ordförandeklubba.
På torsdagar hjälps vi åt att laga en
gemensam lunch, med efterrätt, och vi dukar
bordet vackert. Vi avslutar veckan tillsammans
med Fredagsfika som är lite extra festligt,
någon kanske bakar en kaka eller också har vi
köpt glass.
Vi rör på oss!
Det är skönt att röra på sig. Man blir piggare,
friskare och lugnare. Varje dag tar många en
lunchpromenad. Varje vecka har vi friskvård.
Det är lättare att komma igång när man gör det
tillsammans. Under årens lopp har vi gjort olika s idan tolv
Frukostklubben &andra träffar
Smarta rörelser-pauser
saker: vattengymnastik, yoga; vi har gått på
gym och tagit långpromenader.
På våren och hösten har vi friskvårdsdagar.
Då är vi ute i naturen en hel dag, gärna i ett
naturreservat. Där går vi tipspromenad, spelar
spel, äter matsäckslunch och kanske badar
tillsammans.
Men det som vi gjort och fortfarande gör
allra mest är Smarta rörelser. Vi lärde oss
dem av Susanne Wolmesjö, som har skrivit
en bok som heter så. Hon är lärare på Bosöns
Idrottshögskola.
Susanne hade kurser med oss och till
slut gjorde vi en egen bok och en film om vår
version, som vi kallar smARTa rörelser (”art”
betyder konst på engelska och franska).
Träningen går ut på att förbättra hjärnans
förmåga. Man gör bland annat många korsvisa
rörelser så att våra hjärnhalvor får öva sig på
att samarbeta bättre. Samtidigt får förstås hela
kroppen röra sig och det mår den bra av.
Vi turas om att vara ledare för
övningspassen. Till sin hjälp har man då vår
bok där alla rörelser står.
Festligheter
Under årets lopp firar vi alla möjliga saker
tillsammans. När någon fyller år, samlas vi
och sjunger och hurrar. Födelsedagsbarnet
får en present som brukar vara något
konstnärsmaterial som passar den personen.
En kväll på hösten har vi Öppet Hus för
vänner och anhöriga. Vi visar upp vår konst,
berättar om vår verksamhet och bjuder på mat.
Ofta låter vi våra gäster göra ett gemensamt
konstverk. En gång fick alla måla varsitt moln
på en jättestor målning!
Vi har Påsklunch på våren och
Sommarlunch innan vi skiljs för semestern. Vi
har Halloween-fest med maskerad och vi firar
Lucia. Jullunchen avslutar vårt år tillsammans.
Vi hjälps åt med inköp, matlagning och
dekorationer och det skapar också trivsel och
gemenskap.
Text : C laes Levander
sidan tretton
LivssamtalEtt Livssamtal kan handla om alla möjliga
saker som är viktiga i livet. Vem som helst
får föreslå ett ämne. Sedan bestämmer vi
tillsammans vilket det blir.
Alla får prata fritt om det ämne vi har
valt. Vi brukar ha det en timme, och en
gång i månaden. Den som har hittat på
dagens tema, till exempel ”Att hitta någon
att vara tillsammans med”,
börjar med att berätta något om det,
eller läsa en kort text.
Vi har tovade hjärtan i olika färger. Den
som har det röda hjärtat får prata. Den
som har det gröna hjärtat står näst på tur.
Det finns ett randigt hjärta också för den
som bara vill säga något kort. Medan vi
samtalar kan alla skriva eller teckna i en
särskild bok, Livssamtalsboken. Den kan
man titta i sedan och komma ihåg vad vi
pratade om.
Text : C laes Levander
sidan f jor ton
Intervju med Jenny Marcus om livssamtalen
Claes: Jenny, vad handlar ”Livssamtal” om,
och varför har vi dem egentligen?
Jenny: Känslor, och livet i stort. Det är många här som
tänker mycket om känslor, men de flesta har svårt att sätta
känslorna i ord. Men det kan handla om mycket mer också,
till exempel råd och tips hur man gör när man ska flytta till
en egen lägenhet, vad man ska tänka på.
Claes: Du kommer ofta med idéer till ämnen. Ett var:
”Att bli sedd”. Hur tänkte du när du valde det?
Jenny: Jag utgick från en sak som hänt mig själv – det
har jag gjort varje gång egentligen. Och det har väl varit
sånt som jag har behövt prata om, som har varit viktigt för
mig själv. Sen har det visat sig att det var viktigt för många
andra också. Samtalen har alltid blivit jättebra.
T-shirtsInåt handlar om hur vi vill vara med
varandra, hur vi fungerar tillsammans.
Kooperativet tog fram ett gemensamt
motto ”Gemensamt skapande skapar
gemenskap” som blev en T-shirt-
installation. Varje kooperatör fick en
eller två bokstäver till sin T-shirt som
tillsammans bildade mottot. Sedan
fotograferades det konstnärliga
arbetet och till sist kooperatörerna
som tillsammans bildade Gemensamt
skapande skapar gemenskap!
sidan sexton
Öva ögatÄr en gemensam teckningsövning som
sker ungefär en gång i månaden. Vid
varje tillfälle tecknar vi i en timme.
Då får en konstnär ta med sig ett
personligt föremål hemifrån som de
andra arbetskamraterna får teckna av.
Föremålet ska ha en speciell betydelse
för personen. Som åskådare är det
spännande att få se nya föremål. Man
lär även känna varandra bättre när
man får veta vad olika kamrater tycker
om. Vi har bland annat fått teckna av
en gammal nyckelknippa, hemstickade
vantar och en elefantskulptur.
Text
: H
anna
Bjö
rklu
nd
Bil
d: E
dvin
Mat
tiss
on,
Cha
rlot
te E
rlan
dson
, Lo
tte
Nil
sson
Väl
imaa
Gotland - DrömlandVäntan var till ända. I fjärran skymtade vita
stup. Äntligen skulle vi få veta hur det var i
landet som vi hade drömt om: Gottland, som
det stavades ända fram på 1900-talet.
Många hade längtat efter öppnande
landskap ända sedan tidigare somrar, men fått
stanna hemma, långt från vidgande vyer och
motiv. Så, längst inne i de mörka årstiderna,
dök en idé upp, kläckt av Anneli (Ateljé Inuti
2’s verksamhetschef), som länge drömt om
att teckna och måla utomhus: Kanske skulle
vi kunna åka till ett land med säreget ljus,
som Portugal, dit vi åkt med pengar från en
konstmarknad vi deltagit i?
Emellertid borde det ändå vara så nära,
att vi skulle ha råd med friskvård och en
landskapskurs. Någonstans med en lång
konstnärlig tradition där konsten ännu är
en naturlig del av samhället. Många långa
ansökningar senare och efter ändlösa
telefonturer, var hindren förbifarna, vid resans
ände, Hemse folkhögskola.
Kursen leddes av Maj Wennerdahl, medlem
av den gotländska konstnärsgruppen KAIP. Fart
och fläkt fick vi och fruktbara landskapstips
efterhand.
En del tyckte att landet var platt som den
typiska gotländska saffranspannkakan, ända
tills vi åkte längre bort, längst ner på Sudret.
Mjuka dälder avtecknade sig där mot krön
av kalk: vågor vilka löpte bort tills de mötte
vattnets strand, skarpt tecknad mot än
avlägsnare, suddig synrand.
En av oss upptäckte en rund rumpformad
rauk vid kanten av en klint, ett stup, som
en förskräckande ända. Försiktigt klättrade
han ner, för att inte själv få en ända med
förskräckelse, och gled ner i Östersjön.
Nu, åter inne i en mörkgrå murrighet,
känns längtan till Lojstas långa pärlband
av klarvattensträsk och prästänge med
unik ögontröst. Då tas bilder fram, man kan
drömma sig in i deras hagmarker där man går
genom ängena ut mot horisonten och äntligen,
i en sann stämningskänsla, vara i det land vars
namn Olaus Magnus sa betydde ett gott land,
felaktigt och ändå så sant.
Text : Anders Wett ler
sidan s jutton
kapitel treutåt
Il
lust
rati
on:
Hug
o K
arls
son
sidan ni t ton
Kontakt sökesEtt samarbete mellan Ateljé Inuti 2 &Kaarisilta Konst och Aktivitetscenter i Finland.Vi fick 20 par gamla skor i gåva, vänsterskorna stannade här och
högerskorna skickades till Finland. Därefter smyckades de alla till fest på
varsin sida av Östersjön.
Vänster och höger blev till par och återförenades. Skulle de känna igen
varandra? Vilka känslor skulle uppstå ? De unika skorna resulterade i två
utställningar, den första i Helsingfors och den andra i Stockholm.
Varför skor?
Idén att arbeta med skor kom från Jenny Marcus, konstnär i Ateljé Inuti 2.
På en Inuti-resa till Helsingfors såg hon en stor vacker neonskylt – en
högklackad sko!
Text : Susanne Kössler
Någonting skrapade på trappsteget. Raskt klev vi i väg och
tittade ut. In kom kinesiska skor med hälsningar från Beijing,
japanska klövar, Foppatofflor med kabelskor på, flipp-floppande,
rosalurviga badsandaler, färggrant målade rymdstövlar och
tåhandskar. Om denna mångfald hade vi inte blivit varskodda.
Hur skulle det gå? Skulle det hinna bli någonting på det tomma
papper där alla skulle rita och måla sina fötter?
En gång per år bjuder Inuti 2 in vänner och anhöriga till öppet
hus med ett tema. Detta år var temat, som Ni kanske har gissat
(?), skor. Kräftstjärtar i risrullar serverades tillsammans med
annan mat som vi köpt in. Musiker från systerverksamheten
Medis 5 sjöng och spelade låtar om skor. De satte sväng på
tårna mitt i en utställning av finska och svenska kengät*. Bland
annat sjöngs Cornelis Vreeswijks Somliga går i trasiga skor.
Samtidigt växte en tavla fram på golvet: en populär fotsula
med blå eld, blå och gula stjärnor, blixt, månar och moln;
pudeltassar; babyfötter, ”hämskor” med devisen ”Jaså, var det
där skon klämde!”, randiga sockor och många väldigt glada,
skojiga.
Vi har ju inte sagt vilka vi är: ett par klart skimrande, ärtgröna
tofflor, vilka blivit snabelskor med hjälp av varsin böjd bit metall
och kristall från en takkrona, bjällror bak, guldstjärnor. Så kom
ett meddelande: Vi hade vunnit tävlingen för roliga skor! Jag vet
inte om man får skoja med Cornelis, men av glädje pinglade
bjällrorna: ”Somliga går i knasiga skor. . . .”
*skor på finska
Så funkar det på Inuti 2
Öppet hus
Text : Anders Wett ler
sidan t jugo
kapitel fyraframåt
Il
lust
rati
on:
Hug
o K
arls
son
Onsdag och torsdag den 22-23 februari presenterar svenska kooperativ
och sociala företag sina verksamheter på Kulturhuset i Stockholm.
I år har ett våningsplan tillägnats Sociala Företagsmässan. En scen
för inbjudna gäster finns, där bland annat politiska diskussioner sker.
Varje kooperativ ansvarar för sin presentation, såsom caféer, affärer,
hantverkare och tjänster med mera.
De visar på fler sätt att ta sig an verksamheter i kooperativa former.
Vi diskuterar praktiska och idémässiga lösningar med mässamordnaren
innan mässan.
Från Kooperativet Inuti 2 deltar vi på scenen med bland annat smARTa
rörelser – enkla rörelser där kroppen får fart.
På allmänna mässytor visar vi olika konstprojekt. Då vi även gjort en film
om smARTa rörelser visas den i filmvisningsrummet, häftet med smARTa
rörelser säljs i vårt bås.
Vi deltar för att presentera ett förhållningssätt till var och ens egen kraft
och kapacitet. Inte ett ekonomiskt drivande, utan socialt drivande som
understödjer det personliga uttrycket, hur vårt kooperativ arbetar.
Kooperativet Inuti 2 visar vad som är vår idé, och vad som intresserar
omvärlden i det vi gör.
Socialaföretagsmässan på Kulturhuset 2012
Text och bi ld : Henr ik Pätzkesidan t jugotvå
Utställningen
Svenska kyrkan i London, Sjömanskyrkan, har
bjudit in konstnärerna från Ateljé Inuti 2 att
ställa ut i kyrkans lokaler under Paralympics
2012. För att få med konstnärer från flera
delar av Sverige har de även bjudit in en grupp
från Luleå FUB (Föreningen för barn, unga
och vuxna med utvecklingsstörning) som har
arbetat med måleri under ett flertal år på sin
fritid i Luleå konsthalls verkstad, och blivande
konstnärer från Unikums konstskola i Tomelilla,
Skåne. Det här ger en intressant linje där
konstnärerna från Luleå målar på sin fritid,
konststudenterna från Unikum kommer från en
utbildning och Ateljé Inuti 2 är en arbetsplats
för konstnärer med funktionsnedsättningar.
Projektbeskrivning
Konstnärerna från Ateljé Inuti 2 kommer under
första hälften av 2012 skapa utifrån temat
”Fysisk rörelse”. Inspirationen kan de hämta
från den egna upplevelsen av fysisk rörelse.
Hur tycker jag om att röra på mig? Gå, springa,
hoppa, spela fotboll och så vidare.
När arbetet är färdigt ska det visas som
målningar på uppspänd duk, 50 x 70 cm.
Alla målningar i utställningen
ska vara lika stora.
Tavlorna ska vara till salu
under utställningsperioden.
Det ska bli spännande att
se om det går att se skillnader
mellan verksamheterna. Hur påverkar det
norrländska mörkret måleriet? Är möjligheten
att röra på sig annorlunda beroende på
kylan och snön? Finns det ett särskilt ljus
i Tomelillatrakten? Påverkar havet och
stränderna i Skåne måleriet? Vilken betydelse
har storstadslivet i Stockholm på kroppens
rörelser?
Möten och samtal kan uppstå mellan
konstverk, konstnärer och publik på en plats
i världen som under utställningsperioden har
totalt fokus på handikappfrågor.
Projektmål
Sjömanskyrkan finns inom närområdet till
de olympiska spelen. Den kommer att vara
en naturlig mötesplats för svenska och
internationella idrottare och publik.
Under Paralympics får konstnärerna och deras
verk möta den publik som finns i London.
Utställningen blir ett forum för att få visa
upp sina konstverk och samtidigt tala om
handikappfrågor.
Betydelse
Utställningsprojektet ger möjlighet att få vara
en del i händelsernas centrum. Utställningen
gör att en grupp av ca 30 konstnärer från tre
olika konstnärliga verksamheter under ett
halvårs tid kan arbeta inför en internationell
utställning. Det är viktigt att lyfta fram vår
målgrupps positiva förmågor och unika
begåvningar.
LondonAteljé Inuti 2 deltar i konstutställning i Svenska kyrkan, London,
Sjömanskyrkan, under Paralympics 2012.
sidan t jugotre
Text : Annel i Aal tonen Krantz ,verksamhetschef Atel jé Inut i 2
I l lustrat ion: Char lotte Er landson
Kooperat ivet Inut i 2 v i l l r ikta ett varmt TACK! t i l l Anna-Carin Perssonför hennes engagemang och lyhörda vägledning under det gångna året .
I l lustrat ioner : Hugo Kar lsson Chr ist ina Fors lund Charlotte Er landson Jenny Marcus C laes Levander ( faktadelsomslaget)
Fotograf : Mir jam Lagergren
Handledarei socia lredovisning: Anna-Car in Persson
Handledare: Annel i Aal tonen Krantz C laes Levander Lotte Ni lsson Väl imaa Susanne Kössler Mir jam Lagergren Layout &Tryck: Robert P.M Olsson, Kooperat ivet Mediagruppen Kar lstad
© Kooperat ivet Inut i 2
Bil
d: J
enny
Mar
cus
sidan åtta
VISOREKProjekt VISOREK är ett treårigt projekt som finansieras av medel
från Allmänna arvsfonden som har arbetat med metoder för att visa
vilka värden som skapas i kooperativen. Projektet har möjliggjort att
femton sociala arbetskooperativ har kunnat arbeta med social redo-
visning i ett eller två år. Flera kooperatörer har utbildats i metoden
och en handbok över processen har producerats. Under projektet har
även två socioekonomiska bokslut har tagits fram.
sidan sex
Modellen vi har arbetat efter heter
Verktygslåda för social redovisning. Temat på
den sociala redovisningen hade kooperativet
bestämt i förväg: Trivsel och Gemenskap.
Redan vid den första träffen byttes social
redovisning ut till Trivsel och Gemenskaps-
kursen eftersom social redovisning upplevdes
som svårbegripligt.
Verktygslådan består av fyra moment:
verksamhetsidé, internt perspektiv, externt
perspektiv och sociala mål. Gruppen hade
svårt att relatera till begreppen så de kom med
förslag till alternativ.
Momenten döptes snabbt om till:
grunden, inåt, utåt och framåt och vi har
fortsatt använda dessa begrepp under hela
perioden.
Jag ser också att det är mycket enklare
att förklara tankarna i Verktygslådan för nya
grupper när jag använder dessa begrepp.
Vi började med att rita upp modellen som en
cirkel med fyra delar, som fyra årstider eller en
tårta. Det blev då enklare att se att det skulle
bli 4 kapitel i en bok.
Varje kapitel skulle illustreras i ord och bild.
Grunden handlar om vilka värderingar styr
oss Inåt om hur vi arbetar med varandra och
tillsammans Utåt – relationer med omvärlden.
Framåt – hur man knyter ihop arbetet och går
vidare
I framåtdelen till exempel så har man valt
att beskriva två stora händelser under nästa
år: sociala företagsmässan och en utställning i
samband med Paralympics i London.
Text : Anna-Car in Persson
sidan s ju
Föreningen SKOOPI, sociala arbetskooperativens intresseorganisa-
tion, är en nationell intresse- och nätverksorganisation som har som
syfte att stödja sociala arbetskooperativ.
SKOOPI bildades 2000 och har idag ett hundratal medlemskoope-
rativ. SKOOPI arbetar med stöd och utbildning till kooperativen, på-
verkansarbete för att förbättra villkoren för sociala arbetskooperativ,
och för att människor med arbetshinder skall få arbeta utifrån sina
förutsättningar. SKOOPI ger stöd åt företagen så att de kan utvecklas.
sidan fyra
Inom den sociala ekonomin är det vanligt att
man redovisar den nytta man gör utöver det
rent ekonomiska. Social redovisning är en typ
av kvalitetsredovisning som passar företag som
redovisar värden utöver de rent ekonomiska,
som t.ex. sociala företag.
Genom att mäta även sociala mål kan andra
viktiga områden lyftas fram, som t ex trivsel
på arbetet, kommunikation och fördelning av
arbetsuppgifter.
Det är i alla företag viktigt att hitta en balans
mellan ekonomisk och mänsklig tillväxt.
Mänsklig tillväxt handlar om delaktighet,
gemenskap och personlig utveckling och byggs
i interaktion med andra människor.
Ett sätt att mäta nytta och tillväxt, för både
sociala företag och individ, är att göra social
redovisning, att skapa möten mellan människor
där man låter samtalet få ta plats.
Social redovisning handlar om att skapa rum
för reflektion i idéburna organisationer.
Metodutveckling i VISOREK
I projektet har jag tillsammans med
konstnärskooperativet Inuti 2 utvecklat och
förenklat modellen Verktygslådan för social
redovisning. Meningen var att hitta ett roligt
arbetssätt som byggde på den konstnärliga
verksamheten och som hittade ett konstnärligt
sätt att förmedla resultaten.
Alla kooperatörer arbetar inte samtidigt i
sina ateljéer på Inuti 2. Vi har haft ett antal
möten under året där alla som arbetat just
den dagen deltagit. I slutfasen har vi även haft
en mindre grupp som har arbetat mer med
textsammanställning.
Vi har på ett strukturerat sätt samtalat om
värderingar och associerat runt ett antal
värderingsord.
Alla samtal har spelats in med hjälp av
röstmemo på en iPhone. Samtalen har
renskrivits och skickats till kooperativet där
Claes har skrivit ut texterna för genomläsning.
Claes har varit min kontakt bland handledarna.
Handledare och kooperatörer har deltagit i
värderingssamtalen och i den konstnärliga
delen av arbetet på ett entusiastiskt sätt, och
kommit med många bra förslag.
Vid varje gruppövning har vi använt oss av
Smarta rörelser, som beskrivs i Trivselguiden,
som pausgymnastik.
Jag har lärt mig mycket under året som
handledare i social redovisning för Inuti 2 - det
första var att tänka på att inte använda ett
abstrakt språk.
Faktaom socialredovisning
for ts .
Ordförandeklubba: Car ina Pettersson
Anna-Carin Persson samtalar kring social redovisning
sidan fem
Stiftelsen Inuti har utvecklats från ett
landsomfattande utställningsprojekt, via
EU- finansierat ”Mål 3 projekt” till att från
år 2000 drivas som en daglig verksamhet
med renodlat konstnärlig inriktning, för
personer med intellektuella funktionshinder
och/eller autismliknande syndrom. På Inuti
arbetar ett 60-tal personer med rätt till stöd
enligt LSS (Lag om stöd och service till vissa
funktionshindrade) och handledare med
konstnärlig, pedagogisk och/eller psykologisk
utbildning.
Idag är arbetet uppdelat i två skilda ateljéer.
Ateljé Inuti har sina lokaler på Lilla Essingen
och Ateljé Inuti 2 på Södermalm, Stockholm.
Ateljé Inuti 2 startade 2003 som en
satellitateljé till Ateljé Inuti.
Verksamheten är inriktad på konstnärligt
begåvade personer inom autismspektrumet
så som Aspergers syndrom, högfungerande
autism. Här arbetar personer som vill fördjupa
sin konstnärliga och personliga utveckling.
De som har ateljéplats hos oss har egna
arbetsplatser i mindre rum som man delar
med en eller två personer. Det mindre formatet
på arbetsplatsen ger stora möjligheter till
koncentration och arbetsro. Var och en skapar i
sin egen takt och deltar utifrån sin förmåga.
Vi arbetar bl.a. med måleri, teckning, skulptur,
textil och installationer. Vi genomför enskilda
och gemensamma projekt och vi arbetar med
skiftande uppdrag, material och teman. Vi
har genomgångar där vi tittar på varandras
konstverk och lär av varandra. Diskussioner
kring livet, konsten och kulturen är också en
del av verksamheten.
Vi har friskvård varje vecka, med för
målgruppen särskilt utvecklade rörelser.
Varannan vecka har vi stormöten där
vi planerar och strukturerar vårt arbete
tillsammans.
Studiebesök och utflykter är också en viktig del
av verksamheten. Ateljé Inuti 2´s konstnärer
deltar ofta i seminarier och utbildningsdagar
kring socialt föreningsarbete, konst och
funktionsnedsättningar. Vi genomför flera
utställningar per år och är en aktiv del i
konst- och kulturlivet. Vi ger personer med
funktionsnedsättningar en självklar rätt till
skapande så att de kan skildra samhället vi
lever i utifrån sitt perspektiv. I ett demokratiskt
samhälle ska alla människor, oavsett
handikapp, få göra sin röst hörd.
Våren 2008 startade konstnärerna och
handledarna i Ateljé Inuti 2 ett gemensamt
Socialt arbetskooperativ. Kooperativet Inuti
2 har i dagsläget 21 medlemmar. Styrelsen
och kooperatörerna har regelbundna möten.
Styrelsen ansvarar för kooperativets dagliga
drift. Kooperativet driver gemensamma
frågor som gynnar medlemmarna och deras
arbete inom den dagliga verksamheten.
Kooperativmedlemmarna samarbetar kring
konstnärligt arbete, resor, konstutställningar
och projekt.
En kortfattad beskrivning av Stiftelsen Inuti och Kooperativet Inuti 2:s verksamhet
sidan treText : Annel i Aal tonen Krantz
FAKTAOM