Så sätter du samman ett vinnande projektteam

9
Så sätter du samman ett vinnande projektteam! Silvana Balcanovic http://se.linkedin.com/in/ silvanabalcanovic/

description

Projektledning, projektorganisation, projektteam, sätt samman, sammansättning, tänk på, Svenskt projektforum, Projektvärlden, intervju, research-material. material för artikel till Projektvärlden, nr 4, 2014

Transcript of Så sätter du samman ett vinnande projektteam

Page 1: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

Så sätter du samman ett vinnande projektteam! Silvana Balcanovichttp://se.linkedin.com/in/silvanabalcanovic/

Page 2: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

2 | Silvana Balcanovic | Så sätter du samman ett vinnande projektteam

Täck in följande aspekter!

1. Storlek 2. Projektkompetens

och erfarenhet

4. Inställning och

attityd

5. Personlighet

6. Livssituation

3. Relevant

ämneskunskap

Page 3: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

3 | Silvana Balcanovic | Så sätter du samman ett vinnande projektteam

1. Storlek • Liten grupp på 3-5 personer

blir lättare att fördela ut ansvar på, men även kontrollera och följa upp

Page 4: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

2. Projektkompetens och -erfarenhet

• Studerat projektledning?• Jobbat tidigare i projekt?• Certifiering på ngn nivå?

4 | Silvana Balcanovic | Så sätter du samman ett vinnande projektteam

Ja Nej

Page 5: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

3. Relevant sakkunskap• Det är generellt nödvändigt att

ha med spetskompetens och specialister inom de fackområden där projektet ska leverera

5 | Silvana Balcanovic | Så sätter du samman ett vinnande projektteam

Page 6: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

4. Inställning och attityd• Djupt rotade• Varierar från individ till individ• Mer eller mindre kända av oss

själva• Mer eller mindre uppenbart

och känt för andra• Olika individer kan därmed ha

helt olika utgångställning till saker och ting;• Vara positivt/negativt/neutralt

inställda • Ta risker• Vara proaktiva/reaktiva• Se problem/se möjligheter• Vara ordentliga/slarviga

6 | Silvana Balcanovic | Så sätter du samman ett vinnande projektteam

Page 7: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

5. Personlighet

7 | Silvana Balcanovic | Så sätter du samman ett vinnande projektteam

1. Utåtriktad/Inåtvänd

2. Social kompetens

5. Känslomässig stabilitet

4. Ansvarskänsla

3. Förändringsbenägenhet

Elisabeth Kubler-Ross

Förmåga kommunicera och samarbeta tillsammans med andra människor

Förmåga avsluta, snarare än att lämna uppgifter vind för våg, ständigt komma/leverera försent osv

Mentalt på topp, eller på väg att få sammanbrott för minsta motgång

Jobbar bäst på egen kammare eller får mest gjort i gemensamma möten

Page 8: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

6. Livssituation• Hemförhållanden (barn

som ska hämtas och lämnas på dagis och skola)

• Energi, på väg bli utbränd, tillbaka från utbrändhet

• Missbruk, problem med alkohol eller annat

• Fritidsintressen som kräver planering

8 | Silvana Balcanovic | Så sätter du samman ett vinnande projektteam

Olika krav och förväntningar när det gäller •flexibilitet med arbetstider•Deadlines för att lösa nya tillkommande uppgifter

Page 9: Så sätter du samman ett vinnande projektteam

TACK!

[email protected] | Silvana Balcanovic | Så sätter du samman ett vinnande projektteam