COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO COMO COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO COMO GENERADORAS DE EMPLEOS GENERADORAS DE EMPLEOS

LA EXPERIENCIA DE COSTA RICALA EXPERIENCIA DE COSTA RICA

MBA. Freddy González RojasPresidente INSTITUTO NACIONAL DE FOMENTO COOPERATIVO

•APACOOP R.L. Cooperativa de Productores Agrícolas y de Servicios Múltiples de la Zona de los Santos R.L.

Contenido de la presentación

� Datos e indicadores sobre Costa Rica

� Actores del cooperativismo en Costa Rica

� Descripción del aporte del cooperativismo al país

� Video con datos del III Censo Nacional Cooperativo Costa Rica

� El aporte del cooperativismo en empleo y puestos de trabajo

1. Premisas importantes

2. Aporte de la Ley de Banca para el Desarrollo

3. Aporte del cooperativismo en empleo

COSTA RICA

República de Costa Rica

51,100 kilómetros cuadrados

4.322.000 habitantes (2004)

Capital San José

Idioma Español

Moneda Colón

7 Provincias

PBI 4.9% real

Ingreso per cápita $6500

Inflación 7% Presidenta Laura Chinchilla Miranda

COSTA RICA: principales indicadores

SISTEMA EDUCATIVO COSTARRICENSE 2009

TASA DE ALFABETIZACIÓN 94.9%

SECUNDARIA 70%

INDICADORES SOCIO ECONÓMICOS2009

PIB 44.06 Miles de millones

TASA DE DESEMPLEO 4.9 %

EXPECTATIVA DE VIDA 77.58 AñosINDICE DE DESARROLLO HUMANO 77.58 Años

TASA MORTALIDAD 4.34 por cada mil

habitantes

EXPORTACIONES 9.738 miles de millones

INDICE DE DESARROLLO HUMANO2009

COSTA RICA 0.854

EN AMÉRICA LATINA 9 noveno lugar

EN EL MUNDO Lugar 54 DESEMPEÑO AMBIENTAL 3er lugar

Inflación 3.16 acumulada a mayo 2010

Tasa de mortalidad infantil 8.95 por cada mil habitantes

ESTRUCTURA DEL COOPERATIVISMO COSTARRICENSE

CENECOOP R. L.

Ente de representación y defensa.

Público NO Estatal

Institución Pública ESTATAL de Fomento del Cooperativismo

Pública no estatal representación

Organismos especializados en capacitación

UNIONES FEDERACIONES CONSORCIOSCOOPERATIVAS

DE BASE

representación autogestión en capacitación

III CENSO NACIONAL COOPERATIVO

Tasa de crecimiento de las cooperativas y Asociados (as)

Periodo 1963 - 2008

AñoNúmero de

cooperativasTasa de

crecimientoNúmero de

asociados (as)Tasa de

crecimiento

1963196367 --- 15.654 ---

1973 289 331,30% 76.858 391%

1983 407 40,80% 200.375 160,70%

1990 398 -2,20% 304.422 51,90%

1993 375 -5,50% 319.210 4,90%

2000 318 -15,20% 446.127 39,76%

2008 347 9,12% 777.713 74%

Personas asociadas por provincia

Número de cooperativas por

provincia

Premisas importantes

Definición de emprendimiento cooperativo:

“Ideas y oportunidades productivas generadas por grupos pre cooperativos o

cooperativas, que demuestren viabilidad social y factibilidad económica,generando puestos de trabajo que contribuyan al mejoramiento de la calidad de

vida de su base asociativa”

Definición de puesto de trabajo:

Para diferenciarlo del empleo tradicional en el sentido de que los asociados alas cooperativas de autogestión son los dueños de los medios de producción yde su propia empresa, en la cual aportan su trabajo.

Cooperativas de trabajo asociado (autogestionarias):

TRABAJO DIRECTO: Son todas aquellas ocupaciones de cada uno de los asociados

generados por la actividad económica que desarrolla la cooperativa y que constituye

su principal fuente de ingresos.

TRABAJO INDIRECTO: Ocupaciones generadas en personas no asociadas que brindan

un producto o servicio diferenciado o complementario de la actividad principal de la

cooperativa. Incluye personas no asociadas con alguna relación contractual con la

Cooperativa.

de su propia empresa, en la cual aportan su trabajo.En otro sentido los asociados a las cooperativas tradicionales no resuelve aquísu empleo, sino que busca en la cooperativa resolver las necesidades de bienesy servicios.

Ley: Banca para el Desarrollo

� Reforma el artículo 142 de la ley de asociaciones cooperativas

� Establece los recursos necesarios para el fortalecimiento y crecimiento del sector autogestionario

� Permite un mayor acceso a recursos de colocación para INFOCOOP

� Fortalece el FONDO NACIONAL DE AUTOGESTIÓN

� ¢200 millones anuales para colocación

� Apoyo oportuno y apropiado a los proyectos

� Cercanía con los usuarios de los servicios

� Apoyos complementarios en CAPACITACIÓN, ASISTENCIA TÉCNICA Y OTROS.

INFOCOOP

BANCA DESARROLLOBANCA DESARROLLO

AGENTE DE DESARROLLO ESPECIALIZADO EN AGENTE DE DESARROLLO ESPECIALIZADO EN AGENTE DE DESARROLLO ESPECIALIZADO EN AGENTE DE DESARROLLO ESPECIALIZADO EN SERVICIO INTEGRAL PARA LA EMPRESA SERVICIO INTEGRAL PARA LA EMPRESA

COOPERATIVACOOPERATIVA

MAYORES MAYORES RECURSOS PARA RECURSOS PARA COLOCACIONCOLOCACION

MAS PROYECTOS MAS PROYECTOS COOPERATIVOS COOPERATIVOS FINANCIADOSFINANCIADOS

COOPERATIVISMO APORTE AL MERCADO LABORAL

37 % DE LA POBLACION ECONOMICAMENTE ACTIVA

59.380 PUESTOS DE TRABAJOPEQUEÑOS

PROPIETARIOS

14.788 EMPLEOS DIRECTOS29.950 EMPLEOS INDIRECTOS

El 32,6% de los puestos de gerencia son ocupados por mujeres

Más de 6 mil millones invertidos en capacitación y en asistencia técnica

SECTORES COOPERATIVOSTurismo

Salud

Transporte Público y Privado

Vivienda

Electrificación

Lácteos

Estudiantiles

Educación

Plátano

Seguros

Ornamentales

CaféLácteos

Aceite de Palma

Ahorro y Crédito

Consumo

Profesionales en Servicios

Palmito

Café

Caña – Azúcar

Camposanto,

Servicios Funerarios,

Construcción

Maquila

EMPRENDIMIENTOS EJEMPLARES

COPETSIOLA R.L.CHIPS DE PLÁTANO

PERSONAS INDÍGENAS

RECICLAJEEXPORTACION GUAYABAS

COOCAFÉ R.L.DESARROLLO DE

PRODUCTOS DERIVADOS DEL CAFÉ

RECICLAJE

EXPORTACIÓN MARIPOSAS

GUAYABAS

GRACIAS