C.A.P Maintenance des bâtiments
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L’alternance MFR ecole entreprise de la 4 e jusqu’a bac+3 FILIERE BATIMENT C.A.P Maintenance des bâtiments DIPLÔME ÉDUCATION NATIONALE FORMATION PAR APPRENTISSAGE Pour cultiver L’univers du bâtiment a fondamentalement changé depuis quelques années. Nouvelles techniques, nouveaux matériaux, meilleures conditions de travail, évolutions de carrière pour les ouvriers… autant de modifications qui ont permis à cette filière de se développer qualitativement et quantitativement. Grâce à l’alternance et à l’apprentissage, les élèves de MFR en Aquitaine vivent ces changements de l’intérieur et en sont les premiers bénéficiares. OBJECTIFS DE LA FORMATION • Acquérir une qualification en maintenance des bâtiments. • Capacité à réaliser des travaux d’entretien des bâtiments. • Exécuter des activités en lien avec le second œuvre bâtiment. • Travailler en respectant les règles d’hygiène et de sécurité. DEBOUCHES POSSIBLES • Salariés d’entreprises polyvalentes. • Employés techniques dans le service bâtiment des villes, collectivités publiques ou privées, maisons de retraite, etc. MODULES D’ENSEIGNEMENTS PROFESSIONNEL • Maçonnerie/Plâtrerie • Carrelage/Electricité • Plomberie/Sanitaire/ Menuiserie/Serrurerie • Peinture/Revêtements muraux GÉNÉRAL • Expression française • Mathématiques • Sciences Physiques • Vie sociale et professionnelle • Technologie • Langue vivante • Education physique et sportive CONDITIONS D’ENTREE • Etre âgé de 16 à 25 ans. • Etre motivé par les métiers du bâtiment. • Signer un contrat d’apprentissage avec un employeur (aide à la recherche d’entreprise).
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L’alternance MFR ecole
entreprise
de la 4e jusqu’a bac+3
filiere
batiment
C.A.P Maintenance des bâtimentsdiPlÔme édUcation nationaleFormation Par aPPrentissage
Pourcultiver
L’univers du bâtiment a fondamentalement changé depuis quelques années.
Nouvelles techniques, nouveaux matériaux, meilleures conditions de travail, évolutions de carrière pour les ouvriers… autant de modifications qui ont permis à cette filière de se développer qualitativement et quantitativement.
Grâce à l’alternance et à l’apprentissage, les élèves de MFR en Aquitaine vivent ces changements de l’intérieur et en sont les premiers bénéficiares. objectifs de la formation
• Acquérir une qualification en maintenance des bâtiments.
• Capacité à réaliser des travaux d’entretien des bâtiments.
• Exécuter des activités en lien avec le second œuvre bâtiment.
• Travailler en respectant les règles d’hygiène et de sécurité.
debouches possibles
• Salariés d’entreprises polyvalentes.• Employés techniques dans le service bâtiment des villes,
collectivités publiques ou privées, maisons de retraite, etc.
modules d’enseignements
pRoFessionneL• Maçonnerie/Plâtrerie• Carrelage/Electricité• Plomberie/Sanitaire/ Menuiserie/Serrurerie• Peinture/Revêtements muraux
GénéRaL • E xpression française• Mathématiques• Sciences Physiques• Vie sociale et professionnelle• Technologie• Langue vivante• Education physique et sportive
conditions d’entree
• Etre âgé de 16 à 25 ans.
• Etre motivé par les métiers du bâtiment.
• Signer un contrat d’apprentissage avec un employeur (aide à la recherche d’entreprise).
RéUSSIRautrement
L’alternance MFRU n a U t r e r e g a r d
s U r l a f o r m a t i o n
contenu de la formation
68 seMaines en staGe en entRepRise,26 seMaines à La MFR10 seMaines De ConGés payés
Activités théoriques, cours technologiques bâtiment, réalisation de travaux pratiques liés au second œuvre du bâtiment.
poursuite d’etudes
• Spécialisation dans un corps d’état, BP, BAC Pro.
les plus de la formation
• Formation par alternance école/entreprise. Visites des entreprises.
• Formation rémunérée. Suivi individuel des apprentis en formation.
• internat possible.
• Aide aux déplacements.
L’alternanceMFR :
reussir
son orientation
pour reussir
sa vie
Choisir l’alternance MFR, ce n’est pas seulement opter pour une formation qualifiante et préparer un diplôme, c’est valider ses choix d’orientation pour construire les bases solides et durables de son projet de vie, c’est acquérir le sens des responsabilités et de l’autonomie pendant les stages en entreprise, et c’est comprendre plus vite le milieu du travail.
Lot-et-Garonne
mfr de barbaste
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