adižes
-
Upload
bosna-majka -
Category
Documents
-
view
231 -
download
0
Transcript of adižes
7/23/2019 adižes
http://slidepdf.com/reader/full/adizes 1/1
7. ADIŽESOVA METODOLOGIJA ODLUČIVANJA
Prema Adižesu svrha menadžmenta je rješavati današnje probleme i biti spreman zarješavanje problema koji dolaze, koji su često kompleksniji i nepovezani sa prethodnim.(P)- kratkoročna efektivnost - marljiva, posvećena poslu, orijentisana ka neposrednomzadatku
(A)- kratkoročna ekasnost - dobro oranizovana, ekasna, podrobna i konzervativna(E)– duoročna efektivnost - kreativna sa sposobnošću lobalno saledavanja(I)– duoročna ekasnost - osjećajna priroda okrenuta prema ljudimaPrema Adižesu strateški menadžer da bi bio u moućnosti da donosi kvalitetne odlukemora posjedovati PA!" stil. Prema ovom autoru takva ličnost postoji samo u knjiama i to je ono što ne valja kod #ijele teorije menadžmenta.P ili usamlj!i ja"a#$ nije u stanju da administrira, nema nikakvu viziju niti sposobnostda svjesno u%e u rizik. &o je marljiv radnik kon#entrisan na šta sada a ne kako i zašto.A ili $i%&'%aa$ obraća pažnju na formu, uredno dolazi na posao i odlazi s posla, zakazujestalno sastanke i birokrata vodi oraniza#iju u kontrolisanu propast.E ili i%&ma!$ ličnost koja stalno kreira projekte, mijenja postojeće, puno ideja, ne slijedinikoa, napada drue koji mu se konfrontiraju, naprasno mijenja mišljenje tako da nakraju niko ne zna šta je odlučeno.
I ili i!*%a&%$ ličnost koja nema vlastite ideje ali je pomni pratila# druih i njihovihideja. 'e rukovodi već slijedi drue. (ičnost orijentisana ljudima a ne zada#ima.
)dredni#e na kojima se bazira Adižesova metodoloija jeste timski rad u pro#esuodlučivanja, kon*ikt različitih stilova menadžmenta i stilova ličnosti i stvaranjeoraniza#ijske klime u kojoj ti kon*ikti postaju i ostaju kreativni. +on*ikt je neophodan jera stvara komplementaran tim koji je potrevan za donošenje PA!" odluke. PA!" odluke suneophodne da bi preduzeće bilo duoročno i kratkoročno efektivno i ekasno. )vametodoloija je najvećim dijelom usmjerena na izradnju timsko rada na ovimosnovama što oraniza#iju čini trajno stabilnom stvarajući joj imunitet koji će je činitiotpornom na probleme koji nastaju s promjenama u okruženju.