แผนพฒนาตนเองรายบคคล(Individual Development

Plan: ID PLAN)

ชอ – สกล.........................................

ตำาแหนง..................................วทยฐานะ......................

โรงเรยนเชยงแสนวทยาคม อำาเภอเชยงแสน จงหวดเชยงราย

ภาพถาย

สำานกงานเขตพนทการศกษามธยมศกษา เขต 36

ประจำาปการศกษา 2561

คำานำา

กระทรวงศกษาธการ มงเนนใหครและบคลากรทางการศกษา พฒนาตนเองโดยยดหลกการประเมนตนเองจะทำาใหผปฏบตงานสามารถรจดเดน  จดดอยของความสามารถในการปฏบตงานของตนตามสมรรถนะวชาชพ โดยครและบคลากรทางการศกษาจงตองมการวางแผนการพฒนาตนเองในการจดหองเรยนทมคณภาพ (Individual Development Planning : IDP) อนนำาไปสการพฒนาตนเองใหเปนครมออาชพทมมาตรฐานในการปฏบตงานอยางแทจรงสามารถตรวจสอบได และพฒนาสความเปนวชาชพตอไป

ชอ-สกล.........................

สารบญ

เรอง หนา

สวนท 1 ขอมลสวนบคคล สวนท 2 ผลการประเมนตนเอง สวนท 3 แผนพฒนาตนเอง

ดานสมรรถนะหลก ดานสมรรถนะประจำาสายงาน

ภาคผนวก/เอกสารอางอง

สวนท 1 ขอมลสวนบคคล

ขอมลสวนตว

ชอ – สกล ................................................. ต ำา แ ห น ง ค ร วทยฐานะ ........................อายราชการ/อายการทำางาน ............................ ป (กรณครอตราจางใชอายการทำางาน)วฒการศกษา

ป ร ญ ญ า ต ร .......................... ส ถ า บ น ก า ร ศ ก ษ า .........................................

ป ร ญ ญ า โ ท ............................. ส ถ า บ น ก า ร ศ ก ษ า .......................................อตราเงนเดอนปจจบน ............................ บาททอยทสามารถตดตอได ............................................................................................................................. เบอรโทรศพททบาน ......................................มอถอ .........................................อเมล.....................................................................................

งานในหนาททรบผดชอบปการศกษา 2561 ( ออกแบบเปนตารางหรอแบบอนๆได )

1. ครผสอนรายวชา......................ชน......................รายวชา......................ชน......................

2. ครทปรกษาระดบชน ...................................

งาน/โครงการทงานพเศษ 1. หวหนางาน.....................................2. กรรมการงาน..................................3. โครงการ.............................................

การอบรมพฒนาตนเอง (ยอนหลง 1 ป การศกษา)ลำาดบท

วนท หลกสตร/เนอหา สถานท จำานวนชวโมง

สวนท 2ผลการประเมนตนเอง

ผลทเกดจากการปฏบตงานในหนาท (ยอนหลง 1 ปการศกษา) 1. ผลทเกดจากการจดการเรยนร (เชน ไดสอนเนอสาระเกยวกบ

อะไร ใชเทคนค วธสอน นวตกรรม แบบฝก ชนงานของนกเรยนอะไรบาง)

2. ผลทเก ดจากการพฒนาวชาการ ( เชน ทำาใหตนเองไดเลอนวทยฐานะสงขน ไดรบการอบรม

พฒนา เพมพนประสบการณและความรทางวชาการอะไรบาง)3. ผลทเก ดกบผเรยน (นกเรยนมความร คณธรรม และทกษะ

อยางไร ไดรบรางววลอะไร)4. ผลทเกดกบสถานศกษา5. ผลทเกดกบชมชน

ผลงานการวจยในชนเรยน/ผลงานทางวชาการ1. ……………………………2 …………………………….4. …………………………..

การประกาศเกยรตคณ / รางวลทไดรบ (ยอนหลง 1 ป)1.....................2.......................

สวนท 3แผนการพฒนาตนเอง

ท สมรรถนะทจะพฒนา รปแบบ วธการพฒนา ระยะเวลาพฒนา

การขอรบการ

สนบสนนจากหนวย

งาน

ประโยชนทคาดวาจะไดรบ

ลำาดบความสำาคญเรม

ตนสนสด

สมรรถนะหลก (Core Competency)1. การมงผลสมฤทธในการปฏบตงาน1.1 ความสามารถในการวางแผน การกำาหนดเปาหมาย การวเคราะห สงเคราะหภารกจงาน1.2 ความมงมนในการปฏบตหนาทใหมคณภาพ ถกตอง ครบถวน

ตวอยาง1.จดทำาแผนจดการเรยนรทเนนผเรยนเปนสำาคญ2.จดกจกรรมการเรยนรทใหนกเรยนปฏบตจรง ใชเทคนควธการเรยนร เชน3.ใชสอ เทคโนโลย นวตกรรมการเรยนร เชน............................

โรงเรยนเชยงแสนวทยาคม

หรอหนวยงานอนๆ

1

สมบรณ1.3 ความสามารถในการตดตามประเมนผลการปฏบตงาน1.4 ความสามารถในการพฒนาการปฏบตงานใหมประสทธภาพอยางตอเนองเพอใหงานประสบความสำาเรจ

.........

2. การบรการทด2.1 ความตงใจและเตมใจในการใหบรการ2.2 การปรบปรงระบบบรการใหมประสทธภาพ

1.ชวยเหลอใหบรการทางวชาการแกเพอนครในโรงเรยนและนอกโรงเรยน เชน การเปนวทยากร เปนกรรมการแขงทกษะ กรรมการกฬา ฯลฯ

3. การพฒนาตนเอง3.1 การศกษาคนควาหาความร ตดตามองค

1.เขารวมการประชมสมมนาในโรงเรยนทกครงทจดการอบรม

ความรใหมๆ ทางวชาการและวชาชพ3.2 การสรางองคความรและนวตกรรมในการพฒนาองคกรและวชาชพ3.3 การแลกเปลยนความคดเหน และสรางเครอขาย

2.เขารวมการอบรมพฒนาตนเองกบหนวยงานภายนอก เชน3.ศกษาเรยนรดวยตนเองจากอนเตอรเนต หนงสอ เอกสาร งานวจย4.ศกษาตอระดบปรญญาโท

4. การทำางานเปนทม4.1 การใหความรวมมอ ชวยเหลอและสนบสนนเพอนรวมงาน4.2 การเสรมแรงใหกำาลงใจเพอนรวมงาน4.3 การปรบตวเขากบกลมคนหรอสถานการณทหลากหลาย

1. รวมกจกรรมทเนนการทำางานเปนทม เชน กฬาส กจกรรมวชาการ ฯลฯ2. เปนคณะกรรมการบรหารงานในโรงเรยน เชน เปนประธาน เลขานการ3.เขารวมการประชมของโรงเรยน ยอมรบฟงความคดเหนของเพอนรวมงาน

4.4 การแสดงบทบาทผนำาหรอผตาม4.5 การเขาไปมสวนรวมกบผอนในการพฒนาการจดการศกษาใหบรรลผลสำาเรจตามเปาหมาย

และมตการประชม

5. จรยธรรม และจรรยาบรรณวชาชพคร5.1 ความรกและศรทธา ในวชาชพ5.2 มวนย และความรบผดชอบในวชาชพ5.3 การดำารงชวตอยางเหมาะสม5.4 การประพฤตปฏบตตน เปนแบบอยางทด

1.ปฏบตตนเปนแบบอยางทางดานคณธรรม จรยธรรม2.เขารวมกจกรรมทางศาสนา เชน3.เขารบการอบรมพฒนาตนเองดานคณธรรม จรยธรรม

ท สมรรถนะทจะพฒนา รปแบบ วธการพฒนา ระยะเวลา การขอรบ ประโยชนทคาดวาจะ ลำาดบ

พฒนา การสนบสนนจากหนวย

งาน

ไดรบ ความสำาคญเรม

ตนสนสด

สมรรถนะประจำาสายงาน (Functional Competency)1.การบรหารหลกสตรและการจดการเรยนร1.1 การสรางและพฒนาหลกสตร1.2 ความร ความสามารถในการออกแบบการเรยนร1.3 การจดการเรยนรทเนนผเรยนเปนสำาคญ1.4 การใชและพฒนาสอนวตกรรมเทคโนโลยเพอการจดการเรยนร

1.เขารบการอบรมพฒนาดานหลกสตรและการจดการเรยนร2.เขารวมประชมเกยวกบการพฒนาหลกสตรและการจดการเรยนการสอนในโรงเรยน3.ศกษาดวยตนเอง

1.5 การวดและประเมนผลการเรยนร2. การพฒนาผเรยน2.1 การปลกฝงคณธรรม จรยธรรมใหแกผเรยน2.2 การพฒนาทกษะชวต และสขภาพกาย และสขภาพจตผเรยน2.3 การปลกฝงความเปนประชาธปไตย ความภมใจในความเปนไทยใหกบผเรยน2.4 การจดระบบดแลชวยเหลอนกเรยน

1.ปฏบตตนเปนแบบอยาง2.เขารวมกจกรรมสงเสรมคณธรรมกบนกเรยน วนสำาคญของชาต ศาสนา พระมหากษตรย การเลอกตงคระกรรมการสภานกเรยน กจกรรมสงเสรมศลปวฒนธรรมทองถนใหระบรายละเอยดกจกรรมใหชดเจน3.เขารวมประชมโรงเรยน กลมสาระ ระดบชนวางแผนพฒนาระบบการดแลชวยเหลอนกเรยน

3. การบรหารจดการชนเรยน

1.จดบรรยากาศในหองเรยน

3.1 จดบรรยากาศทสงเสรมการเรยนรความสขและความปลอดภยของผเรยน3.2 จดทำาขอมลสารสนเทศและเอกสารประจำาชนเรยน/ประจำาวชา3.3 กำากบดแลชนเรยนรายชน/รายวชา

2.ควบคมดแลระเบยบวนยนกเรยน3.จดทำาขอมลสารสนเทศสงเสรมการเรยนรในหองเรยน

4.การวเคราะห สงเคราะห และการวจยเพอพฒนาผเรยน4.1 การวเคราะห4.2 การสงเคราะห4.3 การวจยเพอพฒนาผเรยน

1.อบรมพฒนาตนเองดานการวจย2.ศกษาเรยนรดวยตนเอง3.ทำาวจยเพอแกปญหาและพฒนาการเรยนการสอน4.ขอคำาแนะนำาจากผเชยวชาญ

5.ภาวะผนำาคร 1.พฒนาตนเองตลอดเวลา

5.1 วฒภาวะความเปนผใหญทเหมาะสมกบความเปนคร5.2 การสนทนาอยางสรางสรรค 5.3 การเปนบคคลแหงการเปลยนแปลง 5.4 การปฏบตงานอยางไตรตรอง 5.5 การมงพฒนาผลสมฤทธผเรยน

2.ควบคมพฤตกรรม อารมณตนเอง3.พฒนาการคดเชงบวก คดอยางสรางสรรค มองโลกในแงบวก4.แลกเปลยนเรยนรองคความรในทางสรางสรรคกบเพอนรวมงานผานทางไลน เทคโนโลย อนเตอรเนต

6. การสรางความสมพนธและความรวมมอกบชมชนเพอการจดการเรยนร6.1 การสรางความสมพนธและความรวมมอกบชมชนเพอการจดการ

1.รวมกจกรรมในชมชน เชน2.เขารวมโครงการ ใหการสนบสนน ใหความรวมมอกบโครงการสรางเครอขายการเรยนรของโรงเรยน เชน กรงไทยสานฝน

เรยนร6.2 การสรางเครอขายความรวมมอเพอการจดการเรยนร

โรงเรยนดใกลบาน โรงเรยนวถพทธ โรงเรยนสจรต โรงเรยนคณธรรม การสอนแบบ STEM การสอนเนนอาชพสถานศกษาสขาวตอตานสงเสพตด ฯลฯ

สรปความคดเหนในการพฒนาตนเอง............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

ลงชอ..................................................

(..........................................................)

ความคดเหนของหวหนากลมสาระ ............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

ลงชอ..................................................

(..........................................................)

ความคดเหนของฝายบรหาร............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

ลงชอ..................................................(นางอสมาภรณ อกษร)

รองผอำานวยการโรงเรยนเชยงแสนวทยาคม

ค ว า ม ค ด เ ห น ข อ ง ผ อ ำา น ว ย ก า รโรงเรยน............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

ลงชอ(นายบญเทพ พศวง)

ผอำานวยการโรงเรยนเชยงแสนวทยาคม