Приближается государственный праздник 12 июня - День России, один из самых молодых в нашей стране. Это день принятия Декларации о государственном суверенитете Российской Федерации, страны, гражданами которой мы являем-ся. А какими же правами нас наделила наша страна, и кто такой вообще гражда-нин?

Происхождение слова «гражданин» обязано старославянскому языку, в кото-ром оно имело смысл «житель в граде». В отличие от родного для русского языка слова «горожанин», оно использовалось в смысле «горожанина, имеющего какие-то права».

В юридическом значении гражданин - это человек, который имеет правовую связь с государством, что позволяет ему иметь все права, предоставляемые зако-нами страны и исполнять все установлен-ные законами обязанности.

А знают ли граждане России свои права, свободы и законы нашей стра-ны? Конституцию Российской Федерации прочли только 18% россиян. Таковы ре-зультаты соцопроса, проведенного в кон-це 2012 года Всероссийским центром из-учения общественного мнения. А ведь все статьи Основного закона страны направ-лены на защиту нас, наших прав и свобод.

Выходит, что большинство людей не знают или знают только поверхностно

свои права и обязанности перед страной, согражданами и законом. Именно поэто-му нас так легко запутать и обмануть. А хоть раз обманутые люди инстинктивно становятся недоверчивыми к системе или личности, которые их обманули. Имен-но поэтому, все чаще, в разговорах друг с другом мы сетуем на бездействие или некомпетентность различных ведомств и служб, что, кстати, небезосновательно. Но мы совсем не задумываемся о том, что в этом есть и наша вина. Ведь это мы, бу-дучи неосведомленными о своих правах и свободах, не настояли на их осуществле-нии в рамках действующего законодатель-ства страны. Мы, зачастую, даже не знаем куда обратиться в тех или иных случаях нарушения наших прав.

Конституцию и законы своей стра-ны необходимо изучать всем гражданам, и изучать очень внимательно. На каждом этапе жизни человека приоритетными мо-гут быть те или иные права: на образова-ние - для молодежи, на трудоустройство и социальную защиту в более зрелом возрасте и т.д. И отстаивать свои права мы должны самостоятельно, используя в этом все дозволенные законами методы и средства.

Кроме юридических и правовых знаний важными качествами гражданина многие считают активную гражданскую позицию и чувство любви к Отчизне. Эти

чувства развиты у людей, потому что все мы дорожим тем, что принадлежит нам. Всем нам принадлежит земля, на которой мы живем, история, которой мы гордимся, достижения, которые делают нашу стра-ну великой. Кроме того, чувство любви к Родине нам прививали с детства наши родные и близкие. Поэтому мы радуемся победам наших спортсменов, достижени-ям наших ученых, успехам наших талант-ливых и одаренных сограждан.

Так каким должен быть настоящий гражданин своей страны? В моем понима-нии, современный россиянин - это законо-послушный житель России, который знает свои права и умеет ими пользоваться, вы-полняет свои обязанности перед государ-ством и согражданами, имеет активную гражданскую позицию и развитое чувство патриотизма.

И в заключении хотелось бы проци-тировать строки Н.А Некрасова, которые, по моему мнению, очень четко определя-ют - каким должен быть гражданин своей страны:

...Поэтом можешь ты не быть,Но гражданином быть обязан.А что такое гражданин?Отечества достойный сын...

Константин Скрылев

Сообщение о проведении годового общего собрания акционеров

ОАО «Мичуринский завод «Прогресс»

Полное фирменное наименование: Открытое акци-онерное общество «Мичуринский завод «Прогресс».

Местонахождение общества: Россия, 393773, Там-бовская область, Мичуринск, Липецкое шоссе,113.

Форма проведения годового общего собрания: собрание акционеров в форме совместного присут-ствия.

Дата, время и место проведения общего собра-ния: 25 июня 2014 года в 14 час. 00 мин. (мск) по адре-су: Россия, 393773, Тамбовская область, г. Мичуринск, Липецкое шоссе,113, зал совещаний ОАО «МЗП».

Список лиц, имеющих право на участие в годовом общем собрании акционеров ОАО «МЗП», составлен по состоянию на 03 июня 2014 года.

ПОВЕСТКА ДНЯ ГОДОВОГО ОБЩЕГО СОБРАНИЯ АКЦИОНЕРОВ

1. Выборы членов счетной комиссии Общества2. Утверждение годового отчета, годовой бухгалтер-

ской отчетности за 2013 год, в том числе отчетов о при-былях и убытках Общества.

3. Распределение прибыли и убытков Общества, в том числе выплата дивидендов по результатам 2013 фи-нансового года.

4. Выборы членов Совета директоров Общества. 5. Выборы членов Ревизионной комиссии Общества.6. Утверждение аудитора Общества. 7. Внесение дополнений в Устав Общества.С информацией (материалами), предоставляемой

акционерам при подготовке к годовому общему собра-нию, акционеры могут ознакомиться в течение 20 дней до даты проведения годового общего собрания акци-онеров по адресу: г. Мичуринск, Тамбовской области, Липецкое шоссе, 113, (центральная проходная) ОАО «МЗП», комн. 104, в рабочие дни с 9 до 12 часов, справ-ки по тел. 9-31-26, а также во время проведения собра-ния по месту его проведения.

Начало регистрации участников собрания 25 июня 2014 года с 13час. 30 мин. (мск) в комнате №104 (цен-тральная проходная) ОАО «МЗП».

Совет директоров ОАО «МЗП»

Газета открытого акционерного общества«Мичуринский завод «Прогресс». Основана в 1969 году

С ДНЁМ роССии!

Дорогие заводчане!12 июня наша страна отмечает один из глав-

ных государственных праздников – День России. Он объединяет всех, кто искренне любит нашу Родину, стремится сделать ее по-настоящему сильной и могущественной державой.

Нам есть чем гордиться – в многовековой истории России немало великих достижений в науке, культуре, спорте. С каждым годом наша страна укрепляет свои позиции на международ-ной арене. Безусловно, все это заслуга наших граждан.

Уверены, храня любовь к нашему Отече-ству, сберегая культурные и духовные ценности, скрепляющие наш многонациональный народ, мы преодолеем любые испытания и добьемся высоких результатов.

Дорогие заводчане! Пусть этот праздник рождает в нас чувство гордости за Россию, при-дает силы и укрепляет наш созидательный на-строй! Желаем вам счастья, здоровья, мира, благополучия и любви!

Генеральный директорВ.Ф. Горлов

№ 5 май-июнь 2014 г.

Ц.001 - учесть несвоевременную подачу сердечника 038 на изд.Д-7-03П с соед. в сторону ц.022 (доля неисполнения 50% -2,23) Итого ОВН составит 97,77%

Ц.004 - ОВН засчитать за 100%Ц.006 - ОВН засчитать за 100%Ц.007 - снизить ОВН за позднюю поставку к-та

рамок на МГТУ в сторону ц.022 (доля неисполнения 33,3% -1,31) Итого ОВН составит 98,69%

Ц.009 - ОВН засчитать за 100%Ц.010 - снизить ОВН за позднюю поставку де-

талей на ГС-25 в сторону ц.022 (доля неисполнения 33,3% -1,31) Итого ОВН составит 98,69%

Ц.013 - ОВН засчитать за 100%Ц.016 - ОВН засчитать за 100%Ц.022 - ОВН собственный засчитать за 91,6% .

Учесть виновных в несвоевременной подаче деталей на изд. ГС-25 ( ц.007, ц.029, ц.010 доля неисполне-ния по 33,3% - 1,31), на изд.Д-7-03П с соед. (ц.001 , ц.022 - доля неисполнения по 50% - 2,23) Итого ОВН составит 97,77%

Службе 045 найти потребителя на изд.ГМА-4 П кл.2ПР в связи с низким выходом изд. ГМА-4 П кл.1ПР (не менее 30%).

ОГТ и ОГК составить программу и провести ра-боты по оценке статистики выхода 1 кл. выпускае-

мых изделий.Ц.023 - ОВН засчитать за 100% и поощрить за

своевременное выполнение заказа на Улан-Удэ по изделию БСКТ 220 1П +5 баллов.

Ц.029 - ОВН собственный засчитать за 94,02%. Отметить несовершенство тех.процесса по изготов-лению изделия 24 ДПМХ и указать виновными ОГТ и ц.029 в не сдаче изделия на сбыт (доля неисполнения по 50%-2,99, всего на сумму 599,82 т.р.). Итого ОВН составит 97%

Доля неисполнения: ОГТ – по изд. 24 ДПМХ 299,91 т.р.За невыполнение согласованных графиков по-

дачи деталей:Ц.004- снизить на 2 балла по изд. ГМА-4 ПЦ.006- снизить на 2 балла за срыв графиков в

сторону ц.009,ц.023Ц.007- снизить на 4 балла за срыв графиков в

сторону ц.004,ц.010Ц.009- снизить на 3 балла за срыв графиков в

сторону ц.023Ц.010 – снизить на 1 баллЦ.016- снизить на 2 балла за срыв графиков в

сторону ц.001,ц.007Директор по производству

В.П. Рожков

1. По результатам обязательных и дополни-тельных показателей цехов основного производства за апрель 2014 года присудить следующие места:

I место - цех 016 ( 147,1 балла )II место - цех 004 ( 143,2 балла )III место - цех 023 ( 135,7 балла )

2. По результатам обязательных и дополни-тельных показателей цехов вспомогательного произ-водства за апрель 2014 года присудить следующие места:

I место - цех 014 ( 74 балла )II место - цех 031 ( 71 балл )III место - цех 028 ( 71 балл )

ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ ТРУДОВОГО СОРЕВНОВАНИЯ ЦЕХОВ ОСНОВНОГО И ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПРОИЗВОДСТВА ЗА АПРЕЛЬ 2014 ГОДА:

ВЫПОЛНЕНИЕ ОВН ЦЕХАМИ ОСНОВНОГОПРОИЗВОДСТВА В АПРЕЛЕ 2014 г.

ГРАжДАНИН СВОЕй СТРАНЫ

Щедрым оказался этот весенний месяц на праздники. Первомай, День Победы, конкурс профессионального мастерства среди молодежи, День от-крытых дверей, приуроченный ко Дню рождения завода… обо всем не расска-жешь. Предлагаем вниманию заводчан краткие репортажи и фотоотчет обо всех этих событиях, чтобы этот цвету-щий месяц, запечатленный на газетных страницах, остался навсегда в истории завода.

Событие первое. Первомай

Традиционно колонна ветеранов предприятия отметила праздник Весны и Труда торжественным шествием по центральной улице города.

Событие второе. Поздравление ветеранов накануне празднования

Великой Победы

В Доме культуры «Авангард» со-брались ветераны Великой Отече-ственной Войны и труженики тыла на праздничный концерт, подготовленный для них детскими творческими коллек-тивами города. Члены Совета ветера-нов предприятия дарили пришедшим на торжественное мероприятие цветы. Книжную экспозицию, посвященную нашим землякам-героям войны, подго-товила библиотека Дома культуры.

Основным спонсором этого празд-ника выступило ОАО «Мичуринский за-вод «Прогресс». От лица администрации ветеранов поприветствовали директор по управлению персоналом Ю.В. Ми-тина и председатель Совета ветеранов города и завода Н.М. Митронин.

Событие третье. Торжественное шествие в

честь Дня Великой Победы

Уже стало доброй традицией, что 9 мая заводчане встречаются рано утром у заводской проходной. Георгиевская лента, которая в этом году из-за из-вестных трагических событий, происхо-дящих в соседней стране, обрела еще более глубинный смысл, став не только символом победы, но и символом со-противления наступающей фашистской идеологии, украшала каждого пришед-шего на этот праздник.

А для детворы были подготовлены так любимые ею воздушные шарики и флажки с символикой предприятия.

И вот украшенная колонна двину-лась в сторону центра города. Немного не хватало музыкального сопровожде-ния. Помните, как в детстве – на празд-никах гремел заводской оркестр, и жи-тели города говорили друг другу: «Про-гресс» идет!». В разные годы заводскую колонну сопровождали и детский ду-

ховой оркестр, и просто движущийся автомобиль, из усилителей которого гремел праздничный марш. Оставалась надежда на место построения колонн. Но, к сожалению, музыкальное сопро-вождение и там оставляло желать луч-шего. Впрочем, праздничное настрое-ние это обстоятельство испортить не смогло.

И немного о грустном. Раз уж речь зашла о недостаточном звуковом со-провождении – эту недостаточность, если не сказать, отсутствие, особен-но было заметно на митинге, который состоялся на площади Славы. Звук практически не доходил до людей, рас-положившихся на всей территории пар-ка, что, несомненно, испортило тор-жественность момента. Может быть, администрация города обратит на это внимание хотя бы в преддверии 70-ле-тия Великой Победы?

Народная инициатива создания «Бессмертного полка» была активно поддержана и жителями Мичуринска – фотографии своих погибших род-ственников, которые несли горожане, служили напоминанием о трагических днях и той цене, которую пришлось за-платить нашему народу за победу. Этот праздник – напоминание тем, кто сегод-ня мечтает о реванше нацистской идеи, и тем важнее становится для нас этот день. До той поры, пока он будет отме-чаться, все народы, входящие когда-то в единую могучую страну, будут вспо-минать о том единстве, которое помог-ло им выстоять и победить.

Событие четвертое. Конкурс профессионального

мастерства

Любое предприятие свои надежды и чаяния связывает с молодежью. Чем больше ребят перенимут опыт старших поколений, наложат его на современ-ные знания и технологии, тем благопо-лучнее будет будущее предприятия.

К сожалению, до сих пор ощуща-ются последствия непродуманных ре-шений по развалу профессионального образования. Но процесс возрождения получения специальных знаний уже на-чат. Для поднятия престижа рабочих профессий вот уже несколько лет под-ряд на предприятии проводится кон-курс профессионального мастерства среди молодых рабочих.

В этом году в нем приняло участие 87 человек. Проводилось трудовое со-ревнование среди специальностей «то-карь», «фрезеровщик», «слесарь-сбор-щик АП», «слесарь МСР», «обмотчик элементов электрических машин», «на-мотчик катушек и секций». Также впер-вые был проведен творческий конкурс. Но о нем особо.

Накануне конкурса заводскую мо-лодежь поприветствовал генеральный директор В.Ф. Горлов. Он пожелал ре-бятам победы и выразил уверенность, что те не ошибутся, если свяжут свою дальнейшую жизнь с заводом «Про-гресс».

На следующий день члены комис-сии наблюдали за ходом конкурса, от-мечая и фиксируя промахи и удачи ор-ганизаторов. По результатам проверок конкурсной комиссии были объявлены благодарности с поощрением в виде денежной премии начальнику ц. 016 В.Е. Шведову и инженеру-технологу ц.016 Н.Н. Платон, а самому цеху были увеличены дополнительные показатели трудового соревнования. И было за что – все конкурсанты строго следовали правилам техники безопасности, рабо-тая в защитных очках, необходимые до-кументы находились на рабочих местах, а стенгазета поздравляла участников с трудовым праздником. Были и отдель-ные замечания к организаторам, что тоже не осталось без внимания и соот-ветствующих выводов.

Второй день – теоретическая часть. В светлых классах отдела тех-нического обучения ребята отвечали на сложные вопросы, касающиеся вы-бранной профессии. Не все сходу спра-вились с заданиями, но крепкая теоре-тическая подготовка была налицо. За теоретическую подготовку была объ-явлена благодарность организаторам производственного обучения Н.В. Ка-ширской (ц.022), Т.А. Щугоревой (ц.029), Н.В. Гуркиной (ц.023).

Согласно предложениям членов комиссий были внесены изменения и в положение о конкурсе профессиональ-ного мастерства:

- п.1.1. В конкурсе могут участво-вать молодые рабочие с момента при-своения разряда.

- п. 3.5. Перед началом 1 этапа конкурса в каждом структурном под-разделении формируется состав цехо-

вой конкурсной комиссии, включая од-ного из членов заводской конкурсной комиссии, и утверждается приказом генерального директора.

- Накануне конкурса формиру-ются конкурсные работы, согласовы-ваются с ОТОиРП, члены конкурсной комиссии вместе с членами цеховой комиссии принимают рабочее место участника конкурса.

- п.3.7. В конкурсе может участво-вать одна конкурсная работа от одного участника.

- п.5.3. Победителем считается участник, набравший в сумме наиболь-шее количество баллов:

1 место – 15-24 баллов2 место – 13-12 баллов3 место – 11-9 баллов.- п.6.2. Всем участникам, вышед-

шим во второй этап конкурса (финаль-ный) присваивается очередной квали-фикационный разряд при условии вы-полнения конкурсной работы высшего разряда.

А теперь имена победителей:По профессии «токарь»: 1 место –

В.С. Каширский (ц.001), 2 место – М.А. Воробьев (ц.007), 3 место – А.А. Лопу-хов (ц.013).

По профессии «фрезеровщик»: 1 место – К.А. Гуськов (ц.007), 2 место – Д.В. Щугорев (ц.029), 3 место – А.С. По-пов (ц.001).

По профессии «слесарь-сборщик АП»: 1 место – Л.В. Хорошилова (ц.022), 2 место – А.А. Жилин (ц.022), 3 место – Ю.В. Хотунцева (ц.029).

По профессии «слесарь механос-борочных работ»: 1 место – Н.О. Аниси-мов (ц.001), 2 место – В.Н. Манаенков (ц.004), 3 место – А.Н. Муравьев (ц.023).

По профессии «обмотчик элемен-тов электрических машин» : 1 место – Т.Б. Шатилова (ц.023), 2 место – Ю.А. Бегунова (ц.023), 3 место –Л.В. Свешни-кова (ц.004).

По профессии «намотчик катушек и секций»: 1 место Е.А. Гульшина (ц. 029).

Также во время проведения кон-курса комиссия рассматривала и луч-шую эмблему участника соревнования.

За лучшую эмблему были награж-дены: 1 место – И.В. Конькова (ц.023), 2 место – К.Г. Скрылев (ц.016), 3 место – Е.Ю. Спирина (ц.007).

Особняком стоял новый вид кон-курса – творческий. Члены комиссии даже несколько затруднились с выбо-рами победителя – работы были хороши

П Р О Г Р Е С С2 Май-июнь 2014

МАЙСКИЕ ДНИ ЗАВОДА

каждая по своему, и выглядели весьма разноплановыми. Где-то участники блес-нули отточенным мастерством, где-то незаурядной фантазией и прикладным талантом (изделия «Матрешки» и изы-сканная гравировка на вазе), а где-то как в простеньком, но привлекающем внимание «Цеховичке» - чувством юмо-ра. Напрашивается вывод, что творче-ские работы было бы уместнее разбить на номинации и рассматривать их по от-дельности. Тем не менее, выбор состо-ялся: 1 место – М.А. Воробьев (ц.007), 2 место – Д.Б. Платон (ц.016), 3 место – А.С. Крессов (ц.086).

Событие пятое. В свой день рождения

«Прогресс» открывает двери

Дни открытых дверей, устроенные для абитуриентов – дело привычное, а вот взрослых и детей на такие меро-приятия, как правило, не зовут, осо-бенно если речь идёт о знакомстве с крупным промышленным предприятием. Нарушить стереотипы решил коллек-тив Мичуринского завода «Прогресс». Руководство предприятия пригласило родственников и детей заводчан посмо-треть, где работают мамы и папы, го-стям предложили посетить цеха и отде-лы акционерного общества, осмотреть выставку достижений молодых масте-ров, побывать в музее истории завода, попробовать сладкие десерты, изготов-ленные руками сотрудниц для конкурса «Сладкий цех», окунуться в атмосферу трудового праздника.

Гостей (а в их числе были пред-седатель Мичуринского городского Совета депутатов И.А. Платицын, за-меститель главы администрации горо-да С.В. Родюков, управляющий допол-нительным офисом «Гала-банк» АКБ «Тамбовкредитпромбанк» В.Г. Каятский, директор МУП «Теплоресурсы» М.А. Иванов и многие другие) радушно при-ветствовал генеральный директор ОАО «Мичуринский завод «Прогресс» В.Ф. Горлов. Он пожелал гостям интересных впечатлений и хорошего настроения. Пока ребятишки участвовали в беспро-игрышной лотерее с прекрасными по-дарками, оставляли отпечатки ладошек на большом бумажном силуэте само-лёта, угощались тортом и булочками с газировкой, взрослые интересовались информацией практического характера. Они посетили механические и сбороч-ные цеха, участок термической обработ-

ки деталей, узнали, как на предприятии заботятся о молодой смене.

В продолжение Дня открытых две-рей на импровизированном помосте прошёл концерт городских творческих коллективов и церемония награждения победителей конкурса профессиональ-ного мастерства. В финале программы к изумлению публики на тележке вывезли огромный торт в виде главного корпуса завода и угостили им всех присутству-ющих.

Судя по большому числу гостей, ат-мосфере праздника, царившей на пред-приятии, первый День открытых дверей не станет последним. Добрая традиция принесёт плоды в виде прихода на завод молодых квалифицированных специ-алистов, повышения престижа рабочих профессий и высшего технического об-разования.

- мнение читателей -Хочется выразить искреннюю

признательность организаторам пре-красного праздника «День открытых дверей».

По словам моего племянника Вла-дислава (12 лет) ему все очень понрави-лось – беспроигрышная лотерея, само-летик с отпечатками детских ладошек, воздушные шары с символикой завода, а особенно, торт и пирожки.

От его и своего имени выражаю огромную благодарность работникам нашего цеха питания Веденеевой Лари-се Николаевне, Ширяевой Ирине Алек-сандровне, Иванниковой Анне Игоревне (руководитель цеха питания О.А. Сучко-ва) за вкусную выпечку, которой они ода-рили всех заводчан и гостей праздника!

Татьяна Смагина (СП)

П Р О Г Р Е С С 3Май-июнь 2014

WorldSkills – путь к профессиональному успеху

Пять дней чемпионата в Казани – целая жизнь для всех. Насыщенная и яркая, трудная и незабываемая. Для многих она потом делится на до и по-сле соревнования.

Напомним, на три дня столица Та-тарстана превратилась в центр по профмастерству. Юноши и девушки из 40 регионов страны соревновались за звание лучшего в своей специальности и показали на что они способны. За эти дни чемпионат посетили свыше 50 ты-сяч человек: школьники, бизнесмены, руководители крупных организаций. Ежедневно по интернету в режиме он-лайн за ходом соревнований следили порядка 6,5 тысяч человек в 56 регио-нах России. От нашего предприятия в профессиональном конкурсе принял участие Манаенков Денис Геннадьевич (оператор ст.с ЧПУ токарь 3 разряда 001 цеха).

Одна из сторон медалей чемпио-натов WorldSkills – проходящие парал-лельно образовательные форумы по темам профессионального образова-ния. В этом смысле конгрессная про-грамма национального чемпионата в Казани была очень обширной.

А еще в столице Татарстана в эти майские дни был дан старт к актив-

ной работе по подготовке заявки от Российской Федерации на право при-нимать финал мирового чемпионата WorldSkills International в 2019 году. За-явку от WorldSkills Russia планируется представить на генеральной ассам-блее, которая состоится осенью в Лю-церне (Швейцария). Голосование прой-дет в августе 2015 года в Сан-Паулу, а конкурентами России станут Франция, Бельгия и Китай.

Вершины мастерства покорили все без исключения участники чемпионата в Казани. Здесь каждый взял свою лич-ную профессиональную высоту. 20 мая именно они стали настоящими героями торжественной церемонии закрытия всероссийского состязания. Медали и дипломы, цветы и подарки, прекрасная концертная программа – все было в их честь.

«Вы все победители!» - сказал, об-ращаясь к ребятам, президент движе-ния WorldSkills International и почетный гость чемпионата Саймон Бартли. И по большому счету с этим трудно не со-гласиться. Любить свое дело и быть в нем успешным – во многом это и есть слагаемые человеческого счастья. И самая настоящая победа.

21 мая к нам на завод приехали 24 студента ТГТУ во главе с заведу-ющим кафедрой «Мате-риалы и технология» док-тором технических наук, профессором Д.М. Мор-дасовым.

Экскурсии по музею и механическим цехам для ребят провел тех-нический консультант В.Н. Поляков.

Я пишу жизнь яркими красками

17 мая в Центральной детской библи-отеке г. Мичуринска состоялось открытие выставки работ художника Сергея Лахони-на «Я пишу жизнь яркими красками». Уни-кальность картин состоит в том, что они на-писаны без помощи рук! Сергей создает их в компьютерной программе, двигая мышку подбородком и удерживая зубами палочку для работы с клавиатурой. Мама Татьяна Михайловна сравнивает процесс создания картин с вышивкой крестом: как из отдель-ных крестиков создается полотно, так же точечно набирается картина по эскизу, фо-тографии, или сюжет рождается в голове автора. В первое время на создание одной картины уходило более 6 месяцев. Сергей работает в этом направлении уже пять лет. Недавно он освоил и жанр портрета.

Все работы Сергея Лахонина очень позитивны, оптимистичны, наполнены радостью жизни! И это несмотря на то, что автору приходится всю свою жизнь (ему 33 года) преодолевать тяжелый недуг - детский церебральный паралич! Его мужеству, силе воли, целеустремленности можно позавидовать! «Не унывать и не сдаваться!»,- вот жизненный девиз Сергея. Увидеть, каким образом рождаются картины Сергея Лахонина, можно в сюжете «История преодоления Сергея Лахо-нина», снятом телекомпанией «Новый век» по эл. адресу: http://tvtambov.ru.

Л.В. Миронова, нач. ЛПЭС(Сергей Лахонин. Именно он автор недавно вышедшей в свет книги «Возвра-

щение с того света». Кроме того,у него имеется еще много интересных рассказов и статей, которые публикуются на страницах «Новой Медиа Волны»).

Уважаемые работники завода!

Поздравляйте своих юбиляров и именинников по заводскому радио. Служебную с подписью директора по управлению персоналом Ю.В. Митиной предоставлять в отдел по связям с общественностью.

П Р О Г Р Е С С4

Новые изделия

С апреля 2013 года на ОАО «МЗП» ведется освоение новых изделий:

- 24ДПМХ (двигатель приводной);- ДУС РВГ (датчик угловых скоростей

на базе роторного вибрационного гироско-па);

- ГДН-1 (гироскоп динамически на-страиваемый);

- РВГ-7-600 (роторный вибрационный гироскоп).

Двигатель приводной 24 ДПМХ пред-назначен для работы в составе изделий ДУС РВГ, ДУС РВГ-600, ПУС РВГ – РФ в ка-честве двигателя роторно-вибрационного гироскопа.

Если до выхода ДУС РВГ (предназна-ченного для измерения и преобразования по осям чувствительности угловой скоро-сти объекта в пропорционные напряжения постоянного тока) еще далеко, то входя-щий в него двигатель приводной 24 ДПМХ прошел квалификационные, периодиче-ские испытания и на сегодня, можно ска-зать, готов к серийному производству.

С ноября 2013 года по апрель 2014 года цехом 029 выпущено 45 изделий. На

стадии производства мы столкнулись с рядом проблем. Все они связаны тем, что перечисленные выше изделия это другой уровень работ по сложности и качеству, требующий иного подхода в изготовлении.

Если посмотреть на 24 ДПМХ – то его размеры 30х40 мм, вес не превышает 60 грамм, а требования по работе огромные, одна нестабильность периода вращения ротора на 14000 об/мин. составляет не бо-лее 0,006%.

Сегодня основным «камнем преткно-вения» является технология изготовления ротора 005, который сдерживает сборку изделия.

Цех 029, ОГТ, отд. 906 разработали уже не один технологический процесс по его изготовлению для увеличения процен-та выхода годных роторов. Так, на первом этапе изготовления из 50 заготовок полу-чили всего 6 роторов, соответствующих ТУ (это составило 12 %!).

В июне ожидаем, что новая техно-логия изготовления принесет свои плоды, ждем от нее существенных перемен.

Сборка изделия 24 ДПМХ тоже имеет свои особенности и сложности, с которы-ми цех 029 достойно справился. Процент выхода изделий 24 ДПМХ не ниже, чем у нашего разработчика ОАО АНПП «ТЕМП-АВИА».

Осваиваемые на нашем предприятии новые изделия ГДН-1 (малогабаритный динамически настраиваемый гироскоп – предназначен для работы в качестве дат-чика угловых скоростей в бесплатфор-менных инерциональных навигационных системах и системах стабилизации), РВГ-7-600 (роторный вибрационный гироскоп – предназначен для измерения угловых ско-ростей по двум измерительным каналам и

выдачи сигналов напряжений постоянного тока).

Детали и узлы данных изделий нахо-дятся в конструкторской разработке ЗАО «ИТТ», ОАО АНПП «ТЕМП-АВИА». Кон-структорская и техническая документации изменяются и дорабатываются с доста-точной периодичностью, что неудобно для нас, как изготовителей.

Несмотря на это, из узлов, изготов-ленных на ОАО «МПЗ» на ОАО «РПЗ» со-брано 4 изделия ГДН-1 и сейчас идет рабо-та по разработке соответствующих КД и ТУ на данные изделия.

По информации разработчиков все эти изделия имеют огромную перспективу по применению.

Освоение продукции данного типа является будущим нашего предприятия.

А. СТРУКОВ,заместитель технического

директора

Новое в технике

На предприятии продолжается об-новление станочного парка согласно при-

нятой программе техперевооружения за-вода.

С начала 2014 года на предприятие уже поступило несколько единиц оборудо-вания:

Для цеха 0291. развитие точной механики - токарный станок SCHAUBLIN 102

N-VM;- круглошлифовальный станок высо-

кой точности –ЛЗ-269 Ф10-1;2. сборочное производство:- температурная камера МИС-72;- сушильный шкаф SNOL 58/350;3. метрологическое оборудование:- микроскопы в количестве 15 шт.;- две оптических делительных голов-

ки ОДГЭ-5;- 7 источников питания. И еще несколько единиц другого

измерительного оборудования. Всего по заводу приобретено 122

единицы метрологического оборудования 25 наименований.

Для цеха 023 приобретен современ-ный кругломер Mahr, заключается договор на поставке круглошлифовального станка GRINDEX.

Для исполнения возросшего объема заказов по цеху 007 приобретены 2 вертикальных фрезерных обрабатываю-щих центра с ЧПУ V-20i LEADWELL, Lilian SVM-60.

В начале июня ожидается приход на предприятие в цех 001 четырех станков фирмы SPINNER, два высокоточных координатно-фрезерных центра и два высокоточных токарных станка.

Для обработки деталей в цехе 009 запущена современная вакуумная электропечь «Вега-7».

Также подготовлены мероприятия по подготовке производства изделий ПСУ, БГЗН, координаторов, акселерометров.

Ю. Ведешкин,технический директор

«ПРОГРЕСС»Учредители газеты: Трудовой коллективОАО «Мичуринский завод «Прогресс»

Отпечатано: ООО «Каскад»г. Мичуринск, Липецкое шоссе, 68-4.

Сдано в набор: 26.05.2014 г. Подписано в печать: 28.05.2014 г.Тираж 400 экз. Бесплатно.

Гл. редактор С.Н. БЕЛЬЯНИНОВА.

Май-июнь 2014

ПОЗДРАВЛЯЕМ ЮБИЛЯРА!

Есть такие люди, которые чем бы не занимались, что бы не делали, всегда добиваются наи-высших результа-тов, всегда в аван-гарде, в лидерах.

В мае исполни-лись «очередные лета», то бишь День

рождения, Человеку (именно так, с боль-шой буквы), который большую часть сво-ей жизни посвятил оздоровлению трудо-вого коллектива завода.

Осмелимся утверждать, что Анато-лия Ивановича знают и уважают все за-водчане за неравнодушное, если не ска-зать фанатичное отношение к своим обязанностям. И каждый познакомился с ним по-своему – кто-то на спортивной площадке, кто-то на лыжне или рыбалке, кто-то на очередном массовом меропри-ятии завода.

Какие события разворачивались при непосредственном его участии описывать, думаем, не стоит, их не сосчитать, и всем они доставили много позитива (ну, может быть, за редким исключением проиграв-ших, и то, со временем понимание этого наступало и у них).

Сердечно поздравляем тебя, Анато-лий Иванович, с очередной достойной встречей 5-летки и желаем еще не раз и не два «втянуть» членов коллектива за-вода в какие-нибудь авантюры с целью приумножения здорового духа здоро-вого духа заводчан и спортивного авто-ритета завода «Прогресс»! Здоровья!

Мы с юбилеем сегодня поздравляем,Того, кто держит нас в спортивной форме,

И от души все вместе Вам желаем,Чтобы всегда здоровье было в норме.

Всегда быть стройным, сильным и красивым,Не знать уныния, не ведать бед.

А главное – инструктором спортивнымРаботать, минимум, еще полсотни лет!

Друзья, коллеги

Полезная встреча

Многим работникам завода приходилось слы-шать, а некоторым и обращаться со своими житей-скими вопросами в так называемый многофункцио-нальный центр (МФЦ) по оказанию различных услуг населению государственного и муниципального ха-рактера.

По инициативе отдела по связям с обществен-ностью 22 мая группа специалистов МФЦ по г. Мичу-ринску и Мичуринскому району была приглашена на завод «Прогресс» где состоялась их встреча с работ-никами предприятия.

Специалисты центра проинформировали о пе-речне услуг, оказываемых центром, о порядке обра-щения в это учреждение, о документах, подаваемых в центр лично, или запрашиваемых его сотрудниками по межведомственному информационному взаимо-действию.

Приглашенные работники МФЦ представили большое количество методических и информацион-ных материалов по направлению работы МФЦ, кон-тактные телефоны, адреса электронной почты, а так-же ответили на поступившие вопросы.

К сожалению, воспользоваться возможностью получить исчерпывающую консультацию ответствен-ных специалистов МФЦ смогли немногие работники завода: несмотря на приглашения и объявления на встречу пришли немногие. И это жаль.

Но некоторую информацию по работе МФЦ можно получить в профкоме, где оставлены справоч-ные материалы по работе этой важной комплексной структуры.

Л. Якушева,зам. председателя профкома

«Заявляя (предупреждая) о допущенном несоответствии в работе – предотвращаешь брак с большими материальными из-держками!»

Использование на заводе с ноября 2013 года «Временного по-ложения о порядке предъявления продукции исполнителями с откло-нениями, заявленными мастеру и БТК цеха до предъявления ОТК»- главной целью которого является сокращение потерь при несокрытии допущенного брака в производстве и у потребителей, показало его воз-можность дальнейшего примене-ния.

На майском заводском со-вещании по качеству принято ре-шение о его применении до конца 2014г., при обязательном проведе-нии разъяснительной работы в под-разделениях исполнителям – ма-стерским составом и контрольным аппаратом его по сути и порядку ра-боты по нему, содержание которого доводим вновь.

Пояснения дает замести-тель генерального директора по качеству М.И. Стрыгин.

- Это положение вводится с целью наработки потерь от брака, а, следовательно, сокращения по-терь от допущенного и скрытого брака на последующих этапах про-изводства и потребителей, а также усиления ответственности исполни-теля за качество выпускаемой про-дукции.

В процессе производства продукции, в случае допущенного и обнаруженного дефекта, испол-нитель обязан прекратить дальней-шую обработку детали и доложить об этом своему мастеру для приня-тия решения.

В свою очередь, мастер пре-доставляет эту деталь (или детали) в БТК со ссылкой на «Временное положение», отдельно от годных деталей.

ОТК согласно стандарту по управлению не соответствующей продукцией оформляет «Акт о браке» (опять-таки со ссылкой на «Временное положение») с указа-нием мастером тех причин, которые привели к браку, принятых мерах и дальнейших действий.

Если брак окончательный, а исполнитель перед предъявлени-ем ОТК добровольно доложил о несоответствии предоставленной продукции, удержание стоимости бракованной детали с него про-изводиться не будет, а списание «Акта о браке» будет введено с от-несением затрат на производство. Оформление необходимо произво-дить со ссылкой на «Временное по-ложение» и подписью директора по производству.

При возможности использо-вания дефектных деталей по заяв-ленным исполнителям отклонени-ям, при оформленным «решениям» в соответствии с действующей до-кументацией, наказание допустив-шего брак не производится.

Предупреждаю, что при обна-ружении дефектов в изготовленных деталях, о которых исполнитель не уведомил перед предъявлением ОТК, будет оформлено браковоч-ное извещение с отнесением всех расходов связанных с изготовлени-ем данной бракованной продукции на исполнителя, для последующего удержания в соответствии с КЗО-Том.

Напоминаю, что это «Положе-ние» является временным, и за этот срок исполнители должны научить-ся ответственно подходить к каче-ству своей работы.

Традиция продолжается!

Небывалое количество участников собрал в этот раз «спиннинг»: 49 человек записалось. Погода была роскошной для купания - солнце, жара. Рыба такую не любит. Но ожидания не обманули - рыба была, косяком пошла, чистить не успевали. Правда не крупная, но вкусная и много. Первым приз вы-

бирал Нефёдов Д. 007 цех, вторым - Банченко П. 004 цех, третьим - Струков А. з/у. Все очень довольны были отдыхом, купанием и ухой. Осенью ждём Вас любители отдыха со спиннингом!

А. Бугаев

НОВОСТИ ПРОИЗВОДСТВА