Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

10
HR Приглашаем на авторский курс для IТ-HR cпециалистов Тренер: НАТАЛИЯ ТЫЛКА Место встречи: Киев

Transcript of Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

Page 1: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

HR

Приглашаем на авторский курс для

IТ-HR cпециалистов

Тренер: НАТАЛИЯ ТЫЛКА Место встречи: Киев

Page 2: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

2

HR ДЗЭН в ITАвторский тренинг

Результативно и конструктивно взаимодействовать с TOP-менеджментом и менеджерами команд

Слышать сотрудников и коллег за пределами слов, обучаясь понимая мотив говорящего

Взращивать у сотрудников способности к инициативе и самостоятельности

Составлять достоверный личностный профайл на

кандидатов по результатам интервью

Замечать перемены в настроении коллег,

обучаясь разрешать конфликты без

последствий

Принимать все вызовы HR-профессии и

совершенствовать себя благодаря работе

Мотивировать и вдохновлять персонал, пробуждая в себе и других желание к профессиональному развитию

Чему будем учиться?

Page 3: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

3

HR ДЗЭН в ITСодержание курса

Текущие потребности компании. Роли HR

Синхронизация подходов HR-специалиста с темпами развития и внедрения изменения в компании

Различение негласных корпоративных правил игры

Взаимодействие с менеджментом: от разнонаправленных интересов к общим целям

HR: Правомочность. Лидерство. Адаптивность

Построение аргументации в переговорах с руководством

Что будем прорабатывать:

4 ИЮНЯ

Тема: HR & БИЗНЕС

Page 4: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

4

Формирование эмоциональной привязанности и лояльности с первых дней в компании

Выявление и нейтрализация демотивирующих факторов

Адаптация: задачи и шаги

Инструменты повышение уровня вовлеченности персонала

Побуждающая мотивация сотрудников разной степени зрелости

1:1 meeting: алгоритм и факторы, влияющие на эффективность

Что будем прорабатывать:

HR ДЗЭН в ITСодержание курса

29 МАЯ

5 ИЮНЯ

Тема: УПРАВЛЕНИЕ ВОВЛЕЧЕННОСТЬЮ: TIPS&TRICKS

Page 5: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

5

Негативная обратная связь сотрудникам

Отказы кандидатам

Увольнения сотрудников не по собственному желанию

Правила подачи «плохих новостей»

Сокращения штата и удержание ключевых сотрудников

Инструменты саморегуляции HR-специалиста

Что будем прорабатывать:

HR ДЗЭН в ITСодержание курса

6 ИЮНЯ

Тема: HR-CHALLANGES: миссия выполнима!

Page 6: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

6

Стадии конфликта. Причины и виды конфликтов

Своевременное выявление межличностных противостояний

Конструктивное обращение с чужими эмоциями

Навык прояснение противоречий, сглаживания разногласий, устранения разноглазия в команде

Особенности взаимодействия с разными сотрудниками: сложными, скептическими, очень умными, справедливыми, горячими и т.д.

Сопровождение сотрудников в горячем конфликте

HR ДЗЭН в ITСодержание курса

Что будем прорабатывать:

12 ИЮНЯ

Тема: КОММУНИКАЦИИ В КОНФЛИКТЕ

Page 7: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

7

Составление профиля идеального кандидата

Вопросы «заказчику», типичные ошибки

Настройка интервьюера на восприятие. Создание психологической безопасности для кандидата

Инструменты оценки кандидатов на собеседовании: Вопросы, кейсы, тесты, «провокации»

Сопоставление мотивации кандидата и ценностей команды

Лаконичные, говорливые, демонстративные, хитрые кандидаты. Минимизация рисков при оценке

Пошаговое составление психологического портрета кандидата

HR ДЗЭН в ITСодержание курса

Что будем прорабатывать:

13 ИЮНЯ

Тема: ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА КАНДИДАТОВ НА ИНТЕРВЬЮ

Page 8: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

8

100 % Интерактив

Обсуждение реальных ситуаций с

конкретными ответами

Индивидуальная работа с каждым

участников группы

Самоанализ и прощание с ограничивающими нас

убеждениями (по запросу участников ;))

HR ДЗЭН в ITКак это будет?

Повышение эффективности и проработка зон развития

Page 9: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

9

НАТАЛИЯ ТЫЛКА

Бизнес-тренер• Более 6 лет - разработка и

проведение авторских бизнес-тренингов по развитию soft skills для ИТ-рекрутеров, HR-специалистов, менеджеров ИТ-проектов, ключевых сотрудников.

• С 2004 года – участие в работе исследовательской группы в области самопознания и влияния осознанности на жизнь человека.

• • Прослушано более 2 тыс.часов по

мотивационному психоанализу.

• Успешные проекты с EPAM Systems (BY), Lohika, Ciklum, Eleks и т.д.

HR ДЗЭН в ITАвтор и ведущий курса

Page 10: Курс "HR Дзэн в IT" июнь 2015

10

Условия участияВы можете выбрать весь курс или те тематические дни, которые Вас интересуют

Стоимость1 день – 1700 грн.Полный курс – 7000 грн.

До встречи!HR ДЗЭН в IT

Чтобы зарегистрироваться - напишите нам [email protected]

или позвоните (044)2345605

www.venbesthire.com.ua