Secretaria do Trabalho e Desenvolvimento Social

Superintendência do Trabalho

A partir da Lei 18.374/2014, a SEDS passa a coordenar as Políticas Públicas do Trabalho por meio da Superintendência do Trabalho.

Atribuições da Superintendência:

Analisar e organizar a Área do Trabalho por meio de Políticas Públicas definidas pelo Estado.Executar e gerir os Convênios relacionados à Área do Trabalho.Coordenar, incentivar e dirigir as Ações dos Conselhos Estadual e Municipais do Trabalho.Promover a integração das Bancadas de Trabalhadores, Empregadores e Governo, de forma Tripartite ou Colegiado.Encaminhar as Políticas Públicas voltadas ao trabalho, como inclusão e resgate social.

Superintendência do Trabalho

Intermediação de Mão de ObraSeguro DesempregoFomento à Geração de Emprego e RendaQualificação ProfissionalRelações do Trabalho

INTERMEDIAÇÃO DE MÃO DE OBRA

Administra os serviços de recrutamento, seleção e colocação no mercado de trabalho de trabalhadores disponíveis em todas as Agências do Trabalhador do Paraná.Abrange uma ação genérica destinada ao atendimento da população trabalhadora em geral e tem ações especializadas voltadas ao atendimento de grupos identificados por interesses homogêneos com atendimento diferenciado. São eles: Pessoas com deficiência, Jovem Aprendiz e Trabalhador Autônomo. Além disso, administra também o Programa de Orientação Profissional.Objetivo: informar e orientar trabalhadores na procura por emprego e, aos empregadores, na busca de recursos humanos, a fim de promover o encontro de ambos com agilidade e rapidez, auxiliando o recrutamento de trabalhadores por parte dos empregadores e a (re)colocação dos trabalhadores nas vagas disponíveis em todo território nacional, priorizando atualmente os requerentes do Seguro Desemprego.

Superintendência do Trabalho

Superintendência do Trabalho

SEGURO DESEMPREGO

Coordenar as ações do Programa Habilitação ao Seguro-Desemprego, executadas nas Unidades de Atendimento ao Trabalhador/SEDS.Credenciar e capacitar os agentes públicos do Seguro-Desemprego.Oferecer suporte técnico e operacional às Unidades de Atendimento ao Trabalhador (220 Agências do Trabalhador) e Escritórios Regionais (23), aos empregadores, trabalhadores, contadores, sindicatos, entre outros.Analisar e emitir parecer em processos de liberação, suspensão, cancelamento e restituição do benefícioRealizar por amostragem, monitoramento, controle e supervisão das ações relacionadas ao programa e adotar ações corretivas nas situações não conformes de habilitação ao benefício e nas possíveis anomalias por parte dos agentes públicos.Elaborar plano de trabalho, emitir relatórios de gestão e assessorar com informações a Superintendência do Trabalho e demais áreas da SEDS

Superintendência do Trabalho

FOMENTO À GERAÇÃO DE EMPREGO E RENDA

Implantação de ações integradas de ECONOMIA SOLIDÁRIA como estratégia de promoção do desenvolvimento local e territorial sustentável, visando a superação da extrema pobreza por meio da geração de trabalho e renda em iniciativas econômicas solidárias. Responsável pela gestão dos seguintes programas:

Convênio 053/2012/SENAES– Ações de Economia Solidária para o Desenvolvimento Local e Territorial Sustentável e Solidário.

Convênio 011/2013/SENAES – Fomento aos Empreendimentos Econômicos Solidários e Redes de Cooperação atuantes com resíduos sólidos de materiais recicláveis.

Contrato BNDES SOCIAL – Desenvolvimento de Empreendimentos Econômicos Solidários e da Agricultura Familiar.

BID (Banco Interamericano de Desenvolvimento) – Programa Integrado de Inclusão Produtiva.

FIA (Fundo Para Infância e Adolescência) – Oficinas da Família Gestão do PROGRAMA DO ARTESANATO PARANAENSE – Promover, coordenar e

desenvolver atividades que visam valorizar os artesãos e trabalhadores manuais.

Superintendência do Trabalho

QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL

Levantamento de demandas para Qualificação Profissional, para atendimento ao Público de maior vulnerabilidade.

Implantação de diretrizes e Programas para as Políticas Públicas do Sistema Público de Trabalho, Emprego e Renda.

Implementação e execução, por meio de programas das Políticas Públicas nas áreas da orientação profissional, bem como para a qualificação e certificação profissional com a finalidade de fomentar a geração de trabalho, emprego e renda.

Formulação e a execução das politicas de qualificação social e profissional, em cooperação com entidades públicas e privadas afins, visando a inserção e a permanência do trabalhador em atividades produtivas.

Articulação com todos os atores Públicos e Privados de ações de Qualificação Profissional (PRONATEC, PLANTEQ, PRÓ JOVEM)

Superintendência do Trabalho

RELAÇÕES DO TRABALHO

Planejar, promover e articular as Políticas Públicas do Trabalho em todo o Estado do Paraná.

Acompanhar e monitorar o mercado de trabalho de forma setorizada por regiões e segmentos de atividades.

Elaborar estudos e levantamentos relativos às diversas áreas do mundo do trabalho formal e informal.

Estimular a implantação e o desenvolvimento dos Conselhos Municipais do Trabalho.

Articular e coordenar, entre os diversos segmentos, a Política Estadual Tripartite do Piso Mínimo Regional.

Apoiar o desenvolvimento das relações intersindicais.

Superintendência do Trabalho

CAPILARIDADE DA REDE

A rede está presente em 55,88% municípios paranaenses mas possui alta cobertura populacional. Abrange 89,9% da população total e 93,3% da população urbana do Estado.

Superintendência do Trabalho

CONTATOS:

INTERMEDIAÇÃO DE MÃO DE OBRA Ângela de Fátima Grande Carstens (41 3210-2818) SEGURO DESEMPREGO Fátima Regina Martins Siqueira (41 3210-2890)

FOMENTO À GERAÇÃO DE EMPREGO E RENDARosane Gonçalves (41 3210-2868)

QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL Luiz Carlos Farias (41 3210-2582)

RELAÇÕES DO TRABALHO Walter Gonçalves (41 3210-2855)

www.desenvolvimentosocial.pr.gov.br