Odborný seminárOdborný seminár

Integrovaný systém typových Integrovaný systém typových pozíciípozícií

Hľadáte informácie Hľadáte informácie zzo sveta práce?o sveta práce?Vytvárate opis pracovných miest vo firme? Vytvárate opis pracovných miest vo firme?

navštívtenavštívte

www.istp.swww.istp.skk

www.istp.skwww.istp.sk

Nedostatočná komunikácia medzi Nedostatočná komunikácia medzi zamestnávateľmi a vzdelávacími zamestnávateľmi a vzdelávacími inštitúciamiinštitúciami

Nevhodnosť KZAM pre potreby trhu Nevhodnosť KZAM pre potreby trhu prácepráce

Slabá informovanosť o svete práce – Slabá informovanosť o svete práce – informácie sú „roztrúsené“informácie sú „roztrúsené“

Aké sú východiská vzniku ISTP?Aké sú východiská vzniku ISTP?

www.istp.skwww.istp.sk

KARTOTÉKAKARTOTÉKATYPOVÝCH POZÍCIÍTYPOVÝCH POZÍCIÍ

NÁRODNNÁRODNÝÝ TRH PRÁCE TRH PRÁCE

• Aktuálne povolanieAktuálne povolanie• Obsah práceObsah práce• Bežné pracovné podmienky, Bežné pracovné podmienky, mzdy...mzdy...• Bežné požiadavky:Bežné požiadavky:

KvalifikačnéKvalifikačné OsobnostnéOsobnostné ZdravotnéZdravotné

AKTÍVNE MONITOROVANIEAKTÍVNE MONITOROVANIE

NÁSTROJE - INTERNETNÁSTROJE - INTERNET

ObčaniaObčania FirmyFirmyVzd. organizácieVzd. organizácie

Úrady práceÚrady práce

Princíp ISTPPrincíp ISTP

KTO UČÍ ZVOLENÝ

ODBOR

MMŠŠVVaVVaŠ SRŠ SREducationEducation

Databáza Databáza ÚIPŠÚIPŠ

ISTPISTP

RŠCPRŠCP

KTO, KDE, KEDY, ZA KOĽKO USKUTOČŇUJE (AKREDITOVANÝ) KURZ

AKO JE POZÍCIA V REGIÓNE PLATENÁ

VOĽNÉMIESTAÚPSVRÚPSVR

ProfesiaProfesiaEURESEURES

„„Integrovaný“ systémIntegrovaný“ systém

Z akých nástrojov pozostáva ISTP?Z akých nástrojov pozostáva ISTP?

databáza a opis pracovných databáza a opis pracovných pozíciípozícií

poradenský nástroj, ktorý poradenský nástroj, ktorý pomáha používateľovi pri voľbe pomáha používateľovi pri voľbe povolaniapovolania

nástroj pre zamestnávateľov nástroj pre zamestnávateľov na tvorbu vlastného katalógu na tvorbu vlastného katalógu pracovných miestpracovných miest

poradenský nástroj, ktorý poradenský nástroj, ktorý zhodnotí predpoklady používateľa zhodnotí predpoklady používateľa na kvalifikovaný výkon vybranej na kvalifikovaný výkon vybranej pracovnej pozíciepracovnej pozície

www.istp.skwww.istp.sk

DomovskDomovskáá stránka ISTP stránka ISTP

www.istp.skwww.istp.sk

Kartotéka typových pozíciíKartotéka typových pozícií obsahuje informácie obsahuje informácie

o pracovných pozíciách na trhu práce o pracovných pozíciách na trhu práce

Obsahuje viac ako Obsahuje viac ako 22 000 kariet s opisom 000 kariet s opisom pracovných pozícií pracovných pozícií

Pri pracovnej pozícii sa dozviete, aké sú Pri pracovnej pozícii sa dozviete, aké sú kvalifikačnékvalifikačné a osobnostné predpoklady na jej vykonávanie, a osobnostné predpoklady na jej vykonávanie, zdravotné obmedzenia, hrubé mesačné mzdy zdravotné obmedzenia, hrubé mesačné mzdy a ďalšie zaujímavosti a ďalšie zaujímavosti

Pomocník KZAMPomocník KZAM

Internetová televízia ISTP TVInternetová televízia ISTP TV

www.istp.skwww.istp.sk

Katalóg pracovných miestKatalóg pracovných miest je nástroj, ktorý je nástroj, ktorý umožňujeumožňuje zamestnávateľom elektronickú správu zamestnávateľom elektronickú správu organizačnejorganizačnej štruktúry a automatickú aktualizáciu opisov štruktúry a automatickú aktualizáciu opisov pracovných miest (existujúcich alebo pracovných miest (existujúcich alebo novovytvorených) novovytvorených)

OOpisy pracovných miest je možné čerpať pisy pracovných miest je možné čerpať z Kartotéky typových pozícií z Kartotéky typových pozícií

Na každé pracovné miesto v katalógu je možnéNa každé pracovné miesto v katalógu je možné vytvoriť elektronický inzerát voľného miesta, vytvoriť elektronický inzerát voľného miesta, ktorýktorý možno odoslať na úrady práce alebo možno odoslať na úrady práce alebo personálnepersonálne agentúry agentúry

Analýza individuálneho potenciáluAnalýza individuálneho potenciálu umožňuje umožňuje používateľovi prostredníctvom dotazníkov používateľovi prostredníctvom dotazníkov ohodnotiťohodnotiť svoju kvalifikáciu, osobnosť a zdravotný stav svoju kvalifikáciu, osobnosť a zdravotný stav a vytvoriť si osobný profil a vytvoriť si osobný profil

Systém následne porovná vytvorený osobný Systém následne porovná vytvorený osobný profil profil s pracovnými pozíciami z Kartotéky typových s pracovnými pozíciami z Kartotéky typových pozícií pozícií a odporučí používateľovi, ktoré pracovné a odporučí používateľovi, ktoré pracovné pozície súpozície sú pre neho najvhodnejšie pre neho najvhodnejšie

Na základe týchto odporúčaní si môže prezeraťNa základe týchto odporúčaní si môže prezerať voľné pracovné miesta vo vybraných voľné pracovné miesta vo vybraných databázachdatabázach (ÚPSVR, Profesia, EURES) (ÚPSVR, Profesia, EURES)

www.istp.skwww.istp.sk

Kariérové plánovanieKariérové plánovanie umožňuje zhodnotiť umožňuje zhodnotiť predpokladypredpoklady používateľa na kvalifikovaný výkon vybraných používateľa na kvalifikovaný výkon vybraných pracovných pozícií pracovných pozícií

Po výbere pracovnej pozície, ktorú by chcel Po výbere pracovnej pozície, ktorú by chcel používateľpoužívateľ vykonávať, vyplní niekoľko dotazníkov vykonávať, vyplní niekoľko dotazníkov (vzdelanie, osobnostné črty, zdravotné (vzdelanie, osobnostné črty, zdravotné obmedzeniaobmedzenia a pod.) a tým si vytvorí vlastný profil a pod.) a tým si vytvorí vlastný profil

Systém porovná profil používateľa s Systém porovná profil používateľa s požiadavkamipožiadavkami zamestnávateľov a zhodnotí, do akej miery ich zamestnávateľov a zhodnotí, do akej miery ich spĺňaspĺňa a v ktorých oblastiach potrebuje zlepšenie a v ktorých oblastiach potrebuje zlepšenie (napr. štúdium, kurzy a pod.). (napr. štúdium, kurzy a pod.).

www.istp.skwww.istp.sk

STIAHNITE SI PROJEKT STIAHNITE SI PROJEKT SVET PRÁCESVET PRÁCE ZO STRÁNKY ZO STRÁNKY www.istp.skwww.istp.sk

multimediálna encyklopédia multimediálna encyklopédia

pracovných pozíciípracovných pozícií

900 pozícií v 35 pracovných 900 pozícií v 35 pracovných

oblastiachoblastiach

Adela a Sajfa ako Adela a Sajfa ako sprievodcovia sprievodcovia

aplikáciouaplikáciou

www.istp.skwww.istp.sk

Kontakty:

Ing. Pavol HudecManažér projektu ISTP

hudec@trexima.skTel.: 02/333 222 09

Ing. Silvia Schvartzová Ing. Soňa GerthoferováKonzultantka trhu práce a ľudských zdrojov Konzultantka trhu práce a ľudských zdrojovschvartzova@trexima.sk gerthoferova@trexima.sk Tel.: 02/333 222 14 Tel.: 02/333 222 04

Ing. Monika Donovalová Mgr. Ivan ValachSenior konzultantka trhu práce a ľudských Junior konzultant trhu práce a ľudských zdrojov zdrojovmonika@trexima.sk valach@trexima.skTel.: 02/333 222 18 Tel.: 02/333 222 79

TREXIMA Bratislava, spol. s r. o., Drobného 29, 844 07 Bratislava - Dúbravka

Ďakujeme za pozornosťĎakujeme za pozornosť