Ecosistemi digitali che mettono in relazionepersone, informazioni e oggetti.

SMART WORKING NON CHIAMATELO TELELAVORO…

Spunti per la filosofia base.Perché rendere le cose semplici non è facile

:)

Approccio agile

Scopo dell’approccio Lean non è far lavorare qualcuno più

velocemente, ma far fluire il lavoro più velocemente

E ORA QUALCOSA DI COMPLETAMENTE DIVERSO

Minecraft

smart working - survival

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42 milioni dal 2011Più di 10 milioni via

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37 milioni dal 2004 (metà negli ultimi 4)

MACCHINE O UOMINI

Qualità vs Quantità

ALLA TOYOTA GLI UOMINI "RUBANO" IL POSTO AI ROBOT

CIT DAVIDE MAZZOCCO | YAHOO FINANZA

Mitsuru Kawai Presidente di Toyota:“Per essere dei veri Kami-sama, dei maestri delle

macchine, si devono conoscere meglio i processi e avere le competenze per poter insegnare ai macchinari come costruire delle automobili perfette”.

Takahiro Fujimoto, professore dell’Università di Tokyo“Le macchine completamente automatizzate non

possono evolvere da sole”

INTELLIGENZA ARTIFICIALE VS MENTE UMANATramite l’analisi predittiva e l’intelligenza artificiale posso prevedere a chi e perché piace il mio prodotto ma è l’emozione fa scattare l’acquisto.

Posso sapere chi comprerà o che cluster di persone è interessato al prodotto ma chi è che crea l’esigenza per un prodotto che non esiste?

SICUREZZA CONTRO FIDUCIASpesso la reputazione di un prodotto è superiore alla affidabilità del prodotto stesso. Nelle case automobilistiche l’affidabilità percepita per alcuni brand è superiore al dato reale. Acquistare da un sito di un brand è ritenuto più sicuro in termini informatici

QUESTIONARI CONTRO “TRATTATIVA”I feedback sono importanti ma il dialogo con il cliente serve a migliorare la percezione di chi vende

LE AZIENDE PROBABILMENTE POSSIEDONO LA TECNOLOGIA

PERCHÉ LA POSSIEDONO I DIPENDENTI (BYOD)

SPESSO I DIPENDENTI HANNO TECNOLOGIE PIÙ EVOLUTE DELL’AZIENDA

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Molti consumatori vanno in un negozio provano la merce e già nel negozio stesso usano internet per:- accedere a una descrizione più accurata- vedere cosa pensano gli altri nei “social”- chiedere agli amici tramite “whatsapp”- vedere quanto costa

Perché non posso applicare lo stesso modello con lo stesso strumento in azienda e ridurre i tempi?- Accedere alla documentazione- Accedere a un video esplicativo- Aggiungere informazioni grazie alla Realtà aumentata- Conoscere i prodotto o il processo dalle esperienze dei miei colleghi- Suggerire dei miglioramenti- Chiedere assistenza a un “esperto” o “collega” che non è fisicamente vicino a me- Vedere quando costa anche in termini di processo produttivo

GAMIFICATIONTUTTO COL GIOCO, NULLA PER GIOCO (B.P.)

Perché no?

Due spunti:

- Simulare le situazioni lavorative per stimolare soluzioni innovative

- Introdurre una nuova persona in un contesto lavorativo differente. Il neo assunto piuttosto che un trasferimento una promozione

Nextep fa parte del Gruppo Allos, insieme ad

• Allos Italia (fondata nel 1982)• Allos Consulting (Pty) Ltd Sud Africa• Allos USA con sede a Miami• Zero12

Allos si occupa di progetti e tecnologie per lo sviluppo del capitale umano.

Zero12 Srl è un’ azienda specializzata nello sviluppo di soluzioni mobile native (IOS e Android), cloud based (Amazon AWS) e Big Data (MongoDB).

ALLOS GROUP

CONTATTI

Nextep srl

Via Spessa, 25/C 35010 Carmignano di Brenta (PD) Tel +39 049 9414455 Fax +39 049 2106908P.IVA 03499290280

www.nextep.itsales@nextep.it

Marco De Tonimarco.detoni@nextep.it

Mirko Soffiamirko.soffia@nextep.it

Riferimenti Bibliografici

Leanhttp://en.wikipedia.org/wiki/Lean_manufacturing

Second Lifehttp://secondlife.com/whatis/?lang=it-IT

Minecrafthttps://minecraft.net/game

Alla Toyota gli uomini "rubano" il posto ai robothttps://it.finance.yahoo.com/notizie/alla-toyota-gli-uomini-rubano-il-posto-ai-robot-144806268.html

Uomini e macchinehttp://blog.corriereinnovazione.corriere.it/2014/05/04/sara-davvero-il-robot-a-salvare-i-posti-di-lavoro/http://thenextweb.com/insider/2014/05/05/smartphones-the-silent-killer-of-the-web/http://www.businessinsider.com/robot-job-replacement-odds-2014-4#!H7zIA

GamificationLe Scienze n.548 - Mind Games. Videogiochi a scuola di Alan Gershenfeld