Download - Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

Transcript
Page 1: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

PENGERTIAN DAN FUNGSI PENGERTIAN DAN FUNGSI KEPEMIMPINAN KEPEMIMPINAN

BY: EKO SUPENO

KEPEMIMPINAN

Page 2: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

BEBERAPA DEFINISI KEPEMIMPINANBEBERAPA DEFINISI KEPEMIMPINAN

PROSES MEMPENGARUHI SEKELOMPOK ORANG MAU BEKERJA DGN SUNGGUH-SUNGGUH UNTUK MERAIH TUJUAN KELOMPOK [KOONTZ & O’DONNEL]

KEMAMPUAN UTK MENGAJAK ORANG LAIN MENCAPAI TUJUAN KEMAMPUAN UTK MENGAJAK ORANG LAIN MENCAPAI TUJUAN

YG SUDAH DITENTUKAN DGN PENUH SEMANGAT [DAVIS, 1977]YG SUDAH DITENTUKAN DGN PENUH SEMANGAT [DAVIS, 1977]

MEMPENGARUHI ORANG LAIN UTK LEBIH BERUSAHA MENGA MEMPENGARUHI ORANG LAIN UTK LEBIH BERUSAHA MENGA RAHKAN TENAGA - DLM TUGASNYA ATAU MERUBAH TINGKAH RAHKAN TENAGA - DLM TUGASNYA ATAU MERUBAH TINGKAH LAKU MEREKA [WEXLEY & YUKI, 1977]LAKU MEREKA [WEXLEY & YUKI, 1977]

PADA DASARNYA MERUPAKAN POLA HUBUNGAN ANTARA PADA DASARNYA MERUPAKAN POLA HUBUNGAN ANTARA INDIVIDU-INDIVIDU YANG MENGGUNAKAN WEWENANG DAN INDIVIDU-INDIVIDU YANG MENGGUNAKAN WEWENANG DAN PENGARUHNYA THD KELOMPOK ORANG AGAR BEKERJA PENGARUHNYA THD KELOMPOK ORANG AGAR BEKERJA BERSAMA-SAMA UTK MENCAPAI TUJUAN [FIEDLER, 1967]BERSAMA-SAMA UTK MENCAPAI TUJUAN [FIEDLER, 1967]

2

Page 3: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

JADI JADI KEPEMIMPINAN ADALAH SUATU PROSES DGN BERBAGAI KEPEMIMPINAN ADALAH SUATU PROSES DGN BERBAGAI CARA YANG DILAKUKAN OLEH SESEORANG UNTUK CARA YANG DILAKUKAN OLEH SESEORANG UNTUK MEMPENGARUHI ORANG - SEKELOMPOK ORANG LAIN UNTUK MEMPENGARUHI ORANG - SEKELOMPOK ORANG LAIN UNTUK MENCAPAI TUJUAN KELOMPOK ATAU TUJUAN BERSAMAMENCAPAI TUJUAN KELOMPOK ATAU TUJUAN BERSAMA

KEMAMPUAN MENGKOORDINASIKAN DAN KEMAMPUAN MENGKOORDINASIKAN DAN MEMOTIVASI ORANG-ORANG DAN KELOMPOK MEMOTIVASI ORANG-ORANG DAN KELOMPOK UTK MENCAPAI TUJUAN YANG DI KEHENDAKI UTK MENCAPAI TUJUAN YANG DI KEHENDAKI [John Pfiffner][John Pfiffner]

KEGIATAN MEMPENGARUHI ORANG-ORANG KEGIATAN MEMPENGARUHI ORANG-ORANG BERSEDIA BERUSAHA MENCAPAI TUJUAN BERSEDIA BERUSAHA MENCAPAI TUJUAN BERSAMA BERSAMA [Geoger R. Terry][Geoger R. Terry]

3

Page 4: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

DARI DEFINISI TSB DARI DEFINISI TSB DI ATAS TERLIHATDI ATAS TERLIHAT

ADA BEBERAPA UNSUR YANG MENDASARI

KEMAMPUAN MEMPENGARUHI ORANG LAIN [KELOMPOK / BAWAHAN]

KEMAMPUAN MENGARAH KAN–MEMO- TIVASI TINGKAH LAKU ORANG LAIN- KELOM POK

ADANYA UNSUR KERJA SAMA UNTUK MENCAPAI TUJUAN YANG DIINGINKAN

4

Page 5: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

LEARNING OBJECTIVES LEARNING OBJECTIVES

KEPEMIMPINAN MERUPAKAN PROSES INTERAKSI ANTARA SESEORANG (PEMIMPIN) DENGAN SEKELOMPOK ORANG (YANG DIPIMPIN) LAIN , YANG MENYEBABKAN MEREKA (YANG DIPIMPIN) BERBUAT SESUATU YANG SESUAI DENGAN KEHENDAK YANG DIPIMPIN DLM MENCAPAI TUJUAN KELOMPOK

KEPEMIMPINAN JUGA BERARTI PROSES PEMBERIAN MOTIVASI, AGAR ORANG LAIN SECARA IKHAS DAN SUNGGUH-SUNGGUH MENGERJAKAN SESUATU

BERBAGAI POLA PERILAKU YANG MEMADUKAN KEPENTINGAN ATARA PIHAK YANG MEMIMPIN DAN YANG DIPIMPIN DENGAN MUARA KEPENTINGAN ORGANISASI DAPAT DIIDENTIFIKASI BERBAGAI GAYA KEPEMIMPINAN

5

Page 6: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

lanjutan…LEARNING OBJECTIVES lanjutan…LEARNING OBJECTIVES

GAYA KEPEMIMPINAN TERWUJUD MELALUI INTERAKSI ANTARA PEMIPIN DENGAN ORANG-ORANG YANG DIPIMPIN YANG TERJADI DALAM BERBAGAI KONDISI YANG MEMPENGARUHINYA

KLASIFIKASI DARI BERBAGAI PERILAKU DALAM INTERAKSI ATAU GAYA KEPEMIMPINAN AKAN DIPEOLEH BEBERAPA TIPE KEPEMIMPINAN

DALAM GAYA DAN TIPE KEPEMIMPINAN YANG TIDAK SAMA, DAPAT DIANALISA PULA FUNGSI FUNGSI KEPEMIMPINAN. KEPEMIMPINAN AKAN BERLANGSUNG EFEKTIF BILAMANA MAMPU MEMENUHI FUNGSINYA, MESKIPUN TIDAK SEMUA TIPE KEPEMIMPINAN MEMBERIKAN PELUANG YANG SAMA UNTUK MEWUJUDKANNYA.

6

Page 7: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

OVERVIEWOVERVIEW7

1. APA DAN BAGAIMANA FUNGSI KEPEMIMPINAN MUNCUL

2. TIPE KEPEMIMPINAN APA SAJA YANG DIMUNCULKAN OLEH BERBAGAI POLA INTERAKSI ATAU GAYA KEPEMIMPINAN

Page 8: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

TUJUAN INS. UMUM TUJUAN INS. UMUM

8

• DIAKHIR TOPIK INI DIHARAPKAN DAPAT MENGIDENTIFIKASI FUNGSI DAN TIPE KEPEMIMPINAN DALAM RANGKA MEWUJUDAKAN KEPEMIMPINAN YANG EFEKTIF

Page 9: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

FUNGSI KEPEMIMPINANFUNGSI KEPEMIMPINAN YG EFEKTIF DAPAT TERJADI APABILA DIJALANKAN SESUAI DENGAN FUNGSINYA. FUNGSI KEPEMIMPINAN ITU BERHUBUNGAN DENGAN SITUASI SOSIAL DALAM KEHIDUPAN KELOMPOK/ORG MASING MASING, DIMANA SETIAP PEMIMPIN BERADA DALAM SITUASI TERSEBUT.

9

FUNGSI KEPEMIMPINAN MEMILIKI DUA DIMENSI

DIMENSI YANG BERKENAAN DENGAN TINGKAT KEMAMPUANMENGARAHKAN (DIRECTION) DALAM TINDAKAN ATAU AKTIVITASPEMIMPIN, YG TERLHAT DARI TANGGAPAN ORANG YANG DIPIMPIN

DIMENSI YG BERKENAAN DENGAN TINGKAT DUKUNGAN (SUPPORT)ATAU KETERLIBATAN ORANG ORANG YG DIPIMPIN DLM MELAKSANAKAN TUGAS TUGAS POKOK KELOMPOK/ORG, YG DIJABARKAN & DIMANIFISTASIKAN MELALUI KEPUTUSAN KEPUTUSAN DAN KEBIJAKSANAAN KEBIJAKSANAAN PEMIMPIN

Page 10: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

DIMENSI

SUPPORTDIRECTION

1. FUNGSI INSTRUKTIF

2. FUNGSI KONSULTATATIF

4. FUNGSI DELEGASI

3. FUNGSI PARTISIPASI

FUNGSI KEPEMIMPINAN

10

DIMENSI

5. FUNGSI PENGENDLIAN

Page 11: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

#1. FUNGSI INSTRUKTIF

FUNGSI INI BERLANGSUNG & BERSIFAT KOMUNIKASI SATU ARAH. PEMIMPIN SBG PENGAMBIL KEPUTUSAN BERFUNGSI MEMERINTAHKAN PELAKSANAANYA PD ORANG-ORANG YG DIPIMPIN.

PEMIMPIN SEBAGAI KOMUNIKATOR MERUPAKAN PIHAK YG MENENTUKAN APA, BAGAIMANA, BILAMANA, DAN DIMANA AGAR KEPUTUSAN DAPAT DIWUJUDKAN SECARA EFEKTIF.

11

Page 12: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

#2. FUNGSI KONSULTATIF

FUNGSI INI BERLANGSUNG & BERSIFAT KOMUNIKASI DUA ARAH, MESKIPUN PELAKSANAANNYA SANGAT TERGANTUNG PADA PIHAK PEMIMPIN.

KONSULTASI SERING DILAKUKAN BERKAITAN DENGAN KEPUTUSAN YG HENDAK DIAMBIL OLEH SEORANG PEMIMPIN SEBAGAI BAHAN PERTIMBANGAN

12

Page 13: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

#3. FUNGSI PARTISIPATISI

PEMIMPIN BERUSAHA MENGAKTIFKAN ORANG-ORANG YG DIPIMPINNYA, BAIK DALAM KEIKUTSERTAANNYA MENGAMBIL KEPUTUSAN MAUPUN DALAM PELAKSANAANNYA

FUNGSI PARTISIPASI HANYA MUNGKIN TERWUJUD JIKA PEMIMPIN ENGEMBANGKAN GAGASAN YANG MEMUNGKINKAN TERWUJUDNYA PERTUKARAN PENDAPAT, GAGASAN DAN PANDANGAN MEMECAHKAN MASALAH-MASALAH, YG BAGI SEORANG PEMIMPI DAPAT DIMANFAATKAN UNTUK MENGAMBIL KEPUTUSAN.

13

Page 14: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

#4. FUNGSI DELEGASI

FUNGSI INI DILAKSANAKAN DG MEMBERIKAN PELIMPAHAN WEWENANG MEMBUAT/MENETAPKAN KEPUTUSAN, BAIK MELALUI PERSETUJUAN MAUPUN TANPA PERSETUJUAN DARI PIMPINAN

FUNGSI PENDELEGASIAN HARUS DIWJUDKAN SEORANG PEMIMPIN KARENA KEMAJUAN DAN PERKEMBANGAN KELOMPOK/ORG TIDAK DIWUJUDKAN SENDIRI

14

Page 15: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

#5. FUNGSI PENGENDALIAN

FUNGSI PENEGNDALIAN BERMAKSUD BAHWA KEPEMIMPINAN YANG SUKSES/EFEKTIF MAMPU MENGATUR AKTIVITAS ANGGOTANYA SECARA TERARAH DAN DALAM KOORDINASI YG EFEKTIF, SEHINGGA MEMUNGKINKAN TERCAPAINYA TUJUAN BERSAMA SECARA MAKSIMAL.

FUNGSI PENGENDALIAN DAPAT DIWUJUDKAN MELALUI KEGIATAN BIMBINGAN, PENGARAHAN, KOORDINASI, DAN PENGAWASAN

15

Page 16: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

GAYA KEPEMIMPINANDALAM MENJALANKAN FUNGSI-FUNGSI KEPEMIMPINAN DIATAS MAKA TERJADI AKTIVITAS-AKTIVITAS KEPEMIMPINAN. APABILA AKTIVITAS2 INI DIPILAH MAKA AKAN TERLIHAT GAYA KEPEMIMPINAN DG POLANYA MASING-MASING.

16

GAYA KEPEMIMPINAN YANG BERPOLA MEMENTINGKAN PELAKSANAAN HUBUNGAN KERJA SAMA

GAYA KEPEMIMPINAN YANG BERPOLA MEMENTINGKAN HASIL YANG DAPAT DICAPAI DALAM RANGKA MEWUJUDKAN TUJUAN KELOMPOK/ORG.

GAYA KEPEMIMPINAN YANG BERPOLA MEMENTINGKAN PELAKSANAAN TUGAS SECARA EFEKTIF DAN EFISIEN, AGAR MAMPU MEWUJUDKAN TUJUAN SECARA MAKSIMAL

TIGA POLA DASAR GAYA KEPEMIMPINAN

Page 17: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan

GAYA (PERILAKU) KEPEMIMPINANTIGA POLA DASAR GAYA KEPEMIMPINAN DLM PROSES KEPEMIMPINAN SECARA OPERASIONAL TIDAKLAH TERPISAH SECARA DESKRIT. SATU DENGAN YG LAINNYA SALING TERKAIT. BERDASARKAN KOMBINASI DI ANTARA KETGA POLA DASAR ITU TERNYATA MEMBENTUK DELAPAN PERILAKU KEPEMIMPINAN. (HADARI NAWAWI)

17

1. OTOKRASI

2. OTOKRASI YG DISEMPURNAKAN

3. BIROKRAT

4. PELINDUNG DAN PENYELAMAT

5. MEMAJUKAN & MENGEMBANGKAN ORG

6. EKSEKUTIF

7. KOMPROMI

8. PEMBELOT

Page 18: Materi 1 Pengertian & Fungsi Kepemimpinan