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Février 2013

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Rouen

Toulouse

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1900s 1990s 2010s

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siloed, rigid and slow easy, friendly, faster and more relevant

Enterprise 2.0 Enterprise 1.0

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• Amélioration de la collaboration (géographique, entre divisions, projets, …)

• Co-création plus rapide (en interne, avec les partenaires, fournisseurs et clients)

• Mobilisation accrue des connaissances des salariés et des experts

• Meilleures motivation, estime de soi et engagement de résultats renforcé

• Fidélisation des salariés

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1. Pédagogie ! 2.0

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2. Implanter le 2.0 dans le

cœur du réacteur de l’entreprise

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3. Mixez une approche Top Down

et Bottom Up Orientation Top-Down

Libertés Bottom-Up

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