Grazas pola vosa invitación á Coruña!
Network on the role of volunteering in local welfare and integration policies – Suecia e Trollhättan
Trollhättan deséxavos un Feliz Ano Novo!
Network on the role of volunteering in local welfare and integration policies – Suecia e Trollhättan
A situación presente e o estudio xeralDisposición
• Leis e regulamentos (O Acordo Nacional)
• Estratexias e aplicacións de traballo (estratexias rexionais e locais)
• A nosa situación actual (Evaluación de...)
• Asociacións en Trollhättan
• Resultados– o Cuestionario de voluntariado
Leis e regulamentos en Suecia
• Reseña histórica/Antecedentes históricos – Suecia como o chamado ”Estado do Benestar” (Na presentación de Mölndal)
• O Pacto Nacional de Suecia, o Acordo (Överenskommelsen)
• A situación dende unha perspectiva rexional
• Ambicións locais en Trolhattan
O Pacto Nacional de Suecia, o Acordo (Överenskommelsen)
• É unha iniciativa do Goberno sueco tomada de acordo coa oposición…
• Unha primeira decisión concertada entre as autoridades públicas e a organización basada ”na idea”– coas decisións tomadas en 2008.
• O Acordo entre o Goberno sueco, as organizacións basadas “na idea” no sector social e a Asocíación Sueca de Rexións e Autoridades Locais (onde están representados todos os municipios e rexións)
• O acordo é opcional…voluntario!para todos os involucrados
• …o que sùpón un reto
O Pacto Nacional de Suecia, o Acordo
• Puntos comúns iniciais (1):
As organizacións basadas na idea contribuiron a construir a democracia e o Sistema de benestar social As organizacións basadas “na idea” do sector social soen ter obxectivos comúns co sector público. O sector do voluntariado e as entidades sen ánimo de lucro son un recurso para o desenvolvemento do benestar– not a potential for economy cuts.
O Pacto Nacional de Suecia, o Acordo
• Puntos comúns iniciais(2):
O acordo clarifica o papel das persoas voluntarias no sector social. Os concellos e autoridades rexionais deciden dentro do marco da lexislación actual se e cómo queren expoñer ás súas actividades á competencia. Este acordo permite ás organizacións basadas “na idea” competir en igualdade de oportunidades cos outros actores do sector.
O Pacto Nacional de Suecia, o Acordo
O acordo de Suecia establece os compromisos e as medidas atendendo ós seguintes principios comúns: Autonomía e independencia
Diálogo Calidade
Continuidade Transparencia Diversidade
Estratexias locais e aplicacións no traballo (1)
• Europa Direct – localizado na cidade de Åmål. Obxectivo: Información xeral e difusión de boas prácticas
Un enlace co Consello de Xuventude de Suecia, que regula o voluntariado no noso país.
Estratexias locais e aplicacións no traballo(2)
•PUFF – Organización paraügas para o desenvolvemento do Voluntariado na rexión (Fyrbodal).
Idea: Dende 1998 dando soporte ós concellos, asociacións e persoas individuais que traballan ou ás que lles gustaría traballar o tema do
voluntariado.
Actúa como piloto/guía do/a voluntario/aActividades: Información e soporte ás asociacións e grupos de
autoaxuda, educación, coordinación do voluntariado.
Estratexias locais e aplicacións no traballo(3)
• Centros de voluntariado en Uddevalla e Sotenäs (cidades veciñas).Intención: Romper o illamento especialmente dos grupos
considerados como ”parentes necesitados” (abuso de drogas, enfermidade, crime), familias monoparentais e persoas divorciadas.
Actividades: Soporte ás asociacións e grupos de autoaxuda, educación, coordinación do voluntariado.
Os nosos procesos locais en curso relacionados co proxecto europeo
• Implementación continua coa autoridade municipal
•KPR- Consello Municipal das Persoas maiores (en implementación)
• KHR- Consello municipal para as persoas con diversidade funcional (en implementación)
• Encontros coas asociacións
• Encontros con representantes individuais
• Enquisa por muestreo
• Resumen da enquisa
• Análise DAFO
Estratexias e aplicacións no traballo
Cooperación cos actores voluntarios implicados no coidado ás persoas maiores en Trollhättan
• As actividades son coordinadas por Líderes de actividade, traballando no noso maior centro de atención as persoas maiores
• Exemplos de organizacións/asociacións:
Igrexas, persoas maiores, asociacións sanitarias e sociais.
Actividades en Trolhattan-Persoas maiores
• Exemplos de actividades voluntarias e organizacións de voluntariado que se dedican a:
”coffee interaction”, festas, saidas, cartas e outros xogos,
bailes, canto e música, ”grupos de debate”, grupos de estudo.
• KPR – O Consello Municipal das Persoas Maiores (encontro e debate)
Actividades en Trolhattan-As persoas con diversidade funcional
• Unha asociación de voluntariado (Anti-droga) está representada no SPT (Cooperativa Psiquiátrica de Trollhättan) – un grupo de colaboración.
• Unha asociación de voluntariado está representada no equipo de xestión relacionada co Valedor do Pobo.
• A empresa social (Verdandi), ofrece oportunidades de traballo dentro de empresas de mudanzas, tendas de segunda man, empresas de limpeza.
• FUB and DUF (organización de persoas con discapacidade física e intelectual) e Syskonringen (coro).
• KHR – O Consello Municipal das Persoas con Diversidade Funcional (encontro e debate)
Fortalezas•Coidado de persoas maiores – Moi activos, temos un bo espírito•Fixanse os obxectivos políticos e tómanse decisións•Stimulating and health bringing•Posibilidades de construir unha rede nacional e internacional
Debilidades•Papeles pouco claros/definidos•Como profesionais-preocupanos deixar facer/intervir ós non profesionais•Not yet implemented clear idea•Not yet prepared organization•É difícil dar continuidade•Historia sueca – coñecida como o Estado de Benestar e regulamentos estrictos •Non existe un sistema seguro
Oportunidades•Beneficio mutuo•Focalización en incrementar as necesidades das actividades e dos grupos obxectivo•A economía•O aseguramento da calidade pode construirse•Redes-aprendizaxe de mellores prácticas•Spin-off-effects
Ameazas•Aspectos da competencia•A nosa economía local•Risco de ser visto como demasiado esixente
Cooperación de voluntariado en Trollhättan ANÁLISE DAFO
Organizacións basadas “na idea” no sector social en Trollhättan (incluindo a rexión)
• O total de número de organizacións do sector social inscritas no ano 2011 en Trollhattan é de: 125
• Polo tanto:
- 45 asociacións de pacientes/sanitarias
- 44 asociacións culturais
- 16 asociacións de pensionistas
- 12 asociacións educativas
- 8 asociacións anti-drogas (templanza)
A maioría delas consigue formación, información e sustento económico por
parte do Concello, parte financiada polas localidades e as actividades en
relación co número de persoas membras.
Enquisa – TrollhättanO cuestionario de voluntariado
• Unha selección das organizacións centradas “na idea”do sector social
• 25 emails – 15 respostas
• 5 de pensionistas, 4 asociacións de pacientes/sanitarias e 6 de outro tipo de asociacións
Area de traballo Cuestionario de voluntariado
• 11 Saude
• 6 Saude e Benestar
• 7 Prevención
• 6 Asesoramento
• 1 Coidado
Grupos obxectivoCuestionario de voluntariado
• 7 de Xuventude
• 13 de Persoas Maiores
• 4 de Exclusión Social
• 6 de Dievrsidade Funcional
• 5 de Persoas Inmigrantes
• 3 de Outros
Número de persoas membras (nas organizacións que respostaron o cuestionario)
Cuestionario de voluntariado
• Rotary International con 58 membros/as da Igrexa Sueca con 29. 800.
• O resto: Verdandi: 839 SKPF (Union de
pensionistas): 2 490 BOJ (Apoio a
víctimas de crimes): 150
Seniors activos: 1 300
RPG (Mission Church): 80
The Red Cross: 900
Finnish Pensioners (Ketterät): 83
Asociación de persoas transplantadas de pulmón e corazón: 520
Asociación de reumatismo: 450
Visually Impaired assoc: 125
Hearing Impaired assoc: 150
SPF Flundre (Union pensioners): 180
Idade do voluntariado Cuestionario de voluntariado
A actual estructura por idades:
• A maioría de persoas membras son maiores de 60 anos.
• 6 de cada 15 din que teñen membros/as de ata 35 anos de idade
Exemplos de actividades en curso na cooperación entre o voluntariado e o Coidado ás persoas maiores
• Coros de canto/música• Actividades de benestar• Grupos de debate• Circulos de cociña (Grupos de
estudo)
• Circulos de lectura• Baile• Boule• ”Circulos de consumidores”
e apoio• Grupos para visitas
domiciliarias• Acompañamento social• Servizos da Igrexa
• Reunións sociais, festas• Apoio ós familiares • Traballos en empresas sociais• Viaxes e excursións• Circulos educacionais• Apoio a persoas con
diversidade funcional• Contactos con autoridades• ”Casa Aberta” - información• Asesoría xurídica
Cal é a actual relación coa Administración Pública? (con quen temos contacto?)
Cuestionario de voluntariado
• Servizo Social e Trballo
• Servizos Sociais e Saude
• Policía
• Fiscais
• A Corte
• Consello da Xuventude
• ”Centro de crise”
• Centro de crise para mulleres
• Centros para menores
• O Consello Municipal das Persoas Maiores(KPR)
• O Consello Municipal das Persoas con Diversidade Funcional (KHR)
• O Servizo de saude• A Administración de Cultura e
Ocio• A Administración Educativa
Cales aspectos poden ser mellorados? Cuestionario de voluntariado
• Alguns din que non necesitan mellora
• Cinco deixaron este apartado sen respostar
• Continuar co fructífero diálogo nos diferentes foros
• Soporte económico
• Centro comunitario
• Mellorar o acceso ó Centro comunitario e ó Centro deportivo
• Máis e mellor información
Cómo captades ó voluntariado? Cuestionario de voluntariado
• Coñecemento persoal e recomendacións
• Información en escolar e empresas
• Publicidade/marketing
• Cartas e información persoal
• Autocrecemento!
• ”Casa aberta” (información)
• Contactos directos
• Conferencias
• En colaboración coa Universidade
• By baptizing!
Tedes accións específicas de captación de xuventude?
Cuestionario de voluntariado
• Create space/arenas for questions concerning young people
• A Universidade como base (Igrexa Sueca)
• Web based recruiting tool (Swedish Church)
• Días temáticos nas escolas
• Comezo das Seccións de Xuventude
• 10 non teñen accións específicas ou non contestaron
Accións de captación para persoas inmigrantes Cuestionario de voluntariado
• Invitación especial para o grupo obxectivo (persoas de orixe extranxeiro)
• ”Casa aberta” dirixida ó grupo obxectivo
• Actividades específicas para o grupo finés
• Si, a través da Cruz Vermella a nivel nacional
• 8 asociacións non teñen resposta a estas cuestións
Accións voluntarias Cuestionario de voluntariado
• Invitación especial para o grupo obxectivo (persoas de orixe extranxeiro)
• ”Casa aberta” dirixida ó grupo obxectivo
• Actividades específicas para o grupo finés
• Si, a través da Cruz Vermella a nivel nacional
• 8 asociacións non teñen resposta a estas cuestións
Con respecto do tema da auga no noso proxecto;
”A drop in the river in town,
has no power to float on it´s own.
Instead there is a claim for every drop
- please give help to keep the others op!”
(traducción libre de Tage Danielsson, poeta sueco)
Top Related