Život a práca v krajinách EÚ

Na úvod

Právo obèanov EÚ pracova� v inom èlenskom štáte je stanovené v èlánku 45 Zmluvy o fungovaní Európskej únie a zároveò zahàòa právo neby� diskriminovaný na základe štátnej príslušnosti, pokia¾ ide o prístup k zamestnaniu, odmenu za prácu a iné pracovné podmienky.

Zásada vo¾ného pohybu pracovníkov Európskej únie sa považuje za jedno z najdôležitejších práv obèanov EÚ. Túto výhodu v hojnej miere využívajú predovšetkým ¾udia z krajín, kde ve¾mi �ažko h¾adajú možnosti vlastnej sebarealizácie. Pre nich sa s�ahovanie za prácou stáva optimálnym riešením, z ktorého profitujú nielen krajiny ale aj oni.

Práca a život v zahranièí je pre mnohých Európanov atraktívna a prináša so sebou množstvo výhod. Ide o posilnenie sebadôvery, rozšírenie obzorov a siete osobných kontaktov, získanie nových zruèností . Urèite i medzinárodné pracovné skúseností môžu by� významným prínosom. Pri pres�ahovaní sa za prácou je výhodou zapojenie sa do života v inej krajine, zlepšenie komunikaèných schopností v cudzom jazyku, osamostatnenie sa èi spoznanie nových kultúr a životného štýlu.

V súèasnosti žijú a pracujú v inom èlenskom štáte len 3% Európanov, èo však v èíselnom vyjadrení predstavuje 9,5 miliónov ¾udí, èo zasa nie je tak málo. ¼uïom, ktorí chcú pracova� v inom èlenskom štáte, však èasto chýba ochrana a informovanos� v hostite¾skom èlenskom štáte a môžu ma� �ažkosti s prístupom k zamestnaniu a sociálnym výhodám alebo problémy s pracovnými podmienkami.

Touto publikáciou sa Vám pokúšame priblíži� základné informácie súvisiace so životom a prácou v 27 krajinách Európskej únie.

Poznámky: prepoèty eura na iné meny - oznaèené v texte * sú k 19.11.2013

OBSAH

minimálne mzdy k 1.1.2013, zdroj Eurostat

Na úvod

Právo obèanov EÚ pracova� v inom èlenskom štáte je stanovené v èlánku 45 Zmluvy o fungovaní Európskej únie a zároveò zahàòa právo neby� diskriminovaný na základe štátnej príslušnosti, pokia¾ ide o prístup k zamestnaniu, odmenu za prácu a iné pracovné podmienky.

Zásada vo¾ného pohybu pracovníkov Európskej únie sa považuje za jedno z najdôležitejších práv obèanov EÚ. Túto výhodu v hojnej miere využívajú predovšetkým ¾udia z krajín, kde ve¾mi �ažko h¾adajú možnosti vlastnej sebarealizácie. Pre nich sa s�ahovanie za prácou stáva optimálnym riešením, z ktorého profitujú nielen krajiny ale aj oni.

Práca a život v zahranièí je pre mnohých Európanov atraktívna a prináša so sebou množstvo výhod. Ide o posilnenie sebadôvery, rozšírenie obzorov a siete osobných kontaktov, získanie nových zruèností . Urèite i medzinárodné pracovné skúseností môžu by� významným prínosom. Pri pres�ahovaní sa za prácou je výhodou zapojenie sa do života v inej krajine, zlepšenie komunikaèných schopností v cudzom jazyku, osamostatnenie sa èi spoznanie nových kultúr a životného štýlu.

V súèasnosti žijú a pracujú v inom èlenskom štáte len 3% Európanov, èo však v èíselnom vyjadrení predstavuje 9,5 miliónov ¾udí, èo zasa nie je tak málo. ¼uïom, ktorí chcú pracova� v inom èlenskom štáte, však èasto chýba ochrana a informovanos� v hostite¾skom èlenskom štáte a môžu ma� �ažkosti s prístupom k zamestnaniu a sociálnym výhodám alebo problémy s pracovnými podmienkami.

Touto publikáciou sa Vám pokúšame priblíži� základné informácie súvisiace so životom a prácou v 27 krajinách Európskej únie.

Poznámky: prepoèty eura na iné meny - oznaèené v texte * sú k 19.11.2013

OBSAH

minimálne mzdy k 1.1.2013, zdroj Eurostat

Na úvod 1 RAKÚSKO 16

SLOVINSKO 17BULHARSKO 3 ŠPANIELSKO 18CYPRUS 4 ÍRSKO 19ÈESKÁ REPUBLIKA 5 HOLANDSKO 20DÁNSKO 6 LITVA 21ESTÓNSKO 7 LOTYŠSKO 22FRANCÚZSKO 8 MAÏARSKO 23FÍNSKO 9 PO¼SKO 24GRÉCKO 10 RUMUNSKO 25TALIANSKO 11 ŠVÉDSKO 26LUXEMBURSKO 12 VE¼KÁ BRITÁNIA 27MALTA 13 CHORVÁTSKO 28NEMECKO 14 Slovenské zastupite¾ské PORTUGALSKO 15 úrady v štátoch EÚ 29

BELGICKÉ KRÁ¼OVSTVO 2

-1-

BELGICKÉ KRÁ¼OVSTVO

Životné náklady:

Celková spotreba životných nákladov na osobu predstavuje 1 101 € mesaène. Pod¾a posledných štúdií priemerná belgická domácnos� s 2 až 3 ¾uïmi potrebuje týždenne 573,26 € až 2293 € mesaène. Belgická domácnos� minie 407€ mesaène na nákup nevyhnutných vecí a približne 35,50 € mesaène na osobnú hygienu.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte kratšom ako 3 mesiace postaèí identifikaèný doklad (obèiansky preukaz alebo pas).Pobyt dlhší než 3 mesiace je potrebné ošetri� povolením na pobyt. V prípade dlhšieho pobytu je potrebné doloži� potrebné náležitosti na vybavenie modrej karty t. j. povolenia na 5-roèný pobyt.

Ceny za bývanie a prenájom: Kúpne ceny a prenájom za bývanie sú najvyššie v Bruseli než v iných belgických mestách. Priemerné nákupné ceny za dom sa pohybujú od 62500€ - 97500 €/dom v radovej výstavbe s 3 spálòami. Ceny za prenájom sú od 125-375 €/izbu a od 312,50-875 € a viac za byt.

Osobitné poplatky: Zvyèajne nie sú zahrnuté do nájomného. Teplo, elektrina a voda vyjdú mesaène na 64,62 €.

Mena: euro (€)

Odvody: V Belgicku sú vysoké sociálne odvody zamestnancov. Priemerne zamestnanci odvádzajú 14 % z hrubého príjmu a zamestnávate¾ ïalších 30 %.Všetci zamestnanci sú sociálne poistení a zamestnávatelia musia plati� príspevky na sociálne poistenie štvr�roène. Zamestnávate¾ je zodpovedný za výber tohto poistenia plateného zamestnancom.

Dane: Zavedená je tu progresívna forma dane. Skladá sa z piatich daòových úrovní od 15 %-50 % (napr. 15 % pri príjme do 7900 €/rok). Daòová povinnos� rodièov s de�mi je nižšia keïže je možné uplatni� vysoké z¾avy na deti.

Mzda: Je viazaná na zákonné predpisy, garantovaná je minimálna mzda 1502 € mesaène.

Najžiadanejšie zamestnania: výrobní a prevádzkoví manažéri, poèítaèoví odborníci, inžinieri so špecializáciou na stavebníctvo, telekomun-

ikácie, hutníctvo, elektrotechniku a strojárstvo, vedci, zdravotné

sestry, vodièi kamiónov a nákladných automobilov, robotníci v

stavebníctve a upratovaèky. Žiadaní sú euroúradníci, špecialisti

na verejnú správu a vojensko-bezpeènostné otázky.

BELGICKÉ KRÁ¼OVSTVO

Životné náklady:

Celková spotreba životných nákladov na osobu predstavuje 1 101 € mesaène. Pod¾a posledných štúdií priemerná belgická domácnos� s 2 až 3 ¾uïmi potrebuje týždenne 573,26 € až 2293 € mesaène. Belgická domácnos� minie 407€ mesaène na nákup nevyhnutných vecí a približne 35,50 € mesaène na osobnú hygienu.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte kratšom ako 3 mesiace postaèí identifikaèný doklad (obèiansky preukaz alebo pas).Pobyt dlhší než 3 mesiace je potrebné ošetri� povolením na pobyt. V prípade dlhšieho pobytu je potrebné doloži� potrebné náležitosti na vybavenie modrej karty t. j. povolenia na 5-roèný pobyt.

Ceny za bývanie a prenájom: Kúpne ceny a prenájom za bývanie sú najvyššie v Bruseli než v iných belgických mestách. Priemerné nákupné ceny za dom sa pohybujú od 62500€ - 97500 €/dom v radovej výstavbe s 3 spálòami. Ceny za prenájom sú od 125-375 €/izbu a od 312,50-875 € a viac za byt.

Osobitné poplatky: Zvyèajne nie sú zahrnuté do nájomného. Teplo, elektrina a voda vyjdú mesaène na 64,62 €.

Mena: euro (€)

Odvody: V Belgicku sú vysoké sociálne odvody zamestnancov. Priemerne zamestnanci odvádzajú 14 % z hrubého príjmu a zamestnávate¾ ïalších 30 %.Všetci zamestnanci sú sociálne poistení a zamestnávatelia musia plati� príspevky na sociálne poistenie štvr�roène. Zamestnávate¾ je zodpovedný za výber tohto poistenia plateného zamestnancom.

Dane: Zavedená je tu progresívna forma dane. Skladá sa z piatich daòových úrovní od 15 %-50 % (napr. 15 % pri príjme do 7900 €/rok). Daòová povinnos� rodièov s de�mi je nižšia keïže je možné uplatni� vysoké z¾avy na deti.

Mzda: Je viazaná na zákonné predpisy, garantovaná je minimálna mzda 1502 € mesaène.

Najžiadanejšie zamestnania: výrobní a prevádzkoví manažéri, poèítaèoví odborníci, inžinieri so špecializáciou na stavebníctvo, telekomun-

ikácie, hutníctvo, elektrotechniku a strojárstvo, vedci, zdravotné

sestry, vodièi kamiónov a nákladných automobilov, robotníci v

stavebníctve a upratovaèky. Žiadaní sú euroúradníci, špecialisti

na verejnú správu a vojensko-bezpeènostné otázky.

-2-

BULHARSKO

Životné náklady: Priemerný príjem bulharskej domácnosti je 767,68 BGN mesaène. Plat je hlavným zdrojom príjmov v Bulharsku. Pr iemerné výdavky na domácnos� predstavujú 696,07 BGN mesaène. Ceny najbežnejších potravín v Bulharsku sú nižšie ako v iných európskych krajinách.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte kratšom než 3 mesiace staèí identifikaèný doklad (obèiansky preukaz alebo pas).Ak sa obèan zdrží v Bulharsku dlhšie ako 3 mesiace je potrebné vybavi� povolenie na prechodný pobyt (pobyt do 5 rokov) za splnenia 3 podmienok:

1)zamestnania, príp. podnikania v hostite¾skej krajine2)zdravotného poistenia a preukázania finanèných

prostriedkov na zabezpeèenie pobytu 3) potvrdenie o štúdiu

Potvrdenie o trvalom pobyte nad 5 rokov obèan obdržéí v prípade nepretržitého pobytu na území Bulharska a splnenia jednej zo štyroch podmienok zamestnania, príp. podnikania a pracovnej (ne)schopnosti.

Ceny za bývanie a prenájom: Cena pri prenájme alebo kúpe nehnute¾ností závisia najmä od miesta a od stavu nehnute¾nosti. Na súkromí sa pohybuje prenájom v prepoète od 100-200€, cena však závisí od typu apartmánu alebo izby. Priemerná cena nehnute¾ností vo väèších mestách

2 2sa pohybuje medzi 990 BGN/m (napr. Pleven) a 1745 BGN/m (Sofia). V menších 2 2mestách sa ceny pohybujú v rozmedzí 618 BGN/m až 821 BGN/m .

Osobitné poplatky: Úèty za spotrebu elektriny, plynu, vody a tepla nebývajú súèas�ou nájomného a platia sa pravidelne nájomcom.

Mena: bulharský lev (BGN) 1 € = 1,9558 BGN*

Odvody: Zamestnanec platí zo svojej hrubej mzdy 12,9 %, zamestnávate¾ odvádza za svojho zamestnanca 17,8-18,5 %. Ide o jedno z najnižších zdanení práce v krajinách EÚ.

Dane: V Bulharsku je zavedená rovná sadzba dane vo výške 10 %.

Mzda: Minimálna mzda v prepoète predstavuje 159 € mesaène.

Najžiadanejšie zamestnania: Nájs� prácu nie je problém, vyžaduje sa však znalos� bulharèiny najmä pri prácach poèas letnej sezóny a práce pri mori. V Bulharsku je vysoký dopyt po technikoch, obchodníkoch a zdravotných sestrách. Dobré šance na pracovnom trhu majú aj úradní pracovníci s dobrými znalos�ami cudzieho jazyka (predovšetkým angliètiny). Zahranièní zamestnanci pracujú v Bulharsku prevažne ako odborné a vedúce pracovné sily v oblastiach stavebníctva, telekomunikácií a energetiky.

BULHARSKO

Životné náklady: Priemerný príjem bulharskej domácnosti je 767,68 BGN mesaène. Plat je hlavným zdrojom príjmov v Bulharsku. Pr iemerné výdavky na domácnos� predstavujú 696,07 BGN mesaène. Ceny najbežnejších potravín v Bulharsku sú nižšie ako v iných európskych krajinách.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte kratšom než 3 mesiace staèí identifikaèný doklad (obèiansky preukaz alebo pas).Ak sa obèan zdrží v Bulharsku dlhšie ako 3 mesiace je potrebné vybavi� povolenie na prechodný pobyt (pobyt do 5 rokov) za splnenia 3 podmienok:

1)zamestnania, príp. podnikania v hostite¾skej krajine2)zdravotného poistenia a preukázania finanèných

prostriedkov na zabezpeèenie pobytu 3) potvrdenie o štúdiu

Potvrdenie o trvalom pobyte nad 5 rokov obèan obdržéí v prípade nepretržitého pobytu na území Bulharska a splnenia jednej zo štyroch podmienok zamestnania, príp. podnikania a pracovnej (ne)schopnosti.

Ceny za bývanie a prenájom: Cena pri prenájme alebo kúpe nehnute¾ností závisia najmä od miesta a od stavu nehnute¾nosti. Na súkromí sa pohybuje prenájom v prepoète od 100-200€, cena však závisí od typu apartmánu alebo izby. Priemerná cena nehnute¾ností vo väèších mestách

2 2sa pohybuje medzi 990 BGN/m (napr. Pleven) a 1745 BGN/m (Sofia). V menších 2 2mestách sa ceny pohybujú v rozmedzí 618 BGN/m až 821 BGN/m .

Osobitné poplatky: Úèty za spotrebu elektriny, plynu, vody a tepla nebývajú súèas�ou nájomného a platia sa pravidelne nájomcom.

Mena: bulharský lev (BGN) 1 € = 1,9558 BGN*

Odvody: Zamestnanec platí zo svojej hrubej mzdy 12,9 %, zamestnávate¾ odvádza za svojho zamestnanca 17,8-18,5 %. Ide o jedno z najnižších zdanení práce v krajinách EÚ.

Dane: V Bulharsku je zavedená rovná sadzba dane vo výške 10 %.

Mzda: Minimálna mzda v prepoète predstavuje 159 € mesaène.

Najžiadanejšie zamestnania: Nájs� prácu nie je problém, vyžaduje sa však znalos� bulharèiny najmä pri prácach poèas letnej sezóny a práce pri mori. V Bulharsku je vysoký dopyt po technikoch, obchodníkoch a zdravotných sestrách. Dobré šance na pracovnom trhu majú aj úradní pracovníci s dobrými znalos�ami cudzieho jazyka (predovšetkým angliètiny). Zahranièní zamestnanci pracujú v Bulharsku prevažne ako odborné a vedúce pracovné sily v oblastiach stavebníctva, telekomunikácií a energetiky.

-3-

CYPRUS

Životné náklady: Cyprus, ostrov nádherných p láž í , skalných útesov, tyrkysového mora a vôní divokých rastlín. Svojou polohou tvorí križovatky námorných ciest medzi Áziou, Európou i Afrikou.

Všeobecne možno poveda�, že životné náklady na Cypre sú pomerne vysoké, prièom sú braté do úvahy platy aj ceny. Ako príklad je možné uvies� priemerné menu v reštaurácii, ktoré vyjde na 14-25 € za osobu vrátane nápoja.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte kratšom ako 3 mesiace postaèí identifikaèný doklad (obèiansky preukaz alebo pas). Ak sa obèan rozhodne pobudnú� na Cypre dlhšie než 3 mesiace musí sa zaregistrova� k pobytu správne vyplneným formulárom s platným cestovným pasom resp. obèianskym preukazom, 2 fotografiami , potvrdenou pracovnou zmluvou a správnym poplatkom (platí 5 rokov).

Ceny za bývanie a prenájom: Pri h¾adaní ubytovania je možné prezrie� si inzeráty v grécky a anglicky písaných novinách èi odbornej tlaèi. Taktiež je možné získa� pomoc od realitných maklérov, ktorí sa špecializujú na vyh¾adávanie nehnute¾ností na predaj a prenájom. Prenájom 2-izbového bytu vyjde 50-65 €/mesiac v prípade, že ide o dlhodobejší prenájom. Na kúpu dvojizbového bytu je potrebných minimálne 87500 €. Za vilový dom je možné zaplati� od 259000 € v oblasti Pissouri.

Osobitné poplatky: Elektrina, voda, plyn a klimatizácia v nájomnom nie sú zahrnuté a bývajú zoh¾adnené v osobitnej kalkulácii.

Mena: euro (€)

Odvody: V súhrne odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom a nemocenskom poistení 6,8 % zo svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ odvádza celkovo na povinnom poistení za svojho zamestnanca ïalších 8,5 %. Strop pre odvody poistného je príjem do 52 104 €. Z vyššieho príjmu sa povinné poistné už neodvádza. Celkové zdanenie práce je na Cypre jedno z najnižších z èlenských krajín EÚ.

Dane: Na Cypre je zavedené progresívne zdanenie príjmov. Sadzba dane z príjmu sa pohybuje od 0-35 % (do 19500 € - 0 % daò).

Mzda: Minimálna mzda nie je zakotvená v legislatíve a odlišuje sa v závislosti od sektoru od 743-789 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Dostatok práce na Cypre je najmä poèas letnej sezóny v po¾nohospodárstve (pomocné práce), stavebníctve (murári, elektrikári), obchodných aktivitách (technickí, programátorskí analytici), hotelierstve (animátori, èašníci, servírky, barmani, chyžné, údržbári), vo výrobe (nábytok, operátori výrobných liniek), ïalej v oblasti zdravotníctva a sociálnej práce. Vyžaduje sa znalos� anglického alebo gréckeho jazyka.

CYPRUS

Životné náklady: Cyprus, ostrov nádherných p láž í , skalných útesov, tyrkysového mora a vôní divokých rastlín. Svojou polohou tvorí križovatky námorných ciest medzi Áziou, Európou i Afrikou.

Všeobecne možno poveda�, že životné náklady na Cypre sú pomerne vysoké, prièom sú braté do úvahy platy aj ceny. Ako príklad je možné uvies� priemerné menu v reštaurácii, ktoré vyjde na 14-25 € za osobu vrátane nápoja.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte kratšom ako 3 mesiace postaèí identifikaèný doklad (obèiansky preukaz alebo pas). Ak sa obèan rozhodne pobudnú� na Cypre dlhšie než 3 mesiace musí sa zaregistrova� k pobytu správne vyplneným formulárom s platným cestovným pasom resp. obèianskym preukazom, 2 fotografiami , potvrdenou pracovnou zmluvou a správnym poplatkom (platí 5 rokov).

Ceny za bývanie a prenájom: Pri h¾adaní ubytovania je možné prezrie� si inzeráty v grécky a anglicky písaných novinách èi odbornej tlaèi. Taktiež je možné získa� pomoc od realitných maklérov, ktorí sa špecializujú na vyh¾adávanie nehnute¾ností na predaj a prenájom. Prenájom 2-izbového bytu vyjde 50-65 €/mesiac v prípade, že ide o dlhodobejší prenájom. Na kúpu dvojizbového bytu je potrebných minimálne 87500 €. Za vilový dom je možné zaplati� od 259000 € v oblasti Pissouri.

Osobitné poplatky: Elektrina, voda, plyn a klimatizácia v nájomnom nie sú zahrnuté a bývajú zoh¾adnené v osobitnej kalkulácii.

Mena: euro (€)

Odvody: V súhrne odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom a nemocenskom poistení 6,8 % zo svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ odvádza celkovo na povinnom poistení za svojho zamestnanca ïalších 8,5 %. Strop pre odvody poistného je príjem do 52 104 €. Z vyššieho príjmu sa povinné poistné už neodvádza. Celkové zdanenie práce je na Cypre jedno z najnižších z èlenských krajín EÚ.

Dane: Na Cypre je zavedené progresívne zdanenie príjmov. Sadzba dane z príjmu sa pohybuje od 0-35 % (do 19500 € - 0 % daò).

Mzda: Minimálna mzda nie je zakotvená v legislatíve a odlišuje sa v závislosti od sektoru od 743-789 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Dostatok práce na Cypre je najmä poèas letnej sezóny v po¾nohospodárstve (pomocné práce), stavebníctve (murári, elektrikári), obchodných aktivitách (technickí, programátorskí analytici), hotelierstve (animátori, èašníci, servírky, barmani, chyžné, údržbári), vo výrobe (nábytok, operátori výrobných liniek), ïalej v oblasti zdravotníctva a sociálnej práce. Vyžaduje sa znalos� anglického alebo gréckeho jazyka.

-4-

ÈESKÁ REPUBLIKA

Životné náklady: Dominantná èas� príjmov

(skoro štvrtinu) utratia Èesi za potraviny,

nealkoholické a alkoholické nápoje a tabak.

Ïalšou významnou položkou sú výdaje na

bývanie, ktoré tvoria približne 18 % výdavkov.

Okolo 16 % príjmov použijú na kultúru a vo¾ný

èas. Nezanedbate¾né sú tiež výdavky na

dopravu a telekomunikácie vo výške 14%.Ako príklad je možné uvies� ceny niektorých bežných tovarov a služieb. Chlieb stojí

30 Kè, minerálna balená voda (1,5l) 15 Kè, Big Mac 75 Kè, elektrická energia

domácnosti 2000 Kè, benzín (Natural 95) 38 Kè.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte kratšom ako 3 mesiace staèí identifikaèný

doklad (obèiansky preukaz alebo pas). Pre pobyt dlhší než 3 mesiace sa môže ale

aj nemusí požiada� o povolenie na prechodný pobyt. K žiadosti je potrebné doloži�

platný cestovný pas alebo OP, doklad potvrdzujúci úèel pobytu (prác. zmluva,

alebo iný doklad potvrdzujúci zamestnanie), 2 fotografie , bez správneho poplatku

(platí 5 rokov). V prípade, že obèan nebude pracova� ani podnika� v Èechách, je

potrebné doloži� potvrdenie o platnom zdravotnom poistení a èestné vyhlásenie,

že si nebude nárokova� priznanie sociálnych dávok.

Ceny za bývanie a prenájom: Získanie ubytovania a ceny podnájmov sa

odvíjajú od ich geografickej polohy. Vo väèších mestách vyjde podnájom ïaleko

viac ako v menších mestách alebo na dedine. Priemerná cena za prenájom 2-2 2izbového bytu (rozloha 60m ) 312-518 €/mesiac. Ceny starších bytov za m sa

pohybujú v rozmedzí od 12490 až po 48214 Kè. Ceny starších rodinných domov sa 3nachádzajú v rozmedzí od 3006-7875 Kè za m .

3Osobitné poplatky: Priemerná cena za m vody stojí 78,17 Kè. Mesaèná sadzba

za spotrebu plynu vyjde priemerne na 4500 Kè a cena elektrickej energie je

lacnejšia než na Slovensku a vychádza na 1600-1700 Kè roène.

Mena: èeská koruna (CZK) 1€=27,368 CZK*

Odvody: Zamestnanec hradí zo svojej hrubej mzdy 11 % a 34 % odvádza

zamestnávate¾ z hrubého príjmu svojho zamestnanca.

Dane: V Èeskej republike je zavedená jednotná sadzba dane a to 15 % z hrubej

mzdy.

Mzda: Minimálna mzda je vo výške 312 € za mesiac.

Najžiadanejšie zamestnania: V susednom Èesku nájdu uplatnenie ¾udia v

robotníckych profesiách vo významných priemyselných závodoch ako sústružník,

zámoèník, murár, dos� ponúk majú aj programátori, technickí inžinieri, obchodní

zástupcovia, predavaèi, kuchári a èašníci, inštalatéri, klampiari, lakovaèi, pokrývaèi striech, úètovníci, èi zdravotné sestry, remeselníci a ¾udia s výuèným listom: obrábaèi, zváraèi, nástrojári.Cudzincov èasto zamestnávajú aj v obchodných firmách, pois�ovníctve, bankovníctve, stavebníctve èi reštauráciách.

ÈESKÁ REPUBLIKA

Životné náklady: Dominantná èas� príjmov

(skoro štvrtinu) utratia Èesi za potraviny,

nealkoholické a alkoholické nápoje a tabak.

Ïalšou významnou položkou sú výdaje na

bývanie, ktoré tvoria približne 18 % výdavkov.

Okolo 16 % príjmov použijú na kultúru a vo¾ný

èas. Nezanedbate¾né sú tiež výdavky na

dopravu a telekomunikácie vo výške 14%.Ako príklad je možné uvies� ceny niektorých bežných tovarov a služieb. Chlieb stojí

30 Kè, minerálna balená voda (1,5l) 15 Kè, Big Mac 75 Kè, elektrická energia

domácnosti 2000 Kè, benzín (Natural 95) 38 Kè.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte kratšom ako 3 mesiace staèí identifikaèný

doklad (obèiansky preukaz alebo pas). Pre pobyt dlhší než 3 mesiace sa môže ale

aj nemusí požiada� o povolenie na prechodný pobyt. K žiadosti je potrebné doloži�

platný cestovný pas alebo OP, doklad potvrdzujúci úèel pobytu (prác. zmluva,

alebo iný doklad potvrdzujúci zamestnanie), 2 fotografie , bez správneho poplatku

(platí 5 rokov). V prípade, že obèan nebude pracova� ani podnika� v Èechách, je

potrebné doloži� potvrdenie o platnom zdravotnom poistení a èestné vyhlásenie,

že si nebude nárokova� priznanie sociálnych dávok.

Ceny za bývanie a prenájom: Získanie ubytovania a ceny podnájmov sa

odvíjajú od ich geografickej polohy. Vo väèších mestách vyjde podnájom ïaleko

viac ako v menších mestách alebo na dedine. Priemerná cena za prenájom 2-2 2izbového bytu (rozloha 60m ) 312-518 €/mesiac. Ceny starších bytov za m sa

pohybujú v rozmedzí od 12490 až po 48214 Kè. Ceny starších rodinných domov sa 3nachádzajú v rozmedzí od 3006-7875 Kè za m .

3Osobitné poplatky: Priemerná cena za m vody stojí 78,17 Kè. Mesaèná sadzba

za spotrebu plynu vyjde priemerne na 4500 Kè a cena elektrickej energie je

lacnejšia než na Slovensku a vychádza na 1600-1700 Kè roène.

Mena: èeská koruna (CZK) 1€=27,368 CZK*

Odvody: Zamestnanec hradí zo svojej hrubej mzdy 11 % a 34 % odvádza

zamestnávate¾ z hrubého príjmu svojho zamestnanca.

Dane: V Èeskej republike je zavedená jednotná sadzba dane a to 15 % z hrubej

mzdy.

Mzda: Minimálna mzda je vo výške 312 € za mesiac.

Najžiadanejšie zamestnania: V susednom Èesku nájdu uplatnenie ¾udia v

robotníckych profesiách vo významných priemyselných závodoch ako sústružník,

zámoèník, murár, dos� ponúk majú aj programátori, technickí inžinieri, obchodní

zástupcovia, predavaèi, kuchári a èašníci, inštalatéri, klampiari, lakovaèi, pokrývaèi striech, úètovníci, èi zdravotné sestry, remeselníci a ¾udia s výuèným listom: obrábaèi, zváraèi, nástrojári.Cudzincov èasto zamestnávajú aj v obchodných firmách, pois�ovníctve, bankovníctve, stavebníctve èi reštauráciách.

-5-

DÁNSKO

Životné náklady: Priemerná dánska domácnos� minie z rodinného rozpoètu najmenej polovicu na základné výdavky (strava, bývanie, doprava). Vysoké životné náklady však kompenzuje vysoká priemerná mzda.

Povolenie na pobyt: Slovenskí obèania sa môžu v Dánsku zdržiava� 90 dní v rámci jedného polroku. V prípade, že si h¾adajú prácu, môžu sa v Dánsku zdržiava� nepretržite 6 mesiacov. Povolenie na pobyt je podmienené z í skan ím konkrétneho zamestnania.

Obèan oò musí požiada� prostredníctvom Zastupite¾stva DK v Bratislave, na Dánskom imigraènom úrade (DIU) v Kodani alebo na lokálnom policajnom útvare v mieste pobytu v Dánsku. K žiadosti je potrebné doloži� platný cestovný pas alebo OP, doklad potvrdzujúci úèel pobytu (pracovná zmluva, alebo iný doklad potvrdzujúci zamestnanie), fotografiu pasového formátu. Platnos� prvého povolenia je najviac 12 mesiacov (výnimoène 36).Potvrdenie na trvalý pobyt sa vydáva na obdobie 1 roka pre špecifických zamestnancov (vedci, manažéri, uèitelia) a pre špecialistov na obdobie 3 rokov.

Ceny za bývanie a prenájom: Ceny ubytovania v Dánsku sú ve¾mi rozdielne v závislosti od typu ubytovania a predovšetkým od lokality. Prenájom jednolôžkovej izba stojí od 200-400 € na mesiac,

nájomné v Kodani od 300-600 € mesiac. Ubytovanie na priváte (zvyèajne vidiek)stojí od 16 € na deò zvyèajne s raòajkami. Za turistickú ubytovòu zaplatíte od 70 € na osobu a týždeò.

Osobitné poplatky: Za elektrickú energiu platia v EÚ najviac dánske domácnosti. Priemernú dánsku domácnos� vyjde 100 kilowatthodín na 29,8 €. Priemerná cena za plyn v dánskej domácnosti za 100 kWh stojí 10,9 €.

Mena: dánska koruna (DKK) 1€=7,4585 DKK*

Odvody: Sú v krajine nízke. Odvody zamestnávate¾a vlastne neexistujú, reálne ich platí zamestnanec a pohybujú sa v rozmedzí 9 – 12 %.

Dane: Daòový systém je jedným z najzložitejších na svete. Zdanenie je v Dánsku znaène progresívne. Daò z príjmu sa odvádza na 2 úrovniach - centrálnej a miestnej. Sadzby centrálnej dane z príjmu fyzických osôb sú: 0 % (do 42 900 DKK), 3,67 % (od 42 900 DKK do 389 900 DKK) a 15 % (nad 389 900 DKK). Vyššia je však miestna sadzba dane, ktorá sa odlišuje a pohybuje sa od 20 % do 27 %.

Mzda: V Dánsku nie je zavedený oficiálny inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Dánsko má najflexibilnejší pracovný trh na svete. Najvyh¾adávanejšie zamestnania sú väèšinou riadiace funkcie, manažéri, odborní a výkonní asistenti,daòoví, právni a úètovní poradcovia, vývojári/programátori IT, oblas� designu, elektrikári, tesári, murári, maliari, kuchári a sociálno-pedagogickí pracovníci,predavaèi.

DÁNSKO

Životné náklady: Priemerná dánska domácnos� minie z rodinného rozpoètu najmenej polovicu na základné výdavky (strava, bývanie, doprava). Vysoké životné náklady však kompenzuje vysoká priemerná mzda.

Povolenie na pobyt: Slovenskí obèania sa môžu v Dánsku zdržiava� 90 dní v rámci jedného polroku. V prípade, že si h¾adajú prácu, môžu sa v Dánsku zdržiava� nepretržite 6 mesiacov. Povolenie na pobyt je podmienené z í skan ím konkrétneho zamestnania.

Obèan oò musí požiada� prostredníctvom Zastupite¾stva DK v Bratislave, na Dánskom imigraènom úrade (DIU) v Kodani alebo na lokálnom policajnom útvare v mieste pobytu v Dánsku. K žiadosti je potrebné doloži� platný cestovný pas alebo OP, doklad potvrdzujúci úèel pobytu (pracovná zmluva, alebo iný doklad potvrdzujúci zamestnanie), fotografiu pasového formátu. Platnos� prvého povolenia je najviac 12 mesiacov (výnimoène 36).Potvrdenie na trvalý pobyt sa vydáva na obdobie 1 roka pre špecifických zamestnancov (vedci, manažéri, uèitelia) a pre špecialistov na obdobie 3 rokov.

Ceny za bývanie a prenájom: Ceny ubytovania v Dánsku sú ve¾mi rozdielne v závislosti od typu ubytovania a predovšetkým od lokality. Prenájom jednolôžkovej izba stojí od 200-400 € na mesiac,

nájomné v Kodani od 300-600 € mesiac. Ubytovanie na priváte (zvyèajne vidiek)stojí od 16 € na deò zvyèajne s raòajkami. Za turistickú ubytovòu zaplatíte od 70 € na osobu a týždeò.

Osobitné poplatky: Za elektrickú energiu platia v EÚ najviac dánske domácnosti. Priemernú dánsku domácnos� vyjde 100 kilowatthodín na 29,8 €. Priemerná cena za plyn v dánskej domácnosti za 100 kWh stojí 10,9 €.

Mena: dánska koruna (DKK) 1€=7,4585 DKK*

Odvody: Sú v krajine nízke. Odvody zamestnávate¾a vlastne neexistujú, reálne ich platí zamestnanec a pohybujú sa v rozmedzí 9 – 12 %.

Dane: Daòový systém je jedným z najzložitejších na svete. Zdanenie je v Dánsku znaène progresívne. Daò z príjmu sa odvádza na 2 úrovniach - centrálnej a miestnej. Sadzby centrálnej dane z príjmu fyzických osôb sú: 0 % (do 42 900 DKK), 3,67 % (od 42 900 DKK do 389 900 DKK) a 15 % (nad 389 900 DKK). Vyššia je však miestna sadzba dane, ktorá sa odlišuje a pohybuje sa od 20 % do 27 %.

Mzda: V Dánsku nie je zavedený oficiálny inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Dánsko má najflexibilnejší pracovný trh na svete. Najvyh¾adávanejšie zamestnania sú väèšinou riadiace funkcie, manažéri, odborní a výkonní asistenti,daòoví, právni a úètovní poradcovia, vývojári/programátori IT, oblas� designu, elektrikári, tesári, murári, maliari, kuchári a sociálno-pedagogickí pracovníci,predavaèi.

-6-

ESTÓNSKO

Životné náklady: V porovnaní s inými štátmi EÚ, Estónsko je dos� drahá krajina. Ceny sú odlišné v mestách a na vidieku. Najdrahšie je hlavné mesto Tallin. Pod¾a výsledkov Inštitútu pre ekonomický výskum, náklady na nákupný kôš jedla pre priemernú 4-èlennú rodinu na týždeò stojí 1048,60 EEK (67 €).

Povolenie na pobyt: Každý obèan EÚ má právo pracova� v Estónsku po dobu 3 mesiacov po vstupe do krajiny, alebo ak má povolenie na pobyt (nie je potrebné pracovné povolenie).

Právo obèana EÚ na pobyt v Estónsku môže by� buï doèasné alebo trvalé. Pre získanie doèasného práva pobytu musí zaregistrova� svoje miesto pobytu na príslušnom miestnom úrade do 3 mesiacov od príchodu do Estónska.

Doèasné právo pobytu môže by� vydané najviac na pä� rokov. Po piatich rokoch sa doèasné právo pobytu automaticky predåži o ïalších pä� rokov, ak má obèan EÚ aj naïalej registrované miesto pobytu v Estónsku a ak doèasné povolenie na pobyt obèana EÚ nevypršalo alebo nebolo ukonèené. Do jedného mesiaca po získaní doèasného práva pobytu musí sa obèan EÚ osobne dostavi� na príslušný Úrad pre obèianstvo a migráciu a požiada� o identifikaèný preukaz (kartu), ktorý potvrdzuje jeho doèasné právo pobytu. Keï platnos� identifikaènej karty vyprší, musí sa predloži� žiados� o vydanie novej identifikaènej karty. Obèan EÚ má právo na trvalý pobyt v Estónsku, ak tu žije na základe doèasného práva pobytu pä� súvislých rokov. Za súvislý pobyt sa v Estónsku považuje, ak dotyèná osoba býva v Estónsku aspoò 183 dní v roku.

Ceny za bývanie a prenájom: V Estónsku je možné si kúpi� alebo prenaja� byt èi dom. Byty na prenájom môžu by� zariadené, alebo nezariadené. Byt je možné požièa� priamo od vlastníka alebo prostredníctvom realitnej spoloènosti. Ceny prenájmu a kúpne ceny bytov a domov sú rôzne. Najvyššie ceny nehnute¾ností sú v kraji Harju (v hlavnom meste Tallin) a najnižšie sú v malých mestách a vidieckych oblastiach. Kúpne ceny bytov v kraji Harju sa pohybujú od 26 000 € a stúpajú až do výšky 128 000 € a viac (za nové budovy v centre mesta). Ceny za domy zaèínajú od sumy 128 000 €. Ceny za prenájom bytov v kraji Harju sa pohybujú medzi 130 až 450 € mesaène, v závislosti od umiestnenia a poètu izieb.

Osobitné poplatky: Náklady na vodu, elektrinu, plyn a iné bývajú zahrnuté v cene prenájmu. Mesaèné výdavky na plyn, elektrinu a vodu v dvojizbovom byte sú v priemere 2 500 EEK (160€) samozrejme, v hlavnom meste sú výdavky podstatne vyššie.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom poistnom (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom dohromady) 2,8 % a ïalších 34,4 % za neho odvádza jeho zamestnávate¾.

Dane: Sadzba dane z príjmu je v tejto európskej krajine jednotná a predstavuje 22 % bez oh¾adu na ve¾kos� príjmu.

Mzda: Najvyššie mzdy sú vyplácané v odvetví finanèných a pois�ovacích služieb a najnižšie v hotelových a stravovacích službách, a v odvetví vzdelávania. Minimálna mzda je v súèasnosti vo výške 320€ mesaène.

Najžiadanejšie zamestnania: Chýbajú tu kvalifikovaní robotníci, zamestnanci v službách èi kuchári.

ESTÓNSKO

Životné náklady: V porovnaní s inými štátmi EÚ, Estónsko je dos� drahá krajina. Ceny sú odlišné v mestách a na vidieku. Najdrahšie je hlavné mesto Tallin. Pod¾a výsledkov Inštitútu pre ekonomický výskum, náklady na nákupný kôš jedla pre priemernú 4-èlennú rodinu na týždeò stojí 1048,60 EEK (67 €).

Povolenie na pobyt: Každý obèan EÚ má právo pracova� v Estónsku po dobu 3 mesiacov po vstupe do krajiny, alebo ak má povolenie na pobyt (nie je potrebné pracovné povolenie).

Právo obèana EÚ na pobyt v Estónsku môže by� buï doèasné alebo trvalé. Pre získanie doèasného práva pobytu musí zaregistrova� svoje miesto pobytu na príslušnom miestnom úrade do 3 mesiacov od príchodu do Estónska.

Doèasné právo pobytu môže by� vydané najviac na pä� rokov. Po piatich rokoch sa doèasné právo pobytu automaticky predåži o ïalších pä� rokov, ak má obèan EÚ aj naïalej registrované miesto pobytu v Estónsku a ak doèasné povolenie na pobyt obèana EÚ nevypršalo alebo nebolo ukonèené. Do jedného mesiaca po získaní doèasného práva pobytu musí sa obèan EÚ osobne dostavi� na príslušný Úrad pre obèianstvo a migráciu a požiada� o identifikaèný preukaz (kartu), ktorý potvrdzuje jeho doèasné právo pobytu. Keï platnos� identifikaènej karty vyprší, musí sa predloži� žiados� o vydanie novej identifikaènej karty. Obèan EÚ má právo na trvalý pobyt v Estónsku, ak tu žije na základe doèasného práva pobytu pä� súvislých rokov. Za súvislý pobyt sa v Estónsku považuje, ak dotyèná osoba býva v Estónsku aspoò 183 dní v roku.

Ceny za bývanie a prenájom: V Estónsku je možné si kúpi� alebo prenaja� byt èi dom. Byty na prenájom môžu by� zariadené, alebo nezariadené. Byt je možné požièa� priamo od vlastníka alebo prostredníctvom realitnej spoloènosti. Ceny prenájmu a kúpne ceny bytov a domov sú rôzne. Najvyššie ceny nehnute¾ností sú v kraji Harju (v hlavnom meste Tallin) a najnižšie sú v malých mestách a vidieckych oblastiach. Kúpne ceny bytov v kraji Harju sa pohybujú od 26 000 € a stúpajú až do výšky 128 000 € a viac (za nové budovy v centre mesta). Ceny za domy zaèínajú od sumy 128 000 €. Ceny za prenájom bytov v kraji Harju sa pohybujú medzi 130 až 450 € mesaène, v závislosti od umiestnenia a poètu izieb.

Osobitné poplatky: Náklady na vodu, elektrinu, plyn a iné bývajú zahrnuté v cene prenájmu. Mesaèné výdavky na plyn, elektrinu a vodu v dvojizbovom byte sú v priemere 2 500 EEK (160€) samozrejme, v hlavnom meste sú výdavky podstatne vyššie.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom poistnom (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom dohromady) 2,8 % a ïalších 34,4 % za neho odvádza jeho zamestnávate¾.

Dane: Sadzba dane z príjmu je v tejto európskej krajine jednotná a predstavuje 22 % bez oh¾adu na ve¾kos� príjmu.

Mzda: Najvyššie mzdy sú vyplácané v odvetví finanèných a pois�ovacích služieb a najnižšie v hotelových a stravovacích službách, a v odvetví vzdelávania. Minimálna mzda je v súèasnosti vo výške 320€ mesaène.

Najžiadanejšie zamestnania: Chýbajú tu kvalifikovaní robotníci, zamestnanci v službách èi kuchári.

-7-

FRANCÚZSKO

Životné náklady: Výška životných nákladov sa mení v závislosti od regiónov a zvyšovania cien potravín, spotrebnej energie a výdavkov na každodennú potrebu.

Povolenie na pobyt: Povolenie na pobyt nie je potrebné, avšak po 3 mesiacoch pobytu v krajine, môžete by� požiadaní o registráciu na príslušnom orgáne (èasto radnici èi miestnej policajnej stanici).

K žiadosti o povolenie k pobytu je potrebné predloži� cestovný pas, 3 pasové fotografie a doklad o ubytovaní vo Francúzsku (napr. nájomnú zmluvu).

Ceny za bývanie a prenájom: Cena bývania vo Francúzsku je rozdielna a závisí od geografickej polohy. Najvyššie nájomné je v Paríži. Prenájom ubytovania je možný cez ponuky v novinách, realitných agentov alebo majite¾ov nehnute¾ností. Poplatky agentúram sú obvykle vo výške mesaèného nájomného. Prenaja� alebo kúpi� si byt je možné aj priamo od majite¾a. Pri prenájme sa èasto vyžaduje depozit ekvivalentný 2 mesaènému nájmu ( je vrátený nájomníkovi pri odchode). Nájomné sa platí vopred. Po nas�ahovaní nájomník obvykle musí zaplati� 3 až 4 mesaèné nájomné ( nájomné za 1. mesiac, depozit a náklady agentúre). Byt v

2 2centre cca 2740 €/m . Prenájom bytu v centre 22 až 30 €/m .

Osobitné poplatky: Bývanie, voda, elektrina, plyn a iné palivá predstavujú v peòažnom vyjadrení 23 % mesaèných výdavkov domácností. Za plyn zaplatia Francúzi 57,06 €/MWh a cena za elektrickú energiu ich stojí menej než Slovákov èo predstavuje 144,66 € za MWh.

Mena: euro (€)

Odvody: Vo Francúzsku odvádzajú zamestnanci zo svojho príjmu dôchodkové poistenie, poistenie v nezamestnanosti, zdravotné a nemocenské poistenie. Pri priemernej mzde tvoria odvody zamestnanca 13,70 %, na strane zamestnávate¾a potom 42,30 %.

Dane: Zdanenie vo Francúzsku je progresívne, existuje celkom 5 daòových sadzieb v rozpätí od 0-40 %.

Mzda: Minimálna mzda vo Francúzsku v roku 2013 predstavovala 1430,22 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Na trhu práce najviac chýbajú systémoví analytici, výskumní pracovníci a vedci. Vo všeobecnosti platí, že perspektíva nájs� si zamestnanie je lepšia na strednej manažérskej úrovni a na seniorských pozíciách. Najviac vo¾ných miest je na pozície inžinier (technik, elektrikár), riadiaci pracovník vo ve¾koobchode, mäsiar, pekár a ostatné potravinárske profesie, personalista, úradník, zdravotná sestra a ošetrovate¾ka, pôrodník, obchodný zástupca a vedci v oblasti chémie a fyziky. Ïalšie žiadané profesie sú v oblasti telekomunikaèného sektoru, zdravotníctva, cestovného ruchu, bankovníctvo a pois�ovníctva, IT, výroby motorových vozidiel, letectva a kozmického výskumu, výroby vína, po¾nohospodárstva a textilného priemyslu.

FRANCÚZSKO

Životné náklady: Výška životných nákladov sa mení v závislosti od regiónov a zvyšovania cien potravín, spotrebnej energie a výdavkov na každodennú potrebu.

Povolenie na pobyt: Povolenie na pobyt nie je potrebné, avšak po 3 mesiacoch pobytu v krajine, môžete by� požiadaní o registráciu na príslušnom orgáne (èasto radnici èi miestnej policajnej stanici).

K žiadosti o povolenie k pobytu je potrebné predloži� cestovný pas, 3 pasové fotografie a doklad o ubytovaní vo Francúzsku (napr. nájomnú zmluvu).

Ceny za bývanie a prenájom: Cena bývania vo Francúzsku je rozdielna a závisí od geografickej polohy. Najvyššie nájomné je v Paríži. Prenájom ubytovania je možný cez ponuky v novinách, realitných agentov alebo majite¾ov nehnute¾ností. Poplatky agentúram sú obvykle vo výške mesaèného nájomného. Prenaja� alebo kúpi� si byt je možné aj priamo od majite¾a. Pri prenájme sa èasto vyžaduje depozit ekvivalentný 2 mesaènému nájmu ( je vrátený nájomníkovi pri odchode). Nájomné sa platí vopred. Po nas�ahovaní nájomník obvykle musí zaplati� 3 až 4 mesaèné nájomné ( nájomné za 1. mesiac, depozit a náklady agentúre). Byt v

2 2centre cca 2740 €/m . Prenájom bytu v centre 22 až 30 €/m .

Osobitné poplatky: Bývanie, voda, elektrina, plyn a iné palivá predstavujú v peòažnom vyjadrení 23 % mesaèných výdavkov domácností. Za plyn zaplatia Francúzi 57,06 €/MWh a cena za elektrickú energiu ich stojí menej než Slovákov èo predstavuje 144,66 € za MWh.

Mena: euro (€)

Odvody: Vo Francúzsku odvádzajú zamestnanci zo svojho príjmu dôchodkové poistenie, poistenie v nezamestnanosti, zdravotné a nemocenské poistenie. Pri priemernej mzde tvoria odvody zamestnanca 13,70 %, na strane zamestnávate¾a potom 42,30 %.

Dane: Zdanenie vo Francúzsku je progresívne, existuje celkom 5 daòových sadzieb v rozpätí od 0-40 %.

Mzda: Minimálna mzda vo Francúzsku v roku 2013 predstavovala 1430,22 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Na trhu práce najviac chýbajú systémoví analytici, výskumní pracovníci a vedci. Vo všeobecnosti platí, že perspektíva nájs� si zamestnanie je lepšia na strednej manažérskej úrovni a na seniorských pozíciách. Najviac vo¾ných miest je na pozície inžinier (technik, elektrikár), riadiaci pracovník vo ve¾koobchode, mäsiar, pekár a ostatné potravinárske profesie, personalista, úradník, zdravotná sestra a ošetrovate¾ka, pôrodník, obchodný zástupca a vedci v oblasti chémie a fyziky. Ïalšie žiadané profesie sú v oblasti telekomunikaèného sektoru, zdravotníctva, cestovného ruchu, bankovníctvo a pois�ovníctva, IT, výroby motorových vozidiel, letectva a kozmického výskumu, výroby vína, po¾nohospodárstva a textilného priemyslu.

-8-

FÍNSKO

Životné náklady: Náklady na bývanie a energiu pohltia priemerne tretinu príjmu domácnosti. Väèšia èas� ïalších peòazí ide na dopravu (15 %), stravu (12 %) a trávenie vo¾ného èasu (11 %). Pod¾a predbežných údajov za rok 2007, úroveò cien vo Fínsku bola o 22 percent vyššia ako v ostatných krajinách EÚ (EÚ 27). V porovnaní so zvyškom regiónu severských krajín sú cenové relácie primerané. Fínsko sa na základe štatistík EUROSTATu z roku 2010 považuje za štvrtú najdrahšiu krajinu v rámci EÚ. Z porovnávaných krajín sú drahšie iba Dánsko, Nórsko a Švajèiarsko. Vo Fínsku 40-50 % celkového príjmu je ve¾mi èasto použitý na bývanie.

Povolenie na pobyt: Obèan SR, ktorý sa chce zdrža� vo Fínsku viac ako 90 dní, potrebuje povolenie na pobyt. Tieto povolenia vystavujú zastupite¾ské úrady Fínska v cudzine (ZÚ Fínska, ve¾vyslanectvo, konzulát). Pre získanie prvého povolenia k pobytu, je potrebné poda� žiados� o prvé povolenie na pobyt 6 mesiacov pred tým.Povolenie na pobyt vydáva fínsky Imigraèný úrad. Vydáva sa väèšinou na obdobie 1 roka. Pri práci dlhšej ako jeden rok, je možné požiada� o predåženie povolenia na pobyt na príslušnom útvare policajného orgánu. V prípade, ak pracovno-právny vz�ah trvá kratšiu dobu, prispôsobuje sa tomu aj povolenie na pobyt. Spomínané povolenie je potrebné aj v prípade, že ide len o krátkodobý pracovný pomer. Predåženie povolenia na pobyt sa uskutoèòuje prostredníctvom policajného zboru v meste pobytu vo Fínsku a minimálne mesiac pred uplynutím platnosti povolenia na pobyt.

Ceny za bývanie a prenájom: Bývanie vo Fínsku má vysoký štandard, dokonca aj v severných èastiach krajiny. Najèastejším druhom ubytovania v mestách sú byty a apartmány v súkromnom vlastníctve, ktoré sú porovnate¾né s domami v menších mestách a dedinách. Ubytovanie je bežne dostupné všade vo Fínsku, v prípade ak si chcete byt kúpi�. Nie je problém si byt alebo dom tiež prenaja�, ale to môže by� drahšie. Nájomné byty nie sú vo Fínsku ve¾mi populárne. Poplatok „stamp duty“ je splatný pri kúpe domu a v súèasnosti sú to 4 % z ceny domu a 1,6 % z ceny bytu. Domy a byty sú obyèajne ve¾mi dobre zariadené, vybavené kuchyòou a kúpe¾òou. Byty a domy sa však obyèajne nenechávajú zariadené nábytkom. V metropolitnej zóne (Helsinki) je najdrahšie bývanie. Ceny prenájmov sa pohybujú od 168 € a vyššie za mesiac.

Osobitné poplatky: Pod¾a štatistických údajov náklady za bývanie a vykurovanie zaberajú v priemere 26,8 % príjmov domácností.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnanec celkovo odvádza na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení 7,1 % svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ zaò celkovo odvádza ïalších 22,3 %.

Dane: Daòové za�aženie vo Fínsku je v rámci èlenských krajín EÚ jedno z najvyšších, je však nižšie ako v ostatných severských krajinách. Vo Fínsku sú síce vyššie dane, ale legislatíva je jednoduchá a jednoznaèná. Daò z príjmov fyzických osôb sa odvádza na centrálnej aj miestnej úrovni. Centrálna sadzba dane sa pohybuje od 0 % do 29,75 %. Efektívna sadzba dane je okolo 16 %.

Mzda: Minimálna mzda je zakotvená v kolektívnych zmluvách, nie je stanovená zákonom.

Najžiadanejšie zamestnania: Najväèší dopyt je po strojárskych, telekomunikaèných a IT inžinieroch. Zvýšený záujem o vo¾nú pracovnú silu sa koncentruje do okolia centier v južnom Fínsku (najmä Helsinki). Vo Fínsku sa h¾adajú odborníci a jazykovo zdatní pracovníci (fínèina, švédèina, angliètina) predovšetkým do odvetví: informaèných technológií, elektronického priemyslu, �ažkého priemyslu, stavebníctva, obchodu, zdravotníctva ( predovšetkým zdravotné sestry a stredný zdravotný personál).

FÍNSKO

Životné náklady: Náklady na bývanie a energiu pohltia priemerne tretinu príjmu domácnosti. Väèšia èas� ïalších peòazí ide na dopravu (15 %), stravu (12 %) a trávenie vo¾ného èasu (11 %). Pod¾a predbežných údajov za rok 2007, úroveò cien vo Fínsku bola o 22 percent vyššia ako v ostatných krajinách EÚ (EÚ 27). V porovnaní so zvyškom regiónu severských krajín sú cenové relácie primerané. Fínsko sa na základe štatistík EUROSTATu z roku 2010 považuje za štvrtú najdrahšiu krajinu v rámci EÚ. Z porovnávaných krajín sú drahšie iba Dánsko, Nórsko a Švajèiarsko. Vo Fínsku 40-50 % celkového príjmu je ve¾mi èasto použitý na bývanie.

Povolenie na pobyt: Obèan SR, ktorý sa chce zdrža� vo Fínsku viac ako 90 dní, potrebuje povolenie na pobyt. Tieto povolenia vystavujú zastupite¾ské úrady Fínska v cudzine (ZÚ Fínska, ve¾vyslanectvo, konzulát). Pre získanie prvého povolenia k pobytu, je potrebné poda� žiados� o prvé povolenie na pobyt 6 mesiacov pred tým.Povolenie na pobyt vydáva fínsky Imigraèný úrad. Vydáva sa väèšinou na obdobie 1 roka. Pri práci dlhšej ako jeden rok, je možné požiada� o predåženie povolenia na pobyt na príslušnom útvare policajného orgánu. V prípade, ak pracovno-právny vz�ah trvá kratšiu dobu, prispôsobuje sa tomu aj povolenie na pobyt. Spomínané povolenie je potrebné aj v prípade, že ide len o krátkodobý pracovný pomer. Predåženie povolenia na pobyt sa uskutoèòuje prostredníctvom policajného zboru v meste pobytu vo Fínsku a minimálne mesiac pred uplynutím platnosti povolenia na pobyt.

Ceny za bývanie a prenájom: Bývanie vo Fínsku má vysoký štandard, dokonca aj v severných èastiach krajiny. Najèastejším druhom ubytovania v mestách sú byty a apartmány v súkromnom vlastníctve, ktoré sú porovnate¾né s domami v menších mestách a dedinách. Ubytovanie je bežne dostupné všade vo Fínsku, v prípade ak si chcete byt kúpi�. Nie je problém si byt alebo dom tiež prenaja�, ale to môže by� drahšie. Nájomné byty nie sú vo Fínsku ve¾mi populárne. Poplatok „stamp duty“ je splatný pri kúpe domu a v súèasnosti sú to 4 % z ceny domu a 1,6 % z ceny bytu. Domy a byty sú obyèajne ve¾mi dobre zariadené, vybavené kuchyòou a kúpe¾òou. Byty a domy sa však obyèajne nenechávajú zariadené nábytkom. V metropolitnej zóne (Helsinki) je najdrahšie bývanie. Ceny prenájmov sa pohybujú od 168 € a vyššie za mesiac.

Osobitné poplatky: Pod¾a štatistických údajov náklady za bývanie a vykurovanie zaberajú v priemere 26,8 % príjmov domácností.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnanec celkovo odvádza na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení 7,1 % svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ zaò celkovo odvádza ïalších 22,3 %.

Dane: Daòové za�aženie vo Fínsku je v rámci èlenských krajín EÚ jedno z najvyšších, je však nižšie ako v ostatných severských krajinách. Vo Fínsku sú síce vyššie dane, ale legislatíva je jednoduchá a jednoznaèná. Daò z príjmov fyzických osôb sa odvádza na centrálnej aj miestnej úrovni. Centrálna sadzba dane sa pohybuje od 0 % do 29,75 %. Efektívna sadzba dane je okolo 16 %.

Mzda: Minimálna mzda je zakotvená v kolektívnych zmluvách, nie je stanovená zákonom.

Najžiadanejšie zamestnania: Najväèší dopyt je po strojárskych, telekomunikaèných a IT inžinieroch. Zvýšený záujem o vo¾nú pracovnú silu sa koncentruje do okolia centier v južnom Fínsku (najmä Helsinki). Vo Fínsku sa h¾adajú odborníci a jazykovo zdatní pracovníci (fínèina, švédèina, angliètina) predovšetkým do odvetví: informaèných technológií, elektronického priemyslu, �ažkého priemyslu, stavebníctva, obchodu, zdravotníctva ( predovšetkým zdravotné sestry a stredný zdravotný personál).

-9-

GRÉCKO

Životné náklady: Nák lady na ž ivo t v porovnaní s príjmom v Grécku sú pomerne vysoké. Grécko je nieèo pod priemerom EÚ, èo sa týka úrovne cien. V reštauráciách a hotelovom sektore sú ceny vo všeobecnosti nižšie ako je európsky priemer, ale v 91 % sú vysoké v porovnaní s príjmami v Grécku, ktoré sú 82 % európskeho priemeru. Èo sa týka životných nákladov, hlavné mesto Atény je na 47. pozícii zo 131 miest pod¾a výskumu Zväzu ekonomickej inteligencie - Economist Intelligence Unit (EIU). Pod¾a výskumu Ekonomist, životné náklady v Aténach tvoria takmer 90 % životných nákladov v New Yorku. Životné náklady sú vyššie v mestách a turistických rezortoch.

V ostatných oblastiach sú náklady nižšie kvôli dostupnosti miestnych po¾nohospodárskych produktov, nižšiemu nájmu a nižším výdavkom na cestovanie. Životné náklady (vrátane ubytovania a stravovania) dosahujú minimálne 800 € mesaène.

Povolenie na pobyt: Obèan niektorej z krajín EU/EHP môže vstúpi� do Grécka jednoducho len s platným obèianskym preukazom alebo pasom. Nepotrebujete vstupné vízum. Má právo usadi� sa, h¾ada� si zamestnanie a osta� tu 6 mesiacov (3 mesiace + ïalšie 3 mesiace ak si h¾adá prácu). Ak chce osta� dlhšie ako 3 mesiace, musí to nahlási� na policajnej stanici v mieste pobytu. Na pobyt v Grécku je potrebné preukáza� sa zamestnaním alebo vlastni� dostatok finanèných prostriedkov. Po splnení tejto podmienky, je obèanovi udelené povolenie na pobyt na 5 rokov s možnos�ou jeho predåženia.

Ceny za bývanie a prenájom: Prenájom bytu priemernej kvality v priemernej lokalite je cca 350-400 € mesaène. Na nákup nehnute¾nosti sú potrebné služby právnika. Realitní agenti sú v Grécku prevažne vo ve¾kých mestách. Nehnute¾nosti na predaj je inzerovaná v novinách a v špeciálnych èasopisoch. Dvojizbový byt v Grécku je možné kúpi� v priemere od asi 50 000 €.

Osobitné poplatky: Náklady na bývanie (elektrina , kúrenie , voda , miestne dane ) 2

napr. za byt o rozlohe 85 m predstavuje 140 €.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnávate¾ odvádza za svojho zamestnanca odvody na sociálne poistenie, ktoré v sebe zahàòa zdravotné poistenie, dôchodkové poistenie a poistenie pre prípad nezamestnanosti. Celkové odvody môžu dosiahnu� výšku až 44,06% z hrubej mzdy (16% zrazených zamestnancovi a 28,06% platených zamestnávate¾om z objemu hrubých miezd). Úèas� na sociálnom poistení je povinná, avšak existuje väèšie množstvo pois�ovacích fondov. Najväèší z nich je IKA (Idryma Kinonikon Asfaliseon).

Dane: Príjmy FO sa v Grécku zdaòujú progresívne. Od 1.1.2012 sa nezdanite¾né minimum znížilo na 5000 €. Progresívna daò je v rozsahu od 0-45 %.

Mzda: Minimálna mzda v roku 2013 dosiahla v Grécku 683,76 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Najvyšší dopyt je po kancelárskych a úètovníckych pozíciách, ïalej po nekvalifikovaných pracovníkoch v stavebníctve, kaderníkoch, kuchároch, èašníkoch, barmanoch, chyžných. Ïalšie žiadané zamestnania sú z oblasti cestovného ruchu a to masérov, plavèíkov, fitness inštruktorov, recepèných, taneèníkov/choreogafov, animátorov (športový, detský, allrounder, šéfanimátor). Vo¾né pracovné miesta sú aj pre opravárov strojov, montérov, pracovníkov údržby, prevádzkovate¾ov IT, konštruktérov a technických asistentov.

GRÉCKO

Životné náklady: Nák lady na ž ivo t v porovnaní s príjmom v Grécku sú pomerne vysoké. Grécko je nieèo pod priemerom EÚ, èo sa týka úrovne cien. V reštauráciách a hotelovom sektore sú ceny vo všeobecnosti nižšie ako je európsky priemer, ale v 91 % sú vysoké v porovnaní s príjmami v Grécku, ktoré sú 82 % európskeho priemeru. Èo sa týka životných nákladov, hlavné mesto Atény je na 47. pozícii zo 131 miest pod¾a výskumu Zväzu ekonomickej inteligencie - Economist Intelligence Unit (EIU). Pod¾a výskumu Ekonomist, životné náklady v Aténach tvoria takmer 90 % životných nákladov v New Yorku. Životné náklady sú vyššie v mestách a turistických rezortoch.

V ostatných oblastiach sú náklady nižšie kvôli dostupnosti miestnych po¾nohospodárskych produktov, nižšiemu nájmu a nižším výdavkom na cestovanie. Životné náklady (vrátane ubytovania a stravovania) dosahujú minimálne 800 € mesaène.

Povolenie na pobyt: Obèan niektorej z krajín EU/EHP môže vstúpi� do Grécka jednoducho len s platným obèianskym preukazom alebo pasom. Nepotrebujete vstupné vízum. Má právo usadi� sa, h¾ada� si zamestnanie a osta� tu 6 mesiacov (3 mesiace + ïalšie 3 mesiace ak si h¾adá prácu). Ak chce osta� dlhšie ako 3 mesiace, musí to nahlási� na policajnej stanici v mieste pobytu. Na pobyt v Grécku je potrebné preukáza� sa zamestnaním alebo vlastni� dostatok finanèných prostriedkov. Po splnení tejto podmienky, je obèanovi udelené povolenie na pobyt na 5 rokov s možnos�ou jeho predåženia.

Ceny za bývanie a prenájom: Prenájom bytu priemernej kvality v priemernej lokalite je cca 350-400 € mesaène. Na nákup nehnute¾nosti sú potrebné služby právnika. Realitní agenti sú v Grécku prevažne vo ve¾kých mestách. Nehnute¾nosti na predaj je inzerovaná v novinách a v špeciálnych èasopisoch. Dvojizbový byt v Grécku je možné kúpi� v priemere od asi 50 000 €.

Osobitné poplatky: Náklady na bývanie (elektrina , kúrenie , voda , miestne dane ) 2

napr. za byt o rozlohe 85 m predstavuje 140 €.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnávate¾ odvádza za svojho zamestnanca odvody na sociálne poistenie, ktoré v sebe zahàòa zdravotné poistenie, dôchodkové poistenie a poistenie pre prípad nezamestnanosti. Celkové odvody môžu dosiahnu� výšku až 44,06% z hrubej mzdy (16% zrazených zamestnancovi a 28,06% platených zamestnávate¾om z objemu hrubých miezd). Úèas� na sociálnom poistení je povinná, avšak existuje väèšie množstvo pois�ovacích fondov. Najväèší z nich je IKA (Idryma Kinonikon Asfaliseon).

Dane: Príjmy FO sa v Grécku zdaòujú progresívne. Od 1.1.2012 sa nezdanite¾né minimum znížilo na 5000 €. Progresívna daò je v rozsahu od 0-45 %.

Mzda: Minimálna mzda v roku 2013 dosiahla v Grécku 683,76 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Najvyšší dopyt je po kancelárskych a úètovníckych pozíciách, ïalej po nekvalifikovaných pracovníkoch v stavebníctve, kaderníkoch, kuchároch, èašníkoch, barmanoch, chyžných. Ïalšie žiadané zamestnania sú z oblasti cestovného ruchu a to masérov, plavèíkov, fitness inštruktorov, recepèných, taneèníkov/choreogafov, animátorov (športový, detský, allrounder, šéfanimátor). Vo¾né pracovné miesta sú aj pre opravárov strojov, montérov, pracovníkov údržby, prevádzkovate¾ov IT, konštruktérov a technických asistentov.

-10-

TALIANSKO

Životné náklady: Pod¾a štatistických údajov patrí Taliansko ku krajinám s najnižšími životnými nákladmi. Najvyššie zárobkové možnosti ponúka Miláno. Priemerné príjmy v Taliansku sú vyššie než na Slovensku, zatia¾ èo ceny tovarov a služieb sú rovnaké ako v iných európskych krajinách.

Povolenie na pobyt: Obèania èlenských krajín môžu v Taliansku pracova� bez pracovného povolenia. Po získaní zamestnania je však potrebné požiada� Questúru v mieste bydliska o povolenie na pobyt. Questúra následne vystaví pobytovú kartu, teda povolenie na pobyt.Po vstupe do Talianska za úèelom h¾adania si zamestnania sa musí obèan EU preukáza� platnou identifikaènou kartou alebo pasom a do 8 dní po príchode sa zahlási� na policajnom úrade (Questura alebo v menších mestách Commissariato) a požiada� o 'Permeso di soggiorno' (povolenie na pobyt). Je potrebné predloži� 3 fotografie pasového formátu, zdravotné potvrdenie, pracovnú zmluvu alebo ak podniká DIÈ a IÈO. Ak si obèan EÚ nenašiel zamestnanie, po troch mesiacoch musí požiada� o predåženie povolenia na pobyt. Vydáva ho miestna polícia. Osoby, ktoré odpracovali legálne v Taliansku viac ako 12 mesiacov, získajú pobytové povolenie na dobu neurèitú.

Ceny za bývanie a prenájom: Ponuka ubytovania je dos� široká, je výhodné ak samotné ubytovanie zabezpeèuje zamestnávate¾. Náklady na ubytovanie a prenájom sa menia v závislosti od miesta pobytu a poètu izieb. Výška nájomného sa mení pod¾a polohy bytu, výhodnejšie je nájs� si ubytovanie v okrajových èastiach mesta alebo na vidieku. Viac informácií oh¾adom prenájmu je možné získa� v asociácii SUNIA ( Sindacato Unitario Nazionale Inquilini e Assegnatari) s poboèkami po celej krajine. Talianske banky za urèitých podmienok poskytujú aj hypotéky. Hypotekárny úver sa poskytuje maximálne do výšky 75 % nákupnej ceny, podmienky na jeho obdàžanie sa menia v závislosti od finanènej situácie žiadate¾a, lokality nehnute¾nosti a banky.

Osobitné poplatky: Náklady na verejné služby ( elektrina , voda , plyn a odpad ) sú drahšie ako v iných európskych krajinách .Všetky úèty napr. za telefón a energie je potrebné zaplati� vèas, inak hrozí odpojenie.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnávate¾ odvádza na poistnom 32,1 % z hrubej mzdy zamestnanca a zamestnanec na poistnom 9,5 % z hrubej mzdy.

Dane: Daòové za�aženie v Taliansku je nadpriemerné. Vyššia miera zdanenia z èlenských štátov EÚ je len v Belgicku, Švédsku a Dánsku. Zdanenie je v Taliansku dos� progresívne. Sadzba centrálnej dane z príjmu sa pohybuje od 23 % do 43 %. Ïalej je potrebné priráta� regionálnu sadzbu dane (od 0,9 % do 1,4 %) a obecnú sadzbu dane (od 0,1 % do 0,8 %). U priemernej mzdy predstavuje efektívna sadzba dane z príjmu 20,3 %.

Mzda: Taliansko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy. Odmena je buï pevne stanovená v kolektívnych zmluvách, alebo individuálne vyjednaná medzi stranami.

Najžiadanejšie zamestnania: V Taliansku sú šance na zamestnanie v sektore informaèných technológií. Na severe je dopyt po elektroinžinieroch. Strojárske podniky poci�ujú nedostatok strojných inžinierov. Žiadaní sú aj stavební inžinieri, univerzitní profesori, univerzitní lektori a výskumní pracovníci, prekladatelia a tlmoèníci, odborné zdravotné sestry a lekári, taneèníci, umelci a hudobníci zamestnaní v zábavných podnikoch, dlhodobo je dopyt aj po kuchároch èi po personáli v reštauraèných a hotelových službách, ako aj dopyt na sezónne práce v po¾nohospodárstve.

TALIANSKO

Životné náklady: Pod¾a štatistických údajov patrí Taliansko ku krajinám s najnižšími životnými nákladmi. Najvyššie zárobkové možnosti ponúka Miláno. Priemerné príjmy v Taliansku sú vyššie než na Slovensku, zatia¾ èo ceny tovarov a služieb sú rovnaké ako v iných európskych krajinách.

Povolenie na pobyt: Obèania èlenských krajín môžu v Taliansku pracova� bez pracovného povolenia. Po získaní zamestnania je však potrebné požiada� Questúru v mieste bydliska o povolenie na pobyt. Questúra následne vystaví pobytovú kartu, teda povolenie na pobyt.Po vstupe do Talianska za úèelom h¾adania si zamestnania sa musí obèan EU preukáza� platnou identifikaènou kartou alebo pasom a do 8 dní po príchode sa zahlási� na policajnom úrade (Questura alebo v menších mestách Commissariato) a požiada� o 'Permeso di soggiorno' (povolenie na pobyt). Je potrebné predloži� 3 fotografie pasového formátu, zdravotné potvrdenie, pracovnú zmluvu alebo ak podniká DIÈ a IÈO. Ak si obèan EÚ nenašiel zamestnanie, po troch mesiacoch musí požiada� o predåženie povolenia na pobyt. Vydáva ho miestna polícia. Osoby, ktoré odpracovali legálne v Taliansku viac ako 12 mesiacov, získajú pobytové povolenie na dobu neurèitú.

Ceny za bývanie a prenájom: Ponuka ubytovania je dos� široká, je výhodné ak samotné ubytovanie zabezpeèuje zamestnávate¾. Náklady na ubytovanie a prenájom sa menia v závislosti od miesta pobytu a poètu izieb. Výška nájomného sa mení pod¾a polohy bytu, výhodnejšie je nájs� si ubytovanie v okrajových èastiach mesta alebo na vidieku. Viac informácií oh¾adom prenájmu je možné získa� v asociácii SUNIA ( Sindacato Unitario Nazionale Inquilini e Assegnatari) s poboèkami po celej krajine. Talianske banky za urèitých podmienok poskytujú aj hypotéky. Hypotekárny úver sa poskytuje maximálne do výšky 75 % nákupnej ceny, podmienky na jeho obdàžanie sa menia v závislosti od finanènej situácie žiadate¾a, lokality nehnute¾nosti a banky.

Osobitné poplatky: Náklady na verejné služby ( elektrina , voda , plyn a odpad ) sú drahšie ako v iných európskych krajinách .Všetky úèty napr. za telefón a energie je potrebné zaplati� vèas, inak hrozí odpojenie.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnávate¾ odvádza na poistnom 32,1 % z hrubej mzdy zamestnanca a zamestnanec na poistnom 9,5 % z hrubej mzdy.

Dane: Daòové za�aženie v Taliansku je nadpriemerné. Vyššia miera zdanenia z èlenských štátov EÚ je len v Belgicku, Švédsku a Dánsku. Zdanenie je v Taliansku dos� progresívne. Sadzba centrálnej dane z príjmu sa pohybuje od 23 % do 43 %. Ïalej je potrebné priráta� regionálnu sadzbu dane (od 0,9 % do 1,4 %) a obecnú sadzbu dane (od 0,1 % do 0,8 %). U priemernej mzdy predstavuje efektívna sadzba dane z príjmu 20,3 %.

Mzda: Taliansko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy. Odmena je buï pevne stanovená v kolektívnych zmluvách, alebo individuálne vyjednaná medzi stranami.

Najžiadanejšie zamestnania: V Taliansku sú šance na zamestnanie v sektore informaèných technológií. Na severe je dopyt po elektroinžinieroch. Strojárske podniky poci�ujú nedostatok strojných inžinierov. Žiadaní sú aj stavební inžinieri, univerzitní profesori, univerzitní lektori a výskumní pracovníci, prekladatelia a tlmoèníci, odborné zdravotné sestry a lekári, taneèníci, umelci a hudobníci zamestnaní v zábavných podnikoch, dlhodobo je dopyt aj po kuchároch èi po personáli v reštauraèných a hotelových službách, ako aj dopyt na sezónne práce v po¾nohospodárstve.

-11-

LUXEMBURSKO

Životné náklady: Luxembursko patrí

medzi najmenšie, ale zároveò najbohatšie

krajiny sveta. Výška HDP je ovplyvnená

najmä tým, že celé Luxembursko je

prakticky tvorené jedným mestom a mestá

majú prirodzene vyššie HDP ako vidiecke

oblasti. Životné náklady v tejto krajine sú

pomerne vysoké. Luxembursko je krajina s

vysokým podielom imigrantov (40 %

populácie je zo zahranièia) a má tiež

najvyšší podiel dochádzajúcich za prácou v

Európe. Ceny nehnute¾ností sú vysoké , ale

komodity , ako je verejná doprava , jedlo ,

pitie alebo energetické náklady sú relatívne

nízke v porovnaní s inými európskymi

krajinami .

Povolenie na pobyt: Po pricestovaní do krajiny a h¾adaní zamestnania je

potrebné preukáza� sa platným obèianskym preukazom alebo pasom a do 8 dní sa

zaregistrova� na pobyt v mieste bydliska. Ak pobyt prekroèí tri mesiace, je

nevyhnutné požiada� o povolenie na pobyt. Ekonomicky aktívni obyvatelia

Luxemburska dostanú zelenú kartu na 5 rokov, ktorú možno vždy obnovi�.

Ceny za bývanie a prenájom: Nájomné je vysoké napr. 4-izbový byt priemernej

kvality v meste stojí 1000 € bez poplatkov za energie. Priemerná kúpna cena za

nehnute¾nos� v Luxembursku je 475 000 €.

Osobitné poplatky: Mesaèné náklady na verejné služby ako sú elektrina, voda, 2plyn, kúrenie pre 2 osoby žijúce na ploche s rozlohou 85 m predstavujú približne

180€.

Mena: euro (€)

Odvody: Odvody sa v Luxembursku platia z hrubej mzdy. Odvodové za�aženie je

však nízke. Do sociálneho a zdravotného systému zamestnanca zaregistruje jeho

zamestnávate¾. Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom

poistnom (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom) 12,2 % a ïalších 11,5 %

odvádza na poistnom zamestnávate¾. Odvody zamestnávate¾a sú v Luxembursku

v porovnaní s ostatnými èlenskými krajinami EÚ nižšie.

Dane: Zdanenie v Luxembursku je progresívne. V žiadnej inej èlenskej krajine EÚ

nie je zavedených to¾ko daòových pásiem ako v Luxembursku. Sadzba dane sa

pohybuje od 0 % po 38 %.

Mzda: Výška minimálnej mzdy v roku 2013 dosiahla výšku 1874,19 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Najdôležitejšie odvetvia pre zamestnanie sú ve¾koobchod a maloobchod , spracovate¾ský priemysel , stavebníctvo , vedecké a technické služby , zdravotné a sociálne služby , ubytovanie a stravovanie .

LUXEMBURSKO

Životné náklady: Luxembursko patrí

medzi najmenšie, ale zároveò najbohatšie

krajiny sveta. Výška HDP je ovplyvnená

najmä tým, že celé Luxembursko je

prakticky tvorené jedným mestom a mestá

majú prirodzene vyššie HDP ako vidiecke

oblasti. Životné náklady v tejto krajine sú

pomerne vysoké. Luxembursko je krajina s

vysokým podielom imigrantov (40 %

populácie je zo zahranièia) a má tiež

najvyšší podiel dochádzajúcich za prácou v

Európe. Ceny nehnute¾ností sú vysoké , ale

komodity , ako je verejná doprava , jedlo ,

pitie alebo energetické náklady sú relatívne

nízke v porovnaní s inými európskymi

krajinami .

Povolenie na pobyt: Po pricestovaní do krajiny a h¾adaní zamestnania je

potrebné preukáza� sa platným obèianskym preukazom alebo pasom a do 8 dní sa

zaregistrova� na pobyt v mieste bydliska. Ak pobyt prekroèí tri mesiace, je

nevyhnutné požiada� o povolenie na pobyt. Ekonomicky aktívni obyvatelia

Luxemburska dostanú zelenú kartu na 5 rokov, ktorú možno vždy obnovi�.

Ceny za bývanie a prenájom: Nájomné je vysoké napr. 4-izbový byt priemernej

kvality v meste stojí 1000 € bez poplatkov za energie. Priemerná kúpna cena za

nehnute¾nos� v Luxembursku je 475 000 €.

Osobitné poplatky: Mesaèné náklady na verejné služby ako sú elektrina, voda, 2plyn, kúrenie pre 2 osoby žijúce na ploche s rozlohou 85 m predstavujú približne

180€.

Mena: euro (€)

Odvody: Odvody sa v Luxembursku platia z hrubej mzdy. Odvodové za�aženie je

však nízke. Do sociálneho a zdravotného systému zamestnanca zaregistruje jeho

zamestnávate¾. Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom

poistnom (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom) 12,2 % a ïalších 11,5 %

odvádza na poistnom zamestnávate¾. Odvody zamestnávate¾a sú v Luxembursku

v porovnaní s ostatnými èlenskými krajinami EÚ nižšie.

Dane: Zdanenie v Luxembursku je progresívne. V žiadnej inej èlenskej krajine EÚ

nie je zavedených to¾ko daòových pásiem ako v Luxembursku. Sadzba dane sa

pohybuje od 0 % po 38 %.

Mzda: Výška minimálnej mzdy v roku 2013 dosiahla výšku 1874,19 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Najdôležitejšie odvetvia pre zamestnanie sú ve¾koobchod a maloobchod , spracovate¾ský priemysel , stavebníctvo , vedecké a technické služby , zdravotné a sociálne služby , ubytovanie a stravovanie .

-12-

MALTA

Životné náklady: Životná úroveò v Malte je dobrá a porovnate¾ná s tou v kontinentálnej Európe. Výška životných nákladov sa mení v závislosti od regiónov a zvyšovania cien potravín, spotrebnej energie a výdavkov na každodennú potrebu. Vzdelávanie , zdravotné a hygienické zariadenia sú na ve¾mi vysokej úrovni a sú k dispozícii pre všetkých. Uvádzame niektoré náklady každodenného života, napr. jedlo v lacnej reštaurácii 9,38 €, trojchodové menu pre dvoch 31,71 €, voda (1,5l) 0,70 €, zemiaky (1kg) 2 €.

Povolenie na pobyt: Èlenovia EÚ môžu by� na Malte až 3 mesiace bez toho, aby museli svoj pobyt kamko¾vek nahlasova�. Pre vstup do krajiny staèí doklad totožnosti (OP, ale lepšie je vzia� si aj cestovný pas). V prípade pobytu dlhšieho ako 3 mesiace, je potrebné sa preukáza� h¾adaním zamestnania. Doba pobytu sa tak môže predåži� na 6 mesiacov. V prípade, pracovného povolenia alebo zamestnania môže by� doba pobytu predåžená až na 5 rokov.

Ceny za bývanie a prenájom: Roèné náklady na bývanie na Malte sú podstatne nižšie ako vo väèšine vyspelých európskych krajín. Predstavujú približne len 6% rodinného rozpoètu. Nehnute¾nosti na predaj alebo prenájom sa inzerujú v miestnych novinách, alebo prostredníctvom maklérov a ich internetových stránok. Ponuka nehnute¾ností sa na Malte líši v závislosti od konkrétnej lokality. Nájomné sa zvykne plati� 1 mesiac vopred, majite¾ však môže požadova� aj predbežnú úhradu vo výške trojmesaèného nájmu ako záruku. Z dôvodu obmedzeného poètu obydlí a stavebných pozemkov nemajú obèania EÚ oprávnenie na kúpu viac ako jednej nehnute¾nosti, pokia¾ na Malte nebývajú viac ako 5 rokov. Pre cudzincov sú pre kúpu nehnute¾ností stanovené cenové úrovne – byty si momentálne nemôžu kúpi� lacnejšie ako za 101 551 € a domy nie za menej ako 169 205 €.

Osobitné poplatky: Peòažné mesaèné výdavky domácností pod¾a úèelu použitia v percentuálnom vyjadrení na bývanie, vodu, elektrinu, plyn a iné palivá predstavujú 23 %.

Mena: euro (€)

Odvody: Na Malte zamestnanci a zamestnávatelia odvádzajú len sociálne poistenie, ktoré súèasne kryje náklady spojené s poskytovanou zdravotnou starostlivos�ou. Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza na sociálnom poistení 10 % a ïalších 10 % za neho odvádza jeho zamestnávate¾. Povinné poistné na Malte je v porovnaní s ostatnými krajinami EÚ nízke.

Dane: Ktoko¾vek žijúci na území Malty so zamestnaním a príjmom je povinný odvádza� daò. Zamestnávate¾ odvádza daò z príjmu z každej mzdy a odvádza ho priamo na daòový úrad. Výška dane závisí od daòovej schémy, zoh¾adòuje napr. manželský stav, poèet detí, cirkevnú daò a pod. Na Malte je zavedené progresívne zdanenie príjmov. Sadzba dane sa pohybuje v rozmedzí od 0 – 35 %.

Mzda: Minimálna mzda na Malte dosahuje výšku 1874,19 €. Najžiadanejšie zamestnania: Sú v oblasti hotelierstva a reštauraèných služieb, strojárstva, ve¾ký dopyt je po odborníkoch z oblasti IT, úètovníkoch, grafických dizajnéroch, pracovníkoch v oblasti finanèných služieb, atï.

MALTA

Životné náklady: Životná úroveò v Malte je dobrá a porovnate¾ná s tou v kontinentálnej Európe. Výška životných nákladov sa mení v závislosti od regiónov a zvyšovania cien potravín, spotrebnej energie a výdavkov na každodennú potrebu. Vzdelávanie , zdravotné a hygienické zariadenia sú na ve¾mi vysokej úrovni a sú k dispozícii pre všetkých. Uvádzame niektoré náklady každodenného života, napr. jedlo v lacnej reštaurácii 9,38 €, trojchodové menu pre dvoch 31,71 €, voda (1,5l) 0,70 €, zemiaky (1kg) 2 €.

Povolenie na pobyt: Èlenovia EÚ môžu by� na Malte až 3 mesiace bez toho, aby museli svoj pobyt kamko¾vek nahlasova�. Pre vstup do krajiny staèí doklad totožnosti (OP, ale lepšie je vzia� si aj cestovný pas). V prípade pobytu dlhšieho ako 3 mesiace, je potrebné sa preukáza� h¾adaním zamestnania. Doba pobytu sa tak môže predåži� na 6 mesiacov. V prípade, pracovného povolenia alebo zamestnania môže by� doba pobytu predåžená až na 5 rokov.

Ceny za bývanie a prenájom: Roèné náklady na bývanie na Malte sú podstatne nižšie ako vo väèšine vyspelých európskych krajín. Predstavujú približne len 6% rodinného rozpoètu. Nehnute¾nosti na predaj alebo prenájom sa inzerujú v miestnych novinách, alebo prostredníctvom maklérov a ich internetových stránok. Ponuka nehnute¾ností sa na Malte líši v závislosti od konkrétnej lokality. Nájomné sa zvykne plati� 1 mesiac vopred, majite¾ však môže požadova� aj predbežnú úhradu vo výške trojmesaèného nájmu ako záruku. Z dôvodu obmedzeného poètu obydlí a stavebných pozemkov nemajú obèania EÚ oprávnenie na kúpu viac ako jednej nehnute¾nosti, pokia¾ na Malte nebývajú viac ako 5 rokov. Pre cudzincov sú pre kúpu nehnute¾ností stanovené cenové úrovne – byty si momentálne nemôžu kúpi� lacnejšie ako za 101 551 € a domy nie za menej ako 169 205 €.

Osobitné poplatky: Peòažné mesaèné výdavky domácností pod¾a úèelu použitia v percentuálnom vyjadrení na bývanie, vodu, elektrinu, plyn a iné palivá predstavujú 23 %.

Mena: euro (€)

Odvody: Na Malte zamestnanci a zamestnávatelia odvádzajú len sociálne poistenie, ktoré súèasne kryje náklady spojené s poskytovanou zdravotnou starostlivos�ou. Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza na sociálnom poistení 10 % a ïalších 10 % za neho odvádza jeho zamestnávate¾. Povinné poistné na Malte je v porovnaní s ostatnými krajinami EÚ nízke.

Dane: Ktoko¾vek žijúci na území Malty so zamestnaním a príjmom je povinný odvádza� daò. Zamestnávate¾ odvádza daò z príjmu z každej mzdy a odvádza ho priamo na daòový úrad. Výška dane závisí od daòovej schémy, zoh¾adòuje napr. manželský stav, poèet detí, cirkevnú daò a pod. Na Malte je zavedené progresívne zdanenie príjmov. Sadzba dane sa pohybuje v rozmedzí od 0 – 35 %.

Mzda: Minimálna mzda na Malte dosahuje výšku 1874,19 €. Najžiadanejšie zamestnania: Sú v oblasti hotelierstva a reštauraèných služieb, strojárstva, ve¾ký dopyt je po odborníkoch z oblasti IT, úètovníkoch, grafických dizajnéroch, pracovníkoch v oblasti finanèných služieb, atï.

-13-

NEMECKO

Životné náklady: Nemecko patrí medzi vyh¾adávané turistické destinácie pre svoje prírodné podmienky, historické a kultúrne pamätihodnosti a polohu v stredoeurópskom priestore. Príklad niektorých cien v Nemecku: jedlo v dobrej reštaurácii 6-13 €, lístok na MHD v Berlíne vo všetkých zónach 2,25 €, noviny 1,50 €, kino 6-7 €.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte v Nemecku, ktorý je dlhší ako 3 mesiace je potrebné povolenie na pobyt. Vydáva ho miestne príslušný úrad tzv. Ausländerbehörde. Žiados� je potrebné poda� osobne ihneï po nástupe do práce, najneskôr však 1 mesiac po zaèatí pobytu v Nemecku.

Žiados� sa podáva na predpísanom tlaèive, ktoré poskytne každá poboèka pracovného úradu (Arbeitsagentur). Doba platnosti povolenia sa prispôsobí. Pri získaní povolenia na 1 rok sa jeho platnos� po uplynutí stanovenej doby pri zachovaní pracovného pomeru predlžuje, väèšinou na obdobie 5 rokov. Prihlásenie adresy miesta pobytu je v Nemecku povinné. V priebehu 7 dní od usadenia sa v Nemecku sa musí obèan zaregistrova� na príslušnom úrade. K písomnej žiadosti o povolenie na pobyt je potrebné priloži�: potvrdenie od zamestnávate¾a a 2 farebné fotografie pasového formátu. Poplatok, ktorý urèí cudzinecký úrad v súèasnosti predstavuje sumu 40 eur.

Ceny za bývanie a prenájom: Najvyššie ceny podnájmu sú vo ve¾komestách ako 2Mníchov, Cologne, Hamburg alebo Düsseldorf v rozmedzí 11,50 € na m a na vidieku

klesajú až na polovicu. Nájomné sa vypláca prenajímate¾ovi vopred, prevádzkové 2náklady a ved¾ajšie náklady sú splatné do konca mesiaca. Cena za nákup 1 m

nehnute¾nosti (bytu) sa v priemere pohybuje okolo 1000 € a viac. Ceny rodinných 2domov sa v regiónoch Nemecka líšia. Pri 4-izbovom rodinnom dome sa cena za 1m

pohybuje od 1100 € a vyššie.

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady prislúchajúce k nájomnému ako sú spotreba vody, elektriny èi kúrenie tvoria približne 25% mesaèného nájmu.

Mena: euro (€)

Odvody: Celkové odvody na poistení v Nemecku sú jedny z najvyšších v EÚ. Pretože odvody sú tu ve¾mi vysoké, tak pri príjme nad 1,5 násobok priemernej mzdy sa už neodvádzajú. Celkovo odvody tvoria 38,2 % zo mzdy, z ktorých polovicu platí zamestnanec a polovicu odvádza zamestnávate¾.

Dane: Pri zdaòovaní príjmu sa berú do úvahy individuálne životné podmienky. Podmienky zdaòovania urèujú a zverejòujú miestne úrady na daòových kartách pre všetkých zamestnávate¾ov v územnej oblasti vždy pred zaèiatkom kalendárneho roka. Slobodné osoby musia siahnu� do svojej peòaženky najhlbšie. Kto žije v manželstve, zarába a má die�a, je menej daòovo za�ažený. Slobodné osoby zarábajúce menej než 8 004 € a manželské páry, ktoré zarábajú menej ako 15 328 € roène, neplatia daò. Príjem medzi 8 005 € a 13 469 € je zdaòovaný 14 %, príjem medzi 13 470 € a 52 881 € 24 %, príjem medzi 52 882 € a 250 730 € sa zdaòuje 42 % a vyšší príjem je zdaòovaný 45 %.

Mzda: Nemecko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Nemecko má nedostatok odborníkov v oblasti médií, informaèných technológií, vo výskume a vývoji, finanèných službách a cestovnom ruchu. Šancu majú aj pracovníci v gastronómii a sezónni po¾nohospodárski robotníci, lekári, zdravotné sestry, opatrovate¾ky, elektrikári, zváraèi, montéri, inštalatéri.

NEMECKO

Životné náklady: Nemecko patrí medzi vyh¾adávané turistické destinácie pre svoje prírodné podmienky, historické a kultúrne pamätihodnosti a polohu v stredoeurópskom priestore. Príklad niektorých cien v Nemecku: jedlo v dobrej reštaurácii 6-13 €, lístok na MHD v Berlíne vo všetkých zónach 2,25 €, noviny 1,50 €, kino 6-7 €.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte v Nemecku, ktorý je dlhší ako 3 mesiace je potrebné povolenie na pobyt. Vydáva ho miestne príslušný úrad tzv. Ausländerbehörde. Žiados� je potrebné poda� osobne ihneï po nástupe do práce, najneskôr však 1 mesiac po zaèatí pobytu v Nemecku.

Žiados� sa podáva na predpísanom tlaèive, ktoré poskytne každá poboèka pracovného úradu (Arbeitsagentur). Doba platnosti povolenia sa prispôsobí. Pri získaní povolenia na 1 rok sa jeho platnos� po uplynutí stanovenej doby pri zachovaní pracovného pomeru predlžuje, väèšinou na obdobie 5 rokov. Prihlásenie adresy miesta pobytu je v Nemecku povinné. V priebehu 7 dní od usadenia sa v Nemecku sa musí obèan zaregistrova� na príslušnom úrade. K písomnej žiadosti o povolenie na pobyt je potrebné priloži�: potvrdenie od zamestnávate¾a a 2 farebné fotografie pasového formátu. Poplatok, ktorý urèí cudzinecký úrad v súèasnosti predstavuje sumu 40 eur.

Ceny za bývanie a prenájom: Najvyššie ceny podnájmu sú vo ve¾komestách ako 2Mníchov, Cologne, Hamburg alebo Düsseldorf v rozmedzí 11,50 € na m a na vidieku

klesajú až na polovicu. Nájomné sa vypláca prenajímate¾ovi vopred, prevádzkové 2náklady a ved¾ajšie náklady sú splatné do konca mesiaca. Cena za nákup 1 m

nehnute¾nosti (bytu) sa v priemere pohybuje okolo 1000 € a viac. Ceny rodinných 2domov sa v regiónoch Nemecka líšia. Pri 4-izbovom rodinnom dome sa cena za 1m

pohybuje od 1100 € a vyššie.

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady prislúchajúce k nájomnému ako sú spotreba vody, elektriny èi kúrenie tvoria približne 25% mesaèného nájmu.

Mena: euro (€)

Odvody: Celkové odvody na poistení v Nemecku sú jedny z najvyšších v EÚ. Pretože odvody sú tu ve¾mi vysoké, tak pri príjme nad 1,5 násobok priemernej mzdy sa už neodvádzajú. Celkovo odvody tvoria 38,2 % zo mzdy, z ktorých polovicu platí zamestnanec a polovicu odvádza zamestnávate¾.

Dane: Pri zdaòovaní príjmu sa berú do úvahy individuálne životné podmienky. Podmienky zdaòovania urèujú a zverejòujú miestne úrady na daòových kartách pre všetkých zamestnávate¾ov v územnej oblasti vždy pred zaèiatkom kalendárneho roka. Slobodné osoby musia siahnu� do svojej peòaženky najhlbšie. Kto žije v manželstve, zarába a má die�a, je menej daòovo za�ažený. Slobodné osoby zarábajúce menej než 8 004 € a manželské páry, ktoré zarábajú menej ako 15 328 € roène, neplatia daò. Príjem medzi 8 005 € a 13 469 € je zdaòovaný 14 %, príjem medzi 13 470 € a 52 881 € 24 %, príjem medzi 52 882 € a 250 730 € sa zdaòuje 42 % a vyšší príjem je zdaòovaný 45 %.

Mzda: Nemecko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Nemecko má nedostatok odborníkov v oblasti médií, informaèných technológií, vo výskume a vývoji, finanèných službách a cestovnom ruchu. Šancu majú aj pracovníci v gastronómii a sezónni po¾nohospodárski robotníci, lekári, zdravotné sestry, opatrovate¾ky, elektrikári, zváraèi, montéri, inštalatéri.

-14-

PORTUGALSKO

Životné náklady: Životné náklady (bez ubytovania a zdravotného poistenia) sa odhadujú na 1000 € mesaène. Ceny za stravovanie v reštauráciách 2. kategórie vyjdú od 10 do 25 €, trávenie vo¾ného èasu vyjde v kine od 5,50 – 6 €, denná tlaè od 0,80 – 1,50 €.

Povolenie na pobyt: K pobytu v Portugalsku kratšiemu ako 3 mesiace je potrebné ma� iba platnú identifikaènú kartu alebo platný pas. Nie je potrebné povolenie na pobyt. V prípade zotrvania na území Portugalska dlhšie ako 3 mesiace, ale nie dlhšie ako 1 rok je potrebné požiada� o prechodné povolenie na pobyt na Imigraènom a pohraniènom oddelení Portugalska (Servico de Estrangeiros e Fronteiras). Príslušný úrad potvrdí povolenie na pobyt v dåžke trvania zamestnania. V prípade pobytu na území Portugalska viac ako 1 rok je nevyhnutné požiada� o povolenie na pobyt, ktoré platí na celom území Portugalska. Vydáva sa na 5 rokov a môže by� predåžené na ïalších 10 rokov.

Pri žiadosti sa musí predloži� platná identifikaèná karta alebo platný pas, 2 fotografie a vyhlásenie od zamestnávate¾a, kde bude vyznaèená doba zamestnania.

Poplatky za podanie žiadosti sú rôzne, v globále sa pohybujú okolo 100 €.

Ceny za bývanie a prenájom: Náklady na prenájom sa menia v závislosti od miesta, kvality a poètu izieb. Napr. cena 1-izbového bytu sa pohybuje od 500 do 1 000 €/mesiac, kým cena za 4-izbový byt sa pohybuje od 1 250 do 1 500 €/mesiac. Minimálna doba prenájmu je 6 mesiacov. Byt môže, ale nemusí by� zariadený, tento fakt však neovplyvòuje cenu. Náklady na vodu sa platia mesaène, elektrina a plyn sú k dispozícii vo väèšine miest. Ubytovanie na súkromí sa pohybuje od 150 - 250 €/ mesiac. Predajná cena obytného priestoru v Lisabone sa pohybuje v rozpätí

2od 150 000 do 230 000 € za m .

Osobitné poplatky: Náklady na vodu sa líšia pod¾a úrovne spotreby od 0,24-1,99 3€/m . Dodávate¾a elektrickej energie je možné si vybra� z regulovaného trhu. Ceny

sa tiež líši v závislosti na dohodnutých dodávkach elektrickej energie a èase. Cena zemného plynu za megawatthodinu je 68,41 €.

Mena: euro (€)

Odvody: V súhrne odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení 11 % svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ ïalej odvádza na povinnom poistení za svojho zamestnanca ïalších 23,8 %. U priemernej mzdy sa tak mzdové náklady zamestnávate¾a a èistá mzda zamestnanca líšia o 37,7 %.

Dane: V Portugalsku je zavedené progresívne zdanenie, kde vyššie príjmy podliehajú vyššej sadzbe dane z príjmu. Sadzba dane sa pohybuje od 11,5 % po 46,5 %.

Mzda: V Portugalsku minimálna mzda v roku 2013 predstavovala

výšku 565,83 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Dopyt po práci je v oblasti po¾nohospodárstva a sezónnych výpomocí, v stavebníctve, cestovnom ruchu, v odbore informaèných technológií èi zdravotníctva.

PORTUGALSKO

Životné náklady: Životné náklady (bez ubytovania a zdravotného poistenia) sa odhadujú na 1000 € mesaène. Ceny za stravovanie v reštauráciách 2. kategórie vyjdú od 10 do 25 €, trávenie vo¾ného èasu vyjde v kine od 5,50 – 6 €, denná tlaè od 0,80 – 1,50 €.

Povolenie na pobyt: K pobytu v Portugalsku kratšiemu ako 3 mesiace je potrebné ma� iba platnú identifikaènú kartu alebo platný pas. Nie je potrebné povolenie na pobyt. V prípade zotrvania na území Portugalska dlhšie ako 3 mesiace, ale nie dlhšie ako 1 rok je potrebné požiada� o prechodné povolenie na pobyt na Imigraènom a pohraniènom oddelení Portugalska (Servico de Estrangeiros e Fronteiras). Príslušný úrad potvrdí povolenie na pobyt v dåžke trvania zamestnania. V prípade pobytu na území Portugalska viac ako 1 rok je nevyhnutné požiada� o povolenie na pobyt, ktoré platí na celom území Portugalska. Vydáva sa na 5 rokov a môže by� predåžené na ïalších 10 rokov.

Pri žiadosti sa musí predloži� platná identifikaèná karta alebo platný pas, 2 fotografie a vyhlásenie od zamestnávate¾a, kde bude vyznaèená doba zamestnania.

Poplatky za podanie žiadosti sú rôzne, v globále sa pohybujú okolo 100 €.

Ceny za bývanie a prenájom: Náklady na prenájom sa menia v závislosti od miesta, kvality a poètu izieb. Napr. cena 1-izbového bytu sa pohybuje od 500 do 1 000 €/mesiac, kým cena za 4-izbový byt sa pohybuje od 1 250 do 1 500 €/mesiac. Minimálna doba prenájmu je 6 mesiacov. Byt môže, ale nemusí by� zariadený, tento fakt však neovplyvòuje cenu. Náklady na vodu sa platia mesaène, elektrina a plyn sú k dispozícii vo väèšine miest. Ubytovanie na súkromí sa pohybuje od 150 - 250 €/ mesiac. Predajná cena obytného priestoru v Lisabone sa pohybuje v rozpätí

2od 150 000 do 230 000 € za m .

Osobitné poplatky: Náklady na vodu sa líšia pod¾a úrovne spotreby od 0,24-1,99 3€/m . Dodávate¾a elektrickej energie je možné si vybra� z regulovaného trhu. Ceny

sa tiež líši v závislosti na dohodnutých dodávkach elektrickej energie a èase. Cena zemného plynu za megawatthodinu je 68,41 €.

Mena: euro (€)

Odvody: V súhrne odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení 11 % svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ ïalej odvádza na povinnom poistení za svojho zamestnanca ïalších 23,8 %. U priemernej mzdy sa tak mzdové náklady zamestnávate¾a a èistá mzda zamestnanca líšia o 37,7 %.

Dane: V Portugalsku je zavedené progresívne zdanenie, kde vyššie príjmy podliehajú vyššej sadzbe dane z príjmu. Sadzba dane sa pohybuje od 11,5 % po 46,5 %.

Mzda: V Portugalsku minimálna mzda v roku 2013 predstavovala

výšku 565,83 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Dopyt po práci je v oblasti po¾nohospodárstva a sezónnych výpomocí, v stavebníctve, cestovnom ruchu, v odbore informaèných technológií èi zdravotníctva.

-15-

RAKÚSKO

Životné náklady: Najvyššie mesaèné náklady na domácnos� sú v Korutánsku a najnižšie – v Burgenlande. Návšteva reštaurácie s hlavným menu a dezertom stojí cca 20 €. Orientaèné ceny niektorých nákladov dennej spotreby, napr. chlieb 1,50 €, maslo (250g) 1,29 €, noviny 1€ a lístok do kina 6-10 €. Náklady na energie (plyn a elektrina), na domácnos�, na benzín, naftu a vykurovací olej za posledné obdobie rástli. Výdavky na vo¾ný èas, koníèky, šport, domácnos� a energie sú relatívne vyššie než je priemer krajín EÚ.

Povolenie na pobyt: Obèania ktorejko¾vek krajiny EÚ majú právo usadi� sa kdeko¾vek na území Rakúska.

Na pobyt v Rakúsku, èi už prechodný alebo trvalý, nepotrebujú žiadne povolenie. Avšak platí to len vtedy, ak majú zabezpeèenú výživu a uzavreli dostatoèné nemocenské poistenie. V prípade, že tieto predpoklady nespåòajú, môžu sa usadi� kdeko¾vek na území štátu iba ak predložia vyhlásenie zamestnávate¾a o úmysle ich zamestna� alebo potvrdenie o zamestnaní. V Rakúsku je však povinné prihlásenie adresy miesta pobytu. Do 3 dní od usadenia je potrebné zaregistrova� sa na príslušnom úrade.

2Ceny za bývanie a prenájom: Prenájom bytu za 1 m možno ráta� na cca 6,71 €. Cena za nákup nehnute¾ností závisí od mnohých faktorov ako sú: umiestnenie, dopravná dostupnos�, infraštruktúra, atï.. V roku 2012 bola priemerná nákupná

2cena 3,57 €/m .

Osobitné poplatky: Z prevádzkových nákladov za 1 kw/h plynu sa platí 0,0278 – 0,0381 € a elektrina vychádza na 163,61 – 320,75 €/roène.

Mena: euro (€)

Odvody: V súhrne odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení 18,1 % zo svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ v súhrne odvádza na poistnom za svojho zamestnanca 29,1 %. V Rakúsku sú však nízke stropy pre odvod poistného (cca 1,5 násobok priemernej mzdy). Preto už efektívne odvádzajú zamestnanci s príjmom vo výške 1,67násobku priemernej mzdy na poistnom menej ako zamestnanci s priemernou mzdou.

Dane: Sadzby dane z príjmu fyzických osôb sa v Rakúsku v posledných rokoch nemenili, a napriek tomu odvádzajú Rakúšania na dani z príjmu nepatrne menej. Rozširovali sa totiž jednotlivé daòové pásma, takže väèšia èas� príjmu podlieha nižšej dani a zvyšovali sa daòové ú¾avy na vyživované deti. Sadzby dane z príjmu FO sa v Rakúsku pohybujú od 0-50 %.

Mzda: Rakúsko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Dopyt je po odborníkoch z oblasti výpoètovej techniky a médií, administratívnych, sociálnych a zdravotníckych pracovníkoch, žiadané sú zdravotné sestry, lekári a kvalifikovaní opatrovatelia a ošetrovatelia, záujem je aj o odborníkov na vyššie pozície v reklamných agentúrach, rušòovodièov, záhradníkov a záhradkárov, taktiež sezónne sily v turistike, po¾nohospodárstve a lesníctve.

RAKÚSKO

Životné náklady: Najvyššie mesaèné náklady na domácnos� sú v Korutánsku a najnižšie – v Burgenlande. Návšteva reštaurácie s hlavným menu a dezertom stojí cca 20 €. Orientaèné ceny niektorých nákladov dennej spotreby, napr. chlieb 1,50 €, maslo (250g) 1,29 €, noviny 1€ a lístok do kina 6-10 €. Náklady na energie (plyn a elektrina), na domácnos�, na benzín, naftu a vykurovací olej za posledné obdobie rástli. Výdavky na vo¾ný èas, koníèky, šport, domácnos� a energie sú relatívne vyššie než je priemer krajín EÚ.

Povolenie na pobyt: Obèania ktorejko¾vek krajiny EÚ majú právo usadi� sa kdeko¾vek na území Rakúska.

Na pobyt v Rakúsku, èi už prechodný alebo trvalý, nepotrebujú žiadne povolenie. Avšak platí to len vtedy, ak majú zabezpeèenú výživu a uzavreli dostatoèné nemocenské poistenie. V prípade, že tieto predpoklady nespåòajú, môžu sa usadi� kdeko¾vek na území štátu iba ak predložia vyhlásenie zamestnávate¾a o úmysle ich zamestna� alebo potvrdenie o zamestnaní. V Rakúsku je však povinné prihlásenie adresy miesta pobytu. Do 3 dní od usadenia je potrebné zaregistrova� sa na príslušnom úrade.

2Ceny za bývanie a prenájom: Prenájom bytu za 1 m možno ráta� na cca 6,71 €. Cena za nákup nehnute¾ností závisí od mnohých faktorov ako sú: umiestnenie, dopravná dostupnos�, infraštruktúra, atï.. V roku 2012 bola priemerná nákupná

2cena 3,57 €/m .

Osobitné poplatky: Z prevádzkových nákladov za 1 kw/h plynu sa platí 0,0278 – 0,0381 € a elektrina vychádza na 163,61 – 320,75 €/roène.

Mena: euro (€)

Odvody: V súhrne odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení 18,1 % zo svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ v súhrne odvádza na poistnom za svojho zamestnanca 29,1 %. V Rakúsku sú však nízke stropy pre odvod poistného (cca 1,5 násobok priemernej mzdy). Preto už efektívne odvádzajú zamestnanci s príjmom vo výške 1,67násobku priemernej mzdy na poistnom menej ako zamestnanci s priemernou mzdou.

Dane: Sadzby dane z príjmu fyzických osôb sa v Rakúsku v posledných rokoch nemenili, a napriek tomu odvádzajú Rakúšania na dani z príjmu nepatrne menej. Rozširovali sa totiž jednotlivé daòové pásma, takže väèšia èas� príjmu podlieha nižšej dani a zvyšovali sa daòové ú¾avy na vyživované deti. Sadzby dane z príjmu FO sa v Rakúsku pohybujú od 0-50 %.

Mzda: Rakúsko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Dopyt je po odborníkoch z oblasti výpoètovej techniky a médií, administratívnych, sociálnych a zdravotníckych pracovníkoch, žiadané sú zdravotné sestry, lekári a kvalifikovaní opatrovatelia a ošetrovatelia, záujem je aj o odborníkov na vyššie pozície v reklamných agentúrach, rušòovodièov, záhradníkov a záhradkárov, taktiež sezónne sily v turistike, po¾nohospodárstve a lesníctve.

-16-

SLOVINSKO

Životné náklady: Slovinsko je vyspelá krajina s rozvinutým priemyslom i po¾nohospodárstvom, rozsiahlou sférou služieb a kvalifi-kovanou pracovnou silou. Za výdavky na bývanie (nájomné, kúrenie, elektrickú energiu, atï.) domácnosti zaplatia v priemere viac ako 300 € mesaène a za stravu v priemere viac ako 270 € mesaène.

Toto sú hlavné položky výdavkov domácností v Slovinsku. Náklady na dopravu tvoria tiež podstatnú èas� výdavkov (130 € mesaène), rovnako ako obleèenie a obuv (90 € mesaène). Na kultúru, rekreáciu a zábavu asi 20% domácnosti minie takmer 80 € mesaène.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte v Slovinsku dlhšie ako 3 mesiace, musí obèan EÚ požiada� o rezidenèné povolenie. Žiados� podá na príslušnej policajnej jednotke v mieste pobytu v Slovinsku. K žiadosti je potrebné doloži� cestovný pas a platný kontrakt alebo potvrdenie práce od budúceho zamestnávate¾a. Budúci zamestnávate¾ zvyèajne vyžaduje doklady ako sú: výpis z registra trestov nie starší ako tri mesiace, lekárske potvrdenie o netrpení nákazlivými chorobami, potvrdenie o ukonèení predchádzajúceho pracovného pomeru bez záväzkov.

Ceny za bývanie a prenájom: Ubytovanie v Slovinsku je ve¾mi drahé. Ceny realít od roku 2012 klesali, ale aj napriek tomu najvyššie sú v oblasti Ljubljany, Primorska a Gorenjska. Väèšina nehnute¾ností v Slovinsku je v súkromnom vlastníctve. Pri h¾adaní ubytovania je možné využi� služby súkromných agentúr, ktoré poskytujú sprostredkovate¾ské služby na nákup, prenájom alebo predaj nehnute¾ností. Ceny nehnute¾ností a nájmov sú závislé od ve¾kosti, umiestnenia a vybavenia bytu a veku obytnej budovy. Od roku 2012, ceny nehnute¾ností klesali. U

2najdrahšie nájdených bytov sa priemerná cena za m pohybuje okolo 2 400 €. Nižšie ceny sú ceny bytov v Celje a Maribor, kde je cena používaných bytov cca 1

2200 € za m . Ceny na úrovni slovinského priemeru sú cca 1 700 € za m2.Pri prenájme bytu sa podpisuje s vlastníkom bytu dohoda, ktorá musí by� overená notárom. Nájomná zmluva sa podpisuje na dobu urèitú alebo neurèitú, èo musí by� jasne uvedené v zmluve. Výpovedná lehota pre nájomcu je 90 dní.

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady (elektrina, voda, plyn, kúrenie, telefón, odvoz odpadu) zvyèajne nie sú zahrnuté v nájme.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom poistení (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom) 22,1 % a ïalších 16,1 % za neho odvádza jeho zamestnávate¾. Povinné poistenie je v Slovinsku pomerne vysoké.

Dane: Slovinsko patrí medzi krajiny s mierne nadpriemernou daòovou kvótou. Zavedené je tu progresívne zdanenie, sadzba dane sa pohybuje

v rozmedzí od 16 % po 41 %.

Mzda: Minimálna mzda v Slovinsku je na úrovni 783,66 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Najväèší dopyt je po všeobecných lekároch, anesteziológoch, zváraèoch, inštalatéroch, záujem je aj o pracovníkov na sezónne práce v rastlinnej výrobe.

SLOVINSKO

Životné náklady: Slovinsko je vyspelá krajina s rozvinutým priemyslom i po¾nohospodárstvom, rozsiahlou sférou služieb a kvalifi-kovanou pracovnou silou. Za výdavky na bývanie (nájomné, kúrenie, elektrickú energiu, atï.) domácnosti zaplatia v priemere viac ako 300 € mesaène a za stravu v priemere viac ako 270 € mesaène.

Toto sú hlavné položky výdavkov domácností v Slovinsku. Náklady na dopravu tvoria tiež podstatnú èas� výdavkov (130 € mesaène), rovnako ako obleèenie a obuv (90 € mesaène). Na kultúru, rekreáciu a zábavu asi 20% domácnosti minie takmer 80 € mesaène.

Povolenie na pobyt: Pri pobyte v Slovinsku dlhšie ako 3 mesiace, musí obèan EÚ požiada� o rezidenèné povolenie. Žiados� podá na príslušnej policajnej jednotke v mieste pobytu v Slovinsku. K žiadosti je potrebné doloži� cestovný pas a platný kontrakt alebo potvrdenie práce od budúceho zamestnávate¾a. Budúci zamestnávate¾ zvyèajne vyžaduje doklady ako sú: výpis z registra trestov nie starší ako tri mesiace, lekárske potvrdenie o netrpení nákazlivými chorobami, potvrdenie o ukonèení predchádzajúceho pracovného pomeru bez záväzkov.

Ceny za bývanie a prenájom: Ubytovanie v Slovinsku je ve¾mi drahé. Ceny realít od roku 2012 klesali, ale aj napriek tomu najvyššie sú v oblasti Ljubljany, Primorska a Gorenjska. Väèšina nehnute¾ností v Slovinsku je v súkromnom vlastníctve. Pri h¾adaní ubytovania je možné využi� služby súkromných agentúr, ktoré poskytujú sprostredkovate¾ské služby na nákup, prenájom alebo predaj nehnute¾ností. Ceny nehnute¾ností a nájmov sú závislé od ve¾kosti, umiestnenia a vybavenia bytu a veku obytnej budovy. Od roku 2012, ceny nehnute¾ností klesali. U

2najdrahšie nájdených bytov sa priemerná cena za m pohybuje okolo 2 400 €. Nižšie ceny sú ceny bytov v Celje a Maribor, kde je cena používaných bytov cca 1

2200 € za m . Ceny na úrovni slovinského priemeru sú cca 1 700 € za m2.Pri prenájme bytu sa podpisuje s vlastníkom bytu dohoda, ktorá musí by� overená notárom. Nájomná zmluva sa podpisuje na dobu urèitú alebo neurèitú, èo musí by� jasne uvedené v zmluve. Výpovedná lehota pre nájomcu je 90 dní.

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady (elektrina, voda, plyn, kúrenie, telefón, odvoz odpadu) zvyèajne nie sú zahrnuté v nájme.

Mena: euro (€)

Odvody: Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom poistení (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom) 22,1 % a ïalších 16,1 % za neho odvádza jeho zamestnávate¾. Povinné poistenie je v Slovinsku pomerne vysoké.

Dane: Slovinsko patrí medzi krajiny s mierne nadpriemernou daòovou kvótou. Zavedené je tu progresívne zdanenie, sadzba dane sa pohybuje

v rozmedzí od 16 % po 41 %.

Mzda: Minimálna mzda v Slovinsku je na úrovni 783,66 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Najväèší dopyt je po všeobecných lekároch, anesteziológoch, zváraèoch, inštalatéroch, záujem je aj o pracovníkov na sezónne práce v rastlinnej výrobe.

-17-

ŠPANIELSKO

Životné náklady: Životné náklady v Španielsku sa pohybujú okolo 300 eur na mesiac. Život v Madride a Barcelone je podstatne drahší. Výdavky na domácnos� v Španielsku vyjadrené v percentách: potraviny 18,6 %, odevy a obuv 7,4 %, ubytovanie 25 %, výdavky na domácnos� 7,7 % a ïalšie rôzne náklady 41,3 %. Výdavky na stravu: mäso 26 %, ryby 14 %, cestoviny a obilniny 14 %, mlieko, syr a vajíèka 13 %, ovocie 9 %, zemiaky a zelenina 8 %, ostatné 16 %.

Povolenie na pobyt: Obèania SR sa môžu bez povolenia na pobyt zdržiava� v Španielsku ako turisti 3 mesiace. Ak obèan v Španielsku získa prácu, automaticky má právo na pobyt.

Po príchode do Španielska však musí do 30 dní od vstupu do krajiny požiada� o pridelenie identifikaèného èísla cudzinca , tzv. NIE (número de indentificación de extranjero). Pri žiadosti o NIE sa musí vyplni� žiados�, je potrebný originál alebo kópia obèianskeho preukazu (pasu), prípadne ïalšie požadované dokumenty. Zamestnávate¾ zároveò vybaví osobné èíslo sociálneho zabezpeèenia.

Ceny za bývanie a prenájom: Ceny prímorských nehnute¾ností v Španielsku od roku 2007 klesli až o 40 %. Ceny nehnute¾ností sú v súèasnosti z posledných 17 rokov najpriaznivejšie. Náklady na prenájom ubytovania sa líšia od jedného mesta k druhému , je �ažké to generalizova� . Platí všeobecné pravidlo, že nájmy sú najdrahšie v hlavných mestách : Madrid, Barcelona, Bilbao, Vitoria a San Sebastián . Bývanie v centre je vždy drahšie ako na okraji. Ubytovanie tu môže stá� od 180 do 300 € za izbu alebo od 400 do 650 € za byt mesaène. Ak má byt 2 izby cena prenájmu sa odhaduje na 500 až 900 €.

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady a celkovo aj náklady na bývanie sú v Španielsku prijate¾né. Platia sa zvyèajne každé 2 mesiace. Mesaèné náklady na vodu, plyn a elektrickú energiu je možné ráta� okolo 125 €.

Mena: euro (€)

Odvody: Odvody na poistnom sú pomerne vysoké. Zamestnávate¾ odvádza do stropu na poistnom 29,9 % z hrubej mzdy zamestnanca a zamestnanec celkovo 6,4 % zo svojej hrubej mzdy. Strop pre odvod poistného je však v Španielsku vo výške 1,5násobku priemernej mzdy. I napriek vysokým odvodom na poistnom, je v Španielsku vysoká spoluúèas� pacientov. Žiadne poplatky však neplatia dôchodcovia, pacienti v nemocnici, obèania starší ako 65 rokov, obete pracovných úrazov alebo ich neplatia pri chorobách z povolania.

Dane: Daòové za�aženie v Španielsku je progresívne. Sadzby centrálnej dane z príjmu fyzických osôb sú: 15,66 %, 18,27 %, 24,14 % a 27,13 %. K tomu je však potrebné pripoèíta� regionálnu sadzbu dane, ktorá sa pohybuje od 8,34 % po 15,87 %. Súèasne sa pri výpoète dane uplatòujú z¾avy na dani a nezdanite¾né položky. U priemernej mzdy dosahuje celkové zdanenie mzdy zamestnanca v Španielsku 19,7 %. Celkové mzdové náklady zamestnávate¾a (hrubá mzda + poistenie platené zamestnávate¾om) dosahuje u priemernej mzdy v Španielsku 38,2 %.

Mzda: Výška minimálnej mzdy je v tejto juhoeurópskej krajine 752,85 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Stavebné firmy potrebujú najmä kvalifikovaných ¾udí. Medzi najèastejšie ponúkané pracovné pozíciepatria práce v hotelierstve (upratovaèky, èašníci, servírky, pomocné sily v kuchyni) a rôzne èinnosti v po¾nohospodárstve. Mzdy sa pohybujú rôzne pod¾a miesta a pozície (napr. èašník/servírka 800-1100 €, upratovaèka 900-1100 € hrubého mesaène).

ŠPANIELSKO

Životné náklady: Životné náklady v Španielsku sa pohybujú okolo 300 eur na mesiac. Život v Madride a Barcelone je podstatne drahší. Výdavky na domácnos� v Španielsku vyjadrené v percentách: potraviny 18,6 %, odevy a obuv 7,4 %, ubytovanie 25 %, výdavky na domácnos� 7,7 % a ïalšie rôzne náklady 41,3 %. Výdavky na stravu: mäso 26 %, ryby 14 %, cestoviny a obilniny 14 %, mlieko, syr a vajíèka 13 %, ovocie 9 %, zemiaky a zelenina 8 %, ostatné 16 %.

Povolenie na pobyt: Obèania SR sa môžu bez povolenia na pobyt zdržiava� v Španielsku ako turisti 3 mesiace. Ak obèan v Španielsku získa prácu, automaticky má právo na pobyt.

Po príchode do Španielska však musí do 30 dní od vstupu do krajiny požiada� o pridelenie identifikaèného èísla cudzinca , tzv. NIE (número de indentificación de extranjero). Pri žiadosti o NIE sa musí vyplni� žiados�, je potrebný originál alebo kópia obèianskeho preukazu (pasu), prípadne ïalšie požadované dokumenty. Zamestnávate¾ zároveò vybaví osobné èíslo sociálneho zabezpeèenia.

Ceny za bývanie a prenájom: Ceny prímorských nehnute¾ností v Španielsku od roku 2007 klesli až o 40 %. Ceny nehnute¾ností sú v súèasnosti z posledných 17 rokov najpriaznivejšie. Náklady na prenájom ubytovania sa líšia od jedného mesta k druhému , je �ažké to generalizova� . Platí všeobecné pravidlo, že nájmy sú najdrahšie v hlavných mestách : Madrid, Barcelona, Bilbao, Vitoria a San Sebastián . Bývanie v centre je vždy drahšie ako na okraji. Ubytovanie tu môže stá� od 180 do 300 € za izbu alebo od 400 do 650 € za byt mesaène. Ak má byt 2 izby cena prenájmu sa odhaduje na 500 až 900 €.

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady a celkovo aj náklady na bývanie sú v Španielsku prijate¾né. Platia sa zvyèajne každé 2 mesiace. Mesaèné náklady na vodu, plyn a elektrickú energiu je možné ráta� okolo 125 €.

Mena: euro (€)

Odvody: Odvody na poistnom sú pomerne vysoké. Zamestnávate¾ odvádza do stropu na poistnom 29,9 % z hrubej mzdy zamestnanca a zamestnanec celkovo 6,4 % zo svojej hrubej mzdy. Strop pre odvod poistného je však v Španielsku vo výške 1,5násobku priemernej mzdy. I napriek vysokým odvodom na poistnom, je v Španielsku vysoká spoluúèas� pacientov. Žiadne poplatky však neplatia dôchodcovia, pacienti v nemocnici, obèania starší ako 65 rokov, obete pracovných úrazov alebo ich neplatia pri chorobách z povolania.

Dane: Daòové za�aženie v Španielsku je progresívne. Sadzby centrálnej dane z príjmu fyzických osôb sú: 15,66 %, 18,27 %, 24,14 % a 27,13 %. K tomu je však potrebné pripoèíta� regionálnu sadzbu dane, ktorá sa pohybuje od 8,34 % po 15,87 %. Súèasne sa pri výpoète dane uplatòujú z¾avy na dani a nezdanite¾né položky. U priemernej mzdy dosahuje celkové zdanenie mzdy zamestnanca v Španielsku 19,7 %. Celkové mzdové náklady zamestnávate¾a (hrubá mzda + poistenie platené zamestnávate¾om) dosahuje u priemernej mzdy v Španielsku 38,2 %.

Mzda: Výška minimálnej mzdy je v tejto juhoeurópskej krajine 752,85 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Stavebné firmy potrebujú najmä kvalifikovaných ¾udí. Medzi najèastejšie ponúkané pracovné pozíciepatria práce v hotelierstve (upratovaèky, èašníci, servírky, pomocné sily v kuchyni) a rôzne èinnosti v po¾nohospodárstve. Mzdy sa pohybujú rôzne pod¾a miesta a pozície (napr. èašník/servírka 800-1100 €, upratovaèka 900-1100 € hrubého mesaène).

-18-

ÍRSKO

Životné náklady: Náklady na bývanie v Írsku po kríze v roku 2008 klesli, avšak Írsko stále patrí medzi najdrahšie krajiny v eurozóne. Pod¾a Mercer's Worldwide Cost of Living Survey 2010, Dublin je 42. najdrahším mestom na svete. Niektoré ceny v Dubline: trojchodové menu v reštaurácii: 20 – 40 €, chlieb 2,15 €, benzín 1,65 €/l, týždenný lístok na autobus 31,50 €.

Povolenie na pobyt: Každý kto sa v Írsku uchádza o zamestnanie, musí požiada� o osobné identifikaèné èíslo (Irish Personal Public Service Number - PPS) na miestnom úrade Department of Social and Family Affairs Office . Ak je obèan èlenom EÚ/EHP a Švajèiarska, nevyžaduje sa od neho povolenie na pobyt. Obèania EÚ/EHP majú právo ži� a pracova� v Írsku bez pracovného povolenia a majú rovnaké práva ako írski obèania v oblasti platových i pracovných podmienok.

Ceny za bývanie a prenájom: Ceny nájomného ubytovania sa menia v závislosti od èasti Írska. Dublin je najdrahším miestom. Pri nájomnom sa vyžaduje takmer vždy depozit vo výške mesaènej splátky. Je bežné, že si spolu prenájmu nehnute¾nos� ¾udia, ktorí sa predtým nepoznali, a zároveò sa delia aj o náklady za ubytovanie, vrátane nákladov za plyn, elektrinu, telefón a pod. Nájom (v centre mesta) mesaène za 1 izbu vyjde 250 – 500 €. Nájom (prímestská èas�) – mesaène za izbu: 250 – 550 €. Pri kúpe nehnute¾ností priemerná cena za

2m pri nových domoch od 227 €, pri starších domoch od 252 €.

Osobitné poplatky: Mesaèné poplatky sa priemerne pohybujú okolo 120 € a zahàòajú elektrinu, vodu, kúrenie.

Mena: euro (€)

Odvody: Sociálne zabezpeèenie (Social welfare or security) v Írsku je v kompetencii Department of Social Protection. Všetci zamestnanci platia príspevky, tzv. Pay Related Social Insurance (PRSI) prostredníctvom svojho zamestnávate¾a a tieto on potom odvádza na Department. Výška PRSI závisí od vášho príjmu a triedy sociálneho poistenia, v ktorej ste poistení. Existuje 11 rôznych tried sociálneho poistenia (Social Insurance Classes). Celkovo odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení od 7 % do 7,6 % svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ odvádza v súhrne na povinnom poistnom za svojho zamestnanca ïalších 10,8 %. Práve nízke odvody na povinnom poistnom sú dôvodom, preèo je zdanenie práce v Írsku u priemernej mzdy najnižšie z èlenských krajín EÚ.

Dane: Celkové daòové za�aženie v Írsku patrí medzi najnižšie z èlenských krajín EÚ a dosahuje necelých 30 % k HDP. Daòový systém Írska je považovaný za ve¾mi jednoduchý a prieh¾adný. Výber daní a poplatkov je v kompetencii úradu Office of the Revenue Commissioners. V Írsku je zavedené progresívne zdanenie, ale iba s dvoma sadzbami dane. Príjmy do 36 400 € podliehajú 20 % sadzbe dane a príjmy nad túto hranicu podliehajú 41 % sadzbe dane z príjmu. Pri uplatnení základnej nezdanite¾nej položky na poplatníka je však daòová povinnos� zrovnate¾ná s krajinami, kde je zavedená rovná sadzba dane z príjmu fyzických osôb.

Mzda: Írsko má výšku minimálnej mzdy na úrovni 1461,85 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Írsko potrebuje inžinierov, vedcov a manažérov. Má aj nedostatok architektov, stavbárov, stolárov, vodoinštalatérov, štukatérov, hotelového personálu vrátane recepèných, èašníkov, barmanov, kuchárov a chyžných. Pracovné príležitosti si nájdu aj odborníci na informaèné technológie a elektrotechnici. Ve¾a vo¾ných miest je aj na pozície šofér, úradník v štátnej správe a personalista.

http://www.welfare.ie/topics/ppsn/apply.html

ÍRSKO

Životné náklady: Náklady na bývanie v Írsku po kríze v roku 2008 klesli, avšak Írsko stále patrí medzi najdrahšie krajiny v eurozóne. Pod¾a Mercer's Worldwide Cost of Living Survey 2010, Dublin je 42. najdrahším mestom na svete. Niektoré ceny v Dubline: trojchodové menu v reštaurácii: 20 – 40 €, chlieb 2,15 €, benzín 1,65 €/l, týždenný lístok na autobus 31,50 €.

Povolenie na pobyt: Každý kto sa v Írsku uchádza o zamestnanie, musí požiada� o osobné identifikaèné èíslo (Irish Personal Public Service Number - PPS) na miestnom úrade Department of Social and Family Affairs Office . Ak je obèan èlenom EÚ/EHP a Švajèiarska, nevyžaduje sa od neho povolenie na pobyt. Obèania EÚ/EHP majú právo ži� a pracova� v Írsku bez pracovného povolenia a majú rovnaké práva ako írski obèania v oblasti platových i pracovných podmienok.

Ceny za bývanie a prenájom: Ceny nájomného ubytovania sa menia v závislosti od èasti Írska. Dublin je najdrahším miestom. Pri nájomnom sa vyžaduje takmer vždy depozit vo výške mesaènej splátky. Je bežné, že si spolu prenájmu nehnute¾nos� ¾udia, ktorí sa predtým nepoznali, a zároveò sa delia aj o náklady za ubytovanie, vrátane nákladov za plyn, elektrinu, telefón a pod. Nájom (v centre mesta) mesaène za 1 izbu vyjde 250 – 500 €. Nájom (prímestská èas�) – mesaène za izbu: 250 – 550 €. Pri kúpe nehnute¾ností priemerná cena za

2m pri nových domoch od 227 €, pri starších domoch od 252 €.

Osobitné poplatky: Mesaèné poplatky sa priemerne pohybujú okolo 120 € a zahàòajú elektrinu, vodu, kúrenie.

Mena: euro (€)

Odvody: Sociálne zabezpeèenie (Social welfare or security) v Írsku je v kompetencii Department of Social Protection. Všetci zamestnanci platia príspevky, tzv. Pay Related Social Insurance (PRSI) prostredníctvom svojho zamestnávate¾a a tieto on potom odvádza na Department. Výška PRSI závisí od vášho príjmu a triedy sociálneho poistenia, v ktorej ste poistení. Existuje 11 rôznych tried sociálneho poistenia (Social Insurance Classes). Celkovo odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení od 7 % do 7,6 % svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ odvádza v súhrne na povinnom poistnom za svojho zamestnanca ïalších 10,8 %. Práve nízke odvody na povinnom poistnom sú dôvodom, preèo je zdanenie práce v Írsku u priemernej mzdy najnižšie z èlenských krajín EÚ.

Dane: Celkové daòové za�aženie v Írsku patrí medzi najnižšie z èlenských krajín EÚ a dosahuje necelých 30 % k HDP. Daòový systém Írska je považovaný za ve¾mi jednoduchý a prieh¾adný. Výber daní a poplatkov je v kompetencii úradu Office of the Revenue Commissioners. V Írsku je zavedené progresívne zdanenie, ale iba s dvoma sadzbami dane. Príjmy do 36 400 € podliehajú 20 % sadzbe dane a príjmy nad túto hranicu podliehajú 41 % sadzbe dane z príjmu. Pri uplatnení základnej nezdanite¾nej položky na poplatníka je však daòová povinnos� zrovnate¾ná s krajinami, kde je zavedená rovná sadzba dane z príjmu fyzických osôb.

Mzda: Írsko má výšku minimálnej mzdy na úrovni 1461,85 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Írsko potrebuje inžinierov, vedcov a manažérov. Má aj nedostatok architektov, stavbárov, stolárov, vodoinštalatérov, štukatérov, hotelového personálu vrátane recepèných, èašníkov, barmanov, kuchárov a chyžných. Pracovné príležitosti si nájdu aj odborníci na informaèné technológie a elektrotechnici. Ve¾a vo¾ných miest je aj na pozície šofér, úradník v štátnej správe a personalista.

http://www.welfare.ie/topics/ppsn/apply.html

-19-

HOLANDSKO

Životné náklady: Holandsko je relatívne drahá krajina, v porovnaní s ostatnými krajinami EÚ. Náklady na bývanie sa líšia pod¾a jednotlivých oblastí. Najdrahšie sa žije v mestách, predovšetkým v Amsterdame. Lacnejšie sa žije na severe a východe krajiny ako v jej strede a na západe krajiny. Cena potravín sa líši od obchodu k obchodu , takže je vhodné porovna� si ceny. Väèšina miest a obcí majú týždenný trh, kde je možné nakúpi� si jedlo, obleèenie, kvety èi náradie výhodnejšie.

Povolenie na pobyt: Po príchode do Holandska je dôležité prihlási� sa do 8 dní na miestnom oddelení cudzineckej polície na pobyt. Vo svojej podstate sa nemusí žiada� o povolenie na pobyt, avšak bez tohto povolenia nebude možné komunikova� s bankami, úradmi a pod. Poplatok za podanie žiadosti o povolenie na pobyt ako aj o predåženie pobytu je 26 €.

Ceny za bývanie a prenájom: Bývanie v Holandsku je ve¾mi drahé. Prenájom bývania je v Holandsku bežný. Mladá rodina zaplatí za prenájom 2-izbového bytu mesaène 800 €. Zvyèajne sa skladá z 2 èastí, kde prvú tvorí základný nájom (v priemere približne 450 €) a druhú prevádzkové náklady. Väèšinou sa platí nájomné mesiac vopred. Èo sa týka kúpy nehnute¾nosti, priemerná cena za nehnute¾nos� (dom) je cca 245100 €. Cenovo najvýhodnejšou provinciou je Groningen, najdrahšou Utrecht. V prípade kúpy bytov ich hodnota sa pohybuje okolo 195700 €.

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady na bývanie sú zvyèajne zahrnuté v platbe nájomného.

Mena: euro (€)

Odvody: Ak je úèelom pobytu obèana v Holandsku práca, bude potrebova� Osobné registraèné èíslo – Burger Service Nummer (BSN). Toto èíslo zabezpeèí zaèlenenie do holandského daòového systému a do systému sociálneho poistenia. O BSN je potrebné požiada� na príslušnom daòovom úrade – Belastingdienst. Odvody platí zamestnávate¾ aj zamestnanec. Ich výška je cca 20 €/týždenne. Pri 100 % priemernej mzde platí zamestnanec odvody vo výške 15,6 % a zamestnávate¾ odvádza z jeho hrubej mzdy 10,5 %.

Dane: Príjmy zo zamestnania sa zdaòujú progresívne v štyroch daòových pásmach so sadzbami 2,3 %, 10,8 %, 42 % a 52 %. Daò z príjmu odvádza zamestnávate¾ formou preddavku.

Mzda: Minimálna mzda v roku 2013 predstavovala v Holandsku 1469,40 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Dopyt je po SNC

programátoroch/operátoroch, vodièoch, mäsiaroch,

opatrovate¾och, zdravotných sestrách, skladníkoch èi pomocných

pracovníkoch v potravinárstve.

HOLANDSKO

Životné náklady: Holandsko je relatívne drahá krajina, v porovnaní s ostatnými krajinami EÚ. Náklady na bývanie sa líšia pod¾a jednotlivých oblastí. Najdrahšie sa žije v mestách, predovšetkým v Amsterdame. Lacnejšie sa žije na severe a východe krajiny ako v jej strede a na západe krajiny. Cena potravín sa líši od obchodu k obchodu , takže je vhodné porovna� si ceny. Väèšina miest a obcí majú týždenný trh, kde je možné nakúpi� si jedlo, obleèenie, kvety èi náradie výhodnejšie.

Povolenie na pobyt: Po príchode do Holandska je dôležité prihlási� sa do 8 dní na miestnom oddelení cudzineckej polície na pobyt. Vo svojej podstate sa nemusí žiada� o povolenie na pobyt, avšak bez tohto povolenia nebude možné komunikova� s bankami, úradmi a pod. Poplatok za podanie žiadosti o povolenie na pobyt ako aj o predåženie pobytu je 26 €.

Ceny za bývanie a prenájom: Bývanie v Holandsku je ve¾mi drahé. Prenájom bývania je v Holandsku bežný. Mladá rodina zaplatí za prenájom 2-izbového bytu mesaène 800 €. Zvyèajne sa skladá z 2 èastí, kde prvú tvorí základný nájom (v priemere približne 450 €) a druhú prevádzkové náklady. Väèšinou sa platí nájomné mesiac vopred. Èo sa týka kúpy nehnute¾nosti, priemerná cena za nehnute¾nos� (dom) je cca 245100 €. Cenovo najvýhodnejšou provinciou je Groningen, najdrahšou Utrecht. V prípade kúpy bytov ich hodnota sa pohybuje okolo 195700 €.

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady na bývanie sú zvyèajne zahrnuté v platbe nájomného.

Mena: euro (€)

Odvody: Ak je úèelom pobytu obèana v Holandsku práca, bude potrebova� Osobné registraèné èíslo – Burger Service Nummer (BSN). Toto èíslo zabezpeèí zaèlenenie do holandského daòového systému a do systému sociálneho poistenia. O BSN je potrebné požiada� na príslušnom daòovom úrade – Belastingdienst. Odvody platí zamestnávate¾ aj zamestnanec. Ich výška je cca 20 €/týždenne. Pri 100 % priemernej mzde platí zamestnanec odvody vo výške 15,6 % a zamestnávate¾ odvádza z jeho hrubej mzdy 10,5 %.

Dane: Príjmy zo zamestnania sa zdaòujú progresívne v štyroch daòových pásmach so sadzbami 2,3 %, 10,8 %, 42 % a 52 %. Daò z príjmu odvádza zamestnávate¾ formou preddavku.

Mzda: Minimálna mzda v roku 2013 predstavovala v Holandsku 1469,40 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Dopyt je po SNC

programátoroch/operátoroch, vodièoch, mäsiaroch,

opatrovate¾och, zdravotných sestrách, skladníkoch èi pomocných

pracovníkoch v potravinárstve.

-20-

LITVA

Životné náklady: Pod¾a štatistických údajov priemerný Litovèan mesaène zarobí 1 050 litasov (LTL), iba 3 % obyvate¾ov zarobia viac než 2 000 LTL. Priemerné celkové výdavky domácností za mesiac sú 1 637 LTL. Väèšina rodín minie zo svojho príjmu na potraviny a nealkoholické nápoje (34 %), na bývanie (17 %), na dopravu a pohonné hmoty (8 %). Pre ilustráciu uvádzame niektoré náklady bežnej spotreby: mlieko (1l) 2 LTL, 400-gramový chlieb 1,5 LTL, kilo kuraciny 12 LTL, cukor 3 LTL, služby kaderníka stoja od 15 do 50 LTL a vstupenka do kina 10 LTL.

Povolenie na pobyt: Po uplynutí 90 dní je potrebné požiada� o povolenie na pobyt na zastupite¾skom úrade Litovskej republiky a predloži� vyplnený formulár oficiálnej žiadosti. K vyplnenému formuláru je potrebné doloži� cestovný pas, kópiu pracovnej zmluvy uzatvorenej so zamestnávate¾om a 4 fotografie. Žiados� o povolenie na pobyt je 10 LTL (3 €). Rozhodnutie o udelení povolenia na pobyt sa ude¾uje do 1 mesiaca od dátumu podania žiadosti. Povolenie na pobyt sa preukazuje formou nálepky v cestovnom pase a má platnos� 5 rokov.

Ceny za bývanie a prenájom: Existuje ve¾a možností ubytovania, od ubytovania v súkromí v predmestiach miest až po byty v centrách miest. Ceny pre západných turistov bývajú èasto nadhodnotené, preto sa vypláca urobi� prieskum trhu, alebo nájs� ubytovanie cez lokálny kontakt. Cestovné agentúry vo väèších mestách môžu poskytnú� zoznam realitných agentúr, ktoré poskytujú priestory na prenájom. Ceny prenájmu bytu v hlavnom meste siahajú od 400 LTL po 8 000 LTL, domu od 8 000 LTL po 14 000 LTL za mesiac.

Osobitné poplatky: Výdavky na ubytovanie , vodu , elektrinu a plyn predstavujú 153 LTL mesaène na osobu v domácnosti (èo predstavuje 19,4 % a 14,1 % výdavkov spotrebite¾ov ). V porovnaní s rokom 2008 sa podiel výdavkov na ubytovanie , vodu , elektrinu a plyn a celkové výdavky spotrebite¾ov zvýšil o 6 % ( 6,6 % v mestských oblastiach a 4 % vo vidieckych oblastiach ) .

Mena: litovský litas (LTL) 1 € = 3,4528 LTL*

Odvody: Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom poistení (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom dohromady) 9 % a ïalších 31 % odvádza na poistnom zamestnávate¾. Sociálne poistenie v Litve patrí v rámci krajín EÚ medzi najvyššie.

Dane: Litva patrí medzi nieko¾ko málo krajín s rovnou sadzbou dane z príjmu. Celkové zdanenie v Litve je vïaka 15 % rovnej sadzbe jedno z najnižších z krajín EÚ.

Mzda: Minimálna mzda v roku 2013 v tejto krajine dosahovala výšku v prepoète 289,62 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Pod¾a zamestnávate¾ov je v Litve stále nedostatok kvalifikovaných stavebných inžinierov a technikov, úètovníkov, audítorov, programátorov, správcov informaèných sietí, elektrotechnikov, obchodných a marketingových manažérov, drevárov a bankových úradníkov. Kvalifikovaní robotníci chýbajú najmä v stavebníctve a doprave, na trhu práce by sa mali bez problémov uja� aj kuchári, èašníci, automechanici a krajèíri. V sektore služieb majú zamestnávatelia záujem o spevákova hudobníkov, uèite¾ov základných a materských škôl èi zdravotné sestry.

LITVA

Životné náklady: Pod¾a štatistických údajov priemerný Litovèan mesaène zarobí 1 050 litasov (LTL), iba 3 % obyvate¾ov zarobia viac než 2 000 LTL. Priemerné celkové výdavky domácností za mesiac sú 1 637 LTL. Väèšina rodín minie zo svojho príjmu na potraviny a nealkoholické nápoje (34 %), na bývanie (17 %), na dopravu a pohonné hmoty (8 %). Pre ilustráciu uvádzame niektoré náklady bežnej spotreby: mlieko (1l) 2 LTL, 400-gramový chlieb 1,5 LTL, kilo kuraciny 12 LTL, cukor 3 LTL, služby kaderníka stoja od 15 do 50 LTL a vstupenka do kina 10 LTL.

Povolenie na pobyt: Po uplynutí 90 dní je potrebné požiada� o povolenie na pobyt na zastupite¾skom úrade Litovskej republiky a predloži� vyplnený formulár oficiálnej žiadosti. K vyplnenému formuláru je potrebné doloži� cestovný pas, kópiu pracovnej zmluvy uzatvorenej so zamestnávate¾om a 4 fotografie. Žiados� o povolenie na pobyt je 10 LTL (3 €). Rozhodnutie o udelení povolenia na pobyt sa ude¾uje do 1 mesiaca od dátumu podania žiadosti. Povolenie na pobyt sa preukazuje formou nálepky v cestovnom pase a má platnos� 5 rokov.

Ceny za bývanie a prenájom: Existuje ve¾a možností ubytovania, od ubytovania v súkromí v predmestiach miest až po byty v centrách miest. Ceny pre západných turistov bývajú èasto nadhodnotené, preto sa vypláca urobi� prieskum trhu, alebo nájs� ubytovanie cez lokálny kontakt. Cestovné agentúry vo väèších mestách môžu poskytnú� zoznam realitných agentúr, ktoré poskytujú priestory na prenájom. Ceny prenájmu bytu v hlavnom meste siahajú od 400 LTL po 8 000 LTL, domu od 8 000 LTL po 14 000 LTL za mesiac.

Osobitné poplatky: Výdavky na ubytovanie , vodu , elektrinu a plyn predstavujú 153 LTL mesaène na osobu v domácnosti (èo predstavuje 19,4 % a 14,1 % výdavkov spotrebite¾ov ). V porovnaní s rokom 2008 sa podiel výdavkov na ubytovanie , vodu , elektrinu a plyn a celkové výdavky spotrebite¾ov zvýšil o 6 % ( 6,6 % v mestských oblastiach a 4 % vo vidieckych oblastiach ) .

Mena: litovský litas (LTL) 1 € = 3,4528 LTL*

Odvody: Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom poistení (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom dohromady) 9 % a ïalších 31 % odvádza na poistnom zamestnávate¾. Sociálne poistenie v Litve patrí v rámci krajín EÚ medzi najvyššie.

Dane: Litva patrí medzi nieko¾ko málo krajín s rovnou sadzbou dane z príjmu. Celkové zdanenie v Litve je vïaka 15 % rovnej sadzbe jedno z najnižších z krajín EÚ.

Mzda: Minimálna mzda v roku 2013 v tejto krajine dosahovala výšku v prepoète 289,62 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Pod¾a zamestnávate¾ov je v Litve stále nedostatok kvalifikovaných stavebných inžinierov a technikov, úètovníkov, audítorov, programátorov, správcov informaèných sietí, elektrotechnikov, obchodných a marketingových manažérov, drevárov a bankových úradníkov. Kvalifikovaní robotníci chýbajú najmä v stavebníctve a doprave, na trhu práce by sa mali bez problémov uja� aj kuchári, èašníci, automechanici a krajèíri. V sektore služieb majú zamestnávatelia záujem o spevákova hudobníkov, uèite¾ov základných a materských škôl èi zdravotné sestry.

-21-

LOTYŠSKO

Životné náklady: Životná úroveò v Lotyšsku je ove¾a nižšia v porovnaní s vyspelejšími európskymi štátmi . Priemerná mzda tiež nie je konkurencieschopná v porovnaní s Európou. Priemerná hrubá mesaèná mzda v Lotyšsku v 2. štvr�roku 2013 bola 503 LVL (716€). Priemerné spotrebite¾ské ceny v Lotyšsku sa významne nelíšia od priemerných cien v ostatných európskych krajinách.

Priemerné ceny niektorých potravín: mäso (1kg) 6 €, chlieb 0,50-1 €, náklady na jedlo v reštaurácii cca 7-30 €, benzín (Natural 95) 1,40 €.

Povolenie na pobyt: Obèania SR majú právo vo¾ného pobytu v každej krajine EÚ. Týka sa to aj Lotyšska, kde má obèan možnos� pobudnú� 90 dní bez akejko¾vek registrácie èi povolenia na pobyt. Po uplynutí tejto lehoty musíte zažiada� o povolenie na pobyt na príslušnom oddelení cudzineckej polície. K vyplnenému formuláru je potrebné priloži� cestovný pas alebo obèiansky preukaz, kópiu pracovnej zmluvy so zamestnávate¾om (prípadne doklad o štúdiu èi podnikaní) a 4 fotografie.

Ceny za bývanie a prenájom: Zvláštnos�ou trhu s nehnute¾nos�ami v Lotyšsku je to, že ceny sú rozdielne v Rige, v niektorých mestách a vo zvyšku krajiny. Priemerné mesaèné náklady na byt v hlavnom meste sú LVL 80-550 (114-783€), tie neobsahujú prevádzkové náklady (vodu, elektrinu, plyn, internet, telefónne úèty, atï ). Cena je závislá na ve¾kosti, stave a umiestnení bytu, majite¾ môže požadova� zálohu. Náklady na prenájom bytu v ïalších mestách v Lotyšsku sú zvyèajne nižšie ako v Rige, ale nie menej ako 50LVL (71€) mesaène.

Cena štandardného podkrovného bytu v dobrom stave sa pohybuje od 23000 do 29000€, s jednou spálòou stojí okolo 30000-40000€, trojizbový byt medzi 32 000 až 50000€. V od¾ahlých oblastiach, napr. Vecmilgravis alebo Bolderaja sú ceny bytov v priemere o 20 % nižšie.

Osobitné poplatky: 30-40 % z priemernej mesaènej mzdy sa vynakladá na nájomné a inkaso platieb .

Mena: euro (€) (18-ta krajina eurozóny od 01.01.2014)

Odvody: Povinné príspevky sociálneho poistenia tzv. sociálna daò sa týka zamestnávate¾ov so sídlom v Lotyšsku, zamestnancov, ktorí majú pobyt na území Lotyšska, vrátane tých, ktorí sú zamestnaní v zahranièných firmách so sídlom v Lotyšsku a samostatne zárobkovo èinných osôb. Celková sadzba sociálnej dane je 36%, z èoho zamestnávate¾ platí 27 % a zamestnanec 9 % zo mzdy.

Dane: Základná sadzba dane z príjmu FO je 25 %. Daò sa platí z daòového základu daòovníka. Daò platia obèania s trvalým pobytom v Lotyšsku z príjmu z pracovného pomeru v Lotyšsku alebo z príjmu z pracovného pomeru v zahranièí a cudzinci, ktorí získali príjem z pracovného pomeru v Lotyšsku. Existuje aj nieko¾ko daòových ú¾av a nezdanite¾ných položiek – napríklad náklady na vzdelávanie a lekárske služby, dary atï.

Mzda: Výška minimálne mzdy je v tejto krajine 287,07 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Momentálne je v Lotyšsku nedostatokenergetických inžinierov, strojárskych pracovníkov, chemikov, pracovníkov v potravinárskom priemysle, bankovníctve, turizme, IT špecialistov, uèite¾ov, tlmoèníkov, automechanikov, sociálnych pracovníkov, pokladníkov, recepèných, predavaèov, kuchárov, zváraèov, vodièov nákladných áut, strážnikov, po¾nohospodárskych pracovníkov, pracovníkov v rybolove a v stavebníctve.

LOTYŠSKO

Životné náklady: Životná úroveò v Lotyšsku je ove¾a nižšia v porovnaní s vyspelejšími európskymi štátmi . Priemerná mzda tiež nie je konkurencieschopná v porovnaní s Európou. Priemerná hrubá mesaèná mzda v Lotyšsku v 2. štvr�roku 2013 bola 503 LVL (716€). Priemerné spotrebite¾ské ceny v Lotyšsku sa významne nelíšia od priemerných cien v ostatných európskych krajinách.

Priemerné ceny niektorých potravín: mäso (1kg) 6 €, chlieb 0,50-1 €, náklady na jedlo v reštaurácii cca 7-30 €, benzín (Natural 95) 1,40 €.

Povolenie na pobyt: Obèania SR majú právo vo¾ného pobytu v každej krajine EÚ. Týka sa to aj Lotyšska, kde má obèan možnos� pobudnú� 90 dní bez akejko¾vek registrácie èi povolenia na pobyt. Po uplynutí tejto lehoty musíte zažiada� o povolenie na pobyt na príslušnom oddelení cudzineckej polície. K vyplnenému formuláru je potrebné priloži� cestovný pas alebo obèiansky preukaz, kópiu pracovnej zmluvy so zamestnávate¾om (prípadne doklad o štúdiu èi podnikaní) a 4 fotografie.

Ceny za bývanie a prenájom: Zvláštnos�ou trhu s nehnute¾nos�ami v Lotyšsku je to, že ceny sú rozdielne v Rige, v niektorých mestách a vo zvyšku krajiny. Priemerné mesaèné náklady na byt v hlavnom meste sú LVL 80-550 (114-783€), tie neobsahujú prevádzkové náklady (vodu, elektrinu, plyn, internet, telefónne úèty, atï ). Cena je závislá na ve¾kosti, stave a umiestnení bytu, majite¾ môže požadova� zálohu. Náklady na prenájom bytu v ïalších mestách v Lotyšsku sú zvyèajne nižšie ako v Rige, ale nie menej ako 50LVL (71€) mesaène.

Cena štandardného podkrovného bytu v dobrom stave sa pohybuje od 23000 do 29000€, s jednou spálòou stojí okolo 30000-40000€, trojizbový byt medzi 32 000 až 50000€. V od¾ahlých oblastiach, napr. Vecmilgravis alebo Bolderaja sú ceny bytov v priemere o 20 % nižšie.

Osobitné poplatky: 30-40 % z priemernej mesaènej mzdy sa vynakladá na nájomné a inkaso platieb .

Mena: euro (€) (18-ta krajina eurozóny od 01.01.2014)

Odvody: Povinné príspevky sociálneho poistenia tzv. sociálna daò sa týka zamestnávate¾ov so sídlom v Lotyšsku, zamestnancov, ktorí majú pobyt na území Lotyšska, vrátane tých, ktorí sú zamestnaní v zahranièných firmách so sídlom v Lotyšsku a samostatne zárobkovo èinných osôb. Celková sadzba sociálnej dane je 36%, z èoho zamestnávate¾ platí 27 % a zamestnanec 9 % zo mzdy.

Dane: Základná sadzba dane z príjmu FO je 25 %. Daò sa platí z daòového základu daòovníka. Daò platia obèania s trvalým pobytom v Lotyšsku z príjmu z pracovného pomeru v Lotyšsku alebo z príjmu z pracovného pomeru v zahranièí a cudzinci, ktorí získali príjem z pracovného pomeru v Lotyšsku. Existuje aj nieko¾ko daòových ú¾av a nezdanite¾ných položiek – napríklad náklady na vzdelávanie a lekárske služby, dary atï.

Mzda: Výška minimálne mzdy je v tejto krajine 287,07 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Momentálne je v Lotyšsku nedostatokenergetických inžinierov, strojárskych pracovníkov, chemikov, pracovníkov v potravinárskom priemysle, bankovníctve, turizme, IT špecialistov, uèite¾ov, tlmoèníkov, automechanikov, sociálnych pracovníkov, pokladníkov, recepèných, predavaèov, kuchárov, zváraèov, vodièov nákladných áut, strážnikov, po¾nohospodárskych pracovníkov, pracovníkov v rybolove a v stavebníctve.

-22-

MAÏARSKO

Životné náklady: Pod¾a prieskumu z roku 2011 je Maïarsko štvrtá najlacnejšia krajina medzi 27 èlenskými štátmi EÚ, pokia¾ ide o výdavky súvisiace so spotrebou domácností. Priemerné minimálne výdavky rodiny s dvoma dospelými osobami a dvoma de�mi sú vo výške 185 000 HUF (cca 595 €) zatia¾ èo výdavky dôchodcu predstavujú 65 000HUF (209 €) mesaène .

Povolenie na pobyt: Slovenskí obèania môžu vstupova� na územie Maïarska ako turisti po dobu 90 dní s platným cestovným pasom alebo obèianskym preukazom. Pri zamestnaní sa a plánovaní pobytu v Maïarsku je potrebné požiada� o povolenie k pobytu za úèelom zamestnania. Žiados� sa podáva osobne na Úrade pre pris�ahovalectvo a štátne obèianstvo Ministerstva vnútra Maïarska. K žiadosti o povolenie na pobyt je potrebné doloži� platný cestovný doklad (pas alebo obèiansky preukaz), podpísanú pracovnú zmluvu, 1 farebnú fotografiu pasového formátu, doklad o zabezpeèenom ubytovaní v MR, napr. nájomná zmluva, zmluva o vlastníctve bytu, resp. potvrdenie majite¾a bytu o poskytnutí ubytovania. Lehota pre vystavenie povolenia a vydanie pobytového preukazu je 30 dní. Povolenie sa vydáva na 5 rokov v prípade, že je zmluva uzatvorená na dlhšiu dobu ako 1 rok a ak je to menej ako 12 mesiacov, tak sa povolenie na pobyt vydáva pod¾a doby trvania pracovného pomeru.

Ceny za bývanie a prenájom: Maïarsko je pod¾a štatistického úradu jedna z 27 krajín EÚ, v ktorej ceny nehnute¾ností v prvom štvr�roku 2013 klesli. 27 % bytov v Maïarsku sa nachádza v bytových domoch a takmer polovica domácností má tri alebo viac izieb.

2Priemerná ve¾kos� bytu je 79 m . Dlhodobý prenájom nie je príliš bežný. Výška nájomného sa znaène odlišuje v závislosti na lokalite, dostupnosti a stave majetku. Najdrahšie obydlia sa nachádzajú v Budapešti . Prenájom menších bytov s 1,5 - 2 miestnos�ami bez režijných nákladov je vo výške 50 000 HUF (cca 160€).

Osobitné poplatky: V roku 2013 maïarská vláda znížila režijné náklady domácností týkajúce sa elektrickej energie, plynu, vodného a stoèného èi komunálneho odpadu o 10%.

Mena: maïarský forint (HUF) 1€ = 296,96 HUF*

Odvody: V súhrne odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení 17,5 % zo svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ odvádza v súhrne na povinnom poistní za svojho zamestnanca ïalších 28,5 %. U priemernej mzdy sa mzdové náklady zamestnávate¾a a èistá mzda zamestnanca odlišujú o 49,4 %.

Dane: V Maïarsku je zavedená rovná sadzba dane. Príjmy obèanov tak podliehajú 16% sadzbe dane z príjmu fyzických osôb.

Mzda: Minimálna mzda v Maïarsku dosahovala v roku 2013 v prepoète výšku 340,55 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Rovnako ako v celej Európe, aj v Maïarsku ekonomická a finanèná kríza priniesla obrat v dynamike úèasti na trhu práce. Najväèšie poklesy boli zaznamenané v spracovate¾skom priemysle, stavebníctve, rovnako aj v doprave, poštových službách a telekomunikáciách. Dopyt po dotovaných pracovných miestach sa objavil vo verejnom sektore. Pre nekvalifikovaných pracovníkov bolo viacero možností v odvetviach priemyslu na èistiace prostriedky, bezpeènostnej služby, pracovníkov do kancelárie a úradníkov. V oblasti nedotovaných pracovných miest bol dopyt po nekvalifikovaných robotníkoch, výrobných robotníkoch, kuchároch a predajcoch.

MAÏARSKO

Životné náklady: Pod¾a prieskumu z roku 2011 je Maïarsko štvrtá najlacnejšia krajina medzi 27 èlenskými štátmi EÚ, pokia¾ ide o výdavky súvisiace so spotrebou domácností. Priemerné minimálne výdavky rodiny s dvoma dospelými osobami a dvoma de�mi sú vo výške 185 000 HUF (cca 595 €) zatia¾ èo výdavky dôchodcu predstavujú 65 000HUF (209 €) mesaène .

Povolenie na pobyt: Slovenskí obèania môžu vstupova� na územie Maïarska ako turisti po dobu 90 dní s platným cestovným pasom alebo obèianskym preukazom. Pri zamestnaní sa a plánovaní pobytu v Maïarsku je potrebné požiada� o povolenie k pobytu za úèelom zamestnania. Žiados� sa podáva osobne na Úrade pre pris�ahovalectvo a štátne obèianstvo Ministerstva vnútra Maïarska. K žiadosti o povolenie na pobyt je potrebné doloži� platný cestovný doklad (pas alebo obèiansky preukaz), podpísanú pracovnú zmluvu, 1 farebnú fotografiu pasového formátu, doklad o zabezpeèenom ubytovaní v MR, napr. nájomná zmluva, zmluva o vlastníctve bytu, resp. potvrdenie majite¾a bytu o poskytnutí ubytovania. Lehota pre vystavenie povolenia a vydanie pobytového preukazu je 30 dní. Povolenie sa vydáva na 5 rokov v prípade, že je zmluva uzatvorená na dlhšiu dobu ako 1 rok a ak je to menej ako 12 mesiacov, tak sa povolenie na pobyt vydáva pod¾a doby trvania pracovného pomeru.

Ceny za bývanie a prenájom: Maïarsko je pod¾a štatistického úradu jedna z 27 krajín EÚ, v ktorej ceny nehnute¾ností v prvom štvr�roku 2013 klesli. 27 % bytov v Maïarsku sa nachádza v bytových domoch a takmer polovica domácností má tri alebo viac izieb.

2Priemerná ve¾kos� bytu je 79 m . Dlhodobý prenájom nie je príliš bežný. Výška nájomného sa znaène odlišuje v závislosti na lokalite, dostupnosti a stave majetku. Najdrahšie obydlia sa nachádzajú v Budapešti . Prenájom menších bytov s 1,5 - 2 miestnos�ami bez režijných nákladov je vo výške 50 000 HUF (cca 160€).

Osobitné poplatky: V roku 2013 maïarská vláda znížila režijné náklady domácností týkajúce sa elektrickej energie, plynu, vodného a stoèného èi komunálneho odpadu o 10%.

Mena: maïarský forint (HUF) 1€ = 296,96 HUF*

Odvody: V súhrne odvádza zamestnanec na dôchodkovom, zdravotnom èi nemocenskom poistení 17,5 % zo svojej hrubej mzdy. Zamestnávate¾ odvádza v súhrne na povinnom poistní za svojho zamestnanca ïalších 28,5 %. U priemernej mzdy sa mzdové náklady zamestnávate¾a a èistá mzda zamestnanca odlišujú o 49,4 %.

Dane: V Maïarsku je zavedená rovná sadzba dane. Príjmy obèanov tak podliehajú 16% sadzbe dane z príjmu fyzických osôb.

Mzda: Minimálna mzda v Maïarsku dosahovala v roku 2013 v prepoète výšku 340,55 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Rovnako ako v celej Európe, aj v Maïarsku ekonomická a finanèná kríza priniesla obrat v dynamike úèasti na trhu práce. Najväèšie poklesy boli zaznamenané v spracovate¾skom priemysle, stavebníctve, rovnako aj v doprave, poštových službách a telekomunikáciách. Dopyt po dotovaných pracovných miestach sa objavil vo verejnom sektore. Pre nekvalifikovaných pracovníkov bolo viacero možností v odvetviach priemyslu na èistiace prostriedky, bezpeènostnej služby, pracovníkov do kancelárie a úradníkov. V oblasti nedotovaných pracovných miest bol dopyt po nekvalifikovaných robotníkoch, výrobných robotníkoch, kuchároch a predajcoch.

-23-

PO¼SKO

Životné náklady: Napriek ekonomickým zvratom v posledných rokoch, Po¾sko naïalej zostáva relatívne lacnou krajinou. Ve¾ká èas� domácich rozpoètov v Po¾sku sa využíva na bývanie, energie, vodu a iné potreby, a je na najvyššej úrovni medzi krajinami EÚ – 18,4 % celkových nákladov. V porovnaní s priemerom EÚ, Poliaci míòajú viac na zdravotnú starostlivos� a menej na exkluzívnejšie služby a tovar ako domáce potreby, rekreácie, kultúru, hotelové ubytovanie a reštaurácie. Úroveò cien a s tým spojené výdavky sú rôzne a závisia od miesta bydliska, a hlavne èi ide o mesto alebo vidiek. Varšava je najdrahšie mesto v Po¾sku.

Príklady niektorých základných cien vo Varšave: chlieb 3 PLN (0,78 €), vstupenka do kina 12-26 PLN (cca 3-6,50 €), benzín (1 l) 5,60 PLN (cca 1,40 €), hlavné jedlo v reštaurácii 20-40 PLN (cca 5-10 €).

Povolenie na pobyt: Obèania èlenských štátov EÚ, EHP a Švajèiarska potrebujú na vstup do Po¾ska platný cestovný doklad alebo iný platný identifikaèný doklad potvrdzujúci ich obèianstvo. Ak sa obèan EÚ, EHP alebo Švajèiarska zdržiava v Po¾sku dlhšie ako 3 mesiace, je povinný svoj pobyt registrova� a všetci rodinní príslušníci, ktorí nie sú obèanmi hore uvedených krajín, potrebujú povolenie k pobytu rodinných príslušníkov obèanov EÚ, ktoré sa ude¾uje na 5 rokov. Žiados� o povolenie k pobytu je potrebné predloži� osobne na príslušnom úrade vojvodstva najneskôr deò po vypršaní 3 mesiacov odo dòa príchodu do krajiny. Obèanom EÚ, EHP a Švajèiarska príslušný úrad vojvodstva vystaví doklad o registrácii pobytu.

Ceny za bývanie a prenájom:

Obèania èlenských štátov si môžu v Po¾sku kúpi� nehnute¾nos� bez povolenia Ministerstva vnútornej správy a administratívy, s výnimkou nehnute¾ností v po¾nohospodárstve a lesnom vlastníctve (povolenie na ich kúpu sa vyžaduje na obdobie 12 rokov od vstupu Po¾ska do EÚ). Ceny nových bytov vo Varšave sa pohybujú v

2 2priemere na úrovni 1874 €/m v najlacnejšom Lodži necelých 1200 €/m . Náklady na bývanie v Po¾sku sú najvyššie vo Varšave a ïalších ve¾kých mestách.

Osobitné poplatky: Priemerné prevádzkové náklady v Po¾sku za plyn, elektrinu, vodu, miestne dane predstavujú 300-500 PLN (cca 75-125 €).

Mena: po¾ský zlotý (PLN) 1 € = 4,1829 PLN*

Odvody: Zamestnávate¾ aj zamestnanec odvádzajú z hrubej mzdy zamestnanca dôchodkové, zdravotné, nemocenské, havarijné poistenie a poistenie v nezamestnanosti. Celkové odvody na poistnom tvoria 17,8 % na strane zamestnávate¾a a 14,8 % na strane zamestnanca z mesaènej hrubej mzdy. Odvody na poistnom musia by� vždy zaplatené do 15. dòa kalendárneho mesiaca.

Dane: V Po¾sku sú zavedené dve sadzby dane z príjmu fyzických osôb. Do roèného príjmu 85 528 PLN (cca 20460 €) je príjem zdaòovaný 18 % sadzbou dane. Nad 85 528 PLN (cca 20460 €) potom 32 % sadzbou dane z príjmu fyzických osôb. Na každé die�a, ktoré študuje a je mladšie ako 25 rokov je možné uplatni� daòovú ú¾avu vo výške 1 112 PLN (cca 266 €).

Mzda: Minimálna mzda v Po¾sku bola po prepoète v roku 2013

vo výške 376,58 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Medzi tieto zamestnania je možné zaradi� špecialistov v oblasti informaèných technológií, ïalej sú to: projektoví manažéri ( marketing, podpora/Public Relation), bankoví a finanèní špecialisti, poradcovia, konštruktéri, atï..

PO¼SKO

Životné náklady: Napriek ekonomickým zvratom v posledných rokoch, Po¾sko naïalej zostáva relatívne lacnou krajinou. Ve¾ká èas� domácich rozpoètov v Po¾sku sa využíva na bývanie, energie, vodu a iné potreby, a je na najvyššej úrovni medzi krajinami EÚ – 18,4 % celkových nákladov. V porovnaní s priemerom EÚ, Poliaci míòajú viac na zdravotnú starostlivos� a menej na exkluzívnejšie služby a tovar ako domáce potreby, rekreácie, kultúru, hotelové ubytovanie a reštaurácie. Úroveò cien a s tým spojené výdavky sú rôzne a závisia od miesta bydliska, a hlavne èi ide o mesto alebo vidiek. Varšava je najdrahšie mesto v Po¾sku.

Príklady niektorých základných cien vo Varšave: chlieb 3 PLN (0,78 €), vstupenka do kina 12-26 PLN (cca 3-6,50 €), benzín (1 l) 5,60 PLN (cca 1,40 €), hlavné jedlo v reštaurácii 20-40 PLN (cca 5-10 €).

Povolenie na pobyt: Obèania èlenských štátov EÚ, EHP a Švajèiarska potrebujú na vstup do Po¾ska platný cestovný doklad alebo iný platný identifikaèný doklad potvrdzujúci ich obèianstvo. Ak sa obèan EÚ, EHP alebo Švajèiarska zdržiava v Po¾sku dlhšie ako 3 mesiace, je povinný svoj pobyt registrova� a všetci rodinní príslušníci, ktorí nie sú obèanmi hore uvedených krajín, potrebujú povolenie k pobytu rodinných príslušníkov obèanov EÚ, ktoré sa ude¾uje na 5 rokov. Žiados� o povolenie k pobytu je potrebné predloži� osobne na príslušnom úrade vojvodstva najneskôr deò po vypršaní 3 mesiacov odo dòa príchodu do krajiny. Obèanom EÚ, EHP a Švajèiarska príslušný úrad vojvodstva vystaví doklad o registrácii pobytu.

Ceny za bývanie a prenájom:

Obèania èlenských štátov si môžu v Po¾sku kúpi� nehnute¾nos� bez povolenia Ministerstva vnútornej správy a administratívy, s výnimkou nehnute¾ností v po¾nohospodárstve a lesnom vlastníctve (povolenie na ich kúpu sa vyžaduje na obdobie 12 rokov od vstupu Po¾ska do EÚ). Ceny nových bytov vo Varšave sa pohybujú v

2 2priemere na úrovni 1874 €/m v najlacnejšom Lodži necelých 1200 €/m . Náklady na bývanie v Po¾sku sú najvyššie vo Varšave a ïalších ve¾kých mestách.

Osobitné poplatky: Priemerné prevádzkové náklady v Po¾sku za plyn, elektrinu, vodu, miestne dane predstavujú 300-500 PLN (cca 75-125 €).

Mena: po¾ský zlotý (PLN) 1 € = 4,1829 PLN*

Odvody: Zamestnávate¾ aj zamestnanec odvádzajú z hrubej mzdy zamestnanca dôchodkové, zdravotné, nemocenské, havarijné poistenie a poistenie v nezamestnanosti. Celkové odvody na poistnom tvoria 17,8 % na strane zamestnávate¾a a 14,8 % na strane zamestnanca z mesaènej hrubej mzdy. Odvody na poistnom musia by� vždy zaplatené do 15. dòa kalendárneho mesiaca.

Dane: V Po¾sku sú zavedené dve sadzby dane z príjmu fyzických osôb. Do roèného príjmu 85 528 PLN (cca 20460 €) je príjem zdaòovaný 18 % sadzbou dane. Nad 85 528 PLN (cca 20460 €) potom 32 % sadzbou dane z príjmu fyzických osôb. Na každé die�a, ktoré študuje a je mladšie ako 25 rokov je možné uplatni� daòovú ú¾avu vo výške 1 112 PLN (cca 266 €).

Mzda: Minimálna mzda v Po¾sku bola po prepoète v roku 2013

vo výške 376,58 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Medzi tieto zamestnania je možné zaradi� špecialistov v oblasti informaèných technológií, ïalej sú to: projektoví manažéri ( marketing, podpora/Public Relation), bankoví a finanèní špecialisti, poradcovia, konštruktéri, atï..

-24-

RUMUNSKO

Životné náklady: Existujú rozdiely v príjmoch medzi západnými a východnými regiónmi. Vyššie príjmy sú vo viac rozvinutých regiónoch (Bukureš�, North - West ).Štruktúra celkových výdavkov na spotrebu naznaèuje , že najvyššie náklady až 42 % sa vz�ahuje k nákupu potravín a nealkoholických nápojov. Približné ceny niektorých základných výrobkov sú : mlieko (1l) 1€ , celé obedové menu v reštaurácii 10 €/osoba, plyn CO (1 l) 1.4€, elektrická energia (1 kWh) 0,1€.

Povolenie na pobyt: Od 1. januára 2007 môžu obèania Slovenska vstupova� na územie Rumunska aj na platný obèiansky preukaz.

Deti môžu vstupova� do krajiny na samostatný cestovný pas alebo na základe ich zápisu v pase rodièa. Na pobyt, ktorý nepresiahne 3 mesiace nepotrebujú obèania EÚ žiadne zvláštne povolenia na pobyt. V prípade pobytu dlhšieho ako 3 mesiace (napr. za úèelom zamestnania, podnikania, štúdia), je povinný obèan prís� na príslušné oddelenie cudzineckej polície (Autoritatea pentru Straini) a zaregistrova� sa k dlhodobému pobytu. K žiadosti je potrebné doloži�: doklad o úèele pobytu (pracovná zmluva, rozhodnutie o pridelení štipendia a pod.), doklad o zaistení ubytovania, potvrdenie o príjmoch, potvrdenie o zdravotnom stave.

Ceny za bývanie a prenájom: V krajine je rôzna úroveò bývania. Niektoré etnické skupiny obyvate¾stva žijú vo ve¾mi zlých podmienkach. Väèšina panelákových bytov potrebuje súrne renováciu infraštruktúry, kúrenia a striech. Prenajaté domy môžu by� zariadené ale aj nie. Je možné si prenaja� izbu v dome alebo byte, kde vlastník býva. Nájomné je vyššie v Bukurešti a ve¾kých mestách (napr. v Temešvári, Iasi, Cluj). Hodnota nájomného alebo ceny zakúpeného domu sa líšia, závisí na umiestnení. Na druhej strane, súkromný trh v oblasti bývania produkuje vysoko kvalitné súkromné domy. V hoteloch je iná situácia, kvalita poskytovaných služieb závisí od kategórie. Ceny v hosteloch sa pohybujú medzi 7 – 12 €/osoba/noc. Ceny v hoteloch sa pohybujú medzi 10 – 15 €/osoba/noc. Cena jednolôžkovej izby v hoteli strednej kategórie v Bukurešti cca. 80 -120 €.

Osobitné poplatky: Náklady na bývanie a prevádzkové náklady ako sú voda, elektrická energia a plyn predstavujú 18,8 % spotreby domácností .

Mena: nový rumunský lei (RON) 1€ = 4,4488 RON*

Odvody: Zamestnanci odvádzajú zo svojej hrubej mzdy na sociálnom poistení 10,5 %, vrátane odvodov do II. dôchodkového piliera. Zamestnávatelia ïalej odvádzajú za svojho zamestnanca na sociálnom poistení približne 20,8 % až 30,8 % pod¾a èinnosti zamestnanca. Bežná sadzba je 20,8 %. Pre odvod sociálneho postenia tu neexistuje strop. Sociálne poistenie sa platí z celého príjmu, bez oh¾adu na jeho výšku.

Dane: V Rumunsku je zavedená rovná sadzba dane z príjmu fyzických osôb. Rovná 16 % sadzba dane prináša najvyššiu daòovú úsporu obèanom s vyššími príjmami. Ešte v roku 2000 totiž horná sadzba dane z príjmu fyzických osôb predstavovala 40 %.

Mzda: Rumunsko dosiahlo v roku 2013 zo všetkých èlenských štátov EÚ najnižšiu minimálnu mzdu, ktorá po prepoète predstavuje len 157,26 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Rumunská ekonomika sa ešte stále zotavuje z hospodárskeho poklesu, takže konkurencia zamestnanosti je vysoká. Rumunsko má nedostatok kvalifikovaných pracovníkov. S nárastom nadnárodných firiem pôsobiacich v Rumunsku je dopyt po plynulom ovládaní niektorých svetových jazykov vrátane angliètiny, francúzštiny a nemèiny. Na vysokej úrovni sú vyh¾adávaní pracovníci s IT zruènos�ami. Najèastejšie vo¾né pracovné miesta sú štatistickí a finanèní úradníci, obchodní profesionáli , pracovníci pre starostlivos� o deti, riaditelia a vedúci pracovníci.

RUMUNSKO

Životné náklady: Existujú rozdiely v príjmoch medzi západnými a východnými regiónmi. Vyššie príjmy sú vo viac rozvinutých regiónoch (Bukureš�, North - West ).Štruktúra celkových výdavkov na spotrebu naznaèuje , že najvyššie náklady až 42 % sa vz�ahuje k nákupu potravín a nealkoholických nápojov. Približné ceny niektorých základných výrobkov sú : mlieko (1l) 1€ , celé obedové menu v reštaurácii 10 €/osoba, plyn CO (1 l) 1.4€, elektrická energia (1 kWh) 0,1€.

Povolenie na pobyt: Od 1. januára 2007 môžu obèania Slovenska vstupova� na územie Rumunska aj na platný obèiansky preukaz.

Deti môžu vstupova� do krajiny na samostatný cestovný pas alebo na základe ich zápisu v pase rodièa. Na pobyt, ktorý nepresiahne 3 mesiace nepotrebujú obèania EÚ žiadne zvláštne povolenia na pobyt. V prípade pobytu dlhšieho ako 3 mesiace (napr. za úèelom zamestnania, podnikania, štúdia), je povinný obèan prís� na príslušné oddelenie cudzineckej polície (Autoritatea pentru Straini) a zaregistrova� sa k dlhodobému pobytu. K žiadosti je potrebné doloži�: doklad o úèele pobytu (pracovná zmluva, rozhodnutie o pridelení štipendia a pod.), doklad o zaistení ubytovania, potvrdenie o príjmoch, potvrdenie o zdravotnom stave.

Ceny za bývanie a prenájom: V krajine je rôzna úroveò bývania. Niektoré etnické skupiny obyvate¾stva žijú vo ve¾mi zlých podmienkach. Väèšina panelákových bytov potrebuje súrne renováciu infraštruktúry, kúrenia a striech. Prenajaté domy môžu by� zariadené ale aj nie. Je možné si prenaja� izbu v dome alebo byte, kde vlastník býva. Nájomné je vyššie v Bukurešti a ve¾kých mestách (napr. v Temešvári, Iasi, Cluj). Hodnota nájomného alebo ceny zakúpeného domu sa líšia, závisí na umiestnení. Na druhej strane, súkromný trh v oblasti bývania produkuje vysoko kvalitné súkromné domy. V hoteloch je iná situácia, kvalita poskytovaných služieb závisí od kategórie. Ceny v hosteloch sa pohybujú medzi 7 – 12 €/osoba/noc. Ceny v hoteloch sa pohybujú medzi 10 – 15 €/osoba/noc. Cena jednolôžkovej izby v hoteli strednej kategórie v Bukurešti cca. 80 -120 €.

Osobitné poplatky: Náklady na bývanie a prevádzkové náklady ako sú voda, elektrická energia a plyn predstavujú 18,8 % spotreby domácností .

Mena: nový rumunský lei (RON) 1€ = 4,4488 RON*

Odvody: Zamestnanci odvádzajú zo svojej hrubej mzdy na sociálnom poistení 10,5 %, vrátane odvodov do II. dôchodkového piliera. Zamestnávatelia ïalej odvádzajú za svojho zamestnanca na sociálnom poistení približne 20,8 % až 30,8 % pod¾a èinnosti zamestnanca. Bežná sadzba je 20,8 %. Pre odvod sociálneho postenia tu neexistuje strop. Sociálne poistenie sa platí z celého príjmu, bez oh¾adu na jeho výšku.

Dane: V Rumunsku je zavedená rovná sadzba dane z príjmu fyzických osôb. Rovná 16 % sadzba dane prináša najvyššiu daòovú úsporu obèanom s vyššími príjmami. Ešte v roku 2000 totiž horná sadzba dane z príjmu fyzických osôb predstavovala 40 %.

Mzda: Rumunsko dosiahlo v roku 2013 zo všetkých èlenských štátov EÚ najnižšiu minimálnu mzdu, ktorá po prepoète predstavuje len 157,26 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Rumunská ekonomika sa ešte stále zotavuje z hospodárskeho poklesu, takže konkurencia zamestnanosti je vysoká. Rumunsko má nedostatok kvalifikovaných pracovníkov. S nárastom nadnárodných firiem pôsobiacich v Rumunsku je dopyt po plynulom ovládaní niektorých svetových jazykov vrátane angliètiny, francúzštiny a nemèiny. Na vysokej úrovni sú vyh¾adávaní pracovníci s IT zruènos�ami. Najèastejšie vo¾né pracovné miesta sú štatistickí a finanèní úradníci, obchodní profesionáli , pracovníci pre starostlivos� o deti, riaditelia a vedúci pracovníci.

-25-

ŠVÉDSKO

Životné náklady: Náklady na bývanie pod¾a výpoètov vykonaných Institute for Privateeconomy v roku 2012 pre osoby, ktoré žijú samy, s výnimkou nákladov na bývanie sú asi 9120 SEK (cca 1031 €) za mesiac. Tieto náklady sa vz�ahujú ku konzumácii základných nevyhnutných potravín a to obleèenia, hygieny, zdravotníctva, športu, áut, vo¾noèasových aktivít, miestnej dopravy, poistenia, elektriny, telefónu a pod. Nezahàòajú náklady napr. na sviatky, darèeky alebo okuliare, ani nové nákupy ako sú závesy alebo televízory. Zodpovedajúce náklady na pár predstavujú 13 570 SEK (cca 1534€).

Povolenie na pobyt: Obèania èlenských krajín EÚ sa môžu vo Švédsku zdržiava� po dobu kratšiu ako 3 mesiace bez povolenia. Pri nájdení práce vo Švédsku je potrebné vybavi� povolenie na pobyt. Sú dve možnosti ako žiados� vybavi� ešte pred príchodom do Švédska prostredníctvom zastupite¾stva Švédskeho krá¾ovstva v SR alebo po príchode do Švédska osobne na Migraènom úrade Švédskeho krá¾ovstva v mieste pobytu v tejto krajine. Žiados� musí obsahova� vyplnený formulár povolenia na pobyt, dotazník a formulár potvrdený

budúcim zamestnávate¾om a overenú fotokópiu cestovného pasu. Podanie žiadosti ako aj udelenie povolenia na pobyt je bezplatné. Povolenie na pobyt sa vydáva na obdobie pod¾a platnosti pracovnej zmluvy, ak je pracovná zmluva uzatvorená na 1 rok a dlhšie povolenie na pobyt sa vydáva na obdobie 5 rokov, pri krátkodobejšej pracovnej zmluve než 1 rok sa povolenie ude¾uje pod¾a doby platnosti pracovnej zmluvy.

Ceny za bývanie a prenájom: Dostupnos� bytov na prenájom vo Švédsku je ve¾mi rozdielna. Nájs� prenájom bytu v Štokholme môže by� ve¾mi nároèné. Sú tu vo¾né byty na predmestí, ale nájomné môže by� dos� vysoké. Podobná situácia je v ïalších väèších mestách ako sú Göteborg a Malmö. Švédske byty majú vysoký štandard, dôraz sa kladie na kúrenie a izoláciu. Kuchyne sú zvyèajne zariadené, vrátane chladnièky a sporáka. Ceny domov vo Švédsku pod¾a agentúry Reuters za posledných 15 rokov vzrástli skoro trojnásobne. Proces kúpi nehnute¾nosti do vlastníctva však môže trva� krátko. Pri záujme o kúpu nehnute¾nosti je možné kontaktova� uznávané národné realitné spoloènosti HSB a Riksbyggen. Priemerná mesaèná cena nájmu za 3-izbový byt s kuchyòou sa v roku 2012 pohybovala okolo 6000 SEK (678 €). Malý dom vo Švédsku stojí priemerne 2 260 000 SEK (255 491 €).

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady na bývanie sú zvyèajne zahrnuté v cene prenájmu.

Mena: švédska koruna (SEK) 1 € = 8,9613 SEK*

Odvody: Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom poistní (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom spolu) 22,1 % a ïalších 16,1 % za neho odvádza jeho zamestnávate¾. Povinné poistné je vo Švédsku pomerne vysoké.

Dane: Väèšina dane z príjmu platenej fyzickými osobami smeruje do komunálnej sféry. Ak zdanite¾ný príjem presahuje 401 100 SEK (r.2012), platí sa národná daò z príjmu vo výške 20 % z èiastky presahujúcej tento príjem. Pri príjme prevyšujúcom 574 300 SEK sa platí daò už vo výške 25%. Roèný príjem nižší než 18 700 SEK je oslobodený od dane (r. 2012).

Mzda: Švédsko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Na trhu práce je stály nedostatok CNC operátorov, mechanikov, zváraèov, elektrikárov a opravárov. Najbližších nieko¾ko rokov bude zvýšený dopyt po inštalatéroch, montéroch, murároch, tesároch, obkladaèoch a maliaroch. Súèasná kríza v IT sektore sa považuje za doèasnú, takže v budúcnosti sa oèakáva nedostatok IT odborníkov. V sektore služieb sa väèšie pracovné príležitosti ponúkajú v maloobchode, hotelierstve, službách spoloèného stravovania a doprave. V zdravotníctve sa od personálu vyžaduje vyššie stredoškolské vzdelanie, avšak v mnohých prípadoch sú zamestnávatelia nútení prija� menej kvalifikovaných ¾udí, aby uspokojili najnaliehavejšie potreby. Nedostatok je vo všetkýchkategóriách vysokoškolsky vzdelaného personálu – zdravotné sestry, lekári, zubní lekári, farmaceuti, chemickí laboranti a podobne.

ŠVÉDSKO

Životné náklady: Náklady na bývanie pod¾a výpoètov vykonaných Institute for Privateeconomy v roku 2012 pre osoby, ktoré žijú samy, s výnimkou nákladov na bývanie sú asi 9120 SEK (cca 1031 €) za mesiac. Tieto náklady sa vz�ahujú ku konzumácii základných nevyhnutných potravín a to obleèenia, hygieny, zdravotníctva, športu, áut, vo¾noèasových aktivít, miestnej dopravy, poistenia, elektriny, telefónu a pod. Nezahàòajú náklady napr. na sviatky, darèeky alebo okuliare, ani nové nákupy ako sú závesy alebo televízory. Zodpovedajúce náklady na pár predstavujú 13 570 SEK (cca 1534€).

Povolenie na pobyt: Obèania èlenských krajín EÚ sa môžu vo Švédsku zdržiava� po dobu kratšiu ako 3 mesiace bez povolenia. Pri nájdení práce vo Švédsku je potrebné vybavi� povolenie na pobyt. Sú dve možnosti ako žiados� vybavi� ešte pred príchodom do Švédska prostredníctvom zastupite¾stva Švédskeho krá¾ovstva v SR alebo po príchode do Švédska osobne na Migraènom úrade Švédskeho krá¾ovstva v mieste pobytu v tejto krajine. Žiados� musí obsahova� vyplnený formulár povolenia na pobyt, dotazník a formulár potvrdený

budúcim zamestnávate¾om a overenú fotokópiu cestovného pasu. Podanie žiadosti ako aj udelenie povolenia na pobyt je bezplatné. Povolenie na pobyt sa vydáva na obdobie pod¾a platnosti pracovnej zmluvy, ak je pracovná zmluva uzatvorená na 1 rok a dlhšie povolenie na pobyt sa vydáva na obdobie 5 rokov, pri krátkodobejšej pracovnej zmluve než 1 rok sa povolenie ude¾uje pod¾a doby platnosti pracovnej zmluvy.

Ceny za bývanie a prenájom: Dostupnos� bytov na prenájom vo Švédsku je ve¾mi rozdielna. Nájs� prenájom bytu v Štokholme môže by� ve¾mi nároèné. Sú tu vo¾né byty na predmestí, ale nájomné môže by� dos� vysoké. Podobná situácia je v ïalších väèších mestách ako sú Göteborg a Malmö. Švédske byty majú vysoký štandard, dôraz sa kladie na kúrenie a izoláciu. Kuchyne sú zvyèajne zariadené, vrátane chladnièky a sporáka. Ceny domov vo Švédsku pod¾a agentúry Reuters za posledných 15 rokov vzrástli skoro trojnásobne. Proces kúpi nehnute¾nosti do vlastníctva však môže trva� krátko. Pri záujme o kúpu nehnute¾nosti je možné kontaktova� uznávané národné realitné spoloènosti HSB a Riksbyggen. Priemerná mesaèná cena nájmu za 3-izbový byt s kuchyòou sa v roku 2012 pohybovala okolo 6000 SEK (678 €). Malý dom vo Švédsku stojí priemerne 2 260 000 SEK (255 491 €).

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady na bývanie sú zvyèajne zahrnuté v cene prenájmu.

Mena: švédska koruna (SEK) 1 € = 8,9613 SEK*

Odvody: Zamestnanec zo svojej hrubej mzdy odvádza celkovo na povinnom poistní (sociálnom, nemocenskom a zdravotnom spolu) 22,1 % a ïalších 16,1 % za neho odvádza jeho zamestnávate¾. Povinné poistné je vo Švédsku pomerne vysoké.

Dane: Väèšina dane z príjmu platenej fyzickými osobami smeruje do komunálnej sféry. Ak zdanite¾ný príjem presahuje 401 100 SEK (r.2012), platí sa národná daò z príjmu vo výške 20 % z èiastky presahujúcej tento príjem. Pri príjme prevyšujúcom 574 300 SEK sa platí daò už vo výške 25%. Roèný príjem nižší než 18 700 SEK je oslobodený od dane (r. 2012).

Mzda: Švédsko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Na trhu práce je stály nedostatok CNC operátorov, mechanikov, zváraèov, elektrikárov a opravárov. Najbližších nieko¾ko rokov bude zvýšený dopyt po inštalatéroch, montéroch, murároch, tesároch, obkladaèoch a maliaroch. Súèasná kríza v IT sektore sa považuje za doèasnú, takže v budúcnosti sa oèakáva nedostatok IT odborníkov. V sektore služieb sa väèšie pracovné príležitosti ponúkajú v maloobchode, hotelierstve, službách spoloèného stravovania a doprave. V zdravotníctve sa od personálu vyžaduje vyššie stredoškolské vzdelanie, avšak v mnohých prípadoch sú zamestnávatelia nútení prija� menej kvalifikovaných ¾udí, aby uspokojili najnaliehavejšie potreby. Nedostatok je vo všetkýchkategóriách vysokoškolsky vzdelaného personálu – zdravotné sestry, lekári, zubní lekári, farmaceuti, chemickí laboranti a podobne.

-26-

VE¼KÁ BRITÁNIA

Životné náklady: Životné náklady sú rôzne v jednotlivých èastiach krajiny, zvyèajne sa pohybujú okolo 500-800 £, èo je približne 800-1200 € mesaène. Najvyššie sú v Londýne - mesaène okolo 700 £, ostatné mestá sú lacnejšie. Uvádzame niektoré orientaèné spriemerované ceny napr. lístok do kina: 3-9 £, rýchle obèerstvenie(burger, hranolky, cola)6 £, veèera pre dvoch s tromi chodmi v strednej cenovej skupine bez alkoholu 35 – 40 £.

Povolenie na pobyt: O povolenie na pobyt vo Ve¾kej Británii je možné požiada�, pri legálnej nepretržitej práci 12 mesiacov. Povolenie na pobyt sa žiada prostredníctvom formulára EEC1, ktorý je možné nájs� na stránke www.ind.homeoffice.gov.uk . Povolenia k pobytu majú obvykle platnos� 5 rokov. Na kratší èas môžu by� vydané v prípade, že práca alebo štúdium vo Ve¾kej Británii bude trva� kratšie ako 12 mesiacov. Povolenie k pobytu nie je možné získa� pri krátkodobej návšteve, h¾adaní práce, pri pobyte kratšom ako 3 mesiace ani ak obèan nepracuje a nie je finanène samostatný bez pomoci verejných fondov.

Ceny za bývanie a prenájom: Prenajíma� si ubytovanie v Spojenom krá¾ovstve môže by� ve¾mi drahé pod¾a toho, kde bývate. Rozlišujeme prenajímanie ubytovania vo verejnom sektore a od súkromných prenajímate¾ov. V anglických mestách stojí ubytovanie na 30-80 £ za týždeò. Ak pracujete na ovocinárskej farme, získate ubytovanie priamo na mieste za 10-30 £. Platí sa vopred a niektorí zamestnávatelia dokonca požadujú depozit, ktorý zamestnancovi vrátia pri odchode do vlasti, ak nespôsobí na ubytovni nejakú škodu a nezanechá po sebe neporiadok.

Osobitné poplatky: Výdavky na energie je potrebné ráta� vo výške zhruba 30 £ za týždeò.

Mena: britská libra (GBP) 1 € = 0,8385 £*

Odvody: Vo Ve¾kej Británii sa vyplatí plati� sociálne a zdravotné poistenie dohromady, jedná sa o príspevky do národného poistenia. Zamestnávate¾ odvádza 12,8 % a zamestnanec 11 % zo svojej hrubej mzdy. Do roèného príjmu vo výške 5 225 £ sa neplatia žiadne odvody a pri príjme nad 34 840 £ sa odvádza na poistné o 1 % viac.

Dane: Ve¾ká Británia má zavedené progresívne zdanenie s 3 sadzbami dane. Do roèného príjmu 35 000 £ je sadzba dane 20 %, príjem od 35 000 do 150 000 £ podlieha 40 % sadzbe dane a príjem nad 150 000 £ je zdanený 50 % sadzbou dane. Súèasne je však vo Ve¾kej Británii zavedená vysoká základná daòová ú¾ava v výške 7 475 £. Súèasne je zavedená pomerne vysoká ú¾ava na manžela èi deti.

Mzda: Minimálna mzda v Spojenom krá¾ovstve po prepoète v roku 2013 dosahovala výšku 1264,25 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Vo Ve¾kej Británii majú šancu uplatni� sa kvalifikovaní pracovníci v strojárstve a stavebníctve, vodièi kamiónov, zásobovania, autobusov a �ažkej stavebnej techniky. V Londýne je nedostatok sociálnych pracovníkov, uèite¾ova zdravotných sestier. V službách sú vo¾né miesta v kaderníctvach, vo verejnom stravovaní a cestovnom ruchu. V komerènoma finanènom sektore chýbajú skúsení manažéri. Záujem je ajo kvalifikovaných programátorov, inžinierov a lekárov.

VE¼KÁ BRITÁNIA

Životné náklady: Životné náklady sú rôzne v jednotlivých èastiach krajiny, zvyèajne sa pohybujú okolo 500-800 £, èo je približne 800-1200 € mesaène. Najvyššie sú v Londýne - mesaène okolo 700 £, ostatné mestá sú lacnejšie. Uvádzame niektoré orientaèné spriemerované ceny napr. lístok do kina: 3-9 £, rýchle obèerstvenie(burger, hranolky, cola)6 £, veèera pre dvoch s tromi chodmi v strednej cenovej skupine bez alkoholu 35 – 40 £.

Povolenie na pobyt: O povolenie na pobyt vo Ve¾kej Británii je možné požiada�, pri legálnej nepretržitej práci 12 mesiacov. Povolenie na pobyt sa žiada prostredníctvom formulára EEC1, ktorý je možné nájs� na stránke www.ind.homeoffice.gov.uk . Povolenia k pobytu majú obvykle platnos� 5 rokov. Na kratší èas môžu by� vydané v prípade, že práca alebo štúdium vo Ve¾kej Británii bude trva� kratšie ako 12 mesiacov. Povolenie k pobytu nie je možné získa� pri krátkodobej návšteve, h¾adaní práce, pri pobyte kratšom ako 3 mesiace ani ak obèan nepracuje a nie je finanène samostatný bez pomoci verejných fondov.

Ceny za bývanie a prenájom: Prenajíma� si ubytovanie v Spojenom krá¾ovstve môže by� ve¾mi drahé pod¾a toho, kde bývate. Rozlišujeme prenajímanie ubytovania vo verejnom sektore a od súkromných prenajímate¾ov. V anglických mestách stojí ubytovanie na 30-80 £ za týždeò. Ak pracujete na ovocinárskej farme, získate ubytovanie priamo na mieste za 10-30 £. Platí sa vopred a niektorí zamestnávatelia dokonca požadujú depozit, ktorý zamestnancovi vrátia pri odchode do vlasti, ak nespôsobí na ubytovni nejakú škodu a nezanechá po sebe neporiadok.

Osobitné poplatky: Výdavky na energie je potrebné ráta� vo výške zhruba 30 £ za týždeò.

Mena: britská libra (GBP) 1 € = 0,8385 £*

Odvody: Vo Ve¾kej Británii sa vyplatí plati� sociálne a zdravotné poistenie dohromady, jedná sa o príspevky do národného poistenia. Zamestnávate¾ odvádza 12,8 % a zamestnanec 11 % zo svojej hrubej mzdy. Do roèného príjmu vo výške 5 225 £ sa neplatia žiadne odvody a pri príjme nad 34 840 £ sa odvádza na poistné o 1 % viac.

Dane: Ve¾ká Británia má zavedené progresívne zdanenie s 3 sadzbami dane. Do roèného príjmu 35 000 £ je sadzba dane 20 %, príjem od 35 000 do 150 000 £ podlieha 40 % sadzbe dane a príjem nad 150 000 £ je zdanený 50 % sadzbou dane. Súèasne je však vo Ve¾kej Británii zavedená vysoká základná daòová ú¾ava v výške 7 475 £. Súèasne je zavedená pomerne vysoká ú¾ava na manžela èi deti.

Mzda: Minimálna mzda v Spojenom krá¾ovstve po prepoète v roku 2013 dosahovala výšku 1264,25 €.

Najžiadanejšie zamestnania: Vo Ve¾kej Británii majú šancu uplatni� sa kvalifikovaní pracovníci v strojárstve a stavebníctve, vodièi kamiónov, zásobovania, autobusov a �ažkej stavebnej techniky. V Londýne je nedostatok sociálnych pracovníkov, uèite¾ova zdravotných sestier. V službách sú vo¾né miesta v kaderníctvach, vo verejnom stravovaní a cestovnom ruchu. V komerènoma finanènom sektore chýbajú skúsení manažéri. Záujem je ajo kvalifikovaných programátorov, inžinierov a lekárov.

-27-

CHORVÁTSKO

Životné náklady: V štruktúre výdavkov chorvátskych domácností rezonujú najmä výdavky na potraviny a nápoje s priemernou sumou 2 280 HRK na mesiac, èo predstavuje jednu tretinu celkových výdavkov a spolu s nákladmi na bývanie 1 320 HRK na mesiac predstavuje táto položka viac ako polovicu celkových životných nákladov. Ïalšími v poradí sú náklady na dopravu 760 HRK, na odev a obuv 460 HRK mesaène a asi len 46 % domácností míòa peniaze na kultúru, rekreáciu a zábavu 180 HRK mesaène. Ceny potravín sa líšia v závislosti od zmien v ponuke poèas sezóny, miesta predaja a od špeciálnych ponúk.

Priemerné ceny potravín napr.: chlieb (700 g) 6-8 HRK, mlieko (1l) 5-7 HRK, vajcia (10ks) 10 - 15 HRK, zemiaky (1kg) 3-5 HRK, pizza v pizzérii 35 - 40 HRK.

Povolenie na pobyt: Štátni príslušníci èlenských štátov EHP alebo Švajèiarska majú právo zdržiava� sa v Chorvátsku po dobu 3 mesiacov, ak sú držite¾mi platného pasu alebo obèianskeho preukazu. Pri pobytoch dlhších ako 3 mesiace sa musia prihlási� na prechodný pobyt na polícii alebo policajnej stanici v mieste bydliska, ktorá vydáva povolenie o prechodnom pobyte. Právo trvalého pobytu možno získa� po piatich rokoch nepretržitého legálneho pobytu na území Chorvátskej republiky.

Ceny za bývanie a prenájom: Mesaèný nájom, rovnako ako náklady na kúpu bytu, sa líšia v rôznych èastiach Chorvátska, ceny sú najvyššie v Záhrebe, Splite, Dubrovníku a ïalších turistických centrách, zatia¾ èo v menších kontinentálnych obciach možno nájs� aj lacnejšie ubytovanie. Ceny sa tiež líšia v mestách v závislosti od veku bytu, jeho úrovne vybavenia, jeho umiestnenia a obèianskej

2vybavenosti v okolí. V Záhrebe je možné nájs� byt 50 m v rozsahu HRK 1500-4500 2za mesiac (200-600€ mesaène). Priemerná cena za m bytu je približne 11 250

2 2HRK za m (1500€ za m ), v Osijeku (východné Chorvátsko) priemerne 7500 HRK 2 2 2 2za m (1000 € za m ) až po 17250 HRK za m (2300 €/m ) v Splite (Jadran).

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady sa tiež líšia, v priemere okolo 1000 HRK mesaène (cca 140€), nižšie sú v lete a vyššie v zimných mesiacoch.

Mena: chorvátska kuna (HRK) 1€ = 7,6428 HRK*

Odvody: Odvody zamestnanca, ktoré sa hradia z hrubej mzdy na dôchodkové poistenie (20 %), zdravotné poistenie (13 %), poistenie v nezamestnanosti (1,7 %), úrazové poistenie (0,5 %) a miestna daò vo výške 0-18 % (v závislosti od bydliska).

Dane: Daò z príjmov sa platí v sadzbách vo výške 12 %, 25 % alebo 40 % z hrubej mzdy.

Mzda: Chorvátsko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Nedostatok pracovných síl je najmä v oblasti stavebníctva v profesiách ako murár, tesár, zváraè, stolár, stavebný inžinier, klampiar. V oblasti hotelierstva ide o profesie èašník, kuchár, cukrár, chyžná. Èo sa týka vzdelávania najžiadanejšími sú uèitelia a profesori matematiky, fyziky, hudby a jazykov. V oblasti zdravotníctva chýbajú lekári, lekárnici a zdravotné sestry. Ïalšie žiadané profesie sú obchodníci, predavaèi èi po¾nohospodárski pracovníci.

CHORVÁTSKO

Životné náklady: V štruktúre výdavkov chorvátskych domácností rezonujú najmä výdavky na potraviny a nápoje s priemernou sumou 2 280 HRK na mesiac, èo predstavuje jednu tretinu celkových výdavkov a spolu s nákladmi na bývanie 1 320 HRK na mesiac predstavuje táto položka viac ako polovicu celkových životných nákladov. Ïalšími v poradí sú náklady na dopravu 760 HRK, na odev a obuv 460 HRK mesaène a asi len 46 % domácností míòa peniaze na kultúru, rekreáciu a zábavu 180 HRK mesaène. Ceny potravín sa líšia v závislosti od zmien v ponuke poèas sezóny, miesta predaja a od špeciálnych ponúk.

Priemerné ceny potravín napr.: chlieb (700 g) 6-8 HRK, mlieko (1l) 5-7 HRK, vajcia (10ks) 10 - 15 HRK, zemiaky (1kg) 3-5 HRK, pizza v pizzérii 35 - 40 HRK.

Povolenie na pobyt: Štátni príslušníci èlenských štátov EHP alebo Švajèiarska majú právo zdržiava� sa v Chorvátsku po dobu 3 mesiacov, ak sú držite¾mi platného pasu alebo obèianskeho preukazu. Pri pobytoch dlhších ako 3 mesiace sa musia prihlási� na prechodný pobyt na polícii alebo policajnej stanici v mieste bydliska, ktorá vydáva povolenie o prechodnom pobyte. Právo trvalého pobytu možno získa� po piatich rokoch nepretržitého legálneho pobytu na území Chorvátskej republiky.

Ceny za bývanie a prenájom: Mesaèný nájom, rovnako ako náklady na kúpu bytu, sa líšia v rôznych èastiach Chorvátska, ceny sú najvyššie v Záhrebe, Splite, Dubrovníku a ïalších turistických centrách, zatia¾ èo v menších kontinentálnych obciach možno nájs� aj lacnejšie ubytovanie. Ceny sa tiež líšia v mestách v závislosti od veku bytu, jeho úrovne vybavenia, jeho umiestnenia a obèianskej

2vybavenosti v okolí. V Záhrebe je možné nájs� byt 50 m v rozsahu HRK 1500-4500 2za mesiac (200-600€ mesaène). Priemerná cena za m bytu je približne 11 250

2 2HRK za m (1500€ za m ), v Osijeku (východné Chorvátsko) priemerne 7500 HRK 2 2 2 2za m (1000 € za m ) až po 17250 HRK za m (2300 €/m ) v Splite (Jadran).

Osobitné poplatky: Prevádzkové náklady sa tiež líšia, v priemere okolo 1000 HRK mesaène (cca 140€), nižšie sú v lete a vyššie v zimných mesiacoch.

Mena: chorvátska kuna (HRK) 1€ = 7,6428 HRK*

Odvody: Odvody zamestnanca, ktoré sa hradia z hrubej mzdy na dôchodkové poistenie (20 %), zdravotné poistenie (13 %), poistenie v nezamestnanosti (1,7 %), úrazové poistenie (0,5 %) a miestna daò vo výške 0-18 % (v závislosti od bydliska).

Dane: Daò z príjmov sa platí v sadzbách vo výške 12 %, 25 % alebo 40 % z hrubej mzdy.

Mzda: Chorvátsko nemá zavedený inštitút minimálnej mzdy.

Najžiadanejšie zamestnania: Nedostatok pracovných síl je najmä v oblasti stavebníctva v profesiách ako murár, tesár, zváraè, stolár, stavebný inžinier, klampiar. V oblasti hotelierstva ide o profesie èašník, kuchár, cukrár, chyžná. Èo sa týka vzdelávania najžiadanejšími sú uèitelia a profesori matematiky, fyziky, hudby a jazykov. V oblasti zdravotníctva chýbajú lekári, lekárnici a zdravotné sestry. Ïalšie žiadané profesie sú obchodníci, predavaèi èi po¾nohospodárski pracovníci.

-28-

-29-

-30-