Z A K L J U Č A K -...
Transcript of Z A K L J U Č A K -...
Bosna i Hercegovina Federacija Bosne i Hercegovine
Bosnia and Herzegovina Federation of Bosnia and Herzegovina
KANTON SARAJEVO Vlada
CANTON SARAJEVO Government
Broj: 02-05-20278-15/18 Sarajevo, 26.04.2018. godine
Na osnovu člana 26. i 28. stav (4) Zakona o Vladi Kantona Sarajevo („Službene novine Kantona Sarajevo“, broj: 36/14 – Novi prečišćeni tekst i 37/14), člana 27. Zakona o ustanovama („Službeni list RBiH“, br. 6/92, 8/93 i 13/94) i člana 12. stav 2. tačka c) Odluke o preuzimanju prava i obaveza osnivača i usklađivanju organizacije i poslovanja Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu („Službene novine Kantona Sarajevo, broj 7/12), Vlada Kantona Sarajevo je na 123. sjednici održanoj 26.04.2018. godine, donijela sljedeći
Z A K L J U Č A K
1. Utvrđuje se Prijedlog odluke o davanju saglasnosti na Program rada i finansijski plan
Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018. godinu.
2. Predlaže se Skupštini Kantona Sarajevo da donese Odluku o davanju saglasnosti na Program rada i finansijski plan Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018. godinu.
P R E M I J E R Adem Zolj, Mr.dipl.ing.saob. Dostaviti:
1. Predsjedavajuća Skupštine Kantona Sarajevo 2. Skupština Kantona Sarajevo 3. Premijer Kantona Sarajevo 4. Ministarstvo zdravstva Kantona Sarajevo 5. JUKS Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu
(putem Ministarstva zdravstva) 6. Evidencija 7. A r h i v a
web: http://vlada.ks.gov.ba e-mail: [email protected]
Tel: + 387 (0) 33 562-068, 562-070 Fax: + 387 (0) 33 562-211
Sarajevo, Reisa Džemaludina Čauševića 1
Na osnovu čl. 13. tačka b. i 18. tačka d. Ustava Kantona Sarajevo (“Službene novine
Kantona Sarajevo”, br. 1/96, 2/96, 3/96, 16/97, 14/00, 4/01, 28/04, 6/13 i 31/17), člana 27.
Zakona o ustanovama („Službeni list RBiH“, br. 6/92, 8/93 i 13/94), člana 12. stav 2. tačka c)
Odluke o preuzimanju prava i obaveza osnivača i usklađivanju organizacije i poslovanja Javne
ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu
(„Službene novine Kantona Sarajevo, broj 7/12) i člana 170. Poslovnika Skupštine Kantona
Sarajevo („Službene novine Kantona Sarajevo“, br: 41/12 – Drugi novi prečišćeni tekst, 15/13,
47/13, 47/15 i 48/16), Skupština Kantona Sarajevo na sjednici od _____. 2018. godine donijela
je
Prijedlog
O D L U K Uo davanju saglasnosti na Program rada i finansijski plan
Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu zdravlja studenata
Univerziteta u Sarajevu za 2018. godinu
I
Daje se saglasnost na Program rada i finansijski plan Javne ustanove Kantona Sarajevo
Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018. godinu, koji je sastavni dio
ove Odluke.
II
Ova odluka stupa na snagu danom donošenja, a objavit će se u „Službenim novinama
Kantona Sarajevo“.
Broj: ___________________ Predsjedateljica
Sarajevo, ________.2018. godine Skupštine Kantona Sarajevo
Prof. Ana Babić
O b r a z l o ž e nj e
I - PRAVNI OSNOV
Pravni osnov sadržan je u čl. 13. tačka b. i 18. tačka d. Ustava Kantona Sarajevo
(“Službene novine Kantona Sarajevo”, br. 1/96, 2/96, 3/96, 16/97, 14/00, 4/01, 28/04, 6/13 i
31/17), članu 170. Poslovnika Skupštine Kantona Sarajevo („Službene novine Kantona
Sarajevo“, br: 41/12 – Drugi novi prečišćeni tekst, 15/13, 47/13, 47/15 i 48/16), članu 27.
Zakona o ustanovama (“Službeni list RBiH”, br. 6/92, 8/93 i 13/94), kao i članu 12. stav 2. tačka
c) Odluke o preuzimanju prava i obaveza osnivača i usklađivanju organizacije i poslovanja Javne
ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu
(„Službene novine Kantona Sarajevo, broj 7/12).
II – RAZLOZI ZA DONOŠENJE
U skladu sa odredbama člana 27. Zakonom o ustanovama, odnosno člana 13. stav 2. tač. d)
i e) Odluke o preuzimanju prava i obaveza osnivača i usklađivanju organizacije i poslovanja
Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu
utvrđeno je da Upravni odbor donosi godišnji program rada i finansijski plan, a članom 12. stav
2. tačka c) navedene Odluke utvrđena je obaveza pribavljanja saglasnosti Osnivača kod
donošenja godišnjeg programa rada i finansijskog plana.
Javna ustanova Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu zdravlja studenata Univerziteta u
Sarajevu je saglasno navedenoj zakonskoj odredbi, obaveze prema Osnivaču, te Programa rada
Vlade odnosno Skupštine Kantona Sarajevo, Odluci o metodologiji izrade godišnjih programa
rada sa finansijskim planom i godišnjih izvještaja o radu i finansijskom poslovanju javnih
zdravstvenih ustanova na području Kantona Sarajevo („Službene novine Kantona Sarajevo“, br.
5/08 i 23/09), kao i Odluci o metodologiji izrade i donošenja programa rada i izvještaja o radu
Vlade Kantona Sarajevo i kantonalnih organa i organizacija („Službene novine Kantona
Sarajevo” broj 29/12), dostavila Program rada i finansijski plan za 2018. godinu, koji je usvojio
Upravni odbor ustanove.
III – PRIJEDLOG ODLUKE SKUPŠTINE
Na osnovu izloženog, predlažemo Skupštini Kantona Sarajevo da donese Odluku o davanju
saglasnosti na Program rada i finansijski plan Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zaštitu
zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018. godinu, kao u predloženom tekstu.
Bosna i Hercegovina ________ Federacija Bosne i Hercegovine
KANTON SARAJEVO Ministarstvo zdravstva
Broj: 10-14-474-11/18 Sarajevo, 07.03.201 S.godine
VLADA KANTONA SARAJEVO OVDJE
Bosnia and Herzegovina Federation of Bosnia and HerzegovinaCANTON SARAJEVO Ministry of Health
PREDMET: Mišljenje na Program rada i finansijski plan JU Kantona Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018.godinu
U skladu sa Programom rada Vlade i Skupštine Kantona Sarajevo za 2018.godinu. Odlukom o metodologiji izrade godišnjih programa rada sa finansijskim planom i izvještaja o radu i finansijskom poslovanju javnih zdravstvenih ustanova na području Kantona Sarajevo, (“Službene novine Kantona Sarajevo”, broj 5/08 i 23/09), Odlukom o metodologiji izrade i donošenja programa rada i izvještaja o radu Vlade Kantona Sarajevo i kantonalnih organa (“Službene novine Kantona Sarajevo” broj 29/12), JU Kantona Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu dostavila je Ministarstvu zdravstva Kantona Sarajevo Program rada i finansijski plan za 2018.godinu.Takođe je dostavljena i Odluka Upravnog odbora o usvajanju Programa rada i finansijskog plana za 2018. godinu, broj: 01-01-431/2018 od 26.02.2018. godine.JU Kantona Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu je obavljanje primame i specijalističko-konsultativne zdravstvenu zaštitu studentima Univerziteta u Sarajevu.Uz materijal je dostavljeno i Mišljenje Zavoda zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo, akt broj 04-03-11955-11/18 od 04.04.2018.gbdine.
Prostor:Zavod raspolaže sa 2.514,85 m2 prostora u centralnom objektu koji se nalazi u ulici Patriotska liga broj 36. Dio prostora veličine 240m2, već duži period privremeno koristi JU Zavod za sportsku medicinu Kantona Sarajevo.Također, ustanova raspolaže sa 46,7 m2 - punkt - ambulanta opće primame zdravstvene zaštite u studentskom domu Nedžarići, Općina Novi grad.U 2018.godini ustanova planira investirati u krečenje Zavoda - centralni objekat, opremanje prostora - ambulante smještene u Studentskom domu Nedžarići i opremanje prostora namje- njenog za ambulantu u studentskom domu Bjelave.
Oprema:U 2018 godini planirana je nabavka ključne medicinske opreme - stomatološka stolica sa pratećom opremom, suhi sterilizator, ultrazvučni apatar za srce, dermatološki elektrokauter, bi- ohemijski analizator, autokeratorefraktometar, biomikroskop, vizus tabla, pin laser, vakum mikser.Također, Zavod planira nabavku opreme: centralni kompjuter, računarska oprema (kompjuteri) ), printeri za kompjuter, namještaj za ordinacije, klima uređaj.
Ljudski resursi i razvoj ljudskih resursa:Ukupno planirani broj uposlenika za 2018. godinu je 54 zaposlenika, od čega je 48 na neodređeno vrijeme i 6 na određeno vrijeme. Udio zaposlenih na određeno vrijeme u odnosu na ukupan broj zaposlenih je 11%.Radnici na određeno vrijeme su uposleni iz potrebe nastavka kontinuiteta rada ustanove (specijalista medicine rada, neuropsihijatar, doktor medicine, diplomirani socijalni radnik, medicinska sestra tehničar), obzirom da se radi o odlasku zdravstvenih radnika u penziju ili na duže bolovanje.Od ukupnog broja uposlenih 35 su zdravstvena radnika i suradnika i 13 nezdravstvenih radnika.Zavod planira dvije specijalizacije i to specijalizaciju iz dentalne patologije i jedna specijalizacija iz medicine rada i sporta.
Djelatnost:Djelatnost JU Kantona Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu je obavljanje primame i specijalističko-konsultativne zdravstvene zaštite studentima Univerziteta u Sarajevu.Zavod kroz svoju djelatnost provodi zdravstvene preglede studenata prije upisa na fakultet, visoke i više škole i akademije, kao i prilikom prijema studenata u kolektivne smještaje; obavlja redovne sistematske, periodične i kontrolne preglede studenata kao i nastavnog i ostalog osoblja Univerziteta u Sarajevu; vrši kontinuirano zdravstveno prosvjećivanje i unapređivanje zdravstvene kulture studenata kao i druge aktivnosti koje se tiču zdravlja studenata.Djelatnost Zavoda se obavlja kroz djelatnost i službe opće medicine, zdravstvene zaštite zuba i usta, laboratorijske dijagnostike, adolescentne ginekologije, mentalnog zdravlja, oftalmologije, dermatovenerologije i interne medicine.
Primarna zdravstvena zaštita:U primarnoj zdravstvenoj zaštiti ukupan broj radnih timova je 14, što predstavlja identičan broj kao u prethodnoj godini (5 timova porodične medicine, jedan tim zdravstvene zaštite žena i materinstva, 6 timova zdravstvene zaštite zuba i usta, jedan tim laboratorijske dijagnostike ijedan tim za mentalno zdravlje).Planirani broj aktivnih kartona je 40.979, a planirani ukupni broj posjeta je 34.300 U okviru dijagnostičke djelatnosti rade dva tima za ultrazvučnu dijagnostiku, sa planiranim brojem posjeta 7.790 i 54.970 pruženih usluga.
Specijalističko konsultativna zdravstvena zaštita, dijagnostikaU okviru specijalističko konsultativne zdravstvene zaštite planirana su tri radna tima, što je identično kao i prethodne godine (interna medicina, oftalmologija i dermatovenerologija). Planirani broj aktivnih kartona je 7.690Planirani broj posjeta u 2018.godini je 6.100. a pruženih usluga 12.975
Zavod kao i prethodnih godina planira zauzeti učešće u manifestaciji Dani Kantona Sarajevo.
U Finansijskom planu JU KS Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018. godinu, sa procjenama za 2019. i 2020. godinu, planirani ukupni prihodi i rashodi su uravnoteženi.
Ukupni prihodi u 2018. godini planirani su po izvorima u iznosu od 1.700.000 KM i veći su za 5% u odnosu ostvarene prihode u 2017. godini.Prihodi iz obaveznog zdravstvenog osiguranja planirani su u iznosu od 1.448.020 KM, stoje više za 6% u odnosu na ostvarenje istih u 2017. godini. Sredstva u iznosu od 1.286.600 KM planiraju se ostvariti iz sredstava Zavoda zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo po osnovu pružanja zdravstvenih usluga osiguranicima Kantona Sarajevo i ovi prihodi čine 89% ukupno planiranih prihoda iz obaveznog zdravstvenog osiguranja. Pored prihoda koji se planiraju ostvariti iz sredstava domicilnog zavoda zdravstvenog osiguranja, planirana su sredstva u iznosu 160.000 KM iz sredstava ostalih kantonalnih zavoda zdravstvenog osiguranja. Takođe, planiran je prihod u iznosu od 1.420 KM po osnovu pružanja zdravstvenih usluga osiguranicima RS i Brčko Distrikta.Prihodi iz obaveznog zdravstvenog osiguranja čine 85% ukupno planiranih prihoda.Prihodi izvan obaveznog zdravstvenog osiguranja planirani su u iznosu od 251.980 KM, stoje za 1% više u odnosu na ostvarene prihode u prethodnoj godini, a planiraju se ostvariti od direktnih plaćanja pravnih i fizičkih lica u iznosu od 213.600 KM, prihoda iz budžeta u iznosu od 23.000 KM, donacija u iznosu od 380 KM i ostalih prihoda u iznosu od 15.000 KM. Ovi prihodi čine 15% ukupno planiranih prihoda.
Ukupni rashodi su planirani u iznosu od 1.700.000 KM i veći su za 5% u odnosu na ukupne rashode poslovanja u 2017. godini.Troškovi bruto plaća i naknada planirani su u iznosu od 1.375.800 KM (80% ukupnih rashoda), materijalni i ostali troškovi poslovanja u iznosu od 247.700 KM (14,5% ukupnih rashoda) i troškovi amortizacije u iznosu od 76.500 KM (4,5% ukupnih rashoda).
Ukupna kapitalna ulaganja u 2018. godini planirana su u iznosu od 132.500 KM, a finansirat će se iz vlastitih sredstava Ustanove u iznosu od 97.500 KM i sredstava Ministarstva zdravstva Kantona Sarajevo u iznosu od 35.000 KM, doznačenih krajem 2017. godine nakon usvojenih Izmjena i dopuna Budžeta Kantona Sarajevo za 2017. godinu od strane Skupštine Kantona Sarajevo. Sredstva Ministarstva zdravstva Kantona Sarajevo namijenjena su za nabavku stomatološke stolice sa pratećom opremom za potrebe ambulante smještene u Studentskom domu Nedžarići.
Na osnovu navedenog. Ministarstvo zdravstva Kantona Sarajevo daje slijedeće
М I Š L J E N J E
Ministarstvo zdravstva predlaže Vladi Kantona Sarajevo da utvrdi Prijedlog davanju suglasnosti na Program rada i finansijski plan JU K^^reS^^evo Zavod zdravlja studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018. ^^^J^^'iUtltav^^N^^upstini Sarajevo na donošenje.
Odluke o za zaštitu Kantona
web: http://mz.ks. e-mail: [email protected]
Tel: + 387 (0) 33 562-104, Fax: + 387 (0) 33 562-243 Sarajevo, Reisa Džemaludina Čauševića 1
Zi;<^.,:’JTVE\OG OSIGi’R Гл::ЈО^Л SARAJEVO
LoOonička hr.2, Sarajevo Ter +38733 72 52 87 Fcx +387 33 72 52 98
e~ multinfiVa kz7.osa.ha
Z2 A’TE FOR yiEAlJt: F<:Fj'-:A: CAN! 0:3 SAR.-Ut, ^ O
Ložiouička hr,2, Sarajevo Tel +38733 72 52 87 Fax+387 33 72 32 98
e- mail: infoia. kzzosa. bu
Broj: 04-03-1 1955-11/18 Sarajevo. 04.04.2018. godine
jU KS Zavod za zdravstvenu zaštitu studentaUniverziteta u SarajevuSarajevoPatriotske liše br. 36
'U i. 1
Na osnovu člana 3. Odluke o Metodologiji izrade godišnjih programa rada sa finansijskim planom i izvještaja o radu i finansijskom poslovanju Javnih zdravstvenih ustanova na području Kantona Sarajevo (. Službene novine Kantona Sarajevo” broj 23/09), kao i Vašeg dopisa broj 0I-01-716/17 od 02.04.20I8. godine kojim ste nam proslijedili korigovani Program rada i finansijski plan za 201 8. godinu JU Kanton Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenta Univerziteta u Sarajevu, Zavod zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo daje slijedeće
MIŠLJENJE
U skladu sa članom 5. stav 3. Odluke o Metodologiji izrade godišnjih programa rada sa fniansijskim planom i izvještaja o radu i finansijskom poslovanju Javnih zdravstvenih ustanova na području Kantona SaraJe\o, zdravstvena ustanova Je usaglasila prihod od domicilnog zavoda zdravstvenog osiguranja sa Finansijskim planom Zavoda zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo za 2018. godinu (..Službene novine Kantona Sarajevo" broj 5 l/l 7). Planirani prihod usaglašen Je u iznosu od 1.286.600 KM.
Rukovodstvo ustanove Je odgovorno za zakonito, namjensko i svrsishodno planiranje i korištenje sredstava i efikasno i uspješno funkcionisanje sistema finansijskog upravljanja i kontrole u okviru finansijskim planom utvrđenih sredstava.
Prjp4:gmila:
Mediha Jaganjac, dipl.oec.Rukovodilac Službe za pripremu plana, ugovaranje i analizu
ii^lisala;
/ DIREKTOR ZZQ KS/'
/|^:.sci.oec.pnm;spee.dr. S^ir Turković
Lejla Kahvo, dipl. oec. Rukovodilac Sektora za ekonomiku i finansiranje
Dostaviti:- Naslovu- Službi za plan i ugovaranje- a/a
JAVNA USTANOVA KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATA
UNIVERZITETA U SARAJEVUPatriotske lige br.36, Tel./fax: 25 18 71, cent. 20 17 75 E-mail:[email protected]; http://www.zdravljestudenata.ba ID;4200098290005; PDV;200098290005
Broj: 01-01- ' r. .. /2018Sarajevo, 04.04.2018.godine
Na osnovu člana 34. Uredbe sa zakonskom snagom o ustanovama („Službeni list RBiH", broj 6/92, 8/93, 13/94), a u skladu sa Programom rada Vlade i Skupštine Kantona Sarajevo za 2017.godinu. Odlukom o Metodologiji izrade godišnjih programa rada sa finansijskim planom i izvještaja o radu i finansijskom poslovanju javnih zdravstvenih ustanova na području Kantona Sarajevo („Službene novine Kantona Sarajevo", broj 23/09), te u vezi sa dopisom Ministarstva zdravstva. Kantona Sarajevo, broj 10-05-474-11/18 od 09.01.2018.godine i dopisom broj 10-37- SI/18 od 29.03.2018.godine, Upravni odbor Zavoda na 6. sjednici održanoj dana 04.04.2018.godine, donosi
ODLUKUo usvajanju Programa rada i finansijskog plana JU KS Zavod za zdravstvenu zaštitu
studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018.godinu
Ovom Odlukom usvaja se Program rada i finansijski plan Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu za 2018.godinu.
II
Odluka stupa na snagu danom donošenja.
/Upravnog odboraa^j^Šukvić, mr.sc
Dostaviti:1. Zavod zdravstvenog osiguranja Kantona Sa2. Ministarstvo zdravstva Kantona Sarajevo3. V.d. Direktoru Zavoda4. Računovodstvena služba Zavoda5. a/a UO6. a/a
JAVNA ZAVOD KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATA
UNIVERZITETA U SARAJEVUSarajevo, Patriotske lige 36, Tel./fax: 251-871, cent. 201-775 E-mail: [email protected]; http://www.zdravljestudenata.ba ID: 4200098290005; PDV: 200098290005
Broj: 01-02-430/2018 Sarajevo, 26.02.2018. godine
PROGRAM RADA I FINANSIJSKI PLAN JU KS ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATA
UNIVERZITETA U SARAJEVU ZA ZOlS.godinu
Sarajevo, februar 2018. godine
UVOD
Javna ustanova Kantona Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu (u daljem tekstu: Zavod)osnovana je 14.10.1949.godine Rješenjem Vlade NRBiH pod imenom Studentska poliklinika, nakon čega je pravo Osnivača Studentske poliklinike dana 17.01.1952.godine prenešeno na Sekretarijat Univerziteta u Sarajevu.
U toku svoga postojanja Zavod je mijenjao naziv i status, saglasno zakonu i dostignutom stepenu razvoja. Prva statusna izmjena uslijedila je 1961.godine kada sa nivoa Studentske poliklinike prelazi na nivo Doma zdravlja studenata, a nakon toga 1966.godine stiče naziv Zdravstvene stanice, da bi 1972.godine prešao u status Zavoda, kako i danas egzistira.
Zdravstvena zaštita studenata predstavlja jednu kariku u organiziranju zdravstvene zaštite za pojedine zdravstvene grupe stanovnika. Diferencirana zdravstvena zaštita studenata u Sarajevu se odvija već 68 godina kroz samostalnu zdravstvenu radnu organizaciju. Organiziranje diferencirane zdravstvene zaštite studenata ima svoje uporište u biološkim, psihofizičkim, profesionalnim i drugim karakteristikama uzrasta od 19-26 godina, period završenog strukturalnog rasta i razvoja, kao i period završenog formiranja ličnosti i svih ostalih psihofizičkih osobina.
Organiziranje izdvojene zdravstvene zaštite vremenski se podudara sa formiranjem Univerziteta u Sarajevu, a datira iz 1949.godine. Sjedište Zavoda od 1949. do 1990.godine bilo je u Sarajevu, Jadranska ulica br. 2, u podrumu Pravosudne palate. 1987.godine je počela je izgradnja novog objekta u ul. Patriotske lige br.36, a 1990.godine objekat je završen i useljen. Najveći uspon Zavod je dostigao prije agresije, 1992.godine, kada je imao najveći broj korisnika cca 30.000 studenata i cca. 4.000 zaposlenih na Univerzitetu. U to vrijeme Zavod je imao organizirane sve službe zaštite koje su bile predviđene važećim standardima i normativima.
Po postignutom broju studenata Zavod je imao pravo na organizovanje Savjetovališta za kardioreumatologiju u kome bi puno radno vrijeme radio internista - kardiolog. U novom objektu Zavoda izgrađen je namjenski prostor koncipiran kao istureni punkt Instituta za radiologiju pri Kliničkom centru Univerziteta u Sarajevu. U to vrijeme Zavod je uz saglasnost Univerziteta i Općine Centar, kao organa vlasti sačinio Ugovor o iznajmljivanju prostora u privatni RTG Kabinet koji je počeo sa radom od prije rata do 2002.godine, nakon čega je u taj prostor uselio JU Zavod za sportsku medicinu Kantona Sarajevo, gdje je i trenutno smješten.
1. Djelatnost (misija, vizija i pravni okvir)
Djelatnost Zavoda je obavljanje primarne i specijalističko - konsultativne zdravstvene zaštite studenata Univerziteta u Sarajevu na području Kantona Sarajevo.Djelatnost Zavoda obuhvata sljedeće:
> provodi zdravstvene preglede studenata prije upisa na fakultete, visoke akademije, kao i prilikom prijema studenata u kolektivne smještaje.
više škole i
> obavlja sistematske i kontrolne preglede studenata, kao i nastavnog i ostalog osoblja Univerziteta u Sarajevu,
> vrši kontinuirano zdravstveno prosvjećivanje i unapređivanje zdravstvene kulture studenata,
> provodi preventivne zdravstvene mjere praćenjem zdravstvenog stanja studenata i higijenskih prilika u kojima žive i rade,
> poduzima mjere za očuvanje i unapređenje zdravlja studenata,> provodi mjere za sprečavanje i liječenje bolesti zuba i usta studenata,> provodi mjere zdravstvene zaštite žena studentica,> organizuje i provodi prema potrebi kućno liječenje studenata.> vodi zdravstvenu statistiku i evidenciju ove populacione skupine, saglasno Zakonu.
U skladu sa Odlukom o klasifikaciji djelatnosti u Bosni i Hercegovini 2010 („Službeni glasnik Bosne i Hercegovine" broj: 47/10), djelatnost Ustanove obuhvata sljedeće razrede:
> 86.21 - djelatnost opće medicinske prakse,> 86.22 - djelatnost specijalističke medicinske prakse,> 86.23 - djelatnost stomatološke prakse,> 86.90 - ostale djelatnosti zdravstvene zaštite, i> 63.11 - obrada podataka.
1.1. Misija Zavoda
> Približavanje zdravstvene zaštite pacijentu - studentu na način da se pored pružanja zdravstvene zaštite u centralnom objektu Zavoda, intenzivira organizacija iste i u prostoru ambulante opće primarne zdravstvene zaštite smještene u prostoru Studentskog doma Nedžarići, kao i u prostoru Studentskog doma Bjelave, u skladu sa potrebama i obavezama studenata, a što je započeto u 2017.godini;
> Rad sa vulnerabilnim skupinama;> Osnivanje zajedničkih radnih grupa i izrada zajedničkih strateških i godišnjih planova
rada;> Organizacija zajedničkih događaja, sastanaka, seminara, konferencija, okruglih
stolova na kojima učestvuju predstavnici mladih;> Organizacija redovnih zajedničkih konsultacija sa ciljem evaluacije realiziranih
aktivnosti i razvoj zajedničkih inicijativa;> Zajedničko pružanje podrške vulnerabilnim grupama mladih po principu solidarnosti,
razmjena informacija, usklađivanje djelovanja;> Procjenjivanje potreba mladih i učestvovanje u izradi plana, tretmana, savjetovanja i
pomaganja u zajedničkom prevladavanju teškoća na koje nailaze;> Zajednički rad na promociji pitanja koja tretiraju prava mladih i odgovornosti mladih
za vlastito zdravlje;> Zajedničko unaprjeđenje komunikacije i informisanja mladih;> Zajednička istraživanja o zdravstvenim problemima mladih i zadovoljstvu mladih
pruženim zdravstvenim uslugama;
> Nastavak saradnje sa raznim udruženjima na osnovu potpisanih Protokola o saradnji s ciljem boljeg razumijevanja potreba mladih i unapređenja usluga koje se pružaju mladima i jačanja odgovornosti mladih o svom zdravlju;
> Stvaranje pretpostavki i aktivnosti za ulazak stručnog kadra Zavoda sa akademskim titulama magistara i doktora nauka u naučno nastavnu bazu Univerziteta u Sarajevu, čime bi se dao doprinos naučno - nastavnom procesu prije svega na Medicinskom fakultetu Univerziteta u Sarajevu;
> Izdavanje stručnih i naučnih radova u indeksiranim i drugim naučnim časopisima sa ciljem afirmacije rada Zavoda, objavljivanje relevantnih podataka o vodećim, kao i rijetkim bolestima kod studentske populacije, te doprinosa u stvaranju registara svih oboljenja na području Kantona Sarajevo i Federacije Bosne i Hercegovine;
> Organizovanje stručnih i naučnih predavanja na fakultetima i studentskim domovima u cilju afirmacije svijesti o značaju prevencije iz svih zdravstvenih oblasti: kardiovaskularnih, reumatoloških, stomatoloških, psihosomatskih, ginekoloških i dr.;
> Izdavanje brošura i letaka sa preventivnim zdravstvenim programima i sadržajima i njihova distribucija , te dostupnost studentima, kao i ostalim korisnicima zdravstvenih usluga u radnim jedinicama Zavoda, fakultetima i studentskim domovima;
> Afirmacija preventivnih zdravstvenih sadržaja na internetu i društvenim mrežama imajući u vidu da studentska populacija prevashodno dolazi do informacija i komunicira na taj način u savremenom svjetu;
> Promocija zdravih životnih stilova i navika uz izdavanje preporuka za modifikaciju životnog stila;
> Organizovanje obaveznih godišnjih sistematskih pregleda studenata svih fakulteta, kao i uposlenih Univerziteta u Sarajevu sa ciljem ranog otkrivanja i prevencije oboljenja;
> Obezbjeđenje kvalitetnog, odgovornog i stručnog obavljanja poslova i radnih zadataka, kontinuiranim provođenjem stručnog nadzora i permanentne edukacije;
> Funkcionalno povezivanje i podjela rada u zdravstvenoj djelatnosti u skladu sa zakonskom regulativom i finansiranjem, organizacijom, ugovaranjem i plaćanjem usluga;
> Stvaranje uvjeta u smislu da se zdravstvena usluga i zaštita može jednako kvalitetno pružiti i drugim korisnicima, osim studentima;
> Održavanje, odnosno poboljšanje nivoa kvaliteta usluga u skladu sa ISO standardima kroz sistem edukacije zdravstvenih radnika i zdravstvenih saradnika, te usavršavanje kvalitete usluga prateći odredbe Zakona o sistemu poboljšanja kvaliteta, sigurnosti i o akreditaciji u zdravstvu, a u saradnji sa Agencijom za kvaiitet i akreditaciju u zdravstvu Federacije BiH;
> Primjena medicinske i nemedicinske savremene tehnologije u procesu rada i unapređenje medicinske dijagnostike;
> Kontinuirana edukacija radnika;> Poboljšanje sistema finansiranja i iznalaženje novih izvora;> Kontinuirana dogradnja normativne regulative i aktivnosti na unaprjeđenju unutrašnje
organizacije.
1.2. Vizija
U skladu sa Akreditacijskim standardima i akreditacijom dodjeljenoj Zavodu, od strane Agencije za kvaiitet i akreditaciju u zdravstvu u FBiH, za „usluge naklonjene mladima" sa 95,70% stepenom ispunjenosti standarda, te na osnovu strateškog cilja aktivnog uključenja mladih u sve oblike društvenog života, što podrazumijeva i njihovo aktivno uključenje u procese pružanja zdravstvene zaštite, specifičnost studentske populacije zahtijeva dalje usavršavanje sistema zdravstvene zaštite i zdravstvenog osiguranja studenata, a što je definirano i u dokumentima Politike zdravlja mladih u Federaciji Bosne i Hercegovine, Svjetskog programa djelovanja za zdravlje mladih i Konvenciji o pravima djece.
1.3.Pravni okvir
>>
>>>
>
Zakon 0 zdravstvenoj zaštiti Federacije BiH;Standardi i normativi zdravstvene zaštite i nomenklatura usluga u Federaciji BiH - Plava knjiga 2014;Uredba sa zakonskom snagom o Zavodma;Zakon 0 zdravstvenom osiguranju Federacije BiH;Zakon 0 radu Federacije BiH;Odluka 0 preuzimanju prava i obaveza Osnivača i usklađivanja organizacije i poslovanja Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu ("Službene novine Kantona Sarajevo", broj:07/12);Statut Zavoda, tedrugi zakoni, podzakonski i interni akti.
2. Osnivač
Osnivač Zavoda je Skupština Kantona Sarajevo. Zavod je osnovan Odlukom o preuzimanju prava i obaveza osnivača i usklađivanju organizacije i poslovanja Javne ustanove Kantona Sarajevo Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu („Službene novine Kantona Sarajevo" br.07/12).
3. Sjedište
Sjedište Zavoda je u Sarajevu u ulici Patriotske lige broj 36.Osim centralnog objekta sa radom je počela i Ambulanta opće primarne zdravstvene zaštite u prostoru Studentskog doma Nedžarići.
4. Identifikacijski broj
Identifikacioni broj pod kojim se Zavod vodi u Registru poslovnih subjekata je 4200098290005.
5. Radno vrijeme
Radno vrijeme Zavoda od ponedjeljka do petka je od 7,00h do 20,OOh.Radno vrijeme Zavoda usklađivat će se prema odredbama Ministarstva zdravstva Kantona Sarajevo i prema potrebama konzumenata usluga.
В. ORGANIZACIJA ZAVODA
1. Organizaciona struktura
I “ Uprava
Kabinet direktora
II - Radne jedinice
1. Radna jedinica Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom2. Radna jedinica Laboratorijska dijagnostika3. Radna jedinica Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem4. Radna jedinica Specijalističko-konsultativna služba5. Radna jedinica Pravnih, finansijskih i tehničkih poslova
Organizacione jedinice iz prethodnog stava nemaju svojstvo pravnog lica.
2. Organogram organizacione strukture
JAVNA USTANOVA KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATAUNIVERZITETA U SARAJEVU
UPRAVAUPRAVNI I NADZORNI
ODBOR
. гKABINET DIREKTORA
• « 4 4* 5
RADNEJEDINICE
SAVJETOVAUŠTE ZA MENTALNO ZDRAVUE
DERMATOVENEROLOSKIKABINET
C. UPRAVUACKA STRUKTURA
Upravljanje i rukovođenje u Zavodu odvija se prvenstveno u skladu sa Zakonom o zdravstvenoj zaštiti, Zakonom o radu, kao i drugim propisima koji regulišu funkcionisanje Zavoda, te Statutom i normativnim aktima Zavoda.
Organ upravljanja ~ Upravni odbor
Na prijedlog Ministrice zdravstva Kantona Sarajevo, Vlada Kantona Sarajevo, Rješenjem broj 02-05-9504-26.10/16 od 29.03.2016.godine imenovala je predsjednika i članove Upravnog odbora, na period od četiri (4) godine, u sljedećem sastavu:
1. Nadžija Bukvić, mr.sc. -predsjednik,2. Emira Demirović, dipl.socijalni radnik-član,3. Prim.dr. Esad Taljanović - član,4. Dr. Tarik Dželilović - član,5. Dr. Feris Bešić - član.
Organ kontrole poslovanja - Nadzorni odbor
Na prijedlog Ministrice zdravstva Kantona Sarajevo, Vlada Kantona Sarajevo, Rješenjem broj 02-05-9504-26.24/16 od 29.03.2016.godine imenovala je predsjednika i članove Nadzornog odbora, na period od četiri (4) godine, u sljedećem sastavu:
1. Amra Hadžimuratović - Čustović, mr.sci. - predsjednik,2. Suvad Murto, dipl.pravnik - član,3. Adela Alić,stomatološka sestra, član iz reda zdravstvenih radnika Zavoda.
Organ rukovođenja - Direktor
Direktor rukovodi Zavodom na način i u skladu sa pravima, obavezama i odgovornostima, regulisanim Statutom, zakonima, podzakonskim aktima, te internim aktima Zavoda.
V.d. Upravni odbor Zavoda na 3. sjednici održanoj dana 14.01.2016.godine. Odlukom, broj 01-01-138/2016 imenovao je dr.sci.med. Žanu Pozderac, primarijusa, specijalistu interne medicine - subspecijalistu kardiologa, za v.d. direktora Zavoda, na period do šest (6) mjeseci. Ministrica zdravstva Kantona Sarajevo, dana 21.01.2016.godine Odlukom broj 1005-1528/16 dala je saglasnost na Odluku v.d. Upravnog odbora o imenovanju v.d. direktora.
U cilju redovnog, adekvatnog i zakonitog funkcionisanja Zavoda, Upravni odbor je, tokom izvještajnog perioda, u skladu sa smjernicama Ministarstva zdravstva Kantona Sarajevo, produžavao mandat imenovanom v.d. direktoru, te je posljednjom odlukom Upravnog odbora isti produžen na period od tri mjeseca, računajući od dana isteka 21.11.2017.godine.
Promjene unutar upravljačke strukture
Dana 14.12.2017.godine Vlada Kantona Sarajevo, Rješenjem, broj 02-05-35866-19/17, razriješila je, na lični zahtjev, prim.dr. Taljanović Esada, dužnosti člana Upravnog odbora Zavoda, sa danom 01.10.2017.godine.
Organogram upravljačke strukture Ustanove
SEMA VERTIKALNE ORGANIZACIJE USTANOVE
DIREKTOR
Legenda:
— Vertikalno upravljanje i povratna spregaRJ.l Radna jedinica Opća primarna zdravstvena zaštitasa higijensko-epidemiološkom službomRJ.ZRadna jedinica Laboratorijska dijagnostikaRJ.3 Radna jedinica Stomatološka službapolivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem RJ.4 Radna jedinica Specijalističko - konsultativna služba RJ.5 Radna jedinica Pravnih, finansijskih i tehničkih poslova
SEMA VERTIKALNIH KOLEGIJA NA NIVOU USTANOVE
Direktor(rukovodi)
Stručno vijećesavjetodavno tijelo direktora
cini:
Sef RJ.lŠef RJ.2 Šef RJ.3 Šef R.J.4 Šef RJ.5
I nivo odgovornosti
Kolegij sestara
cini:
Glavna sestra Zavoda Odgovorna sestra - tehničar R.J.l Odgovorna sestra - tehničar R.J.4
II nivo odgovornosti
D. Tabelarni prikaz prostora Prilog broj 1.
Tabela 1: Prikaz prostornog kapaciteta
Naziv organizacionog segmenta Lokalitet (općina i adresa)
Kvadratura prostorau m2
Ocjenastanja prostora
1. JUKS ZAVOD ZA ZDRAVSTVENUZAŠTITUSTUDENATAUNIVERZITETA U SARAJEVU
Općina CentarPatriotske lige br.36 2.514,85 zadovoljavajuće
2. Punkt - ustupljen prostor Ambulanta Opće primarne zdravstvene zaštite
Aleja Bosne srebrene bb Studentski dom Nedažrići Općina Novi grad
46,7 zadovoljavajuće
Dio prostora Zavoda veličine 240m^' a što je poznato i resornom Ministarstvu, već duži period, privremeno koristi JU Zavod za sportsku medicinu Kantona Sarajevo. Tokom prethodnih godina. Ugovor o privremenom ustupanju navedenog prostora zaključivan je na određene periode, tako da je zadnji takav Ugovor potpisan 2010.godine na određeno vrijeme, u trajanju od tri godine, uz plaćanje minimalnog paušalnog iznosa i režijskih troškova (plin, voda, smeće), koji se obračunavaju procentualno u iznosu od 10% od visine fakture (računa o utrošku energenata).
Za rješavanje pitanja pomenutog prostora. Zavod se u ranijem periodu obratio nadležnom Ministarstvu, koje je dalo preporuku da se za navedeni prostor postupi u skladu sa odredbama Pravilnika o bližim uvjetima i postupkom davanja u zakup kapaciteta zdravstvenih ustanova. Napominjemo da je, izgradnjom objekta,navedeni prostor prvobitno namijenjen potrebama radiološke dijagnostike, te se zbog sve veće potrebe pacijenata, prostor planira vratiti u prvobitnu namjenu
Tabela 2: Prikaz planiranih ulaganja vezanih za intervencije unutar postojećeg
Nazivorganizacionogsegmentazdravstveneustanove
Lokalitet (općina i adresa)
Vrste intervencije vezane za prikazani prostor (npr. adaptacija, farbanje itd.)
Planirana ulaganja vezana za intervencije unutar postojećeg prostora ili gradnju novog prostora izražena u KM
Izvorfinansijskihsredstava
ZAVOD Općina Centar Patriotske lige br.36
Generalno krečenje Zavoda 6.000
Vlastitasredstva
Punkt-Ambulantaopćeprim.zdr.zaštite u Stud.domu Nedžarići
Općina Novi grad Aleja Bosne srebrene bb
Opremanjeprostora
4.000Vlastitasredstva
Prostor Studentskog doma Bjelave
Općina Centar Bardakčije br.l
Opremanje prostora 4.500 Vlastitasredstva
ZavodOpćina Centar Patriotske lige br.36
SAI 6.800Vlastitasredstva
UKUPNO 21.300Vlastitasredstva
Napomena: Ulaganja u ambulante Nedžarići i Bjeiave u iznosu 8.500 KM predstavljaju investiciona ulaganja, ostalo su troškovi.
10
E. Tabelarni prikaz ljudskih resursaPrilog broj 2.
Tabela 1: Prikaz ukupnog broja zaposlenih prema statusu zaposlenja u tekućoj godini
Ukupan broj zaposlenika
Ukupan broj zaposlenih na neodređeno vrijeme
Ukupan broj zaposlenih na određeno vrijeme
Udio zaposlenih naodređeno vrijeme u odnosu na ukupan broj zaposlenih (%)
54 48 6 11%
Broj radnika u Zavodu sa danom 31.12.2017,godineje ukupno 54, od čega je 48 radnika sa statusom zaposlenih na neodređeno vrijeme, te 6 radnika na određeno vrijeme (specijalista medicine rada, specijalista neuropsihijatar, doktor medicine, diplomirani socijalni radnik, medicinska sestra - tehničar, dnevni portir).
Specijalista medicine rada na lični zahtjev raskinuo je radni odnos, nakon čega je polovinom godine, iz razloga deficitarnosti navedene specijalnosti, a u cilju obezbjeđenja redovne funkcije rada, zaključen ugovor o radu na određeno vrijeme sa penzionisanim specijalistom medicine rada, koji je u toku.
Tokom 2017. godine na određeno vrijeme, također zbog deficitarnosti, angažiran je i penzionisani radnik Zavoda - specijalista neuropsihijatar, s obzirom da je raniji izvršilac, na lični zahtjev raskinuo radni odnos. Predmetni ugovor je u toku.
Zbog kontinuiteta rada, kako u okviru redovnog prijema pacijenata, tako i prilikom sistematskih pregleda osoblja Univerziteta u Sarajevu, te sve veće potrebe i zahtjeva pacijenata, tokom 2017.godine, angažiran je prema potrebi, na određeno vrijeme i penzionisani specijalista radiolog, a posebno zbog ultrazvučne dijagnostike abdomena, štitne žlijezde, dojki, kao i ostalih regija prema potrebi.
U cilju obezbjeđenja redovne funkcije rada, kao i pružanja zdravstvene zaštite u prostoru ambulante opće primarne zdravstvene zaštite u Studentskom domu Nedžarići,te zbog odlaska radnice na porodiljske bolovanje, doktor medicine je zasnovao radni odnos na određeno vrijeme u mjesecu julu 2016.godine, te je radni odnos produžavan u skladu sa potrebama i u 2017.godini, a posebno u periodu kada je Zavod ostao i bez drugog doktora medicine, koji je zbog bolesti bio odsutan duži vremenski period. Posljednje produženje Ugovora doktoru medicine primljenom na određeno vrijeme bilo je u julu mjesecu 2017.godine, u trajanju od 6. mjeseci.
Diplomiranom socijalnom radniku, angažiranom na određeno vrijeme počev od septembra mjeseca 2015.godine, produžavan je radni odnos, a posljednje produženje ugovora o radu bilo je u septembru mjesecu 2017.godine, u trajanju od 6. mjeseci iz razloga nesmetane funkcije rada Ustanove prilikom izdavanja Ijekarskih uvjerenja za upis na fakultet i kolektivni smještaj studenata, s obzirom da je radno mjesto socijalnog radnika već duži period upražnjeno zbog penzionisanja radnika, a sistematizovano je u Pravilniku o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta.
11
Medicinska sestra - tehničar radni odnos na određeno vrijeme zasnovala je u mjesecu decembru 2016.godine, u trajanju od 6. mjeseci, nakon čega je isti po isteku produžavan. Predmetni Ugovor je u toku.
Mjesec dana ranije, u novembru mjesecu2016.godine, primljene su dvije medicinske sestre - tehničari, također na određeno vrijeme, ali je istim u novembru mjesecu 2017.godine istekao ugovor 0 radui prestao radni odnos.
Ugovori 0 radu sa doktorom medicine i medicinskim sestrama- tehničarima zaključeni su iz razloga odlaska radnica na trudničko/ porodiljsko bolovanje, te odlaska u starosnu penziju.
Pored prijema naprijed navedenog kadra, za potrebe rada ambulante u Studentskom domu Nedžarići, izvršen je i prijem radnika na radno mjesto dnevnog portira, sa statusom na određeno vrijeme.
Imajući u vidu planirane aktivnosti, kada je u pitanju organizacija pružanja zdravstvene zaštite, kako u centralnom objektu, tako i u ambulanti opće primarne zdravstvene zaštite u Studentskom domu Nedžarići, kao i u prostoru Studentskog doma Bjelave, te smjenski rad u skladu sa potrebama i obavezama studenata, neophodan bi bio prijem naprijed navedenog kadra u radni odnos, sa statusom na neodređeno vrijeme, a isti bi se realiziraonakon prethodno dobijene saglasnost! od strane resornog Ministarstva.
Pored naprijed navedenog, u skladu sa kadrom kojeg Zavod posjeduje, u cilju omogućavanja bržeg i kvalitetnijeg dijagnostičkog tretmana, te sve veće potrebe pacijenata za zdravstvene usluge iz oblasti kardiologije, planirano je formiranje Kabineta za kardiologiju, te stavljanjeistog u funkciju i na taj način omogućavanje rasterećenja porodične medicine, kao i skraćenja vremena čekanja na pojedine medicinske tretmane.
Kardiovaskularne bolesti vodeći su uzrok u morbiditetu i mortalitetu u BiH, a obzirom na na profil ekspozicije rizičnim faktorima stanovništva (nezdrava ishrana, velika rasprostranjenost pušenja i alkohola, nedovoljna fizička aktivnost kod stanovništva, neadekvatna zdravstvena kultura), može se očekivati dalji trend povećanja kardiovaskularnih oboljenja. Dugotrajna naučna istraživanja su dokazala da su ove bolesti preventabilne. Modifikacijom životnih navika, smanjenjem rizičnih faktora, osobito promjenom načina ishrane, prestankom pušenja i povećanjem fizičke aktivnosti, može se efikasno djelovati u sprečavanju kardiovaskularnih oboljenja.Ultimatni cilj medicine je istražiti puteve preventivnog djelovanja. Naša namjera je da ukažemo na nove mogućnosti prevencije kardiovaskularnihoboljenja, kao sastavnom dijelu zdravstvene zaštite stanovništva i integralnom dijelu liječenja oboljenja, što je opšte prihvaćeno u razvijenim zemljama. Ciljevi prevencije kardiovaskularnih oboljenja su da se reducira morbiditet i mortalitet, da se unaprijedi kvaliteta života i poveća šansa za duži život.Razvitak kardiovaskularnih oboljenja usko je vezan za način života i faktore rizika ovog oboljenja.Postoje naučni dokazi da promjene načina života uz redukciju faktora rizika mogu usporiti razvoj kardiovaskularnih oboljenja i prije pojave kliničkih manifestacija. Prevencijom kardiovaskularnih oboljenja trebaju biti obuhvaćeni ljudi sa izraženim faktorima rizika, bez znakova manifestne bolesti, ljudi sa latentnim oboljenjima kao i sami oboljeli od kardiovaskularnih oboljenja. Kod sve tri grupe se
12
preventivnim postupcima postižu uspješni rezultati, a najbolji u prvoj grupi gdje još nije došlo do kliničke manifestacije bolesti.
Preventivnom praksom primijenjenom na studentsku populaciju imamo povoljnu priliku da se bavimo time, jer se radi o mladoj populaciji kod koje možemo razviti strategiju ranog otkrivanja i dijagnosticiranja kardiovaskularnih oboljenja kao i uticaja ekstrakardijalnih bolesti, stanja i poremećaja koji u multikauzalnom odnosu mogu doprinijeti ili ubrzati nastanak kardiovaskularnih oboljenja.
Tabela 2: Ukupan broj i struktura zdravstvenih radnika zaposlenih na neodređeno vrijeme po organizacionim segmentima i procentu finansiranja od strane Zavoda zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo
Naziv organizacionog segmenta
'с■Oгоlu.
i-iTDNOcQ.133
пзcro cui ^-o£ >
l: o ■a cм <UOc SfCL TDсз o(D3 C
Struktura zdravstvenog kadra слОмм4->
CD TDс оU ГО JD 2(Х fO OJслсл оГО Q.
,S CD <4- N
03c'uTDCUE'СooQ
cu’uш Д E ’OE (U Q ^
(ТЗ(Л .. uu cu cu Ql CD. (Л ССЗ r-cu E C o u CTD Ecu (U ^ E
стoo4->CDEo4-<(ЛQ
03o01 ЋO CD4—^(Л u. (UQ ^
.cu'ппзEL_
lJz
Eo>сл
10 TD _N•E E
.a, (л Q >
>scSZcu4->‘Ecuг>2 1лTD>t^ N >
пз>u'сSZcu4-1
’Ecu
12 (л
TD (Л N СЛ
Uprava* 2 2 1* 1 80
RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko- epidemiološkom službom
7 7 2 1 4 80
RJ Laboratorijska dijagnostika 4 4 2 2 80
RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem 12 12 2* 6 80
RJ Specijalističko - konsultativna služba 9 9 3* 1 5 80
Ukupno 34 34 2 5 4 2 4 17 80
Napomena:
* Tabelarni dio - Uprava: u koloni „Doktori medicine specijalisti" iskazan je v.d. direktor - doktor medicinskih nauka/primarijus/ specijalista interne medicine - subspecijalista kardiolog. Uprava - u koloni „Djelatnici sa visokom zdr.školom" iskazana je diplomirana medicinska sestra sa završenim Fakultetom zdravstvenih studija, raspoređena na radno mjesto glavne sestre.*U strukturi „Dr.medicine specijalisti" u RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko- epidemiološkom službom je: doktor medicine specijalista urgentne medicine.*U organizacionom segmentu RJ Laboratorijska dijagnostika u strukturi „Djelatnici sa visokom zdravstvenom školom" iskazana su dva dipl.inžinjera medicinsko-laboratorijske dijagnostike.
*U strukturi "Doktori stomatologije specijalisti" u Radnoj jedinici Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem su doktor stomatologije - specijalista opšte stomatologije/primarijus ispecijalista stomatološke protetike, koji kao radna mjesta nisu sistematizovana u Pravilniku o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta.
13
u strukturi „Doktori stomatoiogije" od iskazanog ukupnog broja doktora stomatoiogije jedan je magistar, a jedan doktor stomatoiogije je trenutno na specijaiizaciji iz dentaine patoiogije i endodoncije koju je započeo u 2016.godini, koju finansira ličnim sredstvima.
*U organizacionom segmentu RJ Specijaiističko-konsuitativna siužba u strukturi „Doktori medicine specijaiisti" iskazani su: specijaiista ginekoiogije i akušerstva/primarijus, specijalista oftalmolog i specijalista dermatovenerolog.U istom oragnizacionom segmentu u koloni „Djelatnici sa visokom zdr.školom" iskazana je diplomirana medicinska sestra sa završenim Fakultetom zdravstvenih studija.
Tabela 3: Ukupan broj i struktura zdravstvenih radnika zaposlenih na određeno vrijemepo organizacionim segmentima i procentu finansiranja od strane Zavoda zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo
Naziv organizacionog segmenta
rocTDcolJ“OмOdCL3Г)
rocfO
C OJ"S £
■S o° s §■ 2 3 O
Struktura zdravstvenog kadraсл ro id
o' O2kitofD TJ
r-g 5OJ СЛ
SO Q.
OIc'u0)EosoQ
0).e :pу (Л<VE 'OE (D Q &
ro(Л .. ou OJ cu Q. d сл слo! E c o '0 c TO 2 cu cu E E Q
'O)ooraEotnQ
'o)o01 Ћo .ro til 'О
. (UQ S-
uroE1—
4-J(Л
‘D(Va.toД’DfDE
Ž
Eoo,сл
«EU o c q
■fciro >сл <U 1-' Q "м
<тз>u'сSZ
'с<v
12 сл ХЗNI >
'uro>U’cх:2ic(U
2 сл TD СЛ N СЛ
Uprava
RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom 3 3 1 1 1 80
RJ Laboratorijska dijagnostika
RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijemRJ Specijalističko - konsultativna služba 1 1 1 80
Ukupno 4 4 1 2 1 80
*U strukturi „Ukupno dr.medicine specijalisti" u RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom iskazan je specijalista medicine rada, a u RJ Specijalističko-konsultativna služba iskazan je specijalista neuropsihijatar.
Napomena: Obrazloženje dato u okviru Tabele 1: Prikaz ukupnog broja zaposlenih prema statusu zaposlenja u tekućoj godini.
Tabela 5: Ukupan broj i struktura zdravstvenih saradnika zaposlenih naneodređeno vrijeme po organizacionim segmentima i procentu finansiranja od strane Zavoda zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo
Naziv organizacionog
segmenta
ijTDN CD
6| ID I/)
• ni_ f- ХЗ cIM CD CL)gri s
š-??!
ro ^ п Z) сл c >
Struktura zdravstvenih saradnika
■Oo
ro :E4-«^ i—«* ^g 2 сл
S’š ogO ro CL O a: ti 2 м
'сcužs
> cCD U)
лз >N сл 1
'с .cu u
4= 2 (лN ro to
сл >
(/)>сл
^ .усл С
ro roТ! roNI (Л
RJ Specijalističko -
konsultativna služba1 1 1 80
Ukupno 1 1 1 80
Napomena: U strukturi „Zdravstveni saradnici -VSS" iskazan je dipl.psiholog/magistar.
14
Tabela 6: Ukupan broj i struktura zdravstvenih saradnika zaposlenih naodređeno vrijeme po organizacionim segmentima i procentu finansiranja od strane Zavodazdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo
Naziv organizacionog segmenta NI m
ii
0)EД . fu ■Е'
■D >NI ПЗ O1
3 to O
struktura zdravstvenih saradnika
.ro’B2
-n2 O
1*- JCro Ш ^ -ri ^OJ to ^^ S n
‘с<u^ п to .!=> Cтз 2 (лN ro > М to 1
1 — ш ^ .У Q-w c Y*2 ro 1ЛnI rorsl to >
(Л>сл
Z .yw C2 ro
ГОЗ roM toRJ Specijalističko - konsultativna služba 1 1 1 80Ukupno 1 1 1 80
Napomena: U strukturi „Zdravstveni saradnici - VSS" iskazan je dipl. socijalni radnik.
Tabela 7: Ukupan broj i struktura nezdravstvenih radnika zaposlenih na neodređeno vrijeme po organizacionim segmentima i procentu finansiranja od strane Zavoda zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo
Naziv organizacionog segmenta
ro
'с■o2lJ
тзNI(UcocCLD3
'cтзrot_
. o4= c ^ OJ ш ^ c ^
тзO O OJ C (U c= = i
^ 2'i
struktura nezdravstvenih radnika ■ooroE*ro
’toroc
цс4-1roc co cuo OS NQ- N
^ (Л
2 п ‘Е
z: 2
5 (л
2 п 'ETO
2 2
^ co ^ coТл CO >2 п
'ЕT=i2: 2
‘сФ co
I'D'ЕTi
z 2Radna jedinica pravnih, finansijskih i teh. poslova
13 13 3 6* 4 80
Ukupno 13 13 3 6 4 80
Napomena:U strukturi "Nezdravstveni radnici VSS" iskazani su: dipl.ekonomista - certificirani računovođa, dipl. ekonomista, te dipl.pravnik/magistar.U strukturi "Nezdravstveni radnici - SSS", dva su administrativna, dok su četiri radnika raspoređena u Tehničkoj službi.
Tabela 7: Ukupan broj i struktura nezdravstvenih radnika zaposlenih naodređeno vrijeme po organizacionom segmentu i procentu finansiranja od strane Zavoda zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo
Naziv organizacionog segmenta
ro’c•aro1—
"ON(UcocCL=33
c■O2 cu ^ E
■oN 'C <V >^ oO S
3 23 O
struktura nezdravstvenih radnika "Ooro'E’roL.’toroc(c:4->roc co0)o O2 мQ- М
^ co ^ co^ >2 'п
■D 'Faz: 2
1 co ^>co1 >
2■O cs "1z 2
1 co ^ co
co>2 ’п
’E-riCU Уz 2
’cш COг ^to z:>ro ,
'E^ -riCU ^z 2
Radna jedinica pravnih, finansijskih i teh. poslova
1 1 1
Ukupno 1 1 1
Napomena:U strukturi "Nezdravstveni radnici - SSS" iskazan je radnik na radnom mjestu dnevni portir, primljen za potrebe rada Ambulante u Studentskom domu Nedžarići.
15
Tabela 11: Broj planiranih specijalizacija prema organizacionoj strukturi
Naziv organizacionog segmenta Broj planiranih specijalizacijaRJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem
1
RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom 1
UKUPNO 2
U 2016.godini doktor stomatologije započeo je specijalizantski staž iz dentaine patologije i endodoncije, koja je nastavljena i u 2018.godini, a koju finansira ličnim sredstvima.
Imajući u vidu da je specijalista medicine rada krajem 2015.godine, raskinuo radni odnos radiodlaska u penziju, kao i da je trenutno angažiran penzionisani specijalista medicine rada, neophodno je upućivanje doktora medicine na obavljanje specijalizantskog staža iz specijalizacije medicine rada i sporta, te će Zavod imati potrebu i za prijem jednog doktora medicine na neodređeno vrijeme , ukoliko dođe đo realizacije planirane specijalizacije.Planira se dobijanje saglasnosti, predviđene Zakonom, za realizaciju pomenute specijalizacije. U obavljanju redovnih, periodičnih i sistematskih pregleda studenata kao i profesora i ostalih radnika Univerziteta u Sarajevu od kapitalnog značaja je specijalista medicine rada bez kojeg se ne mogu obavljati ove osnovne djelatnosti Zavoda koje su definisane Statutom Zavoda i Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u Zavodu.Planirana specijalizacija realizirat će se u direktnoj saradnji sa Ministarstvom zdravstva Kantona Sarajevo, Zavodom zdravstvenog osiguranja Kantona Sarajevo, Zavodom za javno zdravstvo Kantona Sarajevo i Federalnim ministarstvom zdravstva.
1. Kontinuirana edukacija
Pravilnikom o obrazovanju, stručnom usavršavanju i osposobljavanju radnika Zavoda predviđeni su vidovi, mogućnosti i uslovi stručnog usavršavanja, od školovanja uz rad do izrade magistarskih radova i doktorskih disertacija.
U skladu sa dodjeljenom fokusiranom akreditacijom za „usluge naklonjene mladima" posebna pažnja bit će usmjerena na praćenje i poštivanje standarda i procedura za pružanje usluga mladima koje propisuje Agencija za kvaiitet i akreditaciju u zdravstvu u Federaciji BiFI.
Zavod će u skladu sa raspoloživim finansijskim sredstvima omogućiti kontinuiranuedukaciju zdravstvenih radnika sa ciljem da korisnicima svojih usluga pruži što bolju i kvalitetniju zdravstvenu zaštitu, različitim vidovima stručnog usavršavanja, učešćem na raznim predavanjima, seminarima, simpozijima kongresima, u saradnji sa strukovnim Komorama, kao što su Ljekarska komora Kantona Sarajevo, Stomatološka komora Federacije BiH, Stomatološka komora Kantona Sarajevo, Komora medicinskih sestara i tehničara Kantona Sarajevo, Komora liječnika - doktora stomatologije, zubnih tehničara i stomatoloških sestara Kantona Sarajevo, Komora medicinsko-laboratorijskih dijagnostičara FBiH, te ostalim strukovnim Komorama.
U skladu sa Zakonom o zdravstvenoj zaštiti redovno se provodi procedura obnavljanja licenci, odnosno odobrenja za samostalan rad zdravstvenih radnika Zavoda.
Interna edukacija, u stručnom pogledu i u prihvatanju novih znanja i vještina posebno će se usmjeriti na edukaciju mladih kadrova, kako bi bili kvalitetni i spremni nosioci promjena
16
u Zavodu, u skladu sa Europskim standardima kvaliteta zdravstvenih usluga. Napredak medicine i intenzivna upotreba kompjuterizovane i elektronski sofisticirane opreme zahtijeva i obezbjeđenje kontinuiranog obrazovanja i usavršavanja zdravstvenih radnika.
Zavod će kvalitetnim organizacijskim šemama, omogućiti maksimalnu angažiranost postojećeg kadra, uz stalnu predloženu edukaciju.
2. Učešće na stručnim skupovima i objavljivanje naučnih i stručnih radova
U skladu sa raspoloživim finansijskim sredstvima, kao i potrebama procesa rada. Zavod će nastojati i u 2018.godini uputiti određeni broj zdravstvenih radnika, na kongrese, simpozije, seminare, predavanja, i si., koje organizuju strukovne Komore, sa ciljem postizanja višeg nivoa kvaliteta rada i pružene usluge, a samim tim i zadovoljstva korisnika i radnika, te potvrđivanja licence za rad. Naučni i stručni radovi treba da budu odraz kvalitetnog rada, na osnovu kojih izvodimo i relevantne pokazatelje o zdravstvenom stanju i svim vrstama patologije kod studentske populacije Univerziteta u Sarajevu. Time unapređujemo i afirmišemo rad Zavoda u naučnim i stručnim krugovima na području Kantona Sarajevo, Federacije BiH i širem regionu.
Pored naprijed navedenog, edukacijom će, u skladu sa finansijskim mogućnostima, biti obuhvaćeni i radnici Ekonomsko-finansijske službe, te Službe pravnih, kadrovskih i općih poslova, učešćem na seminarima i pretplatom na stručnu literaturu.
3. Sastanci Stručnog vijeća i Komisija formiranih na nivou Zavoda
Broj sastanaka Stručnog vijeća u 2018.godini bit će uslovljen organizacionim i stručnim potrebama procesa rada. Komisije formirane na nivou Zavoda sastanke će održavati u skladu sa Poslovnikom o radu, odnosno potrebama procesa rada.
4. Programske aktivnosti i učešće u javnim manifestacijama
Kao i prethodne godine, i u 2018.godini, planirano je učešće Zavoda u javnim manifestacijama, kao što su Dani Kantona Sarajevo i ostalim javnim manifestacijama, zatimorganiziranje obilježavanja značajnih međunarodnih dana posvećenih zdravlju,putem predavanja u studentskim domovima, na fakultetima, predviđenim punktovima, u prostoru Zavoda, te organiziranjaokruglih stolova, kao i besplatnih stomatoloških pregleda i savjetovanja studenata uz mogućnost besplatnog uklanjanja zubnog kamenca povodom Svjetskog dana oralnog zdravlja,dermatoloških pregleda mladeža - prevencija melanoma povodom Svjetskog dana borbe protiv melanoma, pregleda dojki uz edukativno- savjetodavne razgovore sa studenticama povodom Svjetskog dana borbe protiv karcinoma dojke, oftalmoloških pregleda, određivanja dioptrije uz edukativno savjetodavne razgovore sa studentima povodom Svjetskog dana vida, besplatno mjerenje šećera u krvi povodom Svjetskog dana dijabetesa, itd.
17
Predavanja će biti praćena propagandnim materijalom u vidu brošura, letaka, plakatai si.Pored naprijed navedenih aktivnosti, Zavod će učestvovati i u obilježavanju zvaničnih međunarodnih dana zdravlja, kao što su Svjetski dan oboljelih od epilepsije. Svjetski dan zdravlja. Međunarodni dan fizičke aktivnosti. Svjetski dan oboljelih od multiple skleroze. Svjetski dan bez duhanskog dima. Međunarodni dan mladih. Svjetski dan kontracepcije. Svjetski dan srca. Svjetski dan mentalnog zdravlja. Međunarodni dan studenata. Međunarodni dan osoba sa invaliditetom,...
F. TABELARNI PRIKAZ OPREMEPrilog broj 3.
Tabela 1: Prikaz postojeće ključne medicinske opreme za dijagnostiku čija je vrijednost iznad 20 000, 00 KM po organizacionim segmentima
R.b. Naziv organizacionog segmenta Vrsta (naziv) opreme Brojaparata
Godineproizvodnje
1 Oftalmološki kabinetAutorefraktokeratometar(donacija) 1 1999
2 Savjetovalište za postadolescentnu ginekologiju Ultrazvučni aparat 1 2000
3 RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem
Zubarski aparat OMSPatavium 1 2004
За RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem Stomatološka stolica Arcadia 1 2004
4 RJ Laboratorijska dijagnostikaAutomatski hematološki analizator 1 2007
5 Savjetovalište za mentalno zdravlje Reakciometar 1 2008
6 RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom Audiometar 1 2008
7 RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom Ultrazvučni aparat-
abdominalni 1 2008
8 RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem
Zubarski aparat OMS Virtuosus elegance 1 2010
9RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem Zubarski aparat OMS ESSE 1 2010
10 RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem
Zubarski aparat mod linea 90 ESSE 1 2004
10a RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem
Stomatološka stolica Arcadia mod Ext 1 2004
11 RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem
Autoklav Europa В EV024 with for osmosis 1 2012
12 RJ Laboratorijska dijagnostikaBiohemijski analizator ERBA XL 200 1 2014
Napomena; Naprijed navedena medicinska oprema nabavljena ranijih godina je uz česte popravke, naročito u Stomatološkoj službi, još uvijek u funkciji.
18
Tabela 2: Prikaz planirane nabavke nove ključne medicinske opreme zadijagnostiku po organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmentaPlanirana nabavkaaparata (po vrsti) navesti naziv
Brojplaniranihaparatazanabavku
PlaniranasredstvazanabavkuKM
Izvor finansijskih sredstava
Ambulanta u Studentskom domu Nedžarići
Stomatološka stolica sa pratećom opremom 1 35.000 Budžet KS
Zavod Suhi sterilizator 1 4.000 Vlastita sredstva
Internistički kabinet Ultrazvučni aparat za srce 1 14.000 Vlastita sredstva
Dermatovenerološki kabinet Dermatološkielektrokauter 1 900
Vlastitasredstva/Donacije
RJ Laboratorijska dijagnostika Biohemijski analizator 1 33.000 Vlastita sredstvaOftalmološki kabinet Autokeratorefraktometar 1 12.000 Vlastita sredstvaOftalmološki kabinet Biomikroskop 1 8.300 Vlastita sredstvaOftalmološki kabinet Vizus tabla 1 3.200 Vlastita sredstvaStomatološki laboratorij Pin laser 1 1.500 Vlastita sredstvaStomatološki laboratorij Vakum mikser 1 1.500 Vlastita sredstvaUKUPNO 10 113.400
U toku 2018.godine planirana je i nabavka sitnog medicinskog i nemedicinskog inventara, radnih uniformi, u skladu sa potrebama Radnih jedinica i prema prioritetima.
Tabela 2a: Prikaz planirane nabavke ostale opreme po organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta
Planirana nabavka opreme (po vrsti) navesti naziv
Planirana sredstva za nabavku u KM
Izvorfinansijskihsredstava
Zavod Centralni kompjuter 2.300 VI. Sredstva
Zavod Računarska oprema - kompjuteri 4.000 VI. Sredstva
Zavod Printed za kompjuter 300 VI. SredstvaZavod Namještaj za ordinacije 2.000 VI. SredstvaZavod Klima uređaj 2.000 VI. Sredstva
UKUPNO 10.600 Vl.sredstva
Tabela 3: Prikaz planiranih sredstava za održavanje postojeće ključnemedicinske opreme zadijagnostiku po organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Planirana sredstva za održavanje medicinske opreme za dijagnostiku u KM
RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom 2.000RJ Laboratorijska dijagnostika 2.000RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem 2.800UKUPNO: 6.800
19
G. DJELATNOST - TABELARNI PRIKAZ
Primarna zdravstvena zaštita
Prilog broj 4
Tabela 1: Prikaz planiranog broja aktivnih kartona po organizacionim segmentima
Naziv organizacijskog segmenta Real2017
Plan2018
RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom
21304 21804
RJ Stomatološka služba polvaientnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem 15017 16017
Savjetovalište za postadolescentnu ginekologiju 2858 3158Ukupno 39179 40979Oftamološki kabinet 3097 3597Internistički kabinet 1575 1775Dermatovenerološki kabinet 1818 2318Ukupno 6490 7690Sve ukupno 45669 48669
Tabela 2: Prikaz planiranog broja posjeta u organizacionom segmentu u 2018.godini
Naziv organizacionog segmentaReal2017
Plan2018
RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom 12418 11520
RJ Laboratorijska dijagnostika 6603 7000RJ Stomatološka si.polivalentnog tipa sa zubotehhničkim laboratorijem
4580 6500
Savjetovalište za mentalno zdravlje 9156 6360Savjetovalište za postadolescentnu ginekologiju 3171 2920Ukupno: 35928 34300Oftalmološki kabinet 3746 2650Internistički kabinet 1669 1420Dermatovenerološki kabinet 1916 2030Ukupno 7331 7150Sve ukupno 43259 41450
Tabela 3: Prikaz planirane dnevne opterećenosti Ijekara posjetama, prema organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Real 2017 Plan 2018RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom
11,28 10,46
RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkom laboratorijem 3,46 4,92
Specijalista neuropsihijatar 24,96 15,45Savjetovalište za postadolescentnu ginekologiju 14,41 13,27UKUPNO: 54,11 44,10
20
Tabela 4: Prikaz planirane dnevne opterećenosti sestre posjetamau intervenciji prema organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Real 2017 Plan 2018RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa
1,46 1,36higijensko-epidemiološkom službom
Savjetovalište za postadolescentnu ginekologiju 4,82 4,68UKUPNO: 6,28 6,04Napomena:U intervenciji radni jedna sestra prije podne, a jedna poslijepodne u RJ Opća primarna
Zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom:Opšta uluga med.sestre: 11305=7,80; intervencija 600 =1,36Gin.usluga medicinske sestre: 1490=6,77; intervencija 1030 =4,68
Tabela 5: Prikaz planirane dnevne opterećenosti zdravstvenih saradnika prema organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta
Realizirana prosječna dnevna
opterećenost zdr.sa radnika
2017
Planirana prosječna dnevna
opterećenost zdr.saradnika
2018Savjetovalište za mentalno zdravlje:- psiholog
7,95 8,14
UKUPNO: 7,95 8,14
Tabela 6: Prikaz planiranog broja kućnih posjeta ijekara prema organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Real 2017 Plan 2018RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko- epidemiološkom službom
6 5
UKUPNO: 6 5
Tabela 8: Prikaz planiranog broja kućnih posjeta zdravstvenih tehničara prema organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Real 2017 Plan 2018RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom 6 5
UKUPNO: 6 5
Tabela 11: Prikaz planiranog broja uzoraka i broja analiza za laboratorijsku dijagnostiku
Uzorci AnalizaReal 2017 Plan 2018 Real 2017 Plan 2018
9454 12000 47325 52600
21
Tabela 13. Prikaz planiranog broja radno aktivnog stanovništva obuhvaćenog sistematskim pregledima
Real 2017 Plan 20181107 800
Tabela 14: Prikaz planiranog prosječnog dnevnog broja upućenih pacijenata na specijalističko - konsultativnu zdravstvenu zaštitu po organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Real 2017 Plan 2018RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom
2,84 1,50
RJ Stomatološka služba polival.tipa sa zubotehničkim laboratorijem 0,85 1,27
Savjetovalište za postadolescentnu ginekologiju
0,17 0,45
UKUPNO: 3,86 3,22
Tabela 15: Planirani broj zahtjeva i broj reaiizovanih ultrazvučnih pregleda po organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Real 2017 Plan 2018
Savjetovalište za postadolescentnu ginekologiju 516 500
RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom
296 290
UKUPNO: 812 790
Opservacije
U 2018.godini nastaviti će se aktivnosti na proširenju i adaptaciji ambulante u prostoru Studentskog doma Nedžarići u skladu sa inicijativom Ministarstva zdravstva Kantona Sarajevo, a u dogovoru sa menadžmentom JU Studentski centar Sarajevo.
Adaptacija i proširenje, prije svega se planira kada je u pitanju stomatološka zdravstvena zaštita opremanjem stomatološke ordinacije u Studentskom domu Nedžarići.
U skladu sa potrebama pacijenata /studenata smještenih u Studentskom domu Nedžarići planiran je, pored opšte službe, nastavak aktivnosti i pregleda od strane specijalističko-konsultativne službe u smislu prevencije i ranog otkrivanja oboljenja kroz skrining preglede, predavanja, savjetovanja.
Slijedom navedenog, u skladu sa raspoloživim prostornim kapacitetima, iste aktivnosti će se implementirati, u budućem periodu, i u prostoru Studentskog doma Bjeiave, a sve u koordinaciji sa menadžmentom JU Studentski centar Sarajevo.
I dalje će se provoditi aktivnosti na jačanju uloge Ijekara, na način da se permanentno pacijenti upućuju na neophodnost brige o zdravlju, te uspostavi profesionalnog odnosa, koji će povjerenje pacijenta prema Ijekaru podići na najveći nivo, pri tom poštujući evropske i svjetske standarde i parametre koji moraju biti ispunjeni u pružanju zdravstvene zaštite mladima:
22
- pravo na prevenciju;- pravo na pristup;- pravo na informaciju;- pravo na privatnost i povjerljivost;- pravo na poštovanje pacijentovog vremena;- pravo na sigurnost i- pravo na lični tretman.
U okviru ovih aktivnosti i dalje će se nastaviti na poboljšanju uslova rada, povoljne i pozitivne atmosfere, te poštivanja prava pacijenata, kao i aktivnog uključenja mladih u sve oblike društvenog života što podrazumijeva i njihovo aktivno uključenje u procese pružanja zdravstvene zaštite, te na taj način zajedničko unaprijeđenje komunikacije i informisanja mladih.
I u 2018.godini u segmentu primarne zdravstvene zaštite, planira se maksimalno korištenje već aktivirane ultrazvučne dijagnostike u svrhu prevencije i unapređenja zdravlja. S obzirom na patologiju prethodno pregledanih pacijenata, u smislu sistematskih pregleda, kako studenata, tako i radnika Univerziteta u Sarajevu, ultrazvučni pregled je neophodna dijagnostička metoda, a naročito uzimajući u obzir da je neinvazivna, nije štetna i dosta je komforna.
Sve navedene aktivnosti pružit će našim Ijekarima mogućnost rješavanja velikog procenta zdravstvenih problema, mlade populacije - studenata, radnika Univerziteta, kao ostalih budućih korisnika naših usluga, na primarnom nivou. Na tom nivou ćemo vršit promociju zdravlja radi prevencije bolesti i ovisnosti, u vidu predavanja na fakultetima Studentskim domovima, u koordinaciji sa dekanima i upravom studentskih domova.
Obavljanje sistematskih pregleda studenata Univerziteta u Sarajevu planirano je i u 2018.godini. U sklopu sistematskih pregleda studenata, kao i pregleda pri upisu na fakultet i smještaj u studentske domove, redovno će se obavljati i predavanja u malim grupama sa aktuelnim temama, kao i upitnik sa nizom psihosocijalnih informacija.
Pored redovnih pružanja zdravstvenih usluga studentima, sistematski pregledi radnika Univerziteta u Sarajevu su naš svakodnevni rad i obavljaju se na osnovu zaključenih ugovora, u ugovorenim terminima i sa ugovorenim uslugama, te su isti planirani i u 2018.godini.
Radna jedinica planira nastavak aktivnosti na očuvanju, odnosno poboljšanju nivoa kvaliteta zdravstvenih usluga u skladu sa ISO standardima kroz sistem edukacije zdravstvenih radnika i zdravstvenih saradnika, te usavršavanju kvaliteta usluga prateći odredbe Zakona o sistemu poboljšanja kvaliteta, sigurnosti i o akreditaciji u zdravstvu.
Specilalističko - konsultativna zdravstvena zaštita
Tabela 19: Prikaz planirane prosječne dnevne opterećenosti Ijekara prema organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Real 2017 Plan 2018
Oftalmološki kabinet 17,86 12,05Dermatovenerološki kabinet 9,12 9,23Internistički kabinet 7,95 6,45UKUPNO: 34,91 27,73
23
Tabela 21: Prikaz planiranog broja posjeta u specijalističko - konsultativnojzdravstvenoj zaštiti po organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Real 2017 Plan 2018
Oftalmološki kabinet 3746 2650Dermatovenerološki kabinet 1916 2030Internistički kabinet 1669 1420UKUPNO: 7331 6100
Tabela 26: Prikaz planirane prosječne dužine čekanja za ostale dijagnostičke procedure po organizacionim segmentima
Naziv organizacionog segmenta Prosječna dužina čekanja
RJ Laboratorijska dijagnostika 10 min.
RJ Specijalističko-konsultativna služba 10 min.
RJ Opća primarna zdravstvena zaštita sa higijensko-epidemiološkom službom
15 min.
RJ Stomatološka služba polivalentnog tipa sa zubotehničkim laboratorijem
20 min.
Opservacije
U okviru Radne jedinice Specijalističko - konsultativna služba egzistiraju: Savjetovalište za mentalno zdravlje, Savjetovalište za postadolescentnu ginekologiju, te Oftalmološki, Internistički i Dermatovenerološki kabinet.
Za 2018.godinu u unaprjeđenju kardiološke dijagnostike planirana je nabavka ultrazvučne dijagnostike srca. Ehokardiografija srca je neophodna dijagnoastička metoda u postavljanju dijagnoze urođenih srčanih mana kod studentske populacije, kao i praćenju dilatativnih i hipertrofičnih kardiomiopatija, te problematike sportskog srca kod studentske populacije.Ultrazvučna dijagnostika srca je neizostavna dijagnostička metoda kod postavljanja dijagnoze ishemijskog oboljenja srca, hipertenzije, kardiopiopatija (hipertenzivnih, dijabetičkih i dr.).Kod radnika Univerziteta u Sarajevu i radnika drugih obrazovnih i ostalih institucija, također je neophodna ultrazvučna dijagnostika pri sistematskim pregledima, s obzirom da se radi o pacijentima srednje i starije životne dobi, a kod kojih su izražena kardiovaskularna oboljenja kao što su hipertenzija, angina pektoris, stanje poslije infarkta miokarda, kardiomiopatije, srčane aritmije i dr.
U narednom periodu, pored ultrazvučne dijagnostike srca, planirana je i nabavka ergometrijskog testa, koja je neophodna dijagnostička metoda u dijagnostici ishemijske bolesti srca (angine pektoris, hipertenzije, stanja poslije infarkta miokarda i dr.) pri obavljanju redovnih sistematskih pregleda radnika Univerziteta u Sarajevu, kao i radnika ostalih obrazovnih i drugih institucija (Rijaset islamske zajednice u BiH, Institut za islamsku tradiciju bošnjaka. Vakufska direkcija, Tursko-Bosanski Sarajevo koledž. Centar za slušnu i govornu rehabilitaciju Sarajevo, JU Zavod za specijalno obrazovanje i odgoj djece Mjedenica, Centar za odgoj, obrazovanje i rehabilitaciju "Vladimir Nazor", JU Škola za srednje stručno obrazovanje i radno osposobljavanje. Televizija Vogošća, ...). Ergometrijski test srca je također neophodna dijagnostička metoda kod studenata Fakulteta sporta i tjelesnog odgoja.
24
kao i ostalih studenata koji se aktivno ili rekreativno bave sportom. Probleme sa srcem otkrivaju napori, te u tom pogledu potrebno je preventivno djelovati, naročito kada je u pitanju problematika sportskog srca.Ergometrijski test srca je također neophodna dijagnostička metoda u određivanju terapije za ishemijsku bolest srca (angina pektoris, hipertenzija), te praćenju efekata navedene terapije, kao i promjeni iste prema potrebi tj. zdravstvenom stanju pacijenta.
Za potrebe Oftalmološkog kabineta planirana je nabavka autokeratorefraktometra, s obzirom da je postojeći nabavljen 1999.godine, te biomikroskopa i vizus table, koji će doprinijeti kvalitetu pružene zdravstvene usluge, bolje dijagnostike i terapije.
Za uklanjanje madeža i ostalih kožnih promjena sa kože ili sluzokože, a u cilju što potpunije i sveobuhvatnije zdravstvene zaštite planirana je nabavka dermatološkog elektrokautera za potrebe Dermatovenerološkog kabineta.
I u 2018.godini posebna pažnja će se posvetiti vodećim bolestima iz oblasti dermatovenerologije (vulgarne akne, alergije, seboroični dermatitis), ginekologije (kandidijaza, poremećaj menstruacije, cistitis), interne medicine (kardiovaskularne bolesti, urođene i stečene srčane mane, metabolička oboljenja), oftalmologije (smetnje vida, poremećaj refrakcije i akomodacije), neuropsihijatrije (neurotski, vezani uz stres i somatoformni poremećaji, poremećaji raspoloženja, šizofrenija), kao i uočenim nepravilnostima u ishrani i životnom stilu, te nedovoljnoj fizičkoj aktivnosti, i potrebi za modifikacijom istog kod studentske populacije Univerziteta u Sarajevu. Kontinuirano praćenje zdravstvenog stanja studenata Zavod će provoditi kroz odgovarajuće analize i davanje odgovarajućih prijedloga za unaprjeđenje zdravlja studenata. Iz ovog proizilazi velika potreba za permanentnim predavanjima iz svih oblasti unapređenja života i zdravlja kod studentske populacije, a koji podrazumijeva predavanja u malim i velikim grupama u našem Zavodu, na fakultetima i domovima, te široj javnosti. Imajući u vidu da se studenti koriste savremenom informacionom tehnologijom javlja se potreba i za pružanjem informacija elektronskim putem.
Preventivne aktivnosti će se sprovoditi na nivou cijele Radne jedinice. Promotivnim materijalom u čekaonicama pacijenti će biti upoznati sa najčešćom patologijom, korisnošću redovnih pregleda i kontrola, te eventualnim rizicima kojima su izloženi.
U skladu sa strukturom kadra koji Zavod posjeduje, kako na primarnom, tako i na specijalističko-konsultativnom nivou, naš cilj je pružiti maksimalnu zdravstvenu uslugu na jednom mjestu tj. u Zavodu. Rad će se bazirati na poboljšanju, modernizaciji i približavanju zdravstvene usluge krajnjem korisniku - pacijentu/studentu.
I ova Radna jedinica će kao i do sada, u saradnji sa Radnim jedinicama na nivou Zavoda, i u narednom periodu učestvovati u realizaciji brojnih aktivnosti na očuvanju, odnosno poboljšanju nivoa kvaliteta zdravstvenih usluga u skladu sa ISO standardima, koje propisuje Agencija za kvalitet i akreditaciju u zdravstvu u Federaciji BiH, kroz sistem edukacije zdravstvenih radnika i zdravstvenih saradnika, te usavršavanju kvaliteta usluga prateći odredbe Zakona o sistemu poboljšanja kvaliteta, sigurnosti i o akreditaciji u zdravstvu.
25
DJELATNOST NEZDRAVSTVENIH ZAPOSLENIKA U 2018.GOD1NI RADNA JEDINICA PRAVNIH, FINANSIJSKIH
I TEHNIČKIH POSLOVA
Nemedicinski poslovi i dalje će se obavljati u okviru Radne jedinice Pravnih, finansijskih i tehničkih poslova, odnosno kroz rad Službe Pravnih, kadrovskih i općih poslova, te rad Ekonomsko-finansijske službe. Osnovni poslovi ovih Službi su stručna, administrativna i tehnička podrška, koja na adekvatan način prati medicinsku djelatnost Zavoda, u saradnji sa Upravom - kabinetom direktora. U osnovi ove Službe, po prirodi svoga posla, realizuju usvojenu poslovnu politiku i izvršavaju zakonske i druge obaveze Zavoda prema Osnivaču, Upravnom i Nadzornom odboru, drugim nadležnim organima i institucijama, poslovnim partnerima, kao i radnicima Zavoda.
U 2018.godini navedene Službe će obavljati sljedeće poslove:> praćenje i primjenjivanje zakonske i podzakonske regulative u oblasti medicinske
prakse, radnih odnosa i finansijskog poslovanja,> rad na izradi normativnih akata u skladu sa zakonom, prvenstveno izradi Pravilnika o
radu, plaćama, organizaciji rada i sistematizaciji radnih mjesta, te ostalih internih akata,
> rad na izradi izvještaja o radu i finansijskom poslovanju, kako godišnjih, tako i periodičnih, te na izradi programa rada i finansijskog plana za potrebe menadžmenta, organa upravljanja i nadzora,
> stručno planiranje i realizacija nabavki roba i usluga, kroz propisane procedure utvrđene Zakonom o javnim nabavkama Bosne i Hercegovine,
> obavljanje administrativnih i kadrovskih poslova,> saradnja sa Ministarstvom zdravstva Kantona Sarajevo, Zavodom zdravstvenog
osiguranja Kantona Sarajevo, organima uprave, sudovima, institucijama i zdravstvenim zavodima Kantona Sarajevo, Zavodima zdravstvenog osiguranja ostalih Kantona i šire,
> pružanje stručne podrške organima rukovođenja, upravljanja i nadzora,> obavljanje finansijskih i računovodstvenih poslova,> obavljanje poslova tehničke naravi, te> zakonsko održavanje objekta, prevoz, poslovi održavanja higijene i drugo.
U okviru domena svoga rada, radnici Radne jedinice Pravnih, finansijskih i tehničkih poslova, uključit će se u sve aktivnosti u cilju unapređenja kvaliteta rada, kroz saradnju, povjerenje i dobru komunikaciju sa ostalim službama u Zavodu, te nastaviti izvršavati svoje poslove, u skladu sa propisima i zadatim obavezama.
Saradnja sa drugim zdravstvenim Zavodima i ostalim institucijama
Zavod će i u 2018.godini nastaviti saradnju sa drugim zdravstvenim zavodima na području Kantona Sarajevo, a i šire, koja predstavlja osnovu za kvalitetan, kontinuiran i transparentan rad.
26
Saradnja sa drugim Zavodima iz oblasti zdravstva u smislu zdravstvenih i sanitarnih pregleda zdravstvenih radnika, će se nastaviti u skladu sa Zakonom o zaštiti stanovništva od zaraznih bolesti i Pravilnikom o načinu zdravstvenih pregleda osoba pod zdravstvenim nadzorom. Saradnja će biti nastavljena i sa Zavodima zdravstvenog osiguranja ostalih Kantona, na području Bosne i Hercegovine, te Fondom zdravstvenog osiguranja Republike Srpske i Brčko Distrikta.
Pored planirane saradnje sa zavodima iz oblasti zdravstva, planiran je nastavak saradnje i sa Rektoratom Univerziteta u Sarajevu, dekanima fakulteta Univerziteta u Sarajevu, JU Studentski centar Sarajevo, Studentskim parlamentom. Unijom studenata, kao i ostalim institucijama, specijaliziranim zavodima i centrima, srednjim školama itd.
Planiran je nastavak zajedničkih inicijativa i aktivnosti u skladu sa već potpisanim protokolima o saradnji sa pojedinim nevladinim organizacija, udruženjima i komisijama, koje se bave pitanjima mladih, kao i zaključivanje protokola o saradnji sa ostalim vladinim i nevladinim udruženjima i asocijacijama koje se bave mladima.
Mehanizmi unutrašnjeg nadzora
Unutrašnji zdravstveni nadzor nad stručnim radom u Zavodu će se provoditi u skladu sa Pravilnikom o unutrašnjem zdravstvenom nadzoru.Nadzor nad stručnim radom bit će usmjeren na stručni rad Radnih jedinica i stručni rad zdravstvenih radnika.
OPSERVACIJE
U skladu sa Zakonom o sistemu poboljšanja kvaliteta, sigurnosti i akreditaciji u zdravstvu u Federaciji Bosne i Hercegovine,Rješenjem, broj 02-37-298/17 od 23.082017.godine. Upravni odbor Agencje za kvalitet i akreditaciju u zdravstvu u Federaciji BiH (AKAZ),dodijelio je Zavodu fokusiranu akreditaciji za „usluge naklonjene mladima" sa 95,70% stepenom ispunjenosti standarda. U cilju uspostavljanja sistema za poboljšanje kvaliteta, sigurnosti i akreditacije u zdravstvu na nivou Zavoda donesen je Akcioni plan za provođenje i promociju komunikacijske strategije, kao i Strateški plan za period 2017- 2020.godine, koji se zasniva na općim principima i vrijednostima dogovorenim tokom Ljubljansje konferencije evropske regije SZO iz 1996.godine, potpisanim od strane svih zemalja članica, uključujući BiH, a koje uvažavaju i promoviraju i Politika i Strategija Mladi i zdravlje Federalnog ministarstva zdravstva iz 2008.godine.
U skladu s navedenim. Strategija Zavoda je:
> rukovođenje vrijednostima (poštuje ljudski dignitet, jednakost, solidarnost i profesionalnu etiku);
> usmjerena na zdravlje (povezana je sa jasnim ciljevima usmjerenim na zdravlje, prvenstveno kroz preventivno i promotivno djelovanje);
> fokusirana na mlade (primarno se bavi potrebama mladih osoba i to studenata koji su većinom u odbi od 19 do 26 godina, uziajući u obzir njihova očekivanja u smislu očuvanja zdravlja i ostvarivanja zdravstvene zaštite);
27
> fokusirana na kvalitet (vodi računa o sigurnosti i kvalitetu pružene zdravstvene zaštite, implementacijom Akreditacijskih standarda za usluge naklonjene mladima koje je 2009.godine propisala Agencija za kvalitet i akreditaciju u zdravstvu FBiH (AKAZ), te na taj način osigurava prijateljski pristup mladima u pružanju zdravstvenih usluga koje su dostupne i povjerljive).
Zavod postavlja opći strateški cilj u skladu sa općim ciljem Strategije Mladi i zdravlje, a to je: unaprijediti zdravlje studenata stvaranjem prihvatljivog sistema zdravstvenih usluga za studente koji je zasnovan na kvalitetu, efikasnosti, dostupnosti, ravnopravnosti, solidarnosti i profesionalnoj etici.
Specifični ciljevi također su postavljeni u skladu sa navedenim strateškim dokumentom za FBiH, a to su:
1. Osigurati prijateljski pristup mladima u pružanju zdravstvenih usluga koje su dostupne, pristupačne, povjerljive, besplatne, kvalitetne, prihvatljive, rodno senzitivne;
2. Promovisati i provoditi programe ranog otkrivanja oboljenja i pravovremenog tretmana kroz redovne preventivne i sistematske preglede studenata;
3. Promovisati i provoditi redovne preventivne i sistematske preglede radnika Univerziteta u Sarajevu koji su u svakodnenom kontaktu i saradnji sa studentima;
4. Osigurati veći nivo znanja i vještina u oblasti zdravija mladih i zdravih stilova života kroz sve vidove edukacije;
5. Ojačati saradnju sa drugim ustanovama i organizacijama koje okupljaju mlade i osiguravaju ostvarivanje različitih prava, naročito iz oblasti zdravstvene zaštite i obrazovanja;
Osiguranje kvaliteta usluga za mlade osigurat će se kroz sljedeće aktivnosti:
> Uvođenje sistema za upravljanje kvalitetom kroz implementaciju Akreditacijskihstandarda za usluge naklonjene mladima (AKAZ, 2009) na osnovu dobijene fokusirane akreditacije AKAZA-a za „usluge naklonjene mladina" sa 95,70%stepenom ispunjenosti standarda;
> Obezbjeđenje kvalitetnog, odgovornog i stručnog obavljanja poslova i radnih zadataka, kontinuiranim provođenjem stručnog nadzora;
> Stvaranje uvjeta za kvalitetno pružanje usluga i drugim korisnicima, osim studenata, a naročito mladima (10-26 godina) i odraslima koji rade sa mladima;
> Kontinuirana edukacija radnika;> Primjena medicinske i nemedicinske savremene tehnologije u procesu rada i
unaprjeđenju medicinske dijagnostike;> Nabavka medicinske i ostale opreme koja je potrebna za kvalitetno pružanje usluga.
Da bi se osigurao općenito veći nivo znanja u oblasti zdravlja mladih i zdravih stilova života, realizirat će se sljedeće aktivnosti:
> organizovanje stručnih i naučnih predavanja na fakultetima i studentskim domovima u cilju afirmacije svijesti o značaju prevencije i svih zdravstvenih oblasti;
28
^ izdavanje brošura i letaka sa preventivnim zdravstvenim programima i sadržajima i njihova distribucija među studentima kao i ostalim korisnicima zdravstvenih usluga;
^ afirmacija preventivnih zdravstvenih sadržaja na internetu i društvenim mrežama imajući u vidu da studentska populacija prevashodno dolazi do informacija i komunicira na taj način;
^ naučno-nastavna saradnja sa Univerzitetom u Sarajevu;^ izdavanje stručnih i naučnih radova u indeksiranim i drugim naučnim časopisima sa
ciljem afirmacije rada zavoda, te objavljivanje relevantnih podataka o vodećim I rijetkim bolestima kod studentske populacije, kao i doprinos u stvaranju registara svih oboljenja na području Kantona Sarajevo i Federacije Bosne i Hercegovine.
Umrežavanje u zajednici i jačanje saradnje sa drugim ustanovama i organizacijama koje okupljaju mlade i osiguravaju ostvarivanje različitih prava, naročito iz oblasti zdravstvene zaštite i obrazovanja, podrazumijeva sklapanje sporazuma o saradnji, koji će regulisati sljedeće zajedničke aktivnosti:
^ rad na promociji pitanja koja tretiraju prava i odgovornost mladih za vlastito zdravlje;> procjenjivanje zdravstvenih potreba mladih i izrada različitih dokumenata i planova, te
razvoj inicijativa za poboljšanje statusa mladih;^ istraživanje zdravstvenih i drugih za zdravlje relevantnih problema mladih;^ Specifičan pristup i rad sa vulnerabilnim skupinama mladih.
U Zavodu će se i u 2018.godini, pored svakodnevnog rada sa pacijentima/studentima, obavljati i redovni, sistematski, periodični i kontrolni pregledi profesora i ostalog osoblja Univerziteta u Sarajevu, a koji su u ranijem periodu imali i redovno praćenje i tretman u našem Zavodu.
Na osnovu izloženog od osnivanja, preko rada Zavoda u prijeratnom i poslijeratnom periodu, te njene uloge i funkcije, danas se nameće kao strategija plana razvoja ove institucije ponovno umrežavanje u porodicu Univerziteta u Sarajevu, a što bi značilo da pored studentske populacije Univerziteta u Sarajevu, profesori, te sve osoblje Univerziteta u Sarajevu postanu stalni pacijenti našeg Zavoda, uz redovni tretman, dijagnostiku i praćenja, a što bi vratilo značaj i renome ove institucije.
’ - n:.;,- ....
' .. UJ
^ y.d. DIREKTOR
C^^Ci^mećl; Žana Pozderac, primarijus S-; spečijalista interne medicine
jubspdcijaiista kardiolog
■'.N ‘ s's '
29
BOSNA I HERCEGOVINA - FEDERACIJA BOSNE I HERCEGOVINE KANTON SARAJEVO Zdravstvena ustanova:
3UKS ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATA UNSAPREGLED KAPACITETA ZDRA VSTVENIH USTANOVA
OZU-1
R. Stanje zdravstvenih ustanova Indexbr. Zdravstvene ustanove 2017 2018 (2/1)
1 2 31. Primarna zdravstvena zaštita1.1. Broj domova zdravija 1 1 100,001.2. Broj ambuianti u DZ 5 5 100,001.3. Broj ambuianti porodične medicine1.4. Broj stomatoloških ordinacija 5 6 120,00
2.Specijaiističko-konsuitativna zdravstvena zaštita svih nivoa
2.1.Broj ambuianti, kabineta i laboratorija u van bolničkoj zdra vstvenoj zaštiti
2.2.Broj ambulanti, kabineta i laboratorija u bolničkoj zdravstvenoj zaštiti
3. Boiničko-stacionarna djeiatnost 0 03.1. Stacionari u domu zdravija 0 0
Broj stacionara u domu zdravijaBroj bolesničkih postelja u stacionarima DZ
3.2. Opće bolnice 0 0Broj odjeljenja u općoj bolniciBroj bolesničkih postelja u općim bolnicama
3.3. Kantonalne bolnice 0 0Broj odjeljenja u kantonalnoj bolniciBr.bolesnič.postelja u kan tona Inim bolnicama
3.4. Klinički centri 0 0Broj klinikaBroj bolesničkih postelja u klinikama i КС
4. Farmaceutska djelatnostBroj apoteka
Obrazac popunio/la:Prezime i ime:
Dan, mjesec i godina popune podataka:\lZVOR PODATAKA ZDRAVSTVENE USTANI
Azra Soiakovič, glavna
14.02.2018. godinaWE 1
sestra
BOSNA I HERCEGOVINA - FEDERACIJA BOSNE I HERCEGOVINE mu ■ 7KANTON SARAJEVOZdravstvena ustanova:JUKS ZAVOD ZA ZDR.ZASTITU STUDENATA UNIVERZITETA U SARAJEVU
PREGLED BROJA ZAPOSLENIH U ZDRAVSTVENIM USTANOVAMA PO STRUKTURI sa 31.12.2017.g.
Broj zaposlenih Index
Zaposleni po strukama i stepenima stručne spreme
stanje sa 31.12.2017 PLAN 2018 (2/1)
1 2 3
Zdravstveni radnici i sa radnici:Doktori medicine 3 4 130Doktori medicine-speciialisti 7 7 100Doktori stomatoioqiie 4 4 100Doktori stomatoloqiie-spedialisti 2 2 100FarmaceutiFarmaceuti spediaiistiInžinjeri medicinske biohemije * Dipi.inq.med.iab.dijaq. 2 2 100Inžinieri medicinske biohemiie-spedialistiOstali zdravstveni radnici visoke spreme *Radnici sa FZ5 2 2 100Zdravstveni radnici više stručne spremeZdravstveni radnici srednie stručne spreme 20 20 100Ostali zdravstveni radnici *VSS saradnici -dipi.psiholog 2 2 1001. Ukupno zdravstveni radnici i saradnici 42 43 102Administrativni, tehnički i ostali radnici u zdravstvenoj ustanovi:Visoka stručna sprema i zdrav.saradnici 3 б 200Viša stručna spremaSrednja stručna sprema 2 3 150VisokokvaiifikovaniKvaiifikovani 5 5 100Ostali radnici 4 4 1002. Ukupno administrativni, tehnički i ostali radnici 14 18 128Ukupno zaposleni u zdravstvenoj ustanovi (1 +2) 56 61 109
Obrazac popunio/la:Prezime i ime: Drsci.med. Zana Pozderac, prim.
Dan, mjesec i godina popune podataka: 15.01.2018. godine___________IZVOR PODA TAKA ZDRA VSTVENE ШТМНШ
NAPOMENA: Tabe/a-ko/ona "stanje sa 31.12.2017"prikazuje kadar u stalnom radnom odnosu i radnom odnosu na određeno vrijeme
Usljedpromjena kadrovske i obrazovne strukture radnika u Zavodu, a uvažavajući vrijednosti znanja i obrazovanja, u 2018.godini planira se izrada i usklađivanje normativnih akata u skladu sa novim zakonskim propisima, u koja će biti uvrštena radna mjesta, kao i titule i zvanja, stečena u posljednjoj deceniji (doktor nauka/primarijus spec, interne medicine subspecijaiista kardiolog, spec.opšte stomatologije, spec.stomatološke protetike, radnici različitih profila sa završenim Fakultetom zdravstvenih studija...).1. Kadar iskazan u tabelarnom pregledu u radnom odnosu na određeno vrijeme tokom godine odnosi se na sljedeći kadar: spec.medicine rada, spec.neuropshijatar, doktor medicine, dipl.socijalni radnik, medicinske sestre - 3 izvršioca, dnevni portir. Povremeno je, u skladu sa potrebama, angažiran i penzionisani spec, ultrazvučne dijagnostike.a) Spec.medicine rada i spec.neuropsihijatar raskinuii su radni odnos u Zavodu na lični zahtjev, te su zbog potrebe procesa rada u skladu sa djelatnosti, angažirani na određeno vrijeme spec.medicine rada i spec.neuropsihijatar, oba penzioneri. Imajući u vidu potrebe procesa rada, te da su oba radna mjesta sistematizovana Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta, planira se popuna istih zaključivanjem ugovora o radu na neodređeno vrijeme.
b) Doktor medicine primljen je na određeno vrijeme zbog odlaska izvršioca na trudničko/porodiijsko odsustvo, a i potrebe rada u ambulanti opće primarne zdravstvene zaštite u prostoru Studentskog doma Nedžariči.c) S obzirom da je u proteklom periodu, nakon penzionisanja zaposlenika na radnom mjestu socijalnog radnika od 201 l.g. povremeno angažiran dipl.socijalni radnik, što je slučaj i u 2016. i 2017.godini, a imajući u vidu da je navedeno radno mjesto sistematizovano u Pravilniku o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta, planira se prijem dipi.soc. radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme.
d) Sa statusom na određeno vrijeme tokom godine u radnom odnosu bile su i tri medicinske sestre -tehničara, također angažirane kao zamjena izvršioca zbog korištenja trudničkog/porodljskog odsustva, te penzionisanja. Od ukupno 3 izvršioca jedna med.sestra je još uvijek u radnom odnosu na određeno vrijeme, dok je za dvije medicinske sestre ugovor o radu na određeno vrijeme istekao u mjesecu novembru 2017.godine.
e) Na određeno vrijeme angažiran je u 2017.godini i radnik na poslovima dnevnog portira raspoređen na rad u ambulanti opće primarne zdravstvene zaštite u Studentskom domu Nedžariči.
Prijem u stalni radni odnos, naprijed navedenog kadra, angažiranog na određeno vrijeme, kao i specijaliste uitarzvučne dijagnostike, bio bi neophodan zbog potrebe procesa rada u skladu sa planiranim aktivnostima, kada je u pitanju pružanje zdravstvene zaštite, kako u centralnom objektu, tako i u ambulanti opće primarne zdravstvene zaštite u Studentskom domu Nedžariči, kao i planiranih aktivnosti u prostoru Studentskog doma В Bjeiave, te smjenskog rada, uzimajući u obzir potrebe i obaveze studenata.Ukoliko se realizuje specijalizacija iz medicine rada i sporta planiran je prijem doktora medicine.Pored postojećeg, trenutno angažiranog kadra, koji bi ustanovi bio neophodan, uz Vašu saglasnost, ustanova bi imogla prihvatiti jošjednog doktora medicine sa evidencije nezaposlenih osoba Kantona Sarajevo u skladu sa pokrenutim aktivnostima od strane resornog ministarstva.
Zbog potrebe procesa rada, kao i povećanog obima posla u smislu usklađivanja internih akata Zavoda sa zakonima, te sve učestalije potrebe zastupanja Zavoda kod nadležnih sudova usljed nezavršenih različitih sudskih sporova iz prethodnog perioda, kao i zastupanja Zavoda kod drugih institucija, evidentna je potreba prijema izvršioca na radno mjesto sekretara Zavoda, koje je sistematizovano u Pravilniku o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta.
BOSNA I HERCEGOVINA - FEDERACIJA BOSNE I HERCEGOVINE KANTON SARAJEVOZdravstvena ustanova-.JUKS ZAVOD ZA ZDRAV.ZAŠTITU STUDENATA UNIVERZITETA U SARAJEVU
OZU-8
PREGLED KAPA CITETA U PRIMARNOJ ZDRA VSTVENOJ ZAŠTITI
Nivoi i vrste zdravstvene zaštite
Broj ambuianti Broj radnih timova Broj pruženih usiuga—PLAN
20170STVAREN02
017—PLAN
2018Index(4/2)
Index(4/3) 2017
OSTVAREN02017
PLAN2018
Index(9/7)
Index(9/8) PLAN 2017
OSTVAREN02017 PLAN 2018
Index(14/1
Index(14/13
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
1. Primarna zdravstvena zaštita:Opća medicina-Zdravstv.zaštita za stanovništvo preko 19 godina 5 5 5 100 100 5 5 5 100 100 30.410 15.624 23.220 76 149
Opća medicina-Porodična/obiteljska medicinaOpća medicina-Polivalentna patronažaOpća medicina-Zdravstvena njega u kućiZdravstvena zaštita predškolske djece (od 0 do 6 godina)Zdravstvena zaštita školske djece i omladine (od 7 do 19 godina)Zdravstvena zaštita žena 1 1 1 100 100 1 1 1 100 100 7.790 8.819 7.790 100 88
Pneumoftizioioška zdravstvena zaštitaHigijensko-epidemioioška službaHitna medicinska pomoćZdravstv.zaštita zuba i usta predškoi. djece (od 3 do 6 godina)Zdr.zaštita zuba i usta školske djece i omiad.(od 7 do 19 godina)Zdravstvena zaštita zuba i usta odraslih (od 19 i više godina) 5 5 5 120 120 5 б 6 100 100 32.798 20.566 32.798 100 159
Laboratorijska djelatnost 1 1 1 100 100 i 1 1 100 100 49.500 47.325 52.600 106 111
Djelatnost centra za mentalnu rehabilitaciju i 1 1 100 100 1 i 1 100 100 8.830 12.596 8.670 98 69
Djelatnost centra za fizikalnu rehabilitacijuUkupno primarna zdravstvena zaštita 13 13 14 108 108 14 14 14 100 100 129.328 104.930 125.078 97 1192. Apotekarska djeiatnost
Nastavak tabele OZU-8
Nivoi i vrste zdravstvene zaštite
Broj ambulanti Broj radnih timova Broj pruženih uslugaPLAN2017
0STVAREN02017
PLAN2018
Index(4/2)
Index(4/3)
PLAN2017
OSTVAREN02017
PLAN2018
Index(9/7)
Index(9/8) PLAN 2017
OSTVAREN02017 PLAN 2018
Index(14/1
Index(14/13
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
3. Speciialistič.-konsultat. vanbolnička zdravstvena zaštita:Opća internistička zdravstvena zaštita 1 1 1 100 100 1 1 1 100 100 4.490 2.453 2.160 48 88
Opća hirurgijaNeuroiogijaOtorinoiaringoiogijaOftaimoiogija 1 1 1 100 100 1 1 1 100 100 7.485 10.477 8.415 112 80
Dermatoveneroiogija 1 1 1 100 100 1 1 1 100 100 2.900 2.084 2.400 83 115
Boiesti ustaBoiesti zubaOrtodoncijaOraina hirurgijaUkupno specijaiističko-konsuitativna vanbolnička zdr. zaš. 3 3 3 100 100 3 3 3 100 100 14.875 15.014 12.975 87 864. Vanbolnička dijagnostička djelatnost:RadiodijagnostikaUitrazvučna dijagnostika* 1 i 1 100 100 1 1 1 100 100 2.622 2.436 2.370 90 97
Hematoioški iaboratorijBiohemijski iaboratorijMikrobioioška dijagnostikaUkupno vanbolnička dijagnostička djelatnost 1 1 1 100 100 1 1 1 100 100 400 467 400 100 86
Obrazac popunio/la:Prezime i ime: Azra Soiakovič, giavna sestra
Dan, mjesec i godina popune podataka: 14.02.2018. godine
Naziv zdravstvene ustanove:JUKS WOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU ST 'DENATA UNSAKAPACITETI I KORIŠTENoE KAPACITETA ZDRAVSTVENE ZAŠTi i E PRIMARNOG NIVOA
Tabela PZZ 1,
1. Primarna zdravstvena zaštita
’o’хзc
■oфtž
Nivoi i vrste zdravstvene zaštite
'•CScJS3JQErci
?Ш
Broj radnih timova
Brojosiguranih
lica (aktivnih kartona)
Broj pacijenata Broj upućenih pacijenata Dužina ćekanja usluge
so‘m’0a1Qu
it i 8£ a
оz0.3 Specijalistima Na bolničko liječenje
2 i* =>d НЈ
2 1 <0 a. >м c313
C ^ 3Ф .2, o>'б* G 5 p s ®t. j«: 3a Ф »o
r-oCM
09
OCM
r*S
09 •r-oCM
00Т“ o
CM
09Ч“
N i09
ОCM i
09
ОCM
oCM
09 N.
oCM
09•*“OCM
r—
s09Т“
s
1 Porodična medicina 5 5 5 5 21304 21804 9384 8510 3034 3010 12418 11520 274 270 2711 2500 15 15
2 Zdravstvena zaštita predškolske djece (od 0 do 6 godina)
3Zdravstvena zaštita školske djece i omladine (od 7 do 14 godina)
4Zdravstvena zaštita žena imaterinstva
1 1 1 1 2858 3158 2106 1290 1065 1630 3171 2920 46 40 6 6 20 20
5 Zdravstvena zaštita plućnih obolienia
6Zdravstvena zaštita zuba i usta (dieca do 6 godina)
7Zdravstvena zaštita zuba i usta(djeca i omladina od 7 do 19 godina)
8Zdravstvena zaštita zuba i usta(od 19 godina) 5 5 6 6 15017 16017 1884 1900 2696 4600 4580 6500 1072 1600 20 20
9Higijensko-epidemioioškadjelatnost
10 Hitna medicinska pomoć
11 Laboratorijska dijagnostika 1 1 1 1 6603 7000 10 10
12 Centar za mentalno zdravlje 1 1 1 1 6488 3130 2668 3230 9156 6360 20 20
13Centar za za fizikalnu medicinu i rehabilitaciju
14Ukupno primarna zdravstvena
zaštita13 13 14 14 39179 40979 19862 14830 9463 12470 35928 34300 1392 1910 2717 2506
Za zdravstvene ustanove koje se bave zdravstvenom zaštitom specifičnih populacionih grupa, pofi-ebno je da dostave plan usluga tražene u tabeli za one djelatnosti koje se trenutnoobavljaju u zdravstvenoj ustanovi.
Naziv zdravstvene ustanove: JUK Zavod za zdravstvenu zaštitu studene UNSAKAPACITET! I KORIŠTENJE KAPACITETA ZDRAVSTVENE ZAŠTITE
Tabela PZZ 1.1.
1.1. Specijalističko - konsultativna vanbolnička zdravstvena zaštita
'Г
■o
■§0)Q:
Nivoi i vrste zdravstvene
zaštite
c-2
■Qi
■?
Broj radnih timova
Brojosiguranih
lica(aktivnihkartona)
Broj posjetaBr
pružusli
Oj
Broj pacijenata upućenih na druge nivoe
zdravstvene zaštite
Dužina čekanja usluge
2
Cl. o a
|2l'S-
Oг0.
i*:
enihjga
m C♦j c: <ђt- <0 Oo 3 -O >
0» 2 S C 'г:Q. c N 3 Cco 2 O)
.50 "O 0) oN <0
. .S S’d 3 ‘I« S §Ф <0 JS <С1 5 DC N”5.^ g ■=
N -3
<0C m ,J0 <J)« -s 1* 3*
•nn »N S 2o ■& 3u. Q >0 ^ o.
<0 cc 0) 3fl) .c .2. O)б* ‘N c* 2V ^ "5c 30. Ф ^
>o
N.r-O<N
cooCNJ
N.
oCM
00V*oCM
hv
OCM
00r«C5CM
N.
OCM
00с^CM
oCM
00coCM
к•Г'oCM
00coCM
N.r-coCM
00coCM
rv
COCM
00oCM
Кr-сзCM
00т-coCM
N.т-coCM
00■Г--OCM
1 Interna medicina 1 1 1 1 1575 1775 840 700 829 720 1669 1420 2453 2160 50 50 5 5 20 20
2Savjetovalište za dijabetes 1
3 Otorinolaringologija
4 Oftalmologija 1 1 1 1 3097 3597 3290 2200 456 450 3746 2650 10477 8415 7 7 2 2 20 20
5 Dermatovenerolog 1 1 1 1 1818 2318 1443 1550 473 480 1916 2030 2084 2400 10 10 20 20
6 Neurologija
7 Bolesti zuba
8 Bolesti usta
9 Ortodoncija
10 Pedodoncija
11 Oralna hirurgija
12Stomatološkaprotetika
Ukupno specijalističko- konsultativna vanbolnička zdr. zaštita
3 3 3 3 6490 7690 5573 4450 1758 1652 7331 6100 15014 12975 67 67 7 7
* Za zdravstvene ustanove koje se bave zdravstvenom zaštitom specifičnih populacionih grupa, potrebno Je da dostave plan usluga tražene u tabeli za one djelatnosti koje se trenutno obavljaju u zdravstvenoj ustanovi.
Naziv zdravstvene ustanove. JUKS ^vod za zdravstvenu zaštitu studenata ' 'NSA
KAPACITETI I KORIŠTENJE KAPACITETA ZDRAVSTVENE ZAŠTITE
Tabela IPZZ 1.2.
1Љ Dijagnostička djelatn primarnog nivoa *
■§
a>
o:
Nivoi i vrste zdravstvene zaštite
4S .2,
Ф■S o
•Q TO
■ic o
"S'S -5
0Q
Broj radnih timova
Broj posjeta
Broj pruženih usluga
Dužina čekanja
og
::doa.
::з
Dužina čekanja pretrage Dužina čekanja nalaza
«3т~oCNJ
N.
OCM
coб
CMcoCM
coб
CM
tN
OCM
<oC)CM
tN
COCM
cocoCM
coCM
cooCM
N.
OCNJ
1 Radiološka dijagnostika
2 Ultrazvučna dijagnostika 1 1 1 1 812 790 2436 2370 15 min 15 min
3 Biohemijsko hematološka dijagnostika
6603 7000 47325 52600 20 min 20 min
4 Mikrobiološka dijagnostika
5 Ukupno dijagnostička djeiatnost
2 2 2 2 7415 7790 49761 54970
* Za zdravstvene ustanove koje se bave zdravstvenom zaštitom specifičnih populacionih grupa, potrebno Je da dostave Izvještaj o Izvršenim uslugama tražen u tabeli, za one djelatnosti koje se trenutno obavljaju u zdravstvenoj ustanovi.
JU KS Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu
FINANSIJSKI PLAN ZA 2018. GODINUZavoda za zdravstvenu zaštitu studenata
Univerziteta u Sarajevu
Sarajevo, 30.01.2018. godine
Finansijski plan JU KS Zavod za zdravstvenu zaštitu studenata Univerziteta u Sarajevu predstavlja planski dokument u kome se preciziraju buduće poslovne akcije Zavoda, odnosno njegovih radnih jedinica u 2018. godini
JU KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATAUNIVERZITETA U SARAJEVU
OZU-2a
STRUKTURA PRIHODA OSTVARENIH OD DOMICILNOG ZAVODA ZDRAVSTVENOG OSIGURANJA(u KM)
Red/br OPIS Plan2017
Ostvareno2017
Plan2018
Index4/2
Procjena2019
Procjena2020
0 1 2 3 4 5 6 7
1 Naknada za bruto plaće 876.331 876.331 970.919 111 900.285 945.2992 Naknada za topli obrok 71.805 71.805 71.808 100 75.395 79.1653 Naknada za prevoz 18.313 18.313 18.317 100 19.229 20.1904 Naknada za regres 16.128 16.128 16.704 104 16.934 17.7815 Naknada za upravni i nadzorni odbor 22.176 22.176 22.172 100 133.056 139.7096 Naknada za materijalni troškovi 158.544 158.544 192.334 121 166.471 174.7957 Dodatna sredstva za materijalne troškove 6.345 6.345 08 Korekcija za obračun mr između 0,5% i 0,4% uz -2.942 -2.942 -17.653
9Dodatna sredstva po prijedlogu UO ustanove isaglasnosti MZ KS. 30.000 30.000 0 0 30.000 30.000UKUPNO 1.196.700 1.196.700 1.274.601 107 1.341.370 1.406.939
10.2. Naknade zaposlenicima za otpremnine i pomoći 12.000 5.162 12.000 100 12.000 12.000UKUPNO 12.000 5.162 12.000 100 12.000 12.000SVEGA: 1.208.700 1.201.862 1.286.600 106 1.353.370 1.418.939Broj finansiranih zaposlenika 48 48 48 100 50,20 52Procenat finansiranja 80% 80% 80% 100 80% 80%
Plan pripremio/la:Prezime i ime: Bungur Jasmin Broj: 2824/5Dan, mjesec i godina popune podataka: 30.01.2018.IZVOR PODATAKA: ZDRAVSTVENE USTANOVE (godišnji obračun za 2015. i 2016. godine i plan poslovanja za 2014.. godinu)
JU KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATAUNIVERZITETA U SARAJEVU
OZU-2
PREGLED PRIHODA ZDRAVSTVENIH USTANOVA
R/br. Prihodi po izvorima Plan2017
Ostvareno2017
Plan2018
Index4/2
Procjena2019
Procjena2020
0 1 2 5 4 5 6 7
1. Prihodi iz obaveznog zdrav, osigura. 1.387.700 1.363.603 1.448.020 104 1.462.500 1.408.371
1.1. Prihodi ZZO К .Sarajevo 1.184.200 1.201.862 1.286.600 109 1.299.466 1.208.002
1.2. Prihodi ZZO ostali kantoni 200.000 159.876 160.000 80 161.600 198.920
1.3. Prihodi z.z.os.lic.RS i dis.Brčko 3.500 1.865 1.420 41 1.434 1.449
2. Prihodi izvan obav.zdrav.osig. 256.500 247.858 251.980 98 335.349 339.334
2.1. Direktna plaćanja prav.i fiz.lica 215.000 211.301 213.600 99 295.050 298.001
2Г Prihodi iz budžeta 23.000 21.756 23.000 100 24.150 24.392
2.3. Donacije 500 365 380 399 403
2.4. Ostali prihodi 18.000 14.436 15.000 83 15.750 16.538
Ukupno prihodi po izvorima 1.644.200 1.611.461 1.700.000 103 1.797.849 1.747.705
Prilog uz tabelu prihoda: OZU-2
R/br. Prihodi po izvorima Plan2017
Ostvareno2017
Plan2018
Index4/2
Procjena2019
Procjena2020
2.1. Direktno pl.pravnih i fiz.lica 215.000 211.301 213.600 99 295.050 298.001
2.1.1. Ljek. uvjerenja i druge zdrav.usl. 156.000 139.362 137.000 88 143.850 145.220
2.1 Prih.od prefak. rež.tr. 1 održav.obj. 11.000 10.881 11.000 100 11.550 11.801
2.1.3. Prihodi od najamnine 600 513 600 100 630 636
2.1.4. Prih. od prod.usluga - sistematski 47.400 60.545 65.000 137 68.250 68.9002.2. Prihodi iz budžeta 23.000 21.756 23.000 100 24.150 24.380
2.3. Donacije 500 365 380 0 399 403
2.4. Ostali prihodi 18.000 14.436 15.000 83 15.750 15.900
2.4.1. Naknada na ime refundacije bolov. 7.000 6.000 5.500 79 5.775 5.830
2.4.2. Prihodi od napi.otpisanih potraživanja 11000 8.436 9.500 86 9.975 10.070
2.4.3. Ostali Prihodi 0 0 0 0 0 0
Plan pripremio/la:Prezime i ime: Bungur Jasmin Broj: 2824/5Dan, mjesec i godina popune podataka: 30.01.2018.IZVOR PODATAKA: ZDRAVSTVENE USTANOVE (godišnji obračun za 2015. i 2016. godine i plan poslovanja za 2014.. godinu)________________________________
JU KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATAUNIVERZITETA U SARAJEVU
PREGLED RASHODA ZDRAVSTVENIH USTANOVA
OZU-3
R/br. Rashodi po izvorima Plan2017
Ostvareno2017
Plan2018
Index4/2
Procjena2019
Procjena2020
0 1 2 3 4 5 6 71. Troškovi materijala energije i usluga
1.1. Lijekovi utrošeni u zdrav.ustan. 1.50C 484 2.15C 143 2.193 2.2091.2. Zubarski materijal 10.00C 2.659 16.050 161 16.371 16.4911.3. Potrošen mat.za lab.dijag.djel. 20.000 11.665 26.500 133 27.030 27.2291.4. Sanitetski i ostali med.materijal 4.500 2.998 6.550 146 6.681 6.7301.5. Namirnice za ishranu bolesnika 0 0 0 0 0 01.6. Materijal za održavanje 2.000 697 3.100 155 3.162 3.1851.7. Kancelarijski materijal 4.500 2.440 5.850 130 5.967 6.0111.8. Materijal za čišćenje 2.000 1.081 3.100 155 3.162 3.1851.9. Gorivo i mazivo 1.000 692 2.800 280 2.856 2.877
Troškovi električne energije 25.000 24.173 29.000 116 29.580 29.7981.l1. Troškovi grijanja 35.000 23.233 39.500 113 40.290 40.5861.12. Troškovi vode 5.500 2.219 6.000 109 6.120 6.1651.13. Troškovi РТТ usluga 7.000 5.827 9.000 129 9.180 9.2481.14. Bankar.usl.premije osig.i član. 4.500 3.811 6.100 136 6.222 6.2681.15. Troškovi sitnog inventara- medicin. 3.000 405 4.600 153 4.692 4.7271.16. Troškovi sitnog inventara- ostalog 500 104 2.200 440 2.244 2.2611.17. Troškovi investicionog i tek.održavanja 24.550 16.096 29.500 120 30.090 30.3111.18. Reprezentacija 1.500 1.274 3.000 200 3.060 3.0831.19. Ostali troškovi 48.500 54.793 50.700 105 51.714 52.094
Ukupno trošk. mat.energ.i uslu. 200.550 154.651 245.700 123 250.614 252.4572. Amortizacija
2.1. Amortizacija objekata 9.500 8.630 9.500 100 9.690 9.7612.2. Amotizacija opreme 65.000 31.090 67.000 103 68.340 68.843
Ukupno amortizacija 74.500 39.720 76.500 103 78.030 78.604
3. Plaće i naknade3.1. Bruto plaće 1.135.000 1.224.397 1.140.500 100 1.163.310 1.171.864
Naknade za topli obrok 105.000 94.806 107.000 102 109.140 109.9433.3. Naknade za prevoz 30.000 28.992 31.500 105 32.130 32.3663.4. Naknade za regres 30.000 22.680 30.000 100 30.600 30.8253.5. Pomoći zaposlenicima i čl.obitelji 7.600 5.132 9.950 131 10.149 10.2243.6. Nak. za pov.i privr.posl.i Ugovore 5.000 25.987 6.000 120 6.120 6.1653.7. Nak. za rad upravnog i nadzor o. 28.000 9.845 29.350 105 29.937 30.1573.8. Troškovi stručnog usavršavanja 15.000 3.120 20.000 133 20.400 20.5503.9. Troškovi službenih putovanja 700 350 1.500 214 1.530 1.541
Ukupno plaće i naknade 1.356.300 1.415.309 1.375.800 101 1.403.316 1.413.635
4. Ostali troškovi i rashodi4.1. Ostali rashodi 12.850 616 2.000 0 20.350 20.700
Ukupno ostali troškovi i rashodi 12.850 616 2.000 0 20.350 20.700
UKUPNI RASHODI POSLOVANJA 1 -4 1.644.200 1.610.296 1.700.000 95 1.752.310 1.765.395
Prilog uz tabelu rashoda: OZU-3
R/br. Rashodi po izvorima Plan2017
Ostvareno2017
Plan2018
Index4/2
Procjena2019
Procjena2020
0 1 2 3 4 5 6 71.19. Ostali troškovi
1.19.1 Porezi i takse 7.000 7.116 7.000 100 7.123 7.1931.19.2 Komunalne usluge 5.000 4.774 5.000 100 5.088 5.1381.19.3 Usluge pranja veša 4.500 3.641 5.500 122 5.596 5.6511.19.4 Zdravstvene usluge 2.000 22.034 2.000 100 2.035 2.0551.19.5 Usluge revizije 3.500 4.095 5.000 143 5.088 5.3181.19.6 Advokatske usluge 7.500 0 7.500 100 7.631 7.7061.19.7 Usluge dezinfekcije 1.000 570 1.000 100 1.018 1.0281.19.8 Troškovi oglašavanja 3.000 0 3.000 100 3.053 3.0831.19.9 Usluge kontrole sterilizacije 1.000 470 1.000 100 1.018 1.028
1.19.10 Usluge za obavljene sanitarne preglede 1.000 0 1.000 1.018 1.0281.19.11 Štamparske usluge 5.000 2.593 5.000 100 5.088 5.1381.19.12 Razne vanjske usluge i tr.poslov. 8.000 9.500 7.700 96 7.835 7.9121.19.13 Ukupno ostali troškovi 48.500 54.793 50.700 105 50.573 51.250
4.1. Ostali rashodiOstali razni rashodi 10.000 616 20.000 200 20.350 20.700Ukupno ostali rashodi 10.000 616 20.000 200 20.350 20.700
R/br. Rashodi po izvorima Plan2017
Ostvareno2017
Plan2018
Index4/2
Procjena2019
Procjena2020
0 1 2 3 4 5 6 71.17. Troškovi investi. i tekućeg održa. 24.550 16.096 29.500 120 30.018 30.313
Tekuće održavanje 12.550 11.219 14.200 113 14.450 14.5921. Održavanje lifta 2.800 1.950 3.000 107 3.053 3.0832. Održavanje alarma i sist. vatrodojave 4.800 4.735 5.000 104 5.088 5.1383. Održavanje protivpožarne opreme 3.000 2.463 3.800 127 3.867 3.9054. Održavanje ostale opreme 1.950 2.071 2.400 123 2.442 2.466
Investicione održavanje 12.000 4.877 15.300 128 15.568 15.7211. Održavanje op. - stomatološke slu. 2.500 970 2.800 112 2.849 2.8772. Održavanje op. - labor.aparati 1.000 132 2.000 200 2.035 2.0553. Održavanje op.-opća primarna 1.500 421 2.000 133 2.035 2.0554. Krečenje, laminat i žaluzine 6.000 2.619 6.000 100 6.105 6.165
Ostale usluge održ. i zbrinjavanje infek.otpć 1.000 735 2.500 250 2.544 2.569
Plan pripremio/la:Prezime i ime: Bungur Jasmin Broj: 2824/5Dan, mjesec i godina popune podataka: 30.01.2018.IZVOR PODATAKA: ZDRAVSTVENE USTANOVE (godišnji obračun za 2015. i 2016.
JU KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATAUNIVERZITETA U SARAJEVU
OZU-4
PREGLED OSNOVNIH FINANSIJSKIH POKAZATELJA U POSLOVANJU ZDRAVSTVENIH USTANOVA
R/br. Vrste rashoda Plan2017
Ostvareno2017
Plan2018
Index4/2
Procjena2019
Procjena2020
0 1 2 3 4 5 6 7
1. Ukupno prihodi 1.644.200 1.611.461 1.700.000 103 1.729.775 1.747.7052. Ukupno rashodi 1.644.200 1.610.296 1.700.000 103 1.729.775 1.747.7053. Višak prihoda nad rashodima (dobit)* 0 1.165 0 0 04. Višak rashoda nad prihodima (gubitak)**
Plan pripremio/la:Prezime i ime: Bungur Jasmin Broj: 2824/5Dan, mjesec i godina popune podataka: 30.01.2018.IZVOR PODATAKA: ZDRAVSTVENE USTANOVE (godišnji obračun za 2015. i 2016. godine i plan
JU KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVtNU ZAŠTITU STUDENATAUNIVERZITETA U SARAJEVU
OZU -5
PREGLED KAPITALNIH ULAGANJA ZDRAVSTVENIH USTANOVA ZA 2018. GODINI
R.br. ULAGANJE
IZVORI SREDSTAVA
Vlastita sredstva Sredstva
budžeta
Kreditna sredstva Donacije Ukupno
(od 2 do 10
bez 6 i 7)
Sredstva
izdvojena
po osnovu
amortizacije
Ostala
vlastita
sredstvaKratkoročna
Dugoročna
Finansijska u opremiUkupan
iznos
kredita
Period
otplate
Godišnji
anuitet
0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
1 Izgradnja građevinskih objekata 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2Rekonstrukcija i adaptacija građevinskih objekata 0 8.500 0 0 0 0 0 0 0 8.500
3 Nabavka opreme 0 89.000 35.000 0 0 0 0 0 0 124.000
4 Ostala ulaganja u stalna sredstva 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
UKUPNO 0 97.500 35.000 0 0 0 0 0 0 132.500
Plan pripremio/la:Prezime i ime: Bungur Jasmin Broj: 2824/5Dan, mjesec i godina popune podataka: 50.01.2018.IZVOR PODATAKA: ZDRAVSTVENE USTANOVE (godišnji obračun za 2015. i 2016. godine
JU KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITU STUDENATAUNIVERZITETA U SARAJEVU
OZU-5
PLAN INVESTICIJA
Prilog uz tabelu OZU-5
R/br. Prihodi po izvorima Plan2017
Ostvareno2017
Plan2018
Index4/2
Procjena2019
Procjena2020
0 1 4 3 4 5 6 71. Min. Zdravs. К Sarajevo- nabavka opreme 1.000 0 35.0002 Zavod zdravstvenog osiguranja KS -oprema 0 0 03 Min. zdravstva -rekonstrukcija 0 0 04 Zavod zdravstvenog osiguranja KS -rekonsrtukcija 0 0 0
UKUPNO SREDSTVA BUDŽETA 1.000 0 35.000 0 05 Vlastita sredstva JU -nab.opreme 68.500 0 97.500 142 83.829 90.7806 Vlastita sredstva za rekonstrukciju 0 0 0 0 07 Donacije 15.000 0 0 0 0
UKUPNO ZA INVESTICIJE 84.500 0 132.500 142 83.829 90.780
1 Donacije 15.000 0 15.000 15.0001.2. Ultrazvučna sonda za srce 15.000 0 0 15.000 15.000
2 Ministarstvo zdravstva/ nabavka opreme 1.000 0 35.0002.2. Stomatološka stolica 0 0 35.000
VLASTITA SREDSTVA - nabavka opreme 68.500 0 97.500 142 98.475 99.450o ■ Dermatološki elektrokauter 1.000 0 900 0 2.000 0V./ — Printed za kompjuter 500 0 300 500 1.00033 Računarska oprema-kompjuteri 9.000 0 4.000 1.162 1.30034 Suhi sterilizator 4.000 0 4.000 80 2.500 2.50035 Biohemijski analizator 0 0 33.000 34.845 35.05236 Namještaj za ordinacije 0 0 2.000 2.222 2.23537 Oprema za ambulantu SD Neđarići 0 0 4.000 10.100 10.16038 Oprema za ambulantu SD Bjeiave 0 0 4.500 0 15.00039 Autokeratorefraktometar 15.000 0 12.000 15.000 0
310 Biomikroskop 14.000 0 8.300 0 15.000311 Pin laser 1.500 0 1.500 1.500 0312 Vakum mikser 1.500 0 1.500 0 1.500313 Centralni kompjuter 2.500 0 2.300 0 0314 Klima uređaj 4.500 0 2.000 0 0315 Visus tabla 0 0 3.200 0 0316 Ultrazvučni aparat za srce 15.000 0 14.000 0 0
JU KANTONA SARAJEVO ZAVOD ZA ZDRAVSTVENU ZAŠTITUSTUDENATA UNIVERZITETA U SARAJEVU
OZU -13
BRUTO PLACE I NAKNADE
R.br
OPIS Plan 2017Ostvareno
2017 Plan 2018Index(4/2)
Procjena2019
Procjena2020
0 1 2 3 4 5 6 7
1 Neto plaće i naknade plaća 653.500 711.567 662.080 101 668.701 675.322
Neto plaća 547.000 583.385 542.342 99 547.765 553.189
Naknada neto plaća 106.500 128.182 119.738 112 120.935 122.133
2 Doprinosi iz plaća i na plaće 429.500 459.846 429.383 100 433.677 437.971
Doprinosi iz plaća i nakande 320.000 343.499 320.652 100 323.859 327.065
Doprinosi na plaće i naknade 109.500 116.347 108.731 99 109.818 110.906doprinosi na benificirani radni staž
3 Porezi na plaće 52.000 52.984 49.037 94 49.527 50.005
BRUTO PLAĆE 1 NAKANDE PLAĆA 1.135.000 1.224.397 1.140.500 100 1.151.905 1.163.297
Prosjećna neto plaća 1.068 1.119 1.142 107 1.103 1.076
Prosjećna bruto plaća 1.855 1.925 1.968 106 1.900 1.853
Prosječan broj zaposlenih na osnovu sati rada 51 53 48 94 50,20 52
Plan pripremio/la:Prezime i ime: Bungur Jasmin Broj: 2824/5Dan, mjesec i godina popune podataka: 30.01.2018.IZVOR PODATAKA; ZDRAVSTVENE USTANOVE (godišnji obračun za 2015. i 2016. godine i