Volunteer Hostels para Ventures

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    22-Jan-2018
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  1. 1. ., , uf :4 - .1 M v,*' lifleli 5! iii
  2. 2. PORCENTAJELA DESIGUALDAD ES UNO DE NUESTROS MAYORES PROBLEMAS PERO LOS INDICADORES NO REFLEJAN UNA MEJORA SIGNIFICATIVA EN LOS LTIMOS AOS60. _ ,su,- _. ,, 5 M 515.5545.4 56.6555045403530'2520Incidencia de la pobreza monetaria por dominio 2002-201461.749.7 49,7 tro,4,4 45%,459 53 u .4?? ! m 42.0 m!u n" 357.5373 h 3o;' 30,0 26,9 24,52002 2003 2004 2005 2006 2007 Z008 2009 1010 2011 2012 2013 2014o DTALMCIONAL 0 CABECERAS o EEIWUSPBLADUSVUAL EISPERSOFUENTE:DIME.KJLCULS EN BASE EN ECH (ZUUZ-ZDIID) V EEIH (2009-2011)COEFlClENTE DEL GlNlDesigualdad0.9 0.8 ' 0.70.6 050.40,3 0.2 -0,1o200G 2007 2009 zone 201o 2011 2012 2013 Q comuuu Q PER O HUNGRA Q nunusuFUENTE:BINDU MUNDIALVOLUNTEER HOSTELS I 2
  3. 3. LAS DIFERENCIAS REGIONALES son AN MS ESCANDALOSAS: El ingreso por habitante del chocoano medio es la sexta parte del de un bogotano. (. ..) La pertenencia a una etnia es decisiva:si el promedio nacional de necesidades bsicas insatisfechas es de 27 por ciento.el de la poblacin indigena es de 57 y el de los afros de 66 por ciento.Ello para no hablar de la situacin de la mujer.con frecuencia en el stano de la pirmide social. "K T9 u W WW SEMANA CCIH/ NAAZION/ ARTNZ ULAA- DESGUALDAD-E 1 WENA 1136706 LVOLUNTEER HOSTELS l 3
  4. 4. LA DESIGUALDAD EN LA PRCTICA SE TRADUCE EN. ..1. Ausencia de capacidad tcnica justo donde ms se necesita. 2. Bajo capital social que afecta nuestra cohesin social y no nos permite prosperar. VOLUNTEE R HOSTELS 4
  5. 5. l.AUSENCIA DE CAPACIDAD TCNICA JUSTO DONDE MS SE NECESITA. "Los municipios con poblacin en las cabeceras inferioresa 15.000 habitantes equivalen al 83,2 % del total del pais" DANE. UTPAGE DANE 131W C-IAYLA'-EVA(l5VI ZC"Mientras existen municipios donde 82% de los jvenes terminan la educacin media.en otros solo lo hace el 9%"' WFVHVA DINERO NOV HIJO MTTFJ. WWW DINEDU COMIDIIIGI-ML/ PAI!AnnruiFui-'1s. nI. .oo5-9JiDN-iLuA-M1uLEJS-PADRES- ILLQC/ MEn 2011 la correlacin de que un individuo de un contexto vulnerable logre el mismo nivel educativo que su padre era de 0,83. ' REVIHA LvmElK:Nov 12/1016 NHL WWW [IIICEPD CMrElviim-lHiih / FAIA- APVIIZLIlWlCH-HIJOU-KQDVLLEEAD-MA-LE JOS- Fn- COLOHIADIIQHVOLUNTEER HOSTELS l 5
  6. 6. 2. BAJO CAPITAL SOCIAL OUE AFECTA NUESTRA COHESION SOCIAL Y NO NOS PERMITE PROSPERAR. "La plata que uno le mete al Choc es como meterle perfume a un bollo" - Rodrigo Mesa.Diputado Asamblea de AntioquiaIIw NUmUJFIFPF- l-INW I- VOLUNTEER HOSTELS I 6
  7. 7. 2. BAJO CAPITAL SOCIAL OUE AFECTA NUESTRA COHESION SOCIAL Y NO NOS PERMITE PROSPERAR. "La plata que uno le mete El 93% de estudiantes al Choc es como meterle de estrato l asisten a unperfume a un bollo" - colegio pblico.mientras Rodrigo Mesa.Diputado el 98% de los de estrato 6 Asamblea de Antioquia asisten a uno privado. " - NV 15' I NMIWFIFSVF- lAiv VA Il DEJUSHIZIA >11 TPHWWWDFJUSHKIAOQIH N117!" I. -..m.I m.LILI'AII" _I:METE ArJInDAD WuIl "HVI IHHFH-UIO l-UHF VN FI I. F! ",JL'_ 44.54.VOLUNTEER HOSTELS l 7
  8. 8. 2. BAJO CAPITAL SOCIAL OUE AFECTA NUESTRA COHESION SOCIAL Y NO NOS PERMITE PROSPERAR. "La plata que uno le mete El 93% de estudiantes El Banco Mundial expresa que el capitalal Choc es como meterle de estrato i asisten a un social no es slo la suma de las instituciones perfume a un bollo" - colegio pblico.mientras que configuran una sociedad sino que es Rodrigo Mesa.Diputado el 98% de los de estrato 6 asimismo la materia que las mantiene juntas,Asamblea de Antioquia asisten a uno privado. " - e indica que la cohesin social es un factor mu.Inwwii-F- lAii- In .I. .. nslusnu.ulDirwwwDEJUSIIAIAOOIH critico para que las sociedades prosperenNVI- I. '.; - NL mm ; >'AIIH LE nm A 1mm su econmicamente y para que el desarrollo sea AI www uunruio usar-wai- Im w II SOSGDDG >41 w wwwr. AvIIAI, so' IALHGROM/ (WvfINESIN -TIL JLu G44345 SuILIAL SIJLIAL ul-MESINHTML VIE W= FLIPCARCVOLUNTEER HOSTELS I 8
  9. 9. SOLUCION ESTRATGICA:Nuestra misin es servir como puente para que a travs del trabajo en equipo.la colaboracin y la innovacin social.podamos ofrecer nuevas respuestasa viejos problemas.Asi esperamos fomentar la diversidad promoviendoel trabajo en equipo intercultural y el voluntariado.e Impulsar la inclusin. FORTALEZAS:RETO: Modelo de voluntariado - Gastos operativos calificado,gestionado dificiles de sostenera travs de un sistema para una fundacin estandarizado de basada en voluntariado.seleccin y delegacion. con mas de 100voluntariados exitosos. Reputacin desu intervencin entre comunidades y con otros stakeholders locales. OPORTUNIDADES: En Colombia las comunidades ms desconectadas viven en los destinos turisticos ms atractivos del pais. Turismo Solidario:el tipo de turismo enel que el viajero no solo se preocupa de su bienestar sino tambien del bienestar de las comunidades que visitaEn Colombia ha crecido un 189);el Turismo en los ultimos 10 aos. En el Mundo hay alrededeor de 140 millones de voluntarios segun cifras dela ONU. ww:n11" r:un .
  10. 10. SOLUCIN: Cadena de hostales que replica el modelo de gestin de voluntarios probado por ms de 6 aos en FEM. txixitllNifm - lllllil-Negocio social sostenible y autosuficienteque generautilidad e impacto social,lideradopor un equipo multidisciplinario de primera categoria. Genera impacto social brindando capacidad tcnicaa las comunidades,construyendo puentes que generen capital social y atrayendo voluntarios calificados para ONGs de todoel pais. Potencial deescalabilidad nacional e internacional. VOLUNTEER HOSTELS I lO
  11. 11. SEDE PIONERA: o4 habitaciones concapacidad para 19 personasUbicacin arivilegiada dentro de la CiudadAmuralladaAloiamiento comodo,limpio.seguro y COHWICOBen eficia I FEMMlllllil-IZAIIGIIAa!I i'7 ... _. _ v. .tii. -__ _ j/ L ' g; v? I : '_ v.r I f. P I / KY A EJ I . _,Z. _ l I;
  12. 12. LOGROS ALCANZADOS: 3 eventos con 20 voluntarios calificados delo nacionalidades quienes han donado 4.000 horas de trabajo beneficiando a 2.000 personas en Cao del Oro (Isla Tierra Bomba,Cartagena) y barrio Comuneros(La Popa,Cartagena) y ms de100 turistas convencionalesConseguimos inversin de impacto por S123 M COPIngresos por S25 M COP en 3 meses (70% del punto de equilibrio)ALIANZAS CLAVE: .-.UNIVERSITYOF yjv T2532 gWESTMINSTER" INTERS: Ingenieros sin fronteras,Patrulla Aerea de Colombia,Ecole Polytechnique de Lausanne,Oxford,Penn State University,FindeterVOLUNTER HOSTELS 12
  13. 13. COMPETENCIA EN CARTAGENA NUESTRA VENTAJA COMPETITIVAVOLUNTARIADOS- IVHQ - Tipo de intervencin no asistencialista - Go Overseas Colombia- Abroaderview. org.- Ubicacin del hostal para voluntarios - Nuevalengua en el corazn de la zona turistica.HOSTALESMs de 30 hostales en Cartagena.- Impacto socialentre los cuales se destacan:- Contraestacionalidad de los voluntariosEl ViajeroPachamamaMakakoMedia LunaMamallenaAmber HostelVOLUNTEER HOSYELS l3
  14. 14. SUPUESTOS RESULTADOS ESPERADOS- Ocupacin 53% 20M:4 talleres internacionales a beneficio de las - Precios SIZOK y 539K comunidades afro e indigena en Cartagena: - Un modelo de autoconstruccin resiliente para el cambio climtico - Dos Planes Administrativos del Territorio tnico - Proyecto Ecohabs para la generacin de turismo de calidad hacia los corregimientosRESULTADO 1 MES PROM.s MESES PROM.1 ANo PROM.2 AOS INGRESO MENSUAL ss M coP s13 M cop 521.5 M cop s 34.5 M cop uiiunAii MENSUAL -s4 M cop si M cop s2 M cop 512.8 M cop PERSONAS IMPACTADAS AL AO 2.000 4.000 8.000VOLUNTEER HOSTELS l 14
  15. 15. EXPANSINFaso l:20i6 - Duplicar la capacidad instalada (a 38 huspedes) - Inversin:5 70 M COP - ROI:71% ao a Dic 2017Faso 2: 2017-2020 - Abrir sedes en nuevos destinos nacionales - Inversin por destino:S 100 - S 200 M COPFaso 3: 2021 - 2025- Abrir sedes en nuevos destinos nacionales e internacionalesVOLUNTEER HOSTELS I IS
  16. 16. Cadena de hostales que replica el modelo de gestin de voluntarios probado por ms de 6 aos en FEM. wilillff;dinsitl- Genera impacto social brindando capacidad tcnica a las comunidades.construyendo puentes que generen capital social y atrayendo voluntarios calicados para ONGs de todo el pas. Negocio social sostenible y autosuficiente que genera utilidad e impacto social,liderado por un equipo multidisciplinario de primera categoria.Potencial de escalabilidad nacional e internacional. V OL HW T EEII?HOSTEL-S I V6
  17. 17. EOUIPOANA MARA GONZLEI politloga de la U.Nacional con maestria en educacin.experta en temas rurales.enfoque diferencial tnico y ciclo de vida.ganadora de varios premios de innovacin y liderazgo:directora de FEM y responsable de la implementacin del voluntariado y el diseo de intervencin de VH. DAME POSADA ingeniero industrial de los Andes con experiencia en ventas y estrategia en Coca-Cola Femsa,Procter 8. Gamble y Genomma Lab.inversionista de Impacto y responsable de la estrategia comercial.evaluacin nanciera y planes de expansin del proyecto. HELANl CENDOVA Psicloga dela Universidad del Pais Vasco con maestria en desarrollo infantil en la Universidad Ramn Llull de Barcelona.Manager de Volunteer Hostel Cartagena y lider de Centros Culturales infantiles de FEM. IMMELA HOYOS Ingeniera industrial de los Andes con experiencia en ventas en P&G y Genomma Lab.Ganadora del premio Bayer Young Environmental Envoy,2009. Alemania y premio a mejor representante de ventas en P&G.inversionista de impacto y encargada de contribuir con la gestin financiera.comercial y de imagen de VH. DAWO Lenooo Economista de la Universidad Javeriana.Doctor en Teoria Econmica e lstituzioni de la Universit degli Studi di Roma "Tor Vergata".Docente Universitario y Director del Programa de Pregrado en Administracin de la U.Javeriana.inversionista de impacto y consultor financiero de VH. W670! BARBA Diseador grfico y director de arte (IDEP.Barcelona).especializado en publicidad,branding y packaging con experiencia internacional (Espaa y Reino Unido).ha trabaj