Verenigingsprofessional zijn is een volwaardig beroep – introductie tot verenigingsmanagement in België

Marc Mestdagh, CEO 2Mpact

Sectorlink – Wake-Up Call 22.01.2013

Twitter: #slwuc

Proloog: Onbekend onbemind

Etappe 1: Op de trappers

Etappe 2: Uit het wiel gereden

Koniginnenrit: Uitdagingen BC

Finale: Waar is de meet ?

De Wedstrijd

Proloog:Onbekend Onbemind

- Vereniginsprofessional- Verenigingsmanagement- Quid Google.be ?

Proloog

Wat verstaan we onder verenigingsmanagement ?

- Het managen van beroepsverenigingen en sectororganisaties (federaties)- (Soms: het management van non-profit ‘charities’)- (In mindere mate: socio-culturele en sportverenigingen)

Proloog

Even in het buitenland kijken

- V.S.: ASAE (22.000 leden – 10.000 verenigingen)- Nederland: VPN (200 leden)- Frankrijk: CEDAP (200 leden)- U.K.: I of AM (4000 leden)

Proloog

En verrassend in België

- UIA (1907, internat. In Brussel): 35000 p- FAIB (Federatie van EU/Int verenigingen in Brussel): 250 organisaties- ESAE (100 leden, vnl. EU/Int) > Brussel: 2200 organisaties actief (10.000 VTE) + 15000 lobbyisten

Proloog

En echt Belgisch

- 650+ organisaties in Sectorlink database - Raming van 3000 VTE’s - BSAE (200 LinkedIn-leden)- Hoge Raad voor de Zelfstandigen en de KMO (150 erkende orgs)

Etappe 1: op de trappers

Et.1: op de trappers

Verenigingsprofessional

- Specifieke taken- Van duizendpoot tot specialist- Achtergrond in sector/beroep- Generalistische achtergrond (economisten, juristen,….)- Gebrek aan ‘awareness’ en dus ook gebrek aan aandacht

Et.1: op de trappers

Diploma/vorming in België

- Geen bachelor/master opleidingen (enige raakpunten met opleidingen voor social non-profit of publieke sector)- Geen gespecialiseerde vorming (CPD)- Sporadisch opleidingsmomenten van organisaties: Unizo, VSDC, 2Mpact

Et.1: op de trappers

Diploma/vorming in buitenland

- VS > CAE (maatschappelijke erkenning)- Nederland > beroepscompetentieprofiel en RAE-register / Academie voor VM / Nyenrode BS / VM training- Frankrijk > Kenniscentrum en o.m. Quali’OP (gekoppeld aan organisatie)- UK: CPD progr. > AIAM, MIAM, FIAM

Et.1: op de trappers

Quid kennis over VM ?

- Buitenlandse bronnen: boeken van ASAE (V.S.) of VM Uitgevers (Ned)- Zeppos Special (BSAE – momenteel in revisie)- Sectorlink Magazine

Etappe 2: uit het wiel gereden

Et.2: uit het wiel gereden

Beroepsverenigingen en SO’s zijn niet nieuw

- Wet van 1898 op de beroepsvereniging - Gevestigde waarden in de maatschappij: “koninklijk”- Biotoop met grote biodiversiteit: o.m. ordes, instituten, PC

Et.2: uit het wiel gereden

Valkuilen

“Professionals see the World through a lens created by other members of their profession” (C.Shirky)

- Business as usual- Protectionisme- Kwetsbaar

Et.2: uit het wiel gereden

Wat maakt een BerVer of SO nu zo speciaal ?

- Doel van de organisatie: creëren van gunstige socio-economische omgeving voor het beroep of de sector- Collegialiteitsprincipe + representatief- Solidariteitsprincipe

Et.2: uit het wiel gereden

Operationele uitdagingen voor hedendaagse verenigingen

- Governance tss bestuur /bureau- Integrale aanpak vs. silo-denken- Stakeholdersmanagement- Communicatie en sociale media

Koniginnenrit:

Uitdagingen ‘buiten categorie’voor de verenigingsprofessional

Koniginnenrit

Bijzondere skill (los van goede basisopleiding)

- Omgaan met toevloed aan informatie/data- Valoriseren van de kennis van de leden- Bron van analyse/kennis zijn (thickcontent)- Continu in conversatie met stakeholders- Flexibel en creatief – out-of-the-box

Koniginnenrit

Relatie verenigingsprofessional tov bestuurders/leden

- Aandacht voor verschillende ‘finaliteiten’- Volwaardige sparringpartner- Van bestuuders ambassadeurs maken- De menselijke relatie met leden optimaliseren

Koniginnenrit

Aandacht voor bijzondere maatschappelijke fenomenen

- Sectorvervaging, marktwerking, globalisering- Impact van internet (bv. zelf-organisatie)- Persoonsgebonden issues zoals privacy- En vooral…

Koniginnenrit

Aandacht voor MVO, duurzame ontwikkeling, sustainability

- Informerend en sensibiliserend werken naar de leden toe- Voorbeeldfunctie vanuit de organisatie- Actieve actor: leden helpen met uitrol>>> = nieuwe maatschappelijke verantwoordelijkheid

Finale: Waar is de meet ?

- Jammer genoeg nog heel ver weg !!