Varig tilrettelagt Varig tilrettelagt - Aksis · Varig tilrettelagt Varig tilrettelagt arbeidarbeid...

2
Å være i arbeid gir struktur, læring og mestring, og ikke minst tilhørighet og økonomisk trygghet. Kontaktinformasjon: Aksis Arbeid og Kompetanse AS v/ fagsjef Linda R. Martinsen Tlf.: 472 77 245 [email protected] - skaper endring Varig tilrettelagt Varig tilrettelagt arbeid arbeid Versjon 1

Transcript of Varig tilrettelagt Varig tilrettelagt - Aksis · Varig tilrettelagt Varig tilrettelagt arbeidarbeid...

Å være i arbeid gir struktur, læring og mestring,

og ikke minst tilhørighet og økonomisk

trygghet.

Kontaktinformasjon:

Aksis Arbeid og Kompetanse AS

v/ fagsjef Linda R. Martinsen

Tlf.: 472 77 245

[email protected]

- skaper endring

Varig tilrettelagt Varig tilrettelagt

arbeidarbeid

Versjon 1

zz

Varig tilrettelagt arbeid (VTA)

Tiltaket er rettet mot personer som mottar eller i nær fremtid ventes å få innvilget

uføretrygd etter folketrygdloven, og som har behov for spesiell tilrettelegging og

tett oppfølging.

Varig tilrettelagt arbeid skal gi arbeidstakeren arbeid som bidrar til å utvikle

ressurser gjennom kvalifisering og tilrettelagte arbeidsoppgaver.

Tiltaket er ikke tidsbegrenset. Det skal likevel jevnlig vurderes om det kan være

aktuelt med overføring til andre aktiviteter, arbeidsmarkedstiltak, utdanning eller

formidling til ordinært arbeid.

Tiltaket starter med 6 måneder prøvetid, der det blir gjennomført en avklaring av

arbeidsevne for å se om de kan nyttiggjøre seg tiltaket.

Aksis følger NAVs kravspesifikasjoner, og følgende forhold skal avklares:

Skoleferdigheter, realkompetanse og sosial fungering

Evne til å motta instruksjon, utholdenhet, arbeidstempo, selvstendighet,

problemløsning og kreativitet.

Vår rolle er å

fokusere på

hvilke

muligheter som

finnes for den

enkelte.

For Aksis handler

det om å sikre

best mulig

livskvalitet for de

som kommer til

oss.

- skaper endring

Aksismodellen

Både næringsliv og samfunn forutsetter at folk jobber, men arbeid er også viktig for

identiteten til den enkelte.

Aksis sin metodikk baserer seg på å få til et optimalt samarbeid mellom

involverte parter, og en forståelse av roller, interesser og bidrag.

Aksis tilrettelegger for at alle skal kunne være mest mulig selvstendige, gjennom å

få utnyttet sin tilgjengelige arbeidskapasitet og deltakelse i samfunnets

verdiskapning.

Hva kan Aksis tilby?

Arbeidslivskompetanse - kunnskap om

arbeidslivets skrevne og uskrevne regler

Tilrettelagt arbeid innenfor gitte

rammer og arbeidsoppgaver

Mulighet for å utvikle personlige

ressurser gjennom, arbeidsmuligheter

internt og/eller eksternt

Kostholdsveiledning og fysisk aktivitet

Mulighet for delkompetanse innen

enkelte yrkesfag

Fast ansettelse

Hvem blir ansatt hos oss?

Motiverte arbeidstakere som har vært gjennom prøvetid og fått avklart

arbeidsevne til å utføre selvstendige arbeidsoppgaver. Med det menes at du må

ha arbeidsevne til å produsere varer og tjenester for et marked, men hjelp av

arbeidslederressurs 1:5.

Ønsker du arbeid hos oss, kan du ta kontakt med NAV, eller avtal time med oss for

orientering og omvisning.

- skaper endring