Vapaaehtoiset toiminnan arvioijinaLapsettomien yhdistys Simpukassa

Anne Lindfors13.12.2013

Lapsettomien yhdistys Simpukka ry

• 1600 jäsentä, joista 1/3 miehiä• RAY:n yleisavustus, kolme työntekijää • ”Tiedämme, miltä lapsettomuus tuntuu.”• Valtakunnallinen, Suomen ainoa tahattomasti lapsettomien

järjestö. Tavoitteena on, että lapsettomat voivat hyvin.• Hyvinvointia edistämme tarjoamalla laadukasta vertaistukea,

jakamalla tietoa sekä lapsettomille että suurelle yleisölle, valvomalla tahattomasti lapsettomien etuja ja vaikuttamalla lapsettomia koskeviin päätöksiin.

Toimintamuodot, joissa vapaaehtoisia

• Hallitus– Puheenjohtaja, 6 varsinaista jäsentä ja 4 varaa

• Kokoukset n. 7 kertaa vuodessa• Hallituksen intraverkko (keskustelua, ideointia, materiaalia)• Koulutuspäivä tammikuussa, strategia- ja ideointipäivä elokuussa

• Simpukka-lehti – Vapaaehtoinen toimituskunta (6-8 hlöä)

• Kokoukset 4 kertaa vuodessa• Toimituksen intraverkko (keskustelua, ideointia, materiaalia)

Lisäksi tapahtumavapaaehtoisuutta: tilaisuuksien järjestämistä, tekstien kirjoittamista ja kääntämistä, remonttiapua…

Vapaaehtoiset vertaistukijat arvioijina

• Vertaistukiryhmän vetäjät, tukihenkilöt, keskustelufoorumin ja Facebook-keskustelun moderoijat (n. 40 hlöä).

• Vertaistukiryhmiä 19 kpl 12 paikkakunnalla

• Vertaistukijoiden koulutus 2 kertaa vuodessa– Puheenvuoro jostain vertaistukijoiden itse toivomasta teemasta ja/tai

toiminnallinen harjoitus (esim. psykodraama ryhmätilanteesta)– Työnohjaus (ammattilaisen vetämä, 1,5 h)– Väljä ohjelma: tilaa vertaistukijoiden vertaistuelle ja

ideoille/toiveille/kritiikille/ihmettelylle eli yhdistyksen toiminnan kehittämiselle

– Palaute koulutuksesta, ideoita seuraavia koulutuksia varten

Vapaaehtoiset vertaistukijat arvioijina

• Vertaistukikoordinaattori – Vapaaehtoisten yhteyshenkilö, kiertää ryhmissä eri puolilla Suomea

• Vertaistukijoiden intraverkko– Keskustelua, tiedotusta, materiaalia

• Vertaistukijoiden suljettu Facebook-keskusteluryhmä– Keskustelua, tiedotusta, vertaistukea, kehittämistä

• Simpukka-lehti– Vertaistukiaukeama, jossa aina myös vertaistukijan esittely ideoita

muille vertaistukijoille• Vertaistukiryhmien toimintakertomus 2 kertaa vuodessa

– http://www.simpukka.info/fi_fi/etusivu/simpukka-yhdistys/lomakkeet/vertaistukiryhman-toimintakertomus

Case Lahti

• Kaipasivat parisuhde-aiheista toimintaa• Ideoivat parisuhdepäivän– Ohjelma ja osallistujat valmiina– Yhdistys apuna tiedotuksessa, kustannuksissa,

käytännön järjestelyissä– Toimiva konsepti: parisuhdepäivä järjestetty jo

neljä kertaa eri paikkakunnilla ja synnyttänyt myös projektisuunnitelman, hakemus RAY:llä

Kun Simpukka aukeaa – Tahattomasti lapsettomien vapaaehtoistoimijoiden motiivit

• Anne Lindforsin tekeillä oleva gradu• Sosiaalipolitiikka/Tampereen yliopisto• Perustuu Anne Birgitta Pessin Vapaaehtoismotivaation

timanttimalliin.• Motiivien kudelma• Aineistossa korostuvat Saaminen, Läheisyys ja

Organisointitapa

Saaminen

• “Ihan täysin omasta lähtökohdasta mä oon tänne tullut ja hengaillut mukana, itsekkäistä vaikuttimista ihan täysin. Oon saanut siitä itselleni paljon.”

• “Tulin alun perin ihan omasta tarpeesta. Mä tulin eka ryhmään ja kävin pari kertaa, niin sitten entinen vetäjä lopetti ja sitten ei ollut muita vapaaehtoisia kuin minä, joten aika uutena ryhmäläisenä jatkoin sitä. Mutta kyllä se oli ihan se oma lapsettomuuden suru joka ajoi mut tähän ja sitten kun pidin sitä äärettömän tärkeänä, et se toiminta jatkuu. Vaikka se ei tuntunut velvollisuudelta mut tuntu tärkeeltä pitää hengissä se ryhmä.”

Läheisyys

• Uusien ihmisten tapaaminen• Näkee eri tilanteissa olevia lapsettomia• Hauska ryhmä• Hyvä ryhmähenki• Lapsettomuus yhdistää• Saan hyvää palautetta• Kannustava ryhmä• Yhteenkuuluvuus ja yhteisöllisyys

Organisointitapa

• Saan tehdä minulle sopivalla tavalla• Olen saanut ison roolin• Hyvin organisoitu yhdistyksen puolelta• Yhdistys kehittää vertaistukea• Yhdistys mahdollistaa tilat ja tarjoilut, helppoa• En jää asioiden kanssa yksin• Saan olla mukana ideoimassa ja kehittämässä • Yhdistykseltä säännöt ja ohjeistus• Yhdistyksestä apua ja kannustusta

Huomioitavaa

• Mitä laatu on? Onko se tasalaatua?– Tuotteistettu ja strukturoitu vertaistukitoiminta vai

toimijoiden näköinen toiminta?• Kiitä, kannusta ja palkitse! – Vapaaehtoiset eivät odota paljoa, mutta pettyvät,

jos ei koskaan huomioida• Toimijoiden näkökulma– Miksi ja miten kerätään tietoja– Ei saa olla liian kuormittavaa

Kultainen keskitie

• Koulutusta, tukea, kyselyitä ja kehittämistä pitää olla, mutta ei liikaa!

• ”En ole ammattilaiseksi aikonut tässä ruveta. Jos mä rupean itseäni kouluttamaan siinä asiassa, niin sitten mä en oo enää vertainen vaan jotain muuta. Et mun mielestä on hyvällä tasolla nämä koulutukset, koska niistä saa lisäpuhtia ja sääntöjä ja raameja, joiden puitteissa sitä työtä tehdään.”

• ”Minä vähän pelästyin niistä ideointi- ja kehittämispuheista. Työelämässäkin pitää koko ajan vaan kehittää. Eikö tämä meidän toiminta olekaan riittävää?”

Miten kerättyä ja kertynyttä arviointiaineistoa sitten käytetään?

– Kaikessa toiminnassa: uuden toiminnan suunnittelussa (toimintasuunnitelma, strategia, koulutukset) ja toteutuneen raportoinnissa (vuosikertomus)

– Olennaista, että koko henkilökunnalla on kehittävä työote.

Vielä kaksi vinkkiä

• Menkää sinne, missä tavoitatte kohderyhmän ja saatte ihmiset kommunikoimaan. Meille hyvä kanava on ollut Facebook

• Yhteistyö ja verkostoituminen on kullanarvoista! – Kaikkien perheiden Suomi -hanke:

www.monimuotoisetperheet.fi

Ollaan yhteyksissä!• Anne Lindfors, toiminnanjohtaja

anne.lindfors@simpukka.info, puh. 040 1817911, Twitter: @anne_lindfors

• Henkilökohtainen blogini, jossa asiaa myös järjestöistä ja vapaaehtoistoiminnasta: Pelastamaailma.wordpress.com

www. simpukka.infowww.facebook.com/simpukka.info