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TERMINOS DE REFERENCIA Servicios Profesionales de Consultoría para instalación de observatorio de publicidad no sexista para Defensoría del Consumidor, segunda convocatoria ORIGEN DE LOS FONDOS: ONU MUJERES – Sub actividad 1.4.1 Objetivo: Instalar un observatorio de publicidad no sexista en la Defensoría del Consumidor; elaborar y divulgar un manual de pautas publicitarias con enfoque de género para la sensibilización de publicitas. Área de Experticia: Publicidad, género y comunicación social, conocimientos en violencia simbólica contra las mujeres. Fecha de inicio/despacho: A partir de la firma del contrato u orden de compra Duración del servicio: Cuatro meses. Lugar de destino: San Salvador, El Salvador CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN El ISDEMU es la institución nacional rectora, de las políticas públicas, para el avance de los derechos de las mujeres en El Salvador. Su ámbito de actuación se rige, por las disposiciones establecidas en su Ley de creación y reglamentos; por la Política Nacional de las Mujeres; la Ley de igualdad, equidad y erradicación de la discriminación contra las mujeres; la Ley especial integral para una vida libre de violencia para las mujeres; y la Ley contra la violencia intrafamiliar. La gestión realizada por el ISDEMU refleja en el último quinquenio un importante proceso de transformación institucional, orientada al fortalecimiento del rol de rectoría de la Política Nacional de las Mujeres, y para el avance de la igualdad sustantiva con el cumplimiento y garantía de los Derechos de las Mujeres salvadoreñas. La agencia de las Naciones Unidas ONU Mujeres, basándose en la visión de igualdad consagrada en la Carta de las Naciones Unidas, trabaja para eliminar la discriminación en contra de las mujeres y las niñas; por el empoderamiento de las mujeres, y para lograr la igualdad entre mujeres y hombres como socios y beneficiarios del desarrollo, por los derechos humanos, en las acciones humanitarias, y en la paz y seguridad. Al colocar los derechos de las mujeres como el eje central de su labor, ONU Mujeres lidera y coordina los esfuerzos del Sistema de las Naciones Unidas para asegurar que los compromisos de igualdad y transversalidad de género se traduzcan en acciones en todo el mundo. Al mismo tiempo, ejerce un liderazgo sustantivo y coherente para
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TERMINOS DE REFERENCIA
Servicios Profesionales de Consultoría para instalación de observatorio
de publicidad no sexista para Defensoría del Consumidor, segunda convocatoria
ORIGEN DE LOS FONDOS: ONU MUJERES – Sub actividad 1.4.1
Objetivo:
Instalar un observatorio de publicidad no sexista en la Defensoría del
Consumidor; elaborar y divulgar un manual de pautas publicitarias con
enfoque de género para la sensibilización de publicitas.
Área de Experticia: Publicidad, género y comunicación social, conocimientos en violencia
simbólica contra las mujeres.
Fecha de
inicio/despacho: A partir de la firma del contrato u orden de compra
Duración del
servicio: Cuatro meses.
Lugar de destino: San Salvador, El Salvador
CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN
El ISDEMU es la institución nacional rectora, de las políticas públicas, para el avance de los
derechos de las mujeres en El Salvador. Su ámbito de actuación se rige, por las disposiciones
establecidas en su Ley de creación y reglamentos; por la Política Nacional de las Mujeres; la Ley de
igualdad, equidad y erradicación de la discriminación contra las mujeres; la Ley especial integral
para una vida libre de violencia para las mujeres; y la Ley contra la violencia intrafamiliar.
La gestión realizada por el ISDEMU refleja en el último quinquenio un importante proceso de
transformación institucional, orientada al fortalecimiento del rol de rectoría de la Política
Nacional de las Mujeres, y para el avance de la igualdad sustantiva con el cumplimiento y garantía
de los Derechos de las Mujeres salvadoreñas.
La agencia de las Naciones Unidas ONU Mujeres, basándose en la visión de igualdad consagrada
en la Carta de las Naciones Unidas, trabaja para eliminar la discriminación en contra de las
mujeres y las niñas; por el empoderamiento de las mujeres, y para lograr la igualdad entre
mujeres y hombres como socios y beneficiarios del desarrollo, por los derechos humanos, en las
acciones humanitarias, y en la paz y seguridad. Al colocar los derechos de las mujeres como el eje
central de su labor, ONU Mujeres lidera y coordina los esfuerzos del Sistema de las Naciones
Unidas para asegurar que los compromisos de igualdad y transversalidad de género se traduzcan
en acciones en todo el mundo. Al mismo tiempo, ejerce un liderazgo sustantivo y coherente para
apoyar las prioridades y los esfuerzos de los Estados Miembro, construyendo una asociación
eficaz con el gobierno, la sociedad civil, así como con otros actores relevantes.
Las seis áreas de prioridad son:
1. Expandir las voces, el liderazgo y la participación de las mujeres.
2. Eliminar la violencia contra las mujeres y las niñas.
3. Fortalecer la implementación de la agenda de paz y de seguridad de las mujeres.
4. Aumentar la autonomía económica de las mujeres.
5. Hacer que las prioridades en materia de igualdad de género sean esenciales en los planes,
presupuestos y estadísticas nacionales, locales y sectoriales.
6. Implementar normas, políticas y parámetros mundiales sobre la igualdad de género y el
empoderamiento de las mujeres, sentando bases para la adopción de medidas por parte
de los gobiernos y de otros interesados a todos los niveles.
Dos acuerdos internacionales forman la base de la labor de ONU MUJERES: la Plataforma de
Acción de Beijing, resultante de la Cuarta Conferencia Mundial sobre la Mujer celebrada en 1995,
y la Convención sobre la Eliminación de todas las formas de Discriminación contra la Mujer,
considerada como la Declaración fundamental de los Derechos de la Mujer. El espíritu de estos
acuerdos quedó reafirmado en la Declaración del Milenio y en los ocho Objetivos de Desarrollo
del Milenio establecidos para el 2015. Las resoluciones del Consejo de Seguridad, 1325 (2000)
sobre la mujer, la paz y la seguridad, y 1820 (2008) sobre la violencia sexual en conflictos, también
son referentes fundamentales para la labor de ONU MUJERES en apoyo a las mujeres en
situaciones de conflicto y posteriores al conflicto.
ANTECEDENTES
A fin de dar cumplimiento de la Normativa Nacional para la Igualdad de Género, especialmente del
Art. 34.- La Igualdad en la Acción de los Medios de Comunicación y la Publicidad. El Estado, a
través de los medios de comunicación social de titularidad pública, así como de aquéllos que
subvencione, promoverá, sin vulnerar la libertad de expresión e información, la transmisión de
una imagen igualitaria, plural y no estereotipada de las funciones de las mujeres y hombres en la
sociedad; y a estos efectos, adelantará acciones permanentes que favorezcan: a) El aumento en la
presencia visible y audible de las mujeres, en dichos medios de comunicación social, que deberán
ser observadas, evaluadas y ajustadas, periódicamente, a fin de eliminar prácticas discriminatorias
y sexistas. b) La programación de campañas en los mismos medios de comunicación, destinadas a
toda la sociedad, sobre la importancia y la necesidad de la participación cívica, social, económica,
política y cultural de las mujeres. c) La utilización no sexista del lenguaje y de las imágenes,
especialmente en el ámbito de la publicidad, así como la utilización no violenta y discriminativa del
lenguaje y de las imágenes, especialmente en el ámbito de los programas de radio, televisión,
espectáculos públicos, publicaciones, videos, grabaciones y todo tipo de audiovisual, y en todos los
formatos, relativos a los medios de comunicación social referidos.
En enero de 2013, se aprobaron las Reformas a la Ley de Protección al Consumidor, lo cual ha
permitido la ampliación del concepto de Publicidad Ilícita, engañosa o falsa, y que, de acuerdo al
Artículo 31, literal a), reformado, se considerará publicidad ilícita la siguiente: a) La publicidad
que atente contra la dignidad de la persona o vulnere el derecho al honor, a la intimidad y a la
propia imagen reconocidos en la Constitución, especialmente en lo que se refiere a la mujer,
juventud, infancia o grupos minoritarios. Se entenderán incluidos en la previsión anterior, los
anuncios que presenten a las mujeres de forma vejatoria, bien utilizando particular y directamente
su cuerpo o partes del mismo, como mero objeto desvinculado del producto que se pretende
promocionar, o bien su imagen asociada a comportamientos estereotipados
Las causas de la violencia y de la discriminación contra las mujeres son el resultado de prácticas,
estereotipos y creencias que se institucionalizan en la cultura de la sociedad. En este sentido, los
medios de comunicación, y en particular la publicidad en el ámbito comercial, cumple un rol
importante en la reproducción de mensajes que refuerzan la conciencia individual y colectiva.
Como consecuencia de su alto impacto social, es posible que la publicidad pueda jugar un rol de
reproducir la idea de que la violencia y la desigualdad son estados naturales, inevitables y/o
justificables.
En ese sentido, y con el objeto de contribuir a la eliminación de prácticas culturales, lenguaje e
imágenes discriminatorias y/o sexistas en la sociedad salvadoreña es necesario el establecimiento
de mecanismos de actuación en el marco de actuación del Sistema Nacional de Protección al
Consumidor para la prevención y detección temprana de publicidad que pueda atentar contra la
imagen de las mujeres.
En dicho ese sentido es que se pretende instaurar un mecanismo de vigilancia constante de los
medios de comunicación, especialmente de los productos publicitarios que atentan contra la
igualdad, a través de un observatorio de la publicidad que cuente con una coordinación
interinstitucional de la Defensoría del Consumidor y el ISDEMU.
La elaboración de un manual de pautas publicitarias no sexistas para contribuir al propósito de que
la comunicación comercial dirigida a la persona consumidora sea libre de elementos, evidentes o
encubiertos, que promuevan la discriminación o la violencia contra las mujeres de cualquier forma
o medio.
I. OBJETIVOS
A. OBJETIVO GENERAL
Instalar un observatorio de publicidad no sexista en la Defensoría del Consumidor;
elaborar y divulgar un Manual de Pautas Publicitarias No Sexistas para la sensibilización de
publicitas.
B. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1. Diseñar e implementar un observatorio de publicidad no sexista al interior del sistema de vigilancia de la Defensoría del Consumidor.
2. Elaborar un manual de Pautas Publicitarias No Sexistas para la sensibilización a proveedores de publicidad sobre violencia simbólica contra las mujeres.
II. RESPONSABILIDADES DE LA CONSULTORA
La Consultora desarrollará, con los niveles de calidad exigidos y en el tiempo establecido,
los resultados descritos en el numeral III, pudiendo ser ampliadas o complementadas con
el fin de mejorar la calidad de los mismos, siempre y cuando se manejen dentro del mismo
marco establecido por los Términos de Referencia y a solicitud y en acuerdo con la
Dirección del Instituto.
Obtener información primaria y secundaria de otras fuentes, si fuera el caso necesario.
La consultora mantendrá permanente coordinación con las supervisoras, para una efectiva
ejecución y desarrollo de los productos solicitados de la presente consultoría. Así como
también, proveerá información según se le solicite en el marco de los términos de
referencia.
Se espera que los productos los presente en forma de documentos escritos en procesador,
hoja electrónica y administrador de presentaciones de Microsoft Office en papel bond
tamaño carta, que incluya la descripción de los procesos técnicos realizados, memoria de
las actividades desarrolladas.
Bitácoras de memorias de sesiones de trabajo, incluyendo listados de asistencia
debidamente firmados, actas de acuerdos de las sesiones.
La persona consultora, también presentará un CD donde incluya una copia de cada reporte
entregado y los materiales anexos a los mismos deberán escanearse y ser incorporados en
dicho CD.
La consultora realizará las actividades requeridas desde su propio espacio de trabajo.
III. PRODUCTOS ESPERADOS Y ACTIVIDADES PARA EL ALCANCE DE LOS OBJETIVOS
La consultoría tendrá una duración máxima de cuatro meses y deberá presentar los productos que
se detallan a continuación:
1. Producto 1: Documento de Plan de trabajo de consultoría
Este documento contará con los objetivos de la consultoría, la metodología y cronograma de
trabajo. Este deberá presentarse a las personas referentes tanto del ISDEMU como de la
Defensoría del Consumidor para su aprobación. Para este producto se contará con 10 días
calendario a partir de la orden de inicio.
2. Producto 2: Documento de diseño e implementación del observatorio de publicidad no
sexista.
Deberá presentar una propuesta de sistema de monitoreo y de seguimiento para el
Observatorio; criterios para definir los medios de comunicación a los que se les dará
seguimiento y el tipo de publicidad que se estudiará.
Deberá contener la propuesta de un sistema de atención de denuncia ciudadana y de
procedimientos de actuación frente casos de publicidad ilícita y sexista.
Deberá contar con un plan de ejecución y funcionamiento del mismo al interior del sistema
de vigilancia de la Defensoría del Consumidor.
Para la realización de este producto se realizarán al menos dos reuniones con las referentes
del ISDEMU y DC, a fin de presentar avances y aprobar propuesta. Para lo cual se contará
con 30 días calendario a partir de la orden de inicio.
3. Producto 3: Manual de Pautas Publicitarias No Sexistas
El documento se elaborará con base al análisis de la publicidad que se produce a nivel
nacional y contará con pasos a seguir para el diseño de campañas con enfoque de género. El
manual deberá contener los objetivos, el marco legal, estudios de campañas, los
lineamientos y recomendaciones para elaborar propuestas publicitarias no sexistas y no
discriminatorias de las mujeres. Para su elaboración se coordinará con la referente del
ISDEMU quien aprobará los contenidos de este producto y para lo cual se contará con 50
días calendario a partir de la orden de inicio.
4. Producto 4: Taller de socialización del Manual de Pautas Publicitarias No Sexistas
La consultora deberá entregar una carta metodológica del taller de socialización del Manual
con proveedores de publicidad, a fin de ser aprobada por la referente del ISDEMU. Para la
realización del taller la Defensoría del Consumidor deberá garantizar los aspectos logísticos:
lugar, hora, convocatoria de publicistas, equipo, materiales y otros.
5. Producto 5: Informe piloto
Para la entrega de este producto la Consultora coordinará con la persona referente de la
Defensoría del Consumidor la realización del monitoreo de medios, el seguimiento a la
aplicación de fichas, la sistematización y el análisis de datos; a fin de presentar un informe
piloto de los resultados de los primeros dos meses de funcionamiento del Observatorio. Se
contará con tres meses para la entrega del este producto.
Todos los Productos serán entregados en formato digital e impreso. Estos deberán presentarse de
la siguiente manera:
3 impresiones y 3 CD con contenido digital del producto esperado, debidamente identificados
como se detalla en cada producto esperado. Estructurados de manera ordenada, con su respectivo
índice y portada que incluya logotipo Institucional y Agencia Cooperante ONU MUJERES.
Todos los documentos deben ser presentados en formato Word, tamaño carta, con tipo de letra
calibri a 12 puntos, a espacio y medio, para facilitar su lectura, revisión y edición final y en formato
PDF.
IV. DERECHOS INTELECTUALES, PATENTES Y OTROS DERECHOS DE PROPIEDAD
Confidencialidad
La profesional se compromete a llevar a cabo las tareas asignadas, de acuerdo con los más altos
estándares de competencia, ética, e integridad, teniendo la debida consideración a la naturaleza y
propósito de los servicios asignados.
Toda información a la que la profesional tuviere acceso, con ocasión de la ejecución del contrato,
sea como insumo del mismo o la contenida en los productos a entregar, deberá mantenerse bajo
la más estricta confidencialidad, obligándose la consultoría a no divulgarla directamente o por
terceras personas.
La profesional no podrá hacer uso de ninguna información no publicada o confidencial de la cual
haya tenido conocimiento durante el curso del trabajo bajo los términos de este contrato, excepto
con la autorización de Instituto.
Derechos de propiedad
Los derechos de autor, publicaciones y todos los derechos de cualquier naturaleza, vinculados con
cualquier clase de material producido bajo las provisiones de esta orden de servicios
profesionales, serán propiedad del Instituto Salvadoreño para el Desarrollo de la Mujer, ISDEMU.
V. FORMA DE PAGO
Los pagos se realizarán según el siguiente esquema de desembolsos en moneda local y serán
desembolsados en un periodo máximo de 30 días.
Pago Condición
Un total de 4 pagos . Luego de la entrega y aceptación de los productos
referidos en la clausula III.
Pago Entregable Periodo de cumplimiento
Primer pago
10% del total del
contrato
Plan de Trabajo de la consultoría, incluyendo objetivos, metodología y cronograma de trabajo.
30 días después de ser aprobado el plan de trabajo
Segundo pago
30% del total del
contrato
Documento de diseño e implementación (sistema de monitoreo y seguimiento), el plan de ejecución y funcionamiento del observatorio
30 días después de aprobado el documento del Diseño del observatorio
Tercer Pago
30% del total del
contrato
Manual de pautas publicitarias no sexistas y de la realización del Taller de socialización del manual de pautas publicitarias con enfoque de género a publicistas nacionales.
30 días después de ser aprobado manual de pautas publicitarias y realizado el taller con publicistas
Cuarto pago 30% final del contrato
Informe con los resultados de los primeros dos meses de funcionamiento del Observatorio.
30 días después de ser aprobado el informe
Concepto Desembolso % de pago Descripción del producto y resultado
Aprobación de producto 1 1 10% Plan de trabajo y metodología validado. Plan de Trabajo de la consultoría, incluyendo objetivos, metodología y cronograma de trabajo.
Aprobación de producto 2 2 30% Producto 2: Documento de diseño e implementación (sistema de monitoreo y seguimiento), el plan de ejecución y funcionamiento del observatorio.
Generación de productos 3 y 4
3 30%
Producto 3 y 4: Manual de pautas publicitarias no sexistas. Realización del Taller de socialización del manual de pautas publicitarias con enfoque de género a publicistas nacionales.
Aprobación del producto 5
4 30% Producto 5: Informe piloto de los resultados de los primeros dos meses de funcionamiento del Observatorio.
VI. SUPERVISION DE LA CONSULTORÍA Y OTROS ASPECTOS LOGISTICOS
COORDINACIÓN DE LA CONSULTORÍA:
La ejercerá el ISDEMU a través de la contraparte técnica de Rectoría de Igualdad Sustantiva.
La coordinadora o contraparte técnica tendrá las siguientes funciones:
1. Involucrarse en la formulación del plan de trabajo de la consultoría.
2. Brindar lineamientos para la formulación de los productos.
3. Brindar aportes sobre posicionamiento político, marco teórico y líneas específicas de la
consultoría.
4. Conducir a la consultora para el logro de los productos de la consultoría en la calidad y el
tiempo establecido.
6. Mantener la comunicación cotidiana con la consultora.
7. Ser el enlace entre la consultora y la administradora de contrato.
8. Trasladar las observaciones realizadas desde rectoría de Políticas al trabajo de la
consultoría y trasladarlo a la consultora.
9. Velar por la calidad de los productos finales.
10. Revisar a satisfacción y dar visto bueno de los productos que se reciban de esta
consultoría.
11. La aprobación de los Productos finales es acorde a los procedimientos institucionales.
ASPECTOS LOGÍSTICOS:
1. Para el buen desarrollo de la consultoría, ISDEMU y la Defensoría del Consumidor,
facilitarán a la consultora los insumos relevantes necesarios y toda la información.
2. La contraparte técnica establecerá reuniones periódicas de carácter presencial con el
equipo de ISDEMU, el equipo de la Defensoría del Consumidor y la consultora.
3. Es de responsabilidad directa de la consultora todo lo referido a gastos de transporte,
materiales didácticos, alojamiento y alimentación propia (de requerirse), servicios de
telefonía, equipo informático, software a utilizar para el trabajo de la consultoría
requerida.
4. Esta consultoría no contempla costos asociados a viajes internos ni externos.
5. Es de responsabilidad directa de la consultora todo lo referido a gastos de transporte,
materiales didácticos, alojamiento y alimentación propia (de requerirse), servicios de
telefonía, equipo informático, software a utilizar para el trabajo de la consultoría
requerida.
VII. PÉRFIL DE CONSULTORA: REQUISITOS MINIMOS
Formación Académica
Profesional en Ciencias Sociales o de la Comunicación, de preferencia con estudios superiores
sobre género, conocimiento de procesos de diseño de políticas públicas y un sólido
conocimiento sobre la situación, condición y posición de las mujeres en el país.
Especialización: Conocimientos sólidos y comprobables sobre administración y diseño de
políticas públicas y diseño y formulación de estrategias para la promoción y garantía de los
derechos de las mujeres.
Experiencia
Estudios especializados en procesos de elaboración de Marcos teóricos y conceptuales, diseños e
implementación de metodologías para procesos virtuales.
Especialización: Conocimientos sólidos y comprobables sobre administración y diseño de políticas
públicas y diseño y formulación de estrategias para la promoción y garantía de los derechos de las
mujeres.
Sólida experiencia en el diseño de estrategias para promover los Derechos de las Mujeres y en el diseño
de estrategias en el marco de los avances para la Igualdad Sustantiva y una vida libre de violencia para las
mujeres.
Sólida experiencia en la redacción y edición de documentos, informes, reportes, fichas técnicas e
investigaciones.
Sólida experiencia en comunicación social, observatorios de medios y diseños de campañas.
Conocimiento
Sólida experiencia en la redacción y edición de documentos, informes, reportes, fichas técnicas e
investigaciones.
Habilidad para comunicarse tanto en forma oral como escrita.
Formulación de proyectos de comunicación social con enfoque de género y en campañas de
sensibilización con enfoque de género.
Formulación de sistemas de seguimiento y moni toreo.
Facilidad de trabajo con equipos multidisciplinarios y de relacionamiento con instituciones públicas,
organizaciones no gubernamentales, organizaciones de mujeres y organizaciones sociales y comunitarias.
Idioma: Perfecto dominio del castellano, hablado y escrito.
Dominio completo de diferentes paquetes computacionales en ambiente Windows
Disponibilidad de tiempo: se requiere permanencia indispensable en el país durante las actividades
sustanciales del proceso de la consultoría y dedicación exclusiva para lograr el desarrollo de la misma en
el plazo establecido.
Otros requerimientos
Síntesis de trabajos que haya realizado relacionados con el objetivo de la consultoría.
VIII. REQUISITOS DE FACTURACION
Para que el Instituto proceda a realizar los trámites de pago la consultora deberá presentar su
factura de consumidor final de cobro, con las siguientes especificaciones:
1. Facturas originales y pre numeradas.
2. Factura a nombre de PNUD/ONUMUJERES.
3. Fecha de emisión.
4. Descripción de los servicios, el precio unitario, cantidad y monto total de la operación.
5. Valor total de la operación en números y letras.
6. Exactitud en las operaciones aritméticas.
7. Separación de las operaciones exentas; el Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo
es exento de impuestos, por lo que se proporcionará el acuerdo de exención.
En caso que la consultora no posea factura:
1. Recibo en papel simple.
2. Declaración Jurada.
Ambos formatos serán proporcionados por la UACI del Instituto.
IX. CRITERIOS DE EVALUACION
OFERTA TÉCNICA _________________________________ 80 PUNTOS
Para este apartado se presentará el currículo vitae de la consultora y la propuesta técnica. Los criterios de evaluación son los siguientes:
Perfil del equipo:
(A) Experiencia general 20 puntos
Formación Académica PUNTOS
Postgrado o Maestría 10
Licenciatura 5
Experiencia Profesional PUNTOS
Mas de 5 años 10
De 1 a 4 años 5
(B) Oferta Técnica 60 puntos
Oferta Técnica PUNTOS
Enfoque Servicios 20
Metodología propuesta 20
Plan de Trabajo 20
Oferta económica 20 Puntos
PUNTAJE MÁXIMO TOTAL 100 Puntos
X. DOCUMENTOS LEGALES A PRESENTAR POR LA OFERTA GANADORA
Fotocopia certificada por notario de:
Documento Único de Identidad;
Tarjeta del Número de Identificación Tributaria;
Tarjeta de Registro de contribuyente del Impuesto a la Transferencia de Bienes
Muebles y a la Prestación de Servicios, IVA (si posee)
XI. PLAZO
El período de recepción de las ofertas será a más tardar a las quince horas del día 16 de
septiembre de 2014.
XII. RECEPCIÓN
Las ofertas deberán ser estructuradas según anexos n.° 1 y 2; debiendo ser enviadas a la UACI /
ISDEMU ubicada en 9 Ave. Nte. 120 , S.S. o vía electrónica a las direcciones siguientes:
A: Zoila Flores Jurado: [email protected]
Unidad de Adquisiciones y Contrataciones Institucional
Para efectos de la transparencia del proceso, y en caso de que las/os consultoras/es
convocadas/os no estén en la disponibilidad de participar, se agradecerá que den a conocer su
decisión por estos mismos medios.
ANEXO 1
Formulario de Presentación de Propuesta Económica
Oferta Económica
Fecha: ________________ Invitación: _____________________
A: Instituto Salvadoreño para el Desarrollo de la Mujer
Yo, el/la suscrito/a, declaro que:
1. He examinado y no tengo reservas a los documentos de la Invitación a ofertar sobre la
Servicios Profesionales de Consultoría para instalación de observatorio de
publicidad no sexista para Defensoría del Consumidor, segunda convocatoria .
2. El precio de mi propuesta es de (US$, números y letras), sin IVA incluido.
3. Declaro que me comprometo a cumplir con la entrega de los productos que se describen
en los términos de referencia para el desarrollo de la Consultoría.
4. Mi oferta se mantendrá vigente por un período de 60 días contados a partir de la fecha de
recepción de la propuesta, en conformidad con los términos de la invitación. Esta
propuesta me obliga y podrá ser aceptada en cualquier momento hasta antes del término
de dicho período.
5. Declaro que soy responsable por la veracidad de los documentos y datos que presento
para los efectos del proceso.
6. De ser empleado/a o funcionario/a público, me obligo a presentar si mi propuesta es la
ganadora, una nota de mi empleador, manifestando su autorización para la realización de
la consultoría.
7. Entiendo que la Contratante no está obligada a aceptar la propuesta evaluada como la
más baja, ni ninguna otra de las propuestas que reciba.
Nombre: ___________________________ Firma: ____________________________ DUI: __________________________
TERMINOS DE REFERENCIA
Servicios Profesionales de Consultoría para instalación de observatorio
de publicidad no sexista para Defensoría del Consumidor.
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ANEXO 2
FORMULARIO DE PRESENTACIÓN DE LA PROPUESTA TÉCNICA
San Salvador, _______de __________ de 2014
A: Lic. Zoila Flores Jurado
UACI Instituto Salvadoreño para el Desarrollo de la Mujer. 9 Avenida Norte No. 120, San Salvador, El Salvador
Referencia: ________________________
La abajo firmante ofrece proveer los servicios de consultoría para el trabajo mencionado de conformidad con su Solicitud de Propuestas de fecha _______________________ y con la Propuesta que se presenta a continuación.
Se presenta una Propuesta para proporcionar Servicios Profesionales de Consultoría para instalación de observatorio de publicidad no sexista para Defensoría del Consumidor, segunda convocatoria. Por medio de la presente declaro que toda la información y las declaraciones contenidas en esta Propuesta son verdaderas y acepto que cualquier mala interpretación contenida en la misma podría generar nuestra descalificación.
Esta Propuesta es de carácter obligatorio para la Consultora y está sujeta a las modificaciones que resulten de las negociaciones del contrato, y si la Propuesta es aceptada, me comprometo a iniciar los servicios de consultoría relacionados con el trabajo en la fecha indicada en el Contrato.
Entendemos que el ISDEMU no está obligado a aceptar ninguna de las Propuestas que reciban.
Cordialmente,
Firma Nombre de la Consultora: ________________________________________________________ Dirección de la Consultora: ______________________________________________________
TERMINOS DE REFERENCIA
Servicios Profesionales de Consultoría para instalación de observatorio
de publicidad no sexista para Defensoría del Consumidor.
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Información de la Consultora, experiencia y referencias
Proporcionar aquí una breve descripción en un máximo de dos páginas de la capacidad y experiencia que ofrece la Consultora. Debe anexar su Curriculum Vitae.
Utilizando la tabla siguiente, proporcionar información sobre las consultorías o Proyectos en los cuales ha participado en los últimos tres años y que fueron legalmente contratados, ya sea individualmente, o como parte de una institución o como líder dentro de una asociación, para llevar a cabo servicios de consultoría similares a los requeridos para esta asignación
Nombre de la Consultoría o proyecto: Valor presupuestado (en US$):
País: Duración de los servicios (meses):
Nombre del Cliente:
Dirección del Cliente:
Fecha de Inicio (mes/año):
Fecha de Finalización (mes/año):
Nombre de los Consultores asociados, si
hubieran:
Descripción narrativa resumida de la Consultoría y de los servicios proporcionados:
La Consultora debe proveer por lo menos dos (2) referencias de consultorías o proyectos exitosos de similar envergadura y magnitud a la presente, que hayan sido ejecutados en estos ultimo cinco años. Favor incluir la información siguiente para cada referencia:
- Nombre y dirección de oficina de la persona que pueda dar información relacionada.
- Teléfono y dirección e-mail del contacto mencionado en el inciso anterior.
Nota: Es responsabilidad de la Consultora asegurar que sus referencias responderían dentro de un máximo de cinco días hábiles cuando sean contactados por ISDEMU
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Descripción de enfoque, metodología y plan de trabajo para el desempeño del trabajo
Objetivos de la Consultoría La propuesta técnica debe explicar como usted entiende los objetivos de la asignación, enfoque de los servicios, metodología para llevar a cabo las actividades, incluyendo la transferencia de conocimiento, la obtención del resultado esperado, y el grado de detalles de dichos resultados.
Debe destacar los problemas a los que se debe hacer frente, su importancia, y explicar el enfoque técnico que adoptaría para resolverlos. Deberá explicarse las metodologías que se propone adoptar y destacar la compatibilidad de esas metodologías con el enfoque propuesto.
Plan de Trabajo La Propuesta Técnica debe incluir una propuesta de Plan de Trabajo en el que se definan las actividades principales de la asignación, su contenido, duración, y fechas de entrega de los productos. El plan de trabajo deberá ser consistente con el enfoque técnico y la metodología, demostrando su comprensión de los servicios requeridos y la habilidad para convertirlos en un plan de trabajo factible.
