TEKNIKEREN7/8.08 AUGUST STUDIELIV GUIDE TIL STUDERENDE

TEKNIKEREN 7/8.082

Teknikeren udgives af Teknisk LandsforbundNørre Voldgade 12 1358 København K. tlf. 33436500 E-mail teknikeren@tl.dk

Teknikeren udkommer 10 gange om året. Næste gang den 3. septemberAnnoncedeadline 13. august

Ansvarshavende Forbundsformand Gita Grüning

RedaktionSusanne Bruun, redaktør sbr@tl.dkBirte Drejer, redaktionssekretær bdr@tl.dkMorten Terp, journalist mte@tl.dk

Journalister i dette nummerMorten Andersen, Gitte Merrild, Bodil Rohde, Anna Marie Bohsen, Katrine Irminger Sonn, Morten Terp.

Fotografer/Illustratorer i dette nummerTy Stange, Mikkel Henssel, Jacob Nielsen, Gitte Sofie Hansen, Nicky Bonne, Alex Tran, Juan Hein.

Layout Jørgen Møller / ArtinfactTryk & repro Datagraf A/SAnnoncer Teknikeren tlf. 33 43 65 00Papir Holmen Ideal Matt 90 g.Miljøkontrol Svanemærket Oplag Samlet distribueret oplag ifølge Fagpressens Medie Kontrol: 31.381

MELLEM DRØMME OG VIRKELIGHED

En uddannelse kræver blod, sved og

tårer, men også smil, sammenhold og

sejre, når de sidste eksaminer er i hus.

Men for alt for mange studerende, er

der for kort mellem tårerne og for langt

mellem sejrene. Og så falder de fra. På

nogle uddannelser er frafaldet helt

oppe på 30 procent – og det er alt, alt for

højt. Først og fremmest er det drønær-

gerligt, at studerende af forskellige

årsager ikke kan eller vil gennemføre

den uddannelse, de er startet på. Det er

ulykkeligt og skadeligt for alle. Den stu-

derende vil have spildt tiden, og uddan-

nelsesinstitutionen har spildt ressour-

cer. Frafaldet underminerer sim pelthen

uddannelsernes økonomi.

Teknikerens undersøgelse i dette

nummer viser, at hver fjerde af de stu-

derende overvejer at stoppe på deres

uddannelse. Af dem peger hele 25 pro-

cent på dårlig undervisning som den

væ sentligste årsag. Det er skræmmen-

de tal, og det giver grund til at se nær-

mere på uddannelsernes indhold, de

kommende studerendes tilgang til stu-

diet og ikke mindst den økonomi, der

stilles til rådighed for skolerne.

I den forbindelse er det umuligt at

komme uden om de massive nedskæ-

ringer, som regeringen igen og igen har

lagt hen over uddannelserne. Og i

samme åndedrag som han fører sablen,

råber undervisningsministeren på en

gennemførselsprocent på 95. Et fint

men fuldstændig urealistisk mål, så

længe uddannelserne ikke får tilført de

nødvendige midler. Det skal være slut

med hovedløse nedskæringer på fun-

damentet for vores fælles fremtid. Det

skylder vi både nuværende og kom-

mende studerende!

Så skal uddannelsesinstitutionerne

nok påtage sig den opgave at få afstemt

forventninger hos de studerende, både

når det gælder uddannelsesindhold og

fremtidsudsigter. Hvis der er for langt

mellem drømme og virkelighed, så risi-

kerer vi, at de studerende springer fra.

Det er derfor vigtigt, at de studerende

oplever uddannelser, der er sociale,

kompetente og har et højt undervis-

ningsniveau.

Gita Grüning

Forbundsformand

foto: nils rosenvold

Læs artiklen ‘Hver fjerde studerende

overvejer at stoppe’ s. 13

TEKNIKEREN 7/8.08 3

TEKNIKEREN7/8.08

12

08

17

KREDITKORT UNDER ANKLAGE SIDE 6På Terma hæfter de ansatte personligt for de firmakreditkort, som software- og elektronikvirksom-

heden udleverer. En principiel sag skal nu afgøre, om det er lovligt

DANMARKSHISTORIE på SKRØbELIG cELLULOID 8Plastic er kommet i museumsalderen. Det giver store konserveringstekniske udfordringer. Lige nu er

Nationalmuseets Bevaringsafdeling ved at nedfryse 100.000 negativer, der har risiko for at smuldre bort

TEMA OM STUDIELIV 12-16Hver fjerde studerende overvejer at stoppe på studiet. Det viser Teknikerens undersøgelse

Guide til studiestart - det skal du huske når du starter på en uddannelse

Gode råd fra studerende - tre studerende der er i gang med uddannelsen giver gode råd

DE TÆNDER på TL’S IDépRIS 17-19Han er god til at finde løsninger på tekniske, praktiske problemer. Hun er god til at få nye ideer. Ingeniør

og værktøjsmager Claus Mølgaard og industriel designer Hanne Dalsgaard supplerer hinanden fagligt.

Begge glæder sig til jobbet som dommere i Teknisk Landsfor bunds idépris 2008.

ANTALLET Af VIKARER ER fORDObLET på TRE åR 22Det store vikar-boom ændrer arbejdsmarkedet og udfordrer samfundet og fagforeningerne

på jAGT EfTER ØNSKEjObbET 23Teknisk assistent Bjarne Dalum er glad for sit arbejde som vikar. Men han vil ikke være evighedsvikar

VIKARER SKAL HAVE ORDNEDE fORHOLD 24Det er holdningen hos Proffice A/S, som sender 800 vikarer ud om dagen. Teknisk designer Lars Okton

er chef og arbejder fra hovedkontoret i København

TjEK KONTRAKTEN 25Hvis du overvejer at springe ud som vikar, er det en god idé, at få kontrakten tjekket af din fagforening.

Så er du sikker på, at du får de rettigheder og goder du har krav på

KREATIVITET I KITLERNES VERDEN 28På Dansk Sygeplejehistorisk Museum i Kolding arbejder museumsassistent Kirsten Jensen med alt lige

fra idéudvikling og registrering til udstillinger

STOf TIL EfTERTANKE 32Poesi og tekstiler hører samen, mener Sofia Buus-Hansen, der vandt for 1000 kroner materialer i TL’s

konkurrence for studerende.I HVERT NUMMERTL NyT SIDE 4Ny TEKNIK SIDE 20DESIGN 26KALENDER 34AKTIVITETSUDVALG 39ADRESSER 40

32

TEKNIKEREN 7/8.084

>TLNYT

> M

åNEDENS TAL

22 procent af de studerende mener slet

ikke, at pengene slår til. Det viser en

undersøgelse som Teknikeren har lavet

blandt studerende, der er medlem af

Teknisk Landsforbund. Næsten halvdelen

svarer, at pengene kun i mindre grad slår

til som studerende, mens blot syv procent

i høj grad eller fuldt ud mener, at der er

nok at rutte med. 53 procent af de stude-

rende arbejder ved siden af studiet, 71

procent får SU, mens 31 procent også tager

SU-lån. Du kan læse de studerendes svar

på en masse andre spørgsmål samt en

studieguide på side 13 – 16.

LEDERUDDANNELSE fOR TEKNIKERE OG DESIGNERE

KURSER EfTERåR 08: Få inspiration, viden

og værktøjer til jobbet som leder. Det har

du nu mulighed for at erhverve dig på en

række kurser, som Teknisk Landsforbund

tilbyder sine medlemmer i efteråret 2008.

Hos TL SydØst i Vejle kan du for eksem-

pel tage to moduler på akademiuddannel-

sen i ”Ledelse”, specielt udviklet til tekni-

kere, designere og konstruktører. Hvert

modul svarer til 10 ECT point. Under-

visningen er tilrettelagt i samarbejde med

CEU Kolding, men foregår i TL SydØst afde-

lingskontor i Vejle. Også TL Sjælland,

Hillerød, tilbyder et længere kursusforløb

i ledelse. Her er der tale om en lederud-

dannelse bestående af i alt 13. moduler á

to dage med start i oktober. Modulerne er

udviklet i samarbejde med Erhvervs-

akademiet Nordsjælland.

Læs mere om lederuddannelse i Teknisk

Landsforbunds kursuskatalog, efterår

2008. Her finder du bl.a. også en række

mindre kurser i projektledelse, coaching,

konflikthåndtering m.m. Tilmelding fore-

går via www.tl.dk, under kurser

Hvordan sælger jeg mig selv? Hvor meget

skal jeg koste? Og hvordan sikrer jeg mit

eget design? Det er overskrifterne, når

Teknik & Design til efteråret blænder op

for tre temaaftener målrettet freelancere.

”Med temaaftenerne giver vi freelan-

cerne et sted at mødes og en mulighed for

at få svar på en hel masse spørgsmål, som

vi ved, de har. Mange freelancere sidder

alene og har derfor ikke en daglig kontakt

med andre i samme situation. Til arrange-

menterne kan de udbygge deres netværk

og få gode råd og inspiration,” forklarer

Charlotte Dahm-Johansen, der er konsulent

i Teknisk Landsforbunds freelancebureau

Teknik & Design.

På temaaftenerne kan du bl.a. lære,

hvordan du som freelancer navigerer i

junglen af jura. Du kan få hjælp til at fast-

sætte den rigtige pris, når du forhandler

med kunder. Og du kan blive inspireret, så

du henvender dig til potentielle kunder

med selvtillid, overbevisning og professio-

nalisme.

”Hvis du er for sulten, kan du komme

til at sælge dig selv for billigt. For hvor

mange procent skal du tage i royalties, når

kunden spørger? Til temaaftenerne vil en

række oplægsholdere give nyttige fif, og

så håber vi selvfølgelig også, at freelan-

cerne kan lære af hinanden,” siger Char-

lotte Dahm-Johansen, der på møderne

også vil forklare om fordelene ved Teknik

& Design.

Temaaftenerne afholdes fra september

i Vejle, Århus og København i samarbejde

med lokalafdelingerne. De er målrettet

især nystartede freelancere og designere,

men alle er velkomne.

Du kan læse mere om temaaftenerne i

kursuskataloget for efteråret 2008 eller på

www.tl.dk/kurser, hvor du også kan til-

melde dig.

TEMAAfTENER fOR fREELANcERE

STUDERENDE fATTES pENGEI HVILKEN GRAD fØLER DU AT pENGENE SOM STUDERENDE SLåR TIL?

Slet ikke (22 %)

I mindre grad (47 %)

Lige tilpas (24 %)

I høj grad (4 %)

Fuldt ud (3 %)

TEKNIKEREN 7/8.08 5

I en sag om usaglig afskedigelse slog Retten

i Svendborg fast, at hovedpine ikke er at

betragte som et handikap i lovmæssig for-

stand.

Sagen drejer sig om et medlem af Tek-

nisk Landsforbund, der blev fyret fra sin

stilling som teknisk assistent og it-medar-

bejder, fordi hun på grund af kronisk ho-

vedpine havde en del sygefravær.

Teknisk Landsforbund mente ikke, at

sygefraværet var et sagligt afskedigelses-

grundlag. Teknisk Landsforbund henviste

under retssagen til, at medlemmet skulle

have 12 måneders løn i erstatning efter

forskelsbehandlingslovens regler, men ret-

ten mente ikke, at kronisk hovedpine kan

tolkes som et handikap i lovmæssig for-

stand. Det ærgrer Snorre A. Kehler, faglig

sekretær og advokatfuldmægtig i Teknisk

Landsforbund: ”Byrettens fortolkning af

handikapbegrebet følger desværre den

nuværende retspraksis, men Teknisk

Landsforbund vil også i fremtiden arbejde

for at få handikapbegrebet klarlagt ved

domstolene”. Medlemmet fik dog tre

måneders løn i erstatning, fordi fyringen

var usaglig efter funktionærloven.

HOVEDpINE ER IKKE ET HANDIKAp

UNDERSØGELSE: På to måneder har 250

besøgende benyttet sig af muligheden for

at svare på spørgsmål om Teknisk Lands-

forbunds hjemmeside www.tl.dk. Generelt

er der tilfredshed blandt brugerne, viser

undersøgelsen. Næsten 60 procent har på

en skala fra 1 til 5, hvor 1 er meget utilfreds

og 5 er meget tilfreds, givet hjemmesiden

karakterene 4 eller 5. Og på spørgsmålet

om de besøgende kan finde, hvad de søger

på hjemmesiden svarer over 80 pct. ja til,

at de helt eller delvist fandt det, de søgte.

Teknisk Landsforbunds hjemmeside

udvikles løbende, og kommentarer og gode

idéer er velkomne.

Hvem dækker tallene over?antal besvarelser: 250

Heraf kvinder: 52 pct.

Heraf mænd: 48 pct.

alder: næsten 70 pct. er mellem 30-49 år

Hvorfra: tl københavn (20%)

ansættelse: over 60 pct. er privatansat

NyE AfDELINGSNAVNE

Teknisk Landsforbunds afdelinger har pr. 1. juni fået nye

navne. TL 4-kanten hedder nu TL SydØst, Vejle. TL Sjælland,

der tidligere lå i Sla gelse, hedder nu TL Sjælland, Ring sted, og

TL Fre de riks borg/Roskilde har skiftet navn til TL Sjælland,

Hillerød. Resten af afdelingerne har fået deres geografiske

placering ”påhæftet” afdelingsnavnet, så TL Fyn fremover

hedder TL Fyn, Odense og så fremdeles. Du kan se kort og

adresse på samtlige afdelinger på bagsiden af Tekni keren.

pÆNE KARAKTERER TIL WWW.TL.DK

foto colourbox

TEKNIKEREN 7/8.086

Har du lyst til at hæfte personligt for et

firmakreditkort, som du har fået udleveret

af din virksomhed til brug på bl.a. forret-

ningsrejser? Nej vel, men sådan er virke-

ligheden for mange tusinder ansatte i

Danmark.

På software- og elektronikvirksomhe-

den Terma har de ansatte siden 2007 ikke

kunnet få kontante forskud, når de har

haft repræsentative udgifter ved f.eks.

udlandsrejser. I stedet har hvert enkelt

ansat reelt været nødsaget til at indgå en

aftale med Danske Bank om et firmakre-

ditkort (MasterCard), som de hæfter per-

sonligt for.

KAN HÆNGE på REGNINGENFor at få sat en stopper for kortene har

Teknisk Landsforbund og sikkerhedsre-

præsentant hos Terma, Erlo Haugen, truk-

ket Terma i retten.

”Jeg mener helt principielt, at man skal

holde min og firmaets økonomi adskilt.

Hvis jeg er på forretningsrejse, skal det

være firmaet og ikke mig selv, der skal

lægge penge ud,” mener Erlo Haugen, der

arbejder som system software engineer.

Ansatte risikerer at komme i alvorlige

økonomiske problemer, fordi de hæfter

personligt for kortene. Problemerne kan

opstå, hvis virksomheden går konkurs og

den ansatte via firmakreditkortet har lagt

penge ud. I de tilfælde er det tvivlsomt, om

den ansatte kan få pengene igen. Og hvis

en ansat mister kortet på en firmarejse og

ikke med det samme opdager det, kan den

ansatte i værste fald hænge på regnin-

gen.

pRINcIpIEL SAGHos Teknisk Landsforbund vurderes sagen

som meget principiel, fordi det vedrører

nogle af hjørnestenene i funktionærlo-

ven.

”Det er ulovligt og i direkte modstrid

med funktionærloven at lade medarbej-

dere hæfte personligt for firmakreditkort.

En medarbejder har krav på et rimeligt

forskud, og det er ikke tilfældet med de

firmakreditkort. Tværtimod,” forklarer

Byrial Bjørst, advokat i Teknisk Lands-

forbund.

Funktionærloven slår fast, at alle nødven-

dige udgifter under arbejdsrejser og op -

hold skal bæres af arbejdsgiveren, og at

arbejdsgiveren skal yde et passende for-

skud. Derudover er det et princip, at virk-

somheder ikke kan tvinge ansatte til at

indgå aftaler med andre firmaer.

”Det er grundlæggende forkert, at de

ansatte reelt tvinges til at indgå aftaler

med et fremmed firma – i dette tilfælde

Danske Bank. Det kan man ikke pålægge

medarbejdere,” mener Byrial Bjørst, der

som advokat for Teknisk Landsforbund

fører sagen.

NÆGTET AT MODTAGE KORTHos Terma har firmakreditkortene skabt

utryghed blandt medarbejderne. Flere har

nægtet at modtage kortet, fordi de ikke vil

have deres privatliv blandet ind i firmaets

anliggender.

Fordi sagen er principielle og kan få

direkte konsekvenser for mange tusinder

an -satte i Danmark med firmakreditkort,

regner Byrial Bjørst med, at sagen overfø-

res til Sø- og Handelsretten.

KREDITKORT UNDER ANKLAGEjURA På terma hæfter de ansatte personligt for de firmakreditkort, som software- og elektronikvirksomheden udleverer.

en principiel sag skal nu afgøre, om det er lovligt Af MORTEN TERp / ILLUSTRATION jØRGEN MØLLER

TEKNIKEREN 7/8.08 7

SaGen kort:> ansatte på terma får udleveret firmakreditkort, som de skal bruge

som betalingsmiddel på bl.a. firmarejser.

> de ansatte hæfter personligt for de udleverede kort, og har ikke mulighed

for at få f.eks. kontante forskud, når de har firmarelaterede udgifter

FunktIonærlovenS § 9 (uddraG):”Såfremt en funktionærs arbejde i arbejdsgiverens tjeneste medfører udgifter til

rejse, ophold uden for hjemstedet o.lign., har funktionæren krav på, at alle nød-

vendige udgifter hertil bæres af arbejdsgiveren, og denne er pligtig at yde funk-

tionæren passende forskud til afholdelse af disse udgifter…”

kommentar Fra dI

Hos dI ønsker man ikke at diskutere sagen,

men har følgende kommentar:

“det er vores vurdering, at termas kredit-

kortordning er forenelig med funktionær-

lovens regler om forskud i forbindelse med

rejser,” skriver Kasper Rasmussen, kommuni-

kationschef i terma a/S, i en e-mail.

TEKNIKEREN 7/8.088

Konserveringstekniker Karen Brynjolf

Pedersen er med til at bevare uvurderlige

negativer af den danske kulturarv

TEKNIKEREN 7/8.08 9

Unikke fotos taget af Knud Rasmussen og

hans kolleger under de barske ekspeditio-

ner til Grønland i 1920’erne og af Henning

Haslund Christensen under hans store

ekspeditioner til Mongoliet i 1930’erne. Det

er blot to eksempler blandt mange på

uvurderlig dansk kulturarv, der er udsat

for en hidtil overset trussel. Negativer

indeholder et lag plast, og efterhånden

som genstande af plast er kommet op i

alderen, viser det sig, at der er store udfor-

dringer knyttet til at bevare dem.

”Man kan også tænke på fotografier af

historiske bygninger, som i dag er revet

ned, eller af datidens håndværk, klæde-

dragter og folketyper. Her er fotografierne

vores eneste mulighed for at bevare doku-

mentationen,” forklarer konserveringstek-

niker Karen Brynjolf Pedersen, National-

museets Bevaringsafdeling.

Hun er netop ved at gøre 100.000 nega-

tiver – blandt dem Knud Rasmussen og

Haslund Christensens optagelser – klar til

nedfrysning i et særligt frost-arkivrum hos

Filminstituttet, hvor man har samme pro-

blemer med gamle film.

fORSEGLING GØR DET VÆRREOp til 1950’erne var film og negativer frem-

stillet i cellulose nitrat, også kaldet cellu-

loid. Cellulose nitrat består af naturpoly-

mer-cellulose, som har gennemgået en

kemisk behandling. Med tiden kan der

dannes salpetersyre (HNO3) i celluloiden.

Det er et dobbelt problem.

For det første er salpetersyre en stærk syre,

der kan angribe de øvrige materialer – for

eksempel de sølvkorn, der danner selve

billedet, som derved kan forsvinde helt.

For det andet bliver celluloiden svagere og

mere skør, når syren mangler. Hvis proces-

sen fortsætter længe nok, har man ren

cellulose tilbage. Et plastmateriale er med

andre ord nærmest blevet til papir!

”Man kunne tro, at det bare gjaldt om at

forsegle negativerne godt nok, men det vil

faktisk være en rigtig dårlig ide. Hvis man

lukker dem inde, kan salpetersyren ikke

slippe væk. Man vil få en såkaldt autoka-

talytisk proces, så nedbrydningen vil acce-

lerere,” forklarer seniorforsker Yvonne Sha-

shoua, Nationalmuseet.

I 1950’erne blev cellulose nitrat erstattet

af cellulose acetat, som er mindre letan-

tændelig og derfor bedre til formålet.

Bevaringsmæssigt er der imidlertid ikke

den store forskel på de to materialer. Blot

afdamper der eddikesyre i stedet for sal-

petersyre.

Der findes desuden negativer af poly-

ester, som er en langt mere stabil poly-

mer.

”Her regner vi ikke med at få problemer,

men da polyester er meget stiv og derfor

ikke kan bruges til rullefilm, er det kun et

mindre antal professionelle fotografer, der

har brugt den. Med andre ord omfatter

problemet stort set samtlige negativer, der

er optaget helt fra fotografiets barndom op

til de seneste år, hvor man jo er ved at gå

over til digitale billeder,” sammenfatter

Karen Brynjolf Pedersen.

”Når nedbrydningen først er sat ind, kan

det gå stærkt”.

SpRØDE I KULDENLige nu er der ingen metoder til at standse

nedbrydningen ad kemisk vej. En tommel-

fingerregel siger imidlertid, at hver gang

man sænker temperaturen ti grader, hal-

verer man hastigheden af en kemisk reak-

tion.

Det betyder, at negativer, der kunne

holde ti år ved stuetemperatur, kan holde

flere hundrede år i en fryser.

Rent bortset fra de økonomiske omkost-

ninger ved at holde negativerne frosset

ned, har det også den ulempe, at de bliver

mindre tilgængelige. I frossen tilstand er

de meget sprøde. Man kan derfor ikke bare

gå ind i frost-arkivet og bladre sig frem til

det, man ønsker. Nej, hele kassen skal

tages ud af arkivet. Derefter skal den an-

brin ges i et særligt kammer, hvor den

langsomt opnår stuetemperatur. Her skal

den stå et par dage, inden man må røre

ved indholdet.

Til efteråret skal Yvonne Shashoua og

Karen Brynjolf Pedersen deltage i en inter-

national kongres, hvor de fremlægger deres

anbefalinger til, hvordan man bør håndtere

såvel nedfrysning som akklimatisering.

Målet er en protokol, så museer over hele

verden ikke behøver gøre deres egne erfa-

ringer for at tage metoden i brug. >

DANMARKSHISTORIE på SKRØbELIG cELLULOIDKONSERVERING: Plastic er kommet i museumsalderen. det giver store konserveringstekniske udfordringer.

lige nu er nationalmuseets Bevaringsafdeling ved at nedfryse 100.000 negativer, der har en alvorlig risiko

for at smuldre bort Af MORTEN ANDERSEN / fOTO Ty STANGE

Sådan oPBevarer du neGatIver > undgå brug af plast-

lommer af PvC (polyvi-

nylklorid). de indehol-

der blødgørere, som vil

ødelægge negativerne.

> anbring negativerne

enten i syrefrit papir

eller i arkiv-kvalitet

plastlommer af poly-

propylen.

TEKNIKEREN 7/8.0810

> Men hvorfor ikke bare få alle de gamle

negativer affotograferet digitalt?

”Det har vi overvejet, men det viser sig,

at det vil være en dyrere løsning end at

fryse negativerne ned. Desuden vil der gå

noget information tabt ved affotograferin-

gen. Endelig er det et problem, at digitale

medier udvikler sig. Man er afhængig af at

have hardware og software, som kan af-

spille informationerne til sin tid. Med

negativerne ved man, hvad man har,” slår

Yvonne Shashoua fast og Karen Brynjolf

Pedersen supplerer:

”Vi har naturligvis også mange papirbil-

leder af negativerne. Her er der andre pro-

blemstillinger i konserveringen. Men alt

andet lige vil vi også bevare negativerne,

som er det mest originale produkt. I øvrigt

går vi altid efter at bevare dem så origi-

nale som muligt. Hvis der for eksempel er

fejl på negativerne, pynter vi ikke på dem.

Fejlene er en del af historien”.

Heldigvis er det ikke alle negativer af

celluloid og cellulose acetat, museerne har

problemer med. Størsteparten af National-

museets ca. 500.000 meget bevaringsvær-

dige negativer viser ingen tegn på ned-

brydning.

Hvorfor nogle overlever tidens tand, mens

andre smuldrer bort, er et spørgsmål, der

forskes i både herhjemme og i udlandet.

En teori går på, at det er selve råvarepro-

duktionen, der afgør det. En anden, at de

laboratorier, der har fremkaldt negativer-

ne, ikke har været lige omhyggelige med

at skylle negativerne, så der kan have sid-

det restkemikalier fra fremkaldelsen på

dem.

”Det er en enorm udfordring at bevare genstande af plast, og vi er først lige begyndt at forske i, hvordan vi gør det bedst,” siger konserveringstekniker Karen Brynjolf Pedersen, som her

ses sammen med seniorforsker Yvonne Shashoua (tv.)

ny BoG om PlaSt-konServerInGForlaget Butterworth-Heinemann

har netop udgivet ”Conservation

of Plastics” af yvonne Shashoua,

nationalmuseet. Bogen kan

bestilles på:

www.elsevierdirect.com

PlaStSkulPturer I Farezonen> museer verden over står over for store udfordringer for at forhindre nedbrydningen

af kunstværker fremstillet med plast.

> et eu-støttet internationalt projekt med titlen PoPart – Preservation of Plastic

artifacts in museums - skal nu se på bevaring af de mange forskellige typer genstan-

de af plast, som museerne ligger inde med. Projektet skal også se på, hvordan man

kan reparere genstande, der er skadet. lim kan i nogle tilfælde ødelægge plasten.

> PoPart-projektet starter 1. september i år og varer tre år.

> Fra danmark deltager bl.a. konserveringstekniker karen Brynjolf Pedersen og

seniorforsker yvonne Shashoua, nationalmuseet.

Aktuelle nyheder,der gør dig rigere

Det elektroniske nyhedsbrev Den røde tråd er et godt eksempel på, hvordan

du kan få glæde af PFA i hverdagen. Her kan du få gode råd og viden om fx

opsparing, investeringer, relevante lovændringer, sundhed, stress og trivsel.

Tilmeld dig nyhedsbrevet allerede i dag på www.pfa.dk/nyhedsbrev, og mod-

tag det i din mailboks otte gange om året.

Tilmeld dig med det samme på www.pfa.dk/nyhedsbrev

TEKNIKEREN 7/8.0812

TEKNIKEREN 7/8.08 13

Hver fjerde studerende har overvejet helt

at stoppe på deres uddannelse. Det viser

en undersøgelse som Teknikeren har lavet

blandt studerende, der er medlem af

Teknisk Landsforbund.

Ud af 684 studerende, der deltog i under-

søgelsen, svarede 168, at de havde overve-

jet at stoppe på deres uddannelse. Af dem

angav 25 procent, at det skyldtes et dårligt

undervisningsniveau, og det tal, synes

Gita Grüning, formand for Teknisk Landsfor-

bund, er alt for højt.

”Det er grotesk, at så mange overvejer

at stoppe på grund af for dårlig kvalitet i

undervisningen. Desværre har vi jo år

efter år set, at regeringen har skåret ned

på uddannelserne, så de har særdeles van-

skelige vilkår. Og når de hvert år skal spare

penge, så er der ikke noget at sige til, at

det er svært at holde niveauet oppe.

Nedskæringerne spiller meget dårligt

sammen med, at der både nu og i fremti-

den er et øget behov for uddannet arbejds-

kraft,” siger Gita Grüning.

DEL UNDERVISNINGEN OpPeter Koudahl er adjunkt ved Danmark

Pædagogiske Universitet, og har et stort

kendskab til især erhvervsuddannelserne.

Han råder uddannelserne til at fokusere

på de forskellige behov, som de studeren-

de har.

”Erhvervsskolerne har haft svært ved at

håndtere de meget dygtige studerende og

dem, der har store uddannelsesmæssige

mangler. De er så at sige bedst til midter-

gruppen, men det er ikke nok, hvis man

vil mindske frafaldet,” mener Peter Kou-

dahl, der foreslår en mere differentieret

undervisning.

”Stærke elever skal have udfordringer

og undervises på et højere niveau, men

svage elevgrupper kan nyde godt af en

mentorordning, små holdstørrelser og fast

lærerkontakt. Men alt det stiller krav til

både undervisere og administration, og i

sidste ende koster det penge. Og så er det

jo helt håbløst, at man skærer ned på

uddannelserne. Det hænger ikke sam-

men,” siger Peter Koudahl.

TALENTpLEjE OG LEKTIEcAféPå Odense Tekniske Skole anstrenger man

sig for at pleje de studerendes behov – også

de stærke og svage.

”Vi følger de studerende tæt helt fra

starten af. Både de svage og stærke stude-

rende, for der skal tages hånd om begge

grupper. Så vi tilbyder lektiecafé og talent-

pleje, så der er hjælp og udfordringer til

alle,” fortæller Preben Stuhr Nielsen, afde-

lingschef for Odense Tekniske Skoles

Erhvervsakademi, der har en frafaldspro-

cent omkring de 30.

Også socialt sørger skolen for, at de stu-

derende mødes på fredagsbar og det årlige

”Bring a Friend-event”, hvor Heidi fra X-

factor og komikeren Mick Øgendahl op -

trådte.

Sådan GJorde vIundersøgelsen blev sendt ud elektronisk til

alle studerende, der er medlem af teknisk

landsforbund, og som står opført med e-

mailadresse. 684 af 2.893 personer svarede

– dvs. en besvarelsesprocent på 23,6.

HVER fjERDE STUDERENDE VIL STOppESTUDIELIV: For dårlig undervisning og personlige grunde er de væsentligste årsager til, at en fjerdedel af de studerende

overvejer at stoppe deres uddannelse viser teknikerens undersøgelse Af MORTEN TERp / ILLUSTRATION MIKKEL HENSSEL

Hvad er den vIGtIGSte årSaG tIl, at du Har overveJet at StoPPe På dIn uddannelSe?> undervisningsniveauet er for dårligt 26 %

> af personlige grunde 26 %

> Fordi jeg vil gå i gang med en anden uddannelse 10 %

> af økonomiske grunde 10 %

> dårlig stemning på holdet 5 %

> mulighederne for at få job efter uddannelsen er dårlige 4 %

> andre årsager 19 %

Resultater fra TL’s undersøgelse blandt studerende, juni 2008

andre reSultater Fra underSøGelSen

trådløSe Studerende

75 procent har adgang til trådløst netværk på deres uddannelses-

institution. 17 procent har ikke, mens 8 procent ikke ved, om de har.

vI netværker I Stor StIl

78 procent af de studerende har oprettet profiler på netværk

som f.eks. Facebook, linkedIn og mySpace. 66 procent har

medstuderende tilknyttet netværket.

Studerende arBeJder For Føden

71 procent af de studerende får Su, mens blot 31 procent også

tager Su-lån. 16 procent har studierelevant arbejde, mens 37

procent har andet arbejde.

For Få PenGe I kaSSen

47 procent af de studerende synes, at pengene kun i mindre grad

slår til. 22 procent mener slet ikke, at pengene rækker.

ProBlemer med PraktIkPladSer

22 procent af dem, der er eller har været i praktik, havde

problemer med at finde en praktikplads.

måske har du sommerfugle i maven, fordi du starter på en helt ny uddannelse? måske mangler du en bærbar computer

op til studiestart? og måske frygter du, om der stadig er penge i kassen sidst på måneden? Fortvivl ikke!

På de næste sider har vi samlet en række gode råd og anbefalinger, der kan hjælpe dig i dit nye liv som studerende. TEMA: STUDIELIV

Hvis du skal købe en bærbar computer, så

er det en god idé at huske rådene fra Leif

Jonasson, chefredaktør på magasinet ”Kom-

puter for Alle”:

”Først og fremmest skal du undgå de

helt billige bærbare til 3.000-4.000 kroner.

De vil oftest ikke være gode nok. Især på

tekniske uddannelser har du brug for en

kraftig computer, så du kan surfe, brænde

dvd’er og køre tunge programmer som

AutoCAD,” fortæller Leif Jonasson, der

råder kommende computerkøbere til at

holde øje med følgende:

HVAD ER EN GOD STUDIEcOMpUTER?> Processor er det vigtigste at se efter. minimum Intel 2 GHz eller amd 1,6 GHz.

> du skal også sørge for masser af ram. minimum 2 GB, men helst 3-4 GB,

så du kan køre de tunge programmer.

> Windows er et must, hvis du vil kunne køre alle de nødvendige programmer.

vælg vista Home Premium og ikke den skrabede vista Home Basic.

> vælg som minimum et grafikkort med 256 mB dedikeret ram.

> den bærbare skal have indbygget trådløst netværkskort, så du kan komme

på nettet på f.eks. din uddannelsessinstitution.

> vælg et optisk drev, der både kan skrive og brænde dvd’er.

> Skærmen skal som minimum kunne klare en opløsning på 1280 x 1024 pixel.

tjek altid skærmen på en bærbar før køb. du skal kunne lide, hvad du ser.

test af udstyr: www.komputer.dk.

Find den laveste pris: www.edbpriser.dk

”Mit bedste råd er at tage imod de tilbud,

som din uddannelse tilbyder,” siger Karen-

Margrethe Thomsen, leder af studievejled-

ningen på TEKO i Herning. Hendes dør er

åben hver dag for de studerende, og det

er der brug for. For der er mange spørgs-

mål, når man starter på en ny uddan-

nelse i en ny by.

”På TEKO har vi tirsdagstræf, hvor stu-

de r ende på tværs af semestrene møder

op til faglige arrangementer. Vi har tors-

dagscafé med en kaffebar, som de stude-

rende selv driver, og så har vi en fælles

fredagsbar med Handels- og Ingeniør-

højskolen,” fortæller Karen-Margrethe

Thomsen, der anbefaler studerende at

kontakte studievejledningen, hvis de har

spørgsmål eller behov for en personlig

snak.

Et studienævn er også en

god måde at møde nye

mennesker på.

SOcIALISER DIG på STUDIET

TEMA: STUDIELIV

14 TEKNIKEREN 7/8.08

ER DET VIGTIGT MED ET STUDIEjOb?Godt halvdelen af de studerende i Teknisk

Landsforbund har et job ved siden af stu-

dierne. Hvis du vil helt frem i køen, når du

søger job efter studierne, så kan det beta-

le sig at finde et fagrelevant studiejob,

anbefaler Bo Schmidt, afdelingsleder i per-

sonaleafdelingen i Grundfos A/S:

”Vi ser især efter, om ansøgerne har haft

et studiejob med relevans for deres fag.

Med et studiejob er du allerede ude i den

virkelige verden, og du har bevist, at du

kan begå dig. På din uddannelse kan du

have god tid til opgaver, der på en virk-

somhed måske skal klares på 80 procent

af tiden. Så man kan sige, at du med et

studiejob har trådt de første sko på arbejds-

markedet. Dermed ikke sagt, at det er

tvingende nødvendigt med studierelevant

arbejde. For du kan selvfølgelig godt få et

job hos os, selvom du ikke har haft arbej-

de ved siden af din uddannelse”.

Hvis du tjener for meget, så skal

du betale din Su tilbage. Så tjek

de aktuelle fribeløb på nettet,

inden du siger ja til for

meget arbejde. Statens uddan-

nelses støtte: www.su.dk

Som studerende får du en lang række for-

dele, hvis du melder dig ind i Teknisk

Landsforbund. Du har mulighed for at del-

tage på minikurser i præsentationsteknik,

i teamwork, i praktikpladssøgning og i job-

søgning, når den tid kommer. Derudover

får du fagbladet Teknikeren tilsendt 10

gang om året, hvor du kan følge med i,

hvad der sker i din branche. Teknisk Lands-

forbund giver også økonomisk støtte til

studieture og eksamensprojekter. Og det

bedste af det hele? Du er gratis medlem i

hele din studietid. Hvis du ønsker besøg af

Teknisk Landsforbund på din skole, så

kontakte studie@tl.dk.

Som studerende får du en gratis

ulykkesforsikring, hvis du melder

dig ind i teknisk landsforbund.

Se flere fordele ved et tl medlem-

skab på www.tl.dk/studerende

Hvis du har brug for et supplement til SU

og studiejob, så kast dig ud i legatjunglen.

Selvom det ofte er et nåleøje, du skal igen-

nem, så kan du være heldig at finde et

legat, der passer lige præcis til dig. SO.dk

(Studerende Online) har samlet godt 900

legater, som studerende kan søge. Det er

gratis og du skal blot oprette dig som bru-

ger på deres hjemmeside. Hvis du har mod

på det, kan du søge i ”Vejviser til legater

og fonde” på dit lokale bibliotek eller købe

adgang til den på nettet. Vejviseren inde-

holder godt 13.000 fonde og legater, men

det er langt fra alle sammen, du kan

søge.

tjek altid om du lever op til

kravene for et legat, før du sen-

der en ansøgning.

Studerende online: www.so.dk

vejviser til legater og fonde:

www.legatmidler.dk

GRATIS MEDLEMSKAb SOM STUDERENDE

fIND VEj I LEGATjUNGLEN

TEKNIKEREN 7/8.08 15

TEKNIKEREN 7/8.0816

De har egentlig ikke tid, for de er i fuld

sving med at afslutte deres projekter på

grundforløbet på teknisk designer-uddan-

nelsen. Men med lidt overtalelse får vi lok-

ket tre studerende på Københavns Tekni-

ske Skole til at komme med deres bedste

råd, når det gælder livet som studerende.

GODE RåD TIL UDDANNELSENTC: Et godt råd er altid at møde op til

undervisningen. Hver dag. Hvis du laver

opgaverne på skolen, så slipper du for at

knokle derhjemme.

KS: Der er et ret stort frafald, og dem der

falder fra, er dem, der ikke dukker op.

Desuden er det vigtigt med en god spar-

ringspartner. Det er ikke nødvendigvis den

person, du svinger bedst med, for det gæl-

der om at supplere hinanden.

AS: Det kan betale sig at undersøge mulig-

hederne for en praktikplads i starten af din

uddannelse, for du ved ikke på forhånd,

om det kommer til at være et problem.

bLIV EN DEL Af fÆLLESSKAbETKS: Studiet er så socialt, som du gør det til.

Hvis du vil, kan du tale med alle.

TC: Det fede er, at hvis du er kommet

bagud, så kan du spørge andre – også i den

anden klasse – hvad det går ud på. Folk

hjælper virkelig hinanden.

AS: Jeg snakker med mange studerende

fra de andre klasser uanset om de læser

til teknisk designer eller murer. Hvis de vil,

kan nye studerende henvende sig til

nuværende studerende, der er mentorer,

og som kan hjælpe dem på studiet.

DET SKAL DU HUSKE, NåR DU KØbER cOMpUTERTC: Du skal undersøge, om de programmer

i bruger, virker til pc eller mac. Selvom jeg

synes, mac er nemmest, så virker nogen

af programmerne kun til pc.

KS: Du skal købe dig en ordentlig compu-

ter, og så skal du sørge for at få installeret

de programmer, du bruger på skolen.

AS: Glem mac – og få hjælp af lærerne til

hvilke programmer og computere, du har

brug for.

GODE RåD fRA STUDERENDESTUDIELIV: tre studerende kommer med nyttige tips til studiet Af MORTEN TERp / fOTO jAcOb NIELSEN

Kathrine Stage (KS) på 23 år, Asmund Sørensen (AS) på 27 år og Teddy Christiansen (TC) på 20 år har travlt med at afslutte deres projekter, men

giver sig tid til at komme med gode råd til de kommende studerende.

TEMA: STUDIELIV

GODE RåD fRA STUDERENDESTUDIELIV: tre studerende kommer med nyttige tips til studiet Af MORTEN TERp / fOTO jAcOb NIELSEN

DE TÆNDER på TL’S IDépRIS

Han er god til at finde løsninger på tekniske, praktiske problemer. Hun er god til at få nye ideer. Ingeniør og værk-tøjsmager Claus Mølgaard og industriel designer Hanne Dalsgaard supplerer hinanden fagligt. Professionelt har deres veje krydset hinanden flere gange i karrieren. Begge glæder sig til jobbet som dommere i Teknisk Landsfor-bunds idépris 2008. Læs på de næste sider om deres syn på teknik, design og kreativitet. Og se hvilke produkter de selv beundrer mest.

Evnen til at finde på noget nyt eller kom-

binere ting på nye måder er Claus Mølgaards

definition af kreativitet.

”Kreativitet er meget mere end at være

god til at tegne. Jeg kan for eksempel ikke

finde på nye designting. Til gengæld er jeg

ret god til at løse et praktisk, teknisk pro-

blem uden at ødelægge et kreativt design.

Det er blevet vores virksomheds niche at

lave ingeniørarbejde i dette krydsfelt. Vi er

kreative med klassisk fysik og matematik,

og det tænder mig,” siger Claus Mølgaard

som var værktøjsmager, siden blev desig-

ningeniør og har virksomheden Molgard

ApS.

På alle projekter arbejder han med en

række faggrupper i fødekæden fra idé til

produkt – og alle tænker kreativt.

”Teknisk Landsforbunds medlemmer

arbejder på flere led i fødekæden - nemlig

både som designere, tekniske assistenter

og produktionsteknikere. De besidder

enorm stor faglig viden og kan give vær-

difuld feedback, hvis de får muligheden

for at komme med tilsyneladende fjollede

ideer uden at blive til grin. Der går masser

af faglig viden spildt, fordi medarbejdere i

mellemled har en tendens til at være lidt

for tilbageholdende, hvilket er ærgerligt.

Derfor vil jeg gerne være med til at give

disse dygtige og engagerede folk mere

selvtillid,” siger Claus Mølgaard.

Hans erfaring siger ham, at kreativitet i

høj grad er en niche for Danmark.

”Danskere arbejder næsten altid af sig

selv. Det er meget udbredt, at folk gør det

bedste, med de kvalifikationer de har, og

at ledelsen tror på, at medarbejderne kan

løse de opgaver, de får, uden kontrol fra

oven. De evner er en del af vores kultur, og

vores flade hierarki bidrager til, at man

siger til, når man har en god idé,” siger

Claus Mølgaard.

Han synes dog, at man kan skaffe bedre

rammer for at kreativitet kan komme til

udtryk i alle led.

”Jeg oplever det også som meget dansk,

at man skal gøre alt arbejdet færdigt, før

man må lave det sjove. Sådan gør vi ikke

her. Vi har det sjovt i processen, er modige

og går ekstra langt, for at finde en løsning

som ingen har tænkt på. Der er man mere

forsigtig i virksomheder, og den forsigtig-

hed kunne man give mere slip på,” siger

han.

www.molgaard.com

NyE LØSNINGER

designingeniør Claus mølgaard, dommer i teknisk landsforbunds nye idépris, har skabt sig en niche

som teknisk kreativt led mellem designere og producenter. Fundamentet for hans kreativitet er noget

så basalt som klassisk fysik og matematik Af GITTE MERRILD / fOTO GITTE SOfIE HANSEN

”Kreativitet er en niche for

Danmark, men vi skal være

bedre til at skabe rammer så

kreative talenter kan komme

til udtryk i alle led - fra idé til

produkt!

TEKNIKEREN 7/8.08 17

TEKNIKEREN 7/8.0818

cLAUS MØLGAARD:

TRE TING jEG bEUNDRER

HANNE DALSGAARD:

TRE TING jEG bEUNDRERApples produkter, bærbar computer,

Iphone, Ipod etc .Her går funktion og æste-

tik op i en højere enhed. Hver gang jeg

bruger f. eks. min bærbare bliver jeg glad

over, hvor nemt det ar at bruge den, i for-

hold til f. eks. en pc. Bruger interfacet er

suverænt, grafikken flot.

”Hus forbi”-bladet for hjemløse med

karakteristisk, råt og flot layout, som

afspejler, hvem bladet repræsenterer. Det

er via sælgerne ret synligt i gadebilledet,

og gør os alle opmærksom på hvor mange

hjemløse og andre ”skæve” eksistenser,

der er i Dan mark.

The Straw. Sugerøret der filtrerer og renser

vandet, mens man suger det op igennem

sugerøret. Kan redde mange, mange men-

nesker fra at dø af de sygdomme, der er i

beskidt drikkevand.

Udstillingsvæg af tekstiler for Kvadrat. De

enkelte tekstilelementer lamineres med

polyethylenskum, varmpresses sammen

og er udformet, så de ubesværet kan flet-

tes sammen og monteres på et bærende

skelet til en væg.

Lufttæt montering af skafter til Stelton

køkkenknivsæt. Via en monosandwich

sprøjtestøbning og et opskumningsmiddel

monteres skaftet på de forskellige kniv-

blade i sættet ved opvarmning med induk-

tionsvarme. Opskumningen gør monterin-

gen lufttæt, så bakterier ikke kan komme

ind i skaftet. Processen gør også, at Stelton

kan anvende én form til at støbe alle sine

håndtag. Er udviklet med Biplast og desig-

ner Erik Magnussen.

Skolestol med frontvip til Brio Sverige. Når

sædet blæsestøbes i polyethylen indstøbes

i samme arbejdsgang en termoplastisk

gummimembran. Ryg og sæde kommer

færdig ud af produktionen og skal blot

monteres på et standardstel. Har sparet

arbejdsgange og produktionstid og opnået

æstetisk udtryk uden fjedre på stolen.

Pris 20 kr. 8 kr. går til sælgeren nr. 74 juni 2008

Køb avisen på stationen – ikke i toget

En sygdom med social slagside

Carol Larsen fik tuberkulose:

Beboere på bosted på Møn, mener kommunen svigter 8Socialt design: Hjemløse-telt snylter på varm luft 20

Læs Lillepigens interview med Peter Belli 10

001

FOT

O:SC

AN

PIX FOT

O:V

ESTER

GA

AR

D FR

AN

DSEN

SA

Hanne Dalsgaard har siden 1990 været lige

der, hvor kreative idéer opstår. Med tegne-

stuen Halskov & Dalsgaard Design løser

hun opgaver indenfor industriel design,

fra konceptudvikling, idébearbejdning og

produktudvikling frem til det endelige

produkt. Produktdesign er tegnestuens

hovedområde. Hanne Dalsgaard er arki-

tekt, industriel designer og lever af sin

kreativitet.

”For at arbejde kreativt, skal man have

sit håndværk i orden og bevare evnen til

at være åben for nye indtryk og strømnin-

ger. Det er vigtigt, at man kan se mulighe-

der, også i andre mennesker og alle par-

terne i et projekt, og ikke stopper sig selv

ved at tænke, at det har vi gjort før. Åben-

hed og kreativitet hænger tæt sammen for

mig,” siger Hanne Dalsgaard, der engage-

ret fortæller om sit job, hvor hun uden

ophør får lov til at tænke innovativt over

mange forskellige ideer og produkter.

Samtidig skal hun indtænke krav fra pro-

ducenten, slutbrugerens behov, miljøhen-

syn, økonomiske aspekter, produktions-

metoder og projektstyring. Tegnestuen

samarbejder tæt med andre faggrupper og

siger:

”Teknikerne skal finde kreative løsnin-

ger, når vores ideer skal realiseres og til-

passes de givne produktionsmetoder

indenfor afstukne rammer. For os er det

meget vigtigt, at de tager deres rolle alvor-

ligt og viser deres kreativitet, når der f. eks.

skal placeres elbakker eller sprinklere i et

byggeri eller de skal tegne et nyt støbe-

værktøj til et plastikprodukt”.

Halskov & Dalsgaard Design har udvik-

let pilledispensere til ældre og unge, vaser

til Stelton, værktøjskasser, lamper og stole

til Ikea, Tupperware-produkter, Holme-

gaard glas og kinesisk service af bambus

for at nævne nogle få af mange års pro-

dukter.

Hanne Dalsgaard mener helt klart, at

design og innovative løsninger er typisk

nordisk og en styrke for dansk erhverv.

”Funktionen kommer først, og siden

kombineres den med vores tilgang til æste-

tik, så udtryk, form og funktion går op i en

højere enhed. Det vi laver, skal virke, ellers

ryger det lynhurtigt ud. Det har vi uddan-

net os til i mange år her i Danmark, og det

er en designtradition, som adskiller den

nordiske tradition fra den sydeuropæiske,”

siger hun og ser meget frem til at opleve,

hvilke idéer og projekter, Teknisk Lands-

forbunds medlemmer har udviklet.

www.halskovdalsgaard.dk

www.halskovdalsgaard.dk

NyE IDéERIndustriel designer Hanne dalsgaard, dommer i tl’s nye idépris er medindehaver af tegnestuen Halskov &

dalsgaard. Hun har mange års erfaring med industriel design fra konceptudvikling til det færdige produkt

Af GITTE MERRILD / fOTO fOTO GITTE SOfIE HANSEN

kort om tl’S IdéPrIS

> vinderen får en præmie på 20.000 kr.

> tilmelding foregår via www.tl.dk/idepris2008

> Frist: 10. september 2008 kl. 12.

> de nominerede offentliggøres på hjemmesiden 1. oktober.

> vinderen offentliggøres 25. oktober.

> læs mere om prisen og hvordan du deltager på www.tl.dk/idepris2008

”For at arbejde kreativt, skal man have sit håndværk i orden og

bevare evnen til at være åben for nye indtryk og strømninger,”

siger industriel designer Hanne Dalsgaard.

TEKNIKEREN 7/8.08 19

TEKNIKEREN 7/8.0820

Af MORTEN ANDERSEN (morten.andersen@journalist.dk)

>Ny TEKNIK

RObOTTER EfTERAbER fLAGERMUSEN

VåbEN MOD OLIESyNDERE

ELEKTRONIK: Et avanceret sonarsystem

sæt ter som bekendt flagermus i stand til

at navigere i absolut mørke. Den egenskab

har et dansk ledet projekt nu fået ca.

18,6 millioner kr. fra EU til at overføre til

robotter.

”Evnen til at genkende objekter i mørke

kan for eksempel være overordentlig vig-

tig under redningsaktioner. Vi vil kombi-

nere biologernes viden om, hvordan fla-

germusen opererer, med robotfaglig viden,

så vi kan udvikle systemer, der gør brug af

flagermusens unikke orienteringsevner”,

siger professor John Hallam, Mærsk Mc-Kin-

ney Møller Instituttet, Syddansk Univer-

sitet.

Den fulde titel på projektet, som også

involverer tre andre europæiske universi-

teter, er Robust and Versatile Embodied

Active Sonar Sensing. Det korte navn er

ChiRoPing. Ikke helt mundret, men okay.

Batman var jo allerede optaget.

www.chiroping.org

MILjØ: Skibe, der skyller deres olietanke

til havs eller på anden måde skiller sig

af med uønskede olierester, går en hård

fremtid i møde. Et sensorsystem udviklet

af virksomheden OSIS International,

Århus, kan både afsløre et oliespild og

fastlægge omfanget af forureningen.

OSIS står for Oil Spill Identification

System. Systemet, der for eksempel kan

anbringes på et miljøskib, skanner konti-

nuerligt farvandet i en omkreds af 2,5

sømil (ca. 4,5 km) med en mikrobølge

radar. De steder, hvor der er olie på vandet,

dæmpes bølgerne, så man får et markant

anderledes tilbagekastet signal.

Skibet kan derefter sejle tættere på for-

ureningen og udføre en mere detaljeret

skanning, som blandt andet kan måle tyk-

kelsen af forureningen. Samtidig får man

den samlede mængde af spildt olie angi-

vet med en nøjagtighed på 75 %.

www.osis.biz

pROcES: Sammen med nordiske part-

nere har Teknologisk Institut ud vik let

en sensor, der kan måle temperaturen

i spidsen af et værktøj af stål, der bear-

bejder emner i for eksempel plast og

aluminium.

Hvis temperaturen i spidsen af værk-

tøjet er for høj, er det et tegn på, at der

er noget galt, så værktøjet slides for

hurtigt. Ved hjælp af sensorens advar-

sel kan man nå at standse maskinen

og ændre processen, så levetiden for-

længes.

Sensoren er elektrisk isoleret fra over-

fladen af en belægning af aluminium-

oxid. Desuden er den mekanisk beskyt-

tet af en slidstærk coating. I første

omgang er der fremstillet en prototype.

Nu skal partnerne udvikle versioner,

der er særlig egnet til ekstrudering,

sprøjtestøbning af plastemner samt

bearbejdning i aluminium.

www.teknologisk.dk - søg på Produkt-

indlejret temperatursensor

VARMT VÆRKTØj SIGER SELV fRA

TEKNIKEREN 7/8.08 21

Inden for sekunder kan el-nettet tilpasse

sig, når en stor vindmølle sættes i drift

eller falder ud. Dermed er forudsætningen

for, at vindkraft og andre vedvarende

energikilder kan udgøre en langt større

andel af strømforsyningen, opfyldt. Det er

perspektivet i en nyudviklet dansk tekno-

logi.

”Traditionelt er el-nettet udformet som

et ”step-down” system, hvor man starter

med kraftværkets 400.000 Volt og gennem

flere led af transformere ender med de 220

Volt hos forbrugeren. I fremtiden er vi

nødt til at have et intelligent el-net, som

også kan reagere den anden vej,” siger

adm. direktør Poul Lind, PowerSense.

Virksomheden er en udløber af en

række udviklingsprojekter hos det davæ-

rende Nesa, som i dag er en del af DONG

Energy. PowerSense ejes i dag af DONG

Energy og BankInvest.

fOKUS på MELLEMSpÆNDINGMens de store kraftværker leverer til høj-

spændingsnettet, vil vindmøller, bølge-

kraftanlæg, solceller, brændselsceller og

andre vedvarende energikilder typisk

levere til mellemspændingsnettet, det vil

sige spændingsniveauer fra 5.000-20.000

Volt.

”Allerede i dag er det en stor udfordring

at håndtere udsvingene i produceret effekt

for eksempel i Vestjylland, hvor man har

en stor andel af vindkraft. Når den vedva-

rende energi skal udbygges endnu mere,

er det simpelthen en nødvendighed med

et intelligent el-net,” siger Poul Lind.

PowerSense’ løsning bygger på en optisk

sensor, som måler det elektromagnetiske

felt omkring et el-kabel. Sensoren udnyt-

ter den såkaldte Faraday effekt, der beskri-

ver vekselvirkningen mellem lys og mag-

netisk felt. Takket være denne effekt kan

man bestemme såvel strømstyrke som

spænding og fase i kablet ved hjælp af den

optiske sensor.

Den danske virksomhed har desuden

integreret sensoren med et digitalt styre-

system, der sætter el-nettet i stand til at

levere informationer inden for få veksel-

strøms-perioder. Det vil sige mellem 20 og

50 millisekunder.

HURTIGERE fEjLRETNINGLøsningen har oplagt anvendelse i Dan-

mark, men PowerSense har også godt

gang i eksport, som vil blive udbygget kraf-

tigt.

”I sammenligning med de fleste andre

lande har Danmark godt styr på el-nettet.

I mange lande vil man slet ikke kunne gå

i gang med at indføre vedvarende energi

uden at gøre noget ved el-nettet først,”

siger Poul Lind og henviser til EU’s pro-

gram SmartGrid, som samlet set vil blive

det hidtil største infrastruktur projekt i

EU’s historie.

Ud over at bane vej for vedvarende

energi rummer et intelligent el-net flere

andre fordele, tilføjer direktøren:

”Som tingene er i dag, kan der falde et

par hundrede forbrugere af nettet uden,

at man opdager det. Først når folk ringer,

opdager man fejlen og kan begynde at

lede efter årsagen. Med et intelligent net

vil fejlen være rettet inden for få minutter.

Endelig kan el-selskaberne bruge overvåg-

ningen af nettet til at planlægge fremti-

dige udvidelser. Vi ved jo, at forbruget

generelt stiger, men det er godt at få kort-

lagt, hvor i nettet stigningerne især vil

komme, så man kan få mest mulig gavn

af de investerede kroner”.

www.sensethepower.com

OpTISK SENSOR bANER VEj fOR VINDKRAfTEN

ENERGI: dansk udviklet løsning tillader el-nettet at indstille sig på de udsving i effekt, som bliver stadig større,

jo mere vind og anden vedvarende energi vi kobler ind Af MORTEN ANDERSEN

Den optiske sensor måler det elektromagnetiske felt omkring

et el-kabel. Sensoren udnytter den såkaldte Faraday effekt, der

beskriver vekselvirkningen mellem lys og magnetisk felt. Takket

være denne effekt kan man bestemme såvel strømstyrke som

spænding og fase i kablet.

I løbet af de sidste par år er der sket så stor

en stigning i brugen af vikarer, at der er

tale om en regulær ændring af arbejds-

markedet, hvor stadig flere ansættes i

løsere og kortere arbejdsforhold.

”Stigningen har for alvor taget fart siden

2005, og den er både et udtryk for det gene-

relle opsving i beskæftigelsen og for, at nye

ansættelsesmønstre er i færd med at slå

igennem på arbejdsmarkedet,” siger direk-

tør Lars Andersen fra Arbejderbevægelsens

Erhvervsråd, AErådet.

Rådets tal viser, at der er meget gang i

vikarforretningen. I dag er der mere end

50.000 lønmodtagere - svarende til godt

26.000 fuldtidsstillinger - i vikarbranchen,

og det er en fordobling på bare tre år.

Der er nu over 600 bureauer med en

hastigt voksende underskov af små burea-

uer, hvoraf en del satser på udlejning af

østarbejdere.

STORE UDfORDRINGERBoomet i vikarbranchen stiller både sam-

fundet og fagforeningerne overfor store

udfordringer. Det handler om at sikre vika-

rerne ordentlige lønforhold og social sik-

ring som for eksempel sygesikring og pen-

sionsindbetalinger.

På industriens område skal vikarerne

arbejde efter de vilkår, der gælder i over-

enskomsterne og altså på lige fod med de

fastansatte. Men på mange andre områder

er det småt med reguleringen. Samtidig er

der tale om et stærkt stigende antal løn-

modtagere, som kan hentes ind efter

behov, og som virksomhederne ikke har

de store forpligtelser overfor.

”Det er udmærket, at bureauerne kan

drive forretning med udlejning af arbejds-

kraft, og at der er folk, som kan lide flek-

sibiliteten i at være vikarer. Det er også fint

nok, at både vikarer og virksomheder kan

bruge det som en slags prøveansættelser

og til at se hinanden an. Men det er vigtigt,

at vikarerne ikke bliver en slags flagrende

vedhæng til arbejdsmarkedet, og det bliver

den store udfordring fremover. For det helt

sikkert, at vikarsystemet er kommet for at

blive”, siger Lars Ander sen.

læs to teknikeres historier fra vikarbran-

chen og få gode råd i artiklen ’tjek kon-

trakten’ s. 23-25.

ANTALLET Af VIKARERER fORDObLET på TRE åR

ARbEjDSLIV: det store vikar-boom ændrer arbejdsmarkedet og udfordrer samfundet og fagforeningerne Af bODIL ROHDE

> Godt 50.000 lønmodtagere arbejder i dag i vikarbranchen, og tallet stiger dagligt.

> I 2007 var væksten på mere end 2.700 personer - svarende til en vækst på 13

procent.

> vikarbeskæftigelsen udgør nu over 1 procent af den samlede beskæftigelse.

> Selv i perioder med fald i den samlede beskæftigelse - de første kvartaler i 2004

og 2005 - steg vikarbeskæftigelsen herhjemme.

> der findes mere end 600 vikarbureauer i danmark i dag. I 2005 var der 305.

vIkartal

Kilde: Arbejderbevægelsens Erhvervsråd og HK/Danmarks analyse af vikarudviklingen i Danmark

TEKNIKEREN 7/8.08 23

Et fast arbejde, som kan nås på cykel, og

helst i nærheden af datterens børnehave.

Det er Bjarne Dalums store fremtidsøn-

ske. Han er 40 år, teknisk assistent og har

i flere perioder af sit arbejdsliv været til-

knyttet vikarbureauer og ofte flere på

samme tid. Siden efteråret har han via

Teknik Bureauet arbejdet for DONG Energy

i Gladsaxe og er glad for arbejdet. Men

transporttiden fra og til Haslev, hvor han

har boet hele sit liv, er lang. To timer med

bil og tog hver vej er noget af en belastning

og ikke mindst, når han også skal nå at

hente fem-årige Sarah i børnehaven.

”Mit store ønske er et job her i nærhe-

den, siger han. Hos DONG har jeg ganske

vist flextid og mulighed for at arbejde

hjemme to dage om ugen. Men det er

mange timer at bruge på transport”.

KONSULENT HOS DONGBjarne Dalum er tilknyttet fire vikarbu-

reauer og forsøger ad den vej at finde sit

ønskejob. Det bureau, der lejer ham ud, er

hans arbejdsgiver og udbetaler hans løn.

”I DONG arbejder jeg som teknisk assi-

stent på et projekt, som går ud på at ud -

skifte gamle nedgravede kabelkasser med

kabelskabe. Det betyder, at der i alle tilfælde

er arbejde til 2010. Med mindre jeg bliver

sagt op eller selv siger op,” fortæller han.

Som vikar hos Teknik Bureauet er han

på timeløn og han understreger at han

hellere vile have en måneds løn.

”Men sådan er vilkårene. Timelønnen er

udregnet på basis af en månedsløn, som

jeg er blevet enig med Teknik Bureauet om.

Jeg fakturerer timer og får kun løn for den

tid, jeg er på DONG eller arbejder herhjem-

me” fortæller Bjarne Dalum.

Der er ikke pensionsbidrag eller sygesik-

ring i vikarjobbet. og det er en medvirkende

årsag til, at han gerne vil have et fast job.

”Teknik Bureauet behandler folk godt,

og jeg er et glad for at være her. Men jeg vil

bestemt ikke være evigheds-vikar,” slutter

Bjarne Dalum.

på jAGT EfTER ØNSKEjObbETARbEjDSLIV: teknisk assistent Bjarne dalum er glad for sit arbejde som vikar. men han vil ikke være evighedsvikar

Af bODIL ROHDE / fOTO NIcKy bONNE

Teknisk assistent Bjarne Dalum er tilknyttet flere vikar-

bureauer. Lige nu er han ansat af Teknik Bureauet og

arbejder på et kabelprojekt for DONG i København.

TEKNIKEREN 7/8.0824

Lars Okton er 38 år, oprindelig uddannet

teknisk designer og medlem af Teknisk

Landsforbund. Siden 2006 har han også

befundet sig på et meget centralt sted i

vikarbranchen. Nemlig som medlem af

ledelsen af den danske del af Proffice, en

af Nordens største vikarvirksomheder. Her

oplever han en kraftig udvikling i brugen

af vikarer.

”For et par år siden sendte vi 4-500 vika-

rer ud om dagen her i landet, og nu er tal let

oppe på ca. 800 ,” fortæller Lars Ok -ton.

Årsagerne til stigningen er opsvinget i

beskæftigelsen, og at stadig flere private

og offentlige arbejdsgivere bruger vikar-

bureauerne. Omvendt kommer der også

flere vikarvirksomheder, som har fundet

ud af, at det er en god forretning at udby-

de denne form for ydelser.

Ifølge Lars Okton kan virksomheden

Proffice sagtens bruge flere vikarer end

dem, der er til rådighed. Efterspørgslen er

stor og udfordringen ligger i at skaffe kan-

didater nok og få dem matchet rigtigt

med kunderne.

ORDNEDE fORHOLDHos Proffice er det en helt klar holdning,

at der skal være ordnede forhold for vika-

rerne, og at de skal have samme løn- og

arbejdsforhold som fastansatte på de

arbejdspladser, de bliver lejet ud til.

”Her er det os, som er vikarernes arbejds-

giver. Vi står for formidlingen af arbejde,

og at der bliver lavet en tilknytningsaftale

for hver enkel opgave. Opgaverne er til

den lønmæssige overenskomst, der er på

virksomheden. Det personale, vi sender

ud, skal være en afspejling af det fastan-

satte personale, der er i virksomheden,”

forklarer Lars Okton.

Han forudser, at forbruget af vikarer

fortsat vil stige, mens antallet af bureauer

vil falde.

”De dårlige bureauer kan ikke holde i

længden. Vikarerne vil søge mod steder,

hvor de bliver behandler ordentligt,” slutter

han.

VIKARER SKAL HAVE ORDNEDE fORHOLDARbEjDSLIV: det er holdningen hos Proffice a/S, som sender 800 vikarer ud om dagen. teknisk designer

lars okton er chef og arbejder fra hovedkontoret i københavn Af bODIL ROHDE / fOTO NIcKy bONNE

Teknisk designer Lars Okton er chef for forretningsområdet ’Lager og logistik for industri og produk-

tion’ i vikarvirksomheden Proffice. Han står specielt for den strategiske ledelse af området.

TEKNIKEREN 7/8.08 25

At arbejde som vikar, kan give mulighed

for at afprøve dig selv i forskellige faglige

og arbejdsmæssige sammenhænge. En

udfordring, der måske kan føre til dit øn -

ske job.

Vikarbureauerne i Danmark skal over-

holde ansættelsesloven og følge overens-

komsterne på de områder, vikarerne kom-

mer ind på. Men de ansættelsesforhold,

vikarbureauerne tilbyder, er meget for-

skellige, og det kan være svært for den

enkelte at gennemskue, hvilke regler der

gælder hvor.

”Men løn- og arbejdsforhold skal selv-

følgelig være i orden,” fastslår Gita Grüning,

formand for Teknisk Landsforbund.

Hun anbefaler derfor alle til at få tjekket

ansættelseskontrakten af Teknisk Lands-

forbund, hvis de overvejer eller har job i

vikarbranchen,.

”På industriens område skal bureauerne

følge overenskomsten, og det samme kan

være gældende andre overenskomstom-

råder,” forklarer Gita Grüning, som gerne

vil hejse et advarselsflag, når det gælder

vikaransættelser uden pensionsordning.

Advarslen gælder især kvinder:

”Mange kvinder har i forvejen en rin-

gere pensionsordning end mænd, både på

grund af manglende ligeløn, deltidsansæt-

telser og barsel uden pensionsindbetalin-

ger. Den bliver endnu dårligere, hvis de

tillige tager vikaransættelser uden pensi-

onsordning. Det gør dem dobbelt udsatte,”

siger Gita Grüning.

De senere års gode konjunkturer har

øget efterspørgslen på arbejdskraft.

”Der er også rift om vikarerne, og bu-

re auerne bliver derfor nødt til også at imø-

degå denne negative spiral,” slutter Gita

Grüning.

TjEK KONTRAKTENARbEjDSLIV: Hvis du overvejer at springe ud som vikar, er det en god ide, at få kontrakten tjekket

af din fagforening. Så er du sikker på, at du får de rettigheder og goder du har krav på Af bODIL ROHDE

”Det er den enkelte overenskomst, der

bestemmer, hvordan ansættelsesaftalen

med vikarbureauet skal udformes,” siger

formand Gita Grüning, som anbefaler

alle vikaransatte at tage kontakt til deres

lokale TL-afdeling for råd og vejledning..

Foto: Gitte Sofie Hansen

Gode råd> Få tjekket din aftale- eller ansættelseskontrakt i din lokale tl afdeling.

Hermed er du sikker på, at de basale ting i ansættelsen er i orden.

> der er forskellige ansættelsesmodeller. men det er vigtigt at have en aftale,

som følger den overenskomst tl har forhandlet for det område, hvor du sendes ud.

> tl’s overenskomst fastlægger bl.a. antallet af ferie/fridage og andre goder,

du har krav på.

> læs mere om tl’s overenskomster på www.tl.dk under menupunktet

løn & ansættelse

TEKNIKEREN 05.08

HOLDØjEMED

NyT DESIGNcENTERDer er kommet en ny spiller på det

danske designmarked. Den amerikanske

netværksleverandør Linksys Cisco, som

ellers mest er kendt for at være leverandør

af infrastruktur til netværk og internet,

har åbnet et europæisk designcenter

i Hørsholm (Linksys European design

center). Udgangspunktet er netop, at tek-

nologien skal styrke sit visuelle ud tryk for

at kunne konkurrere med virksomheder

som Apple, Samsung og Nokia. Udover

design kommer centret, der har ansatte

fra hele verden, til at arbejde med

undersøgelser, som skal hjælpe med at

afdække forbrugertendenser, kulturelle

forskelle og markedsønsker. Det er Linksys

andet designcenter - det første ligger i

Californien.

cUSTOMIzED pLÆNEKLIppER En robotplæneklipper er ikke længere noget

særsyn. Men det er trods alt de færreste,

som kan prale af en specialdesignet

fuld -automatisk en af slagsen. Nu er det

imidlertid slut med standardvarer, hvis

man kaster sin kærlighed på Robomow

RM400. Den kan man som kunde selv

customize, uanset om man er til blomster,

prikker eller noget helt tredje. Her er det

for eksempel ‘Mariehønen’, som kan

live sluppet løs på græsplænen, mens

du selv drikker et koldt glas hvidvin

i havestolen. Robomow er desuden

med på bølgen af god energi, da den er

eldrevet og derfor ikke sluger benzin.

www.friendlyrobotics.com

DyR UNDER VANDDen globale opvarmning har for længst

sneget sig ind i bevidstheden hos mange

designere, og nu har Stephanie Cotgrave, en

engelsk designstuderende ved University

College Falmouth, vundet den såkaldte

’RSA Design Directions’-pris (Royal Society

for the encouragement of Arts, Manu-

factures and Commerce). Hun står bag en

frimærkesamling med ’dyr under vand’,

som skal få yngre mennesker til at enga-

gere sig i klimadebatten - derfor følger der

gode råd til, hvad man kan gøre for at

spare på CO2-udslippet, med i frimærke-

pakken. Helt uden løftede pegefingre -

men til gengæld afføder de uden tvivl et

godt smil. www.rsadesigndirections.org

SERVIcE fRA DESIGNSKOLEN KOLDINGNu er der service på hylderne udviklet af

studerende ved Designskolen Kolding.

Sidste år kontaktede virksomheden Steel

Function, der sælger boligtilbehør og køk-

kenredskaber, skolen, fordi de var på jagt

efter nye, unge designere, der kunne pifte

liv i branchen. Tilfældigvis var der allerede

en gruppe studerende, som havde udviklet

en serie service, og den er nu blevet kaldt

’Pisa’ og sat i produktion.

”Vores distributører har taget rigtigt posi-

tivt i mod det, så det har fået en god start.

Men der er et stykke vej endnu, for det er

altid en langstrakt proces, når nye varer

skal introduceres på markedet,” siger

chef for Steel Function, Ole Thinggaard.

Pisa kan allerede nu købes på www.steel-

function.dd

Finsk er funky. I hvert fald har landet, der

opfandt de lidt uhyggelige Mumitrolde, og

hvor man danser tango og vist nok også går

med kniv, fostret op til flere store designere.

Den største er, naturligvis, Alvar Aalto, som

i 1933 udtænkte den trebenede taburet Stool

60. Kan en taburet være specielt epokegø-

rende, vil nogen nok spørge. Svaret er ja.

Stool 60 var dengang et helt nyt eksempel

på, hvordan man kan behandle og arbejde

med finér, og så afspejlede den Aaltos sym-

patiske grundsyn; ‘En hverdagsgenstand

skal være både smuk, praktisk og funktionel.’

Mon ikke han ville være meget godt tilfreds,

hvis han vidste, at den klassiske taburet nu,

mere end 75 år efter at den blev født, er gen-

opstået med ekstra kulør på toppen? Som

noget nyt har Artek sendt den trebenede på

markedet med sæder i både rød, gul og blå.

Værsgo’ at sidde ned. Uden at vippe!

>DESIGN

Af KATRINE IRMINGER SONNE

26

DESIGNcLASSIc

TEKNIKEREN 7/8.08 27

Har du en god idé, du

synes, vi skal skrive om?

Send en mail til sonneka-

trine@gmail.com

LIGE NUEN GOD IDE

bAG KULISSERNE - LONDONTeaterdesign er en niche for sig, og hvis du

kommer forbi London inden den 18.

november, er der mulighed for at komme

med bag kulisserne, når Victoria & Albert

Museum viser kostumer fra alt fra panto-

mimeteater til opera og dans. Over hun-

drede af de største engelske teaterdesig-

nere kommer i spil, og det er årene mellem

2003-2007, der bliver sat spot på. www.

wam.ac.uk.

DESIGNRUTE I AMSTERDAMFra 11-14. september vil der være mulig-

hed for at få sig lidt af en øjenåbner i Am-

sterdam. I de dage åbner kanalbyen sin

helt egen designrute med mere end 80

specialbutikker, hoteller, restauranter, gal-

lerier og museer, der alle slår et slag for

moderne design. Udgangspunktet for

festivalen er bygningen ’ELLE Wonen

Mansion’, Herengracht 498, som alle dage-

ne vil være fuld af aktiviteter og designs af

folk som Jan Jannes Dijkstra, Marlies Spaan

og Meesters & Van der Park. Også i resten

af byen kan du støde på navne som Marcel

Wanders - eller deltage i workshops, dis-

kussioner - eller fester for den sags

skyld.

www.insidedesign.

GLAS på bORNHOLMI næste måned blænder solskinsøen

Bornholm op for en gigantisk udstilling,

eller tre mindre, af moderne glaskunst og

industrielt design. Anledningen er ’Euro-

pean Glass Contest 2008,’ hvor i alt 27 EU-

lande plus Island, Norge og Schweiz vil

være repræsenteret for at vise de seneste

strømninger på området. Der vil desuden

blive uddelt tre priser af hver 10.000 euro

til projektet, som er støttet af Kulturmini-

steriets Provinspulje. Udstil lingen kan ses

fra 13 september - 19 oktober. Læs mere

på www.glass08.com

IcEbREAKER

27

det er ikke ligegyldigt, hvordan maden

serveres ombord i et fly. designer Iben

Schjær-Jacobsen har ladet sig inspirere

af smeltende isbjerge i sit forslag til ser-

vice til air Greenland

Hvad er din bedste idé? Jeg er meget

glad for mit afgangsprojekt, hvor jeg

designede et koncept til en serie in-flight

service til Air Greenlands Nanoq class.

Det er en komplet serie, der primært er

inspireret af den grønlandske natur.

Serien indeholder fem dele, og materia-

lerne er porcelæn, glas, stål og papir.

Hvad var dit mål?

Udgangspunktet var at undersøge, hvor-

dan kulturformidling kan indarbejdes i et

emne som flyservice. Hvordan kan ople-

velsen af en given rejsedestination begyn-

de allerede ombord på flyet - og hvad er

det, der definerer en given kultur? Jeg

tænkte også servicet som en form for ’Ice-

breaker’, der kan give de rejsende noget at

tale om undervejs.

Hvordan greb du opgaven an?

Jeg fik en gruppe mennesker til at udfylde

et spørgeskema for at finde ud af, hvad

folk generelt forbinder med Grønland, og

stort set alle nævnte isen. Derfor valgte

jeg den som hovedgreb for mit designud-

tryk. Men overordnet delte jeg min inspi-

Iben Schjær-Jacobsens serie er inspireret af

brudte isflager og er samtidig en kommentar

til den globale opvarmning.

rationskilde – Grønland - ind i tre under-

grupper: natur forstået som is, klipper,

flora og fauna, forarbejdet natur som

redskaber, og kultur som kvindernes

nationaldragt.

Hvad fik du ud af projektet?

Undervejs i processen opstod der flere

meta-planer, som var interessante. Ud-

trykket med de brudte isflager, som jeg

har brugt i selve servicet, og glassene, der

er formet som smeltende is, kan ses som

en kommentar til debatten om Grønlands

løsrivelse fra Danmark og den globale

opvarmning. Derudover er der i kniven,

som er designet uden spids, en kom-

mentar til den generelle flysikkerhed

efter 9/11.

Hvad drømmer du om?

Det ville selvfølgelig være fedt at få ser-

vicet sat i produktion! Det arbejder jeg

på pt. Jeg har bl.a. talt med to firmaer i

Holland, som producerer flyservice.

Hvor er du om fem år?

Jeg arbejder med forskellige typer pro-

jekter, meget gerne også møbler. Jeg har

ikke lyst til at være bundet til en bestemt

type materiale. Men uanset hvad, er det

stadig formgivning, der optager mig

mest

Iben Schjær-Jacobsen

Uddannet fra Danmarks

Designskole, linjen for

Industrielt design, januar

2008.

TEKNIKEREN 7/8.0828

KREATIVITET I KITLERNES VERDENjObpROfIL: På dansk Sygeplejehistorisk museum i kolding

arbejder museumsassistent kirsten Jensen med alt lige fra

idéudvikling og registrering til udstillinger

Af ANNA MARIE bOHSEN / fOTO ALEx TRAN

Selv om hovederne er formet i kyllinge-

tråd og ’gennemsigtige’, har sygeplejer-

skernes ansigter fået helt individuelle

udtryk. Det kræver lidt håndelag at give

dem det, og det har Kirsten Jensen.

Hun har brugt teknikken en del gange,

fordi tråden er nem at arbejde med og

giver mange muligheder for udtryk.

”Hovederne former jeg over et hoved i

polystyren, løfter tråden af, samler tråd-

hovedet i nakken, hvorefter jeg arbejder

med ansigtet, for at give det lidt liv, fortæl-

ler medlem af Teknisk Landsforbund

Kirsten Jensen, 48 år, registrator og desig-

ner på Dansk Sygeplejehistorisk Museum

i Kolding. Hun har ansvar for registrering,

magasiner, særudstillinger, plakater og

undervisningsmateriale til skoleelever og

børnehavebørn.

Museet har også budt på dukketeater,

hvor Peter Pedal rykkede ind på et syge-

hus. Dukkerne kom også fra Kirsten

Jensens hånd. Hovederne modellerede

hun op i træmasse, der blev tørret og

malet.

”Børn er i det hele taget en god mål-

gruppe at få fat i. Hvis de forbinder muse-

umsbesøg med gode og sjove oplevelser,

vil de forhåbentligt holde fast i den inte-

resse som unge og voksne,” siger hun, der

er den ene af museets to fastansatte. Den

anden er Inger-Marie Børgesen, museums-

inspektør og daglig leder af museet.

”Fordelen ved at være på et lille muse-

um, er, at man er med i det hele, også når

der udtænkes nye ideer. Vi har løst tilknyt-

tede fagpersoner og et rigtig godt arbejds-

klima, så ideerne myldrer næsten hele

tiden...

bØRN OG KREATIVITETKreativiteten og opfindsomheden bruges

blandt andet på opgaver og materiale til

børn, så de både lærer noget om det udstil-

lede og får lyst til at komme igen.

”En af udfordringerne er også at få mest

muligt ud af de penge, vi har til rådighed,”

fortæller hun, mens hun gør klar til som-

merens aktiviteter: produktion af medal-

jer!

Året ud har museet en særudstilling

”Medaljens pris” om Røde Kors’ officielle

og internationale medaljesamling. Her

fortælles også historierne om en stor del

af de danske sygeplejersker, som har mod-

taget Røde Kors-medaljer.

”Mange medaljer har flotte og spæn-

dende detaljer, som forhåbentligt kan

inspirere børn og voksne. Der er købt

metalpapir i guld og sølv, lim og farvestrå-

lende bånd, så der kan deles medaljer ud

til højre og venstre!”

I øvrigt er der en opslagstavle, hvor

voksne kan foreslå, hvem de synes fortje-

ner en medalje! Og der er et arkivskab,

hvor besøgende kan bidrage med historier

om sygeplejegerningen.

SpÆNDENDE ARbEjDEDet var svært at få job, da Kirsten Jensen i

sin tid blev færdig på Kunst hånd værker-

skolen, og hun var en af mange, der måtte

ud i andre jobs. Blandt andet har hun

været beskæftigelsesvejleder på et >

Museumsassistent Kirsten Jensen har formet

kyllingetråd-ansigter til den permanente

udstilling på museet.

TEKNIKEREN 7/8.08 29

TEKNIKEREN 7/8.0830

> plejehjem, inden hun kom til Museet på

Koldinghus i midten af 90’erne.

”Det var spændende og sjovt. Blandt

andet registrerede jeg en stor samling tøj,

som kom fra en købmandskone i Kolding.

Hun havde bevaret sin garderobe fra 1930

og et stykke op i 50èrne. Der var kjoler og

frakker, nederdele og bluser. Alt skulle

beskrives, fotograferes og registreres. Det

var en opgave, der passede mig fint, fordi

det havde relationer til min uddannelse. I

det hele taget er det spændende at arbejde

på museum,” siger hun, der efterfølgende

er uddannet museumsassistent, og har på

kurser hentet mere viden om registrering

og konservering.

I 2002 søgte og fik hun jobbet på syge-

plejehistorisk museum som blæksprutte-

på halv tid. Blæksprutte har hun været

hele tiden, men på fuld tid.

SyNLIGT bUDSKAb”Når man ikke er historiker, kommer man

ind på museet fra sidelinien. Det gør nu

ikke arbejdet mindre spændende. Inger-

Marie bestemmer, hvad der skal stå på

plancher, plakater, i foldere og brochurer, og

så er det mig, der sætter tekst og billeder op,

så det det bliver appetitligt og indbydende”,

siger Kirsten Jensen.

Information og synlighed er vigtigt for

museet. En produktion af postkort er det

også blevet til, hvor Kirsten har eksperimen-

teret med fotografier. En interesse, som for

nylig gav hende en 3. plads i en fotokonkur-

rence i Stockholm i forbindelse med

European Design-konference.

”Jeg sendte fotos til konkurrencen, fordi det

kunne være sjovt at deltage. At det blev til

en 3. plads, var en glædelig overraskelse,”

siger hun.

UD I VERDENTil sommer drager hun ud sammen med æg-

tefællen, Henrik Skotte, for at opleve verden.

Denne gang går turen et halvt år til Cana da

og Alaska. Tidligere har de været med ryg-

sæk i Kina og andre sydøstasiatiske lande.

”Vores rejser har ikke noget fagligt sigte

ud over det, vi måtte støde på undervejs. Vi

rejser med rygsæk, fordi det er en god måde

at kommer i kontakt med andre på. Det er

en stor del af oplevelsen ved at rejse: at

møde mennesker, som lever under andre

forhold end de kendte. På den måde lærer

man jo hele tiden nyt”.

danSk SyGePleJeHIStorISk muSeum

> åbnede i 1999, da dansk Sygeplejeråd fyldte 100 år

> er indrettet i en del af det tidligere Julemærkesanatoriet ved kolding Fjord.

> adressen er Fjordvej 152 i kolding.

> museet har ca. 7.000 gæster om året. en del af dem er studerende på sygeplejeskoler,

social- og sundhedsuddannelserne og folkeskoleelever.

> 1. januar 2008 blev museet en del af Syddansk universitet

> Se mere på www.sygeplejemuseum.dk

Blå BoG> kirsten Jensen, 49

> 1986: uddannet tekstilformgiver, kolding kunsthåndværkerskole

> 1986-2002: tilknyttet museet på koldinghus

> 2002: uddannet museumsassistent, vejle amts konserveringsværksted

> 2002: dansk Sygeplejehistorisk museum i kolding

Skanderborg Kommune · Adelgade 44 · 8660 Skanderborg

Vi søger en ny Kort og GIS medarbejder til vores Kort og GIS Team i Skanderborg Kommune, der organisato-risk er placeret i Innovation & IT Staben.

En effektiv udnyttelse af kortlægning og geografi sk information er det centrale omdrejningspunkt for den digitale forvaltning og på kommunens øvrige service-områder og i Kort og GIS teamet i Skanderborg Kom-mune har vi fokus på at:

alle geografi ske informationer er tilgængelige for alle på en nem og overskuelig måde.

at GIS er mere end et værktøj til præsentation af korttemaer. Vi tilstræber en fuld udnyttelse af GIS-værktøjerne styrker med fokus på bl.a. geoproces-sering, databearbejdning, modellering og udarbej-delse af scripts til automatisering af processer og arbejdsgange.

at have en god kontakt til vores brugere, og afsæt-ter meget tid til support, undervisning og erfa-mø-der på tværs af alle fagområder i organisationen.

Af værktøjer bruger viDesktop GIS: ArcGIS Desktop 9.2 og ArcSDE (MS-SQL)

WebGIS: CBKort (Grontmij | CarlBro).

ArbejdsopgaverSupport, drift og administration af Desktop GIS og WebGIS.

Undervisning og andre formidlingsopgaver.

Produktion og vedligehold af geodata.

Udveksling af geodata (Kontakt til eksterne kontak-ter).

Udvikling (egenudvikling, kravspecifi kation til konsu-lenter).

Deltagelse i kompetenceklynger (GIS, ESDH, Fagsys. m.m.).

Tovholder for GIS-relaterede opgaver i kommunen.

Support vedr. de fælles offentlige systemer (DMP, DAI, Applikations Portalen, E-arkivet m.m.) .

Faglige kvalifi kationerDer kræves ingen specifi k uddannelse, men relevant akademisk eller teknisk uddannelse f.eks. Landinspek-tør, Geograf eller lign. og/eller bred erfaring indenfor området er en fordel.

Øvrige kvalifi kationerGrundlæggende viden om og erfaring med an-vendelse af geodata og GIS

Godt kendskab ArcGIS platformen fra arbejde el-ler studie, men ellers stærke forudsætninger for at sætte sig ind i denne.

Har teknisk fl air, nemt ved at sætte dig ind i nye ting og er god til at skabe overblik

Har kendskab til web-teknologi og webserver-miljø-er i forbindelse med GIS

Har generelt kendskab til det danske og internatio-nale kort- og GIS-marked

Vi tilbydergode kolleger i en afdeling, hvor der arbejdes både selvstændigt og i team

fast grundløn suppleret med diverse tillæg

37 timers arbejdsuge med fl exordning

mulighed for fortsat personlig og faglig udvikling.

Løn- og ansættelsesvilkåri henhold til reglerne om Ny Løn, med mulighed for for-handling af funktions- kvalifi kationsløn og efter aftale med din organisation og attraktiv pensionsordning.

Yderligere oplysningerom stillingen kan fås ved henvendelse til GIS-Koordi-nator Mikael Leicht Danielsen på tlf. 8794 7155 eller via e-mail på mikael.leicht.danielsen@skanderborg.dk

Ansøgningsfrist den 8. august 2008 kl. 8.00. Samtaler fi nder sted i uge 34.

Ansøgningvedlagt relevant dokumentation sendes til:

Skanderborg Kommune Postboks 526, 8660 Skanderborg

Eller via e-mail:

skanderborg.kommune@skanderborg.dk

Mærk ansøgningen “Kort og GIS medarbejder”

KORT OG GIS MEDARBEJDER TIL SKANDERBORG KOMMUNE

TEKNIKEREN 7/8.0832

TEKNIKEREN 7/8.08 33

”Mit ønske er at forene mine tekster med

det tekstile. Jeg vil lave tekstilpoesi. Ordene

skal fungere som dekoration, formidle

budskaber og stof til eftertanke”.

Sådan stod der i det brev som 22-årige

Sofia Buus-Hansen sendte til Teknisk

Landsforbund i midten af april. Hendes

idé var så overbevisende, at hun - ligesom

19 andre studerende - fik for 1.000 kroner

materialer af Teknisk Landsforbund.

Materialerne var gevinsten i en konkur-

rence, der skal give 20 studerende et lille

skub bagi, så de kan realisere deres krea-

tive idéer.

Til daglig læser Sofia Buus-Hansen til

tekstilformidler på Håndarbejdets Fremme

Seminarium, mens hun i fritiden dyrker

passionen for ord. Digte, ordspil og korte

tekster dukker op, når hun tager kugle-

pennen i hånden, og det er netop kombi-

nationen af tekstiler og poesi, der tiltaler

Sofia Buus-Hansen.

”Det skal være lidt provokerende, og jeg

skal kunne lege med formerne. At trykke

poesi på tøj er en sjov og udfordrende

måde at få budskaber ud på, for du har

ikke meget plads,” fortæller Sofia Buus-

Hansen, der også har læst op af sine digte

i Underskoven - et åbent forum for lyrik

og poesi, der holder til i Huset i Magstræde

i København.

”Det var sjovt at stå på en scene, men

jeg var også bange for at høre folks reak-

tion. Det var grænseoverskridende, for jeg

blotter mig jo,” siger Sofia Buus-Hansen,

der for de 1.000 kroner købte farver og bin-

der, så hun kan lave tryk på bl.a. T-shirts.

VIL GERNE SAMARbEjDESofia Buus-Hansen håber, at hun på sigt

kan samarbejde med f.eks. kunststude-

rende om designet, mens andre med lit-

terære lyster kan stå for tekstdelen.

”Jeg tror, der kan komme noget interes-

sant ud af, at en kunstner fortolker mine

og andres digte og tekster ind i billedkun-

sten. Det er jo spændende at se, hvad man

kan få ud af nogle stykker tekst. På den

måde kan man arbejde sammen om et nyt

formsprog, hvor ord og design kombine-

res,” forklarer Sofia Buus-Hansen, der kal-

der sit projekt for ”Stof til eftertanke”. Hvis

alting flasker sig, vil hun gerne lave både

en udstilling og en mindre tøjkollektion.

”Jeg vil ikke kun lave tryk på T-shirts, for

det er der så mange, der gør. Hvorfor ikke

gå på opdagelse i en kjole, og se hvad fol-

derne og formerne kan gøre ved ordene?,”

spørger Sofia Buus-Hansen, der ser det

hele som en alternativ måde at lave kunst

på. I første omgang står den på layout og

tryk i undervisningslokalerne på semina-

riet med tre kilo farver og binder fra

Teknisk Landsforbund.

STOf TIL EfTERTANKETEKSTIL: Poesi og tekstiler hører sammen, mener Sofia Buus-Hansen, der vandt for 1.000 kroner

materialer i teknisk landsforbunds konkurrence for studerende Af MORTEN TERp / fOTO jUAN HEIN

Formløse hænder giver mig billedet

Et hændeligt uheld viser mig lyset

Et bid af mit æble skåret ud i både.

En konklusion som en fusion på et overstået øjeblik

Vær’ med mig i ønsket om at prisgive øjeblikket

Et øjeblik er ikke blot et øjeblik

Men et blottet øje.

Poesi af Sofia Buus- Hansen

kreatIve Studerende vandt20 studerende med gode idéer fik hver for 1.000 kroner materialer, da

teknisk landsforbund i marts og april satte fokus på studerende ved de

tekniske og kreative uddannelser.

det køBte SoFIa BuuS-HanSen HoS SPektrum I CHarlottenlund:> uniprint pigment: Gold, Fluo Blue, White t-upr, Black uG, Fluo Green, red uBt, kobber.

> uniprint bindere (Soft mB 550% og uniprint d50) og uniprint metalbinder.

> to meter stofpapir.

TEKNIKEREN 7/8.0834

>KALENDER

TL fyN ODENSE02.10.02: energireglerne i Br200808.10.08: efterlønsarrangement21.10.08: teamwork og projektarbejde06.11.08: temperamenter og samarbejde10.11.08: lavenergibyggeri26.11.08: kommunikation og kropssprog med nlP28.08.08: Seniorklubben: Fødselsdagstur

minikursus i energireglerne i Br2008Der gives en gennemgang af energireglerne i BR2008 vedrørende nye huse, tilbygninger, ombyg-ninger og sommerhuse. Mulighed for spørgsmål og debat. Se et eksempel på nyt lavenergiklasse 2 hus i SBI-programmet Be06. Kurset veksler mellem op-læg og øvelser. Få desuden viden om regler og mu-ligheder ved lavenergibyggeri.Underviser: Niels Hørby Jørgensen, energivejleder ved Energitjenesten Vestjylland.Målgruppe: Bygningskonstruktører og studerende Tid og sted: Den 2. oktober 2008, kl. 17 –20 i TL Fyn, Kronprinsensgade 19, Odense C.Tilmelding: Senest den 12.september 2008 på www.tl.dk/kurser eller til afdelingskontoret på telefon 6311 2500.

efterløns arrangementHvis du er kommende efterlønner eller bare nys-gerrig m.h.t. efterlønsordningen, så gentager vi nu forårets meget efterspurgte arrangement om efter-løn. Efterlønsordningen vil blive gennemgået og der udleveres relevant materiale. Reglerne bliver gennemgået på overhead, så du hele tiden kan føl-ge med og gøre notater. Der serveres en sandwich og en øl eller vand under mødet.Underviser: Michael Kunøe Hansen, A-kassesags-behandler i TL Fyn. Målgruppe: Kommende efterlønnere. Ægtefælle må gerne deltage (begrænset deltagerantal)Tid og sted: Den 8. oktober 2008, kl. 18–ca. 20.30 i TL Fyn, Kronprinsensgade 19, Odense C.Tilmelding: Senest den 01. oktober 2008 på www.tl.dk/kurser eller til afdelingskontoret på telefon 6311 2500. teamwork og projektarbejde Se mere i kursuskataloget eller på TL’s hjemmeside.Tid: Den 21. oktober 2008.

temperamenter og samarbejdeSe mere i kursuskataloget eller på TL’s hjemmeside.Tid: Den 6. november 2008.

lavenergibyggeriSe mere i kursuskataloget eller på TL’s hjemmeside.Tid: Den 10. november 2008.

kommunikation og kropssprog med nlPSe mere i kursuskataloget eller på TL’s hjemmeside.Tid: Den 26. november 2008.

Seniorklubben FødselsdagsturSeniorklubbens fødselsdag fejres med en udflugt til Schackenborg og Møgeltønder. Der køres til Jyl- land/området omkring Jels. Vi ser de fremskudte

diger. I Møgeltønder skal vi hvis det er muligt, se den smukke kirke hvor Prins Joachim og Marie Ca-valier sagde ja til hinanden. Derefter forsætter tu-ren over grænsen til Süderlügum, hvor vi gør holdt ved det store Zentralmarkt. Husk pas. Minimum 35 deltagere max 48. Med klubbens nuværende antal medlemmer er bestyrelsen i tvivl om vi bliver nok, så venner/bekendte er også velkomne til at delta-ge, til normal pris.Tid og sted: Den 28. august afgang præcis kl.10, hjem-komst ca. kl. 19.30. Mødested: Rosengårdscentrets gule indgang ved ToysR”Us”.Pris: Tur og middag for medlemmer 125 kr./ægtefælle 225 kr.Tilmelding: Bindende tilmelding senest den 20. august til afdeling Fyn. kommende arrangementer:Se mere om dem i næste nummer af Teknikeren.Besøg på danmarks keramikmuseumTid og sted: Den 18. september kl. 12.30, ved ”LIDL” på hjørnet af Middelfartvej og Bystævnevej, Odense V. Tilmelding: Senest den 15. september til afdeling Fyn.Besøg på WittenborgTid og sted: Torsdag den 23. oktober kl. 13, Wittenborg ApS, Seebladsgade 1-3 Odense C.BankospilTid og sted: Torsdag den 20. november, kl. 12,30 på afde-lingskontoret.

TL KØbENHAVN26.08.08: Jobsøgning og Cv09.09.08: konflikthåndtering med Girafsprog 124.09.08: Coaching – den der ejer problemet, ejer også løsningen01.10.08: kompetenceafklaring

Jobsøgning og CvØnsker du at skifte job, får du her input til, hvor-dan man skriver en stærk og sælgende ansøgning. Derudover er emnerne for kurset: Hvordan besæt-tes job? Hvor finder jeg stillingerne? Research før ansøgning og jobsamtale samt basale krav til an-søgning og CV.Tid og sted: Tirsdag den 26. august 2008 kl. 17–21 på afdelingskontoret.Pris: Medlemmer gratis/øvrige 750 kr.Tilmelding: Senest 11. august 2008.

konflikthåndtering med Girafsprog 1De fleste oplever situationer, vi gerne vil tackle an-derledes. Vi bremser f.eks. os selv i at sige, hvad vi mener af angst for at såre andre. Eller vi oplever, at andre reagerer vredt på noget, der ikke er ment som kritik. Opløs potentielle konflikter, før de op står. Få værktøjer til at kommunikere direkte og klart, uden at skabe fjendtlighed.Tid og sted: Tirsdag den 9. september 2008 kl. 9–16 på afdelingskontoret.Pris: Medlemmer gratis/øvrige 750 kr.Tilmelding: Senest 25. august 2008.

Coaching Den der ejer problemet, ejer også løsningen.Interessen for at bruge coaching til problemløsning udvikler sig fortsat.Prøv nogle af de effektive coachingmetoder. Stil de gode spørgsmål, der skaber nye muligheder. Sæt fokus på egne og andres mål og styrker.Tid og sted: Tirsdag den 24. september 2008 kl. 9–16 på afdelingskontoret.Pris: Medlemmer gratis/øvrige 750 kr.Tilmelding: Senest 9. september 2008.

kompetenceafklaringSamfundet udvikler sig konstant og vi går fra den ene læreproces til den anden. Undervejs samler vi erfaringer og viden op, som vi tilfører som kompe-tencer til vores personlige job- og værdiprofil. Un-dertiden kan vi miste overblikket over vores kom-petencer – ”hvad kan jeg egentlig?” er et spørgsmål, der melder sig i jobsøgningssituationer eller løn-samtaler. Vi giver os ikke tid til at beskrive vores kvalifikationer, kompetencer og ”skyggekompeten-cer”. På dette kursus vil du få et overblik over dine kompetencer, både de faglige og de personlige, få dem sat i system og kende deres værdi og dermed også din egen personlige og erhvervsmæssige værdi.Tid og sted: Onsdag den 1. oktober 2008 kl. 9–16 på af-delingskontoret.Pris: Medlemmer gratis/øvrige 750 kr.Tilmelding: Senest 15. september 2008.

Seniorklubben om seniorklubbenFormand: Ena Vilfort 4448 2254. Kasserer: Kurt Feldborg 4497 8878. Hvis du ønsker at høre mere om Seniorklubben, er du velkommen til at kontak-te Ena eller Kurt.

HjemmesidenTjek vores hjemmeside, www.tlkbh.dk – da der lø-bende sættes kurser og arrangementer på. Du kan også læse mere om de enkelte arrangementer der.

TL MIDTVEST HErNING01.09.08: Seniorklubben18.09.08: Jobsøgning09.10.08: den kompetente coach

JobsøgningDet kræver fokus, strategi og vedholdenhed at søge job. Dette kursus har til formål at øge dine mulig-heder for at komme i arbejde. På kurset arbejder du med at afdække arbejdsgiverens behov. Du læ-rer metoder der sikrer, at du vækker arbejdsgive-rens interesse, ved at din ansøgning adskiller sig fra mængden. Hovedvægten i kurset er på CV og ansøgning, men hvis deltagerne har ønske om det, kan vi lave kortere øvelser i jobsamtalen. Gennem forløbet bliver du mere bevidst om dine kvalifika-tioner, og kan dermed ”sælge” dine faglige og per-sonlige kvalifikationer på en mere attraktiv måde. Efter kurset har du grundlaget til at tage det første skridt mod dit ønskejob.Underviser: Torben Krarup fra Krarup Udvikling.

KALENDER I kalenderen finder du en oversigt over de arrangementer teknisk landsforbunds lokalafdelinger afholder de kommende måneder.

du kan læse mere om arrangementerne på tl’s hjemmeside: www.tl.dk - kalender. Har du ikke internetadgang, og har du spørgsmål til et arrangement,

så kontakt dit afdelingskontor.

Se adresser på bagsiden.

TEKNIKEREN 7/8.08 35

>KALENDER

Tid og sted: Den 18. september 2008 kl. 9–16 på afde-lingskontoret.Pris: Medlemmer gratis. Øvrige 250 kr.Tilmelding: Senest den 3. september 2008 på www.tl-midtvest.dk eller til afdelingskontoret 96 26 5110.

den kompetente coach Flere og flere arbejdspladser bliver decentralisere-de. Det betyder, at medarbejderne får større an-svar. Man arbejder i selvstyrende teams eller står for sidemandsoplæring. Eller måske er det forhol-det til kunden, der får mere karakter af et ”lærefor-hold”. Det kræver gode evner som lytter og vejle-der. Du gennemgår og træner grundlæggende færdigheder, der kendetegner god coaching. Underviser: Torben Krarup fra Krarup Udvikling.Tid og sted: Den 9. oktober 2008 kl. 9–17 på afdelings-kontoret.Pris: Medlemmer gratis. Øvrige 750 kr.Tilmelding: Senest den 24. september 2008 på www.tl-midtvest.dk eller til afdelingskontoret 96 26 51 10

Seniorklubben udflugt til GrundfosSeniorklubben arrangerer udflugt til Grundfos og EL-museet ved Bjerringbro.På Grundfos skal vi se fabrikkerne hvor der produ-ceres pumper, samt støberiet og museet.Før vi forlader Grundfos får vi en snitte, øl/vand. Derefter besøger vi EL-museet, hvor vi ser hvordan el blev indført i Danmark. Vi afslutter besøget med kaffe/te med kringle/lag-kage i museets Hovedbygning.Der er mulighed for at spise medbragt frokost i museets Picnichytte.Målgruppe: Seniorer og ægtefælle/samlever.Tid og sted: Den 1. september 2008 kl. 10 på Grundfos CenteretPris: 75 kr. pr. personTilmelding: Senest den 25. august 2008 på www.tlmidt-vest.dk eller til afdelingskontoret 96 26 51 10. Først til mølle er gældende her, grundet begrænset deltager antal. Der vil i uge 35 blive fremsendt div. Materiale.

TL NORD AALBOrG06.09.08: Bustur Fur rundt30.09.08: lysleder - FttH Fiber to the Home06.10.08: temperamenter og samarbejde04.11.08: det nye maskindirektiv 2006/42/eF27.08.08: Seniorklubben: danmarks Cykelmuesum

Sådan tilmelder du dig kurser/arrangementer på hjemmesiden:Vælg ’Se kurser’ i venstre margen. Vælg kursus - udfyld tilmelding og tryk send. Er du i tvivl, så kon-takt afdelingskontoret.

Bustur Fur rundtTag med andre TL’ere på denne tur til Fur! Vi skal ud og opleve mange ting. Bl.a. Skamol Molerværk, Bette Jenses Hyw, en gåtur langs stranden, Fur Muse-um, Fur Bryghus og Gammel Havn. Du skal selv medbringe frokost, som indtages et sted undervejs. Inkluderet i prisen er: Morgenkaffe, brød i bussen, øl/vand til din frokost samt alle entréer. TL er der-udover vært ved aftensmaden, som nydes på Fur Bryghus. Tid og sted: Den 6. september 2008 kl. 8–ca. 21.30. Pris: TL medlemmer og ledsager: 250 kr. pr. person (min. 40 deltagere).Tilmelding: Senest den 15. august via www.tl.dk/kurser.

lysleder - FttH Fiber to the HomeI Danmark og mange andre lande bliver lysleder (fiber) udrullet i den helt store stil. Der graves for tiden mange tusinde km orange rør ned, som bli-

ver fyldt med fiber. Program for aftenen: Hvorfor skal vi have en høj-hastigheds internet forbindelse? Hvordan virker lysleder? Hvordan opbygges en komplet FTTH in-stallation i billeder?Kom og se på stumper og sager fra denne nye ver-den, fiber, kabler, rør, værktøj, splidser, blæsepistol og måleudstyr. Oplev Ian Gordon Fudge, som un-derviser inden for emnet rundt om i verden.Tid og sted: Tirsdag den 30. september 2008 kl. 17–20 på Ølgodvej 7, 9220 Aalborg Øst.Underviser: Ian Gordon Fudge, Fiber.dkPris: TL medlemmer gratis, øvrige 250 kr.Tilmelding: Senest den 16. september på www.tl.dk/kurser

temperamenter og samarbejdeFormålet er at du kan anvende din viden om tem-peramenter til at styrke samarbejde og kommuni-kation med andre mennesker. Forstå dig selv og forstå andre. Det er det værktøj, du får i hænderne, når du har arbejdet med at kende de 4 klassiske temperamenter. Gennem kurset tilegner du dig kendskab til mennesker på en ny måde. I tilgift får du nogle gode, nye og nemme værktøjer.Underviser: Torben Krarup, Krarup UdviklingTid og sted: Tirsdag den 6. oktober 2008 kl. 9-16, Ølgodvej 7, 9220 Aalborg Øst.Pris: TL medlemmer gratis, øvrige kr. 750.Tilmelding: via www.tl.dk/kurser senest mandag den 22. september 2008.

det nye maskindirektiv 2006/42/eFSe nærmere i kursuskataloget eller på hjemmesiden.Tid og sted: Den 4. november 2008.Tilmelding: via www.tl.dk/kalender senest tirsdag den 21. oktober 2008.

Seniorklubben danmarks CykelmuseumKør-selv tur til cykelmuseet. Indbydelse udsendes i uge 32.Tid og sted: Den 27. august kl. 14, v. museet, Borgergade 10, Aalestrup.Tilmelding: Senest den 22. august til afdelingskontoret 96317700 eller tlnord@tl.dk.

TL SjÆLLAND HILLErØD01.09.08: Seniorklubben02.09.08: Coaching03-04.09.08: Projektarbejde og projektledelse09.09.08: efterløn er det noget for dig?09.09.08: Seniorklubben10.09.08: kropslig stress-mestring12.09.08: den kompetente projektleder15.09.08: Stresshåndtering lær at forstå din stress15.09.08: efterløn er det noget for dig?17.09.08: Fra tanke til handling17.09.08: PFa – pensionsmøde18.09.09: yoga for teknikere 23.09.08: kommunikation, konfliktløsning...24.09.08: Styrk dit personlige fundament

CoachingFå indsigt i de mange muligheder, som coaching byder på. Læs mere i kursuskataloget side 17 og på afdelingens hjemmeside.Tid og sted: Den 2., 9. (hjemmeopgave) og 16. september 2008 kl. 8.30-15.30 – Erhversakademiet Nordsjælland, Hillerød.Tilmelding: Senest den 20. august 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

Projektarbejde og projektledelseBliv i stand til at indgå i projektarbejde på en effek-tiv måde.

Læs mere i kursuskataloget side 4 og på afdelin-gens hjemmeside.Tid og sted: Onsdag den 3. og torsdag den 4. september 2008 kl. 9-16, på afdelingskontoretTilmelding: Til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

efterløn - er det noget for dig?Bør jeg være med i ordningen? Læs mere i kursus-kataloget side 27 og på afdelingens hjemmeside.Tid og sted: Tirsdag den 9. september 2008 kl. 18-20, Grønnegade 14, Roskilde.Tilmelding: Senest den 1. september 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

kropslig stress-mestring Mange års forskning og udvikling inden for stress-området har bl.a. lært os, hvor vigtig motion, af-spænding, meditation, værdiafklaring, planlæg-ning og mm. er i forhold til forebyggelse og håndte-ring af stress. Læs mere i kursuskataloget side 18 og på afdelingens hjemmeside.Tid og sted: Tirsdag den 10. september 2008 kl. 9-16, på afdelingskontoret.Tilmelding: Senest den 28. august 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

den kompetente projektlederDet er godt at have fundamentet i orden, for at kunne lede større og mindre projekter.Læs mere i kursuskataloget side 5 og på afdelin-gens hjemmeside.Tid og sted: Den 12., 22. og 29. september 2008 kl. 8.30-15.30 – Erhversakademiet Nordsjælland, Hillerød.Tilmelding: Senest den 1. september 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

Stresshåndtering- lær at forstå din stressMålet med kurset er at give dig en forståelse for og kendskab til stress samt at skelne mellem forskel-lige former og stadier af stress. Læs mere i kursus-kataloget side 19 og på afdelingens hjemmeside.Tid og sted: Den 15. og 22. september 2008 kl. 8.30-15.30 – Erhversakademiet Nordsjælland, Hillerød.Tilmelding: Senest den 1. september 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

efterløn er det noget for dig?Bør jeg være med i ordningen? Læs mere i kursus-kataloget side 27 og på afdelingens hjemmeside.Tid og sted: Mandag den 15. september 2008 kl. 9-16, på afdelingskontoretTilmelding: Senest den 5. september 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer

Fra tanke til handling- gør vejen kortereVi træffer i løbet af dagen tusindvis af beslutninger. Læs mere i kursuskataloget side 11 og på afdelin-gens hjemmeside.Tid og sted: Onsdag den 17. september 2008 kl. 8.30-15.45 Grønnegade 14, RoskildeTilmelding: Senest den 2. september 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

PFa-Pensionsmøde- det er igen blevet tid til pensionsmøde med PFA.Kom og bliv klogere på din pension. Vi har aftalt med PFA, at de kommer til Roskilde – for at holde et af de velbesøgte pensionsmøder. Tag gerne din kone/mand eller kæreste med. Mødet starter med spisning, hvorefter der vil være pensionsgennem gang – den vil dække de private- og de og offentli-gepensiosordninger i PFA.Der bliver sendt invitationer fra PFA - til teknikere med pension i PFA. Øvrige medlemmer er velkom

TEKNIKEREN 7/8.0836

ne til at deltage, for at høre om mulighederne i PFA-pension.Tid og sted: Onsdag den 17. september 2008 kl. 17.30, Slagteriskolen, Maglegårdsvej 8, Roskilde.Tilmelding: Til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

yoga for teknikere- en anden måde at stresse af på. Læs mere i kur-suskataloget side 15 og på afdelingens hjemmesi-de.Tid og sted: Hver torsdag kl. 16-17. Første gang torsdag den 18. september 2008 i alt 15 mødegange, på afde-lingskontoretTilmelding: Senest den 4. september 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

kommunikation, konfliktløsning og girafsprog 2Den måde vi taler på, og den bevidsthed der ligger bag ordene, er afgørende for hvor godt vi omgås andre mennesker. Læs mere i kursuskataloget side 11 og på afdelingens hjemmeside.Tid og sted: Tirsdag den 23. september 2008 kl. 9-16 på afdelingskontoretTilmelding: Senest den 9. september 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

Styrk dit personlige fundamentOplever du somme tider, at du mister kraft og per-sonlig autoritet i forskellige situationer eller i sam-spil med bestemte mennesker. Læs mere i kursus-kataloget side 15 og på afdelingens hjemmeside.Tid og sted: 3 onsdage den 24. september og 8. og 22. oktober kl. 17-19.30 Grønnegade 14, Roskilde.Tilmelding: Senest den 9. september 2008 til afdelingen på www.tlhilleroed.dk – kurser/arrangementer.

Seniorklubberne

Alle medlemmer af TL, enten på efterløn eller pen-sionister er velkommen til at deltage i seniorklub-bens arrangementer, gerne med ledsager. Seniorklubben - HillerødHvis du ønsker mere information om Seniorklub-ben i Hillerød, kan du kontakte sekretær Bendt Møller på tlf. 4717 8335 eller til Preben Grim tlf. 4970 3780.Seniorklubben - roskildeHvis du ønsker mere information om Seniorklub-ben i Roskilde, kan du kontakte Gunnar Sivertsen, tlf. 46 35 59 44.Møderne holdes hos Blik og Rør – Grønnegade 14 - RoskildeHyggemødeMandag den 1. september 2008 kl. 11.30 holder vi hyggemøde i Grønnegade 14 – Blik og Rør.tur til Sydfyn - langelandTirsdag den 9.- 12. september - Tur til Langeland, vi skal bo 3 nætter på Humble Kro. Nærmere oplys-ninger hos formand Gunnar Sivertsen tlf.: 4635 5944 eller e-mail: inger@post6.tele.dk.

efter- og videreuddannelse på skolerLæs mere i kursuskataloget og afdelingens hjem-meside.

TL SjÆLLAND rINGSTED08.09.08: Har dit barn lov? – unge i fritidsjob16.09.08: nlP22.09.08: ledelse gennem bevidsthed30.09.08; netværk07.10.08: nye lydbestemmelser i Br0829-30.10.08: Projektarbejde og -ledelse

Har dit barn lov? – unge i fritidsjob Vi oplever, at mange unge gerne vil arbejde, men

hvilke rettigheder og pligter har de unge? Er det de samme regler som for de voksne? Vi inviterer dig og dit barn (fra 13 år og opefter) til en snak om dis-se forhold. Vi kommer ind på: Ansættelseskontrak-ter, sikkerhed, farlige arbejdspladser, arbejdsmiljø-et, skole, lektier, fritid og job, løn og lønsedler, op-læring og instruktion, sygdom og sygedagpenge samt: hvor kan jeg hente hjælp, hvis der opstår tvivl eller problemer. Underviser: Lene Ertner, TL Sjælland. Målgruppe: Interesserede forældre og unge fra 13 år, med eller på vej i fritidsjob.Tid og sted: Den 8. september 2008 kl. 17-19 i TL Sjæl-land Ringsted.Pris: Medlemmer med ledsager (barn) er gratis/øvrige 250 kr.Tilmelding: Senest den 25. august 2008 på www.tl.dk/kurser.

nlPHvordan gør neuro lingvistisk programmering en forskel for dig?Fra mangel syn til ressource syn i hverdagen. Der arbejdes med følgende temaer: Hvad står NLP for og hvem står bag? Model af verden, sansebearbejdning og filtre. Tankernes byggestene og individuel øvelse. Test af egne repræsentationssystemer, plus hvordan kan vi hører hvor andre er? Walk and talk om for-middagens emne. Kalibrering og matchning - hvad er det? Oplæg og øvelse. SMART ØF og dens anvendelse i hverdagen, jobmæssigt og privat.Vi slutter af med en sandwich. Underviser: Jeanne Schrøder, Underviser, syste-misk coach og master i NLP. Tid og sted: Den 16. september 2008 kl. 9-16 i TL Sjæl-land Ringsted.Pris: Medlemmer er gratis/øvrige 500 kr.Tilmelding: Senest den 2. september 2008 på www.tl.dk/kalender

ledelse gennem bevidsthedHvordan ser fremtidens leder ud? Hvad skal der til, for at jeg kan matche fremtidens lederprofil? På dette kursus vil du få stærke værktøjer til at kunne arbejde med din bevidsthed. Du bliver i stand til at skabe en bedre virksomhedskultur, et bedre ar-bejdsklima, og større trivsel og motivation i din af-deling. Du får endvidere mulighed for at arbejde med nogle personlige værktøjer, hvor du selv bliver afklaret i forhold til den du er – og den du er som leder. Værktøjer, der samtidig gør dig i stand til at løfte dig selv og andre – og skabe ”ild i øjnene” hos dine medarbejdere. Underviser: Michael Hylsberg, Pi-Stone ConsultingMålgruppe: Kurset henvender sig hovedsageligt til bygningskonstruktører.Tid: Den 22. september 2008 kl. 09-16Sted: TL Sjælland RingstedPris: Medlemmer er gratis/øvrige 750 kr.Tilmelding: Senest den 8. september 2008 på www.tl.dk/kalender

netværkI tidens omskiftelige arbejdsliv er det vigtigt, at vo-res kompetencer er flytbare. De venskaber og so-ciale samarbejdsrelationer, vi danner, er en vigtig del af vore kompetencer. Når man danner netværk, bliver de sociale ressourcer fleksible og flytbare. Det vi kan tilbyde en ny arbejdssgiver, er ikke blot vores individuelle kunnen, men også de samarbejdsrela-tioner vi indgår i. På Kurset diskuterer vi, hvordan venskabsforhold og samarbejdsrelationer kan inte-greres i et netværk. Hvordan de etableres og vedli-geholdes. Dagen skifter mellem oplæg og praktiske øvelser. Underviser: Einar Baldursson, Institut for kommunikation. Målgruppe: Alle med interesse for netværk.

Tid og sted: Den 30. september 2008, kl. 9-15 i TL Sjæl-land, Ringsted.Pris: Medlemmer er 250 kr. /øvrige 750 kr.Tilmelding: Senest den 15 september 2008 på www.tl.dk/kalender.

nye lydbestemmelser i Br 08I det nye Bygningsreglement, der netop er trådt i kraft, er der nogle væsentlige ændringer og skær-pelser med hensyn til lydforhold i nye etageboliger, skoler og institutioner. Dan Hoffmeyer fra test- og videncentret ’Delta’ vil fortælle nyt om akustisk indeklima, hvorfor der nu er gennemført skærpelser, hvor talværdierne skal findes og hvilken betydning det kan forventes at få for nye bygninger til forskellige boligformål. Un-derviser: Dan Hoffmeyer, Test- og videncentret Delta. Målgruppe: Kurset henvender sig til alle medlemmer.Tid og sted: Den 7. oktober 2008 kl. 17-19 i TL Sjælland, Ringsted.Pris: Medlemmer er gratis/øvrige 500 kr.Tilmelding: Senest den 25. september 2008 på www.tl.dk/kalender.

Projektarbejde og –ledelseSe mere i kursuskatalog eller på hjemmesiden.Tid og sted: Den 29. og 30. oktober, kl. 9-16 i TL Sjælland Ringsted.Pris: Medlemmer 500 kr./øvrige 1750 kr.Tilmelding: Senest den 8. september 2008 på www.tl.dk/kalender

TL SyDVEST ESBJErG20.08.08 Sønderborg lufthavn, Sønderborg05.09.08 kursusdag for tillidsvalgte, Gram10.09.08 Besøg ribe Bryghus, ribe18.09.08 Byggeskadeforsikring, esbjerg23.09.08 den nye arvelov, aabenraa25.09.08 virksomhedsbesøg ivarsson a/s, 02.10.08 10 år som tekniker – tid til at se fremad03+04.10.08 temperamenter og samarbejde11.10.08 Biograf, esbjerg, aabenraa og Sønderborg22.10.08 Fleksible lønpakker og medarbej- derobligationer, esbjerg28.10.08 ”Hjerne madsen”, Haderslev28.10.08 møde om efterløn, esbjerg

Juridisk rådgivning med advokatfirma Advokatfirmaet Dahl, Koch & Boll og TL SydVest har indgået en aftale om juridisk rådgivning for TL’s medlemmer. Du kan møde en advokat den 1. torsdag i måneden på afdelingskontoret, Exnersgade 37, Esbjerg i tidsrummet 15-17. Bestil tid på 76104600 eller 76104606 - tirsdagen før.

Betaling til afdelingsarrangementer: Sydbank, regr. nummer: 7701 – konto nummer: 000 11 98 371.

tjek løbende ”det sker” på tl Sydvest hjem-meside www.tlsydvest.dk

”kontor” i SønderborgTL SydVest har fået endnu et satellitkontor. I Søn-derborg kan du møde os hos EUC SYD en fredag om måneden, undtaget juli. Du finder os i kontor 1312, det 1. kontor på højre hånd, når du går til venstre mod Administrationen. Tid og sted: Fredag den 22. august og fredag den 19. september 2008 kl. 9-12 hos EUCSYD, Grundtvigs Allé 88, 6400 Sønderborg.

>KALENDER

TEKNIKEREN 7/8.08 37

Sønderborg lufthavnKom bag om kulisserne i Sønderborg Lufthavn. Vi byder på en guidet tur i området, ser terminalbyg-ningerne, brandstationen og tårnet. Hvis der er mulighed for det, går vi evt. en tur i Cimber Airs hangar og ser fly. Efter rundvisningen serveres der lidt til den søde tand i lufthavnens Cafe Vingesus. Målgruppe: Seniorer samt andre interesserede. Af hensyn til sikkerheden, skal alle der deltager oply-se personnummer.Tid og sted: Den 20. august 2008 kl. 9.30 i Sønderborg Lufthavn. Vi Mødes ved Terminalbygningen indenfor ho-vedindgangen.Pris: Gratis.Tilmelding: Til afdelingen - ring til kontoret og spørg efter ledige pladser.

tr kursusdag for tillidsvalgteIgen i år inviterer afdelingen til en spændende dag for afdelingens tillidsvalgte. Et af temaerne er bl.a. Konkurrenceklausul, men derudover kommer der andre aktuelle faglige input, som du vil kunne bru-ge i hverdagen i dit arbejde som tillidsvalgt. Der udsendes elektronisk indbydelse, men vi er allere-de nu klar til at tage imod din tilmelding.Tid og sted: Fredag den 5. september 2008 kl. 10-18, Den gamle Kro, Gram. Evt. efterfulgt af aftensmad, til dem der måtte have lyst.Pris: GratisTilmelding: via hjemmesiden eller 76104600/76104606, senest 7 dage før. Oplys om du ønsker middag.

Besøg ribe BryghusRibe Bryghus er et microbryggeri beliggende i Ribes gamle bymidte. Bryghuset åbnede dørene den 24. juni 2006. Bryghuset brygger tre faste øl: Brown Ale, Blond Ale og Black Ale samt Forårs Ale og Jule Ale, når årstiderne byder det. Tag med på en rund-visning i bryghuset og hør om øllets historie og få en prøvesmagning. Begrænset deltagerantal.Tid og sted: Onsdag den 10. september 2008 kl. 17 (ca. 1 ½ time) på Ribe Bryghus, Skolegade 4 b, Ribe.Pris: 60 kr. pr. personTilmelding og betaling: 76104600/76104606 senest 7 dage før arrangementet.

ByggeskadeforsikringDen nye Byggeskadeforsikring trådte i kraft den 1. april 2008 og efter denne dato skal der foreligge et tilbud om byggeskadeforsikring i forbindelse med den ansøgning om byggetilladelse, der indgives til kommunen. På gå-hjem-mødet vil en advokat fra Advokatfirmaet Dahl, gennemgå det lovmæssige i forsikringen samt svare på spørgsmål.Oplægsholder: Advokatfirmaet DahlTid og sted: Torsdag den 18. september 2008 kl. 16.30-18.30 på afdelingskontoret, EsbjergTilmelding: Via hjemmesiden eller 76104600/76104606, senest 7 dage før.

den nye arvelovMedlemmer med ægtefælle inviteres til en Advo-kataften, hvor Den nye Arvelov bliver gennemgået. Der bliver mulighed for at stille de spørgsmål, man altid står over for - ”Hvordan er det nu lige?” Kurset er gratis og varer 2-3 timer. Der vil undervejs blive serveret kaffe, vand og sandwich.Tid og sted: Tirsdag den 23. september 2008 kl. 19 på Ju-dica Advokaterne, Møllemærsk 29, 6200 Aabenraa.Tilmelding: Via hjemmesiden eller 76104600/76104606 senest 7 dage før. virksomhedsbesøg hos Ivarsson a/s rødekroSe mere i kursuskataloget eller på hjemmesiden.Tid og sted: Torsdag den 25. september 2008 kl. 18, Ko-metvej 36, 6230 Rødekro.

Tilmelding: 76104600/76104606 senest 7 dage før ar-rangementet.

10 år som tekniker – tid til at se fremadSe mere i kursuskataloget eller på hjemmesiden.Tid og sted: Tirsdag den 2. oktober 2008 kl. 16.30 til ca. 20 på afdelingskontoret, Esbjerg.

temperamenter og samarbejdeSe mere i kursuskataloget eller på hjemmesiden.Tid og sted: Den 3. oktober kl. 9 til den 4. oktober kl. 15 på Den gamle Kro, Gram.

Biograf for hele familien, esbjerg, Sønderborg og aabenraaStart efterårsferien med en biograftur med TL. Medlemmer og børn inviteres til afdelingens årlige biograftur, hvor der vil blive vist en præmierefilm for børn/unge Hold øje med afdelingens hjemme-side www.tlsydvest.dkTid og sted: Lørdag den 11. oktober 2008 om formidda-gen (den præcise tid og pris følger)Tilmelding og betaling: 76104600/76104606, senest 7 dage før arrangementet.

Fleksible lønpakker/medarbejderobligationerSe mere i kursuskataloget eller på hjemmesiden.Tid og sted: Onsdag den 22. oktober 2008 kl. 15.30- 17.30 på afdelingskontoret, Esbjerg

arrangement med ”Hjerne madsen”Se mere i kursuskataloget eller på hjemmesiden.Tid og sted: Tirsdag den 28. oktober 2008 i Haderslev (nærmer følger)

efterløn esbjergSe mere i kursuskataloget eller på hjemmesiden.Tid og sted: Tirsdag den 28. oktober 2008 kl. 17-20 på afdelingskontoret, Exnersgade 37, Esbjerg.Onsdag d. 12. november i Aabenraa.

TL SyDØST VEJLE09.09.08: temaaften for freelancere - Hvordan sælger jeg mig selv?10.09.08: Seniorklubben 15.09.08: Slottet - Horsens23.09.08: temaaften for freelancere 29-30.09.08: Projekt- og ledelsesarbejde akademiuddannelse i ledelse: løbende indtag (se kursuskatalog)

temaaften for freelancere - Hvordan sælger jeg mig selv? Synes du det er svært at henvende sig til potentiel-le kunder med masser af selvtillid, overbevisning og professionalisme? Undgår du de uopfordrede opringninger til virksomheder, for at fortælle dem at de skal bruge netop dig som freelancer? Så kom og bliv inspireret til at tro på at det kan lade sig gø-re at få fat i din drømmeopgave. Kom og hør hvor-dan du bliver mere værd som freelancer. Hør også om hvordan du kan bruge Teknik & Design Free-lancebureau, som hjælper dig med al det admini-strative bøvl og risiko, så du kan koncentrere dig om at lave alle de sjove freelanceopgaver. Undervi-ser: Annette Tristan fra Obsense headhunting og rekruttering. Målgruppe: Dig som overvejer at star-te – eller allerede arbejder som freelancer og sav-ner faglig inspiration og netværkshygge med andre freelancere.Tid og sted: Den 9. september kl. 17-20 i TL SydØst, Sjællandsgade 32, Vejle.Pris: Medlemmer 50 kr. / Øvrige 100 kr.

Tilmelding: Senest den 26. august til Teknik & Design tlf. 33 43 66 11

Slottet – HorsensDer er mange spændende genstande at se på SLOTTETS museum. Flere tusinde genstande er igennem tiderne samlet. En del af disse kan nu op-leves på en rundtur i det gamle fængsel. Der er mulighed for at se, hvor kreative og opfindsomme de indsatte har været til at fremstille bl.a. kunst, rygeredskaber, våben og hjælpemidler brugt til flugt og meget meget mere. Mange historier kan blive genopfrisket ved at gå på opdagelse blandt de mange genstande og effekter. På turen rundt i det gamle fængsel, vil man kunne se både nutidige celleafsnit, den gamle celleafdeling, kirken, rocker-afdelingen, besøgsrum og meget mere. Der er for-skellige ting udstillet på den planlagte tur samt fo-tostater med forskellige billeder og situationer fra fængselstiden på ”Slottet”. Tid og sted: Den 15. september 2008 kl. 17 på Slottet i Horsens A/S, Fussingsvej 8, 8700 Horsens. Pris: Rundtur med guide (min 20 pers.) 130 kr. Tilmelding: Senest den 1. september på www.tl.dk/kurser eller til TL SydØst.

temaaften for freelancere - Hvor meget skal jeg koste?Husker du at tage højde for alt, når du skal fast-sætte din pris overfor din kunde? Kom og få hjælp til at forhandle den rigtige pris på plads. Lær at vurdere markedet og finde en pris som signalerer professionalisme og troværdighed - og som dækker dine udgifter. Få hjælp til at gen-nemskue hvad en pris består af, så du er forberedt til at forhandle, når din kunde spørger, hvad du ko-ster. Hør også om hvordan du kan bruge Teknik & Design Freelancebureau, som hjælper dig med al det administrative bøvl og risiko, så du kan koncentrere dig om at lave alle de sjove freelanceopgaver.Underviser: Gert Kaas Andersen, GKA Løndesign. Målgruppe: Dig som overvejer at starte – eller alle-rede arbejder som freelancer og savner lidt faglig inspiration og netværkshygge med ligesindede.Tid og sted: Den 23. september kl. 17-20 hos TL SydØst, Sjællandsgade 32, Vejle.Pris: Medlemmer 50 kr./øvrige 100 kr.Tilmelding: Senest den 9. september til Teknik & Design tlf. 33 43 66 11.

Projektarbejde og projektledelseKurset gør dig i stand til at indgå i projektarbejde på en effektiv måde. Efter kurset kan du se, analy-sere og reagere hensigtsmæssigt på de processer, der er i gang hos den enkelte og i hele projektgrup-pen.Prisen er inkl. Materiale og forplejning. Underviser: Poul Rønnow. Målgruppe: Alle, der arbejder i pro-jekterTid og sted: Den 29. & 30. sep. 2008, kl. 9-16 hos TL SydØst, Sjællandsgade 32, 7100 Vejle.Pris: Medlemmer 500 kr./øvrige 1750 kr.Tilmelding senest den 2. september 2008 på www.tl.dk/kalender eller til TL SydØst.

Seniorklubben Besøg hos anton Stormlund Seniorklubben tager på besøg hos Anton Storm-lund for at høre og se Danmarks eneste kinoorgel samt se hans store samling af model-dampmaski-ner. Anton har flere gange haft besøg af TV Syd, se også hans hjemmeside www.kinoorgel.dk. Efter be-søget hos Anton, finder vi et hyggeligt sted, hvor vi kan nyde vores medbragte madkurv. Max. deltage-re 30 personer efter først til mølleprincippet - mød op med godt humør.

>KALENDER

TEKNIKEREN 7/8.0838

FOrBUNDET FOr TEKNIK OG DESIGN

KONTAKT lokalafdelinger: Åbent for personlig henvendelse mandag-torsdag: kl. 10-15, fredag kl. 10-13. Kontakt din afdeling og forhør dig om evt. aftale uden for åbningstiden, hvis du ikke kan komme inden for almindelig åbningstid. Se adresse, telefonnummer m.m. på side 39.Hotline: Udvidet telefontid på telefon 70 11 13 15, mandag-torsdag kl. 8-10, samt 15-17. Fredag 8-10 samt 13-15. Telefonisk vejledning om ansættelsesforhold, løn, kontrakter m.m. Spørgsmål vedrørende arbejdsløshed og dagpenge rettes til A-kasse- kontoret i åbningstiden.

Forbundskontoret: Nørre Voldgade 12, 1358 København K, Telefon 33 43 65 00, Fax 33 43 66 77, E-mail: tl@tl.dk. Kontortid: Mandag-torsdag 10-15, fredag 10-13

teknik & design a/S: Nørre Voldgade 12, 1358 København K., Telefon 33 43 66 11, E-mail: kontakt@teknikogdesign.dk Hjemmeside: www.teknikogdesign.dk

Tid og sted: Onsdag den 10. september 2008 hos Anton Stormlund, Møllebyvej 14, Horn-strup Mølleby.Tilmelding: Senest mandag den 8. september til Gert Molby, på www.tl.dk/kalender eller til TL SydØst.

BowlingI Kolding spilles der bowling én gang om måneden. Har I lyst til at være med, så kontakt afdelingenskontoret.

Betaling af arrangementerDu kan betale kontant, på check ved til-melding til arrangementer.Med som noget nyt, er der også mulig-hed for at overføre penge til vores konto i Arbejdernes Landsbank 5398 0307443. Husk at angive arrangementets navn samt dit cpr.nr.De øvrige ovennævnte arrangementer kan findes i kursuskataloget 2008.

TL ØSTjyLLAND ÅrHUS19.08.08: dHl Stafetten i mindeparken31.08.08: marselisløbet 2008 01.10.08: rundvisning dr/tv århus

dHl Stafetten i mindeparkenDHL Stafetten afholdes i Mindeparken i Århus. TL Østjylland deltager sammen med de øvrige LO forbund i området. Der er mulighed for at løbe 5 km på et hold af i alt 5 personer eller gå DHL-Walk på 6 km. Der er start for løb kl. 18.30 og for Walk kl. 19. Efter stafetten

vil vi sammen med de øvrige LO-for-bund grille, spise og hygge os. Følg med på tloestjylland.dk. Tid og sted: Tirsdag den 19. august 2008 i Mindeparken, 8000 Århus C.Pris: gratis for medlemmerTilmelding: Hurtigst muligt til TL Østjylland, dog senest d. 12. august.

marselisløbet 2008TL Østjylland deltager sammen med de øvrige LO forbund i området.Følg med på tloestjylland.dk. Tid og sted: Søndag den 31. august i Tang-krogen, Århus.Pris: gratis for medlemmer.Tilmelding: Senest den 18. august til TL Øst-jylland.

rundvisning ved dr/tv århus Rundvisning på DR/TV Århus, for alle TL medlemmer. Max 20 deltagere.Tid og sted: Onsdag den 1. oktober 2008 kl. 18.30 på Olof Palmes Alle 10-12, 8200 År-hus N. Pris: Gratis for medlemmer.Tilmelding: Hurtigst muligt til TL Østjylland, dog senest d. 21. september

Seniorklubben

Mødes den 1. mandag i måneden kl. 10-12 på afdelingskontoret i Århus. Der er kaffe og rundstykker.Senior bowling hver tirsdag fra kl. 11-12.For nærmere oplysning og evt. tilmel-ding, ring til: Jørn Knudsen, tlf.: 86 29 17 84/Orla Sørensen, tlf.: 86 21 49 54.

I Frederikssund Kommune er der stort fokus på planlægningen. Ikke blot på udviklingen og planlægningen af vores i by- og landområder, men også på anvendelsen af GIS og geoinformatik i planlægning og administrative rutiner.

Hvem er vi?By og Land er kommunens planlægningsenhed placeret under den ordfø-rende direktørs område ”Strategi og Koordination”. By og Lands opgaver er planstrategi, kommune- og lokalplanlægning, projektstyring af byudviklings-projekter og byggemodning, overordnet infrastruktur, GIS samt projektstyring af den nye by ved Store Rørbæk. By og Land er normeret med 12 medarbej-dere.

Hvad er dine opgaver?

-mation i en ny organisation. GIS-anvendelsen, som er under udbredelse til hele organisationen, tilrettelægges primært af GIS-sektionen i By og Land

superbrugere

platformene internt i organisationen og overfor borgerne, herunder opstille budget og handlingsplan for GIS

-

med løsning af opgaver som datatematisering, arealanalyser, samt support i forbindelse med GIS-opgaver

Hvad er dine kompetencer?

arbejdsområderne-

gøre dig i nye arbejdsområder

-ende kendskab til GIS.

Din arbejdsdag vil blive præget af

-gere og politikere.

Arbejdstid

Løn - og ansættelsesforholdStillingen er til besættelse 1. september 2008.

By og Land er placeret på administrationscenteret i Slangerup, Kongensgade 18, 3550 Slangerup. Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende over-enskomst. Lønnen fastsættes efter forhandling.

Ansøgning og yderligere oplysninger. Ansøgning vedlagt relevante anbefalinger og dokumentation skal sendes til

har den senest onsdag den 13. august 2008 med morgenposten. Samtaler

prybo@frederikssund.dk

GIS-koordinator

TEKNIKEREN 7/8.08 39

Som medlem af Teknisk Landsforbund kan du gratis deltage i vores faglige

netværk – aktivitetsudvalgene. Her har du mulighed for at høre nyt fra din

egen branche, deltage i faglige aktiviteter og landsmøder samt opbygge dit

eget netværk af kollegaer og sparringspartnere.

Udvalgene er opdelt efter branche og uddannelse, og de fungerer som fag-

lige netværk og beskæftiger sig med udvikling af arrangementer, uddan-

nelse, efteruddannelse m.v. Yderligere information finder du på www.tl.dk

- under aktivitetsudvalg.

BYGGE & ANLÆGARKITEKTER (AbU)Formand Jette Djørupe-mail: jette.djorup@privat.dk

bRAND OG REDNINGFormand Søren Lydeking Lydestade-mail: SorenLL@Roskilde.dk

TRI-UDVALGET Formand Berit Nordahl Clausene-mail: berit_nordahl@hotmail.comtlf.arb. 66 13 69 11

TEKNISKE ADT’ERE (TT/TA)Formand Jacob Harboee-mail: jacobh@roskilde-kom.dk

LANDINSpEKTØRbRANcHENFormand Inge Olsene-mail: ingeolsen@pc.dk

TL byGGE / ANLÆGFormand Lars Ole Rasktlf. 86 61 05 92

KULTUR & TEKNIKTEf TEATERTEKNIKERNEFormand Niels Flye-mail: nielsfly@pc.dk

MUSEUMMUSEUMSANSATTEFormand Bente Vester Larsentlf. arb. 86 13 61 44

AUDIOLOGIAUDIOLOGIASSISTENTERFormand Helle Rosenkviste-mail: helle@2rosenkvist.dk

pROcESpROcESTEKNOLOGERFormand Bo Bjørn Madsene-mail: bo-madsen@get2net.dk

MASKIN & pRODUKTION pRODUKTIONSTEKNOLOGER Formand Niels Peter Kjeldsene-mail: mull23@webspeed.dk

EL, IT & ELEKTRONIK ELfORSyNINGFormand Hans Bjerre Madsene-mail: hansbm@stofanet.dktlf. 86 24 09 72

LANDSUDVALGET fOR IT OGELEKTRONIKFormand Claus Bakmann e-mail: Bakmann@stofanet.dktlf. 86 14 72 97

DESIGN & TEKSTILDANSKE fORMGIVEREFormand Jon Gustafsone-mail: feelmefeelyou1@ hotmail.com

TExTILbRANcHENFormand Laila Hovee-mail: nordlund@mail.mira.dk

ANDRE UDVALGTL-UNGDOMFormand June Jensenmy.vega@gmail.com

SENIORERNEFormand Jørgen Rasmussentlf. 74 60 85 06

DIT fAGLIGE NETVÆRK-AKTIVITETSVALG

Landsmøder for aktivitetsudvaLg

Tekniske assistenter, tegnere og designereHolder landsmøde for medlemmer vest for Lillebælt den 27. - 28. september 2008.Mødet foregår på Scandic Bygholm Parkhotel i Horsens.Foruden Landsmødet vil der være mulighed for at deltage i ét af følgende kurser: IT-sikkerhed, Eneagram, Livskvalitet og motion samt udvidet kommunikationskursus.

Museumsansatte Holder landsmøde i Århus den 3. - 4. oktober 2008.Det foreløbige program er bla. besøg på Kvindemuseet, fagrelateret foredrag, Landsmøde samt besøg på Cafe Hack.

LandinspektøransatteHolder årsmøde den 10. - 11. oktober 2008 i København.Foruden årsmødet er der bl.a rundvisning i Operaen.

Yderligere oplysninger samt tilmelding på www.tl.dk/ mit TL - aktivitetsudvalg

FOrBUNDET FOr TEKNIK OG DESIGN

UDGIVERADRESSERET MASKINEL MAGASINPOST ID-NR.: 42340:

AL HENVENDELSE; TEKNISKLANDSFORBUND, TL@TL.DK; T: 3343 6500

HER fINDER DU TEKNISK

LANDSfORbUNDS 9

AfDELINGER

AALBORG

HERNING ÅRHUS

ESBJERG VEJLE

ODENSE

RINGSTED

HILLERØD

TEKNISK LANDSFORBUND FORBUNDET FOR TEKNIK & DESIGN

TEKNISK LANDSFORBUND har afde-

linger ni steder i landet. Alle afdelinger

har åbent for personlig henvendelse

mandag-torsdag kl. 10-15, fredag

kl. 10-13. Du kan altid kontakte din

afdeling for evt. aftale udenfor åbnings-

tiden.

Har du brug for hjælp/vejledning om

ansættelsesforhold, løn, kontrakter

udenfor åbningstiden kan du ringe

til Hotline på 70 11 13 15, mandag-

torsdag 8-10 samt 15-17, fredag 8-10

og 13-15. Se på www.tl.dk hvis du er

i tvivl om hvilken afdeling du hører til

eller ring til den afdeling der ligger

tættest på og få hjælp.

TL FYN ODENSEKronprinsensgade 19, 5000 Odense CTlf. 63 11 25 00Fax 63 11 25 11Mail: tlfyn@tl.dkwww.tlfyn.dkAfdelingsformand Lone Engberg Thomsen, tlf. privat 66 10 72 47.

TL KØBENHAVNBogholder Allé 36, Postboks 1616, 2720 VanløseTlf. 38 77 71 40Fax 38 77 71 43Fax A-kassen: 38 77 71 42Mail: tlkbh@tl.dkMail A-kasse: tlkbhakassen@tl.dkwww.tlkbh.dkAfdelingsformand Lena Haraldsson.

TL MIDTVEST HERNINGSmedegade 10, 7400 HerningTlf. 96 26 51 10Fax 96 26 51 11Mail: tlmidtvest@tl.dkwww.tlmidtvest.dkAfdelingsformand Tonni Nørgaard, tlf. privat 97 20 91 03.

TL NORD AALBORGØlgodvej 7, 9220 Aalborg ØstTlf. 96 31 77 00Fax 96 31 77 11Mail: tlnord@tl.dkwww.tlnord.dkAfdelingsformand Benny Falk.

TL SJÆLLAND HILLERØDHansensvej 16A, 3400 HillerødTlf. 48 22 26 80Fax 48 22 26 90Mail: tlhilleroed@tl.dkwww.tlhilleroed.dkAfdelingsformand Connie G. Abel, tlf. privat 40 45 11 47.

TL SJÆLLAND RINGSTEDNørregade 8, 4100 ringstedTlf. 58 56 52 10Fax 58 56 52 20Mail: tlringsted@tl.dkwww.tlringsted.dkAfdelingsformand Jørgen Jensen, tlf. privat 29469208.

TL SYDVEST ESBJERGExnersgade 37, 6700 EsbjergTlf. 76 10 46 00Fax 76 10 46 01reberbanen 1, 1. sal, 6200 AabenraaTlf. 76 10 46 00Mail: tlsydvest@tl.dkwww.tlsydvest.dkAfdelingsformand Johanne Gregersen,tlf. privat 75 13 86 29.

TL SYDØST VEJLESjællandsgade 32, 7100 VejleTlf. 76 43 18 00Fax 76 43 18 10Mail: tlsydoest@tl.dkwww.tlsydoest.dkAfdelingsformand Tove Birk Kjeldsen, tlf. privat 64 41 63 36

TL ØSTJYLLAND ÅRHUSSilkeborgvej 47, Postbox 141, 8100 Århus CTlf. 86 75 46 46Fax 86 75 46 49Mail: tloestjylland@tl.dkwww.tloestjylland.dkAfdelingsformand Dorthe Hindborg, tlf. privat 22 32 33 67

KØBENHAVN