TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 – 2012 …sksgrokam.edu.my/portal/downloads/sekolah...
Transcript of TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 – 2012 …sksgrokam.edu.my/portal/downloads/sekolah...
TAKLIMATPERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 – 2012
UNTUK PENGETUA DAN GURU BESAR NEGERI PERAK DARUL RIDZUAN
OLEH
ZAINAL ABIDDIN BIN OSMANKETUA PENOLONG PENGARAH
SEKTOR JAMINAN KUALITIJABATAN PELAJARAN NEGERI PERAK
NEGERI PERAK DARUL RIDZUAN
TAJUK : SEKOLAH BERPRESTASI TINGGI
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
2TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
3TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
4TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
DEFINISI
• SBT ditakrifkan sebagai sekolah yang mempunyai
etos, watak, identiti yang tersendiri dan unik serta
menyerlah dalam semua aspek pendidikan.
Sekolah ini mempunyai tradisi budaya kerja yang
5TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
Sekolah ini mempunyai tradisi budaya kerja yang
sangat tinggi dan cemerlang dengan modal insan
nasional yang berkembang secara holistik dan
berterusan serta mampu berdaya saing di persada
antarabangsa
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
PRASYARAT
• Pencapaian akademik yang menunjukkan trend menaik bermuladengan Take Off Value (TOV) sekurang-kurangnya 80% dalampeperiksaan awam (UPSR dan SPM) ;
• Pencapaian Standard Kualiti Pendidikan Malaysia (SKPM) atauinstrumen yang setaraf dengannya sekurang-kurangnya 90%
6TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
instrumen yang setaraf dengannya sekurang-kurangnya 90% dalam semua dimensi ;
• Menerima pelbagai anugerah di peringkat kebangsaan danantarabangsa ;
• Berjaya melahirkan personaliti-personaliti unggul (towering personalities) yang menerajui kepimpinan negara, negeri, organisasi dan komuniti ;
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
PRASYARAT
• Menjadi penanda aras dan contoh bagi sekolah-sekolah laindari dalam dan luar negara ;
• Wujud permuafakatan yang jitu antara sekolah denganmasyarakat yang memberi impak kepada keberkesanan dankecemerlangan pendidikan di sekolah ;
7TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
kecemerlangan pendidikan di sekolah ;
• Mempunyai jaringan yang aktif dengan sekolah-sekolah samaada di dalam negeri atau di peringkat antarabangsa melaluipelbagai bentuk program; dan
• Membina jaringan dengan institusi pendidikan tinggi di dalamdan di luar negara.
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
CIRI-CIRI UTAMA SBT
• Kepemimpinan• Pengurusan• Pencapaian• Kejayaan
8TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
• Perhubungan• Identiti Kendiri• Pembelajaran Terarah Kendiri• Sistem Bekerja Berprestasi Tinggi• Kesaksamaan• Timbal-Balas• Penurunan Kuasa
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
PELAN STRATEGIK SBT
• Fokus 1 : Kepemimpinan Berprestasi Tinggi
• Fokus 2 : Mengamalkan Pengurusan BerasaskanSekolah
9TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
• Fokus 3 : Mewujudkan Akauntabiliti
• Fokus 4 : Piawaian dan Penandaarasan
• Fokus 5 : Malaysia Menjadi Pusat Kecemerlangan
• Fokus 6 : Menerajui Perubahan dan Pembaharuan
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
10TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
11TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
12TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
13TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
14TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
BIG WINS
• Pengumuman Sekolah Berprestasi Tinggi pada
akhir Oktober 2009
• Ganjaran kepada Pengetua, Guru Besar dan guru-
15TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
• Ganjaran kepada Pengetua, Guru Besar dan guru-
guru berasaskan performance-based assesment
• Fast track untuk pelajar pintar
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
PRIORITISED BIG WINS
• 10% murid SBT layak diterima ke Institusi Pendidikan
Terkemuka Antarabangsa.
• 50% SBT melaksanakan Pengurusan Berasaskan
Sekolah.
16TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
• 100% SBT akan dinilai dan diaudit oleh Badan Bebas
dan keputusan penilaian akan diumumkan.
• 50% SBT akan mengendalikan peperiksaan di luar
kurikulum dan keputusan akan diumumkan.
• 50% dari guru-guru SBT adalah guru pakar dan guru
cemerlang.
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
PELAKSANAAN SBT
TAHUN BILANGAN SEKOLAH
2010 20
2011 30
17TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
2011 30
2012 50
JUMLAH 100
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
IMPAK
PEMIMPIN
• Pengiktirafan sebagai pemimpin yang berwibawa.
• Mempunyai kuasa autonomi untuk Pengurusan
Berasaskan Sekolah.
18TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
Berasaskan Sekolah.
• Ganjaran dalam bentuk bonus.
• Peluang mendapat guru pakar dan guru cemerlang.
• Peluang memilih guru yang efektif.
• Peluang memilih murid yang sesuai.
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
IMPAK
GURU
• Pengiktirafan sebagai guru yang berkesan.
• Mempunyai kuasa autonomi untuk Pengurusan
Berasaskan Sekolah.
19TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
Berasaskan Sekolah.
• Ganjaran dalam bentuk bonus.
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
IMPAK
MURID
• Murid berkemahiran dalam pengurusan diri, bekerja dalam
kumpulan, berkomunikasi secara efektif dan berkebolehan
bersaing di arena antarabangsa.
20TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
• Berpeluang untuk memasuki universiti terkemuka di dunia.
• Murid dikecualikan daripada mengikuti beberapa subjek tertentu
peringkat ijazah di institusi pengajian tinggi.
• Murid ditempatkan di kelas mengikut kebolehan/kemampuan
tanpa berdasarkan umur.
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
IMPAK (SAMBUNGAN)
MURID
•Murid memasuki IPTA tanpa berdasarkan umur.
• Murid mampu menjadi pesaing di peringkat dunia dalam mana-
mana bidang yang mereka ceburi.
21TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
• Murid menerima P&P daripada guru-guru pakar dan cemerlang
berasaskan data empirikal.
• Murid berpeluang untuk menyertai peperiksaan luar negara.
• Murid terdedah kepada teknologi terkini dalam pendidikan.
JABATAN PELAJARAN PERAK ‘’ KOMUNITI BERILMU PERAK TERBILANG ’’
KEKANGAN CADANGAN
• Kewangan• Kekurangan sumber untuk
memantau/menilai sekolah• Pekeliling dan PeraturanPelajaran sedia ada
• Birokrasi• Sikap, kemahiran mengurus dan
• Peruntukan kewangan, penglibatanibu bapa dan pakatan efektif/ perkongsian pintar
• Semakan dan pindaan Pekelilingdan Peraturan sedia ada
• Menyediakan maklumat kepadaSBT mengenai peperiksaan luar
22TAKLIMAT PERKEMBANGAN BARU PENDIDIKAN 2010 - 2012
• Sikap, kemahiran mengurus dankepemimpinan
SBT mengenai peperiksaan luarnegara (LPM/MPM)
• Biasiswa diberi kepada pelajar SBTyang berjaya memasuki Institutterkemuka luar negara ( BahagianTajaan)