Strategik Marketing 2013 (Prof. Yuyus)
-
Upload
tagas-bagase -
Category
Documents
-
view
19 -
download
0
description
Transcript of Strategik Marketing 2013 (Prof. Yuyus)
MARKETING STRATEGIKBahan Kuliah
25/01/2013 1YUYUS SURYANA
Prof. Yuyus Suryana SFEB Unpad
2013
EXTERNAL
SOCIETAL
ENVIRONMENT
TASK
ENVIRONMENT
INTERNAL
STRUCTUR
CULTURE
RESOURCES
STRATEGY FORMULATION
MISSION
OBJECTIVES
STRATEGIES
POLICIES
STRATEGI IMPLEMENTATION
PROGRAM
BUDGETS
PROCEDURES
EVALUATIONAND
CONTROLL
PERFORMANCE
E
N
V
I
R
O
N
M
E
N
T
A
L
S
C
A
N
N
I
N
G25/01/2013 2YUYUS SURYANA
OVERVIEW OF STRATEGY IN BUSINESS ORGANIZARTION
25/01/2013 3YUYUS SURYANA
A marketing strategy
• A marketing strategy is a process that can allow an organization to concentrate its limited resources on the greatest opportunities to increase sales and achieve a sustainable competitive advantage
• A marketing strategy should be centredaround the key concept that customer satisfaction is the main goal.
25/01/2013 4YUYUS SURYANA
Marketing Strategy Position in an organization(The interaction between Marketing Strategy, Corporate Strategies, Sales, and Mission Statement)
Marketing Strategy is most effective when it is an integral component of corporate strategy, defining how the organization will successfully engage customers, prospects, and competitors in the market arena. corporate strategies, corporate missions, and corporate goals. As the customer constitutes the source of a company's revenue, marketing strategy is closely linked with sales. A key component of marketing strategy is often to keep marketing in line with a company's overarching mission statement.
25/01/2013 5YUYUS SURYANA
25/01/2013 YUYUS SURYANA
1. Bentuk usaha/Aktivitas/Kegiatan : perseorangan, persekutuan, atau
perseroan, atau lembaga.
2. Jenis Usaha/Aktivitas/Kegiatan : perdagangan, pabrik, atau penyedia
jasa atau Pelayanan publik.
3. Jenis produk atau jasa yang ditawarkan atau disediakan.
4. Usaha/Kegaiatan/Aktivitas yang baru, warisan, pengambilalihan, atau
perluasan atau lembaga atau program.
5. Alasan bahwa bisnis/kegiatan/aktivitas/program tersebut akan
menguntungkan/bermanfaat (benefit)
6. Ungkapkan Waktu memulai pelaksanaan.
7. Sifat usaha/kegiatan/aktivitas/program (musiman atau terus menerus)
8. Pemahaman tentang jenis usaha/kegiatan/ aktivitas/program yang
akan Anda laksanakan termasuk menjelaskan juga tentang sumber
informasi dari luar seperti pemasok, bankir, publikasi atau dari pemilik
usaha (Pimpinan) lain atau dari pelanggan atau dari masyarakat, atau
dari intern organisasi
Catatan: penjelasan sesuaikan dengan kondisi dari organisasi ybs. !
Terlebih dahulu pahami dan jelaskan tentang ruang lingkup kegiatan dari organisasi yg di amati antara lain mencakup :
6
25/01/2013 YUYUS SURYANA
VISI
•Cara pandang jauh kedepan, kemana dan bagaimana suatu organisasi harus dibawa dan
berkarya agar tetap konsisten dan dapat eksis, antisipatif, inovatif serta produktif
•Suatu gambaran yang menantang tentang masa depan berisikan cita dan citra yang
ingin diwujudkan oleh suatu bisnis
•Suatu pandangan yang menyatakan tentang focus suatu bisnis meliputi semua pihak
atau unsur yang terlibat dalam perencanaan bisnis, karyawan, pelanggan, dan suplier
Suatu visi dengan termasuk sendirinya harus memperlihatkan nilai dan etika bisnis
•Suatu visi akan lebih baik bila mementingkan kepedulian terhadap lingkungan sosial.
•Visi yang tepat akan mampu menjadikan akselator kegiatan bisnis termasuk
perancangan strategi secara keseluruhan, pengelolaan sumbar daya, pengembangan
indikator kinerja, cara pengukuran kinerja, evaluasi kinerja, yang akan
diintegrasikan menjadi sinergi yang diperlukan kedalam program dari suatu bisnis
•Kriteria dari visi:
a. Dapat dibayangkan oleh seluruh jajaran organisasi
b. Memilki nilai yang memang diinginkan oleh organisasi
c. Memungkinkan untuk dicapai
d. Terfocus pada permaslahan utama organisasi bisnis agar dapat beroperasi
e. Berwawasan jangka panjang dan tidak mengabaikan perubahan jaman
f. Dapat dimengerti dan dikomunikasikan oleh jajaran organisasi
•Contoh :
Perusahaan yang memproduksi mesin pembabat rumput, dengan visi : ”Membantu masyarakat untuk enjoy dengan taman yang mereka miliki”
TOYOTA dengan visi :”Meningkatkan status sosial dengan menggunakan mobil”
* V I S I *
7
25/01/2013 YUYUS SURYANA
Tiga komponen visiSolum dan Sobol (1998;25)
• Pernyataan: Suatu visi merupakan pernyataan sasaran secara tertulis, yang disusun untuk mengilhami anggota organisasi (karyawan/pegawai) agar mempunyai komitmen terhadap visi organisasi.
• Daftar kata-kata. Menentukan kata-kata kunci dan ungkapan dalam pernyataan visi, ini mencegah timbulnya penafsiran yang berbeda terhadap visi.
• Asas pedoman. Merupakan nilai-nilai yang penting yang mempedomani hubungan karyawan dengan pelanggan dan antara sesama mereka.
8
25/01/2013 YUYUS SURYANA
•MISSI *
• Mendeklarasikan tentang tujuan dari organisasi, pelanggannya, produknya, jasanya,pasarnya dan filosofi secara menyeluruh untuk mendukung tercapainya dari apa yang telah diungkapkan dalam visi
• Merupakan pernyataan yang menetapkan tujuan dan sasaran yang ingin dicapai.
• Pernyataan misi membawa suatu organisasi kepada suatu fokus
• Misi menjelaskan mengapa organisasi itu ada dan apa yang dilakukannya serta bagaimana melakukannya.
• Sesuatu yang harus dilakukan agar tujuan organisasi dapat terlaksana dan berhasil dengan baik
• Dengan pernyataan misis diharapkan seluruh pihak yang berkepentingan mengenal dan mengetahui peran dan hasil yang akan diperoleh organisasi pada masa akan datang.
• Missi meliputi tentang :
- Tugas pokok dan fungsi dari bisnis
- Aktivitas bisnis/organisasi
- Produk atau jasa yang dapat disediakan
- Siapa dan pihak mana dapat memanfaatkannya
- Pelayanan yang dapat diberikan didukung oleh kemampuan yang dimiliki
CONTOH:
Missi dari kebanyakan Perguruan tinggi adalah:
Menyelanggarakan pendidikan , penelitian dan pengabdian pada masyarakat.
Sedangkan Tujuan utama dari General Motor adalah : Menyediakan produk yang sedemikian rupasehingga pelanggan akan mempeoleh nilai yang unggul, karyawan dan mitra bisnis akan mempeolehbagian dari keberhasilan perusahaan, dan para pemegang saham akan menerima keuntungan yangunggul serta terjaminnya dana yang telah diinvestasikan pada perusahaan kami.
* M I S S I *
9
25/01/2013 YUYUS SURYANA
• Merupakan penjabaran atau implementasi dari pernyataan misi.
• Merupakan hasil akhir yang akan dicapai atau dihasilkan dalam
jangka waktu satu sampai dengan lima tahun
• Kriteria Tujuan:
- Akseptabilitas, tujuan dapat diterima oleh berbagai pihak
dalam suatu organisasi
- Fleksibilitas, mudah untuk disesuaikan dengan perubahan
yang begitu cepat.
- Dapat diukur, tujuan harus dinyatakan secara jelas dan
nyata
- Motivator, menjadi pendorong bagi kinerja yang
memuaskan, cukup menantang namun dalam batasan
untuk dapat dicapai
- Keselarasan, berkaitan dengan visi dan misi
- Mudah dipahami.
# T U J U A N #
10
25/01/2013 YUYUS SURYANA
* S A S A R A N *
• Penjabaran dari tujuan
• Sesuatu yang akan dicapai atau dihasilkan oleh organisasi dalam
kurun waktu tahunan, semesteran, triwulanan, atau bulanan
• Usahakan dalam bentuk kuantitatif agar dapat diukur
• Suatu gambaran yang ingin dicapai melalui tindakan-tindakan yang
akan dilakukan untuk mencapai tujuan.
• Keberhasilan pencapaian sasaran organisasi sangat penting untuk:
- Menjamin suksesnya pelaksanaan rencana jangka panjang yang
sifatnya menyeluruh
- Meletakan dasar yang kuat untuk mengembalikan dan memantau
kinerja organisasi
- Sebagai alat pemicu agar semua bagian organisasi sadar akan
kemungkinan tumbuhnya permasalahan
11
25/01/2013 YUYUS SURYANA
DALAM MENYUSUN STRATEGI PEMASARAN : 1. Perhatikan tentang perkembangan maupun
perubahannya dan dianalisis Lingkungan Eksternal-Makro
• Politik
• Ekonomi
• Teknologi
• Sosial/budaya
• Peraturan Pemerintah
• Demografi
Lingkungan Ekternal- Mikro
Pemasok
Pesaing
Perantara
Publik
Pelanggan/Konsumen
12
25/01/2013 YUYUS SURYANA
2. Perhatikan dan amati serta pahamai Lingkungan Internal pada Organisasi yang diamati ......!!!!!!!
Sumber Daya Manusia
Financial
Operasional
Aset
Kapasitas
Sumber Daya lainnya
Catatan : Agar dipahami dan diperhatikan tentang kekuatan dan kelemahan yang ada di intern organisasi ybs.
13
25/01/2013 YUYUS SURYANA
1. Bentuk usaha : perseorangan, persekutuan, atau
perseroan.
2. Jenis Usaha : perdagangan, pabrik, atau jasa.
3. Jenis produk atau jasa yang ditawarkan.
4. Usaha baru, warisan, pengambilalihan, atau
perluasan.
5. Alasan bahwa bisnis tersebut akan
menguntungkan
6. Waktu memulai pelaksanaan.
7. Sifat usaha (musiman atau terus menerus)
8. Pemahaman tentang jenis usaha yang akan Anda
laksanakan termasuk menjelaskan juga tentang
sumber informasi dari luar seperti pemasok,
bankir, publikasi atau dari pemilik usaha lain.
* URAIAN KEGIATAN BISNIS *
14
25/01/2013 YUYUS SURYANA
1. Mensegmentasikan pasar bagi produk Anda
2. Tentukan pasar sasaran dan karakteristik pelanggan yang
ada pada pasar sasaran tersebut
3. Jelaskan tentang potensi permintaan dan prospeknya.
4. Prospek pangsa pasar yang dapat diraih pada masa akan
datang
5. Strategi pemasaran yang akan dilakukan untuk
menciptakan permintaan terhadap produk yang ditawarkan
6. Proses penetapan harga produk yang ditawarkan
7. Perencanaan memasuki pasar dan mengembangkan pasar
untuk masa yang akan datang.
8. Berikan gambaran tentang pergeseran demografi atau pasar
yang sedang berlangsung.
* Mengananlisis PASAR *
15
Market-Oriented Strategic Planning
Objectives
Skills
Resources
Opportunities
Profit
and
Growth
25/01/2013 16YUYUS SURYANA
Strategic-Planning, Implementation, and Control Process
Measuringresults
Diagnosingresults
Takingcorrective
action
ImplementationPlanning
Corporateplanning
Divisionplanning
Businessplanning
Productplanning
Organizing
Implementing
Control
25/01/2013 17YUYUS SURYANA
Good Mission Statements:
Limited number of goals
Stress major policies & values
Define competitive scopes
25/01/2013 18YUYUS SURYANA
The Boston Consulting Group’s Growth-Share Matrix
20%-
18%-
16%-
14%-
12%-
10%-
8%-
6%-
4%-
2%-
0
Ma
rke
t G
row
th R
ate
3 ?Question marks
?2
1
Cash cow
6
Dogs
8
710x 4x 2x 1.5x 1x
Relative Market Share
.5x .4x .3x .2x .1x
Stars
5
4
25/01/2013 19YUYUS SURYANA
Sa
les
1050Time (years)
The Strategic-Planning Gap
Desiredsales
Integrative growth
Intensive growth
Currentportfolio
Strategic-planning
gap
Diversification growth
25/01/2013 20YUYUS SURYANA
Three Intensive Growth Strategies: Ansoff’s Product/Market Expansion Grid
4. Diversification2. Marketdevelopment
Newmarkets
1. Marketpenetration
Existingmarkets
Existingproducts
3. Productdevelopment
Newproducts
25/01/2013 21YUYUS SURYANA
1
4
2
3
High
Low
High Low
Att
racti
ven
ess
Success Probability Opportunities
Opportunity Matrix
1. Company develops a more powerful lighting system
2. Company develops a device for measuring the energy efficiency of any lighting system
3. Company develops a device for measuring illumination level
4. Company develops a software program to teach lighting fundamentals to TV studio personnel25/01/2013 22YUYUS SURYANA
Threat Matrix
1. Competitor develops a superior lighting system
2. Major prolonged economic depression
3. Higher costs4. Legislation to reduce
number of TV studio licenses
1
4
2
3
High
Low
High Low
Seri
ou
sn
es
s
Probability of Occurrence Threats
25/01/2013 23YUYUS SURYANA
The McKinsey 7-S Framework
Skills
Sharedvalues
Staff
Style
Strategy
Structure
Systems
25/01/2013 24YUYUS SURYANA
Sell the product
The Value-Delivery Process
Make the product
ProcureDesignproduct Make Price Sell Advertise/
promote Distribute Service
Choose the Value Provide the Value Communicate the Value
(a) Traditional physical process sequence
(b) Value creation & delivery sequence
Strategic marketing Tactical marketing25/01/2013 25YUYUS SURYANA
The Marketing Plan
Executive Summary & Table of Contents
Current Marketing Situation
Opportunity & Issue Analysis
Objectives
Marketing Strategy
Action Programs
Projected Profit-and-loss
Controls25/01/2013 26YUYUS SURYANA
Competitors
Marketingintermediaries
PublicsSuppliers
Factors Influencing Company Marketing Strategy
Product
Promotion
Place PriceTargetcustomers
Demographic/economic
environment
Social/cultural
environment
Technical/physical
environment
Political/legal
environment
25/01/2013 27YUYUS SURYANA
Market-Driven Strategy
Market-Driven Strategy
Becoming Market Oriented
Distinctive Capabilities
Creating Value for Customers
Becoming Market Driven
25/01/2013 28YUYUS SURYANA
Market-Driven Strategy
All business strategy decisions should start with a clear understanding of markets, customers, and competitors.
The market and the customers that form the market should be the starting point in business strategy
25/01/2013 29YUYUS SURYANA
Superior
Performance
Leveraging of
Distinctive
Capabilities
Customer
Value/
Capabilities
Match
Market-
Orientation
Characteristics of a Market-
Driven Strategy
25/01/2013 30YUYUS SURYANA
Effective
Market Sensing
Processes
Cross-Functional
Analysis of Information
Shared Diagnosis
and Coordinated
Action
Delivery of
Superior Customer
Value
Becoming Market Oriented
25/01/2013 31YUYUS SURYANA
“Market segmentation is the process of placing the buyers in a product-market into sub-groups so that the members of each segment display similar responsiveness to a particular positioning strategy.”
Segmenting Markets• Segmentation and Market-Driven Strategy• Identifying Market Segments• Forming Segments• Finer Segmentation Strategies• Selecting the Segmentation Strategy
25/01/2013 32YUYUS SURYANA
Segmentation and the Market-Driven
Strategy Process
SEGMENTS
VALUE OPPORTUNITIES
CAPABILITIES/ SEGMENT MATCH
TARGET(S)
POSITIONING STRATEGY
25/01/2013 33YUYUS SURYANA
Segmentation:
Identifies customer groups within a product –market, each containing buyers with similar value requirements concerning specific product/brand attributes.
Segment:
A possible market target for an organization competing in the market.
25/01/2013 34YUYUS SURYANA
25/01/2013 YUYUS SURYANA
Analisa SWOT
• Strength: Sebelum memasarkan produknya, terlebih dahulu dianalisa apa yang menjadi kelebihan-kelebihan yang dimiliki perusahaan, produk yang dihasilkan maupun kelebihan atas para pesaing. Misalnya, perusahaan adalah perusahaan besar dengan jaringan yang luas, produk yang berkualitas, produk yang unik atau jarang ada, produk yang sangat dibutuhkan masyarakat dan seterusnya.
• Weakness: Kekurangan yang dimiliki juga harus diidentifikasi dan diketahui dengan baik. Kekurangan tersebut bisa menjadi titik lemah, yang dapat dimanfatkan oleh para pesaing dalam merebut pasar. Dengan mengetahuinya sejak awal, maka antisipasi dapat segera dilakukan.
• Opportunity:Segala kesempatan yang kemungkinan bisa dimanfaatkan untuk dapat memaksimalkan pemasaran. Perusahaan dituntut untuk mampu menangkap setiap peluang yang ada. Kemampuan menangkap setiap peluang yang ada. Kemampuan menangkap setiap peluang yang ada merupakan salah satu titik kunci keberhasilan dalam memasarkan suatu produk.
• Threat:Dapat didifinisikan sebagai setiap ancaman dari pihak luar yang kemungkinan dapat menggangu aktifitas kita. Dengan mengenali diri secara lebih dalam, segala sesuatu telah diantisifasi dengan baik sehingga akan memudahkan dalam melakukan aktifitas dan melakukan terobosan kedepan.
35
25/01/2013 YUYUS SURYANA
Tujuan Pemasaran
• Tujuan harus realistic, achievable, measurable and feasible.• Harus dapat tercapai dan terjangkau.• Harus dapat dibedakan antara tujuan pemasaran dengan
tujuan penjualan.
Strategi Pemasaran
Berhubungan erat dengan program pemasaran yang mencakup Bauran Pemasaran Sbb :
• Product• Price• Promotion• Place / Position• People• Physical Evidence• Process
36
25/01/2013 YUYUS SURYANA
TUJUAN PEMASARANJangka Pendek
1. Sales
2. Cost
3. Profit
4. R.O.I.
5. Cash flow
6. Earning / share
7. Market share
8. Share of Mind
Jangka menengah
1. Customer Satisfaction
2. Customer Satisfaction & Society
3. Image (Brand / Corporate )
4. Share of heart
5. Customer Loyalty
6. Customer Value
7. Costumer Love
8. Customer Requirement
Jangka Panjang
1. Customer Intimacy
2. Customer Dependency
3. Green Customer
4. Customer Trust
5. Customer Reputation
6. Customer Equity
7. Customer Reaction
8. Customer Holistic
9. Customer share37
25/01/2013 YUYUS SURYANA
Strategi Produk
• Product Lifecycle
• Tahapan Dalam Mengembangkan Pasar
• Posisi Produk
• Portopolio Produk: Konsep ini menekankan pentingnya perusahaan
memproduksi beberapa jenis produk yang menempati berbagai fase dalam kurva daur hidup untuk memelihara kelangsungan hidup perusahaan.
• Product Mix
• Pertumbuhan Produk / Pasar
• Pengenalan Produk Baru
• Opsi Produk
38
PRODUCT MIX
JAJARAN PRODUK (PRODUCT LINE)
TOTAL UNSUR PRODUK ( Level of Product Mix Totals)
RELATIF SAMA
-INPUT
-HARGA
-PELANGGAN
-PROSES OPERASI
-KUALITAS
-MEREK
-UKURAN
-DISAIN
-JAMINAN
-PENGEMBALIAN
-VARIASI
-PELAYANAN
-Label
CORE Benefit of PRODUCT
GENERIC PRODUCT
EXPECTED PRODUCT
AUGMENTED PRODUCT
POTENTIAL PRODUCT25/01/2013 39YUYUS SURYANA
PRICING STRATEGYAnalyzing the Pricing Situation
Selecting the Pricing Strategy
Determining Specific Prices and Policies
New product pricing
Life cycle pricing
Positioning strategy change
Countering competitive threats
PRICING SITUATIONS
25/01/2013 40YUYUS SURYANA
PRICING STRATEGY FOR NEW AND EXISTING PRODUCTS
Set Pricing
Objectives
Analyze the
Pricing Situation
Select Pricing
Strategy
Determine Specific
Prices and Policies
Customer Price Sensitivity
Legal and Ethical Constraints
Competitors’ Likely Responses
Analyzing the Pricing Situation
Product Costs
25/01/2013 41YUYUS SURYANA
GUIDE TO COST ANALYSIS
Determine cost
structure
A
Analyze cost and
volume relationships
B
Analyze competitive
advantage
C
Estimate the effect
of experience on costs
D
Determine the extent
of control over costs
E
SELECTING THE PRICING STRATEGY
How much flexibility exists?
How to position price relative to costs?
How visible to make the price of the product?25/01/2013 42YUYUS SURYANA
Basis of Determining
Specific Prices
Cost CompetitionDemand
DETERMINING SPECIFIC PRICES AND POLICIES
Selecting Specific Prices
Policies to Manage Pricing
Strategy
Special Pricing Issues
25/01/2013 43YUYUS SURYANA
STRATEGI PROMOTION MIX
EFEKTIFITAS KOMUNIKASI
1. MARKET : KHALAYAK SASARAN)
2. MISSION : TUJUAN KOMUNIKASI
3. MASSAGE: PESAN
4. MEDIA : SALURAN KOMUNIKASI
5. MONEY : ANGGARAN PROMOSI
6. METODE: BAURAN PROMOSI
7. MEASUREMENT: PENGUKURAN HASIL
BAURAN PROMOSI
SALES FORCE / Pers-Selling
SALES PROMOTION
ADVERTISING
PUBLICITY / PR
WORD OF MOUTH
DIRECT MARKETING
25/01/2013 44YUYUS SURYANA
STRATEGI PLACE MIX/ DELIVER
SERVICE LOCATION
•PRODUSEN PELANGGAN
•PRODUSEN PELANGGAN
•PRDUSEN PELANGGAN
SERVICE CHANNEL
PENYEDIA JASA (SERVICE PROVIDER)
AGENT / BROKER
AGEN PENJUAL FRANCHISED
AGEN PEMBELI
PELANGGAN25/01/2013 45YUYUS SURYANA
PHYSYCAL EVIDENCE
A SUB ELEMEN OF THE PRODUCT
ELEMEN OF THE MIX
TIPE
ESSENTIAL
SEMUA BENTUK FISIK YANG TAMPIL DAN DAPAT DIRASAKAN MANFAATNYA
PERIPHERIAL
FASILITAS PENUNJANG
(TIKET,FORMULIR,KUITANSI,DLL)25/01/2013 46YUYUS SURYANA
PEOPLE
MOTIVASI
KOMPENSASI
KEPUASANINDIVIDU
KARIERPELATIHAN
25/01/2013 47YUYUS SURYANA
PROCESS
ROUTINES
TASK
ACTIVITIES
MECHANISMS
SCHEDULES
PROCEDURES
25/01/2013 48YUYUS SURYANA
25/01/2013 YUYUS SURYANA
Strategi Harga
• Metode Penetapan Harga
• Adopsi Harga dan Produk: Berdasarkan kurva daur hidup
produk
• Price Leader or Follower : penentuan harga berdasarkan
kompetitor di pasar sasaran
• Premium Parity and Budget Segment: Segmen harga
dibedakan menjadi the premium segment, the parity segment dan budget segement. The premium segment ditujukan kepada pembeli yang memiliki pengasilan besar yang akan mencari produk yang berkualitas tinggi.
• Price Elasticity
49
25/01/2013 YUYUS SURYANA
Strategi Promosi
• Advertising• Point-of-sale advertising
• Word-of-mouth promotion• Personal representation
• Publicity and public relations• Direct Selling
• Sales Promotion
50
25/01/2013 YUYUS SURYANA
Strategi Distribusi/Tempat
Pertimbangan Dalam
penentuan strategi distribusi
• Apakah stock harus selalu tersedia atau menunggu pesanan• Berapa luas area geografis dari target• Kapan waktu yang tepat untuk melakukan distribusi• Seberapa jauh informasi yang menyertai produk• Apakah produk ditujukan untuk pemakai, industri atau
keduanya
51
PROCESS
ROUTINES
TASK
MECHANISMS
SCHEDULES
PROCEDURES
25/01/2013 52YUYUS SURYANA
PROCESS( STRUCTURAL ELEMENT)
COMPLEXITY DIVERGENCE
(perbedaan)
LANGKAH DAN SEKUEN (urutan)
•REDUCE (mengurangi) COMPLEXITY
•INCREASED COMPLEXITY
VARIABILITAS LANGKAH
DAN SEKUEN
•REDUCED DIVERGENCE
•INCREASED DIVERGENCE
25/01/2013 53YUYUS SURYANA
SOAL
1. Terlebih dahulu jelaskan Suatu Perusahaan yang dijadikan obyek untuk mengimplmentasikanstrategik marketing. (Jelaskan mengenai: lokasi, kepemilikannya, dan situasi tempat usaha)
2. Jelaskan mengenai ruang lingkup kegiatan usahanya serta cakupan pasar yang dijadikan sasaranoleh perusahaan.
3. Evaluasi tentang seluruh bauran pemasaran sebb: penetapan harganya, Saluran distribusinya(delivery), Promosinya, serta Phys- Evidence, Process, dan People
4. Tentukan visi dan misi serta tujuan pemasaran dari Perusahaan/organisasi yang akan dicapai,sehingga dapat menjadi dasar dalam menyusun strategi pemasarannya.
5. Buatkan dan susunlah strategik pemasarannya untuk perusahaan tersebut!
6. Ungkapkan strategi Product yang mencakup produk mix maupun pengembangan produknya dariperusahaan tersebut! (Jelaskan tentang lini produknya dan atribut produknya)
7. Susun dan Tentukan strategi harga produk yang ditawarkan?
8. Metode penetapan harga mana yang tepat untuk produk-produk yang ditawarkan olehperusahaan?
9. Susun dan Tentukan strategi promosinya.
10. Susun strategi Place mix, baik yang menyangkut distribusi, maupun sistem penyampaiannyakepada pelanggan.
11. Susun Juga mengenai strategi phiysical eviden, people, dan proces yang dapat menunjangkelancaran pelaksanaan strategi pemasaran pada perusahaan tersebut.
25/01/2013 54YUYUS SURYANA