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1 Brigitte Petit – documentaliste STL limousin – juillet 2015- [email protected] Suivez nous sur TWITTER : @STL_87 Bulletin d’information du centre de documentation en santé au travail en Limousin N°90, juillet 2015 Rappels des textes réglementaires [JORF, JOUE, norme, …] : page 2 Les brèves : page 5 Rapports et études : page 9 Sur le Web : page 11 Les chiffres en plus : page 12 La boite à outils : page 14 Humour : page 15

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Page 1: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

1 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Suivez nous sur TWITTER

STL_87

Bulletin drsquoinformation du centre de documentation en santeacute au travail en Limousin

Ndeg90 juillet 2015

Rappels des textes reacuteglementaires [JORF JOUE norme hellip] page 2

Les bregraveves page 5

Rapports et eacutetudes page 9

Sur le Web page 11

Les chiffres en plus page 12

La boite agrave outils page 14

Humour page 15

2 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Extraits du Journal Officiel de la Reacutepublique Franccedilaise

Deacutecret ndeg 2015-567 du 20 mai 2015 relatif aux modaliteacutes du suivi meacutedical post-professionnel

des agents de lEtat exposeacutes agrave une substance canceacuterogegravene mutagegravene ou toxique pour la

reproduction

Risque chimique le code du travail saligne sur le regraveglement CLP ndash Deacutecrets du 3 juin

2015 Depuis le 1er juin le regraveglement CLP ndashrelatif agrave la classification agrave leacutetiquetage et agrave lemballage

des substances et des meacutelanges ndashest pleinement applicable Deux deacutecrets parus au Journal officiel le

5 juin dernier permettent de mettre agrave jour certaines dispositions du Code du travail relatives agrave la

preacutevention du risque chimique en fonction du regraveglement CLP

Le premier actualise les reacutefeacuterences et la terminologie existantes en matiegravere de santeacute et de

seacutecuriteacute au travail preacutecise le ministegravere du Travail

Le second actualise la reacuteglementation relative agrave linterdiction daffecter les jeunes

travailleurs et les femmes enceintes et allaitant agrave des postes de travail les exposant aux

agents chimiques dangereux Concregravetement le seul changement notable est la creacuteation dun

nouvel article (apregraves larticle R 4412-39-1) preacutevoyant quune eacutetiquette ou inscription devra

figurer sur tout reacutecipient sac ou enveloppe contenant des substances ou meacutelanges

dangereux avec le nom de la ou des substances quil contient ainsi que les dangers lors de

leur emploi Source Actuel-HSE le 08062015

Deacutecret ndeg 2015-612 du 3 juin 2015 transposant la directive 201427UE du Parlement europeacuteen

et du Conseil du 26 feacutevrier 2014 et modifiant le code du travail afin de laligner sur le regraveglement

(CE) ndeg 12722008 du Parlement europeacuteen et du Conseil du 16 deacutecembre 2008 relatif agrave la

classification agrave leacutetiquetage et agrave lemballage des substances et des meacutelanges

Deacutecret ndeg 2015-613 du 3 juin 2015 transposant la directive 201427UE du Parlement europeacuteen

et du Conseil du 26 feacutevrier 2014 et modifiant le code du travail afin de laligner sur le regraveglement

(CE) ndeg 12722008 du Parlement europeacuteen et du Conseil du 16 deacutecembre 2008 relatif agrave la

classification agrave leacutetiquetage et agrave lemballage des substances et des meacutelanges

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la construction et de

la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee dactiviteacute

des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant et compleacutetant la liste des eacutetablissements de fabrication flocage et

calorifugeage agrave lamiante susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee

dactiviteacute des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant et compleacutetant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la

construction et de la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation

anticipeacutee dactiviteacute des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la construction et de

la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee dactiviteacute

des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la construction et de

la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee dactiviteacute

des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la construction et de

la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee dactiviteacute

des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant et compleacutetant la liste des eacutetablissements de fabrication flocage et

calorifugeage agrave lamiante susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee

dactiviteacute des travailleurs de lamiante

3 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Arrecircteacute du 28 mai 2015 portant modification du regraveglement de seacutecuriteacute contre les risques

dincendie et de panique dans les eacutetablissements recevant du public

Arrecircteacute du 17 juin 2015 portant abrogation de larrecircteacute du 3 janvier 1966 concernant les garanties

dhygiegravene de technique et de seacutecuriteacute des salles ougrave les eacuteducateurs physiques ou sportifs

exercent leur profession [Version consolideacutee au 29062015]

Extraits du Journal Officiel de lrsquoUnion Europeacuteenne

REgraveGLEMENT (UE) 2015830 DE LA COMMISSION du 28 mai 2015 modifiant le regraveglement (CE) no

19072006 du Parlement europeacuteen et du Conseil concernant lenregistrement leacutevaluation et

lautorisation des substances chimiques ainsi que les restrictions applicables agrave ces

substances(REACH)

Reacutesumeacute des deacutecisions de la Commission europeacuteenne relatives aux autorisations de mise sur le

marcheacute en vue de lrsquoutilisation etou aux autorisations drsquoutilisation de substances eacutenumeacutereacutees agrave

lrsquoannexe XIV du regraveglement (CE) no 19072006 du Parlement europeacuteen et du Conseil concernant

lrsquoenregistrement lrsquoeacutevaluation et lrsquoautorisation des substances chimiques ainsi que les

restrictions applicables agrave ces substances (REACH)

Directive deacuteleacutegueacutee (UE) 2015863 de la Commission du 31 mars 2015 modifiant lannexe II de la

directive 201165UE du Parlement europeacuteen et du Conseil en ce qui concerne la liste des

substances soumises agrave limitations (1)

Rectificatif agrave la directive 201310UE de la Commission du 19 mars 2013 modifiant la directive

75324CEE du Conseil concernant le rapprochement des leacutegislations des Eacutetats membres relatives

aux geacuteneacuterateurs aeacuterosols afin den adapter les dispositions en matiegravere deacutetiquetage au regraveglement

(CE) ndeg12722008 du Parlement europeacuteen et du Conseil relatif agrave la classification agrave leacutetiquetage

et agrave lemballage des substances et des meacutelanges (JO L 77 du 2032013)

DEacuteCISION DEXEacuteCUTION (UE) 2015974 DE LA COMMISSION DU 17 juin 2015 autorisant les Eacutetats

Membres agrave adopter CERTAINES Deacuterogations en Vertu de la directive 200868 CE du Parlement

europeacuteen et du Conseil relatif au transport des marchandises dangereuses inteacuterieur

Rectificatif agrave la directive 201468 UE du Parlement europeacuteen et du Conseil du 15 mai 2014 relatif agrave

lharmonisation des leacutegislations des Eacutetats Membres concernant la mise agrave disposition sur le

marcheacute des eacutequipements sous pression

Jurisprudence

Mise en cause de lobligation patronale de seacutecuriteacute de reacutesultat dans le laquo tabagisme passif

raquo Lemployeur deacutebiteur dune obligation leacutegale de seacutecuriteacute de reacutesultat doit prendre les mesures

neacutecessaires pour assurer la seacutecuriteacute et proteacuteger la santeacute physique et mentale des travailleurs

(conformeacutement agrave larticle L 4121-1 du Code du travail) A ce titre il doit notamment veiller au

respect de linterdiction de fumer sur le lieu de travail preacutevue par le deacutecret ndeg 2006-1386 du 15

novembre 2006 Le salarieacute victime de tabagisme passif en raison de la violation par lemployeur de

cette interdiction de fumer sur le lieu de travail peut demander le paiement de dommages et

inteacuterecircts Lire les commentaires de lrsquoeacutequipe juridique de lrsquoISTNF le 11062015

Cass soc ndeg 14-11324 et ndeg14-11339 du 3 juin 2015

4 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Circulaire

Protection des travailleurs contre les risques chimiques dans les conteneurs et autres

contenants de marchandises La Direction geacuteneacuterale du travail (DGT) revient dans une circulaire

du 7 mai 2015 sur les risques chimiques preacutesents dans les conteneurs de marchandises et autres

contenants utiliseacutes pour le transport et le stockage de marchandises Tout en preacutecisant les sites et

les secteurs drsquoactiviteacutes concerneacutes et les risques encourus par les travailleurs la Direction geacuteneacuterale

du travail rappelle les actions agrave engager pour assurer la seacutecuriteacute des travailleurs (eacutevaluer les risques

professionnels informer et former les travailleurs etc) Lrsquoadministration du Travail appelle

eacutegalement les agents de controcircle agrave une vigilance accrue afin drsquoameacuteliorer la mise en œuvre des

diffeacuterentes dispositions deacutecrites dans la circulaire Circ DGTCT22015160 du 7 mai 2015 LSQ 1er

juin 2015

Norme AFNOR

NF X35-702 Juin 2015 Seacutecuriteacute des machines - Principes ergonomiques pour la conception des

cabines de tri des deacutechets recyclables secs meacutenagers et assimileacutes issus des collectes

seacutelectives NF X35-702

Reacutesumeacute Le preacutesent document deacutefinit les exigences agrave inteacutegrer lors de la conception des cabines de

tri manuel des deacutechets recyclables secs meacutenagers et assimileacutes issus des collectes seacutelectives Ces

exigences sont relatives aux structures aux mateacuteriels aux espaces et aux postes de travail

neacutecessaires pour reacutealiser lactiviteacute de seacuteparation manuelle de ces deacutechets effectueacutee sur des tables de

tri en cabine AFNOR juin 2015

Le tweet du mois

5 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les bregraveves

Substitution de produits CMR Retour

drsquoexpeacuterience Interview de Bernard Fovet

cadre de santeacute et de Marie-Franccediloise Odou

meacutedecin biologiste au CHRU de Lille Une

opeacuteration de substitution des produits

canceacuterogegravenes-mutagegravenes-reprotoxiques des

agents chimiques dangereux est en cours depuis

2013 au Pocircle de Biologie Pathologie Geacuteneacutetique

Une affiche eacuteteacute reacutealiseacutee pour preacutesenter la

deacutemarche au colloque sur les cancers

professionnels Celle-ci peut ecirctre reprise par des

laboratoires et dans drsquoautres secteurs drsquoactiviteacute

Cdcretraites mars 2015

Santeacute au travail Linfirmiegravere santeacute-travail

fait parler les salarieacutes La reacuteforme sur la

meacutedecine du travail en 2012 a bouleverseacute

lexamen annuel obligatoire Linfirmiegravere est au

cœur de ce nouveau dispositif axeacute sur une

eacutecoute approfondie du salarieacute Trois questions agrave

Virginie Le Mauff infirmiegravere en santeacute-travail agrave

Saint-Nazaire Ouest-France le 27042015

Un Europeacuteen sur trois au moins peut ecirctre

exposeacute agrave lrsquoamiante dans son milieu de

travail et dans lrsquoenvironnement Sur les 900

millions dhabitants de la Reacutegion europeacuteenne de

lOMS un tiers environ vit dans des pays qui

nont pas encore interdit lutilisation de toutes

les formes damiante auquel ces personnes

peuvent ecirctre exposeacutees dans leur milieu de

travail et dans lenvironnement Dans les pays

ougrave lamiante est interdit la population y reste

exposeacutee en raison de lusage qui en a eacuteteacute fait

OMS le 01052015

Le compte peacutenibiliteacute pleinement appliqueacute agrave

partir du 1er juillet La pleine application du

compte peacutenibiliteacute sera finalement reporteacutee de six

mois Le premier ministre Manuel Valls a

annonceacute mardi 26 mai que la mise en œuvre des

six derniers facteurs retenus dans le compte

peacutenibiliteacute se ferait agrave compter du 1er juillet 2016

les quatre premiers ayant deacutejagrave eacuteteacute pris en

compte depuis janvier Ce report laquo ne peacutenalise

pas les salarieacutes concerneacutes en 2016 raquo qui

beacuteneacuteficieront in fine de laquo points eacutequivalents agrave

une anneacutee entiegravere raquo a-t-il preacuteciseacute Le Mondefr le 26052015

QR Travail de nuit et peacuteriodiciteacute des

visites Est-il possible de deacuteroger leacutegalement agrave

la peacuteriodiciteacute de 6 mois pour les visites

meacutedicales des travailleurs de nuit en mettant en

place des entretiens infirmiers en santeacute au

travail Lrsquoeacutequipe juridique de lrsquoISTNF reacutepond agrave

cette question en rappelant les points juridiques

toujours drsquoactualiteacute Lire les commentaires ISTNF le 29052015

Services de soins infirmiers agrave domicile

Parution drsquoun recueil qui rassemble dans un seul

document les regravegles applicables agrave ces services et

les explicite Il permet en outre gracircce agrave la

participation de lrsquoAgence nationale de

leacutevaluation et de la qualiteacute des eacutetablissements

et services sociaux et meacutedico-sociaux (ANESM) agrave

lrsquoeacutelaboration de cet ouvrage de faire le lien avec

les recommandations de bonne pratique eacutemises

par lrsquoagence Lire le recueil Direction Geacuteneacuterale de la

coheacutesion sociale mai 2015

Comment en vient-on agrave peacuteter un cacircble au

travail Fin mai le deacuteputeacute PS Benoicirct Hamon

deacuteposait plusieurs amendements au projet de loi

sur le dialogue social agrave lrsquoAssembleacutee nationale

visant agrave faire reconnaicirctre lrsquoeffondrement au

travail plus connu sous le nom de laquo burn out raquo

comme maladie professionnelle A la une des

meacutedias depuis quelques anneacutees et pourtant

irreacutemeacutediablement flou le laquo burn out raquo ne cesse

drsquointriguer Comment arrive-t-on agrave lrsquoeacutepuisement

Reacuteponses avec Christophe Dejours

psychiatre et speacutecialiste de la souffrance au

travail Les Inrocks le 01062015

Rester debout au moins deux heures par

jour sur son lieu de travail de nouvelles

recommandations britanniques Un employeacute

ou salarieacute passe pregraves de 75 de son temps assis

agrave son bureau Pour lutter contre la seacutedentariteacute

professionnelle associeacutee agrave de nombreuses

pathologies le gouvernement britannique a eacutemis

un premier ensemble de recommandations Les

bureaux verticaux se deacuteveloppent avec un

objectif limiter la position assise au maximum

La deacutepecircche le 03062015

6 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Construire en permanence la preacutevention

des cancers professionnels Un nouvel Avis

drsquoexperts Le nouveau volume de la collection laquo

Avis drsquoexperts raquo de lrsquoInstitut National de

Recherche et de Seacutecuriteacute (INRS) publieacute par EDP

Sciences propose de faire le point sur les

connaissances sur les cancers professionnels

LrsquoINRS a associeacute agrave la reacutealisation de cet ouvrage

une douzaine drsquoorganismes qui ont pour point

commun de tous œuvrer chacun dans son

domaine drsquoactiviteacute et avec ses compeacutetences

particuliegraveres agrave la preacutevention des cancers

professionnels En savoir plushellip INRS 2015

Fiches de donneacutees de seacutecuriteacute

nouvelle version de lannexe II du

regraveglement REACH Depuis le 1er juin

2015 une nouvelle version de lannexe II

du regraveglement REACH relative aux

exigences concernant leacutetablissement des fiches

de donneacutees de seacutecuriteacute est applicable A partir

de cette date les employeurs doivent demander

le nouveau format de FDS qui selon le regraveglement

12722008 5CLP est modifieacute selon un format qui

preacutevoit notamment

Une nouvelle organisation des sous-rubriques et des informations disponibles dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute

Ajout de nouvelles informations dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute pour augmenter la seacutecuriteacute

Aucune sous-rubrique de la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute ne doit ecirctre vide

Les fiches de donneacutees de seacutecuriteacute fournies agrave tout

destinataire avant le 1er juin 2015 peuvent

continuer agrave ecirctre utiliseacutees jusqursquoau 31 mai 2017

et ne doivent ecirctre conformes agrave la nouvelle

annexe qursquoapregraves cette date Site STL le

05062015

ITW Le coucirct du bore-out est aussi

professionnel car le salarieacute perd agrave terme

son employabiliteacute Surqualification faible

mobiliteacute reacuteorganisations multiples Apregraves le

burn-out le bore-out ou syndrome de

leacutepuisement par lennui gagne les entreprises

Jean-Claude Delgegravenes directeur geacuteneacuteral du

cabinet Technologia deacutecrypte les causes de ce

pheacutenomegravene et donne quelques conseils aux

DRH Actuel-RH le 11062015

Attention la reacuteglementation

Amiante change au 1er juillet la

baisse des valeurs limites dexposition

professionnelle (VLEP) preacutevue par le

deacutecret amiante du 4 mai 2012 sera effective le

1er juillet Preacuteceacutedemment fixeacutee agrave 100 fibres par

litre (fl) en concentration moyenne sur 8

heures la VLEP est abaisseacutee agrave 10 fl Un deacutecret

modificatif allant dans ce sens devrait ecirctre publieacute

avant le 1er juillet PIC Magazine le 12062015

Drogues et travail qui consomme quoi

Les consommations de drogues illicites dalcool

et de tabac varient selon les secteurs

professionnels Franccedilois Beck directeur de

lObservatoire franccedilais des drogues et des

toxicomanies a eacutetudieacute ces diffeacuterentes habitudes

de consommation Paris Match le 12062015

Nouvelle offensive pour reconnaicirctre le burn

out comme maladie professionnelle La

CFDT procircne dabaisser agrave 0 contre 25

actuellement le taux dincapaciteacute permanente

permettant de deacuteposer un dossier de demande

de reconnaissance de leacutepuisement professionnel

comme maladie professionnelle Le Figarofr le

13062015

Les demandes drsquoameacutenagement de poste et

de mi-temps theacuterapeutique en hausse

selon les meacutedecins du travail Le ressenti

des meacutedecins du travail sur lrsquoaugmentation des

arrecircts de dureacutee en nombre ou en dureacutee varie

selon leur territoire drsquoexercice ou les secteurs

drsquoactiviteacute des salarieacutes dont ils assurent le suivi

Neacuteanmoins le premier constat reste une

augmentation des arrecircts de plus longue dureacutee

en lien avec les risques psychosociaux (RPS) Le

Quotidien du Meacutedecin le 15062015

ITW Corinne Berthaud Je suis contre la

reconnaissance du burn-out en maladie

professionnelle Alors que souvre la 12 egraveme

semaine de la qualiteacute de vie au travail ce lundi

Corinne Berthaud speacutecialiste des troubles

psycho-sociaux (violence au travail) deacutenonce ce

quelle considegravere comme un harcegravelement

institutionnel agrave tous les niveaux en France La

Tribune le 15062015

7 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Teacutemoignage Le burn-out mrsquoa fragiliseacutee

Mr le Dr Michel Moreau de lrsquoAIST87 a eacuteteacute

intervieweacute ainsi que Mr Bonnot de lrsquoARACT agrave la

suite de lrsquoamendement deacuteposeacute par le Seacutenateur

haut-viennois JM Gabouty Deux salarieacutes

eacutevoquent leur situation douloureuse et un retour

agrave la vie professionnelle difficile Le Populaire du

Centre le 16062015

Autorisation et SVHC - La liste des

substances candidates agrave autorisation (ou

SVHC) a eacuteteacute mise agrave jour le 15 juin 2015 Elle

comporte deux entreacutees suppleacutementaires ce qui

porte agrave 163 le nombre total dentreacutees sur cette

liste Les deux nouvelles entreacutees concernent

un meacutelange de diesters dalkyles 12-benzenedicarboxylic acid di-C6-10-alkyl esters 12-benzenedicarboxylic acid meacutelange de deacutecyl hexyl et octyl diesters (Ndeg CE 271-094-0) (Ndeg CE 272-013-1) identifeacute pour ses prorieacuteteacutes toxiques pour la reproduction lorsquil contient une quantiteacute supeacuterieure ou eacutegale agrave 03 de dihexyl phthalate (Ndeg CE 201-559-5)

5-sec-butyl-2-(24-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [1] 5-sec-butyl-2-(46-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [2] [couvrant chaque steacutereacuteoisomegraveres de [1] et [2] ou toute combinaison de ceux-ci] ce groupe de substances couvre notamment le karanal utiliseacute principalement comme parfum Ce groupe de substances a eacuteteacute identifieacute pour ses proprieacuteteacutes tregraves persistantes et tregraves bioaccumulables

Techniques de lrsquoingeacutenieur le 16062015

Les nouvelles mesures seacutecuriteacute routiegravere

au 1er juillet A partir du 1er juillet prochain

les sanctions se renforcent pour lutter contre

lrsquousage du teacuteleacutephone au volant et lrsquoalcooleacutemie

des jeunes conducteurs Ainsi conduire avec

une oreillette ou un casque audio mecircme agrave veacutelo

sera sanctionneacute drsquoune amende de 135 euro et drsquoun

retrait de 3 points Autre nouveauteacute la baisse agrave

02 gl du seuil drsquoalcooleacutemie pour les

conducteurs novices crsquoest-agrave-dire pendant 3 ans

apregraves lrsquoobtention du permis probatoire y

compris agrave la suite de la perte de tous les points

de son permis ou encore pendant 2 ans pour les

candidats en conduite accompagneacutee La

Preacutevention routiegravere le 18062015

Quelques recommandations agrave propos des

eacutecrits du meacutedecin du travail Des

employeurs ont reacutecemment poursuivi des

meacutedecins du travail devant le Conseil de lrsquoordre

pour avoir attesteacute sur un certificat drsquoaptitude des

reacutepercussions des mauvaises conditions de

travail sur la santeacute ( dans des situations de

souffrance au travail) Ces plaintes drsquoemployeur

envers des meacutedecins du travail ont reacutecemment

fait la une de lrsquoactualiteacute Un conseiller santeacute

aupregraves du conseil national de lrsquoOrdre a fait le

point sur cette question agrave lrsquooccasion des

derniegraveres journeacutees franco-suisses de meacutedecine

du travail et nous donne quelques conseils Pour

en savoir plushellipAtousanteacute le 20062015

Mecircme agrave faibles doses lrsquoexposition

professionnelle reacutepeacuteteacutee aux radiations

expose agrave un sur-risque de leuceacutemie Lrsquoeacutetude

de cohorte INWORKS (International Nuclear

Workers Study) coordonneacutee par le Centre

international de recherche sur le cancer (CIRC)

et parue dans laquo Lancet Haematology raquo montre

une augmentation significative des risques de

cancer de type leuceacutemies chez les travailleurs du

nucleacuteaires exposeacutes sur de longues peacuteriodes agrave de

faibles doses de radiations Le quotidien du

meacutedecin le 22062015

La moitieacute des fumeurs en bonne santeacute

souffriraient de maladies non-

diagnostiqueacutees Les meacutefaits du tabagisme

chronique sur les poumons pourraient ecirctre sous-

estimeacutes La faute notamment agrave lexamen

classique effectueacute la spiromeacutetrie pas assez

speacutecifique Selon une eacutequipe de recherche

ameacutericaine la moitieacute des fumeurs deacuteclareacutes

normaux par ce test souffriraient en reacutealiteacute de

certaines formes de maladies pulmonaires

chroniques Les maladies des poumons sont

freacutequentes chez les fumeurs dont les tests de

capaciteacutes pulmonaires sont dans la norme

explique le Dr James Crapo dont leacutetude est

parue le 22 juin dernier dans la revue JAMA

Internal Medicine [ine inegliche ine ze texte]

France TV Info le 23062015

Deacutesamiantage un rapport alarmant de

lrsquoINRS Dans un rapport resteacute confidentiel

lrsquoInstitut national de recherche et de seacutecuriteacute

(INRS) alerte sur le niveau drsquoempoussiegraverement

des chantiers de retrait des placirctres amianteacutes et

sur lrsquoefficaciteacute insuffisante des masques de

protection Santeacute et travail le 23062015

8 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Reconnaissance du burn-out comme

maladie professionnelle Le Seacutenat a retireacute

le 24 juin dernier le burn-out de la liste des

maladies professionnelles A lrsquooccasion du deacutebat

en premiegravere lecture lrsquoAssembleacutee nationale avait

inscrit dans le projet de loi sur le dialogue social

que les maladies psychiques pouvaient ecirctre

reconnues comme maladies professionnelles Le

Monde le 25062015

Le Rapport Issindou dans la presse

Meacutedecine du travail vers des visites obligatoires tous les cinq ans Le rapport parlementaire

suggegravere de reacuteserver la veacuterification de lrsquoaptitude agrave certains postes agrave risques et de libeacuterer du temps pour

que les meacutedecins du travail aillent dans lrsquoentreprise Les Echos le 27052015

Meacutedecine du travail le traitement de choc

Un rapport publieacute le 26 mai dernier par le gouvernement preacuteconise que la visite daptitude ne reste

systeacutematique que pour les salarieacutes occupant des postes agrave risque et suggegravere despacer les visites

obligatoires Le Parisien le 27052015

Meacutedecine du travail les salarieacutes aux postes agrave risque beacuteneacuteficieront drsquoune surveillance

renforceacutee LrsquoAssembleacutee nationale a inteacutegreacute le 28 mai dernier au projet de loi sur le dialogue social

plusieurs mesures drsquoun reacutecent rapport sur la meacutedecine du travail procircnant drsquoassouplir le controcircle de

lrsquoaptitude Les deacuteputeacutes ont ainsi deacutecideacute de renforcer la surveillance des salarieacutes occupant des postes agrave

risque Aujourdrsquohui le code du travail preacutevoit une visite meacutedicale obligatoire pour tous les salarieacutes

avant lrsquoembauche ou la fin de la peacuteriode drsquoessai pour veacuterifier leur aptitude au poste de travail Une fois

embaucheacutes les salarieacutes ont une visite au une visite au minimum tous les deux ans en principe Le quotidien du Meacutedecin le 29052015

LrsquoAssembleacutee nationale adopte la loi sur le dialogue social qui ameacutenage la meacutedecine

du travail Les deacuteputeacutes ont adopteacute ce mardi 2 juin en premiegravere lecture le projet de loi sur le dialogue

social par 301 voix pour contre 238 Lrsquoarticle 19 enrichi lors de la discussion publique par plusieurs

amendements du deacuteputeacute socialiste Michel Issindou inspireacutes de son rapport intituleacute laquo aptitude et

meacutedecine du travail raquo contribue agrave reacuteformer la meacutedecine du travail Le Quotidien du meacutedecin le

02062015

Aptitude et meacutedecine du travail Asdpro tire la sonnette drsquoalarme Cette association srsquoadresse

aux preacutesidents des groupes parlementaires afin qursquoils ne retiennent pas les preacuteconisations drsquoun

laquo groupe de travail raquo qui remettent en cause les fondements drsquoune clinique meacutedicale du travail au

service exclusif de la santeacute des salarieacutes et transforme la meacutedecine du travail en meacutedecine seacutecuritaire ou

drsquoarbitre de lrsquoemployabiliteacute Association drsquoaide aux victimes et aux organisations confronteacutees aux

Suicides et Deacutepressions Professionnels [ASDPRO] le 03062015

La reacuteforme de la meacutedecine du travail inquiegravete les professionnels Le projet de loi sur le dialogue

social adopteacute en premiegravere lecture agrave lAssembleacutee nationale enteacuterine un certain nombre de propositions

du rapport Issindou sur la meacutedecine du travail Si le gouvernement semble souhaiter aller vite les

professionnels de la santeacute au travail alertent sur certaines mesures susceptibles selon eux dalteacuterer le

suivi meacutedical des salarieacutes Actuel-Rh le 04062015

Meacutedecine du travail trois changements majeurs sannoncent Plusieurs amendements au projet

de loi sur le dialogue social ont eacuteteacute adopteacutes agrave lAssembleacutee nationale le 2 juin dernier Le point sur la

meacutedecine du travail LrsquoExpress le 05062015

Vers une meacutedecine du travail au rabais Nrsquoayant pu acceacuteder agrave la demande patronale de

suppression de la visite meacutedicale peacuteriodique le gouvernement se laquo contenterait raquo de la faire passer de

2 agrave 5 ans Des amendements inspireacutes de son rapport ont deacutejagrave eacuteteacute introduits dans le projet de loi sur le

laquo dialogue social raquo LrsquoHumaniteacute le 11062015

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 2: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

2 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Extraits du Journal Officiel de la Reacutepublique Franccedilaise

Deacutecret ndeg 2015-567 du 20 mai 2015 relatif aux modaliteacutes du suivi meacutedical post-professionnel

des agents de lEtat exposeacutes agrave une substance canceacuterogegravene mutagegravene ou toxique pour la

reproduction

Risque chimique le code du travail saligne sur le regraveglement CLP ndash Deacutecrets du 3 juin

2015 Depuis le 1er juin le regraveglement CLP ndashrelatif agrave la classification agrave leacutetiquetage et agrave lemballage

des substances et des meacutelanges ndashest pleinement applicable Deux deacutecrets parus au Journal officiel le

5 juin dernier permettent de mettre agrave jour certaines dispositions du Code du travail relatives agrave la

preacutevention du risque chimique en fonction du regraveglement CLP

Le premier actualise les reacutefeacuterences et la terminologie existantes en matiegravere de santeacute et de

seacutecuriteacute au travail preacutecise le ministegravere du Travail

Le second actualise la reacuteglementation relative agrave linterdiction daffecter les jeunes

travailleurs et les femmes enceintes et allaitant agrave des postes de travail les exposant aux

agents chimiques dangereux Concregravetement le seul changement notable est la creacuteation dun

nouvel article (apregraves larticle R 4412-39-1) preacutevoyant quune eacutetiquette ou inscription devra

figurer sur tout reacutecipient sac ou enveloppe contenant des substances ou meacutelanges

dangereux avec le nom de la ou des substances quil contient ainsi que les dangers lors de

leur emploi Source Actuel-HSE le 08062015

Deacutecret ndeg 2015-612 du 3 juin 2015 transposant la directive 201427UE du Parlement europeacuteen

et du Conseil du 26 feacutevrier 2014 et modifiant le code du travail afin de laligner sur le regraveglement

(CE) ndeg 12722008 du Parlement europeacuteen et du Conseil du 16 deacutecembre 2008 relatif agrave la

classification agrave leacutetiquetage et agrave lemballage des substances et des meacutelanges

Deacutecret ndeg 2015-613 du 3 juin 2015 transposant la directive 201427UE du Parlement europeacuteen

et du Conseil du 26 feacutevrier 2014 et modifiant le code du travail afin de laligner sur le regraveglement

(CE) ndeg 12722008 du Parlement europeacuteen et du Conseil du 16 deacutecembre 2008 relatif agrave la

classification agrave leacutetiquetage et agrave lemballage des substances et des meacutelanges

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la construction et de

la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee dactiviteacute

des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant et compleacutetant la liste des eacutetablissements de fabrication flocage et

calorifugeage agrave lamiante susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee

dactiviteacute des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant et compleacutetant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la

construction et de la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation

anticipeacutee dactiviteacute des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la construction et de

la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee dactiviteacute

des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la construction et de

la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee dactiviteacute

des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant la liste des eacutetablissements et des meacutetiers de la construction et de

la reacuteparation navales susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee dactiviteacute

des travailleurs de lamiante

Arrecircteacute du 26 mai 2015 modifiant et compleacutetant la liste des eacutetablissements de fabrication flocage et

calorifugeage agrave lamiante susceptibles douvrir droit agrave lallocation de cessation anticipeacutee

dactiviteacute des travailleurs de lamiante

3 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Arrecircteacute du 28 mai 2015 portant modification du regraveglement de seacutecuriteacute contre les risques

dincendie et de panique dans les eacutetablissements recevant du public

Arrecircteacute du 17 juin 2015 portant abrogation de larrecircteacute du 3 janvier 1966 concernant les garanties

dhygiegravene de technique et de seacutecuriteacute des salles ougrave les eacuteducateurs physiques ou sportifs

exercent leur profession [Version consolideacutee au 29062015]

Extraits du Journal Officiel de lrsquoUnion Europeacuteenne

REgraveGLEMENT (UE) 2015830 DE LA COMMISSION du 28 mai 2015 modifiant le regraveglement (CE) no

19072006 du Parlement europeacuteen et du Conseil concernant lenregistrement leacutevaluation et

lautorisation des substances chimiques ainsi que les restrictions applicables agrave ces

substances(REACH)

Reacutesumeacute des deacutecisions de la Commission europeacuteenne relatives aux autorisations de mise sur le

marcheacute en vue de lrsquoutilisation etou aux autorisations drsquoutilisation de substances eacutenumeacutereacutees agrave

lrsquoannexe XIV du regraveglement (CE) no 19072006 du Parlement europeacuteen et du Conseil concernant

lrsquoenregistrement lrsquoeacutevaluation et lrsquoautorisation des substances chimiques ainsi que les

restrictions applicables agrave ces substances (REACH)

Directive deacuteleacutegueacutee (UE) 2015863 de la Commission du 31 mars 2015 modifiant lannexe II de la

directive 201165UE du Parlement europeacuteen et du Conseil en ce qui concerne la liste des

substances soumises agrave limitations (1)

Rectificatif agrave la directive 201310UE de la Commission du 19 mars 2013 modifiant la directive

75324CEE du Conseil concernant le rapprochement des leacutegislations des Eacutetats membres relatives

aux geacuteneacuterateurs aeacuterosols afin den adapter les dispositions en matiegravere deacutetiquetage au regraveglement

(CE) ndeg12722008 du Parlement europeacuteen et du Conseil relatif agrave la classification agrave leacutetiquetage

et agrave lemballage des substances et des meacutelanges (JO L 77 du 2032013)

DEacuteCISION DEXEacuteCUTION (UE) 2015974 DE LA COMMISSION DU 17 juin 2015 autorisant les Eacutetats

Membres agrave adopter CERTAINES Deacuterogations en Vertu de la directive 200868 CE du Parlement

europeacuteen et du Conseil relatif au transport des marchandises dangereuses inteacuterieur

Rectificatif agrave la directive 201468 UE du Parlement europeacuteen et du Conseil du 15 mai 2014 relatif agrave

lharmonisation des leacutegislations des Eacutetats Membres concernant la mise agrave disposition sur le

marcheacute des eacutequipements sous pression

Jurisprudence

Mise en cause de lobligation patronale de seacutecuriteacute de reacutesultat dans le laquo tabagisme passif

raquo Lemployeur deacutebiteur dune obligation leacutegale de seacutecuriteacute de reacutesultat doit prendre les mesures

neacutecessaires pour assurer la seacutecuriteacute et proteacuteger la santeacute physique et mentale des travailleurs

(conformeacutement agrave larticle L 4121-1 du Code du travail) A ce titre il doit notamment veiller au

respect de linterdiction de fumer sur le lieu de travail preacutevue par le deacutecret ndeg 2006-1386 du 15

novembre 2006 Le salarieacute victime de tabagisme passif en raison de la violation par lemployeur de

cette interdiction de fumer sur le lieu de travail peut demander le paiement de dommages et

inteacuterecircts Lire les commentaires de lrsquoeacutequipe juridique de lrsquoISTNF le 11062015

Cass soc ndeg 14-11324 et ndeg14-11339 du 3 juin 2015

4 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Circulaire

Protection des travailleurs contre les risques chimiques dans les conteneurs et autres

contenants de marchandises La Direction geacuteneacuterale du travail (DGT) revient dans une circulaire

du 7 mai 2015 sur les risques chimiques preacutesents dans les conteneurs de marchandises et autres

contenants utiliseacutes pour le transport et le stockage de marchandises Tout en preacutecisant les sites et

les secteurs drsquoactiviteacutes concerneacutes et les risques encourus par les travailleurs la Direction geacuteneacuterale

du travail rappelle les actions agrave engager pour assurer la seacutecuriteacute des travailleurs (eacutevaluer les risques

professionnels informer et former les travailleurs etc) Lrsquoadministration du Travail appelle

eacutegalement les agents de controcircle agrave une vigilance accrue afin drsquoameacuteliorer la mise en œuvre des

diffeacuterentes dispositions deacutecrites dans la circulaire Circ DGTCT22015160 du 7 mai 2015 LSQ 1er

juin 2015

Norme AFNOR

NF X35-702 Juin 2015 Seacutecuriteacute des machines - Principes ergonomiques pour la conception des

cabines de tri des deacutechets recyclables secs meacutenagers et assimileacutes issus des collectes

seacutelectives NF X35-702

Reacutesumeacute Le preacutesent document deacutefinit les exigences agrave inteacutegrer lors de la conception des cabines de

tri manuel des deacutechets recyclables secs meacutenagers et assimileacutes issus des collectes seacutelectives Ces

exigences sont relatives aux structures aux mateacuteriels aux espaces et aux postes de travail

neacutecessaires pour reacutealiser lactiviteacute de seacuteparation manuelle de ces deacutechets effectueacutee sur des tables de

tri en cabine AFNOR juin 2015

Le tweet du mois

5 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Les bregraveves

Substitution de produits CMR Retour

drsquoexpeacuterience Interview de Bernard Fovet

cadre de santeacute et de Marie-Franccediloise Odou

meacutedecin biologiste au CHRU de Lille Une

opeacuteration de substitution des produits

canceacuterogegravenes-mutagegravenes-reprotoxiques des

agents chimiques dangereux est en cours depuis

2013 au Pocircle de Biologie Pathologie Geacuteneacutetique

Une affiche eacuteteacute reacutealiseacutee pour preacutesenter la

deacutemarche au colloque sur les cancers

professionnels Celle-ci peut ecirctre reprise par des

laboratoires et dans drsquoautres secteurs drsquoactiviteacute

Cdcretraites mars 2015

Santeacute au travail Linfirmiegravere santeacute-travail

fait parler les salarieacutes La reacuteforme sur la

meacutedecine du travail en 2012 a bouleverseacute

lexamen annuel obligatoire Linfirmiegravere est au

cœur de ce nouveau dispositif axeacute sur une

eacutecoute approfondie du salarieacute Trois questions agrave

Virginie Le Mauff infirmiegravere en santeacute-travail agrave

Saint-Nazaire Ouest-France le 27042015

Un Europeacuteen sur trois au moins peut ecirctre

exposeacute agrave lrsquoamiante dans son milieu de

travail et dans lrsquoenvironnement Sur les 900

millions dhabitants de la Reacutegion europeacuteenne de

lOMS un tiers environ vit dans des pays qui

nont pas encore interdit lutilisation de toutes

les formes damiante auquel ces personnes

peuvent ecirctre exposeacutees dans leur milieu de

travail et dans lenvironnement Dans les pays

ougrave lamiante est interdit la population y reste

exposeacutee en raison de lusage qui en a eacuteteacute fait

OMS le 01052015

Le compte peacutenibiliteacute pleinement appliqueacute agrave

partir du 1er juillet La pleine application du

compte peacutenibiliteacute sera finalement reporteacutee de six

mois Le premier ministre Manuel Valls a

annonceacute mardi 26 mai que la mise en œuvre des

six derniers facteurs retenus dans le compte

peacutenibiliteacute se ferait agrave compter du 1er juillet 2016

les quatre premiers ayant deacutejagrave eacuteteacute pris en

compte depuis janvier Ce report laquo ne peacutenalise

pas les salarieacutes concerneacutes en 2016 raquo qui

beacuteneacuteficieront in fine de laquo points eacutequivalents agrave

une anneacutee entiegravere raquo a-t-il preacuteciseacute Le Mondefr le 26052015

QR Travail de nuit et peacuteriodiciteacute des

visites Est-il possible de deacuteroger leacutegalement agrave

la peacuteriodiciteacute de 6 mois pour les visites

meacutedicales des travailleurs de nuit en mettant en

place des entretiens infirmiers en santeacute au

travail Lrsquoeacutequipe juridique de lrsquoISTNF reacutepond agrave

cette question en rappelant les points juridiques

toujours drsquoactualiteacute Lire les commentaires ISTNF le 29052015

Services de soins infirmiers agrave domicile

Parution drsquoun recueil qui rassemble dans un seul

document les regravegles applicables agrave ces services et

les explicite Il permet en outre gracircce agrave la

participation de lrsquoAgence nationale de

leacutevaluation et de la qualiteacute des eacutetablissements

et services sociaux et meacutedico-sociaux (ANESM) agrave

lrsquoeacutelaboration de cet ouvrage de faire le lien avec

les recommandations de bonne pratique eacutemises

par lrsquoagence Lire le recueil Direction Geacuteneacuterale de la

coheacutesion sociale mai 2015

Comment en vient-on agrave peacuteter un cacircble au

travail Fin mai le deacuteputeacute PS Benoicirct Hamon

deacuteposait plusieurs amendements au projet de loi

sur le dialogue social agrave lrsquoAssembleacutee nationale

visant agrave faire reconnaicirctre lrsquoeffondrement au

travail plus connu sous le nom de laquo burn out raquo

comme maladie professionnelle A la une des

meacutedias depuis quelques anneacutees et pourtant

irreacutemeacutediablement flou le laquo burn out raquo ne cesse

drsquointriguer Comment arrive-t-on agrave lrsquoeacutepuisement

Reacuteponses avec Christophe Dejours

psychiatre et speacutecialiste de la souffrance au

travail Les Inrocks le 01062015

Rester debout au moins deux heures par

jour sur son lieu de travail de nouvelles

recommandations britanniques Un employeacute

ou salarieacute passe pregraves de 75 de son temps assis

agrave son bureau Pour lutter contre la seacutedentariteacute

professionnelle associeacutee agrave de nombreuses

pathologies le gouvernement britannique a eacutemis

un premier ensemble de recommandations Les

bureaux verticaux se deacuteveloppent avec un

objectif limiter la position assise au maximum

La deacutepecircche le 03062015

6 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Construire en permanence la preacutevention

des cancers professionnels Un nouvel Avis

drsquoexperts Le nouveau volume de la collection laquo

Avis drsquoexperts raquo de lrsquoInstitut National de

Recherche et de Seacutecuriteacute (INRS) publieacute par EDP

Sciences propose de faire le point sur les

connaissances sur les cancers professionnels

LrsquoINRS a associeacute agrave la reacutealisation de cet ouvrage

une douzaine drsquoorganismes qui ont pour point

commun de tous œuvrer chacun dans son

domaine drsquoactiviteacute et avec ses compeacutetences

particuliegraveres agrave la preacutevention des cancers

professionnels En savoir plushellip INRS 2015

Fiches de donneacutees de seacutecuriteacute

nouvelle version de lannexe II du

regraveglement REACH Depuis le 1er juin

2015 une nouvelle version de lannexe II

du regraveglement REACH relative aux

exigences concernant leacutetablissement des fiches

de donneacutees de seacutecuriteacute est applicable A partir

de cette date les employeurs doivent demander

le nouveau format de FDS qui selon le regraveglement

12722008 5CLP est modifieacute selon un format qui

preacutevoit notamment

Une nouvelle organisation des sous-rubriques et des informations disponibles dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute

Ajout de nouvelles informations dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute pour augmenter la seacutecuriteacute

Aucune sous-rubrique de la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute ne doit ecirctre vide

Les fiches de donneacutees de seacutecuriteacute fournies agrave tout

destinataire avant le 1er juin 2015 peuvent

continuer agrave ecirctre utiliseacutees jusqursquoau 31 mai 2017

et ne doivent ecirctre conformes agrave la nouvelle

annexe qursquoapregraves cette date Site STL le

05062015

ITW Le coucirct du bore-out est aussi

professionnel car le salarieacute perd agrave terme

son employabiliteacute Surqualification faible

mobiliteacute reacuteorganisations multiples Apregraves le

burn-out le bore-out ou syndrome de

leacutepuisement par lennui gagne les entreprises

Jean-Claude Delgegravenes directeur geacuteneacuteral du

cabinet Technologia deacutecrypte les causes de ce

pheacutenomegravene et donne quelques conseils aux

DRH Actuel-RH le 11062015

Attention la reacuteglementation

Amiante change au 1er juillet la

baisse des valeurs limites dexposition

professionnelle (VLEP) preacutevue par le

deacutecret amiante du 4 mai 2012 sera effective le

1er juillet Preacuteceacutedemment fixeacutee agrave 100 fibres par

litre (fl) en concentration moyenne sur 8

heures la VLEP est abaisseacutee agrave 10 fl Un deacutecret

modificatif allant dans ce sens devrait ecirctre publieacute

avant le 1er juillet PIC Magazine le 12062015

Drogues et travail qui consomme quoi

Les consommations de drogues illicites dalcool

et de tabac varient selon les secteurs

professionnels Franccedilois Beck directeur de

lObservatoire franccedilais des drogues et des

toxicomanies a eacutetudieacute ces diffeacuterentes habitudes

de consommation Paris Match le 12062015

Nouvelle offensive pour reconnaicirctre le burn

out comme maladie professionnelle La

CFDT procircne dabaisser agrave 0 contre 25

actuellement le taux dincapaciteacute permanente

permettant de deacuteposer un dossier de demande

de reconnaissance de leacutepuisement professionnel

comme maladie professionnelle Le Figarofr le

13062015

Les demandes drsquoameacutenagement de poste et

de mi-temps theacuterapeutique en hausse

selon les meacutedecins du travail Le ressenti

des meacutedecins du travail sur lrsquoaugmentation des

arrecircts de dureacutee en nombre ou en dureacutee varie

selon leur territoire drsquoexercice ou les secteurs

drsquoactiviteacute des salarieacutes dont ils assurent le suivi

Neacuteanmoins le premier constat reste une

augmentation des arrecircts de plus longue dureacutee

en lien avec les risques psychosociaux (RPS) Le

Quotidien du Meacutedecin le 15062015

ITW Corinne Berthaud Je suis contre la

reconnaissance du burn-out en maladie

professionnelle Alors que souvre la 12 egraveme

semaine de la qualiteacute de vie au travail ce lundi

Corinne Berthaud speacutecialiste des troubles

psycho-sociaux (violence au travail) deacutenonce ce

quelle considegravere comme un harcegravelement

institutionnel agrave tous les niveaux en France La

Tribune le 15062015

7 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Teacutemoignage Le burn-out mrsquoa fragiliseacutee

Mr le Dr Michel Moreau de lrsquoAIST87 a eacuteteacute

intervieweacute ainsi que Mr Bonnot de lrsquoARACT agrave la

suite de lrsquoamendement deacuteposeacute par le Seacutenateur

haut-viennois JM Gabouty Deux salarieacutes

eacutevoquent leur situation douloureuse et un retour

agrave la vie professionnelle difficile Le Populaire du

Centre le 16062015

Autorisation et SVHC - La liste des

substances candidates agrave autorisation (ou

SVHC) a eacuteteacute mise agrave jour le 15 juin 2015 Elle

comporte deux entreacutees suppleacutementaires ce qui

porte agrave 163 le nombre total dentreacutees sur cette

liste Les deux nouvelles entreacutees concernent

un meacutelange de diesters dalkyles 12-benzenedicarboxylic acid di-C6-10-alkyl esters 12-benzenedicarboxylic acid meacutelange de deacutecyl hexyl et octyl diesters (Ndeg CE 271-094-0) (Ndeg CE 272-013-1) identifeacute pour ses prorieacuteteacutes toxiques pour la reproduction lorsquil contient une quantiteacute supeacuterieure ou eacutegale agrave 03 de dihexyl phthalate (Ndeg CE 201-559-5)

5-sec-butyl-2-(24-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [1] 5-sec-butyl-2-(46-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [2] [couvrant chaque steacutereacuteoisomegraveres de [1] et [2] ou toute combinaison de ceux-ci] ce groupe de substances couvre notamment le karanal utiliseacute principalement comme parfum Ce groupe de substances a eacuteteacute identifieacute pour ses proprieacuteteacutes tregraves persistantes et tregraves bioaccumulables

Techniques de lrsquoingeacutenieur le 16062015

Les nouvelles mesures seacutecuriteacute routiegravere

au 1er juillet A partir du 1er juillet prochain

les sanctions se renforcent pour lutter contre

lrsquousage du teacuteleacutephone au volant et lrsquoalcooleacutemie

des jeunes conducteurs Ainsi conduire avec

une oreillette ou un casque audio mecircme agrave veacutelo

sera sanctionneacute drsquoune amende de 135 euro et drsquoun

retrait de 3 points Autre nouveauteacute la baisse agrave

02 gl du seuil drsquoalcooleacutemie pour les

conducteurs novices crsquoest-agrave-dire pendant 3 ans

apregraves lrsquoobtention du permis probatoire y

compris agrave la suite de la perte de tous les points

de son permis ou encore pendant 2 ans pour les

candidats en conduite accompagneacutee La

Preacutevention routiegravere le 18062015

Quelques recommandations agrave propos des

eacutecrits du meacutedecin du travail Des

employeurs ont reacutecemment poursuivi des

meacutedecins du travail devant le Conseil de lrsquoordre

pour avoir attesteacute sur un certificat drsquoaptitude des

reacutepercussions des mauvaises conditions de

travail sur la santeacute ( dans des situations de

souffrance au travail) Ces plaintes drsquoemployeur

envers des meacutedecins du travail ont reacutecemment

fait la une de lrsquoactualiteacute Un conseiller santeacute

aupregraves du conseil national de lrsquoOrdre a fait le

point sur cette question agrave lrsquooccasion des

derniegraveres journeacutees franco-suisses de meacutedecine

du travail et nous donne quelques conseils Pour

en savoir plushellipAtousanteacute le 20062015

Mecircme agrave faibles doses lrsquoexposition

professionnelle reacutepeacuteteacutee aux radiations

expose agrave un sur-risque de leuceacutemie Lrsquoeacutetude

de cohorte INWORKS (International Nuclear

Workers Study) coordonneacutee par le Centre

international de recherche sur le cancer (CIRC)

et parue dans laquo Lancet Haematology raquo montre

une augmentation significative des risques de

cancer de type leuceacutemies chez les travailleurs du

nucleacuteaires exposeacutes sur de longues peacuteriodes agrave de

faibles doses de radiations Le quotidien du

meacutedecin le 22062015

La moitieacute des fumeurs en bonne santeacute

souffriraient de maladies non-

diagnostiqueacutees Les meacutefaits du tabagisme

chronique sur les poumons pourraient ecirctre sous-

estimeacutes La faute notamment agrave lexamen

classique effectueacute la spiromeacutetrie pas assez

speacutecifique Selon une eacutequipe de recherche

ameacutericaine la moitieacute des fumeurs deacuteclareacutes

normaux par ce test souffriraient en reacutealiteacute de

certaines formes de maladies pulmonaires

chroniques Les maladies des poumons sont

freacutequentes chez les fumeurs dont les tests de

capaciteacutes pulmonaires sont dans la norme

explique le Dr James Crapo dont leacutetude est

parue le 22 juin dernier dans la revue JAMA

Internal Medicine [ine inegliche ine ze texte]

France TV Info le 23062015

Deacutesamiantage un rapport alarmant de

lrsquoINRS Dans un rapport resteacute confidentiel

lrsquoInstitut national de recherche et de seacutecuriteacute

(INRS) alerte sur le niveau drsquoempoussiegraverement

des chantiers de retrait des placirctres amianteacutes et

sur lrsquoefficaciteacute insuffisante des masques de

protection Santeacute et travail le 23062015

8 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Reconnaissance du burn-out comme

maladie professionnelle Le Seacutenat a retireacute

le 24 juin dernier le burn-out de la liste des

maladies professionnelles A lrsquooccasion du deacutebat

en premiegravere lecture lrsquoAssembleacutee nationale avait

inscrit dans le projet de loi sur le dialogue social

que les maladies psychiques pouvaient ecirctre

reconnues comme maladies professionnelles Le

Monde le 25062015

Le Rapport Issindou dans la presse

Meacutedecine du travail vers des visites obligatoires tous les cinq ans Le rapport parlementaire

suggegravere de reacuteserver la veacuterification de lrsquoaptitude agrave certains postes agrave risques et de libeacuterer du temps pour

que les meacutedecins du travail aillent dans lrsquoentreprise Les Echos le 27052015

Meacutedecine du travail le traitement de choc

Un rapport publieacute le 26 mai dernier par le gouvernement preacuteconise que la visite daptitude ne reste

systeacutematique que pour les salarieacutes occupant des postes agrave risque et suggegravere despacer les visites

obligatoires Le Parisien le 27052015

Meacutedecine du travail les salarieacutes aux postes agrave risque beacuteneacuteficieront drsquoune surveillance

renforceacutee LrsquoAssembleacutee nationale a inteacutegreacute le 28 mai dernier au projet de loi sur le dialogue social

plusieurs mesures drsquoun reacutecent rapport sur la meacutedecine du travail procircnant drsquoassouplir le controcircle de

lrsquoaptitude Les deacuteputeacutes ont ainsi deacutecideacute de renforcer la surveillance des salarieacutes occupant des postes agrave

risque Aujourdrsquohui le code du travail preacutevoit une visite meacutedicale obligatoire pour tous les salarieacutes

avant lrsquoembauche ou la fin de la peacuteriode drsquoessai pour veacuterifier leur aptitude au poste de travail Une fois

embaucheacutes les salarieacutes ont une visite au une visite au minimum tous les deux ans en principe Le quotidien du Meacutedecin le 29052015

LrsquoAssembleacutee nationale adopte la loi sur le dialogue social qui ameacutenage la meacutedecine

du travail Les deacuteputeacutes ont adopteacute ce mardi 2 juin en premiegravere lecture le projet de loi sur le dialogue

social par 301 voix pour contre 238 Lrsquoarticle 19 enrichi lors de la discussion publique par plusieurs

amendements du deacuteputeacute socialiste Michel Issindou inspireacutes de son rapport intituleacute laquo aptitude et

meacutedecine du travail raquo contribue agrave reacuteformer la meacutedecine du travail Le Quotidien du meacutedecin le

02062015

Aptitude et meacutedecine du travail Asdpro tire la sonnette drsquoalarme Cette association srsquoadresse

aux preacutesidents des groupes parlementaires afin qursquoils ne retiennent pas les preacuteconisations drsquoun

laquo groupe de travail raquo qui remettent en cause les fondements drsquoune clinique meacutedicale du travail au

service exclusif de la santeacute des salarieacutes et transforme la meacutedecine du travail en meacutedecine seacutecuritaire ou

drsquoarbitre de lrsquoemployabiliteacute Association drsquoaide aux victimes et aux organisations confronteacutees aux

Suicides et Deacutepressions Professionnels [ASDPRO] le 03062015

La reacuteforme de la meacutedecine du travail inquiegravete les professionnels Le projet de loi sur le dialogue

social adopteacute en premiegravere lecture agrave lAssembleacutee nationale enteacuterine un certain nombre de propositions

du rapport Issindou sur la meacutedecine du travail Si le gouvernement semble souhaiter aller vite les

professionnels de la santeacute au travail alertent sur certaines mesures susceptibles selon eux dalteacuterer le

suivi meacutedical des salarieacutes Actuel-Rh le 04062015

Meacutedecine du travail trois changements majeurs sannoncent Plusieurs amendements au projet

de loi sur le dialogue social ont eacuteteacute adopteacutes agrave lAssembleacutee nationale le 2 juin dernier Le point sur la

meacutedecine du travail LrsquoExpress le 05062015

Vers une meacutedecine du travail au rabais Nrsquoayant pu acceacuteder agrave la demande patronale de

suppression de la visite meacutedicale peacuteriodique le gouvernement se laquo contenterait raquo de la faire passer de

2 agrave 5 ans Des amendements inspireacutes de son rapport ont deacutejagrave eacuteteacute introduits dans le projet de loi sur le

laquo dialogue social raquo LrsquoHumaniteacute le 11062015

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 3: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

3 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Arrecircteacute du 28 mai 2015 portant modification du regraveglement de seacutecuriteacute contre les risques

dincendie et de panique dans les eacutetablissements recevant du public

Arrecircteacute du 17 juin 2015 portant abrogation de larrecircteacute du 3 janvier 1966 concernant les garanties

dhygiegravene de technique et de seacutecuriteacute des salles ougrave les eacuteducateurs physiques ou sportifs

exercent leur profession [Version consolideacutee au 29062015]

Extraits du Journal Officiel de lrsquoUnion Europeacuteenne

REgraveGLEMENT (UE) 2015830 DE LA COMMISSION du 28 mai 2015 modifiant le regraveglement (CE) no

19072006 du Parlement europeacuteen et du Conseil concernant lenregistrement leacutevaluation et

lautorisation des substances chimiques ainsi que les restrictions applicables agrave ces

substances(REACH)

Reacutesumeacute des deacutecisions de la Commission europeacuteenne relatives aux autorisations de mise sur le

marcheacute en vue de lrsquoutilisation etou aux autorisations drsquoutilisation de substances eacutenumeacutereacutees agrave

lrsquoannexe XIV du regraveglement (CE) no 19072006 du Parlement europeacuteen et du Conseil concernant

lrsquoenregistrement lrsquoeacutevaluation et lrsquoautorisation des substances chimiques ainsi que les

restrictions applicables agrave ces substances (REACH)

Directive deacuteleacutegueacutee (UE) 2015863 de la Commission du 31 mars 2015 modifiant lannexe II de la

directive 201165UE du Parlement europeacuteen et du Conseil en ce qui concerne la liste des

substances soumises agrave limitations (1)

Rectificatif agrave la directive 201310UE de la Commission du 19 mars 2013 modifiant la directive

75324CEE du Conseil concernant le rapprochement des leacutegislations des Eacutetats membres relatives

aux geacuteneacuterateurs aeacuterosols afin den adapter les dispositions en matiegravere deacutetiquetage au regraveglement

(CE) ndeg12722008 du Parlement europeacuteen et du Conseil relatif agrave la classification agrave leacutetiquetage

et agrave lemballage des substances et des meacutelanges (JO L 77 du 2032013)

DEacuteCISION DEXEacuteCUTION (UE) 2015974 DE LA COMMISSION DU 17 juin 2015 autorisant les Eacutetats

Membres agrave adopter CERTAINES Deacuterogations en Vertu de la directive 200868 CE du Parlement

europeacuteen et du Conseil relatif au transport des marchandises dangereuses inteacuterieur

Rectificatif agrave la directive 201468 UE du Parlement europeacuteen et du Conseil du 15 mai 2014 relatif agrave

lharmonisation des leacutegislations des Eacutetats Membres concernant la mise agrave disposition sur le

marcheacute des eacutequipements sous pression

Jurisprudence

Mise en cause de lobligation patronale de seacutecuriteacute de reacutesultat dans le laquo tabagisme passif

raquo Lemployeur deacutebiteur dune obligation leacutegale de seacutecuriteacute de reacutesultat doit prendre les mesures

neacutecessaires pour assurer la seacutecuriteacute et proteacuteger la santeacute physique et mentale des travailleurs

(conformeacutement agrave larticle L 4121-1 du Code du travail) A ce titre il doit notamment veiller au

respect de linterdiction de fumer sur le lieu de travail preacutevue par le deacutecret ndeg 2006-1386 du 15

novembre 2006 Le salarieacute victime de tabagisme passif en raison de la violation par lemployeur de

cette interdiction de fumer sur le lieu de travail peut demander le paiement de dommages et

inteacuterecircts Lire les commentaires de lrsquoeacutequipe juridique de lrsquoISTNF le 11062015

Cass soc ndeg 14-11324 et ndeg14-11339 du 3 juin 2015

4 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Circulaire

Protection des travailleurs contre les risques chimiques dans les conteneurs et autres

contenants de marchandises La Direction geacuteneacuterale du travail (DGT) revient dans une circulaire

du 7 mai 2015 sur les risques chimiques preacutesents dans les conteneurs de marchandises et autres

contenants utiliseacutes pour le transport et le stockage de marchandises Tout en preacutecisant les sites et

les secteurs drsquoactiviteacutes concerneacutes et les risques encourus par les travailleurs la Direction geacuteneacuterale

du travail rappelle les actions agrave engager pour assurer la seacutecuriteacute des travailleurs (eacutevaluer les risques

professionnels informer et former les travailleurs etc) Lrsquoadministration du Travail appelle

eacutegalement les agents de controcircle agrave une vigilance accrue afin drsquoameacuteliorer la mise en œuvre des

diffeacuterentes dispositions deacutecrites dans la circulaire Circ DGTCT22015160 du 7 mai 2015 LSQ 1er

juin 2015

Norme AFNOR

NF X35-702 Juin 2015 Seacutecuriteacute des machines - Principes ergonomiques pour la conception des

cabines de tri des deacutechets recyclables secs meacutenagers et assimileacutes issus des collectes

seacutelectives NF X35-702

Reacutesumeacute Le preacutesent document deacutefinit les exigences agrave inteacutegrer lors de la conception des cabines de

tri manuel des deacutechets recyclables secs meacutenagers et assimileacutes issus des collectes seacutelectives Ces

exigences sont relatives aux structures aux mateacuteriels aux espaces et aux postes de travail

neacutecessaires pour reacutealiser lactiviteacute de seacuteparation manuelle de ces deacutechets effectueacutee sur des tables de

tri en cabine AFNOR juin 2015

Le tweet du mois

5 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Les bregraveves

Substitution de produits CMR Retour

drsquoexpeacuterience Interview de Bernard Fovet

cadre de santeacute et de Marie-Franccediloise Odou

meacutedecin biologiste au CHRU de Lille Une

opeacuteration de substitution des produits

canceacuterogegravenes-mutagegravenes-reprotoxiques des

agents chimiques dangereux est en cours depuis

2013 au Pocircle de Biologie Pathologie Geacuteneacutetique

Une affiche eacuteteacute reacutealiseacutee pour preacutesenter la

deacutemarche au colloque sur les cancers

professionnels Celle-ci peut ecirctre reprise par des

laboratoires et dans drsquoautres secteurs drsquoactiviteacute

Cdcretraites mars 2015

Santeacute au travail Linfirmiegravere santeacute-travail

fait parler les salarieacutes La reacuteforme sur la

meacutedecine du travail en 2012 a bouleverseacute

lexamen annuel obligatoire Linfirmiegravere est au

cœur de ce nouveau dispositif axeacute sur une

eacutecoute approfondie du salarieacute Trois questions agrave

Virginie Le Mauff infirmiegravere en santeacute-travail agrave

Saint-Nazaire Ouest-France le 27042015

Un Europeacuteen sur trois au moins peut ecirctre

exposeacute agrave lrsquoamiante dans son milieu de

travail et dans lrsquoenvironnement Sur les 900

millions dhabitants de la Reacutegion europeacuteenne de

lOMS un tiers environ vit dans des pays qui

nont pas encore interdit lutilisation de toutes

les formes damiante auquel ces personnes

peuvent ecirctre exposeacutees dans leur milieu de

travail et dans lenvironnement Dans les pays

ougrave lamiante est interdit la population y reste

exposeacutee en raison de lusage qui en a eacuteteacute fait

OMS le 01052015

Le compte peacutenibiliteacute pleinement appliqueacute agrave

partir du 1er juillet La pleine application du

compte peacutenibiliteacute sera finalement reporteacutee de six

mois Le premier ministre Manuel Valls a

annonceacute mardi 26 mai que la mise en œuvre des

six derniers facteurs retenus dans le compte

peacutenibiliteacute se ferait agrave compter du 1er juillet 2016

les quatre premiers ayant deacutejagrave eacuteteacute pris en

compte depuis janvier Ce report laquo ne peacutenalise

pas les salarieacutes concerneacutes en 2016 raquo qui

beacuteneacuteficieront in fine de laquo points eacutequivalents agrave

une anneacutee entiegravere raquo a-t-il preacuteciseacute Le Mondefr le 26052015

QR Travail de nuit et peacuteriodiciteacute des

visites Est-il possible de deacuteroger leacutegalement agrave

la peacuteriodiciteacute de 6 mois pour les visites

meacutedicales des travailleurs de nuit en mettant en

place des entretiens infirmiers en santeacute au

travail Lrsquoeacutequipe juridique de lrsquoISTNF reacutepond agrave

cette question en rappelant les points juridiques

toujours drsquoactualiteacute Lire les commentaires ISTNF le 29052015

Services de soins infirmiers agrave domicile

Parution drsquoun recueil qui rassemble dans un seul

document les regravegles applicables agrave ces services et

les explicite Il permet en outre gracircce agrave la

participation de lrsquoAgence nationale de

leacutevaluation et de la qualiteacute des eacutetablissements

et services sociaux et meacutedico-sociaux (ANESM) agrave

lrsquoeacutelaboration de cet ouvrage de faire le lien avec

les recommandations de bonne pratique eacutemises

par lrsquoagence Lire le recueil Direction Geacuteneacuterale de la

coheacutesion sociale mai 2015

Comment en vient-on agrave peacuteter un cacircble au

travail Fin mai le deacuteputeacute PS Benoicirct Hamon

deacuteposait plusieurs amendements au projet de loi

sur le dialogue social agrave lrsquoAssembleacutee nationale

visant agrave faire reconnaicirctre lrsquoeffondrement au

travail plus connu sous le nom de laquo burn out raquo

comme maladie professionnelle A la une des

meacutedias depuis quelques anneacutees et pourtant

irreacutemeacutediablement flou le laquo burn out raquo ne cesse

drsquointriguer Comment arrive-t-on agrave lrsquoeacutepuisement

Reacuteponses avec Christophe Dejours

psychiatre et speacutecialiste de la souffrance au

travail Les Inrocks le 01062015

Rester debout au moins deux heures par

jour sur son lieu de travail de nouvelles

recommandations britanniques Un employeacute

ou salarieacute passe pregraves de 75 de son temps assis

agrave son bureau Pour lutter contre la seacutedentariteacute

professionnelle associeacutee agrave de nombreuses

pathologies le gouvernement britannique a eacutemis

un premier ensemble de recommandations Les

bureaux verticaux se deacuteveloppent avec un

objectif limiter la position assise au maximum

La deacutepecircche le 03062015

6 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Construire en permanence la preacutevention

des cancers professionnels Un nouvel Avis

drsquoexperts Le nouveau volume de la collection laquo

Avis drsquoexperts raquo de lrsquoInstitut National de

Recherche et de Seacutecuriteacute (INRS) publieacute par EDP

Sciences propose de faire le point sur les

connaissances sur les cancers professionnels

LrsquoINRS a associeacute agrave la reacutealisation de cet ouvrage

une douzaine drsquoorganismes qui ont pour point

commun de tous œuvrer chacun dans son

domaine drsquoactiviteacute et avec ses compeacutetences

particuliegraveres agrave la preacutevention des cancers

professionnels En savoir plushellip INRS 2015

Fiches de donneacutees de seacutecuriteacute

nouvelle version de lannexe II du

regraveglement REACH Depuis le 1er juin

2015 une nouvelle version de lannexe II

du regraveglement REACH relative aux

exigences concernant leacutetablissement des fiches

de donneacutees de seacutecuriteacute est applicable A partir

de cette date les employeurs doivent demander

le nouveau format de FDS qui selon le regraveglement

12722008 5CLP est modifieacute selon un format qui

preacutevoit notamment

Une nouvelle organisation des sous-rubriques et des informations disponibles dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute

Ajout de nouvelles informations dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute pour augmenter la seacutecuriteacute

Aucune sous-rubrique de la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute ne doit ecirctre vide

Les fiches de donneacutees de seacutecuriteacute fournies agrave tout

destinataire avant le 1er juin 2015 peuvent

continuer agrave ecirctre utiliseacutees jusqursquoau 31 mai 2017

et ne doivent ecirctre conformes agrave la nouvelle

annexe qursquoapregraves cette date Site STL le

05062015

ITW Le coucirct du bore-out est aussi

professionnel car le salarieacute perd agrave terme

son employabiliteacute Surqualification faible

mobiliteacute reacuteorganisations multiples Apregraves le

burn-out le bore-out ou syndrome de

leacutepuisement par lennui gagne les entreprises

Jean-Claude Delgegravenes directeur geacuteneacuteral du

cabinet Technologia deacutecrypte les causes de ce

pheacutenomegravene et donne quelques conseils aux

DRH Actuel-RH le 11062015

Attention la reacuteglementation

Amiante change au 1er juillet la

baisse des valeurs limites dexposition

professionnelle (VLEP) preacutevue par le

deacutecret amiante du 4 mai 2012 sera effective le

1er juillet Preacuteceacutedemment fixeacutee agrave 100 fibres par

litre (fl) en concentration moyenne sur 8

heures la VLEP est abaisseacutee agrave 10 fl Un deacutecret

modificatif allant dans ce sens devrait ecirctre publieacute

avant le 1er juillet PIC Magazine le 12062015

Drogues et travail qui consomme quoi

Les consommations de drogues illicites dalcool

et de tabac varient selon les secteurs

professionnels Franccedilois Beck directeur de

lObservatoire franccedilais des drogues et des

toxicomanies a eacutetudieacute ces diffeacuterentes habitudes

de consommation Paris Match le 12062015

Nouvelle offensive pour reconnaicirctre le burn

out comme maladie professionnelle La

CFDT procircne dabaisser agrave 0 contre 25

actuellement le taux dincapaciteacute permanente

permettant de deacuteposer un dossier de demande

de reconnaissance de leacutepuisement professionnel

comme maladie professionnelle Le Figarofr le

13062015

Les demandes drsquoameacutenagement de poste et

de mi-temps theacuterapeutique en hausse

selon les meacutedecins du travail Le ressenti

des meacutedecins du travail sur lrsquoaugmentation des

arrecircts de dureacutee en nombre ou en dureacutee varie

selon leur territoire drsquoexercice ou les secteurs

drsquoactiviteacute des salarieacutes dont ils assurent le suivi

Neacuteanmoins le premier constat reste une

augmentation des arrecircts de plus longue dureacutee

en lien avec les risques psychosociaux (RPS) Le

Quotidien du Meacutedecin le 15062015

ITW Corinne Berthaud Je suis contre la

reconnaissance du burn-out en maladie

professionnelle Alors que souvre la 12 egraveme

semaine de la qualiteacute de vie au travail ce lundi

Corinne Berthaud speacutecialiste des troubles

psycho-sociaux (violence au travail) deacutenonce ce

quelle considegravere comme un harcegravelement

institutionnel agrave tous les niveaux en France La

Tribune le 15062015

7 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Teacutemoignage Le burn-out mrsquoa fragiliseacutee

Mr le Dr Michel Moreau de lrsquoAIST87 a eacuteteacute

intervieweacute ainsi que Mr Bonnot de lrsquoARACT agrave la

suite de lrsquoamendement deacuteposeacute par le Seacutenateur

haut-viennois JM Gabouty Deux salarieacutes

eacutevoquent leur situation douloureuse et un retour

agrave la vie professionnelle difficile Le Populaire du

Centre le 16062015

Autorisation et SVHC - La liste des

substances candidates agrave autorisation (ou

SVHC) a eacuteteacute mise agrave jour le 15 juin 2015 Elle

comporte deux entreacutees suppleacutementaires ce qui

porte agrave 163 le nombre total dentreacutees sur cette

liste Les deux nouvelles entreacutees concernent

un meacutelange de diesters dalkyles 12-benzenedicarboxylic acid di-C6-10-alkyl esters 12-benzenedicarboxylic acid meacutelange de deacutecyl hexyl et octyl diesters (Ndeg CE 271-094-0) (Ndeg CE 272-013-1) identifeacute pour ses prorieacuteteacutes toxiques pour la reproduction lorsquil contient une quantiteacute supeacuterieure ou eacutegale agrave 03 de dihexyl phthalate (Ndeg CE 201-559-5)

5-sec-butyl-2-(24-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [1] 5-sec-butyl-2-(46-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [2] [couvrant chaque steacutereacuteoisomegraveres de [1] et [2] ou toute combinaison de ceux-ci] ce groupe de substances couvre notamment le karanal utiliseacute principalement comme parfum Ce groupe de substances a eacuteteacute identifieacute pour ses proprieacuteteacutes tregraves persistantes et tregraves bioaccumulables

Techniques de lrsquoingeacutenieur le 16062015

Les nouvelles mesures seacutecuriteacute routiegravere

au 1er juillet A partir du 1er juillet prochain

les sanctions se renforcent pour lutter contre

lrsquousage du teacuteleacutephone au volant et lrsquoalcooleacutemie

des jeunes conducteurs Ainsi conduire avec

une oreillette ou un casque audio mecircme agrave veacutelo

sera sanctionneacute drsquoune amende de 135 euro et drsquoun

retrait de 3 points Autre nouveauteacute la baisse agrave

02 gl du seuil drsquoalcooleacutemie pour les

conducteurs novices crsquoest-agrave-dire pendant 3 ans

apregraves lrsquoobtention du permis probatoire y

compris agrave la suite de la perte de tous les points

de son permis ou encore pendant 2 ans pour les

candidats en conduite accompagneacutee La

Preacutevention routiegravere le 18062015

Quelques recommandations agrave propos des

eacutecrits du meacutedecin du travail Des

employeurs ont reacutecemment poursuivi des

meacutedecins du travail devant le Conseil de lrsquoordre

pour avoir attesteacute sur un certificat drsquoaptitude des

reacutepercussions des mauvaises conditions de

travail sur la santeacute ( dans des situations de

souffrance au travail) Ces plaintes drsquoemployeur

envers des meacutedecins du travail ont reacutecemment

fait la une de lrsquoactualiteacute Un conseiller santeacute

aupregraves du conseil national de lrsquoOrdre a fait le

point sur cette question agrave lrsquooccasion des

derniegraveres journeacutees franco-suisses de meacutedecine

du travail et nous donne quelques conseils Pour

en savoir plushellipAtousanteacute le 20062015

Mecircme agrave faibles doses lrsquoexposition

professionnelle reacutepeacuteteacutee aux radiations

expose agrave un sur-risque de leuceacutemie Lrsquoeacutetude

de cohorte INWORKS (International Nuclear

Workers Study) coordonneacutee par le Centre

international de recherche sur le cancer (CIRC)

et parue dans laquo Lancet Haematology raquo montre

une augmentation significative des risques de

cancer de type leuceacutemies chez les travailleurs du

nucleacuteaires exposeacutes sur de longues peacuteriodes agrave de

faibles doses de radiations Le quotidien du

meacutedecin le 22062015

La moitieacute des fumeurs en bonne santeacute

souffriraient de maladies non-

diagnostiqueacutees Les meacutefaits du tabagisme

chronique sur les poumons pourraient ecirctre sous-

estimeacutes La faute notamment agrave lexamen

classique effectueacute la spiromeacutetrie pas assez

speacutecifique Selon une eacutequipe de recherche

ameacutericaine la moitieacute des fumeurs deacuteclareacutes

normaux par ce test souffriraient en reacutealiteacute de

certaines formes de maladies pulmonaires

chroniques Les maladies des poumons sont

freacutequentes chez les fumeurs dont les tests de

capaciteacutes pulmonaires sont dans la norme

explique le Dr James Crapo dont leacutetude est

parue le 22 juin dernier dans la revue JAMA

Internal Medicine [ine inegliche ine ze texte]

France TV Info le 23062015

Deacutesamiantage un rapport alarmant de

lrsquoINRS Dans un rapport resteacute confidentiel

lrsquoInstitut national de recherche et de seacutecuriteacute

(INRS) alerte sur le niveau drsquoempoussiegraverement

des chantiers de retrait des placirctres amianteacutes et

sur lrsquoefficaciteacute insuffisante des masques de

protection Santeacute et travail le 23062015

8 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Reconnaissance du burn-out comme

maladie professionnelle Le Seacutenat a retireacute

le 24 juin dernier le burn-out de la liste des

maladies professionnelles A lrsquooccasion du deacutebat

en premiegravere lecture lrsquoAssembleacutee nationale avait

inscrit dans le projet de loi sur le dialogue social

que les maladies psychiques pouvaient ecirctre

reconnues comme maladies professionnelles Le

Monde le 25062015

Le Rapport Issindou dans la presse

Meacutedecine du travail vers des visites obligatoires tous les cinq ans Le rapport parlementaire

suggegravere de reacuteserver la veacuterification de lrsquoaptitude agrave certains postes agrave risques et de libeacuterer du temps pour

que les meacutedecins du travail aillent dans lrsquoentreprise Les Echos le 27052015

Meacutedecine du travail le traitement de choc

Un rapport publieacute le 26 mai dernier par le gouvernement preacuteconise que la visite daptitude ne reste

systeacutematique que pour les salarieacutes occupant des postes agrave risque et suggegravere despacer les visites

obligatoires Le Parisien le 27052015

Meacutedecine du travail les salarieacutes aux postes agrave risque beacuteneacuteficieront drsquoune surveillance

renforceacutee LrsquoAssembleacutee nationale a inteacutegreacute le 28 mai dernier au projet de loi sur le dialogue social

plusieurs mesures drsquoun reacutecent rapport sur la meacutedecine du travail procircnant drsquoassouplir le controcircle de

lrsquoaptitude Les deacuteputeacutes ont ainsi deacutecideacute de renforcer la surveillance des salarieacutes occupant des postes agrave

risque Aujourdrsquohui le code du travail preacutevoit une visite meacutedicale obligatoire pour tous les salarieacutes

avant lrsquoembauche ou la fin de la peacuteriode drsquoessai pour veacuterifier leur aptitude au poste de travail Une fois

embaucheacutes les salarieacutes ont une visite au une visite au minimum tous les deux ans en principe Le quotidien du Meacutedecin le 29052015

LrsquoAssembleacutee nationale adopte la loi sur le dialogue social qui ameacutenage la meacutedecine

du travail Les deacuteputeacutes ont adopteacute ce mardi 2 juin en premiegravere lecture le projet de loi sur le dialogue

social par 301 voix pour contre 238 Lrsquoarticle 19 enrichi lors de la discussion publique par plusieurs

amendements du deacuteputeacute socialiste Michel Issindou inspireacutes de son rapport intituleacute laquo aptitude et

meacutedecine du travail raquo contribue agrave reacuteformer la meacutedecine du travail Le Quotidien du meacutedecin le

02062015

Aptitude et meacutedecine du travail Asdpro tire la sonnette drsquoalarme Cette association srsquoadresse

aux preacutesidents des groupes parlementaires afin qursquoils ne retiennent pas les preacuteconisations drsquoun

laquo groupe de travail raquo qui remettent en cause les fondements drsquoune clinique meacutedicale du travail au

service exclusif de la santeacute des salarieacutes et transforme la meacutedecine du travail en meacutedecine seacutecuritaire ou

drsquoarbitre de lrsquoemployabiliteacute Association drsquoaide aux victimes et aux organisations confronteacutees aux

Suicides et Deacutepressions Professionnels [ASDPRO] le 03062015

La reacuteforme de la meacutedecine du travail inquiegravete les professionnels Le projet de loi sur le dialogue

social adopteacute en premiegravere lecture agrave lAssembleacutee nationale enteacuterine un certain nombre de propositions

du rapport Issindou sur la meacutedecine du travail Si le gouvernement semble souhaiter aller vite les

professionnels de la santeacute au travail alertent sur certaines mesures susceptibles selon eux dalteacuterer le

suivi meacutedical des salarieacutes Actuel-Rh le 04062015

Meacutedecine du travail trois changements majeurs sannoncent Plusieurs amendements au projet

de loi sur le dialogue social ont eacuteteacute adopteacutes agrave lAssembleacutee nationale le 2 juin dernier Le point sur la

meacutedecine du travail LrsquoExpress le 05062015

Vers une meacutedecine du travail au rabais Nrsquoayant pu acceacuteder agrave la demande patronale de

suppression de la visite meacutedicale peacuteriodique le gouvernement se laquo contenterait raquo de la faire passer de

2 agrave 5 ans Des amendements inspireacutes de son rapport ont deacutejagrave eacuteteacute introduits dans le projet de loi sur le

laquo dialogue social raquo LrsquoHumaniteacute le 11062015

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 4: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

4 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Circulaire

Protection des travailleurs contre les risques chimiques dans les conteneurs et autres

contenants de marchandises La Direction geacuteneacuterale du travail (DGT) revient dans une circulaire

du 7 mai 2015 sur les risques chimiques preacutesents dans les conteneurs de marchandises et autres

contenants utiliseacutes pour le transport et le stockage de marchandises Tout en preacutecisant les sites et

les secteurs drsquoactiviteacutes concerneacutes et les risques encourus par les travailleurs la Direction geacuteneacuterale

du travail rappelle les actions agrave engager pour assurer la seacutecuriteacute des travailleurs (eacutevaluer les risques

professionnels informer et former les travailleurs etc) Lrsquoadministration du Travail appelle

eacutegalement les agents de controcircle agrave une vigilance accrue afin drsquoameacuteliorer la mise en œuvre des

diffeacuterentes dispositions deacutecrites dans la circulaire Circ DGTCT22015160 du 7 mai 2015 LSQ 1er

juin 2015

Norme AFNOR

NF X35-702 Juin 2015 Seacutecuriteacute des machines - Principes ergonomiques pour la conception des

cabines de tri des deacutechets recyclables secs meacutenagers et assimileacutes issus des collectes

seacutelectives NF X35-702

Reacutesumeacute Le preacutesent document deacutefinit les exigences agrave inteacutegrer lors de la conception des cabines de

tri manuel des deacutechets recyclables secs meacutenagers et assimileacutes issus des collectes seacutelectives Ces

exigences sont relatives aux structures aux mateacuteriels aux espaces et aux postes de travail

neacutecessaires pour reacutealiser lactiviteacute de seacuteparation manuelle de ces deacutechets effectueacutee sur des tables de

tri en cabine AFNOR juin 2015

Le tweet du mois

5 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les bregraveves

Substitution de produits CMR Retour

drsquoexpeacuterience Interview de Bernard Fovet

cadre de santeacute et de Marie-Franccediloise Odou

meacutedecin biologiste au CHRU de Lille Une

opeacuteration de substitution des produits

canceacuterogegravenes-mutagegravenes-reprotoxiques des

agents chimiques dangereux est en cours depuis

2013 au Pocircle de Biologie Pathologie Geacuteneacutetique

Une affiche eacuteteacute reacutealiseacutee pour preacutesenter la

deacutemarche au colloque sur les cancers

professionnels Celle-ci peut ecirctre reprise par des

laboratoires et dans drsquoautres secteurs drsquoactiviteacute

Cdcretraites mars 2015

Santeacute au travail Linfirmiegravere santeacute-travail

fait parler les salarieacutes La reacuteforme sur la

meacutedecine du travail en 2012 a bouleverseacute

lexamen annuel obligatoire Linfirmiegravere est au

cœur de ce nouveau dispositif axeacute sur une

eacutecoute approfondie du salarieacute Trois questions agrave

Virginie Le Mauff infirmiegravere en santeacute-travail agrave

Saint-Nazaire Ouest-France le 27042015

Un Europeacuteen sur trois au moins peut ecirctre

exposeacute agrave lrsquoamiante dans son milieu de

travail et dans lrsquoenvironnement Sur les 900

millions dhabitants de la Reacutegion europeacuteenne de

lOMS un tiers environ vit dans des pays qui

nont pas encore interdit lutilisation de toutes

les formes damiante auquel ces personnes

peuvent ecirctre exposeacutees dans leur milieu de

travail et dans lenvironnement Dans les pays

ougrave lamiante est interdit la population y reste

exposeacutee en raison de lusage qui en a eacuteteacute fait

OMS le 01052015

Le compte peacutenibiliteacute pleinement appliqueacute agrave

partir du 1er juillet La pleine application du

compte peacutenibiliteacute sera finalement reporteacutee de six

mois Le premier ministre Manuel Valls a

annonceacute mardi 26 mai que la mise en œuvre des

six derniers facteurs retenus dans le compte

peacutenibiliteacute se ferait agrave compter du 1er juillet 2016

les quatre premiers ayant deacutejagrave eacuteteacute pris en

compte depuis janvier Ce report laquo ne peacutenalise

pas les salarieacutes concerneacutes en 2016 raquo qui

beacuteneacuteficieront in fine de laquo points eacutequivalents agrave

une anneacutee entiegravere raquo a-t-il preacuteciseacute Le Mondefr le 26052015

QR Travail de nuit et peacuteriodiciteacute des

visites Est-il possible de deacuteroger leacutegalement agrave

la peacuteriodiciteacute de 6 mois pour les visites

meacutedicales des travailleurs de nuit en mettant en

place des entretiens infirmiers en santeacute au

travail Lrsquoeacutequipe juridique de lrsquoISTNF reacutepond agrave

cette question en rappelant les points juridiques

toujours drsquoactualiteacute Lire les commentaires ISTNF le 29052015

Services de soins infirmiers agrave domicile

Parution drsquoun recueil qui rassemble dans un seul

document les regravegles applicables agrave ces services et

les explicite Il permet en outre gracircce agrave la

participation de lrsquoAgence nationale de

leacutevaluation et de la qualiteacute des eacutetablissements

et services sociaux et meacutedico-sociaux (ANESM) agrave

lrsquoeacutelaboration de cet ouvrage de faire le lien avec

les recommandations de bonne pratique eacutemises

par lrsquoagence Lire le recueil Direction Geacuteneacuterale de la

coheacutesion sociale mai 2015

Comment en vient-on agrave peacuteter un cacircble au

travail Fin mai le deacuteputeacute PS Benoicirct Hamon

deacuteposait plusieurs amendements au projet de loi

sur le dialogue social agrave lrsquoAssembleacutee nationale

visant agrave faire reconnaicirctre lrsquoeffondrement au

travail plus connu sous le nom de laquo burn out raquo

comme maladie professionnelle A la une des

meacutedias depuis quelques anneacutees et pourtant

irreacutemeacutediablement flou le laquo burn out raquo ne cesse

drsquointriguer Comment arrive-t-on agrave lrsquoeacutepuisement

Reacuteponses avec Christophe Dejours

psychiatre et speacutecialiste de la souffrance au

travail Les Inrocks le 01062015

Rester debout au moins deux heures par

jour sur son lieu de travail de nouvelles

recommandations britanniques Un employeacute

ou salarieacute passe pregraves de 75 de son temps assis

agrave son bureau Pour lutter contre la seacutedentariteacute

professionnelle associeacutee agrave de nombreuses

pathologies le gouvernement britannique a eacutemis

un premier ensemble de recommandations Les

bureaux verticaux se deacuteveloppent avec un

objectif limiter la position assise au maximum

La deacutepecircche le 03062015

6 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Construire en permanence la preacutevention

des cancers professionnels Un nouvel Avis

drsquoexperts Le nouveau volume de la collection laquo

Avis drsquoexperts raquo de lrsquoInstitut National de

Recherche et de Seacutecuriteacute (INRS) publieacute par EDP

Sciences propose de faire le point sur les

connaissances sur les cancers professionnels

LrsquoINRS a associeacute agrave la reacutealisation de cet ouvrage

une douzaine drsquoorganismes qui ont pour point

commun de tous œuvrer chacun dans son

domaine drsquoactiviteacute et avec ses compeacutetences

particuliegraveres agrave la preacutevention des cancers

professionnels En savoir plushellip INRS 2015

Fiches de donneacutees de seacutecuriteacute

nouvelle version de lannexe II du

regraveglement REACH Depuis le 1er juin

2015 une nouvelle version de lannexe II

du regraveglement REACH relative aux

exigences concernant leacutetablissement des fiches

de donneacutees de seacutecuriteacute est applicable A partir

de cette date les employeurs doivent demander

le nouveau format de FDS qui selon le regraveglement

12722008 5CLP est modifieacute selon un format qui

preacutevoit notamment

Une nouvelle organisation des sous-rubriques et des informations disponibles dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute

Ajout de nouvelles informations dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute pour augmenter la seacutecuriteacute

Aucune sous-rubrique de la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute ne doit ecirctre vide

Les fiches de donneacutees de seacutecuriteacute fournies agrave tout

destinataire avant le 1er juin 2015 peuvent

continuer agrave ecirctre utiliseacutees jusqursquoau 31 mai 2017

et ne doivent ecirctre conformes agrave la nouvelle

annexe qursquoapregraves cette date Site STL le

05062015

ITW Le coucirct du bore-out est aussi

professionnel car le salarieacute perd agrave terme

son employabiliteacute Surqualification faible

mobiliteacute reacuteorganisations multiples Apregraves le

burn-out le bore-out ou syndrome de

leacutepuisement par lennui gagne les entreprises

Jean-Claude Delgegravenes directeur geacuteneacuteral du

cabinet Technologia deacutecrypte les causes de ce

pheacutenomegravene et donne quelques conseils aux

DRH Actuel-RH le 11062015

Attention la reacuteglementation

Amiante change au 1er juillet la

baisse des valeurs limites dexposition

professionnelle (VLEP) preacutevue par le

deacutecret amiante du 4 mai 2012 sera effective le

1er juillet Preacuteceacutedemment fixeacutee agrave 100 fibres par

litre (fl) en concentration moyenne sur 8

heures la VLEP est abaisseacutee agrave 10 fl Un deacutecret

modificatif allant dans ce sens devrait ecirctre publieacute

avant le 1er juillet PIC Magazine le 12062015

Drogues et travail qui consomme quoi

Les consommations de drogues illicites dalcool

et de tabac varient selon les secteurs

professionnels Franccedilois Beck directeur de

lObservatoire franccedilais des drogues et des

toxicomanies a eacutetudieacute ces diffeacuterentes habitudes

de consommation Paris Match le 12062015

Nouvelle offensive pour reconnaicirctre le burn

out comme maladie professionnelle La

CFDT procircne dabaisser agrave 0 contre 25

actuellement le taux dincapaciteacute permanente

permettant de deacuteposer un dossier de demande

de reconnaissance de leacutepuisement professionnel

comme maladie professionnelle Le Figarofr le

13062015

Les demandes drsquoameacutenagement de poste et

de mi-temps theacuterapeutique en hausse

selon les meacutedecins du travail Le ressenti

des meacutedecins du travail sur lrsquoaugmentation des

arrecircts de dureacutee en nombre ou en dureacutee varie

selon leur territoire drsquoexercice ou les secteurs

drsquoactiviteacute des salarieacutes dont ils assurent le suivi

Neacuteanmoins le premier constat reste une

augmentation des arrecircts de plus longue dureacutee

en lien avec les risques psychosociaux (RPS) Le

Quotidien du Meacutedecin le 15062015

ITW Corinne Berthaud Je suis contre la

reconnaissance du burn-out en maladie

professionnelle Alors que souvre la 12 egraveme

semaine de la qualiteacute de vie au travail ce lundi

Corinne Berthaud speacutecialiste des troubles

psycho-sociaux (violence au travail) deacutenonce ce

quelle considegravere comme un harcegravelement

institutionnel agrave tous les niveaux en France La

Tribune le 15062015

7 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Teacutemoignage Le burn-out mrsquoa fragiliseacutee

Mr le Dr Michel Moreau de lrsquoAIST87 a eacuteteacute

intervieweacute ainsi que Mr Bonnot de lrsquoARACT agrave la

suite de lrsquoamendement deacuteposeacute par le Seacutenateur

haut-viennois JM Gabouty Deux salarieacutes

eacutevoquent leur situation douloureuse et un retour

agrave la vie professionnelle difficile Le Populaire du

Centre le 16062015

Autorisation et SVHC - La liste des

substances candidates agrave autorisation (ou

SVHC) a eacuteteacute mise agrave jour le 15 juin 2015 Elle

comporte deux entreacutees suppleacutementaires ce qui

porte agrave 163 le nombre total dentreacutees sur cette

liste Les deux nouvelles entreacutees concernent

un meacutelange de diesters dalkyles 12-benzenedicarboxylic acid di-C6-10-alkyl esters 12-benzenedicarboxylic acid meacutelange de deacutecyl hexyl et octyl diesters (Ndeg CE 271-094-0) (Ndeg CE 272-013-1) identifeacute pour ses prorieacuteteacutes toxiques pour la reproduction lorsquil contient une quantiteacute supeacuterieure ou eacutegale agrave 03 de dihexyl phthalate (Ndeg CE 201-559-5)

5-sec-butyl-2-(24-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [1] 5-sec-butyl-2-(46-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [2] [couvrant chaque steacutereacuteoisomegraveres de [1] et [2] ou toute combinaison de ceux-ci] ce groupe de substances couvre notamment le karanal utiliseacute principalement comme parfum Ce groupe de substances a eacuteteacute identifieacute pour ses proprieacuteteacutes tregraves persistantes et tregraves bioaccumulables

Techniques de lrsquoingeacutenieur le 16062015

Les nouvelles mesures seacutecuriteacute routiegravere

au 1er juillet A partir du 1er juillet prochain

les sanctions se renforcent pour lutter contre

lrsquousage du teacuteleacutephone au volant et lrsquoalcooleacutemie

des jeunes conducteurs Ainsi conduire avec

une oreillette ou un casque audio mecircme agrave veacutelo

sera sanctionneacute drsquoune amende de 135 euro et drsquoun

retrait de 3 points Autre nouveauteacute la baisse agrave

02 gl du seuil drsquoalcooleacutemie pour les

conducteurs novices crsquoest-agrave-dire pendant 3 ans

apregraves lrsquoobtention du permis probatoire y

compris agrave la suite de la perte de tous les points

de son permis ou encore pendant 2 ans pour les

candidats en conduite accompagneacutee La

Preacutevention routiegravere le 18062015

Quelques recommandations agrave propos des

eacutecrits du meacutedecin du travail Des

employeurs ont reacutecemment poursuivi des

meacutedecins du travail devant le Conseil de lrsquoordre

pour avoir attesteacute sur un certificat drsquoaptitude des

reacutepercussions des mauvaises conditions de

travail sur la santeacute ( dans des situations de

souffrance au travail) Ces plaintes drsquoemployeur

envers des meacutedecins du travail ont reacutecemment

fait la une de lrsquoactualiteacute Un conseiller santeacute

aupregraves du conseil national de lrsquoOrdre a fait le

point sur cette question agrave lrsquooccasion des

derniegraveres journeacutees franco-suisses de meacutedecine

du travail et nous donne quelques conseils Pour

en savoir plushellipAtousanteacute le 20062015

Mecircme agrave faibles doses lrsquoexposition

professionnelle reacutepeacuteteacutee aux radiations

expose agrave un sur-risque de leuceacutemie Lrsquoeacutetude

de cohorte INWORKS (International Nuclear

Workers Study) coordonneacutee par le Centre

international de recherche sur le cancer (CIRC)

et parue dans laquo Lancet Haematology raquo montre

une augmentation significative des risques de

cancer de type leuceacutemies chez les travailleurs du

nucleacuteaires exposeacutes sur de longues peacuteriodes agrave de

faibles doses de radiations Le quotidien du

meacutedecin le 22062015

La moitieacute des fumeurs en bonne santeacute

souffriraient de maladies non-

diagnostiqueacutees Les meacutefaits du tabagisme

chronique sur les poumons pourraient ecirctre sous-

estimeacutes La faute notamment agrave lexamen

classique effectueacute la spiromeacutetrie pas assez

speacutecifique Selon une eacutequipe de recherche

ameacutericaine la moitieacute des fumeurs deacuteclareacutes

normaux par ce test souffriraient en reacutealiteacute de

certaines formes de maladies pulmonaires

chroniques Les maladies des poumons sont

freacutequentes chez les fumeurs dont les tests de

capaciteacutes pulmonaires sont dans la norme

explique le Dr James Crapo dont leacutetude est

parue le 22 juin dernier dans la revue JAMA

Internal Medicine [ine inegliche ine ze texte]

France TV Info le 23062015

Deacutesamiantage un rapport alarmant de

lrsquoINRS Dans un rapport resteacute confidentiel

lrsquoInstitut national de recherche et de seacutecuriteacute

(INRS) alerte sur le niveau drsquoempoussiegraverement

des chantiers de retrait des placirctres amianteacutes et

sur lrsquoefficaciteacute insuffisante des masques de

protection Santeacute et travail le 23062015

8 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Reconnaissance du burn-out comme

maladie professionnelle Le Seacutenat a retireacute

le 24 juin dernier le burn-out de la liste des

maladies professionnelles A lrsquooccasion du deacutebat

en premiegravere lecture lrsquoAssembleacutee nationale avait

inscrit dans le projet de loi sur le dialogue social

que les maladies psychiques pouvaient ecirctre

reconnues comme maladies professionnelles Le

Monde le 25062015

Le Rapport Issindou dans la presse

Meacutedecine du travail vers des visites obligatoires tous les cinq ans Le rapport parlementaire

suggegravere de reacuteserver la veacuterification de lrsquoaptitude agrave certains postes agrave risques et de libeacuterer du temps pour

que les meacutedecins du travail aillent dans lrsquoentreprise Les Echos le 27052015

Meacutedecine du travail le traitement de choc

Un rapport publieacute le 26 mai dernier par le gouvernement preacuteconise que la visite daptitude ne reste

systeacutematique que pour les salarieacutes occupant des postes agrave risque et suggegravere despacer les visites

obligatoires Le Parisien le 27052015

Meacutedecine du travail les salarieacutes aux postes agrave risque beacuteneacuteficieront drsquoune surveillance

renforceacutee LrsquoAssembleacutee nationale a inteacutegreacute le 28 mai dernier au projet de loi sur le dialogue social

plusieurs mesures drsquoun reacutecent rapport sur la meacutedecine du travail procircnant drsquoassouplir le controcircle de

lrsquoaptitude Les deacuteputeacutes ont ainsi deacutecideacute de renforcer la surveillance des salarieacutes occupant des postes agrave

risque Aujourdrsquohui le code du travail preacutevoit une visite meacutedicale obligatoire pour tous les salarieacutes

avant lrsquoembauche ou la fin de la peacuteriode drsquoessai pour veacuterifier leur aptitude au poste de travail Une fois

embaucheacutes les salarieacutes ont une visite au une visite au minimum tous les deux ans en principe Le quotidien du Meacutedecin le 29052015

LrsquoAssembleacutee nationale adopte la loi sur le dialogue social qui ameacutenage la meacutedecine

du travail Les deacuteputeacutes ont adopteacute ce mardi 2 juin en premiegravere lecture le projet de loi sur le dialogue

social par 301 voix pour contre 238 Lrsquoarticle 19 enrichi lors de la discussion publique par plusieurs

amendements du deacuteputeacute socialiste Michel Issindou inspireacutes de son rapport intituleacute laquo aptitude et

meacutedecine du travail raquo contribue agrave reacuteformer la meacutedecine du travail Le Quotidien du meacutedecin le

02062015

Aptitude et meacutedecine du travail Asdpro tire la sonnette drsquoalarme Cette association srsquoadresse

aux preacutesidents des groupes parlementaires afin qursquoils ne retiennent pas les preacuteconisations drsquoun

laquo groupe de travail raquo qui remettent en cause les fondements drsquoune clinique meacutedicale du travail au

service exclusif de la santeacute des salarieacutes et transforme la meacutedecine du travail en meacutedecine seacutecuritaire ou

drsquoarbitre de lrsquoemployabiliteacute Association drsquoaide aux victimes et aux organisations confronteacutees aux

Suicides et Deacutepressions Professionnels [ASDPRO] le 03062015

La reacuteforme de la meacutedecine du travail inquiegravete les professionnels Le projet de loi sur le dialogue

social adopteacute en premiegravere lecture agrave lAssembleacutee nationale enteacuterine un certain nombre de propositions

du rapport Issindou sur la meacutedecine du travail Si le gouvernement semble souhaiter aller vite les

professionnels de la santeacute au travail alertent sur certaines mesures susceptibles selon eux dalteacuterer le

suivi meacutedical des salarieacutes Actuel-Rh le 04062015

Meacutedecine du travail trois changements majeurs sannoncent Plusieurs amendements au projet

de loi sur le dialogue social ont eacuteteacute adopteacutes agrave lAssembleacutee nationale le 2 juin dernier Le point sur la

meacutedecine du travail LrsquoExpress le 05062015

Vers une meacutedecine du travail au rabais Nrsquoayant pu acceacuteder agrave la demande patronale de

suppression de la visite meacutedicale peacuteriodique le gouvernement se laquo contenterait raquo de la faire passer de

2 agrave 5 ans Des amendements inspireacutes de son rapport ont deacutejagrave eacuteteacute introduits dans le projet de loi sur le

laquo dialogue social raquo LrsquoHumaniteacute le 11062015

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 5: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

5 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Les bregraveves

Substitution de produits CMR Retour

drsquoexpeacuterience Interview de Bernard Fovet

cadre de santeacute et de Marie-Franccediloise Odou

meacutedecin biologiste au CHRU de Lille Une

opeacuteration de substitution des produits

canceacuterogegravenes-mutagegravenes-reprotoxiques des

agents chimiques dangereux est en cours depuis

2013 au Pocircle de Biologie Pathologie Geacuteneacutetique

Une affiche eacuteteacute reacutealiseacutee pour preacutesenter la

deacutemarche au colloque sur les cancers

professionnels Celle-ci peut ecirctre reprise par des

laboratoires et dans drsquoautres secteurs drsquoactiviteacute

Cdcretraites mars 2015

Santeacute au travail Linfirmiegravere santeacute-travail

fait parler les salarieacutes La reacuteforme sur la

meacutedecine du travail en 2012 a bouleverseacute

lexamen annuel obligatoire Linfirmiegravere est au

cœur de ce nouveau dispositif axeacute sur une

eacutecoute approfondie du salarieacute Trois questions agrave

Virginie Le Mauff infirmiegravere en santeacute-travail agrave

Saint-Nazaire Ouest-France le 27042015

Un Europeacuteen sur trois au moins peut ecirctre

exposeacute agrave lrsquoamiante dans son milieu de

travail et dans lrsquoenvironnement Sur les 900

millions dhabitants de la Reacutegion europeacuteenne de

lOMS un tiers environ vit dans des pays qui

nont pas encore interdit lutilisation de toutes

les formes damiante auquel ces personnes

peuvent ecirctre exposeacutees dans leur milieu de

travail et dans lenvironnement Dans les pays

ougrave lamiante est interdit la population y reste

exposeacutee en raison de lusage qui en a eacuteteacute fait

OMS le 01052015

Le compte peacutenibiliteacute pleinement appliqueacute agrave

partir du 1er juillet La pleine application du

compte peacutenibiliteacute sera finalement reporteacutee de six

mois Le premier ministre Manuel Valls a

annonceacute mardi 26 mai que la mise en œuvre des

six derniers facteurs retenus dans le compte

peacutenibiliteacute se ferait agrave compter du 1er juillet 2016

les quatre premiers ayant deacutejagrave eacuteteacute pris en

compte depuis janvier Ce report laquo ne peacutenalise

pas les salarieacutes concerneacutes en 2016 raquo qui

beacuteneacuteficieront in fine de laquo points eacutequivalents agrave

une anneacutee entiegravere raquo a-t-il preacuteciseacute Le Mondefr le 26052015

QR Travail de nuit et peacuteriodiciteacute des

visites Est-il possible de deacuteroger leacutegalement agrave

la peacuteriodiciteacute de 6 mois pour les visites

meacutedicales des travailleurs de nuit en mettant en

place des entretiens infirmiers en santeacute au

travail Lrsquoeacutequipe juridique de lrsquoISTNF reacutepond agrave

cette question en rappelant les points juridiques

toujours drsquoactualiteacute Lire les commentaires ISTNF le 29052015

Services de soins infirmiers agrave domicile

Parution drsquoun recueil qui rassemble dans un seul

document les regravegles applicables agrave ces services et

les explicite Il permet en outre gracircce agrave la

participation de lrsquoAgence nationale de

leacutevaluation et de la qualiteacute des eacutetablissements

et services sociaux et meacutedico-sociaux (ANESM) agrave

lrsquoeacutelaboration de cet ouvrage de faire le lien avec

les recommandations de bonne pratique eacutemises

par lrsquoagence Lire le recueil Direction Geacuteneacuterale de la

coheacutesion sociale mai 2015

Comment en vient-on agrave peacuteter un cacircble au

travail Fin mai le deacuteputeacute PS Benoicirct Hamon

deacuteposait plusieurs amendements au projet de loi

sur le dialogue social agrave lrsquoAssembleacutee nationale

visant agrave faire reconnaicirctre lrsquoeffondrement au

travail plus connu sous le nom de laquo burn out raquo

comme maladie professionnelle A la une des

meacutedias depuis quelques anneacutees et pourtant

irreacutemeacutediablement flou le laquo burn out raquo ne cesse

drsquointriguer Comment arrive-t-on agrave lrsquoeacutepuisement

Reacuteponses avec Christophe Dejours

psychiatre et speacutecialiste de la souffrance au

travail Les Inrocks le 01062015

Rester debout au moins deux heures par

jour sur son lieu de travail de nouvelles

recommandations britanniques Un employeacute

ou salarieacute passe pregraves de 75 de son temps assis

agrave son bureau Pour lutter contre la seacutedentariteacute

professionnelle associeacutee agrave de nombreuses

pathologies le gouvernement britannique a eacutemis

un premier ensemble de recommandations Les

bureaux verticaux se deacuteveloppent avec un

objectif limiter la position assise au maximum

La deacutepecircche le 03062015

6 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Construire en permanence la preacutevention

des cancers professionnels Un nouvel Avis

drsquoexperts Le nouveau volume de la collection laquo

Avis drsquoexperts raquo de lrsquoInstitut National de

Recherche et de Seacutecuriteacute (INRS) publieacute par EDP

Sciences propose de faire le point sur les

connaissances sur les cancers professionnels

LrsquoINRS a associeacute agrave la reacutealisation de cet ouvrage

une douzaine drsquoorganismes qui ont pour point

commun de tous œuvrer chacun dans son

domaine drsquoactiviteacute et avec ses compeacutetences

particuliegraveres agrave la preacutevention des cancers

professionnels En savoir plushellip INRS 2015

Fiches de donneacutees de seacutecuriteacute

nouvelle version de lannexe II du

regraveglement REACH Depuis le 1er juin

2015 une nouvelle version de lannexe II

du regraveglement REACH relative aux

exigences concernant leacutetablissement des fiches

de donneacutees de seacutecuriteacute est applicable A partir

de cette date les employeurs doivent demander

le nouveau format de FDS qui selon le regraveglement

12722008 5CLP est modifieacute selon un format qui

preacutevoit notamment

Une nouvelle organisation des sous-rubriques et des informations disponibles dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute

Ajout de nouvelles informations dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute pour augmenter la seacutecuriteacute

Aucune sous-rubrique de la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute ne doit ecirctre vide

Les fiches de donneacutees de seacutecuriteacute fournies agrave tout

destinataire avant le 1er juin 2015 peuvent

continuer agrave ecirctre utiliseacutees jusqursquoau 31 mai 2017

et ne doivent ecirctre conformes agrave la nouvelle

annexe qursquoapregraves cette date Site STL le

05062015

ITW Le coucirct du bore-out est aussi

professionnel car le salarieacute perd agrave terme

son employabiliteacute Surqualification faible

mobiliteacute reacuteorganisations multiples Apregraves le

burn-out le bore-out ou syndrome de

leacutepuisement par lennui gagne les entreprises

Jean-Claude Delgegravenes directeur geacuteneacuteral du

cabinet Technologia deacutecrypte les causes de ce

pheacutenomegravene et donne quelques conseils aux

DRH Actuel-RH le 11062015

Attention la reacuteglementation

Amiante change au 1er juillet la

baisse des valeurs limites dexposition

professionnelle (VLEP) preacutevue par le

deacutecret amiante du 4 mai 2012 sera effective le

1er juillet Preacuteceacutedemment fixeacutee agrave 100 fibres par

litre (fl) en concentration moyenne sur 8

heures la VLEP est abaisseacutee agrave 10 fl Un deacutecret

modificatif allant dans ce sens devrait ecirctre publieacute

avant le 1er juillet PIC Magazine le 12062015

Drogues et travail qui consomme quoi

Les consommations de drogues illicites dalcool

et de tabac varient selon les secteurs

professionnels Franccedilois Beck directeur de

lObservatoire franccedilais des drogues et des

toxicomanies a eacutetudieacute ces diffeacuterentes habitudes

de consommation Paris Match le 12062015

Nouvelle offensive pour reconnaicirctre le burn

out comme maladie professionnelle La

CFDT procircne dabaisser agrave 0 contre 25

actuellement le taux dincapaciteacute permanente

permettant de deacuteposer un dossier de demande

de reconnaissance de leacutepuisement professionnel

comme maladie professionnelle Le Figarofr le

13062015

Les demandes drsquoameacutenagement de poste et

de mi-temps theacuterapeutique en hausse

selon les meacutedecins du travail Le ressenti

des meacutedecins du travail sur lrsquoaugmentation des

arrecircts de dureacutee en nombre ou en dureacutee varie

selon leur territoire drsquoexercice ou les secteurs

drsquoactiviteacute des salarieacutes dont ils assurent le suivi

Neacuteanmoins le premier constat reste une

augmentation des arrecircts de plus longue dureacutee

en lien avec les risques psychosociaux (RPS) Le

Quotidien du Meacutedecin le 15062015

ITW Corinne Berthaud Je suis contre la

reconnaissance du burn-out en maladie

professionnelle Alors que souvre la 12 egraveme

semaine de la qualiteacute de vie au travail ce lundi

Corinne Berthaud speacutecialiste des troubles

psycho-sociaux (violence au travail) deacutenonce ce

quelle considegravere comme un harcegravelement

institutionnel agrave tous les niveaux en France La

Tribune le 15062015

7 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Teacutemoignage Le burn-out mrsquoa fragiliseacutee

Mr le Dr Michel Moreau de lrsquoAIST87 a eacuteteacute

intervieweacute ainsi que Mr Bonnot de lrsquoARACT agrave la

suite de lrsquoamendement deacuteposeacute par le Seacutenateur

haut-viennois JM Gabouty Deux salarieacutes

eacutevoquent leur situation douloureuse et un retour

agrave la vie professionnelle difficile Le Populaire du

Centre le 16062015

Autorisation et SVHC - La liste des

substances candidates agrave autorisation (ou

SVHC) a eacuteteacute mise agrave jour le 15 juin 2015 Elle

comporte deux entreacutees suppleacutementaires ce qui

porte agrave 163 le nombre total dentreacutees sur cette

liste Les deux nouvelles entreacutees concernent

un meacutelange de diesters dalkyles 12-benzenedicarboxylic acid di-C6-10-alkyl esters 12-benzenedicarboxylic acid meacutelange de deacutecyl hexyl et octyl diesters (Ndeg CE 271-094-0) (Ndeg CE 272-013-1) identifeacute pour ses prorieacuteteacutes toxiques pour la reproduction lorsquil contient une quantiteacute supeacuterieure ou eacutegale agrave 03 de dihexyl phthalate (Ndeg CE 201-559-5)

5-sec-butyl-2-(24-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [1] 5-sec-butyl-2-(46-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [2] [couvrant chaque steacutereacuteoisomegraveres de [1] et [2] ou toute combinaison de ceux-ci] ce groupe de substances couvre notamment le karanal utiliseacute principalement comme parfum Ce groupe de substances a eacuteteacute identifieacute pour ses proprieacuteteacutes tregraves persistantes et tregraves bioaccumulables

Techniques de lrsquoingeacutenieur le 16062015

Les nouvelles mesures seacutecuriteacute routiegravere

au 1er juillet A partir du 1er juillet prochain

les sanctions se renforcent pour lutter contre

lrsquousage du teacuteleacutephone au volant et lrsquoalcooleacutemie

des jeunes conducteurs Ainsi conduire avec

une oreillette ou un casque audio mecircme agrave veacutelo

sera sanctionneacute drsquoune amende de 135 euro et drsquoun

retrait de 3 points Autre nouveauteacute la baisse agrave

02 gl du seuil drsquoalcooleacutemie pour les

conducteurs novices crsquoest-agrave-dire pendant 3 ans

apregraves lrsquoobtention du permis probatoire y

compris agrave la suite de la perte de tous les points

de son permis ou encore pendant 2 ans pour les

candidats en conduite accompagneacutee La

Preacutevention routiegravere le 18062015

Quelques recommandations agrave propos des

eacutecrits du meacutedecin du travail Des

employeurs ont reacutecemment poursuivi des

meacutedecins du travail devant le Conseil de lrsquoordre

pour avoir attesteacute sur un certificat drsquoaptitude des

reacutepercussions des mauvaises conditions de

travail sur la santeacute ( dans des situations de

souffrance au travail) Ces plaintes drsquoemployeur

envers des meacutedecins du travail ont reacutecemment

fait la une de lrsquoactualiteacute Un conseiller santeacute

aupregraves du conseil national de lrsquoOrdre a fait le

point sur cette question agrave lrsquooccasion des

derniegraveres journeacutees franco-suisses de meacutedecine

du travail et nous donne quelques conseils Pour

en savoir plushellipAtousanteacute le 20062015

Mecircme agrave faibles doses lrsquoexposition

professionnelle reacutepeacuteteacutee aux radiations

expose agrave un sur-risque de leuceacutemie Lrsquoeacutetude

de cohorte INWORKS (International Nuclear

Workers Study) coordonneacutee par le Centre

international de recherche sur le cancer (CIRC)

et parue dans laquo Lancet Haematology raquo montre

une augmentation significative des risques de

cancer de type leuceacutemies chez les travailleurs du

nucleacuteaires exposeacutes sur de longues peacuteriodes agrave de

faibles doses de radiations Le quotidien du

meacutedecin le 22062015

La moitieacute des fumeurs en bonne santeacute

souffriraient de maladies non-

diagnostiqueacutees Les meacutefaits du tabagisme

chronique sur les poumons pourraient ecirctre sous-

estimeacutes La faute notamment agrave lexamen

classique effectueacute la spiromeacutetrie pas assez

speacutecifique Selon une eacutequipe de recherche

ameacutericaine la moitieacute des fumeurs deacuteclareacutes

normaux par ce test souffriraient en reacutealiteacute de

certaines formes de maladies pulmonaires

chroniques Les maladies des poumons sont

freacutequentes chez les fumeurs dont les tests de

capaciteacutes pulmonaires sont dans la norme

explique le Dr James Crapo dont leacutetude est

parue le 22 juin dernier dans la revue JAMA

Internal Medicine [ine inegliche ine ze texte]

France TV Info le 23062015

Deacutesamiantage un rapport alarmant de

lrsquoINRS Dans un rapport resteacute confidentiel

lrsquoInstitut national de recherche et de seacutecuriteacute

(INRS) alerte sur le niveau drsquoempoussiegraverement

des chantiers de retrait des placirctres amianteacutes et

sur lrsquoefficaciteacute insuffisante des masques de

protection Santeacute et travail le 23062015

8 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Reconnaissance du burn-out comme

maladie professionnelle Le Seacutenat a retireacute

le 24 juin dernier le burn-out de la liste des

maladies professionnelles A lrsquooccasion du deacutebat

en premiegravere lecture lrsquoAssembleacutee nationale avait

inscrit dans le projet de loi sur le dialogue social

que les maladies psychiques pouvaient ecirctre

reconnues comme maladies professionnelles Le

Monde le 25062015

Le Rapport Issindou dans la presse

Meacutedecine du travail vers des visites obligatoires tous les cinq ans Le rapport parlementaire

suggegravere de reacuteserver la veacuterification de lrsquoaptitude agrave certains postes agrave risques et de libeacuterer du temps pour

que les meacutedecins du travail aillent dans lrsquoentreprise Les Echos le 27052015

Meacutedecine du travail le traitement de choc

Un rapport publieacute le 26 mai dernier par le gouvernement preacuteconise que la visite daptitude ne reste

systeacutematique que pour les salarieacutes occupant des postes agrave risque et suggegravere despacer les visites

obligatoires Le Parisien le 27052015

Meacutedecine du travail les salarieacutes aux postes agrave risque beacuteneacuteficieront drsquoune surveillance

renforceacutee LrsquoAssembleacutee nationale a inteacutegreacute le 28 mai dernier au projet de loi sur le dialogue social

plusieurs mesures drsquoun reacutecent rapport sur la meacutedecine du travail procircnant drsquoassouplir le controcircle de

lrsquoaptitude Les deacuteputeacutes ont ainsi deacutecideacute de renforcer la surveillance des salarieacutes occupant des postes agrave

risque Aujourdrsquohui le code du travail preacutevoit une visite meacutedicale obligatoire pour tous les salarieacutes

avant lrsquoembauche ou la fin de la peacuteriode drsquoessai pour veacuterifier leur aptitude au poste de travail Une fois

embaucheacutes les salarieacutes ont une visite au une visite au minimum tous les deux ans en principe Le quotidien du Meacutedecin le 29052015

LrsquoAssembleacutee nationale adopte la loi sur le dialogue social qui ameacutenage la meacutedecine

du travail Les deacuteputeacutes ont adopteacute ce mardi 2 juin en premiegravere lecture le projet de loi sur le dialogue

social par 301 voix pour contre 238 Lrsquoarticle 19 enrichi lors de la discussion publique par plusieurs

amendements du deacuteputeacute socialiste Michel Issindou inspireacutes de son rapport intituleacute laquo aptitude et

meacutedecine du travail raquo contribue agrave reacuteformer la meacutedecine du travail Le Quotidien du meacutedecin le

02062015

Aptitude et meacutedecine du travail Asdpro tire la sonnette drsquoalarme Cette association srsquoadresse

aux preacutesidents des groupes parlementaires afin qursquoils ne retiennent pas les preacuteconisations drsquoun

laquo groupe de travail raquo qui remettent en cause les fondements drsquoune clinique meacutedicale du travail au

service exclusif de la santeacute des salarieacutes et transforme la meacutedecine du travail en meacutedecine seacutecuritaire ou

drsquoarbitre de lrsquoemployabiliteacute Association drsquoaide aux victimes et aux organisations confronteacutees aux

Suicides et Deacutepressions Professionnels [ASDPRO] le 03062015

La reacuteforme de la meacutedecine du travail inquiegravete les professionnels Le projet de loi sur le dialogue

social adopteacute en premiegravere lecture agrave lAssembleacutee nationale enteacuterine un certain nombre de propositions

du rapport Issindou sur la meacutedecine du travail Si le gouvernement semble souhaiter aller vite les

professionnels de la santeacute au travail alertent sur certaines mesures susceptibles selon eux dalteacuterer le

suivi meacutedical des salarieacutes Actuel-Rh le 04062015

Meacutedecine du travail trois changements majeurs sannoncent Plusieurs amendements au projet

de loi sur le dialogue social ont eacuteteacute adopteacutes agrave lAssembleacutee nationale le 2 juin dernier Le point sur la

meacutedecine du travail LrsquoExpress le 05062015

Vers une meacutedecine du travail au rabais Nrsquoayant pu acceacuteder agrave la demande patronale de

suppression de la visite meacutedicale peacuteriodique le gouvernement se laquo contenterait raquo de la faire passer de

2 agrave 5 ans Des amendements inspireacutes de son rapport ont deacutejagrave eacuteteacute introduits dans le projet de loi sur le

laquo dialogue social raquo LrsquoHumaniteacute le 11062015

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 6: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

6 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Construire en permanence la preacutevention

des cancers professionnels Un nouvel Avis

drsquoexperts Le nouveau volume de la collection laquo

Avis drsquoexperts raquo de lrsquoInstitut National de

Recherche et de Seacutecuriteacute (INRS) publieacute par EDP

Sciences propose de faire le point sur les

connaissances sur les cancers professionnels

LrsquoINRS a associeacute agrave la reacutealisation de cet ouvrage

une douzaine drsquoorganismes qui ont pour point

commun de tous œuvrer chacun dans son

domaine drsquoactiviteacute et avec ses compeacutetences

particuliegraveres agrave la preacutevention des cancers

professionnels En savoir plushellip INRS 2015

Fiches de donneacutees de seacutecuriteacute

nouvelle version de lannexe II du

regraveglement REACH Depuis le 1er juin

2015 une nouvelle version de lannexe II

du regraveglement REACH relative aux

exigences concernant leacutetablissement des fiches

de donneacutees de seacutecuriteacute est applicable A partir

de cette date les employeurs doivent demander

le nouveau format de FDS qui selon le regraveglement

12722008 5CLP est modifieacute selon un format qui

preacutevoit notamment

Une nouvelle organisation des sous-rubriques et des informations disponibles dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute

Ajout de nouvelles informations dans la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute pour augmenter la seacutecuriteacute

Aucune sous-rubrique de la Fiche de Donneacutees de Seacutecuriteacute ne doit ecirctre vide

Les fiches de donneacutees de seacutecuriteacute fournies agrave tout

destinataire avant le 1er juin 2015 peuvent

continuer agrave ecirctre utiliseacutees jusqursquoau 31 mai 2017

et ne doivent ecirctre conformes agrave la nouvelle

annexe qursquoapregraves cette date Site STL le

05062015

ITW Le coucirct du bore-out est aussi

professionnel car le salarieacute perd agrave terme

son employabiliteacute Surqualification faible

mobiliteacute reacuteorganisations multiples Apregraves le

burn-out le bore-out ou syndrome de

leacutepuisement par lennui gagne les entreprises

Jean-Claude Delgegravenes directeur geacuteneacuteral du

cabinet Technologia deacutecrypte les causes de ce

pheacutenomegravene et donne quelques conseils aux

DRH Actuel-RH le 11062015

Attention la reacuteglementation

Amiante change au 1er juillet la

baisse des valeurs limites dexposition

professionnelle (VLEP) preacutevue par le

deacutecret amiante du 4 mai 2012 sera effective le

1er juillet Preacuteceacutedemment fixeacutee agrave 100 fibres par

litre (fl) en concentration moyenne sur 8

heures la VLEP est abaisseacutee agrave 10 fl Un deacutecret

modificatif allant dans ce sens devrait ecirctre publieacute

avant le 1er juillet PIC Magazine le 12062015

Drogues et travail qui consomme quoi

Les consommations de drogues illicites dalcool

et de tabac varient selon les secteurs

professionnels Franccedilois Beck directeur de

lObservatoire franccedilais des drogues et des

toxicomanies a eacutetudieacute ces diffeacuterentes habitudes

de consommation Paris Match le 12062015

Nouvelle offensive pour reconnaicirctre le burn

out comme maladie professionnelle La

CFDT procircne dabaisser agrave 0 contre 25

actuellement le taux dincapaciteacute permanente

permettant de deacuteposer un dossier de demande

de reconnaissance de leacutepuisement professionnel

comme maladie professionnelle Le Figarofr le

13062015

Les demandes drsquoameacutenagement de poste et

de mi-temps theacuterapeutique en hausse

selon les meacutedecins du travail Le ressenti

des meacutedecins du travail sur lrsquoaugmentation des

arrecircts de dureacutee en nombre ou en dureacutee varie

selon leur territoire drsquoexercice ou les secteurs

drsquoactiviteacute des salarieacutes dont ils assurent le suivi

Neacuteanmoins le premier constat reste une

augmentation des arrecircts de plus longue dureacutee

en lien avec les risques psychosociaux (RPS) Le

Quotidien du Meacutedecin le 15062015

ITW Corinne Berthaud Je suis contre la

reconnaissance du burn-out en maladie

professionnelle Alors que souvre la 12 egraveme

semaine de la qualiteacute de vie au travail ce lundi

Corinne Berthaud speacutecialiste des troubles

psycho-sociaux (violence au travail) deacutenonce ce

quelle considegravere comme un harcegravelement

institutionnel agrave tous les niveaux en France La

Tribune le 15062015

7 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Teacutemoignage Le burn-out mrsquoa fragiliseacutee

Mr le Dr Michel Moreau de lrsquoAIST87 a eacuteteacute

intervieweacute ainsi que Mr Bonnot de lrsquoARACT agrave la

suite de lrsquoamendement deacuteposeacute par le Seacutenateur

haut-viennois JM Gabouty Deux salarieacutes

eacutevoquent leur situation douloureuse et un retour

agrave la vie professionnelle difficile Le Populaire du

Centre le 16062015

Autorisation et SVHC - La liste des

substances candidates agrave autorisation (ou

SVHC) a eacuteteacute mise agrave jour le 15 juin 2015 Elle

comporte deux entreacutees suppleacutementaires ce qui

porte agrave 163 le nombre total dentreacutees sur cette

liste Les deux nouvelles entreacutees concernent

un meacutelange de diesters dalkyles 12-benzenedicarboxylic acid di-C6-10-alkyl esters 12-benzenedicarboxylic acid meacutelange de deacutecyl hexyl et octyl diesters (Ndeg CE 271-094-0) (Ndeg CE 272-013-1) identifeacute pour ses prorieacuteteacutes toxiques pour la reproduction lorsquil contient une quantiteacute supeacuterieure ou eacutegale agrave 03 de dihexyl phthalate (Ndeg CE 201-559-5)

5-sec-butyl-2-(24-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [1] 5-sec-butyl-2-(46-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [2] [couvrant chaque steacutereacuteoisomegraveres de [1] et [2] ou toute combinaison de ceux-ci] ce groupe de substances couvre notamment le karanal utiliseacute principalement comme parfum Ce groupe de substances a eacuteteacute identifieacute pour ses proprieacuteteacutes tregraves persistantes et tregraves bioaccumulables

Techniques de lrsquoingeacutenieur le 16062015

Les nouvelles mesures seacutecuriteacute routiegravere

au 1er juillet A partir du 1er juillet prochain

les sanctions se renforcent pour lutter contre

lrsquousage du teacuteleacutephone au volant et lrsquoalcooleacutemie

des jeunes conducteurs Ainsi conduire avec

une oreillette ou un casque audio mecircme agrave veacutelo

sera sanctionneacute drsquoune amende de 135 euro et drsquoun

retrait de 3 points Autre nouveauteacute la baisse agrave

02 gl du seuil drsquoalcooleacutemie pour les

conducteurs novices crsquoest-agrave-dire pendant 3 ans

apregraves lrsquoobtention du permis probatoire y

compris agrave la suite de la perte de tous les points

de son permis ou encore pendant 2 ans pour les

candidats en conduite accompagneacutee La

Preacutevention routiegravere le 18062015

Quelques recommandations agrave propos des

eacutecrits du meacutedecin du travail Des

employeurs ont reacutecemment poursuivi des

meacutedecins du travail devant le Conseil de lrsquoordre

pour avoir attesteacute sur un certificat drsquoaptitude des

reacutepercussions des mauvaises conditions de

travail sur la santeacute ( dans des situations de

souffrance au travail) Ces plaintes drsquoemployeur

envers des meacutedecins du travail ont reacutecemment

fait la une de lrsquoactualiteacute Un conseiller santeacute

aupregraves du conseil national de lrsquoOrdre a fait le

point sur cette question agrave lrsquooccasion des

derniegraveres journeacutees franco-suisses de meacutedecine

du travail et nous donne quelques conseils Pour

en savoir plushellipAtousanteacute le 20062015

Mecircme agrave faibles doses lrsquoexposition

professionnelle reacutepeacuteteacutee aux radiations

expose agrave un sur-risque de leuceacutemie Lrsquoeacutetude

de cohorte INWORKS (International Nuclear

Workers Study) coordonneacutee par le Centre

international de recherche sur le cancer (CIRC)

et parue dans laquo Lancet Haematology raquo montre

une augmentation significative des risques de

cancer de type leuceacutemies chez les travailleurs du

nucleacuteaires exposeacutes sur de longues peacuteriodes agrave de

faibles doses de radiations Le quotidien du

meacutedecin le 22062015

La moitieacute des fumeurs en bonne santeacute

souffriraient de maladies non-

diagnostiqueacutees Les meacutefaits du tabagisme

chronique sur les poumons pourraient ecirctre sous-

estimeacutes La faute notamment agrave lexamen

classique effectueacute la spiromeacutetrie pas assez

speacutecifique Selon une eacutequipe de recherche

ameacutericaine la moitieacute des fumeurs deacuteclareacutes

normaux par ce test souffriraient en reacutealiteacute de

certaines formes de maladies pulmonaires

chroniques Les maladies des poumons sont

freacutequentes chez les fumeurs dont les tests de

capaciteacutes pulmonaires sont dans la norme

explique le Dr James Crapo dont leacutetude est

parue le 22 juin dernier dans la revue JAMA

Internal Medicine [ine inegliche ine ze texte]

France TV Info le 23062015

Deacutesamiantage un rapport alarmant de

lrsquoINRS Dans un rapport resteacute confidentiel

lrsquoInstitut national de recherche et de seacutecuriteacute

(INRS) alerte sur le niveau drsquoempoussiegraverement

des chantiers de retrait des placirctres amianteacutes et

sur lrsquoefficaciteacute insuffisante des masques de

protection Santeacute et travail le 23062015

8 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Reconnaissance du burn-out comme

maladie professionnelle Le Seacutenat a retireacute

le 24 juin dernier le burn-out de la liste des

maladies professionnelles A lrsquooccasion du deacutebat

en premiegravere lecture lrsquoAssembleacutee nationale avait

inscrit dans le projet de loi sur le dialogue social

que les maladies psychiques pouvaient ecirctre

reconnues comme maladies professionnelles Le

Monde le 25062015

Le Rapport Issindou dans la presse

Meacutedecine du travail vers des visites obligatoires tous les cinq ans Le rapport parlementaire

suggegravere de reacuteserver la veacuterification de lrsquoaptitude agrave certains postes agrave risques et de libeacuterer du temps pour

que les meacutedecins du travail aillent dans lrsquoentreprise Les Echos le 27052015

Meacutedecine du travail le traitement de choc

Un rapport publieacute le 26 mai dernier par le gouvernement preacuteconise que la visite daptitude ne reste

systeacutematique que pour les salarieacutes occupant des postes agrave risque et suggegravere despacer les visites

obligatoires Le Parisien le 27052015

Meacutedecine du travail les salarieacutes aux postes agrave risque beacuteneacuteficieront drsquoune surveillance

renforceacutee LrsquoAssembleacutee nationale a inteacutegreacute le 28 mai dernier au projet de loi sur le dialogue social

plusieurs mesures drsquoun reacutecent rapport sur la meacutedecine du travail procircnant drsquoassouplir le controcircle de

lrsquoaptitude Les deacuteputeacutes ont ainsi deacutecideacute de renforcer la surveillance des salarieacutes occupant des postes agrave

risque Aujourdrsquohui le code du travail preacutevoit une visite meacutedicale obligatoire pour tous les salarieacutes

avant lrsquoembauche ou la fin de la peacuteriode drsquoessai pour veacuterifier leur aptitude au poste de travail Une fois

embaucheacutes les salarieacutes ont une visite au une visite au minimum tous les deux ans en principe Le quotidien du Meacutedecin le 29052015

LrsquoAssembleacutee nationale adopte la loi sur le dialogue social qui ameacutenage la meacutedecine

du travail Les deacuteputeacutes ont adopteacute ce mardi 2 juin en premiegravere lecture le projet de loi sur le dialogue

social par 301 voix pour contre 238 Lrsquoarticle 19 enrichi lors de la discussion publique par plusieurs

amendements du deacuteputeacute socialiste Michel Issindou inspireacutes de son rapport intituleacute laquo aptitude et

meacutedecine du travail raquo contribue agrave reacuteformer la meacutedecine du travail Le Quotidien du meacutedecin le

02062015

Aptitude et meacutedecine du travail Asdpro tire la sonnette drsquoalarme Cette association srsquoadresse

aux preacutesidents des groupes parlementaires afin qursquoils ne retiennent pas les preacuteconisations drsquoun

laquo groupe de travail raquo qui remettent en cause les fondements drsquoune clinique meacutedicale du travail au

service exclusif de la santeacute des salarieacutes et transforme la meacutedecine du travail en meacutedecine seacutecuritaire ou

drsquoarbitre de lrsquoemployabiliteacute Association drsquoaide aux victimes et aux organisations confronteacutees aux

Suicides et Deacutepressions Professionnels [ASDPRO] le 03062015

La reacuteforme de la meacutedecine du travail inquiegravete les professionnels Le projet de loi sur le dialogue

social adopteacute en premiegravere lecture agrave lAssembleacutee nationale enteacuterine un certain nombre de propositions

du rapport Issindou sur la meacutedecine du travail Si le gouvernement semble souhaiter aller vite les

professionnels de la santeacute au travail alertent sur certaines mesures susceptibles selon eux dalteacuterer le

suivi meacutedical des salarieacutes Actuel-Rh le 04062015

Meacutedecine du travail trois changements majeurs sannoncent Plusieurs amendements au projet

de loi sur le dialogue social ont eacuteteacute adopteacutes agrave lAssembleacutee nationale le 2 juin dernier Le point sur la

meacutedecine du travail LrsquoExpress le 05062015

Vers une meacutedecine du travail au rabais Nrsquoayant pu acceacuteder agrave la demande patronale de

suppression de la visite meacutedicale peacuteriodique le gouvernement se laquo contenterait raquo de la faire passer de

2 agrave 5 ans Des amendements inspireacutes de son rapport ont deacutejagrave eacuteteacute introduits dans le projet de loi sur le

laquo dialogue social raquo LrsquoHumaniteacute le 11062015

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 7: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

7 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Teacutemoignage Le burn-out mrsquoa fragiliseacutee

Mr le Dr Michel Moreau de lrsquoAIST87 a eacuteteacute

intervieweacute ainsi que Mr Bonnot de lrsquoARACT agrave la

suite de lrsquoamendement deacuteposeacute par le Seacutenateur

haut-viennois JM Gabouty Deux salarieacutes

eacutevoquent leur situation douloureuse et un retour

agrave la vie professionnelle difficile Le Populaire du

Centre le 16062015

Autorisation et SVHC - La liste des

substances candidates agrave autorisation (ou

SVHC) a eacuteteacute mise agrave jour le 15 juin 2015 Elle

comporte deux entreacutees suppleacutementaires ce qui

porte agrave 163 le nombre total dentreacutees sur cette

liste Les deux nouvelles entreacutees concernent

un meacutelange de diesters dalkyles 12-benzenedicarboxylic acid di-C6-10-alkyl esters 12-benzenedicarboxylic acid meacutelange de deacutecyl hexyl et octyl diesters (Ndeg CE 271-094-0) (Ndeg CE 272-013-1) identifeacute pour ses prorieacuteteacutes toxiques pour la reproduction lorsquil contient une quantiteacute supeacuterieure ou eacutegale agrave 03 de dihexyl phthalate (Ndeg CE 201-559-5)

5-sec-butyl-2-(24-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [1] 5-sec-butyl-2-(46-dimethylcyclohex-3-en-1-yl)-5-methyl-13-dioxane [2] [couvrant chaque steacutereacuteoisomegraveres de [1] et [2] ou toute combinaison de ceux-ci] ce groupe de substances couvre notamment le karanal utiliseacute principalement comme parfum Ce groupe de substances a eacuteteacute identifieacute pour ses proprieacuteteacutes tregraves persistantes et tregraves bioaccumulables

Techniques de lrsquoingeacutenieur le 16062015

Les nouvelles mesures seacutecuriteacute routiegravere

au 1er juillet A partir du 1er juillet prochain

les sanctions se renforcent pour lutter contre

lrsquousage du teacuteleacutephone au volant et lrsquoalcooleacutemie

des jeunes conducteurs Ainsi conduire avec

une oreillette ou un casque audio mecircme agrave veacutelo

sera sanctionneacute drsquoune amende de 135 euro et drsquoun

retrait de 3 points Autre nouveauteacute la baisse agrave

02 gl du seuil drsquoalcooleacutemie pour les

conducteurs novices crsquoest-agrave-dire pendant 3 ans

apregraves lrsquoobtention du permis probatoire y

compris agrave la suite de la perte de tous les points

de son permis ou encore pendant 2 ans pour les

candidats en conduite accompagneacutee La

Preacutevention routiegravere le 18062015

Quelques recommandations agrave propos des

eacutecrits du meacutedecin du travail Des

employeurs ont reacutecemment poursuivi des

meacutedecins du travail devant le Conseil de lrsquoordre

pour avoir attesteacute sur un certificat drsquoaptitude des

reacutepercussions des mauvaises conditions de

travail sur la santeacute ( dans des situations de

souffrance au travail) Ces plaintes drsquoemployeur

envers des meacutedecins du travail ont reacutecemment

fait la une de lrsquoactualiteacute Un conseiller santeacute

aupregraves du conseil national de lrsquoOrdre a fait le

point sur cette question agrave lrsquooccasion des

derniegraveres journeacutees franco-suisses de meacutedecine

du travail et nous donne quelques conseils Pour

en savoir plushellipAtousanteacute le 20062015

Mecircme agrave faibles doses lrsquoexposition

professionnelle reacutepeacuteteacutee aux radiations

expose agrave un sur-risque de leuceacutemie Lrsquoeacutetude

de cohorte INWORKS (International Nuclear

Workers Study) coordonneacutee par le Centre

international de recherche sur le cancer (CIRC)

et parue dans laquo Lancet Haematology raquo montre

une augmentation significative des risques de

cancer de type leuceacutemies chez les travailleurs du

nucleacuteaires exposeacutes sur de longues peacuteriodes agrave de

faibles doses de radiations Le quotidien du

meacutedecin le 22062015

La moitieacute des fumeurs en bonne santeacute

souffriraient de maladies non-

diagnostiqueacutees Les meacutefaits du tabagisme

chronique sur les poumons pourraient ecirctre sous-

estimeacutes La faute notamment agrave lexamen

classique effectueacute la spiromeacutetrie pas assez

speacutecifique Selon une eacutequipe de recherche

ameacutericaine la moitieacute des fumeurs deacuteclareacutes

normaux par ce test souffriraient en reacutealiteacute de

certaines formes de maladies pulmonaires

chroniques Les maladies des poumons sont

freacutequentes chez les fumeurs dont les tests de

capaciteacutes pulmonaires sont dans la norme

explique le Dr James Crapo dont leacutetude est

parue le 22 juin dernier dans la revue JAMA

Internal Medicine [ine inegliche ine ze texte]

France TV Info le 23062015

Deacutesamiantage un rapport alarmant de

lrsquoINRS Dans un rapport resteacute confidentiel

lrsquoInstitut national de recherche et de seacutecuriteacute

(INRS) alerte sur le niveau drsquoempoussiegraverement

des chantiers de retrait des placirctres amianteacutes et

sur lrsquoefficaciteacute insuffisante des masques de

protection Santeacute et travail le 23062015

8 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Reconnaissance du burn-out comme

maladie professionnelle Le Seacutenat a retireacute

le 24 juin dernier le burn-out de la liste des

maladies professionnelles A lrsquooccasion du deacutebat

en premiegravere lecture lrsquoAssembleacutee nationale avait

inscrit dans le projet de loi sur le dialogue social

que les maladies psychiques pouvaient ecirctre

reconnues comme maladies professionnelles Le

Monde le 25062015

Le Rapport Issindou dans la presse

Meacutedecine du travail vers des visites obligatoires tous les cinq ans Le rapport parlementaire

suggegravere de reacuteserver la veacuterification de lrsquoaptitude agrave certains postes agrave risques et de libeacuterer du temps pour

que les meacutedecins du travail aillent dans lrsquoentreprise Les Echos le 27052015

Meacutedecine du travail le traitement de choc

Un rapport publieacute le 26 mai dernier par le gouvernement preacuteconise que la visite daptitude ne reste

systeacutematique que pour les salarieacutes occupant des postes agrave risque et suggegravere despacer les visites

obligatoires Le Parisien le 27052015

Meacutedecine du travail les salarieacutes aux postes agrave risque beacuteneacuteficieront drsquoune surveillance

renforceacutee LrsquoAssembleacutee nationale a inteacutegreacute le 28 mai dernier au projet de loi sur le dialogue social

plusieurs mesures drsquoun reacutecent rapport sur la meacutedecine du travail procircnant drsquoassouplir le controcircle de

lrsquoaptitude Les deacuteputeacutes ont ainsi deacutecideacute de renforcer la surveillance des salarieacutes occupant des postes agrave

risque Aujourdrsquohui le code du travail preacutevoit une visite meacutedicale obligatoire pour tous les salarieacutes

avant lrsquoembauche ou la fin de la peacuteriode drsquoessai pour veacuterifier leur aptitude au poste de travail Une fois

embaucheacutes les salarieacutes ont une visite au une visite au minimum tous les deux ans en principe Le quotidien du Meacutedecin le 29052015

LrsquoAssembleacutee nationale adopte la loi sur le dialogue social qui ameacutenage la meacutedecine

du travail Les deacuteputeacutes ont adopteacute ce mardi 2 juin en premiegravere lecture le projet de loi sur le dialogue

social par 301 voix pour contre 238 Lrsquoarticle 19 enrichi lors de la discussion publique par plusieurs

amendements du deacuteputeacute socialiste Michel Issindou inspireacutes de son rapport intituleacute laquo aptitude et

meacutedecine du travail raquo contribue agrave reacuteformer la meacutedecine du travail Le Quotidien du meacutedecin le

02062015

Aptitude et meacutedecine du travail Asdpro tire la sonnette drsquoalarme Cette association srsquoadresse

aux preacutesidents des groupes parlementaires afin qursquoils ne retiennent pas les preacuteconisations drsquoun

laquo groupe de travail raquo qui remettent en cause les fondements drsquoune clinique meacutedicale du travail au

service exclusif de la santeacute des salarieacutes et transforme la meacutedecine du travail en meacutedecine seacutecuritaire ou

drsquoarbitre de lrsquoemployabiliteacute Association drsquoaide aux victimes et aux organisations confronteacutees aux

Suicides et Deacutepressions Professionnels [ASDPRO] le 03062015

La reacuteforme de la meacutedecine du travail inquiegravete les professionnels Le projet de loi sur le dialogue

social adopteacute en premiegravere lecture agrave lAssembleacutee nationale enteacuterine un certain nombre de propositions

du rapport Issindou sur la meacutedecine du travail Si le gouvernement semble souhaiter aller vite les

professionnels de la santeacute au travail alertent sur certaines mesures susceptibles selon eux dalteacuterer le

suivi meacutedical des salarieacutes Actuel-Rh le 04062015

Meacutedecine du travail trois changements majeurs sannoncent Plusieurs amendements au projet

de loi sur le dialogue social ont eacuteteacute adopteacutes agrave lAssembleacutee nationale le 2 juin dernier Le point sur la

meacutedecine du travail LrsquoExpress le 05062015

Vers une meacutedecine du travail au rabais Nrsquoayant pu acceacuteder agrave la demande patronale de

suppression de la visite meacutedicale peacuteriodique le gouvernement se laquo contenterait raquo de la faire passer de

2 agrave 5 ans Des amendements inspireacutes de son rapport ont deacutejagrave eacuteteacute introduits dans le projet de loi sur le

laquo dialogue social raquo LrsquoHumaniteacute le 11062015

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 8: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

8 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Reconnaissance du burn-out comme

maladie professionnelle Le Seacutenat a retireacute

le 24 juin dernier le burn-out de la liste des

maladies professionnelles A lrsquooccasion du deacutebat

en premiegravere lecture lrsquoAssembleacutee nationale avait

inscrit dans le projet de loi sur le dialogue social

que les maladies psychiques pouvaient ecirctre

reconnues comme maladies professionnelles Le

Monde le 25062015

Le Rapport Issindou dans la presse

Meacutedecine du travail vers des visites obligatoires tous les cinq ans Le rapport parlementaire

suggegravere de reacuteserver la veacuterification de lrsquoaptitude agrave certains postes agrave risques et de libeacuterer du temps pour

que les meacutedecins du travail aillent dans lrsquoentreprise Les Echos le 27052015

Meacutedecine du travail le traitement de choc

Un rapport publieacute le 26 mai dernier par le gouvernement preacuteconise que la visite daptitude ne reste

systeacutematique que pour les salarieacutes occupant des postes agrave risque et suggegravere despacer les visites

obligatoires Le Parisien le 27052015

Meacutedecine du travail les salarieacutes aux postes agrave risque beacuteneacuteficieront drsquoune surveillance

renforceacutee LrsquoAssembleacutee nationale a inteacutegreacute le 28 mai dernier au projet de loi sur le dialogue social

plusieurs mesures drsquoun reacutecent rapport sur la meacutedecine du travail procircnant drsquoassouplir le controcircle de

lrsquoaptitude Les deacuteputeacutes ont ainsi deacutecideacute de renforcer la surveillance des salarieacutes occupant des postes agrave

risque Aujourdrsquohui le code du travail preacutevoit une visite meacutedicale obligatoire pour tous les salarieacutes

avant lrsquoembauche ou la fin de la peacuteriode drsquoessai pour veacuterifier leur aptitude au poste de travail Une fois

embaucheacutes les salarieacutes ont une visite au une visite au minimum tous les deux ans en principe Le quotidien du Meacutedecin le 29052015

LrsquoAssembleacutee nationale adopte la loi sur le dialogue social qui ameacutenage la meacutedecine

du travail Les deacuteputeacutes ont adopteacute ce mardi 2 juin en premiegravere lecture le projet de loi sur le dialogue

social par 301 voix pour contre 238 Lrsquoarticle 19 enrichi lors de la discussion publique par plusieurs

amendements du deacuteputeacute socialiste Michel Issindou inspireacutes de son rapport intituleacute laquo aptitude et

meacutedecine du travail raquo contribue agrave reacuteformer la meacutedecine du travail Le Quotidien du meacutedecin le

02062015

Aptitude et meacutedecine du travail Asdpro tire la sonnette drsquoalarme Cette association srsquoadresse

aux preacutesidents des groupes parlementaires afin qursquoils ne retiennent pas les preacuteconisations drsquoun

laquo groupe de travail raquo qui remettent en cause les fondements drsquoune clinique meacutedicale du travail au

service exclusif de la santeacute des salarieacutes et transforme la meacutedecine du travail en meacutedecine seacutecuritaire ou

drsquoarbitre de lrsquoemployabiliteacute Association drsquoaide aux victimes et aux organisations confronteacutees aux

Suicides et Deacutepressions Professionnels [ASDPRO] le 03062015

La reacuteforme de la meacutedecine du travail inquiegravete les professionnels Le projet de loi sur le dialogue

social adopteacute en premiegravere lecture agrave lAssembleacutee nationale enteacuterine un certain nombre de propositions

du rapport Issindou sur la meacutedecine du travail Si le gouvernement semble souhaiter aller vite les

professionnels de la santeacute au travail alertent sur certaines mesures susceptibles selon eux dalteacuterer le

suivi meacutedical des salarieacutes Actuel-Rh le 04062015

Meacutedecine du travail trois changements majeurs sannoncent Plusieurs amendements au projet

de loi sur le dialogue social ont eacuteteacute adopteacutes agrave lAssembleacutee nationale le 2 juin dernier Le point sur la

meacutedecine du travail LrsquoExpress le 05062015

Vers une meacutedecine du travail au rabais Nrsquoayant pu acceacuteder agrave la demande patronale de

suppression de la visite meacutedicale peacuteriodique le gouvernement se laquo contenterait raquo de la faire passer de

2 agrave 5 ans Des amendements inspireacutes de son rapport ont deacutejagrave eacuteteacute introduits dans le projet de loi sur le

laquo dialogue social raquo LrsquoHumaniteacute le 11062015

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 9: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

9 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Le COCT veut contribuer aux eacutevolutions de la meacutedecine du travail Le Conseil drsquoOrientation

des Conditions de Travail a deacuteclareacute le 16 juin dernier via un communiqueacute avoir deacutecideacute dengager des

travaux sur lrsquoaptitude et lrsquoavenir de la meacutedecine du travail Une annonce qui fait suite agrave lrsquointeacutegration au

projet de loi sur le dialogue social de plusieurs propositions du rapport Issindou portant sur le mecircme

thegraveme Lire le communiqueacute de presse le 16062015

LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoinquiegravete des conclusions drsquoun rapport sur la meacutedecine du travail qui

va contre lrsquointeacuterecirct des salarieacutes LrsquoOrdre des meacutedecins srsquoeacutetonne que le rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai au gouvernement ne reprenne aucune des propositions que

lrsquoOrdre avait formuleacutees lors des auditions preacutealables Les conclusions du rapport traduisent une reacuteelle

meacuteconnaissance de lrsquoactiviteacute des meacutedecins du travail sur le terrain voire une vision caricaturale de leur

exercice Les changements de regravegles preacuteconiseacutees concernant les visites meacutedicales et lrsquoaptitude ne

regraveglent en rien les problegravemes actuels de la meacutedecine du travail

Lire le communiqueacute de presse du 23062015

Droit de reacuteponse de Mme Fantoni Quinton Dans une lettre ouverte adresseacutee agrave Patrick Brouet

preacutesident du CNOM le 29 juin Sophie Fantoni professeur des universiteacutes praticien hospitalier docteur

en droit (Universiteacute Lille 2 ndash Lereds CHRU Lille) revient sur le contenu du rapport laquo Aptitude et

meacutedecine du travail raquo remis fin mai 2015 au gouvernement par la mission de lrsquoIGAS agrave laquelle elle a

participeacute agrave la demande du Ministre de la Santeacute et du Ministre du Travail ISTNF le 29062015

Lisez la lettre ouverte de Sophie Fantoni

Rapports et eacutetudes

E-cigarette quoi de neuf Une nouvelle synthegravese de lAssociation ECLAT-GRAA fait le point sur

les connaissances actuelles relatives agrave la e-cigarette Retrouvez le document sur le site dECLAT-GRAA

istnffr | lundi 01 juin 2015

Innocuiteacute des savons antiseptiques contenant du triclosan pour le lavage des mains en

milieu hospitalier Cette synthegravese des connaissances et des reacutefeacuterences de lrsquoinnocuiteacute du triclosan et

des liens possibles entre son utilisation et le deacuteveloppement de la reacutesistance bacteacuterienne est non

exhaustive et a permis de deacutegager cinq principales conclusions en deacutepit des effets indeacutesirables

potentiels du triclosan sur la santeacute humaine sa toxiciteacute nrsquoa pas eacuteteacute deacutemontreacutee le lien entre lrsquoutilisation

du triclosan et le deacuteveloppement drsquoune reacutesistance aux antibiotiques cliniquement significative demeure

controverseacute plusieurs eacutetudes ont eacuteteacute reacutealiseacutees in vitro et la signification clinique des reacutesultats obtenus

nrsquoest pas deacutemontreacutee la correacutelation entre les reacutesultats des eacutetudes in vitro et les conditions reacuteelles

drsquoutilisation est difficile toutefois malgreacute ces eacuteleacutements Santeacute Canada considegravere que le triclosan est

seacutecuritaire lorsqursquoil est preacutesent agrave une concentration maximale de 03 dans les savons Lire la

synthegravese Institut national drsquoexcellence en santeacute et en services sociaux mai 2015

Synthegravese Statrsquo ndeg 12 Lrsquoorganisation du temps de travail Ce numeacutero preacutesente les contraintes

auxquelles les salarieacutes sont soumis et le degreacute de latitude dont ils disposent en matiegravere drsquoorganisation

du temps de travail semaine et journeacutee de travail horaires atypiques congeacutes deacutepassements

astreintes etc Ministegravere du travail le 10062015

12 - Lrsquoorganisation du temps de travail (pdf - 16 Mo)

Lrsquoorganisation du temps de travail (zip - 5932 ko)

Parler de son travail comment Avec qui Pour quelles finaliteacutes Dans le cadre de la 12e

Semaine pour la qualiteacute de vie au travail le reacuteseau Anact-Aract a reacutealiseacute avec lrsquoinstitut Harris

interactive une enquecircte sur les espaces de discussion Lrsquoenquecircte livre des enseignements reacuteveacutelateurs

sur la perception et les attentes des salarieacutes sur le thegraveme de la discussion sur le travail en entreprise

ANACT le 15062015 Consulter lrsquoinfographie

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 10: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

10 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Emergence de pathologies dorigine toxique en milieu professionnelle rocircle du Reacuteseau

National de Vigilance et de Preacutevention des Pathologies Professionnelles (RNV3P) dans le repeacuterage Ce

diaporama de 38 pages a eacuteteacute preacutesenteacute par Catherine NISSE maicirctre de confeacuterence des universiteacutes

praticien hospitalier Pathologie professionnelle et Environnement - Pole S3P - CHRU Lille Deacutepartement

universitaire de Meacutedecine et santeacute au travail Faculteacute de meacutedecine de Lille au cours de la matineacutee

Marcel Marchand organiseacutee par lrsquoISTNF le 28 mars 2015 Istnffr le 17062015 Consulter le diaporama

Lrsquoalternative aux phtalates vraiment seacutecuritaire Le DINCH un plastifiant couramment utiliseacute

que lrsquoon retrouve dans diffeacuterents articles en contact avec le public tels que les dispositifs meacutedicaux les

jouets pour enfants ou encore lrsquoemballage alimentaire nrsquoest peut-ecirctre pas aussi seacutecuritaire qursquoon le

croyait En effet selon une nouvelle eacutetude publieacutee par une eacutequipe de lrsquoInstitut de recherche du Centre

universitaire de santeacute McGill (IR-CUSM) agrave Montreacuteal le DINCH aurait des effets biologiques sur les

processus meacutetaboliques des mammifegraveres Publications Mc Gill juin 2015

Enquecircte sur les arrecircts de travail A la demande de REHALTO Opinionway a reacutealiseacute une enquecircte

aupregraves de DRH et de salarieacutes dentreprises de plus de 50 personnes sur la probleacutematique des arrecircts de

travail Cette eacutetude met en eacutevidence les axes de compreacutehension des arrecircts Au-delagrave de limpact

eacuteconomique larrecirct de travail est un veacuteritable indicateur de la santeacute de lentreprise du climat social et

de sa capaciteacute agrave mobiliser ses salarieacutes ou ses agents Juin 2015

Lire le communiqueacute de presse

Consulter les reacutesultats de lrsquoenquecircte

Les actes du colloque la coopeacuteration meacutedecin infirmier en santeacute au travail et le DPC sont

disponibles Pour les consulter consulter le site Epairs le 17062015

26 egravemes Journeacutees franco-suisses de santeacute au travail Strasbourg les11 et 12 juin 2015 Vous

pouvez consulter le programme et les actes ICI

Les souffrances psychiques au travail plus couramment deacutetecteacutees Les souffrances psychiques

sont plus couramment deacutetecteacutees en France selon une eacutetude publieacutee le 22 juin dernier qui relegraveve

parallegravelement que deacutepression anxieacuteteacute lieacutee agrave lemploi et burn-out touchent plus freacutequemment les

femmes que les hommes Lrsquoexpress le 23062015 Lire le BEH ndeg 23 ndash 23 juin 2015

Risques psychosociaux et situation eacuteconomique des entreprises La situation eacuteconomique drsquoune

entreprise peut avoir un impact sur les conditions de travail de ses salarieacutes et en particulier sur leur

exposition aux risques psychosociaux Lire lrsquoeacutetude de la DARES le 24062015

Reacutesultats de lenquecircte ESENER 2 en matiegravere de SST LrsquoAgence europeacuteenne pour la seacutecuriteacute et la

santeacute au travail (EU-OSHA) a preacutesenteacute le 23 juin dernier au Parlement europeacuteen agrave Bruxelles les

principales conclusions de la deuxiegraveme enquecircte europeacuteenne des entreprises sur les risques nouveaux et

eacutemergents (ESENER 2) Ce sont les facteurs de risques psychosociaux et musculosquelettiques qui sont

les plus reacutepandus sur les lieux de travail en Europe et lrsquoeacutevaluation du risque est toujours consideacutereacutee

comme la meilleure faccedilon de lutter contre ces risques EU-OSHA le 23062015

Lire le communiqueacute de presse

Lire un reacutesumeacute des conclusions de lrsquoESENER 2 (dans les 25 langues de lrsquoUE)

Examiner les conclusions en utilisant le tableau de bord en ligne de lrsquoenquecircte

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

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Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 11: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

11 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Synthegravese Statrsquo ndeg 13 Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques

Ce numeacutero de Synthegravese Statrsquo deacutecrit au travers de fiches les expositions professionnelles des salarieacutes

aux diffeacuterents agents chimiques

13 - Les expositions aux risques professionnels - Les produits chimiques - Enquecircte Sumer 2010 (pdf - 52 Mo)

Sur le Web

1er juin 2015 nouvel eacutetiquetage pour les substances et les meacutelanges chimiques Seirich

un nouvel outil drsquoeacutevaluation du risque chimique en ligne Seirich (Systegraveme drsquoeacutevaluation et

drsquoinformation sur les risques chimiques en milieu professionnel) permet aux entreprises de srsquoinformer

sur les produits chimiques et de repeacuterer les plus dangereux INRS 01062015

Risque chimique Consulter eacutegalement le document de la DIRECCTE des Pays de Loire

laquo Travail et produits chimiques liaisons dangereuses De la deacutemarche de preacuteventionhellip agrave

lrsquoobligation de protection raquo [116 pages]

Classifindex une nouvelle application mobile pour identifier et maicirctriser les dangers des

produits chimiques Flammes tecirctes de mort point dexclamationhellip ces cryptogrammes qui figurent

sur les eacutetiquettes de nos produits chimiques concernent les mentions de dangers qui sont souvent

difficiles agrave deacutecrypter Une tacircche que reacutesout lapplication mobile Classifindex deacuteveloppeacutee par le CNRS

gracircce agrave une base de donneacutees qui reacutepertorie tous les eacuteleacutements deacutetiquetage Info-Expoprotection le

15062015 Classifindex sur le site du CNRS

Meacutedecins traitants conseils pour la prise en charge de patients en souffrance au travail Le

site SISTEPACA a mis agrave jour son dossier agrave lattention de meacutedecins non speacutecialistes en santeacute au

travail cherchant agrave accompagner leurs patients confronteacutes agrave une souffrance lieacutee au travail SISTEPACA

juin 2015 Signaleacute par lrsquoISTNF Base de donneacutees BIOTOX Une nouvelle version BIOTOX vient drsquoecirctre mise agrave jour en juin 2015

avec entre autre comme nouveauteacute lrsquoajout de deux fiches substances le bispheacutenol A et le 5-

fluorouracile La base de donneacutees a eacuteteacute totalement refondue et propose des contenus plus riches un

meilleur confort de navigation et un design moderniseacute adapteacute aux terminaux mobiles INRS le

08062015

Diplus un outil en ligne pour eacutevaluer les risques professionnels dans les TPE (Moins de 10

salarieacutes) Cet outil propose un questionnaire qui permet au chef drsquoentreprise de faccedilon

autonome drsquoeffectuer un eacutetat des lieux santeacute et seacutecuriteacute de son entreprise de maniegravere simple et rapide

en 3 eacutetapes pour obtenir son plan drsquoaction

Reacutepondre en quelques clics aux 17 questions sur les cinq piliers de la santeacute seacutecuriteacute

Obtenir un score et les reacutesultats accompagneacutes drsquoun plan drsquoactions simples et hieacuterarchiseacutees

Mettre en place les actions recommandeacutees pour profiter de leurs beacuteneacutefices Pour que le plan drsquoaction soit le plus adapteacute possible Diplus recommande de reacutepondre de maniegravere

spontaneacutee et directe La situation cocheacutee doit correspondre agrave la situation de lrsquoentreprise Consulter le

site deacutedieacute Direccte et Carsat de Midi-Pyrenneacutees CMA de Haute Garonne Juin 2015

LrsquoEU-OSHA preacutesente son nouveau site internet nouvelle version du site web institutionnel doteacutee

dune preacutesentation originale et dun systegraveme de navigation simple dutilisation Deacutecouvrir le nouveau

site 10062015

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

Guide de conception ou dameacutelioration des postes daccueil et des activiteacutes de bureaux Pour

preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

composantes des activiteacutes drsquoaccueil et de bureau afin drsquoapporter des conseils de preacutevention Il

srsquoadresse aux employeurs et aux salarieacutes ST 72 ndash 18052015 ndash 39 pages

Attention aux tiques Une brochure de preacutevention contre les piqures de tiques eacutediteacutee par la SUVA A

deacutefaut de protection absolue il est neacutecessaire de prendre quelques preacutecautions Consulter le document mai 2015 14 pages

Civiliteacute en milieu de travail Saluer ses collegravegues le matin se regarder dans les yeux lorsqursquoon se

parle ne pas exclure des collegravegues lors drsquoune activiteacute cela peut sembler banal Cependant agrave la longue

le manque de civiliteacute a de lourdes conseacutequences tant pour les travailleurs que pour lrsquoorganisation

Deacutecouvrez-en plus sur la civiliteacute en milieu de travail dans ce dossier speacutecial Videacuteos et outils

Teacuteleacutecharger lrsquoinfographiehellipPortailRH le 03062015

Souffrance et travail regards croiseacutes Souffrance et Travail met en ligne en formats

teacuteleacutechargeables tous ses outils de formations textes diaporamas et videacuteos Ce sont les supports

qursquoils utilisent eux-mecircmes lors de formations et confeacuterences et qui sont ici mis agrave disposition des

CHSCT managers syndicats meacutedecins du travail psychologueshellip et tous les autres acteurs du travail

Aller sur le site Souffrance et travail Juin 2015

Conduire un projet drsquoameacutelioration des Conditions de Travail dans le secteur de

lrsquoagroalimentaire Les bonnes questions agrave se poser pour reacuteussir un projet drsquoinvestissement en y

inteacutegrant la preacutevention des risques Aract NordPas de Calais juin 2015 Consulter le guide meacutethodologique

Qualiteacute acoustique des cregraveches un guide publieacute par le CNB Le Conseil national du bruit vient de

publier un guide destineacute aux concepteurs de cregraveches jardins denfants et haltes-garderies visant agrave les

aider agrave mieux prendre en compte lrsquoenvironnement sonore dans ces eacutetablissements24 pages CNB le

18062015

Teacuteleacutecharger le guide [24 pages]

LrsquoINcA vient de publier une nouvelle brochure Nutrition et cancers - Alimentation

consommation dalcool activiteacute physique et poids Dans le domaine de la preacutevention des cancers la

nutrition au sens large (crsquoest-agrave-dire lrsquoalimentation mais aussi la consommation drsquoalcool lrsquoactiviteacute

physique et le poids) occupe une place particuliegraverement importante Ce document propose drsquoy voir plus

clair sur ce qui peut aider agrave limiter les risques de cancer InCa juin 2015

Teacuteleacutecharger la brochure [16 pages]

Comprendre les symboles ccedila peut sauver des vies Deux petits films belges humoristiques pour

montrer lrsquoimportance de la compreacutehension des nouveaux symboles de danger

Regarder les videacuteos sur le site de symbolesdangerbe

15 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

Humour

Comment faire le lien entre la santeacute au travail (mauvaises postures) et le cineacutema crsquoest simple

relevez la tecircte laquo Les micro-eacutecrans sont drsquoores-et-deacutejagrave un sujet de santeacute au travail les voilagrave devenir

un enjeu culturel Avec humour cette bande-annonce reacuteunit les deux probleacutematiqueshellip raquo

Regarder la videacuteo Source Ergopuremalt juin 2015

Regarder des videacuteos de chats (mecircme au travail) est bon pour le moral et la productiviteacute

Selon une eacutetude publieacutee dans la revue Computers in Human Behavior regarder des videacuteos de chat

permettrait de chasser les eacutemotions neacutegatives et de connaicirctre un regain deacutenergie Huffingtonpost le

17062015 Regardez la videacuteo

Page 12: @STL 87 - Santé Travail en Limousin - Service de santé ...€¦ · Une affiche été réalisée pour présenter la démarche au colloque sur les cancers professionnels. Celle-ci

12 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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Les chiffres en plus

Les salarieacutes europeacuteens ineacutegaux face au bonheur au travail Le bonheur au travail ne se vit pas

de la mecircme faccedilon dun bout agrave lautre de lEurope avec en moyenne pregraves de quatre salarieacutes sur dix qui

se disent souvent heureux mais de fortes dispariteacutes entre pays selon un baromegravetre publieacute le 2 juin

dernier Si la gestion des compeacutetences reste le casse-tecircte des organisations dans une Europe du Sud ougrave

le maintien de lrsquoemploi (et du pouvoir drsquoachat) demeure la prioriteacute ndeg1 le temps de travail revient sur

le devant de la scegravene chez les salarieacutes anglais allemands ou sueacutedois Avec agrave la cleacute un autre challenge

RH de taille pour les entreprises (re)deacutefinir lrsquoorganisation du travail agrave lrsquoegravere du laquo blurring raquo qui accroit

les tensions et deacuteseacutequilibres en particulier chez les managers LrsquoExpress le 02062015

Et chez nous La France un cas agrave part [Extrait]

Les salarieacutes franccedilais restent

les plus deacutemotiveacutes drsquoEurope 38 France vs 29 Europe

les plus meacutecontents de la reconnaissance du respect et de la reacutemuneacuteration

52 ne sont pas satisfaits de la reconnaissance de leur implication dans leur travail vs 46

des europeacuteens

43 ne sont pas satisfaits du respect avec lequel ils sont consideacutereacutes vs 33 pour les

europeacuteens

61 ne sont pas satisfaits de leur reacutemuneacuteration fixe vs 51 des europeacuteens

Paradoxalement seulement 75 des franccedilais estiment consacrer trop de temps agrave leur travail

soit 5 de moins que la moyenne europeacuteenne (80)

Teacuteleacutetravail une meilleure qualiteacute de vie mais plus de travail 95 des teacuteleacutetravailleurs estiment

quel leur qualiteacute de vie est meilleurs selon une enquecircte meneacutee par Obergo (Observatoire speacutecialiseacute

dans le teacuteleacutetravail) Toutefois 61 affirment que leur temps de travail est finalement plus long une

partie des moments deacutegeacutes en eacutechappant aux transports eacutetant eacutechangeacutee contre du travail tandis que

les pauses tendent agrave disparaitrehelliphellip Pour en savoir plus LSQ du 08062015

Travailler pendant la grossesse pas toujours facile Femme enceinte et environnement

professionnel Pour la Fondation PremUp Odoxa srsquoest inteacuteresseacute aux enjeux lieacutes agrave lrsquoenvironnement

professionnel des femmes enceintes dont la santeacute conditionne celle de lrsquoenfant agrave naicirctre Le sondage

montre que lrsquoinformation sur les risques lieacutes agrave la grossesse et leurs conseacutequences est quasi

inexistante sur le lieu de travail Cela est drsquoautant plus preacutejudiciable que les connaissances des

femmes sur ces risques et conseacutequences sont imparfaites Tregraves peu drsquoameacutenagements du poste de

travail pendant la grossesse sont par ailleurs proposeacutes par les entreprises ou en tout cas les salarieacutees

ignorent tregraves largement qursquoils existent Les femmes de 25-34 ans les plus concerneacutees par la grossesse

srsquoavegraverent ecirctre celles dont la perception est la plus neacutegative sur la situation de la femme enceinte au

travail ODOXA juin 2015

Teacuteleacutecharger le sondage

13 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

brigittepetitstlimorg

IDEST Selon les reacutesultats dune eacutetude Page Personnel 58 des infirmiers seraient inteacuteresseacutes par un

poste dans le secteur de la santeacute au travail motiveacutes notamment par le deacuteveloppement de nouvelles

compeacutetences Les IDE souhaitent travailler dans ce secteur afin de

former aux risques de lentreprise

former et informer sur les problegravemes de santeacute publique

geacuterer et organiser le service Pour en savoir plushellip Infirmierscom le 08062015

14 Brigitte Petit ndash documentaliste STL limousin ndash juillet 2015-

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La boite agrave outils

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preacutevenir les atteintes possibles de la santeacute voici un guide permettant de concevoir ou drsquoameacuteliorer le

poste drsquoaccueil ou tout autre poste avec activiteacutes de bureau Ce guide revisite les diffeacuterentes

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18062015

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18062015

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