Referat...Referat For Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) 07. november 2018 - kl. 8:00 Side...

ReferatUdvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

Udvalgsmøde EBOnsdag den 07. november 2018Kl. 08:00VilomixSjellebrovej 10,8544 Mørke

Medlemmer Gunnar Sørensen (V)Niels Gyldenlund Mikkelsen (A)Helle Røge (F)

Torben Therkelsen (V)Jesper Yde Knudsen (Ø)

Fraværende

Referat For Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)07. november 2018 - kl. 8:00

Side 1

IndholdsfortegnelsePunkt nr. Side

102. Dialogmøde med Vilomix...............................................................................................................2103. Orientering om DI erhvervsklimaundersøgelse 2018 ....................................................................3104. Erhvervs- og Beskæftigelsespolitik - oplæg til camp .....................................................................6105. Ansøgninger til erhvervspuljen november 2018 ............................................................................7106. Ansøgning til erhvervspuljen - Den Grønne Karavane ................................................................10107. Budgetopfølgning pr. 30. september 2018 - Udvalget for erhverv og beskæftigelse ..................12108. Nøgletal på beskæftigelsesområdet oktober 2018 ......................................................................15109. Drøftelse af Beskæftigelsesplan 2019.........................................................................................18110. Orienteringssager til 07.11.2018 .................................................................................................19111. Fællesmøde med Norddjurs Kommunes Erhvervs- og arbejdsmarkedsudvalg ..........................20112. Fremtidens 10. klasse .................................................................................................................21113. Ny indkøbs- og udbudspolitik med skærpet fokus på bæredygtighed.........................................25114. Alle unge i uddannelse - fortsat drøftelse ....................................................................................27


Side 2

102. Dialogmøde med VilomixSagsnr.: 18/43362Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméUdvalgsmødet bliver afholdt på Vilomix, som producerer kundetilpassede vitamin- og mineralblandinger til husdyrproducenter og foderstofindustrien. Virksomhedsbesøget er et led i udvalgets styrkede dialog med det lokale erhverv med fokus på at styrke den generelle tilfredshed med erhvervslivets rammebetingelser.

SagsfremstillingUdvalgsmødet bliver afviklet på virksomheden Vilomix; Vilomix International Holding A/S som er en del af Danish Agro koncernen. Vilomix producerer kundetilpassede vitamin- og mineralblandinger til husdyrproducenter samt til foderstofindustrien. Herudover har selskabet aktiviteter inden for veterinærmedicin, genetik og farm supply-produkter.

Siden 1979 har Vilomix udviklet sig til en markant producent på det europæiske marked og sælger i dag sine produkter i mere end 25 lande, ligesom virksomheden har fabrikker i blandt andet Danmark, Sverige, Norge, Finland, Polen, Rusland og på Baltikum. Det er virksomhedens vision at spille en aktiv rolle i udviklingen af den mest effektive og bæredygtige fodringsløsning, og derfor har virksomheden høje standarder for varernes kvalitet, virksomhedens serviceydelser og den faglige viden.

I 2017 beskæftigede koncernen ca. 580 medarbejdere og omsatte for ca. 2,5 mia. kr. På mødet vil CEO Peter Iversen præsentere udvalget for Vilomix og virksomhedens erfaringer med at samarbejde med Syddjurs Kommune både i forhold til den myndighedsrettede dialog og dialogen med kommunen som servicepartner.

Dialogen skal ses i forlængelse af mødets andet oplæg ved chefkonsulent Michael Jul-Nørup Pedersen fra Dansk Industri (DI), som har et oplæg om DI’s årlige erhvervsklimaundersøgelse. Peter Iversen deltager med virksomhedsperspektivet i denne drøftelse og kan således være med til at kvalificere dialogen om, hvordan kommunen kan arbejde strategisk med at imødekomme det lokale erhvervs behov og efterspørgsel og herigennem kan forbedre de lokale virksomheders generelle tilfredshed med den kommunale indsats for erhvervslivet.

Mødet bliver afsluttet med en rundvisning på Vilomix.

IndstillingDirektøren indstiller til orientering.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Direktøren præsenterede gennem et spændende oplæg Vilomix.


Side 3

103. Orientering om DI erhvervsklimaundersøgelse 2018Sagsnr.: 18/36509Sagen afgøres i: Økonomiudvalget (ØK)

ResuméDansk Industri har for 9. år i træk offentliggjort deres undersøgelse af kommunernes erhvervsklima. I år opnår Syddjurs Kommune samlet set en placering som nr. 87, hvilket er én plads bedre end året før, men på flere områder opnår Syddjurs Kommune i 2018 en dårligere placering end de foregående år. Udvalget for erhverv og beskæftigelse orienteres om analysens resultater for Syddjurs Kommune.

SagsfremstillingDI offentliggjorde den 3. september sin årlige undersøgelse af det lokale erhvervsklima. Undersøgelsen omfatter i alt 93 af landets kommuner, og resultaterne i form af kommunenotater for Syddjurs Kommune, den samlede analyse samt et notat vedrørende undersøgelsens metode er vedhæftet som bilag. Undersøgelsens resultater baserer sig dels på en rundspørge foretaget blandt virksomheder i hele landet, dels på en række statistiske indikatorer, som skal belyse de kommunale rammevilkår for erhvervslivet.

I forhold til rundspørgen, så spørger man virksomhederne om deres tilfredshed med den kommunale service på erhvervsområdet i relation til 9 overordnede kategorier. Tilfredsheden angives på en skala fra 1-5, hvor 1 svarer til ”meget utilfreds”, mens 5 svarer til ”meget tilfreds”. En tilfredshedsscore på over 3 indikerer således, at tilfredsheden er over middel.

Svarene fra rundspørgen samles med de statistiske indikatorer under hver af de 9 kategorier, og så rangordnes kommunerne for hver kategori samt hver enkelt parameter på en skala fra plads nr.1 til plads nr. 93. Der er i år rettet henvendelse til mere end 24.000 virksomheder, hvoraf en stor del er medlemmer af DI, mens andre respondenter ikke er det. I alt 7.679 virksomheder har besvaret spørgeskemaet. I Syddjurs Kommune har 70 virksomheder deltaget i undersøgelsen og besvaret spørgeskemaet fra DI. Disse virksomheder repræsenterer i alt 1.780 arbejdspladser, hvilket svarer til ca.18% af de privatbeskæftigede i kommunen.

I 2018 opnår Syddjurs Kommune samlet set en placering som nr. 87, hvilket er én plads bedre end i 2017. På den helt centrale undersøgelsesparameter ”Overordnet vurdering af erhvervsvenligheden”, som vægtes med 33,3% i den samlede vurdering, placerer Syddjurs sig på en 91. plads ud af de 93 kommuner, hvilket er den dårligste placering nogensinde.

Den bedste placering opnår kommunen i forhold til kategorien ”Uddannelse” (29. plads), og den bedste placering for en enkelt tilfredshedsparameter er ”Kommunale erhvervsskatter” (34. plads). Den største fremgang ses i forhold til tilfredshedsparameteren ”Adgang til kvalificeret arbejdskraft”, hvor der er en fremfang på 21 pladser fra en 83. plads til en 62. plads.

Den dårligste placering opnår Syddjurs Kommune i kategorien ”Brug af private leverandører” med en 92. plads, og de dårligste placeringer for en enkelte tilfredshedsparameter er henholdsvis ”Kommunal kollektiv trafik” og ”Kommunens udbudsproces i forhold til private leverandører” – begge på en 90. plads. Den største tilbagegang ses i forhold til tilfredshedsparametrene ”Sagsbehandling på sygedagpengesager” og ”Kommunens formidling af information”, hvor der for begges vedkommende er en tilbagegang på 20 pladser.

I forhold til opnåede tilfredshedsscores fra rundspørgen, så udtrykker virksomhederne størst tilfredshed med parameteren ”Kommunes digitale sagsbehandling”, som opnår en score på 3,62. Størst fremgang i tilfredsheden findes på parameteren ”Adgang til kvalificeret arbejdskraft”, som i år scorer 3,28 mod 3,08 i 2017.


Side 4

I undersøgelsen er virksomhederne blevet spurgt om, hvad de mener kommunen bør prioritere højest, hvis den skal styrke virksomhedernes vækstmuligheder fremadrettet. I Syddjurs Kommune peger flest virksomheder (60% af besvarelserne) på at infrastruktur og transport bør prioriteres højest, og det er samtidig et område, hvor Syddjurs Kommune præsterer dårligt i årets undersøgelse. Næsthøjeste prioritet (23% af virksomhederne) gives til brugen af private leverandører, hvor Syddjurs Kommune i år opnår en meget dårlig placering. Virksomhederne er også blevet spurgt om, hvor vidt de vil anbefale andre at etablere sig i Syddjurs Kommune, og mens godt 50% svarer ”Helt sikkert eller sikkert” på dette spørgsmål, så svarer hele 20% ”Næppe eller bestemt ikke”.

På baggrund af undersøgelsesresultaterne kan der identificeres flere parametre, hvor der er mulighed for at iværksætte handlinger, som kan styrke Syddjurs Kommunes erhvervsvenlighed og dermed placering i fremtidige undersøgelser. Det er særligt de holdningsbaserede parametre, som eventuelle handlinger skal adressere. Det er i denne sammenhæng væsentligt at udvikle parameteret ”Virksomhedernes overordnede tilfredshed med erhvervsvenligheden i kommunen”, som i undersøgelsen vægter 1/3, og som bl.a. kan ske ved at sætte virksomhedens behov i centrum, både når det gælder sagsbehandling, virksomhedsbesøg og den lokale erhvervsservice. Det vil i den forbindelse være relevant at inddrage de lokale erhvervsforeninger- og organisationer med henblik på at definere, hvad virksomhederne forstår ved god service og erhvervsvenlig myndighedsbetjening, og ud fra denne viden udvikle erhvervsrettede tilbud og services, herunder at forbedre den kompetente og hurtige sagsbehandling i forbindelse med bl.a. sygedagpengesager. Af andre mulige indsatsområder kan nævnes virksomhedernes tilfredshed med kommunens indsats for det kommunale vejnet, idet en velfungerende fysisk infrastruktur og dermed smidig transport af varer, kunder og medarbejdere er afgørende for virksomhedernes konkurrenceevne. Ligeledes er der et potentiale i at forbedre de kommunale folkeskolers samarbejde med virksomhederne.

Økonomi og organisatoriske konsekvenserIngen

IndstillingDirektøren indstiller, at Udvalget for erhverv og beskæftigelse drøfter sagen bl.a. i perspektiv af ny politik og mulige handlinger mod et forbedret image.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 26-09-2018Udvalget vil gerne gennem formuleringen af den nye erhvervs- og beskæftigelsespolitik bidrage til at kommunens erhvervsimage forbedres.

Samtidig vil Udvalget gerne opfordre Økonomiudvalget til at der arbejdes sammen om at kontakte en kommune, der gør det bedre end Syddjurs Kommune ifølge DIs erhvervsmåling mhp evt. læring.

Endvidere inviteres DI til et udvalgsmøde mhp dialog herom.

Supplerende SagsfremstillingPå baggrund af den drøftelse af resultaterne af DI erhvervsklimaundersøgelse 2018, som fandt sted på udvalgsmødet d. 26/9 2018, ønsker udvalget en dialog med DI om undersøgelsen og Syddjurs Kommunes placering.

Chefkonsulent Michael Jul-Nørup Pedersen fra DI er derfor inviteret til at komme med et oplæg og deltage i en efterfølgende drøftelse med udvalget. Direktør Peter Iversen fra Vilomix er også inviteret til at deltage i denne drøftelse og bidrage med et virksomhedsperspektiv.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018I forlængelse af erhvervs- og beskæftigelsespolitikkens handleplan ønsker udvalget at konkretisere indsatser der kan forbedre kommunens dialog med virksomhederne og bidrage til et forbedret image.


Side 5

Bilag1 Åben Kommuneark_Syddjurs.pdf 227934/18

2 Åben Oversigtsnotat_Syddjurs.pdf 227935/18

3 Åben Lokalt Erhvervsklima 2018.pdf 227923/18

4 Åben Metode og datagrundlag_Lokalt Erhvervsklima 2018.pdf 227925/18

5 Åben Analyse af erhvervsklimatal 2018_ny.pdf 242475/18


Side 6

104. Erhvervs- og Beskæftigelsespolitik - oplæg til campSagsnr.: 18/6607Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméUdvalget præsenteres for en status for udarbejdelsen af den nye Erhvervs- og Beskæftigelsespolitik med særlig fokus på den planlagte Camp og et forslag til en tidsplan for den videre proces frem til den endelige godkendelse af politikken i byrådet. I mødet deltager Karsten Vind fra Pluss Leadership.

SagsfremstillingSiden den seneste statusopdatering har der den 4. oktober været afholdt det tredje møde i følgegruppen.

På mødet orienterede konsulenterne fra Pluss om de foreløbige resultater af den igangværende interviewrunde, idet der på dette tidspunkt var gennemført 1:1 interviews med i alt 11 virksomheder og organisationer samt 4 branchebaserede gruppeinterviews. På baggrund af de gennemførte interviews præsenterede Pluss følgegruppen for en række iagttagelser og foreløbige konklusioner, som også vil blive anvendt som inputs i forbindelse med den kommende Camp.

Der var oprindelig aftalt at gennemføre Campen d. 1. november, men på grund af logistiske udfordringer og vanskeligheder med at mobilisere et fornødent antal private virksomheder som deltagere blev det besluttet at flytte Campen, således at den holdes på Fuglsøcentret d. 14. november kl 16 – 20. Det forventes, at vi på denne dag vil kunne samle op mod 100 deltagere fordelt på erhvervsledere, iværksættere, foreningsrepræsentanter, politikere og embedsmænd.

Der er siden følgegruppemødet blevet udarbejdet et mere detaljeret program for Campen, som Karsten Vind fra Pluss vil præsentere på udvalgsmødet.

Administrationen har udarbejdet et forslag til en tidsplan for den videre proces omkring udarbejdelsen af erhvervs- og beskæftigelsespolitikken frem til dens endelige godkendelse i byrådet. Forslaget er vedlagt som bilag. I tidsplanen præciseres også formålet med og indholdet på de enkelte møder, ligesom mødernes form og de forventede leverancer er præciseret.

Med henblik på at fastholde den mest hensigtsmæssige rækkefølge i den politiske beslutningsproces har det været nødvendigt at udskyde den endelige godkendelse af politikken til byrådets møde i februar 2019. Dette hænger sammen med, at EB-udvalget som det første udvalg skal have præsenteret forslaget til den endelige rå-tekst til politikken, hvilket først kan ske på udvalgsmødet i december. Herefter bringes forslaget til høring i de øvrige fagudvalg, før en endelig layoutet udgave af politikken kan præsenteres for EB på mødet d. 6. februar 2019.

LovgrundlagLov om Erhvervsfremme, Lov om Aktiv Beskæftigelsespolitik og Lov om Aktiv Socialpolitik

IndstillingDirektøren indstiller, at:

1. statusorienteringen tages til efterretning2. den fremlagte tidsplan drøftes og godkendes

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Indstillingen tiltrædes

Bilag1 Åben Tidsplan Erhvervspolitik.docx 269168/18


Side 7

105. Ansøgninger til erhvervspuljen november 2018Sagsnr.: 16/3480Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméDer er i denne ansøgningsrunde indkommet tre ansøgninger til erhvervspuljen fra henholdsvis:

1. Ebeltoft Handelsstandsforening, der ansøger om 79.375 kr. til Julebelysning i Ebeltoft2. Ebeltoft Film-efterskole, der ansøger om 100.000 kr. til en forundersøgelse omkring etablering

af en film-efterskole i Ebeltoft3. Glasmuseet Ebeltoft, der ansøger om 100.000 kr. til projektet ”Glasinkubatoren”.

Sagsfremstilling1. Ebeltoft Handelsstandsforening – Julebelysning i Ebeltoft

Ebeltoft Handelsstandsforening ansøger erhvervspuljen om et tilskud til renovering af Ebeltoft bys julebelysning. Julebelysningen er med til at skabe en hyggelig atmosfære i Ebeltoft i juleperioden og er med til at tiltrække kunder, herunder turister, til butikkerne og dermed skabe øget omsætning og mere beskæftigelse.

Det angives i ansøgningen, at projektet vil bidrage til flere iværksættere inden for brancher med en lokal styrkeposition og til at sprede den gode fortælling om at drive erhverv på Djursland.

Administrationen vurderer ikke, at ansøgningen lever op til kriterierne for at opnå støtte fra erhvervspuljen, om end det i en kort periode kan understøtte Ebeltoft som handelsby og bidrage til den gode fortælling om Djursland. Den påtænkte medfinansiering vurderes ikke at være tilstrækkelig dokumenteret i ansøgningen.

2. Ebeltoft Film-efterskole – Forundersøgelse

Foreningen Ebeltoft Film-efterskole søger erhvervspuljen om 100.000 kr. til at gennemføre en forundersøgelse, der skal afdække om der kan skabes en økonomisk bæredygtig plan for at etablere en Film-efterskole i Skelhøjeskolens bygninger i Ebeltoft med skolestart i efteråret 2021.

Bag foreningen står en kreds af 26 lokale ildsjæle, som ønsker at etablere en helt ny og ambitiøs efterskole med filmkunst som den tematiske fællesnævner. Den ønskede placering i Ebeltoft skal ses i relation til byens kreative miljø og det forhold, at byen allerede rummer European Film College, og man forventer at de to institutioner i fællesskab vil kunne brande Ebeltoft som filmby i endnu højere grad end for nuværende. For en uddybende beskrivelse af det samlede projekt henvises til vedlagte forretningsplan.

Der er behov for nogle fysiske rammer, der kan tilbyde såvel undervisningslokaler som værelser for op mod 150 elever. Det forventes, at såfremt Film-efterskolen etableres i Ebeltoft, så vil det direkte medføre skabelsen af op mod 23 fuldtidsarbejdspladser i byen, ligesom der vil afledte effekter blandt lokale leverandører.

Foreningen har udset sig den tidligere Skelhøjeskole, som Syddjurs Kommune ejer, idet skolen vurderes som det bedste bud i byen på de ønskede rammer. En forundersøgelse omkring den økonomiske bæredygtighed af projektet koblet med de fysiske muligheder, som Skelhøjeskolen kan tilbyde, er en forudsætning for at foreningen kan komme videre med projektet. Forundersøgelsen skal udmunde i en rapport, der afklarer rammerne og giver et klart billede af såvel mulighede som udfordringer i forhold til at realisere projektet. Der vil også blive udarbejdet et professionelt prospekt, der skal anvendes til at søge medfinansiering i forbindelse med en egentlig etablering af film-efterskolen.

Der ansøges om midler til ekstern konsulentbistand i form af økonomiske rådgivere, der kan udarbejde en business case, en arkitekt, som kan afklare det bygningsmæssige potentiale og afklare


Side 8

lokalplanforhold. Desuden ansøges der om midler til udarbejdelse af en strategi for markedsføring og rekruttering af elever.

Forundersøgelsen skal gennemføres frem til sommeren 2019. Den samlede udgift hertil forventes at andrage 250.000 kr., og foruden de 100.000 kr. fra erhvervspuljen vil LAG Djursland blive ansøgt om støtte. Den resterende medfinansiering søges tilvejebragt via private donationer og projektlederens egen arbejdstimer. Der henvises til vedlagte bilag for en beregning af værdien af egne arbejdstimer.

Administrationen vurderer, at der er tale om et både spændende og ambitiøst projekt og at der er gjort et grundigt forarbejde med henblik på at udarbejde forretningsplan, driftsbudget og organisation omkring initiativet. Ansøgningen vedrører et forprojekt, som ikke direkte adresserer erhvervspuljens formål, men som skønnes at være hensigtsmæssigt at gennemføre i relation til så stort og omkostningstungt et hovedprojekt som etablering af en efterskole. I forhold til den påtænkte medfinansiering skal det bemærkes, at LAG generelt ikke giver støtte til forprojekter, men at ansøgeren har været i dialog med LAG-koordinatoren omkring vilkårene for støtte fra LAG.

3. Glasmuseet Ebeltoft – Glasinkubatoren

Glasmuseet Ebeltoft ansøger erhvervspuljen om 50.000 kr. til medfinansiering af projektet ”Glasinkubator”, som museet vil gennemføre med Syddjurs Kommune som netværkspartner. Projektet sigter mod at tiltrække nye udøvende glaskunstnere til Ebeltoft, og herigennem understøtte et eksisterende unikt glasmiljø og Ebeltofts position inden for dansk og international glaskunst, samt skabe nye arbejdspladser via ivæksættere inden for glaskunst. Målet er, at der etableres mindst ét nyt glasværksted med 2 iværksættere.

Projektet skal løbe hen over to et halvt år fra april 2019 til oktober 2021. I denne periode tilbydes der 6 mentorforløb for talentfulde glasudøvere på museets glasværksted, og de 6 mentees tilbydes vejledning om iværksætteri og virksomhedsopstart via Syddjurs Kommunes lokale erhvervsservice. Der planlægges også afholdt to arrangementer ”Åben Glashovedstad”, der skal introducere byens glasmiljø for potentielle tilflyttere.

Det forventes, at projektet vil bidrage med styrkede kompetencer, mere innovation, flere iværksættere inden for en branche med et lokalt potentiale og til at fortælle den gode historie om at drive erhverv på Djursland. Projektets sigte er først og fremmest erhvervsmæssigt, dernæst kunstnerisk, idet tilgangen til de deltagende glaskunstnere er, at de betragtes som erhvervsdrivende.

Det samlede projekt har et budget på 483.870 kr., hvoraf de 260.000 kr. skal anvendes til at dække de deltagende mentees ophold i Ebeltoft. Glasmuseet har ansøgt Erhvervsstyrelsen Landdistriktspulje om 260.000 kr. og vil selv medfinansiere via de timer, som museets medarbejdere lægger som mentorer.

Administrationen vurderer, at ansøgningen lever op til kriterierne for støtte fra erhvervspuljen i forhold til indhold, målgruppe og forventede effekter. Dog bemærkes det, at Glasmuseet står som ansøger på egne vegne, og ikke som del af en bredere ansøgerkreds – om end den lokale erhvervsservice i Syddjurs Kommune deltager i projektet som netværkspartner.

Økonomi og organisatoriske konsekvenserForud for denne ansøgningsrunde var der 262.245 kr. tilbage i puljen. Hertil kommer 94.000 kr. fra en tidligere bevilling til projektet ”Iværkætteri i praksis”, som projektholderen Erhvervsakademi Dania har opgivet at gennemføre. Den samlede pulje til uddeling i 2018 udgør således i alt 356.245 kr.

I de tre indkomne ansøgninger ansøges erhvervspuljen samlet om 229.375 kr. Såfremt alle ansøgningerne imødekommes vil der være 126.870 kr. tilbage til uddeling i december måned.

Hertil kommer en ansøgning fra Museum Østjylland på 100.000 kr., som på det seneste udvalgsmøde blev sendt tilbage til administrationen med henblik på yderligere vurdering. Såfremt denne ansøgning også imødekommes, vil der restere 26.870 kr. i erhvervspuljen..


Side 9

LovgrundlagLov om erhvervsfremme.

IndstillingDirektøren indstiller, at:

1. Der gives afslag på ansøgningen fra Ebeltoft Handelsstandsforening med henvisning til, at projektet ligger uden for erhvervspuljens formål;

2. Ansøgningen fra Ebeltoft Film-efterskole drøftes med henblik på evt. støtte under forudsætning af, at den nødvendige medfinansiering tilvejebringes;

3. Ansøgningen fra Glasmuseet drøftes med henblik på evt. støtte under forudsætning af, at den ansøgte støtte fra Landdistriktspuljen imødekommes helt eller delvist.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Indstillingen godkendes, således at ad pkt. 2 bevilges 100.000 kr. til Foreningen Ebeltoft Filmefterskole og ad pkt. 3) bevilges 50.000 kr. til Glasmuseet.

Der gives afslag til Ebeltoft Handelsstandsforening, da ansøgningen ligger udenfor puljens formål.

De generelle vilkår for erhvervspuljen evalueres på det kommende møde.

Bilag1 Åben Ansøgning fra Ebeltoft Handelsstandsforening.docx 260190/18

2 Åben S25C-918092815520.pdf 260195/18

3 Åben Ansøgning filmefterskole.pdf 266960/18

4 Åben Forretningsplan filmefterskole.pdf 266962/18

5 Åben Arbejdstimer.pdf 266964/18

6 Åben Ansøgning Glasinkubator 268865/18

7 Åben Underskrevet Projekt Beskrivelse.pdf 268866/18


Side 10

106. Ansøgning til erhvervspuljen - Den Grønne KaravaneSagsnr.: 16/3480Sagen afgøres i: Byrådet

ResuméMuseum Østjylland ansøger erhvervspuljen om et tilskud på 100.000 kr. til projektet ”Den Grønne Karavane – bæredygtighed i børnehøjde i Syddjurs”.

SagsfremstillingMuseum Østjylland ansøger erhvervspuljen om støtte til projektet ”Den Grønne Karavane – bæredygtighed i børnehøjde i Syddjurs”. Projektets primære målgrupper er børn i daginstitutioner og skoler i Syddjurs Kommune samt deres familie, pædagoger og lærere. Sekundære målgrupper er lokale producenter af råvarer og produkter samt turister, der besøger Syddjurs.

Projektets formål er at give børn en forståelse af, at vores natur ikke rummer uanede mængder af ressourcer og give dem et indblik i, hvordan mange af de ting, de bruger og spiser i deres hverdag, netop er afhængige af, at de bruger naturen på en bæredygtig måde. Dette skal projektet bibringe såvel børn som voksne gennem oplevelser, læringsforløb, aktiviteter og kurser.

Projektet sigter også mod at formidle og støtte op om den lokale bæredygtige produktion af fødevarer og produkter. Her tænkes ikke mindst på den årstidsrelaterede fødevareproduktion og brug af naturens spiselige ressourcer, også set i et historisk perspektiv.

Forløbene for børnene skal primært foregå̊ ude i landskabet i hele Syddjurs. Endvidere vil der via projektet blive udbudt kurser for pædagogisk personale i Syddjurs, hvor omdrejningspunktet bliver børns bæredygtige forhold til naturen, bl.a. i form af madlavningskurser, besøg hos lokale landmænd og andre lokale fødevareproducenter. Både læringstilbud og kurser bliver tilbudt som et ”rullende” tilbud i Den Grønne Karavane, der kommer rundt i hele Syddjurs, hvorved transporttid- og omkostninger bliver reduceret mest muligt for projektets målgrupper.

Iværksættervirksomheden Naturildsjæl er projektpartner og koordinator i projektet. Naturildsjæl v. Anita Søholm har stærke kompetencer på bæredygtigheds-, natur- og turismeområdet. Der samarbejdes desuden med flere forskellige foreninger, institutioner, organisationer og lokale virksomheder i Syddjurs.Det forventes, at den beskæftigelsesmæssige effekt af projektet primært vedrører partnervirksomheden Naturildsjæl. Herudover forventes der afledte effekter hos lokale fødevareproducenter, detailbutikker m.v. i form af øget omsætning.

Administrationen vurderer, at ansøgningen understøtter flere af erhvervspuljens prioriterede mål, herunder øget bæredygtighed, flere tværgående samarbejder og den gode fortælling om Djursland. Det vurderes dog også, at den erhvervsmæssige dimension af projektet er begrænset og at ansøgningen ligger på kanten af erhvervspuljens overordnede formål. Det bemærkes endvidere, at ansøgeren Museum Østjyllands rolle i og udbytte af projektet er uklar.

Økonomi og organisatoriske konsekvenserDer ansøges om et tilskud fra erhvervspuljen på 100.000 kr. til gennemførelse af projektet, der har et samlet budget på 200.000 kr. Medfinansieringen tilvejebringes af ansøgers egne midler. Forud for denne ansøgningsrunde resterede der 262.245 kr. Såfremt ansøgningen imødekommes med det ansøgte beløb, vil der efterfølgende være 145.245 kr. tilbage i erhvervspuljen til uddeling i den resterende del af året.

LovgrundlagLov om erhvervsfremme

IndstillingDirektøren indstiller,

1. At Udvalget drøfter ansøgningen


Side 11

2. At Udvalget tager stilling til ansøgningen med udgangspunkt i sagsfremstillingens bemærkninger om at projektets erhvervs- og beskæftigelsesmæssige potentielle effekter ikke vurderes særligt højt.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 26-09-2018Udsættes med henblik på at forvaltningen bedes undersøge om Museum Østjylland lever op til kriterierne for at kunne ansøge Erhvervspuljen

Supplerende SagsfremstillingJævnfør udvalgets beslutning på mødet d. 26/9 2018 har forvaltningen undersøgt, om Museum Østjylland lever op til kriterierne for at kunne ansøge erhvervspuljen.

Ifølge retningslinjerne for puljen omfatter ansøgerkredsen erhvervsrettede foreninger og sammenslutninger, herunder handelsstandsforeninger, erhvervsforeninger m.v.; uddannelsesinstitutioner; non-profit initiativer m.v. Erhvervspuljen kan ikke yde tilskud til private borgere eller enkeltvirksomheder.

Administrationen vurderer, at Museum Østjylland falder ind under kategorien non-profit foretagender, og dermed lever op til kriterierne for at kunne ansøge erhvervspuljen. Selve gennemførelsen af projektet er lagt i hænderne på Naturildsjæl, der som en privat virksomhed ikke har mulighed for at ansøge puljen på egen hånd, men kun via partnerskab med andre virksomheder og/eller foreninger, institutioner m.v.

Supplerende indstillingDirektøren indstiller, at Udvalget tager endelig stilling til ansøgningen med udgangspunkt i sagsfremstillingens bemærkninger og supplerende sagsfremstilling, herunder i forhold til at projektets erhvervs- og beskæftigelsesmæssige potentielle effekter ikke vurderes særligt højt.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Ansøgningen godkendes således der bevilges 100.000 kr. til projektets gennemførelse

Gunnar Sørensen (V) og Torben Therkildsen (V) kan ikke tiltræde beslutningen og ønsker sagen forelagt Byrådet til endelig afgørelse

Bilag1 Åben Ansøgning fra Museum Østjylland 230433/18


Side 12

107. Budgetopfølgning pr. 30. september 2018 - Udvalget for erhverv og beskæftigelseSagsnr.: 18/21481Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméSagen er udvalgets bidrag til den strategiske økonomirapportering, der samles til Økonomiudvalg og Byråd. Rapporteringen sker på baggrund af forbruget den 30. september 2018. Med sagen følger rapportering på ikke-finansielle mål for Syddjurs Kommune. Med baggrund i blandt andet de forventede tal for tilgang til førtidspension og udgifter til sygedagpenge, kontanthjælp og uddannelseshjælp er der pres på de samlede økonomiske rammer. Med skønnede mindreudgifter på flygtningeområdet og på fleksjob, samt ledelsesmæssige initiativer iværksat for at imødegå udgiftspresset på cirka 3 mio. kr., forventes der dog fortsat budgetoverholdelse.

SagsfremstillingDer er udgiftspres på området på tværs af bevillinger, men der forventes fortsat budgetoverholdelse. Tilbud til udlændinge – bevilling 16.546Tilbud til udlændige består af introduktionsprogram, introduktionsydelse, beboelse udlændinge/flygtninge og repatriering.Der forventes en mindreudgift på området på baggrund af udviklingen i driftsudgifterne. I forhold til det ikke-finansielle mål (nr.6) vedrørende beskæftigelsesgraden hos borgere på integrationsydelse, så ligger udviklingen tæt på kommunens målsætning. Der er fortsat flere flygtninge, der opnår beskæftigelse, og der forventes målopfyldelse i forhold til en beskæftigelsesgrad på 44 procent i december 2018. Midlertidige ydelser – bevilling 16.557Midlertidige ydelser består af sygedagpenge, kontanthjælp, forsikrede ledige, ressourceforløb og revalidering.Merudgifter forventes især på sygedagpenge og kontanthjælp. Til gengæld forventes der mindre-udgifter vedr. f.eks. de forsikrede ledige, ressourceforløb og revalidering. Der arbejdes med ledelsesmæssige initiativer, der kan imødegå udgiftsudviklingen på sygedagpenge og kontanthjælp. Helt konkret er der investeret i udarbejdelse af analyser på sygedagpenge- og kontanthjælpsområdet, og der afventes anbefalinger på den baggrund. Derudover er der afsat flere ressourcer til at få gennemset de lange og dyre sager på særligt sygedagpengeområdet for at vurdere, hvorvidt nogle sager kan lukkes. Endvidere er der ledelsesmæssigt fokus på opstart af sager i borgerservice, således at kravene for, hvilke sager der skal startes op, bliver skærpet. Der er en klar forventning om, at de igangsatte indsatser har en effekt, og på nuværende tidspunkt ses, at faldet på sygedagpenge er større denne sommer end forrige sommer.

Ud fra antallet af borgere registreret med refusion i Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering frem til udgangen af august skønnes der 660 årsværk på sygedagpenge, hvilket er 60 mere end forudsat i budgettet. For kontanthjælp skønnes 550 årsværk, hvilket er 55 årsværk mere end budgetteret. Stigningen i sygedagpenge kan have sammenhæng med, at der ikke er bevilget revalidering eller fleksjob fra sygedagpenge i samme omfang som tidligere. Det betyder færre på de ydelser men flere på sygedagpenge. I det ikke-finansielle mål (nr.3) for antallet af unge på uddannelseshjælp kan man se, at tallene i 2018 fortsat viser en faldende tendens. Der er således stadig en forventning om at nå kommunens målsætning i december 2018. Permanente ydelser – bevilling 16.558De store udgifter på området er førtidspension, ledighedsydelse og fleksjob. Der kan iagttages et udgiftspres på førtidspension, der mere end opvejes af mindreudgifter på fleksjob.


Side 13

I det ikke-finansielle mål (nr. 2) fremgår det, at antallet af tilkendelser af førtidspension de seneste måneder er steget. Det er for tidligt at konkludere, at dette er en varig tendens, men udviklingen gør det vanskeligt at opnå budgetforudsætningerne for 2018. Generelt har der i de seneste år været et fald i antallet af tilkendelser af førtidspension. Som konsekvens heraf er budgettet for 2018 nedsat. Den skønnede merudgift til førtidspension kan have baggrund i et demografisk pres, idet Syddjurs Kommune i en periode med væsentlig befolkningsfremgang også alt andet lige må forvente en grad af demografisk udvikling i antallet af ydelsesmodtagere.

På de andre permanente ydelser er der en faldende tendens. Det ikke-finansielle mål (nr.1) for antallet af borgere godkendt til fleksjob varierer mellem 940 og 980, hvilket er bedre end målsætningen på under 1000. Der forventes 15 færre helårspersoner på fleksjob og ledighedsydelse i forhold til budgetforudsætningerne, hvilket mere end modsvarer udgiftspresset vedr. førtidspension. Arbejdsmarkedsindsatser – bevilling 16.568Der er stor aktivitet på området, men efter kontering af udgifter til ydelsesområderne forventes der budgetoverholdelse på området. De store udgifter på området er STU, UU og virksomhedsenheden.

Fra den 1. januar 2019 bortfalder refusionen på stort set alle ydelser med undtagelse af integrationsydelse og ressourceforløb. Refusionsomlægningen er indarbejdet i de tekniske korrektioner til budget 2019 (se 16-T-2).

Økonomi og organisatoriske konsekvenser

Hele 1.000 kr.Oprinde-

ligtbudget

Korrige-ret

budget

Forbrugultimo

september

Forventet regnskab

Afvigelse i.f.t. Opr. Budget

Afvigelsei.f.t. Korr.Budget

Ansøgningom tillægs-

bevilling

16 - Drift

Udvalget for erhverv og beskæftigelse 543.803 546.854 422.554 549.854 6.051 3.000 0

16546 Tilbud til udlændinge 13.814 13.814 4.306 11.214 -2.600 -2.600 016557 Midlertidige ydelser 245.495 245.495 177.008 251.995 6.500 6.500 016558 Permanente ydelser 258.684 258.433 209.614 256.633 -2.050 -1.800 016568 Arbejdsmarkedsindsatser 25.810 26.447 30.630 27.347 1.537 900 016648 Erhvervsudvikling 0 2.664 995 2.664 2.664 0 0

IndstillingDirektøren indstiller til Udvalget for erhverv og beskæftigelse, at

1. budgetopfølgningen tages til efterretning,2. sagsfremstillingen indarbejdes i økonomirapporteringen til Økonomiudvalg og Byråd.

Beslutning i Direktionsmøde den 30-10-2018Direktionen indstiller til Udvalget for erhverv og beskæftigelse, at

1. budgetopfølgningen tages til efterretning,2. sagsfremstillingen indarbejdes i økonomirapporteringen til Økonomiudvalg og Byråd.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Taget til efterretning.

Udvalget har et stort fokus på budgetopgaven i 2019, der kræver en stor fælles indsats.

Bilag1 Åben Ikke-finansielle mål til budgetopfølgning pr. 30. september 2018 269833/18


Side 14

108. Nøgletal på beskæftigelsesområdet oktober 2018Sagsnr.: 18/2732Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméNøgletal for Beskæftigelsesområdet præsenteres som udgangspunkt på hvert andet udvalgsmøde.

SagsfremstillingLedighedsudviklingen (bilag 1)Ledigheden i Syddjurs kommune ligger under både landsdelens og hele landet. Ledigheden i Syddjurs har været svagt stigende i 2018. For landsdelen har ledigheden været stabil i 2018 og på landsplan er ledigheden svagt faldende. Både landet og landsdelen har højere ledighed end Syddjurs. Samlet ligger den sæsonkorrigerede ledighed i Syddjurs kommune på 3,7% hvilket er 0,2% under landsdelen og landet som helhed. Udviklingen i antal borgere som modtager offentlige forsørgelsesydelser (bilag 2) Det samlede antal borgere på offentlig forsørgelse i juni 2018 er 243 lavere end juni 2017. Faldet skyldes ikke konjunkturafhængige ydelser som A-dagpenge, hvor antallet i 2018 er lig antallet i 2017. Der er sket et fald i antallet af borgere på permanent offentlig forsørgelse (Inkl. ressourceforløb) på over 100 borgere. Der er sket et fald i antallet af borgere på integrationsydelse på 85 personer. Antallet af sygedagpengemodtagere er ca. 50 lavere end borgere, imens antallet af borgere på jobafklaringsforløb er steget med 30 i forhold til samme tid sidste år. Imidlertid vil der sandsynligvis komme nogle efterreguleringer af antallet af sygedagpenge, så faldet ikke bliver helt så stort. De første måneder af 2018 har der generelt været et noget højere antal sygedagpengemodtagere end samme periode i 2017. Årsagerne til dette skal analyser fra Mploy blandt andet hjælpe med at belyse i efteråret. Resultatmål i forhold til beskæftigelsesplan 2018 (bilag 3)Vi har 4 resultatmål på beskæftigelsesområdet, som er formuleret i beskæftigelsesplan 2018. Resultatmål 1: Virksomhederne skal sikres den nødvendige og kvalificerede arbejdskraft.Syddjurs kommune har i beskæftigelsesplanen 2 mål for samarbejdet med virksomhederne. Langtidsledigheden skal fastholdes på sit lave niveau, for at sikre virksomhederne den nødvendige og kvalificerede arbejdskraft. Desuden skal borgere med en begrænset arbejdsevne hurtigst muligt efter de er blevet godkendt til fleksjob ud på arbejdsmarkedet. Derfor skal Syddjurs Kommune være blandt de 4 bedste i klyngen ift. varigheden af ledighedsydelsessager.

I nøgletallene for august 2018 fremgik det at langtidsledigheden var steget markant, idet STAR har ændret deres opgørelsesmetode. Siden har STAR dog meddelt at der var fejl i deres opgørelsesmetode og målingen er derfor rettet. Dette har ændret målingen markant. Syddjurs Kommunes langtidsledighed har været svagt stigende henover sommeren. Den er dog kun 3 procentpoint over målingen for området. Med det lave antal dagpengemodtagere, kan ganske få borgere i beskæftigelse derfor betyde målbare ændringer. Derfor vurderes det nu realistisk at nå målsætningen for 2018. Det ses af måling 2 vedr. længden på ledighedsydelse, at Syddjurs Kommune ligger nr. 15 i klyngen ift. til længden borgere tilbringer på ydelsen. Dette er 5 pladser dårligere end i de tidligere nøgletal. Grunden til dette er at antallet af ledighedsydelsessager er faldet til et meget lavt niveau (Syddjurs er nr. 6 i landet i forhold til at få borgere fra ledighedsydelse til fleksjob) og derfor er de sager der er tilbage mere komplekse og langvarige. Der arbejdes med forskellige redskaber i forhold til borgere der har været længere tid på ledighedsydelse. Dette kan f.eks. være pulje-fleksjob, der bevilges af 9 måneders varighed. Resultatmål 2: Unge skal have en uddannelse eller en varig tilknytning til arbejdsmarkedet.


Side 15

Syddjurs Kommune har 2 mål for området. Andelen af uddannelsesparate uddannelseshjælp-modtagere skal nærme sig niveauet for klyngen. Desuden skal det samlede antal unge, der modtager uddannelseshjælp være på max. 170 i december 2018. Det ses af måling 1, at andelen af uddannelsesparate uddannelseshjælpsmodtagere i Syddjurs er noget under gennemsnittet for klyngen. Det ses også, at udviklingen i både klyngen og Syddjurs har været ret stabil det seneste år. En del af forklaringen er, at Syddjurs har et lavt antal uddannelseshjælpsmodtagere ift. klyngen, og at det derfor må antages, at det primært er de aktivitetsparate borgere, der stadig modtager ydelse. Der vil i 2018 blive arbejdet med tiltag, der skal bringe aktivitetsparate borgere tættere på arbejdsmarkedet via en koordineret helhedsorienteret indsats. Det ses af måling 2, at antallet af borgere på uddannelseshjælp, med små udsving, har været svagt faldende i de seneste 12 måneder. Dog har faldet ikke været helt så markant som forventet. Derfor kan det blive vanskeligt at nå målsætningen på 170 borgere. Der arbejdes konstant med at skærpe indsatsen for at hjælpe borgere til at opnå selvforsørgelse. Resultatmål 3: Udsatte ledige og sygemeldte skal tættere på arbejdsmarkedet.Syddjurs Kommune har som mål at andelen af lange forløb (over 52 uger) på jobafklaringsforløb og sygedagpenge skal være på niveau med klyngen. Desuden er det Syddjurs Kommunes mål at andelen af jobparate kontanthjælpsmodtagere skal nærme sig klyngens niveau. Det ses af målingen at Syddjurs har en større andel af langvarige sager på jobafklaring og sygedagpenge end klyngen. Det ses også at andelen af langvarige sager er steget for både klyngen og Syddjurs i de seneste måneder. Dette kan skyldes at det samlede antal på sygedagpenge er faldet i samme periode, hvorfor de langvarige sager vil komme til at udgøre en større andel. Andelen af jobparate kontanthjælpsmodtagere ligger en smule højere end klyngen. Andelen af jobparate har med små udsving, været svagt stigende for Syddjurs frem til foråret 2018. I de seneste 4 måneder har der været tegn på et svagt fald i andelen af jobparate kontanthjælpsmodtagere, der har også i de seneste 4 måneder været et fald i antallet af kontanthjælpsmodtagere og dette tyder på en sammenhæng. Resultatmål 4 – Flygtninge og familiesammenførte skal være selvforsørgende.Syddjurs kommune har 2 mål for området. At det samlede antal borgere på integrationsydelse falder til 180 i december 2018 og at andelen på ydelse, der er i enten virksomhedsrettet tilbud, eller har et småjob ved siden af deres ydelse skal stige til 55% i december 2018. Det ses af måling 1 at antallet af borgere på integrationsydelse er faldet igennem hele 2017 og 2018. Dette skyldes både at borgere er gået i beskæftigelse, men også at flere borgere er gået i uddannelse. Udviklingen forventes at fortsætte i 2018, hvor det også forventes at flere borgere vil blive selvforsørgende. Det ses af måling 2 at andelen af borgere der enten er i et virksomhedsrettet tilbud eller har et småjob ved siden af deres ydelse pt. opfylder målet. Særligt er flere borgere kommet i småjobs de seneste måneder, hvilket dog kan være sæsonbetinget. I forbindelse med det store fald i antal fortæller jobcenterets virksomhedsservice, at det er blevet sværere at finde virksomheder til de borgere der fortsat er på integrationsydelse. De er generelt længere fra arbejdsmarkedet og har flere sproglige udfordringer, hvilket betyder mere arbejde for virksomheden i forbindelse med praktikken.

Økonomi og organisatoriske konsekvenserIngen

LovgrundlagIntet

IndstillingDirektøren indstiller sagen til orientering.


Side 16

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Orienteringen taget til efterretning

Bilag1 Åben Ledighedsudviklingen - oktober 2018 268416/18

2 Åben 010 Nøgletal (Strategisk) Oktober 2018 268417/18

3 Åben Resultatmål - oktober 2018 268421/18


Side 17

109. Drøftelse af Beskæftigelsesplan 2019Sagsnr.: 18/27055Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméKommunerne har ansvaret for beskæftigelsesindsatsen og skal bidrage til et velfungerendearbejdsmarked ved at bistå arbejdssøgende med at få fodfæste på arbejdsmarkedet. Hvert årudarbejdes og godkendes en Beskæftigelsesplan gældende for det kommende år.På dette møde foreligger udkast til 1. del af planen, som drøftes.

SagsfremstillingSyddjurs Kommune skal udarbejde en Beskæftigelsesplan 2019 for beskæftigelsesindsatsen i 2019.Der har tidligere været lagt op til at planen også skulle indeholde en beskrivelse af erhvervsområdet, men dette er ændret, således at erhvervsdelen bliver en del af den kommende Erhvervs- og Beskæftigelsespolitik.Beskæftigelsesplanen skal beskrive, hvordan man på erhvervs- og beskæftigelsesområdet vil arbejde med de beskæftigelsesmæssige udfordringer, og skal samtidig sikre, at erhvervs- og beskæftigelsesområdet arbejder hen mod de beskæftigelsespolitiske mål, som Syddjurs Kommune har sat for indsatsen.Processen i udvalget blev fastsat på udvalgsmødet d. 15.08.18. Processen er ændret således at procesplanen nu ser således ud:

udvalget får 1. del af planen – de beskæftigelsespolitiske udfordringer og de strategiske mål til drøftelse og godkendelse på herværende møde

på det ekstraordinære møde d. 12.12. godkender udvalget den samlede plan byrådet godkender Beskæftigelsesplan 2019 på byrådsmødet d. 19.12.

På udvalgsmødet d. 15.08., blev det drøftet, hvorvidt der i de strategiske mål eksplicit skulle beskrives en indsats for indvandrerkvinder. På baggrund af drøftelsen og antallet af kvinder er dette mål taget ud som strategisk mål, men vil i stedet blive skrevet ind i planen som en indsats.På mødet præsenteres delelementer af Beskæftigelsesplanen og der lægges efterfølgende op til en politisk drøftelse af planens indhold og godkendelse af denne del af planen.

IndstillingDirektøren indstiller til at Beskæftigelsesplanen godkendes med de på mødet ønskede tilpasninger.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Udvalget godkender oplægget til Beskæftigelsesplan som baggrund for at indarbejde mere konkrete resultatmål forinden godkendelsen i Byrådet.

Der tilføjes også i oplægget at arbejdet med sygedagpenge også omfatter det forebyggende arbejde og en særlig indsats overfor de langvarige sygedagpengesager.

Bilag1 Åben Beskæftigelsesplan 2019 del 1 279768/18


Side 18

110. Orienteringssager til 07.11.2018Sagsnr.: 18/3245Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

Sagsfremstilling1. Nyt fra formanden

2. Kommende sager til udvalgetOversigt vedlagt som bilag.

3. Oplæg til mødeplan for udvalgsmøde i 2019Administrationen har udarbejdet en mødeplan for udvalgsmøderne for 2019. Mødeplanen er ikke udtømmende, men indeholder de elementer, som der på nuværende tidspunkt findes relevante. Oplæg til årsplan vedlagt som bilag.

4. Status på forenkling af beskæftigelsesindsatsenRegeringen, Socialdemokratiet, Dansk Folkeparti, Det Radikale Venstre og Socialistisk Folkeparti har indgået aftale om at gennemføre en gennemgribende forenkling af den aktive beskæftigelsesindsats, så borgere mødes med fair krav og forstålige regler. Aftale om regelforenkling på beskæftigelsesområdet vedlagt som bilag.

5. Orientering om aftale vedrørende etablering af tværkommunale erhvervshuseErhvervsministeriet og Kommunernes Landsforening har indgået aftale om etablering af tværkommunale erhvervshuse. Aftalen forventes at træde i kraft pr. 1.1.2019. Aftalen fastlægger arbejdsdelingen mellem de tværkommunale erhvervshuse og kommunerne i forhold til den fremtidige erhvervsfremmeindsats. Etableringsaftale mellem KL og Erhvervsministeriet og KLs tidsplan og midler vedrørende erhvervsfremme og turisme 2018-2019 er vedlagt som bilag.

6. Kort orientering om mødet med borgere om sygdom og arbejde

7. Opsamling fra besøg i Nord Fyns Kommune

8. Ekstraordinært udvalgsmødeUdvalget for erhverv og beskæftigelse afholde ekstraordinært udvalgsmøde d. 12.12.18. kl. 15.00 – 17.30 efterfulgt af julefrokost. Ledelsen i erhverv og beskæftigelse deltager.

9. Fællesmøde mellem EB udvalget og FI udvalget d. 15.01.19. kl. 16.30 – 18.30.Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Taget til efterretning

Bilag1 Åben EB, oktober 2018 272563/18

2 Åben Oplæg til årsplan for EB udvalgsmøder 2019 275869/18

3 Åben Aftale om regelforenkling på beskæftigelsesområdet.pdf 271422/18

4 Åben Etableringsaftale vedr. erhvervshuse.pdf 272286/18

5 Åben Tidsplan og midler vedr. erhvervsfremme og turisme 2018-19.pdf 273486/18

6 Åben Opsamling fra besøg i Nord Fyns Kommune 278027/18


Side 19

111. Fællesmøde med Norddjurs Kommunes Erhvervs- og arbejdsmarkedsudvalgSagsnr.: 18/815Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméUdvalget for erhverv og beskæftigelse drøfter forslag til dagsorden for fællesmøde med Norddjurs Kommunes Erhvervs- og arbejdsmarkedsudvalg.

SagsfremstillingDer afholdes fællesmøde mellem Erhvervs- og arbejdsmarkedsudvalget i Norddjurs Kommune og Udvalget for erhverv og beskæftigelse i Syddjurs Kommune den 23. januar kl. 15.00 til 18.00 i Grenå.

Mødet er med til at bidrage til gensidig viden delen og inspiration af relevante emner.

Administrationerne i Norddjurs og Syddjurs Kommuner arbejder med forslag til emner til dagsorden.

Nedenfor er det udspil som Syddjurs Kommune har givet videre:

Status, evaluering og det videre arbejde med den fælles partnerskabsaftale, herunder med deltagelse af øvrige aftaleparter (Dansk Byggeri, DI, Viden Djurs m.fl.)

Den kommende erhvervs- og beskæftigelsespolitik og status på den igangværende proces Drøftelse af eksisterende samarbejder mellem Norddjurs og Syddjurs Kommuner som

eksempelvis samarbejde med fagbevægelse og potentialerne heraf Den kommunale ungeindsats i Norddjurs og Syddjurs Kommuner Det nye erhvervsfremmesystem, det kommende lovgivning herunder kommunernes rolle

IndstillingDirektøren indstiller forslag til dagsorden for fællesmøde med Norddjurs Kommunes Erhvervs- og arbejdsmarkedsudvalg til drøftelse.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Godkendt som ramme for fællesmødet. Udvalget drøfter dagsordenen på det ordinære møde i januar forud for fællesmødet med Norddjurs Kommune.


Side 20

112. Fremtidens 10. klasse Sagsnr.: 18/43709Sagen afgøres i: Byrådet

ResuméMed sagen fremsætter forvaltningen forslag om at rette 10. klasse tydeligere imod indskoling til uddannelse under politikken om ”Alle unge i uddannelse”. Derfor efterspørges en politisk stillingstagen til, hvilken model, der arbejdes videre med og med det perspektiv, at det kan sættes i værk fra skoleåret 2019 – 2020.

SagsfremstillingSyddjurs Kommune står som resten af landet overfor en kommende udfordring med mangel på faglært arbejdskraft, og der generelt stort fokus på, at de unge gennemfører en uddannelse, hvad enten det er en erhvervsrettet eller en almen ungdomsuddannelse.

Med reformen af erhvervsuddannelserne fra august 2015, indgik et flertal i Folketinget forlig om at arbejde for, at mindst 25 % af en årgang skal vælge en erhvervsuddannelse direkte efter 9. eller 10. klasse i 2020. Børn og Læring i Syddjurs Kommune har et mål om, at tallet ligger på 28 % i 2020. I september 2018 kom regeringen igen med et udspil, hvor der er fokus på at øge tilgangen til erhvervsuddannelserne.

Regeringen kom i september 2018 med udspillet ”Fra folkeskolen til faglært – erhvervsuddannelser til fremtiden”, hvor de fremsatte flere bud på tiltag, der skal fremme unges søgning til erhvervsuddannelserne. Om organiseringen af 10. klasse skriver regeringen i udspillet bl.a.:

”Det er regeringens vurdering, at 10. klasse rummer et stort potentiale i forhold til at øge søgningen til erhvervsuddannelserne.” ”Flere kommuner har allerede erfaringer med at placere hele deres 10. klasses aktivitet på en erhvervsskole. Det gælder for eksempel Billund, Horsens og Næstved. NEXT i København,der også udbyder erhvervsuddannelser, har elever i 10. klasse fra en række kommuner. Med 10. klasse fysisk beliggende på en erhvervsskole får eleverne et helt konkretbillede af de muligheder, som erhvervsuddannelserne tilbyder, og de bliver en del af et ungdomsmiljø, som de måske får lyst til at blive i. På den måde får eleverne et godt indtryk af, hvad de vælger til, og hvad de vælger fra.”

En ekspertgruppe skal kigge på organiseringen af 10. klasse, så det i langt højere grad bliver begyndelsen på en erhvervsuddannelse frem for slutningen på grundskolen. Ekspertgruppen får til at opgave at komme med anbefalinger til, hvordan 10. klasseudbud kan placeres på erhvervsskolernes lokationer.

Selvom Syddjurs Kommune ligger over landsgennemsnittet i andelen af unge der søger ind på en erhvervsuddannelse (21% mod 19,4%) er der stadigvæk et stykke vej mod målet i 2020. Målet er derfor, at det erhvervsrettede fokus skal være tydeligere i et kommende 10. klasse tilbud samtidig med, at de unge skal bringes bedre videre til det, der er den rette vej for dem, hvad enten det er mod erhvervsuddannelser eller en gymnasial uddannelse. Forvaltningen lægger med denne sag derfor op til en politisk stillingtagen til dem fremtidige organisering af 10. klasse i Syddjurs Kommune.

OrganiseringDen nuværende 10. klasse i Syddjurs Kommune fordeler sig på hhv. 43 elever på EUD10, 28 elever på Rønde Skoles 10. klasse samt 22 på 10. klassecentret i Grenå.

Forvaltningen kan se tre mulige scenarier for organiseringen af 10. klasse i Syddjurs:

1) Organisering fortsætter som i dag – Linje 10, Rønde skole og EUD1010. klasse bliver i dag varetaget af Rønde Skole, med pt. 28 elever, og udbyder nedenstående fag


Side 21

Obligatoriske fag Linjefag Tilbudsfag Dansk Design TyskMatematik Kommunikation Fysik/kemiEngelsk Idræt og sundhed MedierMorgenbånd Værksted FodboldSamfund Spanskstudie Psykologi

Musik

EUD10 bliver i dag varetaget af Viden Djurs, beliggende i Rønde. På EUD10 er der pt 43 elever. Viden Djurs varetager i samarbejde med Tradium og SoSu Randers, introduktionen til erhvervsuddannelserne under de fire hovedområde,:

1) Fødevarer, jordbrug og oplevelser2) Kontor, handel og forretningsservice3) Omsorg, sundhed og pædagogik 4) Teknologi, byggeri og transport

2) 10. klasse flyttes over i UngdomsskolenUngdomsskolen skal i dette scenarie drive et 10. klassestilbud, mens EUD10 fortsat ligger ved Viden Djurs eller en anden aktør med tilknytning til erhvervsskolerne.Ungdomsskolen har med deres mange samarbejdspartnere og brede lokale tilknytning gode muligheder for at drive et alsidigt 10. klassestilbud, med fokus på uddannelsesmuligheder og erhvervssamarbejde i et veletableret ungemiljø. Medarbejdernes fagprofiler adskiller sig fra den almene folkeskole, og eleverne vil derfor kunne blive præsenteret for en anden undervisningstilgang end de tidligere har mødet i folkeskolen. Forventningen vil være, at ungdomsskolens miljø og faglighed kan inspirere g motivere eleverne i 10. klasse til at søge videre i uddannelse.

3) 10. klasse og EUD10 ønskes varetaget af én leverandørFor at sikre, at kommunens unge afklares og motiveres i forhold til en uddannelsesretning, er der også em løsning, hvor den almene 10. klasse og EUD10 samles ved én leverandør fra en ungdomsuddannelse. En samling af tilbuddene vil give optimale muligheder for at sammentænke de to forløb, hvor det giver mening og sikre, at elever mere smidigt kan skifte retning. Samtidig vil det give den almene 10. klasse et bedre eksistensgrundlag i en tid med faldende elevtal og generel nedgang i søgningen til den kommunale 10. klasse.

Hvis denne model vælges,, iværksættes et udbud efter gældende retningslinjer og med kravsspecifikation, der bl.a. tager højde for afstandskriterier. Udgifterne forventes afholdt inden for de økonomiske rammer, der er afsat i budgettet for drift af 10. klasse.

Såfremt et udbud vedtages, foreslår forvaltningen en politisk tidsplan for et udbud af EUD10 og den almene 10. klasse (i tidsplanen benævnt GYM10), som den ses nedenfor. Sideløbende vil der ske inddragelse af HR, MED udvalg og skolebestyrelsen på Rønde Skole. Et bud på en foreløbig tidsplan med inddragelse med skolebestyrelse og MEDudvalg, er vedlagt som bilag.

Aktør Dato FormålDirektionen 30. oktober 2018 KvalificeringUdvalget for familie og institutioner

6. november 2018 Indstilling til godkendelse af den fremtidige organisering af 10. klasse og EUD10 samt principper for et evt. udbud

Udvalget for erhverv og beskæftigelse

7. november 2018 Orientering

Skolebestyrelser 7. november - 4. december 2018

Høring

Økonomiudvalget 12. december 2018 Indstilling til godkendelse af den


Side 22

fremtidige organisering af 10. klasse og EUD10 samt principper for et evt. udbud

Byrådet 19. december 2018 Godkendelse af den fremtidige organisering af 10. klasse og EUD10 samt principper for et evt. udbud

Offentlig 20. december 2018 - 9. januar 2019

Evt. Udbudsperiode

Forvaltning Januar 2019 I tilfælde af udbud: Behandling af indkomne bud

Direktionen 14. januar 2019 I tilfælde af udbud : Kvalificering

Udvalget for familie og institutioner

15. januar 2019 I tilfælde af udbud : Indstilling til godkendelse af bud og virksomhedsoverdragelse

Udvalget for erhverv og beskæftigelse

16. januar 2019 I tilfælde af udbud:Orientering

Økonomiudvalget 23. januar 2019 I tilfælde af udbud : Indstilling til godkendelse af bud og virksomhedsoverdragelse

Byråd 27. februar 2019 I tilfælde af udbud : Godkendelse af bud og virksomhedsoverdragelse

Ny aktør 1. august 2019 I tilfælde af udbud:Opstart af EUD10 og GYM10

Forvaltningen foreslår, at et eventuelt udbudsmateriale bl.a. indeholder minimumskrav, der fastsætter følgende:

Afstand til aktør Kvalitetskrav (herunder 10. klasse bekendtgørelse, og vore egne krav til tydeligt erhvervs- og

uddannelsespræg) Kontraktens varighed Vægtning i udvælgelse mellem økonomi og kvalitet eks. 50 – 50 Skal præsentere alle 4 indgange til erhvervsuddannelser, samt indgange til gymnasie

uddannelser

IndstillingDirektøren indstiller til Udvalget for familie og institutioner, Økonomiudvalget og Byrådet, at:

1. Der tages stilling til den fremtidige organisering af 10. klasse og EUD102. Der, ved eventuelt beslutning om udbud, godkendes principper for udbuddet

Direktøren indstiller endvidere at sagen sendes til orientering til Udvalget for erhverv og beskæftigelse.

Beslutning i Direktionsmøde den 30-10-2018Direktionen indstiller til Udvalget for familie og institutioner, Økonomiudvalget og Byrådet, at

1. Der tages stilling til den fremtidige organisering af 10. klasse og EUD102. Der, ved eventuelt beslutning om udbud, godkendes principper for udbuddet

Endvidere sendes sagen til orientering i Udvalget for erhverv og beskæftigelse.


Side 23

Beslutning i Udvalget for familie og institutioner (FI) den 06-11-2018Udvalget sender sagen videre uden indstilling, men med følgende tilkendegivelser:Kirstine Bille (F) peger med forbehold på model 2Christian Haubuf (A) peger på model 1Jesper Yde Knudsen (Ø) peger på model 1Jørgen Ivar Brus Mikkelsen (V) peger på model 3Else Marie Høgh (V) peger på model 3

Det bemærkes at til sagens videre behandling ønskes oplyst1. Tal på hvilke uddannelser 10. klasse elever fra hhv. Rønde og EUD10 går videre i2. Hvor mange af Rønde Skoles 10. klasse elever kommer fra Rønde skole3. Karakterer for hhv. Rønde 10. klasse og EUD10

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Orienteringen tages til efterretning. Udvalget tilføjer at det er en rigtig god ide at evaluere ordningen, således at 10. klasse kan være et stort aktiv ind i forhold til at alle unge kommer i uddannelse og herefter job.

Bilag1 Åben Udkast til tidsplan i tilfælde af udbud.docx 274804/18


Side 24

113. Ny indkøbs- og udbudspolitik med skærpet fokus på bæredygtighedSagsnr.: 18/43601Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméØkonomiudvalget vedtog 22. august 2018 procesplanen for revision af indkøbs- og udbudspolitikken. Revisionen har til formål at give indkøbs- og udbudspolitikken et skærpet fokus på bæredygtighed og grønne indkøb. En kortlægning af området indenfor erhverv og beskæftigelse indikerer, at særligt området indenfor indkøb af områdets køretøjer og områdets forbrug af kørsel i medarbejderes egne køretøjer vil kræve øget fokus og konkrete indsatser i forbindelse en grøn omstilling. Der ønskes en drøftelse af indsatsen og konsekvenserne heraf.

SagsfremstillingØkonomiudvalget vedtog 22. august 2018 procesplanen for revision af indkøbs- og udbudspolitikken. Revisionen har til formål at give indkøbs- og udbudspolitikken et skærpet fokus på bæredygtighed og grønne indkøb. Af procesplanen fremgår det, at der i efteråret 2018 gennemføres dialog om grønne indkøb på alle fagudvalg. Byrådet blev 19. september 2018 præsenteret for Partnerskab for Offentlige Grønne Indkøb (POGI), som en mulig vej at gå.

En revision af indkøbspolitikken skal ses i relation til FNs verdensmål, og særligt målet omkring Ansvarligt forbrug og produktion (Delmål 12). Her indgår en målsætning om at fremme bæredygtige offentlige indkøb. En ny indkøbs- og udbudspolitik berører også andre af FNs verdens delmål som f.eks. målsætningen omkring bæredygtig energi.

For Udvalget for erhverv og beskæftigelse er det begrænset, hvor meget indkøb der fortages på de bevillinger, som udvalget har ansvar for. På en række områder vurderes det dog, at skærpet fokus på grønne indkøb og bæredygtighed kan være med til at understøtte den lokale erhvervsudvikling. Et eksempel herpå er målene omkring indkøb af fødevarer, hvor der i POGI er målsætninger om indkøb af sæsonens frugt og grønt. Dette kan understøtte flere indkøb af lokale råvarer.

Der er i processen for revision af politikken lagt op til først en drøftelse af bæredygtighed og grønne indkøb og senere en generel revision af indkøbs- og udbudspolitikken. Der vil i den forbindelse være mulighed for at diskutere områder som sociale klausuler ved indkøb, og fremme af lokalt erhvervsliv gennem lokale indkøb.

TransportRegeringens nyeste klimaudspil tilsiger, at det ikke skal være muligt at indkøbe køretøjer drevet af benzin og diesel fra og med år 2030. Syddjurs Kommune kan derfor med fordel påbegynde arbejdet med at omstille kommunens flåde til køretøjer drevet af fossil- og emissionsfri drivmidler såsom el, brint og biogas.

En grøn omstilling på transportområdet kræver, at der sættes klare og ambitiøse politiske målsætninger samt økonomisk opbakning til at indfri disse. Der er klare indikationer på, at en grøn omstilling af flåden er forbundet med ekstra omkostninger, og derfor ikke kan finansieres indenfor de eksisterende budgetter. Merprisen skal kunne retfærdiggøres i forhold til kommunens behov, fx i forhold til drivhusgasudledning, støjreduktion, mindre luftforurening, arbejdsmiljø, optimering af driften mv. Ofte kan der hentes besparelser på optimering af kørsel og afvikling af køretøjer, der sjældent benyttes.

Et medlemskab af POGI vil stille klare og skærpede krav til hele kommunens bilflåde. Blandt andet er det foreslået at skal mindst 30 pct. af de køretøjer (under 2,5 tons) der indkøbes fra 2019 skal drives af el, brint eller biogas. Et andet krav er at alle indkøb af lastbiler, busser mv. (over 3,5 ton) ligeledes skal drives af el, brint eller biogas fra 2019.

I Erhverv og Beskæftigelse er der en del kørselsudgifter bl.a. til virksomhedsbesøg. Dette sker dog i høj grad i private biler. Projektcenter Syddjurs råder over et mindre antal af biler af ældre dato.


Side 25

IndstillingKommunaldirektøren indstiller sagen til drøftelse og kvalificering.

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Orienteringen tages til efterretning


Side 26

114. Alle unge i uddannelse - fortsat drøftelseSagsnr.: 16/11752Sagen afgøres i: Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB)

ResuméUdvalget for familie og institutioner og Udvalget for erhverv og beskæftigelse afholdt d. 4. september 2018 et fællesmøde under overskriften ”Alle unge i uddannelse”.På det fælles udvalgsmøde diskuterede udvalgene folkeskolens, virksomheders og uddannelsesvejledningens indsatser og fokus på ”Alle unge i uddannelse”.

SagsfremstillingI Syddjurs Kommune er den politiske ambition, at ”Alle unge skal i uddannelse”. Denne ambition danner rammen for at iværksætte konkrete indsatser, der understøtter, at alle unge finder den vej ind i uddannelsessystemet, der både matcher den enkeltes evner, interesseområder og arbejdsmarkedets behov for arbejdskraft.

På det fælles udvalgsmøde diskuterede udvalgene folkeskolens, virksomheders og uddannelsesvejledningens indsatser og fokus på ”Alle unge i uddannelse”. I bilag findes en emne-opdelt oversigt over udvalgenes input. Nedenfor gives et samlet overblik.

VirksomhedsinvolveringVillighed fra de lokale virksomheder i forhold til samarbejde med folkeskolen, er afgørende for, at skolerne kan motivere og inspirere de unge til at se mulighederne i erhvervsuddannelserne. Samarbejdet kan både udarte sig i praktikker, mulighed for fritidsjob, fagfolk der gæsteunderviser i skolen og lignende. Virksomhederne skal opleve velforberedte unge, og skal oplyses om vigtigheden af samarbejdet for at sikre tilstrækkelig fremtidig arbejdskraft. Både skoler og politikkere skal turde tænke anderledes i inddragelsen af virksomhederne – kunne man fx flytte en del af undervisningen ud på en virksomhed, eller give skoletrætte unge mulighed for at arbejde en dag om ugen i stedet for at gå i skole? Rammerne skal være til, at det er overskueligt for virksomhederne at tage del i (ud)dannelsen af de unge.

Derfor vil vio At alle unge kan tilbydes en uddannelsespladso At skoler og virksomheders dagligdag er en del af skolens læringsrum

Folkeskolen Skoledagens indhold skal understøtte, at flere elever motiveres til at vælge en erhvervsrettet uddannelse, og der skal dermed være et bredere fokus på det ikke-boglige indhold i undervisningen. Ildsjæle på skolerne skal have mulighed for at videregive deres nysgerrighed og motivation, og forældre skal inviteres ind i skolerne for at bidrage med deres vej til job og uddannelse. Mulighederne for et mere erhvervsrettet arbejde på skolerne er mange – skal nogle skoler specialisere sig i praktiske fag, skal der være øget fokus gennem nye, praktiske valgfag, skal der repræsentanter fra erhvervslivet ind i skolebestyrelserne? Målet er, at alle der forlader folkeskolen kan regne, læse og skrive i tilstrækkelig grad til og har motivationen til at tage en ungdomsuddannelse.

Derfor vil vio At alle elever får indblik i ungdomsuddannelses mulighedero At der igennem praktiske fag er fokus på erhvervsuddannelser

UddannelsesvejledningFor mange unge er det en stor og svær beslutning at træffe valget om en uddannelse, og for den del ender det med et ikke-valg. Denne udfordring skal uddannelsesvejledningen hjælpe de unge med. Der skal være fokus på fravær og på at understøtte den enkelte i at finde frem til den motivation, der gør, at man møder i skole hver dag.

Derfor vil vio At uddannelsesvejledning er tydelig og tilgængeligo At virksomheder indgår i vejledning, praktik og undervisning.


Side 27

Det fremtidige politiske arbejde På baggrund af ovenstående, foreslås det, at udvalgene fremadrettet har fokus på følgende:

Udvalget for erhverv og beskæftigelse: Erhverv og virksomheder skal i videst mulig omfang være en del af indsats og vejledningen af

de unge på vej mod uddannelse og job. Mødet med den unge er inddragende med fokus på den unges potentiale og virksomhedernes

behov for arbejdskraft. Tidlig uddannelsesvejledning tværfagligt afsæt Fokus på sikre overgange fra folkeskole til ungdomsuddannelse og evt. skift mellem

ungdomsuddannelser og/eller job. Indsats der er karakteriseret ved at være tidlig, koordineret, helhedsorienteret, relevant og

rettidig med mulighed for en kontaktperson – vi gør det let for den unge.

Udvalget for familie og institutioner: Styrkelse af det tværfaglige samarbejde mellem Børn og Læring og beskæftigelsesområdet Sikre at de rette indsatser eksisterer, og at formålet med indsatsen er klart for den unge Højne niveauet i matematik, skriftlighed og læsning blandt de elever, der forlader folkeskolen Indsatser skal være målbare Motivationen til læring skal øges Virkningsfulde indsatser skal deles på tværs af skoler

Proces skitse

Sagen drøftes og kommenteres i FI og EB den 25. henholdsvis 26. september 2018 Målsætnings udkast behandles på baggrund heraf i nyt fælles møde mellem udvalgene Målsætningsudkast sendes i høring i skoler og ungdomsuddannelser Vedtages efter behandling af hørings resultat

IndstillingDirektøren indstiller til Udvalget for erhverv og beskæftigelse til drøftelse

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 26-09-2018Udsættes

Beslutning i Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) den 07-11-2018Udsættes

Bilag1 Åben Opsamling fra det fælles udvalgsmøde mellem FI og EB 4. sep. 2018 241752/18


Side 28

Underskriftsside

Gunnar Sørensen (V)

Niels Gyldenlund Mikkelsen (A)

Helle Røge (F)

Torben Therkelsen (V)

Jesper Yde Knudsen (Ø)

Referat...Referat For Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) 07. november 2018 - kl. 8:00 Side...

Documents

Transcript of Referat...Referat For Udvalget for erhverv og beskæftigelse (EB) 07. november 2018 - kl. 8:00 Side...