1

2

BIENVENIDOS ............................................................................. 5

QUIÉNES SOMOS ...................................................................... 6

SUSTENTABILIDAD PARA PROFERTIL ...........................8

CRECIMIENTO E INVERSIÓN ................................................. 10

GOBIERNO, ÉTICA E INTEGRIDAD ...................................... 12

DIÁLOGO Y TRANSPARENCIA .............................................. 14

PRODUCTOS Y SERVICIOS ..................................................... 16

CLIENTES Y PRODUCTORES AGROPECUARIOS ........... 18

COMUNIDAD ................................................................................ 20

EMPLEADOS ............................................................................... 22

MEDIO AMBIENTE ..................................................................... 24

PROVEEDORES .......................................................................... 26

PROFERTIL EN NÚMEROS .................................................... 28

ÍNDICE

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El siguiente documento presenta la información de nuestras acciones de sustentabilidad, actualizada al año 2014. No

realizamos impresiones y pusimos nuestros mayores esfuerzos en reutilizar eficientemente los recursos del año

anterior. Así, reforzamos nuestro compromiso con la sustentabilidad.

Es un desafío cotidiano que nos enorgullece.

¡BiENvENido A NuEstro RepoRte BReVe 2014!

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QuiÉNEsSOMOS

Contamos con la única Planta de urea Granulada del país. Abastecemos, principalmente, al mercado local, y además aportamos a la balanza comercial del país, sustituyendo

importaciones y generando saldos exportables.

somos una Compañía que produce y comercializa fertilizantes para el agro; en la Argentina, lideramos la producción y comercialización de Urea Granulada,

el fertilizante nitrogenado sólido de mayor utilización en el campo.

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Planta y centro de despacho Bahía Blanca

Centro de despacho Necochea

Oficinas administrativas enBuenos Aires

Planta de almacenajepuerto General San Martín

Centro de despachoSan Nicolás

Capacidad de producción anual: 1.100.000 t de Urea Granulada / 750.000 t de AmoníacoCapacidad de almacenaje: 130.000 t de Urea Granulada / 20.000 t Amoníaco

Capacidad de almacenaje: 75.000 t de fertilizantes sólidos / 35.500 t de fertilizantes líquidos

Capacidad de almacenaje: 40.000 t de fertilizantes sólidos

Capacidad de almacenaje: 200.000 t de fertilizantes sólidos

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SUSTENTABILIDADPArA ProFErtiL

1961Sup. agrícola mundial4.454.729.800 Ha.

población mundial:2.982.142.000

1981Sup. agrícola mundial4.670.311.200 Ha.

población mundial:4.434.682.000

2011Sup. agrícola mundial4.894.569.650 Ha.

población mundial:7.003.294.125

CRECIMIENTO POBLaCIONaL VS. CRECIMIENTO DE La SUPERFICIE aGRÍCOLaFuente: organización de las naciones unidas para la agricultura y la alimentación (www.fao.org)

Nuestro compromiso con la sustentabilidad se basa en que la población mundial aumenta cada vez más, pero el área cultivable es siempre la misma. Entonces, es necesario que igual cantidad de tierra produzca cada vez más alimentos.

todos los cultivos necesitan nutrientes esenciales para su crecimiento y desarrollo; por lo tanto, es muy importante fertilizar adecuadamente, para reponer los nutrientes y mejorar la productividad de los suelos.

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desde Profertil, trabajamos para superar esta problemática. Realizamos acciones que consideran el impacto ambiental en la tierra y colaboran con el cuidado de los recursos, al mismo tiempo que generan un impacto positivo en el desarrollo de las comunidades donde operamos.

En nuestro camino hacia el desarrollo sustentable, creemos en una inversión estratégica e inteligente, que optimice esfuerzos y recursos, que genere puestos de trabajo y que aporte al desarrollo sustentable, con el objetivo puesto en lograr los mejores resultados económicos, sociales y ambientales.

Hemos adherido al pacto Global de las Naciones Unidas, apoyando los diez principios referentes a los Derechos Humanos, los Derechos Laborales, el Medio Ambiente y la Lucha contra la Corrupción. Esta iniciativa internacional es la más amplia en materia de desarrollo sustentable, al buscar que las organizaciones adheridas apoyen y desarrollen estos principios como parte de la estrategia, cultura, y actividades cotidianas de la organización y su esfera de influencia.

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proyecto de ampliación de capacidad y ahorro de energía

En 2014 se trabajó en una gran obra innovadora en nuestra Planta de Bahía Blanca, para ampliar la capacidad de producción y reducir la utilización de recursos, además de obtener un incremento en el rendimiento del uso de recursos por tonelada producida. de esta forma, continuamos avanzando en nuestro compromiso de seguir invirtiendo

en el desarrollo del negocio agroindustrial en la Argentina

CRECIMIENTOE INVERSIÓN

Nos concentramos en la eficiencia: la eficiencia logística y la eficiencia energética.

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17% MENOS dE óXidoS dE niTrógEno EmiTidoS a la aTmóSFEra10% MENOS dE dióXido dE carbono EmiTido a la aTmóSFErauSamoS MENOS GaS PaRa COMBUSTIÓN Y lo aproVEcHamoSpara la producción como maTEria primauTilizamoS dióXido dE carbono EmiTido por la compañía MEGa como MaTERIa PRIMa dE nuESTro procESo producTiVo.

10% MENOS dE gaS naTural por TonElada dE urEa6% MENOS dE conSumo dE agua24% MENOS dE compra dE EnErgía ElÉcTrica 7000 W dE EnErgía auTogEnErada anualmEnTE

21% MÁS dE producción dE amoníaco11% MÁS dE producción dE urEa granulada

LA CoNstruCCiÓN dE EstE ProYECto rEQuiriÓ

vENtAJAs dEL ProYECto

GOBIERNO, ÉTICA E INTEGRIDAD

La cultura de Profertil está comprometida en todos los niveles y áreas con la sustentabilidad, entendida como un concepto que debe abarcar tanto el interior como el exterior de la Compañía.

Con un equipo de dirección, compuesto por ocho gerencias, cuidamos a nuestra gente, la formamos y acompañamos su

desarrollo, porque entendemos que esa es la mejor manera de trabajar, con un grupo de trabajo cada vez más sólido.

Como se refleja en nuestros proyectos y en nuestro día a día, sumamos energías para trabajar cada vez mejor, de manera

sustentable, sobre la base de los valores que cimientan nuestra labor.

12

13

MisiónLiderar la producción y comercialización mayorista de fertilizantes nitrogenados en el Cono sur, contribuyendo al desarrollo sustentable del sector agropecuario y satisfaciendo las expectativas de los accionistas, empleados, clientes, proveedores, organismos gubernamentales y comunidades en las que operamos.

VisiónLiderar, continuamente, el mercado argentino de fertilizantes nitroge-nados, promoviendo su desarrollo y orientándolo a la urea Granulada, intensificando el liderazgo en costos y complementándolo con aspectos diferenciadores que mejoren nuestra competitividad.

Valores Ética: desarrollamos nuestras actividades con integridad y honestidad, actuando consistentemente.Respeto: promovemos el respeto mutuo entre las personas y el cuidado responsable del medio ambiente y la seguridad.Compromiso: damos lo mejor de cada uno para el logro de los objetivos acordados.profesionalismo: desarrollamos nuestras tareas aplicando los mejores conocimientos y estándares de calidad para cada situación.

Código de Conducta ÉticaContamos con un Código de Conducta Ética al que todos

nuestros empleados adhieren sin restricciones, cuyo objetivo es dar a conocer los principios y los valores con los que

llevamos a cabo nuestra actividad empresarial.

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DIÁLOGO Y TRANSPARENCIA

NUeStRoS GRUpoS De INteRÉS

EMPLEADOS CLIENTES COMUNIDAD

PROVEEDORES PRODUCTORES AGROPECUARIOS Y

ASESORES TÉCNICOS

AUTORIDADES PÚBLICAS

INSTITUCIONES EMPRESARIALES Y DEL SECTOR AGROPECUARIO

PERIODISTAS

ACCIONISTAS

En nuestro compromiso y apertura con la comunidad y con todos nuestros grupos de interés, continuamente

realizamos actividades de diálogo.

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programa de Visitas a la plantadestinado a la comunidad vecina, para brindar

acceso al conocimiento de las instalaciones,

procesos y actividades generales. desde el año

2001 han recorrido la planta más de 33.000

visitantes, entre alumnos y maestros de colegios,

vecinos, periodistas, clientes, proveedores y

universidades, entre otros.

CANTIDAD DE VISITAS A LA PLANTA

Reporte de Sustentabilidaddesde el año 2010, nos hemos comprometido a reportar

nuestro desempeño económico, social y ambiental, a través de un reporte de sustentabilidad, bajo los lineamientos de

la iniciativa internacional del Global reporting initiative (Gri), en su última versión de la guía G4.

• Visitas con periodistas de Bahía Blanca, con el

fin de brindar información industrial de seguridad y de

manejo ambiental.

• Reunión mensual con el sector de medioambiente

y seguridad de otras empresas del polo

petroquímico de Bahía Blanca, en la cual se

comparten experiencias y se tratan temas con

influencia común en estas industrias.

• Se realizó la encuesta anual en la comunidad,

cuyos resultados ubican a Profertil,

una vez más, al igual que el año pasado,

como la empresa más comprometida con la

comunidad y la segunda empresa más importante

y notoria para Bahía Blanca.

• Reuniones periódicas con representantes

de instituciones de la comunidad, con el objetivo de brindar información y de generar un espacio de

diálogo para que los vecinos expresen sus dudas y sus

preocupaciones.

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AumENTAN EL rENDImIENTo Por hECTárEA, ACrECENTANDo

LA CANTIDAD DE ALImENToS ProDuCIDoS.

mEjorAN SuSTANCIALmENTE LA rENTAbILIDAD DEL SECTor

AgroPECuArIo.

oPTImIzAN LA fErTILIDAD DE LoS SuELoS.

INCrEmENTAN LA rESISTENCIA DE LoS CuLTIVoS A LAS

INCLEmENCIAS DEL TIEmPo.

mEjorAN LA CALIDAD DE LAS CoSEChAS.

PRODUCTOSY SERVICIOS

producimos y comercializamos nutrientes para la tierra. Y los productores agropecuarios son los principales destinatarios de nuestros productos y soluciones,

siendo que nuestro trabajo complementa el suyo, para que juntos podamos aportar los ingredientes esenciales para la nutrición de millones de familias en todo el mundo. Nuestros productos son ofrecidos con el acompañamiento

de servicios para el campo, como análisis de suelos, entre otros.

¿QUÉ BRINDAN LoS FeRtILIZANteS AL CAMpo?

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AMoNÍACo

Como parte del proceso de elaboración de la Urea Granulada,

generamos otro producto, el Amoníaco. Se comercializa

como refrigerante para la industria, fabricación de cosméticos,

desinfectantes y limpiadores de cocina, entre otros usos.

Es el fertilizante de mayor concentración de nitrógeno

estabilizado en el mercado. Minimiza las pérdidas de nitrógeno por

volatilización, mejora la eficiencia en el uso de este nutriente y es amigable

con el medioambiente.

Un abanico de mezclas físicas y químicas, sólidas y líquidas, que aportan los nutrientes necesa-

rios para cada cultivo.

ELABorAMos EN NUeStRA pLANtAUREA GRANULADA

Principal fertilizante que suministra el nitrógeno que requieren los cultivos para incrementar su productividad.

Además comercializamos otros fertilizantes para el agro, como fosfato monoamónico (MAp); fosfato diamónico (DAp); super fosfato triple (Spt); sulfato de amonio (SA); micronutrientes:

magnesio, boro, cobre, zinc, manganeso.

INNoVACIóN eN pRoDUCtoS SUSteNtABLeSComo parte de la cadena de valor del sector agropecuario, nos orientamos a la promoción de las

Mejores Prácticas de Manejo. uno de los ejes de este concepto se basa en el desarrollo de productos amigables con el medio ambiente. El principal ejemplo lo constituye nuestro

producto eNetotAL, un fertilizante nitrogenado que tiene la capacidad de permitir la absorción eficiente de la urea por parte de la planta.

SE ADAPTA A CLIMAS HÚMEDOS

NO SEAPELMAZA

ABSORBE MENOSHUMEDAD DEL

AMBIENTE

TIENE UNAGRANULOMETRÍA

PAREJA

SE PUEDEMEZCLAR

CON OTROS FERTILIZANTES

TIENE GRÁNULOSMÁS DUROS

ES DE MAYOR CALIDAD

INDUSTRIAL

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CLIENTES Y PRODUCTORES

AGROPECUARIOS

ofrecemos una gama de productos y servicios, adaptados a las necesidades particulares de los clientes y acordes con los mercados donde operan. Nos relacionamos buscando oportunidades de mejora, a través de reuniones periódicas, entrevistas e investigaciones de mercado.

Entendemos que el producto debe ser ofrecido con las mejores sugerencias para su aplicación en la tierra; es por eso que formamos a nuestra red de distribuidores y también al productor agropecuario en la optimización de prácticas de uso de fertilizantes, el cuidado de los recursos del suelo y la sustentabilidad de los sistemas productivos.

Manual de uso y buenas prácticasHemos desarrollado este manual, motivados por el fuerte compromiso de nuestra empresa en los temas de seguridad, cuidado del medio ambiente y uso responsable de nuestros productos; está destinado a quienes operan y almacenan fertilizantes.

Modelo de Innovación y tecnología (MIt) desde 2003, y en forma continua, desarrollamos encuentros para una “agricultura sustentable”. Las jornadas consolidan el concepto de nutrición para una agricultura sustentable; en ellas, se presentan desarrollos tecnológicos para al productor y los asesores técnicos, y mejores prácticas disponibles en materia de nutrición y para mantener el valor del suelo. En 2014, hemos llevado a cabo 2 Mit de maíz y 3 de Aplicación, en las localidades de Córdoba y Buenos Aires, con la participación de más de 160 asistentes.

Boletines técnicos Asumiendo nuestro compromiso con una agricultura sustentable, tenemos publicados boletines técnicos, que están disponibles para ser descargados de nuestra web, con el objeto de promover el uso de mejores prácticas agronómicas.

otras capacitaciones:

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CULTURA

EDUCACIÓNDEPORTE

CALIDAD DE VIDA

SALUD

COMUNIDADCreemos en la premisa de “ser un buen vecino”; por eso trabajamos para

mejorar nuestra forma de relacionarnos con las comunidades donde realizamos las operaciones. Bajo el lema “conociéndonos”, buscamos

desarrollar relaciones duraderas basadas en la confianza y en el respeto mutuo. Nuestro compromiso con la comunidad está

alineado en cinco ejes de trabajo:

En 2014, hemos desarrollado varias actividades y programas, en las cuales articulamos con diferentes asociaciones civiles, para fomentar su crecimiento.

$ 2.861.370$ 4.478.544

$ 6.825.391$ 4.977.930

INVErSIÓN EN PESoS

2011 2012 2013 2014

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programa de Huertas: Programa de enseñanza en escuelas para el armado de huertas, haciendo foco en la importancia que tienen los fertilizantes en la producción de alimentos. En 2014, se trabajó con 14 grados de 9 escuelas de ingeniero White y Bahía Blanca, contando con la participación de 281 chicos, que respondieron a la propuesta con mucho entusiasmo.

Creciendo en Comunidad: Programa para fortalecer las organizaciones sociales a través de la capacitación de sus líderes comunitarios, para que puedan ser actores clave en el desarrollo de proyectos sociales. En 2014, se desarrolló la segunda edición del programa, con dos encuentros mensuales, 12 jornadas de trabajo en total y contó con la participación de seis instituciones de bien público de ing. White y alrededores.

Voluntariado Corporativo: En 2014 firmamos un convenio con la utN, Facultad regional Bahía Blanca, para actividades de voluntariado. Contamos con la participación de 65 voluntarios, entre empleados de la empresa, proveedores, familiares, docentes y representantes de la utN para el desarrollo de tareas de voluntariado en la Escuela N°13. Además se plantaron 300 árboles en sectores vecinos a la planta de Bahía Blanca, con la participación de 20 voluntarios.

taller de Arte profertil: Facilita el acceso a la experiencia artística de niños y adultos del sector vecino a la Planta. se ha realizado en forma consecutiva desde 2007 y asisten, en promedio, 80 alumnos por año.

Ciclo Cultural profertil: desde 2005, patrocinamos actividades culturales desarrolladas en Bahía Blanca e ingeniero White. En 2014, el Ciclo Cultural congregó 64.500 espectadores en varias actividades de la temporada.

Buen trabajo: Es un programa de capacitación en oficios industriales para jóvenes desocupados. Los cursos son dictados por la universidad tecnológica Nacional (utN) de Bahía Blanca en forma totalmente gratuita.

EMPLEADOSNuestros colaboradores constituyen una ventaja competitiva para el desarrollo de nuestro

negocio. trabajamos enfocados en la ejecución de iniciativas enmarcadas en los ejes estratégicos: Desarrollo organizacional; Comunicaciones Internas; Relaciones Laborales;

políticas y procedimientos, y Sistemas Informáticos.

285 1.500+EMPLEos dirECtos

EMPLEos iNdirECtosGENErAdos (ProMEdio ANuAL)

22

23

BeNeFICIoS y ReCoNoCIMIeNtoSContamos con un programa de Reconocimiento al empleado, que nos permite reconocer y recompensar el éxito de nuestros colaboradores, las contribuciones que se destacan y los logros excepcionales.

GeStIóN De CLIMA y CoMpRoMISoContamos con un proceso de gestión de clima organizacional, que nos permite obtener mediciones sobre los factores determinantes de la satisfacción de los empleados.

SALUD y SeGURIDAD eN eL tRABAjo Nuestro objetivo es crear y mantener un ambiente de trabajo adecuado en cuanto a la salud y la seguridad. Para lograr estas metas, realizamos distintas actividades como exámenes médicos, prevención, capacitación, difusión y concientización para el cuidado de la salud, entre otras. En 2014, hemos desarrollado programas de vacunación, de peso saludable, detección precoz de la diabetes y capacitación en salud, con talleres de rCP y primeros auxilios.

8 100%TallErESrEalizadoS

colaboradorEScapaciTadoS

FoRMACIóN y CApACItACIóNA través del programa de Desarrollo de Capacidades de Liderazgo (como lo venimos realizando desde hace varios años), en 2014:

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MEDIOAMBIENTE

El cuidado del medio ambiente es un objetivo primordial desde que se concibió el diseño de la Planta.

Nuestro enfoque en la gestión ambiental se apoya en los siguientes ámbitos:

eMISIoNeS GASeoSAS

eFLUeNteSLÍQUIDoS

CALIDAD DeAIRe

NIVeLSoNoRo

ReCURSo HÍDRICoSUBteRRÁNeo

SISteMA INteGRADo De GeStIóNintegramos las políticas, procedimientos y evaluaciones de nuestras operaciones, respaldados en las normas ISo 9001 gestión de calidad, ISo 14001 gestión de medio ambiente y oHSAS 18001 gestión de salud y seguridad.

Certificamos la norma ISo 50001 Sistema de Gestión de eficiencia energética, orientada a la mejora de nuestro desempeño energético.

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GASeS De eFeCto INVeRNADeRo desde fines de 2010, y teniendo en cuenta la iniciativa global para reducir las emisiones gaseosas que afectan al cambio climático, según el Protocolo de Kyoto, generamos diversas acciones para llevar a la práctica nuestro compromiso de minimizar dichas emisiones.

CoMpRA De Co2 A CoMpAñÍA MeGAHemos p uesto en marcha un proyecto en conjunto con Compañía Mega, en el cual compramos parte del dióxido de carbono que emiten a la atmósfera y lo utilizamos como materia prima para la producción de urea. En 2014, realizamos la compra a la Compañía Mega de más de 30 mil toneladas de dióxido de carbono, que eran originalmente venteadas.

GeStIóN De ReSIDUoS El orden de prioridad en nuestra gestión es la eliminación o minimización en la generación, la reutilización, el reciclado y, por último, el tratamiento y la disposición final. Este año, incrementamos el porcentaje de residuos reciclados sobre el total de residuos dispuestos.

AGUA Permanentemente, realizamos intervenciones de ingeniería en nuestra Planta, con el objeto de hacer más eficiente el uso del agua.

AguA rEuTILIzADA DE PurgA DE TorrE DE ENfrIAmIENTo (*)

DE Ahorro DE Ahorro DE Ahorro

AguA rEuTILIzADADE CoNTrALAVADoS (*)

Ahorro DE AguA Por rECuPErAr PurgA DE TorrE DE urEA (*)

677.148 m3 1.790.807 m3 281.481 m3

11% 30% 5%(*) Porcentaje sobre el volumen total de agua cruda captada.

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PROVEEDORESDesde el inicio de nuestras operaciones, hacemos foco en el desarrollo

económico, social y ambiental de los proveedores de las comunidades en las que operamos, privilegiando la contratación de proveedores de Bahía

Blanca o nacionales por sobre los extranjeros.

Exterior

Bahía Blanca

ingeniero White

resto de Argentina

Bahía Blanca

ingeniero White

resto de Argentina

CANTIDAD DE ProVEEDorES

ComPrAS NACIoNALES ENmILLoNES DE PESoS

103

263,3

346

28

26

645

1.866,6

(30,9%)

(2,3%)

(57,6%)

(9,2%)

(12,2%)(1,3%)

(86,5%)

1.120

2.157,9

2014

Para nuestros contratistas, existen requerimientos equivalentes a los de nuestros empleados en lo relativo a seguridad y medio ambiente; y desarrollamos capacitaciones a proveedores y contratistas en materia medioambiental.

Hemos firmado un convenio con la Universidad tecnológica (Facultad Regional Bahía Blanca), para canalizar la formación del personal contratista y la acreditación de los conocimientos adquiridos.

Regularmente, evaluamos y medimos la relación comercial que desarrollamos con nuestros proveedores, mediante diferentes mecanismos, como encuestas y auditorías.

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ProFErtiLEN NÚMEROS

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Edición:Profertil SAwww.profertil.com.ar

Facilitadores externos:AG Sustentablewww.agsustentable.com

¡Mg! Consultorawww.mgconsultora.com.ar

La información que se encuentra en este documento corresponde a un resumen ejecutivo de la información expuesta en el Reporte de Sustentabilidad de Profertil 2014, el cual se encuentra disponible en nuestra web: www.profertil.com.ar

Para comentarios, sugerencias o consultas relativas a este documento o su contenido, el lector puede contactarnos a rse@profertil.com.ar

También contamos con una línea directa y gratuita, como una alternativa general de contacto con nosotros. La Línea Telefónica Directa y Gratuita de Profertil para la Comunidad es el 0800 222 UREA (8732).

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Administración y producción:Zona Cangrejales (8103). Ingeniero White. Bahía Blanca. Argentina

Tel: (0291) 459-8000. Fax (0291) 459-8036

oficina de Ventas:Av. Moreau de Justo 740. Piso 3. Oficina 306 (C1107AAP).

Buenos Aires. Argentina

Atención Clientes:0800-666-7763 | profertil@profertil.com.ar | www.profertil.com.ar