PROGRAM - apsipusat.org PROGRAM APSI PUSAT 2017 - 2022.pdfUsulan Regulasi Pengawas Sekolah...
Transcript of PROGRAM - apsipusat.org PROGRAM APSI PUSAT 2017 - 2022.pdfUsulan Regulasi Pengawas Sekolah...
26
PROGRAM
ASOSIASI PENGAWAS SEKOLAH INDONESIA
(Association of Indonesian School Superintendent)
TINGKAT PUSAT
PERIODE 2017 – 2022
27
PEMBUKAAN
Bahwa gambaran umum terhadap perjalanan organisasi dalam pencapaian visi, misi dan tujuan tercermin dalam alur program kerja yang telah direncanakan. Program kerja harus disusun
dengan terlebih dahulu menganalisis hambatan dan peluang serta tantangan ke depan yang sedang dan akan dihadapi. Oleh karena itu program kerja yang disusun harus bersifat dinamis dan
adaptif terhadap perkembangan regulasi di dunia pendidikan sebagai mitra kerja organisasi.
Bahwa penyusunan program kerja harus dapat terukur keberhasilanya. Di samping itu program kerja yang disusun harus didasarkan kemampuan anggaran yang dimiliki organisasi.
Dengan demikian program kerja yang disusun harus berbasis kinerja dan anggaran. Untuk kepentingan tersebut maka yang perlu mendapat kajian adalah kemampuan anggaran yang akan didapat
dengan rencana kerja yang akan dilaksanakan, sehingga tercermin keseimbangan antara kegiatan dan anggaran.
Bahwa untuk mengevaluasi keberhasilan dalam pelaksanaan program kerja yang telah direncanakan perlu ada media sebagai alat control pencapaian kinerja. Media yang dimaksud
adalah Rapat kerja Nasional (Rakernas) yang dilakukan secara periodik setiap tahun pada akhir pelaksanaan program. Melalui Rakernas pengurus dapat melakukan perubahan dan
penyempurnaan program kerja untuk tahun berikutnya.
Selanjutnya secara umum program kerja yang dimaksud diuraikan sebagai berikut :
28
A. PROGRAM UMUM ASOSIASI PENGAWAS SEKOLAH INDONESIA
1. Memperjuangkan terbitnya Undang-Undang atau Peraturan Pemerintah atau Peraturan Menteri yang berpihak pada kepentingan pengawas sekolah.
2. Merencanakan pembangunan gedung sekretariat APSI di tingkat Pusat.
3. Mengadakan berbagai kegiatan dan pembuatan kebijakan yang dapat membantu anggota dalam pengembangan kompetensi, karir dan kepangkatan.
4. Melakukan pembinaan dan koordinasi terhadap pengurus APSI Propinsi dan APSI Kabupaten/Kota guna terbangun organisasi yang efektif dan produktif.
5. Mengusulkan berbagai bentuk kesejahteraan yang layak dari pemerintah pusat dan pemerintah daerah.
6. Memanfaatkan kemajuan TIK dalam penyebaran informasi organisasi dan Ilmu pengetahuan bidang pendidikan /pengawasan
B. PROGRAM KERJA BIDANG-BIDANG
1. Bidang Organisasi dan Kesekretariatan
a. Merencanakan, melaksanakan dan melaporkan kegiatan RAKERNAS, RAPIMNAS, DAN MUNAS.
b. Mendata Pengawas Sekolah dan Pemetaan Kompetensi untuk kepentingan pendidikan dan pelatihan.
c. Menerbitkan Kartu Anggota APSI
d. Mensosialisasikan program-program APSI
e. Memfasilitasi bantuan hukum dan perlindungan terhadap anggota yang mendapat masalah hukum.
f. Melakukan penelitian dan pengembangan untuk pengembangan organisasi.
2. Bidang Pemberdayaan dan Peningkatan Profesionalisme Pengawas Sekolah/Madrasah
a. Menyelenggarakan Bimtek peningkatan kompetensi bagi pengawas Pendidikan Dasar Pendidikan Menengah, Pendidikan Luar Biasa (PLB)
b. Membantu pemerintah pusat dan pemerintah daerah dalam penjaminan dan peningkatan mutu pendidikan.
3. Bidang Peningkatan Kesejahteraan Pengawas Sekolah/Madrasah
a. Mensosialisasikan hak dan kewajiban sebagai pengurus dan anggota APSI
b. Melakukan terobosan dalam rangka penggalian dan penggalangan dana organisasi
c. Mendirikan badan usaha dan atau koperasi yang berorientasi profit.
d. Membantu anggota dalam pengembangan karir dan kenaikan pangkat.
e. Mengusahakan memperoleh kesejahteraan yang layak dari pemerintah pusat dan pemerintah daerah.
29
4. Bidang Hubungan Masyarakat
a. Bekerjasama dengan organisasi pengawas di tingkat internasional yang dituangkan dalam MoU.
b. Menerbitkan media cetak dan atau media elektronik untuk sebagai jembatan penyebaran informasi APSI ke seluruh wilayah Indonesia.
I. PROGRAM UMUM
30
NO. NAMA
PROGRAM
PRINSIP/
SIFAT TUJUAN SASARAN
HASIL YANG
DIHARAPKAN METODE VOLUME
SUBBER
DANA
WAKTU
2018 2019 2020 2021 2022
1
Usulan Regulasi
Pengawas
Sekolah
Insidental mengokohkan
eksistensi dan
kedudukan pengawas
melalui
Pemerintah
(kemdikbud)
Peraturan
perundang-
undangan
Melakukan
kajian
akademik,
FGD
1
perundanga
n tentang
kesejahteraa
n pengawas
APSI Pusat
Provinsi,
dan
Kabupaten/
Kota
V V V V V
2
Pendirian
gedung
secretariat
Gedung APSI
Pusat, Provinsi,
Kabupat
continuous Memiliki tempat
kegiatan
kesekretariatan dan
kegiatan lain baik
tingkat Pusat,
Provinsi, dan
Kabupaten?kota
Pengurus Pusat,
Provinsi, atau
Kabupaten/Kota
Memiliki Gegung
Sekretariat APSI
Pusat, Provinsi.
Kabupaten, atau
Kota
Penghimpu
nan dana,
mencari
lahan,
penetapan
lahan,
pembangun
an
1 unt
gedung
secretariat
APSI Pusat
Uang
sumbangan
gedung dari
semua
pengawas
sekolah
Indonesia,
dan sumber
lain yang
sah dan
tidak
mengikat
V V V V V
3
Memfasilitasi
Pengembangan
Profesi dan
pengembangan
karir melalui
prosedur dan
kegiatan yang
relevan dalam
upaya
peningkatan
kompetensi dan
profesionalisme
pengawas
sekolah
continuous Meniningkatkan
kompetensi pengawas
sekolah dalam
peningkatan karir
Pengawas
Sekolah
Indonesia
semua jenjang
pendidikan
Kompetensi dan
Karir pengawas
sekolah meningkat
Diklat
Bimtek
Webinar
(seminar
berbasis
web)
5 kegatan V V V V V
31
4
Pembinaan dan koordinasi
terhadap
pengurus APSI
Propinsi dan
APSI
Kabupaten/Kota
guna terbangun
organisasi yang
efektif dan
produktif.
Continuos Menciptakan hubungan kerja yang
harmonis diatara
pengurus pusat,
provinsi, dan
Kabuoaten/Kota
Pengurus Provinsi dan
Kabupaten/Kota
Hubungan kerja yang harmonis
Munas, Rakernas,
Rapimnas,
Rapat
pengurus
pusat,
Rakornas,
musnalub,
rapat
wilayah,
dan rapat
organisasi
lainnya
Sesuai anggaran
dasar
APSI Pusat, Provinsi,
Kabupaten/
Kota, dan
mandiri/swa
dana
V V V V V
5
Peningkatan
Kesejahteraan
Pengawas
Sekolah.
continuous meningkatkan
kesejahteraan
pengawas sekolah
yang layak dari
pemerintah pusat dan
pemerintah daerah.
Pemerintah
Pusat dan
Pemerintah
daerah
Kesejahteran
meningkat, melalui
pemerolehan gaji,
tunjangan, dan
fasilitas yang layak
Kajian
Akademik,
usulan
pemerinta,
mengemba
ngkan
usaha
seperti
Kperasi
atau
kerjasama
dengan
program
UKM
.. APSI Pusat V V V V V
6
Megembangkan
sistem
informasi
manajemen
kepengawasan
(SIM-
Pengawas)
continuous Meningkatkan
distribusi informasi
kepengawasan efisien
dan efektif sesuai
dengan tujuan.
Kesekretarian
APSI Pusat,
Provinsi, dan
Kabupaten/Kota
Informasi
kepengawasan
tersebar merata,
sehingga kegiatan
organisasi atau
kegiatan
kepengawasan
berjalan secara
efektif dan efisien
Membuat
WEB APSI
Pusat
selalu
terupdate
Jurnal Ber-
ISSN,
Dapo-APSI
.. APSI Pusat V V V V V
32
II. PROGRAM BIDANG ORGANISASI DAN KESEKRETARIATAN
N
O.
NAMA
PROGRAM
PRINSIP/
SIFAT
TUJUAN SASARAN HASIL YANG
DIHARAPKAN
METODE VOLUME SUMBER
DANA
WAKTU
2018 2019 2020 2021 2022
1
Melaksanakan
Pengesahan dan
Pelantikan APSI
Pusat
Insidental Terbentuknya
kepengurusan APSI
Pusat
Pengurus
APSI Pusat
Terlaksananya
Pelantikan
Pengurus APSI
Pusat
1 Periode
Kepengurus
an
Organisasi V
2
Mengesahkan
dan melantik
pengurus APSI
Provinsi
Kontinyu Revitalisasi dan
Reorganisasi
pengurus APSI
Pengurus
APSI
Provinsi
Terbentuknya
pengurus APSI
Provinsi
34 Provinsi Mandiri V V V V V
3
Menyusun
struktur
organisasi dan
uraian tugas
Step by step Keseragaman struktur organisasi dan kejelasan tugas, koordinasi kerja pengurus sesuai dengan AD/ART APSI
struktur organisasi dan Job description
adanya struktur organisasi yang sesuai dengan AD/ART dan pembagian tugas yang proporsional
34 Provinsi Organisasi V V V V V
4
Melaksanakan
rapat pengurus
Pusat
Step by step Pembuatan rancangan
program 5 tahunan
Semua
pengurus
harian
tingkat pusat
Adanya rancangan
program 5 tahunan
5 kali Organisasi V V V V V
5
RAKERNAS Kontinyu Evaluasi dan
pengesahan program
kerja tahunan
Pengurus
pusat, utusan
pengurus
provinsi dan
kabupaten
kota
Terbentuknya
program tindak
lanjut dari hasil
evaluasi sebelumya
5 kali Mandiri V V V V V
33
6 RAPIMNAS Insidental Membicarakan hal penting berkaitan
dengan pelaksanaan
Organisasi
Dihadiri pengurus
Pusat dan
Pimpinan
APSI
Provinsi dan
Kab. Kota
Teridentifikasinya permasalahan
organisasi
1 kali Organisasi V
7
MUNAS Insidental Menetapkan
AD/ART, Program
Kerja dan
Membentuk
Kepengrusan APSI
Pusat
Dihadiri
pengurus
Pusat dan
Utusan APSI
Provinsi dan
Kab. Kota
Adanya AD/ART,
Program Kerja dan
Terbentuknya
Kepengrusan APSI
Pusat
1 kali Mandiri V
8
Pendataan
Pengawas
sekolah/Madrasa
h
Kontinyu Pendataan berbasis
Aplikasi
Seluruh
Anggota
APSI
Memiliki database 5 kali Organisasi V V V V V
9 Pemataan
Kompetensi
Pengawas
Kontinyu Memetakan
Kompetensi
Pengawas
Seluruh
Anggota
APSI
Terpetakannya
Kompetensi
Pengawas
5 kali Organisasi V V V V V
10 Menerbitkan
Kartu tanda
anggota APSI
Kontinyu Membuat kartu
Anggota APSI
Seluruh
Anggota
APSI
Memiliki Kartu
Anggota APSI
5 kali Mandiri V V V V V
11 Sosialisasi
program APSI
melalui Website
Kontinyu Mensosialisasikan
program APSI
melalui website
secara inter dan
ekternal
Seluruh
Pengawas
Tersosialisasikanny
a program APSI
secara internal
maupun ekternal
5 kali Organisasil V V V V V
34
III. PROGRAM BIDANG PEMBERDAYAAN DAN PENINGKATAN PROFESIONALISME PENGAWAS SEKOLAH (P4S)
N
O.
NAMA
PROGRAM
PRINSIP/
SIFAT
TUJUAN SASARAN HASIL YANG
DIHARAPKAN
METODE VOLUME SUMBER
DANA
WAKTU
2018 2019 2020 2021 2022
1
Memfasilitasi
diklat penguatan
pengawas 61 JP
Mendesak Meningkatkan
kompetensi dalam
pelaksanaan tupoksi
Pengawas
sekolah/madr
asah semua
jenjang
Semua Pengawas
sekolah/madrasah
kompeten dalam
tupok
sosialisi 2 kali Mandiri/AP
BD
v v
2
Memfasilitasi
bimtek KTI
Rutin Meningkatkan
kompetensi dalam
literasi
Pengawas
sekolah/madr
asah semua
jenjang
Semua Pengawas
sekolah/madrasah
kompeten dalam
literasi
workshop 5 kali Mandiri v v v v v
3
Menyelenggarak
an seminar
pendidikan
Insidental Menambah wawasan
dan pengetahuan
Pengawas
sekolah/madr
asah semua
jenjang
Semua Pengawas
sekolah/madrasah
memiliki wawasan
dan pengetahuan
sesuai
perkembangan
iptek
Presentasi/
paparan
5 kali Mandiri v v v v v
4
Pemberdayaan
pengawas
sekolah dalam
berbagai
kegiatan diklat
teknis (Kur.
2013, PPK,
Penilaian,
Pengembangan
karier guru dan
tendik)
Berkesinambu
ngan
Meningkatnya
keterlibatan
pengawas
sekolah/madrasah
dalam berbagai
kegiatan diklat teknis
(Kur. 2013, PPK,
Penilaian,
Pengembangan karier
guru dan tendik)
Pengawas
sekolah/madr
asah semua
jenjang
Semua Pengawas
sekolah/madrasah
terlibat aktif dalam
berbagai kegiatan
diklat teknis (Kur.
2013, PPK,
Penilaian,
Pengembangan
karier guru dan
tendik)
Advokasi
dan
desiminasi
5 kali APBN/APB
D/Mandiri
v v v v v
5
Pemberdayaan
pengawas dalam
kegiatan Sistem
Berkesinambu
ngan
Mengoptimalkan
peran pengawas
sekolah dalam SPMI
Pengawas
sekolah/madr
asah semua
emua Pengawas
sekolah/madrasah
berperan aktif
Desiminasi 5 kali Mandiri v v v v v
36
IV. PROGRAM BIDANG PENINGKATAN KESEJAHTERAAN PENGAWAS SEKOLAH (PKPS)
N
O.
NAMA
PROGRAM
PRINSIP/
SIFAT
TUJUAN SASARAN HASIL YANG
DIHARAPKAN
METODE VOLUME SUMBER
DANA
WAKTU
2018 2019 2020 2021 2022
1
Mensosialisasi
hak dan
kewajiban
sebagai pengurus
dan anggota
APSI
Terkoneksi Setiap anggota dan
pengurus APSI
memahami hak dan
kewajibannya
Pengurus dan
Anggota
APSI
Terpahaminya hak
dan kewajiban
sebagai pengurus
dan anggota APSI
Rapat:
Munas,
Rakor,
Rapimnas
Media:
Website
Telegram
1
5
1
5
5
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
2
Melakukan
terobosan dalam
rangka
penggalian dan
penggalangan
dana organisasi
Kontinyu:
Iuran Wajib
Ensidental:
Iuran Gedung
Pembuatan
KTA
Pembuatan
Sofware
Pengawasan
Iuran koperasi
Penggalangan
dana melaui
CSR
Mendapatkan dana
organisasi
Anggota
APSI
Perusahaan
Tersedianya dana
untuk operasional
organisasi
Pembayara
n langsung
dan
Transfer
4 (triwulan)
1
1
1
4 (triwulan)
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
3
Mendirikan
badan usaha dan
atau koperasi
yang berorientasi
profit
Kontinyu:
Pengadaan
Seragam,
Aplikasi
sofware
pengawasan
Simpan-
pinjam
Mendapatkan dana
tambahan melalui
pengembangan
koperasi
Anggota
APSI
Tersediannya dana
tambahan untuk
organisasi
Jual beli
37
Investasi
4
Membantu
anggota dalam
pengembangan
karir dan
kenaikan
pangkat
Kontinyu:
Pendataan dan
pemetaan
pengawas
Pengembanga
n profesi
Bimbingan
kanaikan
pangkat
Mendapatkan data
pengawas dalam
pengembangan karir
dan kenaikan pangkat
Anggota Tersediannya data Bimbingan
dan
Pelatihan
5
5
10
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
V
5
Mengusahakan
memperoleh
kesejahteraan
yang layak dari
pemerintah pusat
dan pemerintah
daerah
Ensidental:
Tukin
Tunjungan
Kemahalan
Mendapatkan Tukin
sebagai pengganti
TPG
Mendapatkan TKD
Anggota
Terwujudnya Tukin
Terwujudnya TKD
Usulan dg
Dokumen
Akademik
1
1
V
V
38
V. PROGRAM BIDANG HUMAS
N
O.
NAMA
PROGRAM
PRINSIP/
SIFAT
TUJUAN SASARAN HASIL YANG
DIHARAPKAN
METODE VOLUME SUBBER
DANA
WAKTU
2018 2019 2020 2021 2022
1
Melakukan kerja
sama yang
konstruktif
dengan lembaga
kepengawasan di
tingkat
internasional.
Terkoneksi Meningkatkan kerja
sama yang kontruktif
antara APSI dengan
lembanga
kepengawasan di
Asean
Lembaga
kepengawasa
n Pendidikan
di Brunai dan
Malaysia.
Terjalinnya
hubungan
kerjasama dalam
peningkatan mutu
pendidikan
Studi
komparatif
2 Kegiatan 1.Mandiri
2.Sponsor
3.Tidak
mengikat
X X
2
Menjalin kerja
sama yang
konstruktif
dengan lembaga
pemerintah dan
swasta di dalam
negeri yang satu
misi dengan
APSI
Terkoneksi
dan
kolaboratif
Meningkatkan kerja
sama dengan
pemerintah dengan
APSI
1.Kemenpan
RB
2.BKN
3.Kemendikb
ud
4.Dudi/Dunia
usaha
1.Terjalinya
komunikasi tentang
regulasi
kepengawasan
dengan Pemrintah
2.Terjalinnya
kerjasama dengan
Dudi dan dunia
usaha
Audensi 4 Kegiatan Anggaran
yang
bersesuaian
X X X X X
3
Menerbitkan
media cetak dan
atau media
elektronik untuk
penyebaran
informasi APSI
ke seluruh
wilayah
Indonesia
Mandiri dan
Kolaborasi
Menyediakan media
cetak dan elektronik
untuk penyebaran
informasi keseluruh
APSI
1.Pengemban
gan profesi
kepengawasa
n
2.Kegiatan
Organisasi
Tersedianya
wadah/media untuk
menyebarkan
informasi
kepengawasan
Pengumpul
an data dan
informasi
2 Kegiatan APSI X X X X X