PrevSegu ro São Paulo, setembro de 2014. Agenda Conceito e objetivo Critérios Vantagens Fluxo...
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PrevSeguro
São Paulo, setembro de 2014
Agenda
• Conceito e objetivo• Critérios• Vantagens• Fluxo operacional• Comunicação• Estrutura da Campanha• Mapa Tático
PrevSeguro
Conceito e objetivoCritérios
Vantagens
01
Qual é o objetivo?
Ampliar a proteção financeira dos Participantes do Plano Odeprev e/ou seus familiares, em caso de morte (natural ou acidental) ou invalidez total e permanente (por doença ou acidente), ocorrida antes dos 65 anos.
Conceito e objetivo01
O que é o PrevSeguro?
É um seguro de vida diferenciado e exclusivo para Participantes do Plano Odeprev.
A indenização do PrevSeguro representará a reserva previdenciária que o Participante não conseguiu formar por conta de um infortúnio (morte ou invalidez) antes dos 65 anos.
Não há custo para o Participante!
CoberturasO capital de cobertura será calculado com base em dois fatores:
Tempo que resta para o Participante completar 65 anos, no momento do sinistro.
Média dos últimos 24 percentuais de contribuição mensal (com contrapartidas A e B).
Participante A
Indenização: R$ 491.400,00Idade: 40 anos
Tempo de Odebrecht: 10 anosSalário bruto: R$ 10.000,00
Média dos últimos 24 percentuais contribuição, aplicada ao salário do mês anterior ao sinistro: R$ 1.200,00
Contrapartida A (10%): R$ 120,00Contrapartida B (7,5% + 5% + 14%): R$ 318,00
Número de meses até 65 anos (65 anos - 40 anos) * 12: 300
Critérios01
Cálculo: 25 anos x 12 meses x (R$ 1.200,00 + R$ 120,00 + R$ 318,00)
Como é composta e qual é o valor da indenização?
Exemplo:
Limite de Indenização: R$ 2.500.000,00
Pontos de Atenção:
• Para os casos de Participantes que tiverem menos de 24 meses da data da 1ª adesão ao Plano Odeprev, serão considerados os meses a partir da data de adesão, para cálculo do percentual médio de contribuição.
• Os Integrantes que tiverem suspendido a contribuição continuarão segurados até que completem 24 meses ininterruptos sem contribuição. Em caso de sinistro, a indenização calculada considerará os meses sem contribuição como capital igual a zero.
Critérios01
Como ter a cobertura?
Para ter a cobertura, basta ser Participante ativo do Plano Odeprev.
• Participantes atuais: não é preciso fazer nada, pois a inclusão é automática, compulsória e sem carência.
• Novos Participantes: o Durante a implantação: Integrantes que
não sejam Participantes do Plano Odeprev terão um prazo de 60 dias para aderir ao Plano sem carência.
o Após o período de implantação: novos Integrantes terão um prazo de 30 dias, a partir da data de admissão, para que possam aderir ao Plano Odeprev sem carência.
Critérios01
Quem terá o benefício do PrevSeguro?
• Todos os Participantes ativos do Plano Odeprev com idade inferior a 65 anos e vínculo com alguma Patrocinadora serão beneficiados pelo PrevSeguro.
Autopatrocinados e BPD (Benefício Proporcional Diferido) não são elegíveis.
Qual é o tempo de carência?
• Não aderindo de acordo aos prazos mencionados, a carência será de 24 meses para morte e/ou invalidez decorrente de causas naturais.
Existe a possibilidade de perder a cobertura?
O Participante do Plano Odeprev não terá mais cobertura do PrevSeguro nas seguintes condições:
• A partir do 1º dia do mês seguinte em que completar 65 anos de idade;
• A partir do 1º dia do mês seguinte ao seu desligamento da empresa patrocinadora do seu Plano Odeprev;
• A partir do 1º dia do 24º mês de ausência de contribuição ao Plano Odeprev.
A interrupção de contribuição ao Plano Odeprev por até 23 meses não implica no cancelamento automático da cobertura do PrevSeguro. Os meses sem contribuição serão considerados como zero para o cálculo da indenização em caso de sinistro, impactando diretamente na média das últimas 24 contribuições.
Critérios01
Quem vai pagar?
• Cada Patrocinadora assumirá integralmente o custo dos seus Participantes, pago através de um boleto de cobrança mensal emitido pela Seguradora SulAmérica.
• O boleto será encaminhado até o dia 10 de cada mês, por e-mail, para o mesmo responsável pelo pagamento do boleto do Plano Odeprev, com vencimento no dia 20 de cada mês.
Critérios01
• Incentivando para a adesão ao Plano Odeprev.
• Estimulando os Participantes a aumentarem o percentual de contribuição mensal.
Vantagens
Como você pode influenciar os Integrantes a se protegerem hoje de
possíveis imprevistos futuros?
01
Fluxo Operacional
02
Como funciona o faturamento mensal?Pa
troc
inad
oras
Arquivos mensais (1)
Até dia 8
Arquivo consolidado (2)
Até dia 18
Arquivo para envio para Seguradora (3)
Até dia 22
Seguradora Geração e envio das faturas para as Patrocinadoras
Até dia 10 (vencimento dia 20)
(1): Arquivos contendo as informações dos Participantes de cada Patrocinadora.
(2): Arquivo único consolidado com todos os Participantes.
(3): Arquivo único adicionado às informações pertinentes às coberturas securitárias.
Fluxo Operacional02
Regulação de sinistro
PatrocinadoraAvisos de sinistro
Sinistro analisadoSeguradora
Pagamento da indenização ao
beneficiário
Beneficiários
Ocorrência de sinistro
Fluxo Operacional02
Comunicação
03
Quem pensa no futur
oProtege opresent
e
Comunicação08
Comunicação03
Título que desperta reflexão.
Subtítulo racional, que entrega a mensagem principal.
Texto simples e direto, que apresenta o PrevSeguro e explora os argumentos mais atrativos.(gratuidade + sem carência).
Action:Faça sua simulação, comprove. Reforça a seriedade e a vantagem do PrevSeguro.
Conceito
Estrutura da
Campanha
04
Estrutura da Campanha04
Frentes de atuação
• Servir de canal para esclarecimento de dúvidas e incentivo
• Conteúdo informativo e ações interativas
• Campanhas de incentivo
Valorização do novo benefício e incentivo para adesão/aumento da contribuição ao
Plano Odeprev
• Materiais de apoio para propagação da mensagem
• Retenção da atenção e absorção da mensagem
P&Os e Lideranças dos Negócios:
• Auxílio na fixação do tema com Integrantes em reuniões e pautas
pertinentes (repetição)
Comunicação:
Estrutura da Campanha
Imprevistos fazem parte da vida e poder apoiar as pessoas nesse momento é muito importante!
Incentive sua equipe a conhecer melhor o Plano Odeprev, que agora possui a cobertura do PrevSeguro.
O seu papel é fundamental na apresentação do Plano, explicando como esse benefício é importante e vantajoso e influenciando na adesão.
Lembre-se:• Há contrapartida da Empresa, sem carência• Há um seguro de vida, sem custo para o Integrante
Pense na proteção da sua equipe. Faça a sua parte!
O papel do Líder
04
Estrutura da Campanha
Estrutura da Campanha
Divulgação massiva
Informar quais são as novas vantagens e incentivar a adesão
de novos Integrantes.
Duração: 4 semanas
Preparação P&Os e Lideranças dos Negócios
Preparar os difusores da mensagem como um canal
de apoio para esclarecimento de dúvidas e estímulo.
Comunicação direcionada.
Duração: 4 semanas
Divulgação reforço
Reforçar o período de adesão ao plano com benefícios especiais.
Comunicação de reforço.
Duração: 4 semanas
04
Estrutura da Campanha
Cronograma de Campanha
Setembro1ª / 2ª quinzena
Outubro1ª / 2ª quinzena
Novembro1ª / 2ª quinzena
Dezembro1ª / 2ª quinzena
Divulgação MassivaCapacitação P&Os e
Lideranças dos Negócios
Preparação para
retomada do tema
Análise de adesão da campanha
Envolvimento P&Os e Lideranças dos negócios
Implantação do PrevSeguro
Período para adesões sem carência
Divulgação Reforço
08 semanas de aplicação / 2014
Mapa Tático
05
O quê? Onde?Para
quem?
PPT Encontros de capacitação e Comitê
P&OsManual de Procedimentos Meio eletrônico: e-mail corporativo e impresso (distribuição nos
encontros de capacitação e posteriormente nas unidades/projetos)
Comunicado Meio eletrônico: e-mail corporativo
Palestra/treinamento Unidades/Projetos Odebrecht
Cartazes Meio impresso – jornal mural
Integrantes
E-banner Meio on-line – intranet
Comunicado Meio eletrônico – e-mail corporativo
Folder informativo Meio impresso (distribuição nas reuniões e/ou ações interativas)
Adesivo de espelho Meio alternativo – Banheiros e vestiários
Mapa Tático
Peças de Comunicação
05
ObrigadoEm caso de dúvidas, acesse www.odebrecht.com/prevseguro ou contate-nos:
• E-mail: [email protected]; ou • Integrante da Odebrecht Corretora de Seguros que apoia sua Empresa; ou• Equipe da Odebrecht Previdência.