liderazgoEl liderazgo es toda capacidad que un individuo puede tener para influir en un grupo de personas haciendo que trabajen con entusiasmo en logro de objetivos comunes

Tipos de liderazgo

Forma de dirigir tradicional., legal, legitimo

Liderazgo desarrollado Autócrata. Emprendedor, proactivo ,audaz, liberal

Formalidad elección Elección informa y elección formal

Relación lideres y seguidores Dictador ,autocrático .democrático paternalista. Liberal

concertación

Condición de decisión en grupo, ponerse de acuerdo

Grupos o personas acerca de una acción a realizar

La concertación no se logra de la noche a la mañana requiere un proceso que va desde identificar el problema hasta la discusión del mismo y toma de decisiones

Se participa en los procesos de concertación para promover el desarrollo humano sostenible e integral de una empresa

Concertamos para ejercer plenamente nuestros derechos y obligaciones

aptitudes

Actitud de dialogo, capacidad de escuchar a los demás y comunicar sus ideas

Tolerancia frente a las ideas propuestas

Entusiasmo por el desarrollo de la idea y como llega a ella

Sensibilidad frente a los derechos de los demás

Creatividad y información de ideas

requisitos

Contar con la información oportuna y veraz comunicarla rápida y claramente

libertad y voluntad de acudir a los espacios de concertación