PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA DINAS KESEHATAN … · dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan...
Transcript of PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA DINAS KESEHATAN … · dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan...
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : M.Ridwan, MPH
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : H. Sukandar, S.Kom, M.Si
Jabatan : Bupati Tebo
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Muara Tebo, 2018
Pihak Pertama, Pihak Kedua,
Kepala Dinas Kesehatan
M. Ridwan,MPH H. Sukandar, S.Kom, M.Si NIP. 19660706 198903 1 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
NO
SASARAN
NO
INDIKATOR KINERJA
TARGET
1 Meningkatnya derajat kesehatan
keluarga, ibu dan anak serta status
gizi masyarakat
1 Angka harapan hidup 69,74 thn
2 Angka kematian ibu per 100.000
kelahiran hidup
125
3 Angka kematian bayi per 1000 kelahiran
hidup
3,1
4 Angka kematian Balita (AKABA) 2,04
5 Prevalensi kekurangan gizi(underweight)
pada anak balita
9%
6 Prevalensi stunting pada anak balita 26%
2 Meningkatnya upaya promosi
kesehatan dan pemberdayaan
kesehatan masyarakat
1 Rasio posyandu per satuan balita 0,02
2 Persentase kecamatan memiliki
kebijakan publik berwawasan kesehatan
100%
3 Meningkatnya kualitas lingkungan
sehat
1 Persentase Kecamatan yang
melaksanakan tatanan kawasan sehat 70%
4 Meningkatnya pelayanan kesehatan
untuk penduduk miskin.
1 Persentase penduduk miskin yang
mendapatkan pelayanan kesehatan
50%
5 Meningkatnya mutu dan standar
pelayanan kesehatan dasar dan
rujukan
1 Persentase Puskesmas yang
terakreditasi
65%
6 Meningkatnya sediaan obat dan
makanan yang memenuhi standar dan
terjangkau oleh masyarakat
1 Persentase produk obat dan makanan
yang beredar yang memenuhi
persyaratan keamanan, mutu dan
manfaat
80%
7 Menurunnya angka kesakitan akibat
penyakit menular
1 Angka keberhasilan pengobatan
(Success Rate) BTA+
98,96
2 Persentase angka kasus HIV yang
diobati
100%
3 Angka kesakitan malaria per 1.000
penduduk
<1
8 Meningkatnya system kewaspadaan
dini terhadap bencana alam,wabah
penyakit dan KLB
1 Persentase desa yang mencapai ≥ 80%
imunisasi dasar lengkap pada bayi
100%
2 Persentase Desa/Kelurahan terkena
KLB ditangani < 24 jam
100%
NO PROGRAM ANGGARAN
1 Program Obat dan Perbekalan Kesehatan
Rp. 351.122.000
2 Program Upaya Kesehatan Masyarakat
Rp. 2.191.940.000
3 Program Pengawasan Obat dan Makanan
Rp. 245.950.000
4 Program Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat
Rp. 656.515.000
5 Program Perbaikan Gizi Masyarakat Rp. 93.970.000
6 Program Pengembangan Lingkungan Sehat
Rp. 75.000.000
7 Program Pencegahan dan Penanggulangan Penyakit Menular
Rp. 521.820.000
8 Program Standarisasi Pelayanan Kesehatan
Rp. 387.300.000
9 Program Peningkatan Keselamatan Ibu Melahirkan dan Anak
Rp. 220.930.000
10 Program Jaminan Kesehatan Nasional
Rp. 6.500.000.000
11 Program Dana Alokasi Khusus (DAK) Bidang Kesehatan - Non Fisik
Rp. 15.117.928.000
12 Program Peningkatan Sistem Informasi Kesehatan
Rp. 75.000.000
13 Program Dana Alokasi Khusus (DAK) Bidang Kesehatan dan KB
Rp. 6.785.060.000
14 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
Rp. 1.707.460.800
15 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
Rp. 1.116.300.000
16 Program Peningkatan Disiplin Aparatur
Rp. 315.000.000
17 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur
Rp. 55.000.000
9 Menurunnya angka kesakitan akibat
penyakit tidak menular
1 Persentase tekanan darah tinggi 23,98%
2 Persentase obesitas pada penduduk
usia 18+ tahun
12,34
3 Persentase merokok penduduk usia 15-
19 tahun
32%
4 Persentase IVA Positif pada perempuan
usia 30-50 tahun
3,61%
5 Persentase gangguan jiwa yang
mendapat pelayanan kesehatan
100%
10 Meningkatnya jumlah tenaga
kesehatan di Puskesmas sesuai
dengan standar
1 Persentase tenaga kesehatan yang
bersertifikasi
78.28%
2 Jumlah fasyankes yang mempunyai
tenaga kesehatan sesuai dengan
standar (Permenkes 75 tahun 2014)
3 Puskesmas
11 Meningkatnya ketersediaan alat
kesehatan, sarana dan prasarana di
Puskesmas sesuai dengan standar
1 Cakupan sarana dan prasarana
pelayanan kesehatan di Puskesmas
sesuai standar (per menkes 75 tahun
2014)
50%
12 Meningkatnya sistem informasi
kesehatan yang terintegrasi
1 Persentase Puskesmas yang
melaksanakan Sistem Informasi
Kesehatan Daerah (SIKDA) Generik
25%
18 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp. 10.000.000
19 Program Peningkatan dan Pengembangan Pengelolaan Keuangan Daerah
Rp.
15.000.000
Jumlah Rp. 36.441.295.800
Muara Tebo, 2018
Pihak Pertama, Pihak Kedua, Kepala Dinas Kesehatan
M. Ridwan,MPH H. Sukandar, S.Kom, M.Si NIP. 19660706 198903 1 009
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : dr. Riana Elisabeth
Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : M. Ridwan,MPH
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Maret 2018 Pihak Pertama
Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M.Ridwan, MPH NIP. 19660706 198903 1009
dr. Riana Elisabet NIP. 19730606 200501 2 007
PERJANJIAN KINERJA
SEKRETARIS
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya pelayanan administrasi umum
1 Presentasi penyelesaian administrasi perkantoran
100%
2 Meningkatnya sarana dan prasarana aparatur
1 Persentase pemenuhan sarana dan prasarana aparatur
100%
3 Meningkatnya disiplin aparatur 1 Persentase disiplin aparatur 100%
4 Meningkatnyapelayanan administrasi kepegawaian
1 Persentase peningkatan kapasitas sumber daya aparatur yang paham aturan
20%
5 Meningkatnya implementasi akuntabilitas kinerja Perangkat Daerah
1 Persentase Capaian Laporan Kinerja dan Keuangan
100%
6 Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat
1 Cakupan pelayanan kesehatan dasar
80%
7 Meningkatnya sistem informasi kesehatan
1 Persentase pelaksanaan SIMPus (Sistem Informasi Manajemen Puskesmas)
100%
NO PROGRAM ANGGARAN
1 Program pelayanan administrasi
perkantoran Rp 1.707.460.800
2 Program peningkatan sarana dan
prasarana aparatur Rp 826.300.000
3 Program peningkatan disiplin
aparatur Rp 315.000.000
4 Program peningkatan kapasitas
sumber daya aparatur Rp 55.000.000
5 Program Peningkatan
Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 10.000.000
6 Program upaya kesehatan
masyarakat Rp 162.000.000
7 Program peningkatan sistem
informasi kesehatan Rp 75.000.000
8 Program Peningkatan dan
Pengembangan Pengelolaan Keuangan Daerah
Rp 15.000.000
JUMLAH Rp 3.165.760.800
Kepala Dinas Kesehatan
Muara Tebo, Maret 2018
Sekretaris Dinas Kesehatan
Kabupaten Tebo Kabupaten Tebo
M. RIDWAN, MPH dr. RIANA ELISABETH
NIP. 19660706198903 1009 NIP. 19730606 200501 2 007
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : H.Majazi, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : M. Ridwan,MPH
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M.Ridwan, MPH NIP. 19660706 198903 1009
H. Majazi, MPH NIP. 19640318 198703 1 002
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA BIDANG SUMBER DAYA KESEHATAN
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya sarana dan prasarana aparatur
1 Persentase pemenuhan sarana dan prasarana aparatur
100%
2 Meningkatnya ketersediaan obat dan perbekalan kesehatan
1 Persentase ketersediaan obat dan vaksin diunit pelayanan kesehatan
80%
3 Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat
1 Cakupan pelayanan kesehatan dasar
80%
4 Meningkatnya pengawasan obat dan makanan
1 Persentase obat dan makanan yang memenuhi syarat
80%
NO PROGRAM ANGGARAN
1 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
Rp.
290.000.000
2 Program Obat dan Perbekalan Kesehatan
Rp.
351.122.000
3 Program Upaya Kesehatan Masyarakat Rp.
1.432.880.000
4 Program Pengawasan Obat dan Makanan
Rp.
35.000.000
5 Program Dana Alokasi Khusus (DAK) Bidang Kesehatan dan KB
Rp.
6.785.060.000
JUMLAH Rp.
8.894.062.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Dinas Kesehatan Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan
Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M. RIDWAN, MPH H. MAJAZI, MPH
NIP. 19660706198903 1009 NIP. 19640318 198703 1 002
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Samsul Bahri, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : M. Ridwan,MPH
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M.Ridwan, MPH NIP. 19660706 198903 1009
Samsul Bahri, MPH NIP. 19770401 200501 1 007
PERJANJIAN KINERJA KEPALA BIDANG KESEHATAN MASYARAKAT
TAHUN 2018 DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat
1 Cakupan pelayanan kesehatan dasar
80%
2 Meningkatnya upaya Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat
1 Persentase rumah tangga ber PHBS
100%
3 Meningkatnya perbaikan gizi masyarakat
1 Persentase kecamatan bebas rawan gizi
78%
4 Meningkatnya Pengembangan Lingkungan Sehat
1 Persentase Desa STBM dan ODF (Open Defecation Free)
54%
5 Meningkatnya keselamatan ibu melahirkan dan anak
1 Persentase persalinan di Fasilitas Kesehatan
100%
NO PROGRAM ANGGARAN
1 Program Upaya Kesehatan Masyarakat
Rp. 347.060.000
2 Program Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat
Rp. 656.515.000
3 Program Perbaikan Gizi Masyarakat Rp. 93.970.000
4 Program Pengembangan Lingkungan Sehat
Rp. 75.000.000
5 Program Peningkatan Keselamatan Ibu Melahirkan dan Anak
Rp. 220.930.000
6 Program Dana Alokasi Khusus (DAK) Bidang Kesehatan - Non Fisik
Rp. 3.484.440.000
JUMLAH Rp. 4.877.915.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Dinas Kesehatan Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M. RIDWAN, MPH SAMSUL BAHRI, MPH
NIP. 19660706198903 1009 NIP. 19770401 200501 1 007
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Sri Wahyuti, SSiT, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : M. Ridwan,MPH
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian penyakit
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M.Ridwan, MPH NIP. 19660706 198903 1009
Sri Wahyuti, SSiT, MPH NIP. 19731209 199302 2 002
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA BIDANG PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat
1 Cakupan pelayanan kesehatan dasar
80%
2 Meningkatnya pengawasan obat dan makanan
1 Persentase obat dan makanan yang memenuhi syarat
80%
3 Meningkatnya upaya pencegahan dan penanggulangan penyakit menular
1 Persentase penurunan angka penderita penyakit menular
75%
NO PROGRAM ANGGARAN
1 Program Upaya Kesehatan Masyarakat
Rp. 65.000.000
2 Program Pengawasan Obat dan Makanan
Rp. 210.950.000
3 Program Pencegahan dan Penanggulangan Penyakit Menular
Rp. 521.820.000
4 Program Dana Alokasi Khusus (DAK) Bidang Kesehatan - Non Fisik
Rp. 10.705.488.000
JUMLAH Rp. 11.503.258.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Dinas Kesehatan Kepala Bidang Pencegahan dan
Pengendalian Penyakit
Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M. RIDWAN, MPH SRI WAHYUTI, SSiT,MPH
NIP. 19660706198903 1009 NIP. 19731209 199302 2 002
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Verawati Afta,SSi,Apt
Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : M. Ridwan,MPH
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M.Ridwan, MPH NIP. 19660706 198903 1009
Verawati Afta, SSi,Apt
NIP. 19780403 201001 2 006
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA BIDANG PELAYANAN KESEHATAN
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya upaya kesehatan masyarakat
1 Cakupan pelayanan kesehatan dasar
80%
2 Meningkatnya standarisasi pelayanan kesehatan
2 Persentase Puskesmas yang menerapkan pelayanan sesuai standar
100%
3 Meningkatnya pemanfaatan Jaminan Kesehatan Nasional
3 Persentase pemanfaatan dana kapitasi JKN di Puskesmas
100%
NO PROGRAM ANGGARAN
1 Program Upaya Kesehatan Masyarakat Rp. 185.000.000
2 Program Standarisasi Pelayanan Kesehatan
Rp. 387.300.000
3 Program Jaminan Kesehatan Nasional Rp. 6.500.000.000
4 Program Dana Alokasi Khusus (DAK) Bidang Kesehatan - Non Fisik
Rp. 928.000.000
JUMLAH Rp. 8.000.300.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Dinas Kesehatan Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M. RIDWAN, MPH VERAWATI AFTA, Ssi, Apt
NIP. 19660706198903 1009 NIP. 19780403 201001 2 006
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Sutinah, SKM
Jabatan : Kepala Seksi Rujukan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Verawati Afta,SSi,Apt
Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Kepala Bidang Pelayanan
Kesehatan Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Rujukan Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Verawati Afta, SSi,Apt NIP. 19780403 201001 2 006
Sutinah, SKM NIP. 19630906 198412 2 002
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI RUJUKAN
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya pelayanan dan penanggulangan masalah kesehatan (Pelayanan kesehatan 4 spesialistik dasar)
1 Persentase terlaksananya pelayanan kesehatan 4 spesialistik dasar
65%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Peningkatan pelayanan dan penanggulangan masalah kesehatan (Pelayanan kesehatan 4 spesialistik dasar)
Rp. 40.000.000
JUMLAH Rp. 40.000.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan Kepala Seksi Rujukan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
VERAWATI AFTA, Ssi, Apt SUTINAH, SKM
NIP. 19780403 201001 2 006 NIP. 19630906 198412 2 002
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Safrizal,SKM,MPH
Jabatan : Kepala Seksi Kesehatan Tradisional
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Verawati Afta,SSi,Apt
Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Maret 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Kesehatan Tradisional
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Verawati Afta, SSi,Apt NIP. 19780403 201001 2 006
Safrizal,SKM,MPH
NIP. 19701015 199003 1 003
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI KESEHATAN TRADISIONAL
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO KEGIATAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya Kemampuan dan Keterampilan Tenaga Penyehatan Tradisional
1 Persentase Puskesmas yang telah melaksanakan pembinaan dan pengawasan pengobat tradisional
10%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Peningkatan Kemampuan dan Keterampilan Tenaga Penyehatan Tradisional
Rp. 75.000.000
JUMLAH Rp. 75.000.000
Muara Tebo, Maret 2018
Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan Kepala Seksi Kesehatan Tradisional
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
VERAWATI AFTA, Ssi, Apt SAFRIZAL, SKM,MPH
NIP. 19780403 201001 2 006 NIP. 19701015 199003 1 003
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Permatasari,S.Gz.Rd
Jabatan : Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer dan JKN
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Verawati Afta,SSi,Apt
Jabatan : Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Maret 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer dan JKN
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Verawati Afta, SSi,Apt NIP. 19780403 201001 2 006
Permatasari,S.Gz.Rd
NIP. 19840723 200604 2 003
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI PELAYANAN KESEHATAN PRIMER DAN JKN
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO KEGIATAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya pelayanan kesehatan penduduk miskin di Puskesmas jaringannya
1 Persentase cakupan pelayanan kesehatan dasar pasien masyarakat miskin
50%
2 Meningkatnya pengembangan standar pelayanan kesehatan
1 Persentase Puskesmas yang telah melaksanakan manajemen Puskesmas
100%
3 Meningkatnya Fasilitasi pengelolaan Dana Jaminan Kesehatan Nasional (Kapitasi)
1 Persentase realisasi pengelolaan Dana Jaminan Kesehatan Nasional
100%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Pelayanan Kesehatan Penduduk Miskin Di Puskesmas Jaringannya
Rp. 70.000.000
2 Evaluasi dan Pengembangan Standar Pelayanan Kesehatan
Rp. 387.300.000
3 Fasilitasi Pengelolaan Dana Jaminan Kesehatan Nasional (Kapitasi)
Rp. 6.500.000.000
4 Akreditasi Puskesmas - DAK Non Fisik
Rp. 928.000.000
JUMLAH Rp. 7.885.300.000
Muara Tebo, Maret 2018
Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan Kepala Seksi Pelayanan Kesehatan Primer dan
JKN
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
VERAWATI AFTA, Ssi, Apt PERMATASARI, S.Gz.Rd
NIP. 19780403 201001 2 006 NIP. 19840723 200604 2 003
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Richy Vernando, SKM, MSi
Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan Pengendalian Penyakit Menular
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Sri Wahyuti, SSiT, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Pencegahan Pengendalian Penyakit Menular
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Sri Wahyuti, SSiT, MPH NIP. 19731209 199302 2 002
Richy Vernando, SKM, MSi
NIP. 19831205 200604 1 004
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT MENULAR
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO KEGIATAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya pelayanan pencegahan dan penanggulangan penyakit menular (HIV/AIDS)
1 Persentase penemuan kasus HIV/AIDS yang diobati
75%
2 Persentase cakupan IMS yang diobati
75%
2 Meningkatnya pelayanan pencegahan dan penanggulangan penyakit menular (Malaria/DBD))
1 Persentase desa API < 1 per 1000 penduduk
75%
2 Persentase cakupan penanganan kasus DBD
75%
3 Meningkatnya pelayanan pencegahan dan penanggulangan penyakit menular (Rabies, Diare, Ispa/Pneumonia)
1 Persentase cakupan pemeriksaan dan tatalaksana ISPA/Pneumonia melalui program MTBS
80%
2 Persentase cakupan pemeriksaan dan tatalaksana diare melalui program MTBS
80%
3 Persentase cakupan penanganan kasus gigitan rabies
65%
4 Meningkatnya pelayanan pencegahan dan penanggulangan penyakit menular (TB Paru)
1 Persentase cakupan angka keberhasilan pengobatan TB paru BTA Positif (success rate) minimal 85%
75%
2 Persentase cakupan penemuan kasus TB paru positif
70%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Pelayanan pencegahan dan penanggulangan penyakit menular (HIV/AIDS)
Rp. 60.000.000
2 Pelayanan pencegahan dan penanggulangan penyakit menular (Malaria dan DBD)
Rp. 50.000.000
3 Pelayanan pencegahan dan penanggulangan penyakit menular (Rabies, Diare, Ispa/ Pneumonia)
Rp. 60.000.000
4 Pelayanan pencegahan dan penanggulangan penyakit menular (TB Paru)
Rp. 80.000.000
JUMLAH Rp. 250.000.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
SRI WAHYUTI, SSiT,MPH RICHY VERNANDO, SKM, Msi
NIP. 19731209 199302 2 002 NIP. 19831205 200604 1 004
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Hotmian BR Nainggolan, AMKL
Jabatan : Kepala Seksi Surveilans dan Imunisasi
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Sri Wahyuti, SSiT, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Maret 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Surveilans dan Imunisasi
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Sri Wahyuti, SSiT, MPH NIP. 19731209 199302 2 002
Hotmian BR Nainggolan, AMKL
NIP. 198830728 200604 2009
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI SURVEILANS DAN IMUNISASI
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya imunisasi dan surveilans epidemiologi penyakit menular (AFP)
1 Persentase sinyal kewaspadaan dini direspon
80%
2 Persentase peningkatan penanggulangan krisis kesehatan
50%
2 Meningkatnya imunisasi dan surveilans epidemiologi penyakit menular (kejadian luar biasa)
1 Persentase peningkatan upaya penanggulangan wabah dan KLB
85%
2 Angka penemuan kasus Non Polio AFP Rate per 100.000 penduduk usia <15 Tahun
2
3 Persentase pemeriksaan serologis terhadap suspek campak
100%
3 Meningkatnya imunisasi dan surveilans epidemiologi penyakit menular
1 Persentase anak usia 0-11 bulan mendapatkan imunisasi dasar lengkap
90%
2 Persentase Puskesmas yang mencapai 80% imunisasi dasar lengkap pada bayi
100%
3 Persentase penurunan kasus penyakit yang dapat dicegah dengan imunisasi (PD3I) tertentu
30%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Peningkatan imunisasi dan surveillance epideminologi penyakit menular (AFP)
Rp. 20.000.000
2 Peningkatan imunisasi dan surveillance epideminologi penyakit menular (Kejadian luar biasa)
Rp. 70.410.000
3 Peningkatan imunisasi dan surveillance epideminologi penyakit menular
Rp. 126.410.000
JUMLAH Rp. 216.820.000
Muara Tebo, Maret 2018
Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Kepala Seksi Surveilans dan Imunisasi
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
SRI WAHYUTI, SSiT,MPH HOTMIAN BR NAINGGOLAN, AMKL
NIP. 19731209 199302 2 002 NIP. 198830728 200604 2009
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Ns.Witin Indarti, S.Kep
Jabatan : Kepala Seksi Pencegahan Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan
Kesehatan Jiwa
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Sri Wahyuti, SSiT, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Kepala Bidang Pencegahan dan
Pengendalian Penyakit Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Maret 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Pencegahan Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Kesehatan Jiwa
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Sri Wahyuti, SSiT, MPH NIP. 19731209 199302 2 002
Ns.Witin Indarti, S.Kep
NIP. 19810224 200902 2 009
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT TIDAK MENULAR DAN KESEHATAN JIWA
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya pelayanan dan penanggulangan masalah kesehatan (Pelayanan kesehatan jiwa masyarakat)
1 Persentase pelayanan kesehatan orang dengan gangguan jiwa berat sesuai standar
75%
2 Meningkatnya pengawasan dan antisipasi penanggulangan NAPZA
1 Persentase ketersediaan fasilitas IPWL dan peningkatan kapasitas SDM
15%
3 Meningkatnya Komunikasi, Informasi dan Edukasi (KIE) Pencegahan dan Pemberantasan Penyakit
1 Persentase cakupan masyarakat 15-59 tahun yang mendapatkan deteksi dini terhadap faktor resiko PTM
50%
2 Persentase cakupan WUS 30-50 tahun yang mendapatkan screening kanker payudara dan serviks
15%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Peningkatan pelayanan dan penanggulangan masalah kesehatan (Pelayanan kesehatan jiwa masyarakat)
Rp. 65.000.000
2 Peningkatan pengawasan dan antisipasi penanggulangan NAPZA
Rp. 210.950.000
3 Peningkatan Komunikasi, Informasi dan Edukasi (KIE) Pencegahan dan Pemberantasan Penyakit
Rp. 55.000.000
JUMLAH Rp. 330.950.000
Muara Tebo, Maret 2018
Kepala Bidang Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Kepala Seksi Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tidak Menular dan Kesehatan Jiwa
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
SRI WAHYUTI, SSiT,MPH Ns. WITIN INDARTI, S.Kep
NIP. 19731209 199302 2 002 NIP. 19810224 200902 2 009
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Novi Aries Styanti,SKM
Jabatan : Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Samsul Bahri, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Samsul Bahri, MPH NIP. 19770401 200501 1 007
Novi Aries Styanti,SKM NIP. 19830407 201101 2 006
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI PROMOSI KESEHATAN DAN PEMBERDAYAAN KESEHATAN
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya Pengembangan media promosi dan informasi sadar hidup sehat
1 Jumlah tema pesan dalam komunikasi, informasi dan edukasi kepada masyarakat
8
2 Meningkatnya upaya masyarakat untuk Hidup Sehat
1 Persentase desa siaga aktif dan UKBM
45%
3 Meningkatnya pengembangan PHBS dan Dokter Kecil
1 Persentase jumlah KK yang menerapkan PHBS
100%
2 Persentase sekolah yang melaksanakan promosi kesehatan
100%
4 Meningkatnya Penggalangan advokasi dengan lintas sektor dan pemangku pemberi kebijakan
1 Jumlah advokasi dengan lintas sektor dan pemangku kebijakan
1 advokasi
5 Meningkatnya Penggalangan advokasi kesehatan kedunia usaha potensial tentang peningkatan pembangunan
1 Jumlah dunia usaha yang memanfaatkan CSR nya untuk program kesehatan
3
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Pengembangan Media Promosi dan Informasi Sadar Hidup Sehat
Rp. 300.000.000
2 Penyuluhan Masyarakat Pola Hidup Sehat
Rp. 160.475.000
3 Peningkatan pengembangan PHBS dan Dokter Kecil
Rp. 175.740.000
4 Penggalangan advokasi dengan lintas sektor dan pemangku pemberi kebijakan
Rp. 10.150.000
5 Penggalangan advokasi kesehatan kedunia usaha potensial tentang peningkatan pembangunan
Rp. 10.150.000
JUMLAH Rp. 656.515.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat Kepala Seksi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan
Masyarakat
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
SAMSUL BAHRI, MPH NOVI ARIES STYANTI, SKM
NIP. 19770401 200501 1 007 NIP. 19830407 201101 2 006
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Nurlie Azwar,SST
Jabatan : Kepala Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Samsul Bahri, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Samsul Bahri, MPH NIP. 19770401 200501 1 007
Nurlie Azwar,SST NIP. 19750115 200902 2 005
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI KESEHATAN KELUARGA DAN GIZI
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya ASI ekslusif 1 Persentase bayi usia 0-6 bulan mendapatkan ASI eksklusif
25%
2 Persentase bayi baru lahir mendapatkan Inisiasi Menyusui Dini (IMD)
49%
2 Meningkatnya cakupan vitamin A balita
1 Persentase 6-59 bulan dapat kapsul vitamin A
90,40%
3 Meningkatnya Surveilans KLB Gizi 1 Persentase peningkatan surveilans KLB gizi
100%
4 Meningkatnya UPGK 1 Persentase kemampuan petugas dalam menangani gizi buruk
70%
5 Meningkatnya cakupan garam yodium di rumah tangga
1 Persentase RT yang mengkonsumsi garam beryodium
98,40%
6 Meningkatnya cakupan pemberian tambahan makanan dan vitamin
1 Persentase balita gizi kurang/buruk yang mendapatkan PMT
100%
2 Persentase ibu hamil KEK yang mendapatkan PMT
65%
3 Persentase ibu hamil yang mendapatkan Tablet Tambah Darah (TTD)
96%
4 Persentase remaja putri yang mendapatkan Tablet Tambah Darah (TTD)
20%
7 Meningkatnya kesehatan ibu dan anak (KIA)
1 Persentase Puskesmas yang melaksanakan kelas ibu hamil
100%
2 Persentase pelayanan kesehatan ibu hamil sesuai standar pelayanan antenatal
100%
3 Persentase pelayanan kesehatan ibu bersalin sesuai standar pelayanan persalinan
100%
4 Persentase pelayanan kesehatan pada usia pendidikan dasar sesuai standar skrining kesehatan usia pendidikan dasar
100%
5 Persentase pelayanan kesehatan usia produktif sesuai standar
100%
6 Persentase pelayanan kesehatan bayi baru lahir sesuai standar pelayanan kesehatan bayi baru lahir.
100%
7 Persentase terlaksananya pelatihan manajemen BBLR dan aspeksia
100%
8 Jumlah Puskesmas yang melaksanakan P4K
100%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Peningkatan ASI ekslupsif Rp. 23.140.000
2 Peningkatan cakupan vitamin A balita dan ibu
Rp. 40.000.000
3 Peningkatan Surveilans KLB Gizi Rp. 16.940.000
4 Peningkatan dan pembinaan UPGK Rp. 69.600.000
5 Peningkatan cakupan garam yodium di rumah tangga
Rp. 20.500.000
6 Pemberian Tambahan Makanan dan Vitamin
Rp. 93.970.000
7 Pelatihan Dan Pendidikan Perawatan Kesehatan Ibu Dan Anak (KIA)
Rp. 220.930.000
8 Jaminan Persalinan (Jampersal) - DAK Non Fisik
Rp. 3.484.440.000
JUMLAH Rp. 3.969.520.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat Kepala Seksi Kesehatan Keluarga dan Gizi
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
SAMSUL BAHRI, MPH NURLIE AZWAR, SST
NIP. 19770401 200501 1 007 NIP. 19750115 200902 2 005
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Iwan Permadi,SKM
Jabatan : Kepala Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja dan Olahraga
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Samsul Bahri, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Kesling, Kesehatan Kerja dan Olahraga
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Samsul Bahri, MPH NIP. 19770401 200501 1 007
Iwan Permadi,SKM NIP. 19801031 200212 1 002
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI KESEHATAN LINGKUNGAN, KESEHATAN KERJA DAN OLAHRAGA
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya Penyelenggaraan Penyehatan Lingkungan
1 Persentase keluarga yang tinggal dirumah memenuhi syarat kesehatan
56%
2 Persentase tempat-tempat umum yang memenuhi syarat kesehatan
56%
3 Persentase tempat pengolahan makanan yang memenuhi syarat kesehatan
26%
2 Meningkatnya pelayanan dan penanggulangan masalah kesehatan (Pembinaan kesehatan dan keselamatan kerja K3)
1 Persentase Puskesmas yang menyelenggarakan kesehatan kerja dasar
60%
3 Meningkatnya penyelenggaraan kesehatan olahraga masyarakat olahraga masyarakat dan kesehatan olahraga prestasi
1 Persentase Puskesmas yang melaksanakan kegiatan kesehatan olahraga pada kelompok masyarakat
40%
2 Meningkatnya kebugaran calon jemaah haji
100%
4 Meningkatnya pelaksanaan Penyuluhan BABS
1 Persentase pelaksanaan penyuluhan BABS di desa
100%
5 Meningkatnya STBM 1 Jumlah Desa yang melaksanakan STBM
7
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Penyelenggaraan Penyehatan Lingkungan
Rp. 116.380.000
2 Peningkatan pelayanan dan penanggulangan masalah kesehatan (Pembinaan kesehatan dan keselamatan kerja K3)
Rp. 20.500.000
3 Penyelenggaraan Kesehatan olahraga masyarakat dan olahraga prestasi
Rp. 40.000.000
4 Penyuluhan BABS Rp. 40.000.000
5 Peningkatan STBM
Rp. 35.000.000
JUMLAH Rp. 251.880.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat Kepala Seksi Kesehatan Lingkungan, Kesehatan
Kerja dan Olahraga
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
SAMSUL BAHRI, MPH IWAN PERMADI, SKM
NIP. 19770401 200501 1 007 NIP. 19801031 200212 1 002
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Irhamdi,SKM
Jabatan : Kepala Seksi Sarana dan Prasarana
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : H.Majazi, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Sarana dan Prasarana
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
H. Majazi, MPH NIP. 19640318 198703 1 002
Irhamdi,SKM NIP. 19640318 198703 1 002
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI SARANA DAN PRASARANA
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Terlaksananya Pembangunan Gedung Kantor
1 Jumlah pembangunan gedung kantor
1 unit
2 Meningkatnya Sarana dan Prasarana Puskesmas dan Jaringannya
1 Persentase sarana dan prasarana puskesmas/puskesmas pembantu dan jaringannya yang memenuhi standar
50%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Pembangunan Gedung Kantor Rp. 290.000.000
2 Pengadaan, Peningkatan, dan Perbaikan Sarana dan Prasarana Puskesmas dan Jaringannya
Rp. 1.200.000.000
3 DAK Pelayanan Kesehatan Dasar Rp. 3.958.040.000
4 DAK Pengadaan Peralatan Pendukung Imunisasi
Rp. 181.260.000
JUMLAH Rp. 5.629.300.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan Kepala Seksi Sarana Dan Prasarana
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
H. MAJAZI, MPH IRHAMDI, SKM
NIP. 19640318 198703 1 002 NIP. 19640318 198703 1 002
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Sri Susyanti,SKM
Jabatan : Kepala Seksi Sumber Daya Manusia Kesehatan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : H.Majazi, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Sumber Daya Manusia Kesehatan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
H. Majazi, MPH NIP. 19640318 198703 1 002
Sri Susyanti,SKM NIP. 19821009 201001 2015
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya kemampuan Sumber Daya Manusia Kesehatan di Puskesmas
1 Persentase sarana pelayanan kesehatan pemerintah dan swasta yang memiliki tenaga sesuai ketentuan
70%
2 Persentase SDM Kesehatan yang mengikuti pelatihan teknis
30%
3 Persentase tenaga kesehatan yang dilakukan pembinaan dan pengawasan
65%
4 Persentase Puskesmas yang telah melakukan perhitungan ANJAB/ABKdalam menghitung kebutuhan SDM Kesehatan
70%
5 Persentase Puskesmas yang telah menyusun profil SDM Puskesmas
70%
2 Meningkatnya Pelayanan Perizinan Praktek Kesehatan
1 Persentase Tenaga Kesehatan yang mempunyai STR dan SIP
60%
2 Persentase sarana yankes yang memperkerjakan nakes sesuai ketentuan
70%
3 Persentase organisasi profesi yang melakukan pembinaan terintegrasi dengan Dinas Kesehatan
70%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Peningkatan Kesehatan Masyarakat Rp. 202.880.000
2 Pelayanan Perizinan Praktek Kesehatan
Rp. 30.000.000
JUMLAH Rp. 232.880.000
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan Kepala Seksi Sumber Daya Manusia Kesehatan
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
H. MAJAZI, MPH SRI SUSYANTI, SKM
NIP. 19640318 198703 1 002 NIP. 19821009 201001 2015
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Andes, SKM
Jabatan : Kepala Seksi Farmasi
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : H.Majazi, MPH
Jabatan : Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Kepala Bidang Sumber Daya
Kesehatan Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Maret 2018 Pihak Pertama
Kepala Seksi Farmasi Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
H. Majazi, MPH NIP. 19640318 198703 1 002
Andes, SKM NIP. 19831212 200604 1004
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SEKSI FARMASI
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya ketersediaan obat dan perbekalan kesehatan
1 Persentase ketersediaan obat dan vaksin di Puskesmas
80%
2 Jumlah kegiatan pembinaan pengelolaan obat di masing-masing Puskesmas per tahun
4 Kali
2 Meningkatnya pengawasan keamanan pangan dan bahan berbahaya
1 Persentase pembinaan dan pengawasan Industri Rumah Tangga
80%
2 Persentase kinerja apotik dan toko obat yang sesuai dengan peraturan perundang-undangan
80%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Pengadaaan Obat dan Perbekalan Kesehatan
Rp. 351.122.000
2 Peningkatan Pengawasan Keaman Pangan dan Bahan Berbahaya
Rp. 35.000.000
3 DAK Pelayanan Kesehatan Farmasi Rp. 2.645.760.000
JUMLAH Rp. 3.031.882.000
Muara Tebo, Maret 2018
Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan Kepala Seksi Farmasi
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
H. MAJAZI, MPH ANDES, SKM
NIP. 19640318 198703 1 002 NIP. 19831212 200604 1004
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Afridawati Azis
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan, Keuangan dan Evaluasi
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : dr. Riana Elisabeth
Jabatan : Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Sekretaris Dinas Kesehatan
Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Maret 2018 Pihak Pertama
Kepala Sub Bagian Perencanaan, Keuangan dan Evaluasi
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
dr. Riana Elisabet NIP. 19730606 200501 2 007
Afridawati Azis NIP. 197404012000122001
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN, KEUANGAN DAN EVALUASI
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya kualitas sarana dan prasarana perkantoran untuk menunjang tugas
1 Persentase ketersediaan jasa telepon, air dan listrik
100%
2 Jumlah tenaga kontrak yang mendapat jaminan pemeliharaan kesehatan
47 orang
3 Jumlah kendaraan dinas roda 4 yang diasuransikan
15 unit
4 Jumlah kendaraan dinas roda 4 dan roda 2 yang dibayarkan pajaknya
30 unit
5 Jumlah bulan dibayarkan honor tenaga administrasi keuangan
12 bulan
6 Persentase ketersediaan alat kebersihan dan bahan pembersih sesuai kebutuhan
80%
7 Persentase ketersediaan alat tulis kantor sesuai kebutuhan
80%
8 Persentase ketersediaan barang cetakan dan penggandaan sesuai kebutuhan
75%
9 Persentase ketersediaan komponen instalasi listrik sesuai kebutuhan
75%
10 Persentase ketersediaan peralatan dan perlengkapan kantor sesuai kebutuhan
100%
11 Persentase ketersediaan bahan bacaan surat kabar
100%
12 Persentase ketersediaan makanan dan minuman untuk tamu dan rapat
100%
13 Jumlah rapat koordinasi dan konsultasi yang diikuti
50 kali
14 Jumlah tenaga kontrak mendapatkan jasa
47 orang
2 Berfungsinya barang milik daerah dengan baik
1 Jumlah gedung kantor yang mendapat pemeliharaan
1 unit
2 Jumlah kendaraan dinas/operasional yang mendapatkan pemeliharaan
27 unit dan 40 unit
3 Jumlah peralatan gedung kantor yang mendapatkan pemeliharaan
20 unit
4 Jumlah kendaraan dinas yang direhab sedang
1 unit
3 Meningkatnya disiplin aparatur 1 persentase Jumlah pegawai yang medapatkan pakaian dinas beserta atribut
100%
2 jumlah peraturan perundang-undangan tentang kepegawaian yang disosialisasikan
2 peraturan
3 Jumlah bimbingan teknis implementasi peraturan yang terlaksana
1 peraturan
4 Meningkatnya implementasi akuntabilitas kinerja Perangkat Daerah
1 Jumlah laporan capaian kinerja dan keuangan
2 laporan
2 Jumlah dokumen perencanaan dan anggaran
6 dokumen
5 Meningkatnya system pelaporan di Puskesmas
1 Persentase Puskesmas melaksanakan pencatatan dan pelaporan
100%
2 Persentase Puskesmas melaksanakan sistem informasi Puskesmas
100%
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik
Rp. 220.000.000
2 Penyediaan Jasa Jaminan Pemeliharaan Kesehatan
Rp. 7.660.800
3 Penyediaan Jasa Jaminan Barang Milik Daerah
Rp. 69.000.000
4 Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan Kendaraan Dinas/Operasional
Rp. 30.000.000
5 Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Rp. 445.400.000
6 Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Rp. 110.000.000
7 Penyediaan Alat Tulis Kantor Rp. 35.000.000
8 Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan
Rp. 15.400.000
9 Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/Penerangan Bangunan Kantor
Rp. 10.000.000
10 Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor
Rp. 24.000.000
11 Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-Undangan
Rp. 15.000.000
12 Penyediaan Makanan dan Minuman Rp. 12.000.000
13 Rapat-Rapat Koordinasi dan Konsultasi Ke Luar Daerah
Rp. 150.000.000
14 Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi/Teknis Perkantoran
Rp. 564.000.000
15 Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor
Rp. 25.000.000
16 Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas/Operasional
Rp. 746.300.000
17 Pemeliharaan Rutin/Berkala Peralatan Gedung Kantor
Rp. 35.000.000
18 Rehabilitasi Sedang/Berat Kendaraan Dinas/Operasional
Rp. 20.000.000
19 Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapannya
Rp. 315.000.000
20 Peningkatan Sumber Daya Aparatur Kesehatan
Rp. 55.000.000
21 Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD
Rp. 10.000.000
22 Revitalisasi Sistem Kesehatan Rp. 107.000.000
23 Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan Rp. 55.000.000
24 Peningkatan Sistem Informasi Rp. 75.000.000
25 Inventarisasi/ Labelisasi Aset Daerah Rp. 15.000.000
JUMLAH Rp. 3.165.760.800
Muara Tebo, Maret 2018
Sekretaris Dinas Kesehatan Kepala Sub Bagian Perencanaa, Keuangan dan
Evaluasi
Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
dr. RIANA ELISABETH AFRIDAWATI AZIS
NIP. 19730606 200501 2 007 NIP. 19740401 200012 2001
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel
serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Afridawati Azis
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan, Keuangan dan Evaluasi
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : M.Ridwan, MPH
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran
perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang ditetapkan
dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut
menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi
terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam
rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Tebo
Muara Tebo, Januari 2018 Pihak Pertama
Kepala Sub Bagian Perencanaan, Keuangan dan Evaluasi
Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M.Ridwan, MPH NIP. 196607061989031009
Afridawati Azis NIP. 19740401 200012 2001
PERJANJIAN KINERJA
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN, KEUANGAN DAN EVALUASI
TAHUN 2018
DINAS KESEHATAN KABUPATEN TEBO
NO SASARAN NO INDIKATOR KINERJA TARGET
1 Meningkatnya kualitas sarana dan prasarana perkantoran untuk menunjang tugas
1 Persentase ketersediaan jasa telepon, air dan listrik
100%
2 Jumlah tenaga kontrak yang mendapat jaminan pemeliharaan kesehatan
47 orang
3 Jumlah kendaraan dinas roda 4 yang diasuransikan
15 unit
4 Jumlah kendaraan dinas roda 4 dan roda 2 yang dibayarkan pajaknya
30 unit
5 Jumlah bulan dibayarkan honor tenaga administrasi keuangan
12 bulan
6 Persentase ketersediaan alat kebersihan dan bahan pembersih sesuai kebutuhan
80%
7 Persentase ketersediaan alat tulis kantor sesuai kebutuhan
80%
8 Persentase ketersediaan barang cetakan dan penggandaan sesuai kebutuhan
75%
9 Persentase ketersediaan komponen instalasi listrik sesuai kebutuhan
75%
10 Persentase ketersediaan peralatan dan perlengkapan kantor sesuai kebutuhan
100%
11 Persentase ketersediaan bahan bacaan surat kabar
100%
12 Persentase ketersediaan makanan dan minuman untuk tamu dan rapat
100%
13 Jumlah rapat koordinasi dan konsultasi yang diikuti
50 kali
14 Jumlah tenaga kontrak mendapatkan jasa
47 orang
2 Berfungsinya barang milik daerah dengan baik
1 Jumlah gedung kantor yang mendapat pemeliharaan
1 unit
2 Jumlah kendaraan dinas/operasional yang mendapatkan pemeliharaan
27 unit dan 40 unit
3 Jumlah peralatan gedung kantor yang mendapatkan pemeliharaan
20 unit
4 Jumlah kendaraan dinas yang direhab sedang
1 unit
3 Meningkatnya disiplin aparatur 1 persentase Jumlah pegawai yang medapatkan pakaian dinas beserta atribut
100%
2 jumlah peraturan perundang-undangan tentang kepegawaian yang disosialisasikan
2 peraturan
3 Jumlah bimbingan teknis implementasi peraturan yang terlaksana
1 peraturan
4 Meningkatnya implementasi akuntabilitas kinerja Perangkat Daerah
1 Jumlah laporan capaian kinerja dan keuangan
2 laporan
2 Jumlah dokumen perencanaan dan anggaran
6 dokumen
5 Meningkatnya system pelaporan di Puskesmas
1 Persentase Puskesmas melaksanakan pencatatan dan pelaporan
100%
2 Persentase Puskesmas melaksanakan sistem informasi Puskesmas
100%
NO KEGIATAN ANGGARAN 1 Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber
Daya Air dan Listrik Rp. 220.000.000
2 Penyediaan Jasa Jaminan Pemeliharaan Kesehatan
Rp. 7.660.800
3 Penyediaan Jasa Jaminan Barang Milik Daerah
Rp. 69.000.000
4 Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan Kendaraan Dinas/Operasional
Rp. 30.000.000
5 Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Rp. 445.400.000
6 Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Rp. 110.000.000
7 Penyediaan Alat Tulis Kantor Rp. 35.000.000
8 Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan
Rp. 15.400.000
9 Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/Penerangan Bangunan Kantor
Rp. 10.000.000
10 Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor
Rp. 24.000.000
11 Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-Undangan
Rp. 15.000.000
12 Penyediaan Makanan dan Minuman Rp. 12.000.000
13 Rapat-Rapat Koordinasi dan Konsultasi Ke Luar Daerah
Rp. 150.000.000
14 Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi/Teknis Perkantoran
Rp. 564.000.000
15 Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor
Rp. 25.000.000
16 Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas/Operasional
Rp. 746.300.000
17 Pemeliharaan Rutin/Berkala Peralatan Gedung Kantor
Rp. 35.000.000
18 Rehabilitasi Sedang/Berat Kendaraan Dinas/Operasional
Rp. 20.000.000
19 Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapannya
Rp. 315.000.000
20 Peningkatan Sumber Daya Aparatur Kesehatan
Rp. 55.000.000
21 Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD
Rp. 10.000.000
22 Revitalisasi Sistem Kesehatan Rp. 107.000.000
23 Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan Rp. 55.000.000
24 Peningkatan Sistem Informasi Rp. 75.000.000
25 Inventarisasi/ Labelisasi Aset Daerah Rp. 15.000.000
JUMLAH Rp. 3.165.760.800
Muara Tebo, Januari 2018
Kepala Dinas Kesehatan Kepala Sub Bagian Perencanaa, Keuangan dan
Evaluasi
Kabupaten Tebo Dinas Kesehatan Kabupaten Tebo
M.RIDWAN,MPH AFRIDAWATI AZIS
NIP. 196607061989031009 NIP. 19740401 200012 2001