Newsletter Chamigo Junio

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Newsletter - Abril - 2014. “Vos también, o mejor dicho, tal vez, seas uno de esos extraños seres que de tanto en cuanto, sienten que deben cambiar. Tal vez, esta idea te sea afín, capaz ya sabes de que te hablo. Seguro que vos, ya estas ahí en esa etapa. O en una de esas, no. Migrar es un dere- cho, no una necesidad, ni siquiera una obligación y de verdad, no ofrece ninguna garantía. Migrar, no es algo que viene de la nada”. Navegando por YouTube, encontré un video muy bueno, cuando me fije quien lo hizo termine en la web del grupo y al leer un poco del proyecto rescate el pá- rrafo de arriba. Me comunique con unos de sus creadores y resulto ser un amigo de toda la vida. Charlando, me comento mas de esta excelente idea. - Como nació migrantes? Migrantes nació hace un año cuando, reunidos con Matías en su casa una tarde, ambos buscando como enfocar nuestras energías creativas, decidimos juntar fuerzas y hacer lo que mas queríamos pero no encontrábamos forma de hacerlo si no era por nuestra propia iniciativa: trabajar con música, él desde el audio y yo desde la imagen. Nos gustaba el trabajo del “en vivo” y sabíamos de quie- nes estaban en proyectos similares y conocíamos un montón de gente capaz para cubrir los diferentes ro- les que un equipo de trabajo necesita para un rodaje. Pero no queríamos hacer lo mismo de todos, enton- ces buscamos diferenciarnos dándole un nuevo con- cepto mas amplio, justamente el de buscar migran- tes, músicos que precisaran un video con mejor cali- dad y un audio mejor trabajado. Entonces fue cues- tión de buscar a esa gente, amigos en su mayoría y motivarlos a formar parte de esta empresa indepen- diente. Ambos estábamos trabajando y tuvimos que aportar capital constante para ello, pero podíamos y teníamos los elementos básicos para hacerlos. Sali- mos a buscar bandas que se sumaran al trabajo y to- do comenzó a tomar forma. Primero con uno, prueba y error y vinieron otros. Creo que nació de la iniciativa y autogestión como hoy dicen.

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Newsletter - Abril - 2014.

“Vos también, o mejor dicho, tal vez, seas uno de esos

extraños seres que de tanto en cuanto, sienten que

deben cambiar. Tal vez, esta idea te sea afín, capaz ya

sabes de que te hablo. Seguro que vos, ya estas ahí en

esa etapa. O en una de esas, no. Migrar es un dere-

cho, no una necesidad, ni siquiera una obligación y de

verdad, no ofrece ninguna garantía. Migrar, no es algo

que viene de la nada”.

Navegando por YouTube, encontré un video muy

bueno, cuando me fije quien lo hizo termine en la web

del grupo y al leer un poco del proyecto rescate el pá-

rrafo de arriba.

Me comunique con unos de sus creadores y resulto

ser un amigo de toda la vida. Charlando, me comento

mas de esta excelente idea.

- Como nació migrantes? Migrantes nació hace un año

cuando, reunidos con Matías en su casa una tarde,

ambos buscando como enfocar nuestras energías

creativas, decidimos juntar fuerzas y hacer lo que mas

queríamos pero no encontrábamos forma de hacerlo

si no era por nuestra propia iniciativa: trabajar con

música, él desde el audio y yo desde la imagen. Nos

gustaba el trabajo del “en vivo” y sabíamos de quie-

nes estaban en proyectos similares y conocíamos un

montón de gente capaz para cubrir los diferentes ro-

les que un equipo de trabajo necesita para un rodaje.

Pero no queríamos hacer lo mismo de todos, enton-

ces buscamos diferenciarnos dándole un nuevo con-

cepto mas amplio, justamente el de buscar migran-

tes, músicos que precisaran un video con mejor cali-

dad y un audio mejor trabajado. Entonces fue cues-

tión de buscar a esa gente, amigos en su mayoría y

motivarlos a formar parte de esta empresa indepen-

diente. Ambos estábamos trabajando y tuvimos que

aportar capital constante para ello, pero podíamos y

teníamos los elementos básicos para hacerlos. Sali-

mos a buscar bandas que se sumaran al trabajo y to-

do comenzó a tomar forma. Primero con uno, prueba

y error y vinieron otros. Creo que nació de la iniciativa

y autogestión como hoy dicen.

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Como esta conformado el equipo de trabajo? Somos

un equipo mayormente de amigos y conocidos, co-

rrentinos, sanjuaninos, rosarinos, porteños. “Necesito

a alguien para cubrir tal rol” decía alguien “ A de una,

yo conozco alguien y lo recomiendo”. Entonces lo bus-

camos y lo convocamos. Hoy el grupo está mas aceita-

do y somos entre director, productor, director de foto-

grafía y ayudantes, directora de arte, vestuarista, edi-

tor, etc… se puede decir que somos entre 8 y 12 per-

sonas que trabajamos cuando hay que activar el pro-

yecto.

- Que repercusiones tuvo la primer temporada? Las

mejores! Lo que queríamos que ocurriera ocurrió. Bus-

camos que las bandas con este tipo de video tuviesen

algo mejor para mostrarse. Siempre pensamos que

con un video bien hecho tenían mas chances de mos-

trar su trabajo y asi fue. Hoy las bandas están circulan-

do mejor con su arte. Y nosotros, ganamos el recono-

cimiento de algunos y las ganas de participar de otros.

Hoy nos animamos a poner segunda y vamos por la

próxima temporada.

- Que buscan de los artistas que participan? De los ar-

tistas siempre buscamos su predisposición. Un creati-

vo amigo suele decirme “el artista no suele ser el mas

idóneo para editarse”, esto quiere decir, que espera-

mos establecer una confianza en el músico a través de

largas conversaciones para llegar a un concepto visual

y sonoro donde nos den el cuidado de su estética y

puedan hacer lo que mas les gusta, que es su música y

a nosotros, lo que mas nos gusta a su vez, que es ocu-

parnos de producir el video.

- Cual es el alma del proyecto? El alma de Migrantes es

lograr representar lo espontáneo de la música con

puesta en escena y que este el espectador se deje lle-

gar por esta ilusión, cuando en realidad está todo pen-

sado, y se concentre en disfrutar de la música y su per-

formance.

“La música despierta los sentidos, el

artista no es sólo el arte que compar-

te sino también la persona que hay

detrás”.

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Búscalos en: www.migrantes.com.ar - ºfb.com/Migrantes.tv

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Tatiana Czajkowski, oriunda de Gobernador Virasoro,

acaba de volver de Dubai después de vivir tres años

allá. Nos dedico un poco de su tiempo mientras esta

en Buenos Aires antes de partir a otro destino, y nos

conto:

“La vida en Dubai es muy diferente a la realidad que

uno vive en nuestro país. Hay muchas reglas que cum-

plir ya que es un país musulmán, como el Ramadán, el

mes donde los musulmanes practican el ayuno diario

durante 30 días desde el alba hasta que se pone el

sol”.

“La gente de otras religiones tiene que cumplir nor-

mas durante ese mes como vestirse sin mostrar bra-

zos y piernas, no comer ni tomar en las calles, y usar

un vocabulario adecuado tanto mujeres como hom-

bres, por respeto a la religión. En la ciudad hay miles

de cosas para hacer, todo lo que uno se pueda imagi-

nar. Desde todos los climas todo el anio (nieve, playa,

vientos, jardines) hasta hay hoteles submarinos. En mi

tiempo libre suelo recorrer nuevos restaurantes y ba-

res, voy a la playa, y hago snowbording”.

- Donde estuviste trabajando? Primero trabaje en

GAUCHO, la firma que esta a cargo del prestigioso

Fernando Trocca, y después estuve trabajando en

Sass Cafe by Mónaco, un lujoso restaurant, en el cual

estaba a cargo del opening en Dubai. Es de cocina

mediterránea, y por la calidad atrae a estrellas inter-

nacionales como Angelina Jolie y Brad Pitt, Will Smith,

entre otros. Tuve la oportunidad de cocinar mas de

una vez a Maradona.

- Que futuros proyectos tenes en vista? En este mo-

mento me estoy por ir a vivir a otro país por un tiem-

po a estar a cargo de otro restaurant muy conocido

en el mundo, que en otro momento les contare, una

vez allí.

“Si les gustaría seguirme con recetas, contactos o

consejos estoy en intagram/facebook/blog como Ta-

tiana Czajkowski o dondequierocomer.blogspot.ae”

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Page 6: Newsletter Chamigo Junio

+ +

Avañe'ẽ surge a raíz del interés de combinar conocimientos profesio-

nales; por un lado los referentes a la lengua y la cultura Guaraní, por

otro, los vinculados al Diseño.

Los aspectos culturales de cada región, pueden ser tratados como he-

rramientas de crecimiento y diferenciación. Es el caso del Guaraní.

La empresa intenta satisfacer necesidades de sentido de pertenencia, a

través de productos relacionados al Guaraní, concebidos a la luz de di-

versas disciplinas del diseño (gráfico, indumentaria, industrial). Por tercer año consecutivo la provincia de Corrientes conto con un stand institucional a cargo del

Instituto de Cultura en la Feria Puro Diseño, realizada hace una semana en el predio de La Rural de

Palermo.

En el espacio, financiado por el Consejo Federal de Inversiones, están expuestos los trabajos de un

seleccionado de diez diseñadores correntinos, elegidos en marzo por un comité curador enviado por

la Feria a Corrientes para tal fin.

Los proyectos seleccionados que formaron parte en esta edición de una de las ferias de diseño más

importantes de Latinoamérica fueron: Estudio Brana, en el rubro mobiliario y pequeños objetos; Ni-

ña Madeja en el rubro juguetería; Pimpi Smith y Magu Accesorios en el rubro de accesorios; y

Avañe‘é, Anda Conmigo + Ñangapirí, Raquel Rotchen, Emme Esse y Artehilados de Curuzú en indu-

mentaria.

Charlamos con algunos de ellos y nos hablaron de sus proyectos y de la visibilidad que le dan estos

eventos. Los bancos Estel y Ocaña de Estudio Brana fueron seleccionados para estar en la vidriera

principal del evento.

Una reconocida blogguera reconoció a Niña Madeja y Estudio Brana como sus favoritos de la feria.

El stand no se quedo atrás en cuanto a nivel respecto de los diseñadores, haciendo alegoría al patri-

monio natural de Corrientes, en este caso con un "palo borracho" del artista Gustavo Mendoza. Por

algo será que Clarín y Benito Fernández lo ocuparon para ilustrar sus tweets sobre la inauguración

de la Feria.

Corrientes demuestra que no es solo chamame, es cultura, es innovación y también diseño.

Niña Madeja crea muñecos, borda-

dos y objetos de decoración, combi-

nando la ilustración y el diseño de

personajes propios que son artesa-

nalmente materializados mediante

técnicas como el crochet y el borda-

do tradicional con hilos y lanas.

La idea es que los más chicos cuiden

estas especies autóctonas represen-

tadas en los juguetes desde peque-

ños en sus casas con el objeto de

instalar el concepto del proteger la

fauna típica de la zona que tanto

riesgo corre de sobrevivir.

Page 7: Newsletter Chamigo Junio

+ +

Brana es un estudio creado por la arquitecta Agostina Branchi, donde se trabajan ideas para la arquitectura, el interiorismo y el diseño industrial sustentable.

El estudio esta dedicado exclusivamente a convertir cada am-biente en el cual vivimos en un espacio único.

Se especializamos en diseñar y producir a medida para cada proyecto.

Queremos transmitirle al cliente una idea original, sin olvidar su carácter funcional y estético, implicándonos en todos los proce-sos del proyecto. Por tercer año consecutivo la provincia de Corrientes conto con un stand institucional a cargo del

Instituto de Cultura en la Feria Puro Diseño, realizada hace una semana en el predio de La Rural de

Palermo.

En el espacio, financiado por el Consejo Federal de Inversiones, están expuestos los trabajos de un

seleccionado de diez diseñadores correntinos, elegidos en marzo por un comité curador enviado por

la Feria a Corrientes para tal fin.

Los proyectos seleccionados que formaron parte en esta edición de una de las ferias de diseño más

importantes de Latinoamérica fueron: Estudio Brana, en el rubro mobiliario y pequeños objetos; Ni-

ña Madeja en el rubro juguetería; Pimpi Smith y Magu Accesorios en el rubro de accesorios; y

Avañe‘é, Anda Conmigo + Ñangapirí, Raquel Rotchen, Emme Esse y Artehilados de Curuzú en indu-

mentaria.

Charlamos con algunos de ellos y nos hablaron de sus proyectos y de la visibilidad que le dan estos

eventos. Los bancos Estel y Ocaña de Estudio Brana fueron seleccionados para estar en la vidriera

principal del evento.

Una reconocida blogguera reconoció a Niña Madeja y Estudio Brana como sus favoritos de la feria.

El stand no se quedo atrás en cuanto a nivel respecto de los diseñadores, haciendo alegoría al patri-

monio natural de Corrientes, en este caso con un "palo borracho" del artista Gustavo Mendoza. Por

algo será que Clarín y Benito Fernández lo ocuparon para ilustrar sus tweets sobre la inauguración

de la Feria.

Corrientes demuestra que no es solo chamame, es cultura, es innovación y también diseño.

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fb.com/corrientes.mascerca

@ctesmasceca

[email protected]

Bolsa Laboral y Talleres de Capacitación

Este programa es una herramienta cuyo propósito es servir de enlace entre los estudiantes y/o jóvenes profesionales correntinos y empresas, profesionales, instituciones públicas y privadas que deseen emplear personal.

¿Cómo participo?

Si buscas empleo envíanos tu CV.

Si ofreces un puesto laboral envíanos la oferta de empleo con los requisitos, condicio-nes y perfiles buscados.

A nuestro mail [email protected] , especificando en el asunto “Bolsa Labo-ral”. Chequea las ofertas laborales que vamos posteando en la fan page.

Talleres de Capacitación

Tiene por objetivo mejorar las condiciones de empleabilidad de los jóvenes, herramientas que ayuden a mejorar las condiciones de acceso al mercado de trabajo. Los mismos son dic-tados por profesionales en RRHH, abarcan Entrevista Laboral, Assessment Center, Claves para el Armado de CV y Perfil Laboral, Estrategias para la búsqueda de Empleo, Comunica-ción para el Trabajo y Liderazgo.

Interesados contactarse a [email protected] , especificando en el asunto “Taller de Capacitación”.

Estate atento a las redes que se viene la

3ra Edición!!

Peña

“EL CORRENTINAZO”