Maria de Fátima Chagas Dias Coelho Viçosa, 28 de abril de 2003 A QUESTÃO DE GÊNERO NA GESTÃO...
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SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL
MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTESECRETARIA DE RECURSOS HÍDRICOS
Maria de Fátima Chagas Dias CoelhoViçosa, 28 de abril de 2003
A QUESTÃO DE GÊNERO NA GESTÃO DAS ÁGUAS
A raça humana vem saqueando a Terra de forma insustentável; e dar às mulheres maior poder de decisão sobre o seu futuro pode salvar o planeta da destruição
(Fundo das Nações Unidas para a População - FUNAP, relatório oficial, citado por Leonardo Boff, 2002)
ÁGUA NO PLANETA TERRA
TOTAL
(100 %)
1,27 bilhões de Km3
OCEANOS(96,9 %)
1,23 bilhões de Km3
ÁGUA DOCE(3,1 %)
0,04 bilhões de Km3
CALOTAS POLARES E GELEIRAS
2,334%30,0 milhões de Km3
LENÇOIS SUBTERRÂNEOS
0,75%9,8 milhões de km3
ATMOSFERAE SOLO SUPERFICIAL
0,016%0,2 milhões de Km3
PROFUNDOS
0,43%5,5 milhões de Km3
SUPERFICIAIS
0,32%4,3 milhões de Km3
ÁGUAS SUPERFICIAIS
0,0122%155,5 mil Km3
UMIDADE DO SOLO
0,0023%28,2 mil Km3
ATMOSFERA
0,0015%16,4 mil Km3
LAGOS
140,0 mil Km3
RIOS
0,00122%15,5 mil Km3
CAMADA INFERIOR
4,7 mil Km3
CAMADA SUPERIOR
1,7 mil Km3
DENSIDADE DENSIDADE DEMOGRÁFICADEMOGRÁFICA
MODELO DE MODELO DE DESENVOLVIMENTODESENVOLVIMENTO
DIMINUIÇÃODIMINUIÇÃODA DISPONIBILIDADEDA DISPONIBILIDADE
CONFLITOESCASSEZ
USO DA ÁGUAUSO DA ÁGUAassociadoassociado
A POPULAÇÃO MUNDIAL AUMENTOU EM 3 VEZES DURANTE O SÉCULO XX, O VOLUME DE ÁGUA UTILIZADO AUMENTOU EM 6 A 7 VEZES - A POPULAÇÃO DEVE AUMENTAR DE 6 PARA 9 BILHÕES
ATÉ 2050
GESTÃO
ÁGUA
RECURSO IMPRECINDÍVEL PARA O ESTABELECIMENTO E MANUTENÇÃO DA VIDA
DESTAQUE COMO RECURSO DE VALOR SOCIAL (SEM DESCONSIDERAR SEU VALOR ECONÔMICO)
FATOR DE INCLUSÃO SOCIAL
A ONU APONTA QUE NOS PRÓXIMOS 25 ANOS 2,7 BILHÕES DE PESSOAS PODERÃO VIVER EM REGIÕES DE SECA CRÔNICA
PREVISÕES DE ESCASSEZ NO MUNDO
DADOS DO BANCO MUNDIAL
CERCA DE 1 BILHÃO DE PESSOAS NÃO POSSUEM ACESSO À ÁGUA POTÁVEL
CERCA DE 1,7 BILHÕES DE PESSOAS CONVIVEM COM ESTRUTURAS DE SANEAMENTO BÁSICO INADEQUADAS
A RESPONSABILIDADE DA SOCIEDADE
MAIS DE 3 MILHÕES DE PESSOAS POR ANO, NA MAIORIA CRIANÇAS, MORREM DE DOENÇAS RELACIONADAS AO USO DA ÁGUA POLUÍDA
O USO DE ÁGUA POLUÍDA É RESPONSÁVEL PELA TRANSMISSÃO DE DOENÇAS A MAIS DE 1 BILHÃO DE PESSOAS POR ANO
Continuação
DADOS DO BANCO MUNDIAL
ÁGUA NO BRASILÁGUA NO BRASIL
• Maior Reserva Hídrica do Planeta• Possui 12 % dos Recursos Hídricos totais do
Planeta – 5.732,4 Km³/ano• Aqüífero Guarani• Aqüífero Parnaíba
PARA UNIVERSALIZAR A COBERTURA DE ÁGUA E
ESGOTO NO BRASIL É NECESSÁRIO INVESTIR CERCA
DE US$ 35 BILHÕES NOS PRÓXIMOS 10 ANOS
A CONFERÊNCIA DE DUBLIN APONTA A EXISTÊNCIA DE SÉRIOS PROBLEMAS RELATIVOS
À DISPONIBILIDADE DE ÁGUA PARA A HUMANIDADE
AS CONFERÊNCIAS INTERNACIONAIS
ESTABELECE OS SEGUINTES PRINCIPIOS GERAIS PARA A GESTÃO DE RECURSOS HÍDRICOS,
REFERENDADOS PELA ECO-92
•ABORDAGEM INTEGRADORA
•NECESSIDADE DE PARTICIPAÇÃO SOCIAL
•RECONHECIMENTO DO VALOR ECONÔMICO DA ÁGUA
AGENDA 21 MUNDIAL
• garantir pelo menos 40 litros por pessoa, por dia de água potável, a todos os residentes em zonas urbanas;
•mobilizar e facilitar a participação da mulher nas equipes de manejo de água.
•AGENDA 21 NACIONAL (publicada em 2002)
“Promover a universalização do acesso à água e ao esgoto tratado na próxima década”.
• Lei 9.433/97 (Lei das Águas)· a água é um bem de Domínio Público
·em situação de escassez, o uso prioritário dos recursos hídricos é o consumo humano e a dessedentação de animais.
· a Gestão dos Recursos Hídricos deve ser descentralizada e contar com a participação do Poder Público, dos usuários e das comunidades.
DIRETRIZES DO MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE
• DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
• TRANSVERSALIDADE
• CONTROLE SOCIAL (PARTICIPAÇÃO, MOBILIZAÇÃO E VALORES CULTURAIS)
• PACTO FEDERATIVO SOCIOAMBIENTAL (SISNAMA e SINGRH)
DESCENTRALIZAÇÃO = Agir localmente – decidir no local tudo que for possível -
DE PARTICIPAÇÃO - Comitê é um Órgão de EstadoTem representação da sociedade civil, mas não é uma sociedade civilTem representação de governo, mas não é uma entidade de governoTem representação do setor econômico, mas não é um sindicato nem uma federação, não é uma entidade privada
COMITÊS DE BACIAS HIDROGRÁFICAS - ÓRGÃOS COLEGIADOS COM ATRIBUIÇÕES NORMATIVAS E
DELIBERATIVAS, RESPONSÁVEL PELA POLÍTICA DE RECURSOS HÍDRICOS NO ÂMBITO DA BACIA
HIDROGRÁFICA ONDE SE PRATICA OS CONCEITOS DE:
15130 Km2
19950 Km2
635 Km2
480 Km2
Área total – 36.135 km2
Nº de Municípios : 143
População - cerca de 2 milhões
de habitantes (11,2% da
população total do Estado)
CONCEITOS BÁSICOS PARA A ABORDAGEM DE GÊNERO
• papéis e responsabilidades específicos assumidos por homens e mulheres em qualquer sociedade;
•o tratamento desigual dado aos homens e mulheres•as questões de gênero perpassam todas as relações da sociedade - dimensões de classe e raça;
•políticas públicas que visem o combate à exclusão social e às desigualdades - ir além dos indicadores convencionais de pobreza - devem incluir a reversão da forma como vivem mulheres, homens, brancos e negros; •gênero - ponto básico das mudanças necessárias para um melhor convívio entre homens e mulheres e para o estabelecimento de nova ordem social mais justa, menos violenta e solidária
PONTOS IMPORTANTES
•As mulheres representam mais da metade da força de trabalho agrícola mundial e sabem administrar os recursos domésticos de alimento, água e energia;
•remover os obstáculos ao exercício do poder econômico e político das mulheres é também uma das formas de por fim à pobreza
Precisamos nos convencer profundamente de que o certo está do lado da justiça, da solidariedade e do amor e de que a dominação, a
exploração, e a opressão estão do lado do errado.(Leonardo Boff, 2002)
• II FÓRUM MUNDIAL DA AGUA, HAIA, MARÇO 2000 -
dimensões humanas e sociais da gestão da água devem ser a base das novas iniciativas
• CONFERÊNCIA INTERMINISTERIAL SOBRE ÁGUA DOCE, BONN, 2001
a gestão participativa dos recursos hídricos deve envolver homens e mulheres. Devem ter o mesmo poder decisão na gestão do uso sustentável e na divisão dos benefícios - recomendações sobre o reforço e ampliação da participação da mulher
COMPROMISSOS MUNDIAIS RELATIVOS À QUESTÃO DE GÊNERO - HUMANIZANDO A
GESTÃO DAS ÁGUAS
CÚPULA DO DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL - JOHANNESBURG, 2002
“Comprometemo-nos a assegurar que os direitos e a emancipação e igualdade das mulheres estão integrados em todas as atividades compreendidas na Agenda 21, nas Metas de Desenvolvimento do Milênio e no Plano de Implementação da Conferência”.
•erradicação da pobreza;•alcance da meta de suprimento de água potável e saneamento básico;•saúde e desenvolvimento sustentável;•entre outras.
COMPROMISSOS MUNDIAIS RELATIVOS À QUESTÃO DE GÊNERO
III FÓRUM MUNDIAL DA AGUA QUIOTO 2003 SESSÃO DO DIA 17 DE MARÇO
• discussão de experiências, com participação do Brasil
•compromisso do Brasil com a GWA (Aliança para o Gênero e Água) - programa Sede Zero
•DECLARAÇÃO MINISTERIAL - “Devemos garantir uma boa governança no gerenciamento de água, dando um foco especial para as abordagens baseadas em nossas comunidades e nas comunidades vizinhas, fazendo um compartilhamento justo de benefícios, especialmente com respeito às perspectivas de pobreza e gênero nas políticas de água. É necessário promover a participação de todas as partes envolvidas e
assegurar a transparência e confiança em todas as ações”..
COMPROMISSOS MUNDIAIS RELATIVOS À QUESTÃO DE GÊNERO
CONFERÊNCIA ELETRÔNICA GÊNERO E ÁGUA(realizada em 2002)
• Tema: Sucessos e fracassos na incorporação de gênero na gestão integrada dos recursos hídricos
• Participação de cerca de 1100 pessoas
Ações necessárias para implementar a abordagem de gênero• difundir bibliografia e material didático, em português;
• treinar comunidades locais para conhecimento e domínio de técnicas que permitam uma mudança nos enfoques dos papéis, tanto da mulher como do homem na gestão dos recursos hídricos - qualificação para que mulheres possam exercer as funções tanto em nível local, nos comitês de bacias hidrográficas e nos níveis do poder de decisão e formulação de políticas públicas.
• dar conhecimento das legislações nacionais e internacionais sobre recursos hídricos;
CONFERÊNCIA ELETRÔNICA GÊNERO E ÁGUA(realizada em 2002)
•democratizar o acesso à água atendendo o que foi acordado em
Johanesburgo
•aumentar o conhecimento sobre águas subterrâneas e das fontes de águas
minerais.
•internalizar o conceito de gênero para os países de língua portuguesa -
desconhecido por muitos e pouco aplicado por outros.
•internalizar mais fortemente nas universidades e centros de pesquisa;
•possibilitar maior amadurecimento para os países de língua portuguesa
diferente do que se constata em outros países;
•inserir o tema de gênero e sua eqüidade na legislação dos países de língua
portuguesa - ainda pontual
Ações necessárias para implementar a abordagem de gênero
CONFERÊNCIA ELETRÔNICA GÊNERO E ÁGUA(realizada em 2002)
Ações necessárias para implementar a abordagem de gênero
•definir como disseminar o assunto seja na academia, no saber popular das comunidades locais, na sociedade civil;•intervir nos países de língua portuguesa: nível local, institucional e estratégico•disseminar informação ;•elaborar programas de formação de lideranças;.•definir e implementar políticas para gênero e água de acordo com a ONU: equilíbrio de oportunidades, repudio à discriminação;•integrar os esforços em gênero e água com pobreza, poluição, saúde, educação ambiental, liderança , exercício de cidadania, e outros temas conexos e relacionados, nas políticas públicas;•desenvolver políticas públicas com perspectivas de gênero, por meio de programas, e projetos que articulem a situação das mulheres às políticas globais - mudança de leis, mudanças na prática do planejamento de projetos
AS POSSIBILIDADES DE PARTICIPAÇÃO DA MULHER NA GESTÃO DAS ÁGUAS
NA EDUCAÇÃO FORMAL E INFORMAL - boas práticas
NOS COMITÊS DE BACIA - busca de equilíbrio
NOS CONSELHOS DE RECURSOS HÍDRICOS
NAS ASSOCIAÇÕES, ORGANIZAÇÕES DA SOCIEDADE CIVIL (ONGs)
0
5
10
15
20
25
PERSPECTIVA DE GÊNERO NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA BRASILEIRA
Total 25 6 23 18 23
Homens nos cargos 22 5 22 15 20
Mulheres nos cargos 3 1 1 3 3
MinistrosSecretarias Especiais
Secretarias de Estado
Órgãos Ambientais
Órgãos de Recursos Hídricos
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
Balanço de Gênero nos Comitês de Bacia
Total 81 79 81
Homens 75 51 57
Mulheres 4 9 16
Sem informações 2 19 8
Presidente Vice-presidente Secretário
0
200
400
600
800
1000
1200
1400
Distribuição de Gênero em 30 Comitês de Bacia do Brasil
Membros de 30 comitês 1273 1154 119
Total Homens Mulheres
DESAFIO DO MILÊNIO
Garantia de água de boa qualidade para todos
Água fator de desenvolvimento social e econômico para esta e para as próximas gerações
Água instrumento promotor de igualdade e solidariedade
Nosso governo vai agir no sentido de fortalecer e ampliar as conquistas até agora alcançadas pelas mulheres e atuar para
favorecer a construção de uma nova ordem nas relações entre homens e mulheres
(Luis Inácio Lula da Silva)
MINISTÉRIO DO MEIO AMBIENTE
www.mma.gov.br
www.cnrh-srh.gov.br
SECRETARIA DE ESTADO DE MEIO AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL DE MINAS GERAIS
www.semad.mg.gov.br
ALIANÇA DO GÊNERO E DA AGUA
[email protected] (Ninon Machado)
www.genderandwateralliance.org
Secretária Executiva: Jennifer Francis :[email protected]
ENDEREÇOS IMPORTANTES