La Gerencia de Los Serv Soc
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8/15/2019 La Gerencia de Los Serv Soc
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LA GERENCIA DE LOS SERVICIOS
SOCIALES
Gerencia Social y Trabajo SocialII Cuatrimestre
María Lorena Molina
Nidia Esther Morera
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Escenario socio-político
económico
Crecimientoy extensión
de la pobreza
Poblaciones +vulnerables
↑ Desventaja
Social
Formas
concretasde acción
social
Responsables:Trab. Soc.
Conjunto de funcionariosGubernamentales
y no gub.
Ámbitopúblico yprivado
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Pensar, saberformular, gestionar,
ejecutar y evaluación delas Políticas Sociales
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Oyeeee………………!
¿Qué hacemos para
enfrentar la pobreza?
Actuar con vigor para enfrentar lascausas y efectosObligación social
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DebilidadesPolíticaSocial
1. Aparato
institucionalComplejo yheterogéneo
2. Políticaseconómicashan sido las
productoras delas condicionantessociales (PE y PS
Desarticuladas)3.↓gastoPúblicoSocial
x ajustesEstruc-turales
4. Inequidaden el acceso
a los servicios
sociales*“Efecto Mateo”
*“Al que más tiene más se le dará, y el que
menos tiene, se le quitará para dárselo al quemás tiene”
5. Institucionesdispersas,
diferenciadasy desintegradas
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DebilidadesPolíticaSocial
6. Pobreza
diversa: NvosPobres, ↑Indigentes
7.Insuficienciaparticipación
de laSociedad
Civil
8. Ausenciade la
evaluaciónde los
ServiciosSociales
9.Concepcionesy enfoques
gerencialestradicionales
“Urgente necesidad de racionalizar la Política
Social, propiciando mayor eficiencia en el uso delos recursos , y por tanto mayor eficacia de los
”
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Integralidad: ámbitosindividual/social
conocimientos
“saber”
habilidades“saber hacer”
valores, actitudes
“ser”
Entornofamiliar,social,
político,económico,
cultural
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Conocimientos, valores yhabilidades
• Ética• Compromiso Social• Democrático/a• Negociador/a
• Disponibilidad a trabajar en equiposinterdisciplinarios• Concertador/a• Pensamiento estratégico• Promotor/a de los DDHH (Económico, social y
cultural)• Flexible• Vocación de servicio• Enfoques flexibles y experimentales
• Visiones holisticas•
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Conocimientos, valores yhabilidades
• Métodos, técnicas e instrumentos• Selección de alternativas de atención• Elaboración de respuestas planificadas• Ejecución de planes, programas y proyectos• Evaluación
• Toma de decisiones• Reorientador/a• Organizado/a• Gestor/a
•Mediador/a
• Intermediario/a• Proactivo/a• Faliciltador/a
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TAREAS DEL
TRABAJADOR/A SOCIAL Y/O
PROFESIONAL DE LAS CCSS
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LEGITIMIDAD
Gerenciar y ejecutar Servicios sociales efectivos
(solución de problemas)
Prestación de serviciosocialesDesempeño dentro de laadministración pública
Forma parte de la burocracia estatalInstancia mediadora ÷ el Estado ylos grupos de las OSC.
Habilidad para construirmediaciones ÷ los interesesparticulares con el interésgeneral
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IMPORTANCIA DE LA GERENCIA
DE LOS SERVICIOS SOCIALES
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IMPORTANCIA DE LA GERENCIA
DE LOS SERVICIOS SOCIALES
El trabajo social como disciplina y profesión se deberevisar, analizar y redefinir lo que hace y cómo lohace, el contenido de su práctica profesional en losniveles administrativo y operativo.
Se tiene que superar una serie de limitaciones: Asistencialismo, espontaneímos, activismo ydeficiencias técnico-científicas.
Apartar las funciones técnicas y políticas, paraformular PS que den respuestas a las demandas,problemas o necesidades socioeconómica de losdiferentes grupos dentro de la sociedad.
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PROPUESTAS PARA FORTALECER
LOS SERVICIOS SOCIALES
Aumentar los recursos disponibles.Elevar la eficiencia (usar mejor los recursos) delgasto social y la eficacia (aumento de losconocimientos) de los programas.
Practicar políticas compensatorias (priorizar lasnecesidades que se deben satisfacer ydiscriminación positiva para la selección de los/lasbeneficiarios/as.
Redefinir la oferta de servicios sociales. Aplicarcriterios de selección de beneficiarios/as y focalizarla atención.
Facilitar el acceso a los servicios sociales de grupospotencialmente beneficiarios. Divulgar los servicios y
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PROPUESTAS PARA FORTALECER
LOS SERVICIOS SOCIALES
Mejorar la capacidad de administración de losprogramas sociales.
•Evitar duplicaciones y coordinar entre lasinstituciones.
•Crear un red descentralizada y desconcentrada deservicios sociales
•Obtener la colaboración de los usuarios/as
•Lograr la persistencia y la continuidad de políticassociales básicas.
•Propiciar y fortalecer la participación popular.
•Recuperación de tecnologías para la economía delos pobres
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• “Si quieres construir un barcono convoques a hombres y mujeres
para buscar madera,distribuir los trabajos y
herramientas,
sino despierta en ellos/ellas
la nostalgia del gran mar infinito”
( Antoine de Saint Exupery)