Keti uutiset1 2015

Click here to load reader

  • date post

    07-Apr-2016
  • Category

    Documents

  • view

    215
  • download

    1

Embed Size (px)

description

 

Transcript of Keti uutiset1 2015

  • www.ket i . f i

    20151

    KESKI-KARJALAN KEHITYSYHTI OY

    KETI-UUTISETKi tee | Rkky l | Tohmaj rv i

  • KETI OSANA LAAJAA VERKOSTOA

    Trkeimmt tehtvmme ovat alkavien ja toimivien yritysten neuvonta, kehittmishankkeet, seutumarkkinointi ja investointien hankinta. Olemme mukana laajassa YritysSuomi-jrjestelmss, jossa toimii julkisia ja yksityisi yrityspal-velujen tarjoajia. Kehitmme oman seutumme elinkeinoelm osana tt valtakunnallista verkostoa. Toimimme joustavasti, tehokkaasti, jalkaudumme asiakkaiden luokse ja keskitymme asiakkaiden tarpeisiin. Tavoitteena on yhden luukun peri-aate eli asiakas saa tarvitsemansa palvelut yhden pisteen kautta. Liikevaihtomme on vaihdellut vuo-sittain 1,5 2,2 M, josta seudun kuntien osuus on ollut noin kolman-nes. Loput rahoituksesta on saatu EU:lta, valtiolta ja alueen yrityksil-t. Talous pysyy kunnossa tarkalla ja reaaliaikaisella seurannalla. Tavoitteemme on tuottaa kattavat yritysneuvontapalvelut kuntarahan vipuvaikutuksella yhdess EU:n ja valtion hankerahoituksen avulla. Tll hetkell meill tyskentelee 10 tyntekij, tyntekijit tulee jatkossa olemaan korkeintaan 15. SUUNNITELMALLISTA TOIMINTAA Olemme laatineet vuoden 2015 toi-mintasuunnitelman Keski-Karjalan elinkeinostrategian pohjalta. Olem-

    me asettaneet strategian painopis-tealueille tavoitteet, toimenpiteet, aikataulut, vastuutahot ja tulokset. Seuraamme toimintasuunnitelman toteutumista ja raportoimme tulok-sista yhtin hallitukselle puolivuo-sittain. Mys jokaisella tyntekijll on omat vuosittaiset tavoitteensa. Nin varmistetaan, ett toimin-tamme pysyy sovitussa kurssissa ja saavutamme asetetut tavoitteet. HYVT ARVIOT

    Yritysneuvonnan ja hanketyn tuloksia sek asiakastyytyvisyytt seurataan snnllisesti. Seuraavan asiakastyytyvisyyskyselyn teemme yritysneuvonnan asiakkaille alku-vuonna 2015. Viimeksi yritysneu-vonta sai kokonaisarvosanan 4,36 (asteikko 1-5). Lisksi jokaisessa hankkeessa tehdn omat arvioin-nit, joista olemme saaneet palau-tetta hanketyn edelleen kehitt-miseen. Kehitysyhtiiden toimintaa on arvioitu mys valtakunnallisesti. Suomen Yrittjt ry:n kevll 2014 tekemss kyselyss yrittjt arvioivat Pohjois-Karjalan kehitys-yhtit Suomen parhaiksi arvosanalla 7,3 (asteikko 4-10). Perusteluina mainittiin, ett yhtiiden ty tukee yritysten kehittmist, toiminta ja palvelut tunnetaan yrityksiss, yhti toteuttaa tehokkaasti kuntien elin-keinopoliittisia tavoitteita ja yhti on tiedottanut tavoitteistaan ja pai-nopisteistn. Maakunnan yhtiist KETI sai parhaan arvosanan 7,7. Tm on selke haaste meille ja muille kehitysyhtiille, jotta henki-lstmme tiedot ja taidot riittvt asiakaskunnan ja toimintaymp-ristn vaatimusten kasvaessa koko ajan. Yritysten liiketoiminta siirtyy yh enemmn shkisiin verkkoihin ja kansainvlistyy, joten yritysten

    Toimitusjohtajan katsausja henkilstmme kansainvliseen osaamiseen on jatkossa panostetta-va entist enemmn. Lishaastetta tuovat Euroopassa ja Suomessa pit-kn kestnyt taloudellinen taantu-ma sek Venjn nopeasti huonon-tunut markkina- ja taloustilanne. UUSIA YRITYKSI Tn vuonna on keskeist uusi-en yritysten saaminen erityisesti Puhoksen ja Niiralan tyhjilln oleviin toimitiloihin. Haemme uutta liiketoimintaa Puhokseen erityisesti teollisen rakentamisen, bioenergian ja vihren kasvun yrityksist sek teollisuuden eri alojen rajapinnasta. Niiralan vapaisiin tiloihin haemme kaupallisia palveluja, logistiikan toimijoita, teollista tuotantoa ja kokoonpanoa. Kaupan ja palvelualojen yrityksil-le jrjestmme markkinointiin ja myyntiin liittyv valmennusta. Jatkamme yritysten kanssa mys Osta lhelt -kampanjaa, joka nos-taa esiin paikallisia palveluja ja saa eurot kiertmn omalla seudulla. Trke on mys aktivoida ja tukea toimijoita erilaisten tapahtumien jrjestmisess.

    Risto Hiltunen

    KETIN TULOKSET 2014

    Uudet yritykset 45 Uudet typaikat 75 Yritysten jatkajaprosessit 53 Rahoitushakemukset 72 Osallistuneet yritykset 529

  • Olemme jo parina vuonna valmis-tautuneet uuteen EU-ohjelmakau-teen. Pivitimme jo hyviss ajoin Keski-Karjalan elinkeinostrategiaa, joka ohjaa toimintaamme ja seudun elinkeinoelmn kehittmist. Painopisteit ovat 1) tuotannollisten yritysten sek niiden osaamisen ja toimintaympristjen pitminen kilpailukykyisin, 2) Venjn mark-kinoiden ja ostovoiman hydynt-minen ja muu kansainvlistyminen sek 3) palveluliiketoiminnan vahvistaminen. Seuraavan kerran Keski-Karjalan elinkeinostrategia uusitaan vuonna 2016. Toiveena oli pst nopeasti kyn-tiin uuden ohjelmakauden alkaessa vuonna 2014. Valitettavasti aikaa on kulunut erilaisten asiakirjojen, lakien ja asetusten valmisteluun ja ksittelyyn sek EU:ssa ett Suo-messa. Pohjois-Karjalassa ei ole sinns hidasteltu, vaan on toimittu rivakasti ja saatu uusi kausi kyntiin ensimmisten joukossa Suomessa. Yleisten kehittmishankkeiden ide-oita haettiin kevll 2014, hanke-rahoitusta kesll 2014 ja ensimmi-set hankeptkset tehtiin syksyll 2014. Kolmas It- ja Pohjois-Suomen

    yhteisen rakennerahasto-ohjelman kehittmishankkeiden hakukierros pttyy helmikuun puolivliss. ELY-keskuksen rahoitus pk-yrityksille on toiminut lhes katkeamatta oh-jelmakausien vaihtuessa. Vastaa-vasti maaseudun kehittmiseen liittyvt asiakirjat hyvksyttiin EU:ssa vasta viime vuoden lopussa. Siksi maaseudun yrityksille tarkoi-tettu rahoitushaku kynnistynee vasta huhtikuussa 2015 ja yleisten kehittmishankkeiden rahoitus sitkin myhemmin. Ensimmiset rahoitusptkset saadaan todenn-kisesti vasta ensi syksyn. Maakunnallinen yhteisty on noussut korostetusti esille hankevalmistelus-sa. Hankkeen on sovittava nyt entis-t tarkemmin EU-ohjelman tiettyyn toimintalinjaan ja sen erityista-voitteisiin sek mys maakunnan omiin kehittmisohjelmiin (POKAT ja maaseudun kehittmissuunnitelma). Rahoitettavien hankkeiden toteu-tusalue on psntisesti koko maakunta. Suurin osa meill kyn-nistyvist hankkeista on seudullisia osatoteutuksia.

    Risto Hiltunen

    Pohjois-Karjalassa on kynnistynyt maakunnallisina EAKR-rahoitteisina hankkeina Vihren kasvun keskus ja Teolliset symbioosit. Keski-Karja-lassa toimii molempien hankkeiden yhteinen yritysasiantuntija Marita Valkonen, jonka tehtvn on saada aikaan uutta liiketoimintaa bioener-gian ja vihren kasvun aloilla sek parantaa tuotannollisten yritysten kilpailukyky. Vihren kasvun keskus luo edellytyk-si synnytt uusia innovaatioita ja yrityksi, kehitt tykaluja toimin-nan tehostamiseksi sek kehitt yritysten ja tutkijoiden yhteistyt.

    Taustalla on maakunnan monipuoli-nen metsosaaminen tutkimuksesta laite- ja konevalmistukseen. Nit eri toimijoita aktivoidaan yhteis-tyhn ja uusien innovaatioiden kehittmiseen. Uusia liiketoiminta-ideoita jalostetaan ja tuetaan nii-den kaupallistamista joko olemassa olevissa tai perustettavissa uusissa yrityksiss. Teolliset symbioosit hankkeen ta-voitteena on parantaa yritysten kil-pailukyky, luoda yritysverkostoja, kehitt uusia tuotteita ja tuotanto-menetelmi tuotannon sivuvirtoja ja bioraaka-aineita hydyntmll ja list uusiutuvan energian kytt teollisessa tuotannossa. Vhhiili-syys ja ns. maalaisjrki resurssien kytss (resurssiviisaus) painottu-vat. Keski-Karjalan yritykset psevt mukaan maakunnan verkostoihin kehittmn omaa toimintaansa. Tavoitteena on, ett keskikarjalai-set yritykset ovat mukana hake-massa rahoitusta erilaisiin tuote- ja tuotantomenetelmien kehittmiseen joko yksin tai erilaisten ryhmien jsenin.

    Vihre kasvuUusi EU-ohjelmakausi

    ASIANTUNTIJA YRITYSTEN AVUKSI

    Toimin yritysasiantuntijana Vihren kasvun keskus ja Teolliset symbioosit hankkeissa. Olen koulukseltani tuotantotalouden DI ja kauppatieteiden maisteri (yritysten ympristjohtaminen).

    Tykokemusta minulla on maa- ja metstalouden, kaupan ja energia-alan sek koulutus- ja kehitysorganisaatioiden eri teht-vist. Ppaino on ollut yritysten kehittmisess.

    - Olen toiminut mys ympristjohtamisen konsulttina ja maa-talousyrittjn. Ptoimisena yrittjn olen toiminut yli 10 vuotta ja saman ajan muiden tynantajien palveluksessa. Vii-meksi olen tyskennellyt Vapo-konsernin ympristpllikkn.

    Marita Valkonen

  • Tammikuussa kynnistyi Osaava Keski-Karjala hanke (ESR). Ta-voitteenamme on edist yritysten tarpeiden ja koulutuksen kohtaamis-ta, jotta uusia typaikkoja syntyisi ja tynantajat saisivat osaavia tyn-tekijit, kertoo projektipllikk Pivi Kipinoinen. Pivin typarina toimii projektiasiantuntija Tanja Lamminsalo. Kokeilemme erilaisia koulutusmal-leja ja tyvaltaista oppimista. Et-simme mys uusia ratkaisuja, jotta koulutuksen laatu vastaisi entist paremmin yritysten tarpeisiin. Sel-vitmme mys seudun tyvoimatar-peita, jotta ammatillinen osaaminen suuntautuisi sellaisille aloille, joilla tit on, esittelevt Pivi ja Tanja hankkeensa tysarkaa. Tynhakijoiden liikkuuvuutta on listtv, joten tuomme esille lhiseutujen tymahdollisuuksia ja

    koulutusta. Tynhakijoiden ammat-tiosaamista pit list ja hydyn-t alanvaihtomahdollisuuksia. Mys tyuria pitisi saada jatkettua mm. koulutusten ja esimerkiksi osuuskun-nassa tyskentelyn kautta. Oma yritys on hyv tapa tyllist itsens. Mys osa-aikayrittjyys on joillekin sopiva vaihtoehto, samoin yrittjminen tyskentely edus-yrityksen kautta. Nin pystymme vastaamaan lyhytkestoisiin tyvoi-matarpeisiin. Yritysten omistajan-vaihdoksiin haemme uusia malleja mm. kokeilemalla erilaisia rtli-tyj koulutuksia. Pivi ja Tanja auttavat sek tyn-antajia ett tynhakijoita: Tyn-hakijoita tuemme tynhaussa ja omien taitojen lismisess, joten autamme tarvittaessa tarvittavan koulutuksen suunnittelussa ja koulu-tuspaikkojen etsimisess.

    Aloitin Osaava Keski-Karjala -hank-keen projektiasiantuntijana vuoden alussa. Viimeistelen It-Suomen yli-opistossa kasvatustieteen opintojani, lisksi minulla on aiempi tutkinto sosiaali- ja terveysalalta. Olen mys pedagogisesti ptev aikuisopettaja.

    Aiemmin olen tyskennellyt tyhn-valmentajana, ohjaajana ja opet-tajana. Lisksi olen tyskennellyt hoitoalan tehtviss sek elintarvike-alan tuotantotehtviss.

    YRITTMINEN TUTTUA

    Yr