HABILITAÇÃO PROFISSIONAL TÉCNICA DE NÍVEL MÉDIO DE...
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ETEC TAKASHI MORITA
HABILITAO PROFISSIONAL TCNICA DE NVEL
MDIO DE
TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO
PLANO TRABALHO DOCENTE 1 SEMESTRE 2015
ETEC TAKACHI MORITA
http://tstelianealves.blogspot.com/ -
INDICE
1 MDULO
pagina
Fundamentos em Sade e Segurana do Trabalho FSST
Legislao e Normas Regulamentadoras LNR
Gesto Empresarial GE
Meio Ambiente e Segurana do Trabalho MAST
tica e Cidadania Organizacional ECO
Linguagem, Trabalho e Tecnologia LTT
Aplicativos Informatizados AI
Ingls Instrumental II
2 MDULO
Representao Digital em Segurana do Trabalho RDST
Tcnicas de Estruturao de Campanhas TEC
Relaes Humanas no Trabalho RHT
Gesto em Sade GS
Anlise Ergonmica do Trabalho AET
Segurana nos Processos Industriais SPI
Higiene e Segurana do Trabalho HST
Planejamento do TCC em Segurana do Trabalho PTCC
3 MDULO
Preveno e Combate a Sinistro PCS
Anlise de Riscos
Servio Emergencial Vida
AR
SEV
Normalizao em Segurana do Trabalho NST
Preveno de Doenas Profissionais e do Trabalho PDPT
Programas Aplicados a Segurana do Trabalho PASST
Desenvolvimento do Trabalho de Concluso do Curso DTCC
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ETEC TAKASHI MORITA
PLANO DE TRABALHO DOCENTE - ANO2015
TCNICO DE SEGURANA DO TRABALHO
ETEC Takashi Morita
Cdigo: 200 Municpio: So Paulo
Eixo Tecnolgico: Ambiente Sade e Segurana
Habilitao Profissional: Tcnico DE Segurana do Trabalho
Qualificao: TCNICO DE SEGURANA DO TRABALHO Mdulo:3
Componente Curricular: PASST Programas Aplicados a Sade e Segurana do Trabalho
C.H. Semanal: 2,5 Professor(es): Paulo Roberto dos Santos
I Atribuies e atividades profissionais relativas qualificao ou habilitao profissional, que justificam o
desenvolvimento das competncias previstas nesse componente curricular
Oferecer ao aluno e futuro Tcnico de Segurana do Trabalho, elementos didticos, relatos e correlaes histricas sobre a histria e os Fundamentos de Sade e Segurana no mundo e no Brasil a fim de que ele possa tecer sua formao, seus conhecimentos sobre segurana e sade; Oferecer base para que o aluno possa com critrio avaliar acidentes de trabalhos e principalmente como coibir os acidentes atravs de medidas preventivas; Estimular o aluno a observar, relatar, avaliar locais de trabalho prevenindo riscos; Estudar, conhecer a legislao trabalhista e sua importncia; Dar ao aluno uma viso multidisciplinar e holstica at, referente s conseqncias do acidente do trabalho; Estimular participaes em aes educativas a serem implementadas em SST; Articular-se e colaborar com os rgos e entidades ligadas preveno de acidentes do trabalho, doenas profissionais e do trabalho; Aprender a lidar com dados, pesquisas e estatsticas como ferramenta de trabalho a fim de colaborar com a diminuio de
acidentes e riscos.
Funo: Planejamento e Controle na Manuteno
COMPETNCIAS Habilidades Bases Tecnolgicas
1. Interpretar os programas de SST como
instrumentos de atuao
profissional.
2. Contextualizar e aplicar programas e polticas de
1.1. 1 Coletar os dados
existentes nos ambientes de
trabalho.
1. PPRA Programa de Preveno de Riscos
Ambientais NR 9:
Modelo padro de documento base;
Estrutura e desenvolvimento do PPRA;
Antecipao, reconhecimento e avaliao dos riscos;
-
sade e segurana do
trabalho.
3. Equacionar opinies, pontos de vista e teorias
na elaborao de
programas de SST.
4. Selecionar e aplicar programas e projetos de
Segurana do Trabalho.
5. Interpretar os programas de SST como
instrumentos de atuao
profissional.
1.2. Executar planos de ao e preveno.
1.3. Documentar medidas de controle adotadas.
2. Selecionar teorias e programas relacionados
com SST nas diversas
fontes.
3.1 Informar os resultados dos programas de SST direo
e divulg-los aos
trabalhadores.
3.2 Realizar aes de integrao entre grupos e setores.
4.1 Colaborar com outros
programas da organizao que
visem promoo e a preservao
da sade do trabalhador.
4.2 Conduzir equipes de
trabalho.
Estabelecimento de planos de ao;
Implantao das medidas de controle
2. PCMAT Programa de Condies e Meio
Ambiente de Trabalho na Indstria da
Construo NR18:
Segurana na construo civil;
reas de vivncia;
Atividades na construo civil;
CIPA nas empresas da indstria da construo;
Comits permanentes sobre condies e meio ambiente de trabalho na indstria
da construo
3. PPR Programa de Proteo Respiratria:
Instruo Normativa n 01 de 11-04-94 do MTE;
Objetivos e procedimentos administrativos e operacionais;
Seleo de respiradores e ensaios de vedao;
Treinamento, distribuio, inspeo, limpeza e manuteno de equipamentos
de proteo respiratria;
Monitoramento do uso e do risco
4. PCA Programa de Conservao Auditiva:
Objetivos e atividades administrativas;
Atividades de monitoramento ambiental, educao e controle.
5. PST Programa de Segurana no Trnsito:
Plano de aes de preveno;
Educao para o trnsito;
Direo defensiva;
Exemplos de aplicaes prticas
6. Programa de Preveno Rural NR 31:
SESTR, CIPATR, CANPATR;
Agrotxicos, ferramentas manuais, mquinas e implementos, secadores e
silos, transporte de cargas, trabalho com
animais, edificaes rurais.
III Procedimento Didtico e Cronograma de Desenvolvimento
Habilidade Bases Tecnolgicas e Bases
Cientficas Procedimentos Didticos
Cronograma
Semana
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
PPRA Programa de Preveno
de Riscos Ambientais - Introduo
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 09/02 a 13/02
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
PPRA
Modelo padro de documento base
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa. 19/02 a 20/02
Documentar medidas de controle
adotadas. Estrutura e desenvolvimento do
PPRA
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 23/02 a 27/02
-
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
PPRA Antecipao,
reconhecimento e avaliao dos
riscos.
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 02/03 a 06/03
Informar os resultados dos
programas de SST direo e
divulg-los aos trabalhadores
Estabelecimento de planos de ao
e implantao de medidas de
controle
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 09/03 a 13/03
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
PCMAT Programa de
Condies e Meio Ambiente de
Trabalho na Construo Civil
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 16/03 a 20/03
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
Segurana na Construo Civil,
reas de vivncia e Atividades na
Construo Civil.
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 23/03 a 27/03
Colaborar com outros programas
da organizao que visem
promoo e a preservao da
sade do trabalhador.
Conduzir equipes de trabalho.
CIPA nas empresas da Construo
Civil
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa
30/03 a 02/04
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
PPR Programa de Proteo
Respiratria
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 06/04 a 10/04
Documentar medidas de controle
adotadas.
Selecionar teorias e programas
relacionados com SST nas
diversas fontes.
Informar os resultados dos
programas de SST direo e
divulg-los aos trabalhadores.
PPR Instruo Normativa n 1,
objetivos e procedimentos
administrativos e operacionais.
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa
13/04 a 17/04
Selecionar teorias e programas
relacionados com SST nas
diversas fontes.
Seleo de respiradores e ensaios
de vedao, treinamento,
distribuio, inspeo, limpeza e
manuteno de EPI de proteo
respiratria.
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa
22/04 a 24/04
Colaborar com outros programas
da organizao que visem
promoo e a preservao da
sade do trabalhador.
PPR monitoramento do uso e do
risco
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 27/04 a 30/04
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho. PCA Programa de Conservao
Auditiva Objetivos e atividades
administrativas
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 04/05 a 08/05
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho. PCA atividades de
monitoramento ambiental,
educao e controle
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 11/05 a 15/05
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho. PST Programa de segurana no
trnsito planos de aes de
preveno, educao para o
transito,
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 18/05 a 22/05
Colaborar com outros programas
da organizao que visem
promoo e a preservao da
sade do trabalhador.
PST direo defensiva
25/05 a 29/05
-
Conduzir equipes de trabalho. Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho. Programa de Preveno Rural Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa. 01/06 a 03/06
Colaborar com outros programas
da organizao que visem
promoo e a preservao da
sade do trabalhador.
Conduzir equipes de trabalho.
SESTR CIPATR - CANPATR
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa
08/06 a 12/06
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
Agrotxicos e ferramentas
manuais
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 15/06 a 20/06
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
Agrotxicos e ferramentas
manuais
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 22/06 a 26/06
Coletar os dados existentes nos
ambientes de trabalho.
Agrotxicos e ferramentas
manuais
Aulas expositivas,
dialogadas, debates, lousa 29/06 a 03/07
IV Plano de avaliao e competncia
Competncia Indicadores de domnio Instrumentos de
Avaliao
Critrios de
desempenho
Evidncias de
desempenho
Interpretar os
programas de SST
como instrumentos de
atuao profissional.
Interpretar textos tcnicos da
rea e correlatas em meio
ambiente e segurana do
trabalho.
Atividade de sala de
aula
Clareza e
organizao de
ideias.
Interpretao e
compreenso de
textos da rea.
Contextualizar e aplicar
programas e polticas
de sade e segurana do
trabalho.
Noes de terminologia da rea,
atravs de textos tcnicos.
Atividades de
pesquisa
Correlao entre
meio ambiente e
segurana do
trabalho
Pesquisa nos meios
de comunicao
em geral sobre o
assunto
Equacionar opinies,
pontos de vista e teorias
na elaborao de
programas de SST.
Identificar e elaborar textos
tcnicos sobre meio ambiente e
segurana do trabalho.
Trabalho de
aplicao meio
ambiente e
segurana do
trabalho
Clareza e
organizao de
ideias.
Interpretao e
compreenso de
textos da rea.
Selecionar e aplicar
programas e projetos de
Segurana do Trabalho.
Princpios de terminologia
aplicados aos textos.
Prova escrita Leitura,
interpretao,
clareza, coeso e
coerncia.
Interpretao e
compreenso de
textos, aplicando as
regras tcnicas de
segurana do
trabalho.
V Material de Apoio Didtico para Aluno (inclusive bibliografia)
Textos selecionados pelo professor;
Matrias dirias da mdia escrita;
Livros e manuais relacionados ao assunto
Pesquisa na internet sobre termos tcnicos.
VI Estratgias de Recuperao Continua (para Alunos com baixo rendimento / dificuldades de aprendizagem)
Reviso dos conceitos necessrios para o aluno desenvolver suas habilidades e atingir as competncias correspondentes ao
mdulo atravs de: Pesquisa; Criao de texto; Produo de texto tcnico.
-
VII Identificao
Nome(s) do(s) professor(es) Assinatura
Paulo Roberto dos Santos Data:06 de maro de 2015
VIII Parecer do Coordenador de rea:
Aprovo o Plano de Trabalho Docente que est de acordo com o modelo estabelecido pela CETECe tambm baseado no
Plano do Curso Integrado em Eletrnica atendendo s orientaes das Coordenaes de rea e Pedaggica e da
Direo da Escola.
Assinatura: ________________________________ Data:
Vera Lucia Santos Silva
-
ETEC Takashi Morita
PLANO DE TRABALHO DOCENTE - 1 SEMESTRE 2015
TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO
ETEC Takashi Morita (Santo Amaro)
Cdigo: 200 Municpio: So Paulo
Eixo Tecnolgico: Sade, Ambiente e Segurana
Habilitao Profissional: Tcnico em Segurana do Trabalho
Qualificao: Sem Certificao Tcnica Mdulo: 1
Componente Curricular: Legislao e Normas Regulamentadoras
C.H. Semanal: 5,0 Professor (es): Vera Lucia Santos Silva
I Atribuies e atividades profissionais relativas qualificao ou habilitao profissional, que justificam o
desenvolvimento das competncias previstas nesse componente curricular
Participar de percias e fiscalizaes;
-Acompanhar processos nas diversas esferas judiciais.
Investigar Acidentes
-Selecionar metodologia adequada para a investigao de acidentes.
- Determinar e analisar as causas de acidentes.
-Elaborar relatrio de acidente de trabalho.
Demonstrar competncias pessoais.
-Demonstrar tica
- Trabalhar em equipe
-
- Demonstrar capacidade de discernimento.
- Demonstrar viso sistmica.
- Demonstrar atitude proativa.
II Competncias, habilidades e bases tecnolgicas do componente curricular.
Funo: Educao para Sade e Segurana no Trabalho
Competncias Habilidades Bases Tecnolgicas
1.Interpretar as legislaes e as
normas relativas segurana e
sade do trabalho.
2.Sistematizar a organizao,
eleio, formao, treinamento
e desenvolvimento dos
trabalhos da Comisso Interna
de Preveno de Acidentes
(CIPA).
3. Conceber a atuao
profissional dentro de
parmetros legais e ticos.
1.1. Utilizar a legislao referente
aos direitos dos trabalhadores em
aes que promovam a sua sade e
segurana.
1.2. Aplicar as Normas
Regulamentadoras (NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar
constantemente a legislao vigente.
1.4. Aplicar a legislao pertinente
visando promoo da sade e
segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas
na empresa.
1.6. Identificar situaes no
conformes s Normas
Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e
ditames normativos.
2.1. Informar os trabalhadores sobre
a CIPA.
2.2. Conduzir os processos de
eleio e formao da comisso.
2.3. Registrar editais de eleio e
votaes.
2.4. Realizar treinamento para os
membros da CIPA.
3.1. Informar profissionais de Sade
e Segurana do Trabalho sobre
deveres e responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes
profissionais dentro dos limites
estabelecidos pela legislao.
1. Legislao Trabalhista CLT Consolidao
das Leis do Trabalho:
art. 154 ao art. 201;
direitos e obrigaes do empregado e do
empregador;
obrigatoriedade do registro na CTPS;
tipos de contratos de trabalho;
processos trabalhistas
2. Legislao Previdenciria:
benefcios do INSS ao trabalhador:
o acidente de trabalho;
o auxlio doena
PPP Perfil Profissiogrfico Previdencirio;
LTCAT Laudo Tcnico das Condies do
Ambiente de Trabalho;
percias, tipos de aposentadoria
3. Legislao sobre Segurana e Sade no
Trabalho:
convenes da OIT;
leis;
portarias e instrues normativas do MTE
4. Normas Regulamentadoras (NRs):
NR 1 Disposies Gerais;
NR 2 Inspeo Prvia;
NR 3 Embargo e Interdio;
NR 4 Servios Especializados em Engenharia
de Segurana e em Medicina do Trabalho;
NR 5 Comisso Interna de Preveno de
Acidentes (CIPA):
o atribuies;
o funcionamento;
o treinamento;
o processo eleitoral
NR 24 Condies Sanitrias e de Conforto nos
Locais de Trabalho;
NR 28 Fiscalizao e Penalidades;
Portaria GM n 262 de 29-05-2008 Registro
Profissional do Tcnico de Segurana do
Trabalho no MTE.
III Procedimento Didtico e Cronograma de Desenvolvimento
Habilidade Bases Tecnolgicas Procedimentos
Didticos
Cronograma
(Semana)
-
Apresentao da disciplina, bases
tecnolgicas para o aluno.
09/02 a
13/02
1.1. Utilizar a legislao referente aos direitos
dos trabalhadores em aes que promovam a
sua sade e segurana.
1.2. Aplicar as Normas Regulamentadoras
(NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar constantemente a
legislao vigente.
1.4. Aplicar a legislao pertinente visando
promoo da sade e segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas na
empresa.
1.6. Identificar situaes no conformes s
Normas Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e ditames
normativos.
1. Legislao Trabalhista CLT
Consolidao das Leis do Trabalho:
Competncia: 1.Interpretar as
legislaes e as normas relativas
segurana e sade do trabalho.
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras.
19/02 a
20/02
1.1. Utilizar a legislao referente aos direitos
dos trabalhadores em aes que promovam a
sua sade e segurana.
1.2. Aplicar as Normas Regulamentadoras
(NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar constantemente a
legislao vigente.
1.4. Aplicar a legislao pertinente visando
promoo da sade e segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas na
empresa.
1.6. Identificar situaes no conformes s
Normas Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e ditames
normativos.
1. Legislao Trabalhista CLT
Consolidao das Leis do Trabalho:
art. 154 ao art. 201;
Competncia:
1.Interpretar as legislaes e as normas
relativas segurana e sade do
trabalho.
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras.
23/02 a
27/02
1.1. Utilizar a legislao referente aos direitos
dos trabalhadores em aes que promovam a
sua sade e segurana.
1.2. Aplicar as Normas Regulamentadoras
(NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar constantemente a
legislao vigente.
1.4. Aplicar a legislao pertinente visando
promoo da sade e segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas na
empresa.
1.6. Identificar situaes no conformes s
Normas Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e ditames
normativos.
art. 154 ao art. 201;
direitos e obrigaes do empregado e
do empregador;
Competncia: 1.Interpretar as
legislaes e as normas relativas
segurana e sade do trabalho.
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
02/03 a
06/03
1.1. Utilizar a legislao referente aos direitos
dos trabalhadores em aes que promovam a
sua sade e segurana.
1.2. Aplicar as Normas Regulamentadoras
(NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar constantemente a
legislao vigente.
obrigatoriedade do registro na CTPS;
tipos de contratos de trabalho;
processos trabalhistas
Competncia: 1.Interpretar as
legislaes e as normas relativas
segurana e sade do trabalho
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
09/03 a
13/03
-
1.4. Aplicar a legislao pertinente visando
promoo da sade e segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas na
empresa.
1.6. Identificar situaes no conformes s
Normas Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e ditames
normativos.
1.1. Utilizar a legislao referente aos direitos
dos trabalhadores em aes que promovam a
sua sade e segurana.
1.2. Aplicar as Normas Regulamentadoras
(NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar constantemente a
legislao vigente.
1.4. Aplicar a legislao pertinente visando
promoo da sade e segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas na
empresa.
1.6. Identificar situaes no conformes s
Normas Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e ditames
normativos.
2. Legislao Previdenciria:
Competncia: 1.Interpretar as
legislaes e as normas relativas
segurana e sade do trabalho
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
16/03 a
20/03
1.1. Utilizar a legislao referente aos direitos
dos trabalhadores em aes que promovam a
sua sade e segurana.
1.2. Aplicar as Normas Regulamentadoras
(NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar constantemente a
legislao vigente.
1.4. Aplicar a legislao pertinente visando
promoo da sade e segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas na
empresa.
1.6. Identificar situaes no conformes s
Normas Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e ditames
normativos.
benefcios do INSS ao trabalhador:
o acidente de trabalho;
o auxlio doena
Competncia: 1.Interpretar as
legislaes e as normas relativas
segurana e sade do trabalho
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
23/03 a
27/03
1.1. Utilizar a legislao referente aos direitos
dos trabalhadores em aes que promovam a
sua sade e segurana.
1.2. Aplicar as Normas Regulamentadoras
(NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar constantemente a
legislao vigente.
1.4. Aplicar a legislao pertinente visando
promoo da sade e segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas na
empresa.
1.6. Identificar situaes no conformes s
Normas Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e ditames
normativos.
PPP Perfil Profissiogrfico
Previdencirio;
Competncia: 1.Interpretar as
legislaes e as normas relativas
segurana e sade do trabalho
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
30/03 a
02/04
-
1.1. Utilizar a legislao referente aos direitos
dos trabalhadores em aes que promovam a
sua sade e segurana.
1.2. Aplicar as Normas Regulamentadoras
(NRs).
1.3. Utilizar e pesquisar constantemente a
legislao vigente.
1.4. Aplicar a legislao pertinente visando
promoo da sade e segurana do trabalhador.
1.5. Conduzir aes prevencionistas na
empresa.
1.6. Identificar situaes no conformes s
Normas Regulamentadoras.
1.7. Cumprir procedimentos e ditames
normativos.
LTCAT Laudo Tcnico das
Condies do Ambiente de Trabalho;
percias, tipos de aposentadoria
Competncia: 1.Interpretar as
legislaes e as normas relativas
segurana e sade do trabalho
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
06/04 a
10/04
2.1. Informar os trabalhadores sobre a CIPA.
2.2. Conduzir os processos de eleio e
formao da comisso.
2.3. Registrar editais de eleio e votaes.
2.4. Realizar treinamento para os membros da
CIPA.
NR 5 Comisso Interna de
Preveno de Acidentes (CIPA):
o atribuies;
o funcionamento;
o treinamento;
o processo eleitoral
Competncia:
1.Interpretar as legislaes e as normas
relativas segurana e sade do
trabalho.
2.Sistematizar a organizao, eleio,
formao, treinamento e
desenvolvimento dos trabalhos da
Comisso Interna de Preveno de
Acidentes (CIPA).
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
13/04 a
17/04
2.1. Informar os trabalhadores sobre a CIPA.
2.2. Conduzir os processos de eleio e
formao da comisso.
2.3. Registrar editais de eleio e votaes.
2.4. Realizar treinamento para os membros da
CIPA
NR 5 Comisso Interna de
Preveno de Acidentes (CIPA):
o atribuies;
o funcionamento;
o treinamento;
o processo eleitoral
Competncia:
1.Interpretar as legislaes e as normas
relativas segurana e sade do
trabalho.
2.Sistematizar a organizao, eleio,
formao, treinamento e
desenvolvimento dos trabalhos da
Comisso Interna de Preveno de
Acidentes (CIPA).
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
22/04 a
24/04
2.1. Informar os trabalhadores sobre a CIPA.
2.2. Conduzir os processos de eleio e
formao da comisso.
2.3. Registrar editais de eleio e votaes.
2.4. Realizar treinamento para os membros da
CIPA.
NR 5 Comisso Interna de
Preveno de Acidentes (CIPA):
o atribuies;
o funcionamento;
o treinamento;
o processo eleitoral
Competncia:
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
27/04 a
30/04
-
1.Interpretar as legislaes e as normas
relativas segurana e sade do
trabalho.
2.Sistematizar a organizao, eleio,
formao, treinamento e
desenvolvimento dos trabalhos da
Comisso Interna de Preveno de
Acidentes (CIPA).
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais
dentro dos limites estabelecidos pela
legislao.
3. Legislao sobre Segurana e
Sade no Trabalho:
convenes da OIT;
leis;
portarias e instrues normativas do
MTE
Competncia: 3. Conceber a atuao
profissional dentro de parmetros
legais e ticos
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
04/05 a
08/05
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais
dentro dos limites estabelecidos pela
legislao.
3. Legislao sobre Segurana e
Sade no Trabalho:
convenes da OIT;
leis;
portarias e instrues normativas do
MTE
Competncia: 3. Conceber a atuao
profissional dentro de parmetros
legais e ticos
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
11/05 a
15/05
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais
dentro dos limites estabelecidos pela
legislao.
4. Normas Regulamentadoras
(NRs):
NR 1 Disposies Gerais;
Competncia: 3. Conceber a atuao
profissional dentro de parmetros
legais e ticos.
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
18/05 a
22/05
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais
dentro dos limites estabelecidos pela
legislao.
NR 2 Inspeo Prvia;
Competncia: 3. Conceber a atuao
profissional dentro de parmetros
legais e ticos.
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
25/05 a
29/05
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais
dentro dos limites estabelecidos pela legislao.
NR 3 Embargo e Interdio;
Competncia: 3. Conceber a atuao
profissional dentro de parmetros
legais e ticos.
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
01/06 a
03/06
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais
dentro dos limites estabelecidos pela
legislao.
NR 4 Servios Especializados em
Engenharia de Segurana e em
Medicina do Trabalho;
Competncia: 3. Conceber a atuao
profissional dentro de parmetros
legais e ticos.
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
08/06 a
12/06
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais
dentro dos limites estabelecidos pela
legislao.
NR 24 Condies Sanitrias e de
Conforto nos Locais de Trabalho;
Competncia: 3. Conceber a atuao
profissional dentro de parmetros
legais e ticos.
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
15/06 a
20/06
-
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais
dentro dos limites estabelecidos pela
legislao.
NR 28 Fiscalizao e Penalidades;
Portaria GM n 262 de 29-05-2008
Registro Profissional do Tcnico de
Segurana do Trabalho no MTE
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
22/06 a
26/06
3.1. Informar profissionais de Sade e
Segurana do Trabalho sobre deveres e
responsabilidades.
3.2. Cumprir as determinaes profissionais dentro dos limites estabelecidos pela legislao.
NR 28 Fiscalizao e Penalidades;
Portaria GM n 262 de 29-05-2008 Registro Profissional do Tcnico de Segurana do Trabalho no MTE
Aulas Expositivas,
Leitura e
interpretaes das
leis e das normas
regulamentadoras
29/06 a
03/07
IV Plano de Avaliao de Competncia
Competncia Indicadores de domnio Instrumentos
de Avaliao
Critrio
s de
desemp
enho
Evidncias de
desempenho
1.Interpretar as legislaes e as
normas relativas segurana e sade
do trabalho.
Realizar interpretaes
com ponto de vista
baseado nas normas.
Atividades de
sala de aula e
avaliao
escrita.
Clareza,
coeso e
coernci
a.
Compreenso dos
conceitos e tcnicas
abordados.
2.Sistematizar a organizao,
eleio, formao, treinamento e
desenvolvimento dos trabalhos da
Comisso Interna de Preveno de
Acidentes (CIPA).
Simulao da
Implantao da CIPA em
uma empresa e
apontamento dos erros e
acertos dessa atividade.
Avaliao
escrita e trabalho
escrito,
Clareza,
uso
adequado
das
normas
pre
estabelec
idas.
Apresentao da prova
contendo elementos que
evidenciem uma
perfeita compreenso
dos conceitos e tcnicas
abordados.
3. Conceber a atuao profissional
dentro de parmetros legais e ticos.
Coerncia e de coeso
aplicadas anlise e
avaliao de atividades
desenvolvida especficas
da rea de segurana do
trabalho
Avaliao
escrita e trabalho
escrito,
Clareza,
objetivid
ade e uso
das
normas
tcnicas.
Apresentao do
trabalho contendo
elementos que
evidenciem uma
perfeita compreenso
dos conceitos e tcnicas
abordados.
V Material de Apoio Didtico para Aluno (inclusive bibliografia)
Normas Regulamentadoras do Ministrio do Trabalho e Emprego
Normas Brasileiras da ABNT
Manuais de Sade e Segurana do Trabalho
Consolidao das Leis Trabalhistas.
VI Estratgias de Recuperao Contnua e Paralela (para Alunos com baixo rendimento / dificuldades de
aprendizagem)
A recuperao ser contnua a cada competncia proposta, havendo vrios instrumentos de avaliao e
sendo constatado que o aluno no alcanou os contedos essenciais, sero ministradas atividades
complementares com o objetivo de proporcionar ao aluno condies para adquirir os conceitos no
aprendidos.
VII Identificao Nome(s) do(s) professor (es) Assinatura e Data
-
Vera Lucia Santos Silva
VIII Parecer do Coordenador de rea:
Aprovo o Plano de Trabalho Docente que est de acordo com o modelo estabelecido pela CETECe tambm baseado no
Plano do Curso Integrado em Eletrnica atendendo s orientaes das Coordenaes de rea e Pedaggica e da Direo
da Escola.
Assinatura: ________________________________ Data:
ETEC TAKASHI MORITA
PLANO DE TRABALHO DOCENTE - 1 SEMESTRE 2015
TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO
ETEC TAKASHI MORITA
Cdigo: 200 Municpio: So Paulo
Eixo Tecnolgico: Sade, Ambiente e Segurana
Habilitao Profissional: Tcnico em Segurana do Trabalho
Qualificao: Sem qualificao Mdulo: 1
Componente Curricular: Gesto Empresarial
C.H. Semanal: 2,5 Professor(es): Maria Cristina Gama Bonini
-
I Atribuies e atividades profissionais relativas qualificao ou habilitao profissional,
que justificam o desenvolvimento das competncias previstas nesse componente curricular
Atribuies
-Realizar diagnsticos da empresa em relao sade e segurana no trabalho, interpretando a informao obtida nos levantamentos dos dados.
-Interpretar plantas, desenhos e croquis de uma organizao, tendo como foco os ambientes de trabalho.
-Divulgar os resultados da sade e segurana do trabalho direo e divulgar os resultados entre os funcionrios.
Atividades - Demonstrar capacidade de observao tcnica.
- Administrar conflitos.
- Demonstrar capacidade de comunicao.
II Competncias, habilidades e bases tecnolgicas do componente curricular.
Funo: Planejamento e Controle na Manuteno
Competncias Habilidades Bases Tecnolgicas
1. Estabelecer relao entre o trabalho, a sade e a segurana do trabalhador e compreender as interfaces com os demais setores da empresa. 2. Identificar a estrutura organizacional das empresas. 3. Interpretar o Sistema de Gesto Empresarial e as possibilidades de certificao para a empresa. 4. Planejar e atuar profissionalmente respeitando os conceitos de gesto integrada na SST.
1.1. Aplicar procedimentos tcnicos e administrativos na empresa.
1.2. Utilizar estratgias que estimulem a organizao social para a resoluo de problemas relativos sade e segurana na empresa.
2.1. Representar o organograma da empresa e demais grficos representativos. 2.2. Integrar o departamento de sade e segurana do trabalho na estrutura empresarial. 3.1. Utilizar mtodos e procedimentos para auxiliar a empresa nos processos de certificao. 3.2. Verificar o desempenho do processo de trabalho atendendo aos requisitos das certificaes. 4. Aplicar os conceitos de gesto integrada na SST.
1. Liderana e empreendedorismo 2. Estrutura organizacional da empresa: organograma 2. A empresa como uma organizao
sistmica
3. Classificao das empresas
4. Etapas da ao administrativa
5. A empresa, o macroambiente e cultura organizacional
6. A globalizao e as mudanas nas empresas
7. O Departamento de Sade e Segurana do Trabalho
8. Mtodos de planejamento empresarial
10. Mtodos de elaborao: cronogramas e fluxogramas
-
11. Lei das Licitaes 12. Modelos de Gesto 13. Sistemas de Gesto Integrada 14. Gesto da Qualidade: ferramentas da qualidade; ISO 9000:
o objetivos, implantao, custo e
benefcios 15. Gesto do Meio Ambiente: ISO 14000:
o implantao, custo e benefcios
16. Gesto da Segurana e Sade Ocupacional: OHSAS 18000:
o poltica da SST, implantao e
benefcios 17. Gesto da Responsabilidade Social: ISO 26000
Definio e benefcios para tosos os setores da sociedade
18. Gesto da Informao: ISO 27001
Confiabilidade e segurana
III Plano Didtico
Habilidade Bases Tecnolgicas e Competncias Procedimentos
Didticos
Cronograma
(Semana/Ms)
1.1 Aplicar procedimentos
tcnicos e administrativos
na empresa
Horrio cedido para aula
inaugural
09/02
1.1 Aplicar procedimentos
tcnicos e administrativos
na empresa
1-Liderana e Empreendedorismo
4. Classificao das empresas
Competncias: 1 e 2
Apresentao do
professor, mtodo de
ensino e de avaliao
Aula expositiva e
dialogada
23/02 09/03
1.2. Utilizar estratgias
que estimulem a
organizao social para a
resoluo de problemas
relativos sade e
segurana na empresa.
3. A empresa como organizao sistmica.
5- Etapas da ao administrativa
Competncias: 1e 2
Aula expositiva e
exerccio para prtica
dos alunos.
16/03 23/03
2.1. Representar o
organograma da empresa
e demais grficos
representativos.
2. Estrutura organizacional da empresa:
organograma
10. Mtodos de elaborao:
cronogramas e fluxogramas
Competncias: 1 e 4
Aula expositiva e
dialogada
30/03 06/04
Orientao sobre possvel trabalho
prtico (em grupo) que ser solicitado
13/04
-
envolvendo o mximo
das bases tecnolgicas, para
avaliao final.
Avaliao
intermediria
2.2. Integrar o
departamento de sade e
segurana do trabalho na
estrutura empresarial.
8- Departamento de Sade e Segurana do
Trabalho
Competncia: 2
Aula expositiva e
dialogada
27/04
3.1. Utilizar mtodos e
procedimentos para
auxiliar a empresa nos
processos de certificao.
6- Empresa, o macroambiente e cultura
organizacional
7- Aglobalizao e as mudanas nas empresas
Competncia: 2 e 3
Filme interativo e
Anlise de Texto
pertinente
04/05 11/05
3.2. Verificar o
desempenho do processo
de trabalho atendendo aos
requisitos das
certificaes.
9- Mtodos de planejamento empresarial .
11- Leis da licitao
Competncias: 3 e 4
Aula expositiva e
dialogada 18/05 25/05
4. Aplicar os conceitos de
gesto integrada na SST.
12- Modelos de Gesto
13- Sistema de gesto integrada
14. Gesto da Qualidade:
ferramentas da qualidade;
ISO 9000:
- objetivos, implantao, custo e benefcios
Competncias: 4
Aula expositiva e
dialogada
01/06 08/06
4. Aplicar os conceitos de
gesto integrada na SST.
15- Gesto do Meio Ambiente ISO 14000
Implantao, custo e benefcios 16- Gesto da Segurana e Sade Ocupacional:
OHSAS 18000
Poltica da SST, implantao e benefcios.
Competncias: 4
Aula expositiva e
dialogada
15/06 - 22/06
4. Aplicar os conceitos de
gesto integrada na SST.
17- Gesto da Responsabilidade Social: ISO
26000 definio e benefcios para todos os
setores da sociedade
18- Gesto da Informao: ISO 27001
confiabilidade e segurana
Comptencia: 4
Aula expositiva e
dialogada
15/06 - 22/06
Avaliao final
29/06
IV Plano de Avaliao de Competncia
Competncia Indicadores de domnio Instrumentos de
Avaliao
Critrios de
desempenho
Evidncias de desempenho
1. Estabelecer relao
entre o trabalho, a
sade e a segurana do
trabalhador e
Habilidades:
Bases Tecnolgicas:
Observaes
realizadas pela
professora quanto
a comportamento e
Participao;
Interesse;
Fundamentar
discusses em
conceitos
-
compreender as
interfaces com os
demais setores da
empresa.
2. Identificar a
estrutura
organizacional das
empresas.
3. Interpretar o
Sistema de Gesto
Empresarial e as
possibilidades de
certificao para a
empresa.
4. Planejar e atuar
profissionalmente
respeitando os
conceitos de gesto
integrada na SST.
1.1. Aplicar procedimentos
tcnicos e administrativos na
empresa.
1.2. Utilizar estratgias que
estimulem a organizao social
para a resoluo de problemas
relativos sade e segurana na
empresa.
2.1. Representar o organograma da
empresa e demais grficos
representativos.
2.2. Integrar o departamento de
sade e segurana do trabalho na
estrutura empresarial.
3.1. Utilizar mtodos e
procedimentos para auxiliar a
empresa nos processos de
certificao.
3.2. Verificar o desempenho do
processo de trabalho atendendo aos
requisitos das certificaes.
4. Aplicar os conceitos de gesto
integrada na SST.
atitudes
individuais e em
grupo;
Avaliao
individual escrita;
Exerccios
propostos em sala;
Apresentao
escrita/oral de
trabalho de
pesquisa;
Resenhas.
Assiduidade;
Coeso;
Coerncia;
Clareza;
Organizao de
ideias
Interpretao de
textos;
Entrega de trabalhos
dentro do prazo
estipulado e
obedecendo os
critrios pr
definidos.
Resoluo de
exerccios em sala
de aula.
aprendidos em
sala;
Articulao de
ideias;
Reconhecimento
dos princpios da
Gesto
Empresarial
Capacidade de
relacionar o
contedo
estudado com
situaes do
meio profissional
e outros
componentes
curriculares
Cumprimento da
carga horria
obrigatria
exigida para
formao
V Material de Apoio Didtico para Aluno (inclusive bibliografia) Livros: Vdeos de liderana:www.youtube.com.br, Artigos cientficos em www.scielo.com.br. Teoria Geral da Administrao Da Revol. Urbana Revoluo Digital, Gesto Empresarial Sistemas e Ferramentas, Ed. Atlas 2007;
Manual de Gesto Empresarial Conceitos e Aplicaes nas Empresas Brasileiras, Ed. Atlas 2007; Gesto Empresarial
Estratgias Organizacionais, Ed. Atlas 2006.
Textos selecionados pelo professor
Textos retirados da internet sobre termos tcnicos
Conforme disponibilidade no calendrio e andamento das atividades, podero ocorrer visitas tcnicas a feiras e exposies
do setor.
VI Estratgias de Recuperao Continua e Paralela (para Alunos com baixo rendimento / dificuldades de
aprendizagem)
Reviso dos conceitos necessrios para o aluno desenvolver suas habilidades e atingir as competncias correspondentes ao
mdulo atravs de: Pesquisa; Produo de Atividades Prticas, Prova e Seminrio.
VII Identificao
Nome(s) do(s) professor(es) Assinatura
Maria Cristina Gama Bonini Data: 07/02/2015
VIII Parecer do Coordenador de rea:
Aprovo o Plano de Trabalho Docente que est de acordo com o modelo estabelecido pela CETEC e tambm baseado
no Plano do Curso Tcnico em Segurana do trabalho atendendo s orientaes das Coordenaes de rea e
Pedaggica e da Direo da Escola.
-
Assinatura: ________________________________ Data: ___ / ___ / 2015
Vera Lucia Santos Silva
ETEC TAKASHI MORITA
PLANO DE TRABALHO DOCENTE - 1 SEMESTRE 2015
TCNICO DE SEGURANA DO TRABALHO
ETEC Takashi Morita
CDIGO: 200 MUNICPIO: So Paulo
EIXO TECNOLGICO: Sade, Ambiente e Segurana.
HABILITAO PROFISSIONAL: Tcnico de Segurana do Trabalho
QUALIFICAO: Sem certificao MDULO: I
-
Componente Curricular: MAST Meio Ambiente e Segurana do Trabalho
C.H. SEMANAL: 2,5 PROFESSOR (ES): Elisabeth Toledo da Silva
I Atribuies e atividades profissionais relativas qualificao ou habilitao profissional, que justificam o
desenvolvimento das competncias previstas nesse componente curricular.
Competncias:
I- Compreender os aspectos econmicos, sociais e tecnolgicos relacionados aos processos laborais, viabilizando procedimentos tcnicos para a elevao do nvel da qualidade de vida;
II- Aplicar princpios e normas de conservao de recursos no renovveis e de preservao do meio ambiente;
III- Interpretar e aplicar as legislaes e normas de SST em todos os aspetos. IV- Trabalhar em equipe V- Identificar e avaliar: rotinas, protocolos de trabalho, instalaes e equipamentos.
reas de atividades:
A- Analisar as condies ambientais do trabalho, acompanhar equipes multidisciplinares para avaliao;
Acompanhar ordens de servio
B- Estudar a relao entre as ocupaes dos espaos fsicos com o desenvolvimento sustentvel
C- Avaliar o ambiente de trabalho e difundir informaes;
D- Elaborar e participar de laudos ambientais;
E- Organizar banco de dados
F- Determinar e analisar causas de acidentes;
G- Demonstrar tica, realizar trabalho em equipe, apresentar viso sistmica e proativa.
II Competncias, habilidades e bases tecnolgicas do componente curricular.
Funo: Meio Ambiente e Segurana do Trabalho
COMPETNCIAS HABILIDADES BASES TECNOLGICAS
1. Avaliar o desenvolvimento das
atividades laborais e seus
impactos sobre o meio ambiente.
2. Avaliar a contaminao do
meio atravs da utilizao de
tcnicas adequadas de transporte,
armazenagem, descarte de
resduos, no intuito de proteger o
trabalhador contra os riscos da
poluio ambiental.
3. Planejar e atuar
profissionalmente, respeitando os
conceitos aplicados qualidade
ambiental.
1. Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos causados
ao meio ambiente pelos processos
produtivos.
2.1. Utilizar estratgias que
estimulem a organizao social para a
resoluo de problemas relativos
qualidade ambiental.
2.2. Coletar informaes para
prevenir e controlar a poluio
ambiental.
3.1. Aplicar mtodos e procedimentos
relacionados qualidade ambiental
1. Ecologia e meio ambiente:
Conceituao
2. Meio ambiente x processo industrial:
Tratamento de efluentes;
Disposio de resduos industriais NR25;
Controle e avaliao da qualidade do ar;
Poluio acidental;
NBR 10004 Resduos Slidos
3. Impactos ambientais globais:
Causas e efeitos
4. Aquecimento global:
Causas e efeitos
-
para preservar a sade e a segurana
do trabalhador.
3.2. Aplicar as legislaes ambientais
conforme as necessidades.
5. Qualidade ambiental:
A regra dos Rs;
Vantagem ambiental e impactos econmicos para a empresa
6. Saneamento do meio:
Destinao e tratamento do lixo domstico (aterros sanitrios);
Tratamento de gua e esgoto;
Recolhimento e destinao de guas pluviais nos centros urbanos
7. Legislao ambiental:
Constituio Federal;
Principais resolues:
O CONAMA, IBAMA, CETESB
As 17 principais leis ambientais e o Cdigo Florestal
8. Crescimento econmico x
Desenvolvimento sustentvel
9. Conveno 174 da OIT:
Preveno de acidentes industriais maiores
10. Plano Nacional de Preveno, Preparao
e Resposta Rpida a Emergncias Ambientais
com Produtos Qumicos Perigosos P2R2
III Plano Didtico
Habilidade Bases Tecnolgicas Procedimentos Didticos Cronograma
(Semana)
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Ecologia e Meio Ambiente
Conceituao
Aulas Expositivas,
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 9/2 a 13/2
Utilizar estratgias que estimulem a
organizao social para a resoluo
de problemas relativos qualidade
ambiental.
Meio Ambiente X Processo Industrial
Aulas Expositivas,
16/2 a 20/2
Coletar informaes para prevenir e
controlar a poluio ambiental.
Tratamento de efluentes
Disposio de resduos industriais
NR 25
Controle e avaliao da qualidade
do ar
Leitura e interpretaes das leis
e das normas
23/2 a 27/2
Aplicar mtodos e procedimentos
relacionados qualidade ambiental
para preservar a sade e a segurana
do trabalhador.
Poluio acidental
NBR 10004 Resduos Slidos
Aulas Expositivas,
2/3 a 6/3
Aplicar as legislaes ambientais
conforme as necessidades.
Impactos Ambientais Globais
Causas e Efeitos
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 9/3 a 13/3
Coletar informaes para prevenir e
controlar a poluio ambiental.
Aquecimento Global Causas e
Efeitos
Aulas Expositivas,
16/3 20/3
-
Utilizar estratgias que estimulem
a organizao social para a
resoluo de problemas relativos
qualidade ambiental.
Qualidade Ambiental A Regra dos
Rs
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 23/3 a 27/3
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Vantagem Ambiental e Impactos
Econmicos para a Empresa
Aulas Expositivas,
30/3 a 03/4
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Saneamento do Meio
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 6/4 a 10/4
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Aterros Sanitrios
Aulas Expositivas,
13/4 a 17/4
Coletar informaes para prevenir e
controlar a poluio ambiental.
Recolhimento e destinao de
guas pluviais nos centros urbanos
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 22/4 a 25/4
Coletar informaes para prevenir e
controlar a poluio ambiental.
Legislao Ambiental Constituio
Federal
Aulas Expositivas,
27/4 a 30/4
Aplicar mtodos e procedimentos
relacionados qualidade ambiental
para preservar a sade e a
segurana do trabalhador.
Principais resolues
CONAMA, IBAMA e CETESB.
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 4/5 a 8/5
Aplicar mtodos e procedimentos
relacionados qualidade ambiental
para preservar a sade e a
segurana do trabalhador.
As principais 17 principais leis
ambientais e o cdigo florestal
Aulas Expositivas,
11/5 a16/5
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Crescimento econmico X
Desenvolvimento Sustentvel
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 18/5 a 22/5
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Preveno de acidentes industriais
Aulas Expositivas,
25/5 a 29/5
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Produtos qumicos perigosos
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 1/6 a 3/6
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Resposta rpida a emergncias
ambientais
Aulas Expositivas,
8/6 a 13/6
Identificar e conscientizar os
trabalhadores sobre os danos
causados ao meio ambiente pelos
processos produtivos.
Tratamento de gua e esgotos
Leitura e interpretaes das leis
e das normas 15/6 a 19/6
Coletar informaes para prevenir e
controlar a poluio ambiental.
Destinao e tratamento do lixo
domstico
Aulas Expositivas,
22/6 a 26/6
Atividades de recuperao
29/6 a 03/7
Avaliao final
6/7 a 10/7
-
IV Plano de Avaliao de Competncia
Competncia Indicadores de domnio Instrumentos
de Avaliao
Critrios de
desempenho
Evidncias de desempenho
1. Avaliar o
desenvolvimento das
atividades laborais e seus
impactos sobre o meio
ambiente.
Interpretar textos tcnicos da rea e
correlatas em meio ambiente e
segurana do trabalho.
Atividade de
sala de aula
Clareza e
organizao de
ideias.
Interpretao e
compreenso de
textos da rea.
2. Avaliar a
contaminao do meio
atravs da utilizao de
tcnicas adequadas de
transporte, armazenagem,
descarte de resduos, no
intuito de proteger o
trabalhador contra os riscos
da poluio ambiental.
Noes de terminologia da rea,
atravs de textos tcnicos.
Reconhecer e utilizar adequadamente
termos tcnicos relacionados a rea.
Atividades de
pesquisa
Correlao
entre meio
ambiente e
segurana do
trabalho
Clareza,
organizao e
conhecimento
dos termos
Pesquisa nos meios
de comunicao em
geral sobre o
assunto
3. Planejar e atuar
profissionalmente,
respeitando os conceitos
aplicados qualidade
ambiental.
Identificar e elaborar textos tcnicos
sobre meio ambiente e segurana do
trabalho.
Trabalho de
aplicao
meio
ambiente e
segurana do
trabalho
Clareza e
organizao de
ideias.
Interpretao e
compreenso de
textos da rea.
V Material de Apoio Didtico para Aluno (inclusive bibliografia)
Textos selecionados pelo professor;
Matrias dirias da mdia escrita;
VI Estratgias de Recuperao Continua e Paralela (para Alunos com baixo rendimento / dificuldades de aprendizagem)
Reviso dos temas e contedos necessrios para o aluno desenvolver suas habilidades e atingir as competncias
correspondentes ao mdulo atravs de: Pesquisa; apresentao de seminrios e elaborao de relatrios.
VII Identificao:
Nome(s) do(s) professor (es) Assinatura
Elisabeth Toledo da Silva
VIII Parecer do Coordenador de rea:
Aprovo o Plano de Trabalho Docente que est de acordo com o modelo estabelecido pela CETECe tambm baseado no
Plano do Curso Integrado em Eletrnica atendendo s orientaes das Coordenaes de rea e Pedaggica e da Direo
da Escola.
Assinatura: ________________________________ Data:
-
ETEC TAKASHI MORITA
PLANO DE TRABALHO DOCENTE - ANO2015
TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO
ETEC Takashi Morita
-
Cdigo: 200 Municpio: So Paulo
Eixo Tecnolgico: Ambiente Sade e Segurana
Habilitao Profissional: Tcnico em Segurana do Trabalho
Qualificao: SEM CERTIFICAO TCNICA Mdulo:1
Componente Curricular: tica e Cidadania Organizacional
C.H. Semanal: 2,5 Professor(es): Adriano Resende do Nascimento
I Atribuies e atividades profissionais relativas qualificao ou habilitao profissional,
que justificam o desenvolvimento das competncias previstas nesse componente curricular
Selecionar conhecimentos de tica e cidadania;
Avaliar e desenvolver comportamento tico e legal; e
Aplicar suas habilidades na melhoria contnua da cidadania.
-
II Competncias, habilidades e bases tecnolgicas do componente curricular. Funo: Planejamento e Controle na Manuteno
Competncias Habilidades Bases Tecnolgicas
1. Promover a imagem da
organizao percebendo
ameaas e oportunidades que
possam afet-la e os
procedimentos de controles
adequados a cada situao.
2. Analisar o Cdigo de Defesa
do Consumidor.
3. Interpretar o Cdigo de tica
do Tcnico em Segurana do
Trabalho visando ao bom
desempenho profissional.
4. Reconhecer a importncia do
trabalho voluntrio na
formao profissional e tica do
cidado.
5. Interpretar legislao vigente
sobre o trabalho voluntrio.
1.1. Identificar a importncia do domnio das
tcnicas interpessoais.
1.2. Utilizar as tcnicas de relaes
interpessoais como instrumento de
autopromoo e bom desempenho profissional e
pessoal.
1.3. Trabalhar em equipe e cooperativamente
valorizando e encorajando a autonomia e a
contribuio de cada um.
1.4. Utilizar tcnicas de relaes interpessoais
no atendimento ao cliente, parceiro,
empregador, concorrente e aos clientes internos.
1.5. Selecionar procedimentos de trabalho.
1.6. Identificar a cultura e os objetivos da
empresa.
2.1. Interpretar e aplicar o Cdigo de Defesa do
Consumidor nas relaes consumidor-
fornecedor.
2.2. Relatar a observao do Cdigo de Defesa
do Consumidor no funcionamento e
desenvolvimento da empresa.
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
3.3. Aplicar normas e regulamentos.
3.4. Cumprir criticamente as regras, os
regulamentos e procedimentos organizacionais.
3.5. Ler e interpretar manuais de Sade e
Segurana do Trabalho.
4. Participar de programas e atividades
voluntrias na empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica profissional do trabalho
voluntrio.
1. Tcnicas de relaes
interpessoais:
- apresentao e comportamento;
- empatia e comunicao;
- marketing pessoal
2. Noes do Cdigo de Defesa
do Consumidor
3. Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho:
conceitos; teorias que explicam os
conceitos ticos;
a) tica profissional: tica na
profisso do Tcnico em
Segurana do Trabalho
b) a importncia da tica na
formao do profissional;
c) perfil tico do profissional
Tcnico em Segurana do
Trabalho;
d) legislao sobre a tica
profissional do Tcnico em
Segurana do Trabalho;
e) regulamentos organizacionais:
a importncia das Normas e dos
Regulamentos x Cdigo de tica
Profissional;
4. Trabalho Voluntrio:
Lei Federal n 9.608/98 e Lei n
10.748/03 alteradas pela Lei n
10.940 de 27-08-2004;
Lei Estadual n 10.335 de 30-06-
1999;
Deliberao CEETEPS n 01 de
08-03-2004
-
III Procedimento Didtico e Cronograma de Desenvolvimento
Habilidade Bases Tecnolgicas e Bases
Cientficas
Procedimentos
Didticos
Cronograma
Semana
Apresentao pessoal do
professor, comentrios
introdutrios sobre as bases
tecnolgicas;
Aulas Expositivas 11/02 a 13/02
1.1. Identificar a importncia do domnio
das tcnicas interpessoais.
1.2. Utilizar as tcnicas de relaes
interpessoais como instrumento de
autopromoo e bom desempenho
profissional e pessoal.
1.3. Trabalhar em equipe e
cooperativamente valorizando e encorajando
a autonomia e a contribuio de cada um.
1.4. Utilizar tcnicas de relaes
interpessoais no atendimento ao cliente,
parceiro, empregador, concorrente e aos
clientes internos.
1.5. Selecionar procedimentos de trabalho.
1.6. Identificar a cultura e os objetivos da
empresa.
Perfil tico do profissional
Tcnico em Segurana do
Trabalho
2.2. Relatar a observao do
Cdigo de Defesa do
Consumidor no funcionamento e
desenvolvimento da empresa.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
25/02 a 03/03
1.1. Identificar a importncia do domnio das
tcnicas interpessoais.
1.2. Utilizar as tcnicas de relaes
interpessoais como instrumento de
autopromoo e bom desempenho
profissional e pessoal.
1.3. Trabalhar em equipe e cooperativamente
valorizando e encorajando a autonomia e a
contribuio de cada um.
1.4. Utilizar tcnicas de relaes
interpessoais no atendimento ao cliente,
parceiro, empregador, concorrente e aos
clientes internos.
1.5. Selecionar procedimentos de trabalho.
1.6. Identificar a cultura e os objetivos da
empresa.
Tcnicas de relaes
interpessoais:
apresentao e comportamento
. 1.1. Identificar a importncia do
domnio das tcnicas
interpessoais.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
04/03 a 10/03
1.1. Identificar a importncia do domnio das
tcnicas interpessoais.
1.2. Utilizar as tcnicas de relaes
interpessoais como instrumento de
autopromoo e bom desempenho
profissional e pessoal.
1.3. Trabalhar em equipe e cooperativamente
valorizando e encorajando a autonomia e a
contribuio de cada um.
1.4. Utilizar tcnicas de relaes
interpessoais no atendimento ao cliente,
parceiro, empregador, concorrente e aos
clientes internos.
1.5. Selecionar procedimentos de trabalho.
1.6. Identificar a cultura e os objetivos da
empresa.
Tcnicas de relaes
interpessoais:
apresentao e comportamento
1.1. Identificar a importncia do
domnio das tcnicas
interpessoais.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
11/03 a 17/03
2.1. Interpretar e aplicar o Cdigo de Defesa
do Consumidor nas relaes consumidor-
fornecedor.
Empatia e comunicao;
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
18/03 a 24/03
-
2.2. Relatar a observao do Cdigo de
Defesa do Consumidor no funcionamento e
desenvolvimento da empresa.
1.3. Trabalhar em equipe e
cooperativamente valorizando e
encorajando a autonomia e a
contribuio de cada um.
1.4. Utilizar tcnicas de relaes
interpessoais no atendimento ao
cliente, parceiro, empregador,
concorrente e aos clientes
internos.
2.1. Interpretar e aplicar o Cdigo de Defesa
do Consumidor nas relaes consumidor-
fornecedor.
2.2. Relatar a observao do Cdigo de
Defesa do Consumidor no funcionamento e
desenvolvimento da empresa.
Marketing pessoal
1.3. Trabalhar em equipe e
cooperativamente valorizando e
encorajando a autonomia e a
contribuio de cada um.
1.4. Utilizar tcnicas de relaes
interpessoais no atendimento ao
cliente, parceiro, empregador,
concorrente e aos clientes
internos.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
25/03 a 31/03
2.1. Interpretar e aplicar o Cdigo de Defesa
do Consumidor nas relaes consumidor-
fornecedor.
2.2. Relatar a observao do Cdigo de
Defesa do Consumidor no funcionamento e
desenvolvimento da empresa.
2. Noes do Cdigo de Defesa
do Consumidor
Analisar o Cdigo de Defesa do
Consumidor.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
01/04 a 07/04
2.1. Interpretar e aplicar o Cdigo de Defesa
do Consumidor nas relaes consumidor-
fornecedor.
2.2. Relatar a observao do Cdigo de
Defesa do Consumidor no funcionamento e
desenvolvimento da empresa.
2. Noes do Cdigo de Defesa
do Consumidor
Analisar o Cdigo de Defesa do
Consumidor.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
08/04 a 15/04
2.1. Interpretar e aplicar o Cdigo de Defesa
do Consumidor nas relaes consumidor-
fornecedor.
2.2. Relatar a observao do Cdigo de
Defesa do Consumidor no funcionamento e
desenvolvimento da empresa.
3. Cdigo de tica do Tcnico
em Segurana do Trabalho:
conceitos;
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do
Tcnico em Segurana do
Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica
do Tcnico em Segurana do
Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
15/04 a 21/04
2.1. Interpretar e aplicar o Cdigo de Defesa
do Consumidor nas relaes consumidor-
fornecedor.
2.2. Relatar a observao do Cdigo de
Defesa do Consumidor no funcionamento e
desenvolvimento da empresa.
Teorias que explicam os
conceitos ticos
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
22/04 a 28/04
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
tica profissional
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do
Tcnico em Segurana do
Trabalho nas suas atividades.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
29/04 a 05/05
-
3.3. Aplicar normas e regulamentos.
3.4. Cumprir criticamente as regras, os
regulamentos e procedimentos
organizacionais.
3.5. Ler e interpretar manuais de Sade e
Segurana do Trabalho.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica
do Tcnico em Segurana do
Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
3.3. Aplicar normas e regulamentos.
3.4. Cumprir criticamente as regras, os
regulamentos e procedimentos
organizacionais.
3.5. Ler e interpretar manuais de Sade e
Segurana do Trabalho.
A importncia da tica na
formao do profissional
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do
Tcnico em Segurana do
Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica
do Tcnico em Segurana do
Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
06/05 a 12/05
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
3.3. Aplicar normas e regulamentos.
3.4. Cumprir criticamente as regras, os
regulamentos e procedimentos
organizacionais.
3.5. Ler e interpretar manuais de Sade e
Segurana do Trabalho.
tica na profisso do Tcnico em
Segurana do Trabalho
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do
Tcnico em Segurana do
Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica
do Tcnico em Segurana do
Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
13/05 a 19/05
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
3.3. Aplicar normas e regulamentos.
3.4. Cumprir criticamente as regras, os
regulamentos e procedimentos
organizacionais.
3.5. Ler e interpretar manuais de Sade e
Segurana do Trabalho.
Legislao sobre a tica
profissional do Tcnico em
Segurana do Trabalho
3.3. Aplicar normas e
regulamentos.
3.4. Cumprir criticamente as
regras, os regulamentos e
procedimentos organizacionais.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
20/05 a 26/05
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho nas suas atividades.
3.2. Utilizar o Cdigo de tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho como fator norteador
dos seus atos.
3.3. Aplicar normas e regulamentos.
3.4. Cumprir criticamente as regras, os
regulamentos e procedimentos
organizacionais.
3.5. Ler e interpretar manuais de Sade e
Segurana do Trabalho.
regulamentos organizacionais
3.3. Aplicar normas e
regulamentos.
3.4. Cumprir criticamente as
regras, os regulamentos e
procedimentos organizacionais.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
27/05 a 02/06
4. Participar de programas e atividades
voluntrias na empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica profissional do
trabalho voluntrio.
o a importncia das Normas e
dos Regulamentos x Cdigo de
tica Profissional;
3.3. Aplicar normas e
regulamentos.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
03/06 a 09/06
-
3.4. Cumprir criticamente as
regras, os regulamentos e
procedimentos organizacionais.
4. Participar de programas e atividades
voluntrias na empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica profissional do
trabalho voluntrio.
4. Trabalho Voluntrio:
4. Participar de programas e
atividades voluntrias na
empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica
profissional do trabalho
voluntrio.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
10/06 a 16/06
4. Participar de programas e atividades
voluntrias na empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica profissional do
trabalho voluntrio..
4. Trabalho Voluntrio:
4. Participar de programas e
atividades voluntrias na
empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica
profissional do trabalho
voluntrio.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
17/06 a 23/06
4. Participar de programas e atividades
voluntrias na empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica profissional do
trabalho voluntrio.
Lei Federal n 9.608/98 e Lei n
10.748/03 alteradas pela Lei n
10.940 de 27-08-2004
4. Participar de programas e
atividades voluntrias na
empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica
profissional do trabalho
voluntrio.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
24/06 a 30/06
4. Participar de programas e atividades
voluntrias na empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica profissional do
trabalho voluntrio.
Lei Estadual n 10.335 de 30-06-
1999;
Deliberao CEETEPS n 01 de
08-03-2004
4. Participar de programas e
atividades voluntrias na
empresa e na comunidade.
5. Incorporar a prtica
profissional do trabalho
voluntrio.
Aula expositiva,
pesquisa e atividade em
sala de aula.
01/07 a 03/07
IV Procedimentos de Avaliao
Competncia Indicadores de domnio Instrumentos
de Avaliao
Critrios de
desempenho
Evidncias de
desempenho
1. Promover a imagem da
organizao percebendo
ameaas e oportunidades
que possam afet-la e os
procedimentos de
controles adequados a
cada situao.
Habilidades :
1.1. Identificar a importncia do
domnio das tcnicas interpessoais.
Bases Tecnolgicas:
1. Tcnicas de
relaesinterpessoais:
- apresentao ecomportamento;
- empatia e comunicao;
-marketing pessoal
Apresentao
de seminrios
Assiduidade;
Interlocuo ouvir/ser
ouvido;
Interatividade;
Cooperao/Colabora
o;
Clareza;
Postura Adequada, tica
e Cidad;organizao.
Domnio
tcnico dos
temas
abordados,
transmitidos
de forma
tica e clara.
-
2. Analisar o Cdigo de
Defesa do Consumidor. Habilidades:
2. Noes do Cdigo de Defesado
Consumidor
Bases Tecnolgicas:
2.1. Interpretar e aplicar oCdigo
de Defesa doConsumidor nas
relaes consumidor-fornecedor.
2.2. Relatar a observao do
Cdigo de Defesa doConsumidor
no funcionamento
edesenvolvimento da empresa.
Avaliao
escrita
Clareza, organizao,
relacionamento de
conceitos, pertinncia
das informaes
Domnio do
tema, clareza
na expresso
escrita.
3. Interpretar o Cdigo de
tica do Tcnico em
Segurana do Trabalho
visando ao bom
desempenho profissional.
Habilidades:
3.1. Aplicar o Cdigo de tica do
Tcnico em Segurana do
Trabalho nas suas atividades.
3.3. Aplicar normas
eregulamentos.
3.4. Cumprir criticamente asregras,
os regulamentos eprocedimentos
organizacionais.
3.5. Ler e interpretar manuais
deSade e Segurana doTrabalho.
Bases Tecnolgicas:
3. Cdigo de tica do Tcnicoem
Segurana do Trabalho:
- conceitos;teorias que explicam os
conceitos ticos;
- tica profissional: tica na
profisso do
Tcnico em Seguranado
Trabalho; a importncia da tica
naformao do profissional;
- perfil tico do
profissionalTcnico em Segurana
doTrabalho;
Avaliao
escrita
Pertinncia das
informaes;
Relacionamento de
ideias e conceitos;
Clareza na expresso
escrita.
Desenvolver
um texto
abordando
uma situao
problema
relacionada
s atitudes
profissionais
da rea de
Segurana do
Trabalho.
4. Reconhecer a
importncia do
trabalhovoluntrio na
formaoprofissional e
tica do cidado.
5. Interpretar legislao
vigente
sobre o trabalho
voluntrio.
Habilidades:
4. Participar de programas
eatividades voluntrias naempresa
e na comunidade.
Bases Tecnolgicas:
5. Incorporar a prticaprofissional
do trabalhovoluntrio.
Trabalhos em
equipe
Assiduidade;
Cumprimento das
tarefas individuais;
Postura adequada, tica
e cidad.
Realizao de
um projeto de
atividade
voluntria
pela equipe.
V Material de Apoio Didtico para Aluno (inclusive bibliografia)
ROBINSON, Dave. Entendendo tica - Um Guia Ilustrado. So Paulo: Editora Leya, 2013
BARBOSA,CarmemBassi. Ncleo bsico: tica profissional e cidadania organizacional So Paulo: Fundao Padre
Anchieta, 2011.
VI Estratgias de Recuperao Continua (para Alunos com baixo rendimento / dificuldades de
aprendizagem)
A recuperao ser contnua a cada competncia proposta, havendo vrios instrumentos de avaliao e
sendo constatado que o aluno no alcanou os contedos essenciais, sero ministradas atividades
-
complementares com o objetivo de proporcionar ao aluno condies para adquirir os conceitos no
aprendidos. As atividades propostas so: Elaborao de desenhos utilizando o menu dos software;
VII Identificao
Nome(s) do(s) professor(es) Assinatura Data:
Adriano Resende do Nascimento 07/02/2015
VIII Parecer do Coordenador de rea:
Aprovo o Plano de Trabalho Docente que est de acordo com o modelo estabelecido pela CETECe tambm baseado no
Plano do Curso Tcnico em Segurana do Trabalho atendendo s orientaes das Coordenaes de rea e Pedaggica
e da Direo da Escola.
Assinatura: ________________________________ Data:07/02/2015
Vera Lucia Santos Silva
-
ETECTAKASHI MORITA
PLANO DE TRABALHODOCENTE - 1 SEMESTRE 2015
TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO
ETECTakashi Morita
Cdigo: 200 Municpio: So Paulo
Eixo Tecnolgico: Sade, Ambiente e Segurana
Habilitao Profissional:Tcnica de Nvel Mdio de Tcnico em Segurana do Trabalho
Qualificao:Tcnico em Segurana do Trabalho Mdulo:I
Componente Curricular:Linguagem, Trabalho e Tecnologia
C.H. Semanal: 2,5 Professor:Arinda Maria da Rocha
I Atribuies e atividades profissionais relativas qualificao ou habilitao profissional, que
justificam o desenvolvimento das competncias previstas nesse componente curricular.
Atribuies
- Expressar-se de forma oral e escrita.
Atividades
- Utilizar meios e veculos de comunicao.
- Enviar boletins informativos.
- Emitir memorandos internos.
-
II Competncias, Habilidades e Bases Tecnolgicas do Componente Curricular
Componente Curricular: Linguagem, Trabalho e Tecnologia Mdulo: I
N
Competncias
N
Habilidades
N
Bases Tecnolgicas
1.
2.
3.
4.
Analisar textos
tcnicos/ comerciais
da rea de Seg
Trabalho, por meio
de indicadores
lingusticos e de
indicadores
extralingsticos.
Desenvolver textos
tcnicos aplicados
rea de Seg. Trabalho
de acordo com
normas e convenes
especficas.
Pesquisar e analisar
informaes da rea
de Seg. Trabalho em
diversas fontes
convencionais e
eletrnicas.
Definir
procedimentos
lingusticos que
levem qualidade
nas atividades
relacionadas com o
pblico consumidor
1.
2.1
2.2
2.3
3.1
3.2
4.1
4.2
4.3
Utilizar recursos lingusticos
de coerncia e de coeso,
visando atingir objetivos da
comunicao comercial
relativos rea de Seg.
Trabalho.
Utilizar instrumentos da
leitura e da redao tcnica,
direcionadas rea de Seg.
Trabalho.
Identificar e aplicar elementos
de coerncia e de coeso em
artigos e em documentao
tcnico-administrativa
relacionados rea de Seg.
Trabalho.
Aplicar modelos de
correspondncia comercial
aplicado rea de Seg.
Trabalho.
Selecionar e utilizar fontes de
pesquisa convencionais e
eletrnicas.
Aplicar conhecimentos e
regras lingusticas na execuo
de pesquisas especficas da
rea de Seg. Trabalho.
Comunicar-se com diferentes
pblicos.
Utilizar critrios que
possibilitem o exerccio da
criatividade e constante
atualizao da rea.
Utilizar a lngua portuguesa
como linguagem geradora de
significaes, que permita
produzir textos a partir de
diferentes ideias, relaes e
necessidades profissionais.
1.
2.
3.
4.
Estudos de textos tcnicos/ comerciais
aplicados rea de Seg. Trab, atravs
de:
indicadores lingusticos: vocabulrio; morfologia; sintaxe;
semntica; grafia; pontuao;
acentuao, etc.
indicadores extralingusticos: efeito de sentido e contextos scio-
culturais;
modelos preestabelecidos de produo
de texto
Conceitos de coerncia e de coeso
aplicadas anlise e a produo de
textos tcnicos especficos da rea de
Seg. Trabalho:
ofcios; memorandos; comunicados;
cartas; avisos; declaraes; recibos;
carta-currculo; curriculum vitae;
relatrio tcnico; contrato; memorial
descritivo; memorial de critrios;
tcnicas de redao
Parmetros de nveis de formalidade e
de adequao de textos a diversas
circunstncias de comunicao
Princpios de terminologia aplicados
rea de Seg. Trabalho:
glossrio com nomes e origens dos
termos utilizados pela Seg. Trabalho;
apresentao de trabalhos de
pesquisas;
orientaes e normas lingusticas
para a elaborao do trabalho para
concluso de curso.
-
III Plano Didtico
Habilidade Bases Tecnolgicas Procedimentos
Didticos
Cronograma
(Semana)
Apresentao das Bases Tecnolgicas. Aulas expositivas e
atividade 19/02 a 20/02
Lngua e Usos Dificuldades Ortogrficas
Crase e suas ocorrncias.
Aulas expositivas e
atividade Dvidas
frequentes
23/02 a 27/02
Lngua e Usos
Dificuldades Ortogrficas
Concordncia nominal Casos Gerais
.
Aulas expositivas e
atividade 02/03 a 06/03
Lngua e Usos
Dificuldades Ortogrficas
Concordncia nominal Outros Casos
Aulas expositivas e
atividade 09/03 a 13/03
Lngua e Usos
Dificuldades Ortogrficas
Concordncia Verbal Casos Gerais
Aulas expositivas e
atividade 16/03 a 20/03
Lngua e Usos
Dificuldades Ortogrficas
Concordncia Verbal Outros Casos
Trabalho sobre
indicadores
Lingusticos
23/03 a 27/03
Processo de Produo Textual
Princpios de Textualidade Coeso,
Coerncia,Informatividade, Intencionalidade,
Intencionalidade, Intertextualidade,
Coeso Textual: Anfora, Catfora, Elipse,
Sinnimos, Elos Gramaticais, Parfrase,
Pronomes.
Aula expositiva e
trabalho 30/03 a 02/04
Processo de Produo Textual
Princpios de Textualidade
Coerncia Textual: Narrativa e Argumentativa,
Ambiguidade e Ambiguidade Estilstica
Aulas expositivas e
atividades 06/04 a 10/04
Processo de Produo Textual
Produo Textual
Dissertao-Argumentativa: Definio, Estrutura,
Linguagem
Aulas expositivas e
atividade 13/04 a 17/04
Processo de Produo Textual Produo Textual
Narrao /subjetividade: interpretao
Aulas expositivas e
atividade leitura de
textos
22/04 a 24/04
Processo de Produo Textual Produo Textual
Descrio
Aulas expositivas e
atividade 27/04 a 30/04
Processo de Produo Textual
Produo Textual
Requerimento: Definio, Estrutura, Linguagem Aulas expositivas e
atividade 04/05 a 08/05
Produo Textual
Carta Comercial: Definio,
Estrutura, Linguagem.
Produo Textual
Carta Comercial: Definio, Estrutura,
Linguagem.
Seminrios e
trabalhos em grupo 11/05 a 15/05
Produo Textual
Procurao: Definio,
Estrutura, Linguagem.
Produo Textual
Procurao: Definio, Estrutura, Linguagem. Seminrios e
trabalhos em grupo /
coerncia
18/05 a 22/05
Produo Textual
Relatrio: Definio, Estrutura,
Linguagem.
Produo Textual
Relatrio: Definio, Estrutura, Linguagem. Pesquisas e
elaborao de textos 25/05 a 29/05
Produo Textual
Ofcio: Definio, Estrutura,
Linguagem.
Produo Textual
Ofcio: Definio, Estrutura, Linguagem. Leituras e produo
de textos 01/06 a 03/06
Produo Textual
Requerimento: Definio,
Estrutura, Linguagem.
Produo Textual
Requerimento: Definio, Estrutura, Linguagem. Leituras e produo
de textos 08/06 a 12/06
-
Lngua e Usos Dificuldades Ortogrficas
Uso da pontuao Leituras e produo
de textos 15/06 a 20/06
Lngua e Usos Dificuldades Ortogrficas
Uso dos porqus
Exerccios
avaliativos te