FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI EFEKTIVITAS … · jurusan akuntansi sektor publik dan perpajakan...

i

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI EFEKTIVITAS

PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN

BERBASIS AKRUAL

Oleh :

ENGSON QINARIS JALADRI

NPM : 12.1.01.08001

Program Studi: Akuntansi

SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI INDONESIA

STIESIA SURABAYA

2016

ii



BERBASIS AKRUAL

Oleh :


NPM : 12.1.01.08001

Program Studi: Akuntansi


STIESIA SURABAYA

2016

iii



BERBASIS AKRUAL

Skripsi Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat

Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi

Program Studi : Akuntansi

Konsentrasi: Akuntansi Sektor Publik dan Perpajakan

Oleh :


NPM : 12.1.01.08001


STIESIA SURABAYA

2016

vi

DAFTAR RIWAYAT HIDUP

A. MAHASISWA

Nama : Engson Qinaris Jaladri

NPM : 12.1.01.08001

Program Studi : Akuntansi

Tempat/ Tanggal Lahir : Surabaya, 16 Juni 1994

Agama : Islam

Jumlah Saudara/ Anak ke : 2 bersaudara/ ke-1

Alamat Rumah : Tambak Segaran 5 No.5 Surabaya

Status : Belum Menikah

B. ORANG TUA

Nama : Budi S

Alamat Rumah/ Telepon : Tambak Segaran 5 No.5 Surabaya

Alamat Kantor/ Telepon :

Pekerjaan/Jabatan : Wirausaha

C. RIWAYAT PENDIDIKAN

1. Tamat SD di SD Negeri Rangkah IX Surabaya pada tahun 2006

2. Tamat SMP di SMP Negeri 29 Surabaya pada tahun 2009

3. Tamat SMA di SMA Negeri 7 Surabaya pada tahun 2012

4. Perguruan Tinggi (PT)

Nama PT Tempat Semester Tahun Keterangan

STIESIA Surabaya VIII 2012-2016 -

D. RIWAYAT PEKERJAAN

Tahun Bekerja di Pangkat/ Golongan Jabatan

- - - -

Dibuat dengan sebenarnya

Engson Qinaris Jaladri

vii

KATA PENGANTAR

Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT atas segala rahmat

dan hidayah-Nya, sehingga penulis pada akhirnya dapat menyelesaikan skripsi

dengan judul “FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI

EFEKTIVITAS PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI

PEMERINTAHAN BERBASIS AKRUAL”. Penulisan skripsi ini dimaksudkan

untuk memenuhi salah satu syarat dalam menempuh gelar Sarjana Ekonomi

jurusan akuntansi sektor publik dan perpajakan pada Sekolah Tinggi Ilmu

Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

Keberhasilan dalam penelitian Skripsi ini, tidak lepas dari dukungan dan

bantuan berbagai pihak. Untuk itu penulis menyampaikan rasa hormat dan ucapan

terima kasih sebesar-besarnya kepada:

1. Bapak Dr. Akhmad Riduwan, S.E., M.S.A., Ak., CA. Selaku Ketua Sekolah

Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

2. Ibu Dr. Wahidawati, S.E., M.Si., Ak., CA. Selaku Ketua Program Studi S-1

Akuntansi Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya.

3. Bapak Dr. Ikhsan Budi Riharjo, S.E., M.Si., Ak., CA. Selaku dosen

pembimbing yang telah bersedia meluangkan waktu, tenaga, dan pikiran untuk

memberi saran, bimbingan, dan motivasi dengan kesabaran sehingga

penelitian ini dapat terselesaikan dengan baik.

4. Ibu Dr. Wahidahwati, S.E., M.Si., Ak., CA. Selaku Dosen Wali yang telah

meluangkan waktu selama proses perwalian.

viii

5. Badan Kesatuan Bangsa dan Politik (Bakesbangpol) Pemerintah Provinsi Jawa

Timur dan Pemerintah Sidoarjo yang telah memberi bantuan dan kerja sama

yang baik dalam penelitian ini.

6. Pejabat Penatausahaan Keuangan Satuan Kerja Perangkat Daerah (PPK

SKPD) Pemerintah Kabupaten Sidoarjo yang telah memberi bantuan dalam

pengisian kuisioner dan melakukan kerja sama yang baik dalam penelitian ini.

7. Bapak dan Ibu dosen serta seluruh staff Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi

Indonesia (STIESIA) Surabaya, yang telah memberi banyak bimbingan serta

membekali ilmu pengetahuan selama kuliah.

8. Kedua orang tua saya, keluarga, sahabat dan teman-teman SA-6 angkatan

2012 yang telah memberikan bantuan, kesabaran, dukungan moril maupun

materiil serta doa yang tiada henti hingga saya dapat menyelesaikan skripsi ini

dengan lancar.

Penulis menyadari sepenuhnya bahwa skripsi ini masih jauh dari kata

sempurna. Oleh karena itu, saran, dan kritik yang bersifat membangun sangat

diharapkan untuk penelitian lanjutan di masa mendatang. Besar harapan penulis

semoga skripsi ini dapat memberikan manfaat untuk semua pihak yang

membutuhkan. Terima kasih.

Surabaya, 08 Oktober 2016

Penulis

Engson Qinaris Jaladri

ix

DAFTAR ISI

HALAMAN SAMPUL LUAR SKRIPSI ....................................................... i

HALAMAN SAMPUL DALAM SKRIPSI ................................................... ii

HALAMAN JUDUL SKRIPSI ....................................................................... iii

HALAMAN PENGESAHAN TIM PENGUJI ............................................... iv

HALAMAN PERNYATAAN ........................................................................ v

DAFTAR RIWAYAT HIDUP ........................................................................ vi

KATA PENGANTAR .................................................................................... vii

DAFTAR ISI ................................................................................................... ix

DAFTAR TABEL ........................................................................................... xi

DAFTAR GAMBAR ...................................................................................... xiii

DAFTAR LAMPIRAN ................................................................................... xiv

INTISARI ........................................................................................................ xv

ABSTRACT ...................................................................................................... xvi

BAB 1 PENDAHULUAN ............................................................................. 1

1.1 Latar Belakang Penelitian ......................................................................... 1

1.2 Rumusan Masalah ..................................................................................... 7

1.3 Tujuan Penelitian ...................................................................................... 8

1.4 Manfaat Penelitian .................................................................................... 8

1.5 Ruang Lingkup Penelitian ......................................................................... 9

BAB 2 TINJAUAN TEORETIS .................................................................. 10

2.1 Tinjauan Teoretis ...................................................................................... 10

2.1.1 Teori Kebijakan Publik ................................................................... 10

2.1.2 Teori Implementasi Kebijakan ........................................................ 13

2.1.3 Standar Akuntansi Pemerintahan .................................................... 17

2.1.4 Penerpan Standar Akuntansi Pemerintahan berbasis Akrual .......... 20

2.1.5 Pengelolaan Laporan Keuangan Pemerintah Daerah ....................... 24

2.1.6 Faktor-faktor Efektivitas Penerpan Standar Akuntansi Pemerintahan

berbasis Akrual ................................................................................ 28

2.2 Rerangka Pemikiran .................................................................................. 37

2.3 Pengembangan Hipotesis .......................................................................... 40

2.3.1 Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Efektivitas

Penerpan Standar Akuntansi Pemerintahan berbasis Akrual ......... 40

2.3.2 Pengaruh Sistem Pengendalian Internal Terhadap Efektivitas

Penerpan Standar Akuntansi Pemerintahan berbasis Akrual .......... 41

2.3.3 Pengaruh Ketersedian Sarana dan Prasarana Terhadap Efektivitas


2.3.4 Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Efektivitas


BAB 3 METODA PENELITIAN ................................................................. 45

3.1 Jenis Penelitian dan Gambaran dari Populasi (Objek) Penelitian ............. 45

3.2 Teknik Pengambilan Sampel ..................................................................... 46

x

3.3 Teknik Pengumpulan Data ........................................................................ 46

3.4 Variabel dan Definisi Operasional Variabel ............................................. 47

3.5 Teknik Analisis Data ................................................................................. 51

3.5.1 Analisis Deskriptif .......................................................................... 51

3.5.2 Uji Kualitas Data ............................................................................. 51

3.5.3 Uji Asumsi Klasik ........................................................................... 52

3.5.4 Model Regresi ................................................................................. 55

3.5.5 Uji Kesesuian Model (Godness of Fit) ........................................... 56

BAB 4 HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ............................... 58

4.1 Hasil Penelitian ......................................................................................... 58

4.1.1 Gambaran Umum Objek Penelitian ................................................ 58

4.1.2 Analisis Statistik Deskriptif ............................................................ 60

4.1.3 Analisis Deskripsi Variabel Penelitian ........................................... 64

4.2 Uji Kualitas Data ....................................................................................... 70

4.2.1 Uji Validitas .................................................................................... 70

4.2.2 Uji Reliabilitas ................................................................................ 73

4.3 Uji Asumsi Klasik ..................................................................................... 74

4.3.1 Uji Normalitas ................................................................................. 74

4.3.2 Uji Multikolinearitas ....................................................................... 76

4.3.3 Uji Heteroskedastisitas .................................................................... 77

4.4 Analisis Regresi Liniear Berganda............................................................. 78

4.5 Uji Kesesuaian Mode (Godness of Fit) ...................................................... 80

4.5.1 Koefisien Determinasi ..................................................................... 80

4.5.2 Uji Model (Uji Statistik F) .............................................................. 82

4.5.3 Uji Signifikan Secara Parsial (Uji Statistik t) ................................. 83

4.6 Pembahasan ............................................................................................... 85

4.6.1 Hasil Uji Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM)

Terhadap Efektivitas Penerapan Standar Akuntansi Pemerintahan

(SAP) berbasis Akrual ................................................................... 85

4.6.2 Hasil Uji Pengaruh Sistem Pengendalian Internal (SPI)


(SAP) berbasis Akrual ................................................................... 86

4.6.3 Hasil Uji Pengaruh Ketersedian Sarana dan Prasarana (KSP)


(SAP) berbasis Akrual .................................................................... 88

4.6.4 Hasil Uji Pengaruh Komitemen Organisasi (KMO) Terhadap

Efektivitas Penerapan Standar Akuntansi Pemerintahan (SAP)

berbasis Akrual ............................................................................... 89 BAB 5 PENUTUP .......................................................................................... 91

5.1 Kesimpulan ............................................................................................... 91

5.2 Saran .......................................................................................................... 93 JADWAL PENELITIAN ............................................................................. 95

DAFTAR PUSTAKA .................................................................................... 96

LAMPIRAN ................................................................................................... 100

xi

DAFTAR TABEL

Tabel Halaman

1 Statistik Deskriptif Variabel Penelitian .......................... 61

2 Deskripsi Responden berdasarkan Umur ....................... 62

3 Deskripsi Responden berdasarkan Jenis Kelamin .......... 43

4 Deskripsi Responden berdasarkan Pendidikan

Terakhir ........................................................................... 63

5 Deskripsi Responden berdasarkan Masa Bekerja ............ 64

6 Hasil Jawaban Responden tentang Efektivitas Penerapan

Standar Akuntansi Pemerintahan berbasis Akrual ......... 65

7 Hasil Jawaban Responden tentang Sumber Daya

Manusia ........................................................................... 66

8 Hasil Jawaban Responden tentang Sistem Pengendalian

Internal ............................................................................ 68

9 Hasil Jawaban Responden tentang Ketersedia Sarana dan

Prasarana ......................................................................... 69

10 Hasil Jawaban Responden tentang Komitmen

Organisasi ....................................................................... 70

11 Hasil Uji Validitas Instrumen Penelitian ......................... 71

12 Hasil Uji Validitas Instrumen Penelitian (tanpa SAP8) ... 72

13 Hasil Uji Reliabilitas Instrumen Penelitian ...................... 74

14 Hasil Uji Normalitas ....................................................... 75

15 Hasil Uji Multikolinearitas ............................................... 77

xii

16 Hasil Analisis Liniear Berganda ..................................... 79

17 Hasil Uji Koefisien Determinasi ..................................... 81

18 Hasil Uji Statistik F ......................................................... 82

19 Hasil Uji t ........................................................................ 83

xiii

DAFTAR GAMBAR

Gambar Halaman

1 Rerangka Pemikiran ....................................................... 39

2 Model Penelitian ............................................................. 40

3 Grafik Uji Normalitas ..................................................... 76

4 Hasil Uji Heteroskedasitas .............................................. 78

xiv

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran Halaman

1 Data Jawaban Responden .............................................. 100

2 Data Hasil Output SPSS ................................................. 105

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI EFEKTIVITAS … · jurusan akuntansi sektor publik dan perpajakan...

Documents

Transcript of FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI EFEKTIVITAS … · jurusan akuntansi sektor publik dan perpajakan...