Empresa 2.0, la empresa conectada y en red: valores emergentes para managers colaborativos

37
Empresa 2.0, la empresa conectada y en red: valores emergentes para managers colaborativos Laura Rosillo [email protected]

description

Sesión del 11 de julio de 2012 para empresarios chilenos. Organiza AEFOL y CEJFE

Transcript of Empresa 2.0, la empresa conectada y en red: valores emergentes para managers colaborativos

Page 1: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Empresa 2.0, la empresa conectada y en red: valores emergentes para managers colaborativos

Laura [email protected]

Page 2: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

CÓMO INTERNET HA CAMBIADO NUESTRAS VIDAS

Page 3: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos
Page 4: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

ombligo

Page 5: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos
Page 6: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

CHINA: De la pólvora y la brújulaa manufactura altamente tecnificada y a menudo subcontratada.Tercer receptor mundial de inversión extranjera.

INDIA: De la artesanía y la manufactura a bajo coste a la exportación de servicios tecnológicos.

Page 7: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

el derecho a comunicar

la revolución iraní de 2009. Según The New York Times, los manifestantes “disparaban tweets” frente a las balas. 

Page 8: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

www.Charisma-Ltd.com

Page 9: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

MULTITASKINGEL FIN DE LOS APARATOS CON UNA ÚNICA FUNCIÓN

Multitasking

Page 10: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

evolución de Internet1958 Gobierno-Universidad (Experimental) 1991 Aparece la WWW 1992 JJOO Barcelona – Expo Sevilla 1994 Internet se hace pública (Pública)

1995 De las EMPRESAS (Técnica)

2005 De las PERSONAS (Social)

2015 De las COSAS (Servicios)

charla puesta al día

hoy > 3.000 millones, realidad aumentada, web semántica, inteligencia global,…

1997-2001 Burbuja.com

2012 era postPC, empieza era Móvil

Page 11: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

19941994

19951995

19981998

20032003

20042004

20042004

20112011

sugiere induce.. comunidad

Nace como 2.0 transsacciones entre particulares

Videoconferencia, interacción, hoy en el móvil

>850 millones. Tercer país del Mundo en población

20062006 465 millones usuarios, 1 millón de altas al día

2.000 millones videos vistos al día >1 millón por minuto

La gran esperanza de Google…

Desde el buscador al coche robot la TV Internet pasando por cientos de aplicaciones colaborativas: Docs, Alerts, Reader, Analitycs, Insight,…

Page 12: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

empieza la era post-PC

InformeSociedad

Información Telefónica

2011

charla puesta al día

Page 13: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

IPv6 >>> 340 sextillones de direcciones IP IPv4 >>> 4.395 millones de direcciones

Page 14: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Smartcitiesun primer paso haciala Internet de las cosas

InformeSociedad

Información Telefónica

2011

charla puesta al día

Page 15: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

 los DATOS adquieren valorsaber buscar es fundamentalcomparar resulta imprescindible

Page 16: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

 La reinvención de la banca. Las empresas nativas digitales como Paypal, Amazon, Zynga, Google o Facebook están ganando terreno conforme los pagos se vuelven más inteligentes. El primer ‘tsunami’ al que

la banca debe enfrentarse es el de los pagos peer to peer y digitales. Después, deberán asumir el de los servicios digitales en el comercio físico. En este sentido, los bancos más progresistas ya están

experimentando con nuevos modelos de negocio, y necesitarán poner realmente en el centro de sus estrategias al consumidor final.

Page 17: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

La identidad como moneda de cambio. Conforme los usuarios están ofreciendo su información personal a cambio de distintos beneficios tangibles, la

privacidad se ha convertido en moneda de cambio.

Page 18: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

de la descarga al consumo online

InformeSociedad

Información Telefónica

2011

vs

Page 19: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Inno

vaci

ón d

isrr

uptiv

a

El mercado se recupera ofreciendo un servicio, no un producto Genís Roca

Outsourcing, colaboración, globalización,… Facturas vs NóminasLo que pueda hacer un BIT que no lo haga un ÁTOMO JM Piqué (22@ BCN)

Nuevos modelos de negocio

Page 20: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

WIKINOMÍALa era de la comunicación virtual masiva

AperturaDemocratizaciónUso compartidoActuación global

Page 21: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

el usuario produce contenidosaparece

el prosumer

http://www.cnnexpansion.com/actualidad/2007/11/29/la-hora-del-2018prosumo2019

Page 22: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

LOS PROSUMIDORES: TENDENCIAS, VALORES Y ESTILOS DE VIDA

ConectividadMigración hacia lo virtualFalta de confianza y de valoresSociedad cambiante e inestableTendencia a la homogeneización o estandarización tecnológicaAcceso a bajo costo de tecnología virtual y modificación tiempo espacio de las actividades cotidianas(Teléfono móvil, Internet, Chats, IPod, etc)Greenmarketins. Sostenibilidad: uso responsable de los recursos.Real fact marketing: Interés por lo natural, por lo “auténtico”.Tecnología aplicada a la educación, a la difusión y a la construcción de conocimiento.COLABORAR - COinnovación, COconsumo, COcreación...Sharismo El sharismo pretende transformar el mundo en un Cerebro Social emergente: un híbrido interconectado de gente y software. Somos Neuronas en Red conectadas entre sí por las sinapsis del software social.”

Adolfo Rodríguez Santoyo

Page 23: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Maslow y las redes sociales

Page 24: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

76

Crowdsourcing:

Busca la participación de la gente:

“Ayúdame a buscar la solución”

Charlene Li

Cooperación extendida

valores 2.0 emergentes

Page 25: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

de la jerarquía a la redarquía

Page 26: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

INTELIGENCIA COLECTIVAPBL Problem based learningDiversidad - Co-edades - Independencia

EL LIDER COLABORATIVOconector de personascreador de modelos de comportamiento colaborativogestor de talentotransmisor de decisión y energía

CO -INNOVACIÓNCO-CONSUMOCO-ESPACIO/TIEMPOCO-CREACIÓN Conectados

Page 27: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Las 4 generaciones que ‘conviven’ en el mundo laboral

inmigrantes digitalesanalógicos nativos digitales

Page 28: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos
Page 29: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Esperanza de vida en el mundo

Page 30: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Los Boomers son los nuevos empresarios. El número de personas entre 55-64 que iniciaron un proyecto empresarial aumentó un 36% en 2008. En total más del 80% de todas las nuevas empresas en 2008 fueron creadas por personas mayores de 40 años.

Page 31: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

The Aging Worker

En EEUU la tasa más alta de la iniciativa empresarial se ha desplazado al grupo de edad de entre 55 y 64 y el índice de emprendimiento ha disminuido entre los menores de 35.

La edad de oro de la Innovación de Stefan Theil - Newsweek - 20 de agosto 2010

http://socinnovation.wordpress.com/2010/09/17/seniors-innovaiton/

Page 32: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Propietarios de nuestro trabajo. La frontera

entre la vida personal y laboral se hace cada vez más difusa conforme los empleados utilizan sus propias herramientas para ser productivos – iPad, Dropbox, Skype o Google Docs, por ejemplo– sin prestar demasiada atención a su departamento informático. Las empresas ahorran costes y los trabajadores están más contentos, pero aumenta el reto de la seguridad, privacidad y escalabilidad, y las empresas tienen que darse cuenta de que las expectativas del usuario son distintas de las prioridades de su departamento de IT.

GIGS

Page 33: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Gigonomics y radicales libres +

El fin del trabajo tal como lo conocemos

•De la nómina a la factura •Globalización 3.0, protagonizada por los individuos (Thomas Friedman* )

•El conocimiento es ya el capital y su propietario es el profesional.•Freelances >> free radical•Trabajos a tiempo parcial•Outsourcing•Fin de la lealtad a las empresas.

*globalización 1.0 los países fueron los protagonistas globalización 2.0 lo fueron las multinacionalesglobalización 3.0 son los individuos los que a través de la colaboración facilitan esa integración económica necesaria para competir.

Page 34: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

#Ch

Page 35: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Las TIC, Internet y la ecología son los grandes modificadores de la economía y el empleo

Empleos que desaparecen, que se transforman y emergentes

Page 36: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

#CONCLUSIONESEnvejecimiento población

Asia, Asia, AsiaBRIC + LATAM

Europa Conocimiento y creatividadMultinacionales vs fronterasMegaciudades alta densidad

Casi todos el mundo Móvil e InternetInternet de las cosas

Cualquier momento, lugar, dispositivoRealidad aumentada y el mundo virtual

El prosumidor como parte integrante de la empresa.

Page 37: Empresa 2.0, la empresa conectada y en red:  valores emergentes para managers colaborativos

Laura [email protected]

http://lrosilloc.blogspot.com

NO PODEMOS CONDUCIR HACIA EL FUTURO,MIRANDO UNICAMENTE POR EL RETROVISORMcLuhan

¡GRACIAS!