Eesti Töötukassa Tööturuteenused, karjäärinõustamine¶ötukassa... · Eesti Töötukassa...
Transcript of Eesti Töötukassa Tööturuteenused, karjäärinõustamine¶ötukassa... · Eesti Töötukassa...
Eesti Töötukassa www.tootukassa.eeInfotelefon 15501
E,K,N 8.15-16.00
T 8.15-17.30
R 8.15-12.00
Eesti Töötukassa tähtsaim ülesanne on töötajatele, tööotsijatele ja tööandjatelekiiresti muutuval tööturul turvatundepakkumine: abistame nii töö kui töötajaleidmisel.
Tööturuteenused
Töövahendus – kõigile osapooltele tasuta
www.tootukassa.ee
Proovitöö - võimalus pakutaval töökohal töötamine järele proovida
Tööpraktika – annab praktilise töökogemuse ning aitab omandada tööoskusi.
Tööturuteenused
Tööturukoolitus – töölesaamiseks vajalike oskuste ja teadmiste andmiseks.
Tellitud koolitused
Koolituskaart - kuni 2500 eurot
Ettevõtluse alustamise toetus – rahaline abi ettevõtlusega alustamise motiveerimiseks ja toetamiseks (praegu kuni 4474 eurot)
Nõustamisteenused
Karjääriinfo vahendamine, karjääriinfotoad
Tööotsingu töötuba
Karjäärinõustamine
Tööklubi
Psühholoogiline nõustamine
Võlanõustamine
Abi erivajadusega inimestele ja nende töölevõtmiseks
Abistamine tööintervjuul
Tööruumide ja -vahendite kohandamine
Tööks vajaliku tehnilise abivahendi tasuta kasutada andmine
Tugiisikuga töötamine
Tööandjale tööturukoolituse hüvitamine
I Tööturuteenused vähenenud töövõimega inimestele
1. Koolist tööle liikumise toetamine2. Tööalaste teadmiste ja oskuste arendamine3. Ettevõtluse toetamine4. Töövõime ja töötamise toetamine5. Töölesaamise takistuste kõrvaldamine6. Töövalmiduse toetamine7. Rahalised toetused tööturuteenustes osalemiseks ja tööleasumiseks
II Tööandja toetamine
Programmi ülesehitus
TÖÖTURU-TEENUSED
TÄNA ja 2016+
Töövahendus ja tööotsingunõustamine
Karjääriinfo ja karjäärinõustamine
Tööturukoolitus ja tööpraktika
Ettevõtluse alustamise toetus ja järelteenused
Palgatoetus
Tööharjutus Vabatahtlik töö ja talgutöö
Psühholoogiline, võla- ja sõltuvus-
nõustamine
Individuaalne töölerakendamine ja erilahendused
Tööks vajalik abivahend
Töökoha kohandamine
Töövestlusel abistamine
Tööandjale töötaja koolituse kulu hüvitamine
Tugiisikuga töötamine
Tööalane rehabilitatsioon
Kogemusnõustamine
Kaitstud töö (ajutine)
Töölesõidu toetus
Tööandjate nõustamine ja koolitus
Mobiilne nõustamine noortele (koolist tööle)
Mobiilne nõustamine: koolist tööle
Eesmärk: toetada kutse- või kõrgkoolides vähenenud töövõimega õppijate sujuvat liikumist koolist tööle
Sisu: õppijate tööotsingute alane teavitamine ja nõustamine, neile tööturu olukorra, kohalike tööandjate võimaluste ja töötukassa töölesaamist toetavate teenuste tutvustamine
Kogemusnõustamine
Kogemusnõustamine on sarnase puude või tervisehäirega inimeste vahel toimuv teadmiste ja kogemuste vahetus ning nõustamine
Eesmärk: toetada puude või tervisehäirega toimetulekut, suurendada motivatsiooni ja enesekindlust ning valmistada ette tööotsinguteks ja tööeluks
Kogemusnõustajal on isikuga sarnane puude või tervisekahjustuse kogemus
Tööalane rehabilitatsioon Eesmärk on tööeluks ettevalmistamine, tööle asumise või töötamise toetamine.
Sihtrühm: vähenenud töövõimega (v.a töövõime puudumine) töötud, töötajad (vanaduspensionieani) ja õppijad (põhi-, kesk-, kutse- või kõrgharidus)
Tööalase rehabilitatsiooni teenuse sisu: puude või tervisehäirega toimetulekuks vajalike oskuste ning töövõime
arendamine (liikumine, suhtlemine, igapäevaelu korraldamine jatoimingud, sümptomite kontroll, abivahendite kasutamine …) ning nõustamine(motivatsiooni ja enesekindluse suurendamine, muutusega kohanemine …)
töölesaamist ja töötamist toetavad tegevused (sobiva töö välja-selgitamine, töökoha kohandamise või abivahendite vajaduse hindamine jalahenduste pakkumine, töövõtete õpetamine , tööandja nõustamine …)
Tööalase rehabilitatsiooni teenust osutab rehabilitatsioonimeeskond.
Tegevused vastavalt spetsialistide pädevusele: füsioteraapia, tegevusteraapia, loovteraapia, logopeediline abi, eripedagoogiline abi, kogemusnõustamine, psühholoogiline nõustamine, sotsiaalnõustamine (sh kliendi lähivõrgustiku nõustamine), terviseseisundi alane nõustamine.
Kaitstud töö
Eesmärk on vähenenud töövõimega inimese ettevalmistamine tööle saamiseksavatud tööturul (iseseisvalt või tugiisikuga) ning tema toetamine tööle asumisel jatöötamise algusajal.
Sihtrühm: vähenenud töövõimega töötud (v.a töövõime puudumine), kes ei suudakoheselt tööle asuda avatud tööturul
Kaitstud töö sisu:
I etapp: tööoskuste hindamine ning sobiva töö väljaselgitamine teenuseosutaja võitööandja juures selleks spetsiaalselt loodud tegevustubades. Töösuhet veel eiole, inimesele makstakse stipendiumi ning sõidu- ja majutustoetust.
II etapp: töötamine teenusepakkuja või tööandja juures selleks spetsiaalselt loodudtegevustubades või tavalisel töökohal. Kaitstud töö teenuse osutaja tugi töötamisejuures on pidev. Inimesel on tööleping või töövõtuleping, makstakse töötasu.
III etapp: töötamine tavapärases töökeskkonnas avatud tööturul. Teenuseosutaja tugi onolemas, kuid väheneb aja jooksul.
Tööandjate nõustamine ja koolitus
Tööandjatele koolituste korraldamine: mida peab teadma vähenenud töövõimega inimeste tööle võtmisel ja töö korraldamisel jms
Tööandja nõustamine, nt vähenenud töövõimega isikute tööülesannete kohandamisel ja ümberkujundamisel vastavalt töötaja töövõimekusele
Mis on karjäärinõustamine?
Karjäärinõustamine aitab langetada ja teoks teha karjääri kujundamisega seotud otsuseid:
hõlmab nii õppimise kui ka töökoha ja kutsevalikuga seotud küsimusi
aitab end paremini tundma õppida, kohaneda muutustega ja teha läbimõeldud valikuid.
Mis põhjusel karjäärinõustaja juurde minna?
arenguvõimaluste väljaselgitamine
endast selgema pildi saamine (eneseanalüüs)
mõtestada ootusi, väärtusi ning eesmärke
leida viise tööelu mõjutavate muutustega kohanemiseks
püstitada eesmärke ja teha lühema- või pikemaajalisi plaane jne
Mis on karjäärinõustamisest kasu?
aitab paremini näha enda võimalusi
saab rohkem teada enda isiksuseomaduste kohta
aitab teadvustada oma tugevusi ja näha arendamist vajavaid kohti
aitab paremini kohaneda muutustega
toetab oskust seada eesmärke ja nende nimel tegutseda
Kus karjäärinõustamine toimub?
Karjäärinõustamist viivad läbi igas töötukassa maakondlikus osakonnas töötavad karjäärinõustajad
Nõustamine toimub nii töötukassa maakondlikus osakonnas kui väljaspool (nt. messidel, infopäevadel)
Karjäärinõustajat saab kutsuda nõustamise läbiviimiseks enda juurde kohapeale