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上海公共招聘栏目单位招聘使用手册
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上海公共招聘栏目单位招聘使用手册
目录
一、栏目介绍…………………………………………………………2
二、栏目使用操作指南………………………………………………3
(一)如何申请密码…………………………………………………3
(二)如何激活招聘权限……………………………………………4
(三)首页子栏目介绍………………………………………………4
(四)登陆栏目…………………………………………………………………………5
(五)站内消息………………………………………………………6
(六)企业介绍………………………………………………………7
(七)发布招聘信息…………………………………………………8
(八)选择应聘人员…………………………………………………13
(九)查看待审核信息………………………………………………15
(十)招聘会预约报名………………………………………………15
(十一)密码修改……………………………………………………17
三、常见问题…………………………………………………………18
上海公共招聘栏目单位招聘使用手册
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一、栏目介绍
上海公共招聘栏目是上海市人力资源和社会保障官网下属专业
招聘栏目,也是国家人力资源和社会保障部全国公共招聘网的联网栏
目,由上海市就业促进中心负责日常管理。为求职者和用人单位搭建
公益免费的网络平台,实现人职匹配。同时,栏目还提供职业指导、
就业见习、职业培训等相关公共就业服务,为不同求职人群开设求职
专区。
上海公共招聘栏目依托政府资源,倡导公信第一、服务至上的服
务理念,为求职者和用人单位提供公益、免费、专业、权威的公共就
业服务,具有商业招聘网站无可比拟的优势:
公益免费的公共招聘服务
栏目依托市人力资源和社会保障局的政府资源和区、街镇公共就
业服务机构的服务力量,为广大用人单位提供网上招聘、人员推荐、
用工指导等公益、免费的公共服务。
便捷高效的委托代理招聘服务
栏目提供内容丰富的代理招聘服务,包含为用人单位发布信息、
对应聘人选进行初步筛选、安排面试、重点推荐和后续跟踪等服务内
容。代理招聘除了能帮助“大单位”打理招聘过程中产生的烦琐事务,
也有效地解决了“小单位”没有上网条件或者没有集中面试的场地条
件、或者没有专业的人事负责招聘等问题
专业权威的用工指导服务
栏目不仅为用人单位提供入网培训、招聘指导、用工指导等服务,
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区服务机构还不定期为招聘单位开展新政策培训、人事交流座谈等活
动,帮助用人单位熟悉招聘方法、掌握用工政策、规范招聘行为、提
升招聘效果。
覆盖全市的人员推荐服务
栏目推行一级政府、二级管理、三级服务、四级网络运行模式,
服务触角从市延伸至区、街镇、社区等各个层面,全市联网,根据用
人单位的不同需求推荐不同人员。
形式多样的网下招聘服务
栏目与其它委办局、电台、高校常年合作,组织招聘单位参加网
站开展的系列公共就业服务进校园、进社区、岗位推介、招聘周等相
关招聘活动,拓宽用人单位的招聘渠道。
独一无二的政策配套服务
栏目积极落实上海市人力资源和社会保障局各项促进就业专项
扶持政策,推出青年就业见习计划、启航青年就业能力提升计划、各
类就业补贴等,通过政策扶持,为用人单位提供更多样的招聘服务。
二、栏目使用操作指南
(一)如何申请密码
为了确保网上招聘的用人单位的基本信息真实可靠、准确,用人
单位可任选以下两种方式之一申请密码:
1、线上申请:访问上海市人力资源和社会保障网上自助经办平
台(https://zzjb.rsj.sh.gov.cn/zzjbdl),插入法人一证通数字证书登录,
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通过“劳动就业”→“职业介绍”→“上海公共招聘栏目”→“密码
申请”路径在线申请账号密码。
2、线下申请:持《营业执照》副本或其他注册登记证件原件、
加盖招聘单位公章的《上海人力资源保障服务网网上办事承诺书》到
经营所在地的上海人力资源和社会保障部门所属区就业促进中心办
理信息核准与密码申请手续。
(二)如何激活招聘权限
1、通过线上申请密码的,由系统自动激活。
2、通过线下申请密码的,需在申请密码时同时签订并认可《上
海公共招聘栏目网上招聘管理规定》,并接受网上招聘规范指导后由
工作人员激活。
(三)首页子栏目介绍
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1、查看招聘指南
①求职指南宣传片的在线播放
②人力资源市场动态和各类招聘指导类文章查看
2、查看各类特色招聘服务
①委托代理招聘服务
招聘单位除了自主招聘外,也可以选择通过区就业促进中心进行
代理招聘。
②青年就业见习计划
招聘单位可了解目前本市青年就业见习相关政策,符合条件的单
位可申请成为就业见习基地。
③专项就业活动
介绍本市近期开展的各类公共就业服务的相关活动。
④专项就业补贴
介绍本市目前现行的各项就业补贴政策。
3、在线预约报名参加招聘会
预告本市公共就业服务机构近期正在筹办中的各类招聘会信息,
单位可在线向筹办机构发送申请表,预约报名参加。
4、上海公共招聘栏目网上招聘管理规定
帮助招聘单位本网站的网上招聘使用规定和信息发布、处理规范
性要求以及违规处理办法等。
(四)登陆栏目
1、进入“上海公共招聘栏目”
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在人力资源和社会保障部门所属区就业促进中心上网的,可直接
在查询机上点击进入“上海公共招聘栏目”。通过其他方式上网的,
请在浏览器地址输入上海公共招聘栏目的网址(建议使用 IE 浏览
器):http://rsj.sh.gov.cn/zp/zyjs/index.shtml。
2、进入登录页面
在首页面右上角的“用户登录”区
内,在“用户名”框中输入单位组织机
构代码,在“密码”框内输入密码,根
据图片显示的内容输入验证码(如为字
母,不需区分大小写),登录身份选择
“单位”,点击“登录”按钮后,系统
将进入“单位”的有关界面。
友情提醒:在公共场合登录本网站,离开时请务必点击页面右上
角的“退出”按钮,退出登录状态。
(五)站内消息
系统将通过“站内新消息”的方式向招聘单位发送“系统消息”、
“求职者应聘消息”和“求职者回复消息”,招聘单位可通过相关链
接进行查阅。
1、系统消息:网站公告类的消息;
2、求职者应聘消息:有新的求职者应聘本单位发布的招聘信息
时,系统发送的提醒类消息。
3、求职者回复消息:单位给予求职者反馈后,求职者又有新的
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消息回复时,系统发送的提醒类消息。
4、本栏目消息仅显示新消息,以作提醒只用。当您点击查看此
消息后,系统默认您已阅读消息,并将清除此条消息,您也可以点击
“一键清除”按钮,自行清除所有未读消息。
(六)企业介绍
1、点击导航栏中的“企业介绍”录入或管理单位相关信息
2、“单位基本情况”栏中的基本内容由系统自动生成。如有变
更,请单位持相关证件材料到区就业促进中心办理变更手续。
3、单位介绍部分可由单位根据单位实际情况和《管理规定》的
规范要求自行录入
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(1)根据单位实际情况填写单位简介(控制在 500 字内),简介
中不要出现单位的具体地址和联系方式。
(2)联系人、联系电话、E-mail、联系地址等信息务必填写清楚,
方便联系工作。
(3)附近交通请填写清楚。
(4)带“*”号均为必须填写的项目。
友情提示:录入单位情况后,一定要按“保存”按钮,否则所填
写的内容将无法记录在系统里。
(七)发布招聘信息
1、点击导航条中的“发布招聘信息”进行岗位发布、修改、撤
销等
2、页面自动显示本单位目前在招的有效岗位
3、发布新招聘信息
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(1)点击“发布新招聘信息”按钮,进入发布页面
(2)填写岗位基础类情况
①单位名称由系统生成
②可根据网站格式填写岗位名称、职业分类、行业分类、工作性
质、工作班时、月收入、员工福利、试用期情况等信息
③职业分类按照本岗位与国家职业分类标准对应情况进行选择
④行业分类按照本单位所在行业与国家行业分类标准对应情况
进行选择
⑤本网站仅供招聘单位发布全日制招聘岗位,不提供小时工或兼
职类岗位的发布。劳务派遣类岗位,可在勾选“是否属于派遣制员工”
⑥岗位提供的月收入必须满足本市最低工资标准,如为青年职业
见习计划岗位,则系统自动导入见习生活费标准。
⑦其他的福利类信息和收入,可以在员工福利中填写
⑧如本岗位需设置试用期,可勾选“是否设置试用期”选项,并
选择试用期月数、输入试用期月收入。(试用期月收入不得低于岗位
月收入的 80%)
(3)填写招聘要求
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①在劳动年龄范围内填写年龄要求,同时根据招聘需要,选择是
否可放宽应聘人员的年龄要求和放宽标准,系统将根据单位选择情
况,对不符合条件的求职者进行应聘限制。
②填写学历要求,同时根据招聘需要,选择是否可放宽应聘人员
的学历要求和放宽标准,系统将根据单位选择情况,对不符合条件的
求职者进行应聘限制。
③选择本岗位是否可同时招聘特殊类型的求职者,如应届毕业
生、残疾人
④根据网站格式选择填写对求职者的外语能力要求、职业资格证
书要求、专业技术职称要求等能力要求。
(4)填写岗位描述
①根据岗位实际情况填写工作内容、任职要求、其它补充和工作
地区
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②工作地区最多可以填写 3 个,并请标注每个工作地区的所在位
置,如交叉路口或著名地标(不要出现具体单位地址)
③填写总招聘人数,并可填写倾向性的指定性别招聘人数,但在
实际招聘中,企业不得存在性别歧视。
④如果本岗位不需查看求职者简历,求职者应聘后可直接获得面
试通知参加面试,单位可选择勾选“是否需要设置直接面试”,并填
写面试时间、面试通知,选择审核通道。
⑤招聘单位可通过“应聘倍率”信息项对应聘人数进行限定。应
聘人数满,招聘网上该信息自动隐藏,人数不满,则信息自动恢复。
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(可直接获得面试通知的招聘信息的应聘倍率最高只能设置为 1:5。)
⑥系统自动生成岗位的发布日期和更新日期,单位可自行修改终
止日期,终止日期最长不得超过 1 个月。
(4)确认单位联系方式
系统将自动从单位所填写的企业介绍中读取和显示相关信息,单
位可在此基础上自行进行修改。
4、修改招聘信息
(1)点击“修改及更新”按钮进行信息修改页面
(2)信息修改规则与信息发布规则相同
5、历史信息查询与重发
(1)点击“查看历史招聘情况”,进入招聘信息历史库
(2)历史库中存放本单位曾经发布,目前已失效的招聘信息。
招聘单位可以查看岗位信息,继续处理求职者的应聘信息。
(3)点击“重发”按钮,可以调用已过期的招聘信息作适当修
改后进行重新发布。
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6、撤销招聘信息
(1)点击“撤销”按钮,可以撤销本条招聘信息;
(2)招聘信息撤销后,系统将自动对单位尚未作出“录用”和
“不录用”反馈的求职者统一做出“不录用”处理。
友情提示:
(1)请按照《上海公共招聘栏目招聘信息发布规范》和《上海
公共招聘栏目见习岗位信息发布规范》的有关要求发布招聘信息。
(2)同一招聘信息尚在有效期内时,请不要重复发布相同的招
聘信息。
(3)由于可直接获得面试通知的招聘信息,不需要用人单位查
看求职者的应聘资料,所以在发布信息时务必要抱以谨慎、严肃的态
度,确保信息的可靠。
(八)选择应聘人员
1、点击导航条中的“选择应聘人员”进行应聘人员的反馈和处
理
2、不同应聘状态的求职者系统会分别用数字标识人数,以便于
单位清楚了解整个招聘进程。点击人数,可进入该状态下回复求职者
的界面。
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(1)等待单位选择:新应聘求职者,等待单位审核简历和给予
回复
(2)等待个人回复:单位已向求职者发送了回复或反馈(如补
充材料或通知面试),正等待个人的回复和确认
(3)等待单位回复:求职者根据单位的反馈给予回复信息后,
正等待单位查看和确认
(4)有 new 表示闪动时,表示该状态下有求职者的新回复可查
看
3、在查看求职者界面中,招聘单位可查看应聘者的相关信息((当
应聘者比较多时,系统提供了查询功能,可使单位能尽快找到合适的
人选))
(1)点击应聘者姓名,可查看应聘者具体简历
(2)单位可对应聘者分别做出“通知补充材料”、“通知面试”、
“通知录用”、“不录用”等反馈。
(3)如果单位想同时查看多名应聘者简历,也可在中意的求职
者后的“对比”按钮将该求职者加入对比。最多选择 3 名求职者进行
同步比较所有简历项目信息。
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(4)当求职者给出“参加面试”的反馈时,请在 7 天内安排面
试并作出最终录用结果的反馈,超过时间没有反馈,求职者可自行撤
销本次应聘。
(5)当求职者给出“不参加面试”的反馈时,请在 5 天内进行
不录用处理,超过时间没有反馈,系统将自动作出不录用处理。
(6)当求职者给出“建议调整面试事宜”的反馈时,请及时与
求职者沟通和调整相关事宜。
(7)对于已作出“通知录用”或“不录用”最终录用结果的应
聘记录,系统提供一次更改录用结果的机会(尽针对应聘时间在 6 个
月内的求职者)
(九)查看待审核信息
1、点击导航条中的“查看未审核信息”查看本单位发布的直接
面试信息或职业见习信息的审核处理情况。
2、可根据审核状态了解当前审核处理情况
(1)审核已通过岗位,自动对外发布;
(2)审核中和审核不通过岗位,单位可点击审核状态查看审核
老师的联系方式(如果是审核不通过岗位还可查看审核不通过原因)
(3)单位可修改或撤销审核中岗位或审核不通过岗位。修改后,
重新进入审核。撤销后则本条信息在此栏目中消失。
(十)招聘会预约报名
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1、点击导航条中的“招聘会预约报名”查看目前正在筹办中的
招聘会信息和报名的审核情况。
2、查看可报名招聘会情况
(1)点击“查看预约报名招聘会”按钮,显示所有本市公共就
业服务机构发布的正在筹办中的招聘会信息
(2)点击“招聘会名称”,可查看本场招聘会的具体信息
3、预约报名
(1)对于发布状态为“发布中”的招聘会,招聘单位可点击“报
名”按钮进行进入预约报名界面,在线填写报名表。
(2)填写招聘单位相关情况,如单位简介、招聘岗位名称、联
系方式等
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(3)填写需要招聘岗位的详细情况,以便发布机构审核
4、查看已报名招聘会的审核情况
(1)点击“查看已报名招聘会审核情况” 按钮,查看目前报名
审核情况。
(2)点击每个显示项目名称,可对所有招聘会显示顺序进行排
序
(3)点击“审核状态”可查看审核机构的回复信息。(如不通过
原因、修改建议等)
(十一)密码修改
1、点击导航条中的“密码修改”进入修改页面。
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2、根据提示项目分别输入旧密码、新密码、确认新密码后,即
可完成密码的修改。
三、常见问题
1、如何查询招聘密码
若您遗忘了您的招聘密码,您可以通过以下两个方式取回密码:
(1)访问上海市人力资源和社会保障网上自助经办平台
(https://zzjb.rsj.sh.gov.cn/zzjbdl),插入法人一证通数字证书登录,通
过“劳动就业”→“职业介绍”→“上海公共招聘栏目”→“密码申
请”路径在线重新申请账号密码。
(2)需携带公司的营业执照副本原件及组织机构代码证副本原
件到人力资源和社会保障部门所属的区就业促进中心现场查询。
2、如何参加公共就业服务机构组织的现场招聘活动
公共就业服务机构每年会组织若干场全市性大型招聘活动,每年
4 月在全市范围内举行民营企业招聘周活动、每年 9 月左右在全市举
行高校毕业生就业服务行动活动,届时将开展多场相关招聘会活动。
此外,各区还会不定期地在本区范围内举办小型招聘会及现场招聘活
动,有兴趣的单位关注“招聘会预约报名”栏目中的相关信息,也可
以与各区公共就业服务机构联系参加。
3、为什么单位已发布的招聘信息在信息查询界面查不到?
有以下两种原因可能会出现该种情况:
(1)应聘人数已达到您设定的最大可应聘人数限额,如您设定
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的招聘人数为 2 人,应聘倍率为 1:3,则当应聘人数达到 6 人时,系
统将在信息查询界面自动隐藏您的招聘信息。如果您未在此 6 名应聘
者中招聘到合适的人选,在您进行不录用操作后,系统将会自动再次
显示您的招聘信息,继续接受求职者应聘。
(2)贵单位在人力资源和社会保障部门公共基本信息库中的初
始登记信息不完整,系统无法认证贵单位的招聘信息,贵单位可以与
管理区就业促进中心联系解决。
4、为什么发布招聘信息时有些选择项是空白无法显示的?
由于浏览器兼容原因,请尽量选择 IE 浏览器进行操作。
5、为什么有时候点击“发布”按钮会出现“网页无法显示”的
错误?
有以下两种原因可能会出现该种情况:
(1)您的操作时间过长,超出了登录时限,可重新登录后再操
作。
(2)您已经发布了一条相同岗位名称的招聘信息,且该条招聘
信息还在有效期内。