DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y ......1 DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y...
Transcript of DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y ......1 DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y...
1
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con
discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDRD
RECREACIÓN VITAL: PROGRAMA
RECREATIVO PARA PERSONAS CON
LIMITACIÓN. Crear, adaptar y desarrollar
actividades RECREO-FORMATIVAS
orientadas a proveer alternativas para la
INCLUSIÓN Y PARTICIPACIÓN social
y familiar de las personas en condición de discapacidad, sus familias, cuidadoras y cuidadores, con el fin
de contribuir de manera efectiva a sus procesos
de habilitación e integración funcional.
Crear, adaptar y desarrollar actividades RECREO-FORMATIVAS orientadas a proveer alternativas para la INCLUSIÓN Y PARTICIPACIÓN social y familiar de las personas en condición de discapacidad, sus familias, cuidadoras y cuidadores, con el fin de contribuir de manera efectiva a sus procesos de habilitación e integración funcional: Festival de habilidades, Crea y Recrea, Recreación Acuática, Chiquitecas, Campamentos de Aventura, Caminatas Recreativas, Gimnasia Recreativa y Semilleros de Sensibilización
1) Realizar 2485 actividades recreativas
para personas en condición de
discapacidad, sus familias, cuidadoras y
cuidadores. 2) Atender 93.635
personas en condición de discapacidad,
familias y cuidadores.
1) No. De actividades programadas/ No. De
actividades ejecutadas
2) No. De personas programadas a atender/ No. De
personas atendidas
El proyecto se orienta a toda la población en condición de discapacidad, sus familias, cuidadoras y cuidadores, residente en el
Distrito Capital.
2
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con
discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDRD
DEPORTE CON ALTURA-DEPORTE
PARALÍMPICO: • Desarrollar
procesos técnicos, pedagógicos y científicos que
permitan intervenir personas con algún
tipo de discapacidad, mejorando su
adaptación a la vida productiva,
incorporándolos al deporte en sus
etapas de iniciación,
especialización y rendimiento.
Centros Deportivos Paralimpicos: • Iniciación y
Especialización Deportiva / Deporte para todos y todas. • Selección de deportistas en condición de discapacidad para realizar un deporte. Apoyo a ligas:
Asesoría a Ligas y Clubes de Discapacidad de Bogotá (Supervisión a los convenios. Verificación de actividades). Rendimiento Deportivo Paralìmpico: • Clasificación,
Incorporación, Realización de Sesiones de entrenamiento, Asignación de Apoyos. Supervisión a Contratos Locales: Apoyo a la
Viabilización y Formulación de Proyectos Locales e Interventoría y Supervisión técnica. Viabilización y formulación de proyectos, verificación de Planes, revisión de Hojas de vida, visitas, lectura y concepto a informes mensuales.
1) Intervención en Centros deportivos Paralimpicos: 750
personas intervenidas en los 7
CDP
1) No. De actividades
programadas/ No. De actividades
ejecutadas 2) No. De personas
programadas a atender/ No. De
personas atendidas
Conformación de grupos en Iniciación y Especialización Participación de la población que desee realizar un tipo de deporte
3
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con
discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL NOTAS
IDPAC
BOGOTA UNA CASA DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
Garantizar la puesta en marcha del Plan de Igualdad de Oportunidades en las veinte localidades para las mujeres en condición de discapacidad. v Fortalecer la participación social y política de las mujeres en condición de discapacidad con el propósito de hacer incidencia en las diferentes instancias de participación y decisión a nivel Distrital y Local. Las Casas de Igualdad de Oportunidades son espacios de encuentro, ejercicio de igualdad, semillero de procesos productivos, promotores del liderazgo y empoderamiento de las mujeres, de una educación no sexista y de construcción participativa de prácticas institucionales y sociales más democráticas, que retroalimentan la operacionalización de la Política Pública de Mujer y Géneros.
Operar y fortalecer 7 Casas de
igualdad de Oportunidades
Mujeres en condición de discapacidad
atendidas en las Casas de
Igualdad de Oportunidades establecidas en
el Distrito Capital.
Garantizar la puesta en marcha del Plan de Igualdad de Oportunidades en las veinte
localidades para las mujeres en condición de discapacidad. v Fortalecer la participación social y política de las mujeres en condición de discapacidad con el
propósito de hacer incidencia en las diferentes instancias de participación y decisión a nivel Distrital y Local. Las Casas de Igualdad de Oportunidades son espacios de encuentro, ejercicio de igualdad, semillero de procesos productivos, promotores del
liderazgo y empoderamiento de las mujeres, de una educación no sexista y de construcción participativa de prácticas institucionales y sociales más democráticas, que retroalimentan la operacionalización de la Política Pública de Mujer y Géneros.
4
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDPAC
BOGOTA UNA CASA DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
Asesoría y la representación jurídica especializada desde un enfoque de derechos con perspectiva de géneros que permita garantizar, reconocer y restituir los derechos de las mujeres, niñas y adolescentes en condición de discapacidad.
Asesorar jurídicamente a 180
mujeres en condición de discapacidad
Atender mediante la asesoría y la
representación jurídica
especializada
Asesoría y la representación jurídica especializada desde un enfoque de derechos con perspectiva de géneros que permita garantizar,
reconocer y restituir los derechos de las mujeres, niñas y adolescentes en condición de discapacidad
Fortalecer las organizaciones sociales de mujeres en condición de discapacidad en su gestión interna y externa para que elaboren, presenten y ejecuten proyectos sociales y comunitarios, teniendo como referente los seis derechos del Plan de Igualdad de Oportunidades.
Fortalecimiento de 3 organizaciones
de mujeres en condición de discapacidad
No. de organizaciones
fortalecidas
Fortalecer las organizaciones sociales de mujeres en condición de discapacidad en su gestión interna y externa para que elaboren, presenten y ejecuten proyectos sociales y comunitarios, teniendo
como referente los seis derechos del Plan de Igualdad de Oportunidades.
Las Casas refugios se crearán con el fin de proteger temporalmente la vida e integridad física, emocional y sexual de las Mujeres victimas de violencias al interior de la familia; y propenderán por la satisfacción de sus necesidades básicas y la de sus hijas – hijos menores de edad a su cargo que no pueden continuar viviendo en el domicilio familiar por la situación de Violencia.
Operación de 4 Casas Refugio
Establecimiento Casas refugio para
víctimas de violencia intrafamiliar en el
Distrito Capital
Las Casas refugios se crearán con el fin de proteger temporalmente la vida e integridad física, emocional y sexual de las Mujeres victimas
de violencias al interior de la familia; y propenderán por la satisfacción de sus necesidades básicas y la de sus hijas – hijos
menores de edad a su cargo que no pueden continuar viviendo en el domicilio familiar por la situación de Violencia.
5
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SED
ACCESO Y
PERMANENCIA
1. Garantizar acceso y permanencia en propuestas pedagógicas ajustadas a las NEE de escolares con discapacidad 2. Desarrollar oportunidades de enseñanza y aprendizaje a escolares con talentos y excepciones 3. Reconocer y promover propuestas pedagógicas y curriculares en colegios integradores. 4. Fortalecer la participación de la SED en la implementación de la Política Publica de Discapacidad
60000
Colegios con modelos
pedagógicos y practicas
educativas incluyentes y pertinentes a
cada discapacidad (necesidades
educativas especiales NEE)
EDUCACIÓN DE
CALIDAD Y PERTINENCIA PARA VIVIR
MEJOR
SALUD AL COLEGIO
GRATUIDAD TOTAL
DERECHOS HUMANOS,
CONVIVENCIA, DEMOCRACIA,
PARTICIPACIÓN,
INTERCULTURALIDAD Y
EQUIDAD DE GENERO
6
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD / SALUD A SU
CASA.
Asesoria a familias en Situación de discapacidad
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad para
reducir la prevalencia de limitaciones evitables y
la inclusión de esta población de acuerdo al
plan de acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia de
Rehabilitación basada en Comunidad(RBC) del 30% de la población con
discapacidad identificadas en el
Registro para la localización y
caracterización, contribuyendo con la implementación de la
Política Pública de discapacidad
promoviendo la inclusión social de las personas, sus familias,
cuidadoras y cuidadores. (Línea de base 5% prevalencia
DANE 2005).
Porcentaje de implementación
del Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se hagan
a la SDS cada año y al incremento del IPC.
Promoción de los derechos y calidad de vida para familias en situación de discapacidad
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD / SALUD AL COLEGIO
Sensibilización y detección de necesidades educativas especiales transitorias o permanentes en colegios privados y públicos del distrito.
Acompañamiento en la inclusión escolar del niño y la niña con discapacidad para promoción de la autonomía.
Movilización de la ruta de acción para la identificación, canalización y seguimiento de niños y niñas con necesidades educativas transitorias o definitivas
Acompañamiento para la garantía al derecho a la salud de la población escolarizada y desescolarizada con discapacidad
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ INSTITUCIONES SALUDABLES Y
AMIGABLES
Asesoria a Instituciones Amigas de la persona con discapacidad y su familia
7
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
GARANTIA DEL ASEGURAMIENTO Y ATENCION EN
SALUD
Gratuidad en los Servicios de Salud
Garantizar al 2011 el acceso a los servicios de salud de manera gratuita al 100% de la población de niños de 1 a 5 años, mayores de 65 años y a la población en condición de discapacidad severa, afiliada al régimen subsidiado y con clasificación en el nivel 1 y 2, de manera gradual incluyendo las actividades del NO-POSS.
Porcentaje de implementación
del Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se hagan a la SDS cada año y al
incremento del IPC
FORTALECIMIENTO Y PROVISION DE
SERVICIOS DE LOS SERVCIOS DE
SALUD
Redes Sociales y de servicio
A 2011 tener organizada y operando redes de servicios prioritarios y por eventos de interés en salud publica incluyendo las especificidades del ciclo vital.
8
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ SALUD A SU
CASA.
Asesoria a familias en Situación de discapacidad
* A 2011 tener
implementada la política de Discapacidad para
reducir la prevalencia de limitaciones evitables y
la inclusión de esta población de acuerdo al
plan de acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia de
Rehabilitación basada en Comunidad (RBC)
del 30% de la población con discapacidad identificada en el Registro para la localización y
caracterización, contribuyendo con la implementación de la
Política Pública de discapacidad y promoviendo la
inclusión social de las personas, sus familias,
cuidadoras y cuidadores. (Línea de base 5% prevalencia
DANE 2005)
Porcentaje de implementación
del Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se hagan a la SDS cada año y al
incremento del IPC
Promoción de los derechos y calidad de vida para familias en situación de discapacidad
REHABILITACION BASASA EN
COMUNIDAD/ COMUNIDADES SALUDABLES
Organizaciones por los derechos de las personas con discapacidad.
Cuidando a cuidadores de personas con discapacidad
Grupos de jóvenes padrinos de las personas con discapacidad
Grupos de jóvenes padrinos de las personas con discapacidad.
Fortalecimiento y formación a Agentes de Cambio
9
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ SALUD A SU
CASA.
Asesoria a familias en Situación de discapacidad.
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad
para reducir la prevalecía de limitaciones evitables y la
inclusión de esta población de acuerdo al plan de
acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia
de Rehabilitación basada en Comunidad (RBC) del 30%
de la población con discapacidad identificada en
el Registro para la localización y
caracterización, contribuyendo con la implementación de la
Política Pública de discapacidad y promoviendo
la inclusión social de las personas, sus familias,
cuidadoras y cuidadores. (Línea de base 5%
prevalecía DANE 2005)
Porcentaje de implementación del
Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuéstales distritales que se
hagan a la SDS cada año y al incremento del IPC
Promoción de los derechos y calidad de vida para familias en situación de discapacidad.
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ COMUNIDADES SALUDABLES
Organizaciones por los derechos de las personas con discapacidad.
Cuidando a cuidadores de personas con discapacidad.
Grupos de jóvenes padrinos de las personas con discapacidad.
Fortalecimiento y formación a Agentes de cambio.
10
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
UNIVERSIDAD DEL ROSARIO
PLAN INTEGRAL DE DESARROLLO
Desarrollo y fortalecimiento del modelo de prestación de servicios de rehabilitación en la red hospitalaria MEDERI
Gestión, desarrollo y fortalecimiento de
programas, servicios y acciones de
rehabilitación en los tres niveles de
atención ofrecidos por la Red Hospitalaria,
centrados en la persona y su familia,
bajo criterios de calidad, rigor
científico, eficiencia, gerencia en
rehabilitación y operando bajo
sistemas de información en rehabilitación
Departamento de Rehabilitación de
la Red Hospitalaria
Méderi consolidado,
desarrollado y habilitado según
la norma vigente y articulado a los
programas, estrategias y
acciones del plan de acción de la política distrital de discapacidad
SDIS
AÑOS DORADOS
Garantizar la atención integral de adulto mayor en condición de discapacidad y sin apoyo familiar, en medio institucional.
Garantizar 1390 cupos para la atención
Integral del adulto mayor en condición de
discapacidad.
No personas atendidas / No de cupos previstos.
FAMILIAS POSITIVAS
Crear 20 Centros de Respiro Para las familias cuidadoras de personas en condición de discapacidad.
Garantizar 20 centros de respiro para la
atención de familias cuidadoras de
personas en condición de discapacidad
No Total de Centros de
Respiro creados / No de centros
previstos
Se pretende crear 20 Centros de Respiro para familias cuidadoras de personas en condición de discapacidad durante el periodo 2009 - 2012, como primera medida
se contratará una firma para el estudio y diseño de estos Centros de Respiro, para así avanzar con la construcción de los mismos.
PROTECCIÓN SOCIAL DE LAS
FAMILIAS
Atender 70 cupos/año a niños, niñas y adolescentes en condición de discapacidad cognitiva con medida de protección legal, en el centro de integración Renacer en el periodo 2008-2012.
Garantizar la atención de 70 niños, niñas y jóvenes en condición
de discapacidad cognitiva con medida de protección social.
No de personas atendidas / No de cupos previstos
11
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDIS ADULTEZ CON
OPORTUNIDADES
* Atención Institucionalizada a personas en condición de Discapacidad Física (35 Cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad Moderada (50 Cupos) * Atención Institucionalizada a Personas en condición de discapacidad severa (50 cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad cognitiva profunda (100 cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad mental (170 Cupos). Los cinco servicios citados anteriormente son ejecutados en convenio con la SDS. * Desarrollo y mantenimiento de competencias adaptativas en personas en condición de discapacidad cognitiva moderada y grave. *Atención Externa (215 cupos) * Desarrollo de competencias ocupacionales en personas en condición de discapacidad cognitiva leve y moderada. *Atención externa. (300 cupos)
Garantizar la atención a 920 adultas y adultos en
condición de discapacidad física, mental y cognitiva, a
través de la prestación de servicios de atención
integral en las modalidades externa e
institucionalizada.
No personas atendidas / No de cupos previstos.
La proyección presupuestal para cada año, se hace con costos de referencia de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de acuerdo a la
asignación presupuestal que realice Secretaria de Hacienda.
12
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD DURANTE
TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDIS
INFANCIA Y ADOLESCENCIA
FELIZ Y PROTEGIDA
INTEGRALMENTE
Prestación de servicios de atención especializada para niños, niñas y jóvenes de 6 a 18 años en condiciones de alta vulnerabilidad, con autismo y discapacidad cognitiva moderada o grave en 17 Centros Crecer que dan cubrimiento a todas las localidades del Distrito. Total de cupos de atención a niños, niñas y jóvenes en condición de discapacidad cognitiva: 928. Total de Cupos de atención a niñas, niños y jóvenes con diagnóstico de autismo: 123
Garantizar 1450 cupos
para la atención de
niños, niñas y adolescentes entre 5 y 17
años en condición de discapacidad
cognitiva.
No de niños, niñas y
adolescentes atendidos/ No total de cupos
previstos
La proyección presupuestal para cada año, se hace con costos de referencia de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de acuerdo a la asignación
presupuestal que realice Secretaria de Hacienda.
13
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
DURANTE TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
ICBF REG. BOGOTÁ
ASISTENCIA A LA NIÑEZ Y APOYO A LA FAMILIA PARA POSIBILITAR EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS: Es el conjunto de procesos que apuntan a generar las condiciones que posibiliten el ejercicio de los derechos de los niños y niñas y adolescentes, partiendo del reconocimiento de la sociedad en su conjunto de los niños y de su reconocimiento que son sujetos plenos de derechos, universales, prevalentes e interdependientes. Para ello y como lo establece La Constitución Política de Colombia y el Código de la Infancia y la Adolescencia, es necesaria la concurrencia de actores y acciones conducentes a garantizar el ejercicio de los derechos de los niños, niñas y adolescentes, en donde la articulación de las acciones, esfuerzos y recursos se regirán por principios de corresponsabilidad y concurrencia entre Familia, Sociedad y Estado.
Inclusión de niños y niñas con discapacidad en servicios de educación inicial. Atender niños y niñas y adolescentes en condición de discapacidad leve en los Hogares Comunitarios de Bienestar -HCB, Hogares Infantiles -HI, Lactantes y Preescolares, Clubes Juveniles y Prejuveniles.
Garantizar cupos para niño/as en:
Hogares Comunitarios de Bienestar 1.250,
Hogares Infantiles 202, HI con
discapacidad auditiva 40, Lactantes y
Preescolares 96, Clubes Juveniles 177 y Prejuveniles
109.
No de niños, niñas y adolescentes
atendidos/ No total de cupos previstos
* El presupuesto será ajustado de acuerdo al incremento anual establecido por el Gobierno Nacional y a las necesidades del servicio.
Formar a agentes educativos de los Hogares Comunitarios de Bienestar -HCB, Hogares Infantiles -HI, Lactantes y Preescolares, Clubes Juveniles y Prejuveniles en detección, prevención y remisión de casos de discapacidad e inclusión con la discapacidad leve. Formar a agentes educativos y proporcionarles Guías para la atención de la infancia con discapacidad en las diversas situaciones de discapacidad.
Formar a 400 agentes educativos
No de agentes educativos
capacitados/ No total programado
* No hay presupuesto especifico para esta acción, está contemplado en el proceso de formación permanente de los agentes educativos y la concurrencia
de las entidades publicas sobre esta materia.
14
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
DURANTE TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
ICBF REG.
BOGOTÁ
PROTECCIÓN- ACCIONES PARA PRESERVAR Y
RESTITUIR EL EJERCICIO INTEGRAL DE LOS
DERECHOS DE LA NIÑEZ Y LA FAMILIA: Comprende el conjunto de modalidades,
servicios, estrategias y rubros dirigidos a NNA en situación de amenaza o vulneración de derechos o en conflicto con la ley penal por haber cometido
infracción, a través de los cuales se pretende
restablecer su ejercicio pleno de derechos y la reparación del daño causado, mediante
procesos de atención personalizada, integración y
fortalecimiento familiar, gestión e inclusión social, en cumplimiento de la misión y
las competencias institucionales.
HOGARES SUSTITUTOS CON DISCAPACIDAD O ENFERMEDAD DE CUIDADO ESPECIAL A CARGO DE ICBF: Esta modalidad de atención se presta a través de familias seleccionadas y capacitadas según criterios técnicos, quienes acogen voluntariamente y de tiempo completo a NNA menores de 18 años con discapacidad o enfermedad de cuidado especial, con medida de ubicación en medio familiar por encontrarse en situación de amenaza o vulneración de derechos; y que está dispuesta a brindar un ambiente afectivo y la protección integral para garantizar el cumplimiento y restitución de sus derechos.
Posibilitar, restituir y garantizar el
ejercicio pleno de los derechos de 50
niños, niñas y adolescentes
menores de 18 años con
discapacidad
N° de niños, niñas y adolescentes con
discapacidad vinculados al
proceso administrativo de
restablecimiento de derechos / N° de
niños, niñas y adolescentes con
discapacidad programados para la vigencia 2008
* El presupuesto será ajustado de acuerdo al incremento anual establecido por el Gobierno Nacional y a las
necesidades del servicio.
HOGARES GESTORES CON DISCAPACIDAD O ENFERMEDAD DE CUIDADO ESPECIAL: El Hogar Gestor es una modalidad de atención del NNA en su propio medio familiar, mediante la cual se brinda apoyo, acompañamiento y asesoría para el fortalecimiento de las familias con NNA en situación de inobservancia o amenaza de derechos, que pueden afectar gravemente sus derechos fundamentales y su desarrollo integral como consecuencia de la precaria situación económica y social en que viven. Esta solución se aplica cuando la familia ofrece condiciones comprobadas para acoger y brindar cuidado, afecto y atención al NNA y puede asumir la gestión de su desarrollo integral, pero requiere de un apoyo institucional dadas sus precarias condiciones económicas.
Posibilitar, restituir y garantizar el
ejercicio pleno de los derechos de
320 niños, niñas y adolescentes
menores de 18 años con
discapacidad
N° de niños, niñas y adolescentes con
discapacidad vinculados al
proceso administrativo de
restablecimiento de derechos / N° de
niños, niñas y adolescentes con
discapacidad programados para la vigencia 2008
* El presupuesto será ajustado de acuerdo al incremento anual establecido por el Gobierno Nacional y a las
necesidades del servicio.
15
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: EQUIPARACION DE OPORTUNIDADES PARA LA INCLUSION, ACCESO Y BIENESTAR INTEGRAL DE TODOS Y TODAS LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
DURANTE TODA LA VIDA EN CODICIONES DE DIGNIDAD OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
ICBF REG. BOGOTÁ
PROTECCIÓN- ACCIONES PARA PRESERVAR Y RESTITUIR EL EJERCICIO INTEGRAL DE LOS DERECHOS DE LA NIÑEZ Y LA FAMILIA: Comprende el conjunto de modalidades, servicios, estrategias y rubros dirigidos a NNA en situación de amenaza o vulneración de derechos o en conflicto con la ley penal por haber cometido infracción, a través de los cuales se pretende restablecer su ejercicio pleno de derechos y la reparación del daño causado, mediante procesos de atención personalizada, integración y fortalecimiento familiar, gestión e inclusión social, en cumplimiento de la misión y las competencias institucionales.
ATENCIÓN A LA NIÑEZ EN SITUACIÓN DE PELIGRO CON DISCAPACIDAD SEMINTERNADO: Además de las condiciones generales para la atención seminternado en el caso de discapacidad y trastorno mental, se ubican NNA cuando la discapacidad específica genera limitaciones para la integración educativa y el desarrollo de actividades cotidianas de los NNA y requieren de una mayor complejidad en la atención especializada, pero procurando el fortalecimiento de sus vínculos familiares.
Posibilitar, restituir y
garantizar el ejercicio pleno
de los derechos de 353 niños,
niñas y adolescentes
menores de 18 años con
discapacidad
N° de niños, niñas y adolescentes con
discapacidad vinculados al proceso
administrativo de restablecimiento de
derechos / N° de niños, niñas y
adolescentes con discapacidad
programados para la vigencia 2008
* El presupuesto será ajustado de acuerdo al incremento anual establecido por el Gobierno Nacional y a las necesidades del
servicio.
ATENCIÓN EN MEDIO INSTITUCIONAL-CENTROS DE PROTECCIÓN INTERNADO CON DISCAPACIDAD O ENFERMEDAD DE CUIDADO ESPECIAL: Consiste en la atención integral a través de instituciones con carácter de internado (funcionamiento durante las 24 horas al día) cuando lo procedente es la separación del medio familiar de origen o extenso y no es posible la ubicación preferente en medio familiar sustituto. En los casos de protección, la vinculación de NNA a servicios de medio institucional debe ser considerada como el último recurso para brindar, de manera simultánea y en la misma unidad aplicativa, tanto cuidados sustitutivos de la vida familiar como atención especializada, ya que este medio por su misma esencia priva a los NNA de su derecho fundamental a crecer en el seno de una familia, indispensable para su pleno desarrollo.
Posibilitar, restituir y
garantizar el ejercicio pleno
de los derechos de 448 niños,
niñas y adolescentes
menores de 18 años con
discapacidad
N° de niños, niñas y adolescentes con
discapacidad vinculados al proceso
administrativo de restablecimiento de
derechos / N° de niños, niñas y
adolescentes con discapacidad
programados para la vigencia 2008
* El presupuesto será ajustado de acuerdo al incremento anual establecido por el Gobierno Nacional y a las necesidades del
servicio.
16
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: SISTEMA SOLIDARIO PARA EL FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES INDIVIDUALES Y COLECTIVAS QUE POSIBILITEN EL DESARROLLO
PRODUCTIVO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD, SUS FAMILIAS Y CUIDADORES OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD / SALUD AL TRABAJO
Información en derechos y preservación de la autonomía en trabajadores y trabajadoras informales con discapacidad.
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad para reducir
la prevalencia de limitaciones evitables y la
inclusión de esta población de acuerdo al plan de
acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia de Rehabilitación basada en Comunidad(RBC) del 30% de la población con
discapacidad identificadas en el Registro para la
localización y caracterización,
contribuyendo con la implementación de la
política publica de discapacidad y
promoviendo la inclusión social de las personas, sus
familias, cuidadoras y cuidadores. (Línea de base
5% prevalencia DANE 2005).
Porcentaje de implementación del Plan
de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones
presupuestales distritales que se hagan a la SDS cada año y al incremento del IPC Asesoria a Empresas para la inclusión
laboral de personas con discapacidad en el sector formal.
17
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: SISTEMA SOLIDARIO PARA EL FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES INDIVIDUALES Y COLECTIVAS QUE POSIBILITEN EL DESARROLLO
PRODUCTIVO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD, SUS FAMILIAS Y CUIDADORES OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SED
ARTICULACIÓN DE
LA EDUCACIÓN MEDIA CON EDUCACIÓN SUPERIOR
ICBF REG BOGOTÁ.
PROTECCIÓN- ACCIONES PARA PRESERVAR Y RESTITUIR EL
EJERCICIO INTEGRAL DE LOS DERECHOS DE LA
NIÑEZ Y LA FAMILIA
Creación y acompañamiento para la formación Integral "Para la Productividad y el Trabajo" , en el cual se establece la gestión, consolidación y fortalecimiento de proyectos productivos en instituciones y familias de los adolescentes con discapacidad y en la medida de protección, que se han comprometido con el proceso de formación e integración laboral de sus hijos e hijas.
100 jóvenes y sus familias apoyados con capital semilla
para fortalecimiento de iniciativas productivas
No. De jóvenes capacitados / No. De jóvenes programados
* El presupuesto será ajustado de acuerdo al incremento anual establecido por el Gobierno Nacional, la evaluación del programa
y a las necesidades del servicio.
IPES
FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN
PARA EL EMPLEO DE POBLACIÓN
INFORMAL Y VULNERABLE.
APOYO Y
EMPRENDIMIENTO EMPRESARIAL EN
EL SECTOR INFORMAL Y EN POBLACIONES ESPECÍFICAS
Diseño, Desarrollo y Seguimiento de proyecto de Apoyo y Emprendimiento Empresarial en el sector informal y en Poblaciones Específicas
166 personas anuales apoyadas con capital semilla
para fortalecimiento de iniciativas productivas
No. De personas apoyadas con capital
semilla para fortalecimiento de
iniciativas productivas
Se encuentra en estudio de proyección y viabilidad en contratación para cuatrienio 2008-2012
MISIÓN BOGOTA
(FORMANDO PARA EL FUTURO) -
INCLUSIÓN LABORAL DE PCD
18
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: SISTEMA SOLIDARIO PARA EL FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES INDIVIDUALES Y COLECTIVAS QUE POSIBILITEN EL DESARROLLO
PRODUCTIVO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD, SUS FAMILIAS Y CUIDADORES OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IPES
ORGANIZACIÓN Y REGULACIÓN DE
ACTIVIDADES COMERCIALES INFORMALES
DESARROLLADAS EN ESPACIO
PÚBLICO
Diseño, Desarrollo y Seguimiento de proyecto Mecato Positivo: + Oportunidades. Para 40 vendedores informales en Situación de Discapacidad del Distrito capital
40 personas con discapacidad y
vendedores informales generando ingresos en
puntos de venta MECATO
No. De Vendedores
Informales con discapacidad generando ingresos en
puntos de venta MECATO
Proyecto Mecato Positivo: + Oportunidades para "Aunar esfuerzos y recursos técnicos, físicos, administrativos y financieros para desarrollar procesos de acompañamiento y fortalecimiento
socio-empresarial, organizacional y técnico a un grupo de vendedores informales en situación de discapacidad del distrito capital, con acciones que fomenten y fortalezcan unidades
productivas comerciales de los proyectos: “apoyo al emprendimiento empresarial en el sector informal y en poblaciones especificas” y “organización y regulación de actividades comerciales
informales desarrolladas en el espacio publico”
SDDE
FORTALECIMIENTO DEL
EMPRENDIMIENTO EN LA CIUDAD
9.000
I) 3.750 nuevas empresas
creadas con apoyo el Distrito
N° de nuevas empresas
creadas/Nº de empresas
programadas
La Secretaría de Desarrollo Económico tiene la misión de diseñar, proponer lineamientos de política pública y su objetivo es la ciudad. Por lo anterior los proyectos referidos en esta matiz
aunque van diseccionados a toda la ciudad y no cuentan con discriminación de recursos específicos para la población en condición de discapacidad, ésta será privilegiada en todos
ellos de diferentes maneras, por lo que se han incluido para su ejecución entre otras acciones herramientas comunicativas opciones y programas de formación que se encuentran en
construcción.
7.000
II) 100 empresas incubadas en los
sectores priorizados
N° de empresas incubadas/Nº de
empresas programadas
FORTALECIMIENTO EMPRESARIAL
18.000
I) 2.800 mipymes
apoyadas para el acceso a mercados.
N° de mipymes apoyadas / Nº de
mipymes programadas
20000
II) 800 empresas vinculadas a esquemas de asociación o
cluster
N° de empresas vinculadas a esquemas de asociación o
cluster / Nº de empresas
programadas
19
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: SISTEMA SOLIDARIO PARA EL FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES INDIVIDUALES Y COLECTIVAS QUE POSIBILITEN EL DESARROLLO
PRODUCTIVO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD, SUS FAMILIAS Y CUIDADORES OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO INSTITUCIONAL
NOTAS
SDDE
FORMACIÓN PARA EL TRABAJO
3.000
I) Plan Distrital de Formación para el
Trabajo formulado y puesto en marcha.
Porcentaje de avance en la formulación, puesta en
marcha del Plan Distrital de Formación para el Trabajo
La Secretaría de Desarrollo Económico tiene la misión de diseñar, proponer lineamientos de política pública y su objetivo es la ciudad. Por lo anterior los proyectos referidos en esta matiz aunque van diseccionados a toda la ciudad y no cuentan con discriminación de recursos específicos para la población en condición de discapacidad, ésta será privilegiada en
todos ellos de diferentes maneras, por lo que se han incluido para su ejecución entre otras acciones herramientas comunicativas opciones y
programas de formación que se encuentran en construcción.
2.500
II) Sistema de información para el trabajo diseñado y
operando
Porcentaje de avance en el diseño y puesta en marcha
del sistema de información y formación para el trabajo
Nº de perfiles ocupacionales identificados / Nº de perfiles
programados
BANCA CAPITAL
14.449 I) Banca Capital diseñada y en
operación
245112,3837
II) 83.400 operaciones de financiamiento a
unidades productivas de Bogotá.
N° de operaciones de financiamiento a unidades productivas de Bogotá / Nº
de operaciones de financiamiento programadas
MI PRIMER EMPLEO
1000
Ofrecer a 4.000 personas recién egresadas de
educación tecnológica y superior, oportunidades de vinculación al primer
empleo.
N° de personas atendidas a través de las diferentes
modalidades de atención contempladas en el
programa Mi Primer Empleo / Nº de personas
programadas.
DESARROLLO TECNOLÓGICO SOSTENIBLE E INNOVACIÓN Y
MODERNIZACIÓN DE LAS
ACTIVIDADES PRODUCTIVAS
4000
I) 700 empresarios atendidos por el servicio
"Red de Empresarios Innovadores"
N° de empresarios atendidos en el servicio "Red de Empresarios Innovadores" / Nº de
empresarios programados
20
DIMENSIÓN DE DESARROLLO DE CAPACIDADES Y OPORTUNIDADES. PROPÓSITO: Es el espacio en el que se generan y trabajan conjuntamente los mecanismos, fuentes y actores, que permiten construir las acciones necesarias, para que las personas con discapacidad, sus familias y sus cuidadoras y cuidadores hagan uso de sus derechos y deberes en pro de la generación de capacidades humanas, sociales, culturales y productivas para la inclusión social, mediante acciones integrales que garanticen el desarrollo humano y la dignidad de las personas. " ESTRATEGÍA: HABITAT Y VIVIENDA ACCESIBLE PARA VIVIR MEJOR. OBJETIVOS: 1. Fomentar la equidad en la participación de hombres y mujeres con discapacidad 2. Garantizar el acceso a tecnologías. 3. Crear oportunidades individuales, sociales e
institucionales en salud, educación, trabajo y participación. 4. Capacitar a cuidadoras y cuidadores para el cuidado y asistencia de la persona con discapacidad. 5. Reconocer las necesidades de asistencia y cuidado a las personas con discapacidad.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
ICBF REG. BOGOTÁ.
ASISTENCIA A LA NIÑEZ Y APOYO
A LA FAMILIA PARA
POSIBILITAR EL EJERCICIO DE
LOS DERECHOS
Vivienda con Bienestar para las familias favorecidas con subsidio de vivienda en condición de discapacidad de estrato 1 y 2 brindándoles acciones complementarias que contribuyan a una convivencia sana, prevención de la violencia intrafamiliar, mejoramiento de la habitabilidad y aplicabilidad de los derechos sexuales y reproductivos, facilitando su vinculación a la red de servicios institucionales y comunitarios mediante el Programa de Vivienda con Bienestar.
Inclusión del 100% de las familias con discapacidad y con subsidio de vivienda
ubicadas en las localidades en el desarrollo de servicios de Vivienda con Bienestar. 5% de
13,320 cupos en las localidades que se pueda abrir el programa
No. De personas atendidas/ No. De
personas programadas
* El presupuesto será ajustado de acuerdo al incremento anual establecido por el Gobierno Nacional y a las necesidades del
servicio. Se aumentará la cobertura si se encuentran más familias que reúnan los requisitos.
SDS
VIVIENDA SALUDABLE / SALUD A SU
CASA.
Identificación, asesoria y asistencia técnica a las familias en situación de discapacidad de los territorios de Salud a su Casa.
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad para reducir la prevalencia de limitaciones evitables y la inclusión de esta población de acuerdo al plan de acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia
de Rehabilitación basada en Comunidad(RBC) del 30% de la población con discapacidad
identificadas en el Registro para la localización y caracterización, contribuyendo con la implementación de la política publica de
discapacidad y promoviendo la inclusión social de las personas, sus familias, cuidadoras y cuidadores. (Línea de base 5% prevalencia
DANE 2005).
Porcentaje de implementación del
Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se
hagan a la SDS cada año y al incremento del IPC
UNIVERSIDAD DEL ROSARIO
PLAN INTEGRAL DE DESARROLLO
Desarrollar instrumento técnico científico con los indicadores requeridos para evaluar la vivienda para personas con discapacidad
N° de publicaciones y otros mecanismos de divulgación del conocimiento, empleados para
socializar y transferir los resultados de este proyecto
21
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: COMUNICACIÓN PARA LA PARTICIPACIÓN. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación tendientes
a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDRD
RECREACIÓN
VITAL: Fortalecer el acercamiento y sensibilización de la ciudadanía en general hacia las
personas en condición de discapacidad. Fortalecer los procesos de participación ciudadana y organización
comunitaria de las personas en situación de
discapacidad y sus familias.
Fortalecer el acercamiento y sensibilización de la ciudadanía en general hacia las personas en condición de discapacidad. Fortalecer los procesos de participación ciudadana y organización comunitaria de las personas en situación de discapacidad y sus familias.
Facilitar espacios para el desarrollo de los procesos de inclusión y construcción de vida digna en comunidad con los demás. Aplicar la estrategia de ARBC para el fortalecimiento de las redes de apoyo.
1) Realizar 335 semilleros de
sensibilización. 2) Atender 8375
personas en condición de discapacidad,
familias, cuidadores, comunidad en
general.
1) No. De actividades
programadas/ No. De actividades
ejecutadas 2) No. De personas
programadas a atender/ No. De
personas atendidas
Se desarrollan en esta dimensión las acciones de los Semilleros de Sensibilización y la aplicación de la estrategia de Acciones
Recreativas Basadas en Comunidad. El presupuesto es el global de todo el programa.
IDPAC
COMUNICACIÓN PARTICIPATIVA PARA TODOS Y
TODAS
Apoyar procesos de comunicación participativa que contribuyan al fortalecimiento d.0e organizaciones sociales.
Fortalecer 3 medios
de comunicación comunitaria bajo la
estrategia de fortalecimiento de la organización social.
No. de medios de
comunicación comunitaria de personas en condición de discapacidad fortalecidos.
Apoyar procesos de comunicación participativa que contribuyan al fortalecimiento de organizaciones sociales.
22
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: COMUNICACIÓN PARA LA PARTICIPACIÓN. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación tendientes
a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDPAC
PARTICIPACIÓN EN LÍNEA
Fortalecer los procesos de
participación, consulta, interacción y armonización de los mismos con el fin de
agilizar y optimizar los servicios y/o trámites de participación de todos y
todas.
Diseñar e
implementar el portal interactivo de
participación distrital
No. de personas capacitadas en el
manejo y administración de las
aplicaciones que apoyan los procesos participativos a través
del Portal.
Fortalecer los procesos de participación, consulta, interacción y armonización de los mismos con el fin de agilizar y optimizar los
servicios y/o trámites de participación de todos y todas.
Mejorar el sistema de
participación ciudadana de las organizaciones sociales y comunales mediante la
apropiación de las Tecnologías de Información
y Comunicación (TIC).
Implementación del
100% de los trámites de participación en
línea
No. de estrategias de comunicación a través de la web
Mejorar el sistema de participación ciudadana de las organizaciones sociales y comunales mediante la apropiación de las Tecnologías de
Información y Comunicación (TIC).
El portal interactivo también le entregará a la comunidad
un nuevo medio de formación virtual que les
facilitará a los participantes, residentes en cualquier región geográfica con acceso a Internet, el efectuar cursos de
capacitación que respondan a sus intereses y
necesidades en el ámbito social y comunitario.
Implementar 1
Escuela virtual de participación
No. de capacitaciones
brindadas
El portal interactivo también le entregará a la comunidad un nuevo medio de formación virtual que les facilitará a los participantes, residentes en
cualquier región geográfica con acceso a Internet, el efectuar cursos de capacitación que respondan a sus intereses y necesidades en el ámbito
social y comunitario.
23
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: COMUNICACIÓN PARA LA PARTICIPACIÓN. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
UNIVERSIDAD DEL ROSARIO
PLAN INTEGRAL DE DESARROLLO
Articular las funciones sustantivas de la
Universidad (investigación,
docencia y extensión) a proyectos
estratégicos para la ciudad, orientados al
desarrollo de competencias
ciudadanas y la gestión social de los
colectivos en situación de
discapacidad.
Proyectos de investigación,
consultoria, asesorias y educación continuada desarrollados por la
Universidad en conjunto con las entidades del Sistema Distrital de
Discapacidad.
No. De proyectos realizados
Desarrollar pasantías y práctica por proyectos de los estudiantes de
último año de los programas académicos de las Facultades de la Universidad orientados
a acompañar las acciones del Gobierno Distrital en materia de
participación ciudadana, gestión social y
fortalecimiento de las organizaciones de base
comunitaria en discapacidad.
No. De proyectos realizados
24
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: COMUNICACIÓN PARA LA PARTICIPACIÓN. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
VIGILANCIA EN
SALUD PUBLICA / REGISTRO PARA LOCALIZACION Y
CARACTERIZACION DE LA POBLACION
CON DISCAPACIDAD EN EL DISTRITO
CAPITAL
Identificación de la población, captación de la información y análisis de la situación de la discapacidad y salud
* A 2011 tener
implementada la política de Discapacidad para reducir la prevalencia
de limitaciones evitables y la inclusión de esta población de
acuerdo al plan de acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia de Rehabilitación basada en Comunidad(RBC) del 30% de la población con discapacidad identificadas en el Registro para la localización y caracterización, contribuyendo con la implementación de la política publica de discapacidad y promoviendo la inclusión social de las personas, sus familias, cuidadoras y cuidadores. (Línea de base 5% prevalencia DANE 2005).
Porcentaje de implementación del
Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se hagan a la SDS cada
año y al incremento del IPC
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ COMUNIDADES SALUDABLES
Organizaciones por los derechos de las personas con discapacidad.
Cuidando a cuidadores de personas con discapacidad.
Grupos de jóvenes padrinos de las personas con discapacidad.
Fortalecimiento y formación a Agentes de cambio
25
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDPAC
SISTEMA DISTRITAL DE PARTICIPACIÓN (IMPLEMENTACIÓN
DEL SDP)
En 15 localidades se habilitarán centros de trabajo que permitan realizar reuniones, acceder a Internet, elaborar e imprimir documentos, realizar llamadas telefónicas y archivar sus documentos, a las siguientes instancias: Consejo Local de Planeación, Consejo Local de Propiedad Horizontal, Consejo Local de Juventud, Consejo Local de Discapacidad y Espacio Cívico de Participación.
Creación de 15 Casas locales de la
participación
No. de casas locales de
participación en funcionamiento con
espacios para consejos locales de
discapacidad.
En 15 localidades se habilitarán centros de trabajo que permitan realizar reuniones, acceder a Internet, elaborar e imprimir documentos, realizar
llamadas telefónicas y archivar sus documentos, a las siguientes instancias: Consejo Local de Planeación, Consejo Local de Propiedad Horizontal, Consejo
Local de Juventud, Consejo Local de Discapacidad y Espacio Cívico de Participación.
Este Sistema esta institucionalizado a través del Decreto 448 de 2007. El Sistema es un mecanismo de articulación entre: La administración Distrital, las instancias de participación sectorial y las organizaciones sociales y comunitarias y sus procesos sociales, cuyo fin es el de garantizar el derecho ciudadano de participar en los procesos de formulación, ejecución y seguimiento de las políticas públicas de Bogotá. El sistema está compuesto por actores institucionales (comisiones intersectoriales de participación) y por actores ciudadanos (espacios cívicos autónomos), que actúan tanto en lo local como en el nivel distrital. Estos dos tipos de actores se encuentran en las mesas de concertación, en donde definen agendas de participación (locales y distrital), en relación con los procesos de formación, información, investigación y movilización social. Estas agendas son de obligatorio cumplimiento para las autoridades públicas que las suscriban, siempre y cuando se respeten las competencias políticas y administrativas de los actores involucrados.
Conformación de 21 espacios cívicos
de participación
No. de espacios cívicos locales y
distrital consolidados con
presencia de personas en condición de discapacidad.
Este Sistema esta institucionalizado a través del Decreto 448 de 2007. El Sistema es un mecanismo de articulación entre: La administración Distrital, las
instancias de participación sectorial y las organizaciones sociales y comunitarias y sus procesos sociales, cuyo fin es el de garantizar el derecho
ciudadano de participar en los procesos de formulación, ejecución y seguimiento de las políticas públicas de Bogotá. El sistema está compuesto por actores institucionales (comisiones intersectoriales de participación) y por
actores ciudadanos (espacios cívicos autónomos), que actúan tanto en lo local como en el nivel distrital. Estos dos tipos de actores se encuentran en las
mesas de concertación, en donde definen agendas de participación (locales y distrital), en relación con los procesos de formación, información,
investigación y movilización social . Estas agendas son de obligatorio cumplimiento para las autoridades públicas que las suscriban, siempre y
cuando se respeten las competencias políticas y administrativas de los actores involucrados.
26
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDPAC
SISTEMA DISTRITAL DE PARTICIPACIÓN (IMPLEMENTACIÓN
DEL SDP)
Este Sistema esta institucionalizado a través del Decreto 448 de 2007. El Sistema es un mecanismo de articulación entre: La administración Distrital, las instancias de participación sectorial y las organizaciones sociales y comunitarias y sus procesos sociales, cuyo fin es el de garantizar el derecho ciudadano de participar en los procesos de formulación, ejecución y seguimiento de las políticas públicas de Bogotá. El sistema está compuesto por actores institucionales (comisiones intersectoriales de participación) y por actores ciudadanos (espacios cívicos autónomos), que actúan tanto en lo local como en el nivel distrital. Estos dos tipos de actores se encuentran en las mesas de concertación, en donde definen agendas de participación (locales y distrital), en relación con los procesos de formación, información, investigación y movilización social. Estas agendas son de obligatorio cumplimiento para las autoridades públicas que las suscriban, siempre y cuando se respeten las competencias políticas y administrativas de los actores involucrados.
Consolidación de 21 comisiones
intersectoriales de participación
No. de comisiones intersectoriales
locales y distrital de participación con
presencia de personas en condición de discapacidad.
Este Sistema esta institucionalizado a través del Decreto 448 de 2007. El Sistema es un mecanismo de articulación entre: La
administración Distrital, las instancias de participación sectorial y las organizaciones sociales y comunitarias y sus procesos
sociales, cuyo fin es el de garantizar el derecho ciudadano de participar en los procesos de formulación, ejecución y seguimiento
de las políticas públicas de Bogotá. El sistema está compuesto por actores institucionales (comisiones intersectoriales de participación) y por actores ciudadanos (espacios cívicos
autónomos), que actúan tanto en lo local como en el nivel distrital. Estos dos tipos de actores se encuentran en las mesas de
concertación, en donde definen agendas de participación (locales y distrital), en relación con los procesos de formación,
información, investigación y movilización social. Estas agendas son de obligatorio cumplimiento para las autoridades públicas que
las suscriban, siempre y cuando se respeten las competencias políticas y administrativas de los actores involucrados.
Construcción de 21 agendas públicas de participación
No. de agendas locales y distrital de
participación construidas
concertadamente en los espacios
cívicos con presencia de personas en condición de
discapacidad. No. de acciones en las agendas locales para el desarrollo de la participación
de personas en condición de discapacidad.
27
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDPAC ESCUELA DE
PARTICIPACIÓN Y GESTIÓN SOCIAL
Promover el ejercicio de la ciudadanía activa en el Distrito Capital que contribuya a la renovación de liderazgos, fortalecimiento de los espacios e instancias de participación, conocimiento de lo público e interés por la participación ciudadana en la gestión de las políticas públicas.
480 ciudadanos y ciudadanas en condición de discapacidad formados en
temáticas relacionadas con
participación
No. de formados en temas como:
Gestión y desarrollo
comunitario, participación, organización, convivencia, conciliación, democracia,
acuerdos, paz, investigación, comunicación.
Promover el ejercicio de la ciudadanía activa en el Distrito Capital que contribuya a la renovación de liderazgos, fortalecimiento de los espacios e instancias de
participación, conocimiento de lo público e interés por la participación ciudadana en la gestión de las políticas públicas.
Contribuir al desarrollo de procesos de formación mediante el uso de nuevas tecnologías de la información y comunicación que permita una comunicación ágil entre docentes y participantes y entre los propios participantes en el marco de la Escuela Distrital de Participación y Gestión Social. Contribuir a la formación de ciudadanos y líderes de organizaciones comunales y sociales de las localidades que permita el fortalecimiento de la comunicación para la participación ciudadana.
75 ciudadanos y ciudadanas en condición de discapacidad formados en
Tecnología de la información y comunicación
No. de formados en tecnología de la
información y la comunicación.
Contribuir al desarrollo de procesos de formación mediante el uso de nuevas tecnologías
de la información y comunicación que permita una comunicación ágil entre docentes y participantes y entre los propios participantes en el marco de la Escuela Distrital de
Participación y Gestión Social. Contribuir a la formación de ciudadanos y líderes de organizaciones comunales y sociales de las localidades que permita el fortalecimiento de la comunicación para la participación
ciudadana.
28
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDPAC
FORTALECIMIENTO DE LAS
ORGANIZACIONES SOCIALES
• Brindar apoyo y asistencia técnica a las organizaciones sociales y redes de discapacidad, con el fin de fortalecer su capacidad de gestión interna y externa y cualificar su participación en el territorio. • Apoyar el fortalecimiento de las organizaciones y las redes de la población con discapacidad para el desarrollo de proyectos e iniciativas sociales y comunitarias. • Promover la vinculación y acompañar a los líderes de los grupos de discapacidad, las organizaciones y las redes, en los espacios e instancias de participación de discapacidad y otras. • Desarrollar el componente de participación de la política pública distrital de discapacidad en la dimensión de ciudadanía activa. • Brindar asistencia técnica, operativa y logística al proceso de elección de representantes de los consejos locales de discapacidad.
Asesoria técnica a 20 consejos locales y 1 distrital de
discapacidad y 2 instancias informales de discapacidad.
No. de asesorías brindadas
• Brindar apoyo y asistencia técnica a las organizaciones sociales y redes de discapacidad, con el fin de fortalecer su capacidad de gestión interna y
externa y cualificar su participación en el territorio. • Apoyar el fortalecimiento de las organizaciones y las redes de la población
con discapacidad para el desarrollo de proyectos e iniciativas sociales y comunitarias.
• Promover la vinculación y acompañar a los líderes de los grupos de discapacidad, las organizaciones y las redes, en los espacios e instancias de
participación de discapacidad y otras. • Desarrollar el componente de participación de la política pública distrital de
discapacidad en la dimensión de ciudadanía activa. • Brindar asistencia técnica, operativa y logística al proceso de elección de
representantes de los consejos locales de discapacidad.
Desarrollar estrategia de fortalecimiento de 40
Organizaciones sociales de discapacidad bajo la estrategia del
IDPAC.
No. de organizaciones de
discapacidad fortalecidas.
Formulación y ejecución del plan de acción de la política pública distrital de discapacidad en el
componente de ciudadanía activa de conformidad con la misión del
IDPAC.
Plan de acción formulado
Elaborar 1 documento sobre la participación de las personas en
condición de discapacidad, para el establecimiento de acciones a fomentar en los procesos de
participación.
Documento elaborado
Realizar de 8 procesos de movilización para la participación y visibilización de las organizaciones
sociales de discapacidad
No. de procesos de movilización y
visibilización para la población y
organizaciones de discapacidad realizados.
Creación 2 redes sociales de espacio público con integración de
personas en condición de discapacidad.
No. de redes sociales de espacio
público con integración de personas en condición de discapacidad.
Brindar asistencia técnica al proceso de elección de consejos
locales y distrital de discapacidad.
No. de asistencias técnicas brindadas.
29
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ COMUNIDADES SALUDABLES
Organizaciones por los derechos de las personas con discapacidad
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad para reducir
la prevalencia de limitaciones evitables y la
inclusión de esta población de acuerdo al plan de
acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia de Rehabilitación basada en Comunidad (RBC) del 30% de la población con
discapacidad identificadas en el Registro para la
localización y caracterización,
contribuyendo con la implementación de la
política publica de discapacidad y
promoviendo la inclusión social de las personas, sus
familias, cuidadoras y cuidadores. (Línea de base
5% prevalencia DANE 2005).
Porcentaje de implementación
del Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se hagan a la SDS cada año y al
incremento del IPC
Cuidando a cuidadores de personas con discapacidad
Grupos de jóvenes padrinos de las personas con discapacidad
Fortalecimiento y formación a Agentes de cambio
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ SALUD A SU
CASA
Asesoria a familias en Situación de discapacidad
Promoción de los derechos y calidad de vida para familias en situación de discapacidad
GESTION PARA LA CALIDAD DE
VIDA
Gestión en la Red de Discapacidad del Distrito Capital desde lo intrainstitucional, local y distrital.
SECRETARIA DE
GOBIERNO
FOMENTO DE LOS ESPACIOS E INSTANCIAS DE PARTICIPACIÓN
PARA LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
Numero de personas formadas
en cuanto a derechos y formas
de participación
SED
ACCESO Y PERMANENCIA EN EDUCACIÓN PARA TODOS Y
TODAS
30
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
UNIVERSIDAD MANUELA BELTRÁN
Participación en el comité organizador en: Foro distrital de Discapacidad
Diseño e implementación del Proyecto de investigación: Inclusión social de personas en condición de discapacidad
UNIVERSIDAD DEL ROSARIO
PLAN INTEGRAL DE DESARROLLO
Formulación, desarrollo y búsqueda de fuentes de financiación de proyectos orientados a la gestión del conocimiento en rehabilitación y discapacidad.
Desarrollar el portafolio existente de proyectos de investigación y extensión,
referidos a discapacidad, al interior de los grupos de investigación de las facultades, el observatorio social, en consonancia con
las redes y programas estratégicos definidos por el Sistema Distrital de
Discapacidad
No de proyectos realizados
Fortalecer y consolidar la articulación entre investigación, docencia y extensión al interior de la Facultad de Rehabilitación y Desarrollo Humano
Avanzar en la implementación de la reforma curricular de la Facultad de Rehabilitación y Desarrollo Humano,
dando especial énfasis al desarrollo del área de gestión social de la discapacidad,
que permita articular investigación, docencia y extensión en pro de la inclusión, la ciudadanía activa y la participación de la población con
discapacidad
No. De proyectos realizados
Ampliación de fronteras académicas para la formación del talento humano del más alto nivel en el estudio de la discapacidad y rehabilitación
Desarrollo de nuevos programas de postgrado (Maestrías y Doctorados) en la Facultad de Rehabilitación y Desarrollo
Humano (o interfacultades) orientados a la formación del recurso humano en el
campo de las ciencias de la rehabilitación
No. De proyectos realizados
31
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO INSTITUCIONAL
NOTAS
UNIVERSIDAD DEL ROSARIO
PLAN INTEGRAL DE DESARROLLO
Participación activa en redes y comunidades científicas del mundo que desarrollan conocimiento en rehabilitación y discapacidad
Fomentar la movilidad de la comunidad académica,
a nivel nacional e internacional, de
profesores y estudiantes como estrategia para
acelerar el desarrollo del conocimiento útil y
pertinente en el campo específico de rehabilitación
y discapacidad.
N° de profesores y estudiantes en el programa de movilidad
académica y N° de conferencias ofrecidas por los invitados
internacionales
Participación en el Comité Técnico Distrital de discapacidad
Mantener dialogo permanente con el Sistema Distrital de Discapacidad en lo
referente a la política pública y el plan de acción
en discapacidad
Asistencia y participación en las actividades programadas por el
Comité Técnico
Proyecto Inclusión a la vida universitaria de los estudiantes con discapacidad
Desarrollar el sistema de atención y apoyo al
estudiante con discapacidad que ingresa
a la Universidad del Rosario
Programa de atención a apoyo funcionando dentro de la Universidad del Rosario
UNIVERSIDAD NACIONAL DE
COLOMBIA
HOMBRES Y MUJERES CON SITUACIÓN DE
DISCAPACIDAD EJERCIENDO CIUDADANÍA.
UNIVERSIDAD JAVERIANA: Facultad de Enfermería.
Formación en Enfermería en Salud de los Colectivos
REFLEXIONANDO-ANDO: Participación en Foro Distrital
de Discapacidad
REFLEXIONANDO-ANDO: Desarrollo de dos proyectos
de investigación: Como cuidar a los cuidadores de personas en condición de discapacidad y Evaluación de efectividad
del proyecto cuidando a cuidadores.
32
DMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDIS ADULTEZ CON
OPORTUNIDADES*
* Atención Institucionalizada a personas en condición de Discapacidad Física (35 Cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad Moderada (50 Cupos) * Atención Institucionalizada a Personas en condición de discapacidad severa (50 cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad cognitiva profunda (100 cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad mental (170 Cupos). Los cinco servicios citados anteriormente son ejecutados en convenio con la SDS. * Desarrollo y mantenimiento de competencias adaptativas en personas en condición de discapacidad cognitiva moderada y grave. Atención Externa (215 cupos) * Desarrollo de competencias ocupacionales en personas en condición de discapacidad cognitiva leve y moderada. Atención externa. (300 cupos)
Garantizar la atención a 920 adultas y adultos en
condición de discapacidad física, mental y cognitiva, a
través de la prestación de servicios de atención
integral en las modalidades externa e
institucionalizada.
No personas atendidas / No de cupos previstos.
La proyección presupuestal para cada año, se hace con costos de referencia de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de acuerdo a la asignación presupuestal que realice
Secretaria de Hacienda.
33
DIMENSIÓN CIUDADANÍA ACTIVA PROPOSITO: Reconoce a las personas con discapacidad, sus familias y a sus cuidadoras y cuidadores como personas autónomas con derechos políticos, civiles, económicos y sociales. " ESTRATEGÍA: EMPODERAMIENTO DE LOS DIFERENTES ACTORES SOCIALES PARA LA AUTODETERMINACIÓN, LA PARTICIPACIÓN LA ORGANIZACIÓN Y LA INCIDENCIA POLÍTICA. OBJETIVOS: 1. Desarrollar sistemas de información incluyentes y participativos. 2. Promover comunicación. 3. Implementar estrategias de comunicación en medios de comunicación
tendientes a la difusión y conocimiento de la discapacidad. 4. Ampliar capacidades en las personas con discapacidad y cuidadores, cuidadoras para la participación, la organización y la incidencia política. 5. Conformar grupos a través de alianzas y redes.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDIS
INFANCIA Y ADOLESCENCIA
FELIZ Y PROTEGIDA
INTEGRALMENTE*
Prestación de servicios de atención especializada para niños, niñas y jóvenes de 6 a 18 años en condiciones de alta vulnerabilidad, con autismo y discapacidad cognitiva moderada o grave en 17 Centros Crecer que dan cubrimiento a todas las localidades del Distrito. Total de cupos de atención a niños, niñas y jóvenes en condición de discapacidad cognitiva: 928. Total de Cupos de atención a niñas, niños y jóvenes con diagnóstico de autismo: 123
Garantizar 1450 cupos para la
atención de niños, niñas y
adolescentes entre 5 y 17 años en
condición de discapacidad
cognitiva.
No de niños, niñas y
adolescentes atendidos/ No total de cupos
previstos
La proyección presupuestal para cada año, se hace con costos de referencia de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de acuerdo a la asignación
presupuestal que realice Secretaria de Hacienda.
ATENCIÓN Y RECONOCIMIENTO DE DERECHOS DE LA POBLACIÓN EN
CONDICIÓN DE DISCAPACIDAD*
Atender 4000 niños y niñas en primera
infancia en condición de
discapacidad en los jardines infantiles
del distrito.
No de niños y niñas atendidos /
No de cupos previstos
La proyección presupuestal para cada año, se hace con costos de referencia
de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de acuerdo a la asignación presupuestal que realice Secretaria de Hacienda
34
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: COMUNICACIÓN PARA LA INCLUSIÓN OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SECRETARIA DE
MOVILIDAD
ACCIONES COMUNICATIVAS
MOVILIDAD "MOVILIZARTE UN
DERECHO
Sensibilizar mediante pendones, volantes, comercial de TV, radio, etc, a la comunidad en general acerca del comportamiento y colaboración frente a las personas en condición de discapacidad.
Instalación de eucoles, vallas, avisos de prensa, impactos de
radio e impactos en TV.
SDS GESTION PARA LA CALIDAD DE
VIDA
Estrategia comunicativa de discapacidad en la Secretaría Distrital de Salud.
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad para
reducir la prevalencia de limitaciones evitables y la
inclusión de esta población de acuerdo al plan de acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia de Rehabilitación
basada en Comunidad(RBC) del 30% de la población con
discapacidad identificadas en el Registro para la localización y caracterización, contribuyendo
con la implementación de la política publica de discapacidad y promoviendo la inclusión social
de las personas, sus familias, cuidadoras y cuidadores. (Línea de base 5% prevalencia DANE
2005).
Porcentaje de implementación
del Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se hagan
a la SDS cada año y al incremento del IPC
35
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: COMUNICACIÓN PARA LA INCLUSIÓN OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SECRETARIA DE MOVILIDAD
ELIMINANDO BARRERAS Y CREANDO
OPORTUNIDADES DE MOVILIDAD
Capacitar y sensibilizar a policías bachilleres, orientadores de movilidad y conductores de servicio público, taxis y sistema Transmilenio, en procesos de accesibilidad, movilidad segura, prevención de la accidentalidad e inclusión social del grupo de personas en condición de discapacidad.
Guías cívicos, conductores de servicio público: a 3500
en el 2008 y a partir del 2009 hasta el 2012 a 5000
personas por año. Multiplicadores: 200
personas capacitadas por año a partir del 2009 hasta
el 2012.
No. de personas en condición de discapacidad
capacitados/No. De personas programadas
a capacitar
SDCRD PRE-TEXTOS
COMUNICATIVOS.
Convenios entidades privadas para el acceso a bienes y servicios culturales para las personas en condición de discapacidad, familias y/o cuidadores
Apoyar 500 iniciativas y proyectos culturales de grupos y comunidades étnicas, poblacionales y
sectores sociales
Apoyo iniciativas culturales de grupos
poblacionales
No. Programas lenguajes accesibles PCD.
Comunicación sin barreras: en museos, galerías, entidades culturales
No. Textos accesibles PCD.
SED TIC Y PIEZAS
COMUNICATIVAS
IDU
PIEZAS COMUNICATIVAS PARA FORTALECIMIENTO
Y PROMOCIÓN DEL ACCESO A LA
INFRAESTRUCTURA Y LOS ESPACIO PÚBLICOS
IPES
MISIÓN BOGOTA: Formando para el futuro (INCLUSIÓN
DE LA CULTURA INCLUYENTE)
36
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: TRANSFORMACIÓN DE IMAGINARIOS COLECTIVOS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDCRD VISIBILIZACIÓN
METROPOLITANA.
Tarjeta Cultural: acceso a bienes y servicios culturales para las PCD y familiares (Entidades privadas y públicas).
Apoyar 500 iniciativas y proyectos culturales de grupos y comunidades
étnicas, poblacionales y sectores sociales
Apoyo de 10 iniciativas
culturales de grupos
poblacionales
No. Actividades No. PCD
Mes de la Discapacidad: fortalecimiento de las prácticas culturales.
N° de Actividades
SECRETARIA DE
GOBIERNO (DIRECCIÓN
DE DERECHOS HUMANOS)
ACCIONES SIMBÓLICAS A FAVOR DE LA
ELIMINACIÓN DE LA
DISCRIMINACIÓN
Formación y/o capacitación 5000 personas en derechos humanos y fortalecer los espacios e instancias de participación de las personas con discapacidad
Formar y/o capacitar 500 personas en derechos
humanos y fortalecer los espacios de participación de
las personas con discapacidad
Nº personas formadas/o
capacitadas en derechos
humanos y participación de
las personas con discapacidad
Nº de personas formadas y/o capacitadas
SECRETARIA DE
MOVILIDAD
ELIMINANDO BARRERAS Y
CREANDO OPORTUNIDADES
DE MOVILIDAD
IDU
CELEBRACION MES DE LA MOVILIDAD REDUCIDA
Iniciación del mes con una misa
Enterar a los 1400 funcionarios del inicio del
mes de la movilidad reducida
Dentro de cada proyecto va incluida la parte de accesibilidad
Contratación de pasantes con limitación visual
Brindar oportunidad laboral a 20 personas en condición
de discapacidad.
No. De pasantes en condición de
discapacidad contratados en el
mes de la movilidad reducida
37
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: TRANSFORMACIÓN DE IMAGINARIOS COLECTIVOS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDU CELEBRACION MES DE LA MOVILIDAD
REDUCIDA
Presentación de actividades culturales como teatro, conciertos, bailes de personas con discapacidad actividades culturales
Sensibilizar a los 1400 funcionarios de la entidad
Grado de aceptación de las actividades en el mes de la movilidad
reducida
Dentro de cada proyecto va incluida la parte de accesibilidad Ferias artesanales
Mostrar las capacidades y habilidades de 30 iniciativas de las
personas con discapacidad
Elaboración y socialización de la cartilla de la guía de la movilidad reducida
3000 cartillas elaboradas, No. De cartillas
impresas/ No. De cartillas entregadas
Contratistas apliquen la normatividad existente
Cantidad de contratistas
SDS
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ COMUNIDADES SALUDABLES.
Organizaciones por los derechos de las personas con discapacidad
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad para
reducir la prevalencia de limitaciones evitables y la
inclusión de esta población de acuerdo al plan de acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia de Rehabilitación
basada en Comunidad(RBC) del 30% de la población con
discapacidad identificadas en el Registro para la localización y caracterización, contribuyendo
con la implementación de la política publica de discapacidad
y promoviendo la inclusión social de las personas, sus
familias, dadoras y cuidadores. (Línea de base 5% prevalencia
DANE 2005).
Porcentaje de implementación del
Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se hagan a
la SDS cada año y al incremento del IPC
Cuidando a cuidadores de personas con discapacidad
Grupos de jóvenes padrinos de las personas con discapacidad
Fortalecimiento y formación a Agentes de cambio
38
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: TRANSFORMACIÓN DE IMAGINARIOS COLECTIVOS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
UNIVERSIDAD JAVERIANA: FORMACIÓN
EN ENFERMERÍA EN SALUD DE
LOS COLECTIVOS - FACULTAD DE ENFERMERÍA
Reflexionando-ando: Cátedra Discapacidad y Sociedad dirigida a estudiantes de todas las carreras de la Universidad Javeriana
Inclusión Arte: cine foros 8 por año
Interpretando-ando: Difusión del himno Nacional y de la Universidad en lengua de señas en eventos regulares formales de todas las Facultades
Realización de Cine foros
Oferta de curso electivo de Lengua de señas
UNIVERSIDAD NACIONAL DE
COLOMBIA
Discapacidad e inclusión social. - Ciclo de cine foros
39
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: TRANSFORMACIÓN DE IMAGINARIOS COLECTIVOS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona con
discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
UNIVERSIDAD DEL ROSARIO
PLAN INTEGRAL DE DESARROLLO
Finalizar y socializar resultados del proyecto de investigación sobre determinantes de actividad física en personas con discapacidad, sus familias, cuidadoras y cuidadores en Bogotá, actualmente en curso y financiado con recursos propios de la Universidad del Rosario.
Generar nuevo conocimiento y metodologías para contribuir al
análisis de las políticas públicas en el área de la discapacidad, la
actividad física y la calidad de vida
N° de publicaciones y otros mecanismos de divulgación del
conocimiento empleados para socializar y transferir
los resultados
Finalizar y socializar resultados del proyecto de investigación sobre imaginarios de las personas en situación de discapacidad en torno a la actividad física, actualmente en curso y financiado con recursos propios de la Universidad del Rosario.
Proponer un modelo de promoción de actividad física desde la
perspectiva de la persona en situación de discapacidad que permita generar acciones de
inclusión y participación a través de la actividad física
N° de publicaciones y otros mecanismos de divulgación del
conocimiento empleados para socializar y transferir
los resultados
Desarrollar el proyecto de imaginarios sociales de las personas mayores sobre envejecimiento activo y productivo
Generar conocimiento sobre la relación tercera edad y
discapacidad, desde la perspectiva de las capacidades humanas, que
permita reorientar las prácticas profesionales, la generación de
nuevos programas de atención a la población
N° de publicaciones y otros mecanismos de divulgación del
conocimiento empleados para socializar y transferir
los resultados
Finalizar y socializar resultados del proyecto de investigación en discapacidad física en hombres de sectores populares: una mirada de género y clase social, actualmente en curso y financiado con recursos propios de la Universidad del Rosario.
Generar conocimiento que permita comprender mejor la dimensión
social de la discapacidad
N° de publicaciones y otros mecanismos de divulgación del
conocimiento empleados para socializar y transferir
los resultados
40
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: TRANSFORMACIÓN DE IMAGINARIOS COLECTIVOS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDIS
ADULTEZ CON OPORTUNIDADES
*
* Atención Institucionalizada a personas en condición de Discapacidad Física (35 Cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad Moderada (50 Cupos) * Atención Institucionalizada a Personas en condición de discapacidad severa (50 cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad cognitiva profunda (100 cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad mental (170 Cupos). Los cinco servicios citados anteriormente son ejecutados en convenio con la SDS. * Desarrollo y mantenimiento de competencias adaptativas en personas en condición de discapacidad cognitiva moderada y grave. Atención Externa (215 cupos) * Desarrollo de competencias ocupacionales en personas en condición de discapacidad cognitiva leve y moderada. Atención externa. (300 cupos)
Garantizar la atención a 920 adultas y adultos en
condición de discapacidad física, mental y cognitiva, a
través de la prestación de servicios de atención
integral en las modalidades externa e
institucionalizada.
No personas atendidas / No de cupos previstos.
La proyección presupuestal para cada año, se hace con costos de referencia de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de acuerdo a
la asignación presupuestal que realice Secretaria de Hacienda.
INFANCIA Y ADOLESCENCIA
FELIZ Y PROTEGIDA
INTEGRALMENTE*
Prestación de servicios de atención especializada para niños, niñas y jóvenes de 6 a 18 años en condiciones de alta vulnerabilidad, con autismo y discapacidad cognitiva moderada o grave en 17 Centros Crecer que dan cubrimiento a todas las localidades del Distrito. Total de cupos de atención a niños, niñas y jóvenes en condición de discapacidad cognitiva: 928. Total de Cupos de atención a niñas, niños y jóvenes con diagnóstico de autismo: 123
Garantizar 1450 cupos para la atención de
niños, niñas y adolescentes entre 5 y 17 años en condición
de discapacidad cognitiva.
No de niños, niñas y adolescentes
atendidos/ No total de cupos previstos
La proyección presupuestal para cada año, se hace con costos de referencia de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de acuerdo a
la asignación presupuestal que realice Secretaria de Hacienda.
41
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: TRANSFORMACIÓN DE IMAGINARIOS COLECTIVOS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
REHABILITACION BASADA EN COMUNIDAD/
COMUNIDADES SALUDABLES.
Organizaciones por los derechos de las personas con discapacidad
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad para reducir la
prevalencia de limitaciones evitables y la inclusión de esta población de
acuerdo al plan de acción. * A 2011 lograr la integración a la
Estrategia de Rehabilitación basada en Comunidad (RBC) del 30% de la
población con discapacidad identificadas en el Registro para la
localización y caracterización, contribuyendo con la implementación
de la política pública de discapacidad y promoviendo la inclusión social de las personas, sus familias, cuidadoras y
cuidadores. (Línea de base 5% prevalencia DANE 2005).
Porcentaje de implementación del
Plan de Acción
las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que se hagan a la SDS
cada año y al incremento del IPC
Cuidando a cuidadores de personas con discapacidad
Grupos de jóvenes padrinos de las personas con discapacidad
Fortalecimiento y formación a Agentes de cambio
POLICIA NACIONAL
METROPOLITANA DE BOGOTA
MEBOG
A todo el personal activo que integra la Policía Metropolitana de Bogota se le recuerda y difunde permanentemente, el trato predilecto que debemos observar y hacer cumplir para que toda la comunidad con discapacidad de la ciudad Capital no sea relegada a un segundo plano en todos los sitios de ingerencia nuestra.
42
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: ACCIONES INCLUYENTES PARA LAS PRÁCTICAS Y EXPRESIONES CULTURALES, ARTÍSTICAS, RECREATIVAS DEPORTIVAS Y TURÍSTICAS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDRD
RECREACIÓN VITAL: Fortalecer los procesos de participación ciudadana y
organización comunitaria de las personas en situación de discapacidad y sus familias.
Crear, adaptar y desarrollar actividades RECREO-FORMATIVAS orientadas a proveer alternativas para la INCLUSIÓN Y PARTICIPACIÓN social y familiar de las personas en condición de discapacidad, sus familias, cuidadoras y cuidadores, con el fin de contribuir de manera efectiva a sus procesos de habilitación e integración funcional: Festival de habilidades, Crea y Recrea, Recreación Acuática, Chiquitecas, Campamentos de Aventura, Caminatas Recreativas, Gimnasia Recreativa y celebración del Mes de las Personas con Discapacidad.
1) Realizar 2485 actividades
recreativas para personas en condición de
discapacidad, sus familias, cuidadoras y
cuidadores. 2) Atender 93.635
personas en condición de
discapacidad, familias y cuidadores.
1) No. De
actividades programadas/ No.
De actividades ejecutadas
2) No. De personas programadas a atender/ No. De
personas atendidas
Se pretende motivar la participación de las personas en condición de discapacidad, usuarias del programa en las acciones de los Consejos
Locales y en otras actividades propias de la vida comunitaria.
DEPORTE CON ALTURA -DEPORTE PARALÍMPICO: • Desarrollar procesos técnicos, pedagógicos y científicos que permitan intervenir personas con algún tipo de discapacidad, mejorando su adaptación a la vida productiva, incorporándolos al deporte en sus etapas de iniciación, especialización y rendimiento.
Rendimiento Deportivo Paralìmpico: • Clasificación, Incorporación, Realización de Sesiones de entrenamiento, Asignación de Apoyos. Supervisión a Contratos Locales Apoyo a la Viabilización y Formulación de Proyectos Locales e Interventoría y Supervisión técnica Viabilización y formulación de proyectos, verificación de Planes, revisión de Hojas de vida, visitas, lectura y concepto a informes mensuales.
1) Participación de 350 personas en los Juegos Paralimpicos
Nacionales. 2) Participación de 5
deportistas de la regional paralímpica
de Bogotá en los Juegos Paralimpicos
de Beijing. 3) Intervención en
contratos UEL.
1) No. De
medallas obtenidas 2) Cantidad de
marcas y registros superados.
3) 1500 personas intervenidas a través de 12
proyectos de los FDL
Se busca traer el título como campeones de los Juegos Paralimpicos Nacionales. Con relación a la participación en Beijing, se lograron dos
quintos lugares, un sexto lugar y un octavo lugar.
43
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: ACCIONES INCLUYENTES PARA LAS PRÁCTICAS Y EXPRESIONES CULTURALES, ARTÍSTICAS, RECREATIVAS DEPORTIVAS Y TURÍSTICAS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
UNIVERSIDAD DEL ROSARIO
PLAN INTEGRAL DE DESARROLLO
Favorecer el desarrollo de proyectos de investigación, docencia y extensión sobre deporte Paralìmpico como una estrategia de participación e inclusión social de la población en situación de discapacidad
Favorecer el desarrollo de las competencias profesionales de los
entrenadores y técnicos deportivos interesados y
relacionados con la temática
N° de profesionales capacitados
Formulación y desarrollo de un proyecto de capacitación de
profesionales de las ciencias de la salud y
del deporte como oficiales internacionales de clasificación para el
deporte paralimpico
N° de profesionales capacitados
Diseño de un protocolo de evaluación para la detección del talento
deportivo de alto rendimiento en personas
en situación de discapacidad
N° de profesionales capacitados
Desarrollo de programas de investigación, docencia y extensión en actividad física y discapacidad como estrategia para el desarrollo de la ciudadanía activa
Diseño y ejecución de programas de actividad
física (danza, recreación, juego, ocio
activo, tiempo libre, deporte, ejercicio físico, etc) como estrategia de inclusión y construcción
de vida digna en comunidad
N° de programas y proyectos realizados
44
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: ACCIONES INCLUYENTES PARA LAS PRÁCTICAS Y EXPRESIONES CULTURALES, ARTÍSTICAS, RECREATIVAS DEPORTIVAS Y TURÍSTICAS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDRD
RECREACIÓN VITAL: Fortalecer los
procesos de participación ciudadana y organización comunitaria de las personas
en situación de discapacidad y sus familias. Facilitar espacios para el
desarrollo de los procesos de inclusión y construcción de vida digna en comunidad con los demás. Aplicar la estrategia de
ARBC para el fortalecimiento de las redes de apoyo.
Crear, adaptar y desarrollar actividades RECREO-FORMATIVAS orientadas a proveer alternativas para la INCLUSIÓN Y PARTICIPACIÓN social y familiar de las personas en condición de discapacidad, sus familias, cuidadoras y cuidadores, con el fin de contribuir de manera efectiva a sus procesos de habilitación e integración funcional: Festival de habilidades, Crea y Recrea, Recreación Acuática, Chiquitecas, Campamentos de Aventura, Caminatas Recreativas, Gimnasia Recreativa y celebración del Mes de las Personas con Discapacidad.
1) Realizar 2485 actividades
recreativas para personas en condición de
discapacidad, sus familias, cuidadoras y
cuidadores. 2) Atender 93.635
personas en condición de
discapacidad, familias y cuidadores.
1) No. De actividades programadas/ No. De
actividades ejecutadas
2) No. De personas programadas a atender/ No. De
personas atendidas
Se presentan todas las acciones recreativas y deportivas del IDRD por que inciden de maneras directa en el logro de los
objetivos de esta dimensión
SDCRD
BOGOTÁ CULTURAL E INCLUYENTE
Alianzas y/o convenios, para promover iniciativas de reconocimiento intercultural de las PCD con entidades publicas y privadas del sector cultural
Apoyar 500 iniciativas y proyectos culturales
de grupos y comunidades étnicas,
poblacionales y sectores sociales
No. iniciativas culturales de grupos
poblacionales
No. Convenios
No. Apoyos Apoyos concertados para la Investigación y apropiación de las practicas artísticas y culturales de las PCD
ESCENARIOS CULTURALES SIN BARRERAS
Sin barreras culturales: sensibilización para el diseño de instrumentos de planeación territorial.
Acciones de intervención para la
identificación, recuperación, promoción y
valoración cultural y patrimonial del
territorio.
No. iniciativas de proyectos de
patrimonio y paisajes culturales
Apoyo iniciativa de proyecto de patrimonio y paisajes culturales Apoyo al diseño y gestión de Casa Cultural y Comercial como propuesta integral para la eliminación de barreras arquitectónicas y culturales
45
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: ACCIONES INCLUYENTES PARA LAS PRÁCTICAS Y EXPRESIONES CULTURALES, ARTÍSTICAS, RECREATIVAS DEPORTIVAS Y TURÍSTICAS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SED FORO DISTRITAL
SDCRD PARTICIPACION PARA LA
CULTURA, LA RECREACION Y EL DEPORTE
Fortalecimiento del Sistema Distrital de Arte, Cultura y Patrimonio (MDC de PCD).
Vincular 12.360 participantes a
espacios formales y no formales del sistema de arte,
cultura y patrimonio.
Sistema de Arte, Cultura y Patrimonio.
Implementación Sistema de Arte, Cultura y Patrimonio (Subsistema de Grupos)
IDCT
FORTALECIMIENTO DE LA PRODUCTIVIDAD Y
COMPETITIVIDAD TURÍSTICA
3.285
I) 500 prestadores de servicios turísticos
asesorados para que incorporen criterios de
calidad y sostenibilidad en la
oferta turística
N° de prestadores de servicios turísticos capacitados / N° de
prestadores de servicios turísticos
programados.
4.715
II) 2.000 personas capacitadas para el mejoramiento de la gestión turística de
Bogotá
N° de personas vinculadas a los
servicios turísticos y complementarios / N°
de personas programadas.
BOGOTÁ INTERNACIONAL TURÍSTICA Y ATRACTIVA
3.285
I) 500 prestadores de servicios turísticos
asesorados para que incorporen criterios de
calidad y sostenibilidad en la
oferta turística
N° de prestadores de servicios turísticos capacitados / N° de
prestadores de servicios turísticos
programados.
4.715
II) 2.000 personas capacitadas para el mejoramiento de la gestión turística de
Bogotá
N° de personas vinculadas a los
servicios turísticos y complementarios / N°
de personas programadas.
46
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: ACCIONES INCLUYENTES PARA LAS PRÁCTICAS Y EXPRESIONES CULTURALES, ARTÍSTICAS, RECREATIVAS DEPORTIVAS Y TURÍSTICAS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
PONTIFICIA UNIVERSIDAD
JAVERIANA
UTILIZACIÓN DE ESCENARIOS
INCLUSIÓN ARTE: MUESTRAS ARTISTICAS
DE TRABAJOS REALIZADOS POR
PERSONAS EN CONDICION DE
DISCAPACIDAD EN LA UNIVERSIDAD
SDIS ADULTEZ CON
OPORTUNIDADES*
* Atención Institucionalizada a personas en condición de Discapacidad Física (35 Cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad Moderada (50 Cupos) * Atención Institucionalizada a Personas en condición de discapacidad severa (50 cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad cognitiva profunda (100 cupos) * Atención Institucionalizada a personas en condición de discapacidad mental (170 Cupos). Los cinco servicios citados anteriormente son ejecutados en convenio con la SDS. * Desarrollo y mantenimiento de competencias adaptativas en personas en condición de discapacidad cognitiva moderada y grave. Atención Externa (215 cupos) * Desarrollo de competencias ocupacionales en personas en condición de discapacidad cognitiva leve y moderada. Atención externa. (300 cupos)
Garantizar la atención a 920
adultas y adultos en condición de
discapacidad física, mental y cognitiva,
a través de la prestación de servicios de
atención integral en las modalidades
externa e institucionalizada.
No personas atendidas / No de cupos previstos.
La proyección presupuestal para cada año, se hace con costos de referencia de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de
acuerdo a la asignación presupuestal que realice Secretaria de Hacienda.
47
DIMENSIÓN CULTURAL Y SIMBÓLICA. PROPOSITO: Reconoce que cada sociedad comprende y se relaciona de manera diferente con la población en situación de discapacidad de acuerdo a sus estructuras sociales, creencias, lenguaje, religión, y otras formas de expresión de su cultura dentro de ellas las distintas formas de arte. El arte como herramienta artística cultural de comunicación y expresión, creada por el hombre, admite un abanico de posibilidades de adaptaciones, las cuales facilitarán la presencia y actuación de las personas con y sin discapacidad, entendiendo por arte no solo la expresión simbólica que busca la distracción y el goce estético. Sino aquellos conjuntos de reglas y métodos que conforman un lenguaje, los cuales deben ser aprendidos, para ser reconocidos y comprendidos. ESTRATEGÍA: ACCIONES INCLUYENTES PARA LAS PRÁCTICAS Y EXPRESIONES CULTURALES, ARTÍSTICAS, RECREATIVAS DEPORTIVAS Y TURÍSTICAS. OBJETIVOS: 1. Garantizar una comunicación incluyente y accesible a personas con discapacidad. 2. Promover el uso de paquetes gratuitos. 3. Favorecer representaciones de la persona
con discapacidad desde el desarrollo de capacidades. 4. Fortalecer redes y vínculos en personas con discapacidad, sus cuidadores y cuidadoras. 5. Formar en confianza y tolerancia desde el trabajo en red. 6. Reconocer la diversidad de personas con limitaciones visuales, auditivas, motoras, cognitivas, mentales, y sordo-ceguera. 7. Desarrollar acciones incluyentes y accesibles para las prácticas y expresiones culturales, artísticas, recreativas, deportivas y turísticas.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDIS
INFANCIA Y ADOLESCENCIA
FELIZ Y PROTEGIDA INTEGRALMENTE*
Prestación de servicios de atención especializada para niños, niñas y jóvenes de 6 a 18 años en condiciones de alta vulnerabilidad, con autismo y discapacidad cognitiva moderada o grave en 17 Centros Crecer que dan cubrimiento a todas las localidades del Distrito. Total de cupos de atención a niños, niñas y jóvenes en condición de discapacidad cognitiva: 928. Total de Cupos de atención a niñas, niños y jóvenes con diagnóstico de autismo: 123
Garantizar 1450 cupos para la atención de
niños, niñas y adolescentes entre 5 y 17 años en condición
de discapacidad cognitiva.
No de niños, niñas y adolescentes
atendidos/ No total de cupos previstos
La proyección presupuestal para cada año, se
hace con costos de referencia de la vigencia 2008. Las cifras pueden variar de acuerdo a la
asignación presupuestal que realice Secretaria de Hacienda.
POLICIA NACIONAL
METROPOLITANA DE BOGOTA
MEBOG
CARRERA ATLÉTICA POLICÍA
NACIONAL Competencia para personas con discapacidad en silla de ruedas.
“DÍA MUNDIAL DE LA PERSONA EN CONDICIÓN DE DISCAPACIDAD”
Conmemoración
CELEBRACIÓN DEL DÍA NACIONAL DE
LA RESERVA
Coordinando con FRAPON y la participación personal pensionado son discapacidad en silla de ruedas con banderas pequeñas de Colombia acompañados por las damas voluntarias para conformar un bloque con el Ejercito Nacional.
DÍA DE LOS HÉROES DE LA NACIÓN Y SUS
FAMILIAS
Con el propósito de exaltar y honrar la memoria del personal herido y fallecido en cumplimiento de su deber, el Congreso de la República, mediante la Ley No. 913 de 2.004, determinó el día 19 de Julio como fecha oficial en la que se debe conmemorar el día de los Héroes de la Nación y sus Familias. Para lo cual siempre se rendí tributo de admiración, gratitud y respeto por el sacrificio realizado; en el monumento a los “Caídos en Acción“ubicado en la plazoleta del CAN, con una ceremonia donde participan las diferentes fuerzas Armadas del Ministerio de Defensa Nacional y la comunidad en general.
48
DIMENSIÓN DE ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. PROPOSITO: Hace referencia a las relaciones que construye el individuo consigo mismo y con el otro, en un territorio habitado con calidad ambiental necesaria para la salud, el bienestar y la productividad. El “territorio” desde una visión social, no solamente es contenedor físico de objetos y sujetos en una porción de superficie terrestre, se trata del espacio social producido por las relaciones sociales y políticas entre los individuos, la sociedad y su entorno. ESTRATEGÍA: RESPONSABILIDAD SOCIAL PARA UN TERRITORIO, ENTORNO Y MEDIO AMBIENTE SEGURO, ACCESIBLE E INCLUYENTE. OBJETIVOS: 1. Diseñar y ejecutar proyectos ambientales accesibles para el esparcimiento y el deporte. 2. Diseñar y construir espacios públicos accesibles e incluyentes para todos y todas.
3. Velar por el cumplimiento de normas vigentes que regulan los aspectos de vivienda y espacios públicos accesibles.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO
INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDCRD ESCENARIOS
CULTURALES SIN BARRERAS.
Sin barreras culturales: sensibilización para el diseño de espacios culturales accesibles para las Personas en Condición de Discapacidad.
1 Apoyo para la
implementación de equipamientos
para la cultura sin barreras
arquitectónicas.
Apoyo 1 iniciativa cultural de grupos
poblacionales
No. propuestas de diseño.
Apoyo a la gestión de propuesta integral para la eliminación de barreras arquitectónicas
Consolidación 1 propuesta.
IDPAC OBRAS CON
PARTICIPACION COMUNITARIA OPC
Obras con participación ciudadana accesibles, con la aplicación de las normas Icontec. (Salones comunales, alamedas, parques de bolsillo, etc.)
TRANSMILENIO AMIGOS EN
TRANSMILENIO
Desde la oficina de Comunicaciones de Transmilenio S.A., se desarrollo un convenio con la Universidad Nacional, con el cual se esta dictando capacitación para los “AMIGOS EN TRANSMILENIO”, de sensibilización y orientación para el apoyo eficiente y efectivo de la población en condición de discapacidad dentro del sistema. También esta contemplada la realización de talleres con el Centro de Atención para adultos Ciegos - CRAC.
UNIVERSIDAD JAVERIANA
RESPETANDO - ANDO: Monitoreo de ocupación de parqueaderos de zonas azules de la Universidad: documentación fotográfica, testimonial a través de entrevistas a celadores y usuarios de parqueaderos. Estrategia promoción del respeto a la diferencia.
49
DIMENSIÓN DE ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. PROPOSITO: Hace referencia a las relaciones que construye el individuo consigo mismo y con el otro, en un territorio habitado con calidad ambiental necesaria para la salud, el bienestar y la productividad. El “territorio” desde una visión social, no solamente es contenedor físico de objetos y sujetos en una porción de superficie terrestre, se trata del espacio social producido por las relaciones sociales y políticas entre los individuos, la sociedad y su entorno. ESTRATEGÍA: ELIMINACIÓN DE BARRERAS PARA EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS Y EL DISFRUTE DEL ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. OBJETIVOS: 1. Diseñar y ejecutar proyectos ambientales accesibles para el esparcimiento y el deporte. 2. Diseñar y construir espacios públicos accesibles e incluyentes para todos y todas.
3. Velar por el cumplimiento de normas vigentes que regulan los aspectos de vivienda y espacios públicos accesibles.
ENTIDAD
PROYECTO INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
IDU
EJECUCIÓN DE OBRAS DEL ESPACIO PÚBLICO
Dentro del proyecto se tiene programada la construcción de rampas para espacio público, andenes en loseta táctil y adoquín, colocación de señalización.
26.272,5 m2 8 MESES
Dentro de cada proyecto, va incluida la parte de accesibilidad.
Teniendo en cuenta las intervenciones en andenes y separadores se reorganizará el espacio público de tal manera que se tengan corredores definidos para cada uno de los usuarios de esas zonas. Dentro de los elementos que se reorganizarán está la señalización vertical, mobiliario de paraderos, árboles, mobiliario urbano.
Comités CREA, reunión de entrega a la comunidad y cartilla de Conservación del Proyecto
Aplicación de la Guía de Movilidad Reducida
Comités CREA, reunión de entrega a la comunidad y cartilla de Conservación del Proyecto
Reubicar elementos que impidan la circulación de personas con movilidad reducida
Lograr una movilidad
acorde a la necesidad de personas con
discapacidad mediante la implementación de la
Guía Movilidad Reducida en las zonas de espacio
público
7 MESES
ELIMINACION DE BARRERAS, ADECUACION DE RAMPAS ADECUACION
DE VIAS
50
DIMENSIÓN DE ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. PROPOSITO: Hace referencia a las relaciones que construye el individuo consigo mismo y con el otro, en un territorio habitado con calidad ambiental necesaria para la salud, el bienestar y la productividad. El “territorio” desde una visión social, no solamente es contenedor físico de objetos y sujetos en una porción de superficie terrestre, se trata del espacio social producido por las relaciones sociales y políticas entre los individuos, la sociedad y su entorno. ESTRATEGÍA: ELIMINACIÓN DE BARRERAS PARA EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS Y EL DISFRUTE DEL ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. OBJETIVOS: 1. Diseñar y ejecutar proyectos ambientales accesibles para el esparcimiento y el deporte. 2. Diseñar y construir espacios públicos accesibles e incluyentes para todos y todas.
3. Velar por el cumplimiento de normas vigentes que regulan los aspectos de vivienda y espacios públicos accesibles.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
ICBF REGIONAL BOGOTÁ
CONSTRUCCIÓN REMODELACIÓN Y MANTENIMIENTO
REMODELACIÓN, ADECUACIÓN Y MANTENIMIENTO: Adecuación de rampas en la Regional Bogotá y los Centros Zonales.
Se están tramitando por parte de la Universidad Nacional el Plan de regularización del CAN, por lo que
solamente hasta cuando dicho plan se oficialice se puede solicitar
a la Sede Nacional del ICBF los recursos para organización de
oficinas de atención a usuarios y rampas al segundo piso.
Los tiempos y la apropiación solicitadas, no dependen del ICBF, sino de la aprobación del Plan de Regularización del CAN, el cual adelanta la
Universidad Nacional de Colombia, no se sabe si este plan lo aprueben, en el evento en que lo aprueben, entraríamos a tramitar la licencia de reforzamiento estructural y construcción de la Regional Bogotá, lo
cual necesitaría de un tiempo aproximado de 18 meses.
DOTACIÓN DE INMUEBLES: señalización para las discapacidades en la sede Regional Bogotá y organización de Oficinas de Atención al Usuarios y conciliación en los primeros pisos de 7 Centros Zonales.
Se están tramitando recursos para organización de oficinas de
atención a usuarios en dos (2) centros zonales, en los siguientes años se solicitarán los recursos
para dejar funcionando los restantes 5 centros zonales.
Número de oficinas de atención al usuario organizadas, sobre
oficinas programadas
Los Indicadores previstos se ejecutarán sobre los Centros Zonales propios, ya que el ICBF, no puede invertir recursos en inmuebles en arrendamiento,
51
DIMENSIÓN DE ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. PROPOSITO: Hace referencia a las relaciones que construye el individuo consigo mismo y con el otro, en un territorio habitado con calidad ambiental necesaria para la salud, el bienestar y la productividad. El “territorio” desde una visión social, no solamente es contenedor físico de objetos y sujetos en una porción de superficie terrestre, se trata del espacio social producido por las relaciones sociales y políticas entre los individuos, la sociedad y su entorno. ESTRATEGÍA: ELIMINACIÓN DE BARRERAS PARA EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS Y EL DISFRUTE DEL ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. OBJETIVOS: 1. Diseñar y ejecutar proyectos ambientales accesibles para el esparcimiento y el deporte. 2. Diseñar y construir espacios públicos accesibles e incluyentes para todos y todas.
3. Velar por el cumplimiento de normas vigentes que regulan los aspectos de vivienda y espacios públicos accesibles.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SDS
REHABILITACION BASADA EN
COMUNIDAD/ BANCOS DE AYUDAS
TECNICAS
Asesoría y asistencia técnica para la formulación e implementación de los proyectos por parte de los Fondos de Desarrollo local y la ESE. Generar y retroalimentar los lineamientos para la operación de los BAT Acompañamiento y seguimiento a la entrega de las ayudas técnicas, con el fin de verificar calidad y pertinencia de los elementos según las necesidades de la población. Formación a profesionales y talento humano para la operación del proceso.
* A 2011 tener implementada la política de Discapacidad para
reducir la prevalencia de limitaciones evitables y la inclusión
de esta población de acuerdo al plan de acción.
* A 2011 lograr la integración a la Estrategia de Rehabilitación
basada en Comunidad (RBC) del 30% de la población con
discapacidad, identificada en el registro para la localización y
caracterización, contribuyendo con la implementación de la política
pública de discapacidad y promoviendo la inclusión social de
las personas, sus familias, cuidadoras y cuidadores. (Línea de base 5% prevalencia DANE
2005).
Porcentaje de implementación del
Plan de Acción
Las actividades pueden variar año a año y el presupuesto está sujeto a las asignaciones presupuestales distritales que
se hagan a la SDS cada año y al incremento del IPC
SECRETARIA DE MOVILIDAD
PORQUE ERES PARTE DE LA MOVILIDAD DE
BOGOTÁ
Desarrollar talleres de formación en seguridad vial, que tengan por objeto educar a personas que presenten movilidad reducida ya sea por su limitación o en condición de discapacidad.
Personas en condición de
discapacidad: Capacitar en el 2008 a 500 personas y a partir del
2009 hasta el 2012 a 2000 personas por año.
Adultos Mayores: En el 2008 capacitar a 2500 personas y a partir del 2009 hasta el 2012
capacitar a 8000 personas por año. Multiplicadores: capacitar a
partir del 2009 a 150 personas por año.
No. de personas capacitadas/No. De
personas programadas a
capacitar
52
DIMENSIÓN DE ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. PROPOSITO: Hace referencia a las relaciones que construye el individuo consigo mismo y con el otro, en un territorio habitado con calidad ambiental necesaria para la salud, el bienestar y la productividad. El “territorio” desde una visión social, no solamente es contenedor físico de objetos y sujetos en una porción de superficie terrestre, se trata del espacio social producido por las relaciones sociales y políticas entre los individuos, la sociedad y su entorno. ESTRATEGÍA: ELIMINACIÓN DE BARRERAS PARA EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS Y EL DISFRUTE DEL ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. OBJETIVOS: 1. Diseñar y ejecutar proyectos ambientales accesibles para el esparcimiento y el deporte. 2. Diseñar y construir espacios públicos accesibles e incluyentes para todos y todas.
3. Velar por el cumplimiento de normas vigentes que regulan los aspectos de vivienda y espacios públicos accesibles.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META
PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SECRETARÍA DE MOVILIDAD
POR UNA MOVILIDAD SEGURA.
Dentro de las capacitaciones para descuentos en comparendos se sensibilizará a la ciudadanía en general sobre los comportamientos adecuados en el espacio público frente a las personas en condición de discapacidad.
206.400 personas capacitadas por año
No. personas capacitadas/No.
Personas programadas a
capacitar
El presupuesto por año hace referencia al valor total que se requiere para realizar las capacitaciones.
Sin embargo, es necesario aclarar que dentro de estas capacitaciones el tema de discapacidad esta incluido solo como un modulo dentro de todo el temario brindado en
cada capacitación.
CATEDRAS DE SEGURIDAD VIAL.
Brindar capacitaciones sobre seguridad vial a profesores de colegios privados y públicos para que multipliquen la necesidad de sus alumnos de solidarizarcen frente a las personas en condición de discapacidad en los sitios de espacio público
250 profesores/año
No. Profesores capacitados/No.
Profesores programados.
El presupuesto por año hace referencia al valor total que se requiere para realizar las capacitaciones.
Sin embargo, es necesario aclarar que dentro de estas capacitaciones el tema de discapacidad esta incluido solo como un modulo dentro de todo el temario brindado en
cada capacitación.
TRÁFICO EFICIENTE
Instalación de semáforos en intersecciones con alta afluencia vehicular y peatonal incluyendo semáforos peatonales que contribuyen a la movilidad segura de personas en condición de discapacidad.
50 intersecciones semaforizadas por
año
intersecciones semaforizadas por
año/50 intersecciones
53
DIMENSIÓN DE ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. PROPOSITO: Hace referencia a las relaciones que construye el individuo consigo mismo y con el otro, en un territorio habitado con calidad ambiental necesaria para la salud, el bienestar y la productividad. El “territorio” desde una visión social, no solamente es contenedor físico de objetos y sujetos en una porción de superficie terrestre, se trata del espacio social producido por las relaciones sociales y políticas entre los individuos, la sociedad y su entorno. ESTRATEGÍA: ELIMINACIÓN DE BARRERAS PARA EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS Y EL DISFRUTE DEL ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. OBJETIVOS: 1. Diseñar y ejecutar proyectos ambientales accesibles para el esparcimiento y el deporte. 2. Diseñar y construir espacios públicos accesibles e incluyentes para todos y todas.
3. Velar por el cumplimiento de normas vigentes que regulan los aspectos de vivienda y espacios públicos accesibles.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
SECRETARÍA DE MOVILIDAD
SONORIZACIÓN EN SEMAFOROS.
Proyecto piloto que pretende mediante una señal sonora brindar a personas con discapacidad visual, niños y ancianos una movilidad segura.
Instalar dispositivos sonoros en cinco (5)
intersecciones semaforizadas que
presenten gran afluencia de personas
en condición de discapacidad visual,
niños y ancianos.
No. de intersecciones con
dispositivo sonoro instalado/No.
Intersecciones semaforizadas
proyectadas para instalar dispositivo sonoro.
ADECUACIÓN DEL ENTORNO PARA LA
MOVILIDAD SEGURA,
SEÑALIZACIÓN Y DEMARCACIÓN.
En los accesos a los colegios, frente a la puerta de entrada de estudiantes y en las vías contiguas donde se detecte riesgo al paso de estudiantes, se implementara demarcación horizontal (sendero peatonal), reductores de velocidad y señalización vertical.
Para la vigencia 2009 se realizarán los
diseños de señalización y
demarcación de los colegios y a partir del 2010 se iniciara con
la implementación de la señalización y la
demarcación.
Total de colegios demarcados/Total de colegios previstos por
demarcar.
ADECUACIÓN DEL ENTORNO PARA LA
MOVILIDAD SEGURA.
REVISIÓN DE LOS PLANES DE
REGULARIZACIÓN.
De acuerdo a lo establecido en el Artículo 101 de la Ley 769 de 2002, Artículo 187 del POT, Artículo 54 del plan maestro de movilidad y basados en el Decreto 596 de 2007, por el cual se señalan las reglas para la exigencia, realización y presentación de estudios de movilidad de desarrollos urbanísticos y arquitectónicos en el Distrito Capital; se evalúan las exigencias en cuanto a cupos de parqueo para personas en condición de discapacidad, flujos peatonales seguros, capacidad de ánden entre otras.
100% de los estudios presentados a la SDM
Estudios revisados/estudios
presentados
El valor presupuestado por año hace referencia, al valor total requerido para realizar la revisión completa de todos los aspectos relacionados en los
diferentes estudios de tránsito, el tema de discapacidad es solo un aspecto que se evalúa dentro de los estudios.
54
DIMENSIÓN DE ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. PROPOSITO: Hace referencia a las relaciones que construye el individuo consigo mismo y con el otro, en un territorio habitado con calidad ambiental necesaria para la salud, el bienestar y la productividad. El “territorio” desde una visión social, no solamente es contenedor físico de objetos y sujetos en una porción de superficie terrestre, se trata del espacio social producido por las relaciones sociales y políticas entre los individuos, la sociedad y su entorno. ESTRATEGÍA: ELIMINACIÓN DE BARRERAS PARA EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS Y EL DISFRUTE DEL ENTORNO, TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE. OBJETIVOS: 1. Diseñar y ejecutar proyectos ambientales accesibles para el esparcimiento y el deporte. 2. Diseñar y construir espacios públicos accesibles e incluyentes para todos y todas.
3. Velar por el cumplimiento de normas vigentes que regulan los aspectos de vivienda y espacios públicos accesibles.
ENTIDAD
PROYECTO
INSTITUCIONAL
ACCIONES
INSTITUCIONALES
META PROYECTO INSTITUCIONAL
INDICADOR PROYECTO
INSTITUCIONAL
NOTAS
TRANSMILENIO
PROYECTO DE INVERSIÓN No.
7521 – “GESTIÓN DE
INFRAESTRUCTURA DEL
TRANSPORTE PUBLICO”
Desde los estudios, diseños e implementación del proyecto Transmilenio se ha tenido en cuenta el tema de la accesibilidad en el sistema, desarrollando proyectos y actividades específicamente dirigidas a personas con limitaciones de movilidad, ofreciéndoles un servicio publico de transporte digno, amable y seguro para ellos.
Construcción de 20 Km de troncales y operar nueve
troncales. Así, mediante las siete troncales
existentes y las dos futuras troncales se brinda y brindara accesibilidad a personas de
discapacidad o con movilidad reducida mediante elementos y
estrategias como: Rampas en los accesos tanto a
nivel como a desnivel. Puentes peatonales.
Ascensores.
IDRD
SOSTENIBILIDAD DEL SISTEMA DISTRITAL DE PARQUES Y
ESCENARIOS
Las acciones de sostenibilidad del Sistema Distrital de Parques y escenarios se toman de manera transversal, dado que inciden de manera directa en la facilidad para el acceso y disfrute, para fomentar la construcción de relaciones sociales y políticas entre los individuos, la sociedad y el entorno.
NOTA: Como benefician a todas las poblaciones no se cuantifica la inversión específica para la población en condición de discapacidad.
SECRETARÍA DISTRITAL DE AMBIENTE -OFICINA DE
PATICIPACIÓN, EDUCACIÓN
AMBIENTAL Y COMUNICACIONES
PROYECTO No. 303 GESTIÓN
PARA EL DESARROLLO DE
LA POLÍTICA DISTRITAL DE EDUCACIÓN AMBIENTAL
"1) Alcanzar 1.200.000 visitantes a las aulas ambientales
administradas por la SDA 2) Vincular 100.000 personas a
procesos de formación ambiental en los espacios administrados por
la SDA 3) Ejecutar 4 líneas de acción
“Programa administración Distrital responsable y ética con el
ambiente de la política Distrital de educación ambiental”.
El proyecto se dirige a funcionarios, líderes, población en general, infantil y
juvenil; dentro de la que se ubica la población en condición de discapacidad.