Compromisos y Trabajo En Equipo

Andrés GuerreroI.E

Distribución del trabajo en equipo

HORARIO DE TRABAJO

• Full Time 8 horas diarias

• Part Time entre 2 a 6 horas diarias

No sirve ser full o part time y estar dispersos

A tener en cuenta!!!!

TRABAJO ES TRABAJO!!! No es por raticos

No es de a poquitos

Cuando tenga tiempo

Desde mañana comienzo

Hoy tengo pereza

Esta semana me la

tomo de vacaciones

HAY TANTAS EXCUSAS PARA NO TRIUNFAR

Problemas mas frecuentes

Compromiso serio

Lograr que tu equipo se comprometa

Mantener un horario

Hacer la llamada

Concretar citas efectivas

Hacer un buen cierre

Hacer el seguimiento

ANSIEDAD= DESEPERO= ABANDONAR

Que sirve?

Reuniones todos los días genera:

OrdenCompromiso

Unión e integración de equipoApalancamiento

Capacitación todo el día Practica

Valor al negocioAyuda como cierre

En la casa hay muchas distracciones: MSN, facebook, tv, etc.

Funciones del trabajo en equipo•HDF: Espacio para realizar llamadas 5 para citas nuevas 5 a sus downlines 5 seguimiento 2 a lideres o uplinesCon este espacio se logra que cada miembro de equipo tenga algo

que hacer en el día y no viven distraídas!!!

•“Carta a García” cero excusas

•Compromiso con el cumplimiento del horario•Tu equipo necesita de ti

•Animo del equipo

El que no viene es porque algo le pasa así que en una reunión se le puede ayudar a esa persona

Como hacer la llamada:

Tu porque entraste a ZRII???

Buscar la necesidad de las personas “ejemplo de la llave”

Zrii es portador de una posible solución

Razones para llamar a alguien ¿Por qué su invitado necesita el negocio?

Escuche a las personas; ellos le darán la razón

X Le tengo un negocio “antes de identificar la razon”

-Viejo se acuerda lo que usted me dijo donde la abuela?

Aquí en Bogotá necesitamos una persona para trabajar

-De que se trata?

-Veámonos en tal punto a tal hora que ahí podemos hablar mejor

Generar expectativaLlamada corta, poca información

Presentación:

Lo que las personas perciben es la emoción con la que usted habla!!

Entusiasmo

Bueno tono de voz

Sencilla

Cierre:

Humildad: cuente su porque?

Ud. vio la oportunidad??

Se ve trabajando con nosotros?

Ud. quiere que nos ganemos este dinero contigo o si ti?

CAPACIDAD

se cree capaz de trabajar con nosotros?

CONFORMIDAD

revise si esta conforme con lo que tiene hoy

Revise si tiene deseos de vivir mejor

URGENCIA

Y para cuando quiere esto para Ud.??

Si tiene capacidad, esta inconforme, tiene deseos y urgencia

Zrii es para usted de lo contrario siga en la “comodidad” de su EMPLEO

LO UNICO Q

UE DEBE TENER PA

RA

HACER ZRII

Ansiedad:

Compárelo con un negocio diferente

Ud. Puede vivir sin ZRII??

Es diferente crear equipo de trabajo en Zrii a traer gente al negocio

NO SOLO USTED tiene derecho a saber como hacer Zrii y a generar ingresos

CONSEJOS CUANDO SE ESTA BAJONEADO:

• PEGUESE AL EQUIPO

• HABLE CON SUS UPLINES NUNCA CON SUS DOWNLINES

• MOTOR DE SU NEGOCIO¿QUE QUIERE PARA ELLOS Y COMO?

RAZON+CORAZON

GRACIAS